對一年生活的總結報告

年終總結,既要對一年來的工作進行檢閲,又要為下一年的工作積蓄好前進的力量。年終,是一年工作中極其重要的節點,今天本站小編給大家帶來了對一年生活的總結報告,希望能夠幫助到大家。

對一年生活的總結報告
對一年生活的總結報告篇一

機遇與挑戰的來去間,我們的工作已經走過了20xx年一半的歷程,回想這半年的黨委辦工作,有成績,有不足,但總之各項工作均邁出了紮實而可喜的一步,上半年的工作開展中,黨委辦圍繞公司的大政方針和戰略部署,主要做了以下方面的工作:

1、創新黨建工作,抓好黨建促企業發展。

公司現有黨員13人,其中今年發展新黨員1名,分佈在公司組織架構的每個部門。今年的黨建工作,公司創造性地提出要“圍繞經營抓黨建,抓好黨建促發展”,具體從三個方面開展工作,即利用採購、技術、行政負責人黨員身份,積極參與企業經營決策;利用生產經理、生產班長黨員身份,積極開展崗位爭先活動;利用黨員已分佈“七部一室”的優勢,積極推進企業文化建設。通過努力,公司黨組織在員工中的影響力和凝聚力不斷提升,對生產經營快速平穩地發展起了推動作用。公司的做法得到xx市非公組織的認可,獲得“基層黨組織先進單位”。

2、組織專題材料,不斷提升企業外部形象。

在市區兩級政府的關心和支持下,今年符合公司的專題項目紛至沓來,辦公室組織編寫各種材料xx餘萬字,收到了豐碩的成果: “以草魚為主的混養魚膨化飼料的研究與應用”項目通過省級成果鑑定,並榮獲xx市科技進步二等獎;“節能減排”和“重點新產品新工藝”項目得到省政府批准,分別享受項目扶持資金xx萬元和xx萬元;獲得湖北省工商局“守合同重信用”單位稱號;獲得湖北省、xx市政府“滿意產品”、“滿意服務”企業稱號;“圍繞經營抓黨建,抓好黨建促發展”黨建材料被區委組織部推薦轉發;“應用科技謀轉型,特色定位促發展” 發言材料得到工商聯與會代表一致肯定;“扶貧貼息”和“大別山發展基金”項目仍在待批之中。

還有高新技術企業材料和湖北省回鄉創業傑出人才專題材料。通過這些工作,xx在社會各界的知名度不斷提高。

3.開展環境優化工作,及時植樹綠化,進一步營造美麗環境。

公司創立時曾投資xx萬元進行綠化建設,廠內有山有水,有花有草,甚至不乏名貴樹木,環境基礎很好。但是,兩年之後也有為數不少的樹木未能存活。今年春天,我們精打細算花費兩萬餘元,及時補栽了70多棵松樹、樟樹及桂花樹,現已基本存活。還利用搬運工冬天工餘時間,對10餘棵超大死樹進行了挖掘、截枝、清運處理,並配套挖好了新的樹坑,為明年植樹做準備。其間,清理了下水道,補充了溝蓋板,新建了排水溝,重描了交通線,更新了指示牌,公司環境已越來越美。

4、克服招工困難,想方設法進行人員招聘。

由於公司生產存在超大夜班以及冬季長期歇工的特殊性,一線員工很不穩定,流失率達20%,致使生產車間多次出現用工難。為了解決這一問題,辦公室一面到勞動力市場進行常規招聘,一面主動赴xx、河南等地大中專院校,宣傳公司的招工政策和福利待遇,得到了高校的支持。一年來直接從高校招收正式工、暑假工8人,這些人已在崗位上發揮出重要作用。搬運工則採取定向招聘,先後從四川、雲南等地招收12名,經過試用考核,目前確定錄用其中6人,基本滿足了生產的需要。

5、傾聽員工意見,不斷改進食堂工作。

為抓好食堂管理,辦公室從食堂班子入手,堅決調換了食堂管理員,炊事人員也由原來的4人增至5人。新班子接任後一度因業務不熟,品種、質量方面差強人意,導致員工牢騷滿腹,甚至出現了倒飯、罵人等極端行為。辦公室及時對此進行疏導,發放民意調查表20份,認真聽取員工的意見,並將結果張榜公佈,存在問題一目瞭然,誰好誰差毫不隱瞞,給食堂工作人員以莫大的鞭策。同時組織食堂專題會議5次,對採購標準及質量、服務態度、環境衞生、崗位分工等方面進行研究,對食堂存在的問題進行整改,提出炊食人員要有“學好技能,優質服務,無私奉獻”的意識,並要求切實落到實處,收到了一定的效果。

但是,工作中存在的問題也是顯而易見的:

一是行政制度執行乏力,責任考核未到實處,導致“干與不幹一個樣,幹好幹壞一個樣”;

二是人事制度不夠健全,某些方面存在盲區,一定程度的靈活處理影響了人事工作的嚴肅性和可性度;

三是員工培訓計劃不周,崗位教育缺乏考核,看似熱鬧的職業培訓沒有收到實質性效果;

四是職能服務意識不強,工作缺少積極主動,遇事還不能設身處地為對方着想;

五是企業文化流於表面,奉獻精神亟待加強,員工對個人利益的慾望遠遠高於對企業發展的追求。

確切地説,這些問題不是今年才有的,是公司創建以來慢慢積累下來的。這些問題不僅是辦公室部門層面的,也是下階段保證公司發展必須解決的共性問題。

總的來説,20xx年上半年的工作當中,我們抓住了機遇,迎接了挑戰,各項工作指標均能圓滿完成,但是工作中也暴露出了許多新問題,在下半年的工作的開展過程中,我們會根據上半年的工作經驗,改進不足,改進工作,爭取更加圓滿的完成下半年的工作指標。

對一年生活的總結報告篇二

時光如水,歲月如梭,似水年華,暮然回首,一切都成了過往,從大學畢業至今已經工作一年了。工作一年以來,在單位領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,我在思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。

思想上,時刻以一名共產黨員的標準要求自己,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規。一年來年來,我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平政論和“XXX”重要思想,堅持實事求是,不斷提高自己的政治思想覺悟與水平,不斷地探索與追求。

工作上,成功地完成了“三個轉變”—從學校到企業的轉變、從學生到員工的轉變、從理論到實踐的轉變。在這一年的工作中,我遵守公司的規章制度,自覺服從領導在工作中的安排。按時按質完成了上級交給我的所有工作任務。當然,初入職場,難免經驗不足,在業務知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,專業技能也得到了加強。

工作一年,學了很多、做了很多、思考了很多,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,也明白自己身上還存在着許多的缺點和不足。

優點主要體現在以下三個方面:

第一,工作充滿激情。因為有激情,我敢於承擔責任,極力追求完美。激情能幫助我認真細緻地工作,不斷創新,追求卓越,不斷追求完美,把工作做好。

第二,嚴格要求自己。無論是工作還是做人,我都時刻提醒自己要對自己有要求。要不斷向其他優秀的同事學習,工作認真細緻,不斷提高自己的工作水平,力求能把負責的工作做到盡善盡美。

第三,厚德載物,寬以待人。平時我注意跟同事和諧相處,經常換位思考,體諒別人難處。

不足之處在於:

一是專業技術水平有待進一步提高。所參與的項目涉及到諸多新技術、新產品、新工藝,要通過不斷學習和實踐加以掌握。

二是對公司辦事流程還是不太熟悉,以後要多向人請教及閲讀相關規定。 三是技術交流方面做的不夠。技術方面的交流對於技術人員的成長大有裨益,今後要經常主動跟他人交流。

最後,我想説的是,一年中的收穫與公司的領導和同事們的幫助是分不開的,無論成績也罷、不足也罷,都是自己職業生涯中的巨大財富。在此,我要特別感謝單位領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我將在今後的工作中不斷完善自我,努力實現公司同自我的共同飛躍。

對一年生活的總結報告篇三

本人於20XX年被單位錄用,工作一年以來,在領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,本人在思想、工作、學習等各方面都取得了一定的進步,個人綜合素質也得到了一定的提高。

在思想上,本人擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規,認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,xx“三個代表”重要思想,自覺樹立高尚的世界觀、人生觀,樹立社會社會主義榮辱觀,用先進的思想武裝自己。在今後的日子裏,也會不斷加強學習,以適應社會發展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質,以適應社會經濟發展的客觀要求。

在工作上,努力夯實專業基礎,擴大知識面,力求更好的完成自己的本職工作。四年的大學學習,學到的更多的是專業基礎知識,而實踐經驗、社會經驗則十分匱乏。剛踏上新的工作崗位時,對領導分配的工作缺乏實踐經驗,但是,在領導及同事的傳、幫、帶下,在自己邊做邊學的實踐中,逐漸理清了工作思路,明晰了工作流程。在一年多的時間裏,我遵守各項規章制度,認真完成領導交辦的各項工作,踏踏實實做好本職工作。

在學習上,保持積極向上的心態,針對自己的不足之處,努力向周圍的同志學習,改進方法,鍛鍊自己的應變和協調能力

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。但是也同樣應該認識到,自己在很多方面,比如社會經驗等方面尚有些欠缺與不足。在今後的工作中,我將嚴格要求自己,加強學習,努力進取。