2022年上半年班主任工作總結(精選14篇)

2022年上半年班主任工作總結 篇1

一、思想是人生航線上的指南針

2022年上半年班主任工作總結(精選14篇)

一個擁有良好的學習風氣的班級取決於班級學生們的思想,而學生們的思想品德靠教師去陶冶,良好的學習風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表裏如一,言行一致,各方面儘量起模範帶頭作用。其次,每天跑操後召開短班會,每週日晚三自習課召開周班會,採用集中學習,講座或者勵志小故事的方式,學習和探討教育教學新理論、新形式並總結上週的方方面面及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位科任教師的課堂反饋,儘可能地批評和鼓勵學生。第三,通過各種民主方式,徵求學生的建議和意見,努力創建寬鬆和諧的班級環境,讓學生充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。第四,生活上,抓住各種細節和機會,真誠地關心和幫助每個學生生活中出現的各種困難,注意協調好學生間的各種關係,形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。一個班集體,只有思想統一了,才能成為一個有戰鬥力和競爭力強大集體,才能向着一個目標共同邁進。

二、班級的正能量----班委會

統一了班級思想,師生同心之後,還需要一股正能量,那就是班委會。這個學期我調整了班幹部的人選,我有意識地通過各科教師的意見和想法結合自己的聽課活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,給予他們班幹部的權力,又根據實際對他們加強指導,利用每天學生晨訓後的時間讓班幹部們自行組織開小組會議,總結昨天的內容,對新的一天的目標進行部署,做到每天一總結,每天一部署。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校牌、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

三、我在班集體中教育學生學好功課,也加強思想教育

我認為,作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在我在工作中,既引導學生學好功課,以同科任教師密切配合。針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間有的經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,極少數學生竟然與教師唱對台戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,但是有一位來自於離異家庭的孩子,性格特別叛逆叫吳杭,對於這個孩子一開始他被分到四班時,我就對這個學生進行了特殊教育和關心,甚至我利用課餘時間,積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求時,都是特別提到吳杭同學的學習情況和課堂表現,與所有的任課教師共同研究解決的辦法,甚至到這個孩子每一次犯錯誤後我這個班主任該怎樣處理這件事情,我都要向王濤助理請教後,再針對該生的特點來處理髮生在他身上的每一件事情,可是這個孩子因為父母的原因最後離開了學校,所以,我認為對“問題學生”的教育轉化工作是一項長期而艱鉅的任務。在完成這項任務時,我仍然有許多的方式方法要去學習。在教育要求上,我不求過高,但求具體。通過建立班級公約的辦法,約束每個人的言行。通過建立落實紀律要求的班級評比,約束集體行為。在這條道路上我還是會一如既往的探索下去,教育是一件很有趣的事情,值得我們去研究,去實踐,去探索。

四、班級管理的獎懲措施

四班作為學校的一個普通班級,我認為“沒有懲罰的教育是不完整的教育”,當然採取什麼樣的懲罰方式,卻也需要花費一些心思,大的方面不能違背教育原則,小的方面不能傷害學生的自尊。對一些違反紀律同學適當做出懲罰,我的懲罰措施是:一、心理反思,做深刻反省;二、罰為班裏做件好事;三、期末學習成績提高。知道內情的同學知道老師在實施懲罰,不知內情的同學則以為這些同學在為班裏做好事,一則這些同學的自尊得到了最大限度的保護,二則在班裏樹立了正氣,無形之中學生的自我約束力加強,提高了班級凝聚力。

五、培養學生良好的學習態度和習慣

1、變努力學習為樂意學習。引導學生自覺確定學習目標,每次月考結束後,我都會在班級開一次考試總結大會,會上首先我會為考試單科成績第一名的同學,總分成績第一名的同學和全校排名進步最多的同學頒發獎狀,併為他們照相留念,經照片傳到QQ空間,這樣全班級的孩子和家長都會看到,讓所有人見證他們的進步和努力,從而更加有效地加大了學生們的成就感和榮譽感,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長足的進步。

2、通過競爭,優勝劣汰。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,我在班集體創造出強有力的競爭場面,用競爭激發學生昂揚的鬥志,挖掘學習巨大的潛能。我在英語課堂上經常開展各種類型競賽,比如背誦、朗讀、默寫等競賽,利用活動課適當開展英語演講、書面表達比賽。並且在班級成立了樂學小組,平時學習進步的同學,每日小考滿分的同學都會為自己的小組加上相應的分數,同樣,如果學習退步和不學習的同學會被扣掉相應的分數,每月樂學小組的成員會開集體會議,共同商討將本組扣分多的同學換掉,這樣通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生邋遢的作風。

3、防止偏科,全面發展。我時刻關注學生各學科的均衡發展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。我和各學科老師保持密切聯繫,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,並利用課餘時間個別輔導,開開“小灶”,讓學生的各學科均衡發展。

六、班主任自身有待提高的方面

人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業”。自古以來就有“學高為師,德高為範”之説。面向21世紀,我將以塑造教師良好形象為方向,以關注孩子生命為己任,以關心孩子成長為目標,在不斷充實、完善自我的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。

具體措施:

1、擁護黨的領導,響應黨的號召,遵守各項法律、法規和學校的各項規章制度,維護社會公德,做到為人師表,希望大學期間就身為重點積極分子的我能早日加入到中國共產黨的隊伍中,雖然我還未入黨,但是我早就以一名中華人民共和國黨員的要求嚴格要求自己。

2、不斷充實和完善自我。關心國家大事和時事,不斷學習專業知識和相關學科領域的知識,豐厚自己的積澱,使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇於創新,做創新型、科研型教師。

3、為學生創設温馨的學習環境,創建良好班風。作為一名班主任教師,我將從班級文化建設做起,以八榮八恥為要求帶領學生共創班級新風

4、以誠相待,做到關心、愛護每一個學生。我會努力用真情教育學生,用真愛感動學生,在幫助和教育學生的過程中,我將以“學生為本”,處處讓學生感受到教師的“真誠”,讓學生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內涵,學會做人,學會求知,學會勞動,學會做事。教師一言一行都要對每一個學生的思想品德、心理健康和學習負責,做學生可以信賴、值得尊敬、言行一致的教師。

5、協調家長的配合,與家長協力共同教育好每一個孩子。家長是孩子的第一任老師,家長對孩子的影響隨處可見。因此,我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關於孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細心觀察每一個孩子的細微變化,利用家訪等形式與家長溝通,做讓家長們認可和值得信賴的班主任。

2022年上半年班主任工作總結 篇2

班主任工作總結時光匆匆,一個學期的時間過去了,回顧這一個學期,雖然在做班主任的過程中,遇到了很多困難,這些困難也曾是我沒想到的,但我卻在班主任工作中學到了很多東西,不斷總結,提升自己的班主任工作能力。以下是我對本班的一些工作總結。

1、規範行為習慣,樹立正確的學習目標。

我們班的學生大多來自農村,學生較為樸實,並且有一部分同學比較活躍,始班級的整體氣氛較好。但由於學生多是文化成績較差並且學生年齡大小有一定差距,所以學生行為習慣較差。如何規範學生的行為習慣,如何統一學生的學習思想,是需要去解決的問題。結合學生的性格、心裏特點,我通過以下方法糾正學生思想和行為習慣。

(1)通過集體活動,樹立團結、班級榮譽等意識。積極整治班級風氣,以整體環境來影響每一個班級學生。

(2)對於行為習慣較差的個別同學,通過溝通和交流,誘導他們遵守紀律,不遲到,不早退。

(3)嚴格打好學生考勤,對於缺曠太多的學生,及時與家長聯繫。

(4)作為班主任本人,我要以身作則,帶頭遵守班級紀律,以積極的熱情來感染每一個同學,用鼓勵和微笑來拉近學生的心理距離,和學生成為交心的朋友。

通過規範學生的行為習慣,使學生樹立正確的學習態度,最後達到學到一技之長的目標。

2、常到教室,積極督促學生學習。

我們班的課程本學期主要是由發動機及電氣基礎理論及其他基礎課程組成。經常到教室,關注學生上課紀律情況,結合與科任老師溝通的意見,及時對出現的問題給予解決。

(1)對於課堂遲到和早退的同學,給以一定的教育和處罰,使學生養成按時上下課習慣。

(2)發現學生上課期間開小差、睡覺、玩手機等情況,及時的制止並做相應的教育。

(3)檢查學生的作業完成等情況,對有問題的學生指導完成作業。

通過這一個學期的督促,學生基本能養成良好的學習習慣。

3、組織活動,豐富學生課餘生活,提升集體意識感。

為了豐富學生業餘生活,從班費中支出一部分費用,用於購買學生業餘開展體育活動用的體育器材,包括乒乓球拍、籃球、羽毛球等等。一方面在班級內部組織文體活動,另一方面積極參加學校組織的文體活動,利用一切的機會擴大

我們班在學校的影響,同時也培養學生敢於表現自己,為班級爭得了榮譽,樹立了良好班級形象等目的。

通過活動的開展,學生感受到了温暖的班級氣氛,得到了發揮個人機會,有了展示個人能力的平台,豐富的課餘生活,保障了教學的有序進行。

4、預防可能出現的重大安全事故,針對學生的嚴重違紀,及時有效的做好處理和教育工作。

本學期我們班學生出現過夜不歸宿、逃課等情況。針對出現的問題,我都及時處理,並在處理問題中不斷完善和學習班主任工作經驗。

(1)每天晚上10點查就寢時,同時檢查是否有違規用電,是否有抽煙等存在安全隱患的事情。對出現違紀的同學嚴肅處理和教育。

(2)定期開展安全教育,對可能出現的事故做到預防和緊急處理教育,使學生養成良好的行為習慣和一定危機情況處理能力。

(3)安排一些學生做好管理和報告工作,對可能出現的違紀事件及時報告,並在未發生重大危害前處理。

(4)出現違紀事件後,及時報告學校領導和學生家長,協調處理好問題。

5、加強和學生的溝通和與家長的聯繫。

我班學生年齡從17—21之間,年齡跨度較大,並且處於心理成熟的重要時期,如何瞭解學生和與學生溝通交流是班主任工作的又一個重點。利用學生晚自習、課餘活動等時間,在學生吃飯、生病、有困難需要幫助等等情況下,和學生交談,及時的關心幫助學生,與學生成為交心的朋友。通過本學期的相處,我與大部分學生都取得了信任和溝通。

在校期間除了學校的教師、班主任外,家長是學生的最大管理者,與學生家長聯繫和溝通有利於最快掌握學生個人行為、心理等特點,有利於針對學生個人出現的問題對症下藥處理。與家長聯合共管學生,將得到較好的管理效果。

這學期是我帶第一個班級,出現了很多意想不到的問題,這也是對自己能力的一個考驗。通過請教其他班主任和向其他班主任學習,我初步建立了自己的一套管理學生的方法,那就是:嚴抓行為習慣、關心學生身心,幫助困難學生、預防處理事故、學習請教經驗、溝通聯繫家長。我相信,學生必能在學校學到一技之長,學會做人處世,未來一定會有好的前途與光明未來。

2022年上半年班主任工作總結 篇3

一.以“四個負責制”為契機,推進班主任工作責任心升級。

八年級級班主任在學校三個年級中,是一支最朝氣蓬勃的班主任隊伍。30歲左右的班主任就有10個,佔年級班主任人數的60%。他們年輕,有活力,有奔頭,是搞班級工作的本錢,是學校下一個五年計劃的堅實堡壘,是可以信賴的新生力量。

隨着新的學校管理理念的誕生,旭中八年級級師生髮生了翻天覆地的變化,大家凝聚着一股巨大的能量,向着共同目標堅持不懈地奮鬥。“四個負責制”的穩步推進,為八年級年級班主任班管工作注入了新的活力,為班級管理指明瞭方向,最重要的是提升了班主任的責任心,明確了班主任責無旁貸的職責。

二.認真貫徹落實年級班主任例會制度,全面推進年級班管工作建設。

年級班主任例會是旭中前身未曾有過的班級管理新模式,經過一學期的運作,可以説是成功的,是值得推廣的模式。年級班主任例會制度的實施極大地促進了年級班管工作的建設,為順利完成學校工作奠定了夯實的基礎。

開展年級班主任例會制度的主要舉措有:①每週班管工作落實情況檢查,表揚先進,存在問題整改,新生問題研討解決方案;②認真傳達學校領導會精神;③突出年級周班管工作重點;④圍繞新舊班管話題開展大家談。

隨着年級班主任例會制度的不斷實踐,它成為年級班主任建設的新座標,既可以落實每週班管班管工作的任務,又可以成為班管工作的創新紐帶,還可以成為班主任發泄班管怨氣的例會制度。年級班主任例會制度的推廣和實施,讓年級教育教學工作事半功倍,實現優化管理,縱深發展。年級班主任例會制度的存在,就是班主任溝通的平台,落實班級管理的平台,相互共享的平台,是全面推進年級班管工作建設的好助手。這是我本學期實踐年級班主任例會制度過程中的最大發現。

三.強化班管執行力,全面推進班管規範化建設。

班管執行力的力度大小,直接影響年級班管工作的成敗。強化班管執行力,就是全面推進班管規範化建設。學校要得到社會的認可,除了優異的成績,更重要的是優質的班級管理和高品位高理念的學校管理。

班級的常態化管理要有活力,管理者的執行力就是最重要的保證。本學期在年級班管工作上主要落實了以下措施:①班級衞生檢查制度;②禁帶零食回教室;③學生違紀通報制度;④學生出勤制度;⑤班主任溝通機制。這些措施的實施,有力地支撐了年級班管工作走向規範化管理的探索之路。

四.樹立全心全意為班主任服務意識,。

班主任隊伍是建設安全文明學校的重要力量,他們衝鋒在前,犧牲在前,沒有退縮之路。樹立全心全意為班主任服務意識是我對年級班主任最大的感恩。八年級年級,年輕班主任較多,大多剛剛組建家庭,小孩還小,要顧及的家庭因素也多,每月總碰到兩三回小孩感冒發燒的事情。替看班就成為我的樂事,有時一個星期幫一兩個班,最多時一個星期替看三個,但我並不感到疲倦,因為有班主任長年累月的工作,才有了八年級級的平安。幫助他們,就是對他們最好的感恩,就是學校對他們最真摯的理解。當然,除了替看班,對於年級班主任要求我做的,我都力所能及為他們服務。例如:炳林結婚,安排車輛,要求我去幫忙,我也是盡力而為的。

2022年上半年班主任工作總結 篇4

會考已經勝利結束了,這一年以來的酸甜苦辣也一起湧上心頭,在其中,有成功的做法,也有不少不盡人意的地方,現總結出來,以利後面的工作。

一,我心中理想班級的目標。

1.信心充足

2,目標明確

3,計劃到位

4.正義感強

5,團隊意識,競爭意識強。

二,採取的主要措施

1.認真準備好每一節班會課,定好主題,如感恩,競爭,團結,堅持,方法,計劃等等,從而注重德育的實效性,計劃性和有效性。當然蒐集好材料也是很重要的,首選是學生中自己的材料,如每週的“校長寄語”中有很多材料可以借用;如20__屆有很多的故事[如樑瑩瑩等]可以立志;其次是借用一些富有哲理性的故事如《人生感悟》,《小故事,大道理》等書中就有很多不錯的故事[如“不在天分在勤奮”,“自信才能成功”,“事在人為”等]

2.經常性地與學生接觸,時時掌握他們的思想和學習動態。這樣一來可以及時地發現很多不理想的苗頭。如有個別學生的信心不足[藍婉,羅聆恩等],再如談戀愛的問題[如李月,唐鵬飛等人],這樣就可以及時發現問題,分析問題,有的還必須與家長聯合,找出解決問題的正確的方式方法,及時地疏導,把學生往正道上引導。

3.有效地整合資源,形成班級合力。

1)鄔校長在學生中地位是崇高的,偉大的,所以當班級出現個別實在無法解決的問題,可以請校長幫忙[如李月的問題],效果肯定很好,實踐證明確實如此。

2)年級中一些優秀的班級是我學習的榜樣。為此,我派了4位學生去往8班“留學”,回來後認真組織,開了2個好班會,從整體上改變了班級風貌。

3)注重協調好各科任教師的時間。到九年級第二學期,每個老師都想在教室裏多呆會,可是時間畢竟是有限的,為此,我與其他4個老師經常主動協調,而且經常讓時間,一花獨放不是春,我一直堅信“大家好才是真的好”。

4)調動家長積極性,形成家校合力。特別是個別個性很突出的學生,更是需要家長的配合[如陳君懿,龍文濤,洪運成等人]

4.利用好每次考試的契機,認真分析,找到每個學生有進步的地方,用年級組長的話説“拿着顯微鏡找優點”,不僅僅是總分有進步要表揚,對個別學生[學習有困難],即使是單科有進步也得大力地表揚,要讓學生明白老師時時刻刻在關注着他[她]。從而藉此培育他們的自信心。

5.每月組織一次計劃的修訂,特別是晚自習和週末,節假日計劃的修訂,很重要,使學生回到家裏不盲目。

三,取得的實效。

1.學生的信心更充足了。最後一期黑板報上的幾個大字“我是九0後,我怕誰”至今還深深地印在我的腦海裏;填報志願時,不少學生以教苑中學為墊底;何源的家長最後打電話給我,怕孩子的信心太足。

2.班集體更加團結了。本學期在八項評比中第一次拿了3面紅旗;畢業前他們自己做好了畢業光盤。

3.成績有了很大的進步。如4月份與本部的聯考中,前50名從無到出現了2個,一個22名,一個34名;300分以下的人數從前面的7人減少到了4人;各科平均分進步很大:數學,英語與其他班的差距在縮小,歷史與社會,科學和語文的平均分還超過了其他班。

四,不夠理想的地方。

1.學習的方法還有欠缺:先複習,再預習,最後做作業的程序始終落實不到位,當然這與各科作業過多有很大關係。

2.週末學習還不夠理想。在自覺性方面還比較差。

總之,我認為,進入九年級以後,3班的進步是很大的,但也留下了不少的遺憾,只是希望在以後的工作中,更細心一點,更深入一點,使遺憾留的更少一點。

2022年上半年班主任工作總結 篇5

一、教育教學方面

1、在班主任工作上。作為一名班主任,我的班務工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,既教書又育人!一是用心關懷。關愛每一個孩子,使他們因為有我這樣的班主任,每天能快樂充實;同時他們在獲取書本知識的同時還學會了做人。這是我做教師一天就是一天的重點,也是我做班主任一生的重點。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活。注意規範學生的行為,不斷地掀起學習的熱潮,完美自我形象;學習中互相幫助,做好一幫一活動。對於後進生,我採取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態去對待他們的每一次過失;用期待的心態去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悦的心情去讚許他們的每一份成功。二是注重表率。我時刻注重言傳身教,為人師表。平時,凡是要求學生做到的,我首先做到。三是全面培養。我注重學生社會實踐能力的培養,積通過開展一系列的班隊活動,湧現了一批思維活躍,責任感強,有獨立見解和組織才能的優秀班幹部,創建了一個文明守紀、團結互助,勤學上進,凝聚力較強的班集體。

2、在知識學習上。雖然一年中教學時間緊、任務重,但我為了把自己的教學水平提高。一是向書本學習。我經常閲讀《國小教育》、《優秀教案選》等各類書籍,並且報考了本科自學考試,以便於在學歷上在知識上進一步提高自己,為自己的大腦充電。二是向同志學習。無論是學校集體組織的聽課活動,還是自己創造的學習聽課機會,我都認真把握,從中汲取同事們的在教學上的優秀方式方法,從聽課中領悟教學藝術。

3、在教學工作上。我認真抓好教學中的各個環節,提高教學質量。主要從課前、課中和課後三個方面抓起:一是抓課前準備。在課前認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個都搞清楚,瞭解教材結構特點、重點、難點,掌握知識邏輯,能運用自如,知道要補充哪些資料,怎樣才能教好。二是抓課堂教學。我首先組織好課堂教學,關注全體學生,做好信息反饋,調動學生的注意力,使課堂上保持相對的穩定。同時,激發學生的情感,使他們產生快樂的心情,創造良好的課堂氣氛。並且我注意了課堂語言的簡潔,課堂提問面向全體學生,引發學生們的學習興趣,課堂上講練結合,佈置家庭作業少而精,減輕學生負擔。三是抓課後輔導。要提高教學質量,要注重課後的輔導工作。國小生好動、愛玩,缺乏自制力,在學習上表現為不能按時完成作業,有的學生還抄襲作業。針對這種行為,我把抓好學生的思想教育作為工作的一項原則,並把這項原則貫徹到教學中。在輔導後進生上,根據後進生的各自情況,給學生們制定學生計劃和目標。使其都有自己的“私人教師”。

二、 思想政治方面

在一年中,我在思想上嚴於律已,熱愛黨的事來,在今年上半年我遞交了入黨申請書。所以,一年來我都是以黨員的標準要求自己,一年來我積極在學習《黨章》和“兩個條例”等黨規黨法,努力提高自己的政治水平。服從學校和安排,積極配合領導和同事們做好各項工作。

未來對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

我相信我的教學能力和培養學生的能力會隨着我的教學年齡的增長而增長的,我的教學素質會越累越高的,這是一種經驗的積累。雖然有時候經驗主義害死人,不過大部分時間內經驗還是起着巨大的作用的。

2022年上半年班主任工作總結 篇6

今天我們學校進行了一項活動——班主任工作培訓,兩位教師作了發言,他們都就自己的班級管理情況作了彙報,感觸很深,也收穫很多,總以為自已已經很努力了,但是他們比我更認真更勤奮,總以為自己已經盡到了做一名班主任的責任了,可他們更是對學生無微不至的關心,總以為現在已經很有愛心了,可他們比我更有愛心,讓我歎服。

班主任工作是一項偷不得懶,耍不得滑的智慧型勞動。我是一個特別粗心的人,細心對我來説太難了,可班主任工作不容得一點粗心大意,怎樣才能做到口勤、眼勤、腿勤,好多問題擺在我的面前,我們的班級好多任課老師反應比較亂,也真得令我很頭疼,怎樣矯正一些問題學生,怎樣讓路隊走得更好,怎樣讓每一位學生養成良好的行為習慣和學習習慣,急需解決。

首先我需要克服自己的意識問題,正確認識和對待班工作,擺正心態,累、煩、苦也是班主任叫得最多的。其實累是感覺,煩是感慨,苦是感受。可見一切都取決於心態。累而快樂,煩而安心,苦而幸福,只有這樣,班主任工作才能多姿多彩。第二,要讓教育走進孩子的心中,就需要春風化雨、潤物無聲的堅持。一個制度需要堅持,一個讀寫習慣需要堅持,一個讀書習慣的培養也需要堅持等等,做任何事情只要是好的,決定要做的一定要做到堅持。而且還要有效的堅督。第三,培養一批小幹部幫助老師管理班級,發揮小組長的管理作用,每個同學要分配任務,能力強的多承擔一些,能力弱的少承擔一些。第四,要和學生打成一片。只要我們俯下身來,以兒童的眼光看兒童,以兒童的心靈去感知兒童的內心世界,以一顆童心去解讀童心,就會真正走近學生,體諒學生,和學生打成一片;就會感到我們和兒童是同一棵樹上的葉子。

班主任工作雖不是驚天偉業,也無創世之舉,但責任重大,影響深遠。一個好的班主任總能點亮學生心中的明燈,它不僅照亮學生的現在,而且也能照亮學生的未來。我要做一個學生喜歡的好班主任。

2022年上半年班主任工作總結 篇7

在新的時期,學生所處的社會環境、家庭環境發生了很大的變化,他們的思想觀念、形為表現以過去的學生有很大的差別,需要我們做教師的去研究新情況,解決新問題。具我所掌握的情況,40班的學生普遍存在以下問題:

一是道德思想以“我”為中心,關心班集體的人少,缺乏上進心和責任感,什麼都抱無所謂的態度。

二是學習基礎差,自覺勤奮學習的精神差。他們希望得到好成績,但是行動上講吃、講穿、講玩,對玩遊戲機,看漫畫書,武俠書,言情書的興趣大大超過對學習的興趣。少數學生遲到、缺席現象嚴重。

三是學生早戀現象嚴重,有祕密的、也有公開的,而且多數學生對早戀問題不以為然,還覺得早戀的同學是有魅力。

根據學生存在的問題,我採取大處着眼小處着手,從日常行為規範抓起。本學期的工作重心是加強思想教育,明確學習目的教育,集體主義思想教育。

一、思想教育方面,根據政教處的規定,並結合班上的實際情況,詳細制定了操行分的評分標準。對缺席、遲到、課堂紀律、交作業、參加勞動、升旗、課間操、出黑板報、文體活動每項都有獎懲規定,學生有章可循。並把操行分納入期末成績,從德智體三方面算總分,排名次,使學生重視品行表現。對某一方面表現好的學生表揚鼓勵,分別評出“學習先進”、“遵紀先進”、“勞動先進”的學生。對少數表現極差的學生,則進行多次個別談話,與家長聯繫,教育與處分相結合。

二、明確學習目標教育。召開了家長座談會和進行家訪,全面瞭解學生情況。召開了主題班會,“我的學習目標”、“我的座右銘”、“我為什麼學文科”等,要求學生寫出書面發言稿,人人發言,談打算、談奮鬥目標,使學生共同提高認識。請高三的優秀學生介紹學習方法,進行書法比賽、演講比賽,激勵學習精神,培養學習興趣。

三、熱愛集體主義教育。通過一系列活動,引導學生關心班集體,熱愛班集體。對課間操、眼保健操、黑板報評比、衞生評比、宿舍衞生評比、學生集會等活動,都鼓勵學生要為班集體爭光。認真組織冬運會,使每個學生在參加拔河、接力賽的過程中認識集體的力量,增強凝聚力。對每週的大小掃除,以小組為單位,由小組長負責安排,由生活委員檢查登記各組得分。每週公佈各種分數並與同年級的班比較,激發學生的上進心。這樣做,使學生不甘落後,在各種評分中,爭取較好的成績,樹立上進心。

班主任工作是做人的思想工作,需要耐心而細緻的長期堅持不懈的努力,更需要探索新問題,採取新方法。如開展心理健康講座,增大獎懲力度,樹立學習榜樣。

2022年上半年班主任工作總結 篇8

一、思想是人生航線上的指南針

一個擁有良好的學習風氣的班級取決於班級學生們的思想,而學生們的思想品德靠教師去陶冶,良好的學習風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表裏如一,言行一致,各方面儘量起模範帶頭作用。其次,每天跑操後召開短班會,每週日晚三自習課召開周班會,採用集中學習,講座或者勵志小故事的方式,學習和探討教育教學新理論、新形式並總結上週的方方面面及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位科任教師的課堂反饋,儘可能地批評和鼓勵學生。第三,通過各種民主方式,徵求學生的建議和意見,努力創建寬鬆和諧的班級環境,讓學生充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。第四,生活上,抓住各種細節和機會,真誠地關心和幫助每個學生生活中出現的各種困難,注意協調好學生間的各種關係,形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。一個班集體,只有思想統一了,才能成為一個有戰鬥力和競爭力強大集體,才能向着一個目標共同邁進。

二、班級的正能量----班委會

統一了班級思想,師生同心之後,還需要一股正能量,那就是班委會。這個學期我調整了班幹部的人選,我有意識地通過各科教師的意見和想法結合自己的聽課活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,給予他們班幹部的權力,又根據實際對他們加強指導,利用每天學生晨訓後的時間讓班幹部們自行組織開小組會議,總結昨天的內容,對新的一天的目標進行部署,做到每天一總結,每天一部署。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校牌、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

三、我在班集體中教育學生學好功課,也加強思想教育

我認為,作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在我在工作中,既引導學生學好功課,以同科任教師密切配合。針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間有的經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,極少數學生竟然與教師唱對台戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,但是有一位來自於離異家庭的孩子,性格特別叛逆叫吳杭,對於這個孩子一開始他被分到四班時,我就對這個學生進行了特殊教育和關心,甚至我利用課餘時間,積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求時,都是特別提到吳杭同學的學習情況和課堂表現,與所有的任課教師共同研究解決的辦法,甚至到這個孩子每一次犯錯誤後我這個班主任該怎樣處理這件事情,我都要向王濤助理請教後,再針對該生的特點來處理髮生在他身上的每一件事情,可是這個孩子因為父母的原因最後離開了學校,所以,我認為對“問題學生”的教育轉化工作是一項長期而艱鉅的任務。在完成這項任務時,我仍然有許多的方式方法要去學習。在教育要求上,我不求過高,但求具體。通過建立班級公約的辦法,約束每個人的言行。通過建立落實紀律要求的班級評比,約束集體行為。在這條道路上我還是會一如既往的探索下去,教育是一件很有趣的事情,值得我們去研究,去實踐,去探索。

四、班級管理的獎懲措施

四班作為學校的一個普通班級,我認為“沒有懲罰的教育是不完整的教育”,當然採取什麼樣的懲罰方式,卻也需要花費一些心思,大的方面不能違背教育原則,小的方面不能傷害學生的自尊。對一些違反紀律同學適當做出懲罰,我的懲罰措施是:一、心理反思,做深刻反省;二、罰為班裏做件好事;三、期末學習成績提高。知道內情的同學知道老師在實施懲罰,不知內情的同學則以為這些同學在為班裏做好事,一則這些同學的自尊得到了最大限度的保護,二則在班裏樹立了正氣,無形之中學生的自我約束力加強,提高了班級凝聚力。

五、培養學生良好的學習態度和習慣

1、變努力學習為樂意學習。引導學生自覺確定學習目標,每次月考結束後,我都會在班級開一次考試總結大會,會上首先我會為考試單科成績第一名的同學,總分成績第一名的同學和全校排名進步最多的同學頒發獎狀,併為他們照相留念,經照片傳到QQ空間,這樣全班級的孩子和家長都會看到,讓所有人見證他們的進步和努力,從而更加有效地加大了學生們的成就感和榮譽感,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長足的進步。

2、通過競爭,優勝劣汰。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,我在班集體創造出強有力的競爭場面,用競爭激發學生昂揚的鬥志,挖掘學習巨大的潛能。我在英語課堂上經常開展各種類型競賽,比如背誦、朗讀、默寫等競賽,利用活動課適當開展英語演講、書面表達比賽。並且在班級成立了樂學小組,平時學習進步的同學,每日小考滿分的同學都會為自己的小組加上相應的分數,同樣,如果學習退步和不學習的同學會被扣掉相應的分數,每月樂學小組的成員會開集體會議,共同商討將本組扣分多的同學換掉,這樣通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生邋遢的作風。

3、防止偏科,全面發展。我時刻關注學生各學科的均衡發展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。我和各學科老師保持密切聯繫,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,並利用課餘時間個別輔導,開開“小灶”,讓學生的各學科均衡發展。

2022年上半年班主任工作總結 篇9

一、抓住思想教育

班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。怎樣才能做好技校班主任工作?

作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

1、要抓紀律性思想教育

“ 無規矩無以成方圓”。嚴格執行《中學生日常行為規範》和《中學生手冊》,以此作為常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫學生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。

2、要抓好後進生的思想教育,積極引導,喚回信心

由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理並切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風.

二、抓住常規教育

通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢於拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。

1、組織學生學習並遵守學生守則。

2、組織學生學習並遵守優秀文明班級評比規定。

3、組織學生學習評優評獎規定。

4、組織學生學習教務處下達的有關考試注意事項的通知。

5、組織學生制定和實施班風、班規和措施。

三、抓集體主義教育

1、指導學生正確處理個人和集體的關係

通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集體活動使學生間的關係融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關係集體形象。

2、培養學生的集體榮譽感。

學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產生較強的共鳴。學校開展的有關學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,並教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如學校組織的紅歌比賽、廣播操比賽、秋季田徑運動會、跳繩比賽、乒乓球比賽等,同學們均踴躍參加,在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,並把一張張獎狀張貼於教室,同學們既享受到成功的快樂,又領悟到集體的力量。

3、教育的形式要多樣

要採用學生喜聞樂見的方式開展上述常規制度、細則、措施等內容的學習,例如,學生閲讀和教師講解相結合,集中學習和分散學習相結合,書本學習和牆報宣傳相結合,抽查學習和普查學習相結合,有獎學習和無獎學習相結合,主題班會和娛樂活動相結合。總之,要寓思想教育於豐富多彩的教育方式和活動之中。

四、要不吝惜愛心的投入。

多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關心他和信任他,確立平等的師生關係,變學生被動接受管理為主動自我管理。班主任對學生的教育培養,集中體現一個“愛”字。我們班現有人數為30人,男生18人,女生12人多為獨生子女家庭,其中有2人父母離異,領取政府最低生活保障金。部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。由於長時間遭受冷落等不公正的待遇,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,用愛心去開啟他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,才會接受啟發誘導;對學生滿懷熱情和愛心,儘量滿足學生的情感需要,才能幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,作為一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。

2022年上半年班主任工作總結 篇10

一、在思想上的準備更充足:

初初成為一個班的領導者,內心有無比的興奮,同時心裏也覺得有些壓力,畢竟自己缺乏教育管理實踐經驗,所以對於會在實際中碰到的問題所做的預測比現實樂觀,在碰到一系列的“突如其來”而又煩瑣不堪的問題時,自己也難免是亂了陣腳,疲於奔命於一些小事上去了,一看到學生做的事情不符合要求時,心裏就免不了不舒服:這些學生怎麼這樣啊?這麼簡單的事情都做不好?很少能夠從學生的年齡和心理特點去考慮,造成一味的責怪,沒有最大限度地調動起學生各方面的積極性來。局面朝着嚴重偏離與自己預想的方向發展。經過了一年的洗禮和經驗教訓的沉澱,到了第二年重新接班前,自己在周圍領導和老師的指導下進行了較仔細的反思,並向一些有經驗的老師學習寶貴經驗,再較認真地學習了一些與班級管理相關的理論知識,自己再重新將以前碰到的案例不斷地重温,“假如當初我……做,或許……問題就可以解決得更好”,把以前在實踐中碰到的較典型的問題再次設想,也為以後出現類似問題時能夠較得心應手地得以解決。

二、嘗試走進學生的心靈:

初為人師時,在制定一些班規或者是一些日常需要共同遵守的習慣時,往往沒有很徹底地從學生的需要和能夠做到的範圍來考慮,並且在有時候無論學生何種情況做得不好時,我都是用較簡單的批評方法去指正,讓一些學生覺得沒有信心去做好,便久而久之,不但起不到約束和改進作用,反而讓他們的一些壞習慣更加根深蒂固。

在第二學年度,在制定班規和處理一些違規行為時,能夠更多從學生的實際出發,讓自己學生先制定,再師生一起討論規範,讓學生覺得容易接受,自然執行起來的時候也不易有牴觸情緒。並且在對待學生在日常行為出現了過失或不當時,我雖然也一樣很敏感,心裏面抱着對任何一件小事不放過的心態,但大多數時候能夠在處理前先從多方瞭解清楚情況然後才採取相應的措施。比如,我們班有一個逆反情緒較大的男生經常是在自己班定出來的時間裏遲到,而他偏偏又是一個主要科目的科代,這樣一來每天的功課總是不能夠按時收齊,讓很多同學和老師很不滿意。在我瞭解到這個情況時,並沒有簡單地採取一些懲罰措施,而是向他進行了解情況,瞭解到他是住在河南南基路,每天上下學路途遙遠還要轉車,所以就經常不能準時回來。後來我的氣也就不然而然的消了,並且與他商量如何解決現狀,給了兩個方案給他參考:一是以後儘量安排好時間,晚上早點休息,早上早點起來上學;二是不擔任科代表,轉做其他崗位的工作。後來他還是選擇了前者,下定決心後就慢慢地改過來了,特別是這個學期開始,每天都是七點三十分前就來到了學校並做好他自己份內的工作。從原來的“遲到大王”,變成了“早到大師”。當初若簡單粗暴地採取以往的做法如訓話,抄書等,可能就會獲得相反的效果。

現在的學生正處於青春敏感期,又加上bet365功課相對比較緊,學業比較重,在學習和生活中容易與學生或其他人鬧情緒或者發生身體上的衝突,而忽略了考慮其他後果,除了在平時教育他們要和睦相處之外,在真的有突發事情發生時,也不會過於急躁地去追究誰的責任和責罵(以前很不理解為什麼學生會因為一些芝麻綠豆大的事情鬧得不可開交),而是讓他們先在自己身上找不足然後再從各自造成的危害去説,這樣學生也就更容易聽得進我的教育,慢慢地以前經常與同學鬧矛盾的同學也逐漸明事理了。這應該就是用心理學上的換位思考方法,讓彼此在理解中增強感情。

蘇霍姆林斯基曾經説過:“每個孩子都能引起我的興趣,我總想知道,他們的主要精力傾注在什麼上面,他們最關心和最感興趣的是什麼,他們有哪些痛苦和歡樂等等。”只有當我們真正走進學生的精神世界時,學生才有可能對我們敞開心扉,訴説他們的心理話。“用心靈贏得心靈“,這也是我開展工作時經常想起的一句話。在平時儘可能主動地向學生了解生活,聽聽他們的心裏話,一方面有利於自己把握他們的思想動態,另外也可以及時瞭解和幫助解決問題。

三、更加有恆心去抓各方面的常規:

在第一年的開始,對學校的環境和各方面的操作和要求也不是很瞭解,比如大搞衞生要檢查到何種程度,心裏完全無底,在很多方面等我瞭解清楚時,學生都已經養成了一些很難改的習慣,在管理上就顯得較為被動了。在接下來的一年中,對於學校各方面的操作明確了很多,所以抓起常規來也較“駕輕就熟”,心中更有底了。於是在開學初的文明習慣養成期裏,較嚴格按照各條校、班規來執行,此外還及時解決在巡課室時發現的問題,如在抓衞生上,除了看值日生做得到不到家,還注重每一位學生的保潔意識的培養,如看地面是否有紙片,垃圾桶周圍有沒不中規矩的“垃圾”存在,講壇上乾不乾淨等等。學生養成了習慣後,在平時的衞生檢查或者是月末大清潔,還有迎接創強區的各項檢查中都能夠認真對待,獲得了較好的評價。

四、更加善於藉助各方力量:

在第一年裏,在工作中因為忙於解決學生的問題而抽不開身,而忽視了充分利用學生自己,各科任老師和家長的綜合力量開展常規和學習管理上的工作,從而沒能夠讓教育更加全面地開展。在新的一年裏,我充分意識到學生自己力量的重要性,在紀律、衞生等常規方面和學習等等方面都形成“幫帶”的風氣,讓學生更多獲得成功的體會,也提高了工作的效果。也能夠在平時多與科任老師交流,經常為班的發展進行大會診。還爭取得到家長們的支持,與家長保持聯繫,並且是能夠互相較好地配合。

2022年上半年班主任工作總結 篇11

轉眼間,我擔任班主任工作已經兩年的時間了,這兩年的時間裏,我和我的學生一起成長,尤其是-年度,我對班主任工作,有了更深的體會。這一多年來,我主要工作如下:

一、加強對學生的思想政治工作

大學生思想相對成熟、獨立,單純的思想理論教育,往往不能收到很好的效果,反而有説教的嫌疑,但是思想政治教育是一項任何時候都不能放鬆的工作。我對學生的思想政治工作主要是從兩方面開展,一是利用班會,從小的事情,身邊的事情,學生感興趣的事情引導學生,樹立正確的人生觀和價值觀,樹立愛國主義情懷。另一方面,我利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。尤其是對思想、情緒不穩定,有激進傾向的學生,多次進行談心。一些積極上進的學生,則鼓勵他們嚴格要求自己,積極向黨組織靠攏。

二、加強班級日常管理

在班級的日常管理中,配合學校,學院,認真完成學校、學院佈置的各項工作。在工作中,充分發揮班幹部的作用,讓學生自主管理班級。同時,作好突發事件的預防工作,未雨綢繆,防患於未然。特別加強對學生考勤、晚上外出的管理,一經發現違紀,嚴肅處理。經過努力,我班班紀良好,沒有任何突發事件。

三、狠抓班級學風

由於初進大學,班級有些學生放鬆了學習,過分注重了各類校園活動,我班學生大一的成績並不理想。進入大二之後,我狠抓班級學風,學習乃是學生是根本,在對學生嚴格要求之時,注重學生從思想上的重視,我讓每一位學生在開學初給自己定了本學期的目標交給我保管,在學期快結束時,我再發給每一位學生,讓他們回顧自己定下的目標,促進他們奮發學習,在大二到大三的這年度中,我班學生學習成績有了明顯的提高,絕大多數同學還把以前不及格的功課補考通過,整個班級學習風氣良好。

四、積極抓好後進生的轉化工作

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因才施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。

五、積極開展文體活動

鼓勵學生積極參加文體活動,增強學生的體質,豐富學生的精神生活。這一年多中,班級學生積極參加學校及學院各項體育活動和文娛活動,在院足球聯賽中勇奪冠軍。在校運動會中,動員學生積極參與。通過學生的參與,培養學生的集體主義觀念和榮譽感,使學生樹立不畏艱難,奮勇拼搏的精神。發生。

六、注重學生心理素質教育

心理素質教育在大學生中越來越重要,由於生理、心理因素方面的影響,由於日趨激烈的社會競爭和沉重的學業負擔等社會因素的影響,有不少學生產生了焦慮、冷漠、恐懼、猜疑、抑鬱、自卑、嫉妒等心理障礙。這就對班主任工作提出更高的要求,要求在心理素質教育中能即時瞭解學生的心理狀態,抓住時機,有針對性地為學生排憂解難。

總之,在這一年多裏,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。在工作中,我認識到,班主任工作的`重中之重是對學生的思想工作,這是貫穿在每一個具體的工作之中的,只有做好了學生的思想工作,其他的一切工作才能順利開。,在對學生的思想工作中,又要因人而異,因才施教,注重工作方法,不能以單一的工作作風面對個性各異的學生。我們班學生的大學生活還有一年多,下面將面臨着畢業及就業等實際問題,擔子還很重,工作還將更復雜,因此,這就需要我不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得更大的成績。

2022年上半年班主任工作總結 篇12

眾所周知七年級是國中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,貽害學校的就不只是一年,而是3年,將給學校的教育工作帶來很大的負面影響。因此,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,七年級上學期的班級管理更是基礎中的基礎。不是説“一個好的開端就相當於成功了一半”這學期我主要從以下幾個方面開展班級工作。

一、嚴格要求,注重細節,培養學生良好的行為習慣

七年級的學生活潑好動,自制力差,尤其現在獨生子女越來越多,他們更加的嬌氣,怕吃苦。為此學校在開學初組織一週的軍訓,在軍訓中,我要求教官嚴格管理,對所有學生一視同仁,要求學生出滿勤,輕傷不下火線,訓練動作到位。一週的軍訓我班只有3人因病請假,是3個班中最少的,贏得了教官的好評,同學們的集體意識與吃苦精神得到提高。在平時的班級管理中,我主要狠抓3件事;一是課間瘋鬧,下課了總有一些學生喜歡聚在一起,你推我一下,我推你一下,有的甚至把教室當做運動場,把教室搞得烏煙瘴氣。這股風氣可要剎住,我讓值日生把課間瘋鬧的學生的名字寫到黑板上,我每節課後來巡視。剛開始黑板上寫滿了名字,3個星期後,黑板上就沒有名字了,課間的教室也安靜了。二是清潔保持,教室清潔往往做得很好,就是保持不了多長時間,學生們丟垃圾時象投籃球一樣亂丟。我讓每個同學準備一個塑料袋,把垃圾裝進去,裝滿再放到垃圾簍裏。對亂丟垃圾的學生罰掃地一週,很快教室地面就乾淨了,學生的衞生意識也養成了。三是課前準備,學生剛開始不知道上課要準備什麼,需要作業本,練習冊時才手忙腳亂地到處找。針對這種情況,我要學生上課前把這節課要用到的用具準備好,包括文具、教材、相關資料等,而且桌面不準堆放其他書籍,便於上課教師觀察學生表現。我每節課前進行檢查。學生的學習習慣慢慢形成了。

當然良好行為習慣的養成不是一日之功,容易出現反覆,這就需要班主任隨時監督,不斷矯正了。

二、真心關愛全體學生,特別是後進生,問題生。

關心關愛學生是做好班主任工作的前提,一個沒有愛心的班主任是一個不稱職的班主任。班主任要隨時關注學生的思想變化,特別是那些基礎較差的學生。他們一般都特別敏感,更容易受情緒的左右,班主任要抓住各種契機來轉化他們,感化他們。期會考試後,我巡班時發現余文香眼睛紅紅的,好像哭過一樣,不是和誰吵架吧,我把余文香叫到辦公室詢問,他先是不説,後來才告訴我説弟弟不行了,自己不想讀書了。我聽後呆住了,余文香的家庭情況我非常清楚,本來兄妹3人,她3歲時5歲的哥哥不慎溺水身亡,弟弟又得了先天性心臟病,家裏為了給他治病幾乎傾家蕩產,沒想到還是治不好。我安慰了余文香一會,就讓她回教室了。怎樣才能給余文香一點切實幫助呢,對,給她捐款。我的提議得到全班同學的一致擁護。全班46名學生共捐款180元,我也捐出了100元。余文香拿着這些捐款,十分感動,一再感謝。從此之後,原本愛瘋鬧的她變得安靜了許多,上課也不再走神了,成績也一路上升,期末考試時由分班時的100多名前進到65名。平時我經常找一些後進生談心,像張宙、李元園、陳琦、羅莘子等學生,瞭解他們的學習、生活情況,鼓勵他們不斷上進,逐步克服自身的不足。他們也確實有很大的轉變。

三、加強家校聯繫,形成教育的合力

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到更好的教育的效果。因此,在本學期我與家長保持經常聯繫,全班所有學生的家庭電話、父母親的手機號碼我都存入手機中,可以隨時把學生的表現及時通知家長,瞭解他們的思想變化,共同商量對策,以求學生能更健康地成長。

回顧一學期的班主任工作,儘管取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方,如學生的自律意識不夠,沒有老師時的表現還不盡如人意,班幹部的管理能力不高等等。在今後的工作中,一定總結經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。

2022年上半年班主任工作總結 篇13

時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲。20_年,我擔任二(1)班的班主任。能擔任班主任工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不輕。我時刻牢記“為人師表”的職業道德宗旨,堅持我校“教書育人並重,育人優先”的教育理念。在實際工作中不辭勞苦的開展班級管理和德育建設。班主任工作有了點滴收效,為了更好地做好今後的工作,總結經驗吸取教訓,特總結本學期班主任工作如下:

一、抓好班級管理,使班級成為良好的班集體

1、我的班主任工作重點也就是培養學生良好的學習習慣、衞生習慣,行為習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成為能主宰自己命運的人。二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。每次下課時必提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

同時,針對本班學生實際,我利用一切有利時機加強學習習慣的培養。訓練學生正確的讀寫字姿勢。讀書時,要求全班同學都捧好書,做到眼到、口到、心到;學生做作業時,及時提醒學生糾正不良的寫字姿勢;學生髮言時,要求他們聲音響亮,吐詞清楚;作業佈置時,提醒學生做好複習和預習工作……長期的關注,對學生良好習慣的養成起到了一定的促進作用。

2、形成正確的輿論導向,為孩子的健康成長指明方向。面對低年級段的孩子,在他們的辨別能力還處於懵懂的狀態期,我常常利用班會、思品課等教育陣地和學生進行溝通,加強對學生課堂紀律、常規、文明禮儀、衞生習慣等方面的教育。班集體在最近一段時間內,發生了什麼問題,學生的現狀怎麼樣,有哪些不足,都和學生進行實事求是的,實實在在的分析,叫學生既知道自己存在的問題,又明白應該怎麼做。不知不覺中,班級裏形成了正確的輿論導向。

3、培養優秀的班幹,為孩子的自我管理創造條件。一個優秀的班集體離不開一支素質良好、能獨立工作的班幹部隊伍。我們班的班幹部有這樣一些要求:首先,應具備良好的學習生活習慣,在同學中樹立威信。其次,應以身作則,吃苦在前。在班幹“上崗”的初始階段,我都教給他們一些工作方法和技巧,扶着他們走好班級管理的每一步。我在班裏反覆強調:班主任不在,班幹部就是班主任,對於不服從班幹部管理的同學嚴肅批評。即使班幹部在管理同學時方法不妥,也應先維護他們的威信,再給予具體指導。學生是班級的主體,學生是班級的主人,每個學生都有組織和管理好自己班集體的責任和義務,也有參與管理班級的權力,對於確實不能勝任的班幹實行“下崗”制,選擇更能勝任的同學擔任管理工作。學期開始有幾個小朋友一到學校就喜歡往小賣部跑,而且課前讀書不認真的人也很多,在班幹部的監督下,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室裏,並聽從學習委員的提醒做好課前讀書。

4、進行“我是小擂主”的評比。以小組為單位,一週下來,表現好、有進步的,獎一枚小笑臉,表現特別好的,多獎一顆。每次小測驗,成績進步或取得優秀,均獲得小笑臉。學期末進行統計,哪一組多,哪組就獲得大獎。學生在評比中讓學生形成一種你追我趕的學習氣氛,好的要求更好,後進的要求進步。學生很看重自己得幾個笑臉,此活動讓我在抓學生各方面行為規範中作用挺大。

5、進行“小星星”的評比。要求學生把字寫好,每一次作業都能認真完成,抄寫作業得“優”的,獎勵一顆標誌,期末進行統計,誰的標誌多,就成為“小書法家”。在評比中讓學生養成良好的寫字習慣,本班學生在經過一年級和這學期的書寫習慣培養,寫出的字基本做到乾淨、整潔。

6、開展豐富的活動,為孩子的能力培養提供舞台。本學期我班開展了豐富多彩的活動,有“唱紅歌”專題活動,“行為美形象美”探討交流會,“學習《三字經》”、“我是故事大王”等主題班會。

二、架設家校間的橋樑,凝聚教育力量

孩子的進步,離不開教師,更離不開家長。為了更好地全面瞭解學生情況,我通過多種形式與任課教師、家長建立密切聯繫。面對學生家長,我總是一視同仁,平等對待。當學生有錯時,主動與家長取得聯繫,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。我班的彭雨蔓,平時做作業總是慢吞吞的,還常常不完成作業。於是我向家長介紹一些教育孩子的方法,同時對家長提出要求:為孩子在家裏創造必要的學習環境,做好榜樣。本學期,她的成績進步很大,家長非常激動。老師對孩子的愛,贏得了家長的信任和支持。他們更加盡心盡力的配合我的工作。多重教育力量的凝聚,直接受益者當然就是孩子。

平時,我能關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯繫,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

學生的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯繫是我們的責任,也是義務。學生在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用校訊通這一平台,主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用家長接送學生的時間多和家長交流,多方面的瞭解學生在家的情況及其各方面的表現。

三、我的班主任工作由於經驗的欠缺,在許多方面還是存在着不足

1、缺少觀察。總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身後。

2、做事要貴在堅持。自己做事總是比較衝動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一説,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發下後自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從一年級上來的小不點呢!所以自己就鬆懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想鬥爭,內化成自己的思想,然後改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

總之,班主任工作是一項繁雜而艱鉅的工作,任重而道遠,我將繼續在今後的工作中勤觀察、多思考,不斷實踐總結,爭取把班主任工作幹得更出色。

時間如流水,一學年的教學工作已接近尾聲,回顧一年的工作,想説的真是太多太多。這一年,既忙碌,又充實,在校領導和同事們的幫助下,我順利的完成了各方面的工作。現將本學年的工作做一個小結,藉以促進提高。

一、思想工作方面

本人思想端正,熱情努力,服從領導的工作安排,辦事認真負責。並在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。熱愛教育事業,把自己的精力、能力全部用於學校的教學過程中,並能自覺遵守職業道德,在學生中樹立了良好的教師形象。

能夠主動與同事研究業務,互相學習,配合默契,教學水平共同提高,能夠顧全大局,團結協作。作為老師我更明白,只有不斷充電,才能維持教學的活力。這學期有幸有外出學習的機會,通過學習活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學實踐作好了準備。

二、教育教學方面

教育教學是我們教師工作的首要任務。教育是愛心事業,為培養高素質的下一代。今年上半年本人擔任六年級班主任及數學教學工作,同時兼帶七年級一個班的數學教學。備課量大,任務繁重自不必多言。雖然很消耗腦力,每天要轉換角色,轉換思路上兩節不同的數學課,但是卻使自己更快的再次熟悉教材,知識量也飛速增加,並融會貫通。

這對提高教學能力有很大的幫助!痛並收穫着,快樂着!我想,這種跨頭的獨特經歷今後不會在有了!

下半年本人擔任四年級班主任,擔任、個班的數學教學工作。在班級管理和課堂教學中,人仍以培養學生自學能力為主,提高學生的素質為目標。通過教育,讓學生深切的感受到擁有知識能夠提高生活和工作的質量,使自己成為一個睿智和有品位的人!

本人深切的明白,教育不是灌輸,而是點燃火焰!班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對完成教學任務起着舉足輕重的作用。因而,本人在班級管理上想盡一切辦法挖掘學生學習的內動力,使每個基層宣傳思想工作學生的潛能都能夠得以釋放!

本人一直把教學看得很重,如何備好課、上好課一直是心裏的重頭戲,一堂課上下來,感覺好的話,整整一天,都會歡欣鼓舞。在較好地完成教學工作的同時,堅持聽課,注意學習組裏老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。本人從20年就開始研究培養學生自學能力為主的課堂教學模式,這些年也常常應用到教學中。

今年,在新的領導班子的帶領下,我們全校推廣以團隊協作學習為主的課堂教學模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,雖有時還難以改變以自己講課為主的習慣,但現在慢慢地把課堂還給了學生,自己只做導演。今後本人要努力研究。多方學習,摸索出適合自己的高效課堂教學模式。因為課堂改革,這學期本人開了3節公開課,一節數學組內,一節校內理科組觀摩課,一節區級片公開課。其中區級公開課《探索規律》受到其他學校同行的一致好評。在接到校級理科組觀摩課開課通知時,我很有壓力。因為這是複習階段的新的課堂改革新的嘗試性的教學模式的觀摩課。我從學習理論知識開始,翻閲大量書籍並從網上收集有關資料。數學組的老師和校長都非常重視這節課,給予我莫大的幫助,他們幫我定內容,一起出謀劃策想教案和課件的設計,從修改到試上,細節的處理,時間的安排,他們一路給我提意見和建議,讓我感覺不是我一人在開課,體現了團隊協作精神。我在此感謝每一位給我無私幫助的人!同時也藉此機會感謝在我生病期間默默關心我的人!

三、反思

本學期,通過學校加大對老師的評價力度,本人的觀念有了很大的轉變,對學校的辦學理念更加理解,對自己的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。認真貫徹落實學校的辦學理念,認真執行學校對教學工作的指示和各種規章制度。加強自身素質的提高,調動工作的積極性。做好本職工作,為學生服務,為教學服務。

反思本學年來的工作,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、思考得還不夠多,不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,進行反思。因而只有一篇論文《如何上好講評課》獲省3等獎。

2、教研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關方面的理論書籍,但在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

3、教學中有特色、有創意的東西還不夠多,其他的有些工作也有待於精益求精,以後工作應更加兢兢業業。

過去的一年,再次回眸,一路崎嶇,一路泥濘,也許愧對了家人,但收穫了經驗,收穫了啟示,收穫了快樂。在人生的長河裏,許多事情將會隨着時間的流逝而慢慢淡忘,但這種獨特的經歷和感受卻值得我用一生去體驗,去回味,我將堅守這份寶貴而又永久的財富,並將以的熱情投入到今後的工作中去,回報那些曾經給予我無私幫助的人。我也堅信:為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔的我一定不會辜負學生家長和學校領導的期望。

2022年上半年班主任工作總結 篇14

一學期的時光轉瞬即逝。在各級領導的關心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好的完成了我的五年級語文教學工作以及班主任工作。為了能在以後的工作中更好的發揮自己,及時總結經驗,吸取教訓,總結前段工作如下:

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。

研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。

訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑑於國小生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

五、激發學生競爭意識及其途徑。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

2、設立定期評價制度:

以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

3、建立互助組:

以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

六、重視主題班會與主題隊會的開展。

要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象並指導自己以後的言行。其主題可以根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《我和小蘿蔔頭》,教育學生正確對待金錢的班會《金錢是什麼》以及宏揚紅巖精神的隊會《熱血熱淚灑熱土》等等,主題都非常優秀。

七、協調與科任老師和家長的關係,建立豐富的信息網絡。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。 家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕鬆。

此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、幹部和同學之間互相監督彙報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行為動向。

八、學生個性特長和創造能力的培養。

素質教育應時代需要所培養的人才應是高素質的,是有創造性的人才。班主任在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到儘可能大的提高和發展的同時,更要努力發掘學生的潛能,充分發展學生的個性特長、培養創造能力,培養他們成為班上各方面的頂樑柱和帶頭人,也為培養21世紀的專業人才奠定基礎。

九、班主任對學生的評價策略。

對學生的評價必須講究策略。班主任要把握"激勵勝於頌揚,表揚勝於批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足",在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

十、做好個案總結和班主任工作總結。

做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結要認識不足,吸取經驗,努力使今後的工作更加完善。

誠然,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,國小班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法。