幹部工作總結(通用18篇)

幹部工作總結 篇1

一年來,我局老幹部工作在市委市政府的領導下,市委老幹部局的指導下,緊緊圍繞全局中心工作,以“全心全意為老幹部服務”為宗旨,切實抓好退休幹部兩項待遇的落實,加強和改進老幹部思想政治工作,積極組織老幹部開展各項有益活動,不斷加強自身建設,強化服務理念,增加服務意識,為老幹部安度晚年提供了有力保障。現將我局老幹部工作總結如下:

幹部工作總結(通用18篇)

一、高度重視,加強領導

局黨組高度重視老幹部工作,充分認識“老幹部工作無小事”。由局主要領導親自抓,分管領導具體抓落實,局辦公室專人負責老幹部日常事務工作。局裏堅持把老幹部工作列入重要議事日程,堅持定期研究老幹部工作,想老幹部之所想,真心實意為他們解決實際困難,讓他們分享改革發展成果。我局還堅持每年定期向老幹部通報審計工作情況和發展形勢,拉近與老幹部的距離,同時也取得了他們對審計工作的支持與理解。老幹部工作得到了老同志的認可,也促進了我局審計工作的發展。

二、執行規定,落實待遇

按照政策落實好離退休幹部的政治生活待遇,是我們義不容辭的責任和義務。為此,我們嚴格按照老幹部政策要求,認真落實老幹部的各項待遇。

政治待遇方面,我們定期召開老幹部會議,加強老幹部的政治學習,加強思想政治工作;邀請老幹部代表參加局黨組召開的有關會議、羣眾路線教育實踐活動、迎接人大工作評議、“察擔當促有為”等會議;定期向老同志通報工作情況和重大工作進展;每年組織老幹部進行一次身體檢查;今年4月組織老幹部參觀了姚家港、白洋、安福寺工業園區,老同志們通過實地走、現場看、聽介紹的方式,親歷工業園區的開發建設情況,感受到我市近年來工業發展帶來的巨大變化,進一步解放了思想,開闊了眼界,激發了自身為審計事業發揮餘熱的熱情。

生活待遇方面,嚴格落實老幹部的各項生活待遇。按時發放退休老同志的生活補貼。按照市委市政府的統一部署,及時調整規範老幹部的津補貼,落實改革性補貼、電話費、住房補貼等各項待遇。同時針對部分老幹部對醫療保險政策的疑慮,局辦公室積極與醫保局聯繫,瞭解相關政策,並向老幹部宣傳,消除心中疑惑。真正做到讓老同志老有所養、老有所醫,老有所為。局機關經常主動關心老同志身體、生活情況,積極幫助老同志解決困難,看望生病住院老幹部,今年退休幹部周代榮生病期間,我局領導到醫院慰問,並根據其家庭困難狀況,經局黨組研究,送上特困幫扶資金3000元。

三、加強自身建設,提高服務質量

我局老幹部工作由局辦公室負責,辦公室現有在職幹部職工4人,主要工作任務是負責落實局機關退休人員的政治生活待遇,做好他們的服務管理工作。今年以來,我局辦公室積極開展“轉作風提高服務水平”專項活動,加強工作人員的思想、作風、能力和制度建設,工作人員責任心更強,服務態度更好,工作質量提高,工作運轉更加規範高效,自身建設得到進一步加強。我局工作人員建立與老幹部聯繫制度,堅持定期看望老幹部,帶去局黨組的關心,解答老幹部的疑惑,為老幹部辦實事、解決實際問題。

四、總結經驗

1、做好老幹部工作,領導重視是關鍵。只要單位領導對老幹部工作重要性的認識到位,重視支持老幹部工作,我們工作起來也就得心應手,取得良好的效果。

2、發揮好老幹部的作用,加強引導是出路。老幹部從事工作多年,有着豐富的工作經驗和熟練的業務技能,需要我們及時加以組織和引導,鼓勵和支持他們建言獻策,為審計工作發展做一些力所能及的工作。

3、做好老幹部工作,建立感情很必要。做好老幹部工作,就要最大限度地摸清和掌握老同志的脾氣性格,要學會尊重老同志,平時要與老同志多聯繫、多溝通、多交流,與他們建立感情、親情,使自身的工作也得到他們的的理解和支持,這也是做好老幹部工作的最大優勢。

幹部工作總結 篇2

一年來,在鄉黨委、政府的正確領導下,在領導和同事們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面都取得了很大的進步,自己始終以實踐“三個代表”重要思想為指導,堅持高標準、嚴要求,不斷加強政治理論學習,刻苦鑽研業務,不斷提高自己的理論水平和業務素質。恪盡職守,愛崗敬業,用腳踏實地的實際工作精神,圓滿地完成了領導安排的各項工作任務,具體從德、能、勤、績、廉等五個方面作如下小結。

一、關於“德”的方面

高尚的道德情操是一個人立身和成就事業的重要基礎。做為一名國家幹部更應該加強道德修養的鍛鍊。無論做什麼工作都能擺正自己同組織、同事業的關係,把實現個人的人生價值同服從上級領導的安排緊密地結合起來,自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線,以及“三個代表”重要思想,激發自己的政治責任感和奮發進取的精神,不斷朝着新的目標奮進。在困難面前能夠保持良好的心態,始終做到順境時不得意忘形,困難時不失意悲觀。在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關。

二、關於“能”的方面

一個人綜合素質的高低,工作能力的強弱,決定着他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級領導交給的任務。自加入公務員這個隊伍之後,我從不瞭解到了解,從不熟悉到熟悉,進而迅速打開了工作局面,很快進入了角色,對鄉鎮工作有了不少的瞭解。我主要從以下幾個方面提高了自己的能力。

1.堅持不懈地加強理論學習,提高理論素養。一是積極學習有關行政、經濟、科技、等新知識,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。二是努力學習業務知識,向領導、同事、羣眾學習和積累基層工作經驗,並將之運用到為廣大羣眾服務的工作中去。2.服從領導,搞好團結。不講無原則的話,不辦無原則的事。堅決貫徹執行黨委、政府做出的各項決策和工作部署,工作中注意與相關部門的配合,鍛鍊自己的溝通和協調能力。3、勤于思考,善於探索。在工作中遇到能夠解決的困難總是自己想辦法解決,不給領導添麻煩,同時提高自己解決問題、處理問題的能力。

三、關於“勤”的方面

勤勉敬業是對一名幹部的起碼要求。不論在哪個崗位上,我都做到勤勤懇懇,兢兢業業,時刻嚴格要求自己,腳踏實地地完成上級交辦的各項任務,工作積極主動,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

四、關於“績”的方面

在自己工作過的崗位上,我沒有給黨委政府拖後腿,圓滿完成本職業務工作的同時,還積極配合黨委、政府做好中心工作,不僅如此,自己還利用專長協助其它科室完成一些重要工作,比如在20xx年黨委換屆選舉工作中,會議前準備的各類維漢材料翻譯,計算機信息錄入,打印等工作中,得到了領導和同事的一致好評。

五、關於“廉”的方面

加強黨規黨紀學習,提高對黨風廉政建設及廉潔自律工作重要性的認識,我能努力學習有關黨風廉政建設的要求和規定,以鄧小平理論“三個代表”重要思想武裝頭腦,努力改造自己的人生觀、世界觀、價值觀、自覺加強黨性修養鍛鍊,從思想上提高對黨風廉政建設和黨員幹部廉潔自律要求重要性的認識,努力增強宗旨意識,自覺遵守黨規黨紀,法律法規,努力做到清正廉潔。

自己的不足:

1、政治理論學習的深度和廣度不夠;

2、工作經驗不足。

今後努力的方向:

1、進一步加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。經常與有經驗的老同志交流經驗,提高自己的工作能力。時刻保持清醒的頭腦,無論在什麼樣的環境下,在政治上要與黨中央保持高度一致,正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關係。

2、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作,時時處處以法律法規約束自己,牢記自己肩上的責任。

3、嚴格自律,多做工作,多幹實事,盡職盡責,忠於職守,爭取對國家、對人民有更大的貢獻。

幹部工作總結 篇3

我自1990年8月分配到_鎮府工作以來,先後任_鎮委組織幹事和泰美鎮社會事務辦主任職務。多年來,在鎮委的正確領導下,本人始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實和執行黨的xx大精神,牢固樹立科學發展觀,盡職盡責做好工作,取得顯著成績。因而,在從事組織人事工作中,於20__年被縣委組織部評為優秀組織工作者,於20__年、20__年被鎮評為優秀黨務工作者。並在年度考核工作中,從20__年至20__年先後5年被評為優秀等次。下面,我就近幾年來的個人工作總結如下:

一、積極參與各項教育活動,不斷提高政治理論水平

在開展“三個代表”重要思想學教活動和以“三有一好”為主題的保持共產黨員先進性教育活動中,我能做到工作、學習兩不誤,在積極做好工作的同時,主動參與學教活動,認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大精神,新黨章以及黨在農村的各項方針政策。在抓好學習的基礎上,積極撰寫心得體會文章,從而大大提高了自己的政治理論水平。由於在各項教育活動中表現突出,於20__年被市委評為“三個代表”重要思想教育活動先進工作者、於20__年被鎮委評為保持共產黨員先進性教育活動先進個人。

二、認真做好組織人事和民政工作, 做好20__年鄉鎮上半年計劃生育工作總結

(一)組織人事工作。本人在從事組織人事工作15年期間,始終做到工作從嚴從高要求自己,盡心盡力,當好黨委的參謀和助手。多年來,在認真學好業務知識的同時,積極主動協助組織委員抓好幾項工作。一是切實做好鄉鎮機構改革工作。20__年,根據縣委縣政府的部署,結合本鎮實際,認真做好“三定”方案和人員分流工作,保證了我鎮機構改革工作順利開展。二是抓好撤區設村和村級換屆選舉工作。在撤區設村和村級換屆工作中,在調查摸底的基礎上,切實做好方案,精心組織,周密部署,確保選舉工作順利開展,保證了村“兩委”幹部交叉任職率達80%以上,書記、主任一肩挑達90%以上。三是狠抓村委辦公用房建設,實現全鎮村委辦公樓房化。20__年,在省、市、縣的幫扶下,爭取鎮府的大力支持,完善了嶺子頭等10個村辦公用房,大大地改善了村委辦公環境,方便了羣眾辦事。四是着力抓好秀嶺村後進支部整改工作,選好配強支部帶頭,有效地促進該村各項工作開展。

(二)民政方面工作

自20__年11月調任社會事務辦主任以來,我能堅持以人為本,緊緊圍繞“上為政府分

憂,下為羣眾解愁”的宗旨,當好人民羣眾的熱心人、貼心人、代言人和維護人,積極為民政對象和特困家庭解決生產生活困難。一是抓好各項規章制度建設。上任之初,首先健全了上下班制度、值日製度、接訪制度、財務審批制度和入保報批制度,使民政工作走上正常化、規範化和制度化。二是做好羣眾來信來訪工作。對羣眾反映的困難問題,逐一做好登記和調查核實。做到反映一宗,核實一宗,解決一宗。據統計,近兩年多來共解決“一保五難”385宗。其中解決住房難52宗,看病難290宗,上學難21宗,行路難17宗,飲水難5宗。三是落實好各項優扶政策,積極幫助重點優扶對象解決“三難”問題。兩年多來,在及時足額發放“五老”、復退軍人和傷殘軍人生活定補經費及現役軍人優待金的同時,積極爭取上級民政部門的支持,給予陳譚球、張日祥、鍾治平、聶觀華、陳發舜、鍾鍾潭源、利月朋、利月奎、聶石祥、楊觀生等10位重點優扶對象解決“三難”資金4萬多元。四是積極籌集資金,修繕敬老院。去年12月,在縣政府的大力支持下,投入5萬元對敬老院進行維修,改善了五保老人的生活環境。五是殯葬改革工作得到進一步的鞏固和深化。通過深入開展殯葬改革宣傳和建立死亡月報制度,加大監控力度,杜絕土葬現象,保證我鎮火化率達標。六是深入開展雙擁工作。去年,我鎮圍繞創建雙擁模範縣這一主題,建立了非公經濟組織、副科以上領導與重點優撫對象幫扶制度,深入開展“文化擁軍”活動。據統計,去年投入雙擁宣傳和文化擁軍經費各1萬元,縣、鎮53名領導幹部、26家企業與40名重點優撫對象建立幫扶關係。

三、做好抗洪救災工作

去年6月中旬,在我鎮發生了50年一遇的洪澇災害時,作為負責民政工作的我,積極投身到抗洪救災工作中去。一、在洪災期間,能服從安排,堅守夏青堤,深入到沐村、秀嶺、興水圍、嶺子頭等重災區協助轉移受災羣眾,並送去礦泉水、餅乾等食物,保證災民有水吃、有衣穿、有飯吃。二、洪災過後,在縣民政局和鎮委的指導下,立即與辦公室工作人員深入全鎮各村瞭解災情,做好災情的摸底造冊工作。三、抓好救災物資的管理與使用。對上級下拔及社會捐贈的物資,實行專人負責、專人管理,造冊登記,嚴格按照程序發放,確保救災物資及時、及足發到災民手中,使我鎮的救災復產和重建家園工作順利開展。由於在抗洪救災工作表現突出,我先後被縣、鎮評為先進個人,社會事務辦被鎮評為先進集體。

四、較好地完成了包村工作任務

在包村工作中,能服從鎮委的安排,做到身下基層、心下基層,密切聯繫羣眾,精抓實幹,保證包村各項任務的完成。特別是在負責聯繫岑坑村期間,經常深入該村走家串户瞭解情況,與村幹部商量研究工作,在鎮掛鈎領導和縣駐點單位的大力支持下,着力做好幾項工作。一是成功調處了老屋小組與村委山林土地權屬爭議2宗;二是及時取締了該村“青年團結會”非法組織,確保20__年村級換屆選舉工作順利進行。三是積極協助籌集資金,改建了該村學校和村委辦公用房,實現了教學與村委辦公樓房化,較好的解決一批“一保五難”問題。四是計生工作、合作醫療等各項村務都能及時完成。

多年來,我能切實履行好自己的工作職責,實實在在做好個人工作計劃,並取得了一定的成績,受到了領導和羣眾的好評,但與上級和人民羣眾的要求存在一定的差距。為此,不論今後身任何職,我將繼續以“三個代表”重要思想為指導,一如既往,求真務實,開拓進取,為建設繁榮、富強、和諧的新泰美而努力工作。

幹部工作總結 篇4

位領導、同志們:

回顧過去的一年,本人能嚴格要求自己,遵規守紀,愛崗敬業,虛心學習,在鄉黨委、政府的領導和同事的幫助下,圓滿的完成了今年的工作。現將一年思想、學習、工作情況彙報如下:

一、認真學習、端正態度,努力提高自身素質 在工作中,我堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。一是堅持政治理論學習,不斷充實提高自己,用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。二是努力學習與工作相關的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。三是向基層,向身邊的同志學習,在工作和生活中能不恥下問,及時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗,不斷充實和完善自己。 二、求真務實、開拓進取,認真履行崗位職責

1、團委工作。近年來,鄉團委組織的集體性活動較少,但在其他方面有了一定的創新與發展。一是向團縣委爭取,為鄉國小捐贈書包、書籍、體育器材、玩具三次,豐富了學生們的課外娛樂活動,架設了城鄉學生之間的友誼橋樑;二是在鄉黨委政府的支持下,配合團縣委安排天津大學理學院的師生在我鄉開展社會實踐活動,有效的對外宣傳了我鄉;三是與上銜接爭取,從天津大學為鄉國小爭取到40台電腦,極大改善了鄉國小教育信息化辦學條件。四是是做好了“推優”、“薦先”、樹典型工作,今年全鄉共有兩名少先隊員、一名少先大隊輔導員、一名團員獲得市級表彰,一名團員獲得省級表彰,此外,鄉團委還獲得市級優秀“五四”紅旗團組織的稱號。

2、民政殘聯工作。我能堅持以人為本,積極協助民政助理員,為我鄉特困家庭和殘疾人解決生產生活中的問題,一是積極主動,做好鄉民政辦和縣民政局、殘聯的基礎銜接工作;二是對20xx年各類社會救助進行核實、上報、發放、建檔;三是對殘疾人危房改造户進行督促、驗收、照相、建檔;四是對20xx年的低保對象進行了摸底核實、審查彙總。

3、包村工作。在金新村的包村工作中,我服從安排,做到身下基層、心下基層,密切聯繫羣眾,精抓實幹,保證包村各項任務的完成。一是督促、配合村上完成日常業務工作,包括新農合、新農保基金的收繳;二是指導、幫助村上完成創先爭優和遠程教育的所有工作;三是協助村上完成重點工作,包括兩年生葡萄的修建和高低杆栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋壓、次年葡萄面積的落實工作,45户的舊宅改造、18户暖棚羊圈的修建和18户廁所的改建,以及一些臨時性的檢查準備工作。

三、缺點和不足

1、工作要求不高不嚴,履行職責還有差距。在工作任務緊而繁雜的情況下,有時自己顯得比較浮躁,有敷衍應付的現象存在。同時,在工作中存在惰性思想意識,在具體工作中存在僅滿足於完成上級檢查的各項工作任務,對工作的預見性上還有差距。

2、開拓精神不強。在工作中安於現狀,存在等、靠的思想,總是被動接受領導安排的工作,不能主動替領導分憂。

3、點子不多,特別是對團的工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見,不能獨當一面。

今後的工作中,我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足,在組織的關懷培養下,通過自己的不懈努力,成為一名優秀的鄉鎮幹部。

幹部工作總結 篇5

我自1990年8月分配到xx鎮府工作以來,先後任xx鎮委組織幹事和泰美鎮社會事務辦主任職務。多年來,在鎮委的正確領導下,本人始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實和執行黨的xx大精神,牢固樹立科學發展觀,盡職盡責做好工作,取得顯著成績。因而,在從事組織人事工作中,於20xx年被縣委組織部評為優秀組織工作者,於20xx年、20xx年被鎮評為優秀黨務工作者。並在年度考核工作中,從20xx年至20xx年先後5年被評為優秀等次。下面,我就近幾年來的個人工作總結如下:

一、積極參與各項教育活動,不斷提高政治理論水平

在開展“三個代表”重要思想學教活動和以“三有一好”為主題的保持共產黨員先進性教育活動中,我能做到工作、學習兩不誤,在積極做好工作的同時,主動參與學教活動,認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大精神,新黨章以及黨在農村的各項方針政策。在抓好學習的基礎上,積極撰寫心得體會文章,從而大大提高了自己的政治理論水平。由於在各項教育活動中表現突出,於20xx年被市委評為“三個代表”重要思想教育活動先進工作者、於20xx年被鎮委評為保持共產黨員先進性教育活動先進個人。

二、認真做好組織人事和民政工作, 做好20xx年鄉鎮上半年計劃生育工作總結

(一)組織人事工作。本人在從事組織人事工作20xx年期間,始終做到工作從嚴從高要求自己,盡心盡力,當好黨委的參謀和助手。多年來,在認真學好業務知識的同時,積極主動協助組織委員抓好幾項工作。一是切實做好鄉鎮機構改革工作。20xx年,根據縣委縣政府的部署,結合本鎮實際,認真做好“三定”方案和人員分流工作,保證了我鎮機構改革工作順利開展。二是抓好撤區設村和村級換屆選舉工作。在撤區設村和村級換屆工作中,在調查摸底的基礎上,切實做好方案,精心組織,周密部署,確保選舉工作順利開展,保證了村“兩委”幹部交叉任職率達80%以上,書記、主任一肩挑達90%以上。三是狠抓村委辦公用房建設,實現全鎮村委辦公樓房化。20xx年,在省、市、縣的幫扶下,爭取鎮府的大力支持,完善了嶺子頭等10個村辦公用房,大大地改善了村委辦公環境,方便了羣眾辦事。四是着力抓好秀嶺村後進支部整改工作,選好配強支部帶頭,有效地促進該村各項工作開展。

(二)民政方面工作

自20xx年11月調任社會事務辦主任以來,我能堅持以人為本,緊緊圍繞“上為政府分

憂,下為羣眾解愁”的宗旨,當好人民羣眾的熱心人、貼心人、代言人和維護人,積極為民政對象和特困家庭解決生產生活困難。一是抓好各項規章制度建設。上任之初,首先健全了上下班制度、值日製度、接訪制度、財務審批制度和入保報批制度,使民政工作走上正常化、規範化和制度化。二是做好羣眾來信來訪工作。對羣眾反映的困難問題,逐一做好登記和調查核實。做到反映一宗,核實一宗,解決一宗。據統計,近兩年多來共解決“一保五難”385宗。其中解決住房難52宗,看病難290宗,上學難21宗,行路難17宗,飲水難5宗。三是落實好各項優扶政策,積極幫助重點優扶對象解決“三難”問題。兩年多來,在及時足額發放“五老”、復退軍人和傷殘軍人生活定補經費及現役軍人優待金的同時,積極爭取上級民政部門的支持,給予陳譚球、張日祥、鍾治平、聶觀華、陳發舜、鍾鍾潭源、利月朋、利月奎、聶石祥、楊觀生等10位重點優扶對象解決“三難”資金4萬多元。四是積極籌集資金,修繕敬老院。去年12月,在縣政府的大力支持下,投入5萬元對敬老院進行維修,改善了五保老人的生活環境。五是殯葬改革工作得到進一步的鞏固和深化。通過深入開展殯葬改革宣傳和建立死亡月報制度,加大監控力度,杜絕土葬現象,保證我鎮火化率達標。六是深入開展雙擁工作。去年,我鎮圍繞創建雙擁模範縣這一主題,建立了非公經濟組織、副科以上領導與重點優撫對象幫扶制度,深入開展“文化擁軍”活動。據統計,去年投入雙擁宣傳和文化擁軍經費各1萬元,縣、鎮53名領導幹部、26家企業與40名重點優撫對象建立幫扶關係。

三、做好抗洪救災工作

去年6月中旬,在我鎮發生了50年一遇的洪澇災害時,作為負責民政工作的我,積極投身到抗洪救災工作中去。一、在洪災期間,能服從安排,堅守夏青堤,深入到沐村、秀嶺、興水圍、嶺子頭等重災區協助轉移受災羣眾,並送去礦泉水、餅乾等食物,保證災民有水吃、有衣穿、有飯吃。二、洪災過後,在縣民政局和鎮委的指導下,立即與辦公室工作人員深入全鎮各村瞭解災情,做好災情的摸底造冊工作。三、抓好救災物資的管理與使用。對上級下拔及社會捐贈的物資,實行專人負責、專人管理,造冊登記,嚴格按照程序發放,確保救災物資及時、及足發到災民手中,使我鎮的救災復產和重建家園工作順利開展。由於在抗洪救災工作表現突出,我先後被縣、鎮評為先進個人,社會事務辦被鎮評為先進集體。

四、較好地完成了包村工作任務

在包村工作中,能服從鎮委的安排,做到身下基層、心下基層,密切聯繫羣眾,精抓實幹,保證包村各項任務的完成。特別是在負責聯繫岑坑村期間,經常深入該村走家串户瞭解情況,與村幹部商量研究工作,在鎮掛鈎領導和縣駐點單位的大力支持下,着力做好幾項工作。一是成功調處了老屋小組與村委山林土地權屬爭議2宗;二是及時取締了該村“青年團結會”非法組織,確保20xx年村級換屆選舉工作順利進行。三是積極協助籌集資金,改建了該村學校和村委辦公用房,實現了教學與村委辦公樓房化,較好的解決一批“一保五難”問題。四是計生工作、合作醫療等各項村務都能及時完成。

多年來,我能切實履行好自己的工作職責,實實在在做好個人工作計劃,並取得了一定的成績,受到了領導和羣眾的好評,但與上級和人民羣眾的要求存在一定的差距。為此,不論今後身任何職,我將繼續以“三個代表”重要思想為指導,一如既往,求真務實,開拓進取,為建設繁榮、富強、和諧的新泰美而努力工作。

幹部工作總結 篇6

xx年,我局在縣委、政府的正確領導和上級科技部門的指導幫助下,堅持以“”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真抓落實年度各項工作,全年科技管理工作取得了明顯成效。

一、xx年主要工作

(一)科技項目申報及實施工作

根據國家省州項目申報指南要求,認真整合科技項目資源,慎重優選科技項目。xx年,共向省科技廳申報項目7項,列項支持3項,補助經費80萬元。特別是經過多方努力,經相關部門調研、評審,我縣被省科技廳、省藥監局授予首批“雲藥之鄉”稱號。向州科技局申報項目6項,列項支持4項。全力組織科技項目的實施,加強項目跟蹤服務,管好用好科技專項資金,不斷提高資金的使用效益。

(二)切實抓好水稻高產創建工作

根據省委、省政府“百億斤糧食增產計劃”的總體部署,xx年我縣被省科技廳列入水稻高產創建示範區建設,項目經費40萬元,並由縣科技局組織實施。從2月份起,通過廣泛宣傳發動、層層技術培訓、及時就位配套農資、集中防治病蟲、入户下田指導,2.16萬畝水稻高產創建工作進展順利。9月10日經省州專家實地驗收,百畝方畝產達988.77公斤,創楚粳28號世界記錄。

(三)積極搞好科普宣傳工作

圍繞新農村建設,認真做好“解五難三項建設”。以“知識產權宣傳日”、“科技活動周”、“科技下鄉”、科普長廊為有效平台,開展有聲有色的科普宣傳普及工作。5月16日—22日,××縣xx年科技活動周活動在全縣全面展開。活動以“提高自主創新能力,推進大理科學發展——攜手建設創新型大理”為主題,以科技成果展示、科技知識宣傳、青少年科技創新活動、科技諮詢服務、科技培訓、衞生計生義診醫療等為主要內容,採取多形式開展科普宣傳。一是在縣城、鄉鎮集市,人流量大、人口相對集中的地方開展科技宣傳活動,並以寅街一中、彌城二小實施知識產權進校園試點。二是組織科技人員進村入户,開展實用技術培訓及科普宣傳活動。三是組織青少年開展科技創新活動。四是採取羣眾喜聞樂見的形式開展宣傳活動。共有219人蔘加服務活動,展出科技成果展板109塊;發放各種科技資料59種49957份,發放避孕藥具1856盒;播放電視廣播27次,接受義診健康諮詢1027人次,接受科技諮詢服務5789人次,懸掛粘貼宣傳標語27條,出科技宣傳專欄24期,開展實用技術培訓18期;組織知識產權進校園活動3次;參加科技活動周的人民羣眾達2萬多人。共創建村級科技活動室22個,科技示範村4個,補助經費17.2萬元。

(四)積極做好知識產權宣傳保護工作

縣知識產權局結合“4·26”世界知識產權日、科技活動周、科技下鄉等活動,開展知識產權“四進”、“二送”、“一諮詢”:即進校園、進企業、進社區、進村組,送科技、送法律,解答諮詢等活動。共申報專利6件,其中發明1件,實用新型2件,全縣目前為止共有專利43件,居大理州第三位。

(五)修改完善科技激勵機制,進一步優化科技發展環境

1、制定和完善科技創新激勵政策。三月份,縣委政府下發了《關於大力加強自主創新促進××經濟社會全面發展的決定》和《××縣科學技術進步獎勵辦法(試行)》,在應用推廣先進科學技術成果,完成重大科學技術工程、計劃、項目等方面,作出顯著貢獻的公民、組織給予評審獎勵。

2、年初召開了全縣科技工作會議,對xx年的科技工作進行了全面總結,安排佈置xx年各項工作任務。動員全縣大力開展全民創新活動,增強創新意識,倡導創新精神,加快創新型××建設步伐。

3、加強對鄉鎮科技工作目標管理考核。年初,在總結往年對鄉鎮進行科技工作考核的基礎上,重新修定了考核標準,制定了新的考核辦法,並強化日常管理。

(六)深入開展學習實踐科學發展觀活動

按照縣委《學習實踐科學發展觀活動實施意見》的總體要求,制定了本單位學習實踐科學發展觀活動實施意見,組織全體幹部職工深入學習實踐科學發展觀。採取個人學、集中學、相互交流學多種方式,引導黨員幹部把思想和行動進一步統一到縣委政府的中心工作上來。進一步夯實黨員領導幹部貫徹落實科學發展觀的思想理論基礎,使學習實踐活動與當前工作緊密結合,較好地完成了整個學習任務。

(七)全面貫徹落實黨風廉政建設工作

廉潔自律,健全制度。結合機關作風整頓活動,我局在調查研究的基礎上,進一步規範班子民主決策機制,完善學習、工作、財務等各項制度。對涉及單位的重大問題如財務開支、科技項目安排等問題均實行集體討論,增強透明度,接受全體黨員和單位職工的監督。

積極推行黨務、政務公開民主監督制度。按照縣委、政府的部署和要求,我局認真推行黨務、政務公開民主監督制度。黨支部堅持做到對黨費收繳、發展黨員等黨務工作及時公佈。政務公開重點公開了本單位的職能、辦事程序、辦法時限等羣眾比較關心的熱點問題,增強工作的透明度。同時公開了幹部職責、工作目標、完成情況,公開了機關內部財務收支情況及其他大宗費用的開支情況。

二、存在的問題與不足

在全縣科技人員的共同努力下,我縣科技工作取得了一定的成績,但也存在着一些問題,制約着各項工作的順利開展。

(一)科技項目存在小散狀況;

(二)工作創新力度不夠;

(三)深入基層調研指導服務協調不夠;

(四)知識產權宣傳保護意識有待提高。

三、xx年科技管理工作謀劃

今後一個時期我縣科技管理要按照“12341”的思路開展工作。一是明晰職能定位。二是抓實兩項重點(項目爭取實施和實用技術培訓普及)。三是強化三項建設(科技管理幹部隊伍建設、解“五難”工程建設、科技工作獎懲激勵機制建設)。四是推進四項工作(知識產權宣傳保護、縣院校合作、公民科技素質提升、特色產業培引)。達到一個目標:建設與全省同步的創新型××,實現全省中等縣的目標。

(一)抓好科技項目儲備及申報實施工作

圍繞已被認定的“雲藥之鄉”這一機遇,做實藥材產業,把以種植燈盞花為主的藥材基地爭取提高通過gap認證。實現與雲南農大、雲南農科院的縣院校長期合作。做好熱區水果開發項目的申報實施。全縣爭取上報省項目4個以上,經費200萬元以上。州項目6個以上。

(二)實施好農民素質提升工程

圍繞解決農民學科技難這一重點,認真抓好村級科技活動室、示範村建設及以鄉鎮為主體的科技輔導員培訓,圍繞地區產業發展,搞好實用實效科技培訓。

(三)做好人才科技與地方優勢資源的對接

從明年起,我縣與雲南農科院、雲南農大建立長期合作關係,通過合作,不斷提升我縣傳統產業,依靠科技,開發特色產業。

(四)強化知識產權宣傳保護

通過開展知識產權進校園、進企業,從而不斷增強全民的創新意識、創新能力。

幹部工作總結 篇7

上半年,全縣老幹部工作在縣委、縣政府正確領導和縣委組織部精心指導下,以黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會和習近平總書記系列講話精神為指導,貫徹落實老幹部工作方針政策和全國、全省老幹部“雙先”表彰大會精神,把引導老幹部為黨的事業增添正能量作為老幹部工作的價值取向,狠抓老幹部為黨的事業增添正能量、縣老年大學兩大重點任務的落實,圍繞中心,服務大局,強化擔當,真抓實幹,為保持穩定、促進社會和諧發展做出了積極努力,現總結報告如下。

一、重點工作落實情況及成效

(一)加強思想政治建設,關心老幹部政治生活

1.加強學習強化思想建設。按照分級負責的原則,縣委老幹局堅持執行定期組織離休幹部和縣級退休幹部學習、上門通報情況等制度,組織老幹部學習習近平總書記系列講話、中組部老幹局長李炎溪調研甘肅老幹部工作的講話和省市縣有關文件及會議精神,適時開展座談討論;組織享受縣處級待遇的老幹部傳閲《甘肅內參》等文件。各鎮、縣直各涉老單位也不定期組織老幹部學習政治理論,通報單位工作情況,引導老幹部自覺在思想上行動上與中央和縣委保持了高度一致。

2.開展走訪慰問活動。春節前,由縣四大班子主要領導帶隊,對城區居住的33名老幹部走訪慰問;老幹局向易地安置的老幹部及遺孀匯寄慰問信和慰問金,並對張掖和本縣農村居住的離休幹部遺孀進行了慰問;大部分單位對本單位老幹部也進行了看望慰問。老幹局對住院的6名老幹部進行看望慰問,並對2名身患重病的離休幹部紅軍遺孀開展了慰問,按照劃分的人員範圍老幹局工作人員每月對聯繫的離休幹部開展上門走訪,並不定期對身患重病的離休幹部和縣級退休幹部聯繫看望,盡全力幫助解決了他們生活當中的一些實際困難和問題。

3.狠抓老幹部黨支部工作。堅持集體學習、三會一課、組織生活等制度,加強對黨員老幹部的教育管理。一是紮實開展“兩學一做”學習教育。老幹局黨支部堅持每月15號召開一次支部大會制度,對行動不便的黨員老幹部開展送學上門,組織全體黨員深入學習了《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等黨紀條規和習近平總書記系列講話;學習了柴生芳、張樹儉等優秀黨員的先進事蹟。全體黨員按照支部統一配發的學習資料和學習筆記開展個人自學,有書寫能力的黨員抄寫了黨紀條規和《講話》原文,黨支部調閲、通報“兩學一做”筆記2次,有效促進了學習內容的落實。引導黨員上網學習,組織支部全體黨員收看中央慶祝建黨95週年大會實況並開展了座談討論。組織黨員代表聆聽縣委書記講黨課和縣機關工委“讓黨旗閃光、為黨旗添彩”主題演講比賽,黨支部統一命題組織黨員開展了學黨章黨規知識競賽測試和全縣“兩學一做”知識競賽答卷活動。二是落實黨風廉政責任。嚴格落實“一把手”主體責任和班子成員“一崗雙責”,狠抓了黨風廉政建設工作;組織黨員開展縣紀委廉政法規知識測試答卷活動,閲卷得分均在94分以上。分別召開“三嚴三實”專題民主生活會、組織生活會,對存在的問題建立《台賬》並狠抓了整改落實。三是對黨員實行分類管理。支部與5名在職黨員簽訂《責任書》實行目標管理;對黨員老幹部實行制度管理,強化了日常管理和監督。四是做好黨費收繳工作。按照上級黨組織文件精神,對支部全體黨員14人的黨費按核定新標準足額繳納並予通報,1—2季度共繳納黨費20xx.60元,收繳率均達100%。五是開展紀念建黨95週年系列活動。組織5名在職黨員參加全縣“唱紅歌、頌黨恩”主題歌詠比賽,演出期間邀請黨員老幹部30多人觀看,接受了愛國主義教育;組織黨員老幹部16人蔘加了全縣“緬懷革命先烈”主題教育活動,組織20多名老幹部觀看“紀念紅軍長征勝利80週年”和“紅色甘肅,走向1949”愛國主義圖片展覽及文藝演出活動;開展評選先進,“七一”前老幹局支部1名黨員被縣委授予“優秀共產黨員”稱號,黨支部對2名優秀黨員和1名黨務工作者進行表彰;老幹局支部對行動困難、身患重病的4名黨員老幹部開展了慰問;組織黨員代表觀看全縣慶祝建黨95週年書畫展覽。通過開展上述活動,強化黨員責任和意識,深化了精神文明建設內容,豐富了支部黨員的組織生活。

(二)引導老幹部發揮作用,為黨的事業增添正能量

1.加強組織領導。把離退休幹部開展為黨的事業增添正能量活動列入老幹局工作的重中之重和“一號工程”,採取有效措施,狠抓了工作落實。按照省、市老幹局關於在離退休幹部中深入開展為黨的事業增添正能量活動有關文件精神,結合我縣實際,成立了由縣上分管領導及有關部門負責人組成的領導小組,制定印發《實施方案》、《推進計劃》、《老幹部網絡宣傳員、網絡協助員職責》,為做好此項工作提供了保證。

2.強化學習宣傳。一是徵訂配發學習資料。購買了市委老幹局統一印製的《張掖市離退休幹部為黨的事業增添正能量活動學習資料》1300冊;圍繞開展正能量活動縣委老幹局印製《在全縣離退休幹部中開展“五要四不三帶頭”活動倡議書》1600份,並將《學習資料》和《倡議書》採取分級負責的方式共發放1190份,其中向全體離退休幹部發放1141份做到了全覆蓋,為學習應用提供了依據。二是召開會議動員部署。3月15--16日由老幹局黨支部兩次召開了共90名離退休幹部參加的支部黨員(擴大)會議,傳達學習中辦、國辦關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見和省市委老幹局有關文件精神,對開展正能量活動進行了動員部署。呈報縣委同意,於5月18日召開共168人蔘加的全縣老幹部開展為黨的事業增添正能量活動推進會議(其中不同級別的離退休幹部代表116人蔘加了會議),向聘請的20名老幹部網宣員和5名宣講員頒發聘書,市、縣分管聯繫領導分別講話,對做好這項工作提出了具體要求。三是借勢宣傳正能量。老幹局製作正能量活動宣傳條幅2條,在6月29日縣文化廣場隆重舉行的全縣慶祝建黨95週年“唱紅歌、頌黨恩”歌詠比賽場地懸掛,使1萬多人瞭解老幹部開展為黨的事業增添正能量活動內容,擴大了宣傳範圍。制定了老幹局辦公以及老幹部活動場地製作正能量活動宣傳版面計劃,目前此項工作正在有順進行。四是赴外學習啟迪思路。按照市委老幹局安排6月15日—16日和7月20日—22日2名領導赴酒泉、嘉峪關和天水市老幹局觀摩學習他們組織老幹部開展正能量活動的做法,為做好我縣工作提供了幫助。

3.發揮老幹部作用為黨的事業增添正能量。緊緊圍繞“展示陽光心態、體驗美好生活、暢談發展變化”主體內容,組織引導老幹部開展了為黨的事業增添正能量活動。一是通過網絡發聲增添正能量。引導老幹部網絡宣傳員積極發聲,開展“聚焦美好生活、記錄發展變化”網絡宣傳活動,對他們撰寫的時政論點、博文、記載人生感悟、回憶錄等文章和老幹部開展正能量的文字圖片,由老幹局網絡協助員通過“甘肅離退休幹部之家”、“山東離退休幹部之家”、“張掖市老幹部工作網”等網站和“臨澤老幹部工作網頁”等網絡平台及時刊登,反映老幹部工作動態。經統計結果顯示:今年1月至7月12日,縣委老幹局向縣外網站共發表文章299篇;縣外網站共採用刊登我縣的289篇,其中老幹部的刊登31篇(楊學偉1篇,陳天儒29篇,杜建勛1篇),老幹局工作人員的採用268篇;按網站統計,“甘肅離退休幹部之家”刊登271篇(老幹部的發表10篇),“山東離退休幹部之家”刊登25篇(老幹部的發表19篇),“張掖市老幹部工作網”刊登發表5篇。通過網絡宣傳,鮮明有力地傳播黨和政府的聲音,展示了我縣廣大幹部羣眾大眾創業、萬眾創新,為全面建成小康社會而奮鬥的主流。二是撰寫徵文增添正能量。結合慶祝建黨95週年、紅軍長征勝利80週年及紅西路軍征戰河西80週年,6至7月在全縣黨員離退休幹部中開展了以“黨在我心中”為主題的徵文活動,共有老幹部12人撰寫歌頌黨的建設新的偉大成就,展示家鄉發展變化,反映全縣黨政組織和幹部羣眾實施省市縣發展戰略着力建設幸福美好新臨澤的徵文31篇,老幹局幹部4人撰寫各1篇,上報了市委老幹局和縣委宣傳部參評。黨員離休幹部陳天儒撰寫“兩學一做”等內容的詩詞並組織老同志編排10多個文藝節目在社區、農村演出10多場次,為黨和人民事業增添了正能量。三是創作書畫攝影作品傳遞正能量。汪世祿、宋良家等老幹部創作書法作品參加全縣“兩學一做”學習教育書畫作品徵集活動;結合紀念建黨95週年,按照老幹局安排,共有5名老幹部創作攝影作品11幅,上報省市委老幹局參加展評。四是參政議政發揮正能量。按照縣委安排,7月2日邀請不同級別的10名老幹部代表參與縣四大班子換屆人選配備徵求意見工作,為選配幹部增添了正能量。五是發揮老科技人員作用增添正能量。4月19日—22日,邀請楊應明等3名老幹部深入7鎮義務向農民羣眾開展果樹病蟲害防治技術宣講和新品種嫁接、修剪示範活動,給參訓果農贈發5個新品種接穗214枝,現場親自嫁接10棵果樹接穗21枝,培訓果農180人;老幹部王宏家向養殖户宣講了從事畜牧業實踐中積累的防治人畜共患疾病經驗;老幹部並對果農和養殖户遇到的疑難問題逐一解答,為農民羣眾增收致富傳遞了正能量。六是在參與關心下一代工作中增添正能量。結合實施“千人關愛工程”,“六一”前組織縣關工委部分老同志深入農村學校,通過開展“關愛明天”青少年普法教育圖片宣展、捐贈支持農村幼兒園發展的玩教具和圖書、發放關愛農村留守兒童救助資金等活動傳遞正能量,為引導幫助青少年健康成長做出了積極努力。七是開展觀摩座談增添正能量。按照縣委安排,7月21日縣上分管領導帶隊組織老幹部代表60人用一天時間觀摩了全縣重大項目、重點工程建設發展及成就的15個觀摩點;7月22日老幹局召開支部黨員(擴大)會議,結合觀摩開展座談討論,對老幹部提出的12條建議上報縣委、縣政府在工作中參考,為促進全縣經濟社會各項事業發展增添了正能量。八是開展“我看從嚴治黨新氣象”調研活動增添正能量。根據省市委老幹局文件精神,7月22日至23日縣委老幹局在不同級別的老幹部當中開展“我看從嚴治黨新氣象”調研活動,組織10名科級以下老幹部召開了座談會;並上門訪談縣級以上離退休幹部12人,老幹部暢談了xx大以來黨中央抓從嚴治黨工作凸顯的新成效、感受、體會和做好今後工作的建設性建議,整理後上報了調研報告,為促進從嚴治黨增添了正能量。

(三)落實老幹部生活待遇,共享改革發展成果

1.落實老幹部生活待遇。一是足額發放老幹部離退休費。縣財政、社保部門積極籌集資金,有效保證了全體老幹部的離退休費按月足額發放,落實率達100%。二是計發離休幹部生活補貼。年初老幹局主動聯繫與組織、人社、財政部門聯合下發通知,為全體離休幹部以本人20xx年12月基本離休費為基數,計發了當年增發一次1至2個月的生活補貼。三是據實核報離休幹部醫藥費。繼續採取每季度末由老幹局逐人逐票審核統計、縣財政複核的方式撥付財政經費21.4萬元,核報了1-2季度全體離休幹部12人和1名無固定收入離休幹部老紅軍遺孀的醫藥費,其中報銷離休幹部醫藥費20xx02.80元(門診費93410.89元,住院費108691.91元);老紅軍遺孀的12245.35元(門診費6583.78元,住院費5661.50元),核報率均達100%。縣政府劃撥的離休幹部住院週轉金10萬元累計週轉使用4人次10.6萬元,為他們住院治療提供了方便。堅持執行離休幹部領取醫藥費之後到老幹局簽名的做法,為掌握情況提供了準確數據。

2.開展特困幫扶和調查摸底工作。年初老幹局對20xx年底確定的1名特困離休幹部和4名離休幹部遺孀按每人3000元的標準發放幫扶資金實施了救助。各鎮、各退休幹部所在單位按照老幹局下發的通知要求開展調查摸底,全縣共上報生活中有特殊困難的退休幹部75人,為下半年實施幫扶救助提供了依據。

3.協調做好離休幹部遺孀工作。縣委老幹局不定期對全體離休幹部遺孀生活費落實情況督促檢查,有效保證她們的生活費按政策標準按月足額發放;並協調解決了反映的其他問題。

4.執行信訪接待制度辦理老幹部信訪。認真落實“一把手”負責制、首問責任制等制度,妥善處理老幹部每一次的來信來訪,其中對鴨暖鎮退休幹部吳學國等14人聯名反映的問題督促原單位答覆落實;通過走訪妥善解決了3名離休幹部生活當中的具體問題。1至7月共走訪和接待老幹部及遺屬信訪24人次11件,辦結11件,辦結率達100%,起到了宣傳政策、解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾、維護穩定的積極作用。

(四)加強老幹部活動中心、老年大學陣地建設,豐富老幹部精神文化生活

把做好縣老幹部活動中心、老年大學建設發展工作作為老幹部工作的重點之一,並狠抓了階段性任務的落實。

1.制定“十三五”時期縣老幹部活動中心和老年大學建設發展規劃。縣委老幹局認真思考謀劃,討論制定《“十三五”時期整體推進我縣老幹部活動中心、老年大學建設發展工作規劃》和《實施細則》,為強力推進此項工作持續發展提供了依據。

2.加強和改進老幹部活動中心服務管理。一是辦理活動證。針對縣老幹部活動中心參加活動人員繁雜的情況,從規範活動、加強管理入手,為70名老幹部辦理了《活動證》。二是做好管理服務。老幹部活動中心堅持週一至週五全天開放,專人服務管理,有效保證了老幹部每天的正常娛樂活動。鼓勵引導部分老幹部常年堅持門球訓練,參加比賽活動。組織老幹部參加縣上開展的有關文體活動,使他們在娛樂中受到教育,陶冶情操,促進了身心健康,營造了和諧相處的環境和氛圍。

3.強力推進縣老年大學建設發展工作。一是調整校委會組成人員。從加強領導力量和推進工作入手,向縣委呈報了調整縣老年大學校務委員會組成人員的請示和推進此項工作的實施意見。二是招聘縣老年大學教師。按條件招聘了常務副校長1名,代課教師5名(退休幹部2人,在職幹部2人,自由職業者1人;書法繪畫教師2名、音樂舞蹈教師1名,養身保健教師2名),招聘情況已呈報縣委分管領導確定同意,為開展後續工作提供了人員保障。三是招收縣老年大學學員。按照老幹局下發招收縣老年大學學員通知中每人限報2個課程的要求,至7月26日共招收學員70人,有266人次報名參加各教學班的學習(其中書法班學員18人次、繪畫班11人次、音樂班45人次、舞蹈班39人次、電腦網絡班20人次、養身保健課程133人次),為做好後續工作提供了依據。四是加大設施配置力度。討論提出的縣老年大學設施採購計劃報縣委分管領導審核、縣政府採購辦批准後,由老幹局從辦公經費中投入資金2.5萬元,為老年大學採購電視機2台(書畫繪畫教室配備1台,音樂舞蹈教室配備1台)、電腦4台(教師辦公室配備2台,閲覽室及電腦培訓室配備3台),為開展工作提供了保證。

4.狠抓網絡建設工作。對通過《臨澤公務網》部門網站建立運行的“臨澤縣老幹部工作網頁”主欄目、子欄目頁面內容及時更新添加,為如實宣傳反映老幹部工作動態和老幹部通過網絡發聲傳遞正能量創造了條件、搭建了平台。

(五)落實縣上安排的其他工作

按照有關文件精神,配合“雙聯”村對老幹局5名幹部幫扶聯繫的8户貧困户進行重新調整確定,填寫脱貧攻堅行動“853”掛圖作業“三本帳”,並結合實際開展了“雙聯”及“精準扶貧”工作。在職黨員堅持月末週五深入沙河社區政協居民住宅樓院開展衞生整治、走訪轄區居民活動。組織全體工作人員積極完成了春季義務植樹任務和城鄉環境集中整治等工作。

(六)突出“四鐵”要求,着力加強自身建設

執行每週1次集體學習制度,堅持不懈地狠抓了工作人員政治思想、工作作風和黨風廉政建設工作。按照“三嚴三實”要求謀劃工作,主要領導強化責任擔當,團結帶領全體工作人員立足崗位狠抓各項工作的落實。採取“五公開”方式全面公開黨務政務工作228項,提高了工作透明度。嚴格遵守中央八項規定和黨政紀條規,在工作人員中杜絕了違紀違法和不廉潔行為的發生。在抓工作落實的基礎上,共報送信息28期28條(老幹部工作16條,支部工作5條,關工委工作7條),調研文章1篇,起到了如實反映工作、傳遞信息、促進工作的目的。

二、存在的問題

一是部分單位服務老幹部的工作還不深不細;二是營造老幹部開展為黨的事業增添正能量活動氛圍還不濃厚,參與人數少,成效還不夠明顯;三是縣老年大學辦學經費緊張,部分實施還不完善;四是制度建設存在薄弱環節。五是部分工作人員責任擔當意識不強,能力素質還不能適應新形勢新任務的要求。

三、下半年工作打算

一是強化政治理論和業務知識技能的學習。認真學習貫徹習近平總書記在慶祝建黨95週年大會上的講話,貫徹領會“不忘初心、繼續前進”的深刻要義抓好工作落實;貫徹落實中辦國辦〔20xx〕3號和省市委老幹局有關文件及會議精神,轉變老幹部工作職能、理念的認識。待省市意見下發後,討論制定我縣《關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見》,為做好老幹部各項工作提供政策保證。二是持續做好老幹部開展為黨的事業增添正能量活動。在本單位辦公場地和老幹部活動場所製作“為黨的事業增添正能量”等內容的宣傳版面,強化宣傳,營造工作氛圍。加強老幹部網絡隊伍的培訓,通過網絡積極發聲。組織老幹部廣泛討論,深化認識和責任當擔,促使老幹部堅持不懈的開展為黨和人民的事業增添正能量活動。三是紮實做好老年大學、老幹部活動中心工作。在紮實做好縣老年大學前期各項準備工作後,下半年條件成熟時及時開校,組織學員學習有關課程。積極爭取落實經費,持續抓好老幹部活動場地設施建設工作,為老幹部“教、學、樂、為”創造條件。做好老幹部活動中心服務管理工作,開展健康向上的文體活動。四是持續做好落實老幹部政治、生活待遇工作。不斷加強老幹部思想政治建設和黨支部建設,認真做好落實老幹部政治、生活待遇工作,做好對有特殊困難離退休幹部及離休幹部遺孀幫扶救助工作。五是建立完善工作制度。對原有的制度補充完善;並根據工作需要建立新的制度,為規範工作提供製度保證。六是持續加強自身建設。強化對老幹局工作人員的教育管理。抓好“兩學一做”學習教育。強化責任擔當,按照“三嚴三實”和“四鐵”要求,抓落實,補“短板”,在工作實踐中提升能力素質,為全面完成年初確定的工作任務提供保障,做出不懈努力。

幹部工作總結 篇8

轉眼間,大學二年級的美好時光即將過去。在下學期我帶着大家的信任與支持,接任了0+級行政管理+班的班長。到現在已經過去快兩個月了,在這期間我學到了以往所沒有學到的很多東西,有得亦有失,它們激勵着我一步一步腳踏實地的邁向另一個輝煌。下面是我的班級工作總結:

1、班級學習情況:

自從同學們升入大二以來,學習情況明顯要比一年級時情況要好。可能是剛剛升入大學,對大學充滿了期待,也可以好好的放鬆自己了,不由的就懈怠下來。當時做為其中一員,感受頗深。但經過了一年的大學生活,明顯感覺到自己的能力有限,知識水平不足,大學的時光轉眼即逝,學習的壓力越來越大。我做為當時二班的一名學生深諳其中。既然有了學習的壓力,學習起來自然不敢懈怠,日子也過的快起來。通過上課時的觀察,二班的到課率總體説還是好的。在本學期的學習積極性高,參與課堂討論的熱情也高。但是,我們也存在着許多不好的因素,總是有一部分成員遲到、早退、逃課嚴重。學習仍是拖拖拉拉,鑑於此,我作為班長應先從自身找有沒有發生過以上的事情。並以此作為班級的頭等大事。

2、班級活動情況:

由於剛剛接手職務,許多工作方面有不甚瞭解,本學期班級活動相對較少。起初,我們對本班以前的取得的榮譽進行了宣傳,一是對以前班長工作的肯定和感謝,二是激勵同學們繼續努力,不要止步於此。榮譽只能代表以前,我們追求的是未來。那是一份壓力,激勵我。堅持每月的班級例會制度,嚴格完成老師交代的各項事務。在我接任後,本專業的課程十分緊切,考試也是相當的多。天氣也已進入炎熱季節。所以我們捨棄了許多活動,讓同學們專心於學習、考試。班委成員吸取此次教訓,爭取在合適的時間多搞幾次有意義的活動,突出其學術性,科學性。

3、班級思想情況:

在思想工作方面,我們加強了愛國主義思想教育與法治思想的宣傳。召開了以積極學習“四個新一代”為主題的班會。讓同學們更加深刻的學習中央精神,以飽滿的精神投身到祖國的建設的中。積極響應學校的科學教育理念,支持學校工作。

4、班級生活情況:

二班的生活情況總體良好。在平時的工作中,我們班乾的分工明確。我們班同學在宿舍內務工作上也有了很大的改善,為同學們提供了一個良好的休息與生活環境。譬如,男生各宿舍在每週的衞生評比中表現良好。其中,617宿舍獲得了管理系優秀宿舍的稱號,我班成員發揮了很大作用。這都是在各位舍長的努力與積極配合下所取得的成果。

5、班級經費情況:

由於本學期活動較少,班費開支不大。

實收x元。開銷:x元。

班級下學期初步計劃:

我班班委堅持以“服務同學”為中心,力爭使它做到盡善盡美。使同學們在思想上、成績上、能力上都有較大的提高,因而在全面分析的基礎上,對於班級的建設和管理,我們提出了以下的目標和計劃:

1、學習方面

創造良好的學習環境。對考研考公務員的同學提供及時實用的考試信息。

2、活動方面

與多部門,多社團共同組織幾次主題活動。

根據學生的具體反映,增減活動。

3、其他

根據下學期的具體情況,制定詳細的工作計劃。

我們班委在成長,在發展,我們會更加努力地做好班級工作,為同學服務!讓老師、同學們滿意!

幹部工作總結 篇9

升入國中,我班在班主任施老師的引導下,全體同學的積極參與和配合下,在學習、工作及活動方面都取得了不錯的成績。下面就對我們班級本學期的工作做一個總結。

一、班級裏的學習氣氛濃厚。

1、學習上,我班組織了"一幫一,一對紅"的活動,就是學習較好的同學幫助後進生。在這幾次月考中被幫扶的同學也都有了進步。

2、"一年之計在於春,一天之計在於晨",為了同學們更好的掌握課程,班委們利用早自習的時間,出些小卷讓同學們練習。

3、每天,由一名值日班長打印反饋單,發給每位同學。家長閲讀時,可以及時瞭解孩子在校的學習、作業、表現等情況。

4、為了更好地激發同學們學習的慾望,約束同學們的行為規範。我班制定了個人的月考三科加減分榜。這樣,分數減少的同學會在接下來的日子裏更加努力,爭取加分。而分數增加的同學會更上一層樓,以此在班級中營造一個你追我趕的學習氛圍。

二、班委工作認真負責

我班一共57人,分別來自不同的學校。我班的班委是同學們選舉出來的,在一定程度上反映同學們的意願。班委同學的工作:

班長:管理班級綜合事務(管理、協調、聯絡、溝通、傳達、彙報等)

學習委員:1、負責督促和檢查各位課代表、小組長的工作。2、負責收集學習方面的各種資料,做課後練習。

紀律委員:1、負責課堂、自習課紀律的管理。2、及時向老師反映紀律情況。 宣傳委員:1、進行板報,牆面等班級美化工作。2、負責各個活動中的美化、設計。 文藝委員:1、負責組織同學們參加各項文娛活動。2、負責班會的策劃和開展。

生活委員:1、負責檢查班級的衞生和監督值日生的工作。2、檢查、修理座椅等公共財物,如需要及時向學校反映情況。3、負責午餐的訂製。

體育委員:1、負責管理日常和課間操的秩序,監督同學們進行身體鍛鍊。2、負責組織管理課外活動中的秩序。3、負責體育課的紀律。

每個班幹部成員在工作中都能夠團結同學,積極自主工作,成為班主任老師管理班級的助手。我們班級的總體環境是和諧的!

三、積極參加各項活動

1、在開學初始的軍訓中,我們同學就團結互助、齊心協力,努力進取。軍訓會操,我們班以99.75分取得了第一。這是老師和全班同學共同努力的結果。

2、在接下來的藝術節活動中,同學們踴躍參加,發揮自己的特長,有歌詠、相聲、小品、舞蹈以及器樂等。同學們充分利用了課餘時間精心排練,,在藝術節上表演了非常動人的新疆舞蹈。

3、9月29日我校舉辦了一年一度的校運會。同學們積極參加,刻苦訓練,充分發揮了團隊精神,集體榮譽感,做到友誼第一,比賽第二。不參加比賽的同學組成了觀眾隊伍,為我們的運動健將加油鼓勁,吶喊助威。

4、我班有3人成為學校"校園志願者",2人蔘加競選,加入到校學生會中。這些同學協助學校工作,盡職盡責地維持和監督校園秩序。

我們班是一個優秀的集體,可同時也有一些缺點和不足,總結如下:

一,學習。月考還有人不及格,用優秀的標準衡量自己的話,學習方面則是我們的一大缺點,"美中不足"。希望大家積極上進,把我們班的成績搞上去。

二,精神狀態。經過一個學期,同學們都漸漸適應了國中生活,精神狀態也漸漸呈現出兩極分化的現象。有的人學習認真,積極參加各種活動,表現活躍。而有個別人則不夠積極進取。在新的學期裏要加大對同學們心理健康方面的引導。

以上就是對班級下半年工作的總結,其中包括一些缺點和不足,希望我們班在施老師帶領下,在同學們的共同努力下,班級的工作一定會更上一層樓!

幹部工作總結 篇10

20_年、20_年省委組織部選聘了1.8萬名大學生到農村擔任大學生村幹部,我於20_年9月在組織的安排下選聘到雲頂鎮加速村任村主任助理,接受農村艱苦環境的挑戰和為民辦實事。我牢記組織上的要求,“優化農村幹部隊伍結構,增強農村基層活力。”近兩年來,各級組織部在做好選聘工作的同時,重點加強對大學生村幹部的綜合管理,不斷強化責任意識、服務意識,完善管理和監督機制,創優科學培養環境,使我們在各自的崗位上都能人盡其才、發揮才能,服務“三農”,起到了積極的作用。在縣委組織部和雲頂鎮黨委政府的關心和支持下,緊緊團結村兩委一班人,圍繞創建“川渝合作隆昌試驗示範區”這一主線,按照縣委關於開展“十進村”惠民活動要求,着力改善農民生產生活條件、發展全村經濟、全力推進隆昌縣社會主義新農村建設,取得了明顯成效。下面我就村主任助理工作總結為以下幾個方面:

一、提高認識,明確定位,實現轉變,全心投入工作

隨着而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信,體會出了“廣大農村,大有作為”這八個字的深刻內涵。按照“會幹、苦幹、善幹“的要求,以全村的工作大局為重,以全村人民的根本利益為重,立足自身崗位,不浮飄、不蠻幹、不怕苦、不怕累、不計個人得失,踏踏實實地幹工作。深入實際,走進農村,向羣眾徵求意見,聽取反映,瞭解村情民意,為以後開展工作奠定堅定基礎。

二、虛心學習,深入摸查,為全面鋪開到村任職工作打好基礎

(一)虛心請教,瞭解農村工作的特點及辦法

1、向社會各界的榜樣學習。在投入工作前後,積極向老同志學習,他們可以説是我最好的教師。他們或教我農村領導的藝術,或教我農村工作的辦法,使我受益非淺,大大地增強了我做好新工作的信心。

2、向基層領導、幹部請教。鎮、村兩級領導長期從事基層工作,對農村的最新情況比較瞭解,有非常豐富的農村工作經驗,是學習從事新時期農村工作的最好寶庫。自走上新的工作崗位到現在,我充分抓住各種機會,虛心向鎮、村幹部請教,進一步充實開展農村工作的辦法。

3、向村民請教。有人説過,羣眾是真正的英雄。要做好農村工作,我認為深入瞭解農民的想法是不可缺少的環節。自村任職以來,我有意識地向村民瞭解他們對村“兩委”幹部及村內各項事務的意見、建議等,並結合自身實際進行對照檢查,查找差距,努力提高從事農村工作的水平。

(二)深入摸查,瞭解村情民情

1、向村“兩委”幹部瞭解。村“兩委”幹部是農村工作的最直接參與及管理者,對本村的各項事務比較熟悉。自到村任職以來,我經常與村“兩委”幹部交流意見,對本村的基本情況有了進一步的瞭解。

2、向村民瞭解。有人説過,羣眾的眼睛是雪亮的。對本村的具體情況,村民最有發言權。到村任職後,我抓緊時間走門串户,在村民中展開廣泛深入的訪談,對村情民情有了深入的瞭解。

3、加速村基本情況。加速村村民户數520餘户,人口1650人,17個社。有特困家庭低保79人、五保户19人,村委會幹部共有3名,其中:書記1名、主任1名、文書1名,全村共有黨員44人,特困黨員3名,村民小組長17名。全村共有耕地1280畝,水田690畝,主要糧食作物是:水稻、玉米等。村裏主要實施有退耕還林工程320.57畝。全村外出務工佔80%,20_年村人均收入4630元。全村氣候條件和交通較好,一來有利於招商引資,二來對於養鴨、養魚等可以提供良好的條件,也可適量發展種植。

三、所做的主要工作

(一)、切實加強村黨組織建設。黨的村級組織是黨全部工作和戰鬥力的基礎,也是帶領村民脱貧致富的領導核心。到村任職以來村黨支部在狠抓經濟工作的同時,從根本上制度上加強組織建設。08年5月,通過多方努力村安裝了四川省農村黨員幹部

現代遠程教育系統,嚴格按照縣委組織部“五薄一冊”要求,為全村黨員學習黨性教育、惠民政策和農村實用技術等提供了良好的環境,同時村黨支部嚴格落實學習制度,通過每季度一次的黨員大會,學習上級有關文件和領導講話,按時開展黨課學習,加強對黨員的教育。學習制度的有效落實,加強了村黨支部的基本制度建設,健全了黨內生活,增強了黨支部凝聚力和戰鬥力。07年至今,新發展黨員2名已轉正,使全村黨員達46名,壯大了我村的黨員隊伍,09年我村計劃新發展預備黨員6名。年輕新鮮力量的注入,村黨支部煥發了巨大的生機與活力。

(二)、全面落實救災工作。5.12地震等災害,我村有受災報告,涉及受災農户10户,共30多名受災羣眾,組織向地震重災區無償支持救災資金5000元。受災期間,本人天天堅守在村上,為農户排憂解難,穩定心態確保了全村羣眾的生命、財產安全,並快速、有效的做好應災準備工作,做到讓全村羣眾生活穩定有序。

(三)、大力加強基礎設施建設,滿足羣眾發展經濟的基本需要。基礎設施嚴重滯後是制約鄉村經濟發展的主要瓶頸,到村任職以來在加強基礎設施建設方面做了大量工作,並取得很好成效:新修村社公路500米,硬化村社公路3500米,維修水渠400米,新座變壓器一台。通過加強基礎設施建設,大大增強村民脱貧致富的信心

(四)、千方百計發展經濟,增加村民收入。發展是硬道理。根據加速村的具體情況,堅持發展好本村原有的水稻和玉米等經濟作物,確保了增產增收;新發展山平塘9口,面積120畝;淨水養魚180畝、稻魚50畝;發展養種鴨0.2萬隻,肉鴨1.6萬隻;養豬大户兩户,年出欄肉豬340頭。通過發展,大大增加了農民的收入。

(五)、加強退耕還林指導。到村任職以來,對全村的退耕還林進行了指導,補植苗木5000餘株,進一步鞏固了加速村退耕還林成果,使該村退耕還林順利通過了國家、省、市、縣的檢查驗收。通過指導,現在本村的麻竹長勢良好,已見成效,經濟林苗木都已開花、掛果,增加了老百姓的收入。

通過紮實、努力的工作,加速村整個村班子更加團結,全村人均收入從20_年3780元,增加到了現在的人均收入5000元,老百姓的生產、生活得到了明顯的改善。全村向着協調、穩定的方向持續、健康的發展。

幹部工作總結 篇11

任職以來,在鎮黨委、政府的正確領導和村委_班子成員及廣大羣眾的大力支持下,認真貫徹落實黨的方針政策,積極發揮黨組織的戰鬥堡壘和黨員先鋒模範帶頭作用,履行職責,大膽開展工作,積極摸索經驗,帶領和團結_村人民羣眾努力建設社會主義新農村,全村的經濟社會各項事業取得了顯著成效。現將本人近年來工作開展情況總結如下:

一、加強自身學習,不斷提高政治素質和業務能力

為了提高自己政治理論水平和政策水平,提高自己的工作能力,我盡力克服工作忙,時間緊的實際困難,利用工作之餘堅持自學,先後紮實系統地學習了黨的十九大、《新黨章》以及有關法規政策和市場經濟知識等重點內容,記學習筆記5萬餘字,撰寫心得體會10篇。

通過學習自己的黨性原則和政治立場更加堅定,宗旨意識不斷強化,對新形勢下黨的路線、方針、政策的理解進一步加深,政治敏鋭性和政治鑑別力切實提高,依法行政、廉潔從政和執政為民的意識明顯增強,科學的發展觀和正確的正績觀牢固樹立,科學決策的能力,駕馭市場經濟的能力、應對複雜局面的能力和把握大局的能力進一步提高,增強了自己為人民服務的本領。

二、立足本職崗位,認真負責的完成各項工作任務

(一)抓黨建帶隊伍,健全科學發展機制。

“村看村,户看户,羣眾看黨員,黨員看支部”,這句話很形象地説出了基層黨組織工作的關鍵。

近些年,我帶領支部班子以提高執政能力為主線,不斷深化開展“_深處黨旗紅”、基層組織建設年、黨的羣眾路線教育、創先爭優、升級晉檔科學發展、四級承諾一評議等黨建主題活動,以新農村建設“二十字”方針為根本目標,通過“一平台四中心”為羣眾產業發展提供服務,與村兩委會班子成員團結協作,密切配合,鋭意改革,與時俱進,把為民辦實事、辦好事作為密切幹羣關係,增強支部凝聚力、號召力和戰鬥力的頭等大事去抓。

開展了把致富能手培養成黨員,把致富能手中的黨員培養成村幹部,把村幹部中的致富能手培養成村支部書記的“三個培養”工作,不斷為基層黨組織注入新鮮血液,目前黨員隊伍中有_%成為致富路上的帶頭人。

不斷調整充實村級班子成員,注重把年輕有為,有開拓精神、致富能力較強、有一定文化基礎的農村黨員培養為村幹部,提高了村幹部的素質,增強了基層組織為民服務的能力。20_年,村支部發展黨員_名(其中致富能手2名),培養入黨積極分子_名,在黨員中培養村幹部_名。

(二)抓產業增收入,突出科學發展實效。

_村位於_鎮政府、_國道以北,交通便利,土壤肥沃,氣候温和濕潤,屬於山川淺塬地帶。但是多年以來,受傳統種植業的影響,產業結構單一,農民增收困難。針對這種現狀,我帶領廣大村民大力調整產業結構,積極探索土地流轉機制,積極推行“支部+協會+企業+農户”富民模式,引導農户積極發展葡萄種植和核桃產業,組建了葡萄種植和核桃協會,與縣葡萄酒廠聯合建葡萄基地700畝,建成中藥材基地300畝,優質核桃建園_畝,勞務輸出_人,村域經濟搞的是紅紅火火。

產業結構的轉型,不僅節約了成本,提高了作物的產量及土地效益,而且解放了大批農業勞動力,形成了農業勞動力向其他產業轉移的趨勢。如今的_村逐步形成以葡萄採摘、核桃加工、藥材銷售、農家樂餐飲等旅遊觀光休閒為一體的新型經濟產業發展模式。

(三)抓基礎變面貌,譜寫科學發展新篇。

始終堅持以改變村組面貌為目標,以實施民生工程為重點,積極實施水電路視訊等基礎設施建設工程。

近年來,共爭取有關部門項目資金支持多達_餘萬元。完成了100立方米蓄水池、3.4公里通村水泥路、3.5公里通組路及7公里入户道路的建設;完成新農村_個沼氣池、_户民居改造、_㎡牆面處理,_個改廁,_個改圈舍,_㎡場院硬化建設;栽植樹木_餘棵,安裝22個垃圾收集箱,修建2個垃圾收集台、_立方米垃圾填埋場1個,安裝路燈40盞,農網改造8公里,建起了5間2層_平方米的示範型村級組織活動場所;同時緊抓陝南移民搬遷機遇,佔地7畝,投資_萬元的30套移民搬遷新居也即將竣工。

20__年_村農民人均純收入達到了_多元,位居全鎮前列,實實在在地走出了一條致富路,為建設社會主義新農村奠定了堅實的基礎。

(四)抓民生促和諧,率先實現突破發展。

深入開展“婚育新風進萬家”活動,強化育齡婦女健康檢查,穩定低生育水平,保證計劃生育政策符合率達100%。紮實平安創建工作,邀請司法幹部進村到户宣傳法律知識,提高村民的法律意識,及時排查調處各種不穩定因素,把矛盾消滅在萌芽狀態。

村上先後被市、縣評為好班子,升級晉檔一類示範村,優秀婦女之家,縣級黨建示範點,標杆黨支部,黨風廉政示範點,村便民服務先進村,計劃生育先進村等稱號;我本人也先後獲三個市級榮譽,七個縣級榮譽和八個鎮級榮譽表彰,對我從事農村工作給予充分肯定。

20__年度目標責任制考核均為優秀,20__年度目標責任制考核均為稱職。

三、嚴格要求自己,模範遵守各項規章制度

在工作中,我既是指揮員,又是戰鬥員,要求村兩委會班子成員做到的事情,自己首先做到,要求別人不做的事,自己首先不做,我相信身教勝於言教,工作中不怕苦不怕累,經常和同志們一道深入村組户,瞭解情況掌握羣眾反映的熱難點問題,盡力為鎮黨委、政府決策提供第一手資料。

在廉政建設方面,我嚴格按照《黨風廉政建設責任制》的要求嚴格要求自己,認真學習中省市縣關於黨風廉政建設的重要文件和會議精神,學習反腐倡廉的各項紀律規定,嚴於律己,廉潔從政,對工作不敢有絲毫的懈怠,對個人的行為不敢有絲毫的放縱,堅持公公道道處事,踏踏實實做人,無吃拿卡要行為,對自己的家屬,親戚和朋友更是嚴格要求,從嚴管理,沒有人違規違紀問題。

作為一名共產黨員、一名黨支部書記,我以實際行動認真踐行黨的宗旨,充分發揮黨員先鋒的模範作用,勤勤懇懇,任勞任怨。

雖然取得了一定的成績,但是仍然存在一些不足,主要是忙於事務,學習不夠系統、深入,我決心在今後,學人之長,補己之短,不斷提高自身綜合素質,進一步改進工作方法,轉變工作作風,強化工作措施,以優異的工作成績向黨組織交一份滿意的答卷。

幹部工作總結 篇12

20xx年上半年,在鎮黨委政府的正確領導和村幹部的支持幫助下,我緊緊圍繞社會主義新農村建設的工作部署,不斷改進工作方法,提高農村工作水平,較好的完成了各項工作任務,現將上半年工作情況總結如下:

一、轉變好工作學習理念,完成好角色轉換

20xx年我實現了從大學生村官到村黨支部書記這個角色的轉變。在轉變中我積極找準基點,投入到心的角色中。一是正確定位自己,強化學習,增強自己對社會認知程度。二是確立工作奮鬥目標,積極主動思考,並擺脱舊思維方式,努力朝目標方向發展。三是主動處理好與村民之間的關係。我本着尊重、理解的原則,主動向他們請示工作方法,虛心聽取他們的批評和建議,經常與他們一起出主意、想辦法,儘自己的努力加深與他們的瞭解、增進與他們的友誼,為日常工作的正常的開展奠定堅實學習基礎。

二、不斷加強自身學習,提高思想認識

在工作的日子裏,我不斷在理論和實踐上提高自己的思想認識。在平時的工作之餘,認真學習黨和國家的方針、政策,尤其是在市委、市政府,縣委、政府學習和推行‘4+2’工作法的活動中,積極帶頭履行四議兩公開的貫徹執行。同時,在日常工作中也虛心向村幹部們學習。通過與他們的不斷深入交流,讓我懂得如何在村裏開展工作,如何處理各種關係等等,受益匪淺。在工作的日子不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

三、注重實踐創新,履行支部書記和村委主任助理雙向職責,配合和引導村主幹認真做好各項中心工作

20xx年上半年我主要的工作有以下幾點

(一)抗旱保收,確保夏收

從20xx入春以來我村連續100多天無有效降水,大面積農田嚴重乾旱、麥苗乾枯。為了農民的切身利益,一場抗旱保收戰爭全面展開。我同村兩委幹部帶領全村羣眾積極行動起來,利用一切可以利用的資源,多打井,廣覆蓋,為農田進行有效的灌溉,促使麥苗的正常生長,儘可能的減少百姓的損失,確保今年的夏收!

(二)麥田防火,責任重大

緊張繁忙的“三夏”已全面結束,在今年的“三夏”及秸稈綜合利用和禁燒工作中,我們村領導重視,安排周密,上下聯動,配合有力,措施過硬,工作紮實,圓滿完成了各項工作任務,我村秸稈綜合利用和禁燒工作取得了較好的成績,基本實現了“零”火點目標。我村秸稈綜合利用和工作取得了令人滿意的效果,達到了預期的目的,但是,在工作中我們深深體會到:

第一,秸稈禁燒要真正變成農民自覺自願的行動還需堅持多年的努力。“三夏”中,農民追求的主要是收種效率而不是生態效益,一些思想落後的農民想方設法鑽管理的空子,必須通過政府長期推行強有力的禁燒措施,才能在羣眾中形成秸稈禁燒意識,把管理與被管理的矛盾變成羣眾的自覺行動。

第二,必須把秸稈綜合利用作為秸稈禁燒的基礎工作來抓,堅持疏堵結合。在今年的秸稈禁燒工作中,我們深深體會到:收穫中堅持了低茬收割,焚燒秸稈的隱患就小得多;收穫以後及時耕種、及時清理了田間地頭的秸稈,才能最終消除焚燒的隱患。

(三)計劃生育,從嚴治理

計劃生育,是一項利國利民的大事,是一項需要我們時刻去面對的重要工作。在我們這樣的農村,百姓的家庭條件尤為艱苦,每個家庭養育更多的孩子只能帶來更多的家庭負擔。晚婚晚育,少生優生才能促進我們村民整體素質及生活條件的進步。在我們日常工作中,計劃生育工作隨時伴我們左右,宣傳與教育,檢查與治理。工作中我積極配合鄉鎮領導,嚴格執行計劃生育的工作,並出色的完成了計劃生育的各項工作要求!

(四)植樹造林,環境整治

今年是全市綠化植樹造林的關鍵年,為確保林業現場會在我縣的順利召開。我們積極配合鎮政府完成植樹造林、增加綠化面積、美化環境工作。今年我村積極發動羣眾開展了聲勢浩大的植樹造林,環境整治工作,從根源上治理髒亂差的局面,積極營造一個綠色整潔的張北村,為我村的新農村建設的藍圖增加光彩。

(五)推行‘4+2’工作法,落實科學發展觀

在上級的推動和要求下,我村積極學習和落實‘4+2’工作法的實施,在輿論和工作中切實利用這一工作方法的有效性和實用性,為落實科學發展觀和新農村建設提供了科學的解決問題的辦法。在各種‘4+2’工作法的會議上,詳細做好各種會議記錄,為會議時效性和合法性提供保障。

總之,在鎮黨委、政府的正確領導下,在村支兩委的共同指導和幫助下,經過工作中的磨練,我在工作中的經驗有了很大進步,不僅讓自己的工作能力有了提高,也讓自己對農村工作有了更深的認識,擴大了知識面,提高了自己在農村工作水平和與羣眾溝通的能力。所以,在今後工作中我將繼續努力,用xx大精神武裝自己頭腦,積極投身到構建和諧社會、建設新農村中去,更好的服務於我們的新農村建設,為解決“三農”問題,為張北村的新農村建設奉獻自己的一份力量。絕不辜負大學生“村官”這一稱號,做一名讓組織和羣眾都滿意的大學生“村官”。

幹部工作總結 篇13

時光如水,歲月如歌,不經意中,20xx年得腳步漸行漸遠,在20xx的鐘聲即將敲響的歲尾,回顧這忙碌、緊張而充實的黨壩中心國小後備幹部的一年的工作,收穫中也流露着不足,現特向各位領導彙報我這一年的工作,不足之處,懇請各位領導指正。

一、 加強學習,重塑師德修養。

教師肩負着光榮的職責和神聖的使命,所以,加強師德修養勢在必行。一年來,我認真學習黨的精神和思想內涵,深入貫徹我縣教育體育局教育系統的“教師十不準”精神,以正確的愛的教育思想,指導自己的工作實踐,進一步理清自己的工作思路,確立長遠的工作目標。我堅信,在在各位領導的帶領下,以大愛為前題的加強以“愛”為核心的師德修養,不僅是教育教學的客觀需要,也是一名普通人民教師的最基本修養的。讓愛在我們的教育中保駕護航,教育才會揚帆起航。

二、 加強學習,提升自身素質。

教育是無形的,也是伴隨着我們一生的。我不僅認真學習、研究我縣高效課堂的理論知識,還積極努力的利用網絡有利條件與主管領導進行溝通,與同行們積極探索,在高效課堂的模式中摸索適合自己和本班學生的高效課堂路子。除此之外,我還認真研讀了《現代教學藝術的理論與實踐》、《20xx年國小語文(數學)新課程標準》、《班主任可以做的這樣有滋有味》等書籍,以及魏書生的民主、科學的管理理策略。工作之餘,為豐富自己的文學修養,還認真拜讀了《紅樓夢》、《簡愛》、《餘秋雨散文》、《唐詩三百首》等名家名篇,堅持每月兩期的《讀者》閲讀。曾有同事看我讀書,笑侃我説:現在能讀書的人不多了。都説教師是靈魂的工程師,誠然,我們不能否認這一點,但是,就是教師這一職業特點就決定了教師除了具備一定的教學機智外,還要有深厚的文化內涵和文學素養,而讀書就是最好的補給來源之一。

國小後備幹部工作彙報國小後備幹部工作彙報其實,學習不僅是理論上的學習,應該更多的來源於一線工作實踐,為更好的提高自己的業務水平,我一直積極努力參加上級和本校組織種教研部活動,一年中,我參加各類培訓十餘次,積極走進一線課堂,聽課八十餘節,原創聽課反思、筆記等萬餘字,與此同時,虛心向同行請教,以取人之長,補己之短。

三、立足課堂,務實本職工作。

1、上好每一節課

作為教師,認真上好每一節課是教師價值的最基本的體現。在我縣高效課堂理論的指導下,我認真研究教材,研究學生,全程全面關注學生的全體發展。優化教學目標,優化問題設計,優化互動生成,優化學生的自主體驗,優化對學生的評價矯正。把課堂還原給學生,讓他們做學習的主人。微笑面對每一節課堂,在大語文觀的前提下,讓學生自主學習,快樂學習,提升孩子們的語文素養。這也是作為教師最應該具備的能力。

2、加強班級管理

作為後備幹部,我不僅協助教導主任認真完成學校的各項任務,而且還要帶好自己的班級。由於學校師資緊張,所以在20xx年年初,我主動擔任六年一班的班主任和語文教學工作。這是一個全校有名的亂班級,調皮的孩子集合的“羣調皮薈萃”班級,調皮蛋子們彙集一班,特殊頭型,不穿校服,打架罵人、早戀……真是一個讓各科任老師都頭疼的班級。為管理好這個班級,我深入瞭解學生,走進他們的內心,課上我們是師生,課下我們是朋友,和孩子們大談讓他們觸目驚心的“愛情”,讓他們明白“愛情”是責任,他們的愛情還是太“青”。

犯錯誤是孩子們不可避免的,我本着允許孩子犯錯誤,但是得知道自己錯在哪裏,知錯必#改的原則。我不痛斥犯錯誤的額孩子,但是不縱容犯錯的孩子。溝通成就了陽光,在大愛的前提下,孩子們懂事了,慢慢的調皮的少了,早戀的收心了,學習的盡頭足了,孝親敬老的多了,師生臉上的笑容多了。

今年十月下旬,由於有病假的老師,我又毅然放棄了五年二班的工作,接受六年三班的班主任和語文、數學的教學工作。我用我滿腔的愛和對工作極端負責任的精神,全身心的投入到新的工作崗位上,在民主科學、幽默詼諧、愛意濃濃的氛圍中,我和孩子們很快融到了一起。全校有名的“龍哥”不鬧了,孩子們上課的狀態精神了,班級基本上不用老是管理了,我們已經是朋友了。

3、做好教研工作

作為學校的後備幹部,我堅持盡心盡力的做好朋友教研組的管理工作,以身作則,團結同事,積極發揮老師的特長,讓教研組真正的“活”起來,認真做好學校的教科研工作。我一邊認真學習理論知識,一邊結合我縣高效課堂模式在實踐中探索我們自己的小課題“讓閲讀成為學生語文學習之旅”,有效地鼓勵、培養了學生讀好書,好讀書的好習慣,讓書香陪伴孩子們成長。並且,工作中,我們走出去開眼界,請進來茅塞開,積極組織、參加學校和學區的各項教研活動,充分發揮教研組長的積極作用,帶動全校老師積極努力的提升課堂效率。有了努力的方向,所以理念有更新,實踐有榜樣,我們觀摩名師的課,撰寫聽課反思,手拉手教師結對子,面對面的指導。我們的高效課堂也有了成效。

幹部工作總結 篇14

光陰荏苒、時光如梭,轉眼我在社區工作已經整整一年了,通過這一年來的考驗和磨練,作為一名社區幹部,我對社區這項工作有了更深刻的認識和了解,也得到了很多收穫,這些都離不開領導的關心和同事們的支持幫助。尤為在面對不同性格的羣眾,能用真心為每一位居民服務;學會了用愛心去關愛每一個人,也養成了在壓力和困難面前要保持堅強和樂觀的心態。總結工作主要有以下幾個方面:

一、居委會工作是直接聯繫各家各户,為居民服務的連心工程

我和同事們根據社區工作安排,全年協助辦理老年乘車證工作,同時對社區老年人持有的乘車證及時辦理了上半年、下半年年審;組織若干次健康知識講座和協助衞生站免費義診活動。參加了元宵節、七一節文藝活動的主持工作。為了轄區整體環境的綜合治理,從三月底至九月底在路上監督、整治露天燒烤;整理部分創建示範社區和工會資料。在明年的工作中將圍繞積極主動提供優質服務、以人為本的服務理念,加強服務意識,多做實事做好事。

二、綜合服務大廳是服務居民和接待來訪的第一窗口,服務質量關係社區的和諧、文明、品味和羣眾的切身利益

因此保持良好的道德風尚,不斷加強思想及業務素質的培養,以飽滿的工作熱情和效率為轄區居民服務是我們服務的第一要素。我們今年除了正常接待報修、求訴、維護的工作外,還承擔收繳一百多户居民的物業費、新村六百多户居民兩月一次的水費,四百多户居民更換水錶的收費等臨時性任務,都做到了及時按規定收費和報賬,沒有錯收、漏收和人情收費現象。明年要熟練掌握辦公設施、設備使用和專業化程度。

通過總結工作,我看到自己的努力同領導的要求和羣眾的期待還相差很大的距離,我有信心在以後的工作中以“服從領導、團結同事、認真學習、紮實工作”為準則,嚴格要求自己,認真完成領導交給各項工作。對於自身能力的不足,辦法不夠多、和缺乏手段,我會以優秀社區工作者的素質要求自己,虛心向身邊的老同事學習,學習他們的經驗,更好的處理工作中遇到的問題,更融洽的與居民相處,不斷提高自身各項業務素質,爭取工作主動性,從而保障社區工作正常、有序進行。相信在以後的工作中通過不斷的努力學習與經驗積累,一定會更好的完成自己的工作,在創造和諧、文明示範社區和居民服務的事業中做出自己的應有貢獻!

幹部工作總結 篇15

一年來,我把愛崗敬業,認真研修《課程標準》,嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》的要求,完成學校交給的工作,服從領導的安排,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,認真落實課程計劃,落實教學常規,大力推進素質教育,使所任班級教學質量大面積提高作為我的天職,具體的工作情況如下:

一、我的思想

堅決擁護中國共產黨的領導,堅持黨的教育方針。嚴格要求自己,努力地提高自己,解剖自己,分析自己,正視自己,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加學校各活動,並及時做到反思和小結。為了適應教育教學的長遠發展,我不斷研究、探索和學習政治理論,同時從課外讀本中汲取營養,讓自己不斷成長。我踏實工作、拼搏進取、為人師表,在學生當中做出了典範。

二、我的紀律

我嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係、對人真誠、熱愛學生,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。

三、我的教學

我認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。並瞭解學生原有的知識技能、興趣、需要、方法、習慣等學習新知識可能會有哪些困難,及時採取相應的預防措施。

四、我的課堂

我組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合。

五、我的作業

根據學期開始的計劃,在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時瞭解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

總之,一年一度的教育教學中,今天也算告一個句號,過去成了歷史,這歷史在我的回憶中永遠年輕,永遠微笑,也永遠刻入心底,但願我的付出能澆豔出美麗的花朵。

幹部工作總結 篇16

一是對鄉鎮工作有了新的認識。我雖然從農村走出來,也在鄉鎮工作過,但經歷了這幾個月的掛職,我發現我對鄉鎮工作的認識是不全面的,也是比較陳舊的。鄉鎮工作遠比我想象的要複雜的多,艱苦的多。税費改革後,鄉鎮財政捉襟見肘,要維持運轉,全靠鄉鎮領導爭取資金,招商引資。各項公益事業的開展也比較困難。鄉鎮政府機構龐大,職能弱化,幹部多,沒事幹,幹部的監督管理存在一定困難。歷史遺留問題多,如鄉村債務問題、土地問題、幹羣關係問題等等,處理起來都比較棘手。

二是在鄉鎮學到了很多工作方法。xx鄉的書記徐新,年輕有為,為人謙虛,工作務實,觀念新,方法活,在幹部羣眾中,有威信,有口碑。鄉長董秀,農村工作經驗豐富,為人寬厚平和。班子裏的其他幾位同志也有着很強的工作能力,大家都能以誠相待,團結協作。在這樣的一個集體裏工作,能學到很多農村工作的方式方法;在這樣的一個集體中工作是開心的,愉快的。

三是積累了鄉鎮工作的經驗。按照鄉鎮領導班子的分工,我協管黨羣、農業、新農村建設、扶貧開發和整村推進工作。先後參與了xx鄉的風清氣正形象工程建設、抗震救災的捐贈工作、“解放思想,加快發展”大討論活動等具體工作。通過這些工作實踐,使我增長了閲歷,積累了經驗。

四是加深了與羣眾的感情。在北順村和興隆村蹲點調研時,我和農民朋友們觸膝談心,常常一聊就是大半夜。他們性格直爽,喜怒好惡不加掩飾,他們的語言也很鮮活很生動,褒貶人或事,有時雖然不雅卻很形象。和他們談話,輕鬆愉快而且有收穫。聽了他們的心聲,對我更深刻的思考農村問題有很大的幫助。我也交了很多農民朋友,我通過他們瞭解了農民羣眾的生活現狀以及對未來生活的美好憧憬,也為他們宣傳了我所瞭解的國家政策、法律法規。

五是激發了我做好工作的信心和勇氣。我雖然從事文祕工作,但一直對材料的實際作用有偏見,所以長期工作不在狀態,工作消極懈怠,不思進取。掛職期間,我看到鄉里的領導,在那麼艱苦的環境中還工作那麼認真負責,我感覺很慚愧。我們有個鄭副鄉長,在工作中因不徇私情,秉公辦事而操毆打。手傷未好,就堅持上班,領導慰問他時,他連聲自責,説自己工作方法不當,給組織上添麻煩了。當公安機關準備嚴肅處理鬧事者時,他又為了顧全大局出面講情,希望能從輕處理。看到他們,再想想我自己,在這樣舒適安逸的環境中工作,有什麼理由不盡心盡力把工作做好呢?!

距離掛職結束還有三個月的時間,我會輩加珍惜這段時間,在這三個月中更虛心的學習,更努力的工作,更廣泛的接觸羣眾,更深入的開展調研,力爭在年末向組織交上一份有質量的答卷。

幹部工作總結 篇17

之前一直忙着給班刊要用的圖片上色,直到班長髮短信來催,才想起來自己的總結竟然還沒有交。揉了揉疲勞的雙眼,把界面從PAINTER切換到WORD,猶豫着自己該寫什麼。

這半年我做了什麼?為大家設計了一套班服、弄了一面班旗、畫了一張宣傳用的海報,為團課做了幾份PPT。工作量看上去並不多,但幹起來也不輕鬆——畢竟是一個人完成嘛;成果看上去不大也不小,都是可以擺在大家面前的東西,我做得好還是壞一目瞭然。在這當中,我有聽見同學的稱讚,那是對我表現的肯定;我也看見有同學歪着頭盯着我的作品,我明白自己做得還不夠。不管怎樣,我仍然很高興自己當初接受這份工作,宣傳委員,把握着班級的“面子工程”,我很樂意儘自己的一份力向別人展現我們材創人的風采。

反省過來的這一個學期,我清楚自己還有很多沒有做好:

班服的事和商家多番糾纏,説明我處事還不夠成熟;

很多活花了很多時間才能完成,説明我的效率還不夠高;

有些作品沒有得到大家的肯定,説明我的功底還不夠實在;

很多任務都是我一個人孤軍奮戰,説明我還不懂得和大家分工合作……

還有嗎?

我想起自己的工作告一段落時,就對班級的工作漠不關心起來。我太把自己侷限在宣委的狹隘概念裏,沒有意識到作為一名班委該以身作則的義務。

不足還有很多,但我不怕去面對。新年新氣象,我願意努力去完善自己的工作,爭取在新的學期裏,帶給大家更多的驚喜。

幹部工作總結 篇18

一、培訓思路

以培育德才兼備的領導幹部為主題,將現代人才測評的新理念——“無領導小組討論”貫穿於培訓全過程,課程設置、培訓形式、活動安排、測評方式均圍繞“無領導小組討論”展開。討論的主題主要圍繞“理論武裝的必要性”、“加強黨性修養的途徑辦法”、“解決實際問題的本事”三個方面來設計,同時依據學員在培訓期間的表現,綜合測評學員的德才情景,以此起到夯實理論基儲提高政治水平、錘鍊黨性修養、強化德才素質、推動科學發展的培訓目的。

二、培訓對象

中青年副處級後備幹部58人。原則上40歲以下前學歷大專以上。培訓學員名單附後。

三、時間地點

1、時間:本期培訓班從__年5月18日(星期二)開始至7月16日(星期五)結束,學制2個月。

2、地點:區委黨校辦公樓四樓遠程教學廳。

四、課程設置

結合“無領導小組討論”的測試資料,按照“理論武裝、世界眼光、戰略思維、黨性修養”的培訓目標,圍繞中國特色社會主義理論、黨性教育、全區中心工作分別開設“理論課”、“黨性課”、“專業課”,突出提高後備幹部推動科學發展的素質和本事。培訓實行單元式教學,突出每個單元主題。整個培訓分為5個單元:理論學習、黨性鍛鍊、本事提升、社會實踐和素質測評單元。

五、培訓形式

1、採取校內培訓和社會實踐兩段式培訓方式。

2、採取多種形式豐富培訓資料,深化培訓效果。

(1)開展“唱讀講傳”活動(課前10分鐘由支委組織);

(2)開展“聯幫帶”活動;

(3)開設“學員論壇”

(4)開展文體活動(由支委適時組織);

(5)豐富支部活動(由支委適時組織);

(6)進行團隊拓展訓練;

(7)編髮(學訓動態)專刊(由各小組組織編髮5期);

(8)安排學員掛職實踐並撰寫調研論文;

(9)發放學員自學書籍。

3、培訓時間2個月左右,其中校內培訓15天,社會實踐45天。參加社會實踐的辦法是:由組織部和黨校在參考學員校內培訓期間的初步表現,及學員的個人特點和專長,並徵求學員個人意願的基礎上,以組織部發文,相應安排到有關區級部門、鎮街、開發區(新城、風景區)或全區中心工作、重點項目等崗位,以“領導助理”的身份參加社會實踐。學員社會實踐結束後,相關單位領導班子對學員參加社會實踐期間的綜合表現團體打分,並將得分情景送交組織部和黨校。

六、組織管理

1、由區委組織部牽頭,區委黨校具體實施。組建培訓班工作機構,採取“項目化”的管理模式,區委黨校常務副校長、分管副校長全面負責,組織部幹部科、幹部監督教育科和黨校培訓科組織實施,黨校派3員工作人員跟班管理,同時加大培訓過程的宣傳工作。

2、學員支委協助管理。培訓班成立臨時黨支部,經過競選產生前15名人選,前10名任臨時黨支部委員,設黨支部書記1名(兼班長),副書記2名(兼副班長),學習委員1名,組織委員1名,紀律委員1名,宣傳委員1名,生活委員1名,文娛委員1名,體育委員1名;另設5名學習小組長。

3、倡導學員自我管理。培訓班劃分5個學習小組,以小組名義開展學習、交流、研討活動。培訓班開班之初,圍繞培訓主題制發“無領導小組討論”練習題目,供學員在學習期間練習使用。在開展“無領導小組討論”測試中,打破原有小組人員安排,隨機組建4個小組參加測試。

七、測評方式

區委組織部、區委黨校對學員的學習情景按照“德”、“才”兩方面進行量化測評。採取雙百分制,“德”和“才”各佔100分,學員最終綜合得分=“德”的分值×30%+“才”的分值×70%;設加分項目,最高分值6分。總分分為優(90分以上)、良(80—89分)、一般(79分以下)三等。

1、對德的測評(100分)

(1)出勤分(30分)

該項分值是對學員校內集中學習期間遵守出勤紀律情景的考評,包括課堂聽課和參加培訓班安排的各種學習、交流、考察、討論、課外活動等的出勤情景。

實行點名考勤和公示制,跟班管理人員在第二天公佈前一天的考勤情景。出勤分由跟班管理人員根據學員實際出勤情景作好記錄並打分。全勤滿分30分,採取扣分制扣完為止。遲到、早退1次或請假半天各扣2分,累計請假3天以上出勤分記零分,曠課半天扣10分。

(2)表現分(35分)

該項分值是對學員在校培訓綜合表現的考核。包括課堂聽課紀律、交流研討發言、協調配合服務、活動參與程度等情景。學員表現分由培訓班跟班管理人員和支委成員共同打分,取平均值;支委成員的表現分由黨校領導和跟班聯絡人員共同打分,取其平均值。

(3)實踐分(35分)

該項分值是對學員參加社會實踐期間的綜合表現的考核。由學員社會實踐部門黨委班子團體打分。

2、對才的考評(100分)

(1)測試分(70分)

該項分值是經過“無領導小組討論”對學員素質、本事、水平的綜合測評,包括語言表達、分析確定、歸納概括、思維邏輯、局面掌控、臨場反應等綜合本事。考核方式按照“無領導小組討論”的測試程序進行,由區委組織部擬定測試題目,區委常委擔任評委,參照評審標準打分。培訓學員抽籤組建4個無領導討論小組進行測試,並現場公佈測試成績。

(2)考試分(30分)

該項分值是對學員參加統一組織的考試分值。考試方式為申論測試,由區委組織部擬定考試題目,課堂集中限時獨立閉卷答題,撰寫答題文章,考試結束後由區委組織部和黨校共同評審答題得分,彙集成冊。

3、加分項目(6分)

進入學員論壇的10名學員可加1-3分,由區委組織部和黨校打分;調研論文前10名可加1-3分,由區委組織部和黨校打分。累計加分不超過6分。

4、考評成績的運用

(1)報送區級有關領導參閲。

(2)交區委組織部備案,作為任用幹部的參考依據。

(3)黨校建立學員的學習檔案。

(4)凡被測評為“一般”的學員,取消後備幹部資格。