最新國小四年級班主任下學期工作總結範文(精選20篇)

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇1

學生是湧動着無限活力的生命體,是教育的起點和歸宿。應對學生,祖國的未來,我們要做一個真正有好處的班主任,素質教育要求我們要面向全體學生,為學生服好務,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,我們的班級管理究竟該如何閲讀學生個體,提升學生學習生活及生命的質量呢?在過去的一學期裏,我們班在學校的統一組織、領導和同學們的共同發奮下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我所做的一些工作總結如下:

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文(精選20篇)

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,發奮培養德智體全面發展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每週的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中構成正確的輿論導向,構成良好的班風、學風,為學生帶給一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班用心開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感,容易為學生理解,能切實幫忙學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。但開班會課不必須都要等到每週二下午第四節,可利用一些零碎的又不影響學科學習的時刻開短小精悍的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。而重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課餘時刻和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。用個人的魅力征服學生,用自己的熱情和朝氣感染學生。體此刻學習、生活的方方面面。做任何事情,必須要從學生的角度去思考,為學生利益着想,學生才易於理解。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,發奮培養"團結、嚴格、活潑、奮進"的班羣眾。

四年級的學生思想、心理髮展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。在這個學期裏,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理潛質培養的力度,透過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸構成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的潛質,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的潛質,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在羣眾中成為班羣眾的建設者,而不是"包袱"。在這點上,個性值得一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悦色都帶有不容質疑的性,也難免有不被明白和理解的時候,透過班幹部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用,他們理解班主任的指導,又及時向班主任反饋班級狀況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生潛質、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織潛質、管理潛質、社交潛質、語言表達潛質等,還能夠培養其關心羣眾、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。透過班幹部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛鍊學生的管理、自制潛質。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。使班級管理工作向着健康的方向發展。

三、用心抓好後進生的轉化工作,發奮使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們因此成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫忙他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,儘量挖掘他們身上的"閃光點",調動他們的用心因素,培養他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發揮。另外,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面能夠選一些能辯明是非、有潛質又與其比較相熟的班幹部對其進行提醒和幫忙;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的明白、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫忙他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,併發奮實行,轉化後進生才會有成功的轉機。

四、用心開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

高中學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅僅有利於學生身體素質的提高,而且也有利於學習效率的提高。

五、用心主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好橋樑紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的夥伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關聯,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業,樹立老師的威信,增進師生情誼。

六、抓好安全工作。安全維繫着家家户户的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用週會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

總之,在這一個學期裏,我透過以上幾方面的發奮,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的發奮,及時總結經驗教訓,爭取取得更輝煌的成績。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇2

班主任是一個班級的組織者和管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各任課教師的紐帶,班主任工作既是艱鉅的,也是光榮的。擔任班主任後我才深深體會到當班主任的不容易,大至教育教學工作,小至掃把、粉筆之類的事兒,樣樣少不了班主任操心。值得慶幸的是,經過一年多全體師生的共同努力,我所帶的四年級x班己經形成了“班風正,學風濃,團結友愛、刻苦學習、遵守紀律”的良好局面,已經發展成為一個具有較強凝聚力的集體。細細回顧一學期來工作中的點點滴滴,既有辛苦也充滿了樂趣,現將這一學期的班主任工作總結如下:

一、民主選幹部

開學不久,由學生自願和學生民主投票產生班幹部。在競選中,大部分同學都積極參加了競選演講,在演講中表明自己競選何職位、怎樣帶領班級做好工作……不管結果如何,他們都表明了為班級為同學服務的思想,展現管理班級的能力。根據他們的演講,經過民主投票產生班幹部。民主選舉有助於班級管理工作的穩定和發展。

二、全員定班規

俗話説“沒有規矩不成方圓”,家有家法,校有校紀,一個班集體的良好運作當然也離不開嚴明的班規。學生是班級制度的實施者和執行者,如果班級制度得不到學生的認可,就起不了應有的作用。在總結我以往班級管理經驗的基礎上,制定本班各項規章制度時,我首先根據本班實際,草擬方案,再讓班幹部提出建議,最後在班會上徵求全班同學的意見討論通過。最重要的是我們的班規不是一成不變的,面對xx個正處於身心急劇變化中的性格迥異的孩子,我們的班規也在適當的時刻作出具體的調整,以更好地服務於全班同學,為每個孩子的成長護航。

三、重點抓習慣

良好的習慣是進行正常的學習和生活的保障。新學期開學,學生的思想處於遊離、散漫的狀態,班主任就要從關注細節,抓點滴小事,培養學生良好習慣入手,組織好學生的紀律。比如:上課前,提醒學生做好課前準備,注意靜息的姿勢。在我的課堂上,我還注意訓練學生坐的姿勢,另外,課本文具擺放要有條理,課堂發言先舉手,不能隨意打斷老師的話;回答問題時聲音要響亮、清楚;學生讀書的時候,注意拿書的姿勢等。我不但在自己的課堂上有意識訓練學生良好的習慣,還利用班會、隊活動領着學生學習學校規章制度,提醒學生養成良好習慣,並且在課下注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

四、身正育新人

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”國小生,對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,一言一行,無形之中都會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象做好表率,潛移默化地影響學生。我努力做到好學上進,不辜負學生。尊重學生,不遠離學生。平時,凡要求學生做到的,我首先做到。比如,為了給學生營造一個舒適、整潔的學習環境,平時我們非常強調不能隨地亂扔紙屑。可對於有些孩子來説,光説教對他們來説起不了多大作用,一轉身就忘了。於是,每當看到地上有紙屑,我就輕輕地蹲下身子,撿起紙屑,故意走過孩子的身旁,再把它扔進垃圾桶。慢慢地,一部分學生不僅做到了不亂扔垃圾,而且,看到教室裏有紙屑,也能主動撿起來。

五、家校勤溝通

作為班主任只憑自己的力量是不可能取得班級管理工作的成功,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。但是在這,我也發現並不是所有的家長都是那麼明白事理的,有的家長就很不配合學校工作,對於此類家長,我們要妥善處理好,否則很可能會造成惡性循環。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇3

本學期我擔任四年級x班的班主任,一學期的工作使我認識到,作為一名班主任,除了要維持好正常的教學秩序,保證同學們良好的學習環境外,更應該關注每一個學生的思想狀況,全面瞭解學生情況。我平時非常注重與學生的交流,通過與學生談心,與家長經常溝通交流等各種手段,排除學生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,以有利於他們的學習和生活。現在班級情況穩定,學習氣氛濃厚,同學互幫互助,在各項活動中表現突出。

良好的班風是保障教學工作順利開展的前提條件,如果一個班級的風氣好,學生的精神面貌佳,在學習上形成一種你追我趕的學習勁頭,能更好地配合老師,那麼教師的教學就收到事半功倍的效果。反之,班級的風氣差,學生紀律自由散漫,學習提不起興趣。那麼,任憑你在講台上如何聲嘶力竭,講得如何精彩,也只能事倍功半。那麼,如何才能形成良好的班風呢?關鍵就是抓好班級的常規管理。

一、細緻全面,雷厲風行是建立良好班風的保證

班級工作十分瑣碎,所以作為班主任應該在學校大方向的指導下,結合本班級的實際情況,細緻全面地開展各項工作,防止學生有“空子鑽”。例如:要做好學生的出勤、儀容儀表、衞生、課前準備、課堂紀律、學習等各方面的管理。

二、學生自主管理是建立良好班風的手段

俗話説“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。作為班級管理者,要想管理事半功倍,必須充分發揮班幹部的作用。因為眾所周知,班幹部是一個班集體的火車頭是班集體的骨幹,亦是班主任的得力助手。一個班級管理的好壞,往往與班幹部力量強弱、發揮作用的大小有很大關係,所以在實際管理中我充分發揮班幹部的模範帶頭作用,大膽把權力交給班幹部,並教給他們的管理方法,讓他們自主管理,監督作用。

三、樹立榜樣,融入情感是形成良好班風的感情基礎

學生的比較、模仿能力是很強的。假如老師在某些方面做得不足(哪怕是很小的問題),學生都會比較,並作出仿效。所以作為老師應該在學生面前做好表率,樹立榜樣,榜樣的力量是無窮的。所以作為班級管理者要注意在學生心目中的形象,注意自己的言行舉止對學生的潛移默化的影響。如:要求學生早到校,自己必須比學生早到,要求學生要做好早操,自己先學會、並做好。由於在班級管理中教師和學生的關係是“管與被管”的關係,所以為了防止與學生之間產生隔閡,在實際管理中注意融入情感,平時關心學生的學習、生活,和學生和睦相處,和他們談人生,談理想,使他們感覺到師生相處無隔閡、無壓力。

所以有正確的管理,就能形成良好的班風,帶動了良好學風的形成,提高了學生的綜合素質,達到教育的最終目的。班級的工作就能順利完成。

四、培養學生良好的習慣

班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,採取各種方法,並且要堅持下來。具體操作如下:

(1)抓課前預備:俗話説,良好的開端是成功的一半,一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室裏去。好多學生,打了鈴之後,象沒有聽到似的,在玩什麼的還玩什麼。我督促他們做好課前準備,然後在教室裏巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數學生沒有課前預習的習慣,我要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節課的內容,久而久之,養成習慣。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕鬆,班級的管理非常順心。

(2)抓發練習本:我注意到,好學生的本子、書都是乾乾淨淨,整整齊齊。後進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現象,上課時把本子帶進教室,放在講台上,下課後轉身就走。結果學生們蜂擁而上,把講台圍個結結實實,各人搶各人的本子。於是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩髒。搶完了,一片狼籍的講台上留下了許多碎紙片。現在,我決不許有這樣的現象出現,練習本由值日生分給各組長,由組長髮下去。學生在發本子時有個壞習慣:就是一邊唱姓名一邊把本甩過去,現在的本子質量差,往往在空中就散了架。這種情況也不允許,規定本子必須送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的,要經常講,反覆講,直到學生的習慣養成為止。

(3)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很乾淨,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。

(4)實事求是地對學生提出他們力所能及,經過努力能夠達得到要求:

①保持班上的清潔衞生,愛惜班上的公共財產,維護班上的組織紀律。

②上課用心聽講,認真完成作業,培養良好的學習習慣。

③勤奮地學習,為今後的人生打下一個堅實的基礎。

④講文明,守紀律,做個品學兼優的好學生。

五、總結

這個學年的班主任工作,我也積累了一些經驗,這些經驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

以上便是我本學期的工作總結,不足之處請各位領導給予指正,我一定再接再厲,努力工作。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇4

時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。回首這半年多的第一次帶班經歷,有辛酸,有淚水,有歡笑,然而更多的是讓我收穫了一筆非常寶貴的人生財富,使我受益頗深。我累並快樂的和孩子們一起成長。

作為班主任隊伍中的一個新人,我就想一個剛入學的孩子,什麼都需要老師的幫助。這裏我要感謝我的師傅xx老師。因為帶班期間,無論遇到什麼突發狀況和碰到多麼棘手的大問題,師傅都時刻作為我的指路人和堅實的後盾,才使我有勇氣和膽量去大膽的嘗試探索和前行。她教會我的永遠是“漁”,而這更加有力和快速的促進我的成長,也使我對班級管理起來更加得心應手。因為她曾諄諄教導我:“教育學生的時候,力爭不要站在學生的對面,讓學生怎樣,不讓學生怎樣,而要力爭站在學生心裏,站在學生真善美那部分思想的角度提出:我們需要怎樣,我們怎樣做能更好。這樣,學生會感到你不是在訓斥他,而是在幫助他,這樣也就會慢慢的改正錯誤啦!”在師傅和周圍同事的幫助下。我順利的完成了本學期的教育教學工作。

一、班級管理方面

我採取民主的方式,讓孩子們自己民主的選舉班幹部。每個班幹部都要接受全班學生的“考驗”不合格的就撤職。由於孩子們的表現欲都很強,所以我們班的班幹部個個都很負責。除此之外,我還給他們合理的分工。負責每天送晨檢表;袁文駿負責衞生;趙夢研負責每天提醒我分工掃地;孫露負責……明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人幹,人人有事幹”的制度。它包括班幹部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。最讓我感動的是前幾天我生病住院兩週,我班的班幹部挑起了班上的重擔。本站把班級的工作做的有條不紊的。另外,讓孩子們自己制定班規和相應的懲罰措施。俗話説“沒有規矩不成方圓。”開學初我重在培養孩子的行為習慣,但效果並不好。我就改變了一下方式,每週五隊會上讓孩子發言總結本週出現的問題。並讓他們自己説再違反了怎麼辦?時間長了,我們的班規也慢慢形成了。如:哪天誰被大隊部扣分了就自己的把自己的紅花扣除一個並掃地一天。

二、教學方面

對於我這個剛走出校門的大學生來説。每走一步都是要靠自己摸索的,雖然也聽了不少有經驗教師的課,可運用到我的課堂上效果並不好。於是我就認真的備教材,採取把課堂交給學生的方法,第一課時就是學字詞,我採取比賽的形式,男女比賽,小組比賽,開火車比賽,詞語接龍比賽,第一課時的課堂我讓給那些基礎差的孩子回答。目的在於增強他們的自信心。講第二課時,我會把事先預設的問題提出來,讓孩子們四人一組思考討論並回答。這樣增強了他們的合作意識,對於孩子們不理解的問題我再統一解決。

三、學習方面

在學習上,我特別關注“後進生”,我們班有幾個孩子基礎特別差,每次考試總是50多分,我心裏特別着急,只要是副科時間,我都會叫幾個孩子去我辦公室補習功課。從基本的字詞抓起,但我發現效果並不佳,後來我就和家長溝通,才知道他們是因為沒有上過大班,一直跟不上。給他們補課還不願意,他們以為我佔用了他們玩的時間,後來我就給他們講道理,告訴他們跟不上就會拉我們班的後退,慢慢的孩子們就爭着讓我補課了。尤其近端時間,我每天下午放學都會留幾個孩子補課,每天在黑板上給他們抄幾道簡單而且常考的題做。孩子們比賽做,因為第一名我會適當的給點物質上的獎勵。這樣既提高了孩子們的興趣也增強了他們的自信心。葉宸碩就是一個的例子,由於年齡小他經常不交作業,自從我特別關注他之後,從沒有過不交作業的現象,而且成績也取得的很大的進步。

四、責任心方面

在孩子的的心理方面,我經常的和家長溝通,借鑑有經驗的家長教育孩子的方法。哪個孩子心理有問題了,我會利用送路隊的機會和家長溝通,讓家長每天都清楚孩子的在校情況。發校信通也是我慣用的方法,我對每個孩子都充滿愛心,因為我尊重每一個孩子,我對每一個孩子都嚴格要求,我十分注重每個孩子的健全人格的培養,對每個孩子都嚴格要求,不姑息遷就,不縱容包攬。既親近又有距離,既慈愛又有威嚴,對每一個學生的成長負責,一次,衞生檢查時一個孩子看到別人位上有紙卻不説,我問他原因,他説不是自己的位上和他沒關係。聽了他的話我沒有批評他,而是告訴他我們班是一個整體。作為集體的一員,要為集體做貢獻。之後,再沒有類似情況發生過。針對每個孩子不同的情況,我積極的和家長溝通因此,也正是基於以上大家的盡心幫助,使我能博採眾家之長,合理的運用到自己的班級,形成具有自己特色的班級。大家的無私幫助和大力支持使我少走了很多彎路,甚至不走彎路,我在受益中成長着,也成熟着,正所謂“壓力使我成長,責任使我成熟。”

班主任這個角色,充滿挑戰性,他激勵着我更加勤奮地學習、思考;班主任這份工作,充滿艱鉅性,他時時提醒我保持熱情與活力,以快樂、清醒的心走好每一步!我相信自己,一定會更加努力、更加敬業,以更加自豪的心情踏踏實實做好每件事。

回顧已經過去上半學期,展望20xx年下半學期,我的班主任工作任重而道遠,但我會在學校領導和各位老師的大力幫助下,不斷的去完善自我,做好20xx年下半年工作計劃,挑戰自我,帶好這個班,不辜負家長對我的期望!

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇5

在我們班主任的教學工作中,我這學期的學期的教學科目是語文,我們現在所在的班級語文成績有一個特色,就是在班上不存在這語文考試高分,同時也存在着班級語文成績不會有低分,雖然在四年級的語文平均分數不低,但是讓這學期我們班的語文,沒有特別取得優勢的地方,這個就是我在這學期教學一學期中,發現我們班的語文學習中的問題。雖然影響不大,但是我覺得我最好還是可以將這個問題解決掉。另外,因為是我們四年級x班的班主任,所以我關心的不只有我自己教學的科目,更是我們其他的所有學科的學習。所以在這學期裏,身為班主任,不僅有自己在語文教學的痛苦,同樣也有其他科任老師的痛苦。可能是我們將這學期的學習考題的難度出的偏難點吧,這學期的總體成績都不能和上學期的相比,我彷彿也看到了我下個學期班主任工作的艱辛。

在我的班級日常工作中,我還保持的上學期的原有做法外,還另外將我們學生在班級工作中各方面的要求都提高了點。比如我會嚴格要求在早讀時要提前兩分鐘到達、學校佈置的衞生任務要完成的比以前好、班級的綜合分數要更提高一點等,在這寫班級的日常要求嚴格,也是讓他們可以在五年級的時候,可以將這些班級日常事務,做到符合學校對他們的高要求。同時讓他們在班級的日常事務中做到高要求,有利於讓他們在四年級下學期的學習中做到對自己的更高的要求,因為班級事務和我們班的學習存在着一定的聯繫,在一定程度上面他們有一點點互通性和共性。

在班級活動建設上,我們學校同時也很看重我們學校的小孩子在各種活動中的表現能力,經常舉行一些與之相關的教學意義的活動,讓同學們投身於實踐學習之中,收穫與平時不一樣的學習知識。我在這學期最重要的還是本次六一兒童節的舉辦活動,我鼓勵我們班的學生積極參加這,次學校舉行的六一優秀學生的文藝匯演活動中,同時對他們活動準備方面做了很多身為他們班主任的努力,讓他們四年級最後一個學期裏,有屬於自己的快樂的回憶。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇6

一、在班主任工作中應求"全"

"全":注重學生的身心全面、和諧發展。這一點尤為重要。要培養教育學生具有民主與法制的觀念、有責任感、文明禮貌、寬容和尊重他人,要教育學生具有全球意識、競爭意識、效率觀念,並具有健全的人格。我們要教育學生學會關心他人。關心他人可以從關心自己的父母開始,關心身邊的人,關心集體,關心學校,關心班級,關心國家的強盛和民族的興旺,關心人類的前途命運,進而關心我們賴以生存的地球上的環境污染、生態平衡、能源危機等問題,把我們的下一代真正培養成有開放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態、高遠的志向,能適應現代社會挑戰的新一代。

二、在班主任工作中求"活"

"活":班主任在班級管理中,管理方法應靈活多樣,讓每一個學生都能得到施展自己才能的機會。我主要領導學生創造豐富多彩的班級文化,充分展示學生的一技之長,發展學生個性,培養學生才能。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,學生在活動中會主動積極地自己發展。同時,活動為每一個學生提供思考、創造、表現及成功的機會。我還定期召開主題班會,組織知識競賽、辯論賽、演講賽。充分利用黑板報,設計表揚欄、展示欄等,讓學生自己組織、自己管理、自己發展。通過豐富多彩的活動培養學生]的實踐能力。

三、在班主任工作中求"異"

"異":班主任要有意識地在班級管理中引進激勵機制。我班不僅設學校的"三好獎"而且增設"特長獎"、"助人為樂獎"、"金點子獎"、等,設立這些獎項,為的是充分激發學生的競爭活力。重視每位學生的進步,建立學生綜合評估檔案,使他們學得主動活潑,體會到成功的歡樂。

四、在班主任工作中求"新"

"新":創造教育的對象是全體學生,班主任要相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點,班主任要善於發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵,體貼後進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓後進生不成為掉隊的孤雁。相信從每一個學生身上都能找到新個性發展契機。如在班級管理上,我採用幹部輪換措施,讓每個學生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養學生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自己價值。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇7

時間總是匆匆而過,緊張的複習後,轉眼又到了自我總結的時刻,回首一學期的工作,有過喜悦也有遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。這是我擔任本班班主任的第二個學期,在上一學期的基礎性上,通過這個學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規範基本上納入正軌,班級情況也較正常。班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,道德建設的主力軍,是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味着更的奉獻,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,根據這一學年的班主任經歷,作一簡要的總結,概括。

一、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,採取相應的措施及獎懲。要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯繫,瞭解學生的課堂表現,並由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時瞭解反饋。對於違紀的同學給予一定的懲罰,並肯定學生的點滴進步,提高其重視度。

2、班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生,本人經過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛鍊了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養小幹部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衞生委員的值日安排,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自願承包,責任到人。

3、充分發揮班委會的作用。做到人人有事做事事有人做。

二、培養學生的興趣,發展學生的特長,為班級爭榮譽。

1,除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立於不敗之地,我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多多注意學生

的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,並取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現突出,取得了不錯的效果。

2,注重學生的示範帶頭作用的發揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑑,相互學習,相互提高的目的。作為班主任,很多情況下需要早到校。做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現問題也容易解決。讓家長和學生知道,老師是多麼重視他,對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由於學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要佔大量時間。我一般採取電話溝通,方便及時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現波動的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉來的學生必訪,家庭出現裂痕的學生必訪,學生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關係,使自己的工作得心應手。但是在這一學期的班主任工作中我還是有很多不足:

1、自己在工作中太過於執着於做一個“懶班主任”想“學生可以做到的事我堅決不做”。導致在很多時候跟領導觀念衝突,使得工作中不能讓上級滿意。

2、由於個人能力不足,導致不能很好的在兩個班的教學和一個班的班主任工作中游刃有餘,導致四①班出現個別家長對教學的不滿,沒有及時做好和家長的溝通工作。

今後,我會努力做一個優秀的、受學生歡迎的班主任!

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇8

時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。回首這半年多的第一次帶班經歷,有辛酸,有淚水,有歡笑,然而更多的是讓我收穫了一筆非常寶貴的人生財富,使我受益頗深。我累並快樂的和孩子們一起成長。

作為班主任隊伍中的一個新人,我就想一個剛入學的孩子,什麼都需要老師的幫助。這裏我要感謝我的師傅xx老師。因為帶班期間,無論遇到什麼突發狀況和碰到多麼棘手的大問題,師傅都時刻作為我的指路人和堅實的後盾,才使我有勇氣和膽量去大膽的嘗試探索和前行。她教會我的永遠是"漁",而這更加有力和快速的促進我的成長,也使我對班級管理起來更加得心應手。因為她曾諄諄教導我:"教育學生的時候,力爭不要站在學生的對面,讓學生怎樣,不讓學生怎樣,而要力爭站在學生心裏,站在學生真善美那部分思想的角度提出:我們需要怎樣,我們怎樣做能更好。這樣,學生會感到你不是在訓斥他,而是在幫助他,這樣也就會慢慢的改正錯誤啦!"在師傅和周圍同事的幫助下。我順利的完成了本學期的教育教學工作。

一、班級管理方面

我採取民主的方式,讓孩子們自己民主的選舉班幹部。每個班幹部都要接受全班學生的"考驗"不合格的就撤職。由於孩子們的表現欲都很強,所以我們班的班幹部個個都很負責。除此之外,我還給他們合理的分工。負責每天送晨檢表;袁文駿負責衞生;趙夢研負責每天提醒我分工掃地;孫露負責……明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套"事事有人幹,人人有事幹"的制度。它包括班幹部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的"位置",覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。最讓我感動的是前幾天我生病住院兩週,我班的班幹部挑起了班上的重擔。本站把班級的工作做的有條不紊的。另外,讓孩子們自己制定班規和相應的懲罰措施。俗話説"沒有規矩不成方圓。"開學初我重在培養孩子的行為習慣,但效果並不好。我就改變了一下方式,每週五隊會上讓孩子發言總結本週出現的問題。並讓他們自己説再違反了怎麼辦?時間長了,我們的班規也慢慢形成了。如:哪天誰被大隊部扣分了就自己的把自己的紅花扣除一個並掃地一天。

二、教學方面

對於我這個剛走出校門的大學生來説。每走一步都是要靠自己摸索的,雖然也聽了不少有經驗教師的課,可運用到我的課堂上效果並不好。於是我就認真的備教材,採取把課堂交給學生的方法,第一課時就是學字詞,我採取比賽的形式,男女比賽,小組比賽,開火車比賽,詞語接龍比賽,第一課時的課堂我讓給那些基礎差的孩子回答。目的在於增強他們的自信心。講第二課時,我會把事先預設的問題提出來,讓孩子們四人一組思考討論並回答。這樣增強了他們的合作意識,對於孩子們不理解的問題我再統一解決。

三、學習方面

在學習上,我特別關注"後進生",我們班有幾個孩子基礎特別差,每次考試總是50多分,我心裏特別着急,只要是副科時間,我都會叫幾個孩子去我辦公室補習功課。從基本的字詞抓起,但我發現效果並不佳,後來我就和家長溝通,才知道他們是因為沒有上過大班,一直跟不上。給他們補課還不願意,他們以為我佔用了他們玩的時間,後來我就給他們講道理,告訴他們跟不上就會拉我們班的後退,慢慢的孩子們就爭着讓我補課了。尤其近端時間,我每天下午放學都會留幾個孩子補課,每天在黑板上給他們抄幾道簡單而且常考的題做。孩子們比賽做,因為第一名我會適當的給點物質上的獎勵。這樣既提高了孩子們的興趣也增強了他們的自信心。葉宸碩就是一個最好的例子,由於年齡小他經常不交作業,自從我特別關注他之後,從沒有過不交作業的現象,而且成績也取得的很大的進步。

四、責任心方面

在孩子的的心理方面,我經常的和家長溝通,借鑑有經驗的家長教育孩子的方法。哪個孩子心理有問題了,我會利用送路隊的機會和家長溝通,讓家長每天都清楚孩子的在校情況。發校信通也是我慣用的方法,我對每個孩子都充滿愛心,因為我尊重每一個孩子,我對每一個孩子都嚴格要求,我十分注重每個孩子的健全人格的培養,對每個孩子都嚴格要求,不姑息遷就,不縱容包攬。既親近又有距離,既慈愛又有威嚴,對每一個學生的成長負責,一次,衞生檢查時一個孩子看到別人位上有紙卻不説,我問他原因,他説不是自己的位上和他沒關係。聽了他的話我沒有批評他,而是告訴他我們班是一個整體。作為集體的一員,要為集體做貢獻。之後,再沒有類似情況發生過。針對每個孩子不同的情況,我積極的和家長溝通因此,也正是基於以上大家的盡心幫助,使我能博採眾家之長,合理的運用到自己的班級,形成具有自己特色的班級。大家的無私幫助和大力支持使我少走了很多彎路,甚至不走彎路,我在受益中成長着,也成熟着,正所謂"壓力使我成長,責任使我成熟。"

班主任這個角色,充滿挑戰性,他激勵着我更加勤奮地學習、思考;班主任這份工作,充滿艱鉅性,他時時提醒我保持熱情與活力,以快樂、清醒的心走好每一步!我相信自己,一定會更加努力、更加敬業,以更加自豪的心情踏踏實實做好每件事。

回顧已經過去上半學期,展望20xx年下半學期,我的班主任工作任重而道遠,但我會在學校領導和各位老師的大力幫助下,不斷的去完善自我,做好20xx年下半年工作計劃,挑戰自己,帶好這個班,不辜負家長對我的期望!

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇9

時間過得真是太快了,一晃一學年又結束了。回憶這一學年的工作就像是昨天一樣記憶猶新,事事歷歷在目。

本學年我擔任了四(4)班的教育與教學工作。隨着時間的進展,我和孩子們由陌生到熟悉到相知、熱愛,甚至有了相濡以沫難以割捨的情感,這其中的苦辣酸甜只有自己體味。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

一、常抓常規管理,初步養成良好習慣

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾校徽佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衞生檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確國小生應做到哪些,不能做哪些。

二、讓學生參與班級管理,充分發揮班幹部的主動性。

班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班幹部成熟起來,我充分發揮他們的主動性,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。

1、樹立威信,熱情幫助。

班幹部威信高低是一個班級各方面好壞的量度,在同學心中有較高的威信,除了班幹部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學才會樂意接受和改正。

2、對班幹部要放手,讓他們大膽地開展工作,去發揮他們的才能,當班幹部在某個方面出現錯誤或遇到困難時,我就為他排憂解難。慢慢地班幹部們工作主動,也敢於指出班中的不良作風,使我能更徹底地瞭解班級的情況,更好更順利地開展工作。

3、召開會議。

定期內召開班幹會議,讓他們説出班中存在的問題,商量、討論解決的方法,許多同學都能大膽地提議,而我對他們的優點給予肯定,指出他們的缺點,並給予指導,幫助他們克服。

三、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用班級網站、或是平時放學時與多位家長進行交流。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇10

回顧一學期的班主任工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們給予了我很多關於教育、關於人生、關於學習、關於生活的思考的火花;我要感謝學校的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑託,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。

這次,學校安排我執教四年級的語文,並擔任班主任。我擔任班主任也有好幾年了。班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生健康全面的發展,對完成教育和教學的各項任務起着舉足輕重的.作用。

我主要從以下幾個方面入手:

1、狠抓學習風氣,重塑學生的學習習慣

因為學期剛開始,能否在一開始就培養好學生學會學習、學會做事、學會共同生活的習慣,關係到以後整個班級的發展。我班的學生總體情況比較好,但學習風氣並不是很好,經常有學生不做家庭作業,或者丟三落四、針對這些情況,我就狠抓學生的學習習慣:早晨到校,自覺早讀;課間活動,文明守紀;做完作業,學會檢查等等。經過這一學期的訓練,班級班風,學習習慣有了明顯的改善。

2、防微杜漸,鑄造良好的生活習慣

3、培養一支高效率的班幹部隊伍

剛開學的時候,我每天忙得不亦樂乎,但效果並不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而後已問題的癥結就在於沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。給班幹部戴高帽子的方法來培養班幹部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來不是那麼的得心應手,究其原因,主要是自己在時間和場合上把握得不夠好,經常在公共場合給班幹部戴高帽子雖然可以激勵班幹部的鬥志,但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認為老師過分誇大班幹部的作用。後來我轉變了方式,由公開場合逐漸變為地下工作,給班幹部帶高帽子後班幹部的做事情的積極性高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班幹部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候我就教他們一些工作方法和技巧。現在,雖然他們有時候做事還很幼稚,但已經成了我不可替代的左右手了。

這是我擔任班主任的一點體會。總之在今後的具體工作中需要不斷探索,不斷追求更新。取人之長,補己之短。努力做好自己的工作。不妥之處請批評指出。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇11

怎樣開展班級工作?怎樣當好班主任?這是我們每一位班主任需要認真思考的問題。班主任工作除了需要兢兢業業的工作態度,克已奉公的奉獻精神,還需要確立科學的班級觀、班主任觀,運用正確合理的工作方法。現將班主任工作小結如下:

一班集體建設。

這學期,我主要培養學生的班集體意識。着重培養學生為集體服務的意識和集體利益高於個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。在集體中出現比較重大的事情時,大家利用晨會、隊會共同討論、商量怎樣處理。讓學生有個人服從集體的意識。我想今後的工作中更應該注意這方面的培養,以利形成凝聚的班集體。

二班幹部培養。

班幹部是班集體中非常重要的組成部分。隨着學生集體意識、競爭意識的增強,本學期,我在班幹部產生上採用了自薦和推薦相結合的方法。通過競選,不但選出了班級學生喜愛的小幹部,更主要地培養了學生積極競爭,為班級、為同學服務的意識。我想後者是更為積極重要的。我定期檢查他們的工作,手把手地教他們,幫助他們總結經驗,發揚成績,克服缺點。我深知幹部隊伍建設好了,班集體才堅強,班風才會正。

三、加強家校聯繫

幾年來的班主任工作,使我體會到,要管理好班級,要教育好學生,就要對事業、對學生有充分的愛心投入。要像父母愛子女那樣去理解和關心學生,做學生的良師益友。平時,我能關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時主動地和家長聯繫,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作。互相配合,使每一位學生健康成長。

以上,是我工作的小結和一點體會,今後,我將更加努力做好班主任工作。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇12

今年我擔任四(2)班的班主任,説起當班主任也已是好多年頭了,也積累了一些成功的經驗,當然也有失敗的教訓,總之,還有很多不足的地方需要向有經驗的班主任學習。以下是我今年在班主任工作中的幾點做法:

1、培養一支得力的小幹部隊伍

要使班級成為團結、活躍,具有良好學習氛圍的整體,班級小幹部的作用是相當大的。於是,開學初,在班隊課上競選產生小幹部。採取推薦與自薦相結合,採用無記名投票,選舉產生了在班級裏較有影響力,威信較高的小幹部。並根據他們的特長、愛好,安排工作。

有了這一支同學信賴的小幹部,很多的事都可以替班主任分擔。做為班主任的我,在平時,多對他們加強引導培養,每個月都要召開一次小幹部會議,指出他們在工作上存在的問題,教給他們工作的方法,放手讓他們去幹。同時樹立他們的威信,這樣一來,提高了他們工作的積極性,而能力也逐步培養起來了。

2、班主任要善於觀察,耐心細緻地解決問題

在本學期工作中,我重點抓班級一日常規,尤其是課堂的紀律,除了每天安排了兩個小幹部管理班級的早讀、出操、課前唱、做眼保健操等日常紀律,我着重抓課堂紀律。具體做法是:上課鈴響後,到教室,不急於開始上課,而是先觀察每個學生的表現,看看學生有沒有做好了上課的準備,假如沒有,則給一兩分鐘,先讓學生坐好,並靜下心來,做好一切上課的準備,再開始上課。這樣一來,可以讓學生快速地從課外嬉戲的狀態進入到課堂的學習狀態,有效地促進了課堂教學效率。同時,也可以利用這一兩分鐘,觀察學生的表現,第一時間掌握學生的思想動向,可以在課餘有的放矢地對這些同學做思想教育。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇13

初為班主任,在教育教學此文轉自工作上都經受了鍛鍊,感觸頗深,在學校領導的支持下,我順利地完成了這學期學校佈置的各項任務。將本學期的班主任工作做以回顧總結:

一、把握班級情況

基本情況:從成績來看,我班學生總體智力水平良好,有個別尖子生也有學困生。全班共有33名學生,有部分學生上課經常注意力不集中、遲到;也有一些學生缺乏學習熱情,上課自由散漫,常規差。其中朵建江和賀旺是這個班最主要的兩個問題學生。

二、瞭解班幹部的分工

由於我所接的這個班班幹部隊伍健全,為了不引起學生的敵對情緒我沒有重選。我認真瞭解了班幹部的分工情況。對待班幹部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,利用班會課定期召開班幹部會議,研究解決出現的問題,同時佈置新的工作和任務。這樣,由於這些小班幹部們的積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了好的成效。

三、加強行為養成教育

無規矩不成方圓,作為一個新班主任教師,我更加明白,在工作之七年級定要嚴格要求學生,培養學生的紀律意識,才能確保班級工作的穩定有序。在工作中,我堅持賞罰分明的原則:對學生積極進取的行為及時地進行鼓勵,樹立其自信心,引導其積極向上,也為其他學生樹立起學習的榜樣;對違紀的學生,我會對其提出批評,進行深入的思想教育,務必另其意識到自身錯誤。經過楊老師、阿老師的通力配合,一個學期下來,班上學生紀律遵守情況有所改進,學生能夠自覺遵守紀律,上課自由散漫的情況減少了,遲到曠課的情況也大有好轉,學生學習的主動性大大提高。尤其是朵建江和賀旺同學進步非常明顯。

四、將德育工作滲透到日常工作中

十年樹木,百年樹人。學生在學校裏不僅應當學知識,更要學做人。在班級工作中,我堅持對學生進行道德教育,培養學生的良好品格,幫助建立完善的人格。我從以下幾點着手做起:

1、樹立榜樣。

俗話説“説一千,道一萬,不如親身示範。”榜樣的力量是無窮的。學高為師,身正為範,班主任言行舉止尤為重要。要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要做到;要求學生講文明,講衞生,班主任一定要做好。平時注意嚴於律已,以身作則,時時提醒自己為人師表,同時也贏得了學生的尊重。

2、寓教於樂,以多種形式規範學生行為

心理學告訴我們:人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性、多樣性、綜合性的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教於樂中正好適合學生的心理特點,能提高教育管理的可接受性。

3、用心關愛學生

在這一學期裏,我找學生進行過多次的談話,進行了多方面的交流及溝通。我們班上的大部分學生是很明白事理的,只是在自制能力上有些欠缺。於是,我經常找學生進行深入地交流,瞭解學生是否有學習上或生活上的困惑,瞭解學生心理,對學生多進行鼓勵教育,建立其自信心,維護他們的自尊心,引導他們全身心地投入到學習當中。

總的説來,通過這半學期的工作,我班情況基本穩定,學生對學習有較大的熱情,學生成績總體上保持在一定的水平,尖子生成績突出,後進生有所進步。總之,在這半學期的班主任工作中,我也領悟了一個道理,對學生應嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重。

五、努力方向

下學期我將投入更多的精力,放在班風建設。充分調動班幹部和積極分子的力量影響帶動其他學生從而使自己的工作更細緻、更有成就感。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇14

記得上學期的工作,主要我談了學生們對我的看法。的確,學生們是挺聽我話的。但是也有些意見,最大的不好,就是學生們有時説我太會發脾氣了。當然這一點是真實的,我有時候太暴躁,會忍不住罵他們幾句,在我教師旁邊的領導們,也聽過我有些不雅的語句。之後細心一想,的確有些不對。但我的學生們還挺了解我的,説我是為他們好。工作我也不是很用心,這辦主任工作也是得過且過。晚上喝了幾杯酒,我今天也就認真的對待一次,來談談出人頭地,我絕對不是差生。

一、班級情況分析

當好一個班主任,的確需要投入太多了。我只是敷衍的説一下,首先我想了解學生們的家庭。下面我説一下我辦有些情況的家庭。

這樣的學生的確需要我們老師的教育,關心。當然還有自己不努力的。甘地軍。

二、所採取的措施及效果

看到班級的這種情況,我有些不知從何處着手的感覺,不知道應該先從哪方面入手,向同年段的老師們詢問,結合本班的特殊的情況,我決定從以下幾方面來改善本班這些不如人意之處:

1、培養學生對班級的集體榮譽感,增強班級凝聚力

結合本學期學校開展的“三項競賽”活動,發動全班同學搞好紀律、衞生等“三項競賽”所檢查的內容。要求每日的值日生認真做好值日,並在做完值日後,由小組長檢查,小組長檢查後,我再檢查一次,然後值日生才可以去做其他的事情,但我發現,值日剛做完時,教室的確十分乾淨,但卻不能夠保持,往往一節課後,地上就全是垃圾,有廢紙,也有吃下的零食包裝紙等,所以剛開始的幾個星期,我們班的“三項竟賽”的成績很糟,和同年段的班級差很多很多,根本別想拿到流動紅旗。針對這種現象,我每天在晨間談話時間裏,和同學們講,希望每個星期都可以比上一個星期有所進步,把自己班級“三項競賽”的成績一點一點的提高,縮短和其他班級的距離。每次在談話中,我都可以發現,同學們其實也很希望拿到紅旗,但是卻沒有辦法用行動來證明,所以我就提出了一些要求:不可以在教室裏吃零食;每位同學自己準備一個垃圾袋,把自己的垃圾都放在那裏;值日生和值日干部下課時要檢查地面。

在星期一的晨間談話時間裏,我都會結合值周老師剛剛宣佈的結果和大家一起説一説,這星期我們要怎麼做,不去批評他們,而是表揚大家,比上一個星期有了進步,終於本學期,我們班還是在學期末拿到了一面流動紅旗,當那面紅旗掛在教室門上時,我發現我們班的同學都很興奮。

在思品課上,讓同學們聊聊自己對班級的希望,聊聊自己可以為班級做什麼事情。從點滴之處開始積累學生對於班級的熱愛之情,慢慢的改變學生對於班級的認知。

2、教育培養班幹部

因為本班的班幹部發揮不了他們應有的作用,所以在本學期我注重培養班幹部的能力,首先明確每位班幹部的職責範圍,要求他們做好他們應該做的事情,同時,還要在班級裏幫助班幹部樹立屬於他們的威信,這樣有助於他們開展工作。

我經常教育班幹部樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。要求他們先從自己開始,嚴格要求自己,管好自己之後,再開始在班級裏管理其他同學。在每天的晨讀,眼保健操,打掃衞生的時間,每位值日班幹部都要和值日生一起完成,確保每天所做的事情井然有序。

此外,我定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,班幹部犯了錯,在明確責任之後,要有重於其他學生的懲罰,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

這樣做之後,可以發現我們班的晨讀紀律有了一點一滴的進步!

3、形成正確的集體輿論,培養優良班風

在培養學生的集體榮譽感之後,還要同時重視班級輿論,培養優良班風,從整體上來提高學生的學習成績。

為了在班級裏形成正確的班級輿論,創造出優良的班風,我從以下幾個方面入手:

①  有意識、有計劃地通過對學生守則、道德問題的談話:革命書籍、報刊、論文的閲讀指導等來形成學生的是非觀。

② 運用典型事例,進行表揚和批評。

③ 運用牆報、黑板報、專欄等輿論工具,宣傳正確的輿論,批駁錯誤的輿論。

④ 組織好班會。班會是對學生進行教育,過民主生活,參與管理的一種有效形式。班會包括班務會、民主生活和主題班會。我充分利用班會宣傳學校各項規章制度和紀律,如課堂紀律、課間要求、考勤制度、考試紀律、寢室規則等,並教育學生要嚴格遵守。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇15

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每週的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。但開班會課不一定都要等到每週二下午第四節,可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。而重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。用個人的魅力征服學生,用自己的熱情和朝氣感染學生。體現在學習、生活的方方面面。做任何事情,一定要從學生的角度去考慮,為學生利益着想,學生才易於接受。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養團結、嚴格、活潑、奮進的班集體。

四年級的學生思想、心理髮展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。在這個學期裏,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是包袱。在這點上,特別值得一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悦色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班幹部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛鍊學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。使班級管理工作向着健康的方向發展。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,儘量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發揮。另外,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。冰凍三尺非一日之寒,要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。

四、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

五、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好橋樑紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的夥伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業,樹立老師的威信,增進師生情誼。

六、抓好安全工作。安全維繫着家家户户的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用週會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇16

提筆又是一學期!感慨於時光的匆匆,有時願回首走過的路,因為那裏有付出的充實,也有收穫的喜悦。在工作上,我克服種.種壓力,用滿腔的真誠和科學的態度邁着堅實的步伐走過來了!一串串腳印,一串串收穫!下面就本學期的班主任工作進行回顧總結:

一、深入瞭解學生,搞活課堂教學

從20xx年至今和孩子們相處三年半,幾年的班主任工作,我深入班級,每天早來晚走,通過任課教師及家長,瞭解學生方方面面的表現。在長期接觸中,我瞭解到:我們班大部分的學生的學習習慣已經養成,平時好講好動,較調皮,各任課教師反映課堂上卻很積極樂觀,針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,在我的課堂上,在教學內容裏也少不了我的德育教育,多給班委説話的機會,培養學生的班級管理能力,讓他們隨時隨地感受四x班就是他們快樂的“家”。

二、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理

要做好班主任工作,並不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。因此,我在工作之餘,認真鑽研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。每每開學初,我與學生一起學習《國小生守則》《國小生日常行為規範》,重組班幹部集體,確立了值日生輪流值日,為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值日生在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性加強團隊精神,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。為三班56個孩子創造一個良好的學習和生活的“家”。

三、言傳身教,培養學生主人翁意識

在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。我班學生平時的生活習慣還可以,比如在學校、教室看見地上有紙,都要撿起來。每當這個時候,我看見這樣的事件我就表揚,一個、兩個、三個,三班每個學生都整理好自己的一片“天空”。漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衞生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,説謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。有時會輕輕摸一下孩子的頭。孩子見了我也會親近的走進我。我想:這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。在三班這樣的“家”裏,孩子們會越來越快樂!

四、重視對後進生的教育工作

三班的宗旨:“不讓每一個孩子掉隊”。針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。我利用課間、休息時間找那些基礎較差的同學談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,提高他們的學習成績。每週我進行兩次英語作業檢查,一次科學檢查,使孩子們全面發展。

加強家校聯繫。孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,與多位家長進行交流。

五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

在課程改革中,要求教師在教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養創新人材的需要,才能為學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的業務能力,在學生面前才有威信,才有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,瞭解國內外最新的教育動態,努力提高自己的業務水平,為班級管理創造更有利的條件。工作中我不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

這就是我上學期的班主任工作中的得失體會。我做的還很不夠,有時缺少了會發現的眼睛,因此才讓班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以説班主任工作是任重道遠。有人曾説,能發現問題,並解決問題,就是一個成長進步的過程。通過幾年班主任的學習鍛鍊,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇17

時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。我就這一學期班主任工作做如下總結。

一、學會正確關愛,營造温馨班級。

一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相幫助着,關心着,照顧着,鼓舞着,那麼他便是温馨的,温暖的。

那麼我是如何努力來營造一個温馨的班級的呢?在班級管理中,我努力將自己與人為善的愛心和班集體普遍的友愛傾注給後進生,給他們以更多的關注,更多的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等,和諧,友愛的氣氛,讓他們體驗集體的温暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些後進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。我們班們班有好幾個很有特點的後進生,他們有的特愛説話,有的特別愛動,有的很少能靜下心來學習,有的愛看小人書和小説之類等等,據瞭解他們都是因為以前得不到老師的注意而越來越差,但他們有一點令我很高興,那就是他們心中還有自己的大學夢,並且還有些管理和組織能力還不錯,所以我都給他們帶上幹部的名銜,平時多爭取時間接近他們,幫助他們恢復昨日的自信,不斷在學習和生活中鼓勵他們,時間證明我的做法取得很好的效果。

二、實施自我管理,培養管理能力。

班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構築學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗施政,有服務同學,鍛鍊自己,表現自己,提高自己的機會。當然,班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求,及時地做出適當的調整,使班規跟上學生,班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發展,促使學生通過自我教育,自我調整而不斷成長。

1、建立值日班長制。按學號輪流來當值日班長,班中的事由值日班長全權負責,常務班長協助工作。值日班長負責檢查當天的衞生,紀律,督促每一位同學做好自己的份內事,檢查班幹部的工作情況。這樣極大地激發了學生的主動性,培養了他們的.才能,班組的自我管理得到了加強,班集體內部也日趨團結。

2、民主改選班幹部。為了使更多的學生有當幹部的機會,讓每一個學生都相信我能行。同時也能時時督促班幹部把事情做好。我採取幹部定期輪換制的方法。班幹部從同學中間選舉產生。由學生自我推薦作競選演講,再由學生無記名投票,民主選舉,組建班委會。這樣既可以給更多的學生提供鍛鍊的機會,又有利於學生幹部擺正個人和集體的位置,正確處理個人與集體的關係。班幹部的職責是協助值日班長管理班級,負責文娛,體育,勞動,學習等各方面的工作,並記錄工作情況。

三、事事落實到個人。

明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套事事有人幹,人人有事幹的制度。它包括班幹部管理制度,值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的位置,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

四、塑造自身形象,贏得學生信賴。

孔子早在兩千年前就説過:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。因此我努力做到以下兩點:

1、好學上進,不辜負學生教好書是育好人的前提。同時,班主任日常表現出來的事業心和忘我工作精神,也能給學生以極強的示範作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。因此,我不斷地給自己充電,參加中文函授,參加計算機考試,認真鑽研教材,努力讓學生喜歡上課,喜歡學習。

2、尊重學生,不遠離學生。俗話説:嚴是愛,鬆是害,不教不管會變壞。我努力做到真心愛護我的學生,嚴格要求他們,但是在充分尊重學生的基礎上嚴格要求的。

班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今後的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬於我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇18

這學期,我把工作的重點放在培養學生幹部上和學生的組織能力上,因為學生漸漸大了,有能力承擔一些班級的事務,更何況四(3)班是全班學生的家。

一、班幹部的改選和任職情況。

班幹部是班級的核心裏力量,一個班,班幹部的好壞決定着整個班的優劣。所以,從班幹部抓起很重要。我對班幹部的選擇是不分成績的高低,只要有能力、做事負責的人都可以當。這樣就拓寬了班幹部選擇的面,教師也不至於為班幹部的換屆選舉沒有人選而憂心忡忡。

首先,相當班幹部的人必須邁出第一步:能夠大膽的走到講台上競選。這有兩個好處:一個是必須是學生想當而不是教師強迫。所謂“強扭的瓜不甜”,不想當的學生被強迫了也當不好。二是鍛鍊學生的語言表達能力,你演講的好才有可能獲得更多的票。我們班的學生很活躍,每次上台競選的學生有二十幾個,有一次,我們竟用了兩節課來選舉投票,雖然用的時間多,但是的確是學生們自己選出來的班委,自己競爭獲得同學們信任的班委,所以做起事來就格外認真。

其次,是開班委會,進行進一步的任職,班委雖然選好了,教師還是應該根據學生的個人能力進行相應的任職,例如,我們班有一個女生很文靜,做事非常認真、細緻,她就適合管我們班的班費,所以她任我們班的會計。又例如:我們班原來的班長管理能力很強,但是正是由於她平時的嚴格,就和有些同學產生了矛盾,而這一次的競選她又被選入了前十名,所以現在她就不適宜再做班長了,所以她任我們班的副總經理。為什麼我會把這些班委的名稱改變了呢?其實只有一點,增強學生們的新鮮感,增加他們的積極性。

再其次,就是班委們各司其職,儘量發揮他們的聰明才智。其他的同學可以對他們的工作提意見,每個星期的一節晨會課就讓其他同學對班委提意見,以便進一步改之。

班委們盡職盡責,做了很多讓我感動的事,記得聖誕節之前,有學生問我,老師,我們聖誕節要不要搞節目啊?我不耐煩地説,不搞,王老師抽不出時間來。沒想到我們班的宣傳部部長悄悄的策劃,直到25號中午,我們班的總經理才來告訴我,王老師,我們聖誕節的節目都搞好了,萬事俱備,只欠您了。我應邀去了班上,班級裏已經被裝點一新,所有的學生都戴上了聖誕帽等待着節目的開始,我那天中午唯一做的事情就是幫助維持班級紀律和做一個觀眾。他們準備的節目雖然不多,雖然不夠精,但是帶給了我一個愉快而且難忘的聖誕節。(有照片為證)

二、我們班的學生表現欲極強,根據這個特點,我把主持班會這個任務交給學生們。每個星期的班會我會提前告訴學生班會的主題,然後再選一位導演,也就是策劃這次班會的一名同學。他得用一個星期的時間來安排下個星期的所有內容。班會課開展的生動有趣,每個月我們要選一個最佳導演,這個是讓羣眾投票,首先這節班會課的內容要深受同學們的喜愛才會贏得投票,其次要內容豐富。由於是羣眾投票,導演們還要想一些遊戲和同學們互動。由於同學們提了很多意見,班會的節目也漸漸豐富多彩,所以每次班會課同學們都積極參加。我覺得這樣的班會不僅鍛鍊了學生的組織能力,更提高了學生的積極性。

雖然這學期我們班沒拿到什麼獎,但是對於我來説,看着學生們一步步成長,我覺得很欣慰。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇19

班主任是一個班級的組織者和管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各任課教師的紐帶,班主任工作既是艱鉅的,也是光榮的。擔任班主任後我才深深體會到當班主任的不容易,大至教育教學工作,小至掃把、粉筆之類的事兒,樣樣少不了班主任操心。值得慶幸的是,經過一年多全體師生的共同努力,我所帶的4年級1班己經形成了“班風正,學風濃,團結友愛、刻苦學習、遵守紀律”的良好局面,已經發展成為一個具有較強凝聚力的集體。細細回顧一學期來工作中的點點滴滴,既有辛苦也充滿了樂趣,現將這一學期的班主任工作總結如下:

1、民主選幹部

開學不久,由學生自願和學生民主投票產生班幹部。在競選中,大部分同學都積極參加了競選演講,在演講中表明自己競選何職位、怎樣帶領班級做好工作……不管結果如何,他們都表明了為班級為同學服務的思想,展現管理班級的能力。根據他們的演講,經過民主投票產生班幹部。民主選舉有助於班級管理工作的穩定和發展。

2、全員定班規

俗話説“沒有規矩不成方圓”,家有家法,校有校紀,一個班集體的良好運作當然也離不開嚴明的班規。學生是班級制度的實施者和執行者,如果班級制度得不到學生的認可,就起不了應有的作用。在總結我以往班級管理經驗的基礎上,制定本班各項規章制度時,我首先根據本班實際,草擬方案,再讓班幹部提出建議,最後在班會上徵求全班同學的意見討論通過。最重要的是我們的班規不是一成不變的,面對49個正處於身心急劇變化中的性格迥異的孩子,我們的班規也在適當的時刻作出具體的調整,以更好地服務於全班同學,為每個孩子的成長護航。

3、重點抓習慣

良好的習慣是進行正常的學習和生活的保障。新學期開學,學生的思想處於遊離、散漫的狀態,班主任就要從關注細節,抓點滴小事,培養學生良好習慣入手,組織好學生的紀律。比如:上課前,提醒學生做好課前準備,注意靜息的姿勢。在我的課堂上,我還注意訓練學生坐的姿勢(如:坐椅子二分之一的位置,雙腳要平放在地面上等),另外,課本文具擺放要有條理,課堂發言先舉手,不能隨意打斷老師的話;回答問題時聲音要響亮、清楚;學生讀書的時候,注意拿書的姿勢等。我不但在自己的課堂上有意識訓練學生良好的習慣,還利用班會、隊活動領着學生學習學校規章制度,提醒學生養成良好習慣,並且在課下注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

4、身正育新人

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”國小生,對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,一言一行,無形之中都會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象做好表率,潛移默化地影響學生。我努力做到好學上進,不辜負學生。尊重學生,不遠離學生。平時,凡要求學生做到的,我首先做到。比如,為了給學生營造一個舒適、整潔的學習環境,平時我們非常強調不能隨地亂扔紙屑。可對於有些孩子來説,光説教對他們來説起不了多大作用,一轉身就忘了。於是,每當看到地上有紙屑,我就輕輕地蹲下身子,撿起紙屑,故意走過孩子的身旁,再把它扔進垃圾桶。慢慢地,一部分學生不僅做到了不亂扔垃圾,而且,看到教室裏有紙屑,也能主動撿起來。

5、家校勤溝通

作為班主任只憑自己的力量是不可能取得班級管理工作的成功,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。但是在這,我也發現並不是所有的家長都是那麼明白事理的,有的家長就很不配合學校工作,對於此類家長,我們要妥善處理好,否則很可能會造成惡性循環。

最新國小四年級班主任下學期工作總結範文 篇20

在這個學期裏,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,做了下面幾點:

一、培養學生的良好習慣

(1)培養學生遵守紀律的習慣。本學期,我經常利用班會課和品德課,教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。在班定下班規,要求學生執行學校的學生行為規範條例並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以後還要加強教育。

(2)培養學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣着整潔,佩戴好紅領巾,校徽,小黃帽。由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌。

(3)要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期我們班級是新組成的,開始就新選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹部要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服眾。對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。期中進行了改選,現在班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。

二、做好家訪工作

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是這個學期大部分家長不熟悉,就在開家長會那天我對大家説,想和老師個別交流的請早點來,好多沒見過的家長都來得挺早,特別是何家的何博女,何周旭同學的媽媽,五點多一點就來了,向我講了孩子的性格及在家表現,我也講了在學校情況及要求。那些頑皮的同學更要家長共同管教。經過老師和家長的教育,現在基本能遵守學校的學生規範了。

三、今後還要繼續做好學生的思想教育和教學工作,為培養新時代接班人努力

針對理補班在學校的特殊地位和重要性,為了配合學校的德育工作和大學聯考任務,我主要做了以下工作:

1、學習《高三年級暫行規定管理條例》,進行組織紀律教育,擺事實、講道理,使大家明白紀律是學習的保證。

2、為了使學生在思想品德、行為規範上有一個統一的認識,配合政教處的思想教育工作,我組織開展了《現代中學生應該有什麼樣的形象》的大討論。同學們思維活躍、踴躍發言,發言大多是知識、科學、現代技術等與個人未來前途息息相關的內容,少數同學談到要講文明禮貌、要尊老愛幼、尊師重教。但很少有同學談到要勤儉節約、熱愛勞動、心胸寬廣、團結同學、寬以待人等中華民族的優良品德。通過開展這次活動發現現代中學生對自我因有的想象是模糊的、有的甚至是困惑的。這個問題應該引起社會和教育部門、教育工作者等一切關心青少年成長的人們的重視。

3、督促學生認真打掃教室和環境衞生並注意保護環境。

4、講清“兩操”的重要性並督促檢查。

5、學習近兩年各省市學科狀元的學習方法、複習方法。

6、學習大學聯考化學應試策略,提高應試能力。

7、為了活躍同學門的課外生活,調節大學聯考前的心理,使他們能輕鬆愉快的去迎接大學聯考,我班再組織了一次豐富多彩的文藝聯歡活動。

由於理補班學生來源複雜,而且男生較多,組織紀律觀念淡泊,膽子大,思想工作難度較大,這些都給班級管理帶來了許多困難。如“兩操”、衞生的檢查,宿舍的管理等。

建議學校能針對補習班的特殊性制定一個切實可行的補習暫行管理條例。

由於我的思想工作還做的不夠認真仔細,工作方法欠佳,工作能力有限,所以理補班的管理工作還有許多不盡人意的地方。

XX年7月2日