2022年八年級班主任期末總結(精選17篇)

2022年八年級班主任期末總結 篇1

在考慮對學生的要求之前,我先確定好對自己的要求:做到愛每一個學生;儘量公平對待學生,不偏袒任何一個學生、也不能歧視任何一個學生;勇於在學生面前承認自己的錯誤。我認為只有具備這幾點,班主任的教育才有説服力。

2022年八年級班主任期末總結(精選17篇)

確定好對自己的要求後,我又制定了對學生的要求。

一、狠抓習慣

有人作過這樣的比喻:學生的心田是一塊奇怪的土地,你播下思想的種子,就會獲得行為的收穫;你播下習慣的種子,就會獲得品德的收穫;你播下品德的種子,就會獲得命運的收穫。因此作為班主任抓好學生的行為規範對培養學生良好的品德起着極其重要的作用。

本學年我重點培養學生的以下幾個習慣:

1、培養學生的惜時習慣。

2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。

3、強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準説話,確保自習的質量。

二、嚴抓課堂紀律

課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以説,一個班級如果沒有良好的紀律,那麼這個班級洽談室要走向失敗。

三、創和諧班級

我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟樑,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。為此我還策劃了很多的活動,如:主題班會,學習經驗交流會,都交給學生們自己組織安排,既鍛鍊了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!

四、加強和學生家長的聯繫

(1)學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯繫學生家長,和學生家長多談談,瞭解學生在家中的表現,讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

(2)召開家長會。這一學期學校召開了家長會。針對八年級學生的特點進行了分析,要求每一位家長切實做好這一青春期的教育,和孩子一起平穩的過渡到九年級,家長們受益匪淺。我讓每個學生給自己的家長寫了一封信,一方面彙報自己的學習成績分析自己的得與失,另一方面和家長説説心裏話,進行心靈的溝通。孩子們用真誠打動了父母,使他們真的走近了,使他們真的溝通了。家長對我也越來越信任了,家裏的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。家長會及時地讓家長了解了學生的在校情況,互通有無,方便了班主任思想工作,加強了班級管理。

五、服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響。

每一年,學校都會給各個班級安排各種各樣的工作。作為學校的一個基本單位,如果不能夠服從學校的領導,那麼一個學校將會亂作一團。作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校佈置地各種工作,並且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養學生敢於表現自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。如在元旦文藝匯演中,我們班獲得了全校第一的好成績。在校運動會中,我們班獲得了團體第三的好成績。平時學校老師的公開課,借班上課時,第一個想到的就是我們班……這一些,都表明了我們班在學校的影響力。這些活動,無形當中也提高了我們班的班級凝聚力,極大地鼓舞了同學們的士氣,極大地增強了同學們團結友愛的信心。

功夫不負有心人,經過這一學年不懈的努力,班級工作卓有成效,良好的班風和良好的學習習慣已成為有目共睹的事實。

經過一年的班主任工作。我深深地體會到了班主任工作是一項很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧於我心,我無悔於我的事業。

2022年八年級班主任期末總結 篇2

轉眼之間,一年時間又過去,回顧這一年的生活,我們0205班從幼稚到成熟。雖然我是第一次做班主任,其中的艱難是我所不曾想到的,但我卻做得不亦樂乎!我重點從以下幾個方面來建設一個奮發向上的班集體。

一、樹立班級目標

勿庸置疑,樹立目標對人有極大的推動作用。我們班級的目標是:學生人人學會做人,班級學風濃厚,紀律性強,成為一個團結、守紀、求實、進取的班集體。

學生學會做人包括性格特點、心理素質的培養和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢於表現自己;大方而不扭扭捏捏;温和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力,對待挫折的態度,對待別人的正確看法;消除忌妒、自卑、憂鬱、焦躁以及懶惰等等不良心理問題,成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣,如認真聽講、按時完成作業、不遲到、不早退等;良好的衞生習慣;良好的生活習慣等等。在這些方面我採用以下方法來積極爭取良好的效果。

1、樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環境來影響每一個班級成員。

2、對於心理有一些不健康的個別同學,使用温和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、週記等形式交流。

3、對於班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣,甚至採取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業等不良習慣即採用這種方法。

4、班主任本人以身作則,帶頭遵守班級紀律,並以積極飽滿的熱情來感化每一個同學,用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

二、積極督促學生學習

上學期,我們班各方面比兄弟班差。學生學習成績差,而更重要的是學習習慣差。為了讓他們以後都能成為有知識、有文化的人,我採用各種方法來督促他們在學習上下功夫。具體辦法包括充分利用晨會課、中午、下午時間讀、寫、默英語單詞,有進步的學生利用講評課表揚獎勵,默不出的學生放學後留下來,督促學習不努力的同學。多走多看防止走神的,嚴肅批評不交作業,上課違反紀律的等。

經過長時間的努力,我們班在第二學期的期會考試中,英語取得了全年級平均分第一名的好成績,同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作為班主任的我也很高興,辛勤的付出總會有好的回報。

三、嚴抓課堂紀律

課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以説,一個班級如果沒有良好的紀律,那麼這個班級洽談室要走向失敗。

如何抓好課堂紀律呢?狠抓、嚴管、批評、處罰、談話、喊家長、寫檢查、寫保證書,等等等等,方法用盡,但效果並不明顯。只要我不在教室,紀律馬上就會一塌糊塗。於是我們冷靜思考了抓紀律的方法,並發現根治紀律的根本在於兩點:一是督促學生學習,特別是學習成績差的不要放棄學習;二是教會學生懂事,學會尊重他人,學會維護自己的面子,學會維護自己在別人心目中的形象,學會自尊。於是我制定了一份《日常行為規範表》,裏面羅列了同學們應遵守的各項規章制度的扣分和加分情況,張貼在教室的牆壁上,讓每個人都能看清楚自己和別人的扣分和加分。像他們這麼大的孩子是最要面子,如此一來,每個人都會注重自己的形象問題,不隨便犯錯了,經過一個學期下來,我們的紀律受到授課教師的好評,基本上令人滿意,創造了一個良好的學習環境。

四、服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響

每一年,學校都會給各個班級安排各種各樣的工作。作為學校的一個基本單位,如果不能夠服從學校的領導,那麼一個學校將會亂作一團。作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校佈置地各種工作,並且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養學生敢於表現自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。

在學校進行的秋季運動會中,我們班的同學奮力拼搏,團結一致,在實力並不佔優的情況下,取得了男子團體第四名和女子團體第五名的好成績。這一成績遠遠地出乎了我們的意料之外。它是我們全班同學共同奮鬥的結果,極大地體現了我們班級的凝聚力,極大地鼓舞了同學們的士氣,極大地增強了同學們團結友愛的信心。

五、加強和學生家長的聯繫

學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯繫學生家長,和學生家長多談談,瞭解學生在家中的表現,讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

2022年八年級班主任期末總結 篇3

一個學期來,我時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育建設,現將半年來的工作總結如下:

一、開學之初,利用很短的時間瞭解並熟悉本班級的所有學生的情況,無論是學習,行為習慣,思想品德,家庭情況等,做到有的放矢。

二、組建班委會,儘可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的能力。深入學生生活了解情況,。採取定期召開班幹部會議或個別談話,指出教育其不足、授之建議與方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,逐步培養出一批較為得力的班幹部,使班級管理有了良性的互動。

三、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衞生清潔、午休等督促檢查並考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衞生情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好後進生的幫教轉化工作。針對本班紀律或學習雙差的後進生多的狀況,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好後進生的教育轉化和家長的配合督導;充分

利用班會、課餘時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。

四、主動聯繫和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和後進生的幫教,增進師生情誼。

五、經常性與家長取得聯繫,召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。按學校的安排於開學初與中段檢測後召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長後來通過電話、寫字條等也取得了聯繫,有力密切了學校和社會的聯繫,有力配合了對學生的及時教育。

六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料彙報和上交事務。

總之,班級管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。

2022年八年級班主任期末總結 篇4

本學期我擔任八年級年級(8)班班主任。全班共有學生53人,中途有一名學生因故轉出,現有學生52人,男生29人,女生23人,共青團員13人,本學期又有15名學生加入團組織,現共有共青團員28人,佔全班學生總人數的54%,班級特點是女生普遍組織紀律性較強,學習自覺,男生有相當一部分人學習態度不夠端正,紀律觀念差,管理難度大,考試成績差。

針對班級的以上實際情況,我在班主任工作中,認真落實素質教育的要求,全面關注每一個學生的成長,主要從思想品德、紀律衞生、學習態度以及集體活動、後進生轉化等五個方面開展了班級的各項工作,現將一學期來的工作落實情況小結如下:

第一、思想品德

班級是學校開展教育教學活動的基本單位,班級的精神面貌也就體現了學校的精神面貌,因此班級工作任重而道遠,抓好班級工作就要從學生的思想品德教育入手,而且要常抓不懈。班裏相當一部分學生之學習態度不夠端正,組織觀念不強,歸根到底還是思想品德的問題。

我在剛開學就通過班幹部和個別學生了解到班級有個別同學在課堂上干擾同學聽課,甚至干擾到課堂的正常秩序,於是我改變以往懲罰違紀學生的做法,私下找這些同學單獨交流溝通,真正知道了他們其實只是對老師不公平的一種反抗,而且沒有意識到這樣的做法是錯誤的,也就是他們從根本上缺乏明辨是非的能力,並非故意要破壞班級紀律,擾亂課堂秩序。

實際情況是,由於違反紀律,被老師批評,甚至叫家長,而家長往往也不聽學生解釋,簡單粗暴地以打罵的方式解決問題,長此以往,形成了惡性循環。

為此,我召開班團幹部會議,統一認識,以表揚和鼓勵為主要手段,要從行動上幫助這些同學,而且要在全班提高思想認識,開展與同學友好相處的活動。我個人也主動和這些同學做朋友,逐步改變他們的做法,使他們認識到錯誤所在,從行動上注意改變自己。我們在班上長期進行感恩教育,增強了學生的集體意識,責任意識,公德意識。

通過全班同學一學期來不懈地努力,絕大多數同學都能夠以班級利益為重,逐步改進自己的行為,班級面貌發生了明顯的好轉,同學之間的相處也更加友好,課堂秩序有了明顯好轉;我還專門在家長會上號召家長們認真學習教育知識,與孩子平等交流,注意方法和技巧,學生與家長的關係也有了極大的緩和。

第二、紀律衞生

在開學初,班級紀律差,衞生工作不到位,常常是自習難安靜,到處是垃圾,這樣的紀律衞生怎樣保重學習效果?為此,我和班團幹部在抓好思想品德教育的同時,以紀律和衞生工作為出發點,引導同學把思想認識付諸實踐,實行班團幹部負責制,獎優罰劣。

首先,明確紀律要求,班團幹部分清責任與義務,由班長全面負責課堂紀律,督促小組長管理好本組的紀律,是否專心聽講,自習是否安靜,還有在升旗等各種大型集會過程中,要保持安靜;其次,衞生打掃實行小組輪流制度,小組長負責安排任務,落實到人,並及時檢查執行情況,勞動委員則負責監督,對於衞生打掃不徹底的情況,要責令其重新打掃。

從實際實施的情況來看,紀律和衞生狀況的改變也不是一帆風順的,尤其是一部分同學集體觀念差,常常在課堂上出現説話現象,經過學生幹部單獨談話幫其認識這樣做的危害,逐漸有了改善;由於一部分同學在家沒有養成打掃衞生的習慣,因而在打掃衞生的過程中出現打掃不徹底,甚至消極怠工的現象,為此,我和班團幹部協商,專門找這些同學談心,幫助他們提高對勞動的認識,做出示範給同學看,逐步改變了衞生打掃不徹底的現象。

通過一學期來的共同努力,我們班的紀律狀況明顯好轉,受到任課教師的肯定和德育處的表揚;衞生工作也是大有改觀,教室內外環境煥然一新。

第三、學習態度

學生在學校的核心任務就是學好各門文化課,有了良好的紀律和優美的環境衞生作為保證,就更有利於搞好日常的學習活動。但由於我們班的學習成績普遍較差,大多數學生對學習缺少進取心,得過且過,還有一部分學生根本無心學習,常常擾亂課堂紀律,導致上勁兒無法正常進行,針對這種現實,我從改變學生的學習態度入手,在班會等各種場合引導學生認識學習的重要性,在班裏開展人生觀、世界觀和價值觀的教育,使學生認識到人生在每個階段都有不同的歷史使命,而學習文化課是中學階段的重要任務,學會學習才有可能為社會做出貢獻,這樣我們的社會才有了日新月異的發展變化。搞好學習首先從改變態度上入手,因為“態度決定一切”。根據班裏學生普遍存在的學習態度不夠端正的現狀,積極採取有效措施,以表揚和鼓勵為主要手段,結合個別談心幫助他們改變學習態度,明確學習目的,使班風有了較大的轉變。日常工作主要從課堂聽講、作業完成等方面抓起,由班團幹部分工協作,在班裏採取小組得分制,由小組長全面負責,在小組內及小組間展開競賽,學習上互相幫助,共同提高。在本學期的兩次月考和中段檢測考試中,我們班的平均成績、合格率、優秀率都有了明顯提高,與兄弟班級的差距逐步縮小。

第四、集體活動

在學校日常工作中,組織學生參與各種各樣的文體活動是開展教育的良好契機,為此,我們班也參與和開展過許多有意義的活動。開學初,組隊參加了八年級年級組舉行的廣播操比賽,取得了較好的名次,增強了同學的集體觀念;在學校德育處的安排下,成功舉行了本學期的第一次家長會,得到了與會家長的好評,改善了學生與家長的關係;組織學生觀看了電影《風雨哈佛路》,並號召同學們寫了觀後感,提高了學生的學習自覺性;參加了珠海市第十中學第一屆田徑運動會,獲得團體第五名,增強了同學們的集體榮譽感,也使同學們能夠以從容不迫的心態面對挫折和失敗;曾組織以“知榮辱,感恩情”為主題的班會,參加年級組的選拔,得到了評委的肯定,而在收集素材的過程中,同學們懂得了愛與感恩,增強了責任心,獲得了與人相處的經驗;一學期來我先後與全班三分之二以上的學生家長有過當面或是電話的溝通和交流,與家長們共同關注學生的成長,採取有效的措施,使不少同學的不良習慣得到了糾正。

第五、後進生轉化

在普通班裏,後進生轉化是一項重要的工作。他們往往是一些紀律觀念差和學習態度不端正的學生,由於紀律觀念差,他們會干擾正常的教學活動,由於學習態度不端正,他們的學習成績會影響班級的平均分。在我們班裏有三名這樣的學生,為了幫助他們增強紀律觀念,端正態度,我團結班團幹部,一起想辦法,因為他們已經對老師的批評“習以為常”,所以簡單粗暴的辦法對他們是沒有作用的,於是我們降低對他們的要求,普通同學要專心聽講,他們只要不干擾其他同學就行了;普通同學要認真完成作業,他們只要願意做作業就行了;普通同學要有充分理由才表揚,他們只要有閃光點就大力表揚。總之對他們要有耐心,有愛心,有信心,要用心去發現他們的長處,要多一些理解,少一些責備,多一些寬容,少一些苛刻,多一些熱心,少一些冷落。在我們全班同學的堅持不懈的努力下,他們現在能夠做到在課堂上基本不干擾老師的講課,平時不打擾其他同學的學習,還能夠積極主動地打掃衞生,這對他們來説就是很大的進步,值得肯定和表揚。

總的來説,本學期我們全班團結一心地從思想品德、紀律衞生、學習態度、集體活動和後進生轉化等方面入手,做出了堅持不懈的努力,也取得了應有的成績,班級紀律和衞生狀況都有了明顯的好轉,同學們的學習態度也更加積極和主動了,在月考和階段檢測中的平均分也有了一定的提高。

當然,在後進生轉化方面我們還需要更多的方法和策略,提高學生考試成績方面還要講求方法和提高效率。懇請各位領導和同事能夠提出批評和建議,以利於我們班取得更大的進步!

2022年八年級班主任期末總結 篇5

時光流逝,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是複雜的,細緻的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由於我班生源的特殊性,學生比較難管理。班裏30%的學生是單親家庭,處於無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。於是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個温暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面是我的工作總結

一、分析班情,制定目標

進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步瞭解,並作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

1.學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

2.整個班集體比較活躍,班幹部隊伍有明顯的號召力。

3.動手能力不強,也不願意動手,更不願意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

4.行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

二、營造氛圍,促進班風的形成

狠抓日常行為規範和養成教育,做到“抓反覆、反覆抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,儘可能貼近學生的生活,所出台的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫説明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

我嚴格落實《中學生日常行為規範》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衞生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭髮,如果有某個男生留長髮或染髮,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭髮理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由於有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。於是我着手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學徵求民主意見以及整改措施;然後制定具體實施方案,下放權利給學生幹部自己管理,班乾和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

三、任用人才,放手管理

開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道瞭解他們的詳細的成長變化情況,本着用人唯賢,選出得力班幹,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那夥調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班幹部的素質。我本着“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班幹,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

四、因材施教,關心後進

在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至於後進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的後進生比較多,一開始我就制定好後進生的花名冊,通過各方面瞭解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對症下藥,藥到病除。

不得不承認,每一個學生,包括後進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮第一、全區第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節目在學校及鎮分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。

五、增強學生的安全衞生教育

針對學生的安全意識薄弱的現狀,採用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衞生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

六、多鼓勵,樹立學生的信心。

每次在班會、夕會上,都對錶現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心。”並提出本班的口號“相信自己,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作。

本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,並把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收穫的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今後走向成功的關鍵所在。

本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

2022年八年級班主任期末總結 篇6

在整個國中階段,八年級的學生是思想最不穩定,情緒最躁動的時候,也是班主任最傷神的時候。半年來為帶好這個班,我付出了太多的心血,也得到了豐碩的回報。

1、把公平、公正的班級管理理念融進課堂教學

我在每天的語文課前三分鐘都讓一個同學到講台上,為大家介紹一個成語和一個俗語警句,而且每個同學機會均等。對這一個半月才輪換一次的風光,每個同學都非常珍惜,事先都做了充分地準備,都能獲得意想不到的驚喜。此舉讓每個同學都覺得自己能夠做一個稱職的小“老師”,心中的喜悦、和對老師的信任自不用説(因為成績差的學生很少有此殊榮)。

2、利用語文課的教學特色,樹立學生的自信心

學生的作文我一般不輕易下評語,都是讓學生自己評點,評點的方法是:為自己的文章找優點,找出一點在本上用紅筆寫出一點,不必謙虛,要敢於肯定自己。這樣,即使寫作水平最差的學生也能挖空心思地找出優點來,然後在班上交流,如此他們會很喜歡寫作文,而且他們的本上再也看不到老師批的缺點了。對他們文中的不足,我就用口頭的方式為他們提出,讓他們改正。看着自己作文本上只有優點沒有缺點的評語,看看自己的作文水平越來越高,他們能不自信嗎?

3、扶持學生的創造性的思維和發散思維,以體現班主任寬厚和民主

語文課上對學生的創造性思維和發散思維,我從來都是採取扶持的態度,如在講《貓》這一課時,一般我們都認為文中的“我”是一個同情弱者,有錯必改的人。而我的學生,有的認為“我”心狠手辣;有的認為“我”沒有正確的是非觀、過於自責;有的認為在這個充滿競爭的社會就應該讓第三隻貓一樣的弱者,自動消亡,只有這樣社會才會發展、人類才會進步;有的認為第三隻貓懶惰、憂鬱、不與人交流是它致死的真正原因,貓如此,人亦然。面對如此思維活躍的學生,我不得不稱讚有加。學生也從我的課堂上體會到了一種民主、寬鬆的氣氛。

4、張揚班級優勢,增強集體凝聚力

我利用每一週的一節班會課,讓學生利用15分鐘時間進行自我介紹,要求他們只談本週的優點不談缺點。結果,同學們驚奇地發現,每週我們班都有令人欣喜的事發生。不僅有數學單元測驗冠軍,也有英語單詞聽寫優勝者,也許還有兩位剛當選的學生會幹部,特別是還可能出現幾位同學表演的節目在學校藝術節上獲獎,還有積極主動幹工作的班幹部。這樣的介紹給了學生莫大的鼓舞,大家都覺得這個班是一個不錯的班。從此以後,我不放過任何一個讓學生們自我找優點、自我展示的機會:每天的間操,我們班獲得了一直好評;主題班會,贏得了領導的高度肯定;衞生區的打掃及時又徹底。班級凝聚力一天天增強。

5、捧出一片愛心,體現人文關懷

我們班那些父母離異的孩子,大多都有一雙憂鬱的眼睛,看着真叫人心疼。由於生活的苦難過早地降臨到他們頭上,他們中90%上課精力不集中,不是一副心事重重的樣子,就是喜歡通過一些不正當的方式來表現自己,比如上課愛大喊大叫,以此來吸引別人的注意;有的懶散成性,經常不完成作業,;有的打電腦遊戲上癮,動不動就撒謊,為自己遲到早退找藉口;還有的表面上看起來好像有多動症,上課要麼抓耳撓腮,要麼左顧右盼,實際上他們的內心十分孤僻,渴望關愛。瞭解了這些以後,我經常找這些學生談心,告訴他們:他們永遠是父母的最愛,只有他們學習好了,才能不會讓傷心的父母更傷心;告訴他們:老師永遠是他們的知心朋友,有什麼心裏話可以找老師訴説;告訴他們:苦難是千金難買的財富,正確看待它將終身受益。同時,我幾乎每天都要會見一位學生家長。有時候,還要做學生家長的思想工作,讓他們為了孩子的教育成長,夫妻和為貴;更多的時候,要做這些學生的爺爺、奶奶的工作,叫他們別太溺愛孫子、孫女。面對被領導抓住的學生;蹲在廁所不上課的學生;因一點小事就出走的我好多次中午不回家的學生;在校放鞭炮被通報的學生;抽煙、打架、各種惡習屢教不改的學生,我唯有愛他們,關懷他們,憑一個教師的良知和顧全大局的思想,激勵着學生一天天茁壯成長。

2022年八年級班主任期末總結 篇7

本學期我繼續擔任八(3)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有着舉足輕重的作用。我知道,一個學生,如果是被動地學習,把讀書當作是一件苦差事,那麼,他就很難學好, 一定要把 “要我學”轉變為“我要學”,才有可能把學習搞好。同樣,作為班主任也一樣,如果把當班主任當作是一件苦差事,那麼,他就缺乏工作的積極性,時時事事都會被動地去做,工作就難以做好。因此,我把“教書育人”放在第一位,增強工作責任心,時時為學生着想,本着“多幹實事,少發牢騷”的精神,盡力做好份內的每件事情。

八年級是整個國中教育承上啟下的時期,也是學生各方面發展最迅猛的時期。在這個時期,學生的成人感日漸增強。但他們那依然比較幼稚的、不成熟的心理和行為習慣又往往易於導致其行為出現偏差。在這一時期,班主任的主要任務是培養學生辨別是非的能力和自控能力,使他們始終保持一種積極向上的精神風貌,並注重挖掘每個學生的“閃光點”,通過各種途徑給每位學生施展才能的機會,增強其自尊、自強、自信的心理,避免因輕微受挫或受外界消極因素影響而產生的不求上進和學習下滑。 我在這一學期的班級管理中,主要做了以下幾方面的工作:

第一、重申規章制度,對學生明確從嚴要求,對班級加強嚴格管理

本學期中始終堅持不懈地抓《中學生守則》、《中學生日常行為規範》、《赤水四中一日常規》的貫徹落實,還結合本班特點,組織學生完善了一套有班級特色的規章制度。制度面前,人人平等。特別要求班幹部要嚴格執行班級制度,要高標準、嚴要求。這樣在班級管理工作中就能有條不紊,便於對學生進行管理,促進學生自覺遵守校規。

第二、常規管理有實效,班幹部隊伍建設有成效,學生的能力有提高

建立完善的班幹部隊伍。除了學校要求必設的班幹部之外,我還設立了專管紀律的紀律委員、專管衞生的勞動委員等。當然,在衞生方面,值日分工相當明確,並有專職人員檢查。

再次,對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衞生。開學不多久,前面黑板上方掛的鍾,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來容易,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恆,否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規則要儘可能細,工作必須要做到位。對於獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個明確的奮鬥目標。

加強班級常規管理,提高學生自我管理的意識和能力;加強班幹部隊伍建設,培養班級核心;加強學生能力培養,發展學生的綜合素質。為進一步提高學生的自我管理能力和自制力,養成良好的行為習慣,繼續加強了班內日常行為規範的考核實施,充分利用班會課對學生進行文明禮貌教育、安全教育、愛國主義教育,重點抓好學習、勞動習慣教育,端正態度,培養良好的學習、勞動習慣,由班幹部輪流負責填寫“班務日誌”,全體學生監督,讓全體學生參與到管理之中,提高學生的主人翁地位。

第三、確立班級奮鬥目標:讓學生學會做人,讓每位學生健康成長。對於學生 來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。因此,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事 事處處以身作則,做學生的榜樣。並在班級提出“先做人後為學”的口號。

第四、正確關愛學生,努力營造温馨氛圍,公正對待每位學生。

表揚能給人以信心和力量,使學生有成就感。批評對學生有鞭策和鼓舞作用。一旦發現好人好事及時進行表揚,鼓勵學生積極向上,形成一個良好的班風;一旦發現一些不守紀律的人和事,及時進行批評,也進行小評論,激勵學生自覺糾正自己的不良行為和習慣。

一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體 “普遍的友愛” 傾注給後進生,給他們以更多的關注、更多的投入; 對待優等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優,更重要的是人品好、心理健康;班裏的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。

公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全班學生的信任。

第五、認真細緻做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學生學習成績。 八年級的學生對國中生活還不能完全適應,很多同學由於學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。

圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:

1.充分利用班會課。 八年級的學生正處於生長髮育期,但心理上還不夠成熟。有了強烈的自我獨立的意識,好表現,但不能完全控制自己,對於家長和教師的説教極為反感!基於學生的這個特點,班會課上我除了簡要地佈置班級事宜以外,其餘時間全都留給學生。

2、建立班主任與學生的雙向信任

相互的信任為順利開展班主任工作創造良好的條件。我與學生以誠相待,在教室裏的雙邊活動中,在寢室裏的關顧瞭解中,在辦公室的談話中,和學生暢所欲言,坦誠相待,使他們知道班主任處處在為他們設想,充分取得他們的信任。信任他們,則有益於提高他們的自信心和主人翁意識。

對於一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業,經常遲到,不能認真做好清衞值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。曉之以理,動之一情,寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯繫,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,並不斷地提高自己。

3.積極配合各任課教師,做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。我一方面深入學生,瞭解學生思想動態,及時做好調解説服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅瞭解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

第六、本學期班級工作:

(1)組織我班參加“12、9”歌詠比賽。

(2)我班同學王章珍參加“培養良好習慣、爭做文明學生”演講比賽。

(3)進行“優秀學生培養”,找學生談心:趙小蘭、向仲秀、王章珍、肖洋、鄭添禧、黎敏、唐靜霞、黃子珈

(4)主題班會:“安全教育主題班會”、“消防知識安全教育主題班會”、“預防毒品、禁毒教育主題班會”、“預防詐騙教育主題班會”、“遠離邪教主題班會”、“防止早戀主題班會”、“學習旅遊法主題班會”、“國防知識教育主題班會”、“用電安全主題班會”、“校園安全教育主題班會”、“誠信做人、誠信做事主題班會”。

2022年八年級班主任期末總結 篇8

時光荏苒,轉眼間,一個學期即將過去了。回首本學期的班主任工作和教育教育工作,充滿了機遇與挑戰。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦,教學工作繁忙而又充滿樂趣。本學期來,本人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,教育教學中不斷探索,緊跟課改步伐,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效並且有了良性的發展。現將工作總結如下:

一、增強管理意識,使班級工作更上一個台階

通過上學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規範已被納入正軌,班級情況基本正常,教學秩序井然。這學期主要是強化管理意識,鞏固上學期的管理成果,將班級管理提高一個檔次。

1.開學初,我就和全體學生一起在班會上改選了班幹部,創建了更加完整的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛鍊的機會。在開學初,我和全班學生就明確了班級努力和前進的方向。我也利用課餘時間和學生們一起討論班級該有什麼樣的人文氛圍,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞台,營造一個温馨而又充滿朝氣的班級環境。

2.繼續做好《中學生日常行為規範》宣傳和實施工作,黑板報作為宣傳的主要陣地加以合理的利用。我經常利用早讀課前幾分鐘,加強《中學生日常行為規範》、《外國語中學學生管理制度》的宣傳和學生的教育,強化學生的紀律觀念,及時發現問題,解決問題,根據學生的實際情況給予必要的表揚和批評,獎懲分明,讓他們從小有明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果,使班級管理工作再上一個台階。

3.繼續配合學校加強學生的自我管理教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動

4.此外,本學期我班圍繞環境保護的主題以多種形式對學生開展了“大地,生命的搖籃”、“環境與地球”等一系列的活動,倡導學生從小講衞生,愛護環境,使學生受到的深刻的教育,形成強烈的環境保護意識,提高了學生的整體素質改善了班風。在學校環境治理工作中,我也盡了自己的努力,配合學校做好工作,帶領全班學生積極做到不隨地吐痰、不亂扔紙屑、不走泥土路,為整治學校的環境貢獻自己的力量。本學期,在學校的常規檢查量化積分中,我班一直位於前三名,每個月都拿到班級管理流動紅旗。此外,諸如清潔衞生習慣、待人接物、社會公德,等等方面,我處處注意言傳身教,時刻注意自己的言行,為人師表,嚴以律己,寬以待人。在教會學生學習的同時,教會他們如何做人。我用一顆赤誠的愛心去點亮他們成長道路上的明燈,努力詮釋什麼是寬容,什麼是愛。

二、樹立正確的學習觀念,班級學習氛圍較濃

1.管理好課堂紀律,要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課後能及時與任課教師聯繫,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2.堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,並且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在期末複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

3.班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班裏學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作,在住校生和走讀生之間開展“比比看”活動。強化走讀生的自我管理意識,自覺學習習慣。

三、樹立班幹部威信,培養一批班級管理小能手

1.定期和班幹班幹部交流,和他們一起總結以前的工作和在工作中的得失,討論今後的工作目標和自己要改進的地方,開展批評與自我批評,做好班主任工作總結及計劃,促進班級工作的發展。

2.努力培養班乾的工作能力,經常找他們談心,幫助他們改進工作方法,促進他們管理班級能力的發展。比如剛開始我手把手地教他們如何出好黑板報,搞好班級的宣傳工作。慢慢地我放手讓他們自己動手做,培養了一批宣傳小幹事。在活動過程中,我採取由扶到放的原則,我開始時主動參與活動的策劃和組織。漸漸地,我放手讓班幹部自己去策劃整個流程,去主持,我只是給予必要的指導。我更多的採取定期召開班幹部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理。

3.在適當的範圍內,充分給予班幹部管理班級體的權力,調動他們的積極性和主動性,讓他們自己管理自己,如每天的眼保健操,我讓幹部巡視管理紀律;每天的早操,我讓幹部負責整隊;每星期五的大掃除我也把任務分配到個人,再讓班幹部協助檢查和督促,使得班級清潔衞生工作做得十分到位;每一次的集體活動我更是放手讓幹部發揮他們的影響力和組織能力把活動搞好。

4.做好班幹部隊伍的思想工作,要求他們明確自己的職責對自己嚴格要求,做每件事都要起到帶頭作用,比如在勞動中,在捐款中,在報紙雜誌的訂閲中,幹部們都起到了良好的帶頭作用。我常常對他們的成績和成長給予充分的肯定,對於他們的失誤和過錯也是及時批評指正,同時給予其充足的管理的實權,幫助其完成任務。

四、防差轉差落到實處,效果明顯

1.經常找班裏的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

2.採用多種途徑與家長保持密切的聯繫,經常和家長交流學生的在校情況和在家裏的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。經常性與家長取得聯繫,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測後及時召開了8位後進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排於期會考試後及時和家長進行交流,有力密切了學校和社會的聯繫,有力配合了對學生的及時教育。

五、注意學生青春期的思想疏導、引導工作,做好思想政治工作計劃。

八年級階段是學生成長的一個關鍵時期,也可以稱為“心理斷乳期”,他們處於幼稚期開始向成熟萌芽,他們的心理獨立性逐漸增強,但他們其實還很稚氣,做事往往走向衝動。這一階段班主任就要作好心理的疏導工作,及時解決他們的心理問題,引導他們向健康的方向發展。

這一時期也是他們的青春萌動期,如果不能正確的引導他們,有的同學就可能沉湎於朦朧的感情糾葛之中,失去學習的興趣,針對這些方面,我班專門開了主題班會,讓同學們自己討論,自己得結論,我適時的引導,告訴孩子們感情確實是美好的,但是如果不適時機就會變成一杯自釀自飲的苦酒。我們不能用將來的無知、甚至墮落來賭今天。要把握人生黃金時期多學知識、多學本領。將來生活才能更美好。

2022年八年級班主任期末總結 篇9

班風,是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標誌。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與羣體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:

培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在七年級時是一個紀律很差的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的説:我是二(3)班的。並且在以後的日子裏表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鑽不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收穫,班主任是一個沒有可閒的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

2022年八年級班主任期末總結 篇10

和我的學生一起走過的兩年時間裏,有過痛苦和煩惱、歡笑和淚水,當然也有成長和收穫。從遇到委屈時的悲傷難過到現在的一笑置之,從開始時的無所適從到現在的自信篤定,都是我和孩子們磨合道路上的收穫,也是這兩年裏我獲得的巨大財富。本學期我依然擔任八年級甲班班主任,下面我將從以下幾個方面總結一下我的工作。

一、不僅言傳,還要身教

如果教師的語言是有聲的行動,那麼教師的行為則是無聲的語言。在學校裏,我對自己嚴格要求,要求學生做到的我先自己做到。要求學生認真學習,我要求自己紮實工作。對待常規工作,我對他們高標準、嚴要求。欣慰的是,孩子們並沒有因此而疏遠我,他們也知道老師的良苦用心,達不到標準的同學總是能夠承認錯誤,並減少犯錯率。

二、重視班風建設,增強班級凝聚力。

我在平時工作中向學生們滲透積極努力的思想,看到正面陽光的語句也會在第一時間與他們分享,並且在每週的班會中反覆強調端正學習態度的重要性。

其次,合理利用班幹部在班級中的影響力。班裏有一批成績優異、遵守紀律、樂於助人的同學,這些同學成為班級建設的領頭羊,是其他同學的榜樣。在班級活動中,充分培養這些積極分子,樹立他們在班級中的威信,從而帶動其他同學。

最後,加強與學生的溝通交流。通過與學生的談話,可以瞭解到他們內心的小波動,可以幫助他們解決面臨的問題,掃清前進道路上的障礙。

三、對學生進行思想品德教育

在關心他們的學習之餘,我還關心他們的思想品德。我認為,不管是家庭還是學校,希望孩子學習的目的,是為了讓他們能夠獨立、有尊嚴、有價值地生活,從而為社會的發展做出貢獻。所以,對於學生來講,他們要學習的除了知識外,更重要的還有好的品質,比如誠實、積極、樂觀等等。因此,在日常工作中、在班級活動後,及時總結不足之處,希望學生不斷成長與進步。

四、及時與家長溝通

這學期我經常和家長溝通學生的情況。對於不交作業、不好好背課文的同學,我及時通知家長,請家長監督完成任務。大部分的家長都能夠配合。

有人説,人生是一場盛大的遇見,感謝遇見這些天真爛漫、正直善良的孩子們,感謝遇見孜孜不倦、幫助我、愛護我的在座的各位老師們。

2022年八年級班主任期末總結 篇11

本學期的工作將結束,回首半學期的班級管理工作,頗多感動,感謝領導的大力指導,感謝同事的支持和協助,也感謝這一羣孩子的默默守護和一幫得力班乾的鼎力相助。説實話,本學期的工作更多的是學生自己去管理自己,整體情況也還不錯,基本達到我心目中的效果,儘管有些問題始終存在,但學校甚至是學生存在這些問題,我們應當看成是常態,誰又能保證自己的學生沒有問題呢?當然,總結還是很必要的下面就是我對本學期的班級管理工作所做的簡單總結。

首先需要説的是,作為班主任,與學生的溝通極為重要,因為與學生建立良好的情感必須要通過這一方式。本學期在這方面還是比較成功的,畢竟可以取得絕大多數學生的信任和託付。這其中有幾種方法我自認為比較適合我,第一是要基於學生的內心需要去跟學生打開話題,很多時候就是要讓孩子感覺到你找他談話時為了幫他解決問題,而不是讓他感覺到老師一找學生就是批評他、斥責他,因為那樣的話,你和他之間的談話以開始就產生隔閡,甚至是牴觸。第二是在和學生談話時一定要真誠,包括語氣的堅定和情感的細膩。第三是在談話之前要充分了解學生的成長之路,還有跟他相關的信息,多瞭解談話時就會讓他感覺到你在內心是重視他的。

其次,在集體榮譽感的建立上有很好的效果。這其中比較有效的方法是抓住全校性的集體活動這樣的機會,激勵他們為班集體做他們力所能及的貢獻,展開同級班之間的競爭,本學期我班在各項活動中都取得了很好的成績,特別是在運動會中勇奪全體國中部總成績的第三名的好成績,以及在這個過程中每個學生所表現出來的拼搏精神和集體凝聚力讓人感動。

第三,我班的衞生習慣及主動性進一步養成。首先,給每個人安排的衞生任務都能完成的很好,包括教室和衞生區都打掃的很乾淨。其次,對於打掃的整潔程度也很好,個人衞生習慣也不錯,大部分學生能夠主動的把教室髒的地方打掃乾淨。衞生環境的保持也做的很好。

第四,注重個人教育,尊重學生的人格和感受,儘量給予學生真情實感。

第五,在利用班會做集體教育的效果也很不錯,許多同學能通過班會課學到很多人生哲理,並且在以家庭式的氛圍裏對部分表現不好的學生進行指導和糾正的效果也很不錯,絕大多數都能很快完善和提升自己。

雖然取得了一些成績,但是不足也很明顯,主要表現在以下方面:

首先,在班級管理中過多強調思想教育和品行養成,對學習方面稍有些少,因此,在期會考試中成績有所下滑,隨後又進入到學生最期待的快樂周,又是運動會,又有元旦晚會,整個在那段時間都是學生在玩,學生的心完全失去自身的控制,直到元旦收假後,情況才有所好轉。

其次,在教育學生時,偶爾存在過於急躁的情緒,這對師生關係起到了負面的影響,學生不喜歡,產生厭煩情緒,也給學生的心靈成長造成不好的示範效應。

第三,和班委會的溝通較少,給班委的例會開的也少。

第四,家校人人溝通頻率較低,主要是我自己的時間比較緊,所以總難有空給家長打電話。

一日三省吾身是教會人多反省自己,促進自己的成長,作為教師,我個人覺得在班級管理中更需要多反省自己,這樣才有利於在以後的工作中避免犯錯誤,以下便是我的初步改進措施。

第一,德育和學習的管理兩手抓。

第二,控制自己的情緒,避免給學生帶來的不良影響。

第三,按照日常的管理規劃,開展班級管理工作。

第四,儘量抽時間和家長溝通。

第五,儘量開展一些以班級為單位的集體性活動。

本學期已過去,只能展望來年,投入更多的精力和情感,加強與學生的交流,建立良性的互動形式,注重學生的平衡發展,多學習先進經驗,改正自己的不足,把我班建設成更優秀的集體。

2022年八年級班主任期末總結 篇12

一學期的工作緊張而又有序的結束了,作為班主任的我,真的是鬆了一口氣,我深深的體會到班主任工作的艱辛。班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。這項工作是來不得半點馬虎的。一個學期來,我始終堅持大處着眼,把加強德育工作,幫助學生樹立正確的人生觀、紀律觀、學習觀的“三觀”放在首位,引導班團幹部找差距,想對策,抓落實,求實效。

一、培養和選拔班幹部。

要有一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。開學初我調整了班幹部的人選,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要大膽地放手讓他們開展工作,給予他們班幹部的權力,又要根據實際對他們加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常自律,上課認真聽講,學習成績優秀,團結同學、穿校服等,處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

二、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,極少數學生竟然與教師唱對台戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,我利用課餘時間,我積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

三、做好後進生的轉化工作。

我所帶的八年級,後進生在班中為數較多,能量也大,影響壞。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生、尋找出每後進生學習毛病所在。要做到從思想上對他們不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上也不能過於簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

在實際工作中,還有許多做法值得我去探討和總結。

四、適當的善意懲罰。

我認為“沒有懲罰的教育是不完整的教育”,當然採取什麼樣的懲罰方式,卻也需要花費一些心思,大的方面不能違背教育原則,小的方面不能傷害學生的自尊。對一些違反紀律同學適當做出懲罰,我的懲罰措施是:一、書面檢討,做深刻反省;二、罰為班裏做件好事;三、期末學習成績提高。知道內情的同學知道老師在實施懲罰,不知內情的同學則以為這些同學在為班裏做好事,一則這些同學的自尊得到了最大限度的保護,二則在班裏樹立了正氣,無形之中學生的自我約束力加強,提高了班級凝聚力。

五、關心他們的生活、學習

我所帶的八年級,大部分都是寄宿生和留守生,因此,我利用課餘時間與他們交談,瞭解他們學習、生活等情況,經常到宿舍看看他們的紀律、衞生狀況,這樣,改善班主任與學生關係,使之更加融洽、和諧。

總之,作為班主任,我認為始終要堅持正確的教育方針,注意工作方法,要耐心、細心、真心的對待每一位學生,只有這樣,班主任工作才會邁上一個新的台階,取得豐碩的成果。

2022年八年級班主任期末總結 篇13

轉眼間第一學期工作已接近尾聲,回顧這半年多來的班級管理工作,我深刻地體會到了“學生無小事”這句話的含義。而作為新手的我在畢業的第一年就擔任八年級加強班的班主任,面臨的困難確實是很多,但我記得在一本書上看到:老師分為四種類型:智慧愛心型,愛心操勞型,良心操勞型,良心應付型。又記得一個優秀班主任在做經驗報告時説:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。走上工作崗位以來,我一直在積極思考的如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。

人生的姿勢千姿百態,而我選擇了站立。這是一種使命,更是一種師表。每天我站在黑板前,站在講台後,填寫着寫不完的未知,學習着學不完的經驗,攀爬着爬不完的台階。我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生着手,另一方面就是及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進。所以在這將近半年的班主任工作中,我體會到以下幾點:

一、用“心”育人

我這個“心”指的是愛心、耐心、責任心。“愛就是教育”。我認為,學生是一個個有着豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整羣體。特別是時代飛躍發展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規範去約束學生,教師應該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋樑。

耐心就是心裏不急躁、不厭煩、能持久。幾十個人的班級,在不同時期,會出現不同的情況和不同的問題,經常還會有因突發事件而產生的新問題。因此,解決各種問題,做好班主任工作需要有耐心。我們知道,每個學生都有各自不同的思想,而每個學生的思想都受到社會多方面的影響,因此各種思想的形成都不是一朝一夕的事,那麼做學生們的思想工作就需要時間和耐心。做思想工作不可能一蹴而就,對於學生的不佳表現甚至是違紀行為,我們不要急於做定論,扣帽子,而應瞭解行為背後有沒有別的原因,這樣來粗暴、急躁的舉動便不會產生。當犯錯誤的同學出現反覆時,應該進行再教育,做耐心細緻的思想工作,幫助他們改正錯誤,而應避免急躁情緒,害怕麻煩,將學生推向社會或家庭,造成不良影響。

班主任工作是學校管理的基礎;是學校工作的一個重要着力點,學校的各項管理通過班主任的管理工作而落到實處。因此,班主任的責任心,直接關係班主任班級工作的質量、班級的班風、班級管理效率等,是班主任工作成效的根本體現。我認為:班主任肩負着學校領導的重託,肩負着學生家長的重託,肩負着學生的前途和命運,責任極其重大,我們必須以高度的責任心,以高度負責的精神,做好班級管理工作,做到無愧於心,無愧於學生,無愧於學生家長,只有如此,才能對班級負責,對學生負責,對學校負責,對學生家長負責——這正是班主任責任心的真實體現。

班級工作中,我尤其是對後進生的轉化,總是給予他們以充分的尊重與足夠的理解,尊重他們的人格和獨立自主性,尊重他們的愛好,努力做到營造環境與激發興趣相結合。同時,我也比較注意堅持説服教育與嚴格要求相結合,在那些後進生認識到錯誤並有悔改之意的基礎上“趁熱打鐵”,向他們提出嚴格要求,根據學生的基礎約法三章,要求他們做到。此外,我還注意密切聯繫家長,做好與家長的溝通工作。“冰凍三尺,非一日之寒”。一個學生不是直線式的一帆風順的成長起來的。正因為如此,我意識到:在班級工作中對那些犯錯誤的學生要堅持反覆抓,抓反覆,找原因,並有針對性的耐心的對他們進行説服教育。我深切地體會到,一個後進生的轉變,不只是班主任工作的結果,而是所有教師和社會、家庭力量共同努力的結果。

二、重視班級班風建設

班級是學生在校學習、生活和交往的地方,要想把班級建設成一個生動、活潑、健康向上的班級,除了班主任盡心盡力外,班幹部的選擇和培養十分重要。班幹部的好壞直接關係到整個班的質量。因此,開學初,我經過細心,觀察及多方面瞭解,精心挑選了一批熱情奔放,責任心強,樂意為同學服務,有一定管理能力的同學擔任班幹部,進行培養和教育,使之成為同學們的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。一方面我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們大膽開展工作,又要嚴格要求,注意工作方法。

當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部,自己放手不管。我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。另一方面:增強班級的凝聚力,我組織互幫互學活動。學習上好生帶動差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。具體工作如下:

1、重視正面思想教育,動之以情,曉之以理,每週至少1次思想工作教育,特別是發揮主題班會的教育作用,決不放棄任何一個學生。

2、重視抓班幹,以點帶面,各個擊破,收拾釘子户。

3、重視課堂上的每節課的效果,要嚴格按章辦事。

4、重視班級建設和班標、班訓的宣傳作用,每天黑板上顯示醒目的催人奮進的名言警句。

5、重視班級環境衞生,專人負責,輪流值日。

6、嚴格按照校規校紀辦事,做到每週一升旗和週二、四、六出操穿校服。

7、對違紀同學嚴格按照班規班約處罰,對錶現好的同學或者進步較快的同學及時表揚。

8、和學生共同參與班級事務

開學初我除了放下架子深入到學生中去,還和學生一起參加各種活動,比如大掃除時,我親力親為,不僅要當好指揮員,更要當好戰鬥員,説在前,幹在先,用自己的行動影響帶動學生。學生看在眼裏都説:“我們以前的老師都從來不和我們一起勞動。”在佈置班級時,我和學生一起出謀劃策,一起外出購買必須用品,在這些活動中,我和學生嘮家常、談思想、談學習經歷等。這樣,心理障礙逐漸消融,不少學生開始接近我,開始和我聊一些班級和同學之間的事情了。

三、班主任應該與教師團結協作,共同戰鬥。

班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關係,都要謙虛熱情地予以協調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。所以在早讀上我就尊重課任老師意見,在早讀時間上就安排相應時間給他們。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。

班級是一個整體,各學科之間的協調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創設良好的教學環境,使任課教師心情愉悦。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師並給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,經常邀請任課教師參加本班活動。只有這樣,班主任才能與教師團結協作,共同戰鬥,才能產生神奇的力量。

四、教育學生努力學習,關心學生身心健康。

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目標,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學生學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績的同時,要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才幹,在嚴格要求的同時,儘量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,並儘可能多地讓學生受到讚揚,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良好性循環。

如我們班有一位同學愛搞小動作,經常逗女學生,找他談過幾次心,講了很多道理,也批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,於是我轉換另一種方式給他加把糖吧。我就鼓勵他、關心他,讓他去找好事做,比如幫值日生同學掃掃地,撿撿地上的紙等等,每週班會課時,我都對他的點滴進步給予表揚,這下子,他的行為改變了許多,經常找好事做,我再在班上一表揚,同學們—羨慕,他就天天樂滋滋地象換了一個人。本學期還被評為班積極分子。

五、認真搞好語文教學工作。

教學是培養教育學生的主渠道和主戰場。班主任的教學水平是取得學生尊重、信任的極為重要的因素。所以,班主任必須上好自己的課。我擔任語文教學工作,在平時的教學中,我努力做到這一點,結合教材和學生的實際認真備好每一節課;在講課中,既要恰當發揮自己的才智,又要讓學生展示自己的才華,量做到重點突出,通俗易懂,言簡意賅,使學生聽了產生“有水平”之感。講課成功,學生就會尊重你,信服你,這樣就能為做好班級工作創造良好的條件。如果備課不精,講課平庸,學生就會心煩、生厭,這樣就會為班級工作的開展造成隱患。正因為如此,我非常注意認真搞好語文教學工作。學生也非常樂意上我的課。

六、班級工作的一點成績:

我班同學在我和班幹部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步。全班同學遲到、早退現象相對減少,基本上沒有無故曠課的現象,教室、清潔區衞生也搞得不錯,學校的舉辦的各種活動都能踴躍參加,並取得較好的成績。可以説現在八年級(166)班班級教學秩序井然有序,班風逐漸純正,班級紀律、衞生情況良好,學生綜合素質提高,一個學期下來多次被評為校文明班級。

七、班級工作的不足:

當然本學期,不可否認,需要改進的地方還有很多。班級部分同學學習主動性不強,上進心缺乏,成績不夠穩定;寢室就寢紀律不是很好,有待於進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養成等等。比如部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫。有的在課上睡覺,寫信,照鏡子,吃東西。老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄。還有的同學和老師玩“貓和老鼠”的遊戲,老師在一個樣,老師不在就得過且過。

班主任工作是一項複雜而又辛苦的工作,要做一個好的班主任,還必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今後我也會更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,我會在工作中不斷進步的。

2022年八年級班主任期末總結 篇14

要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班幹部,並根據他們性格、能力的差異,安排相應的工作,盡心地進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。接手八年二班的班主任工作後,為了使七年級、八年級級已經形成的優良班級風貌更上一個新台階,我特別重視班幹部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

一、發現選拔班幹部

由於所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班幹部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班幹部失去羣眾基礎,給日後的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以後的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主後集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。

為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來,然後再按所得票數的多寡進行排列,前12位的.同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生髮表意見,而且選出的幹部往往又比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委組合。七年級年級時我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他便利用機會跟我談論有關選拔班幹部的事,話語中暗示我——他能當班長,從以往的班主任那裏,我早就瞭解到該生的責任心和組織能力都很強,學習成績也名列前茅,而且愛好廣泛,我便決定請他出任班長;八年級年級時的班長,他思維靈活,反應迅速,但看問題比較膚淺、輕率,這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的意見,甚至做出一些超乎常規的誇張動作,我決定讓她當宣傳委員。

實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰鬥力。

二、教育培養班幹部

班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衞生督促檢查工作的張琳琳同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反覆向她講述清潔衞生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯繫,同時講解該項工作的要點,讓她重新懷着滿腔的熱情投入自己的工作中去,後來的情況表明,她們的工作完成得相當出色!

此外,我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、增強班幹部間的凝聚力

集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班幹部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

2022年八年級班主任期末總結 篇15

班主任工作是一項繁瑣而又細緻的工作,由於學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切行動聽指揮的班集體,就需要班主任做大量細緻的工作。

一、樹立班級目標

“人活着是要有點精神的!”沒有目標,沒有追求,哪來動力?為激勵學生奮發向上的鬥志,我提出既能振奮學習精神又符合本班實際的班級奮鬥目標。本學期初,我班在總結前一學年成績的基礎上,同學們一致立下錚錚誓言:再接再厲,再創佳績!目標的確立無疑對學生起了極大的促進作用。為進一步調動學生的積極性,我結合平時“班級文化建設”在班級立下班訓:團結、進取、勤奮、奉獻。號召大家必須團結一致,刻苦學習,為班級爭光做貢獻。經過全班同學的共同努力,實際上,他們沒有辜負我的期望。大家都知道,八年級年級是平行班,但一學期下來,我班的各項工作完成得比以前更出色,尤其是課堂深受各科任老師的一致好評,期末各科考試總成績都超過其他三個班。

二、培養良好的班風、學風

眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。

1、健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風

班集體的常規管理是一種變動管理為相對穩定的靜態管理式。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。學生求知慾旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對學生的這種心理特徵,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛鍊自己的意志,提高自己的心理承受能力,並做到取長補短。為較好地達到這一教學效果,在班內開展規範評比活動,建立一套完善的評估機制,用量化的形式進行管理。我在班內開展“五面小紅旗”的比賽,將學生的日常行為規範劃分為五大塊,將量化的結果即時反映出來,做到天天記、週週比、月月評。每月評選最佳個人和最佳小隊,在班內設立越為獎,使好的學生和後進生得到被認同的機會,大大激發了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好的班風形成。

2、創設良好的學習環境

首先在教室裏創設一個適合讀書的環境,我叫班幹在教室的學習園地裏醒目地寫上一句名言:我讀書不是為了學習,而是為了生活。這也就是給了學生一個目標,為了明天的好生活發奮學習,這個目標使學生信服。在這個大目標下每個學生再製定自己的學習計劃。這樣在內心深處,學生明白學習是為了自己,他們就能夠提高自己的讀書慾望,自動自發地進行學習。同時我還在黑板的兩側分別寫上“奮鬥”兩個字,讓這兩個字時時刻刻激勵着同學們的學習;其次,我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成,我要求班幹下早操之後和晚修之前一到教室第一步就是拿出書來讀,所有的班幹部、同學都將注意力集中在書本上,會使教室的氣氛一下子驚異地安靜下來,其它陸續來的同學會受到前面同學的影響,對別人的行動感到一股無言的壓力,也就是利用用功學生本身創造了濃厚的學習氣氛;最後,給學生樹立學習榜樣,烏申斯基説過:“教師個人的範例,對學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”學生對教師有着一種特殊的信任和依賴感,接受和承受教師的權威。班主任的自身素質、道德修養,客觀上就是班級羣體乃至班級中每一個體的楷模。因此,在班級工作中我時刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先示範,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養成。自這學期開學以來,我校決定在九年級、高一、高二、高三年級開展晚修第二階段(從9點20分到10點10分),八年級年級不要求開展第二階段的學習,但為了學生有更多的學習時間,我要求他們留在教室裏和其他班級一樣進行學習,剛開始同學們有點不情願,但看到我每天晚上都和他們一樣呆在班上學習或給他們進行輔導,讓他們看在眼裏,記在心裏,以教師為榜樣對照、激勵着自己,使他們再也沒有一句怨言,而是開開心心地留在教室裏學習,從而形成了一個良好的學習環境。雖然自己很累,但一看到同學們一次次地進步,心裏別提多高興了。相關專題:班主任工作總結八年級班主任工作總結八年級年級班主任工作總結僅供範文寫作參考,切勿完全照抄!

三、加強後進生的思想轉化工作

很多班主任都問過我同樣的問題“李老師,你們班是不是沒有後進生,怎麼沒見過你帶調皮生到政教處?”對於這個問題,我只是笑而不回答。我相信不管是怎樣的班級都會有問題生,何況我們是平行班。一些班主任在學生髮生問題後,急於解決,或找學生家長告狀,或到學校政教處尋找解決的辦法。我認為在學生髮生問題後,大多數學生的心理會很敏感、很脆弱。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生更壞的結果。通過實踐,我覺得,事情發生後,不要急於採取行動,而要靜下心來思考。想一想,為什麼會發生不該發生的事情,自己在處理問題的過程中有哪些不足。如果自己能解決,就不要找學校、家長。常言説得好:十個指頭不一般齊。對於調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。我班的羅暢斌同學是一個連他的家長都對他失去信心的學生,每次對他進行批評,他都是一副無所謂的樣子,雖然我並沒有因此而放棄對他的教育,而是特別注意關心他、愛護他,但一段時間後並沒有引起他的任何反映。一次偶然的機會卻使他發生了根本性的轉化。有一次早上放學後,我正在家裏忙着搞家務,忽然接到學校領導打來的電話,説我班的羅暢斌同學在學校不注意撞到頭流血。聽到此事後,我趕緊放下家務跑到出事地方,連忙把他送到醫院處理傷口,並不斷地安慰他。這種關心觸動了他的心靈,他紅着臉説:“老師,現在已經是一點鐘了,您回家吃飯吧,我沒事,待回兒我媽媽就來了。”但我還是不放心,直到他媽媽來了我才離開。從此以後,他見我畢恭畢敬,好象有一種特殊的感情。以下發生的事情更讓我吃驚,記得有一天晚修期間,班上的齊賀強同學忽然生病嘔吐在教室裏,導致滿間教室臭燻燻的,其他同學都用手捂着鼻子。而羅暢斌卻站起來説:“老師,我去樓下拿沙子上來蓋住髒物”説完,他就拿起掃把和鏟子跑到樓下取沙。看到他的這些表現,真的感覺到他有了變化。

四、加強和學生家長的聯繫

學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯繫學生家長,和學生家長多談談,瞭解學生在家中的表現,讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

2022年八年級班主任期末總結 篇16

光陰似箭,轉眼間,一學期結束了。這期間我對自己的班主任工作有很多的思考和感受,現將本學期工作總結如下:

一、 思想方面:

我積極參加政治學習,深入學習政治理論知識,關心國家大事,堅持四項基本原則,遵守國家法紀,團結同事;教育目的明確,態度端正,鑽研業務,關心學生,愛護學生,為人師表,熱愛自己的事業,有奉獻精神,積極地投身到工作之中去。

二、所做的工作

(一)利用班級管理常規,規範管理工作

開學初,我組織我班學生再次學習《中學生守則》和學校制定的各項規章制度,在反思中進一步明確了內容和要求,找到以前工作實踐中的不足,為各項工作的開展提供了有力的目標導向。工作中,我一直努力使自己成為學生的組織者、領導者和教育者。我嚴以律己,在行動上做學生的表率。在讓學生了解規章制度和《守則》的意義和要求後,對他們執行的情況進行監督和檢查,培養學生自覺遵守紀律的習慣和與破壞紀律的行為作鬥爭的精神。物色好得力班幹,給班幹部管理班中力所能及的事,發揮他們的主觀能動性。

(二)激發信心,培優轉差

一學期來,我從各方面激發學生學習的自信心,注重尋找學生身上的閃光點來鼓勵學生,讓學生髮現自己的長處而對學習充滿信心。利用班會,我指導學生學習時事,樹立遠大的理想和正確的學習目的,使他們把自己的學習和生活同祖國的建設聯繫起來。如我結合日本參拜靖國神社、利比亞、我國南方大旱情況,開了“心繫祖國,努力學習”的主題班會,激發學生熱愛祖國、努力學習,鼓舞學生學習的鬥志。

為了提高學生的整體水平,我實行“分層教育”,對不同的學生提出不同的要求。經過實踐,我覺得這方法比較有效,做法如下:

1、嚴格要求優等生。對成績好的學生,要求他們多練,除了要練書本中所有練習外,還要練典型的能力題,鼓勵他們勇於克服學習上碰到的困難,從而提高他們的解題能力。

2、鼓勵中等生。中等生在學生中佔相當大一部分。這些學生無論在智力和能力上都不錯,但他們的成績不太優秀,要麼因為他們學習態度不端正,要麼是學習目的不明確,在學習中處於一種消極被動的狀態,要麼是學習毅力不夠。因此,對於這些學生,我多加鼓勵,激發他們的學習興趣,把他們向好生的方向轉變。

3、幫助後進生。在我班,存在有兩極分化的現象,大約有百分之二三十後進生。後進生落後的原因有多種,例如知識基礎、學習習慣、家庭環境等。

我在後進生轉化工作中從以下幾個方面做起:

(1)爭取家長配合發揮家庭教育作用。學校家庭聯手打造孩子的未來形成強大的教育合力,在實際工作中我一般採取電訪的形式,彙報學生在校的表現,爭取家長支持配合。

(2)對後進生分層次分類別教育。對待特殊的學生提出特殊的要求,並通過開展各類有益活動,發揮特長,轉移興趣,變“無所事事”為“有所事事”。

(3)尊重後進生,激勵後進生。尊重後進生的人格,以表揚為主,發現挖掘後進生的閃光點,給他們“用武之地”,激發他們熱情,增強他們的信心。

(4)致力學風建設,充分發揮先進羣體對後進生的感染作用。先進羣體的榜樣作用是巨大的,在良好學風的包圍中,少數後進生蠢蠢欲動的慾望便能打消很多,先進帶動落後,在先進羣體的感召下,加之班主任循循善誘,天長日久,後進生會逐漸走向積極健康的大道。

4、培養良好的學習態度和習慣。

(1)化被動學習為自主學習。學生的學習還有幼稚和盲目,學習目的不夠明晰。我常開發學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務,引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生在學習過程中要學會自我監控,自我指導,自我強化,自覺主動地鑽研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長期的進步。

(2)鼓勵競爭,強大自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,我在班集體創造出強有力的競爭局面,用競爭激發學生昂揚的鬥志,挖掘學習巨大的潛能。通過競爭,學生提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

(3)讓學生學會“會學”。“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,我引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用自己親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。學習有規律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑑他人經驗,改善完善自己的學習方法。

(4)防止偏科,全面發展。我時刻關注學生各學科的均衡發展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。我和各學科老師保持密切聯繫,密切配合,瞭解學生各科的學習情況,反映學生對教學的要求,共同探討提高學生學習成績的方法,隨時把握偏科學生學習情況,和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難。

5、開展活動,勞逸結合

利用課外時間,我組織學生搞娛樂活動,豐富學生的學習生活。這學期,為了調節學生的學習生活,我適時教他們唱一些有意義的歌等。

三、 存在的不足

1、 激發學生學習興趣和自主學習還不夠。

2、 促優工作效果不夠明顯,優等生人數還不夠。

3、 對後進生不能常抓不懈,缺乏窮追不捨的精神。

以上是我在班主任工作中的幾點心得。總而言之,班主任既是聯繫各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋樑。班主任既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深入角落,關心呵護。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求還有差距,但我永不放棄。

2022年八年級班主任期末總結 篇17

自20xx年9月參加工作並擔任班主任以來,忙忙碌碌一學期,收穫很多,現將這一學期工作中的得失總結如下。

一、確立班級常規

剛接手八年級(五)班,自己對班級管理沒有什麼經驗,很多工作顯得很無序,搞得自己也很累。第一週,我感覺自己大多時候都是在大聲的説話,因為聲音小了,自己的聲音會被孩子們的聲音壓過去。此外,孩子們在衞生方面顯得那麼稚嫩,所以我幾乎是每一次室外衞生都跟着。之所以如此,我想,與自己沒有做好充分的上崗準備有直接的關係。如果自己多讀一點這方面的資料,也許經驗會多一些。

而這其中,最糟糕的是,自己沒有在常規方面確立好班內的紀律。也許自己想的太完美,對孩子太民主了,結果造成的是對自己的傷害。第二週是對自己的考驗,如果第二週搞不好,以後班級會越來越差,所以,我對班會做了充分的準備,尤其是對常規方面的確立。對於這次班會,我引用了幾個三國演義中的典故,強調了紀律與懲罰的重要性。在確立常規方面,或者是對這個新集體的陌生,或者是以後所要確立的常規是否會傷及到自己的利益,學生在發表意見方面顯得很不積極。為了確保班級朝着正道上走,我根據魏書生老師的一些做法,確立班內的幾條重要紀律。在接下來的日子,班內的各項工作算是上了正規。

二、塑造良好的班級文化

在其他四個班也有課,所以我明顯感到自己班存在着很多的問題。為了塑造良好的班級文化,於是,在級部主任的幫助下,我班首先走在了班級文化的前列。比如,我們在班內的各塊牆壁上劃分了小組的園地,讓學生充分展示小組內的得意之筆。於是,一塊塊園地被充實起來,當然這其中也讓其他班過來取經,由於少了我們最初的彎路,我們發現人家班做的比我們好,於是,學生們對自己的小園地又重新進行了佈置,經過這個否定肯定在否定的過程,班內的每塊牆壁都充滿了美感與教育意義。

班級目標是一個班集體的象徵,我和同學們確立的爭做淄博高新區實驗中學優秀班級的班級目標,而同學們的目標就是爭做淄博高新區實驗中學優秀學生。在此基礎上,我們設計了自己的班徽,形象美觀且大方,內容充實而有意義。

三、提高班級學習成績

第一次月考來了,學生們考的很差,由最初分班時的倒數第二,變成了倒數第一。學生們的情緒很低落,而最糟糕的是學生們自比其他班的同學矮一截。其中,在第一次隊列隊形比賽中,由於是第一個上場,班級分數與二班並列第四,但學生們非要説自己是最後一名。

為了改善班級的狀況,首先是對各科成績進行分析,找出原因。結果發現,我們班有不少優勢科目,只是數學的差距有點大,如果能夠縮小差距,那麼,五班將是一個實力很強的班級。為此,我採取了一定的措施,比如只要以有機會,便讓學生了解數學老師的魅力,讓同學們結對一幫一,並且經常地給學生打氣,或者講一點哲理故事。另外,還通過讓學生演《數學課的轉變》等話劇,塑造學生學習數學的氛圍。還有一點,在早自習前這段時間,讓學生儘快的安靜下來,儘快的交作業,儘快的進入學習狀態。最重要的一點是,引入小組合作機制,充分調動學生學習各門課的興趣。第一次期會考試成績出來了,班內成績鹹魚翻身,由倒數第一變成了正數第一。

由於班級成績的提高,為了更好的讓學生走好後面的路,於是,對於此後的每一節班會課,我都要進行充分的準備。期會考試後的第一次班會的主題是:蜕變,塑造一個新的八年級五班。通過視頻、音頻等以及其他的媒體,效果非常好。為了讓班級更有氣勢,我們選擇了:“自信自立自強,我能行”的口號,這充分的提高了學生每節課的開始前的時間利用率,並保證了學生上課時擁有飽滿的精神狀態。為了更好的為期末考試做準備,我們對小組合作機制進行了調整,在隨後一個月內,學生對學習幾乎始終保持原有的高漲。期末考試將至,我們充分利用生本教育的魅力,在學生普遍反映的弱科上下了功夫。結果成績出來了,我們班的成績排在了第二位,但是僅與第一名相差了一份左右。

四、工作中的不足

儘管這一學期,自己在班級管理中收穫了很多,但是在很多方面仍然存在不足。

1、班內缺少絕對的頂樑柱

儘管各個班委做的都不錯,但是在班內缺少絕對的領導核心。雖然,自己多次在班內想將班長的推到一個絕對的領導核心的位置上。但是,卻發現,自己做的真的不夠,現在的班長,只算是一個合格的班長,但是算不上一個優秀的班長。

2、課堂紀律問題

由於個別任課教師的經驗需要進一步提高,在其課堂上,紀律問題始終是一個讓我很頭疼的問題,也許是我做的不夠好,做的很不到位。下一學期,需要和相應任課教師進一步的談一談,將課堂維持有一個更加良好的秩序。

3、對學生的德育有些缺失

本學期更注重教學成績的提高,忽略了德育方面的內容,為此,我要多讀書,不斷充實自己,提高自己的思想高度,從而能夠在思想上引領學生。