五四推優活動總結(精選3篇)

五四推優活動總結 篇1

我部在20xx年4月5日接到校團委“關於評選20xx-20xx學年度‘優秀團員’‘優秀團幹部’‘優秀團支部’和‘優秀團日活動’的通知”,由於此工作需在4月13日之前結束,由於時間的緊急,因此我部就立即於學院舒莉老師及團委副書記譚煒協商該如何開展這項工作,此工作得到了上級的大力支持。

五四推優活動總結(精選3篇)

先由各班和團委學生會推薦一部分優秀的學生以及優秀的班級(符合條件的),準備其材料,報送到組織部,由組織部整理好資料後傳到學生辦公室,經上級參與研究討論後,最終確定名單,再報送到校團委組織部。

經過協商決定開展此工作的具體流程如下:

1、4月9日中午12:30--13:30我部在四教101室召開全院支部大會,團委副書記譚煒也到了現場,會議主要講是關於這次五四評優的相關要求及評選條件。

2、要求各班必須在4月12日中午12:30—13:30把填報的相關資料交到院團委、學生辦公室。

3、收好後當天下午,我部幹部就於團委副書記譚煒共同彙總,預定名單。

4、4月13日上午,到舒莉老師辦公室確定及一些後勤工作。

5、4月13日中午就把有關資料上交到校團委組織部。

但由於13日我校開運動會,學院老師和同學們都放假,故沒能按原計劃完成,我部就於校校團委組織部商量,能否在4月16日中午上交相關資料,最後徵得他們同意。

經過十幾天的緊張工作,到4月16日圓滿結束。

當然在此工作中也有存在一些問題,經老師及上級的指導,我部會吸取經驗和教訓。

以上各點,如有不足之處,敬請老師批評指正!

五四推優活動總結 篇2

推優工作是基層 組織工作中的一項重要的日常性工作,而深入做好“推優”工作,則是黨組織賦予共青團的光榮職責,是共青團組織充分發揮黨的助手和後備軍作用的重要體現,是廣大團員青年健康成長的迫切需要。通過推優工作,使廣大優秀團員加入黨組織,這對於加強和改進黨團建設,實施固本強基工程具有十分重要的意義。

在本學期的推優工作中,我們從貫徹黨委和團委的要求出發,堅持高標準、嚴要求,保證推優質量,堅持公開、公平、公正的原則,堅持基層民主推薦和黨團組織選拔相結合的原則。

為更好的促進黨支部的發展,黨建指導崗按照民主集中制的原則,民主、公開、公平的推薦出5名團員作為本班推薦優秀團員作為黨的發展對象的候選人,並對其優缺點進行客觀評議,並將個人相應情況以書面材料的形式上交年級團支部,供年級團支部參考,做出最終決定。特將此次推優工作做以總結,以便促進本班團學工作的開展。推優前先在班級內部由團支書和班幹部共同組成班級推優小組,負責班級推優工作。經過評議小組的民主協商討論,投票選出、xx5人作為班級本次推優的候選人,上報年級。

本次推優工作在年級團支部的指導下順利完成了,但工作中仍有許多不足之處。如推優的準備工作不足,對推優流程理解的不夠透徹,民主選舉的範圍有待擴大,工作中仍有許多不熟練,不完善的地方。這些都需要我們在下一步的工作中不斷的改進和完善,有了這一次工作的經驗和教訓,一定會推進我們下一次工作的順利進展,還請年級團支部監督、指導我支部的工作。

五四推優活動總結 篇3

4月28日,順昌供電公司團總支以紀念“五四”運動97週年為契機,組織該公司35週歲以下青年開展了一期主題為“青春舞台 有你精彩”的趣味運動會,以獨特的方式給青年職工送上一份節日的驚喜。通過趣味的遊戲,增強企業青年員工的團隊協作能力,進一步凝聚和引導廣大團員青年繼承和弘揚共青團光榮傳統。

當日下午兩點,隨着一聲哨響,“青春舞台 有你精彩”趣味運動會準時在順昌縣體育館展開,來自該公司各部門的40餘名青年職工齊聚一堂,五人分為一組,共同完成了5項趣味遊戲,現場氣氛異常高漲。

在無敵風火輪遊戲中,各小組隊員們利用廢舊報紙和膠帶製做出一個可以容納三名隊員的大圓環,在確保不斷裂的情況下,三名隊員一同進入圓環將它從起點滾到終點。各小組團結協作,配合默契,一陣陣“加油”的助威聲,讓現場內充滿了歡聲笑語,為節日增添了濃烈的氣氛。隨後的指壓板花式競技比賽充滿了活力,五名隊員分工合作,轉圈、跳繩、負重跑、俯卧撐,每個過程都熱鬧非凡、趣味生動。最後的撕名牌大戰掀起了此次活動的高潮,以老鷹抓小雞的方式進行兩兩PK,現場的加油聲、歡呼聲此起彼伏,隊員們你追我趕,活力十足。

活動中,每個遊戲項目精彩紛呈,充滿趣味,都突出“趣味”與“團隊”相結合的主題,不僅體現個人的機智靈活,更講究團隊成員之間的合作與無私奉獻的精神。青年們個個熱情高漲,不甘落後,你追我趕地參加各個遊戲項目。賽場上充滿掌聲、歡呼聲、喝采聲,呈現出團結、奮進、友誼的氛圍。

順昌供電公司開展此次“青春舞台 有你精彩”的趣味運動會不僅有效的促進了青工之間的交流、提高心理素質、培養合作精神,同時也讓青工感受到了企業的關心和重視,增強了凝聚力,以獨特的“青春正能量”為公司發展做貢獻。