年度考核工作總結集錦(通用22篇)

年度考核工作總結集錦 篇1

20X年已然成為過去,時間真的過得好快,一年時間轉瞬就結束。在回顧了過去那一年的工作,我按照公司各領導對我工作的指示,努力完成了自己崗位上的工作。現就我一年來的工作進行如下簡單總結:

年度考核工作總結集錦(通用22篇)

一、個人工作情況

我在公司是一個很普通的員工,做的工作也都是一些比較簡單的工作,比如處理公司各種文件,整理規劃每一份文件的類別,做好每一個月的工作總結,把公司大大小小的事情整理成一份單獨的文件,向我的上級進行彙報。平時就是守在自己的崗位上,做些小表格,幫助各部門打印會議要用的文件。工作很簡單,也稍輕鬆,但是我依然沒有放鬆,而是選擇盡職又盡責,努力做好自己手中的每一份工作。雖然説並沒有做出多好的成績,但是我盡力了,把工作做好了,也是把工作給做好了,那也就無愧於公司和領導。

二、思想情況

我深知自己是公司的員工,理應為公司做出自己的那一份奉獻,所以我謹遵公司理念,遵守公司對員工規定的各項制度,做好一個員工該做的事情。同時,我也努力的跟着公司的指示走,認真的學習了很多思想理論的知識,加固個人為公司貢獻的思想意識。我努力顧全公司的大局,對於個人的小利益,及時的取捨,明白公司真正的好了,我才能好。我努力的解放自己的思想,去開創個人的新的思維方式,一切只為公司服務,時刻關心公司發展的狀況,努力為公司持續的發展提供良好的建議。

三、反思個人不足

雖然我的工作都不是什麼技術活,比較簡單,但是再簡單的工作,我也是有出錯誤的時候。本年度來,自己在工作上出現粗心、工作主動性不足、做事缺乏謹慎。對於領導交待下來的一些工作,我沒有辦的很好,主要是因為急於得到認可,卻反而做錯了,卻反沉穩,對待出現的問題,也沒有及時進行解決,這些問題的出現,也讓我的工作完成的不夠好。反思自己後,我也明白自己有哪些方面是需要去更改的了。

總結本年度的工作,我知道自己在新年度的工作,有必要去把出現的問題都要改正,同時日後的工作要時常進行反思,這樣才能及時發現得到解決,不然問題積累起來,也不太好解決,對工作會更加的耽誤。新年的到來,讓我很期待自己之後的工作,也有了新的動力去面對工作。

年度考核工作總結集錦 篇2

根據總公司20xx年經濟工作務虛會議上部署績效管理“五要素”(管人、管事、管過程、管結果、管獎罰),巴士公司針對績效考核“六大誤區”建立科學的績效考核指標體系,讓績效考核體系成為企業管理體系中不可缺少的子系統。半年來的績效考核工作從建立日趨完善的績效考核制度到嚴格按照考核流程進行績效考核,各項工作明顯取得了初步成績,實現了企業半年度的經濟目標。

一、建立和完善科學的考核指標體系

績效管理是一個完整的循環,它由績效計劃制定、績效輔導溝通、績效考核評價以及績效結果應用等幾個環節構成,巴士公司根據年初總公司的經營目標,將各種指標由部門到個人、逐層分解,制定《目標管理責任書》,再根據部門和員工的年度工作計劃結合各個崗位的工作內容和性質,提煉各個崗位的工作要素,最後結合員工在工作流程中扮演的角色、責任及上下關聯的工作關係,最終確定各個崗位的考核指標,並且調整考核方案加大考核力度。一是根據《目標管理責任書考核細則》逐月對各部門對照考核,對營運部門1、2、3部進行排名實行獎優罰末,排名最後的部門罰5分,排名最前的獎勵5分;二是各部門必須建立健全考核體系,確定績效考核責任人(暫定部長),每月對部門所有人員進行嚴格考核,考核依據對照本部門人員崗位責任書;三是根據“定量+定性”的考核方式對員工績效考核進行A、B、C等級評定,考核分排在本崗位前20%為A級,在中間的60%為B級,在最後的20%為C級。通過本績效考核過程中的績效輔導、績效溝通、績效反饋,指導、幫助、激勵下屬更好的工作、更好的成長,不斷提升自身的管理能力

二、半年度績效考核成果

1、企業戰略目標在績效考核中實現。實施績效考核的出發點是通過績效考核全面實現企業管理目標,巴士公司20xx年上半年完成運營收入4892萬元,其中無人售票車收入4573萬元,承包車收入38萬元,租車收入163萬元,的士車收入118萬元,整體完成全年計劃的54.12%。運營成本4573萬元(管理成本、攤銷成本為匡算),節約年初計劃成本41.3萬元。利潤控虧節約指標108萬元(年初控虧指標2227萬元)。

2、轉變績效考核觀念。績效考核工作要取得成功,必須要企業領導重視在第一

位。20xx年巴士公司以總經理牽頭、副總經理為主管領導組成績效考核機構,組織管理人員學習績效管理理論知識。謝總經理着重剖析績效管理“六大誤區”:一是正確的認識各級管理人員才是績效管理的主角,各級管理人員既是績效管理的對象(被考核者),又是其下屬績效管理的責任人(考核者)。即:各部門部長既是考核者又是被考核者,他既承擔公司對本部門的考核,又作為本部門的考核責任人,每月底按時對部門員工進行公平公正的考核評價;二是闡明績效考核的目的是持續提升組織和個人的績效,保證企業目標發展的實現,正確評估員工的績效,以便有效進行激勵,突出績效管理的重要環節。即:績效管理的目的不是為了發放績效工資和獎金,不是為了漲工資,更不是挑員工的毛病,從把績效考核作為約束、控制員工的手段,通過績效考核層層給員工增加壓力的誤區中走出來;三是既重考核又不可忽視績效計劃制定環節,科學的績效計劃能夠保證部門目標的貫徹實施。20xx年巴士公司績效考核辦法是以總公司的工作方針為中心,聽取總公司各職能部門指導意見,以考核小組牽頭組織制定《公司績效考核指標體系及評價標準》,並對該指標體系及評價標準實行動態管理,每年進行修訂、完善。考核小組依據部門年度工作目標責任書確定的考核內容、部門工作計劃、員工所承擔的崗位職責,在溝通的基礎上,分別制定具體考核內容。四是突出績效考核導向作用。績效考核的導向作用是在一定期間符合企業發展戰略導向的行為就應該受到獎勵。上半年給予巴士修理廠在三年電動化工作中對電動車液壓油杯改革進行了重點獎勵,每月對生產單位完成經營目標突出的進行5分制獎勵,對員工績效考核實行A、B、C等級制,打破了往日的平均主義。五是考核結果與過程控制共同注重,績效考核絕不是秋後算賬,通過考核過程對績效計劃執行環節進行有效監督與控制,及時發現存在的問題避免更大損失的發生。考核小組每週三對生產單位進行日常工作督導檢查,每月5日對職能部門進行全月考核檢查,並將考核情況彙總發出整改督辦函限期整改落實,從行為上進行持續的改變和意識上的完全糾偏。六是績效管理效果持之以恆。一個企業的基礎管理水平不是短期就能快速提高的,推行績效管理不可能解決所有的問題,但績效管理對企業會產生深遠的影響,只是影響速度緩慢,績效管理影響着企業各級管理者和員工的理念,同時績效管理對於促進和激勵員工改進工作方法提高績效有很大促進作用,但這些改變都是逐漸的,不是一蹶而就的。績效管理只要堅持就有成效,績效管理的效果是逐步顯現的。

3、績效評估結果。通過半年績效考核工作,觸動了所有管理人員的`工作,提高了工作主動性。上半年的考核結果部門排名第一為營運三部,管理人員績效排名前三名為易金成、李德良、醜柯,管理人員績效工資對比之差為1500元,充分體現了績效考核的效應。

三、績效考核中存在的問題

1、考核方法落實不夠到位。我們的績效考核工作採用360度考核方法,就是要全方位進行考核,考核者與被考核者之間是互相考核,目前存在最大的困境為各部門之間礙於人情味,月底的考核表多半是空白,沒有建議、沒有要求。各部門對內部考核執行不嚴格,A、B、C等級實施緩慢。

2、協調、溝通、反饋工作欠佳,生產單位與職能部門、部門內部管理之間等等。

3、考核過程中未注重側重點。如:六月安全生產月工作、公司組織大型競賽活動工作實施等應分時段重點考核,將各項工作推向高潮。

四、下半年的工作目標

1、在每月的考核中繼續加強與各部門的溝通與交流工作,對重點問題要咬住不放,直至部門解決問題為止。

2、加強每週檢查工作的力度,協調好需各部門能力合作的各項工作,真正成為各職能部門之間的紐帶。

3、進一步加強績效考核的宣傳工作,讓部門負責人充分認識績效考核的重要性,將之作為提高部門管理的一種有力手段,同時績效考核的工作還要加大推廣範圍,逐步輻射到所有員工,讓績效考核真正起到加強管理、創造效益的作用。

總之,績效考核工作開展以來,我們有成果,也有困境,還需要更進一步的探索,我們相信有效的績效考核不僅能評價每位員工對企業的貢獻或不足,更能改善企業組織的反饋機能,提高員工的工作績效,激勵員工士氣,如期實現企業經營目標。

年度考核工作總結集錦 篇3

一年來,本人認真履行教師職責,努力完成了學校安排的各

項工作任務,下面從德能勤績等方面進行小結:

一、德:

本人教育思想端正,有高尚的職業道德,遵守學校規章制度,服從領導工作安排,治學嚴謹,精心育人,熱愛學生,以身作則,為人師表,鋭意進取,勇於創新,嚴已寬人,團結協作。注意加強自身修養,具備良好的個性心理品質。

二、能:

一學期來,本人認真學習與教育教學有關理論知識,主動汲取新知識、新信息,不斷完善知識結構,基本功紮實過硬,工作中具有獨立思考、不斷創新的能力。

三、勤:

一學期來,本人工作態度端正,對工作有高度的事業心和責任感,積極主動工作,認真履行自己的職責。關愛學生,面向全體學生,注重學生的全面發展,有強烈的服務意識。嚴守學校的作息時間和勞動紀律,出滿勤、幹滿點,工作積極性高,責任心強。

四、績:

本人認真履行教師職責,出色完成了所擔的教育教學工作任務。工作數量飽滿,工作質量好,工作效率高,服務對象滿意

年度考核工作總結集錦 篇4

時間真是過的飛快啊!轉瞬即逝,新的一年,又是新的開始。回顧以前的工作,總是有很多的紕漏,關於工作的紕漏,現在就來從各個方面總結一下,總結經驗,吸取教訓,為嶄新的一年有一個美好的開始。

政治思想方面:

本着全心全意為幼兒服務的思想,努力照顧幼兒,關心關注每一位幼兒,儘自己的所能教育好幼兒。

本人到幼兒園實習已經半年了,個人認為我在政治思想方面表現的良好,作為幼師,面對的是一羣孩子,我儘自己的所能教育好這些孩子,給孩子們養成良好的行為習慣。更重要的是讓孩子們獲得一個快樂、有趣的童年。尊重孩子自己的意願,該學習知識絕對不落下,該玩的時候絕對玩得痛快,讓孩子活躍的思維得以發揮。

業務學習:

積極參加幼兒園組織的各項活動,儘自己的所能把工作做好,努力做到最好。在雙休日有時間會參加其他幼兒園組織的各項活動,提高個人能力,獲取更多的經驗,努力提高自身的文化水平和業務水平。早上的時候會和爸爸一起看中國教育新聞,關注最新教育動向,關注新的教育問題。只要領導讓我出園學習,我是絕對去的,平時我會像老教師們學習他們對待幼兒的經驗,覺得自己做的不恰當的地方,我會和班主任商量,怎樣才能做的更好!

教育保育:

我參加幼教工作快一年時間了,這一年裏有我的一次轉折。從三個人教育二十七個孩子,到三個人教育四十五個孩子,一開始自己就有點接受不了,這麼多的小孩子在一起還能上課嗎?如果他們在幼兒園學不到東西家長會不會來找老師······種.種問題出現在我的腦海裏。可是經過一個月的接觸,其實並沒有我想的那麼可怕,其實孩子很簡單,只要拿出那個純真的自己對待他們,他們都會非常聽你的。像一個大姐姐一樣和他們玩,那種距離感一下子就縮短了。在我的課堂上面沒有固定的一是一、二是二,只要能達到目標,孩子思維活躍,我絕對這樣就可以了。我自己還年輕,帶孩子的經驗很少,或許根本就談不上什麼經驗,在教育孩子方面比較粗心,帶出來的孩子都比較的自由、散漫、無組織性。針對這點我會在我的教育方法上有所改進,像有經驗的老師學習。可喜可賀的是,我這半年的努力還是有成果的,沒有出現因個人的失誤而出現安全問題。在接下來的工作中,我將更加註意安全問題,保證不因自己的失誤而讓幼兒受到傷害

家長工作:

每個班裏總有那麼幾個鐵桿兒家長,我們班也是不例外。我對待家長就像對待自己的朋友,家長詢問幼兒在園情況時總是很熱情,微笑着回答家長的問題,努力實現家園共育。但也有時候會讓家長感覺到不自然,我這個人説話比較直,有時候沒有考慮家長的感受就説出來了,心裏總是時時的後悔。沒有掌握與家長溝通的祕訣啊。幸虧我們班家長都非常的明事理,原諒了我的好心辦壞事。以後我會注意自己的交流方式、表達能力,多和家長溝通,有針對性的回答家長提出的問題,不漫天飛花。

努力方向:因為自己還沒有做媽媽,體會不到母愛的那份心,在對待幼兒方面還是有些粗心,針對這個問題,我將會努力改進,畢竟我接觸的是那麼小的孩子,是祖國的花骨朵,細心觀察每一個孩子,決不能因為自己的失誤傷害到孩子。在平時的工作中多看多學,看其他教師與家長、幼兒的交流方式,努力改正自己的不足。在教育教學方面尊重幼兒的個性發展,不逼幼兒學問題,讓每個幼兒都充分發揮自己的優點,對待缺點也絕不忽視。培養幼兒形成良好的生活和學習習慣。教師是孩子的第一位貴人,我們既然接下了這些孩子,就要對孩子負責。合理的要求是訓練,不合理的要求是磨練,對待領導、家長的要求,我將盡力做到最好。新的一年開始了,我將繼續努力做一位合格的幼師。

年度考核工作總結集錦 篇5

轉眼間,20__年就要到底了,回顧一年來的工作,主要做了以下幾個方面的工作:

一、服從安排,努力完成工作任務。

年初黨委政府安排我協助抓好南擴工程,本人能服從安排,並能和專班人員一道團結努力,較好的完成了各項工作任務。

一是嚴格執行黨委和政府的各項工作決議決策。把黨的政策放在首位,把百姓的利益放在心上,近年來順利完成了原____28户還建房的督辦及交付工作,完成了集鎮南擴第一期工程的所有附屬工程、下水道、自來水、電力電信、中心路面硬化等公共設施的安裝和建設。對蘇灘四組徵地工作做了深入、細緻的羣眾工作,使老百姓的思想基本得到了統一。

二是狠抓還建房的質量監督,嚴把質量關。

三是確保了施工安全與工作進度。

四是協調化解了老闆與還建户之間的矛盾。

五是做好了南擴工程,檔案資料的整理和歸檔。確保了各項工作的順利開展和諧推進。同時較好的完成了東堤村寶典的各項工作。

二、加強理論學習,提高自身素質。

今年以來,機關所組織的每一次機關幹部理論學習以及公益活動都能按時參加,從來不缺席,並能較好的做好學習筆記,通過學習提高了自己的政策理論水平、思想水準和工作能力,增強繼續革命的思想意識,強化了廉政自律遵紀守法的觀念。今年來能安心工作,積極為分管領導出謀劃策,帶頭遵守工作紀律,帶頭完成工作任務。起到了一個老黨員、老幹部應有的作用。

但在工作中也存在着不少的問題和缺點:

一是學習欠深入、欠系統,理論與實際脱節,思想觀念老化、僵硬;

二是奉獻意識不強,工作作風不實、缺乏工作主動性,工作激情淡化;

三是責任心、事業心、進取心不強,組織紀律不嚴謹;

年度考核工作總結集錦 篇6

時光飛逝,轉眼間,又一年過去了。回顧過去一年的工作,我帶領老師立足園區,瞭解自己,定位自己,依靠自己的優勢,創造適合自己發展的空間。有成績也有不足。下面我將彙報這學期的工作:

第一,努力學習,提高個人修養

在日常工作中,我堅持閲讀和學習。我認為作為一個合格的校長,我必須具備這個職業所需要的一切素質,我必須有更多的知識和能力,掌握各種信息,保持自己對新事物的熱衷,保持自己的思想處於時代的前沿。我堅持不懈地吸收學前教育管理的新知識、新觀念、新概念,堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想,使閲讀和思考成為我生活中不可或缺的習慣。

第二,加強安全工作,落實安全措施

安全工作是幼兒園最重要的任務之一。這學期堅持把安全工作放在首位,重點做好以下工作。

1、定期檢查安全設施,消除安全隱患。

每月檢查並記錄整個園區的水電設施、户外玩具設備消防設施、班級設備及周邊環境的安全情況,並提出整改措施。

2、特別注意兒童交通的安全。

完善卡片接送孩子制度:強調嚴格執行接送孩子制度。為確保安全,防止不法分子和精神病人進入、接送孩子,家長應持“兒童接送卡”到公園接孩子。

3、注意班級安全。

學期開始時,與每位班主任簽訂班級安全責任書,明確安全責任。通過定期的安全會議,提高教師的思想意識,每個班每月組織孩子進行兩次安全教育,增強孩子的安全意識和自我保護能力。通過定期檢查,及時發現隱患,努力防患於未然。安全知識和安全教育在教育教學中的滲透還有待進一步提高。

第三,狠抓日常教學工作,努力提高辦園質量

1、我們學校的老師雖然老化嚴重,但還是認真備課,煞費苦心地講課和學習教材,主動收集廢舊材料,自制遊戲和教具,進一步增強了孩子的學習興趣。同時,我們學校的老師也利用業餘時間,用豐富的聲音和色彩來裝飾課堂環境。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加上級組織的各種培訓。我們園區的三位老師觀摩了市縣教學專家和優秀教師的優秀班級,很好的利用這個機會向他們學習了很多,對我們來説是一個很大的提升。

2、家庭聯繫人。目前,家庭男女同校作為拓展教育、充分發揮各種教育資源的手段,越來越受到幼兒教師的重視。為此,我校致力於家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們主張教師要建立良好的家庭關係,即信任、尊重、相互學習、相互支持。同時,做好家長工作,充分發揮家庭委員會的作用,通過家長會、電話採訪、家長來信等各種活動,幫助家長樹立全新的育兒理念。贏得家長的好評。

3、為了孩子和老師的安全,上級領導翻修了整個校園,新的明亮的教室和寬敞乾淨的校園

環境,讓我不得不心甘情願的服務於它。我除了組織各位教師進行教室的佈置,也把每個班的區角活動都充實製作了很多玩教具外,還把校園環境都做了佈置,比如:植物園的栽種,都是我親手播種、育苗、撒肥、除草才收穫的,得到了幼兒家長的一致好評;養殖角的小白兔、母雞,是在我每天精心的餵養下,長得越來越好;再如:幼兒園操場的跑道、象徵着奧運的五環、火炬、體育標誌等也都是我在老師的協助下親手描畫的還有很多瑣碎的小事也都是我親力親為:到處去收集廢舊材料,找各種花的種子、秧苗;用各種廢舊物品做體育器械、玩教具、花盆等等。

總之,在這一年裏,我們面臨的任務繁重的同時,也是大有希望的。困難與希望同在,挑戰與機遇並存。讓我帶着園內所有教師振奮起來、攜手共進、埋頭苦幹、頑強拼搏、抓住機遇、迎接挑戰,為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮鬥!

年度考核工作總結集錦 篇7

20xx年的工作已經接近尾聲,俗話説:“點點滴滴,造就不凡”,在以後的工作中,不管工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為了調度工作做出的貢獻。

這一年來的工作我還是做的比較認真的,在這方面我還是應該要讓自己認真的去做好的,一年來我感覺還是有很多的,在這一點上面,我是感觸非常深刻的,以後在學習當中,我也會讓自己做的更好,我知道在工作方面我在這一點上面是可以做的更加的到位,在年終之際,我也是清楚的落實好了這些方面的工作,需要總結一番。

在這一年我的成長還是看的見的,我知道在這方面還是需要做出調整的,在以後的學習和工作方面我會認真去做好的,我希望在接下來的工作當中,我會繼續去落實好自己分內的職責,有些事情還是要維持好的態度的,在這一點上面,我也是感觸費非常深刻的,我也清楚的意識到了自身能力的進步,這一點上面我是深有體會的,我渴望能夠在這個過程當中所有積累,所有成長,在這年度考核之際,我需要讓自己耐心的去做好日常方面的工作,在這一點上面我確實是感觸很深刻的,這給我的感覺是足夠沉穩的,我也渴望自己在這方面,做的更好一點,雖然有的時候確實還是應該要去做出調整的,但我也意識到了工作能力的成長也是需要時間的,這給我的感覺還是特別好的。

在這一年來的工作當中,我的確是成長進步了很多,這不僅僅是對個人能力的一種成長,在這方面我也是認真做好了非常多的東西,通過這樣的方式,我也是應該要去維持下去的,在這一年來的工作當中,我確實感覺深有體會,我在這個過程當中,也確實是學習到了很多,在這個過程當中,我現在還是想起了很多的東西,一年來我認真的學習了很多的業務知識,這對我個人也是一個非常不錯的提高,在這個過程當中,所以積累的經驗確實還是很多的,這一年來我也虛心的學習自己各個方面的工作,在這一點上面,我還是要認真去維持下去的,在過去的一年工作當中,我是深刻的體會到了自己各個方面的昇華,我清楚的感受到了自身能力是一個非常大的提高。

我知道自己也是有一些做的不夠好的地方,正是在這一點上面,自己做的不是很好,所以我需要讓自己做的更好一點才是,這給我們的感覺還是非常有意義的,我會繼續完善好自身的不足,接下調整好心態,新的一年,讓自己在工作方面繼續做出更好的成績。

一年來的工作已經過去了,我認為在這一年的工作當中,自己的進步是顯而易見的,從一開始的那種對工作的懵懂,到現在熟悉各種業務流程的工公司的規章制度也非常的熟悉,現在我感覺自己在這裏很開心,也很充實,在這個過程當中,記得來非常多的工作經驗,我渴望能夠在接下來體會到更多有更多的進步,這一點是我一定要去落實好的,也就過去一年的工作,我也總結一下。

工作是需要抱着一個好態度的,在這個過程當中,我一直以來都保持着一顆好的心態,現在回想起來還是非常的充實,很有意義的一件事情,我每天認真的落實落實好自己的日常工作,一點點的去積累,維持一個好的方向,我知道自己應該在這個過程當中去做好哪些事情,我把每天的工作都當做自己的一個進步的階梯,還有很多東西要去學習的,熟悉業務流程,在這個過程當中,自己也是不斷地在提高能力,我相信能力是應該要去提高的,也是工作當中一件非常重要的事情,過去的一年已經結束了,我相信在新一年工作當中,我可以進一步的去落實好這些東西,也感激一年來公司對我的關照,感謝領導對對我的關心,我希望可以做得更好。

各種能力上面我覺得自己什麼什麼問題了,我也在這一點上面獲得了很多的成績,一直以來都希望得到他人的認可,得到上級的認可,那在自己的工作,沒有一點的馬虎,我覺得這就是我的職責,這就是我應該要去做好的事情,在這個過程當中,落實好了相關的規章制度,維持好日常的工作秩序,我相信自己的努力是可以得到驗證的,是可以去維持下去的,相比之下,我相信新的一年當中能夠取得更好的成績,這一年已經過去了,新的一年已經到來,我一定會在,爵士蘭的工作當中,讓自己處在一個好的環境下面,接觸更多的中戲,也去填充自己。

當然,我也知道自己還有一些做的不好的地方,吃東西是應該要去調整好的,有些事情一定要認真的對待,包括工作都是循序漸進的,都是有一個過程的,有不足的地方就要及時的糾正,我一定會認真的改正自己的缺點,把工作落實的更加到位,相信接下來的工作我可以做得更好。

年度考核工作總結集錦 篇8

本人在本年度,嚴格要求自己,盡職盡責,認真完成好本年度的各項崗位責任工作。

思想上,嚴於律己,熱愛黨的教育事業,注重品行修煉,愛崗敬業,為人師表,以高標準的道德要求來規範自己的言行,努力培養自己的綜合素質和能力。遵紀守法,遵守學校的各項規章制度,不遲到,不早退,不曠工。尊敬領導,服從工作安排,團結同事,為人誠懇,熱愛學生。愛崗敬業,為人師表,教書育人,熱愛本職工作,刻苦認真,務實求真,腳踏實地,盡職盡責,完成好每一項崗位工作。加強自身修養,刻苦鑽研專業理論知識,學科教材,積極參加各種教研活動,以及其他各種有益活動,做到理論與實踐相結合,做到學高為師,身正為範。

以後將不斷努力,更加嚴格要求自己,刻苦工作,發揚優點,克服缺點,開拓進取,夯實進取,為祖國的教育事業、為社會作更多的奉獻。

年度考核工作總結集錦 篇9

20__年在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在這年裏,我在思想上嚴於律己,熱愛教育事業。時時以一個團員的身份來約束自己,鞭策自己。對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

一、 加強學習,不斷提高思想業務素質。

這一學期,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。我在思想上嚴於律己,熱愛教育事業。時時以一個好教師的身份來約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上取得進步,得到提高,使自己能順應社會發展的需要,適應崗位競聘的需要。

一學期來,我還積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,努力提高自己的政治水平和理論修養。同時,服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。“學海無涯,教無止境”,作為一名教師,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。隨着社會的發展,知識的更新,也催促着我不斷學習。所以,本學期,除了積極參加政治理論學習外,我還積極進行業務學習,提高自己的工作能力和業務素養,使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。結合課程改革利用書籍、網絡,認真學習課程改革相關理論,學習他人在教育教學中好的經驗、方法等。通過學習,讓自己樹立了先進的教學理念,

也明確了今後教育教學要努力的方向。

二、求實創新,認真開展教學、教研工作,教育教學是我們教師工作的首要任務。我明白,工作再苦、再累,我也不能落後,應該盡力去作好本職工作,特別是教學工作。課前,我認真鑽研教材、教參,課程標準,認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。並虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。課堂上,我努力將所學的課程理念應用到課堂教學與教育實踐中,積極利用遠程教育資源,運用課件,運用多種教學方法,精講精練,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,力求用活教材,實踐新理念,增加課堂教學的吸引力,增強學生學習的興趣和學習主動性。力求讓我的數學教學更具特色,形成自己獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高教學質量。總之,不管在課堂教學中,還是在課外輔導中,我都以培養學生能力,提高學生的成績與素質為目標,力求讓數學教學對學生的成長和發展起到更大的作用。三、任勞任怨,完成學校其他工作。我在工作之餘,把自己在教學中反思、案例、收穫等收集起來,並記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的信息資源,並積極與其他教師在博客上進行交流、討論在教學中存在的問題。四、加強反思,及時總結教學得失。反思本學期的工作,在取得成績的同時,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、對數學教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。

2、教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

3、數學教學中有特色、有創意的東西還不夠多,今後還要努力找出一些自己在數學教學的特色點。

4、工作的積極性不夠高,主動性不夠強,有惰性思想。這也有待於今後工作中的進一步改正和加強。五、繼往開來,開創新的天地。鑑於自己在本學期的各方面表現以及在工作中存在的諸多不足,我今後的努力方向是:

1、加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。做到精講精練,注重對學生能力的培養。

2、對後進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。

4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。一份春華,一份秋實,在本學期的工作中,我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,沉甸甸的情感。

年度考核工作總結集錦 篇10

轉眼間,我一年的工作又要結束了,在建行一年的工作中,我可以説是做到了,隨着時間的推移,我在自己的銀行會計出納工作上越做越好,這些都是我工作數年以來不斷努力的結果。一直在努力,一直在超越,相信自己能夠在新的一年裏做的更好!

年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心裏最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收穫,都沒有碌碌無為、荒度時間。儘管職位分工不同,但大家都在盡努力為行裏的發展做出貢獻。現將全年的工作情況向全行職工作以彙報:

一、全員拼“新百日會戰”,向最後一季要成果

在臨近年終的最後一季,市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行裏完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客户的,但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客户宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以後,我部員工向代發工資客户力推此項產品,滴水成河,為行內存款的上升做着力所能及的貢獻。行領導多次強調,存款是責任,不是任務。就是想讓職工轉變思想,把行裏的事當成自已的事,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責任的重大和為行裏工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。

二、積累經驗及時總結,穩紮穩打注重實效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高,大部分職工的工作質量都是達標的,但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。

三、重視業務核算質量,貫徹市行各項制度

今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年,經過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。

四、加強日常工作管理,做好安全防範工作

我部的內部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。

在安全防範方面,對櫃員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確櫃員的權限,不得擅自授權;對於市行要求上報的`反洗錢可疑業務及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠於未然,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩健中謀發展。

五、培訓員工操作能力,順利通過櫃員考試

今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年,綜合櫃員上崗考試,直接關係到了每個員工的切身利益。行裏不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。

有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經常互相交流思想,一起鑽研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內大家庭的温暖。考試臨近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行裏的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關係到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那麼多的客户需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了後者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表現在:

1、服務上還達不到要求,有時態度生硬,不使用文明用語。

2、核算質量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細緻。

以上是我部20__年全年的工作總結,向全行領導及員工作以彙報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反覆枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

生活中有很多的壓力需要我來克服,但是我相信,只要我時刻的保持清醒的頭腦,就能把我的工作做好,我的工作並不難,但是由於會計出納接觸的是錢,這是對一個人的巨大的挑戰,稍有差錯,就會出現很大的失誤,導致工作進展的極不順利。我早就意識到這種情況了,所以我會一直不斷的努力下去了,我相信我會一直不斷的努力下去,我會在來年的工作中做到!

年度考核工作總結集錦 篇11

一年來,我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注於我所鍾愛的教育事業上,傾注於每一個學生身上。為提高自己的教學水平,我經常網上找一些優秀的教案課件學習,還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的`教學藝術。平時還虛心請教有經驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。我認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,並順利完成教育教學任務。教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領導、師生的支持,創造性地搞好信息技術課的教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

年度考核工作總結集錦 篇12

根據教體局《關於做好20xx年度考核工作通知》的精神,結合我校實際,我校與20xx年3月15日—19日對全校教職工進行了年度考核。具體做法如下:

一、 加強領導,提高認識

為了搞好學校年度考核工作,本着實事求是的原則客觀公正、民主、公開、實事求是、全面考核的原則,全面、客觀公正地評價每一個工作人員,我校成立了領導小組,成員由校長,分管副校長、處室相關領導及教職工代表組成。

二、 嚴格執行考核的有關政策,按規定程序進行

年度考核工作是每個工作人員一年工作的總結評價。我校結合當前從事制度改革的有關要求,以師德表現為重點,以工作績效為主要依據,圍繞“德、能、勤、績”四大方面來制定具體的考核方案,採取平時考核與學年度考核相結核,定性考核與定量考核相結合,羣眾考核測評與領導考核相結合的辦法進行測評。

三、 考核結果及公示

20xx年度我校共有22名教職工參加考核,考核結果:共有人被確定為優秀等次,19人被確定為合格等次。

對考核結果在學校公示欄公示三天,公示期無異議。

年度考核工作總結集錦 篇13

一、在____年的工作中努力拓展自己知識面。

我認為做導購就好象在讀免費的MBA課程,它讓我學到了許多無法在大學校園裏學到的知識與技能。現在的顧客越來越理智,越來越精明,所以我們要更好的銷售產品,更好的説服客户,必須學習更多,更專業的產品知識,所以久而久之,就成了某個領域的專家,之前我連化粧品方面一些基本的問題都回答不出來,更不要説成為什麼專家了。我認為問題出現在兩個方面:一方面公司培訓不到位;另一方面自我學習成長的意識太差。我想如果這樣繼續幹下去,十年以後我依然還是一名平凡的小人物,成功永遠與我無緣。在____年我參加了好幾次公司組織的專業培訓,在平時閒暇時也自己去網上查找各種化粧品及美容方面的知識來充實自己,現在我已經可以自信的説自己是美容保養、皮膚護理的專家了。

作為一名導購除了學習專業的商品知識外,還要學習一系列與商品相關的外圍知識,這樣才能讓我表現得更自信,更有專家水準,成交率更高。於是,我利用業餘時間,大量參與公司其它部門的工作,向同事學習。就這樣一個不經意的行為讓我的業務越做越順,讓我成為公司銷售業績最好的導購之一。做得比別人多一點,學得比別人多一點,於是經驗就會比別人多一點,這樣我的成長速度也就會比別人快一點,收入就會比別人多一點。學習是為自己、為財富、為成功、為快樂、所以作為一名優秀的導購不但是某些產品的專家,他的知識也應是全方位的。

二、在工作中培養自己的心理素質。

在工作中每天都與行行色色的人打交道,他們來自不同的行業、不同的層次,他們有不同的需求、不同的心態,如果我們想把每一位顧客服務好,無論買不買東西,都能讓顧客滿意而歸,那就需要當我們面對失敗、面對別人説“NO”時表現一流的心理素質。所以我要感謝工作,讓我在工作中學會了察顏觀色、眼觀六路、c耳聽八方的本領,讓我的心理素質在工作中得到了良好的鍛鍊。

三、用心鍛鍊自己的銷售基本功。

人生何處不行銷,我覺得任何工作都與銷售有關,就連美國競選總統,總統們都要四處演講,銷售自己。優秀的導購不但要擁有良好銷售及服務的心理素質,更是一位優秀的銷售心理學家,在日常工作中我學會了通過顧客每一個細小動作,每個細微的面部表情,分析出顧客的心理變化及需求。

四、口才方面有了大幅提升。

要做一個優秀的導購就必須要要擁有一流的口才,通過語言才能表達出自己的思想,在日常的工作中,我每天都要與不同的顧客溝通、交流、介紹產品、久而久之,口才及溝通技巧都有了大幅的提升。

五、培養人脈,增加顧客回頭率。

在銷售過程中我們每天都在與人打交道,所以是學習如何與人溝通、如何建立信賴、如何贏得他人認同的最好機會。而我,充分把握住了這個機會,通過優質的服務把一個陌生的顧客變成一個知心的朋友,讓各種各樣的顧客都能喜歡我,為未來的成功做好的充分的準備。而之前我從來都沒有意識到這些,工作只是為了工作,從沒有想到我還能為未來做些什麼準備。

當然,我在工作中還存在許多不足和困難,因此在這些收穫面前我不會驕傲,我將不斷提高業務素質,加強業務訓練和學習,不斷改進工作中的不足,以更加熱情,優質的工作服務於公司,服務好顧客。我們一天的大部分時間都是在工作崗位上度過的,只有使工作真正的快樂起來,我們的生活才能真正的快樂。很慶幸我找到了一份能使我快樂和充實的工作,我非常熱愛自己的工作。新的一年裏,我會以更加飽滿的熱情投入到工作當中,為公司貢獻出我的光和熱!

年度考核工作總結集錦 篇14

本年度本人在春期擔任x年級x、x、教學;秋期擔任x年級物理課教學,全年擔任物理科兼職教研員。為使下一年的工作更加富有成效,特將本年度工作總結如下:

政治思想方面:

一貫擁護黨的路線、方針、政策,堅持黨的四項基本原則,熱愛教師職業,忠誠黨的教育事業,一心撲在工作上,貫徹黨和國家的教育方針,努力為社會主義現代化建設培養合格人才。能夠模範遵守國家的法律、教育行政法規和學校制定的各項規章制度,認真學習《中國小教師職業道德》,不斷加強修養,積極參加學校及有關部門組織的政治學習和政治活動,不斷提高自己的思想政治覺悟。尊重領導,服從分配團結同志,嚴於律已,寬以待人,實事求是,任勞任怨,從不計較個人得失。熱愛學生,關心學生,用愛心滋潤學生心田,真正做到了為人師表,教書育人,不辱人民靈魂的工程師這個光榮而偉大的稱號。

業務能力方面:

1、本期我認真學習教育教學業務理論,不斷豐富自己專業知識,提高自己的業務素質。進一步深入學習、深化教學改革,提高教學質量。認真學習《物理課程標準》,領會課標精神,貫徹新課標運用方法,更新教學理念,並用新的理念指導自己的教育教學,使自己的教育教學符合新的教學理念的要求。

2、研究課程改革,探索新課程教學方法。課程在學校教育中處於核心地位,教育的目標、價值全要通過課程來體現和實施。因此,課程改革是教育改革的`核心內容,是全面推進素質教育的關鍵環節。

3、深化課堂教學改革,提高課堂效益。改革課堂教學方法,提高課堂效益是目前乃至今後一個時期的主題。我們要大力提倡啟發式、討論式教學,推進研究性學習。要求教師把教學過程從單向知識傳授的過程轉變為讓學生帶着問題不斷探索的過程,把課堂教學的重點放到培養學生的好奇心、求知慾、探索精神方向來。使廣大教師切實把激發和保持學生的學習興趣和熱情,把學生獲得學習能力放在課堂教學的首要位置。

4、強化教研科活動,圓滿完成各種教科研任務。積極參加聽評課活動、論文評比活動等。

履行職責方面:

1、在教學中應教會學生認知,注重學法指導,這也是素質教育的根本要求,不但要教知識,而且應教會學生如何學習。

2、在教學中注重教學常規的落實,切實向四十五分鐘要質量、要效益。為此應在課堂研究教學大綱,分析教材和學生的基礎上寫出優質教案,並能在教案中突出教法和學法指導,講課時應能根據學生的反饋情況及時調整教學,不能以教案教學,而應為教學而寫教案。輔導工作認真仔細,除自習課全面輔導外,還應結合學生的不同情況做好個別輔導,防止出現差生,做好差生的轉化工作。作業及時批改,每次批改有分數和日期,鼓勵學生及時完成作業並上交作業。學段結束及時進行考評工作,利於學生不斷地在接受新知識的同時複習舊知識。

3、堅持集體辦公、做好教科研工作。積極承擔上級教研室和學校分配的教科研任務,在以前集累的經驗中完成教科研任務。主動幫助年輕教師,使我校物理成績有一全面的提高。

4、指導好學生實驗,為中招理化生實驗加試做好準備。我們物理教師定能團結協作,指導好學生實驗,不使學生做錯實驗的每一步。

取得成績方面:

指導學生參加理化生實驗加試,取得了較好的成績;組織學生參加中招考試,取得了較好的成績。

年度考核工作總結集錦 篇15

一年來,本人能在思想上按標準嚴格要求自己,較好地完成了領導安排的各項任務,現將工作學習狀況作自我總結如下:

一、在思想上

認真學的基本方針政策,時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的職責,在工作中起模範帶頭作用,做廣大職工的表率,同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

二、在工作上

本着積極、負責的態度,認真遵守各項規章制度,帶領全體員工按年初上報預算完成了廳辦公區及家屬區房屋及水電部分的修繕和改造任務,廳確保了廳機關三棟辦公樓,七個住宅區的水、電、暖的供應和暢通、以及七部電梯的正常運行。完成了全廳鍋爐、電梯、消防等重點部位設施設備的維護保養及年檢工作,全年沒有發生任何安全職責事故。積極完成了領導及辦公室臨時安排的其他各項工作。

三、在工作作風方面

遵章守紀、團結同事、樂觀上進,始終持續嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,時刻牢記x員的`職責和義務,嚴格要求自己,虛心向周圍的同志學習,對難度大的工作,敢於迎難而上,以自己誠懇的態度和務實的行動贏得領導和羣眾的信任。

雖然我在20xx年的工作中取得了必須的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,加強理論學習,提高文化素質和各種工作技能,發奮工作,積極進取,把自己的本職工作做的更好。

年度考核工作總結集錦 篇16

一年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作。當一位好教師就是我的目標。

一、思想品德方面:

本人熱愛教育事業,始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為,處處做學生的表率。

二、教育教學方面:

本學年,我擔任五(1)班班主任和語文教學教學工作,在教學工作中,我始終做到腳踏實地,一步一個腳印,堅持認真備課、上課、聽課,認真批改作業、做好課後輔導,嚴格要求學生,尊重學生。對於每一個教學內容,都做到精心準備,努力鑽研教材,力求設計出既能激發學生興趣又能切實落實教學目標教學方案。在課堂教學的.實踐過程中,針對學生特點,以小組合作學習方式教學為主,鼓勵學生積極參與、主動探索、自主思考,運用嘗試學習、發現學習、合作學習等教學方法,在教學中不斷創新。撰寫了多篇教學論文,在省、區級獲得了不同等次的獎勵。

三、遵守紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽。

四、工作業績方面:

一分耕耘一分收穫,一年來,我也取得了一定的成績,我所帶的教學科目取得了優異成績。今後我將不斷去完善自己,為爭取進一步提高而努力工作。

沒有最好,只有更好。在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

年度考核工作總結集錦 篇17

20xx年馬上就要過去了,再回首,思考亦多,感慨亦多,收穫亦多。“忙併收穫着,累並快樂着”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我來講是印象深刻的一年,我來採購部整整一年,一切都是從零開始的。總結自己在這一年的工作情況,總的來説20xx年是我成長的一年,學習的一年。壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收穫的快樂。在這個年度總結中,我特別要感謝我的領導,我的同事,因為是領導的信任和鼓勵,讓我的工作能力有了大的提高,心理素質也越來越好。同時,工作中同事之間的相互配合和理解讓我的工作才如此順利的進行,所以我的進步與我的領導和同事是密不可分的。

現簡單回顧一年我的主要工作情況:

一、工作調度和職責

開始初步攝入採購工作。在領導和同事的幫助下對工作有了基本的掌握和了解。在熟悉工作流程後,和供應商做好必要的溝通和聯繫。採購部是一個公司很關鍵的部門,它牽涉到公司的盈利問題。所以基於工作的本身職責,在每時每刻我都很謹慎的工作,一是在瞭解原材料的市場價後選擇對我司最有益的一家公司採購,在原材料訂料之後,跟蹤原材料的到貨情況,做到客户的交貨期不因為原材料的到貨情況而受到影響。其次負責公司員工的社保繳納的工作。

4月份,公司現任經理上任,隨着公司訂單的逐步增加,工作量也隨之加大,負責採購的同時,安排車間的工作計劃。剛開始很不適應,經過兩個多月的磨合之後,工作才有了一定的進展。8月份將公司為員工繳納社保的工作移交給徐葉負責。

12月初,由於各方面的原因,經過領導更周密的考慮,我的工作任務定為原材料的採購和生產計劃資料的更新。這樣更有利於車間生產協調安排。

二、工作中的不足與今後努力的方向

這一年我一直對自己嚴格要求,始終堅持腳踏實地工作。謙虛謹慎,主動接受領導和車間工作人員的意見,不斷改進工作中存在的問題。積極配合同事之間的工作,力求把工作做到最好!這一年來雖然工作進步很大,但是不足的地方仍有很多。比如:一些棘手的單子,料訂下去之後,即使在客户答應了交貨期的情況下,仍要不斷跟蹤,防止有萬一發生。又,在訂料的過程中一定要謹慎謹慎再謹慎,絕對不能馬虎,不能有任何的差池,那樣公司需要為一個人的粗心而付出可能大的代價。所以在工作的漫漫長路中,不管何時何地都不能有一點點的怠慢。工作時間長了,可能每個人都有了一套固定的模式來做事,但是一定不能恪守陳規,要不斷創新和改進,使工作效率有更大的提高。

xx年,我將繼續努力,推陳出新,努力做出不一樣的成績。同時,我也意識到自己的存在的不足,請領導相信,我一定會努力改善把工作做好。只要我在崗位一天,我將全情投入,為公司貢獻出自己的一份力量!我祝願公司在20xx年,業績步步上升,越辦越好!

年度考核工作總結集錦 篇18

今年,教育局辦公室在局領導班子的正確領導下,始終堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習領會黨的十九大精神,緊緊圍繞我局中心工作,內強素質,外樹形象,充分發揮辦公室的樞紐、保障作用,為我局日常工作的開展和教育系統各項工作的順利實施做出了積極的努力。作為辦公室成員,各項具體工作也按計劃順利推進,各項臨時交辦工作能按時完成,為總體工作計劃的實現發揮了積極作用。現將一年來的工作總結如下:

一、加強政治業務學習,提高自身素質

團結協作,搞好服務,做好個人工作總結報告做好辦公室工作,爭創一流業績,必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。

全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀,十九大報告。學習各項教育法律、法規,及時瞭解、掌握教育發展的新動向、新經驗,積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動,經常下基層開展調研,辦公室人員的政治理論水平、業務素質和工作能力不斷提高。

不定時召開辦公室全體人員工作會議,明確了每個人的崗位責任,工作任務,做到分工明確,責任清晰。樹立高度的服務意識,辦公室工作人員服務態度和藹、熱情、耐心、細緻,為領導和基層單位提供良好周到的服務。本年度在落實各項工作做到到位,高效。

做好辦會、辦文和辦事工作。辦公室工作繁瑣、複雜,就是説辦文、辦會、辦事。關於辦文工作,我克服人少文多的實際困難,完成教育局工作計劃、工作總結、以及各種會議大量的材料、領導講話和其他相關的各種計劃、總結。

關於辦會,全年圓滿完成了教育工作會議、教育局學年工作總結等各種大小會議。關於辦事,主要是督促檢查教育局部署在基層學校的貫徹落實情況,即時傳達領導指示,要求即時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下政令暢通。

關於信訪及人大、政協建議、提案工作。堅持認真、負責處理信訪工作,把信訪工作作為聯繫羣眾民意的一條重要渠道。信訪工作,問題處理及時、果斷、不留後遺症、不給領導添亂。

做好檔案歸檔和信息公開工作。辦公室建全了檔案收集歸檔制度,各股室的文件及時收集、歸檔;建立了學校大事記收集制度。按時、按質、按量完成好上級來文、來電交辦的各種事項及各中國小請示、報告的辦理工作,做到來文、來電辦理不誤時,不延時。

做好後勤事務的管理。對於辦公用品、生活用品及時購置和發放,保證了機關的正常運轉;做好機關衞生工作;做好車輛的調配、使用和管理。

二、加強協調,保證溝通

互相配合,與同事加強溝通,密切配合,互相支持,保證教育局整體工作不出現紕漏。

一年來,辦公室工作取得了一定的成績,但是仍然存在一些不足,管理制度仍需完善、落實力度需進一步加強;辦公室人員整體素質有待進一步提高,工作的責任心和事業心有待進一步提高,服務的觀念有待進一步深入;與股室之間、學校的聯繫有待進一步密切,工作應當更加註重成效,做好辦公室工作計劃等等。在新的一年來臨之際,我們辦公室全體成員將在局領導班子的正確領導下,進一步發揚成績,克服困難,創新工作,取得更加優異的工作業績。

年度考核工作總結集錦 篇19

一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,熱愛教育事業,教書育人,確立“以學生為主體”,的教學思想,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。

積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,還配合招生老師們做好招生的各項工作。嚴格遵守學校的各項規章制度,對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。

一、教育教學方面

一年來我一直擔任光電專業的基礎課和專業技能課,周課時為16節時。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。在教學工作中刻苦鑽研業務,不斷提高業務水平和專業技能水平,不斷學習新知識,探索專業技能教育規律,在教學中讓學生明確學習目標,以學生的發展為主,放手讓學生去思考,探究。同時注重教學實習的開展。

二、工作業績方面:

1、今年三月至六月湖北省委在全省開展了萬名幹部進萬村入萬户的活動,我有幸參加了江漢區幹部工作組到黃陂支農,我在鄉下、田間、地頭和村民們一起勞動、生活。關心他們所反映的三農問題,並把這些三農問題寫成專門的報告反映給上級政府以供決策。在支農的日子由於自己的努力工作受到村灣領導和學校領導的一致好評。

2、本人在教學之餘,還積極思考怎樣對光電專業的實習訓練的規範、及相應的評價體系構建上下功夫,並寫成了《中職光電專業基地的建設、實訓管理與評價體系的構建》此論文獲得了武漢市20_年度優秀論文一等獎。

3、本人在今年的武漢市職業教育技能展示及技能大賽工作中,被評為武漢市先進個人。

總之,當一位好教師就是我的目標,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的工作態度來對待我的工作。

年度考核工作總結集錦 篇20

為進一步深化教育系統人事制度改革,落實教職工崗位目標責任制,激發教師奮發進取,教書育人的積極性,客觀、公正、合理地評價駕駛的德才表現,教育教學能力和工作實績。認真做好xx年年度考核工作,全面考察了本單位教師“德、能、勤、績”,以及在履行職責、開拓創新、等方面情況,現將考核情況總結匯報如下:

一、組織學習

我校根據教育組年度考核工作的日程安排。組織教師認真學習,領會文件精神,精心組織實施我校20xx年度考核工作。

二、加強領導,成立組織

學校十分重視考核工作, 並結合我校實際,成立了x年年度考核領導小組。考核小組由校委會成員7名,教師代表3名組成。制訂了年度考核實施方案,由領導小組具體負責我校的年度考核工作的實施。

組長:

成員:

三、嚴格考核程序,保證考核質量

考核工作嚴格按照上級規定程序組織實施年度考核工作,考核工作由三部分組成,一是教師民主推薦,二是查閲教師的一年來的工作資料,三是考核小組評審投票,由校委會審核通過,公示,總結匯總,審核上報。三部分依次各佔30%、40%、30%、分值比例。

考評總名次=教師民主推薦排名序數×30%+評委打分排名序數×30%+工作實績排名序數×40%

考核程序分以下幾步:

1、個人述職。被考核人對自己一年來在德勤、能、績四方面的主要工作進行總結,交一份個人述職報告。

2、民主推薦無記名投票,每人推薦6名,多者無效(現場唱票)。

3、評審小組賦分。填寫《教師考核賦分表》、《教師思想政治考評賦分表》。

4、評審小組查閲教師的一年來的工作資料,核對工作實績。

5、考核領導小組對其進行綜合評價,寫出評語,提出考核等次意見。

4、確定等次。

5、反饋考核意見,公告結果,上報前六名。

四、加強綜合管理,做好考核結果審核備案工作

考核工作結束後,我們及時把有關資料裝訂、審核備案,做到及時發現問題,嚴格考核紀律,把握總體情況。把年度考核結果同教師的教學水平、業務能力、獎懲、職稱評定等工作結合起來,充分發揮考核工作的激勵鞭策作用,激勵和鞭策了同志們認真履行自身職責,找出工作差距,明確出今後努力的方向,提高了工作效率,促進了各項工作的開展。

五、考核結果

我校現有教師xx人。實參加考核xx人,考核結果分別是:優秀x人,合格x人。

年度考核工作總結集錦 篇21

今年,在辦公室領導的領導下,在同事們的支持和幫助下,較好地履行了工作職責,基本上完成了工作任務。

一是加強學習,努力提高自身素質。一年來,通過自我不斷努力,使自身的政治素質、業務水平和工作能力都得到了一定的提高。根據工作需要,努力學習税收新政策,積極掌握寫作工作技巧和技能,以使自己更加勝任本職工作。在加強專業知識學習的同時,自己還認真學習了黨的__大精神,通過學習,極大地豐富了自己的知識視野,拓寬了自己的知識領域。

二是勤於動筆,增強文功底和思維能力。為了提高自己的寫作能力,我從研究已經成型的材料入手,細心揣摩,並請老同志和領導提出意見和建議。對於每月的工作小結和季度總結,我每次都及時督收,並對總結情況進行認真核稿,保證了文件準確、及時上報、發放。

在今後的工作當中,一是要多看一些對工作有幫助的相關書籍,提高工作能力,做好本職工作。勤練多寫,提高稿件質量,提高對事件反映的靈敏度,多投稿,更要多學習,多請教,開闊視野,拓寬思路。二是要認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。三是要堅持做到每日記工作日誌,並及時總結,找出差距與不足,及時改進。

今年以來,在局領導的關心和正確指導下,政治上認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,熱愛祖國,忠於人民;工作中積極主動,講求職業道德,愛崗敬業,盡職盡責,團結同事,堅持邊工作邊學習不斷提高業務技能和理論素養;求真務實、樂觀上進始終保持嚴謹認真的工作態度,現將一年來的工作總結如下:

一、增強政治理論學習,不斷提高政治素養。

積極參加省局組織的黨風廉政建設的學習,學習馬克思主義哲學,理論,和省的第八次黨代會精神,堅持以理論和重要思想為指導,全面落實科學發展觀,深入學習貫徹黨的__大精神,進一步增強責任感、使命感。牢固樹立共產主義理想信念,實踐中正確認清職責權限,能夠做到廉潔奉公,勤政為民,嚴格按黨章要求,國家公務員法的標準來嚴格要求自己。堅信老老實實做人,踏踏實實做事,始終把人民羣眾的根本利益放在首位。

二、增強業務學習,不斷提高業務能力。

深知我們不管是幹哪一項工作如果不善於學習就要落後的道理,能將學習當成是自己必不可缺的任務,利用空閒時間在網上學習新知識新業務,堅持邊工作邊學習,做到在幹中學在學中幹,學習一些相關的法律法規知識和文件,注重《藥品管理法》、《藥品註冊管理辦法》、《行政許可法》等其他相關知識的學習,使我不僅要從書本上學,從實踐中學,還要從身邊的同志學,學習他們的工作經驗,學習他們的工作方法,做到理論聯繫實際,學以致用。

三、明確職能,及時完成任務

作為直接為管理相對人服務的窗口,不僅要求業務熟練而且要求服務質量高,工作中對藥品、醫藥器械的生產、經營企業的許可和變更,對新藥的申請,藥品的註冊和藥品的補充申請以及藥品gmp、藥品gsp認證、保健食品註冊申請,藥品委託加工等申請材料進行形式審查,對申請材料不合的並一次性告知申請人,保證其材料的齊全性和規範性,對行政許可行為申請的受理予以登記,申請材料分類分發,對不能辦理的予以説明理由,不推諉,做好首問責任制。催辦諮詢和有關答覆工作做到熱情大方,語言貼切,服務周到,答服規範,工作任務明確,精力集中,今年來受理工作人少事多,做到能吃苦,不叫累,多次受到申請人的好評。每月按時向社會公告行政審批受理情況,向局領導和各處室報告當月行政許可情況。不懂就問,虛心向老同志請教,熟悉行政審批受理工作職責,熟練工作流程。

一年來,和同事一起受理了申請材料3327件,在領導和同志們的關心幫助下,在思想、學習、工作上都取得了新的進步。不足之處相關的法律法規瞭解不透徹,業務技能有待提高,在今後的工作中,加強業務知識政策法規知識的學習,更好的為人民服務。

__年鄉鎮公務員個人年度考核工作總結模板希望你可以過一個快樂的新年!

年度考核工作總結集錦 篇22

由於酒店一些設備老化造成客人入住時的一些不便,時常引起客人投訴。對於這些出現的糾紛和問題,前廳部沉着應對,積極、及時、妥善地解決。對於個別客人的刻意刁難,我們也做到了忍耐的同時,微笑的賠不是,時刻以維護酒店的名譽為前提,儘量使客人能夠滿意。

在取得成績的同時,我們也要深刻地意識到由於前廳部人員的流動性和不專業性,以及其他一些原因,我們在工作中仍然存在着很多問題。

一、微笑服務的缺乏

總枱在日常工作中堅持做好“三會”,即遇到客人時,會微笑、會問候、會溝通。服務需要微笑,只有始終向客人投以微笑,服務才充滿生機,客人會感受到我們發自內心的服務。而當客人一進入賓館時,主動、熱情、親切地稱呼客人,一聲問候與語言的溝通更拉近我們與客人的距離。但我們的員工還沒有做到時刻把微笑掛在臉上,有時給客人開房也不説普通話。

二、銷售技巧的缺乏

由於缺乏專業素養,我們員工在客房銷售技巧方面還有所欠缺。前台應在酒店優惠政策的同時,根據市場行情和當日的入住情況靈活掌握房價。前台還應和保安提前做好溝通,加深配合默契,堅持“只要到前台的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,由前台喊高價格,若客人嫌房價太貴轉身離開時,保安應配合上前主動降價留住客人。

三、財務交賬的漏洞

由於前台開房流程都是手寫完成,其中人為可操作性大;電腦程序也因為可以人為的隨意修改而無法查出實際開房數量和價格;這其中就存在着很大的漏洞。所幸我們的員工從不搞小動作,從中貪污金錢。但以防萬一,前台財務的漏洞應儘快想方設法的補起來。

為了進一步提高我們的工作質量,配合銷售部完成銷售任務,提高酒店的散客房銷售價格,更加妥善地處理各種問題,讓每一個客人都能乘興而來,滿意而歸,我們還需不停地努力,做到更好!

一、加強業務培訓,提高員工素質,提高服務質量。

前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的面對客人,員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們的工作重點,只有通過培訓才能讓員工在業務知識和服務技能上有進一步的提高,才能更好的為客人提供優質的服務。

二、穩定員工隊伍,減少員工的流動性。

三、“硬件”老化“軟件”補,通過提高服務質量來彌補設備老化的不足。

四、提高前台員工的售房技巧,增加散客的入住率,力爭完成酒店下達的銷售任務。

現在是20xx年,不知不覺在我這個酒店做前台已經做了有xx年時光,從剛開始對前台一去所知到此刻獨擋一面,我相信那裏面除了我自我的付出與努力,更離開酒店給我所帶來的培訓,以及老員工和領導對我支持。半年時光裏我學到了好多,“客人永遠是對的”這句服務行業周知的經營格言,在那裏被髮揮到了極致。

酒店為了到達必須的財務目標,不但要客人的物質需求得到滿足更要滿足客人的精神需求。所以在做為酒店的經營者,往往對客人的要求,只要在不觸犯法律和違背道德的前提下,都會化滿足客人。所以從入職培訓就會為員工灌輸:“客人永遠不會錯,錯的只會是我們”,“只有真誠的服務,才會換來客人的微笑”。我一向堅信顧客就是上帝的道理,總是在儘可能的把我自我的服務做到極致。

酒店前台的工作主要分成接待、客房銷售、入住登記、退房及費用結算,當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務要求,電話轉接等服務。酒店的前台,工作半次分為早班、中班和通宵班三個班,輪換工作,其中一人為專職收銀,另外兩人按照實際工作量狀況分配剩餘工作。

這樣的安排比較寬鬆,既能夠在工作量大的狀況下分配為一人收銀,一人登記推銷,另一人負責其他服務和聯繫工作。而且還能夠緩解收銀的壓力,讓收銀能夠做到頭腦清明,不出錯。最重要的是,這樣的工作方式,能夠很快讓新人獲得經驗,在工作量小的時候由帶班同事指導,工作量大的時候又能夠更多的吸收經驗,迅速成長。在這20xx年我主要做到以下工作:

一、加強業務培訓,提高自身素質前廳部作為酒店的門面。

每個員工都要直接的應對客人,員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們酒店的工作重點。我們定期會進行接聽電話語言技巧培訓,接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓,以及外語培訓。只有透過培訓才能讓我在業務知識和服務技能上有進一步的提高,才能更好的為客人帶給優質的服務。

二、加強我的銷售意識和銷售技巧,提高入住率前廳部根據市場狀況,用心地推進散客房銷售。

今年來酒店推出了一系列的客房促銷,接待員在酒店優惠政策的同時根據市場行情和當日的入住狀況靈活掌握房價,前台的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:“只要到前台的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,爭取更多的入住率。

三、注重各部門之間的協調工作酒店就像一個大家庭。

部門與部門之間在工作中難免會發生磨擦,協調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同餐飲、銷售、客房等部門都有着緊密的工作關係,如出現問題,我們都能主動地和該部門進行協調解決,避免事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來必須的負面影響。

四、思考如何彌補同事及部門工作的失誤,保證客人及時結帳,令客人滿意。

前台收銀處是客人離店前接觸的最後一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴酒店的種.種服務,而這些問題並非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責造成困難的部門或個人,“事不關已,高高掛起”最不可取的,它不但不能彌補過失,反而讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。

所以,應沉着冷靜發揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明狀況,請求幫忙。在問題解決之後,應再次徵求客人意見,這時客人往往被你的熱情幫忙感化,從而改變最初的不良印象,甚至會建立親密和相互信任的客我關係。劍雖利,不礪不斷”、“勤學後方知不足”。

只有學習才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。讓我們邁着矯健的步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片能夠展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!