員工轉正的個人總結(精選24篇)

員工轉正的個人總結 篇1

我於xx年xx月xx日成為公司的試用員工,初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

員工轉正的個人總結(精選24篇)

從進入公司以來我一直從事事的幫助下,我從一個對成為可以獨立進行工作的一名合格員工,對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝。現將本人這三個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報:

個人工作總結

從來到公司接手導和部門經理的幫助指導下慢慢的對的知識有了更加系統的瞭解,個人素質也得到了相當大的提高,但是,儘管如此由於自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤,對此我一定會積極做出改正,不在犯同樣的錯誤,爭取儘自己最大努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結:

1.積極完成領導安排的有關工作,做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案,不懂就問,努力把工作做好;

2.工作與實際相符合,工作之前最大程度做好調查,分析工作的重點難點,做好詳細的工作計劃,做到知己知彼,才能百戰不殆;

3.全面考慮問題,對於工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節,遇到不知道的問題絕不一帶而過,做到打破沙鍋問到底,徹底把問題搞明白,不為將來的工作埋下隱患;

4.主動完成工作,對於領導安排的工作一定及時準確的去完成,對於領導沒有安排的工作,要做到主動去發現工作,只有這樣才能體現出自己的主觀能動性,而不是成為一個執行命令的機器;

總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加堅信這裏就是實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值的地方,因此,我會以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工轉正的個人總結 篇2

我叫範英傑,自08年03月入職以來已近兩個月,在這近兩個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作兩個月以來,在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將本人這一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。

一、工作情況

懷着對人生的無限憧憬,我走入了朗山酒店。大家都知道酒店服務分為前台區和後勤區。工程部除負責客人投訴小修,及安裝會議設備,並提供服務外,主要工作在後勤區,故工程部在酒店中為後勤部門。其主要任務是為酒店其它部門提供良好的服務。並確保所管轄設備的正常運轉。由於酒店所有的設備運行均由工程部負責,同時現代酒店是集住宿、餐飲、辦公、運動鍵身、視聽會義、等為一體的綜合場所。所用的設備設施日趨完善,對設備的依賴程度也與日俱增,一旦設備出現故障,服務就要受到影響,幾乎無法由人來代替,所以説工程部管理的好壞直接影響到酒店的服務質量,銷售價格,安全及利潤,工作效率及酒店的聲譽等。思想彙報專題總而言之,工程部的管理是搞好酒店經營管理的基礎,一旦基礎出現問題將威脅到整個大廈。

在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、

不早退、嚴於律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,並在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外,我還負責本酒店的技術培訓,在工作上盡心盡力的協助主管工作,以此來豐富自己的工作經驗,通過每月培訓,在一定程度上提高了酒店員工的凝聚力。工作細節中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見酒店將有一個輝煌的明天。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛鍊。

二、學習情況

現在是我努力學習的階段。“三人行,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對於我來説就是一筆寶貴的財富。記得我剛到酒店的時候,對站內的一切都感到新奇。因為我學的不是酒店專業,所以對設備運行管理知識知道的也有限,但是在主管、同事的盡心教導下,我受益頗多。帶着飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。儘管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿着熱情。為儘快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業餘時間找來了相關的資料進行學習,在短短兩個月中理論結合實踐讓我對酒店的基本設備有了真正的認識,這為今後的工作打下了基礎。

作為見習生,我經常思考的問題就是如何配合主管搞好管理工作,特別是在“創一流”期間,為此我經常向新老同事請教。

在酒店呆了兩個月,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什麼叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對於這門高深的學問,我這個門外漢只能説:

“誠實做人、努力工作!”

三、思想情況

作為一名年輕工作者,我今後的職業生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過酒店全體員工的努力可以把酒店推向一個又一個的顛峯。

光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那麼,人活一世究竟為了什麼?我認為,是為了開創自己的事業!人們都説三十之後,事業沖天。

員工轉正的個人總結 篇3

本人於20xx年7月28日到農行支行工作,至今已經在支行工作一年了,農行協調的工作情況、連合向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的改變。這一年裏,我勞績不少,學到了各類知識、專業技能,綜合素質也有很大進步,讓我傳神地感想感染到農行是一個學習和展現自我的廣闊舞台。

一年前,顛末崗前培訓,為了儘快熟悉業務,我客氣向同事請教,對每一項業務做好詳細筆記,每天放工後,熟記各種生意業務碼,演習點鈔,打字、計算盤,學習《櫃員操作手冊》、《員工規章制度》等。面對繁重的販賣任務,剛開始心裏很恐慌,不知道如何開展販賣工作,但我是一個不服輸的人,我申飭本身,不要畏懼,相信本身必然能做到。一方面,我通過農行鼓吹手冊、網站,給本身辦業務,學習和了解短信通、網上銀行、手機銀行、電話銀行、基金定投、理家當品、轉賬電話等各種產品。顛末多次的櫃枱販賣,繼續總結和完善,垂垂對各種產品熟知熟透,販賣也輕車熟路。櫃枱是展現農行形象的窗口,在工作中,我始終保持微笑辦事,熱情周到,耐心過細,儘可能給客户更多的贊助和辦事。我堅信勝利不是一朝一夕就能達到的,必要踏踏實實,做好每一件細小的事,日積月累,最後厚積薄發。

生活中的我,豁達隨和、樂於助人,有強烈的集體榮譽感,能很好的融入到團隊中,每天放工後,我都邑掃除衞生,整理辦公室,關失落開關,對所裏的各類必要,我都主動請纓,同事遇到艱苦,我都邑死力贊助。我是外地人,在這裏,集體便是我的家,我樂意為我的家支付一切。

曩昔的一年,我始終保持一顆積極朝上提高、認真過細的心態工作,一顆與人為善、連合協作的心待人。而我勞績的是知識、技能和同事們對我的關愛。我已經深深喜歡這個地方,樂意紮根在這裏,和農行一起發展。當然,我還有許多不夠、例如斟酌問題不全面、立異意識不強,膽子不敷大等缺點,我將在往後的工作中,嚴格要求本身,增強學習,認真總結經驗教訓,繼續完善本身,做出一番業績。

員工轉正的個人總結 篇4

一、情況回顧

不知不覺來民生已有三個多月了,這三個多月來我對櫃枱一些基本的業務操作已經有了認識和了解,並且也在積極地練技能,加強業務理論知識的學習,爭取在最短的時間內達到平均水平,以提高以後工作中的效率。

二、經驗體會

作為一名民生銀行的櫃員,應該首先知道自己工作的重要性,對於一個銀行櫃員能否做到合規操作,是對於銀行的發展起着至關重要的作用,它能直接反映出一個銀行的企業文化和綜合質量。

成為一名遵紀守法合規經營的民生人,我們需要首先做到自我約束,作為櫃員,一定要時刻保持自我約束,做事情要合規,明白櫃員操作的重要性。合規操作對於每一位櫃員來説都不僅僅是口頭上的説説而已,而是要求我們切實落實到工作中去。在這個風險無時不在的行業中,無規矩不成方圓。要使民生銀行能夠健康、持續、快速的發展,作為一名櫃員更要堅守規章制度,熟悉業務的流程,做到遵紀守法、從我做起,合規操作、人人有責。

三、今後打算

雖然作為一名普通的前台櫃員,我深知作為一名綜合櫃員,沒有過硬的業務理論支撐,就無法為客户提供完善快捷的服務。在接下來的工作中,我不僅要努力提高自己的業務技能水平,要更加重視理論的學習,自覺加強相關金融政策及法律法規的學習,構築牢固理論只是結構,不斷提升自身的整體綜合素質。新的一年裏,我會更加虛心學習業務知識,提高自身溝通水平,培養和諧的人際關係,同事之間友好相處,客户之間禮成相待。

員工轉正的個人總結 篇5

我叫,畢業於xx大學,目前在辦公室工作。

首先,我要感謝供電局給了我這樣一個鍛鍊自我,不斷學習和不斷成長的機會。實習的這一年是不同尋常的一年,在我的人生當中起着舉足輕重的作用。從一個剛剛踏出校門的學生轉變為一名員工,xx局給予我的東西太

多太多,鍛鍊的機會、學習的機會、知識的豐富、經驗的積累,人生的歷練……這些人生當中最需要和最重要的東西,都在這一年的時間裏成為我生命中一筆重要的財富。

xx年xx月xx日,我正式加入供電局這個先進的集體。我被分配到農電工作部進行實習,在這裏,我開始對x地區的地形地貌有了初步瞭解,對供電所的工作也有了感性上的認識。20xx年9月,我參加了電網公司組織的新員工培訓班,此次培訓讓我對電網公司有了一個更加系統深入的瞭解,培訓期間,我有幸參加了電網公司xx培訓點組織的演講比賽初賽,並最終作為供電局的代表參加了省公司在xx酒店舉行的彙報演講。這一段培訓的日子,讓我體會到了作為一名*網人的光榮,也更加明確了作為一名*電人的責任。

20xx年11月7日,我到局辦公室開始學習,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作學習情況彙報如下,不足之處,請各位批評指正:

一、紮實做好文祕工作。牢牢樹立“辦公室工作無小事”的意識,從小事做起,認真學習公文處理、各類公文的寫作方法和格式,認真起草各類通知、專題報告和領導的講話材料,截止20xx年9月底,共完成文字量20萬餘字。領導交辦的事項做到“交給我辦、馬上就辦、辦就辦好、及時彙報”,認真學習做好各類綜合性會議包括寫作和印製會議資料、會場佈置等各個環節的準備工作。

另外,截止20xx年8月30日,我總共在《電力報》、《電力行業信息》和《供電》報上刊登稿件十四篇,其中,《電力報》四篇,《電力行業信息》兩篇,《供電》報八篇。

在這裏,我要特別感謝辦公室的同事們,感謝主任和主任,給了我很多學習和鍛鍊的機會,同時,也要感謝新聞中心的主任、主任,給了我許多寫作上的建議和幫助,在此衷心的表示感謝!

二、切實做好信息服務工作。一是積極上報企業中有價值、高質量的信息。從20xx年4月至10月,共上報電網公司和xx市委市政府政務信息16期,其中包括供電局安全生產、電網建設、優質服務、節能降耗、迎峯度夏以及保供電等多個方面的信息,反映電網為地方經濟發展所作出的貢獻以及電網建設等方面存在的困難和問題。二是下功夫整合信息資源,及時、準確、全面地收集和提供信息,共編髮《電力信息快報》和《內參》8期。

三、認真做好提案建議的辦理工作。今年以來,共辦理**市二屆人大二次會議、政協xx市二屆二次會議的建議和提案3件,按照提案建議的辦理規定,通過與相關部門進行溝通,瞭解電網建設的實際情況之後,及時與代表和委員進行面商,並達成了一致。另外,共辦理市長熱線來電交辦和市委市政府交辦的有關事項7件。同時協助做好合同備案管理工作,共完成經濟合同備案485份,上報省公司合同備案471份。

四、積極參加各類活動,提高自身綜合素質。參加工作以來,我一直積極參加局裏組織的各項活動,爭取通過這些活動,鍛鍊自己的能力。一年來,我參加了“20xx年‘八一’建軍節軍民聯歡晚會”、“供電局‘三個文化’大家談”、“供電局‘歌頌勞動情繫南網’綜藝節目展演”、“供電局南網方略暨南網文化知識競賽”等活動並擔任主持人,參加“xx市首屆青年學習節開幕式暨‘中華經典詩文誦讀會’”和“供電局x年中秋小品晚會”、參加“供電局‘展我口才秀我風采’主持人大賽”並獲得一等獎。藉此機會,我要感謝各位領導給我提供了這些鍛鍊和學習的機會,培養了我對待工作嚴肅認真的態度,也鍛鍊了自己語言的組織與表達能力,尤其是對待突發事件的應變能力。

一年來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,和有經驗的祕書比還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內容上缺少縱深挖掘的延伸,堅持學習還不夠,自覺日常工作中總是有意無意地放鬆了自我學習。工作的主動性不夠,協調能力有待進一步提高。

針對自身存在的不足,在今後的工作生活中,我一定嚴格要求自己,緊密結合工作實際開展學習,努力學習辦公室工作的各項技能,特別是公文寫作上的深入學習。自覺、刻苦地鑽研業務,務實基礎,虛心好學,要把每一項工作當作一次寶貴的學習機會,培養自己的工作協調能力,並不斷地進行總結,努力提高自身的政治素質和業務能力,為昭通電力的發展做出自己的貢獻!

員工轉正的個人總結 篇6

我於20__年_月_日進入公司擔任辦公室文員一職,負責辦公室行政內勤的相關工作,到目前已有1個月時間,根據工作狀況,現申請提前轉正。辦公室涉及到公司各部門的溝通、協調工作。

在這一個月裏,我在辦公室的工作具體有:

1、檔案管理。在相關領導的指導下,完成了對公司的文檔、資料,進行了整理、歸檔,並錄入電子版表格,以便查詢和管理。

2、日常電話接聽與回覆。每一天根據業務單位、上級主管部門電話、傳真、郵件等狀況,及時向辦公司、總經理、相關部門彙報狀況,並按辦公室、總經理、倉儲部解決方案,及時回覆各業務單位、主管部門,儘快解決問題。

3、相關文件起草與編寫。起草與編寫公司第一季度自查報告、藥監局現場檢查後整改報告;高新技術企業認定申請材料部分資料起草與編寫、公司安全月報表資料起草與編寫;培訓中心相關制度起草與編寫、商標認定部分資料起草與編寫。

4、相關網絡填報工作。網絡填報安全檢查月報表、職業病危害年報表;及時跟進雲南標準化管理信息系統雲木香標準化種植審批進度並彙報審批狀況;關注工信局、財政廳、農業廳網站並及時彙報相關項目或政策。

5、參加上級主管部門組織會議並按要求填報相關文件。參加縣創衞辦組織的動員大會並傳達會議精神;參加市工商局、縣環保局關於開展羣眾教育實踐活動意見徵集會議;按要求填報市人力資源和社會保障局、市工商局、縣工信局、安監局、環保局等主管部門關於開展羣眾教育實踐活動意見調查表。

6、協助辦公室主任蒐集材料整理電子文檔。蒐集整理雲木香標準化種植相關資料複印並彙總成電子文本以備用。

7、補充完善相關存檔資料。根據縣創衞辦要求完善20__年公司創衞資料;根據GMP要求完善20__年培訓檔案,規範培訓計劃、培訓實施及培訓考核、效果評估等一系列培訓資料管理;分類彙總安全生產檔案,完善公司安全生產台帳。

8、協助其他部門工作。協助財務部第一季度藥材盤點;協助財務部打印銷售訂單。

9、其它文字錄入工作。

10、其它各部門主管領導交辦的臨時性工作。

11、堅持節約原則控制辦公用品成本。送外文件正規紙張雙面打印,內部用資料廢紙打印;隨手關電;電腦不用時持續待機節能模式或關機。一個月的時間轉瞬即逝,我已融入公司的工作氛圍,此刻已經能夠處理好本崗位的日常工作及其它相關工作,能夠較快的進入到工作主角當中,這與公司的領導和同事給我的幫忙和指導分不開,個性感謝楊鳳羣主任、王碧峯主任、史廷建經理、趙錫祥副總、王學誠總經理等領導及同時對我工作的指正和幫忙。

當然,工作中難免出現一些小的差錯需要領導和同事指正,這些經歷也讓我不斷地積累了經驗,在處理各種問題的時候思考的更全面,防止在以後的工作中發生類似的失誤。來到那裏工作,我收穫的莫過於對工作的執着和熱情,在以後的工作中我將繼續提高自己,為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出_月_日予以轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊,實現理想的機會。

我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創造價值,為自己展開完美的未來。

員工轉正的個人總結 篇7

我於20__年_月__日成為公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自20__年_月__日以來,我就一直在公司實習,至今已有_個月的時間,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一名應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術二部實習,雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的,也和我的專業知識相差較大;但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這幾個月的學習,我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工轉正的個人總結 篇8

我叫,於20__年11月進入家樂福超市,目前擔任家樂福超市星港店組長。根據超市的規章制度,和我個人的能力。現申請轉為家樂福超市星港店正式聯營主管。

我參加工作已有六年零五個月。工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和超市同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。在工作過程中,最讓我感到慶幸的是每天都很充實。在充實中度過,心情也會天天舒暢。每天在舒暢中工作,我想對工作的熱情就會持久下去。能把簡單的是做好就是不簡單,有這份熱情,我想我的工作會做得很好。

自參加工作以來,我體會到了做好工作必須要做的幾點。

一,堅持。

這是最重要的一點,無論什麼樣的工作,如果少了堅持之心,那將一無所成。在美特好工

作,做得最多的工作就是補貨,最累的工作莫過於補貨。每天補貨,這就需要不厭煩的情緒,只要不厭煩,補貨就會在愉快中完成。我深信一句話,汗水不會白流。在補貨時,我臉上流着汗,只是心裏堅定着信念,這些汗水又算得了什麼。我堅信汗水不會白流,既然如此,我就會一直堅持,堅持下去,我相信我終會收穫。

二,認真對待。

這點體會最深的地方就是清點。每次清點,我都會認真盤點每種食物的個數,既要留夠今天的,又要給足明天的。在工作中,有時為了省事,難免會忽略了某些食物。可是我不會,家樂福超市是我的第一份工作,對於我人生的意義毋庸置疑。我想認真對待就是我最應該遵守的原則。

三,細心。

家樂福是大型超市,貨品種類之多超過我們的想像。就算在一個部門,依然有很多種類。種類多,應該注意的事情就會多起來,比如各種商品的保質期和生產日期。還有雖然種類多,但銷售情況卻不相同,這些都是需要細心才會做好的工作。如果細心去做,我想再多的商品,最終都會讓我如數家珍。

七年過去了,我對工作也已有了十分清晰的認識。有了充分的瞭解,我相信在以後的日子裏我會把工作做得更好。

我於20__年調到西門店擔任營銷主管工作,工作三年後,由於個人原因休假一年。於20__年進入星港店擔任營銷組長,並認真積極地負責本職工作。希望領導們能給我一個轉正的機會,讓我能夠為超市奉獻自己的激情與能力。

員工轉正的個人總結 篇9

前台的主要工作是接待客人,轉接電話,收發傳真、複印做好登記。人員出入也要做個大概瞭解。

一、上下班時要整理好前台的物品,察看一切電器是否完好,是否關閉好電源。當天看看備忘錄還有什麼事情要做。前台大廳是隨時都要保持整潔大方。每天報紙要整理好。飲用水桶數發現不夠時要及時叫羅先生送水。前台所需物品不夠時,都要及時申請購買如:紙巾、複印紙等。擺在會客廳、前台大廳裏的宣傳冊不夠時也要及時添加。傳真機、複印機、打印機沒有墨時,要電話通知趙先生加墨。如果前台的物品壞了如:窗簾壞了就要叫維修工維修。如果電話線路有問題就要求助電信局。有什麼問題都要想辦法解決。

二、接收傳真,要注意對方傳給誰,問清傳真內容,以免接收到垃圾信息,接受到傳真要及時轉交給相關人員,要查收傳真有無缺漏。如果對方是自動傳真,可以不接收。發傳真後要注意對方有無收到,是否完整清晰。複印時要注意複印的資料完整否,避免複印資料缺漏。收發傳真、複印都要做好登記。如有信件也要及時交給相關人員。

三、前台接待客人,做好這項工作,最重要的是服務態度和服務效率。看到有來訪客人,要立即起身主動問好。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓,找誰有什麼事,瞭解來訪者的目的後通知相關負責人,其中也要了解是否把客人留在前台大廳還是會客室,還是引客到負責人辦公室、會客室。接待客人要笑臉相迎,耐心細緻,親切大方。引客入座後倒上茶水,告知客人已通知相關負責人,請稍等。會客室夏天時開空調,冬天開窗,同時要讓會客室無異味,空氣流暢。

四、轉接電話,要注意禮貌用語,使用公司的標準用語:您好!佛山邦普公司!之後問有什麼可以幫到您的,問清楚對方找哪位,貴姓有什麼事情,瞭解情況後轉給相關人員。熟悉公司內部人員的辦公電話短號。如果來電方是作廣告、推銷、網絡這些都是與公司無關的來電就要拒絕。如果有人找李總,要注意對方是不是真的有關公司的事情找李總。如果無法判斷可轉給祝瑩。找李助理、餘經理等領導的電話也要問清楚。領導們的電話號碼也要記清楚,看到領導來電也可親切問候。

試用期三個月所作的前台工作,可能工作範圍較小。工作內容也比較少。但自己也有不足的地方,工作時集中力不夠,會犯迷糊。我希望以後能夠更認真上班工作,勤力做事。為公司做的多些。

在今年的工作中,我更要不斷提高自身形象,工作質量、效率。還有責任心。

(1)努力提高服務質量,做事麻利,有效率,不出差錯。服務態度要良好,接待客人要不斷積累經驗,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧。巧妙的問答客人。儘量讓每一個客户滿意。

(2)加強禮儀知識學習。如業餘時間認真學習禮儀知識,公共關係學。瞭解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、説話口氣、眼神、化粧、服飾搭配,以及回答客户提問技巧等等。也可以上像美蓮凱的課,講的知識都是很實用的,上了課後會讓人更自信,令一個人有氣質。

(3)加強與公司各部門的溝通。瞭解公司的發展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客户的問題,準確地轉接電話。如果知識某個部門沒人,會提醒來電方,並簡要説明可能什麼時間有人,或者在力所能及的範圍內,簡要回答客户的問題,同時也能抓住適當機會為公司作宣傳。

(4)努力打造良好的前台環境。要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持良好的環境衞生,讓客户有種賞心悦目的感覺。

1、行政前台試用期轉正工作總結。

2、公司前台轉正申請書範文3篇。

3、公司前台轉正申請書3篇。

4、前台試用期轉正工作總結報告。

5、行政前台試用期總結。

員工轉正的個人總結 篇10

XX年轉瞬即逝,步入電子公司已有半年的我感觸頗深,我的角色從一名SEO工程師慢慢成熟到一名有運營思想的SEO工程師,在這半年裏終於體會到了作為一名SEO的艱辛和不易,同時也收穫了不少。“累並快樂着”是的總結。在這裏,藉此機會我對X年的工作從以下幾個方面做下總結。

1.半年以來自己的技術收穫

1)初步形成了自己的技術風格。從seo分析,撰寫方案思維比之前更為清晰,時間能夠較好地分配。

2)能夠深入細緻地想好方案的每一個細節。之前做seo方案存在很多變數,但現在學會了細分每一個細節,讓進行過程中避免不好的現象發生,儘量按照目標來進行。

3)認真檢查seo工作,對於效果的實施有了更深刻的檢測標準。

4)效果的預見性變的更加明確,對於之前的seo處理所達到的效果預見性模糊,後期變得更清晰。

2.工作取得的成績

進入__電子公司以來對於seo,首先針對性的配合各部分將技術資料改版,提升,從而收錄量提升不少,外鏈也在短期內有了明顯的效果,對於競爭對手的超越也是達到預期目標。後期負責的led網主關鍵詞一度躍居非常好的位置!從網站的可見度變高!

3.存在的問題

seo工作上的不足:通過各方面的數據對比,我看到了自己身上的不足。

1)目標意識還不夠明確。seo方向還不夠清晰,每一個環節的處理時間並沒有完全的規劃好,有些時候要適當地做好seo方案時間的合理分配。

2)seo方案管理還不夠理想,操作內容抓得不夠。高效的seo注重內容,這一點自己抓得太鬆,對於內容建設規範還得繼續狠抓,採取高標準,高要求的態度。

3)把握seo中的時間預見性。應充分重視seo,重基礎,但是適當的seo分析和思維的邏輯培養能力也是在這時候建立,發現自己在seo實施過程中的思維嚴謹性和邏輯性上還不夠章法,需要努力摸索,也需要及時恰當地讓相關人員進行配合。

4.今後工作的規劃

1)以seo數據目標為操作基礎,以高效管理為目標。半年來的工作讓我明白自己不能一味的當一名seo,應有全局觀,有時候的方法治標不治本。seo內外都得強調規範強化用户的行為習慣,培養良好的seo操作方法是非常重要的。

2)立足seo本身,加強實踐,這樣才能加強seo效果的預見性,提升最終目標。

3)錘鍊seo。seo是網站的流量支柱,它可以潛移默化地影響網站的用户體驗,帶給他們不一樣的感受。繼續提升seo技術能力是以後的工作要點!

4)seo管理力求更加民主,和諧,細緻。seo管理以抓細處為基礎,在此基礎上充分發揮民主。定期針對相關部分協調seo工作,對於seo效果進行自我批評和民主監督,努力做好從反思中獲取進步。

5.給公司網站的建議

進公司以來,自己收穫了一些進步,這得感謝公司的悉心培養,相關領導的耐心指導,同事們的無私幫助。公司在新員工的'培養上總體來説很全面,不斷給與我們磨練的機會,讓我們在反思中進步,並且進行年終的績效考核和個人年度總結,這無疑是一次工作和成長的洗禮。今後我希望公司能組織更多的大賽,讓大家更加融洽的在一起,這樣工作配合也一定更為密切。

回首過去,忙碌中滿載着收穫,收穫了自己的工作進步,收穫了工作經驗,同時也收穫了同事的無私幫助,我相信,X年的總結將會是X年收穫進步和輝煌的起點。相信自己會在飛得更高,更遠。

員工轉正的個人總結 篇11

自20xx年7月入職光伏已近一年,在這近一年的工作和學習中,我深深體會到了實踐經驗與理論知識的巨大差異,所謂“從實踐中來,到實踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一名一線工作者,且從事的並不是本專業工種,.面對的挑戰可想而知。

從一名對酸再生一無所知的學徒到有着豐富操作經驗的一線操作工人,我只有付出比別人更多的汗水與辛勞,才能做好自己的本職工作,我更加明白了自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領導的期望。單位領導們給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無保留的“授業解惑”,無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛鍊和提高,取得了長足的發展和巨大的收穫。

在工作中,處處嚴格規範自己,認真學習同事們精湛的技能,較高的安全意識,豐富的防護技能,和設備故障處理能力,經過不懈的學習提高自身的綜合素質,使自己在短時間內能夠獨立安全操作,能夠即時的處理一些突發性的生產故障.在覺悟上,我更加積極的向黨組織靠攏,投入到為人民服務的團隊中.在生產中,我不只千篇一律的學習,更是取其精華,棄其糟粕,做到敢為人先,打破陳規,最大效率的搞好生產任務.

工作近一年,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態,有時候做事只求速度而忽略了質量,出現了一些數據上或文字上的錯誤;有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關係,造成前後矛盾或者數據不符,尤其是財務這種邏輯性極強的工種,更需要時刻警醒自己。如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現在我也不自知而無法提高自己,因此我經常是帶着一種感恩的心態在工作;其次就是業務不夠熟練。從這點來説我是需要向同事們學習的,希望以後能夠做到順手拈來,不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以後加以注意並改正。

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年.我深知,剛剛參加工作難免經驗不足,在業務知識上與自己本職工作要求還存在有一定的差距.在此,我要特別感謝領導的悉心栽培以及同事的指導和幫助,感謝他們對我工作中的失誤進行提醒和指正.在今後的工作中,我將努力找準定位,儘自己的所能為公司發展盡綿薄之力,為自身發展尋求更大的空間.

工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我惟有踏踏實實做事,謙虛低調做人,努力學習行業新知識,向同事們學習經驗技巧,在領導和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常工作的運行,不出差錯。這是我職責之所在,價值之所在。

總而言之,作為一個入職尚不足一年的新人,我會繼續以朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態,努力發揮聰明才智,為單位的發展建設添磚加瓦。

員工轉正的個人總結 篇12

一、適應環境,努力工作

説到在這裏的幾個月時間,我幾乎是有一半的時間都是在不斷的適應,適應自己的工作,適應環境,剛剛來到這裏的時候對於自己這份新的工作是很滿意的,來到這裏我更加看到了一個企業能夠做大做強的重要因素,那就是管理這兩個字,雖然一線工作,但是我能夠清楚的感受到來自一個企業的強大,某某工廠也是,我能夠感受到這裏先進的管理制度,嚴格的管理制度。

來到車間上半的第一天,我看到了一個非常乾淨的車間,各種東西都擺放的非常有序,整整齊齊的車間環境讓我好感度倍增,投入到工作當中,我子啊工作當中是非常認真了,流水作業雖然是枯燥乏味但是我一直都當作是一種鍛鍊自己的方式,不管做什麼事情我覺得自己最重要的就是保持一顆樂觀,平常的心態,既來之則安之,真正領悟這個道理的沒幾個人,要説能夠做到,我覺得做到的更加是少之又少,流水作業雖然説枯燥乏味,但是這樣的感覺不只是我一個人,整個車間的同事都這麼覺得的,但是我覺得在這樣子的工作環境下,能夠更加有效率的打磨自身,能夠讓我快速的適應起來。

在平時的工作中我能夠吃得苦,遵守車間的制度,尤其是我們車間禁止的事情,我是絕對的遵守,不觸犯,這短短几個月的工作,我在工作中就多次受到我們組長的表揚,工作很積極,每次換崗位總是能夠快速的掌握,在短時間內找到技巧,對於流水工作我能很快的就適應下來。

二、收穫

雖然車間的工作很累,但是倒也讓我看到了自己的進步,在累的同時我也在不斷的收穫,沉澱了很多,吸取的很多,特別是剛剛進入某某工廠的那段時間,我一直都保持着一顆樂觀的心態,讓我在工作中能夠正確的看待自己。

總之,這是一段收穫很多的試用期。

員工轉正的個人總結 篇13

本人自20__年__月__日起幸運地成為公司總部行政人事部的一員後,至今已工作二個月了,在這期間,我努力適應工作及工作環境,認真地履行自己的工作職責,較好的完成了各項工作任務,同時深切地感受到與同事之間和諧相處、團結協作的喜悦,而對因不能面面俱到而留下的遺憾也進行反思總結,不斷吸取教訓,因此在工作崗位上積累了更多的經驗,獲得了進步。現在就這二個月的工作,我做出如下整理和總結,敬請各級領導予以批閲並允許轉正:

一、人事方面

1、招聘工作:協助人事專員進行招聘工作,目前為止參加現場招聘會四次;做好求職者來電登記,以便專人進行後續的跟進及人才儲備。

2、資料整理工作:完善勞動合同管理資料。對目前在職員工勞動合同的簽訂、續訂、鑑證等工作;離職員工勞動合同進行封存管理;對公司人事文件及資料的歸檔及整理。

3、社保、團體意外險模塊工作:每月轉正員工社保增員,離職員工社保減員;_月份進行本地户口職工最低工資的調整。

二、優缺點

1、優點:為人正直,能堅持原則;對工作有激情,捨得付出;能吃苦耐勞;良好的溝通表達能力;有一定的人事工作經驗及基礎。

2、缺點:有點理想化,追求完美主義;有時太過於直率;性子急;缺少人力資源系統管理培訓;對公司管理及經營模式瞭解的不太透徹。

員工轉正的個人總結 篇14

尊敬的領導:

時光總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過,轉眼之間,我們已經走過了一年,回首一年,我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿,讓我從一個青澀的大學生轉變成一個成熟的公司職員。

自20xx年x月x日入司以後,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助下,思想理論上日漸成熟。特別是通過分廠及班組一系列的學習和鍛鍊,更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇於進取,爭取早日成為一名合格的化工人員。

在學習方面,我先後在大唐唐山技術培訓基地、河南省中原大化、山東省兗礦國宏進行學習工作了一段時間。在這些地方培訓是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了工作環境,也熟悉了培訓實習地的整個操作流程。

我一直嚴格要求自己,但是,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。現在我已經從整體上把握分廠的分廠生產流程。

在生活方面,雖然我在學校裏也有師長的關愛與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的温馨。本以為畢業參加工作後,這種人際關係的距離感、層次感只可能加強,但在公司工作讓我驚喜地發現自己原先的判斷錯了。在生活中的實時給我們慰問,給我們安排體育文藝活動,但通過這些小事,讓我感到了組織的温暖與關愛也感受到了企業的親情與人文關懷,而且還讓其他人也同樣感受到了真正的“以人為本”,感受到了一種有凝聚力的互助友愛的“團隊精神”。我們相信,這些深入人心舉措,必將使每一位員工,以更加飽滿的熱情更加良好的精神狀態,積極進取,努力工作,為開創大唐新局面做出積極的貢獻。

就總體的工作感受來説,我覺得這裏的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是我們的“企業文化—同心文化”和“企業精神—務實和諧,同心跨越”給了我工作的信心。

這是我的第一份工作,這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工轉正的個人總結 篇15

三個月的時間就像是飛馳的列車,前一秒還覺得有很漫長的一段日子,但轉眼間竟已經全都結束了!回過頭來看這段時間來的成績,作為一名試用期的新人,我在這段時間的工作情況自然説的不得有多好。但是,為了能讓自己更加適應這份工作,我在三個月的時間裏努力的強化了自己,通過各種方式學習了很多的技巧,這些都使我在工作中進展飛快!

如今,三個月的時間就像是一次壓縮的學習階段,儘管只有三個月,但我卻在這段時間裏學到了太多的工作知識,大大的提升了個人的能力和素質。現對這三個月的情況總結如下:

一、培訓的情況

在試用期的培訓上,我積極的配合領導的教導,對這些未曾接觸過的工作和知識進行大量的學習和的鍛鍊。因為是__職業,所以在知識的儲備上也有一定的要求。為此,我及時在回家的時候也一直在努力的啃那本厚厚的資料。此外,我還在鍛鍊中努力的發現錯誤,對自己不足的地方加強管理,做好記錄,並積極的想前輩請教。

在這段培訓中,儘管才幾周的時間,但我已經基本上掌握了工作的基礎知識,只是還不怎麼熟練罷了。但在之後的幾月時間裏,我也一直在補足自己疑惑和不足。

二、工作的情況

在這幾個月的工作中,因為經驗不足以及自身能力的問題,我一直都小心翼翼的面對每一份工作,對待每一次的各種任務,無不是再三考慮和檢查後才下決定。但即使是在這樣小心翼翼的情況下,竟還是犯下了不少的錯誤!

首先,最大的問題,效率太低!因為在工作中太過謹慎,大大的降低了工作的效率!這也使得我在工作中總是完成的特別慢,好在現在做的都是簡單工作,沒有影響到其他的工作進度。

其次,太過嚴謹反而死板。在工作中因為太在意是否按照要求完成,面對不同的工作的時候我總是難以下判斷,但其實仔細的想想,這也不過是原來的工作稍微改了一點而已,但我卻被攔住難以下手!這實在是不應該!

但經過這三個月的不斷的訓練,我在工作方面已經有了很大的改善。儘管還做不到又快又好,但也有了很大的成長。相信只要繼續努力下去,不用多久,我的工作也能像其他優秀同事一樣出色!

員工轉正的個人總結 篇16

在這個試用期裏,我瞭解了公司,也瞭解了公司。對於一個沒有經驗的員工來説,一切都要從最基本的地方開始學習。這讓我一開始覺得很困擾,但也覺得很幸運。我很擔心我不能很順利地完成工作。我很幸運從基礎上了解公司和工作。

雖然我的專業對口,但實際工作經驗的缺乏是無法改變的,我只能靠自己在工作中積累。而且作為一個高管,瞭解公司的所有部門和員工是非常重要的。在這段試用期內,我在不斷進步,得到了大家的認可。現在試用期結束,即將轉正。我也應該開始總結我以前的收穫,並在以後的工作中好好利用它們。以下是我在試用期的工作總結:

一、自我提升

作為一個新手和新人,在開始努力之前,首先要徹底瞭解和研究公司的各個方面,瞭解各部門的情況和負責人,認真研究公司的規章制度和條件。

之後我就勤於瞭解和熟悉自己的工作,正在工作的同事也積極諮詢同事。作為一個新人,即使在公司的基礎上,老員工也比我更瞭解公司,所以他們可以從正常休息時的聊天中學到很多。

在這種學習下,我也覺得自己雖然進步很快,但是學到的東西太亂了。為了更好的整理自己的理解,我也會花時間分析整理自己所知道的。

二、在工作中

在工作中我作為新人自然還有很多不明白的地方,但是我也在努力的做好。像是公司的後勤以及基本的安全工作方面,我都在儘自己的努力做到最好。而在那些還不熟悉的規劃以及計劃的制定上,我多數還是先去請教其他人的意見總結後作為參考。

對於行政主管,我因該咱工作上做的更好,更加的準確才行。現在經驗不足是我最大的難題,這需要我更加的努力,不斷的去追趕上本該有的知識儲備和經驗才行。在之後的工作中我也會努力的提升自己。

三、總結

現在雖然已經基本上熟悉了自己的工作,但是我知道還有很多不足的地方,之前的工作有很多地方也很粗糙。我會在轉正後的工作中不斷的努力提升自己,讓自己能成為一名合格的行政主管!

員工轉正的個人總結 篇17

首先,感謝您給我機會到__從事前台文員工作。 我於20__年_月_日成為的試用員工,在試用期屆滿之際,根據的規章制度,現申請轉為正式員工。

建築這個行業是我以前很少接觸的,和我的專業知識相差也較大,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了的工作環境,也熟悉了的整個操作流程。作為一名前台文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能為做出更大的貢獻。當然,初入,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。

在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。 經過這三個月,我已經能夠很好的完成我的崗位職責,例如內部接待工作;總經理辦公室雜務;辦公室文件打印、校對、複印;辦公用品的管理;人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

在這三個月的工作中,通過領導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創造價值,同一起展望美好的未來。

員工轉正的個人總結 篇18

試用期即將結束,現對我車間安全生產工作做如下總結:

一、積極參加廠內各項安全活動

為貫徹落實公司安全生產管理委員會關於安全生產教育活動的宣傳,“安全生產月”期間的安全教育,為車間營造了“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,啟發和教育員工珍愛生命、遵章守紀、遠離事故、享受安全,使員工牢固樹立了“安全發展,預防為主”的安全方針。

二、定期開展班組安全活動

班組的安全活動是提高職工安全意識的手段,安全活動的內容一般以下幾個方面:

1、學習上級有關安全生產的文件;

2、針對近期的工作重點學習規程的有關部分;

3、對班組一週的安全情況進行總結。要保證安全活動的有效開展,首先必須從管理入手,必須監督檢查到位,嚴格要求。

在做好以上三個方面的同時,還有注意以下三點:

1、有明確的規定;

2、做細緻的檢查,使班組開展活動;

3、必須發揮班組長的作用。在安全活動的開展上,要求班組長周密組織有關活動,全面瞭解該班組工作存在的不安全因素並加以總結,使該班組職工通過學習既能瞭解安全生產形勢、掌握安全生產知識,又能清楚的知道那些該做、那些不該做,從而提高自身的安全意識。

開此外,在作業中隨時提醒作業人員注意執行《安全操作規程》,當交叉作業時,上下左右要相互提醒,時刻繃緊安全這根弦。

三、加強安全隱患的排查治理工作

在生產任務重、崗位人員少的嚴峻形勢下,為確保安全生產,車間狠抓安全隱患的排查治理工作,保證了在試用期內無重大事故的發生。

四、加強外委用工人員的安全培訓

因我車間內、外均有大量維立公司員工,且此類員工大多沒有接觸過設備,安全意識淡薄。所以,凡有進入車間工作的新員工,我車間都及時聯繫廠級專職安全員對其進行安全培訓,車間也會結合現場實際情況對他們進一步進行細化培訓。新員工上崗前,必須由當班班長帶領,全線進行現場培訓後方可上崗。工作期間,外委用工必須嚴格、規範佩戴勞保用品。車間也對外委用工制定了的考核細則,凡屬觸碰安全規則的,一律進行嚴格考核。車間持續加強和維立公司管理人員的溝通,進入生產現場的車輛,車況必須完好,否則驅逐出廠。對車輛進行限速,如有車輛超速,司機及管理人員一同受罰,通過各種手段加強了安全保障。

在試用期裏我們在安全方面做了大量的工作,保證了各項工作的順利開展,取得一定的成效。我們要樹立起更加堅定的安全信念,在以後的工作中進一步強化員工安全意識,加強對員工的安全教育培訓,努力開創安全生產工作新局面,創建安全、和諧的企業文化!

員工轉正的個人總結 篇19

如果不是人事過來提醒我可以提交,我都沒有察覺到時間已經過去了三個月了。在我公司工作的時間是愉快的,在這種愉快中,我絲毫察覺不到時間變化之大,這也從一個側面體現出,本人的轉正是必然。只有在這種毫無察覺中,才能夠體現出員工與公司給他的工作是多麼的契合。本人現就將轉正之前的工作做一個總結,以便未來的工作能更出成績!

一、工作態度是首要的

本人能夠順利轉正,本人非常清楚工作態度是首要的。在試用期中,本人始終都以謙卑的來面對公司裏一切人與事,保證自己工作能夠如質如量完成的同時,始終都保持一顆學習的心,去學習更多的東西,不斷提升自己,讓自己在工作中能夠迅速地成長起來。尤記得本人剛來公司時,那一次會議,當大家都不吭一聲時,我嘰嘰喳喳地問着許多的問題,雖然本人也會覺得自己的聲音有些聒噪,但本人還是覺得那是我積極對待工作的態度,只有多問多學才有可能將工作做得更好!

二、執行力是關鍵因素

在本人順利轉正的這段工作時間裏,本人認為自己除了工作態度,起關鍵因素的則是我的執行力。“雷厲風行”一直是我身邊的人對我的評價,這使得本人在工作中,也是一個“雷厲風行”的人,本人的執行力,是領導剛交代完的事情,我會以最快的速度進行思考,再做決定,之後本人做的也就是用最快最好的執行力將工作做好了!回看自己這三個月的試用期,本人的執行力,依然是值得自我肯定的!

三、親和力是加分項目

在本人順利轉正的所有原因裏,本人認為親和力也可以算作是一個加分項吧!本人過去沒覺得自己的親和力有什麼用,但到了上,我發現如果一個人給人的感覺很放鬆,讓人能夠交流面對時不感到深有壓力,那麼這個人一定會是一個受大家歡迎的人。無論什麼工作都是非常辛苦且有各種憋屈事情的,如果這時候有一個親和力滿滿的同事在身邊,那麼這個同事也就成為了大家願意相處的對象了。本人從上學時候起就一直是人畜無害的代表和典型,這或許也是本人能夠順利轉正的一個原因吧!當然,這隻可能會是加分項。

員工轉正的個人總結 篇20

尊敬的公司各級領導:你們好!

首先,感謝您們能給我機會__物業管理公司工作成長學習的機會。在我試用期一個月時間裏,我主要的工作是環境、人員、制度流程的熟悉瞭解,通過學習,我熟悉了公司項目的整個操作流程。工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導交代的每一項任務,同時主動為領導分憂及提出好的建議;項目方面不瞭解的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早融入到工作中,為公司做出更大的貢獻,公司領導的幫助下全體員工的協作下已工作了1個多月,對這段期間的工作彙報如下:

一、全面熟悉公司、項目人員環境、制度流程,感悟公司企業文化。

本人加入公司時,全體公司員工在老總的帶領下,滿腔熱情,積極進取,呈現出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。

二、糾正錯誤、合理建議:

由於前期多種原因,造成物業管理服務中心工作滯後,特別是工程維修方面,通過努力逐一處理,充分調查研究,科學合理執行公司領導的交代的各種事宜;合理結合農民安置房物業管理特性;在參考同行業操作規律的前提下,對本項目物管工作進行了調整。

三、規範管理制度、提高項目執行能力:

接手__項目後,逐個與部門員工交談,增進了解,利用例會、臨時會議進行培訓,包括物業管理法規條例、裝飾裝修、建築物質量標準、保質期限等國家省市標準。在工作中發現存在的問題隱患,及時的講解學習消除,同時在利用好原有制度的基礎上完善建立了一些規章制度:

1.裝修裝飾巡查制度;

2.保安部周勤務執行制度;

3.保潔勤務工作流程分配方案;

經過初步的規化調整,每個員工確實做到責任到人、獎罰到人;做到培訓、考核經常化,有效提高員工專業服務知識與技能。現在本項目員工的服務意識和對客户服務能力有較大進步。經過一過個多月的工作,雖然取得了一些成績,然而,仍存在不足,如別工程維修方面未能完全及時的解決,現盡力逐個協調解決,本人相信在葉總的帶領下,在公司領導的支持下,桂林萃島物業服務中心的工作會更加進步。

員工轉正的個人總結 篇21

尊敬的領導:

我是光伏電站的,於20xx年xx月xx日成為貴公司的試用員工,到今天已經有6個月,試用期已滿。在這段時間裏,我自認能夠完全勝任本職工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。現將這六個月的工作情況總結如下:

一、與電站人員共同完成調度值班員資格考試。

由於電站併網計劃提前,而併網驗收的一個要求就是站內有3人以上具備調度值班員資格,要想按計劃完成併網,必須有足夠的人數通過調度值班員考試。而電站初期人員只有4個運維人員,時間緊任務重,我利用工作之餘積極複習考試並及時與大家溝通交流,最終站內4人全部通過考試,為計劃併網提供了有利條件。

二、按計劃完成併網任務。

由於項目搶併網電站基礎設施都不具備,所以前期條件十分艱苦,而運維人員前期只有4人,工作量又比較大,所以併網工作十分嚴峻。面對這些困難,我與大家積極準備,儘快在項目附近租到了一間房屋,保證了運維人員的基本生活。然後迅速學習站內設備,積極準備併網各項資料。由於前期併網時,站內車輛還沒到站,而箱變與逆變器距離開關站又十分遠,我們四人分成兩組,步行檢查光電線路對應箱變及逆變器,靠着堅持和毅力克服了困難,做好了併網的準備,最終在20xx年12月31日順利完成了電站併網。

員工轉正的個人總結 篇22

我於20xx年X月XX日正式在客服部前台工作,試用期三個月,時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉眼間試用期接近尾聲。回首過去的三個月,內心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰果,但也經歷了一番不平凡的考驗和磨礪。

在這段時間的工作學習中,對同方人環有了一個比較完整的認識。對於公司的發展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領會了同方人環“承擔、探索、超越”的精神,團結協作、開拓創新,為同方人環的穩步發展增添新的活力,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作學習情況作如下彙報。

我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質量。因無工作經驗,期初的一段時間裏常常出現問題,在此謝謝領導和同事們的熱心幫助,讓我及時發現工作中的不足,並且認真更正。工作中不斷地總結經驗教訓,後來我也熟悉了每天的工作,及時提交各種報表,做到“主動”工作。

經過4月中旬去北京的培訓,我對本職工作有了一個更深刻的認識,特別是工作中的一些細節問題,還有領導和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結合作,這一點很重要,也是加入公司以來同事們給我最深的影響。

當然,我在工作中還在存在着缺點和做得不到位的地方,我會繼續努力工作學習,今後一定盡力做到最好。工作中需要“超越”的精神,我相信經過努力,工作會越做越好。

在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一彙報後,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。希望公司領導能對我的工作態度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考量。我願為同方人環的蓬勃發展貢獻我全部的力量。

員工轉正的個人總結 篇23

我於20__年11月2日成為公司的試用員工,目前從事我司燃煤採製化工作。在這期間,公司組織各相關專業專工對我進行了一系列的培訓工作,中間包括對公司企業文化的學習和安規培訓,之後,便是緊張的崗位培訓。在此過程中,使我對發電廠生產流程以及我司燃煤採製化工作有了比較深刻的認識。現將目前工作情況簡要總結如下:

1、認真完成了入廠實習培訓工作;

2、在短時間內掌握了電廠燃煤採製化、油務以及簡單的水化驗工作;

3、入廠至今參與完成了1800多個煤樣化驗以及500多個煤樣的製備工作;

4、積極配合化學專工完成了廠區綠化以及項目部移交工作;

5、在化學專工的督促下,較好的配合環保助工完成了環保驗收、檢查、日常環保數據報送等工作;

6、協助化驗室主管定期做好各實驗儀器的標定、檢查及日常維護工作。並協助整理各類資料的登記、存檔等工作;

7、機組啟動和調試過程中,按主管要求,加班加點完成了燃煤各化驗項目,並及時報送了化驗結果;

8、遵照部門下發的新學員集控學習計劃,對發電廠生產流程以及鍋爐、汽機、電氣等專業理論知識及設備進行了初步認識和學習。

在化驗崗位工作的這段時間裏,我也發現了一些自身的不足和化驗過程中出現的若干問題,現總結如下:

1、煤化驗方面儀器容易發生故障,無備用設備,煤樣多時,儀器持續不間斷工作容易導致化驗結果出現偏差,嚴重影響了化驗結果的準確性。並且經常會延誤化驗結果的出示,導致報告不能及時發出。

2、由於化驗、制樣、煙氣在線數據監控方面部分工作量的加大,參加水化、油務、煤化以及制樣等崗位人員短缺,嚴重影響了正常工作的協調與開展。

3、煤化驗部分設備老化,由於經常更換配件,工作性能無法達到原技術指標,由此直接影響到化驗結果的準確性;(部分損壞配件廠家已停產,無法更換)。

4、就個人而言,對理論知識的瞭解還不夠紮實,動手操作能力尚有不足,工作經驗有待提高,個人交際能力欠佳,與同事以及領導溝通較少。

從懵懂的入廠實習到能夠獨立自主的完成現在的日常本職工作,在這期間,化學專工及化驗室主管不辭辛勞,加大培訓力度,想盡辦法力爭在最短的時間內培養了我很快投入工作的能力,藉此特別感謝!與此同時,緊張的培訓使我在短短三個月的時間裏對我司燃煤採製化工作有了比較紮實的瞭解和掌握,採製化工作看似簡單,但直接聯繫牽扯到我司的經濟動脈,同時還是我司機組安全經濟運行的有力保障。因此,我深知自己崗位工作的重要性,崗位要求我必須具備過硬的專業理論知識和熟練的動手操作能力,那麼認真學習貫通國標,把國標要求落實到日常工作中,細心維護設備,瞭解設備工作特性就是我必須要做的工作之一。之實習培訓後,在平時的日常工作中,我嚴格結合國標要求,定時標定化驗儀器,細化實驗環節,從而為我司的經濟發展和機組安全經濟運行做出了自己應盡的職責。

總之,經過一年的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,並能積極全面的配合公司下達的要求去展開工作,與同事之間能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,以公司的利益為最大利益,做到誠實守信、言行一致,踏實、勤懇、不弄虛作假,為公司節約成本。與大家互相支持,主動配合他人工作。不斷提升自己的工作能力及綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

員工轉正的個人總結 篇24

我目前6個月試用期已滿,根據我院的規章制度,現申請轉為正式員工。

從開始工作的第一天起,我院寬鬆融洽的工作氣氛、團結向上的單位文化,讓我很快地適應了工作環境。在本科室的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導安排的每一項任務,不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為醫院多做貢獻。這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面。在此,我要特地感謝科室領導對我的指引和幫助。

6個月來,我學到了很多,感悟了很多。我非常注意向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉業務情況,較好的融入到這個團隊中。在工作中,勤于思考,經常與同事溝通,一邊向同事學習工作思路,同時提出自己的意見提供參考。

在同事的幫助和領導的傾力扶持下,通過個人的努力,現在對本科室工作有了一定程度的瞭解。經過6個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練地完成自己的工作,並積極配合醫院的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。

在以後的工作中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他同志學習,團結同事,努力工作,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為我院的發展儘自己的一份力量。

希望領導批准我的轉正申請。