2022年應屆生轉正個人總結(通用15篇)

2022年應屆生轉正個人總結 篇1

實習期也是要結束了,回顧在公司的這段日子,自己也是得到了很多的幫助,讓我進步讓我成長,讓我也是看到自己還有很多的地方可以去提升的,要轉正了我也是要對於自己在實習期的一個學習和工作來做好自我鑑定。

同事們也是給予了我很多的支持,讓我能更快的來適應崗位相關的工作,學習的過程裏面自己也是對於這份工作有了進一步的瞭解,的確學習一直都是沒有停止過,也是自己是個新人需要來學,來積累經驗,但是以後做熟悉之後其實也是要進一步的學習,只有如此才能是真的不斷進步的,此次的工作前,公司也是讓我們去了解先,跟我們講了幾天關於流程以及工作內容,熟悉了才下到崗位來做,同時也是同事來帶着的,可以説很關心我們,也是讓我能更好的瞭解該做什麼樣的事情,又是要達到什麼樣的結果,我也是認真的學好,到了崗位也是很快的融入到裏面,去取得一些成績,作為新人,我也是覺得我學的速度比較的快而且也是讓自己明白的確工作最終也是要做好才對得起之前的努力。

工作裏頭,我沒有急匆匆的完成任務就覺得夠了,而是慢一點,盡力先做好一件事情然後再做好另一件,一件件工作任務的完成也是讓我熟悉了整個工作,同時也是做好沒有犯錯在這過程裏面更是感受到要做好,不僅是完成了,也是要提升效率,慢慢的工作熟悉之後我也是能做得更好,要求更高,任務更多我也是能去適應了,的確在公司的這段日子,我也是感受到自己的變化很多,以前學生氣少了很多,也是更加的穩重,對工作也是要負責的,不會覺得自己努力就好了,而是要看到做出來的結果,畢竟在公司,那麼也是要對這工作的結果去負責才行的。同事們也是願意給予我一些配合,教了我的我也是用心記,然後去運用從而變為自己的能力,經驗的積累也是讓我的信心更足。

能夠轉正,我也是感到很榮幸,得到了領導的認可,給予我信任,願意讓我繼續的在崗位上幹下去,我知道我也是不能辜負,要好好的繼續做好,同時對於自身也是要不斷提高能力改進方法來做工作,去把自己身上一些缺點去改,只有自己的經驗更為充足了,那工作也是能更好完成,請放心,我會繼續的努力。

2022年應屆生轉正個人總結 篇2

我是去年十月份入的公司實習,現在已經差不多一年了,雖然上半年回學校了一個月左右,但是後面我還是趕來了公司繼續實習,直到現在已經是今年的年底了。一年的時間真的很快,以前從來也沒有想過自己能夠在一年的時間內在公司裏轉正,因為幾乎每個實習生差不多都要一年半左右,所以這一次,我真的很高興,很開心,也很感謝公司對我的肯定,感謝每一位領導對我的重視,以及每一位同事對我的幫助,真的很感謝各位。

本公司是我們很多應屆生都非常向往的一家公司,在這家公司,我們能夠得到一個很好的平台去發展,也有更加完善的機制去自我爬升。當我面試成功的那一刻,我就已經決定要在這個崗位上拼下去了,所以在實習的這一年的當中,我就好像是一個“拼命三郎”,一直都在往前衝,一直都在不斷的往前走,改變自己,完善自己。

或許現在的我,能力沒有達到自己心目中的期望,但是在一年的時間內可以改善這麼多,提升這麼多,也是盡我最大的努力了。我相信各位領導也是看見了我的堅持和努力,所以才讓我在這一年之中轉正過來,這是對我莫大的肯定和鼓勵,我也會帶着這一份自信,在今後的工作中繼續保持一份堅定和勇敢,把這份工作做得更好,不會白費大家對我的信任!

在這次實習當中,我認識到了幾點是需要我今後繼續加油的。首先就是對待這份工作的衝勁,很多人在堅持了一段時間之後,整個人就開始有些頹廢了,其實我也是差不多這樣的,但是我一直告訴自己不可以泄氣,不能夠半途而廢,工作是陪伴我們一生的事情,我必須要去正確對待這一件事情。因此,我也是憑藉着這樣的力氣和想法,一直堅持了下來,並且有了很明顯的一個答案,這證明了堅持就會有回報,對於我今後的工作同樣也是適用的。

這次實習期經過領導的協商之後,提前進行轉正,真的大大的鼓勵了我,讓我覺得自己是有一定能力的,也是有一定可發展空間的。我真的很感謝每一個人給予我的鼓勵,也很感謝每一個人所給我帶來的動力和快樂,今後的工作當中,我會繼續保持一份積極的態度,繼續往更好的方向走去,走向更好的自己和未來。

2022年應屆生轉正個人總結 篇3

為了讓我們新進員工更快地瞭解公司、適應工作,公司特地在6月28日進行了第一次的新員工入職培訓。對員工培訓的重視,反映了公司“重視人才、培養人才”的戰略方針。參加培訓的人員都很珍惜這次機會,早早地就來到公司三樓小會議室,為會議做準備。

這一次培訓的主要內容主要是介紹公司的基本情況、悠久歷史及介紹各位高層領導。上午大家一起看了新員工入職培訓視頻,使我們在最短的時間裏瞭解到公司的基本運作流程,以及公司的企業文化、企業現狀、戰略規劃,這次培訓,讓我受益匪淺、深有體會。

當天下午,小月姐給我們玩了一個有趣的智力遊戲--沙漠掘金,我們在瞭解了整個課程設置後,就開始分組進行了活動。 整個遊戲的過程是充滿着變數的,非常精彩!只可惜我們由於過分保守只得了個第三名-28989分。當結果赤裸裸地呈現在我們面前時,我深刻地體會到了“風險越大,利潤越高”相當有道理啊,哈哈!我們還互相玩笑着:我們這組人做生意肯定餓不死也富不了。

事後分析:我覺得這個遊戲機遇固然重要,但最主要考驗我們的是團隊精神和組織計劃能力,當然最重要的還是膽識!

在培訓過程中,早上的其中一個短篇也讓我對工作的態度有了一個新的啟示:人的潛力是一座冰山,有些事,不試過怎麼能知道你自己行不行呢,所以任何人不嘗試,永遠都不會知道自己深藏的潛能有多少„„

這次培訓,讓我們對自己的工作崗位以及公司的優勢資源有了更深刻的認識與瞭解,從而能更快的適應自己的工作崗位,充分發揮主動性,在做好本職工作的同時,充分利用好公司的優勢資源,最大效果的為公司創造效益,公司的快速發展也是我們個人的發展。通過培訓,我們瞭解了什麼是職業化、什麼是價值觀、以及很多為人做事的原則與方法,從而和之前的自己進行對照,認識到自己的不足,及時改進,對以後的工作的開展以及個人的發展都是非常有好處的。

2022年應屆生轉正個人總結 篇4

20xx年6月15日,接到畢業證書的那一刻,意味着我的大學生活徹底結束,也意味着從此我將邁出校園,踏入社會。相信很多的小夥伴和我一樣,也迷茫也糾結,站在人生的十字路口,面對太多的選擇或是沒有選擇的選擇,讓我們不知所措。

已經不止一次聽到畢業後的第一份工作有多麼重要,大四的時光大都是穿梭在各種校招、面試中度過。我們努力尋找,希望找到那份自己喜歡、薪資高、發展好的工作;我們拼命摸索,希望自己選擇的行業、職業,未來將一帆分順、飛黃騰達;我們試着效仿,學習那些已經功成名就的前輩,希望未來的自己可以同樣優秀。

我們被這些美麗夢困擾着,就想找到那條自己可以看到未來的路,才願意付出努力和汗水。“不是因為看到希望才去努力,而是因為努力了才會看到希望”,這句話彷彿點醒了夢中的我,不管你信不信,反正我信了。與其抬着頭瞭望,不如低着頭,走好青春這條路。

第一份工作,不只是通過薪資、企業規模、未來發展方向來簡單判斷它的好與壞。第一份工作,猶如我們的第一任老師,父母一般,教給我們除了工作技能以外,如職業素養、思維方式、工作態度等更為無價的品質,而這些將取決於我身邊的前輩、我們的領導,也將決定我們未來發展的高度。

在我看來,*公司正是這樣一個充滿人文關懷,為實習生提供成長平台的企業。環顧我們四周,會發現有那麼多技術過硬、熱情開朗、認真敬業、願意傳道授業解惑的前輩,這些榜樣給予的正能量,才是第一份工作的價值所在。 説到這裏,我不由得感慨,7月22日參加公司20xx年實習生入職培訓的每位小夥伴都是幸運的,因為我們將從“這裏”起步,走向未來!

入職後的第三個半月,終於迎來這遲到的實習生入職培訓,也正是因為這三半個月在工作崗位的學習和摸索,對培訓每一項內容才有了更充分的理解。非常感謝為了組織這次培訓,投入熱情和汗水的每位領導,每位講師,你們通過多種形式,耐心誠懇、系統詳盡的為實習生展示了全貌,也勾勒出我們對未來的憧憬。

除了感謝,還有責任。公司為了培養實習生,投入了大量的時間和精力,那我們的產出又該如何?這是每個對自己有要求的年輕人都會思考的問題。當我們來到包頭中冶,為企業注入新鮮血液的同時,也要帶着自己的想法,在工作中多思考多創新,將大學裏學到先進的理論知識與實際工作結合,為企業的發展貢獻自己小小的力量。請相信,有很多人正在默默注視着我們這批剛上社會的90後,期待我們在職場上與眾不同、充滿活力、積極向上的那一面。

這次的培訓,是為我們上的第一堂課,今後的每一天我們也都會有大大小小的收穫,我們的身上也會逐漸烙有*人的印記,要珍惜能讓我們成長進步的每個人、每件事。

希望伴隨着企業的發展,我們也將成長的分外出色,無論未來走在哪裏,都會心懷感激,那些年,我們一起在實習。

2022年應屆生轉正個人總結 篇5

時間如白駒過隙,一週的時間就在各種機器轟鳴聲中劃上了一個戀戀不捨的句號。之所以覺得戀戀不捨,其原因是時間太短暫了,這是本次實習的唯一遺憾。真的希望學校能多給我們實習的時間。雖然有些累,但我們痛並快樂着。因為我們學習到了很多有用的只是。俗話説的好,實踐是檢驗真理的唯一標準。通過一個禮拜的金工實習,我瞭解到很多工作常識,也得到意志上鍛鍊,有辛酸也有快樂,這是我大學生活中的又一筆寶貴的財富,註定對我以後的學習和工作將有很大的影響。

20x年5月份,我們學校組織我們專業的學生去了南校區校工廠進行了為期三週的實習。在此期間我們接觸了鋸、銼、鏨、鑽、車、銑、刨等7個工種,同時還簡單的瞭解學習了數控機牀加工技術。我們每天都學習一項新技術,並抓緊了6個小時的工作時間,全程參與了一件成品的成型的過程。老師也在耐心細緻給我們講授了知識,並積極配合工作,在此期間沒有發生一例傷害事故,達到了要求,圓滿完成了三週的實習工作。

説真的,剛開始感覺三週真的很漫長,可時光匆匆,三週轉眼間就飛逝了,現在回想這三週的藍領之行,我嚐到了:酸:嚴格的上下班和工作制度;累:手持銼刀不停地銼呀銼;辣:高速切削的精彩表演;更多的甜:親手製作精美的工件。

我們去到南校區,首先學習的是鉗工,鉗工是以手工工作為主的加工方法,勞動強度大,生產效率低,操作技術要求較高。但是鉗工應用的工具簡單,加工多樣靈活,適應性強,能完成某些加工所不便或難於進行的工作,因此,目前某些機械加工和修理工作中,鉗工仍是不可缺少的重要工種。

初次走進鉗工加工實訓樓有點興奮。第一天,老師給我們介紹了鉗工的主要設備,讓我們認識到了鉗台、虎鉗、劃線平台、鑽牀以及各種量具、劃線工具。認識完這些後,老師開始介紹鋸了及鋸子的使用方法。教授完後就給我們佈置作業,要求我們鋸割一塊厚度為1mm的薄片,這就是我們的作業。我聽到此話,一下子愣住了。1mm?怎麼可能鋸出來呢?老師説,如果不是這樣怎麼考驗出我們的真本領呢?第一次鋸割時,由於操作不熟練,我把鋸路給鋸歪了,弄壞了,練了兩次後,掌握了操作要領,也鋸出了比較滿意的薄片,完成了作業!

2022年應屆生轉正個人總結 篇6

盛夏七月,公司第十五事業部迎來了一批激情澎湃、朝氣蓬勃的應屆生。從校園到企業,從學生到職業者,是一個痛苦的過程,也是一個漫長的過程。為此,公司和事業部從各個方面精心組織了應屆生的入職培訓工作,以幫助應屆生更好的融入公司的環境,更快進入工作狀態。此次培訓工作主要分為五個階段:第一階段為軍訓;第二階段為公司入職培訓;第三階段為事業部入職培訓;第四階段為素質拓展活動;第五階段為分崗位專業知識培訓。

應屆生入職培訓的第一階段——軍訓,於7月17日至7月23日在2號食堂樓頂進行。時而驕陽似火,時而陣雨連綿,瞬息萬變的天氣絲毫沒有動搖大家軍訓的決心,大家都以軍人的標準嚴格要求自己,堅持訓練。“激情飛揚,勇攀高峯,亞迪有我,誰與爭鋒”這豪情壯志的軍訓口號,更是在風中雨中陽光中響徹雲霄。短短几天的時間裏,立正、稍息、報數、跨立、停止間轉法、齊步走、正步走等等預定訓練科目完全達標。“令必行,禁必止”,軍訓改掉了某些應屆生自由散漫的行事風格,使他們養成了嚴格自律的作風。

軍訓完畢,應屆生入職培訓隨即進入了公司培訓階段。在此培訓期間,公司總裁王傳福、副總裁劉煥明、事業部經理鄒財鬆等等領導帶着對應屆生殷切的期盼,分享了自己的工作經歷以及心得體會,並在在公司的概況、發展歷程以及未來方向等方面做了詳細的介紹。領導們的親切交談與諄諄教誨,讓應屆生真真切切感受到了公司對新人的關懷與重視。

8月8日,事業部的培訓正式在一號食堂開始。培訓內容涵蓋品質管理、項目管理、信息安全、汽車基礎知識、人事制度等等課程。一系列的培訓課程,使應屆生了解了公司的企業文化,熟悉了公司的規章制度和基本業務,增強了責任感和團隊意識,更進一步地融入了公司的生活和工作環境。

事業部培訓結束後,素質拓展訓練便開始按批次在深圳溪沖人工度假村展開。旗人旗事、背摔、急速60秒、神祕七等素質拓展項目,趣味無窮,富有挑戰性。短短一天的拓展訓練,給了大家全新的體驗和感受:團隊協作、信任溝通、相互配合、激發潛能等精神被一個個素質拓展項目巧妙地詮釋。本來看似不可能完成的任務,只要有足夠的信心、團隊的合作、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!

應屆生入職培訓的最後一個階段為分崗位專業知識培訓,於9月13日在公司深圳廠23號廠房六樓進行。此階段主要針對不同崗位設置的不同課程來幫助應屆生掌握專業的知識和技能,提高職業素養。應屆生都以積極熱情的態度對待每一門課程,認真地為自己的大腦儲能充電。

長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。通過為期兩個多月的應屆生入職培訓,應屆生們已基本成功實現了從校園人到企業人的轉變。相信應屆生會堅持不懈地繼續學習,繼續發揚認真的態度,做好本職工作,讓自己成長,讓領導滿意,讓比亞迪的明天萬丈光芒!

2022年應屆生轉正個人總結 篇7

短的十天的實習生活結束了,我們的藍領之行也畫上了一個圓滿的句號,感謝學校為我們提供這樣的機會,同時更要深深感謝我們的老師,從他們的言傳身教中我們受益匪淺,從剛開始的什麼都不懂,到現在對各種機器的深刻認識,並掌握一些基本操作。本次的金工實習——令人難以忘懷。十天的金工實習帶給我們的,不僅僅是我們所接觸到的那些操作技能,也不僅僅是通過幾項工種所要求我們鍛鍊的幾種能力,更多的則需要我們每個人在實習結束後根據自己的情況去感悟,去反思,勤時自勉,有所收穫,使這次實習達到了他的真正目的。

身為大學生的我們經歷了十幾年的理論學習,不止一次的被告知理論知識與實踐是有差距的,但我們一直沒有把這句話當真,也沒有機會來驗證這句話的實際差距到底有多少。金工實習給了我們一次實際掌握知識的機會,離開了課堂嚴謹的環境,我們感受到了車間中的氣氛。

同學們眼中好學的目光,與指導教師認真、耐心的操作,構成了車間中常見的風景。久在課堂中的我們感受到了動手能力重要性,只憑着腦子的思考、捉摸是不能完成實際的工作的,只有在擁有科學知識體系的同時,熟練掌握實際能力,包括機械的操作和經驗的不斷積累,才能把知識靈活、有效的運用到實際工作中。我國現行的教育體制,使得通過大學聯考而進入大學的大學生的動手實踐能力比較薄弱。

因此,處於學校和社會過渡階段的大學就承擔了培養學生實踐能力的任務。金工實習就是培養學生實踐能力的有效途徑。基於此,同學們必須給予這門課以足夠的重視,充分的利用這一個月的時間,好好的提高一下自己的動手能力。這裏是另外一種學習課堂。通過我們動手,對掌握的理論知識進行補充與質疑。這與傳統的課堂教育正好相反。這兩種學習方法相輔相成,互相補充,能填補其中的空白,彌補其中一種的一些盲點。通過金工實習,整體感覺實際生產方式還是相對落後,書本中介紹的先進設備我們還是無法實際操作,實習中的設備往往以勞動強度大為主要特徵,科技含量較低,但還是有一些基本知識能夠在實踐中得到了應用。

2022年應屆生轉正個人總結 篇8

根據公司安排,我很榮幸於20xx年9月底開始參加了由公司組織的第三期新員工入職培訓交流會,能成為恆大地產集團蘭州公司的一份子,我感到十分的榮幸,同時也感謝公司領導給了我這樣一次完善和提高自己能力和素質的機會。培訓期間,先後學習了公司組織及規章制度、計劃與管理考核、公司現有項目介紹及開發管理和恆大的企業。盤點這四節課的學習,感受及收穫都很多,現總結如下:

首先,通過對公司組織構架的學習,我對恆大地產的發展歷程、發展戰略及現在的組織機構有了大概的瞭解,並對員工的行為規範進行了詳細的學習,等於比較系統的對社交禮儀進行了學習,收益匪淺,這些都是中華民族傳統文化的精華,能夠在恆大集團得到系統的學習,説明咱們恆大集團的員工素質和修養都是非常高的,我也很榮幸能夠在這樣一個集體中工作和交流。另外通過對恆大集團的規章制度的瞭解,感受到公司確實是一個靠制度管理的現代化公司,能夠提供給員工一個公平公正的機會,只要你有能力,你在公司肯定會得到發揮,實現自己的價值。

第二,通過對恆大集團的計劃與考核管理的學習,體會到恆大制定的適度超前、科學合理的計劃的必要性和科學性,通過計劃,使各部門員工都對後續的工作有一個提前的準備,逐步提高員工對工作的前瞻性,待員工適應了這種模式,也就已經成為一個執行力很強的人,成為一個“工作狂人”,同時在計劃的執行過程中,要敢於承擔責任,並且學會溝通協調和總結,合格的恆大人會高標準的要求自己,並能將部門的關鍵工作梳理好,合理安排部門工作,總之,通過計劃與考核以及相應的獎勵制度,必然能提高員工的工作激情,使公司穩步健康發展。

第三,通過對企業文化的學習,明白了其所涵蓋的核心價值觀、企業精神及工作作風,我覺得恆大的企業文化可以給人以導向、約束、凝聚、激勵的作用,能認識到人才團隊的重要性,通過公平公正的人才機制,引進年輕的高素質的人才,通過高效的配合,高效率的完成工作,也正是這種“艱苦創業、無私奉獻、努力拼搏、開拓進取”的企業精神和“精心策劃、狠抓落實、辦事高效”的工作作風,使得公司在短時間內實現快速發展,隨着公司的不斷髮展壯大,公司的制度也得到不斷的完善,通過相應的制度保證企業穩健的發展。讓我相信通過在這樣的充滿生機的企業中努力工作,一定會有光明的發展前途,個人價值最終會通過公司的價值得以體現,明白了這些,將會使我更好的為企業服務,實現自己的價值。

最後,結合現階段公司項目開發報建的流程的瞭解,使我對房地產開發建設流程有了系統的認識,並瞭解了公司現階段各項目的情況,為儘快適應工作、提前進入工作狀態做了準備,通過交流,也認識到個人在工作中要充分發揮自己的主觀能動性,在這樣一個公平公正的企業,肯定有機會實現自己的價值。

這次培訓給我的還不止這些,我期待在以後的工作中去大展伸身手,去用我在這裏學到的知識更好的面對以後工作中遇到的問題,儘快讓自己適應恆大模式,為企業貢獻自己的全部力量,更好的回報公司,回報社會。

2022年應屆生轉正個人總結 篇9

這次教育實習,是跟着大部隊前往農村山區支教。這是我人生中第一次支教,雖然這樣的經歷是我之前沒有體驗過的,但是一想起即將要體驗一次這樣的實習,我也覺得這或許是一件很有意義的事情。因此,我把我好了這次實習的機會,正式的踏入了這一次支教實習生活。

來到我們的目的學校之後,我還是有一些感觸的,雖然現在時代發展很快,但是不得不承認的是,還有很多的地方發展仍是有些落後的。來到的這所國小是一所公辦國小,但是教學設施確實還是很簡單,一個學校就只有兩間多媒體教室,其他的就是最原始的黑板。雖然我的確很喜歡用黑板進行教學,但是對於我的工作量而言,我認為有多媒體的配合,我的工作會更加的順利和輕鬆。現實情況已然這樣,我也只能根據現狀而做出一些調整了。

雖然是第一次進行教學工作,但是和這裏的孩子相處起來也是非常開心的,他們的父母一般都是去了外地務工,大部分的孩子都是跟着爺爺奶奶在農村裏生活,所以很多孩子都是留守兒童。現在雖然他們還是處於國小階段,但是他們承擔的絕不是一個小孩子的責任,有很多學生每天下課回去之後還會幫着爺爺奶奶去務農,鋤草,挖土,種菜等等,這些事情他們都會做,並且可以做的很好。有一次有個學生還給我送來了一筐子的蔬菜,説這是他自己種的,雖然白菜長得不算大,但是也很甜。我當時真的感動到快要熱淚盈眶,還好我忍住了,及時阻止了那種煽情的場面。

對於農村和城市的區別,或許現在我也明白了一些。雖然我自己也是從農村出來的,但是這些年的城市生活也幾乎讓我忘了該怎麼去理解農村了。這次再進入農村支教,才讓我明白,對於發展,教育是位於首要的位置的'。就像上次給我送菜的那個學生一樣,他註定是一個非常善良且勤勞的人,這是很多大城市孩子不會有的,他應該接受更好的教育,走出大山,也應該有自己更好的人生。

從那一刻起,我也下定了決心,我願意花自己一生的時光貢獻於這份教育事業。我希望有更多聰明、勤勞智慧的孩子有自己的未來,有更好的人生。這是我的理想,也是我這份事業上一路的指明燈!感謝這一次實習,讓我有了更明確的一個目標,讓我有了更好的一個工作心態,我會把握每一次學習的機會,努力讓自己變得強大起來。

2022年應屆生轉正個人總結 篇10

20天的入職培訓之後是20天的跟崗培訓,儘管是不一樣的培訓內容,但一樣的是我都有所收穫。這段培訓的日子是我從學生到成人的過渡期,也是我人生中的轉折點,在培訓的磨練下,我逐漸成長着,不論是業務操作上還是人際交往上,我的處事作風都得到了很大的提高。

第一天來到中山支行的時候,周圍的一切對我來説既陌生又新鮮。李行長給我簡單介紹了中山支行的概況後,還跟我閒談了一下有關個人發展道路的問題。換了工作服,在段姐的指導下,我初步瞭解了大堂經理的職責,接着便披上綬帶拿着公務本,似模似樣地站在叫號機旁,但當顧客問到有關業務知識的時候,我就只有向pb或者高櫃櫃員詢問了,詢問的過程是個很好的學習機會,我從中瞭解到了血多業務上的知識。一個下午很快地就過去了,段姐將我叫到一邊,好似抱歉地告訴我,最近因為球賽需要我多站幾天大堂後才能開始學習業務操作。其實,我喜歡站大堂,因為我喜歡看着客户微笑的感覺,喜歡看着他們滿意的笑容,更加喜歡聽到他們説:“所有銀行就你們建行的服務最好。”每當這個時候,我的心裏樂開了花,感到無比驕傲和自豪。當然,要成為一個優秀的大堂經理,我的業務技能還有待進一步提高。幾天過後,我被安排進入到高櫃區學習業務操作技能,儘管我拿着筆和本子在一旁快速的記錄,但對於一些比較複雜的業務,我的反應還是慢了半拍,好在師傅也考慮到了這一點,總會在業務辦理完後給我補充説明。

接下來的十幾天裏面,我不斷轉換着大堂經理和對私櫃員的角色,各種業務技能在大家的幫助下有了與眾不同的變化。我漸漸意識到大堂經理的重要性,並在每次的工作中不斷完善自己。在我看來,一、作為一個大堂經理,是整間銀行的排頭兵、領頭羊。他是最先接觸客户,也是最瞭解客户需求的人。當客户跨進建行的第一步開始,如果遇到一個熱情而又充滿活力的大堂經理,他的滿意度便會增加;二、大堂經理通過簡單的詢問了解到客户需求後及時將客户引導至最便捷的服務區域也同樣會起到使客户滿意的效果。三、在大堂,除了通過最初的詢問了解客户需求以外,還要善於發現客户需求,主動為客户尋求便捷服務途徑,例如,當看到等候區的客户手中拿着龍卡時,主動將客户引導至自助服務區;當看到老人拿着存摺進來時,大部分情況下,他們是來取工資的,這個時候,可以先帶老人到終端自助服務器上補登下存摺,一來可以避免客户無謂的等待,二來也可以緩解等待區的等待客户量,三是可以加快櫃枱辦理業務的效率;有的客户手拿存摺和錢時,也可以將客户引導至自助區域,結束後再帶他自己補登,當他看到效果與櫃枱完全一樣時,他以後也不會再浪費時間在櫃枱辦理業務了,這樣便可達到分流的效果,減輕櫃枱的壓力;四、銀行作為服務性行業,面對的是形形色色的人,我喜歡田行長説的那句話:“我們要儘量滿足客户的需求,但是,也不能喪失我們的尊嚴。”是的,確實有的客户會無理取鬧,在這種時候,大堂經理的作用就極其重要了,首先我們要安撫顧客的情緒,站在客户的角度,為客户着想,如果事情還得不到解決,就把客户請到休息室或者是人少的地方跟客户進行溝通,儘量滿足客户的需求。其實,人心都是肉長的,只要我們為客户着想,動之以情曉之以理,他便也會理解我們,跟我們合作;五、銀行除了服務之外,還有一項重要的工作——營銷,營銷是一項極具技巧的工作,這項技能我還學習得不夠深入,接下來簡單説下我目前學習到的東西。(1)當一位客户來辦理存摺的時候,先詢問下他為什麼想辦存摺而不想辦卡,瞭解到客户擔心的問題之後,針對客户的憂慮介紹卡的優點,排除他對卡的排斥心理,接下來告訴他卡更多的優點,而這些優點是存摺所不具備的,一般情況下,客户都會改變初衷而辦卡的;

(2)當客户來開户,而他的身份證顯示的是外地身份證時,初步認定他不是本地人,再跟他進行溝通聽他的口音,這個時候可以給客户營銷手機銀行和網上銀行,因為這種客户經常會辦理轉賬匯款業務;(3)當客户填寫給外地賬户轉賬匯款的憑證時,在教對方填寫的同時,根據情況詢問對方轉賬匯款的頻率,營銷手機銀行和網上銀行;(4)當客户開户是為了方便別人給自己轉帳匯款的時候,主動營銷短信銀行;(5)當客户有大額現金要開立定期賬户時,可以給客户簡單介紹我們的天天大豐收等產品,接着將他引導至pb區;(6)當客户有意零存整取時,主動推薦基金定投業務等。

高櫃業務操作方面,我總結了如下幾點:一,對於複雜業務,要認真做筆記,將步驟寫得簡單明瞭,方便翻閲;二,微笑服務,客户一來到櫃前就要對着客户微笑,增加客户滿意度,降低客户因等待所帶來的怒氣;當櫃員主管比較繁忙,來不授權時,時刻保持對客户的微笑,客户會耐心地等待;三,不懂就問,這是最主要的,千萬不能不懂裝懂,或是將就過關;四,仔細認真,細心操作。避免出現業務差錯。

對於中山支行的硬件條件我有如下看法:一,《普通櫃員崗》教材上指出,自助銀行區的設置通常為客户進入網點首先接觸並必經之處。由於中山支行的地理位置比較特殊,位於拐角處,儘管自助區設置得也很明顯,但仍然有很多客户會進入大堂尋找自助區域。再加上大廳與自助區之間相隔開來,也帶來了一定的弊端,例如,很多客户對自助服務沒有安全感,如果能讓自助區與大堂連為一體會讓很多客户在別人的帶動下選擇自助服務;另外,當大堂經理將客户引導至自助區時不容易看到大堂的狀況,不便於及時為客户服務。二,《普通櫃員崗》指出,應該在客户等候區社視頻、背景音樂等減少客户等待辦理業務的心裏時間。中山支行的配備設置完全符合總行要求,但是,如果能融入有聲音的視頻就更能增加客户等待時的耐心。此時,例如識別假幣的視頻等會使顧客感到更温馨,與此同時,在一側配備叫號屏幕便可避免客户錯過自己的選號。三,中山支行在專醫院附近,很多人來代病人辦理業務,但由於許多業務需要客户自己親自辦理,這使得有的病人不得不坐着輪椅過來,如果能在進入建行大門的側面有一條坡道提供給傷殘人士,一來可以提高社會影響力,二來也方便客户。四,中山支行的電子銀行演示交易區設置得十分到位,在進入建行最顯眼的位置,既方便客户也促進了消費需求。

以上是我20天的跟崗學習中的一些感悟,在認識上可能還有些膚淺和片面,但我會在將來的工作中更加努力,爭取更大的進步,為客户服務,做一名優秀的建行員工。

2022年應屆生轉正個人總結 篇11

我是電子商務專業的學生,當初在高中班主任的辦公室打掃衞生,由於看到了我所在學校的宣傳單,所以我選擇來到了我所在的學校,至於為什麼會選擇電子商務這個專業呢,其實這個問題我也斟酌了很久,經過和高中班主任的探討以後,我發現有的專業沒有後台很難發展長遠,有的專業與我的性格不符,再加上電子商務近年來的確發展得蠻好的,於是我就選擇了這個專業。從那裏便能看出我的一些性格特點,謹慎、怯懦而糾結。進入大學以後,能夠説到目前為止,班上有些人我都是叫不出名字的,因為不熟,除了上課以外,基本上沒怎樣聚過,相處的最好的就是室友,畢竟大學期間基本上都住在一齊,無話不説,所以關係也異常好。在度過大學軍訓這段時光以後,學校舉辦過一次運動會,在運動會的開幕式上,每個班都組織表演了一次節目才在第二天開始,我在其中參與了團體操表演,獲得了“優秀團體操隊員”的榮譽。

我對電子商務的看法是雜而不精,再加上教材過時,我很難評判大學期間學到的專業性知識,所幸部分專業課教師是很敬業的,我也理解了一部分資料。學習上的表現嘛,借用一位教師的話説,那就是我的學習態度很好,至少大學前半段時間是這樣的,那個時候我是比較正能量的,一向竭力於表現自我,一旦有回答問題的時機,我都會踴躍發言,所以在教師心目中我一向是班上最優秀的幾個男生之一。可惜好景不長,快大三的時候我在學生會遭遇了一些變故,具體發生了些什麼不便多説,從那以後我變得頹廢了許多,甚至影響到了此刻的我,記得剛進大一那會我甚至喊出了“不敢做出頭鳥,但我必須做第二個,緊隨其後不掉隊”的口號,此刻則是“不主動,不拒絕,不表態”。

專業知識沒學好一向是我比較遺憾的事情,如果我能早點做出選擇就好了,畢竟根據電子商務雜而不精的特點,過時的教材和迅速發展的社會,能夠得出結論,完全跟着課本走會成為試卷上的天才,工作上的傻子。可是由於畢業實習的出現,多少彌補了這門專業的不足,正如這般,我雖然在學習上很努力,但一向沒有什麼建樹,所幸此刻還算不錯,憑着良好的人際交往本事,我一向沒吃過什麼虧,還算是順利的。

將來會怎樣樣,我不清楚,也不想明白。經過這次的自我鑑定,我很迷茫,但我也很堅定,我要做的就是摒棄雜念,把握好此刻,雖然此刻我還年輕,但一旦揮霍掉這個唯一的資本,以後的路會很難走,所以我要好好珍惜,好好學習。

2022年應屆生轉正個人總結 篇12

四年前,我心懷着夢想和活力來到了咱們_大學,在那裏我學習到了許多專業知識,也結交了許多摯友,在那裏的收穫可謂是格外的多。可歡樂的時光永遠是短暫的,今年,我已經面臨即將畢業這個問題了,為了能讓我的專業技能和知識得到提升,也為了能讓我更好的走向以後的專業對口工作,我在x月x日這天選擇了_公司開始了我的實習。

來到_公司後,我感覺和那裏的環境和氛圍和學校裏氛圍差別很大。在學校裏,我們都是比較活躍的,充滿了青春和活力,但在公司裏,能感到一種沉悶,因為員工彼此之間的交流不是很多,大多數都是在討論工作上的資料。剛開始時,我還沒有適應這個工作,但隨着我的工作經驗越來越多,做事越來越熟練,我覺得我自我在工作上其實做的也不錯。

一、思想有了很大改變

在學校時,我覺得只要把學習做好就足夠了,可是來到公司後,我發現僅僅靠學校裏面學習的知識是不夠的,所以必須在工作時要不斷地學習新的工作上的知識,這樣才能把自我的工作做好。就這樣,我在公司裏面改變了我的學習想法,我不再被動的聽取知識,我開始主動的學習了,異常是當我遇到無法解決的問題時,我會先在網上查詢解答,實在不行了就去問公司的同事。

二、生活中

因為公司的上班時間比較早,並且我此刻住的地方離公司還是有點距離的,所以我必須得早點起來。要明白,以前在學校的時候,我可從沒沒有像實習一樣能堅持每一天早起的啊,並且實習後,我睡的也以前早了。實習的確幫忙了我很多,讓我的生活作息規律了很多。

三、工作上

我從剛入公司時的懵懂、笨手笨腳,再到此刻能熟練的完成領導交代給自我的任務,這很大的原因是我的領導和同事對我進行了很多的幫忙,其中我自我努力地去學習也是一個原因。我深知想要把自我的工作做好需要認真,也需要仔細,所以我在實習中對自我的工作那可是相當的嚴謹,我怕自我因為做錯事給公司造成影響,這也是不想讓自我難堪。

幾個月的實習就過去了,我在那裏向我的前輩學習到了太多的東西了,這能讓我以後的工作少走許多的彎路,在那裏我不得不向公司的同事説一聲感激。我相信在以後的工作裏,我還能堅持自我的這種學習態度,在工作上再好好琢磨琢磨。

2022年應屆生轉正個人總結 篇13

我們在學校校車間進行了為期3天的金工實習。期間,我們接觸了車、鉗、銑、磨、焊、鑄、鍛、刨等幾個工種和線性切割以及數控銑牀等較先進的機器。每天,大家都要學習一項新的技能並在幾小時的實習時間裏,完成從對各項工種的一無所知到作出一件成品的過程。在師傅們耐心細緻地講授和在我們的積極的配合下,我徹底清楚了實踐才是真正檢驗真理的標準,以前學過的遊標卡尺讀數就很模糊,並且誤差的要求也較高,所以還覺得過得去,可是這次實習要求工件的誤差都在0.1mm,讓我措手不及。在老師的教導下,通過這次實習我已經基本掌握了遊標卡尺的讀數。看似簡單的東西真正到了應用就不是那麼簡單了。

實習期間,通過學習車工、鍛工。我們作出了自己的工藝品,銑工和車工的實習每人都能按照老師的要求學到銑牀的最根本的知識;最辛苦的要數車工和鉗工,車工的危險性最高,在一天中同學們先要掌握開車牀的要領,所有工種中,鉗工是最費體力的,通過銼刀、鋼鋸等工具,手工將一個鐵塊磨成六角螺母,再經過打孔、攻螺紋等步驟最終作成一個精美的螺母。幾天下來雖然很多同學的手上都磨出了水泡,渾身痠痛,但是看到自己平生第一次在工廠中作出的成品,大家都喜不自禁,感到很有成就感。我對自己的本次實習總結了兩部分,實習部分和感想部分。

一、實習部分

通過這次實習我們瞭解了現代機械製造工業的生產方式和工藝過程。

1、悉工程材料主要成形方法和主要機械加工方法及其所用主要設備的工作原理和典型結構、工夾量具的使用以及安全操作技術。瞭解機械製造工藝知識和新工藝、新技術、新設備在機械製造中的應用。

2、在工程材料主要成形加工方法和主要機械加工方法上,具有初步的獨立操作技能。

3、在瞭解、熟悉和掌握一定的工程基礎知識和操作技能過程中,培養、提高和加強了我們的工程實踐能力、創新意識和創新能力。

4、培養和鍛鍊了勞動觀點、質量和經濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規則和愛護國家財產的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。

5、在整個實習過程中,對我們的紀律要求非常嚴格,制訂了學生實習守則,同時加強對填寫實習報告、清理機牀場地、遵守各工種的安全操作規程等要求,對學生的綜合工程素質培養起到了較好的促進作用。

6、工廠師傅對我們做的工件打分,使我們對自己的產品的得分有明確認識,對於提高我們的質量意識觀念有一定作用。

7、同學之間的相互幫助才得以完成任務,使我們對團隊的概念有了更深層的理解,也使我們明白了團隊精神的重要性!

2022年應屆生轉正個人總結 篇14

實習的半年就這樣過去了,這半年的時間過的格外的快。雖然這半年轉瞬即逝,但是我也從中收穫了很多東西,包括書本上有的,沒有的,在學校裏面學到過的,和沒學到過的。在這段實習期裏,我都有學習和接觸到。所以,在這段時期裏,我還是成長了很多。我也要感謝公司領導給我這個實習的機會,不僅讓我有了一個上升空間這麼大的發展平台,還讓我學習到了這麼多的東西。

其實一開始找實習工作的時候,很多同學都會看工資的多少,都會挑剔很多,但是我覺得我們剛剛出去,眼界還是不要那麼高。所以我當時找工作就兩個要求,一個是有發展前途,一個是能學到東西。剛好我們公司就符合了這兩點。所以,我義無反顧的就來到了我們公司進行實習工作。當然我的崗位目標也是很明確的,就是和我專業對口的崗位工作。雖然在此之前,我對我本專業的能力還是持有懷疑態度。但是畢竟是我學了四年的專業,而且我多多少少都是有點感興趣的。所以我還是不願意放棄。對於我自己的專業水平能力沒有太多的自信,是因為我的確在大學裏面的時候,沒有用心學習,也學的十分的糟糕。所以一開始進公司的時候,我一直都抱着一顆緊張和害怕的心理。我害怕自己的實力匹配不上這份工作崗位對我的要求,也害怕我不能勝任這份工作。但是我的內心卻十分的堅定。所以即便在崗位上困難重重,挑戰多多,我也硬着頭皮給闖了下去。

我知道自己的專業基礎知識還不夠紮實,所以,在來到工作崗位後,我一有空閒時間都用來花在了學習和我們本專業相關的知識和內容上面。把之前在工作中遇到的難題也都用心的查找和弄明白。實在不懂的我就向我的同事諮詢或是請教。不僅如此,別人在休息的'時候,我還在努力專研工作崗位上的事情,別人下班了,我也要加班到深夜,把自己所不熟練的工作勤加練習,想把工作做的更加的完美和出色,也想學到更多的內容和知識。

其實我這麼努力和拼命,是我的心裏一直給了我自己一個壓力,讓我一定不能夠被公司所淘汰,所以我才會如此珍惜這段實習期的時光,不想浪費一分一秒。

2022年應屆生轉正個人總結 篇15

為使新畢業生儘快適應、熟悉我院環境,使他們在較短時間內對我院有一個全面、大致的瞭解,對我院文化儘快產生認同感和歸屬感。人事科於20xx年8月21-25日對新畢業生進行了為期五天的崗前培訓。

參加此次培訓的畢業生共有58人,包括博士生研究生4名,碩士研究生15名,本科生15名,大專生10名,護理中專生14名。分兩部分培訓內容,第一部分是為期三天的醫院概況介紹、醫院相關規章制度等理論知識培訓,第二部分是為期兩天的軍訓,與往年一樣,聘請駐香港部隊深圳基地的官兵們對畢業生進行軍容軍姿和作風紀律方面的訓練。

各級領導對畢業生崗前培訓工作非常重視。8月21日培訓第一天,蔡志明、高樹寬、楊松、張獻共、劉鵬程、張明正等醫學中心和醫院領導及有關職能科室負責人馮子毅、高玉霞、王光明等同志到場與畢業生會面。會上,醫學中心副主任、醫院院長蔡志明同志代表兩級領導發表了熱情洋溢的講話並進行了崗前培訓動員。

培訓在蔡志明院長題為《如何經營一家新醫院》的精彩演講中拉開序幕,張獻共副院長及劉鵬程書記分別作了題為《20xx年工作總結、20xx年工作計劃》及《加強醫德醫風、行風建設,提高醫務人員職業道德素質和服務水平》的報告,通過院領導側重點不同的報告,畢業生們對我院的發展歷程有了一個整體的瞭解,對我院今後的發展方向有了較清晰的認識。對我院能在短短7年的時間內取得如此驕人的成績感到驚奇,更為能在我院工作,正式成為北大深圳醫院的一員感到無比驕傲和自豪。

本次理論培訓內容豐富,涵蓋了醫院醫、教、研等各個方面。有與醫療護理有關的規章制度、我院醫療文書書寫規範、醫療保險知識、醫療實踐中有關法律問題的探討、醫院信息化建設、傳染病管理及醫院感染相關知識等;有與教學有關,同時又關係到畢業生切身利益的住院醫師規範化培訓,繼續醫學教育相關規定;有與每位員工都息息相關的工資福利、職稱晉升等諸多方面的內容。參與本次授課的有院領導及相關職能科室領導、專家等。無論是院領導還是相關職能科室的負責人、專家,都為本次培訓課程作了精心的備課,老師們的精彩講課獲得了同學們的一致好評。

培訓課程結束之後,緊接着是為期兩天的緊張軍訓。軍訓在美麗的蓮花山腳下進行。儘管天氣多變,但畢業生們無論是雨淋,還是頂着烈日、冒着酷暑,沒有一個叫苦,更沒有一個退縮,個個以軍人的紀律嚴格要求自己。有個別畢業生因為體弱在軍訓後出現虛脱現象,在場工作人員安排其在場外休息,原以為該同學會放棄此次軍訓,沒想到她在稍事休息後又主動要求加入到軍訓行列中。畢業生們在教官“立正、稍息、跨立、齊步行進與立定”的統一口號下,認真地進行各種隊列操練,精神抖擻的姿態,整齊化一的隊形不時引來路人觀看。軍訓第二天的下午,院領導到現場觀看了畢業生的會操表演。畢業生以整齊的動作、良好的軍姿、曬黑的臉龐、汗水浸濕的衣裳,展示軍訓成績,受到院領導的充分肯定。

整個崗前培訓得到了相關科室主任、護士長及職能科室的大力支持,未出現因科室工作忙而影響畢業生參加培訓的情況,同時,本次培訓也受到新員工們的歡迎,在理論培訓課程結束後,人事科組織的畢業生座談會上,大家踴躍發言,對參加這樣的崗前培訓感到很有收穫。並對如何建設我院紛紛發表了自己的看法,提出了意見和建議。