科技公司崗位職責(精選15篇)

科技公司崗位職責 篇1

1.掌握《會計法》,熟悉有關財務理論知識、會計制度和具體執行中的規章制度,不斷提高業務水平。

科技公司崗位職責(精選15篇)

2.負責各項收人款、業務往來g:的繳存以及曰常開支報銷工作,按照公司財務制度把好資金出入審核關。

3.負責分管的出納日記賬和銀行日記賬,做到每日記賬、核對,發現差錯,及時向領導彙報,採取補救措施。

4.保管各種相關的有價證券和無價證券,現金要做到日清月結,現金庫存量要符合規定。

5.及時反映財務收支管理中存在的不足和問題。

6.參與財務制度、規定的起草、綜合和修改。

7.承辦領導交辦的其他相關工作。

科技公司崗位職責 篇2

1.全面負責集團及下屬公的財務收支。

2.全面負責集團及下屬公司的客户和供應商對賬工作。

3.指導、檢查、督促及改進各下屬的財務收支工作。

4.根據財務總監或總經理的指令合理進行資金調度工作。

5.對結算部人員進行管理。

6.向財務總監或總經理提交收支預算和決算。

7.負責結算部對外關係的建立,完成領導交辦的其他事務。

科技公司崗位職責 篇3

1.全面負責集團及下屬公司的融資工作。

2.對投資項目進行可行性分析、風險評估和風險控制。

3.指導、檢查、督促及改進各下屬公司的工作。

4.編寫財務預測分析報告,提供信息支持。

5.編制財務預算和決算。

6.負責資金部對外關係的建立,完成領導交辦的其他事務。

科技公司崗位職責 篇4

1.處理客户訂單,瞭解大客户下單的要求。熟悉每一個客户的訂單流程,確保操作無誤並做好客户資料備檔工作。

2.負責協助大客户經理,及時準確進行公司內部跨部門信息傳達及反饋,務必及時給予客户回覆。

3.在與客户溝通時,確保與大客户經理所實施的客户策略一致,確保對外信息披露口徑一致。並將瞭解到的客户信息準確及時傳遞給大客户經理及其他相關人員。

4.協助大客户經理定期進行客户市場資料的收集及整理。

5.客户關係管理及維護。

6.接受大客户經理指派的工作。

科技公司崗位職責 篇5

1.在營銷總監的指導下,負責制訂年度、季度銷售計劃,並根據客户及市場情況,制訂銷售策略。

2.組織進行大客户調研,研究分析大客户的發展戰略和運營模式、運營理念,指導下屬實施系統化的公關策略。

3.協同並指導大客户經理以項目組的方式運作,負責跨國跨區域大客户高層關係搭建及發展。

4.指導並彙總各類客户信息及市場信息,定期向營銷總監反饋,為營銷決策提供信息支持。

5.負責銷售團隊的日常工作管理及指導,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍,激發團隊力量,提高工作效率。

6.組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務,對銷售目標和區域損益表負責。

7.管理並指導銷售團隊,督導團隊維護客户關係。

8.協助處理大客户投訴,跟蹤處理投訴結果,提升客户滿意度。

9.接受營銷總監指派的工作。

科技公司崗位職責 篇6

1.訂單操作。

2.產品開發。

3.供應商資源的開發利用。

4.供應鏈市場信息的搜索、分析與驗證、整理。

rList的維護與更新。

科技公司崗位職責 篇7

1.全面負責集團及下屬公司的會計核算和賬務處理。

2.指導、檢査、督促及改進各下屬公司的財務工作。

3.向財務總監或總經理定期提交財務報表。

4.向財務總監或總經理定期提交財務分析報告。

5.全面負責集團及下屬公司的發票管理和納税申報工作。

6.對會計部人員進行管理。

7.負責會計部對外關係的建立,完成領導交辦的其他事務。

科技公司崗位職責 篇8

1.全面負責集團及下屬公司的審計工作。

2.財務中心制度建設、集團及下屬公司的各項管理制度建設。

3.檢查、監督集團及下屬公司以及財務中心各制度的執行情況。

4.指導、檢查、督促及改進各下屬公司的審計工作。

5.瞭解各分支機構的税負狀況,提交賬項優化處理意見

6.進行税務策劃和税務平衡,達到合理避税。

7.對審計部人員進行管理。

8.編寫全面審計報告和專項審計報告。

9.負責審計部對外關係的建立,完成領導交辦的其他事務。

科技公司崗位職責 篇9

1.在營銷總監的指導下,制訂總體市場發展戰略以及市場發展目標。

2.制訂和實施年度市場推廣計劃,與銷售部經理協同作業,完成公司制訂的業務計劃。

3.負責制訂客户關懷策略,指導並監督客户關係管理各項工作的實施成效。

4.負責規劃、建立與維護公司品牌策略,設計與實施具體市場方案,並對品牌推廣總體效果負責。

5.參與各產品線價格體系及營銷戰略、地區覆蓋策略的制定。

6.負責對渠道推廣、產品推廣及客户拓展情況的統計信息進行分析,及時準確地反饋推廣效果及相關部門資源利用狀況。

7.管理監督公司市場費用使用狀況以及本部門日常管理工作。

科技公司崗位職責 篇10

1.負責公司招募工作的具體實施。

2.負責公司培訓計劃的具體實施、培訓課程的準備工作和效果評估。

3.擔任新進員工培訓部分課程的講師。

4.負責公司績效考核工作的具體實施。

5.負責員工活動的具體組織實施。

6.其他臨時人事事務的處理。

科技公司崗位職責 篇11

1.評估和篩選物流合作伙伴並簽訂合作協議。確保公司所有訂單的順利出運工作及綜合物流方案的解決。

2.提供國際國內運輸價格的及時查詢及變更工作。

3.負責公司所有訂單的出運安排及貨物的在途查找及追蹤跟進工作。

4.負責L/C條款的審核、銀行押匯文件的製作及L/C收款的跟進工作。

5.負責公司所有訂單的商務審核及商務風險把控。

6.倉儲的日常管理工作,月份及季度、年度的盤點工作。

7.本部門日常工作的處理。

8.負責公司所有物流費用的管控和對所有物流費用合理性的審核工作及對每張業務訂單產生物流費用的分類和統計工作。

9.負責對部門內部人員的工作督導及培訓工作。

科技公司崗位職責 篇12

1.協助總裁制訂和實施公司總體戰略。

2.負責制訂和實施公司財務戰略。

3.領導相關部門建立預算管理體系與資金管理體系。

4.領導公司的財務管理與核算工作。

5.對分管部門的組織管理。

科技公司崗位職責 篇13

1.制定產品檢驗標準。

2.對重要不符事項作出合理安排及處理,並對不良產品進行跟蹤、確認。

3.客户抱怨事項之分析、調查,並提出預防改善措施反饋客户。

4.對供應商評估、輔導、考察。

5.對檢驗不良的產品彙報、反饋並跟進。

6.對品質報表記錄及圖片進行分發並保存。

7.客户抱怨數據收集、統計、信息反饋。

8.與相關部門的溝通與協調。

科技公司崗位職責 篇14

1.協助上級進行崗位分析,制定公司人力編制;並負責公司員工招聘配置、儲備工作的全面開展,開拓招募渠道。

2.建立並完善公司的培訓體系;負責公司培訓需求的調查,培訓計劃的制定,培訓計劃的實施和效果評估,並進行改進。

3.擔任部分培訓課程的內部講師。

4.協助上級進行崗位評價,建立並不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。

5.協助上級建立和完善公司的績效管理體系;績效考核的推動、執行、總結。

6.負責定期對外部薪酬福利政策調研並出具書面報告。

7.員工關係維護、員工活動組織。

8.其他臨時事項的處理

科技公司崗位職責 篇15

1.負責倉庫日常管理事務。

2.按規定收發料。

3.每日進出物料明細賬目的登記。

4.物料進倉儲位的籌劃與擺放。

5.倉庫的安全工作及物料保管工作。

6.填寫倉庫相關報表。

7.盤點工作的具體安排與執行。

8.相關部門工作的協調及溝通。