部門個人工作總結怎麼寫(通用17篇)

部門個人工作總結怎麼寫 篇1

時光如梭,轉眼既逝。xx年度工作即將結束,新的一年將來臨。為了更好地做好以後的工作,總結經驗。吸取教訓。本人特就前段時間的個人學習工作情況總結。20xx年,堅持以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大報告及xx屆三中四中全會精神,刻苦鑽研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現總結如下:

部門個人工作總結怎麼寫(通用17篇)

政治思想方面:思想積極進步,政治覺悟高。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會教育發展的形勢下,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地認清發展的形勢。勇於解剖自己、分析自己、正視自己,提高自身素質。在學習“八榮八恥”時期,瞭解到了“八榮八恥”的內涵。

學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,學以致用,既積極學習,又擠出時間來進行調研,提高自身的工作能力。

工作作風和成績方面:認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策、法規,深刻領會其精神實質,並且在工作中融會貫通,具有較強的政治敏鋭性和政治責任感。能時時處處嚴格要求自己,服從黨委、政府的統一指揮,樹立大局觀念,對工作不叫苦、不嫌累、不推諉、不扯皮,兢兢業業、腳踏實地;工作思路清晰,重大局,講團結,嚴於律已,寬以待人,能正確地定位,處理好同志間的關係,充分調動工作人員的積極性;對於重點工作能創新工作思路和方法,善於抓住主要矛盾和關鍵環節;求真務實,能以服務羣眾作為工作的出發點和落腳點,強化工作措施,狠抓幹部隊伍建設,和全體幹部職工較好的實現了以黨建促經濟,以穩定保經濟。

通過在這段時間的工作,我深感學習的重要性,加之工作業務性較強,我越感知識的重要。為了儘快充實自己,使自己能更好地搞好本職工作。我從以下幾個方面學習:

1.向書本學習2.向老同志學習3.向實踐學習。

在工作中,我遵守每一項規章制度,不遲到,不早退,尊敬領導,團結同事。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不強。今後,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置於黨組織和羣眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻!

部門個人工作總結怎麼寫 篇2

我於年月日在客服中心擔任人事助理一職,至今在這裏工作已近一年,現將我入職以來的工作向領導彙報:

一、20xx年主要工作業績及存在的不足

(一)做好人事基礎工作

我首先接觸的工作就是人員招聘,因為新鄉招聘市場比較侷限,所以我們把重點放在網絡招聘上,定時在網上更新我們發佈的招聘信息,並根據新鄉人才市場的招聘時間,去人才市場參加現場招聘。我們根據公司各崗位入職標準進行篩選,通知其進行面試、審批、通過、錄用。員工錄用後我們會根據各部門的工作安排對新進員工進行入職培訓,並且每次培訓都會進行意見反饋,不斷完善我們的培訓內容。加上鄭州分公司對我們進行的各種培訓,大大提升了員工的知識面和業務水平。

(二)完善人事檔案管理

我會按月把員工的資料整理清楚,並分析各部門員工的情況,根據公司崗位編制,按月統計出本月全公司員工數,員工的新進人數,辭職人數,需要招聘人的人員,需要簽定合同的人數,每個部門的總人數,上報需轉正人員,上報失職問責等。並且按照集團要求每月上報本項目的花名冊,及時更新人員情況。由於剛接手人事的時候,交接工作沒有做好,導致花名冊人員對照不上,令鄭州分公司人事專員花了好長時間才把人數對上。從那以後,讓我明白了,做人事工作,不得有絲毫的馬虎,因為一點點的疏忽對員工造成的損失是無法彌補的。

(三)保障員工福利機制

我於11月份開始接手配合地產行政人事完成新鄉公司社保開户及員工參保工作。由於之前從未接觸過社會保險,一開始工作起來相當迷茫,有想過要放棄社保這個工作,但是我清楚必須要做好這項工作,所以經常往返於社保局和辦公室之間。從對社會保險一無所知到略知一二,再到必須掌握基本的知識和流程,通過我的不懈努力,終於開通新鄉社保賬户,並陸續辦理員工參保。接下來,需要花更多的時間去學習社會保險知識,才能更好的做好此項工作,為員工服務。

(四)規範行政工作流程

在從事人事助理的同時,還兼做一些辦公行政工作。例如日常例會的安排,協助各部門按計劃進行培訓,以及一些活動的組織和協調。通過這些日常的工作,不僅充實了我的工作內容,也鍛鍊了我的協調能力和組織能力。

有幸能參加集團組織的崗位培訓,通過系統的學習,讓我這個剛入門的新手如沐春風,受益匪淺。從鄭州回來後,就開始系統的整理我的工作,但是還是有不足的地方。九月份鄭州監察室對我們新鄉項目進行檢查,針對我負責的工作提出了需要整改的地方,在監察室的指導下和同事們的配合下,我用了一個月的時間將我所作的工作規範化、系統化。

我發現只有自己先理順了工作思路後,才能更有效、更高效的開展工作。比如説對鄭州傳達的文件、周計劃周總結、月計劃月總結、會議紀要、培訓紀要等文件的存檔工作。這是一項需要日積月累的工作,把每次需要簽字存檔的文件按其類別進行歸類保存,才能保證工作的連貫性和有效性。

在過去的四個月中,各項工作雖然取得了一些成績,但也存在着許多不足:

由於我本身經驗不足,做事常粗心大意,導致在工作中總會出些小差錯,加上做事考慮的不夠全面,所以我需要在以後的工作中、生活中,更加仔細、認真,才能保證減少工作中的失誤。

二、20xx年工作計劃

通過四個月的工作和學習,使我初步掌握了人事的崗位職責和工作內容。接下來需要花更多的時間去學習恆大的文化、精神、規章制度和管理模式。

1、進一步掌握行政人事工作流程及規範。除了按照公司時間節點高效、高質量地完成日常工作以外,還要努力提升自己工作業務水平,爭取在行政人事工作方面能夠獨擋一面。

2、做好上傳下達工作,積極配合各部門完成日常工作。深刻領會公司下發傳閲文件,協助領導及各部門負責人落實文件要求。

在過去的四個月裏裏,我認真總結工作中的經驗及教訓,繼續改進工作中的不足。20xx年,我將更加努力,積極配合領導完成日常行政人事管理工作。

感謝恆大給我這個能夠鍛鍊和發揮的平台,我會不斷學習,努力工作,用成績來回報公司。

部門個人工作總結怎麼寫 篇3

此次實習,主要在訴訟服務中心展開,小組五個人分工不同,作為組長,我的主要任務是聽庭審以及協助其他組員的工作,也有幸接觸更多,學到更多。 首先,翻閲和整理案卷。案卷整理工作具有重要意義,每個審結的案件都要及時訂卷歸檔,以備日後查閲。剛開始整理的時候比較生疏,時有差錯,後來通過向書記員請教,我很好地掌握了整個卷宗整理和裝訂過程,能夠獨立完成案卷裝訂工作。

整理案卷也為我提供了接觸各類案件的機會,當我認真查閲和整理濃縮了多方工作流程的卷宗之後,我逐步瞭解到一個案件從公安機關立案偵查到檢察院審查起訴再到一審法院審理判決的具體工作程序,並從中體會到案件審理的基本思路。每個案件審理終結後的退卷工作和向最高人民法院寄送關於死刑複核的案件材料,又讓我對二審案件的整個審理過程有了清楚的認知。

其次,參加案件旁聽。在實習期間,每天早上我都旁聽兩到三場庭審,從簡易程序到普通程序簡化審,從民事合同糾紛到刑事犯罪,我都認真旁聽、記錄。在旁聽過程中,我感受到了審判人員公正、中立的審案態度,以及公訴人和辯護人激烈的辯論。莊嚴的法庭、嚴格的程序,無不折射出法律的嚴肅和公正。從審判人員對被告的發問中,能體會到審判人員對於整個案件審理思路的把握,更好地瞭解案件事實。而在公訴人和辯護人的爭論中,我又能瞭解到案件爭議的焦點。

觀摩法庭庭審還讓我對刑事案件庭審的整個過程有了更加直觀生動的瞭解,比起書本上枯燥的文字表述,庭審讓訴訟程序更形象具體,記憶深刻。

最後,書寫法律文書。這幾天,我們還接待了武進區橫林鎮的幾位當事人,幫助他們書寫起訴狀、申請執行書、恢復申請執行書等。法律文書不僅格式要規範,內容更要合法、合理、合情。雖然在校期間已經學習了法律文書的寫作,對法律文書也有了一定的瞭解,但是在實際寫法律文書的的過程中,我深切地感受到法律要想運用的好、有説服力,光靠書本上的知識是不夠的,一定要多進行實務鍛鍊。事後,當事人因為我們綿薄的幫助而連連感謝,更讓我們堅定了走法律之路,用法來捍衞公民的權益。

實習感悟:

(一)對法院工作有了更加直觀深入的瞭解。

實習之前,對法院及法官的認識僅限於書本知識和一些影視作品中的形象,印象比較模糊而且帶有明顯的模式性。真正接觸之後才發現實際的法院工作跟想象的相差巨大。

1.法院工作的重要性。法院工作直接關係社會公平正義的實現。在刑庭實習,接觸到的都是一些惡性刑事案件,每一個案件的處理都關係到諸多人的切身利益,所以每個案件都需要以公正客觀的心態對待,確保受害人利益得到切實保障,被告人得到應有懲罰,正義得到伸張。

2.法院工作的複雜性和嚴謹性。在實習過程中,接觸到的案件跟書本上學的案例相差懸殊。教材中的案例都是經過反覆推敲篩選、確定沒有爭議之後才被選入的。但是實踐中的案例很少具有這樣的典型性,案件事實具有諸多模糊之處,而且還有許多其他的因素需要考慮,每個案件都需要法官耗費大量的心血反覆推敲、斟酌,有的甚至通過數次合議仍不能達成統一意見。在這種情況下,並不是簡單的以少數服從多數,而是允許保留少數人意見,並隨合議筆錄一共提交審判委員會定奪。

3.法官工作的艱辛。真實的法官工作遠沒有電視上寫的那樣輕鬆愜意。恰恰相反,法官工作實屬不易。不僅要面對案件雙方的雙重壓力,還還要抵禦來自不同方面的拉攏誘惑。每個案件,法官們都會盡心調解,以求被害人能夠得到最大限度的補償,被告人能夠得到一定的寬恕;每個案件,法官們都會反覆斟酌,以求客觀公正;每次二審開庭,法官們都是周密安排、緊湊高效。但是法官們的努力卻常常得不到理解。實習期間,經常遇到羣眾上訪、靜坐,甚至衝擊法院,法官的工作環境需要更加切實的保障。

(二)法律普及的重要性。

雖然我們的普法工作始終未間斷,但是現實情況卻極不樂觀。尤其是針對未成年人的法律宣傳,顯然還有許多需要改進、加強之處。我們合議庭審理的案件中,未成年人犯罪案件佔有相當比例。犯罪年齡的低齡化、犯罪手段的殘忍、對生命的漠視以及對法律的無所畏懼,讓具有多年審判經驗的法官們都心悸不已。被告大多都是80後甚至90後的孩子,他們在作案的時候沒有基本的法律常識,不計後果,圖一時之快而走上犯罪的道路,給自己、家人以及整個社會造成巨大的傷害。看着他們在庭審時的懺悔,父母在旁聽席上默默地流淚,以及被害人親屬的悲痛欲絕,我的心裏十分難過,每個案件背後都是兩個甚至更多家庭的災難。對於未成年犯罪社會具有不可推卸的責任,在這個物慾橫流的社會,我們更要做好法制宣傳與教育工作,從娃娃抓起,避免他們染上社會的不良風氣,走上不歸路。

(三)要時刻注意加強學習。

首先,向周圍具有豐富法律實踐經驗的人學習,學習別人優秀的能力,優良的工作習慣和思維技巧。法官們都具有長期司法審判工作經驗,他們學識淵博、執法如山,合議案件時能迅速抓住案件的關鍵點進行剖析,庭審時對庭上情況的發展具有很強的掌控能力,他們的言傳身教讓我獲益良多。通過與他們的接觸和交流讓我對法官這個神聖的職業更加的嚮往。對於我這樣一個即將步入社會的學生而言,需要學習的東西很多,周圍的同事就是最好的老師,正所謂三人行,必有我師,可以向他們學習很多知識、道理,博採眾家之長,以人之長補己之短。

其次,不斷加強法律知識的學習。隨着社會環境的巨大變化以及我國法治的逐漸完善,每年有許多部法律法規出台。如果滿足於現狀,你會發現你所掌握的法律知識很快就會過時。作為一名法律人,必須有足夠強的學習能力,時刻注意把握法律的最新動向。在實習時我發現,每名審判人員的書架上都有着數量眾多的法律專著及經典案例彙編,在審判工作之餘,他們都非常注意法律知識的更新。總而言之,作為一名法律人,學習無處不在,法律工作本身就是一個不斷學習的過程。

很多事情,你只有深入其中才能夠真正的瞭解,通過其他途徑得到的難免會有偏差。法學是一門實踐性很強的學科,法學的發展是在實踐中完成的。通過實習,我開闊了視野,熟悉了法院的工作流程,掌握了一些基本的法律技能,同時還培養了自己的團隊合作精神和獨立工作能力。此外,我還結交了許多朋友,我們相互交流,相互促進,直到現在還保持着密切的聯繫。從他們身上我不僅學到了法律知識,還學到為人處事的方法,這些都是我將來走上工作崗位的寶貴財富。

在此我由衷地向為我提供幫助和指導的老師們表示感謝,感謝你們給予我們寶貴的實習機會,在我們的人生經歷中留下珍貴的一筆。

部門個人工作總結怎麼寫 篇4

各位領導、同事們:

下午好

我現將一年來的思想、工作情況做一簡要的總結,不妥之處請領導批評指正。

一年來,在公司領導的正確領導下,在同事們的熱情幫助與支持下,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,專業技術水平也有了很大的提高,也為公司全年安全生產目標與生產任務的順利完成做出了一定的工作,主要有以下幾個方面:

一、思想方面

1、為使自己的思想更好地適應新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動,努力鑽研本專業的安全與技術業務,深切領會上級領導的指示精神,針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。

2、在嚴格管理的同時,工作中嚴於律己,率先垂範,時刻不忘自己是一名年輕骨幹。

3、為更好地做好全車間的安全生產工作,日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求,團結周圍的同志,

4、為充分抓好機械化作業線在安全生產中的優勢,在自己的思想和業務水平不斷提高的同時,把積極抓好職工的安全思想教育,也作為自己的一項重要任務,一年來,自己總是利用好班前會,在佈置工作任務的同時,結合以往的設備事故和公司下發的各種事故案例牢固樹立“安全第一”的思想,提高互保、自保意識,較好的保證了車間安全生產工作的順利進行。

二、安全生產方面

1、樹立安全生產責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心裏,把過去嘴上講安全變成了現在心中想安全

2、切實做好班中巡迴檢查工作,對生產設備的運轉情況,對生產設備各系統進行巡迴檢查,以便及時發現異常情況,採取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發生。

3、嚴格執行交接班制度,要求交接班人員必須口對口、手拉手,你不來我不走的原則將生產、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產安全。

4、定期對設備進行維護保養,隨時檢查設備的運行情況及潤滑情況。

5、嚴格要求上班期間穿戴勞動保護用品,保護自身的安全健康。通過我們的努力,車間無發生輕傷、重傷事故,確保了全年安全生產。

6、堅持加強現場安全管理,發現隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強安全、消防知識培訓,並且組織開展“安全生產月”活動,提高安全意識。

三、存在的缺點和不足

一年來,自己在工作中雖然取得了一定的成績,同時也感到離領導和生產的要求還有很大差距,具體表現在:

1、思想上有時跟不上形勢的要求,觀念老舊,鋭意進取的思想差。今後必須加強學習,以適應企業深化改革的需要。

2,技能還需進一步提高,提升業務水平。

四、明年的工作方向

1、繼續深入學習貫徹集團和公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領導交給的各項工作任務,加強自身思想建設,積極為員工起模範帶頭作用。

2、重點做好技術培訓、崗位練兵工作,成為技術過硬、思想過硬的高素質員工。

3、抓好員工思想教育、安全教育、安全技能培訓等工作。

4、抓好節能降耗、成本核算和設備檢查保養工作。

5、加強與領導溝通和請示彙報工作。

總之,工作成績和不足都已成為過去,在下一步的工作中,自己要認認真真的學習、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務。為公司的發展壯大、為構建和諧班組、和諧車間、和諧企業貢獻自己的全部力量。

部門個人工作總結怎麼寫 篇5

第一、格式

個人工作總結一般的格式為標題、前言、主體、結尾四部分。

標題即個人總結的名稱,有時可以將主要內容、性質作標題,如不能表達出完整的意思時,在正標題下可以再擬副標題。如《企業財務會計個人工作總結——在財務管理上的問題解決辦法》。這裏便是兩個標題了。

前言。前言的寫法多種多樣,有的概述變化情況及主要成績;有的介紹基本情況;有的概述總結的目的、方法等等。

主體是總結的核心部分。這部分一般應敍述總結事件的過程、做法、體會、經驗、教訓,並且要作理論的概括,總結出規律性的東西。總結的優劣,這是決定性的部分。

結尾或提出今後努力方向,或指出存在的問題,或表示自己的態度。

第二、總結要實事求是

寫工作總結要有一説一,有二説二,老老實實,認真負責。不能行敷衍了事,吹噓自己、捏造事實,弄虛作假。

第三、總結的結構形式

總結常見的結構形式有四種:

一為條目式,就是把材料概括為要點,按一定的次序分為一、二、三等條,一項項地寫下去。

二為三段式,即從認識事物的習慣來安排順序,先對總結的內容作概括___代,表明基本觀點;接着敍述事情經過,同時配合議論,進行初步分析;最後總結出幾點體會、經驗和存在問題。

三為分項式,即不按事件的發展順序,而是把做的事情分幾個項目,也就是幾類,一類一項地寫下去,每類問題又按先介紹基本情況,再敍述事情經過,再歸納出經驗、問題三個順序寫下來。

四為漫談式,如向別人介紹自己的學習經驗,就可用漫談式,把自己的實踐、認識、體會慢慢敍述出來。

各種方式都有利弊,要從自己實際出發去選用,也可創造其它形式。個人總結並不能一朝一夕就能成功,多回顧自己的生活,將你認為是成功的事情或是活動寫寫總結,提高自己的寫作水平,個人總結《工人個人工作總結範文》。

寫好個人工作總結需要注意的問題

1.總結前要充分佔有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,瞭解有關情況,或者把總結的想法、意圖提出來,同各方面的幹部、羣眾商量。一定要避免領導出觀點,到羣眾中找事實的寫法。

2.一定要實事求是,成績不誇大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

3.條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

4.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。

5.總結的具體寫作,可先議論,然後由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負責人執筆,或親自主持討論、起草、修改。

斗轉星移,進入耐火公司已整整三年,我一直從事現場的售後技術服務工作,目睹耐火公司的發展壯大和制度的日臻完善,自豪感由衷而生。三年的工作經歷,自己對售後服務多少積累了一些認識和體會,現與各位同仁分享如下。

一、樹立全局觀念,做好本職工作

不管從事什麼工作,樹立全局意識是首要的問題,現場技術服務也不例外。我認為售後服務工作的全局就是,“樹立企業形象,使客户對公司產品的滿意度和忠誠度最大化。”最大限度的保護客户的利益,是提高我們產品的核心競爭力的一個重要組成部分。做好售後服務工作,同時也為了及時反饋產品從出廠至使用過程中出現的不良情況,以便作出及時改進,使產品更好的滿足現場的使用要求。

二、 精於專業技能,勤於現場觀察

隨着鋼鐵行業的不斷髮展,耐材也要適應新工藝條件下的使用要求。作為一個技術服務人員,要在現場勤於觀察、獨立思考、多與現場技術工人交流,對於不斷掌握新環境下耐材的應用知識至關重要。能否做好一個產品的質量調研,是衡量技術人員專業水準的標尺,同時也是技術人員儘快掌握應用知識的有效手段。

三、 善於溝通交流,強於協助協調

現場技術服務人員不僅要有較強的專業技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力,一種產品很多時候是由於使用操作不當才出現了問題,而往往不是如客户反映的質量不行,所以這個時候就需要我們找出癥結所在,和客户進行交流,規範操作,從而避免對產品的不信任乃至對企業形象的損害。

向客户推廣公司的產品,不僅是業務人員的職責,也是包括技術人員在內的每一個員工的職責,技術人員應更善於從技術的角度協助業務人員向客户介紹和推廣本企業的產品,同時協調項目部和現場施工及業務員的關係,發揮好橋樑的作用。

在鋼鐵行業發展的新形勢下,尤其國家最近頒佈了《鋼鐵產業發展政策》,耐材行業也面臨着機遇和挑戰,在這個大背景下,售後服務工作也需要有新的工作思路。假如説一個企業需要兩隻腳才能穩步前行,那麼一隻腳是高質量的產品,另一隻腳則是完善的售後服務,公司產品可以創出名牌,其服務也可以進行嘗試去創造品牌。一個企業,也只有依託高質量的產品和完善的售後服務體系,才能在競爭中立於不敗之地。

部門個人工作總結怎麼寫 篇6

在這金色的九月,我們帶着年輕的希望,帶着執着的追求,帶着堅定的信念,從祖國的四面八方來到這座美麗的x指揮學校。

回首過去,百感交集,我們永遠不會忘記黨和軍隊對我們的培養和教育,我們記得第一次在軍旗下莊嚴宣誓的時刻;記得在八千里林海中為保護綠色生命而投身火海奮戰的場面;記得部隊首長那一句句暖人心肺真情的話語。是部隊這個大家庭教會了我們做人道理,鍛鍊了我們風雨不摧的筋骨,磨鍊了我們百折不撓的意志,塑造了我們頑強無畏的精神,是這片綠色的生命孕育了我們時代的軍人,同樣我們這顆年青的心和這腔洶湧澎湃的熱血也永遠屬於這片綠色的生命,在這片沃土之上,我們將沐浴着黨和軍隊温暖的陽光,茁壯成長,無私奉獻。

在我穿上軍裝的那一刻,我便嚮往能夠為這片綠色的事業而奮鬥終身。嚮往能夠踏入警校的大門,幾年的奮鬥,幾年的拼搏,今天我和戰友們都走進了這座美麗的警校。警校是我們成長的搖籃,是我們拼搏的起點,戰友們,你們可曾望見教學樓上的“忠於黨和人民,造就現代警官“幾個金色的大字,那是我們一名警校學員的奮鬥目標。“千里之行,始於足下“,我們深知今後的路任重而道遠,所以邁入警校的那一刻,我們就應該對自我高標準,嚴要求,加快從一兵到一名學員的轉變。在此我代表全體新學員向各位領導、戰友們表決心如下:

1、樹立正確的人生觀、價值觀,一如既往的為黨和人民無私奉獻;

2、尊敬領導,團結同志,遵守條令條例和學校規章制度;

3、努力學習科學文化知識和業務理論,立足警校,堅實成才;

4、刻苦訓練,增強體質,熟練掌握軍事技能,使自己成為一名合格的軍事院校人才;

5、服從命令,聽從指揮,堅決完成上級賦予的各項任務;

如今x部隊正一日千里,日新月異的發展、進步,對我們來説是一種機遇,我們有信心、有能力迎接時代與科技的挑戰部隊實習自我鑑定_部隊學員實習自我鑑定部隊實習自我鑑定_部隊學員實習自我鑑定。“梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出“我們只有在今天多付出一些汗水,明日才能多一份收穫。戰友們請揚起風帆,拼搏進取吧!

部門個人工作總結怎麼寫 篇7

1、辦理企業營業執照年審及工商備案資料變更等相關事宜

和辦理社保、公積金、人才等人事工作一樣,辦理與企業有關的工商行政事務也是與政府打交道的一項工作。然而,工商行政辦公大廳的設置雖然人性化,但其工作態度和工作方式實在不敢恭維。這對於“初來乍到”的我來講,在工作之初的確造成了不少困難。好在x公司領導的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協助,才讓我有機會在一次次鍛鍊中逐漸成熟,辦事效率也越來越高。現在我已經可以獨自完成企業變更的全部流程,並能積極配合財務部、業務部等其他部門辦理與工商有關的行政事宜。

2、為公司領導辦理出國簽證

領導們常因業務需要辦理出國簽證,從剛接手這項工作開始的一頭霧水,到成為公司其他行政工作人員為領導辦理簽證的“顧問”,這裏凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的'勤奮努力。在她們的提點下,我先後為領導們辦理赴新加坡、英國、美國等國簽證近十份。填表、翻譯原始文件、準備照片及費用、備份資料、遞交資料、驗證指紋、面試、領取簽證……

每個國家都有着不同的申請條件和政策、都有着各自不同的申請表格和申請程序;相同的是,完成這項工作需要良好的英語基礎和自我更新知識的能力。在為領導們辦理簽證的過程中,我學習了很多相關的知識,認識到學習英語和儘可能涉獵更廣泛領域常識的重要性與必要性。因此,也只有永不倦怠地提高自己,才能勝任看似簡單的行政事務工作。

3、彙總石油價格,整理能源報道信息,進行月終、年終價格趨勢分析。

我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業務的工作而劃分在行政事務部的工作之外,因為每個人都有為公司發展貢獻智慧和能力的機會,因為行政工作歸根到底是服務於公司發展的。也許我的想法毫無創意,也許我的方法欠妥,也許我的能力甚微,甚至在無人問津時,這只不過是一件無足輕重的小事,畢竟這項簡單的工作不會像專業的網站和資訊x公司做得那樣完善和權威,但當有一天業務需要其中的某個數據時,它卻是及時而必需的----這就是積累的價值,也許每天只堅持做一點點,一定會有為此收穫的時候。

部門個人工作總結怎麼寫 篇8

作為普通員工讓我明白自己在工作能力方面存在着許多不足,因此我很重視自己在公司的發展並強化了對工作經驗的積累,有着這份負責的態度讓我在短短時間內得到了很大的進步,但對於自己的職業發展來説僅僅做到這種程度還是遠遠不夠的,因此我對近期完成的工作進行了簡要總結並希望能有所進步。

首先我能夠做好本職工作並嚴格要求自己,我明白對於入職時間不長的我來説工作經驗的缺乏是急需解決的問題,但為了避免浮躁的心態影響到工作狀態還是應該穩重一些才行,所以我能夠調整好自己的情緒並將精力都放在工作之中,平時也有向公司的同事請教以便於儘快融入職場,在我看來能夠在工作中取得進展在於自己能夠認清定位,不會因為些許的進步便在工作中產生好高騖遠的想法,始終秉承謙卑的心態投入到公司的建設之中,另外我也能夠嚴格要求自己並希望在工作中取得更多進展,這讓我能夠時刻警醒自己在工作能力方面還存在着許多不足。

其次我能夠合理運用工作之餘的時間來充實自己,工作之餘的時間若是隻用來休息或者玩耍未免過得太沒有意義了,因此我也會閲讀一些管理方面的書籍並明白自己應該如何做好本職工作,另外我也會上網查詢資料從而參考其他公司員工在工作中的做法,通過這方面的借鑑讓我明白自己應該如何去做才能夠創造更多效益,將心思集中在工作之中才會讓自己的生活過得更加充實,有時我也會請教其他同事對於自己工作的理解,通過仔細聆聽讓我從不同角度明白了自己平時在工作中存在哪些不足。

雖然工作態度很好卻因為能力的不足犯過些許錯誤,主要是做事有些畏手畏腳以至於有時會錯過領導給予的機會,另外做事有些不知變通從而在工作中吃過不少虧,在我看來這種狀況的出現還是由於對自身職責的理解不夠深刻,事實上在工作技巧的運用方面不夠嫻熟很容易導致的錯誤的產生,所謂我還要強化這方面的學習並積極主動去完成領導安排的額外任務,每天都要嚴格要求自己並爭取在原有工作量的基礎上多做一些事情才行。

能夠在公司與領導和同事們共事着實讓我對此感到很慶幸,我也要珍惜在公司工作的機會並在今後積極證明自己的價值才行,我會繼續做好本職工作並期待在今後有着更好的表現。

部門個人工作總結怎麼寫 篇9

20__年7月15日,我正式從學校畢業參加工作,實現了從學生到一名勞動者的轉變,能夠成為__集團的一名員工,我深感榮幸,決心要用自己的知識與智慧服務__,為__的發展貢獻自己的一份力量。過去的半年,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,我嚴格要求自己,通過自身的不懈努力,不僅以最快的速度進入了工作狀態,而且順利地完成了領導交辦的工作任務,較好地完成了本職工作,但也存在諸多不足。現將半年來的工作情況總結如下:

一、服從工作安排,做好本職工作

根據公司的安排,我被分到礦肥公司工程二部環保組工作。主要負責5萬噸/年氟硅酸鈉裝置中成品庫的建設工作,同時根據領導的安排,臨時還參與大水工業園分析實驗室的部分籌建工作。這些工作的參與處理,使我學到了很多,鍛鍊了自己,也提升了自己。

二、加強自身學習,提高業務水平

學習是終生的事情, 由於感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閲歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了一定工作經驗,能夠比較從容地開展日常工作,協調辦事能力、綜合分析能力和言語表達能力等方面,通過半年的鍛鍊都有了很大的提高,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

回顧半年的工作,我認為自己在工作、學習等各個方面都取得了新的進步,但也存在一些問題和不足,主要表現在:但在單位領導和同事們的關心與幫助下,隨着時間的推移,開始進入狀態並獨立處理一些事情。第一,因為是新人,對具體工作情況不熟悉等原因,許多工作都只能是邊幹邊摸索,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應工作的要求,以致工作起來不能遊刃有餘,實際處理問題的能力不夠。

20__年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年, 在今後的工作中, 我一定克服存在的缺點,不斷提高自身素質,提高自己對問題的綜合處理能力,我將努力改正過去半年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發展盡一份力。同時要繼續加強學習,加強同領導同事之間的溝通與交流,多下工地、深入現場,在實踐中鍛鍊自己,努力做一名合格的__人!

部門個人工作總結怎麼寫 篇10

三個月的時間很快就過去了,在中瑞誠工作的這段這期間裏,我被所領導安排到檔案室學習檔案管理的相關知識、主要負責整理底稿工作,現就職於諮詢事業部,在部門領導及同事們的關心與幫助下我圓滿的完成了領導交與我的工作任務,並通過這段時期的工作基本掌握了公司底稿資料的情況及工作的基本流程。這次從基礎做起的機會,不僅使我在思想上有了更深的覺悟,工作效率方面也有了更進一步的提高。

我是五月末來所工作的,擔任檔案室檔案管理員,協助李長穎老師整理所裏工作底稿,此項工作瑣碎,繁雜,多為重複性的工作。但為了搞好工作,我不怕麻煩,向前輩請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了檔案室的工作,明確了工作的基本程序和整理方向及方法,提高了工作效力和工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。檔案室的工作是我瞭解所裏工作進程的第一步,為我在所裏的工作和發展打下了堅實的基礎,我非常感謝領導給我這次機會!

七月末,我被調到諮詢事業部,從事助理工作。在這段時間裏,我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了自己的本職工作,為了適應工作的需要,我不斷加強學習,努力提高自身素質,業務水平和能力迅速提高,思想也逐漸走向成熟。

我熱愛本職工作,並且能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,上班至今沒有請假現象,沒有遲到和早退,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

每次在開展工作之前我都會做好個人工作計劃,有主次有先後及時的完成領導及部門主管交與的各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為部門工作做出了應有的貢獻。

幾個月的工作,讓我對中瑞誠有了進一步的瞭解,我們事務所不僅有健全的規章制度及完善的領導體系,而且各方面的管理及對員工的待遇也越來越人性化。這使得每個員工都有較大的發展空間。這不僅讓我的工作更加順心,順意,也讓我能夠身為其中一員而無比自豪。

儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面我還存在着不足。比如非會計專業,讓我的工作起步比較慢,但在我的不斷努力下,一定會彌補這方面的不足,我會多多學習這方面的知識,爭取更大的進步。但是有創造性的工作思路我接觸的還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在以後的工作中,我將認真學習各項政策及規章制度,及各方面的知識,充實自己的頭腦,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為中瑞誠的發展做出更大更多的貢獻。

在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正不足,開拓前進,為我所從事的這份光輝的事業奉獻自己的力量。

以上小結,如有不妥,敬請領導及同事們批評指正

部門個人工作總結怎麼寫 篇11

處理“六個關係”、建立健全“五種制度”、抓好“四個落實雙谷村是城廂鎮原谷豐、谷營、小寨、蟒蛇洞4個村撤併而成的新村,所轄的16個村民組是由原來的38個村民組撤併而成,現有1154户,4413人,黨員105名,少數民族佔總人口的30%,共有耕地面積3942畝(其中田2198畝,土1744畝)。原來的谷豐村是小康村,谷營村是三類貧困村,合併後,在產業結構調整、農民收入、種植水平、思想意識等方面都存在着差異,面對現實和困難,新組建的村黨總支部和籌委會首先明確了“果糧立村、畜牧強村、村帶富民”的工作思路,然後村兩委班子成員緊密團結,齊心協力,認真處理好“六個關係”、建立健全“五種制度”、抓好“四個落實”,使全村各項工作開展井然有序。

一、處理好六個關係,打開工作突破口一是處理好村黨總支與籌委會的關係。

在撤村並村工作結束後,特別是在新的村委會還沒有選舉產生,由籌委會代行村委工作職責的前提下,黨總支和籌委會是村民自治和村務管理的領導者和組織者,一個村的經濟文化發展等能否有序運轉,與兩者休慼相關。因此在兩委成立之初,由鎮黨委牽頭,明確專人負責,從個人能力、區域特性、老百姓情感等多方徵求原村幹部和廣大羣眾意見,篩選兩委組成人員,對他們分別談話,促進工作開展。

二是處理好籌委會與村委會的關係。籌委會畢竟是在撤村並村工作中衍生出來的替代組織,它將隨着年底村委會的到期換屆而結束使命,從某種程度上而言是一個臨時組織。籌委會組成人員清醒地認識到了這點,擺正位置,既要承擔起村委會的職責,又要為換屆後選舉產生的村委會打下良好的基礎。在工作中與村黨總支一道,到各老村組摸情況、訪民情、了民意,為新村開展工作提供第一手資料,充分發揮各自優勢為村服務。

三是處理好現任村組幹部與離任村組幹部之間的關係。由於撤村並村工作職數的限制,使一些經驗豐富,有羣眾基礎和工作能力的老村幹部極不情願地離開多年從事和熱愛的工作崗位。求得他們的理解和支持是村黨總支、籌委會的一項必不可少的工作,為此在新村成立之初就分別找他們談心交心,正確認識撤村並村工作的必要性和重要性,理解組織的安排,支持、幫助新村開展工作,在宣佈新村成立大會之前又召集4個老村的兩委成員開會,再次感謝大家多年來對地方經濟發展、社會穩定、扶貧開發工作中所作的貢獻,希望他們在今後的生產、生活中發揮積極帶頭作用,支持配合村黨總支、籌委會開展工作,共同迎接新的村委會產生。儘管村經濟困難,還是向他們贈送紀念品,對個別有思想包袱的村幹部,村黨總支主要負責人主動上門拉家常、話政策、求意見,使其逐步理解。對一些年輕有為,經驗豐富的村幹部,徵得同意後作為並組後的組長候選人,繼續為村民服務,全村有三個村幹部以高票當選,樂意地擔起組長工作職責。

四是處理好鎮派駐村幹部與地方村幹部之間的關係。為了使撤村並村後村總支、籌委會的工作能更好地開展,總支書由鎮黨委副書記兼任,文書工作由鎮幹部兼任。處理好鎮派幹部與村幹部的關係的關鍵是鎮幹部。作為總支書一要擺正位置,要把自己置於服務位置,解決好村級職責範圍內無法處理的問題,在村與鎮之間起到橋樑作用;二要尊重兩委成員,不以領導自居,充分相信他們的辦事能力,開發其工作潛力,調動他們的積極性,因為只有他們最瞭解民情、民意,最瞭解當地缺少什麼?需要什麼?三要搞好指導。要將上級黨委和政府有關“三農”工作的政策和工作任務及時傳達和落實;加強村黨組織建設,增強其戰鬥力、凝聚力,確保有新鮮力量注入,確保村籌委會能順利合法過渡到村委會,四要多方聽取羣眾意見,瞭解村民對村黨總支、籌委會的認知程度和看法,對工作中好的做法及時推廣,及時糾正不恰當的工作。作為派駐村幹部不折不扣地執行村黨總支、籌委會的工作決定,積極主動配合村黨總支、籌委會開展工作,分擔地方村幹部的工作任務和壓力,在農忙季節顯得尤其重要和必要。

五是處理好村幹部與村民的關係。在各行各業大力倡導“以人為本”,樹立正確羣眾觀的前提下,處理好村幹部與村民的關係

更具有現實意義和實際意義。村民是村級組織的基礎和着力點,也是基層工作的支撐點,是村民自治的主體,村黨總支、籌委會急村民所急、想村民所想,踏踏實實辦實事,加強與村民的聯繫,經常到村寨、田間地頭瞭解村民的生產、生活情況,特別是對困難村民的情況瞭如指掌,解決力所能及的困難,以此擴大影響力。雙谷村剛成立不久,鎮社會事務辦就要求將全村的3000多公斤“春荒”救濟糧儘快發到困難羣眾手中,按往年常規都是老百姓自己到鎮社會事務辦辦理手續後到倉庫提糧。村黨總支、籌委會考慮羣眾到市區領糧路途遙遠,極不方便,決定用村幹部自家車輛無償將糧食運到村辦公地點進行集中發放,幫村民省時省力,不少村民豎起大拇指説,我們有了辦實事的“村幹部”。梘田組的李文英夫婦由於都是聾啞人,子女又在外上學,眼看油菜已割得,但苦於勞動力少而想不到辦法的時候,村、組幹部和鎮農業服務中心、社會事務辦的職工頂着烈日、餓着肚子,從早上十點一直幹到下午四點才將他家的最後3畝油菜收割完畢,夫婦不停地打着啞語表示感謝;為了搞好林下養禽項目,邀請市有關部門到村舉辦三期技術培訓,在貧困組甲九寨開展科技下鄉活動,給老百姓送政策、送技術;麻窩村民組多年來飲水困難,糾紛不斷,村總支、村籌委會幹部主動上前,調查調解,得到村民的理解和支持,終於使村民們飲上了清純的自來水;獨田村民組飲水困難,村幹部申請水利等部門補助,得到支持後,動員村民自籌資金4000元,只待農忙一過,就開始動工;積極配合鎮政府解決移民工程,使15户移民高興而來,滿意而居;在社會治安綜合冶理上,本着在不違反法律的前提下,儘量在內部消化村民糾紛,村成立不久,就連續公正、客觀地處理兩起村民糾紛事件,得到村民的認可。

六是處理好籌委會與村民小組的關係。新村成立後,為了充分發揮村民組的作用。經過調研後,首先確定撤併組草案,將原38個村民小組撤併為16個,初定小組長的產生辦法和時間安排。其次召開原4個村黨員、村兩委成員、村民組長會議,進行撤組並組工作總動員、研究,討論通過撤併方案,以老村為單位分別推選組長候選人。大會應到121人,實到120人,由此可見村總支、村籌委會的凝聚力、感召力和黨員、村組幹部的責任感。再次,開好16個新村民小組長的選舉會,村幹部不分白天夜晚僅用二天時間順利完成小組長的選舉工作,達到村、組、民三者滿意的效果。

二、建立健全五種制度,進一步規範村級組織工作方式一是建立和完善常規制度,提高規範化管理水平。

進一步完善村務公開和民主管理等涉及羣眾關心的熱點、難點方面的問題的制度,努力提高規範化管理水平。先後制定了《雙谷村村民自治制度》、《雙谷村財務管理制度》等22個制度。

二是建立村黨總支、籌委會成員分工制度。撤村並村後,突然間工作量增加,難度加大,在合作的前提下必須進行職責分工,做到大事共商共定,小事各負其責。將農業、計劃生育、糾紛調解、經濟發展、結構調整等工作進行分工,責任落實到人,以此來提高工作效益。將全村的16個組分為六個片區,由黨總支、籌委會成員分片負責。

三是建立和完善會議制度。建立“兩委”班子會議制度和議事規則,討論研究重大村務工作。每週一定期召開一次由黨總支書主持的“兩委”班子工作會議,相互通報情況,加強聯繫溝通,學習方針政策,討論研究工作。重大村務問題取得一致意見後,再提交村民代表會議或村民大會討論表決,通過後再由村委會組織實施。黨總支還要定期聽取村委主任以及村支兩委委員的e

工作彙報,確保“兩委”幹部按各自職能、職責範圍協調有序地開展工作。

四是建立述職報告和雙向評議制度。村“兩委”班子成員都要定期(一年)在一定範圍內進行述職報告,接受羣眾監督。村黨組織成員的述職會,主要在黨內進行,邀請上級黨委派人蔘加,並請非黨員村幹部列席;籌委會幹部的述職會,由村黨總支部書記組織,全體村民代表參加。對述職者應作出民主測評,測評工作可分自評、羣眾評議、上級審定三個步驟進行,評出優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次。對評為優秀的結合村情給予獎勵,不稱職的要進行誡勉談話,並要限期改正。評議結果,還可考慮與經濟收入分配掛鈎。為了強化黨總支的自我約束能力,通過設立意見箱,廣泛聽取羣眾意見,不斷改進工作方法,提高黨組織在羣眾中的地位和威望。

五是建立村幹部值班制度。新村成立後,大部分村民到村委辦事的路程偏遠,村“兩委”處理的事務相應增加,每天都需要村幹部接待羣眾,處理具體業務工作。村幹部的值班制度應運而生,安排村“兩委”班子成員輪流值班,使他們在處理好村務的前提下抽出一部分時間來兼顧自家的農業生產。

三、抓好“四個落實”,促進各項工作開展一是目標落實。

助民增收是村級組織工作重要的目的之一,為了使雙谷村村民收入實現穩步增長,雙谷村準備從提高糧食種植水平、擴大西瓜種植面積、引種密本南瓜、發展林下養禽等方面使雙谷村人均年純收入增長169.7元。為了完成增收目標,村總支、籌委會召開專題會議認真學習領會助民增收的

具體內容,結合實際拓寬增收渠道,重點從增加糧食產量,加強果園管理,搞好辣椒定單種植、發展林下養禽,加大勞務輸出力度等方面增加農民收入。

二是責任落實到人。雙谷村的領導班子清楚地認識到,目標明確之後,最大的工作就是落實。因此他們根據自身優勢,結合實際,將增收任務落實到人。將增收目標的完成情況作為檢查和考核村幹部的一項重要指標。任務落實到人後,村黨總支書李利在負責全鎮農業工作的前提下加強對全村工作的指導,副總支書趙啟發利用信息優勢引來密本南瓜以半價方式補助羣眾發展了50多畝和近100畝林下養禽項目,籌委會主任姚其學利用種植管理優勢指導發展了100多畝的雜交玉米示範地,向維忠副主任利用水果管理優勢發展了500多畝西瓜,來自貧困地區甲九寨的金顯江副主任則用他在谷豐的所見所聞在家鄉示範帶頭在新建的300多畝新果園內種下100多畝西瓜,同時還加大了果園的管理力度。

三是示範點落實。新技術、新品種的推廣,示範的帶頭必不可少,於是村總支與籌委會共同研究,全面出動,決定在葉家寨、上寨兩個組興辦畜牧養殖示範點,在麻湯、甲九寨兩個組興辦西瓜種植示範點,在上寨、馬巖兩個組興辦雜交玉米推廣示範點,在麻湯組建起稻瘟病防冶示範點,在葉家寨組興辦密本南瓜示範點,在蔡家榜組興辦中藥材引種、試種示範點等等。通過這些示範點來影響、帶動、加快全村產業結構調整的步伐,儘快實現產業化、規模化效應。

四是助民增收計劃落實到户。助民增收工作效果的好壞,最終驗證是看老百姓收入是否增加,涉及千家萬户,村領導班子成員在鎮幹部職工的配合下,走村竄户,瞭解民情,和村民一起算細帳、理思路、定目標,填寫增收明白卡,使農民增收測算到組到户,做到百姓明白,村幹部清楚。

部門個人工作總結怎麼寫 篇12

尊敬的各位領導,下午好!一年來,我校黨支部在教育局黨委的正確領導下,切實加強黨建工作,狠抓教師隊伍建設,學校的各項工作都取得了新的進展和成效。下面我就向各位領導彙報一下一年來所做的主要工作,彙報的題目是“突出重點抓黨建,注重實效抓隊伍”。

一、落實三個重點,加強黨支部建設工作。

1、黨建品牌建設

本着服務社會、為家長提供優質教育服務這一原則。我校確立的黨建品牌為“黨員社區教育便民服務站”。品牌確立後,我們制定了方案、章程等一系列相關的活動計劃。

目前,--國小教育便民服務站已有四個服務分站,每個服務站都有相關負責人,(社區負責人照片)招募了部分黨團員教師為社區便民服務站為志願者,並多次開展了走進社區,服務家長的活動(照片1校門口開展活動、照片2社區活動)。5月份和12月份,我們分別與--社區和沈家店社區簽訂了《--國小社區便民教育服務站協議》(簽訂協議照片),為活動的後續開展奠定了堅實的基礎。

2、黨風廉政教育

按照教育局的相關要求,在黨風廉政教育月活動期間,我們重點做好了十個一活動,即一次動員會;一篇心得體會;一節“做一個什麼樣的人?”的黨課;一次知識測試;一次“百名教師大談心,千名家長大走訪”活動;一次專題生活會,分享了青年教師的廉政小故事。同時通過警示教育、宣傳陣地有力地推進了廉政文化進校園活動。

3、五個基本建設

按照教育局的相關要求,--年以來,學校在黨組織建設上確實按照五個基本的活動要求,建好台賬,做好記錄。並從基本網絡、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障進行完善和加強。建立了黨員活動室,確保黨建工作的順利開展。(照片兩張:1資料,2黨員活動室)

二、突出兩個中心,加強教師師德建設和行風評議工作。

第一個中心 師德教育月工作

第二個中心 行風評議工作

三、圍繞二個陣地,促進教師隊伍專業發展。

第一個陣地 宣傳專欄 揚優秀教師風采

我校雖是一所城鄉結合部學校,但學校仍有很多默默奉獻,辛勤耕耘的優秀教師。為了宣傳這些優秀教師的事蹟,學校在校門口最顯眼的地方開闢專欄,將優秀教師照片、事蹟在教師、學生和家長中廣泛的宣傳。宣傳內容包括“用千百倍的耕耘 換來桃李滿園香”——--國小優秀教師風采;“任何業績的質變都來自量變的積累”——--國小骨幹教師風采;“想讓生命輝煌,就別浪費青春”——--國小新葉社團風采三個部分。從優秀教師到骨幹教師再到青年教師,為每個階層的老師提供機會,也為每個階層的老師提供學習的榜樣。

第二個陣地 新葉社團 讓青春閃光

新葉社團是我校35歲以下老師一個以讀書、學習為主題的羣體性組織。這學期,我們充分利用這個組織,開展了以下活動。

1、學習共同體——共同進步,共同收穫

學習共同體是我們在對傳統的師徒結對稍作改進所基礎上,由新老教師相互結合組成的一個學習教研組織。共同體可以是新老教師兩人組成的,也可以是三、五個人組成的。共同體在關係上平等互利,在形式上互學互助,在方法上優勢互補,在目標上共同進步。有了這樣一個共同體,青年教師遇事就可以向共同體內的成員請教,從精神上讓青年教師有了一種歸宿感,共同體中的其他成員也可以從青年教師身上汲取活力,克服職業倦怠,更好的投入到工作去。

2、月進步表——月月進步,月月收穫

青年教師月進步表是我校引領青年教師通往人生理想河流中的一個個搭石。它從讀書、反思、寫作、班主任工作等方面要求青年教師每月有所讀,每月有所思,每月有所寫,關愛學生每月有所變。每月開始前有計劃,每月結束後對照計劃有小結,做到日有所進,月有所獲,最終達到終有所成。(資料照片)

3、讀書分享——分享知識,分享快樂。

我們《新葉社團》每月有讀兩本書的任務;同時我們還開展了青年教師間週一次在全校老師面前的讀書分享。可一輪下來,效果不佳。分享的東西缺乏活力,缺少內涵。怎樣讓讀書落到實處?讓青年老師的讀書分享活動真正起到分享的作用。在第二輪讀書分享時,我們採用了三步分享法。

(1)分享前導

第二輪讀書分享前,我們請學校寫作功底比較好的老師為青年教師做了一次講座。同時讓老師們認識到讀書分享活動是對自己所學知識的一次檢閲和一次在全校老師面前的展示,從“戰略”上指導,從“戰術”上重視,工作做在前,確保分享時的效果。

(2)、分享中思

別人辛苦的腦力勞動,如果僅僅是一聽而過,就沒有起到實質的作用。分享者要“思”,思自己要和別人分享的靈魂別人能否領悟;聽者更要“思”,知識的嫁接,教育行為的轉移,反思自己的生活和教學工作,從中有所得,對自己有所益。這個思,可以在教研組內進行,也可在分享後進行。只有雙思,才可雙益。

(3)、分享後評

一輪分享過後還要“評”。這是對深入思考者,學有所得者,為大家帶來智慧者的精神鼓舞。書本是我們的精神食糧,適當的激勵和認可也是送給善思老師的精神大餐。讓所有參與分享者進行評價。評價過程又會是一次精神的反芻。

4、社團評比——推樹典型,促進進步

為調動青年教師學習的積極性,我們開展了青年教師社團 “明星”評選活動。在思想表現、業務學習、教學研究、工作業績等四個方面進行考核評比,通過條件公示,自己申報,社團述職,無記名投票,現場亮分等形式,產生了社團“明星”,為青年教師的學習進步樹立了榜樣。(社團明星照片)

5、博客交流——時時交流,時時反思

我們有很多老師都有反思的習慣,但遺憾的是有些老師沒有把反思的東西及時的整理出來,不僅自己容易遺忘,好的東西其他老師也沒有分享到。針對以上情況,我們建立了李小教師博客羣。老師有了屬於自己的精神家園,可以利用博客發表自己的作品,表達自己的觀點。這樣既交流了思想,又交流了感情,還為老師們提供了一個情緒調節的窗口。

四、落實常規工作,紮實推進支部的各項建設工作。

回顧一年來的工作,我校在教育局黨委的正確領導下取得了點點成績。成績只能代表過去,我們也深知工作中還存在很多不足,在明年除了繼續堅持做好以上工作外,我還想開展以下幾項工作:

1、書記每週觀察凝聚人心,樹李小良好校風師風。

2、每學年評選一名感動李小教師。

3、讓讀書成為老師的生活習慣。有教育局領導的堅強領導,有牟校長和全校老師的全力支持,我有決心也有信心做好每一項工作,為李小更美好的明天做出自己應有的貢獻。

部門個人工作總結怎麼寫 篇13

一年來,我支部堅持以重要思想為指導,深入落實貫徹,認真執行地區糧食局、額敏糧食分局、朝陽區管委會黨組織的工作部署,以“圍繞中心、服務大局、進入管理”為工作方針,紮實推進基層黨建工作,為完成公司各項工作,充分發揮了黨支部戰鬥堡壘作用。

一、基本情況

我公司黨支部下有兩個黨小組,分別是糧庫小組和庫小組。在職黨員13人,女職工黨員1人,重點培養對象1人。

二、紮實開展“黨的羣眾路線教育實踐活動”

自開展活動以來,公司黨支部高度重視,周密部署,精心組織,按照規定要求,在認真抓好學習教育,打牢黨員思想根基的基礎上,緊緊圍繞“為民務實清廉”主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,廣泛開展談心交心活動,通過羣眾提、自己找、上級點、互相幫的方式,認真查擺支部班子和黨員在“四風”上存在的突出問題,集體學習13次,集中學習6天,組織專題討論2次。通過對照分析和深刻剖析,共徵求班子意見建議15條,認真聽取意見和建議,召開支委會3次。按照班子問題個人有份、支部書記和班子成員主動認領問題,共查擺出疏理問題53條,其中班子15條,個人38條。

三、抓好企業黨風廉政建設工作,促進企業文化發展

1、加強黨風廉政建設,搞好廉潔自律宣傳教育。認真開展黨風廉政宣傳活動,黨支部認真組織相關學習,落實黨風廉政建設責任制,層層簽訂黨風廉政建設責任書,做到了一級抓一級,層層抓落實。定期召開生活會,不斷提升黨員素質形象,建立重大事項報告、考勤制度、車輛管理等制度。認真組織開展黨員“爭先創優”活動。推行黨務企務公開制度。對企業的重大決策、財務收支、收入分配等情況定期進行公示。實行民主管理,自覺接受羣眾監督。

2、開展形式多樣的政治理論活動

一是自學為主,集中學習為輔。我們鼓勵全體黨員在業餘時間多讀報,多瞭解,多討論,將學習的文件、書目和報上的有關內容印發給黨員自學,並要求全體黨員先學一步,學深一點,在自學中點出難點、疑點和熱點,領會精神,把握要領,在支部大會上拿出來學習討論,與大家一起分享。

二是組織支部班子和黨員觀看錄像,學習先進榜樣事蹟。

通過一系列的學習使全體黨員認識到新時期的共產黨員要積極踐行重要思想,要對黨忠誠、牢記宗旨、執法為民、無私奉獻、篤定理想、永葆本色,要體現人民公僕為人民的本色,要體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用,利為民所謀,情為民所繫”的根本要求,要進一步提高拒腐防變能力。

三是緊跟黨組學習中心組學習的步伐,召開支部大會傳達會議精神。在每次黨組中心組學習後,我支部都及時傳達會議精神,並結合本部門工作實際,將黨組提出的要求貫徹落實好,充分發揮黨的思想政治工作優勢,以黨員的先鋒模範帶頭作用帶動其他幹部職工進一步深化改革、開拓創新、與時俱進,較好地完成了各項工作任務,確保隊伍政治堅定、紀律嚴明,精神面貌煥然一新。

通過學習,增強了黨員的理想信念和宗旨觀念,增強了黨員的崗位意識和責任意識,提高了黨員隊伍思想道德和文化科學素質,為創建學習型、創新型、節約型糧食企業打下了基礎,促進了各項工作有序、協調、高效開展。

3、抓領導班子和幹部隊伍建設,增強整體合力

一是抓好行政幹部的培養教育、任用和考察考核工作。今年四月份,按照上級主管部門的統一部署,我公司領導班子成員做以調整,同志任公司黨支部書記,同志任公司副經理。

二是抓好黨員隊伍建設,提高整體素質。針對黨員教育中出現的新情況、新問題,我們利用“三會一課”等形式,重點對黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領、市場經濟、政策法規、時事政治等五個方面的學習培訓。

三是及時完成了黨費交納工作。

4、重視培養髮展新黨員,積極向上級黨組推薦重點培養對象1名。對於入黨積極分子的培養,我支部嚴格按照組織原則、按照入黨程序發展,成熟一個發展一個,確保黨員質量。同時,加強培養期間的考察,指定培養人關注、指導他們,使他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。

四、加強企業制度建設,狠抓企業管理責任落實

繼續完善了企業管理制度,制訂了各個崗位責任制,如金華公司學習制度、金華公司崗位責任制度、考勤制度、車輛管理制度、公務接待管理制度,新建了金華公司黨支部組織生活會制度、維穩安保工作制度、消防工作制度、黨員幹部重大事項報告制度、黨風廉政建設誡勉談話制度、工作紀律規定、領導幹部廉情工時制度、紀檢監察工作制度等。

五、加強黨風廉政建設,增強廉潔從政和拒腐防變能力

(一)是抓黨風廉政建設責任制工作。為切實加強黨風廉政建設,公司嚴格了各項規章制度,並堅持按制度要求認真做好傳達和執行,全年未出現違法違紀現象。

(二)是積極開展反腐倡廉宣傳教育。我們積極組織黨員、幹部學習《準則》、黨紀政紀等法律法規,有組織、有步驟地開展了警示教育活動,通過組織廣大黨員、幹部學習黨的各項紀檢條例、規定,觀看警示教育影片、電教片,組織座談討論等活動,增強了黨員幹部,特別是領導幹部的反腐倡廉意識和自律意識。

(三)是認真開展廉政風險防範管理工作。為了繼續深入貫徹落實黨風廉政建設責任制,拓展從源頭上防止腐工作領域,進一步增強預防腐工作的實效。

(四)是做好廉政、述職測評和領導班子生活會工作。根據上級組織部門的要求,今年十二月,我們認真準備,按照程序,遵循原則,配合地區糧食局、額敏糧食分局認真完成了我公司主要領導廉政測評、述職測評工作。

(五)是組織黨員召開生活會,開展批評與自我批評,促進黨風廉政建設。支部事務公開透明,按要求召開“三會一課”,加強黨員幹部的政治意識、組織意識和廉政意識。一年以來,我支部較好的完成了各項工作,無違紀的行為發生。

六、綜合治理方面

20--年,公司在糧食分局、地區糧食局及管委會的領導下,認真做好公司的綜合治理工作。堅持黨的基本路線不動搖,認真執行自治區、地區人民政府文件精神,制定公司“糧食安全應急預案”,積極配合額敏縣、農九師公安機關做好公司的安全保衞、維穩工作,節假日安排雙人雙崗值班,按公安機關要求配備必要的安全保衞器材,加強警衞制度,保證本公司國家財產、人員安全,為構建和諧社會做出了努力。

七、存在的問題

總的來説,20--年公司黨支部各項工作均得到順利開展,源於上級黨委的正確領導,源於我支部成員的團結,更源於廣大幹部職工的積極參與、自律自覺,但仍有未完善之處:

1、政治理論學習不夠主動,不夠深入,政治理論修養有待提高。一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,缺乏對政治理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。二是缺乏系統性、經常性和針對性的深入學習。

2、對黨的羣眾路線認識不深,經驗不足,宗旨觀念有所淡化。對黨的羣眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為羣眾羣眾服務的公僕意識。導致工作上羣眾羣眾觀念淡薄,主觀意志成份多,形式主義成份多,服務羣眾少。

3、創新意識有所淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。在解放思想,更新觀念,創新工作方法和手段方面有所欠缺。缺乏創造性開展工作,改革意識有待繼續增強。

4、培養髮展新黨員工作滯後。黨員幹部年齡普遍偏大,需要吸收年輕職工,為組織注入新鮮活力。

八、20--年工作打算

根據一年來的工作情況及原因分析,支部確定了20--年重點工作如下:

(一)完成上級黨委下達的各項工作,加強和健全黨支部的基礎建設。黨的基礎建設是確保黨組織嚴密有效地完成自身使命的根本保證,做好這一項工作是各項工作開展的前提,也是公司黨支部20--年的基礎工作。

(二)結合公司明年的經營目標,做好黨員思想建設工作,確保黨組織的先進性。從今年公司各項工作的進展情況看,20--年是公司發展的關鍵一年,是企業重新輕裝上陣的關鍵時期,作為黨務工作者,在企業發展的關鍵時刻必須要清醒,正確把握職工思想狀態,統一思想到企業的經營發展上來。因此,支部計劃在20--年度加強集中學習的組織,提高黨課質量,真正做到理論聯繫實際,服務大局,服務基層。

(三)加強黨支部委員及小組長的業務學習,提高黨務工作水平。黨組織是否具有凝聚力,是否具有戰鬥力,很大程度上取決於黨的幹部的工作水平。從現狀分析,我們的黨務工作者的工作能力還有待加強,特別是活動的組織能力、創新活力以及方針政策的宣講能力,我們計劃明年開展更多的針對提高黨務工作者的工作能力為目的的活動。

(四)開展多形式的黨組織活動,活躍工作氛圍。今年我們的黨組織在文體方面的集體活動很少,以學習、勞動為主,且沒多少新意,支部計劃明年的工作中開展更多形式的集體活動。工作講究勞逸結合,我們開展黨的活動計劃以公司的經營為中心,多組織團體活動,增強黨員的集體榮譽感,引導健康向上的生活情趣,更好地調節工作氛圍,讓廣大黨員職工以更好的精神狀態投入到工作中去。

部門個人工作總結怎麼寫 篇14

年終歲尾,一年的時間很快過去了,在項目部領導的關心與幫助下,試驗室圓滿的完成了各項工作。在工作中我們全面系統地瞭解以往的情況,明確哪些是應該做的,哪些是應該糾正和避免的,從成功中吸取經驗,從失敗中吸取教訓,以便下一步更好的實踐。在鐵路工程中試驗是一項非常重要的工作,尤其我們施工的是高鐵,它對質量要求更高,我們試驗任務就更重,在這一年的試驗工作中,我對我們試驗室做以下幾方面總結:

1、3月份進場以來,我們試驗人員抓緊時間進行試驗室建設工作,統計試驗儀器,對儀器進行標定,以最快的速度完成了試驗人員及試驗室資質的認定。

2、嚴格執行現場試驗檢測標準規程,做好原材料、成品、半成品、試驗檢測工作,不能檢測的項目按頻率及批次要求及時委託中心試驗室或有資質的外單位檢測。

2、刻苦學習專業技術,工作態度端正,認真負責,及時對現場新進材料、鋼筋焊接接頭、混凝土等進行抽樣檢測、認真填寫各種試驗檢測記錄,建立各種試驗檢測台賬並負責整理各種試驗報告。

3、深入施工現場,監督檢查工程質量,發現問題及時糾正處理並向上彙報。

4、參加混凝土施工值班,按批准的配合比要求,督促拌和站嚴格按配合比施工,進行混凝土坍落度和含氣量的檢測,留置混凝土標準養護和同條件養護試件,保管並養護混凝土試件。

5、配合中心試驗室、監理中心試驗室現場抽樣工作,及時給監理中心試驗室送樣。

部門個人工作總結怎麼寫 篇15

我叫,是技術員,在領導和關懷下,我不斷提高自身素質、增強專業知識。2月份順利地完成了自己的本職工作和上級交辦的各項工作任務,現將本月的工作總結匯報如下:

1、在X隊的領導下,我嚴格執行鑽探技術員崗位責任制,認真負責本月探放水、瓦斯抽放鑽孔施工的技術管理工作,及時進行了本月工作總結及下月計劃的彙報。

2、嚴格執行“一鑽場、一措施”規定,在焦科長的指導下,根據4102兩巷不同的地質情況,合理佈置探水孔和超前距離,編制了4102迴風巷第十鑽場、尾巷第十一、第十二鑽場的探放水施工方案及措施,並呈交趙總及相關礦領導審批後,組織鑽探工學習貫徹,讓每一位施工人員都瞭解施工要求及施工目的,並協助朱隊搞好本隊的安全工作。

3、本月設計探放水鑽孔8個,現均已施工完畢,累計孔深為696.1m。施工完畢瓦斯抽放鑽孔3個,累計孔深416.9m。我對每個鑽孔的地質資料都進行了詳細記錄,每個鑽場施工完畢後,都編寫了施工總結,並及時向地測科、李總提交了各鑽孔的原始資料。

4、嚴格要求每個瓦斯抽放鑽孔下套管深度及終孔深度都必須達到設計要求,並由有關人員現場驗收並簽字。

5、每個鑽孔開工前都現場跟班,親自掛線,進行鑽孔參數標定,每個鑽孔施工完畢以後,我都會認真填寫鑽孔牌板並懸掛。

6、4301迴風巷由於施工難度較大,15#、16#、18#、19#瓦斯抽放鑽孔下套管前都出現不同程度的塌孔、埋鑽現象,為此在每次施工前,我根據不同的地質情況,進行相應的鑽孔傾角調整,並針對性的對鑽探工進行現場培訓。

7、嚴格要求自己做好日常鑽探資料管理工作,認真檢查各鑽孔原始記錄,發現問題及時督促糾正,多次分析研究鑽孔內煤巖層分佈情況,為加快鑽探施工進度,提出合理性建議。

8、在完成本職工作的同時,多次參加井下地質測量、測水等工作。

9、在下個月我將繼續協助朱隊搞好鑽探隊的工作,督促探放水和瓦斯抽放鑽孔的安全標準施工,向焦科、李總學習地質測量與地質勘探,不斷提高自己的實踐能力和技術水平,為西合煤業的快速發展做出自己應有的貢獻。

部門個人工作總結怎麼寫 篇16

大橋鎮現有13個村,二個居委會,近3.7萬人口,近年,我鎮在上級領導及交通部門的大力支持下,共建成四級路68公里。從20__年起,我們重點開始抓農村公路的養護管理,逐步完善管理體制,管理方法,管理考核,基本形成了規範化。在養護工作中我們堅持做到“五個到位”,即:認識到位、責任主體到位、資金到位、養護作業到位、監督到位,切實履行了公路管理養護職能,把全鎮農村公路養護管理工作落在實處。

一、強化宣傳,努力營造農路養護的良好社會氛圍

通過廣播標語、黑板報、宣傳等方式對《中華人民共和國公路法》、《江蘇省公路條例》等法律法規進行廣泛的宣傳,提高了幹部和村民養路、護路的意識和自覺性,公路沿線住户村民亂丟垃圾、亂堆亂放等不良現象得到明顯改善,村民對道路的“建、管、養”意識普遍提高。

二、明確責任,進一步完善農路養護的責任機制

年初鎮政府召開各村負責人和道路養護人員會議,明確全年農村公路工作任務和目標,與各村簽訂了《村道管理責任書》,同時全鎮68公里水泥路均與養護責任人簽訂了《村級道路養護合同》,把道路養護、管理等落實到人,責任到人。在總結去年管理機制的基礎上:

一是進一步完善養護機制,建立健全養護責任制和養護責任追究制:

二是村民建房杜絕侵佔鄉村的道路的行為發生;

三是充分發揮“一事一議”議事制度,鼓勵和調動村民養路和護路積極性;

四是集思廣益、大力度、多渠道向上爭取資金,改善養護條件,提高養護水平。

三、籌措資金,充分調動全民參與農路養護的積極性

江岸村和洋南村村民積極發揮村組作用,召開村民大會,採取“一事一議”,自籌資金10餘萬元,政府投入資金10餘萬元,對兩村的路肩進行硬化改造。另外水泥路上的很多橋樑因年久失修,橋面已破損,村民自籌資金,政府投資20餘萬元,對其橋進行了改造。以上路橋的改造修復工程,得到了上級有關部門的大力支持,為村民解決了行路難題,方便了村民的生產生活,加快社會主義新農村建設。

四、嚴格管理,高標準完善農路養護配套設施

完善公路配套設施,可以更好的延長路的使用壽命,我們着重做到四個到位:

1、高標準路肩做到位。路肩做好可以護路又可以保證行車安全,我們要求各村公路兩側的路肩培土要確保達到1米以上,除了養護人員正常管理外,每年我們以村為單位對路面水毀路段進行一次全面的培土,今年新老公路路肩共培土方3.2萬方。

2、兩側排水溝挖到位。排水不暢將對公路構成很大的破壞和威脅,排水溝暢通能保證公路兩側無積水,開挖高標準排水溝是養護工作的重中之重,我鎮高度重視這項工作,在路肩兩側1米外開挖排水溝,以確保排水暢通。

3、綠化工作做到位。在公路兩側因地制宜進行綠化,道路兩側栽種楊樹、女貞、紫薇等綠化樹種,保障路肩不被雨水沖刷,今年共栽種各種樹木達4.2萬株,並定期進行修剪、刷白、防治病蟲害,保障樹木的正常生長。

4、農村公路的標誌標牌到位,路、村、限載牌、責任牌、拐彎牌、警示樁等等今年共設置了105個,所有水泥結合部都安裝了里程碑,實現了標準化路段管理。

五、紮實工作,努力開創農路養護工作的新局面

在今年的工作中,我們始終保持着高昂的工作精神,在工作中與市農路養護科保持高度一致。為把我鎮的農村公路建設搞得更好而努力,今年我鎮迎接省7月和12月省農村公路檢查,通過檢查給省裏的領導留下了很好的印象,特別是7月份的大檢查,我鎮的農村公路資料和路況得到了省交通廳董主任的高度讚賞,在檢查後不久,徐州市銅山縣的領導還親臨我鎮進行了觀摩和學習,我們的養護工作給省市領導留下了深刻的印象。

一年來,在全鎮上下的共同努力下,圓滿完成了我鎮農村公路養護工作,取得了一定的成績。我們決心進一步解放思想,與時俱進,搶抓機遇,乘勢而上,紮實工作,努力開創我鎮農村公路養護管理工作的新局面。

部門個人工作總結怎麼寫 篇17

轉眼,一年的時間又過去了我來到醫院工作已有3年多了,在護士長及科主任的正確領導下,在科室同事的密切配合和支持下,我本着“以病人為中心”的臨牀服務理念,發揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好護理工作,認真地完成了本年的工作任務,並且在個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步。具體情況總結如下:

一、專業知識、工作能力方面:

我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。醫。學教育網認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規範,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

二、政治思想方面:

堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念適應新的護理模式,社會發展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。

三、增強法律意識:

認真學習《護士條例》及其它法律法規,積極參於醫院組織的學習班。意識到,社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民羣眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對護理服務提出更高、更新的需求,因而要豐富法律知識,增強安全保護意識,懂法、用法,依法保護自己。

護理事業是一項崇高而神聖的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今後工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!在即將到來的一年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,醫。學教育網絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!