骨幹培訓總結(精選13篇)

骨幹培訓總結 篇1

結合我校實際,以弘揚“法治”精神、構建平安和諧校園為主題,牢固樹立依法治教、依法治校理念,深入推動“法律進校園”活動的開展,為促進我校各項工作健康發展、構建和諧校園創造良好的法制氛圍。通過認真組織實施,使活動取得了預期效果,現將活動總結如下:

骨幹培訓總結(精選13篇)

一、認真學習,深入領會

我校按照要求,組織廣大師生認真學習、積極宣傳、貫徹落實,重點學習了《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規,堅持普法學習與推進依法治教相結合,不斷推進依法治校工作,保護學生、教師和學校的合法權益。

二、加強領導,建章健制

學校成立了以校長盧繼強任組長的“法制宣傳月”活動領導小組,制定了法制宣傳月活動方案,為深入開展活動提供了強有力的保證。

三、開展活動,務求實效

1、加大了法制宣傳。充分利用法制讀本、普法圖片、光碟等各種宣傳資源,充分利用廣播、黑板報等各種工具,積極開展以懸掛橫幅、出黑板報、張貼標語和觀看法制教育碟片等形式多樣的宣傳活動,並在各班下發“法制教育月”遵紀守法倡議書,在校內外創設良好的法制教育氛圍。

2、法制講座。12.8日下午,我校大隊輔導員為學生們做了一次關於未成年人教育的法制講座,學生們認真仔細地聽了這次講座,聽完這次講座,很多同學紛紛表示,要做一個知法、懂法、守法的好少年。

3、宣傳板報。我校各班以“安全與法律”為主題,出了一期黑板報,讓學生們通過板報的形式瞭解法律知識。各班還以手抄小報的形式,把學生們知道的法律常識向同學們做展示。

4、開展隊會活動。12月13日各班利用班隊會時間舉行了“法制與安全”的主題班隊會。學生們利用各種各樣形式進行,例如:法制辯論賽,法律知識我知道等形式讓學生們對法律知識有了進一步瞭解。

5、加強了法制教育。做到法制進課堂,由擔任思品課程的老師給所任年級每週上一節法制教育課,達到了“師資、課程、教材、經費”四落實的要求,通過法制教育主題班會活動,使學生學到了法律,受到了法制教育。

6、增設了“普法”專欄。開闢了“安全與法制教育”專欄,內容精心選擇,形式豐富多彩,由學生自己動手參與設計和充實,真正做到了“學中用、用中學”。

7、安全知識大播送。組織少先隊大隊部每天中午播放半小時安全知識和法律知識。

8、組織觀看了普法知識影片。在學生中組織開展了以“學法、知法、守法、用法”為主題的法制影片觀看活動,收到了良好成效。

9、開展了“小手拉大手,法制路上一起走“法制實踐活動。組織學生在校門口開展普法宣傳活動。由大隊幹部首先向家長羣眾宣讀法制宣傳的重要意義,簡要講解了《義務教育法》、《未成年人保護法》等法律法規知識。併發放普法宣傳單,使家長們進一步瞭解了相關法律法規內容,從而增強了他們的法制觀念。

10、強化了普法意識。按照國家制定的“五五”普法規劃要求,我們將堅持不懈地把法制宣傳教育活動開展下去,不斷增強廣大師生員工依法治校、依法治教、依法執教和遵紀守法的責任意識,為創辦人民滿意的優質教育做出我們應有的貢獻。

法制宣傳月活動雖然告一段落,但我們決心繼續開展好法律法規的學習宣傳活動,上好法制課,利用各種宣傳載體,搞好宣傳,使廣大師生不斷增強意識,形成學法、懂法、守法的良好氛圍。

骨幹培訓總結 篇2

從以下幾個方面彙報:

一、我們是從心理學、教育學理論學起———認知教育對象、深入透視職教發展、通過《職業教育心理學》《心理健康教育》的學習我們對我們的教育對象有了新的認識。我們的教育對象是一個特殊的羣體,直接面對社會和職業的選擇,面臨職業競爭日趨激烈和就業壓力日益加大的環境變化,使得他們具有了特殊的心理特徵。這兩門課的學習讓我們深層次的瞭解了我們的教育對象讓我們的因材施教更科學。《職業教育理論及課程與教學改革》讓我們樹立了現代職業教育理念,瞭解了職業教育課程和教學改革方向,掌握了相關專業教學法和現代教育技術手段,更新了傳統的教學觀念,以更加貼近和符合中職教學的需要轉變教學方法。瞭解了世界職教課程改革的模式,知道了當前我國中職課改應考慮的'中職定位、中職雙重職能、中職學生分層等問題。更好的開展職業教育教學改革奠定了基礎。

二、專業學習 ——把握學科脈搏計算機技術一日千里,日新月異。這次培訓基地針對我們的專業特點為我們精心安排各門課程,為我們聘請了既懂教學又有豐富實踐經驗的技術人員為我們授課,師生與學員間邊學習邊交流,通過專業知識學習我們更新了知識結構深刻的認識到了計算機學科的迅猛發展,終身學習的意識已深深的根植在我們的思想中。各位老師嫻熟的專業能力、高尚的人格魅力、嚴謹的治學態度,孜孜不倦的工作作風深深感染着我們,既是我們的良師益友,也是我們學習的楷模。

三、項目實踐——貼近企業,瞭解需求項目開發工作使我感受到學習收穫突飛猛進,幾天的功夫把我所學的大部分內容濃縮成了一個精華,比較系統地認識到如何更為有效地進行軟件開發,當然,我更明確了要加強“崗前培訓就業指導”的教育。與此同時,在基地領導和老師的精心安排下,進入it行業參觀、學習和老總、工程師、員工進行零距離交流。這加深了我對企業需要我們培養什麼樣的人才的認識,同時表達了學校需要企業為我們做些什麼事,現代企業文化和校園文化在這裏碰撞出思想火花。獲得第一手關於校企結合辦學、以行業為需求、就業為導向的資料,為我們回到各自的崗位後對課程的設置、教學方法的改進、教育研究的進行有重要的參考價值。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的價值和長處,也給了一個鍛鍊自己的平台。

結交了良師益友,培訓班進一步樹立了我認真求學、勇於思考、團結互助等良好的學習、工作作風,讓我更積極地投身到我所熱愛的事業中去,為我們的職教工作得到一個嶄新的發展而努力工作。

骨幹培訓總結 篇3

20xx年6月22日——20xx年7月20日很榮幸的參加了市教育局組織的骨幹教師培訓。經過教育局短短的幾天培訓。我想我們每位教師都有不同的收穫和感悟。對於我個人而言,我認為此次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要。因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野、解放了思想、打動了內心。無論是哪位園長講課,都是精心準備的。每一堂課,每一個領域的內容,都讓我有所感動和收穫。許多感受是不能用言語表達的。總的來説,每位教師以樸實無華語言為我們授課解惑,對我們來説,是一次難得的學習機會。

在教育局學習的每一天,我都被濃烈的學習氛圍包圍着,吸引着。老師們高度集中的人格魅力和敬業精神深深地打動着我,感染着我。我為我能來參加此次培訓感動到慶幸,我為我能在培訓班學習各大園長的優點和教學經驗感到慶幸。所以我用眼睛關注着他們,我用筆記錄着他們,我用心採擷着他們。其實人生好比馬拉松,而不是百米衝刺。考驗的是人的耐力和毅力。所以面對幼兒我們應具備的教育觀是全面性,整體性。,課程要生活化,遊戲化。同時要重視幼兒的學習品質和興趣。尊重幼兒的個體差異,切記不用一把尺子衡量所有孩子。重視家園共育的同時要把幼兒教育作為終身教育。各大幼兒園應嚴格按照《綱要》和指南中對幼兒學習發展要求實施教學活動。

為了迎接六一兒童節的開放活動,我們單位要舉辦大型的畫展,這就要求每個孩子都有一幅參展的作品。但是在繪畫課中孩子們的作品是拿不出手的,既然是畫展,就要給家長展示我們最好的成績,我們商議單獨的輔導孩子,這樣即可以讓孩子們繪畫水平得到提高,又可以拿出好的作品,於是我們利用平時的教學和中午的午休時間,輔導孩子們繪畫,最終我們班的孩子們都用自己的巧手畫出了一幅色彩豔麗,構圖合理、畫面豐滿的畫。

通過此次培訓,我懂得了在任何的時候也不要急於給幼兒打不及格的分數,因為,成功的歡樂是一種巨大的能量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你無論如何不要使這種內在的力量消失。每位教師要明確的一點是學習成績成功使幼兒感到快樂,產生繼續學習的動力。讓優秀成為你的習慣,這是我在培訓期間最觸動我的一句話。因為之前我沒有那個概念,根本就想像不到優秀會成為我的習慣。但是今天我懂得了靜心品書,貴在日常積累,給孩子一杯水,自己就要有一桶水。這些話每時每課都觸動着我,鞭策着我。讓我不斷的充實,自己的理論知識。提高自己的教學水平。把更多的愛奉獻於幼教事業當中。我時常在思考,為什麼有些教師的課堂總是那麼豐富多彩,為什麼他們的見解總是那麼深邃,為什麼他們的角度總是那麼恰到好處,通過此次學習,使我深受啟發。但我一直堅信一點,別人沒有的我有,別人有的我精。這樣,就能做到最好。

一、不用一把尺子衡量所有孩子幼兒在個體上存在一定的差異,但在智商上絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待於教師去挖掘,所以我們應該學會觀察,發現孩子的美。

二、讓幼兒當家做主,積極的動腦思考、動手操作,充分體現了學生的主導作業用。使學生從思維到實踐都得到很好的鍛鍊與提高。

三、因材施教,不放棄任何一個學生,每位孩子都有學習能力,作為教師要給孩子充分的學習空間和學習條件。同時針對幼兒的個體差異,提出有效的方法,也可以提出“一幫一政策從整個班級的進步為出發點。

四、材料低成本,教育大價值,在教學活動的實施當中,每位教師應當充分利用”,道身邊的資源不斷的運用到教學活動當中。這樣才能變廢為寶。把世間的廢品發揮它更大的價值和作用。

五、關注幼兒的心理髮展,是我們義不容辭的責任,教師應關愛每一位幼兒的心理髮展,尊重每位幼兒存在的個體差異。不能以偏見,片面的態度對待幼兒。不能以罰站、打罵和眼神威脅幼兒。更不能冷處理每一位幼兒。

六、重視家園共育,教育不僅僅是教師的責任,教育也不單單是幼兒園、學校的事,所以,教育無處不在。0—6歲幼兒在家裏的教育也是至關重要的。所以要時刻教育和提醒家長和我們的教育理念一體化。不落隊,不掉隊。我覺得教師的職業道德,集中體現在教育的責任感和關愛幼兒及工作的效率上。教育事業關係着下一代的身心發展,關係着祖國建設的明天,是中國舉足輕重的一部分。

教師的工作責任感是極其強烈的。只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性。教師要謹言慎行。培訓雖然已經結束,但我的心情久久不能平靜,可以説是為之驕傲。因為在那一刻,我知道了幼教工作者的神聖和偉大。我的內心對幼師這個角色充滿了欽佩。這是一次難忘的學習交流會,我從中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。我想作為教師,不僅是一個學者,更是一個觀察者。十年樹木,百年樹人,踏上了講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。所以我決定:

1:做一天燭火,就要發一天光。

2:做一天春蠶,就要吐一寸絲。

3:要鼓勵自己學無止境。從今天起,讓優秀成為我的習慣!

在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,並且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己紮根於人民教育事業、紮根於我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

在第四屆全國中國小新媒體新技術教學應用研討會暨基於交互技術的教學課例評比活動中,獲得1個一等獎,4個二等獎,4個三等獎,1個現場説課二等獎

骨幹培訓總結 篇4

堅持依法治國和以德治國相結合,認真貫徹《關於加強未成年人思想道德建設的若干規定》,廣泛開展以素質教育為核心的創新式教育研究和以法津法規為中心的法制教育進一步提高廣大教師、學生的法制觀念;堅持法制教育和法制實踐相結合,全面推進以法治教,保障和促進教育改革與發展。領導高度重視,校長親自抓,採取各種形式開展法制宣傳教育,教育和打擊處理並舉,提高了學生的守法意識,規範了學生的行為,淨化了學校環境,為學校創造了一個良好的學習環境。現將工作總結如下:

一、領導重視,成立組織,明確責任,保證法制教育工作的順利進行。

沒有一個良好的校園治安環境,學校教育和辦公就會受到影響,學生沒有遵紀守法意識,教書育人就會成為一句打折扣的話,校領導深刻地認識到校園法制教育是整個教育過程中必不可少的重要環節,對整個教育工作的成敗具有重要的意義。年初,學校領導就把法制教育工作作為一項重要工作抓,成立以韓鴻校長組長,副校長陳雨田為副組長的領導小組,實行班主任負責制,配合學校開展法制教育,管好本班學生。制定了周密的工作計劃和措施,保證了法制工作的順利開展。

二、深入開展普法教育,有力推動了依法治校、依法治校工作。

通過對《刑法》《教育法》《教師法》《未成年人保護法》《青少年保護條例》等法律法規的學習,增強了教職工的法制觀念,逐漸杜絕以教謀私和體罰、變相體罰學生的現象。同時經常性對教師學生進行安全教育、道路安全教育。

三、聘請法制校長,密切與旁邊的公安局聯繫,得到公安機關的大力支持。

法制工作離不開公安機關的支持和幫助,為了使法制教育工作能夠積極的開展,加大力度,學校校長聘請警察為學校的法制校長,與我校共同研究法制教育工作的如何開展,與民警溝通,加強聯繫,互通情況,為法制工作的開展奠定了基礎。

四、採取多種形式開展法制教育,形成濃厚的法制宣傳氛圍。

在法制教育工作中,學校請法制校長講法制課,分析典型案例,使學生的心靈受到震動。利用校園廣播、橫幅、板報、標語、班內牆報、利用課餘時間開設法律知識講座,開展法制宣傳,各班召開以宣傳法制知識,做守法學生為主題的班會,進行法制教育,學校還組織法制知識競賽活動。現在校園內形成了濃厚法制教育氣氛,學生的法制意識有了較大的提高。

五、暑假,學校進行行為規範法紀教育。

堅持每學期對學生進行行為規範教育、社會公德教育、遵紀守法教育,專門組織班會學習中國小生日常行為規範、治安處罰條例等,從日常小事培養學生遵紀守法的良好習慣,教育學生在校做個好學生,在家做個好孩子,在社會上做個好公民。制定文明禮儀制度,要求並教育學生做到不吸煙、不喝酒、不賭博、不迷信、不進三室一廳、不尋釁鬧事,做文明學生。

六、普法課的法制教育滲透。

校要求全體教師要很好的利用書本資源對學生進行法律知識的學習和教育。通過班隊會,滲透法制教育,培養學生正確的人生觀、價值觀及高尚的道德情操。

七、認真分析,確定個別重點學生進行教育。

學校領導小組與班主任對本班學生進行分析,根據現實表現,確定重點人,對平時表現差,有打架鬥毆和在校園吸煙的學生重點幫助教育,對每一個有犯錯前科的學生,密切與家長聯繫,和家長一道落實校內校外教育措施,不歧視,不放手,跟蹤調查、幫教,不漏管、不漏教,使他們能夠在學校得到教育和管理,減少家庭的壓力。學校、社會、監護人形成一條線,互通情況,共同管理教育,杜絕了違法犯罪問題發生。

骨幹培訓總結 篇5

一、不斷學習,提高自身素質

只有通過多種渠道不斷的學習,才能提高忠誠於黨的教育事業的責任心,才能提高自身的素質和教學本領。本人在本學期中,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。

教師是對幼兒實施環保教育的最直接的人,更要儘自己的心去把幼兒溶入保護環境的大家庭裏,讓幼兒親自去接觸自然環境中去,並擅用人類天生的探索性、歸納性,將所經歷的經驗做學問式的整理,最後引導幼兒在生活中活用。幼兒園是幼兒環保啟蒙教育的重要場所,本學期我們大班教師以幼兒的年齡特點和認知特點為依據,充分利用特有的環境資源和條件,不失時機地對幼兒進行環保教育。我們老師通過一學期環保教育的探索和研究,獲得了一些心得體會,現總結如下:

本學期中,充分發揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇於奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好並檢查班級的各項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,團結一致地做好班級工作。在狠抓班級常規中,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計劃,使班級的吃飯常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。做為班主任,我深知自己在班中的位置。

二、勇於改革,開拓活動領域

在課改活動中,能積極參加課改的理論學習,轉變自身的教育理念,帶領其他教師認真探討、領會《福建省幼兒園教師教育用書》的內容意圖,在立足本班幼兒的特點,積極開展主題活動和領域活動相輔相成,在選擇中思考,在思考中選擇,建立有利於本班幼兒發展的課程。如:“我是好寶寶”、“花兒朵朵”、“馬路上”、“有趣的水”、“夏天的水果”、“夏天的蔬菜”、“天線寶寶”等活動,為幼兒創設了大量的生活環境,物質環境,利用社會、幼兒園、家長資源,使活動開展得活潑生動、豐富多彩,使幼兒在“玩”中“學”,去演繹活動中的主人。幼兒在課改活動中獲得知識面更廣闊,活動的積極性大大增強,開展分小組活動,使教師可以顧及到每個幼兒根據每個幼兒的情況及時教育,使每個幼兒都能有進步。

三、堅定信心,規範良好常規

俗語説:“沒有規矩,難成方圓”。良好的常規可以使幼兒生活具有合理的節奏,即能使神經系統得到有益的調節,促進身體健康,有利於培養幼兒自我服務的生活能力,為今後生活和學習奠定良好的基礎。

本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,着重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:一是製作“幼兒一日生活”評比欄,用紅、黃、紫、綠四色花,分別代替良好作息時間、衞生情況、午休情況、活動情況。對進步的幼兒及時表揚,對落後的幼兒給予鼓勵;二是創設良好的區角,供幼兒分區活動,在活動中,教師有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:説話輕、拿玩具輕、玩玩具輕;三是在中餐、午休中,以保育員為軸心,教師積極配合,使各項工作目的、步調一致,目前已有一定的效果;四是抓好班級的隊伍工作,為安全打下良好的基礎,在小班是幼兒跨入集體生活的一個轉折點,也是關鍵時期,通過一年的培養,班級常規初見成效,在升中班後,將進一步加大培養力度,爭取更大進步。

首先,教師的環境特別是教育對象是不斷變換的。那麼,教師就應迅速適應教育對象,這樣才能做到因材施教,達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環。只有適應教育對象、環境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,並從中體味到工作的樂趣。

四、突出特色,打造雙語教學

作為“雙語班”的教師,首先我對自己嚴格要求,在“一日生活”環節中努力做到能用英語説的決不用漢語,為了提高自身的英語水平,我同其他教師一道自費請三明一中的英語老師輔導我們,經過一段時間的學習,英語水平有了明顯的提高。

除了創設大膽的英語氛圍外,我努力使我班英語教學突出本班特色,本着小班幼兒的年齡特點,我同其他教師採取一些行之有效的教學手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語,因為這部分時間較短,幼兒注意力較容易集中,這些短語較枯燥,這樣學習往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學習英語。如:學習英語中的菠蘿時,讓幼兒通過觸摸、品嚐來調動幼兒學習英語的積極性。學習英語中的汽球時,讓幼兒通過身體的.各個部位來玩球,然後大膽地表述。在有趣的ABC學習中讓幼兒通過各個領域的整合,調動一切感觀來發現學英語的樂趣。

工作上所取得的成果是顯而易見的,幼兒學習英語積極性漸漸增強了,在“一日生活”中,幼兒會不經意地説出英語。我指導廖老師開設“有趣的A、B、C”課題,在“以老帶新”活動評比中獲第一名,並參加課改彙報課。

五、德育工作,以環保為載體

從身邊的事情做起,以愛護自己、愛護周圍的環境、保護水資源、愛護鳥類等活動,使幼兒從小養成良好的環境保護意識,養成良好的行為習慣。在我班開展主題為“有趣的水”活動中,我請我班環保局家長帶來許多關於環境保護圖片供幼兒觀看;讓幼兒玩水,通過玩水使他們感覺水的質感,並引導他們説説水有哪些用途、水是怎樣來的和我們應該怎樣節約用水。通過活動來使幼兒瞭解環保知識,增強熱愛大自然的意識。

正向他所説的那樣,我們的一線教師正應該在“且思且行”中實現自己的專業成長。以前每當我校的教科研室佈置寫教學隨筆、教學反思、教學案例等材料時,我都會有一種“書到用時方恨少”的感覺,其根本原因就是平時不注重挖掘和積累教學實踐中的資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的思考。這次聽了周國韜老師的講解,真是如同在我混沌的心屋中開啟了一扇小窗,使我看到了指引我向前的方向。平時要在教學實踐中多觀察、多發現、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發,有事可寫,有感可言。

六、密切聯繫,增進家園互動

為了更好的做好家長工作,在每月的家訪活動和“家長接待日”活動中,我同其他教師一道及時向家長反饋幼兒在園裏的各種表現。對個別幼兒出現特殊情況時,我都要求必須立刻打電話向家長詢問、瞭解幼兒情況,及早掌握幼兒情況的第一手資料。對教師關心和愛護幼兒的一些舉措,家長們也表示認可。對於一些幼兒在園內有一定進步時,我們馬上與家長取得聯繫,請家長配合,使該幼兒能繼續進步。本學期進步較大的有:張藝萱、劉昱、林正@、高宇、鄧長屹等。

兒童在遊戲中編織了假想的世界,卻在心理方面實現了真實的成長。對於年齡幼小的兒童來説,“我遊戲,故我在”,遊戲是構建其精神大廈的磚瓦。因此,遊戲是進入兒童精神世界的“通行證”和“橋樑”。

時間在幼兒的成長中過去了,我們班幼兒在各方面都取得了不同的進步,這雖然是可喜的,但在其它方面的工作中也存在着許多不足之處。如:自身方面,同其他教師在配合上不是很默契,在班級管理上不夠大膽,有時還有聽之任之的感覺;在工作中,培養幼兒在區角中的常規不夠、提高幼兒的動手操作能力有待於提高、使各項工作都能得到家長認可還不夠。在今後工作中,我將帶領其他教師一道,吸取他山之成功經驗,在學習上認真努力,研究探索;在工作中,鋭意創新,用新的思維理念、新的工作方法,打造培養出一批高素質的,為我園添姿加彩的亮麗花朵。

骨幹培訓總結 篇6

作為一名信息技術教師,我有幸參加了20xx年杭州市信息技術教師骨幹班的培訓。本次培訓為期2個星期,培訓的內容包括課題的撰寫、教學設計的理論與實踐指導、聽課評課、專家講座等多方面。此次培訓對我在今後的教育教學實踐中必將產生深遠的影響。通過培訓,本人收穫頗多,感觸很深。現簡單總結如下:

一、更新觀念、提高研究能力

從事十幾年的信息技術教學工作,一直都是循規蹈矩、按步就搬忙於教學。很少對對自己的教學進行認真、徹底、全面的研究和總結。本次培訓我們學習了課題的撰寫和基於“學習中心”的教學設計的理論與實踐。通過培訓讓我深深感受到,研究的重要性。今後我將努力進行信息技術教學的研究活動,以研究成果指導實踐教學,努力實現自己逐步由簡單的經驗型教師向研究型教師轉變,使自己更快更好的成長。

二、專業理論知識學習時刻不能放鬆

此次骨幹班的學習中,我們聽了很多專家老師的關於信息技術前沿知識的講座。讓我深深的感受到信息技術學科的特殊性,當今社會信息技術飛速發展,信息技術知識更新很快,我們要不斷的進行新知識的學習,不斷給自己充充電。在培訓中我們學習了“信息技術環境下的個人知識管理”,這對我們以後的學習起到了至關重要的作用,還學習了“交互式課件的製作與應用”、“安卓應用程序設計”“樂高機器人與技術創新教學”“Scratch課程開發與教學實踐”等,通過這些課程的學習,讓我對這些新的.軟件有了初步的認識和更深入的學習,但也感覺到學習的任務很重。我將在以後的工作和學習中進行更加深入的學習和研究。

三、聽課、評課收益匪淺

此次培訓、我們聽取了杭州東城中學劉帶英老師的“制定建站計劃”、建蘭中學顏麗丹老師的“動畫效果設置”等多堂優秀的展示課。在聽課、評課的學習中讓我學到了很多課堂教學的經驗和方法,對自己以後的教學實踐中應該有很大的幫助。

四、作為骨幹教師責任重大

正如王衞東老師講座中所説的“引領示範追求特色”,作為骨幹教師要有引領示範的作用。作為本次骨幹班的成員之一。本人被感身上的壓力巨大。對照自己過去的工作總感覺自己要學的還有很多,要想成為真正意義上的骨幹還有好多事要做。深刻感覺到責任和壓力巨大,今後我將化壓力位動力,不斷學習逐漸成長,使自己儘快起到一個骨幹教師應有的作用。

培訓學習,目的在於提高自我。本次培訓對我來説來的很及時,培訓內容很多,有很多的知識在此次培訓中只是有了個初步的學習或者説剛剛入門。在培訓結束後,我將在以後的工作中更加深入的學習這些知識,將培訓中獲得的知識和理念運用於工作實踐中,不斷提高自己的信息技術專業知識水平和教育教學能力。發揮骨幹教師的引領示範作用。

骨幹培訓總結 篇7

通過這次培訓,讓我的思想覺悟有了更進一步的提高,認識到了自己的不足,能讓我在今後的學習工作中去改進。當為一名團幹我很榮幸比普通同學多了一次鍛鍊的機會。也讓我認識到了,要做一個好團幹並不容易,需要去花時間和精力讓自己去充實,培養表達能力、創新能力,以及管理能力還需培養對突發事件的處理能力。

首先,讓我通過這次學習中,我認識到幾位領導和老師深入淺出的細緻講解,從我們身邊熟悉的事物、日常的生活入手,生動的例子、幽默風趣的語言,我深深地被感染着,原來理論培訓的學習也可以這麼生動活潑,讓人意猶未盡。

就像張海強書記講的那樣:“學習是進步的階梯,學習好壞、政治理論高低直接關係到我們判斷形勢、駕馭全局、統領各項工作的能力;關係到我們能否面對複雜問題、艱鉅任務,頭腦清醒,處理得當;關係到我們能否以與時俱進的精神狀態促進班團以及學生會的各項工作的全面開展”。在今後的工作中,我決心從二個方面加強學習:

一是堅持學習班團建設知識。班團幹部要議大事、懂全局、管本行,對班團建設過程中的業務知識的掌握程度是衡量班團幹部的綜合素質的最基本的指標。學習這類知識要帶着問題學,要邊學、邊思考、邊研究,邊總結,要作研究型團幹部,成為學生工作中的行家裏手。

二是學習先進時尚文化。因為做青年工作,必須瞭解青年。當前學生工作形式要求我們必須學會運用時尚的元素開展學生工作,學習先進時尚文化,才能使自己跟上時代的步伐,才能策劃和組織出高標準,高水平的特色活動,才能熟悉和了解當代大學生,作他們的朋友,更好地服務廣大青年大學生。

書記為我們講解我們學校的過去五年團學工作,讓我們感受到我們學校的團學工作在不斷得發展進步。作為一名團幹也學會不斷總結自己的工作,平時要做好工作記錄,以便給下屆的同學遇到相同的問題做借鑑。

學生團幹是學生羣體中的先進分子,學生團乾的一言一行很可能影響到周圍的所有同學,因此學生團幹必須時時處處注重自己的言行舉止,積極組織參加各種校園文化活動,營造求真務實、文明健康的校園氛圍,着力塑造先進形象。

作為一名學生團幹,我們都應該認識到:選擇團的工作,並不是為了滿足無聊和無用的虛榮心,也不是為了為自己的履歷增添光輝的一筆,而是選擇了一種以奉獻的姿態生活的方式。當然,這些也都將成為青春歲月裏珍貴的記憶,而在工作中所收穫的理論知識架構的完善與思考能力的提高,已是一筆最大的財富。作為學生團幹,我們必須把高度的責任感轉化為工作的耐心、嚴謹和熱情。

同時,我們也應該充分認識到:這樣的責任感不是與生俱來的,它必須在學生團乾的自我教育、自我管理、自我服務中得以培養與建立。

在今後的工作和生活中,我將努力做好身邊的各項工作,做到幹一行愛一行,盡心盡責地幹好自己的本職工作,不斷提高思想理論素養和生活實踐修養,不斷開拓新視野,勇於進取創新。

骨幹培訓總結 篇8

肖川教授説:“培訓是一種福利”。的確,學習是緊張而忙碌的,但又是充實而快樂的,我的確在享受“學習”這種福利。聆聽專家的談話,與特級教師近距離的對話,與學員之間的相互交流、切磋,到學校的參觀學習,使自己對教師這個職業進行了重新的認識,在數學教學的心理學知識、科研的方法、課堂教學的藝術、教研活動的形式方面都獲益匪淺,下面談談自己收穫最大的幾點。

一、明確了自己的目標

李鎮西老師説:“要做一個幸福的教師,而不僅是做一個優秀的教師”。每一個名師都付出了艱辛的努力,在旁人看來,活得很苦很累,而他自己覺得自己很快樂、很幸福。既然我們選擇了教師這個職業,如果覺得自己不幸福或不快樂,要麼改變自己的職業,要麼改變自己的心態。作為工作了二十年的我,多少有些工作的疲憊、職業的倦怠,聆聽了李老師的講座,覺得自己應該調整自己的工作心態,把做一個幸福、快樂的教師作為自己的奮鬥目標,而不要很功利追求優秀教師,這樣自己工作起來也不會快樂,也不會達到一個高的境界。

二、懂得了比較研究的方法

南京師範大學的俞平教授給我們作了教育科研方法的專題講座,對我啟發最大的是比較研究方法。目前,我們正在搞“同課異構”的教學研究,到底從哪些方面進行比較呢?現在我明白了可以從以下幾個方面進行比較:一是教學流程(框架式呈現);二是教師的教學行為(列表式呈現);三是教學中不同階段的時間分配(複式條形統計圖呈現);四是教師提問的方式(複式條形統計圖呈現),如管理式問題、機械性問題、記憶性問題、解釋性問題、推理性問題、批判性問題等各有多少。我們可以利用這種方法來進行比較研究。

三、瞭解了國內外數學改革的動態

張曉霞書記介紹美國數學改革的動態,瞭解到國外的優秀學生優於中國的優秀學生,而國際競爭取決於高端人才的競爭。因此目前中國提倡“大眾化教育”,而對“精英教育”進行抑制,這也是不妥的。對“奧數競賽”的褒貶不一,我想:教育有其內在的規律。學生學習數學的水平是有差異的,我們為什麼要搞“齊步走”、“一刀切”呢?有的學生數學思維水平較高,僅僅學習書本知識已經不夠,為什麼不讓他們選擇有挑戰性的問題進行探討呢?當然,不是所有的學生都得學習“奧數”,只是少數在數學思維方面有天賦的.學生可以學習。

張書記還介紹了新一輪課程改革標準的修訂,我們瞭解到了一些改革的動態,修正了一些比較偏頗的觀點。

四、欣賞了名師的教學風采

有幸聆聽著名特級教師朱樂平的講座跟課堂教學的風采,我佩服他那種嚴謹的工作作風、求真務實的科學研究態度,以及他敢於兼容各種教學觀點的寬廣胸懷。而他課堂教學中那種閃爍着智慧光芒的個性化教學更顯示出名師的風範。課堂教學永遠是一門遺憾的藝術,雖然他的課也有遺憾處,但絲毫不能掩飾他民主課堂、智慧課堂的光芒。為此,我專門寫下了“聽朱樂平老師執教《同分母分數加減法》的課後賞析”。

五、觀摩了校本研修的內容跟形式

當我們走進機投國小時,聆聽校長的彙報時,對我啟發最大的是教師研修內容的“三個有”。(一)有引領性的研修核心,教學質量核心組研製年級知識“目標、檢測”體系,示範並實踐學生訓練的先進經驗,把專題研究轉化為實踐形態。(二)有實效性的研修方式——“三上”課,獨立一上,為課堂捉蟲,解決從預設到目標達成的具體措施;二上觀念到行為的實踐;三上發現教師亮點。抓住三個環節,確定一個專題,完成一輪三上實踐,進行一次專題檢測;(三)有高水平的研修平台。讀書平台,一讀經典,二讀教材,三讀專業書刊;高效的網絡平台,溝通交流互動渠道;開放的專家平台,日常的教學工作中打功底,上掛鍛鍊頂崗鍛鍊實現自我超越,遊學帶着問題、思考交流研究。還有學校對教師網絡交流的評價實行“讀書沙龍的積分榜”

當我們走進草堂國小,除了被濃郁的詩意校園所感染外,我還對學校的校本研修模式有所瞭解。學校給我們呈現了以下的教研模式:教導主任介紹數學教研組的概況;上課教師呈現一堂課《同分母分數加減法》;教研組組長跟老師分別介紹研究過程跟觀察情況,介紹三種版本的比較研究,介紹教研組對周長的理解、分析學生的生活經驗、分析預設學生的課堂反映;介紹教學設計的每一個環節及設計意圖;介紹觀察到的學生在課堂上的表現;介紹聽課後的感受。草堂國小的集體研究模式值得我們借鑑,平時我們的教研活動也是這樣做的,但沒有整理研究的過程。

骨幹培訓總結 篇9

秋風送爽,綠水環繞的桂林迎來了豐碩的金秋,也迎來了我們肇慶地區的莘莘學子們,我們來自於全區的四面八方,而我,更是榮幸地成為“教師高級研修班”中的一員。時光匆匆,留不住時間的腳步,將近一個月的培訓學習中,我每次認真地做好聽課筆記,回到住處每天堅持寫學習日記。回顧學習時光,讓人感慨萬千,收穫頗豐。

一、學習內容豐富多彩、理論與實際相結合。

教授們給我們授課的內容有閲讀、作文、綜合實踐、教師的成長等教育教學研究、論文寫作研究、教育教學研究等。

有着豐富教學經驗的桂林市七星去教育局蔣才華副局長為我們講授的《建立與新課程相適的學習方式和教學方法》讓我至今還歷歷在目,當我們的學員提出“改變學生的學習方式上束手束腳的,難以開展不起來”時,蔣局長給我們説了一句意味深長的話,他説“怕老虎就不養豬了嗎?”讓我們明白,教改工作並不那麼平坦和順利,我們作為一線骨幹老師,擔負的使命更為艱鉅;蔣局長叫我們在教學上不要過分地注重學生的考試成績,他説,考試成績並不就是學生的實際能力的成績,在新課程理論引領下,我們在長期的教學上要學會“不打吊馬樁,不放欄柵羊”,要讓學生朝着自己的個性發展下去;廣西師範大學教授王枬講的《教師成長與教師發展》,讓我們認識到只有不斷自我提升的,這樣才能使我們的課堂教學更豐富多彩,才能使我們在教學這個職業上快速地成長;桂林區教研室、特級教師彭紅老師為我們講《面向生活的國小語文教學》,讓我們明白,教學不要忽視生活,要我們面向孩子的生活世界,讓學生在課堂上還原兒童的本分;廣西師範大學教授陳玉秋教授的《語文課程改革呼喚經典文化的迴歸》,讓我們走進歷代書法大家和歷代帝黃的書法世界裏,感受國學的魅力;年過七旬的黃麟生老老師為我們妙趣橫生地講《國小作文教學的理論和實踐》,在他的教學裏,我們又當了一回國小生,學會了換位思考……

在實訓基地聽四位導師的課更是讓我們受益匪淺。聽了四位導師的課讓我們更好地把握了低中高年級各年段的教學特點。導師們在教學上採用了多種的學習方式,激烈的競賽式學習,調動了學生的學習興趣,教學收到了很好的效果。

廖黎鶯老師對一年級學生的課堂組織教學,讓我們深深明白“磨刀布誤砍柴工”的道理;三年級的王微老師夯實的教學基本功更令我們讚歎不已;五年級的高婉琳激情地閲讀教學讓我們置身其中;六年級蘇力勤老師的作文教學,讓我們明白作文離不開生活實踐……

在民主國小的一個多星期的實訓中,我們感受到老師們紮實的教學基本功,以及,學生在這樣優秀的老師指引下全面素質得到了很好的提升。

二、收穫

1、教育教學觀念得到進一步更新。

通過這次培訓,使我以對教育教學觀念有了新的認識,並重新審視和剖析了我的教育教學觀,對學生觀、知識觀、課程觀有了一個更新更高的理解。

2、理論的學習進一步提升了我的理論層次,提高了學科專業水平和能力。

本次的專題講座和專題研討,滲透着導師們對當前國小語文教學的深刻思考和獨特見解,對於提高我們學科理論的水平和學科專業水平起到了極大的作用,特別是實訓基地的導師王微老師嚴謹治學及深厚的文化底藴讓我們折服,以她多年的研究給我們對國小語文教育的理論和基礎知識進行了一次全面性的梳理,使我在字理教學、閲讀教學、等方面的認識有了一定的提高。本次學習的查缺補漏,讓我知道的自己往後的學習方向,感受到提升自身的理論水平與知識功底的緊迫性。

3、學習到一些優秀的課堂教學方法及教學反思能力。

民主路國小教研活動的診斷課,使全體語文老師在這樣的教研氛圍中快速地成長起來,有效地促進了老師的教學評價能力和教學反思能力,也使自身學到教學方法與技能。

培訓給予我的是新理念,新思想,新方法。回到所在學校,我將用培訓所獲,積極研讀新課改方面的教材,努力把理論與實踐聯繫起來。大膽嘗試參與式教學,及時記錄課堂感悟,認真總結教學經驗,繼續學習有關新課改方面的知識,做一個新課改的浪潮中的“弄潮兒”。我悟出:課堂,不再是老師的天地,講台,不再是老師的舞台。自主、合作、探究的課堂學習完全屬於這些勇於攀登科學高峯的孩子們,老師的角色徹底換位!我茅塞頓開,渾身注入了新血液。回去,我將用自己的智慧,用自己的“一杯水”,引導學生去探尋“一桶水”,探尋那活水源頭!

本次的學習,令我難忘,催我反思,促我上進,導師們深厚的文化底藴將是我在今後的教學教改中的學習動力,“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”,我將迎風破浪,義無反顧,為開拼教育事業貢獻自己的微薄之力。

骨幹培訓總結 篇10

學生幹部是學生工作的主力軍,是教育管理者的得力助手,做一名合格的學生幹部尤為重要。能參加本次大學生骨幹培訓班,我覺得很幸運,畢竟不是每一位學生幹部都能接受這樣的培訓,通過這次培訓,真的感覺收穫很多,提高很多。現在,我就根據我在培訓過程中所學的內容,談談自己的感受。

首先,我想談談作為一個領導者應有的基本素質,即“領導者素質”的相關內容。資料表明,所謂領導者的素質是指在先天稟賦的生理素質基礎上,通過後天的實踐鍛鍊、學習而成的,在領導工作中經常起作用的那些內在要素的總和。修養指的是一個人在思想道德、知識、技能方面達到一定水平所要經歷的長期學習和實踐的過程。領導者的素質修養,指的是為達到有效的工作目標所要求的水平、素質所做的自我努力過程,簡稱為素養。素質修養是學生幹部自我完善的需要,是提高學生幹部的素質修養是有效實施幹部職能的重要保證,同時也是提高幹部素質修養是加強幹部影響力的客觀要求。因此領導者素養對於我們學生幹部開展學生工作來説,有着至關重要的作用。

其次,作為一個領導者必須要有“創新思維”。創新思維就是不受現成的常規的思路的約束,尋求對問題的全新的獨特性的解答和方法的思維過程。不要受什麼約束,要全新的。我們每一位幹部都有創造性思維,但是,不是所有的人都能夠用它,平常人是傳統性的思維,常規性的思維佔主導,所以它的創造力發揮不出來。要發揮我們的創新思維,我們必須打破思維定勢,同時我們也要思維創新,更換思維方法,避免習慣性思維,傳統性思維。

此外,作為一個合格的領導者,必須具備領導者應有的素質與能力。我想主要有以下幾個方面:

一.科學決策能力。

決策是領導幹部的主要職責。面對錯綜複雜的局面和瞬息萬變的形勢,領導幹部要善於及時作出正確抉擇。抉擇不及時就會貽誤戰機,影響事業發展。因此,學生幹部要有決策的魄力,通過科學的比較,全面的分析,進行權衡利弊得失,作出正確的決策。

二.組織管理能力。

每個部門的工作目標和發展規劃都要靠領導組織全員來實施。領導幹部要善於把本部門的目標同幹部理事的實際狀況結合起來,統籌兼顧。正確處理各種關係,合理組織各方力量,恰當使用各類人才,實現最終目標,取得良好效果。

三.綜合協調能力。

作為領導幹部,良好的協調能力是不可或缺的。要善於團結各種人,與其合作共事。為着共同的目標團結奮鬥,塑造單位強大的戰鬥力。另一方面要善於社會交往,使各種外在因素都能為本單位或部門的工作開展服務,為其發展創造良好的外部條件。

四.選材用人能力。

組織的發展和工作的好壞的最關鍵因素都在於人。合理用人,因人施用也是領導幹部素質的重要方面。用人得當則事業興,用人不當則事業衰。一方面要善於發現人才,不惟成績、經驗,把真正有能力的人放在重要崗位上去,並使其能發揮主觀能動性,促進事業發展。另一方面,要善於因人施用。每位幹部理事不可能都是人才,但每個人也都有各自的優勢。而領導幹部就要根據下屬各自的特點,把合適的人放到合適的崗位。這樣才能最大發揮每個人的能力,保障工作順利開展。

五.開拓創新能力。

開拓創新,與時俱進也是領導者必備的能力之一,一味墨守成規是無法取得良好業績,領導者必須敢於突破,敢於創新。以大無畏的精神,在舊有的基礎上不斷推陳出新,闖出新道路,開闢新領域,促進工作不斷髮展。

六.學習、實踐能力。

領導幹部素質的培養和提高,主要還在於自身的學習、實踐能力。時代在發展,科學在進步,領導幹部如果不通過加強學習提高自己的政治修養和能力素質,就跟不上時代的步伐,也做不好既有的工作。領導幹部一定要深入實際,在實踐中加深對理論知識的理解,在實踐的過程中用理論去研究、分析和總結,不斷鍛鍊自己,提高自己。

以上就是本人通過參加這次大學生骨幹培訓班的部分心得體會,短短的幾期理論培訓,我更加清楚作為一名學生幹部應當具備怎樣的素質與能力。在以後的工作學習中,我會不斷加強自己在各方面的素質和綜合能力,爭當做一名合格的高校學生幹部。做一名成功的領導者!

骨幹培訓總結 篇11

1、提高了自己的師德水準

從師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高為師,身正為範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

2、提高了專業知識水平

深化了數學學科基礎知識,加強了對國小數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發展動態,瞭解到數學學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們高段數學組的老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執教了兩堂市級公開課,教研員姜老師深刻而又到位的點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益匪淺。

3、教育觀念得到更新

通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優秀教育教學活動和優秀的課例,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。我第一次聽到案例教學,開始感到茫然無緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的關緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

4、提高了現代教育技術的運用水平

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。自己還在學校給其他的老師上網絡知識的課,並且在學校裏創建了教師交流平台,使大多數老師都會運用網絡,提高了課堂教學效率。

5、教育教學理論掌握得更為系統

這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。一年半的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

6、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任

通過培訓,我從姜老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人為師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成為我重新跋涉的新起點。

7、合作學習、共同成長。

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成為一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。

骨幹培訓總結 篇12

今年二月底到三月初,我們xx學院進行了團幹骨幹培訓,很高興我有幸參加了這次培訓活動,活動當中,領導老師的精彩演講,學生幹部的精心安排,讓這次培訓活動有條不紊的進行着,也讓身為學生幹部的我獲益良深。讓我們意識到作為班幹部,必須要有服務意識,有奉獻精神,工作上具有高度的責任感,正確處理學習與工作的關係,處理任何事情要樹立全面觀念,嚴於律己,起模範帶頭作用,並且在工作後學會總結,提高自己的工作效率。

通過這次學習,讓我更加了解了做為班幹部,該如何更好的為同學服務,如何發揮先鋒模範作用。第一講讓我們從教師的角度系統認識了我們大學生的思想及心裏狀況,讓我們更加了解了自己;第二講校保衞處處長黃海嘯處長給我們講了學校整體的治安情況,通過發生在身邊的實例案例分析,給我們講解了如何防盜,如何維護集體利益,如何做好班級安全穩定工作,為建設和諧校園奉獻力量;第三講院黨委書記史峯書記系統全面為我們分析了大學生班幹團乾的工作及思想現狀,使我的思想境界有了新的提高,使我對學生幹部的性質有了更深的認識與瞭解,讓我們認清了自己的不足之處,讓我們在生活學習與工作中少走彎路,更有效全面的為同學服務,實在是讓我們受益匪淺啊。我相信,我會把在培訓中的所學運用到以後的學習、工作和生活中去。通過這次學習,我為自己制定了明確的學習生活目標,我希望自己以後能從一下這三方面去努力。

首先,必須刻苦學習、提高自身素質。我們生活在一個快速發展的時代,許多新事物需要我們去學習、去探索、去實踐,許多新問題等待我們去研究、去回答、去解決。這對我們的理論修養和知識水平都提出了新的更高的要求。學習如逆水行舟,不進則退。感覺到一個學生幹部不學習、不愛讀書,就會缺少靈氣、迷迷糊糊,就難以適應學習與工作的需要,成長也不會快。學習,最重要的是加強專業學習與理論學習,作為大學生黨員幹部,只有理論上清醒、堅定,政治上才能清醒、堅定。在學習方式方法上,一是要擠時間學習,二是要有刻苦鑽研的精神,三是要勤于思考,把腦筋開動起來,並善於積累,從一點一滴做起。四是要堅持理論聯繫實際,學以致用。、五是不僅要從書本上學,還要向實踐學習,向廣大學生學習。

其次,作為一名學生幹部我們要具備比一般同學更多的能力,我總結了一下,大致分為以下幾點:

(一)科學決策能力。面對錯綜複雜的局面和瞬息萬變的形勢,學生幹部要善於及時作出正確抉擇,抉擇不及時就會影響工作的順利進展。因此,學生幹部要有決策的魄力,通過科學的比較,全面的分析,進行權衡利弊得失,作出正確的決策。

(二)貫徹執行能力。學生幹部要善於貫徹執行院領導和上級組織的決議和決定。要把上級的精神和意圖根據本部門實際制定行之有效的方案和計劃貫徹到各個班級下去,並做到全面準確,得當有力。

(三)組織管理能力。每個部門的工作目標和發展規劃都要靠領導組織全員來實施。學生幹部要善於把本部門的目標同幹事的實際狀況結合起來,統籌兼顧。正確處理各種關係,合理組織各方力量,恰當使用各類人才,實現最終目標,取得良好效果。

(四)綜合協調能力。作為學生幹部,良好的協調能力是不可或缺的。要善於團結同學,作為老師與同學們之間溝通的橋樑。一方面要有很好的感情因素,善於激發同學們的熱情,為着共同的目標團結奮鬥,塑造部門強大的戰鬥力。另一方面要善於社會交往,使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務,為本部門發展創造良好的外部條件。

(五)選材用人能力。組織的發展和工作的好壞的最關鍵因素都在於人。合理用人,因人施用也是學生幹部素質的重要方面。用人得當則事業興,用人不當則事業衰。一方面要善於發現人才,不惟成績、經驗,把真正有能力的人放在重要崗位上去,並使其能發揮主觀能動性,促進事業發展。另一方面,要善於因人施用。每位幹部幹事不可能都是人才,但每個人也都有各自的優勢。而學生幹部就要根據下屬各自的特點,把合適的人放到合適的崗位。這樣才能最大發揮每個人的能力,保障學生工作順利開展。

(六)處事應變能力。社會在不斷的前進,我們所面臨的環境也在不斷的變化,學生幹部不能抱定 “以不變應萬變”的心態去開展工作。因為世上沒有一成不變的事物,也不存在一勞永逸的辦法,光憑老經驗和老辦法是無法應付的。必須認真瞭解新情況,加以分析研究,審時度勢,適時調整,爭取最佳效果。

(七)開拓創新能力。在事業發展的過程中,一味墨守成規是無法取得良好業績的。如果學生幹部僅僅具備“蕭規曹隨”的作風,也不能肩負起領導老師賦予的領導職責和任務。必須敢於突破,敢於創新。以大無畏的精神,在舊有的基礎上不斷推陳出新,闖出新道路,開闢新領域,促進學生工作不斷髮展。

(八)學習、實踐能力。這也是領導幹部所應具備的最基本的也是最重要的能力。學生幹部素質的培養和提高,主要還在於自身的學習、實踐能力。時代在前進,科學在發展,學生幹部如果不通過加強學習提高自己的文化修養和能力素質,就跟不上時代的步伐,也做不好既有的學生工作。學習的方法有多種,最行之有效的方法還是理論聯繫實際。即不僅要從書本中學,更要從實踐中學。學生幹部一定要深入實際,在實踐中加深對理論知識的理解,在實踐的過程中用理論去研究、分析和總結,總結出適合自己的學習、實踐方法。

最後,我們在工作中應注意一下幾方面的提高:①.樹立執行意識 ②.養成執行習慣 ③.營造良好人脈 ④.保持積極心態 ⑤.學會分析任務 ⑥.搞好時間管理 ⑦.注重過程任務。 作為學生幹部,我們的共同目的是去服務廣大的學生,協助老師完成學生工作中的事務。進而提升和鍛鍊自我,為以後的社會性工作奠定一定的基礎。因此,我會深入實際,在實踐中加深對理論知識的理解,在實踐的過程中用理論去研究、分析和總結,總結出適合自己的行之有效的方法,指導自己的行為,不斷鍛鍊自己,提高自己。

以上就是我通過參加本期培訓之後的所想所悟。雖然這一期的培訓加起來只有短短的幾天,但就是因為參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作為一名學生幹部應當具備怎樣的素質與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他幹部出色的工作能力,因此,在以後的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質和綜合能力,爭當成為一名符合新時代要求的高校學生幹部。

骨幹培訓總結 篇13

今年6月,我有幸參加了在邯鄲學院舉辦的河北省國小語文骨幹教師培訓。此次培訓有來自全省的100多位教師參加。在學習過程中,我嚴格服從學校的教學安排,認真對待課堂理論和實踐教學:整個培訓過程保持全勤,積極參與討論,努力完成作業,積極參與各項專業技能訓練。在多位老師的無私奉獻和指導幫助下,取得了豐碩的培訓成果。

一、體會

這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座,互動討論,實踐模擬等。回首近二十天的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到昇華,教學技能得到一定的提高自己;經過此次培訓,我更深刻地意識到激情和創新是成就一個人走向成功的必要因素;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最優化。從而促使我重新審視自己,調整自己,完善,在以後的教學上不斷進步

二、收穫

1、提高了師德水準,更新了教育觀念

名家於永正老師和李衞東老師的精彩課堂使我更深刻地領悟到“學高為師,身正為範,學無止境”的真諦。在以後的教學中我要跟多地聆聽學生的心聲,尊重學生的需求,提高自己的教育教學水平。

於永正老師嫻熟的教學過程,高超的教育水平,時尚、詼諧並且準確的語言在課堂上的自然運用,營造出和諧輕鬆的課堂氣氛,使大家好評如潮,學習效率空前提高,讓我們覺得這樣的老師怎能不受學生歡迎?從於老師的課上我學到的是如何提高課堂效率,做受學生歡迎的老師。

通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。

2、教育教學理論掌握得更為系統

這次培訓,授課教師有許多小語界實力派的專家。自己平時很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,使我對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。半個多月的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻,對教學理論的認識更加明晰,對開展教研活動的方式更加明確,對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣,煥發出無限生機。

3、開闊了眼界、增長了見識、結下了深厚的友誼

培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優勢、發展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗。我們全體學員與老師互相學習、取長補短、共同探討國小語文教學的困境和對策,結下了深厚的友誼。留影紀念並留下了聯繫方式,班主任老師建立了河北省國小語文骨幹教師羣,為我們以後不斷交流和進步搭建了平台。

三、思考

誠然,我們進行了為期半個多月的培訓學習,那也只是給我們的日常教學起一個指導作用,具體如何實施?這就要靠我們將老師們新的教育理念和專業知識和實踐能力進行充分的“消化吸收”,將其轉變為能真正服務於我們日常教學的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那樣只能適得其反。實踐是檢驗真理的唯一標準,這是不爭的事實。俗話説“教學有法,教無定法。”關鍵是看你如何將你所學到的理論知識用來指導實際教學,真正做到“在學中用,在用中學”。使學生樂學、好學、善學,從而全面提高教學質量。