崗位大練兵總結(精選18篇)

崗位大練兵總結 篇1

通過這學期的練兵活動我感覺在新課標理論的把握和新課程理論的應用和課堂教學上有明顯進步。

崗位大練兵總結(精選18篇)

現將對崗位練兵的認識,目標進行一下介紹

一、指導思想:

着力提高教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。

二、具體目標:

1、通過崗位大練兵活動,希望自己在新課程要求的專業能力方面有進一步提高。能更好的適應當今的歷史教學。

2、通過參與崗位大練兵活動,我希望能夠更好的提高了課程實踐能力,成功構建了有效課堂教學的行為模式,切實提高了課堂教學的有效性。真正的形成自己的教學風格。

3、通過參與教師崗位大練兵活動,希望自己的教育教學質量進一步提高,促進了個人教育水平的更持續、更穩步方向發展。

三、階段性總結:

去年寒假學校教研室佈置了假期自學《新課標》,並做了5000字的學習筆記,我假期認真地對《新課標》理論進行了認真地研讀,使自己對課標的學習提升到了新的一個新的水平。

在學習課標理論的同時學校經常組織教師分析教材,提高教師對教材

重難點的把握和駕馭教材的能力,深度的挖掘三維目標,為教師的今後的教育教學能力的提高打下了基礎。

立足課堂、研究教學,我積極參加了學校開展的説課、聽課、評課活動,加強與其他教師的交流,使自己的素質得到了不斷地提高。今年暑假學校派我去哈爾濱進行崗位培訓,我感覺收益很大,開闊了自己的視野,同時也瞭解了當今個學校的歷史教學現狀,豐富了自己的經歷,為我的今後的歷史教學起到了促進作用。

堅持每週寫兩次教學反思,積累每次課堂上的成功與失敗的經驗和教訓,為今後的有效課堂的實施打下了堅實的基礎。認真書寫教案和板書提高自己的鋼筆字和粉筆字的書寫速度和實用性。為提高課堂效率打下基礎。

這是本學期在崗位練兵上取得的一些經驗和小結,崗位練兵是一個長期而不斷內練的過程,只有自己的教育教學水平提高了才能更好的適應當今的歷史教學,作為一名中青年教師我還有很長的路要走,還要不斷的學習。

崗位大練兵總結 篇2

今年以來,我局以“二十公”精神為指導,按照市局統一部署,着眼於民警執法、執勤和實戰需要,周密謀劃,超前行動,精心組織,注重實效,用心探索和認真實踐“戰訓合一”、輪訓輪值的科學練兵模式,妥善解決工訓矛盾,紮實推進大練兵活動向實戰化和長效化方向良性發展,確保“人人蔘加練兵,人人受到教育,人人得到提高”,取得了明顯成效。現將狀況總結如下

。一、大練兵活動開展的基本狀況

今年以來,在局黨組的直接領導,以及上級公安機關有關領導和部門的關心指導下,我局大練兵辦公室和各單位按照部署紮實開展大練兵活動,在全市公安系統持續着領先地位。全年共舉辦各類培訓班18期、782人次,其中執法培訓班4期、警務實戰技能小教官特訓班4期、計算機技能培訓班5期、行政許可法培訓班2期、政治理論培訓班2期、宣傳報道通訊員培訓班1期;組織民警參加上級公安機關舉辦的各類培訓班55期644人次;舉行警務實戰技能戰術綜合演練2次、隊列會操1次。我們還透過採取崗位練兵、驗收考核、以賽促練、競賽達標等形式,掀起崗位業務知識、警務實戰技能和體能訓練高潮。組織全體民警認真學習“20公100問”、“大練兵200問”等資料,並將公安部和省廳的摸擬試題下載,供民警練習測試;開展包括100米、4×10米、男子1000米、女子800米、3000米越野、仰卧起坐、引體向上、俯卧撐、跳繩等體能項目和警務技能戰術的日常訓練,舉行登山、籃球、拔河等項目的比賽;並且,適時組織相應的體能、技能達標驗收考核工作。從年底驗收考核的測試成績看,經訓練,目前我局303名民警體能、警務技能測試的參測率為94。8%,達標率達95。9。在大練兵辦同志們和參賽民警的共同努力下,我局還先後在全市公(請登陸政法祕書網

)安機關各種大練兵競賽評比中奪得了好名次,比如隊列會操羣眾第三名,3公里越野跑團體第三名,貫徹執行《內務條令》檢查第二名,“閲卷能手”競賽團體第一名。透過近一年的大練兵活動實踐,我局逐步探索和初步構成了集中封閉練兵與日常崗位練兵有機結合、抓好“五個到位”、採取“一性三化”組訓法的實戰練兵長效機制的新做法,並在前不久召開的全省公安系統大練兵現場會上,作為全市唯一的一個縣(區)級公安局(分局),被省廳練兵辦編入《妥善解決工訓矛盾的七種模式》、《建立大練兵長效機制舉措薈萃》等大練兵,典型經驗材料中,供全省各地公安機關學習借鑑。

二、開展大練兵活動的主要做法

今年以來,我們主要採取“一性三化”組訓法,即對大練兵活動實行戰略性投入、實戰化導向、模塊化運作和規範化管理。

(一)加強領導,超前行動,確立戰略性投入的大練兵思路

我局把教育訓練作為公安事業發展先導性、全局性、基礎性的“塑警工程”,提出“實施戰略性投入、建設‘學習型警隊’”的總體思路。

一是早部署超前行動。我局黨組早在年初就在全市領先一步提出“要創平安,先強素質”的戰略口號,做出“強化教育培訓,打造‘素質工程’”的戰略部署,制定下發民警集中培訓方案和教學計劃,成立專門領導小組和辦公室,自3月以來分期、分批組織全局民警進行封閉式集中培訓,掀起練兵熱潮。4月份,我局大練兵辦公室及時總結出透過思想到位、領導到位、資料到位、方法到位和獎懲到位的“五個到位”抓好民警集中培訓的基本經驗,在全市先行積累了寶貴的組訓經驗。在公安部、省廳、市局大練兵動員部署電視電話會議後,我局迅速將會議精神傳到達每一位民警,把全體民警的思想認識統一到上級黨委的決策部署上來。6月18日召開別開生面的警務技能戰術示範演練暨大練兵再動員再部署大會,在展示前期集訓成果的同時,進一步激發了全體民警從警執法的自豪感和練兵強警的緊迫感,使廣大民警參與大練兵的昂揚鬥志和用心性空前高漲,全警大練兵的氛圍日益濃厚,為大練兵活動的全面開展進一步奠定了堅實的思想基礎。由於我局開展大練兵活動比較超前,比較紮實,市局將我局確定為大練兵活動定點聯繫單位,並將全市公安機關大練兵活動交流會選取在我局舉行。7月9日,全市公安機關大練兵活動交流會在我局如期舉行,會上經

過專門訓練的我局30多名骨幹做了警務技能戰術表演,jú長做了大練兵典型經驗彙報,充分展示了大練兵成果,在全市公安機關引起強烈反響,得到了區委、區政府、市局領導、市局大練兵辦同志和兄弟單位領導的高度讚揚。7月30日,我局舉行全局隊列會操,進一步對大練兵取得的初步成果進行檢閲,將大練兵活動推向新高潮。

二是細籌劃精心組織。上級作出大練兵部署後,我局黨組高度重視,迅即在原有基礎上進一步建立健全大練兵領導小組及其辦公室,構成主要領導親自抓、分管領導具體抓、政工部門組織協調、業務部門密切配合的組織領導機構和協調聯動格局。局大練兵辦不僅僅在原有的經驗基礎上制定科學的大練兵活動方案,局屬各單位也結合各自工作任務迅速制定詳細的大練兵月計劃和周安排。局大練兵辦的同志們職責心強,專門按照教學組、宣傳組和督導組進行科學分工,充分發揮規劃、組織、協調、指導、管理、檢查、督促和考核練兵工作的職能作用。我局每組織一

期集訓班,均由局黨組一名成員親自帶隊,由大練兵辦抽調政工、紀檢、裝財科人員組成工作小組進駐教育培訓中心,與全體參訓民警共學習同生活,並做好參訓民警的管理考核和各項後勤保障工作。

三是大投入長遠打算。我局立足長遠,結合實際,用心爭取、多方籌措近40萬元資金用於培訓基地建設,於今年3月5日在後渚港區派出所內掛牌成立我局民警教育培訓中心,從此我局擁有了一個具有良好的教學訓練和生活環境、擁有標準的射擊訓練場、軟硬件兼備的、每期可容納60名民警參訓的規範化訓練基地。在以上基礎上,我局投入10萬餘元經費用於配齊配全民警集中輪訓必備的警務實戰、體能訓練器材和防護器具,為民警配發了汗衫、膠鞋等訓練用品。緊之後又投入20萬元作為大練兵訓練和獎勵的專項資金,為各單位配發《全國公安機關學習二十公精神100問答》、《全國公安機關人民警察大練兵基本知識學習200問》、《全國公安機關執法為民先進事蹟續編》等書和《任長霞同志先進事蹟報告會》、《公安部計算機應用技能培訓教材》、《加強內務管理,樹立優良警風》等光盤,訂購下發了《公安民警執法為民教育讀本》、《行政許可法》、《公安機關辦理行政案件程序規定》、《實戰基礎訓練教程》、《擒敵拳》、《任長霞》等練兵資料。

四是重宣傳大造氛圍。為了讓社會各界全面瞭解公安機關大練兵活動,充分激發和調動廣大民警參與練兵的用心性,我局用心與中央、省、市級主要媒體建立良性互動的新聞稿件通聯制度,大張旗鼓地不斷向人民羣眾和社會各界宣傳大練兵活動和練兵成果,展現廣大民警認真學習、刻苦訓練的精神風貌,極大地鼓舞了士氣。截止目前,全局共懸掛張貼有關大練兵活動的宣傳標語260餘幅,製作各種宣傳欄、宣傳櫥窗及大練兵橫幅80餘塊(面);加強信息溝通和經驗交流,編髮專題練兵簡報12期,並被省廳、市局的簡報刊載練兵信息15篇;在各級媒體刊發刊播大練兵宣傳報道稿件40篇(條),其中在中央級媒體刊播11篇(條),省級媒體刊播11篇(條),地市級媒體刊播18篇(條)。人民日報在頭條位置點評我局“打鐵還須自身硬”,人民公安報以千字通訊闡析我局“寶劍鋒自磨礪出”,福建電視台實播我局“大練兵熱火朝天”,泉州晚報盛讚我局“學習型警隊亮相泉州”。強有力的宣傳工作,促使全局上下“心向大練兵,情繫民安寧”,營造出濃厚的學業務、練技能、強體質氛圍,在全社會唱響了一曲“執法為民強素質,勵精圖治練精兵”的戰鬥凱歌,樹立了豐澤警方的良好形象。

(二)貼近實際,戰訓合一,推行實戰化導向的大練兵模式

我局在練兵模式上堅持以實戰為導向,充分體現大練兵不同於一般理論學習培訓的特點。

一是訓練資料突出實用性。在集中訓練中,圍繞“四大重點”設置培訓課程,即:以“三個代表”為重點,注重提高民警對加強學習訓練、努力提高自身素質的重要性的認識;以法律法規知識為重點,注重更新民警執法觀念、提高民警的執法辦案水平;以警務技能培訓為重點,注重提高民警執行勤務的實戰潛力;以心理保健知識為重點,注重培養和提高民警的心理素質。在崗位練兵中,則結合不同的崗位實際對練兵資料進行細化,要求各單位組織民警加強本職工作最基本、最核心的業務和技能的學習。

崗位大練兵總結 篇3

為了加強教師隊伍建設、提高教育教學質量,也本着為了青年教師的迅速成長,讓每一位青年教師成為一名合格的人民教師,學校舉行一學期一度的青年教師大練兵活動。這次活動隨着這一學期的結束而落下了帷幕。以下是本次練兵活動的點滴認識。

在此次練兵活動中,我思想認識到位,基本能夠按照學校的要求積極參加各項練兵活動,參與教研組活動,將集體練兵和個人練兵相結合,做到了“認真對待、發展自己、提高質量”,做到了把練兵活動貫穿應用於教育教學的實踐中,以便提高自己的教學水平。但是在整個活動中仍有做的不夠的地方。

作為青年教師和有多年教齡的教師相比,深知自己專業不夠精、不夠深。為此,在日常學習過程中能夠在自己專業上加大學習力度,但由於時間過於緊張再加上“自以為是”的思想,缺乏虛心精神,不能如實按學校規定的節數去聽課,缺少了與其他教師交流、積累他人經驗的環節。

在舉行了青年教師大練兵活動中的公開課後,主動尋問了相關學科的老師,認真聽取他們的點評,而後自我反思,知道了自己平時難以發現的問題。如在課堂教學中只注重“學生學的什麼”但很少關注“學生學到了什麼”;在學生回答問題時,缺少耐心,我沒有發揮出引導者的作用等。總之新課標的教學理念在課堂教學中沒有充分體現出了,學生的主體地位也沒能突現出來。解決這些問題都是我今後努力的方向。

在本次大練兵活動中學校還舉辦了首屆青年教師的“兩字一話”的基本功大賽,在比賽中我重新認識了自己,看到了與他人的差距,明白了自己的不足。深刻體會到“三人行必有我師”的道理,我應該自覺將個人練兵與技能競賽相結合,以他人為榜樣,學會競爭、學會提升、學會趕超。

雖然我已經參加了兩屆大練兵活動,但每次都有不同的收穫,這不僅是自我提高的過程,也是向其他青年教師學習的機會,更是向中老年教師學習的機遇。在各項技能訓練中,我努力做到善於總結經驗,爭取有所提高,對自己薄弱的環節爭取做到“提優補差”,力求有所突破。在以後的工作中立足本職崗位,強化教學技能,內增素質,外樹形象。

崗位大練兵總結 篇4

開展大練兵活動是不斷提高法警隊伍整體素質的重要舉措,為新形勢下的法警隊伍正規化建設創建了新的載體和平台。要真正用大練兵的成效來樹立良好形象,提高整體素質,推動法警工作的發展,就要把大練兵工作融入到法警工作、隊伍建設,讓人民羣眾和本院幹警實實在在地感到,通過大練兵法警隊伍的形象和作用有了大轉變,各項法警工作水平有了大提高。

將大練兵意識貫穿到工作中。大練兵不僅在練兵場上練,而且應當與各項工作相結合。在實際工作中,每一個民警都要把練兵意識貫穿各項工作始終,要對照崗位練兵標準和目標,尋找自己在基本理論、基本法律法規、基本技能、基本體能等方面的薄弱環節,採取針對性的練兵措施,按照“幹什麼、練什麼,缺什麼、補什麼”的原則,全面提高自身素質。要做大練兵的有心人,時時處處體現練兵意識,不斷提高對自身的要求,確保練必有成。

將大練兵成效在實戰中檢驗。為確保大練兵取得實效,各地都制定了大練兵的考核評定獎懲制度,把練兵活動的績效作為幹部考核的重要內容,把民警參加練兵競賽的情況作為年度考評、立功受獎的重要依據。作為一種管理手段,很有必要。但更應該在實戰中檢驗練兵成效,鼓勵民警將訓練中學到的技能知識和本領,積極自覺地運用於實戰中,而不是練一套幹一套,訓練和實戰“兩張皮”,切忌訓練時熱火朝天,將大練兵的成果以彙報表演、演練等形式向人民羣眾展示,是大練兵成效的體現。

將大練兵作風延伸到隊伍管理中。各地在大練兵活動中,形成了紀律嚴明、頑強拼搏、不怕吃苦的良好作風,要積極將大練兵活動中所形成的良好作風向隊伍管理擴展延伸,適時開展紀律整頓和作風建設。

崗位大練兵總結 篇5

各位領導、同志們:大家好!有一個節目深深地打動了我們每位觀眾的心,那就是《千手觀音》,打動我們的,不僅僅是因為那優美的動作和整齊的旋律,更因為舞蹈所迸發出來的一種精神,一種身殘志堅的執著和對美好生活 的嚮往和渴望。節目最後的一句話可能大家還記憶猶新:“愛,是我們共同的語言。” 是的,愛是我們共同的語言。一個人生存於這個 世界,每時每刻都要面對選擇,是選擇艱苦還是選擇享樂,是選擇慷慨還是選擇吝嗇,是選擇堅強還是選擇懦弱,就是這眾多的選擇構成了我們人生的實體,回首昨日,我將永遠珍視我的選擇——做一名商場營業員 。記得上學時,我曾這樣在日記中寫道:“越是艱苦的地方越能鍛鍊人的意志,越能使人感到充實。”話是這麼説的,可來到全福元工作之後,工作的艱苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個小時,面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在牀上不想動了,還真覺得累。面對這一切,我也曾動搖過,難道我的青春就要在這人來人往的超市裏忙忙碌碌地過下去麼?難道我的人生就不應該和別的女孩子一樣有那麼多空閒的時間麼?每當一天的工作一天下來,渾身的骨頭像散了架,躺在牀上連飯都不想吃,這時,善良、純樸的大姐們為我買飯買菜,並笑着逗我起來吃飯,望着她們一個個疲憊的身軀和一張張和睦可親的臉龐,我心裏非常感動。

所以.我要立足本職,愛崗敬業。雖然___沒有豪言壯語,但她始終堅持不論幹什麼,幹就一流、爭就第在平凡的崗位上就要做出不平凡業績的工作精神。她總是以身作則,嚴格要求自己,踏踏實實,兢兢業業、高度負責是她工作的表現。在營業一線崗位上她任勞任怨、勤勤懇懇、一絲不苟地完成本職工作,同時__作為一個班組長,在日常管理中,強調製度面前人人平等,執行制度不出偏差,率先垂範,嚴格執行各項規章制度,使自己在職工中起到模範帶頭作用。平時她不搞特權,要求別人做到的,首先自己做好,事事都把工作做到員工前面去,以自己的言行舉止帶動全體員工勤於工作、樂於奉獻。

崗位大練兵總結 篇6

開展崗位大練兵活動是教育改革與發展的需求,教師必須人人蔘與。學校努力營造良好的競賽氛圍,組織教師全員參加活動。通過練兵活動我的專業水平與課程實踐能力有明顯提升。

以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,以教研組、備課組為教學主陣地,開展基於崗位、基於問題、基於教師發展需求的學習與研究,全面深化校本研修,着力提高了教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。

為提高教學業務水平,提升個人素質,更好的為教學工作服務,我結合自身實際,制定了個人練兵方案。

以提高專業能力為主線,以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,着力提高教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。

通過參與崗位大練兵活動,我在新課程要求的專業能力方面得到了進一步提高。

通過參與崗位大練兵活動,我已能夠更好的“精細解讀課標、系統掌握新教材、正確使用新課程教學法”,提高了課程實踐能力,成功構建了有效教學的行為模式,切實提高了課堂教學的有效性。

通過參與教師崗位大練兵活動,教育質量進一步提高,促進了個人教育水平的均衡、持續、穩步發展。

自我實踐反思,按時提交個人練兵計劃,明確目標,通過理論學習、課堂實踐、撰寫教育敍事等開展反思性教學。把練兵活動貫徹到了整個教學活動全過程中。

團隊互助合作,立足課堂、研究教學,積極參加了學校開展的説課、聽課、評課活動,以教學課例為載體,以課標研讀、教材解析為重點,加強與其他教師的交流

充分利用遠程教育資源平台,查找資料,製作課件上課。在今後的教學練兵活動中,我將繼續努力,認真總結收穫,為今後的教學積累經驗和教訓。

崗位大練兵總結 篇7

教育目標的實踐,應以教學為手段,質量才是結果。教師是教育的第一資源,沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質量的教育。為提高教師的整體素質,我們學校於全面啟動了教師全員參與的崗位大練兵活動,立足教師基本功,凸現崗位大練兵,促進教師專業化發展是我們的新舉措。在教師紮實練兵的基礎上,組織各項評比、競賽活動,以賽促練,以賽促學,使教師練就紮實的基本功,進而落實素質教育,推進課程改革,全面提高教育教學質量。全校教師積極主動地參加大練兵活動,立足教學崗位,增素質、強技能、促發展。

一、突出重點,抓住主題,為崗位練兵提供保障

以提高教師專業能力為主線,以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,以學校為主體,以教研組、備課組為基本單位,開展基於崗位、基於課堂、基於問題、基於教師發展需求的學習與研究,全面深化校本研修,着力提高教師教書育人的能力,真抓實練,凸顯大練兵的時效性,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務,為辦好人民滿意的教育提供優質的師資保障。

二、注重理論學習,加大工作力度,使崗位練兵穩中推進

1、依據文件精神制定本學年崗位練兵工作計劃

依據《巴彥縣中國小崗位大練兵活動實施方案》和巴彥縣義務教育課程改革總結表彰暨教師崗位大練兵推進大會精神,結合我校實際情況形成教師崗位大練兵實施方案,制定我校教師崗位練兵工作計劃。做到計劃周密,安排得當。

2、加強理論學習,領會精神實質

組織我校教師深入學習了李局長在崗位練兵工作佈署會議上的講話,呂局長在會議明確指出的十項基本功訓練內容,重點學習《巴彥縣中國小崗位大練兵活動實施方案》,佈署本校教師崗位大練兵活動,領會精神實質,明確目標與任務。為我校開展教師全員崗位大練兵做好準備。

3、加大崗位練兵工作力度,力爭突出成效

教師崗位大練兵是我校教育改革與發展的客觀需要,是校本研修工作的延續和深化,是教師隊伍建設的重要內容,教師必須人人蔘與。新教師側重職業基本技能的訓練,具有一定教學實踐經驗的教師側重新課程教學策略與方法的應用,名優骨幹教師側重教育思想、教育智慧和教學風格的培養與提升,使不同層次的教師都有不同程度的提高,促進教師專業發展。

三、圍繞練兵目標,採取多種形式,使崗位練兵突出實效

我校依據《巴彥縣中國小教師崗位大練兵內容與標準》,結合我校實際,制定練兵的內容,採取分步實施,分模塊達標的原則。大練兵的主戰場離不開課堂教學,離不開學年組與學科組,我校充分利用有效的研修方式開展練兵活動。

1、強化基本技能訓練,讓教師練就紮實基本功

教師的一般基本功訓練,包括三筆字、簡筆畫、普通話、教具製作、口頭説與書面表達等。這些主要採取自學自練的形式反覆練習,養成習慣。為切實提高教師基本功,使其具有過硬的基本技能,我們每週安排教師書寫一板粉筆字,每週書寫一篇鋼筆字,每週繪畫一張簡筆畫,每學期每人制作一——二個教學課件。並對教師的基本技能訓練進行月檢查評比,將評比結果記錄在冊,做教師教學業績的一項積累。在這些基本訓練的同時,我們注重加強教師的崗位專業能力必練模塊的訓練。每週一篇教學反思、每週一次自學並撰寫自學筆記、每週參加一次集體教研、雙週一次集中業務輔導、雙週一次的班主任培訓、每月一次教學比武活動,使教師練就了紮實的基本功。

2、以課堂教學為突破口,提高教學技能

課堂教學大練兵是崗位練兵活動的重點,學校始終以課堂教學的改革與創新為着力點,結合青年教師彙報課、骨幹教師示範課、中老年教師創新課等有效形式,進一步組織全體教師人人上一節公開課,由學校評課組從備課、上課、説課、課後反思及評課等方面給予公正、公平、實際的打分。同時以教研組為單位同步開展課堂教學創新研討活動,全面促進教師提高課堂教學水平和效率。

3、實施教育科研大練兵,提升教師的科研能力

學校堅持以教育科研為先導,牢固樹立“以課題推動課改”的科研理念,嚴格按照縣教育局及教研室有關課題研究要求,深入開展各學科多層次教育科研課題研究實驗活動,重點落實“五個一”要求:每個教師書面分析一個典型教學案例,命一份學科檢測試題,寫一篇與所任學科有關的教學論文,當一次集體備課的中心發言人,寫一份高質量的教學反思。對課題組成員則加大管理的力度,要求他們以課題牽動為策略,把崗位練兵與課題研究相結合,把書寫結題報告與提高科研能力相結合。撰寫出較高質量的科研論文或課題結題報告。讓崗位練兵在科研領域突出實效。

4、開展各項練兵活動,豐滿教師的羽翼

我們在本學期相繼開展了系列練兵競賽活動,讓教師在活動中提升素質,以競賽促進練兵活動的開展。十月份我們組織了大型的教學競賽活動,分三個層次開展,讓青年教師、骨幹教師、中老年教師都有參加展示短裏的機會,為他們搭建鍛鍊的平台,讓練兵成為推進教學研究的催化劑。十一月份,我們開展了專業能力大比武——教師説課競賽。所有參賽教師根據所教教材選出六個課題,形成説課稿,在進行自練的基礎上,組織評委進行現場抽籤説課。教師們由於準備充分,設計合理,基本功紮實,使這項活動取得圓滿成效,為進修學校小教部提供了參加競賽的人才。九月份我們在教師中開展了課件製作競賽。要求教師裏利用所教教材,選擇單個課例進行現場課件製作,最後進行評比。在這項活動中,教師參與的積極性很高,就連老教師也不甘落後,紛紛製作了幻燈片進行展示。從而提升了教師的信息技術應用能力,為學科教學與信息技術整合提供了有利條件。學校的多媒體教師上課率達到了70%。

5、鼓勵教師積極參與各級活動,搭建教師展示的平台

在本學期,我們鼓勵教師積極參加哈市及縣舉辦的各項競賽活動。有四位教師參加了哈市及縣“哈市杯”教學設計競賽分獲市、縣一、二等獎;有三位教師參加了區“哈市杯”教學競賽分獲一、二等獎;有八位教師參加區教師説課競賽均獲得一等獎。高作雷老師繪聲繪色的英語口語和能歌善舞的演示技能迎來了評委和觀眾的一致好評,取得了戰績。秦世權老師是一位青年教師,在國中物理學科小有名氣,他參加了哈市中國小教師崗位練兵專場展示活動,在展示現場,他作為英特爾未來教育團隊的代表被哈市的領導抽籤選中為答題人員,他以流利的語言和精湛的表達及專業的表現贏得了哈市教研院領導的高度評價。為我校贏得了榮譽。

6、積極組織教師團隊參加區崗位練兵展示,彰顯我校教師的風采

為了進一步提高我校教師的崗位技能,打造德祥二中教師的特色。我們以巴彥縣中國小教師崗位練兵展示為契機,組織我校的中青年教師展示了具有我校特色的“教師簡筆畫展示及研討”,在區實驗國小專場進行了現場展示。獲得了縣進修學校領導的一致好評。為學校贏得了榮譽。這也開創了我校建校以來在教師集體項目中的成績。

7、骨幹教師加大練兵力度,打造名師

對於骨幹教師我們的練兵要求又提高了層次。自實施崗位練兵活動以來,我們組織骨幹教師創建個人網上工作室。骨幹教師紛紛創建了新浪博客,及時的發送到進修學校網,並經常進行內容更新。這項活動的開展,提高了我校骨幹教師的綜合能力,提升了知名度,擴大了影響。並且受到了教師進修學校師訓部、領導的一致好評。

8、以網絡教研為突破口,讓崗位練兵步入快車道

我們加強教師的信息技術能力的訓練,讓教師利用網絡資源有效地為教育教學服務。各學年組分別利用業務學習或教研時間組織教師進行網上教研或網上備課。特別是九年級學年組的教研團隊在利用進修論壇及遠程教育資源方面形成了新思路,開拓了新途徑。讓崗位練兵與現代化教育技術相結合,讓教師在高效快捷的信息狀態下吸納有利的資源而更好的為教育教學、為學生的發展服務。此項練兵在我校迎接縣局教學評估中為評估的領導做了展示,受到了領導的認可。

四、領導重視,教師熱情參與,讓教師在崗位練兵收穫喜悦為了促進中青年教師的教育教學水平不斷提高,學校多次為青年教師搭建展示的平台,例如讓他們積極參加上級教研組織的教研活動,本學期我校有多位中青年教師在上級組織的賽課、説課、評課、反思活動。

崗位大練兵總結 篇8

高速公路半軍式化管理,這對我們每個高速人都有着很強的紀律要求和工作要求。這一次應省局開展崗位練兵和業務技能訓練以及大比武的活動要求,我站開展起半個月的封閉式訓練,進一步鞏固“文明收費,優質服務”活動成果,增強職工的學習意識,競爭意識和團隊意識,充分展現職工朝氣蓬勃、積極向上的精神風貌。

通過軍訓不但培養人吃苦耐勞的精神,而且能磨練人的堅強意志。希望得到磨練但無法去從軍的人,或多或少都對軍訓充滿着期待,還記得學生時期對軍訓的遐想,那時心目中的軍訓充滿教官的訓斥;心目中的軍訓是緊張與艱苦的合奏;心目中的軍訓更是無常地響起那集合手哨音,還有那瓢潑大雨下的大集合、嚴訓練。很苦很累,但這是一種人生體驗,戰勝自我,鍛鍊意志的最佳良機。心裏雖有説不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝曬,皮膚變成黑黝黝的,但這何嘗不是一種快樂,一種更好地朝人生目標前進的勇氣,更增添了一份完善自我的信心。最初的想法還在腦海,彷彿就在昨天。

而這次的崗位練兵不僅僅是鍛鍊自己,更是榮譽的競爭,但既然要做一件事,那就要努力做好。隨着一聲集合哨響,我們正式開始了這次的軍事訓練,站軍姿,給了你炎黃子孫不屈脊樑的身體,也給了你龍之傳人無窮的毅力。練轉身,體現了人類活躍敏捷的思維,更體現了集體主義的偉大。齊步走,展現了大家齊心協力,勇往直前的精神風貌。為了迎接局、處領導對崗位練兵和業務技能培訓成果的檢閲,我們刻苦訓練,不畏困難,終於在昨天的比武大賽中,面對強有力的對手,我們巾幗不讓鬚眉,取得了優異的成績。總算可以放鬆一下了。

這一次活動中,訓練的每一個動作,讓我深刻地體會到團結的力量,合作的力量,以及團隊精神的重要。沒有我們每個人的努力,就不可能有一個完整的,高質量的方隊。而在這場“沒有硝煙的戰場”中,最讓我感動的是,一個站長滿面笑容的拍着落敗站員的肩,鼓勵和安慰的話語:“你們在我心目中都是滿分,最棒的”。是的,我們都是最棒的,因為我相信每個人,每個隊在這戰場上,都有認真努力的去付出。付出不一定有回報,但是有努力付出就值得驕傲。

崗位大練兵總結 篇9

一、領導高度重視、教師參與面廣。

每一次的教學公開課都得到了學校“一把手”的高度重視,並且都能全程跟蹤聽課。在本次以“聚焦課堂、求實高效”為主題的教學公開課中,何校長在繁忙的學校公務中能與主管教學的領導一起深入到班級聽課,並且還能坐下來和教師進行簡要的交流,這充分體現領導對教學的重視程度,也看得出何校長是一位務實的校長。

在這次公開課活動中,學校有29名教師都參加了授課,授課人數是最多的,為了不影響正常的教學,我們,取的是隨堂聽課的方式,同學年的教師參加聽課。參與活動的教師都能夠按照學校的要求認真地完成教學任務,積極地聽課,並進行交流。青年教師更是珍惜這次學習的機會,他們聽課的態度認真,不斷地記着筆記,並且還向教學領導詢問對本次課的評價情況的,相信他們會在不斷地學習中快速地成長起來的。

二、體現了原生狀態下真實的授課情形。

因為我們是要求教師隨堂授課,該講到哪,就上哪節課,所以這就體現了課堂教學的真實性。每一節課都是在原生態下進行的,不虛假和矯揉造作,只是教師比平時多進行了一些準備的.時間,課堂上允許學生有各種問題出現,關鍵看教師是如何運用自己的教學手段解決的,最後看學生的反饋效果。

三、多媒體輔助教學,增強了課堂教學的有效性。

現代教學手段的運用,對課堂教學的效果的確起到了積極有效地促進作用。大多數教師能夠結合授課內容親自制作或在網上查找相關的資料製成課件,使課堂教學增添了許多魅力。如〈6和7的認識、應用〉兩課中,一年級的學生通過觀察圖片知道了數學來源於生活的,同時培養了學生的觀察力和語言表達能力;〈花邊餃子〉那栩栩如生的、熱氣騰騰的餃子圖片使學生感到餃子是那麼地誘人,從而加深了對文章內容的社會課中,一幅幅展現祖國大好河山壯美景色的圖片強烈激發了學生的愛國熱情;〈龍宮覓寶〉綜合課中海底世界神祕的、奇麗的圖片引起了學生極大的好奇心和求知慾;三節英語課不僅用了電腦圖片,而且教師還親自制作了一些卡片,極大地增強了教學效果。課堂上不時地傳出學生們的驚歎聲和開心的、歡快的笑聲,學生們在這樣的課上自然收穫了許多知識。

四、創設情境,激發了學生的探究意識,主動積極地投入到學習中。

教學是一門藝術,是一種精神交流活動。這種活動總是與情感密切相聯繫的,並在一定的環境中進行的。在教學過程中,教師運用藝術化的語言或其他媒介引入或創設一定感情色彩的以形象為主體的生動具體的場景或氛圍,以引起學生一定的態度體驗,激發學生學習的興趣。所謂課上的有趣,這就是説,學生帶着這種高漲的、激動的情緒從事學習和思考,學生在學習中感受到自己的智慧力量,體驗到創造的歡樂。我們的教師在課上也注意到了這一點。

在畢麗娜的語文課〈快快樂樂〉中,教師從學生愛自己的學校而説不出原因這一現象中,以及王秀玲的語文課〈為了妹妹〉中,從講述一個真實的故事入手,讓學生產生疑問“哥哥能不能給妹妹輸血”中,引出答案就在我們這篇課文中,從而讓學生帶着這種好奇心進入到課文的學習中。三位青年教師的英語課更是精彩,都能通過多樣的遊戲、互動活動,師生共同表演、參與等形式,讓學生積極主動地投入到學習中,變單調的記憶為活潑生動的形象,極大地增強了學生的學習興趣,學生的學習狀態積極踴躍,效果頗佳。

五、學生能夠在課上自覺地表現出良好的行為習慣,看出教師平時對學生的要求情況的。

陶行知説過:教育就是習慣的培養。良好的行為習慣、學習習慣要靠我們國小教師來規範和培養。在許多教師的課堂上,學生都能夠表現出良好的學習狀態,自覺地形成良好的學習習慣,從而也看出平時教師在學生的管理上也是很用心的。只有在這樣良好的學習習慣的影響下,學生的學習能力才會有所提高。

在總結經驗學習別人優點的同時,我們更應該看到課堂教學中存在的不足,這樣才能有更大的發展。在本次教學公開課中,也有些不盡人意之處,需要我們教師在今後的教學工作中加以改進,如在課堂教學環節上安排得不夠合,所佔用的時間分配上還需要進行改進;課堂教學方式上也存在教師講解過多,沒有放手讓學生去完成的現象;雖然運用了多媒體輔助教學,但是在教師自身要有激情、要用自己的情緒感染學生上做得還不盡完美;另外個別教師還存在隨意性,沒有對本課進行細緻的解析和加工,在問題的處理上比較片面些等等。衷心地希望各位教師能夠在今後的課堂教學中紮紮實實、努力鑽研,上好每一節課,不斷提高自身的業務能力,成為各學科教學上的能手。

崗位大練兵總結 篇10

近年來,南崗區按照市教育局和市教育研究院的要求,以“構建有效課堂,提高實踐潛力”為主題,以提高教師專業潛力為重點,以校本研修為主陣地,在全面啟動、整體提高的基礎上,十二五期間又進一步深化了崗位練兵。

一、打造專業團隊,引領練兵方向

教師崗位練兵是一項專業性較強的工作,我區始終將打造專業引領團隊作為開展全員崗位練兵的前提,着重抓了教研員、名師、校長這三支隊伍的建設。

1.教研引領,專業指導

教研員是全體教師的專業引領者。幾年來,我校教研員透過思想境界練兵,構成了嚴謹治學、誨人不倦的優良教風;透過教研論壇練兵,提高了理論水平,拓寬了教育視野;透過跨學科、跨學段的聽課評課練兵,提高了教學指導和教學評價潛力;透過重返教學一線的引領課練兵,鍛鍊了執教潛力,掌握了師情學情。在練兵中,新教研員重在實踐鍛鍊,提高指導潛力;老教研員重在理論提升,總結教研風格。他們帶着新思路、新方法回到教學一線,身體力行地組織學科練兵活動,開展學科專業知識和潛力測試、教學技能展示、課堂教學研討,為崗位練兵搭設訓練與展示的平台,為全體教師指明瞭專業發展的方向。

2。名師引領,示範輻射

名師是學科教師的練兵帶頭人。在推進崗位練兵過程中,我區集聚各校名師資源,組建了以國小語文學科為代表的區域名師工作室。區域名師工作室主要開展了三項活動:一是深入學習教育理論,交流教學經驗,論證教學風格,提升教育思想,努力做教育家式的名師,實現自身專業水平的再提升;二是確立練兵專題,開展深度研究,透過崗位練兵解決教學實際問題;三是幫帶青年教師,培養教學新秀,在送教下鄉、鄉村教師進名校等活動中發揮重要作用。短短几年來,名師工作室對本學科的全員崗位練兵成功地起到了示範輻射作用,如南崗區國小語文名師工作室多次在各級會議上展示練兵成果,還出版了《名師在那裏煉成》一書。

3。校長引領,全員推進

中小校園長是教師崗位練兵的第一職責人。校長不僅僅是校園的管理者,同時也是教師的培訓者。我區教育局多年倡導建設學習共同體校園,強調校長對教師的思想引領;進修校園定期開展校長觀課議課活動,對校長進行聽、評課方面的培訓,為他們帶給了學科專業支持,提高了校長們的練兵執行潛力和業務指導潛力。在校長們的推進下,各中國小的崗位練兵都做到了校校有方案,人人有計劃,實施有人抓,過程有人管、效果有人評。

這三個引領團隊的建設,既為全區教師崗位練兵帶了頭、打了樣、引了路,也使崗位練兵活動具有了較高的專業水準。

二、加強研修管理,落實練兵任務

崗位練兵是教師研修的主要資料,校本研修是崗位練兵的重要載體。要開展好崗位練兵,務必立足教師崗位,堅持以校為本,深化對校本研修的管理,才能將練兵工作落到實處。

1。練兵計劃管理——分類指導,分層實施

我區要求中小校園每學期都要制訂校本練兵方案,教研組和個人要有練兵計劃,計劃要做到資料具體、時間明確、任務到人,保證校本練兵的切實性。區裏對名優校園,要求進一步深化內涵建設,帶動區域領跑;對一般校園,要求把握重點問題,發揮教師優勢,提升隊伍層次;對相對薄弱校園,要求抓住隊伍癥結,樹立主動意識,敢於創新突破。各校園對不同層次教師的練兵要求也有所不同,如青年教師以訓練學科技能、精研課標、熟悉教材為主;骨幹教師以探索教學方法、發展專業特長、培育教育智慧為主;班主任教師以瞭解和分析班級學情為重。從計劃環節把握這些問題,就保證了崗位練兵的針對性和可行性。

2。練兵過程管理——記錄過程,積累資源

對教師個人,我區明確規定《教師崗位練兵記實手冊》是本輪教師參加崗位培訓的學時學分記錄工具,“個人專業成長記錄袋”是教師參加校本研修的過程性依據;對中小校園,我們要求校園運用多媒體記錄練兵過程,每學期上交原生態的教師研修現場的錄像光盤,這樣就避免了以文件落實文件、以會議落實會議的弊病。在此基礎上,我們倡導各校園逐步積累各學科、各模塊的“崗位練兵資源包”,如練兵問題歸納包、練兵資料擴展包、練兵過程視頻包、練兵成果展示包等,積累一個階段後,彙編成冊或刻錄光盤,採取多種形式進行校際評比交流,共享練兵成果。

3。練兵評價管理——展示評估,以評促建

進修校園按照《南崗區中國小教師校本研修暨崗位練兵指導意見》,制訂了《校本研修暨崗位練兵檢查評估細則》,每年以分片交流展示的形式,對全區中小校園的校本研修和崗位練兵工作進行檢查評估。具體操作程序是:(1)校園提交自評報告;(2)進行練兵彙報展示;(3)查看練兵檔案;(4)評估小組根據《細則》量化打分、構成評價意見;(5)向校園反饋評價意見,提出期望或推薦。透過展示和評估,交流了練兵做法和經驗,規範了校本研修制度建設,發現了優秀練兵典型,到達了以評促建的目的。年底,區教育局根據評估結果,對錶現優秀的校園和個人進行表彰獎勵。

這些措施規範了校本研修制度,落實了練兵任務,使我區各層次校園的崗位練兵都在原有基礎上取得了實效,構成了特色。

三、培育練兵文化,深化練兵內涵

作為專業人員,教師的不就應只是制度管理層面下的“教書匠”,而就應成為文化創造層面上的“教育家”。因此,如何使教師從“要我練”發展成“我要練”,如何將崗位練兵從“任務驅動”轉化為“文化驅動”,如何將教師的教學潛力訓練提升到教育實踐智慧,是我們深入思考的一系列課題。為此,我們在三個方面做出了努力:

1。建設草根社團,實現主動發展

在練兵組織層面上,我區提倡建立教師“草根學習社團”。比較典型的教師學習社團,如繼紅國小的“紅杉樹團隊”、花園國小的“青年教師沙龍”、復華國小的“教學專業委員會”、育紅國小“多贏教師團隊”、69中學語文組等,都是在校園鼓勵和支持下成立的“草根式”的教師社團。這些社團既是教師開展崗位練兵的團隊,也是教師健康同樂的羣體,具有志同道合、自願參加、主動參與等親和性,容易使青年教師獲得學習的成就感和職業的幸福感,具有一種傳統教研組所不具備的文化內涵。我們欣喜地看到,這些青年教師社團向我們展現了一種嶄新的學習氛圍。

2。弘揚百花教研,鼓勵多元發展

在練兵活動層面上,我區重點弘揚“百花教研文化”。每年一屆的“教學百花獎”是我區的一項傳統教研活動,至今已連續開展了28年。隨着新課程的深入,我們更加註重活動的羣眾性、過程性、研究性,逐步淡化等級評比、鼓勵教師探索多元課堂,力求將傳統的賽課活動發展成為教師練兵的展示會場、成為教師專業交流的盛大節日。第28屆教學百花獎,就以“改革教學方式打造高效課堂”為主題,開展了校、區兩級課堂教學賽課、單項教學技能測試、教研組練兵彙報等研修活動,參加活動的教師達三千多人次。課後還將參賽課視頻上傳到“百花獎專題網站”,受到了區內外教師的廣泛關注。

3。基於問題練兵,促進內涵發展

在練兵資料層面上,我區倡導校園和教師從教育教學實踐中確立練兵主題,尋找練兵切入點,開展基於問題的崗位練兵。如69中、17中、繼紅國小、鐵嶺國小、馬家溝國小針對“學生課業負擔較重”這一現實問題,開展了以“減負增效”為主題的課堂練習與作業設計潛力練兵;花園國小重視“以學定教”思想,開展了“課中學情分析與反饋”練兵。這些基於問題的練兵活動,都取得了相應效果,擴展了練兵資料,深化了練兵內涵。

四、打造練兵特色,展示練兵成果

1.圍繞兩個標準,凸顯三大特色

南崗區的各中小校園為了提高教師的專業素養,秉承“學生為本、師德為先、潛力為重,終身學習”的教師專業發展理念,以“減負、提質、增效”為主題,圍繞着各學段的《教師專業標準》和新修訂的各學科《課程標準》,不斷深化崗位練兵資料,創新崗位練兵形式,湧現出了一批崗位練兵特色校園、學習型先導團隊和崗位練兵研究成果,提高了教師的教育教學水平。南崗區在今年的教師培訓中,凸顯出了三大特色:一是突出了“學科名師團隊工作室”的示範引領作用,以名師帶動教師團隊的共同發展;二是個性重視青年“苗子”教師的培養,為區域教育的可持續發展培養後備人才;三是加強中小校園本研修制度建設,用心構建教師學習型先導團隊,將學科教研組從單純的工作型組織,提升成為教師們工作、學習、研究一體化的學習型組織。

2.“三百”成果顯著,練兵初見成效

在本次“三百工程”暨崗位練兵成果展示會上,馬家溝國小語文教師團隊運用“案例解析”的方法,展示了“細讀文本,關注標點”的練兵成果。“細讀文本”是語文教師的一項教學基本功,但是在平時教學中,老師們更多注重對字、詞、句、篇的逐層品析,對標點的教學法關注不夠,因此,馬家溝國小教師針對標點教學進行了更深入的學習和研究,透過細讀標點,引發了學生學習語文的興趣,有效提高了教學實施潛力;育紅國小數學教師“多贏”團隊是由六位骨幹教師組成的一個學習型教師團隊,在長達九年的研修過程中,在學習中交流,在交流中反思,構成了“共事、共學、共創、共贏”的團隊文化,在會上,她們就如何滲透新《數學課程標準》中的數形轉化思想進行了課例研討式的彙報展示;虹橋中學是一所比較年輕的校園,為了迅速提高青年教師的教學設計潛力,校園每學期都開展“夢想虹橋備課答辯”練兵活動,其中的“二次備課”方法是該校的探索創新。虹橋中學的化學教師團隊針對教學中學生提出的疑難問題,探索改善了化學實驗,在會上展示了青年教師平時進行“二次備課”的真實情景;繼紅國小科學教師團隊向與會者彙報了他們研究構建“三段五步式科學教學模式”的成果,他們在崗位練兵中,着眼於國小科學課與中學物理

、化學、生物等學科的學段銜接需要,着力培養國小生的動手潛力和探究精神,引導國小生體驗到了科學探索的樂趣,也使執教科學課程的青年教師迅速提高了駕馭課堂的潛力;第六十九中學的語文教師團隊多次獲得市級優秀教研組稱號,這天,語文教師們以教育敍事的方式,講述了他們按照新課標的要求,樹立大語文觀,帶領學生開啟名著閲讀之門,自主開發研究性課程資源的辛苦歷程。多年來,69中學的師生們共同走進文學名著這座寶山,培養了學生的人文精神和語文素養,起到了為學生終身發展奠基的作用。南崗區的中國小音樂、體育、美術和學前教育等學科的教師們也穿插展示了體育創編操、玻璃沙畫、時裝設計與美術品製作、音樂劇合唱、創編舞蹈等學科專業技能,從中能夠看出南崗區藝體學科教師具有較高的人文素養和審美潛力,受到了與會領導和老師們的讚譽。

幾年來,我區開展教師崗位練兵已初見成效:

一是提高了全體教師的潛力和水平。教師們的師德境界不斷提升,專業知識得到更新,教育教學和信息技術應用潛力穩步提高,教育科研成果顯著;

二是構成了一支名優、骨幹教師隊伍。迄今為止,我區共培養出了41名區級名優教師,125名市級學科帶頭人,2306名區級骨幹教師,867名市級骨幹教師,141名省級骨幹教師,這些教師約佔全區一線教師的50%,在教育教學中起到了模範帶頭作用;

三是全面深化了課程改革。國家、地方、校本三級課程的開發與實施的水平不斷提升,普通高中課改順利推進,在省、市課改總結會上,我區的新課程展示多次受到領導和專家的好評,獲得了省課改先進實驗區稱號。

四是構成了區域崗位練兵的經驗成果。20__年,我區的崗位練兵成果獲得了教育部重點課題“有效推進區域教師專業化發展”課題成果一等獎,20__年3月,我區的崗位練兵經驗發表在《中國教師報》上。

教育教學實踐告訴我們,崗位大練兵有利於促進教師專業發展,有利於提高教學質量,有利於實施素質教育。今後,我們將堅定地沿着這條大道走下去,紮實搞好教師隊伍建設,為哈爾濱市基礎教育的科學發展作出應有的貢獻!

崗位大練兵總結 篇11

通過崗位練兵活動,大大提高了廣大職工對知識、技能的需求和工作熱情,營造了一個“相互學習、相互幫助、取長補短、共同提高”的良好氛圍,使大家在思想上真正體會到練兵的重要意義。理論知識考核,可以使職工發現自身存在的缺點,意識到學習的重要性,並在考核以後對發現的問題及時的學習、探討和改進。實際操作考核也使大家認識到彼此的差距與自身的不足,充分意識到團隊合作和相互配合的重要性,以及如何提高自己以適應崗位需求。

同時,通過崗位練兵活動,職工的工作能力和整體素質有了突飛猛進的發展,一、進一步提高了職工整體素質,提高了職工適應崗位要求的業務能力和專業技能;二、加強職工隊伍建設,構建行之有效的學習培訓模式,增強了職工學習能力和技術人員的業務培訓指導能力;三、切實實現了職工在綜合素質、勞動紀律、工作作風、職責能力等工作要求的提高,進而促進了職工在“德、能、勤、績、廉”方面的均衡發展。

一、實現了“三個增強”。通過崗位練兵活動的有效開展,職工實現了“三個增強”,即職工的企業發展意識、團隊合作意識、個人提高意識進一步增強;職工執行崗位職責的能力、確保生產安全穩定的能力、處置突發事件的能力進一步增強;職工集體榮譽感、團隊凝聚力進一步增強,為進一步促進我礦安全生產、經營管理、技術創新等工作的穩步進行打下了良好基礎。

二、增強了職工隊伍的凝聚力。只有過硬的職工班子,才能帶過硬的隊伍。在崗位練兵活動中,大家職責明確,既分工負責又協同配合。實行一級帶一級,一級抓一級的原則,班幹堅持與職工做到同步同位,要求職工做到的,班幹首先做到,充分發揮了主觀能動性,積極有效的帶動了職工的學習積極性和工作熱情。同時,在每季度“崗位能手”的良好形象影響下,確保了崗位練兵活動開展的有聲有色。

三、提高了職工實戰能力。在第一次崗位練兵實際操作考核中,有個別職工平時技能操作水平可以,卻由於缺乏現場鍛鍊,經受不住考核,沒有發揮出平日水準,但經過後幾次考核,廣大職工在現場實戰能力上有了很大提高,已經能夠做到鎮定從容地接受考核,使得此次練兵超過預期目標。

四、形成了良好的學習風氣。通過崗位練兵活動,多數職工從根本上認識到自己學習能力上的不足與缺陷,並及時進行自查自糾、總結整改,形成了“積極向上、努力奮進”的良好學習風氣。在此次練兵活動中,廣大職工的理論知識水平有了明顯提高。

五、技能操作動作、規程逐步正規化。由於我礦基層職工文化程度不高,部分職工也沒有參加過系統培訓學習,在技術上表現不過硬,掌握不夠熟練、標準。但經過這一次的崗位練兵,老同志的骨幹帶頭作用逐漸發揮出來,通過師帶徒、手把手教等方式,為新同志做好傳、幫、帶的表率作用。

崗位大練兵總結 篇12

本學期按照學校崗位練兵工作計劃的要求,學校將教師崗位練兵活動深入推進,練兵內容和形式都有所突破,使教師崗位練兵工作紮實有效開展。開展崗位大練兵活動是教育改革與發展的需求,教師必須人人蔘與。學校努力營造良好的競賽氛圍,組織教師全員參加活動。通過練兵活動我的專業水平與課程實踐能力有明顯提升。

為提高教學業務水平,提升個人素質,更好的為教學工作服務,以提高專業能力為主線,着力提高教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。我對練兵活動進行了深入的總結和反思,並進行了專業特色展示,對練兵工作的收穫和經驗進行了提升。

1、通過參與崗位大練兵活動,我在新課程要求的專業能力方面得到了進一步提高。

2、通過參與崗位大練兵活動,我已能夠更好的“精細解讀課標、系統掌握新教材、正確使用新課程教學法”,提高了課程實踐能力,成功構建了有效教學的行為模式,切實提高了課堂教學的有效性。

3、通過參與教師崗位大練兵活動,教育質量進一步提高,促進了個人教育水平的均衡、持續、穩步發展。

4、通過學習,使我更加深刻地瞭解了基礎教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰,課程改革為教師專業化的成長提供了一個平台,特別是培養學生綜合素質的有效途徑,同時也讓我明確了本次培訓的目標、內容,力求使自己由專業型、經驗型教師向研究型教師轉變。

新課程強調:教學過程是師生交往、積極互動、共同發展的過程,教師的教學要從重結論轉變為更重過程,因為過程比結果更重要。以人為本的教學要求教師要去關注每一位學生、尊重每一位學生,多去讚賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛去關心他們,還要時刻注意自己的言行並時刻留意關心學生的反應和變化,以身作則,為學生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學習習慣。在教育過程中多給學生一片屬於他們能力表現的天地,讓每一個孩子都充滿陽光。

明確了自己今後所要研究追求的目標:在整理中思考日常滲透的自覺研究;在案例中反思基於教育事件的主要研究;在行動中研究尋求問題解決的探索。一節或一天的教學工作結束後,要及時記下自己教學實踐的心得體會,對教學設計執行情況加以回顧,對教學原則、目的、內容、方法、手段、教學語言、教態和板書等諸要素、諸環節進行檢查反思,特別是要抓住教學片斷、實例分析得失,抓住教學過程中的有關教改、教研中的主要問題,抓住教學活動中的“精彩一刻”,捕捉師生思想碰撞的火花,運用教育學、心理學原理等、分析、解剖自己的教學觀念和教學行為,從而不斷總結概括正反兩方面的經驗、教訓,有意識、有針對性地進行教學行為的重塑。

葉瀾教授就曾這樣説過:“一名教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學反思有可能成為名師。”可見,教學反思對於教師的成長髮展有着重要的意義和巨大的影響。

在今後的教學練兵活動中,按時提交個人練兵計劃,明確目標,通過理論學習、課堂實踐、撰寫教育敍事等開展反思性教學。把練兵活動貫徹到了整個教學活動全過程中。立足課堂、研究教學,積極參加了學校開展的説課、聽課、評課活動,以教學課例為載體,以課標研讀、教材解析為重點,加強與其他教師的交流。我將繼續努力,認真總結收穫,為今後的教學積累經驗和教訓。

崗位大練兵總結 篇13

本學期結合本年度的技能美工特色年活動,我們本學期的崗位大練兵活動側重於摺紙。通過教師培訓、教師自己練習、年終考核。教師都完成了規定的數量,有的教師還超出規定的數量,出色的完成本學期的任務。九月份就要喜遷教學樓,對環境佈置,區域的佈置,孫秀芹老師還做了專題講座,具體總結如下:

一、結合技能美工特色年活動,培訓教師的摺紙技能

本次摺紙培訓利用幼兒園現有資源,邀請園內對摺紙有特長的骨幹教師進行。我們折一些動物、人物、植物、建築物等等。教師們邊學邊操作,操作的過程中對向一些中心線折、雙正方形、雙三角形、單菱形、雙菱形折等有個最基本的瞭解。教師們學會的不僅是多種摺紙的方法,更重要的是瞭解了多種摺紙符號圖解的含義,有助於在其他各種摺紙作品中正確把握,然後在每週二節的美術課上教給班級的孩子,讓本班孩子基本掌握幾種摺紙的方法,以及會折一些動物、人物、植物等,再根據自己所折的紙粘貼一幅畫,為技能美工特色年活動奠定了基礎。通過教師培訓、教師自己練習、年終考核。教師都完成了規定的數量,有的教師還超出規定的數量,出色的完成本學期的任務。

二、培訓班級主題牆的佈置,為進入教學樓做準備

我們越來越深刻地領悟到:環境作為一種重要的教育資源,它是幼兒每天所接觸的,幼兒的身心發展、社會性發展以及個性發展,無一不受到它的影響。正是有了這樣的領悟,“互動牆飾”便成了我園進行環境創設的一個切人點,意在探索牆飾與教學活動、與幼兒及家長之間的多元互動,實現“牆壁”與家長、幼兒的直接“對話”。所以,我們在進入教學樓這個新的環境之前,對教師的這一項技能進行培訓。

我們先由出去學習的骨幹教師以講座的形式和大家進行一下交流,初步探討出適合我園的主題牆面的設計,根據這個大的方向對教師進行牆面佈置的培訓。培訓教師也是我們本園比較有經驗的教師,先從簡單的掛飾學起,然後教給教師一些組合的技巧和方法,使教師在牆面佈置的製作上,設計理念上都有一個大的飛躍。

三、考核情況

本學期期末考核一次。

1、摺紙。教師必須會折所規定的內容,如果可以折一些規定以外的內容,根據數量多少適當加分。

考核結果:趙怡靜、李陽、馮瑞華完成特別出色,除了能完成規定的任務,還折了很多摺紙。其她教師也完成了規定的摺紙內容。

2、牆面佈置。

教師根據平時所學內容,自己想象構思一幅主題牆面,園長根據教師所做的主題牆面適當給出分數,構思比較優秀的適當加分。

考核結果:楊靜、吳曉紅比較突出。其她教師完成較好。

崗位大練兵總結 篇14

在8月中旬董事會組織的崗位練兵比武中我獲得商務禮儀第一名、辦公室文祕操作第一名、理論知識第三名和綜合第一名的成績,作為我個人能取得這些成績我感到非常榮幸,在這裏,我要感謝精品商廈的領導,對我工作的壓力、信任和支持,放手讓我去做許多事情,讓我真正感覺到“工作着是美麗的”。但讓我感到最高興的是,我們精品商廈13名選手在2位領導的帶隊下,上下一心,取得了團體第一名。

我能取得好成績,是本次比武前領導重視、員工齊心協力的結果。在比賽之前,辦公室對推薦的6名選手進行了一次又一次的業務操作、模擬考試、商務禮儀培訓等,選手們在這段日子裏也放棄了一切休息時間,全身心地投入到訓練中。在所有參賽選手名單出來後,辦公室又召集了全體選手,再次強調比賽的有關注意事項。在比賽第一天,選手們穿上了自發組織所買的黑色皮鞋,紮了統一發型,畫了漂亮的粧,有的選手覺得自己工作襯衫顏色過舊,也主動買了新的襯衫,儘量做到“人要精神,裝要整潔”,大家都竭盡全力地把自己最美的一面展現給同仁們。通過這次崗位練兵,我們形成了紀律嚴明、頑強拼搏、不怕吃苦的良好作風,我們要把這良好作向整個團隊擴展延伸。

我能取得好成績,是自己長期鍛鍊學習積累的結果。我是企業內部的一名主持人,我經常主持一些文體活動,作為一名主持人,必須要學會、瞭解企業的規章制度、企業文化知識、商務禮儀等。我是一名文祕人員,在打印各種資料時,也研究公文,寫作格式,語法用詞等等,有時不懂也會去找一些書來參考,久而久之,這些基礎性的知識也就積累起來了。

這次崗位練兵我們雖然取得了團體第一名,但對於我們來説,這只是矮中取長。通過這次練兵活動,讓各企業找到了差距、不足。

在各企業內部開展自我練兵時,我商廈依然遵循老路子、老經驗開展練兵。精品商廈是我們集團的創始企業,在田董事長的眾多企業中,屬於硬件設施最差的一家,在這炎炎夏日,商廈領導們組織員工在悶熱的三樓會議室進行目測模特型號、服裝摺疊、面料識別等,練了一遍又一遍,弄得大汗淋漓。但是到真正比賽這一天,大部分比賽項目都不在我們預料之中。因此,在商標識別、專業課目等考試項目中成績不理想。今後,我們不能總停留在以往的練兵方式上,要進一步地擴展練兵項目。

開展大練兵活動是景文集團不斷提高員工服務規範和營銷技能的重要舉措,也是落實20__年工作主題“規範、提高、發展”的活動之一,為景文集團創建了新的載體和平台。

今後,我應該怎樣去做呢?

我們要用大練兵的成效樹立良好形象,提高整體素質,推動各項工作的發展,要把大練兵工作融入到銷售、團隊建設和服務顧客中去,讓消費者實實在在的感到,我們員工的形象和服務水平有了大轉變。

我要繼續將大練兵意識貫穿到工作中。崗位練兵不僅在比賽場上練,而且要與各項工作相結合。要對照崗位標準和要求,尋找自已在業務知識、銷售技巧、商務禮儀等方面的薄弱環節,想想自己今後應該幹什麼、練什麼、缺什麼、補什麼,全面提高自身素質。

我要將崗位練兵內容融入到實際工作中。這次崗位練兵的一個重要特點是面向一線、面向“實戰”。對我們員工來説,本職崗位就是練兵的場所,要把這次練兵活動融入到日常工作中。在平時工作中,關注企業,瞭解市場動態,熟練業務技巧,做好“三聲”服務。各企業在平時也可自我開展各式各樣的練兵活動,並對每次活動結果進行總結、分析、研究、查找不足,有針對性地進行訓練,在下次的景文集團崗位練兵比武中做到再提高。我懇請領導,對我們員工的壓力、平常的培訓仍然像這次比武前的訓練一樣,有壓力、有鼓勵、有凝聚力。

著名科學家居里夫人説:“我們必須有信心,尤其要有自信力!我們必須相信我們的天賦是用來作某種事情的,無論代價多麼大,這種事情必須做到。”沒有一個人命中註定就與成功無緣,只要對自己充滿信心,善於發掘自身的潛能,成功一定會與您同在。

同仁們,景文的發展要靠眾多的充滿自信和奮力拼搏的人,讓我們每天對自己説一次:“我真的很不錯”。為了自己,為了百年景文,讓我們一起拼搏吧!

崗位大練兵總結 篇15

為提高教師的整體素質,促進教師專業化發展,落實素質教育,推進課程改革,全面提高教育教學質量,本學年我們學校進一步將教師崗位大練兵活動推向深入,經過多渠道、多角度地全面分析,面對當前課堂教學中出現的“耗時低效”現象,我們學校在今年初提出了“依託教師崗位大練兵,提高課堂教學實效性”的研究主題,把“提高課堂教學實效性的實驗與研究,追求有序、有趣、有效的優化高效的課堂”作為我們學校本學年的工作重點。圍繞課程改革的核心理念“以學生髮展為本”、“師生在教育中共同成長”,“全面提高學生的綜合素質”,“為學生終身可持續發展奠定基礎”,進一步提高教師的研究能力,促進教師專業化發展,從而促進教師的專業成長和學生的全面發展。在教師紮實練兵的基礎上,組織各項評比、競賽活動,以賽促練,以賽促學,使教師練就紮實的基本功,推動課改實驗向縱深發展。

一、嚴抓常規管理,規範課堂教學 。

嚴格執行學校教學常規管理規定,嚴格執行課程計劃,

科學地安排好每一節課的內容。在教師中不斷強化“教學質量就是學校生命”的意識,堅持把教學質量擺在突出地位。

1、備課制度化

個人備課與集體備課相結合。個人備課分層次,青年教師和骨幹教師採用的分層教案,進行不同要求地設計管理。集體備課論壇化,主備人與同學年的教師、學年主管領導之間要有互動,要有互補,從而達到備課的全員參與,做到備課的精確、有效。

2、上課自主化

要求教師營造“低負高效”的課堂,實現“五自主”,即學生自主發現問題、自主提出問題、自主思考問題、自主小組合作解決問題、自主應用。

課堂教學中做到:方法讓學生去尋找,教師只是引導;規律讓學生去發現,教師只是點撥;結論讓學生去概括,教師只是疏理;公式讓學生去推導,教師只是啟發;思路讓學生去探求,教師只是參與合作;推理讓學生去講解,教師只是組織;知識讓學生去應用體驗,教師只是設計。

3、反思常規化

教師的反思能力利於促進教學的成功,不斷地對自己的教學目標、課堂組織管理過程、教學內容的建構與

重組、教學言語的溝通、學生評價的得失等進行及時反思,不斷地跟自己過不去,斷地給自己出難題,不斷地檢查自己的工作,才能不斷地超越自己、完善自己,提升自己。

二、開展教學展示活動,改進課堂教學

以教學展示活動為舞台,為青年骨幹教師搭建成長的舞台。我校的教師崗位大練兵教學展示活動以學年組、學科組為團隊,統一授課時間和授課地點,由一人上課,並且全組教師共同參與研討,共同反思授課教師的教學情況。班主任教師採用三人一組的教學跟進課,即三人上同一內容的課,後者要借籤前者把課堂教學加以改進,也就是採用先由青年教師上研究課,再由區級骨幹教師上改進課,最後由省市級骨幹教師上示範課的“三輪兩反思”形式進行授課。改變了原來單獨由學校領導進行評課,為學科組或學年組教師共同評課、共同反思,把課堂教學的實效性做得紮實有效。在課後的研討交流中,先由授課教師自己進行反思,再由教學領導和學年組、學科組的教師進行質疑性反思與評課,可以提出自己在教學設計時遇到哪些困惑,最後再由大家共同探討出本節課或此類課程在今後的教學中應如何把握重難點,又應當採用什麼樣的科學方式突破教學的重難點等等有針對性、有價值的問題

及解決的辦法,使得每一位教師在上課、聽課、評課之後都有所收穫,都有所思考,也都有所提高。最後的示範課真是達到了表率和榜樣的作用,兩輪的反思與促進達到了對課堂教學的完善。

我校以“教學展示活動”為核心,深入開展了各種賽課活動,進一步把崗位大練兵活動推向深入。我校把20__年3月確定為團隊教研活動月。此次活動以學年組、學科組為單位,每個團隊高度重視,精心籌劃,積極參與,分別以集體備課、課例研討、教師論壇、主題研討等為活動形式,進行集中展示。活動中,不僅展示了每位教師紮實的教學基本功和教研能力,更展示了每個團隊的集體智慧和協作精神,為每位教師提供了展示、學習、交流的平台,激發了每一位教師的潛能,將教師崗位練兵活動推向了一個新的高潮。 20__年5月21日,我校承辦了阿城區進修學校幹訓部組織的“教學管理實踐操作觀摩”現場會,參加會議的有教育局楊局長、進修學校齊校長等領導,還有進修學校幹訓部蘇主任及校長提高班的全體成員。 此次活動以哈市教研院的“新課程常規研究與實踐”活動方案為指導,結合教師崗位大練兵活動,進行了“備—講—思—評”一體化崗位練兵模式展示。活動中,趙校長做了《有效練兵“四步研修法”》教研模式

的介紹,然後圍繞一年級語文教材《春雨的顏色》一課,展示了一年組教師的集體備課、現場授課、授課者自我反思、全體語文教師現場評課。活動歷時一上午,開展得真實、有效,起到了促進教師在崗位練兵中提升,在教研活動中成長的目的。與會的領導對此次活動都給與了高度評價。

20__年9月25日,我校成功地組織了骨幹教師引領課。在語文、數學兩個大學科中做了四節不同課型的觀摩課。哈市數學名師田蜜做了一節二年級數學課《角的初步認識》,哈市語文學科骨幹教師趙海燕、於春妍、王輝分別做了一節語文識字、閲讀、作文指導課。真實、樸實、紮實是四節課共同的特點。四位教者把先進的教學理念轉化成教學行為,她們巧妙的教學設計,紮實的教學基本功,課上預設與生成的機智處理,主導與主體關係的完美體現,無不展現骨幹教師的教學風采與魅力,真正起到了示範、引領作用。這四節高質量、高水平的示範課,教師都感到受益匪淺。 為進一步加強教師崗位練兵,深化校本研修,我校第三屆“風采杯”教學大賽於20__年10月20日開始拉開了序幕。本次活動的主題是:“應用遠程教育資源,信息技術與學科教學有效整合”。所有的任課教師都能積極參加此次活動,充分利用遠程教育資源,通過各

崗位大練兵總結 篇16

x月x日至x月x日,我們利用x天時間對xx名基層政治幹部進行了集中培訓,主要學習了黨支部工作、按照《軍隊基層建設綱要》加強基層全面建設和基層思想政治教育三個專題的內容。

這次集訓,上級領導十分重視,提出了很高的標準和要求,並專門組織具有豐富基層政治工作經驗的x名政委和又x陸軍學院的教授親自到集訓隊授課。集訓籌備階段,師按照上級的要求,專門召開辦公會協調土作,成立了集訓辦公室,負責集訓保障。

集訓期問,上級領導多次打電話詢問集訓的有關情況,並派人到集訓隊進行具體指導。參加集訓的同志都能按照上級領導提出的要求,全身心參加集訓,使培訓內容得到了有效的落實。

一、主要特點一是指導思想比較明確。

一是整個集訓自始至終以上級的指示精神為指導,以《軍隊基層建設綱要》、《政治工作條例》為依據,緊緊圍繞提高指導員隊伍整體素質、規範基層思想政治工作這個主題,本着“貼近實際、打牢基礎、注重應用”的原則,重點解決當前指導員隊伍中存在的理論知識不繫統、工作思路不清晰、業務技能不熟練等問題,努力提高政治指導員的基本功,使大家開展政治工作的能力得到大幅度的提高。

二是教學內容針對性強。這次課程的設置是上級在反覆調查論證的基礎上確定的,首先從機關、基層各個方面進行了解,摸清了指導員隊伍的現狀和基層政治工作存在的薄弱環節,每一個專題、每一講的內容的設置都緊緊圍繞指導員的急需,貼近指導員實際。

既有政治工作的基本理論、基本常識的授課輔導,又有政治工作難點熱點問題的討論辨析;既有當好黨支部書記和當好連隊主官的方法傳授,又有黨支部書記經常性工作的體會交流;既有現場觀摩、參觀見學,又有信息網絡知識的學習。在具體內容的安排上,既注重政治工作基礎理論知識的.灌輸,又總結了部隊政治工作的新鮮經驗。

同時,每一課都注意緊密聯繫實際,回答和解決部隊政治工作中遇到的一些難點問題,針對性比較強,達到了“基礎性知識系統化,應用比知識具體化”的要求。

三是集訓方法比較靈活。這次集訓着眼強化基層政治幹部的基本技能,採取領導重點授課、集中時間讀書、技能模擬練習、難點問題解答、體會集中交流等方法,豐富了形式,激發了大家的參訓熱情。集訓中,上級專門派出具有豐富基層政治工作經驗的專家和領導,組成巡迴授課小組現場授課,提高了集訓的授課質量,使大家開闊了眼界,增長了見識,學到了本領。

許多同志説:“今年的集ijrj,層次高、內容實、方法活、實用性強,既有理論知識的灌輸,又有方法技能的指導,效果很好。”

四是人員管理比較正規。為了確保這次集訓任務的圓滿完成,師成立了由政委任主任的集訓辦公室,組建了集訓隊,對參加集訓的人員實行分班管理,嚴格落實一日生活制度。集訓中,堅持搞好每日小講評活動,組織各班長召開形勢分析會,對每天的學習、管理、生活等方面的情況進行分析,對大家的意見和建議進行收集,充分掌握集訓人員的思想動態,不斷改進管理方法,確保集訓秩序正規。

二、主要收穫

這次集訓的時間雖然不長,但大家一致感到,“深化了思想認識,理清了工作思路,熟悉了方法套路,”對今後更好地履行職責、加強和改進基層政治工作,起到了較好的示範引導作用。主要收穫有以下三點:

一是增強了責任意識

增強做合格政治指導員的責任感,是加強指導員隊伍建設的重要課題。大家通過學習,感到肩上的壓力,提高了思想認識;通過體會交流、座談討論,找到了自身的差距,明確了學習方法,增強了學好業務、練好技能的緊迫感;通過現場觀摩和高科技知識的學習,開闊了視野、增強了信心。大家普遍感到,在新形勢下,新軍事變革,使基層政治工作面臨很多新情況、新問題,對基層政治幹部提出了新的更高的要求,只有刻苦學習,開拓進取,紮紮實實地做好本職工作,才能履行好“兩個提供”的歷史使命,不辜負部隊的培養和各級領導的期望。

二是掌握了塞本知識。

一是進一步明確了新時期基層思想政治工作的主要任務和內容。

從開訓前調查摸底的情況看,有相當一部分同志對怎麼抓好黨支部自身建設、怎樣提高政治教育的質量、如何按綱建連等問題不是很明白、很清楚。有的認為政治工作就是思想教育,就是給戰士上課;有的認為經常性思想教育就是搞好談心工作。

通過輔導講課、座談討論、體會交流,使大家對政治工作內容有了全面的瞭解和深刻的理解,澄清了模糊認識。

二是進一步熟悉了新時期基層政治工作的方法和套路。

針對當前連隊存在的政治工作內容落實不嚴格、制度執行不規範、政治教育質量不高的問題,認真抓了對基層政治工作有關制度、法規的學習;對不夠熟悉的內容反覆學習,深刻領會;對落實質量不高等問題,着重從自身查找原因,進一步明確了相關工作的程序和要求,研究了落實的具體措施和辦法,為下一步提高政治工作的質量打下了堅實的基礎。

三是提高了業務能力。

一是增強了做好基層黨務工作的能力。根據新的《政治工作條例》有關黨支部建設的規定要求,通過專題輔導、技能練習、經驗交流,探討怎樣當好黨支部書記、怎樣落實好。

崗位大練兵總結 篇17

為提高教學業務水平,提升個人素質,結合自身實際,我制定了個人練兵計劃。現將計劃實施情況總結如下:

一、指導思想

以提高專業能力為主線,以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,着力提高教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。

二、活動目標

1、通過參與崗位大練兵活動,我在新課程要求的專業能力方面得到了進一步提高。

2、通過參與崗位大練兵活動,我已能夠更好的“精細解讀課標、系統掌握新教材、正確使用新課程教學法”,提高了課程實踐能力,成功構建了有效教學的行為模式,切實提高了課堂教學的'有效性。

三、途徑與方法

1、自己實踐反思

按時提交個人練兵計劃,明確目標,通過理論學習、課堂實踐、撰寫教育敍事等開展反思性教學。把練兵活動貫徹到了整個生物教學活動全過程中。

2、團隊互助合作

立足課堂、研究教學,積極參加了學校開展的説課、聽課、評課活動,以教學課例為載體,以課標研讀、教材解析為重點,加強與其他教師的交流。

3、充分利用網絡資源,查找資料,製作課件上課。在今後的教學練兵活動中,我將繼續努力,認真總結收穫,為今後的教學積累經驗和教訓。

崗位大練兵總結 篇18

一、指導思想

本學期,我校將以提高教師專業能力為主線,以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,以學習團隊為基本單位,開展教師崗位練兵活動,着力提高教師教書育人的能力與水平,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發展服務。

二、工作目標

1、通過開展以教師崗位大練兵活動,進一步提高教師的專業能力。

2、通過開展以教師崗位大練兵活動切實提高課堂教學的有效性。

3、通過開展以教師崗位大練兵活動促進我校持續、穩步發展。

三、內容與措施

我校以崗位練兵的訓練內容為重點,以各種研修活動為載體,與學校各項工作有機整合,使崗位練兵開展得既有實效、又儘量不加重教師的負擔,切實提高教師綜合素質。

(1)以讀書活動為載體,加強學習本年度我校將以“讓讀書成為一種享受”為口號,持續開展讀書活動,在每學期向各教研組、年級組推薦學習書籍的基礎上,定期下發與教師崗位練兵主題的相關書籍或文章,還可以根據自己的實際情況和需求自主閲讀書籍。為了達到閲讀效果,教師可以寫讀後感、摘抄等不同形式寫出讀書筆記,隨時寫出收穫、感受、疑義和補充。每月上交學習筆記。

(2)是給教師搭建相互交流、自己展示的平台,本學年我校將根據練兵的具體情況,創造機會,讓那些在崗位練兵活動中有獨到見解或在學習中有深刻感悟的教師進行經驗介紹或交流互動。

(3)以聽評課培訓為載體,提高實踐能力作為提升教師教學能力的.一種實踐反思性培訓內容的聽課筆記,本學年進一步實行。每月月末上交,至少聽課八節。

(4)以優秀教師活動為載體 ,發揮我校首席教師和骨幹教師輻射作用,提高教學質量。

(5)以教材培訓為載體 切實提高教師的專業能力熟做每一道習題,就是要求我們把練習中的全部題目熟透。也許有人認為是多此一舉,其實不然。因為練習中的每一道習題,都是經過編者精選的,都是有編者意圖的。我們只有弄清編者意圖,才能有的放矢的組織教學,在組織教學時就不會偏離重點,同時可以將教學內容進行取捨、重組,這樣才能做到有效練習,從而提高課堂教學實效。