【篇一】
市政府辦公廳在市委、市政府的領導下，堅持以*理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大、省第九次黨代會和市第十一次黨代會精神，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府城鄉統籌、“四位一體”科學發展的總體戰略和“三新”突破年中心工作，團結奮進、開拓創新，不斷提升“三個服務”工作水平，較好地完成了全年各項工作任務。
一、圍繞中心、服務大局，提高辦公廳政務服務工作水平和質量緊緊圍繞城鄉統籌發展、“三新”突破年、“惠民行動”等市委、市政府戰略部署、中心工作和重大決策，開拓進取、紮實工作，充分發揮辦公廳為市政府領導服務的參謀助手作用和全市政務運轉的橋樑樞紐作用。
（一）積極投身城鄉統籌發展工作。20xx年，辦公廳主動投身到城鄉統籌發展工作中，按照市委、市政府統一部署安排，加大統籌力度，把握協調重點，推動相關部門就發展現代農業、推進新農村建設，加快工業集中發展、打造產業集羣，加快全域成都規劃、實現區域協調發展等工作深入研究、穩步推進，進一步促進完善我市城鄉一體化的政策體系、規劃體系和工作機制。根據市委、市政府主要領導指示精神，辦公廳積極參與了我市申報全國統等城鄉綜合配套改革試驗區的聯絡、協調及調研工作，上半年多次組織人員赴天津濱海新區、重慶等地進行調研，及時完成了調研任務並形成報告送市委、市政府主要領導；先後十餘次專程赴國家發改委、國務院參事室等中央機關和有關部委協調試驗區申報事宜；承擔了全國政協副主席羅豪才和國家發改委領導率隊來蓉專題調研的組織協調工作，編印了84萬餘字關於我市統籌城鄉經濟社會發展推進城鄉一體化的彙報材料、文件彙編和調研文集，為成都試驗區的成功申報做了大量前期工作。
（二）全力推進“三新”突破年和“惠民行動”工作。圍繞市委、市政府有關“三新”突破年、城鄉一體化、“惠民行動”等重大決策部署執行情況、重點工作落實情況、重大產業項目推進情況進行專項督查、重點督查和跟蹤督查，確保決策部署得到貫徹落實。作為市委、市政府重大決策督查的牽頭部門，建立健全了相應工作機制，組織協調市政府領導50餘人次到區（市）縣調研督查重大決策工作的落實情況；從市級機關抽調150餘人組成專項督查隊伍，每個季度對“三新”突破年等重大決策工作的開展情況深入基層開展專項督查，及時向市委、市政府反饋需協調解決的難點問題，促進了工作的落實；編印了《市委市政府重大決策督查專報》13期；積極推進“惠民行動”工作的開展，全年共完成市委、市政府“十大惠民行動”57項，完成了省委、省政府下達的“四川惠民行動”目標任務，使一些社會民生問題得以解決，人民羣眾得到更多實惠。
（三）加強重大項目、重要活動的綜合協調。充分發揮協調各方的樞紐和橋樑作用，認真做好中芯集團8英寸芯片項目、恩威中成藥擴建技改項目、巨石玻璃纖維項目、成都一汽搬遷改造項目、四川石化1000萬噸煉油項目、華為成都軟件項目等一系列重大產業化項目的綜合協調服務，促使我市重大項目的順利推進；積極參與首屆中國非物質文化遺產節、第四屆華文傳媒成都論壇、FIFA20xx中國女足世界盃成都賽區比賽、第五屆中國投資環境論壇、第四屆中國城市森林論壇、第五屆中國國際軟件合作洽談會等重大活動、大型展會的組織策劃、籌備佈置等工作，確保了全市重大活動的圓滿舉辦。
（四）加強信息調研工作。堅持開展“雙深入”調研，為領導決策當好參謀。廳領導帶頭深入彭州、崇州、邛崍等地基層調研，起到了良好的示範帶動作用。全廳全年共撰寫調研報告80餘篇，部分調研成果直接轉化為市委、市政府決策。市政府研究室致力於“全域成都”發展的前瞻性研究和現實性調研，全年共完成《成都區（市）縣區域合作發展調查報告》《淺析成都城市綜合競爭力》等調研報告30餘篇，積極、辦好《發展研究》刊物，強化刊物的針對性、時效性和內部參閲性，取得了明顯效果。突出信息報送工作，主動將“三新”突破年工作、“惠民行動”、試驗區建設列入信息報送重點，通過《政務信息》等刊物全面及時反映工作進展情況，加強對相關信息的收集整理，為市領導提供更有價值的參閲信息。全年共組織收集各類信息36000餘條，完成國務院辦公廳、省政府辦公廳信息上報2600餘條，市委、市政府領導在信息刊物上批示60餘條。
二、求真務實、與時俱進，推動全廳工作改革創新解放思想、開拓創新，認真分析新形勢下政府辦公廳工作的新情況、新問題，進一步轉變工作方式，優化工作流程，提高工作質量和效率，推動辦公廳工作不斷開創新局面。
（一）深入推進規範化服務型政府建設。加大辦公廳牽頭推進規範化服務型政府建設的工作力度，繼續加快政府職能轉變，以實施並聯審批為突破口，加快行政審批制度改革，探索建立“許可預告、服務前移、一窗受理、內部運轉、並行審批、辦結、監控測評”的並聯審批模式，審批辦理時間平均縮短77％，我市並聯審批工作榮獲《中國城市論壇》頒發的“20xx中國城市管理進步獎”；以流程再造實現組織再造，推動市級部門內行政審批事項的集中辦理，減少內部環節，促進審批部門內部增速提效；對市、區（市）縣兩級行政審批事項進行再清理，進一步壓縮辦理時限，優化辦事流程；全面推進政務服務中心建設，提高窗口辦事效率和首席代表服務質量。
中心全年受理各類行政審批和服務事項22萬餘件，辦結17萬餘件，當場辦結率80%，承諾時限內辦結率100%。
（二）積極推動政務公開工作。充實完善《成都市政務公開內容目錄》，開通啟用政務公開依申請公開網上辦理系統，加強對政策規章等政府信息公開的督促檢查，有計劃推進實施《中華人民共和國政府信息公開條例》的各項準備工作；我市推動辦事公開工作經驗在全國公共企事業單位辦事公開電視電話會上交流；組織市政府例行新聞發佈會12次，通報重大政務工作32項，並及時發佈與人民羣眾切身利益密切相關的內容；做好《成都政報》編輯發行工作，全年共出版《成都政報》12期；做好市政務服務中心大廳法律、法規查詢服務區工作，將窗口部門在中心主要辦理事項的名稱、時限、收費標準等予以公示。（三）大力加強應急管理工作。審核完成23個專項應急預案，指導區（市）縣加快應急預案編制工作，全市四級應急預案體系逐步形成；協調處置重大突發公共事件（Ⅱ級）1起、較大突發公共事件（Ⅲ級）12起；參與省、市聯合反恐演練1次，指導市級相關部門和區（市）縣組織各類應急預案演練18次；認真做好市政府總值班室和市長公開電話工作，受理羣眾來電11萬餘次、電子信函1萬餘件，市長公開電話辦公室榮獲“全國青年文明號”稱號。
（四）積極深化金融服務工作。推動成都金融後台服務中心建設，配合做好高新區天府軟件園引進各類金融後台服務中心工作，打造金融後台服務業集中發展區；加強銀政合作，積極與國家開發銀行、工行、中行、建行等金融機構簽訂合作協議，為我市重大項目爭取各類貸款，為試驗區建設提供強有力的金融支持；指導完成市商業銀行不良資產處置、股權結構調整和戰略投資者引進；健全我市農村金融體系，配合四川銀監局積極開展村鎮銀行試點工作；建立我市金融信息交流工作網絡，完善監管部門、金融機構和地方政府的日常工作聯絡機制。
（五）切實做好政務運轉保障工作。建立健全公文質量考評制度，堅持每季度對各區（市）縣政府、市政府各部門報送市政府的公文質量情況進行考評通報，每月對辦公廳內部辦文情況進行檢查通報並嚴格納入目標管理，有效提高了政府公文質量，全年共審核印發以市政府或市政府辦公廳名義發佈的各類指導性文件1200餘件；組織協調辦好重要政務會議，進一步規範市政府各項會議辦理工作，為市政府領導出席全市性會議提供細緻周到的服務，全年共承辦市政府全體會2次、市政府常務會33次、市政府黨組會2次，組織安排市政府領導各類專題協調會及市政府召開的各類工作會議3000餘次；市政府研究室狠抓文稿質量，全年高質量完成《政府工作報告》及市政府主要領導在市委全委會、市政府全體會、全市推進試驗區建設重大項目工作動員大會上的講話等重要文稿300餘篇。
（六）不斷改進機關後勤服務工作。健全內部管理體系，完善服務規章制度，協同市機關事務局研究制定改進機關食堂服務、營造良好辦公環境及進一步做好市政府領導車輛服務工作的具體措施；嚴把資金使用審批關，加強專項經費使用情況的審計監督，推進節約型機關建設；做好公務接待工作，全年圓滿完成各兄弟城市政府系統辦公廳（室）赴蓉考察學習的政務接待工作50餘次；熱情、貼心為老幹部服好務，切實保障老幹部的政治、生活待遇；協助做好市行政中心建設和市級機關南遷前各項準備工作，辦公廳多次牽頭召開協調會，幫助解決重點、難點問題，加快中心工程建設、室內裝修進度，優化傢俱配置、軟裝飾方案，幫助制定園區服務管理、運行保障方案，確保南遷準備工作有序開展。
三、團結協作、廉潔自律，進一步加強領導班子和幹部隊伍自身建設高度重視領導班子和幹部隊伍自身建設，堅持講團結、聚合力、帶隊伍、促發展，充分發揮領導幹部的表率作用，以自身優良的作風帶動全廳形成團結共事、風清氣正的良好氛圍，增強了隊伍的凝聚力和戰鬥力。（一）不斷增強班子凝聚力。廳領導班子嚴格執行民主集中制各項規定，班子主要領導帶頭髮揚民主，維護班子團結，協調發揮“一班人”的積極性，按照“集體討論、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，集體研究決定全廳思想組織建設、黨風廉政建設、幹部提拔任免等重大事項，黨組一班人齊心協力、團結共事。認真組織召開辦公廳領導幹部作風整頓建設專題民主生活會，黨組成員充分交換思想意見，查找分析存在的問題和差距，研究制定整改措施，分解落實整改任務，進一步強化了服務大局意識，凝聚了班子整體合力，增強了班子貫徹落實市委、市政府決策部署的執行力。
（二）切實提高隊伍戰鬥力。按照中央、省、市關於加強領導幹部作風建設的部署要求，上半年集中開展了辦公廳處級以上領導幹部作風整頓活動，進一步樹立了良好的工作作風；加強幹部教育培訓，着力提*部的綜合素質和實際工作能力，全年共選派幹部參加專題班培訓、市委黨校主體班培訓104人次，為幹部素質、能力的全面提高創造有利條件；堅持正確的用人導向，嚴格貫徹落實幹部選拔任用、交流和調配有關規定，優化幹部配備，加強幹部交流，擴大選人視野，完善辦公廳後備幹部梯隊。全年向市委推薦提拔局級幹部4名，提拔處級幹部15名，交流處級幹部9名，從基層選擇16名同志充實到辦公廳幹部隊伍中。
（三）繼續強化黨風廉政建設。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防*體系實施綱要》，專題研究廳領導班子黨風廉政建設和反*工作，逐項分解各項牽頭任務，黨組成員按照職責分工，抓好協調落實；組織學習中紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，對照“八個禁止”開展自查自糾活動，自查自糾面達100%。班子成員秉公用權、廉潔從政，帶頭保持黨員幹部隊伍的清正廉潔，在廳黨組的帶動下，各管理單位和廳內各處室均能按照要求，認真落實黨風廉政建設責任制，一級抓一級、層層抓落實，較好完成了全年黨風廉政建設目標任務，全年全廳無任何違反廉政規定情況，未發生任何違法犯罪和以權謀私案件。
總結辦公廳20xx年工作，雖然取得了一定成效，但與市委、市政府的期望和要求相比仍有差距，主要存在以下不足：一是圍繞黨委、政府重點工作，綜合協調服務的工作水平和效率還需進一步提高；二是規範化服務型政府（機關）建設還需不斷深化；三是突發公共事件應急預案體系有待進一步完善。對此，我們將在今後的工作中認真研究，不斷加以改進。20xx年工作要點20xx年，我們將在市委、市政府領導下，認真貫徹黨的xx大和省委九屆四次全會精神，按照市委十一屆四次全會和市政府第十次全體會議的各項部署要求，緊緊抓住建設成都試驗區的歷史機遇，鋭意進取、開拓創新，以標準服務和效能建設為重點，提升政務服務；以精細服務和對接南遷為重點，提升事務服務；以培養幹部和健全組織為重點，提升廳務服務，在新的起點為成都發展新跨越做出應有貢獻。重點做好以下工作
一、緊貼中心，明確辦公廳工作努力方向
（一）堅持把強化綜合協調作為辦公廳服務中心的重要抓手。圍繞“堅持科學發展、構建和諧成都”的主題，按照建設“三中心、兩樞紐、四基地”的城市定位和發展目標，主動從全市工作全局去思考、籌劃和處理問題，充分發揮統籌協調作用，凝聚各方合力，共同服務發展大局。協調部門關係時多溝通、多配合、多商量，多作換位思考，相互理解支持，做到以誠相待、以理服人，對急事、要事、難事和其他政府部門不便協調的事，要勇於承擔、主動牽頭，切實增強聯繫左右、溝通上下的橋樑樞紐作用。
（二）堅持把搞好決策參謀作為辦公廳服務中心的重要職責。重點就事關經濟社會發展全局的重大決策部署和領導關心、羣眾關注的熱點、難點問題開展信息調研與政策研究，增加問題類信息和工作建議的比重。進一步創新信息欄目，暢通信息渠道，建立信息工作橫向聯繫機制，充分利用網絡、新聞媒體等各類信息資源，加大信息收集力度，拓寬信息採編覆蓋面，全年上報國務院辦公廳、省政府辦公廳信息不少於4000條。深入基層、深入實際，多層次、多方位、多渠道開展“輕型化”調研，撰寫“短、平、快”調研報告，質量高、針對性強的調研報告，通過《政務信息》《發展與研究》《廳務通報》等刊物選載交流。
【篇二】
XXXX年辦公廳在省委、省政府領導下，以*理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，圍繞省委、省政府的工作部署，按照科學行政、民主行政、依法行政的要求，切實履行參與政務、管理事務、綜合服務的職能，始終把加快發展作為第一要務，充分發揮承上啟下、協調左右和參謀助手作用，積極協助省政府領導抓好全省的經濟社會發展工作，在政務服務、機關建設、事務管理和自身建設等方面取得新成績。
一、圍繞省委、省政府中心工作，協助抓經濟社會發展取得新成績一年來，辦公廳緊緊圍繞省委、省政府的工作大局，努力克服步頻發的嚴重自然災害、禽流感和煤電沒運緊缺等困難，堅決貫徹中國宏觀調控政策，鋭意進取，紮實工作，在加大督促檢查力度、狠抓工作落實方面做了大量卓有成效的工作，各方面工作都取得了較大進展。協助省政府領導突出抓好重點工作：一是積極協調落實省政府提出的宏觀經濟措施，保障實現各項社會經濟發展指標，促進全省經濟呈現既快又好的良好態勢；二是積極貫徹中央宏觀調控政策，協調有關部門籌措資金，加大固定資產投資力度；三是重視農業和農村經濟協調健康發展，採取有效措施增加農民收入，積極推進扶貧工作的開展；四是積極抓好煙草、旅遊、礦業、電力、生物資源等重點產業的發展，培育新的經濟支柱；五是抓好國有企業改革和其他各項改革，增強企業發展的活力，促進工業經濟實現速度和效益雙增長；六是積極做好財税和金融工作，促進財税收入快速增長，確保金融良好運行；七是推動對外開放，實施“走出去”戰略，擴大招商引資，發展邊境貿易，擴大對外交往；八是加快社會發展，積極組織實施興X戰略，配合有關部門抓好教育、衞生、文化事業；九是堅持科學發展觀，處理好經濟和社會發展的關係，重視環境保護、控制人口增長，實現可持續發展；十是高度重視民主法治建設，全力維護社會穩定；十一是加快邊疆民族地區發展，促進民族團結；十二是抓好省政府部署的重點專項工作，抓好省政府機構改革、農村信用合作社改革、農村税費改革、土地清理整頓、規範整頓市場經濟秩序、再就業、社保等工作；十三是協調和督促完成省政府承諾的十件實事。
在省委、省政府領導下，通過紮實工作，確保了各項目標任務的實現。XXXX年全省經濟社會發展取得了新的成效。經濟發展速度是近年來最快的一年，全省生產總值達億元，增長%，提前一年實現人均生產總值XXX美元的階段性目標，地方財政一般預算收入增長幅度創XXXX年來水平，煙草税利突破XXX億元，人口增長第一次降到XX%以下，投資增幅是的一年，工業經濟實現速度和效益雙增長，農民人均純收入明顯增加，推出一批文化藝術精品，農村衞生事業較快發展，全省實現了經濟社會協調發展。
二、認真履行工作職責，各項服務工作取得新成績(一)規範我省突發公共事件的應對和處置工作，不斷提高處置突發公共事件的水平按照全國政府系統祕書長辦公廳主任會議的要求，根據XXX省長的指示，辦公廳成立了《XX省人民政府突發公共事件總體應急預案》起草小組。在廣泛調研、吸收借鑑兄弟省市經驗的基礎上，認真學習《國務院辦公廳關於印發的函》，研究自然災害、事故災難、突發公共衞生事件以及社會安全事件方面的特點和規律，制訂出台了《XX省人民政府突發公共事件總體應急預案》，指導、推進XX個專項應急預案和省會城市應急預案的制訂工作，推進了全省應急工作的規範化、制度化、程序化，使各項突發事件應急處置工作有章可循，提高了處置效率和工作水平。
(二)積極開展調查研究，為領導決策提供優質高效服務圍繞省委、省政府領導關注的重大問題，組織開展和積極參與了一些調研活動。祕書長，各位副祕書長及各處室局辦注重深入基層調查研究，及時掌握基層情況，為領導決策提供具有參考價值的第一手資料；認真落實XXX書記的指示精神，開展了中國小教材招投標的調研，協調落實了中國小教材的出版，、印刷和發行實行招投標的措施，形成了競爭機制，在一定程度上減輕了中國小生的經濟負擔；協助做好XX再就業工作，多次隨首領導到XX調研，為省政府召開XX再就業特區辦公會提供了基礎資料；開展全省電力體制改革調研，結合我省實際，協調有關部門研究提出了深化電力體制改革，培育和打造我省電力支柱產業的具體方案；針對移民安置工作中存在的問題，積極主動做好移民搬遷安置工作的調研，協調解決了移民安置工作的一些問題；搞好農村信用合作社改革的調研工作，研究提出農村信用合作社改革的思想；研究探討社會穩定和信訪工作的機制，提出了一些新的對策措施。
(三)加強辦文工作，公文寫作質量和運轉效率明顯提高高度重視公文處理的質量和運轉效率問題，全年共登記辦件XXXX件，製作、印發各類文件近千件，發送各類文件材料XX萬份，檔案整理移交XXXX卷，整理歸檔XXX餘卷。制定了《XX省人民政府辦公廳緊急重要公文處理規定》等一些具有較強針對性和可操作性的規章制度，進一步規範了文件的分發和管理。建立急件辦理制度，確保了急件的安全、保密、快速發送和及時高效辦理。注重抓好文件編號和發送文件規範化，提高了盍速度，減少了發文差錯。編髮《公文點評》，對來文中存在的錯誤和不規範問題進行剖析點評，增強了行政機關樹立辦“精品公文”的意識。分期分批進行公文寫作培訓，組織全廳幹部職工開展公文寫作競賽，並將優秀試卷發佈在辦公廳內網上，有效地激發了全廳幹部職工對公文寫作的興趣，促進了學習交流，提高了辦文質量和效率。
(四)加強信息工作，提供優質、高效的信息服務對全省政務信息工作及政務信息化建設開展專題調研，掌握情況，加強指導，推動了全省政務信息工作發展。全年共收集信息XXXXX條，編輯各類信息刊物XXXX期。
《每日要情》刊登省委、省政府領導批示XXX條，為國務院和省政府領導瞭解情況、部署工作、科學決策提供了優質高效的信息服務。充分發揮省政府辦公大樓電子會議多媒體系統的作用，確保了電視電話會議、演示會議的順利召開。實現了與全國政府系統辦公業務資源網的連接，拓展了信息來源渠道，促進了與國務院辦公廳和各兄弟省市的信息交流。充分發揮《XX政報》等刊物傳達政令、宣傳政策、指導工作、服務全省的作用，及時宣傳報道國務院和省委、省政府的重大決策和一些重大事件及活動。進一步擴大了贈閲範圍，優質高效地完成了《XX政報》的編輯、出版、發行工作，全年發行XX餘萬份。
(五)改進會風、精簡會議，精心組織各類會議和大型活動一是認真辦好省政府召開和各類會議。不斷總結辦會經驗，進一步改進會風、精簡會議。按照會議特點，創造性地開展會務組織服務工作，做到早通知、早安排、早落實，組織開發《會議通知》發佈系統，提高了會務的效率和質量。承辦了省政府黨組會、省政府領導班子民主生活會；承辦了省政府全會X次，省政府常務會XX次，省長辦公會X次，省政府專題會議XX次，省政府現場辦公會X次；承辦了省政府領導召開的各類會議；協助有關部門承辦了以省政府名義召開的工作會議。
二是精心組織好各類大型活動。配合做好進出口商品交易會、國際文化旅遊節、生態旅遊論壇等大型會展活動的籌備組織工作。參與組織了大型國際會議。
三是認真辦好省政府對外交往聯繫的重要事宜。協助組織好XX省黨政代表團赴外省考察活動；搞好省政府領導參與XX區域合作的有關協調聯繫事項。
(六)充分發揮駐外機構作用，為XX發展牽線搭橋，提供服務各駐外機構強化服務意識，充分發揮職能，積極宣傳XX，努力為XX擴大對內對外開放服務，在接待服務、經濟聯絡、信息報送、經營管理等方面取得新的成績。一年來，各駐外辦事處共接待各級、各類代表團公務人員XXX多批，XXXX人次。尤其是北京辦事處圓滿完成了我省赴京參加全國“兩會”代表團等多個全國性重要會議和“發展XX文化產業，建設民族文化大省”大型系列文化宣傳活動的接待服務和保障工作；上海辦事處積極牽線搭橋，促成了“豫園中國日——XX暨民俗風情展演”活動的成功舉辦；廣州辦事處積極做好首屆珠洽會XX代表團在穗的服務工作；深圳辦事處積極牽線搭橋，促成了香港企業在XXX援建希望國小。全年各駐外辦事處共向省委、省政府報送信息XXXXX多條，及時、準確、全面地為我省經濟建設和社會發展提供大量有參考價值的信息。
(七)嚴格值班制度，加強應急值守，及時處置各類突發事件制定了《XX省人民政府值班崗位工作規範（試行）。對全省部分州、市政府和廳、局的值班工作進》行調研，掌握第一手資料，及時進行指導幫助，推進全省政府系統值班工作的進一步開展。全年共協助省領導處理自然災害XXX起，事故災難XXX起，突發公共衞生事件XX起，突發社會安全事件XX起。辦理領導內事活動XXX件及種類電話記錄萬餘件，編輯《值班快報》XX期，上報國務院值班室《XX值班信息》XX期。為各級領導指示、決策的上傳下達和及時貫徹落實做了大量卓有成效的工作。
(八)認真辦理建議提案，自覺接受人大和政協的監督堅持行之有效的督促落實、聯繫協商、徵詢反饋、情況通報等制度，組織、協調、督促省政府有關承辦單位在規定時間內辦理完畢省人大代表建議、省政協委員提案XXXX件，辦理全國人大代表建議、全國政協委員提案XX件，辦理XX市人大代表建議、市政協委員提案XX件。配合做好全國人大常委會領導、政協全國委員會領導及有關專門委員會和省人大代表、政協委員考察、檢查、視察、調研XX餘次。通過認真辦理建議、提案，增強了依法行政的自覺性。辦理建議、提案工作得到了各級人大和政協的肯定。
(九)充分發揮參事作用，提高參政諮詢質量按照“參事提出的建議或調查報告要注重質量，具有可操作性，切實為政府依法行政，科學決策發揮作用”的要求，規範參事工作，把參事諮詢的質量放在了突出位置，通過精心選題、科學調研、推介成果等，全年上報《參事建議》XX份和《調研報告》X份，受到省政府領導的重視並批示有關地區和部門研究採納。
(十)堅持以人為本，做好信訪工作加強和改進信訪工作，密切黨和羣眾的血肉聯繫，始終把解決羣眾關心的熱點、難點問題作為信訪工作的重點。按照省委、省政府的要求，堅持依法接訪、依法辦信、依法規範工作，認真細緻做好信訪工作，積極探索信訪工作的長效機制，及時化解人民內部矛盾，維護羣眾合法權益。針對信訪總量持續上升，集體訪頻率高，參與人數多等突出問題和信訪活動有組織傾向明顯等特點，採取嚴格執行領導責任制、加大督辦協調力度、健全行之有效的工作制度、深入排查、依法辦事、規範信訪工作秩序等措施，耐心細緻化解矛盾，妥善解決了XX地區企業軍轉幹部解困、水電建設移民、原XX礦務局等企業人員上訪等一批重點、難點和熱點問題，為人民羣眾排憂解難，確保了社會穩定。
以建立處理信訪突出問題和羣體性整體聯席會議制度為契機，加大控源冶本力度，標本兼治，綜合治理，形成了各級、各部門通力合作，齊抓共管，密切配合的工作格局，切實增強了化解人民羣眾內部矛盾的能力。全年共受理羣眾來信來訪萬件次。其中，來信萬件，來訪萬人次，立案辦理領導批示信訪件XXX件，辦結率XX%，辦理重要信訪信息XXX餘件，妥善處理規模不等的羣體性事件XX餘起，得到了省委、省政府主要領導的肯定的廣大人民羣眾的好評。
三、加強管理，搞好保障，後勤、接待工作取得新成績
(一)認真履行職責，積極做好省級機關後勤保障工作。
(二)關心職工生活，改善辦公廳機關工作環境。
(三)優質高效完成重點接待任務。
(四)加強接待設施建設，深化接待系統改革。
(五)切實搞好安全保衞工作。
四、加強學習，嚴格管理，機關自身建設取得新成績(一)加強政治思想建設，提高政治思想素質。
(二)加強黨風廉政建設，築牢思想道德防線。
(三)加強行政能力建設，推進依法行政。
(四)加強幹部隊伍建設，提*部隊伍素質。
(五)充分發揮機關黨委作用，做好工會工作。
(六)關心愛護老幹部，做好老幹部工作。
XXX年，辦公廳的工作也還存在一些薄弱環節和問題。主要表現在：少數單位和同志服務意識不強、工作作風不實、工作效率不高；處室間工作量不平衡，不同程度存在着苦樂不均現象；忙於事務多，深入調研不夠；辦文、辦會中時有差錯發生等。對此，我們一定要高度重視，認真對待，採取有效措施切實加以解決。
XXXX年辦公廳各項任務更加繁重，我們要進一步解放思想，開拓創新，全面履行辦公廳各項職能，加強辦公廳各項建設，協助省政府領導抓好各項工作的落實，確保完成新一年的各項目標任務。XXXX年XX月XX日
【篇三】
工作總結本年度，我校繼續堅持“校以育人為本，師以敬業為樂，生以成才為志，促進伍小可持續發展”的奮鬥目標，繼續堅持“以人為本抓管理，全面育人創特色”的辦學思想，提出了“以人為本抓管理，自我提高爭名師，品學兼優當三好，更新理念促質量，開拓進取求發展”的工作思路，經過全體教職工的齊心努力，學校各項工作均取得了令人滿意的成績。
本年度學校被表彰為“亭湖區模範學校”現將20xx。
－20xx學年度學校工作總結如下
一、抓管理，促落實，不斷增強辦學活力“以管理促質量，向管理要質量”已成為我校歷屆領導的共識，並得到全體教職工的認可和擁護。我校被表彰為“亭湖區模範學校”，這既是榮譽，也是壓力。
發展無止境，不進則退。因此，我們在組織學習《江蘇省中國小管理規範》時，引導廣大教師正確對待成績，與時俱進，大膽創新，走學校可持續發展之路。今年七月份，學校領導班子認真學習和深化學校已取得的成果和經驗，提出“繼承學校光榮傳統，不斷提高學校辦學水平”的口號，首先把班子作風建設放在首位，要求班子成員講團結，謀事業，爭做師德的模範、工作的先鋒，為教職工搭建公平、民主、寬鬆的工作平台。二是明確管理思想，把握工作大局。我們認為，我校作為一所中心國小，要辦出特色，就要有辦學思想特色，具有自己明晰的示範點，在教育教學管理、教學改革、教育科研、隊伍建設、校園文化建設、體育衞生工作以及社會工作等方面，都要走出一條具有自己特色的辦學之路，堅決克服工作的盲目性或隨從性，全面優化學校管理，推動學校可持續發展。我們利用暑期學習會、政治業務學習不斷宣傳學校的管理指導思想，使廣大教職工明確學校發展目標、工作任務和責任、工作標準和要求，從而保證學校工作始終在明確的思想指導下良性運作。另外，我們還較好地把握常規性工作與階段性工作、全局性工作的關係，針對上級對安全工作的要求及學校安全形勢，我們修訂了學校安全工作制度，與全體教職工簽訂了安全責任書。學校從宣傳教育入手，把提高師生衞生意識作為突破口，把動員師生積極投身創衞工作的過程，作為師生受教育的過程，提高師生文明素養。三是堅持管理常規，進一步強化過程管理。學校管理常規和教學管理常規是學校管理的基本常規，必須努力實施，抓好落實，從而統一要求，規範管理。開學初，學校制定了1詳盡的工作計劃，確定了每學期的具體工作目標及措施。每位教師根據自己所教學科，制定了教學計劃和教學目標。學校堅持推門聽課制，教導處每月都進行常規檢查。通過檢查教師的教案、政治學習筆記、業務學習筆記、聽課記錄、學生作業等資料，每位教師都能做到超周備課。教師的政治學習筆記和業務學習筆記均達到或超過五千字。學生作業批改規範，並能及時糾錯。科學實驗、計算機操作率高，各種記錄詳實，有據可查。在區教育局督導室素質教育督導評估中，他們通過聽課、查資料、座談等形式，對我校整改情況給予較高的評價。
由於我們狠抓班子建設，優化管理思想，強化和細化管理，增強了教師隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力，教職工工作積極性和責任心得到進一步提高，學校工作出現了良性的發展勢頭。
二、抓育人，促養成，切實增強德育成效素質教育的首要目標就是要育好人。因此，我們始終堅持把德育工作放在學校工作的首位，把培養學生如何做人作為德育工作的重點，針對國小生年齡特點和家庭狀況，研究和制訂了德育工作計劃，我們採取環境感染、輿論引導、活動薰陶、社會實踐等多種形式，不斷優化德育形式，提高德育實效。
首先我們以學生的習慣養成為出發點，通過檢查佩戴校牌、紅領巾和考評日常行為規範以及開展“我為學校添光彩”活動，來促使學生增強文明意識和愛校意識，並教育學生“會求知、會合作、會生活、會做人、會健體、會審美、會創新”。一年來，學校共評出三好生、優秀少先隊員200餘人。
其次是建立了“三結合”教育網絡，辦好家長學校。每學期召開家長會，家校攜手，共育桃李。教師堅持家訪制度和學困生的幫扶工作，確保每一位學生健康、全面的發展。目前我校德育工作形成了學校、教導處、大隊部、班主任、任課教師、社會和家長齊抓共管的新格局。
第三，在實踐活動中陶冶學生情操。清明節，我校組織全校師生進行了莊嚴的掃墓活動。組織學生每天早中晚自覺清掃教室、清潔區的衞生，讓學生在勞動中受到環保教育，為“雙創”工作做出了貢獻。
三、抓科研、促課改、全面提高教育質量2教育質量的穩步提高，是學校工作的永恆主題，我校積極實施“科研興教，質量立校”戰略。從建設德才兼備，素質精良的教師隊伍入手，着力抓科研，促課改，以全面推進素質教育的實施和教育質量的提高。
學校有計劃地組織和安排教師參加業務培訓，引導教師開闊眼界，轉變觀念。
一年來，我校選派教學骨幹去市、區參加語文、數學、音樂、美術、英語等學科的新課程理論培訓30人次。區督學室、教研室領導來我校檢查“課改”工作，他們通過聽課、查資料、聽彙報、座談會等形式，全面瞭解我校課改實施情況，對我校課改工作給予充分肯定。。通過“請進來，走出去”學習，大家受益匪淺，為走進新課程，落實新課標，奠定了紮實的理論基礎和實踐基礎，全校教師在參加今年暑期新課程理念考核中，取得了優異成績。
定期開展教研教改活動，強化組織和紀律，堅決做到時間落實，人員落實，專題落實，效果落實。通過深入學習領會基礎教育課程改革的新理念、新精神，不斷探索教學模式和教學方法，採取多種方式提高實驗教師實施新課程的能力，努力推動“課改”實驗工作向縱深發展。我校已形成了“在實踐研究中找方法，在團結協作中求進步，在務實創新中謀發展”的教改理念，教師們也樹立起了“面向全體學生，全面發展”的教育觀和“以人為本，多層次多規格”的人才觀，以及“互動合作、自主探索”的學習觀，不用分數來衡量學生的質量觀。同時堅持上好“兩課”、“兩操”，增強學生的健康意識和衞生意識。每年堅持召開兩次運動會，提高學生的身體素質，促進學生全面發展。
課堂教學是實施素質教育，提高學生綜合素質的主渠道。學校從改革課堂教學評價機制入手，從創設情境，激發興趣，指導學習思維的方式，培養學生解決問題的意識，面向全體學生，尊重個別差異等新的評價體系。促使各科教學滲透新課標，建立民主、平等、合作的新型師生關係。並對每個學生建立個人成長檔案，每期按學科從教師、同學、家長和自己四個方面做綜合評價，以此為導向，引導教師在課堂教學中堅決摒棄陳舊的教法，重視學生在課堂上自主探究、實踐操作、互動合作的學習模式，為課堂教學改革指明路子。
積極組織開展豐富多彩的教育教學活動，如組內、校內的優質課，外出學習的移植課，中青年教師的賽教課、骨幹教師的示範課、觀摩課、研討課等，給廣大教師充分提供展示個人成果和才華的機會，使他們在繁忙的工作中能品嚐成功的快樂，3從而鍛鍊提高他們的執教水平。同時設立教育科研專項獎，以調動教師教育科研的積極性與創造性，以此激勵教師人人搞科研，個個出成果，充分發揮個人潛能，將科研工作不斷推向深入。今年以來，我校教師獲獎（發表）論文35篇，多人在市、區會教獲一、二等獎。教育質量穩居全區前列。
四、抓課外，促發展，充分張揚學生個性特長學校領導堅持“以質量求生存，以特色求發展”的辦學思路，在努力抓好學生文化課教學的同時，聯繫我校實際，充分挖掘和開發課外的有利資源，開設校本課程，通過向學生介紹當地人文景觀，增強學生對家鄉、對學校的熱愛之情；積極實施“陽光體育”工程，保證學生每天活動1小時，增強學生體質，豐富學生課外生活。
由於在管理中做到了“四有”(有安排、有檢查、有考核、有獎懲)，活動開展中做到了“五定”(定教師、定目標、定計劃、定時間、定場地)，從而保證了活動的順利開展，為學生單調枯燥的學習注入了無限活力，讓有一技之長的學生有展示自我，認識自我，完善自我的時空，滿足了孩子們的表現欲和成就感，促使學生更加重視課內的學習及能力的鍛鍊。
五、以人為本抓隊伍、不斷提高教師素養教師是學校的主人，發揮廣大教師的主人翁作用，是強化學校管理，全面實施素質教育，全面提高教育質量的根本保證。按照區教育局“師資隊伍建設年”的工作要求，我校積極組織教師開展理論學習和業務學習。除了組織暑期師德教育學習會外，堅持每週一下午集中學習的方式，組織教師學習了“三個代表”重要思想，學習了xx提出的兩個“務必”。學習了《教師職業道德規範》和《江蘇省中國小管理規範》等內容，樹立教師以德治教，以法執教的意識，鼓勵教師開展自學，每位教師都能按照學校的要求，寫學習筆記3000字以上，寫心得體會1--2篇。積極開展“獻愛心”活動，今年以來，全校師生為四川地震災區捐款一萬多元。
學校積極開展培青工程，鼓勵中青年教師參加函大、電大、自考等學歷進修，已有8人取得本科學歷，21人本科在讀。學校創設條件搭台子，師徒結對教方子，樹立典型引路子，推向前沿壓擔子”的方法，經過全體教師的鑽研，勤奮努力，團結協作，使全體教師的整體素質有了大幅度提高，並使一批教學有方，能為人師表，善於鑽研，勇於創新的骨幹教師在工作磨練中脱穎而出。4工會工作在學校黨政的全力支持下，積極開展各項活動，活躍教職工文化生活。
組織教師開展慶祝“三.八”節，組織教師參加運動會，使教師在緊張的工作之餘，心情得到愉悦。
工會積極開展送温暖活動，關心職工生活。
組織教師體檢，對有“婚、喪、嫁、娶事宜的教職工，堅持五必訪制度，學校主要領導親臨看望，充分體現了組織對職工的關心和愛護。
六、抓後勤、促硬件，不斷優化育人環境學校總務後勤工作堅持為教學服務的宗旨，嚴格執行預算外資金“收支兩條線”政策，做到收費公開制度，自覺接受家長及學生的監督，無亂收費現象發生。本年度新建了綜合樓、文化牆、水泥球場，使得校園環境更加美觀。新增計算機24台，教學多媒體4台，使我校計算機達到規定要求，基本滿足了教育教學的需要。圖書室今年新增圖書近千冊，進一步加快我校現代教育技術發展的步伐。
20xx－20xx年學年是我校各項工作碩果累累的一年，成績已屬過去，未來任重而道遠。當前基礎教育飛速發展，兄弟學校發展迅猛，辦學競爭日趨激烈，我們必須居安思危，發揚我校優良傳統，揚長避短，把我校的各項工作做得更好。繼續發揚“團結、務實、創新、爭先”的學校精神，打造伍小教育品牌，努力推進學校可持續發展。5步鳳國小年度德育工作總結我校認真貫徹黨的教育方針，堅持以德育為首，育人為本的辦學方向，確立了“全面規劃，整體推進，突出重點，講求實效”的德育工作思路，拓寬了德育工作渠道，提高了德育工作的針對性、實效性和主動性，取得了良好的效果，現把德育工作回顧如下
一、加強德育隊伍建設，提高德育工作質量。
1、學校結合師資隊伍建設年重視對教師的培訓，通過教育理論學習，舉辦專題講座，加強德育科研等形式，不斷提高德育工作者自身素質，本年度，我們利用教育政治學習的機會，組織教師學習了《江蘇省中國小管理規範》《教師職業道德規、範》新《義務教育法》、黨的xx大會議精神等，每人撰寫一篇學習體會，排查了自身存在的問題。組織教師觀看師德典範光盤、影視節目，學習典型事蹟，並撰寫心得體會，通過學習提高了教師的德育理論水平。
2、以“創建先進班集體”為契機重視班主任的隊伍建設，組織開展好班主任工作交流會，學習理論、交流經驗，學習有關班級管理方面的知識內容，通過學習，更新了教育理念。學校要求各班每週開展一次有質量的豐富多彩的主題班隊會，同時要樹立“轉化一個後進生比發展一個優生更重要”的教育思想。學校制訂轉差方案，每位老師耐心地做好後進生轉化工作，並做好輔導記錄。
二、把課堂教學工作為德育工作的主渠道。
為了提高德育工作的針對性和實效性，學校積極改革課堂教學，明確德育教學目標。堅持以思品課為德育主要課程，積極利用現代信息技術作為教育手段進行教學。堅持充分發揮學科教學滲透德育的功能，挖掘教材中德育因素，有目的地在學科教學中對學生進行正確的人生觀、價值觀教育。通過多途徑開展心理健康教育工作。積極開展留守兒童課題研究。年度末每位教師都撰寫了一定質量的德育滲透論文，其中有近二十篇獲獎項，學校被評為全國小公民道德建設成果先進單位。
三、創設活動載體，寓教育於活動之中1.本年度繼續抓好每週一的升旗儀式和國旗下講話，激發學生愛國熱情，樹立正確的國防意識，法律意識、環保意識等。62.結合重要節慶日、紀念日組織宣傳教育和實踐活動，三月份進行學雷鋒活動；“清明節”組織掃墓、為軍烈屬服務等活動；“五一”組織學生參觀社會實踐活動；“六一”兒童節組織文藝匯演；十月十三日舉行入隊儀式對學生進行少先隊隊史教育及愛黨愛國教育實踐活動。同時繼續開展文明禮儀主題教育活動，引導學生弘揚民族精神，增進愛國情感，提高道德素養。
3.環保教育，通過廊報、班報、校園廣播積極宣傳環保的重要意義，教育學生從身邊做起，從小事做起，組織開展以“愛護環境，美化校園”為主題，開展美化家鄉環境，愛護大自然和生態資源的教育實踐活動。學生清掃衞生死角，不亂拋亂扔，使學生樹立了良好的環保意識。
4.繼續發揮紅領巾廣播站、紅領巾板報作用。宣傳法律知識、自救自護知識、先進人物事蹟等。每月進行一次板報評比，通過評比活動，使板報內容越來越豐富，形式多樣化，收到了一定的教育效果。
5.抓好養成教育，以創建平安校園為契機，全方位，多渠道，強化了養成教育，本年度，為突出我校的德育主題，我校繼續加強了學生常規養成教育，特別是文明禮貌教育，以新的《中國小生守則》《國小生日常行為規範》為內容，開展“爭當、文明之星”活動，以班級教育、自我教育為主，紅領巾文明監督崗為陣地，幫助學生養成良好的行為習慣，收到了良好的教育效果，進一步強化了養成教育。學校繼續強化了“文明班集體”的創建評比活動，通過衞生、守紀、兩操、禮貌、好人好事及愛護公物等內容，每月公佈各班流動紅旗情況，增強了學生的競爭意識同時也規範了學生的行為，為創建平安校園打下了堅實的基礎。7步鳳國小年度教導處工作總結教學質量是學校教育的生命線。本學期，教導處在校領導的正確領導下，緊緊圍繞全面提高教育教學質量這一中心開展教學教研活動：加強教師業務素質培訓，努力提高教師教育教學水平；加大常規教學管理力度，以校本教研為載體，探索促進教師專業成長的有效途徑等方面做了一些工作，現總結如下
一、加強業務培訓，提高教師素質。
教育教學理論具有指導教育實踐，能不斷更新教師的教育觀念，提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習，能有效提高教師的專業水平。
1、積極組織教師以校本培訓為主要方式，深入學習各科課程標準和新頒發的《義務教育法》，做到人手一份資料，認真學習，認真作筆記。領悟新課改精神、新課程理念，轉變教師的教育教學思想，鞏固強化對已有理念的領悟。各教研組根據本組確定的教研主題尋找有關教學理論，組織教師學習，用理論來指導教師的教育教學實踐。做到一人發言，大家記筆記，結合教學實際談體會，運用理論知識解決教學中的實際問題。
2、走出去，請進來。努力爭取機會外出聽課學習，回校後認真撰寫學習反思並彙報交流，以點帶面，共同進步。
3、理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、集體備課次數、教師的聽課節數作了具體規定。建立了教師工作量化考核方案，分別對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思作了具體的規定。
5、為促進青年教師更快更好的成長，本學期舉行了35週歲以下的年輕教師基本功競賽，通過此次比賽提高了青年教師專業技能。
6、本學期開展了許多教學教研活動，每次活動都有討論，有記載，有評價，有總結。這些教學教研活動，為教師的專業成長搭建了舞台。教師們學有所得，研有所樂。
7、初步創建了教師成長檔案，裏面收集了教師的工作業績，月查情況記載，學生對教師的課堂教學評價等。
二、優化教學管理，全面提高教學質量1、抓常規，促進管理更加規範。8本學期我校嚴格執行課程計劃，強化教學法規意識，採用“定時檢查與隨機抽查相結合”的辦法，加強課程計劃的執行和管理，做到了“開齊、上足、教好”，促進了學生的全面發展。本學期加強了巡課，加大了對課堂教學的監控力度，進一步加強了教學常規工作的管理與考核，仍堅持“月查制度”，以教研組為單位，將檢查情況與教師工作量化考評掛鈎。本學期突出了教學管理中的“五抓”：①抓備課,備好一節課是上好一節課的前提，在實施新課程的今天，課堂教學如何改變傳統的教育理念，依據課程標準，創造性地使用教材，恰當地選擇教學方式和方法，有效地提高課堂教學效率，成為大家共同關注和思考的問題。本學期對集體備課，做到分工備課形成預案、通過調整形成有個人特色符合班級實際的教案，並及時做好教後反思。本學期教導處對本校教師的教案和作業檢查了兩次，着重對教師的調整方案和教後反思進行檢查，多數教師的備課體現了個性化和特色化，教案書寫規範，調整方案到位，教後反思詳細，備課組每位教師充分發揮自己教學上的個性特長，發揮集體的智慧，力求體現共性和個性的完美的結合，形成一個優化的教案。②抓上課，上課是教學過程的中心環節，上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續採用推門聽課制度，促教師的教學觀念轉變，抓課堂效率的提高。③抓作業。本學期教導處對各科作業批改情況抽查了兩次，絕大多數學生作業書寫規範，書寫習慣良好，能做到薄本整潔，任課教師精心設計了每次作業，做到批改認真及時，有激勵性評語；作業量適中，符合減負要求。④抓學業評價。本學期建立和完善了學生學業評價制度，建立了國小生綜合素質評價體系，完善了語文數學的學業評價方法，建立了體育、美術、音樂、英語、信息技術、科學、品德的學業評價辦法，通過一系列的評價改變了單一的以考試成績為主的評價方法。
2、抓研究，促進課改不斷深入。
課堂講究實效。我們讓學生學得輕鬆，想得明白，在不增加學生負擔的情況下學得紮紮實實是我們追求的目標。本學期我們圍繞“課堂教學的有效性”開展課堂教研活動，3、抓質量，促進課改落到實處。
建立了專人負責全員參與中心國小質量管理監控方案，以校長為組長，教導為副組長，教研組長為成員，全體教師參與的質量監控體系，實施分層目標管理，監控分為四層，即校長、教導處、學校質量監控小組、任課教師共四層，充分發揮質9量監控體系的功能，做到全程、全面、全員。本學期主要抓了①通過文明班級評比促班級管理。②通過日常行為規範達標活動促學生行為習慣的養成。③抓隨堂聽課促課堂教學效率的提高；④抓關鍵學科質量監控，及時有效地掌握學生的學習情況，為我們今後的教學提出了努力方向；⑤建立學困生結對幫扶制度，第一責任人和第二責任人分別結對2位學生進行幫扶，並對潛能生的學習和思想表現作動態的質量分析；三、加強教研組建設，促進教師專業化發展。
建立以“自我反思、同伴互助、專業引領”為核心要素，以“理論學習、集體教研、主題校研、反思交流”等活動為基本形式的校本教研製度。①時間上有保證，為此學校決定每週的週四晚上為教師教研活動時間，週四為校公開課活動時間。②專人負責落實學校語、數教研組，理論學習、主題教研以教研組為單位組織實施，集體研究、反思交流由備課組負責進行，並建立骨幹教師與教研組聯繫制度，骨幹教師必須參加聯繫組的一切教研活動③活動內容講究實效，教研活動首先由執教老師上一節課，課後執教者先反思這節課取得了哪些成績，還存在什麼問題，接着組內教師輪流發言談自己的看法和建議，再由教研組長或校領導作總結髮言。本學期做到理論學習與主題教研相結合，備課與反思交流相結合，並單獨組織理論學習和反思交流。校本教研活動，極大地提高廣大教師參與教改的積極性，教師的教育教學理念有了明顯的改變，廣大教師的教育教學水平有了顯著的提高。
四、關注學生全面發展。提高辦學水平教育以人為本，為了進一步促進學生全面素質的提高，在努力抓好文化知識的基礎上，學校開展了豐富多彩的活動。
教導處的工作是繁瑣的，接聽四面八方的電話，傳遞各處各室的信息，有時不免心浮氣躁。教導處的中心工作是教學，提高教學質量不是一句空口號，它需要以紮實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在，如教師的業務提高，名師的培養，怎樣使教研活動落到實處等等，我們的設想是把日常教學工作的開展再紮實一些，創造性更多一些，創新求實，穩步提高教師素質和教育教學質量。10步鳳國小學年度教研工作總結本學年，在校長室的直接領導下，堅持以實施課程改革為重點，以教學質量為中心，以教育科研為抓手，以課題為載體，以推進教育信息化為契機，進一步強化率先意識、效率意識、競爭意識和責任意識，着力提高學校科研水平。回顧反思，總結提高，現對本學期教科研工作作如下總結
一、健全教科研網絡，加強教科研隊伍建設學校領導十分重視教科研工作，真正把教科研工作作為“一把手”工程來抓。
校長帶頭承擔課題研究，帶頭學習科研理論，帶頭作科研輔導，帶頭深入課堂進行調查研究，並且帶頭撰寫教科研論文。領導帶頭走在前，為全校教師參與教科研起到了表率作用。
本學期，教研處充分發揮青年骨幹教師的力量，形成了校長室、教研處、全體教師共同參與的教科研網絡，從而有效地保障了教科研工作的順利開展。
二、營造科研氛圍，促進教科研工作深入開展。
1、校際互訪，注重教學經驗的交流。
教不研則淺，本學期，學校進一步加強了教育科研。一是派出一批青年骨幹教師外出參觀學習，聽取業務講座，青年教師的視野開闊了，他們的科研業務水平提高了。二是積極參加市、區課堂教學展評活動，青年教師李志祥、李衞華、丁正霞、陳娟等老師分別獲市、區優質課展評一、二等獎。青年教師的業務水平有了長足進步，提高了課件製作水平，提升了各自的教學能力，營造了積極向上的教研氛圍。
2、以活動、競賽促進教師快速成長。
為促進青年教師快速成長，學校制訂了骨幹教師培養計劃。通過開展結對活動，全面提升我校青年骨幹教師特別是新上崗教師的業務水平和科研能力。
學校全面開展青年教師校本活動，全體青年教師積極參加學校組織的培訓。
期末，組織人員對全體青年教師的校本培訓進行了考核，並對優秀青年教師進行了頒獎，有力的推進了青年教師的快速成長。要求青年教師每學期閲讀兩本教育教學專著，從平時的教育教學工作中積累經驗，以指導自己以後的工作。針對我校新上11崗教師數量較多，學校特別重視新上崗教師，使新教師在平時的教學中積累經驗，指導教學。
同時，學校積極開展現代教育技術培訓，進一步完善學校網站建設，學校主頁內容進一步得到充實，青年教師人人會製作多媒體課件。
三、課題工作開展紮實有效。
1、做好課題的立項、申報與過程管理。
圍繞鹽城市“xx”課題《農村“留守兒童”教育的實踐與研究》本學期繼續加大實踐和探索，開展以課題研究為主的實踐活動，積累經驗，為課題研究工作開展做好鋪墊。
2、組織好論文的發表、交流、評比。
組織師生參加各級評優、競賽活動，爭創佳績。本學年，我校在教育刊物上發表學生習作三十多篇；教研處堅持將教師的優秀論文及時上送，獲得了較好的成績，有十幾篇論文在市、區教育主管部門組織的論文競賽中獲獎。
四、下學年工作設想我校的教育科研工作，任重而道遠。在今後工作中，我們要做好以下工作
1、課題研究要與平時的學科教研活動緊密聯繫，以加強科研成果的推廣和應用。
2、進一步加強理論學習，多開展與課題研究有關的活動，嘗試開展教育沙龍活動。
3、多發表高質量的論文和案例。
4、進一步加強過程管理，做好資料的積累。
總之，通過本學期的工作，我校教師的科研意識普遍增強了，科研方法比以前有了較大的提高。今後，我們還將繼續努力，力爭使我校的科研工作再上一層樓。12步鳳國小少先隊工作總結本學年，我校少先隊工作在團區委、教育局的正確引領下，認真學習貫徹黨的“xx大”精神，深入貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《江蘇省中國小管理規範》，認真開展“弘揚和培育民族精神”活動，充分發揮少先隊的作用。同時結合本鎮的實際，運用科學理論，探索少先隊活動社會化的運作機制，充分發揮少先隊組織的作用和教育功能，推動少先隊事業新發展。現將工作總結如下
一、主要工作（一）.大型活動1、改選隊幹部。
07年秋期開始，首先對大隊委進行改選，選舉由三至六年級的隊員自願報名，寫好競選演講稿，再由藝體組老師擔任評委，最終選出大隊幹部。在這次選舉中。
報名參選的隊員達100多人次，為隊員提供了一次敢於説、勇於表現的機會和展示的舞台，效果較好。
2、開展“弘揚和培育民族精神月”活動。
認真組織開展了“中國小弘揚和培育民族精神”月活動。領導強調班主任、輔導員利用班隊活動時間向學生進行“弘揚民族精神”的宣傳。少先隊大隊部充分利用升旗儀式、隊活動向學生進行“弘揚民族精神、立志報效祖國”的宣傳；通過學校紅領巾廣播站、黑板報等宣傳陣地，營造了良好的活動氛圍。各科教學中要融入民族精神的教育，要收集具有民族文化精神的素材。各中隊認真辦好以“弘揚和培育民族精神”為主題的黑板報，少先隊大隊部組織檢查評比。