三年級期中班主任總結範文 篇1
隨着第10周的結束，本學期已過一半，現對前半學期的工作進行總結。
班主任工作方面：
本學年擔任三年級2班的班主任工作，本班人數49名，男32人，女19人。
學期初本班呈現的最大問題是上交作業的人數少，不交作業的人數多。本人認為這問題存有客觀原因，也存有主觀原因。現在一二年級學生沒有家庭作業，學生沒有做作業的習慣，家長沒有督促學生做作業的習慣。要讓學生養成良好的做作業習慣，那就要對學生、家長雙方面進行教育與溝通。因此，我與科任老師溝通、協調、合作，經過半學期的努力，各科不交作業、忘交作業的人數明顯減少。下半學期還要努力。
一、引導學生做最優秀的自己
1、繼續做好“面子工程”，培養學生自覺行為
開學初班上有個別學生帶玩具帶零食回校、班上有學生跑着上廁所，還有個別學生在課間追逐。我都會就以上的發生的事情與學生開專門的小會議，引導學生知道充分明白為什麼這些事不能做，這些事對自己對別人將會產生怎樣的後果，接着這些事會為他們帶來怎樣的負面影響。
2、設留言本
我將留言本的每一頁分為兩欄，第一欄是“我想説”，第二欄是“我想表揚”。開始放的那一個星期，留言本上的第一欄總是寫的滿滿的，第二欄卻一個字也沒有，對此，我利用品德課上了一個主題為“讓人感覺到幸福的同學”表揚了部分學生。從此，班上的學生開始表現自己更好一面，學生也開始欣賞、表揚、讚美他人。留言本上第二欄也開始熱鬧起來。
3、進行“讓人幸福的XX同學”教育
利用班隊會、品德課對學生進行“讓人幸福的XX同學”教育。如我常常與科任老師溝通並瞭解班上表現好與不好的方面，討論班上某些學生的情況等，並與學生分享科任老師對班上某些同學的肯定，並美其名叫：“讓語文老師感到幸福的XX同學”，並分享事例，從事例中，引導學生感悟，這事例中，更多的表現XX同學高尚的行為素養等。更多的更面引導，讓學生更熱愛表現自己優秀的方面。
4、關注班上的行為後進生
本班學生相對安靜、但也不缺行為的後進生。本班有兩名學生，科任們都認為現在如果不能從思想上轉化，到五六年級，他們將會成為班級管理中的難點，這兩名學生上課喜歡講話、上課坐姿不正、脾氣倔。我不僅與這兩名學生長聊了幾次，我還讓他們當我英語的組長，借職務與他們多溝通並進行引導學生如何做最優秀的自己。現在他們在課堂上的表現有一定的進步，情緒、脾氣都有了一定的改變。
5、試行小組管理，提供更的平台、培養學生的綜合能力
我將本班分成四個大組，每大組定一位大組長，大組長統籌大組各項事務，大組裏開會定出本組的組名、生活管理員、宣傳委員、衞生管理員等，試行小組管理。
不足之處：
學生主動性和管理能力有待提高，列隊、坐姿還是有待跟進並改善。
教學方面
因為新接班級，計劃中期中前瞭解學生情況，並讓學生以家庭聽音、背讀書表為主，期中後才進行聽默寫單詞，以致學生對單詞認讀方面落，導致本期會考試與鄰班出現分差。
後半學期教學方面的的改進措施：
1、加強學生的背誦和拼背單詞。
2、進入聽、默寫階段，加強學生對單詞、句型的認讀能力。
3、加強知識間連接和承接。
三年級期中班主任總結範文 篇2
期會考試告一段落，作為三年級數學老師的我，對孩子們的這次成績比較滿意。儘管在鄉鎮排名中不足名列前茅，但可喜的是孩子們一些良好習慣的養成令我很欣慰。
就試卷來説，孩子們有不小的進步。第一，卷面與以往相比較為整潔；第二，由於粗心馬虎而出錯的題目有所減少，計算題大多數都是滿分，這説明養成細緻認真的習慣已初見成效；第三，對於反覆強調的知識點大體上不會再出錯，這與孩子們的多練習和勤思考是分不開的。這三點在以後的學習中還得繼續堅持。
當然，試卷也反映出了不少問題。第一，對於某些題目，孩子們不能準確理解其真正含義，導致給出錯誤的答案。這種現象一方面是個別題目有些模稜兩可，題意不十分清晰。另一方面，由於孩子們涉獵到的題型單一，所以在面對"新題型"時會有些不知所措。因此，在以後的學習中，要加強這一方面，對於新穎的題目讓孩子們多多嘗試；第二，這次試卷開放性比較強，比如最後一題的附加題，其實是一道中等難度的題，但全班只有兩個人做出來，幾乎是全軍覆沒，這無疑凸顯了一點：孩子們的發散思維不夠強。這可能與我平時的教育教學方式有關。比如一再強調書本，一再強調基礎，而忽略對孩子們開放性思維的培養，因而在遇到稍微靈活點的題時，孩子們不懂得變通，思維無法很快打開。因此，在平時要注意多用引導性的方法教學，同一問題，嘗試探索其他途徑，甚至多做一些類似腦筋急轉彎的遊戲，以此來激發孩子們的興趣，在此過程中逐漸培養他們開放性的思維習慣，這對於他們的學習生活甚至以後的人生方向都會有一定幫助。
考試是不僅是檢測學生學習情況的不二工具，也是老師得以查漏補缺的有效途徑。通過分析，接下來的教學和學習中便會有清晰的目標，堅持正確的，彌補缺漏的，在這一過程中，老師和學生共同進步！
今天五一小長假結束後的第一天上班，一進教室，孩子們就在問：期中數學分數下來了嗎？看着他們期盼的眼神，我還是不好意思地搖了搖頭，因為平時測驗，我從來沒有拖拉過改試卷，每次都是今天考明天就發試卷，甚至是上午考，下午就發。而這次，孩子們還以為早上一進教室就能領取到試卷，因為這次12個班級一起批閲，老師們也是流水閲卷，中間隔了個小長假，所以耽擱了。於是數學老師們上午三四節課再次集中一起，開始了批改，一直到中午12：00，大家才把分數錄好。
當我把試卷拿到班級時，孩子們興奮極了，似乎在説：終於看到試卷了。簡單分析下：本次試卷不是很全面，第二單元折線統計圖沒有考到，第三單元質數合數等知識沒有出，而應用題偏向於簡單的方程和求最大公因數，沒有難題目。如果説這張試卷沒有達到90分以上，那就是不太認真了。本次班級有13人滿分，其實還有更多的孩子失分於計算和最後一題應用題，與滿分失之交臂，很是可惜。還有十來個80多分的孩子，他們總是在理解題意上不夠用心，其中有一個孩子竟然把數字改了，導致失4分，實屬不應該。還有一個孩子，雖然只考了78分，但是，他已經用心了，努力了，堅持了，正像他在談話本上説的，"老師，我會加油的，老師，感謝你每次給我輔導……"説實話，這個孩子，我從來沒有因為他的數學不理想而不喜歡他，反而是看到他身上那股堅持的精神，特為他加油，並多給予他更多的輔導，他也是，每次積極地問我題目，還幫我抱各種作業等
孩子們，期會考試已告於段落，接下來的一個多月時間裏，我們又要邁向期末了，一起攜手，加油吧！
三年級期中班主任總結範文 篇3
高三年級期會考工作已順利結束，此次考試工作，高三年級組精心組織，細緻謀劃，從試卷組織、試題類型、考試時間、考試形式、監考和閲卷等幾個方面做了周密安排，基本實現了與現行的對口大學聯考模式的全面接軌，達到了培養學生應考能力的目的。大部分參與命題、監考、閲卷的老師都能認真履行崗位職責，考試成績真實可信，較好的檢測出了我校學生的真實水平，為進一步加強高三年級的教育教學管理提供了真實可靠的依據。下面我結合此次段考談幾點意見：
一、成績與希望
今年我們首次推行了班主任與授課老師的雙向選擇，首次實行年級組工作制，首次實現了高三年級的提前開學，大學聯考備考工作起步早，工作實，目前已經取得了階段性的成績：
（一）高三年級十二個教學班，每個班級都非常穩定，都在班主任的有效掌控之中，沒有一個失控的班級。班主任老師起早貪黑，跟班陪讀，不辭辛勞，班級學風日趨好轉，迎考氛圍日漸濃厚。
（二）高三年級組暑假時就已進駐教學樓辦公，年級組的同志邊摸索邊工作，在教學管理、考試組織、資料篩選、學情分析等方面積累了一定的經驗，架起了學校與高三師生溝通的橋樑，高三年級的各項教育教學工作正按學校的安排有條不紊的穩步推進。
（三）老師們舍家為業，團結協作，加班加點，精心教學，精細管理，付出了艱辛的勞動，學生成績穩步提高，精神風貌日漸好轉。
此次段考高三年級394名參考學生中有239名同學達到了20__年各高校分專業最低錄取線；職業班文化課150分以上學生171人，其中180分以上學生94人；綜合高中班也有兩名同學有望衝刺本科。這個成績讓我們看到了希望，讓我們真實的感到20xx年考取二本以上人數翻番的設想不再是一個夢，而是一個觸手可及的目標。這個成績既是對我們老師前期工作的肯定和回報，也是對我們後期工作的鼓舞和鞭策。
二、問題與不足
在看到成績的同時，此次段考暴露出來的諸多問題也值得我們警醒：
（一）學生成績尚不十分理想
此次段考的成績雖然不錯，但把文化課折成450分後成績最高的只有637分，超過600分的只有18人，這個成績和我們最好的年份相差甚遠，甚至達不到去年的水平。我們篩選的203名培優對象中，真正有競爭力的不足百人。對口大學聯考不可預知因素多，變數大，要達成我們20xx年的大學聯考目標，我們還要大幅提高學生的學業成績。
（二）學科跛腿現象十分嚴重
數學最高分99分，最低分只有0分，英語最高分96分，最低分也只有0分，這當然是個別現象；但我們仔細比較一下各班的平均分，跛腿學科影響的不是一小部分人，它可能影響到整個班級成績的提升。比如英語學科，機電班只有3人及格，平均分只有30.2分；電子班只有1人及格，平均分只有28.3分；數學學科文祕班和烹飪班平均分都只有27分，分別只有1人和2人及格；文祕班、電子班、體育班的專業課成績也都十分不理想。
（三）教學進度安排不夠規範合理
此次段考發現，各班級、各專業、各學科的教學進度差別較大；特別是三門文化課，老師間相互學習、相互切磋、相互幫助、團結協作的氛圍還不夠濃厚，教學進度協調不力，這給命題制卷工作增加了難度，也影響到了段考成績的準確性。
（四）部分老師執行制度不力，責任意識不強
此次段考，年級組的同志們在廣泛徵求老師意見的基礎上，對段考工作做了較大改革，實現了與現行大學聯考工作的全面接軌；年級組將制卷、監考、閲卷安排在高三教師會上宣佈，在高三年級各個辦公室張貼，在學校OA系統發佈，但仍有部分學科不按學校要求命題制卷，個別老師監考不到崗、中途離崗。老師們上課才來、下課就走的現象仍十分普遍，部分老師還存在遲到、早退現象。
三、措施與要求
針對以上問題，經年級組討論、學校研究，後期我們將從以下幾個方面加強管理，從嚴要求，以期逐步幫助學生補缺補差，使大部分學生的成績都能有一個較大的提升，從而保證學校整體工作目標的順利達成：
（一）加強同招生主管部門、招生院校、先進中職學校的溝通交流，多渠道獲取20xx年對口招生信息，學習借鑑兄弟學校的先進經驗。
目前20xx年對口大學聯考的改革內容尚不十分明朗，特別是技能考核尚有許多變數，這給我們的備考工作造成了一定難度。對此，學校決定近期走訪省招生主管部門、招生院校，瞭解20xx年考試動態，及時明確備考方向；必要時將安排部分教師到先進中職學校觀摩學習，借鑑其他學校的成功經驗。
（二）年級組將會同教導處、教研室、實訓處加強對高三年級的教學監管，協調教學進度，確保教學任務按時、保質保量完成，併為技能訓練預留必要的時間。
20xx年各個專業的技能考核項目都將達到十項，可以預見到的是各個高校的技能考核內容將更加分散，這讓我們的技能備考工作更加複雜、費時；各知識學科要適當加快教學、複習進度，預留足夠的時間用於技能教學。
（三）完善考試分析制度，加強學情分析，明確目標，找準對象，使我們的備考工作更有針對性。
每次月考後班主任要把本班老師召集起來認真的進行成績分析。通過這個分析，明確每個學生在專業、班級中的位置，瞭解哪些學生可以考本科，哪些學生推一推就能上，哪些學生只能考專科。各班要制定一個16年大學聯考本科達線的最低指標和最高指標，據此確定一、二梯隊的苗子，以這些學生的基礎作為我們備考的基點。我們的學生整體基礎較差，我們只能穩住大部，把主要精力用在這些一、二梯隊的苗子上。對口大學聯考的情況複雜，我們在確定培養苗子時基數要適當大一些，各班在學校劃定的培優對象之外可結合專業實際，增加一些尚有潛力的學生。對學生要多鼓勵，多鞭策，對培優對象實行動態管理，每次月考後各班要將培優對象報年級組備案。
授課教師要認真分析每次考試情況，總結經驗，發現缺差，總結情況要寫成書面報告交年級組備査。本次段考的分析總結下週一要提交年級組審閲。
（四）強化團隊意識，團結協作，消除短腿學科的不利影響。
學生存在跛腿學科，必然影響到總成績的提高，所以跛腿學科的消除不是單個老師要思考的問題，班級的所有老師都要關注。一方面，對一批推一推就能上，鬆一鬆就會下的跛腿學科嚴重的學生，要採用“研究生制”，由班上的任課教師短科“認領”，責任到人，把他們作為重點幫助對象，在思想上教育他們，學習上指導他們，使他們有信心，有勇氣，始終跟在大家後面堅持不懈，努力提高學科成績；另一方面，我們要破除傳統的“短板效應”觀念，看到在現行的對口大學聯考模式下，大學聯考的腿實際只有三條：文化課、專業課、技能課，每門學科只是這條腿的一個部件，一個學科的短腿是可以通過強化其他學科來彌補的。比喻一個學生，數學無論如何努力，都只能從20分提到30分，但他語文能考70分，英語能考60分，那麼他考取本科的希望仍然很大，因為20__年我們部分院校的文化課切分線只有120—150分。所以我們在強化短腿學科的同時，還要幫助學生找準他的最大增分點，雙管齊下最大限度提高學生成績，這也是經濟學中邊際效應在教學中的靈活運用。
（五）強化紀律意識，加強時間觀念，規範教學行為
高三老師更要遵守教學紀律，此次段考中命題制卷、監考中出現的問題今後絕不允許再次發生；平時上課時儘量早來會、晚走會、多在辦公室和同事交流會，不能有課就來，沒課難見身影；確保上課不遲到，不早退，更不能曠課或私自調課，確保課堂45分鐘優質高效；堅決反對拋開教材過分依賴教輔材料的教學行為，反對對資料不進行取捨和重組的考試行為。
（六）鼓勵各班在大部分學生自願的基礎上進一步挖掘課餘時間補缺補差。
我們的學生整體基礎較差，要大範圍提高學生成績，只有儘可能的利用各種時間幫助學生補缺補差，目前有部分班級在嘗試星期天加半天班，也有部分班級在第三節晚自習後加上第四節自習，這都是值得鼓勵的有益嘗試。老師們平時上課多講知識點，精講題目，利用晚上第四節自習對承包的本科苗子進行個別輔導，這樣既讓大部分學生都有飯吃，也能保證優秀學生吃得飽。
同志們，大學聯考備考工作決定着學生的前途，關乎着學校的興衰，承載着家長的期望，是一項非常重要的工作。在目前的社會環境下，大學聯考成績最能顯示學校的辦學實力，最能凝聚學校的人氣，最能吸引社會的關注，是學校三維辦學目標的重要組成部分，是提高學校辦學競爭力的重要手段。我們工作在高三教學一線，學生有要求，家長有期望，社會在評論，我們沒有退路，我們只能選擇奮鬥，選擇拼搏。只要大家團結務實，科學施教，明年三月，我們定能再創佳績。