2023年依法行政工作總結範文 篇1
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以開展民主評議政風為契機，不斷加強自身建設，開拓創新，踏實工作，全面履行職責，圓滿完成了縣委、縣政府交辦的工作任務，取得了較好的成績。
一、成績和做法
把“三規範、一公開”作為全縣依法行政的重點工作來抓，主要開展了以下幾個方面的工作：一、按照省、市的統一部署，代縣政府擬定了20xx年推進依法行政工作要點，明確了各項工作任務的責任單位；二、根據縣政府領導分工的變化，對全縣依法行政工作領導小組及時進行了調整；三、制定了《進賢縣推進依法行政工作領導小組工作規則》、《進賢縣推進依法行政工作領導小組會議制度》、《進賢縣推進依法行政工作領導小組辦公室工作規則》、《進賢縣推進依法行政工作領導小組成員單位會議制度》等依法行政領導小組及其辦公室的相關工作制度；四、對20xx年全縣推進依法行政工作要點中進行了具體安排佈置，明確了責任人，確定了完成的時間要求；五、在1月份對上年度全縣依法行政開展情況進行了一次監督檢查，就監督檢查情況向縣政府進行了專題彙報，並在全縣範圍內進行了通報；六、對全縣行政許可項目進行了第3輪清理，共取消了2項行政許可項目；在2月份開展了行政執法案卷評查工作，共評查了行政許可案卷168宗、行政處罰案卷150宗，對每一宗案卷都進行了書面反饋意見。
（二）行政複議工作得到進一步加強
創新工作思路，突出工作重點，認真做好了行政複議工作，行政複議案件受理數明顯增長，與去年同期相比，增長了85%。今年全年共收到行政複議申請105件，受理39件，審結36件，已全面完成了市政府法制辦下達的年三十件的工作任務，行政複議工作得到了進一步加強，化解了行政爭議，促進了全縣的依法行政工作。具體做法是：進一步加強了行政複議宣傳力度。今年在縣城人流量集中地段，我辦已舉辦了兩次大型行政複議宣傳諮詢活動，在兩次宣傳活動中，共發放行政複議宣傳材料3000餘份，接受羣眾現場諮詢300餘人次。做好了信訪接待工作，積極主動參與“縣委書記大接訪”活動。對接訪事項由專人進行逐件登記，對屬於行政複議受案範圍的，積極受理並辦理。在“縣委書記大接訪”活動中對符合行政複議受理條件的信訪事項，主動勸説信訪人到我辦申請行政複議。召開了一次行政複議聯繫會議，邀請了縣法院行政庭、縣信訪局、工業辦、縣律師事務所等單位參加。認真落實省辦關於省以下垂直領導部門行政複議案件管轄問題的覆函，轉發了省、市有關文件，並對地税、工商、質監、藥監等部門進行了走訪。對進一步暢通行政複議渠道，提高行政複議案件辦理質量和效率，提出了明確的要求。建立健全了行政複議配套制度。我辦制定了《進賢縣人民政府法制辦公室行政複議和解調解辦法》和《進賢縣人民政府法制辦公室行政複議聽證工作規則》等配套制度，從而進一步保證了行政複議和解調解、聽證工作能夠依法高效開展。進一步創新了行政複議工作方式方法。積極運用和解、協調等方式解決行政爭議。今年我辦辦理的所有的行政複議案件，都是經本辦協調，申請人撤回行政複議申請，以終止而結案的。這樣既維護了行政機關的形象，又達到了政治效果、社會效果、法律效果的統一。
（三）行政執法監督力度得到進一步提高
為進一步規範行政執法行為，把行政執法監督工作作為今年全辦重點工作來抓：一是制定了全年行政執法監督工作方案，並根據省市駐縣單位、縣屬部門、鄉鎮政府的政府工作開展狀況不同，制定了不同的監督方式和工作要求。二是建立了來信來訪登記制度，對來信來訪能通過行政複議途徑解決的，轉為行政複議案件，予以立案；對不能通過行政複議途徑解決的，以執法監督的方式辦理，盡能力化解行政爭議。三是建立了工作例會制度，分期分批召開了五次工作會議，研究、部署政府法制工作。
2023年依法行政工作總結範文 篇2
湖北省神農架林區司法局為推進依法行政進程，始終把提高執法質量做為工作重點，將法制工作規範化建設作為提高依法行政水平的重要抓手，理順法制工作職能，提高法制工作效能，不斷提高幹警法律素養和法治意識，使全體幹警真正成為依法行政的實踐者和推動者。
一、完善法制工作制度 規範依法
行政行為。為落實黨的xx大“要堅持用制度管權、管事、管人，建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制”精神，我們在進一步完善73種制度的基礎上，建立起了制度管理運行模式，形成一種長效制度治局、管人、管事新機制。一是強化人員素質。提高幹部職工腦力反應和行動行為能力，通過遵章守制，迅速掌握工作制度要求，達到參與活動有序，工作運轉快捷高效，落實決策有力，效率結果明顯。二是增強工作責任心。牢固樹立幹部職工居安思危、憂患意識，通過熟練掌握制度，以手續簡化，服務到位，羣眾滿意作為工作成效標準，達到工作效率提高。三是提高工作效能。用制度規範程序，形成縱向檢查督辦到底，即紀檢組→法制科→各科室→個人;橫向配合協調到邊，即局領導→領導、科室→科室、個人→個人的工作模式，達到節約行政成本，提高工作效率。四是強化政務透明度。用制度規範工作，通過工作透明，使幹部職工工作有觸動、有壓力、有動力、有活力、有幹勁，形成政務公開透明、幹警一心為民幹事的綜合效應，達到人性化服務。五是確保政令暢通。建立檢查督辦制度，通過把崗位責任、年初工作目標和平時工作安排作為督辦內容;工作檢查、平時抽查和跟蹤督辦作為督查手段;上級和局重大決策、重要工作部署、決定事項、轉辦件、督辦件、信訪件各項工作任務是否落實作為督辦目的，對行政服務工作履職盡責、制度遵守、工作狀況進行動態跟蹤督促檢查，達到各項政令暢通無阻。
二、強化法制工作質量提高依法行政水平。為切實做好國務院《全面推進依法行政實施綱要》的學習和貫徹實施，司法局始終把提高執法質量做為工作重點，紮實推進執法規範建設，提升執法公信力，有效促進了司法行政工作依法開展。一是提高履職能力。把司法行政工作和每個幹警行使權力、履行職責、執法辦案全部活動都置於監督之下，要求履行法定職責，在行政執法中既不允許擅自超越法定權限，也不隨意放棄法定職責，樹立起行為規範和人性化執法觀念。要求規範執法行為，明確執法主體、執法職責範圍及運作規程，把行為規範作為行為的準則、行動的方向、形象的標準，實現文明執法、規範執法。要求嚴格執法程序，明確執法人員工作流程、羣眾來信、來訪接待程序，公開除法定的保密範圍以外，各項執法依據、程序、執法內容都實行陽光操作。二是端正工作作風。提高幹警工作質量和辦事效率，重點抓學習，以自學為主、集中學為輔，把每星期五定為學習日，結合工作實際開展法律法規和司法行政業務知識學習，並對全體人員進行司法行政法律知識測試。抓深化法治理念教育，要求幹警一切工作要從人民羣眾的根本利益出發，提高依法行政意識，糾正工作中存在的門難進、臉難看、事難辦的作風;切實解決不作為、服務差問題、解決阻礙發展環境和損害羣眾利益問題，以此建立起權為民所用、情為民所繫、利為民所謀的思維理念，以確保公正執法。三是建立長效機制。把組織管理作為執法質量的保證，建立健全領導機構，成立以局黨組書記、局長為組長，分管法制工作副局長為副組長，各科室負責人為成員的全區司法行政系統依法行政工作領導小組，確保依法行政工作的領導;同時完善責任機制和長效監督機制，制定《神農架林區司法行政系統執法監督一覽表》和《神農架林區司法行政機關執法監督檢查工作流程》，完善責任範圍，形成執法人員培訓、調整、違規等實行備案制;規範性文件、建章立制、行政許可實行備案制;規範性文件、制度實行審查制，具體由法制科審查備案，起草科室提供起草依據，以此保證執法工作質量，提高執法人員工作能力。四是強化督辦檢查。在監管工作中實行檢查與督導並舉，對司法行政執法部門依法行政工作實施多層次督管機制進行嚴格檢查考評。即科室對管理單位進行檢查指導，分管領導對科室執法情況進行監督管理;法制工作部門對執法科室檢查指導;紀檢組對全局執行法律法規情況進行監督，同時由局法制科牽頭組織各司法所、局各執法科室按照執法依據，以《司法局執法量化評議考核表》為標準，進行自查和抽查，將自查、抽查情況進行綜合量化考評，通過對存在程序不規範、質量不達標等問題的整改，保證執法質量的提高。
三、開展法制工作調研推進依法行政進程。調查研究是謀事之基、成事之道，司法行政工作中面臨許多新情況、新問題，需要我們運用調研去了解情況、尋找解決問題的良策。司法局在開展調研中一是注重新思路。提高對調研工作的認識，從思想上把握髮展的新思路，明確了社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項
2023年依法行政工作總結範文 篇3
20_年我局依法行政工作，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣法制辦的大力支持下，堅持科學發展觀為指導，緊緊圍繞水法及其配套法律法規、全力開展工作，不斷摸索，大膽創新、無論是在執法力度上，還是在規範化管理上，都有新的進展和突破，使我縣的水行政執法步入了規範化、標準化的軌道。
現就我局20_年依法行政工作總結如下：
一、進一步健全機構、明確任務
強化依法行政水平建立依法治水機制，是建立和
諧社會的重要體現，為適應新形勢、新任務對我縣水務法制宣傳教育和依法行政工作的新要求，全面推進我縣依法行政、依法治水進程，根據上級要求，結合我局法制宣傳教育和依法行政工作實際，制定了依法行政年度計劃，向全系統下達了任務。基本做到了全局上下人人有責任、人人有明確的學習目標。為確保此項工作落實，我局調整充實了水務系統普法工作力量，從各科室抽調專人負責此項工作。同時我局還建立了嚴格的獎懲制度，“五五”普法期間，凡普法與依法行政工作不落實，出現嚴重違紀違法行為的股室，
實行“一票否決”，取消股室及其主要負責人評選先進的資格。上述措施，為進一步提高我局普法工作水平和依法行政能力奠定了基礎。
二、紮實工作，力求實效
(一)學法、講法工作進一步深入
一是進一步學習宣傳憲法、國家的基本法律制度以及黨和國家關於民主法制建設的理論、方針和政策，努力提高廣大幹部羣眾的憲法意識，培育民主法治觀念、愛國主義觀念和國家安全統一意識。二是進一步學習宣傳黨和國家關於民主法制建設的政策、方針和重大理論。促進黨的領導、人民當家作主和依法行政的有機統一。三是培育民主法治觀念、愛國主義觀念和國家安全統一意識。四是全面強化水法規學習、宣傳。今年截止目前，全系統共組織各類法律知識學習培訓13餘次，組織幹部集中開展法制警示教育2次。利用3.22“世界水日”、“中國水周”等時機加大法制宣傳力度。
(二)守法、執法工作成效顯著
在深入學習法律、法規的基礎上，我局注重在實際工作中遵紀守法，嚴格執法，把依法治理、依法行政工作落實到日常工作中。一是進一步規範行政事務辦理工作。今年以來，我局進一步建立和完善了重大
決策調查研究制度，落實了論證、聽證以及行政決策責任制;進一步規範了審批行為，梳理了行政審批事項及辦事流程並向社會公佈;改進了審批方式，並積極為縣政府設立了行政審批中心辦公窗口抽調精兵強將;建立完善了告知服務制、首問責任制、服務承諾制、限時辦結制;制定了相應的“規範化服務細則”和“辦事流程引導圖”，並量化到具體崗位;設立了“公開電話”制度，加大對羣眾反映的熱點、難點問題的督查力度，做到事事有結果，件件有回覆。二是全面推進依法治水工作。圍繞推進“一五三戰略和五大重點及四大主題年活動的奮鬥目標，我局進一步加大了執法力度。深入持久地開展了以非法向河道內傾倒垃圾、傾河建築和違法取水為重點的水行政執法行動。重點對曹河兩岸開礦造成河道堵塞嚴重的不法行為進行了查處，對開礦業主下發了清障令，並派出專人對清障工作進行了督促，保障了清障工作的順利完成，確保了曹河汛期行洪安全;在全縣範圍內開展了非法採砂專項整治行動，對非法採砂行為進行了有力打擊。經過我們堅持不懈的加大執法力度，對進一步規範我縣水事秩序起到了積極作用。
三、下步工作努力方向
(一)深入學習宣傳法律法規進一步規範行政行
為
領導幹部要帶頭學法，帶頭依法行政，採取集中學習宣傳與日常工作相結合的方式，在執法行動中、在辦理行政事務中嚴格運用、主動宣傳，努力確保依法行政工作全面深入落實。進一步加強對《水法》、《防洪法》、《取水許可和水資源費徵收管理條例》、《中華人民共和國河道管理條例》、等水務法規的學習、宣傳，增強全社會的節水意識，促進用水觀念的轉變，推進可持續發展水務的順利發展。加強《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政複議法》等法律法規的學習培訓，增強依法行政的自覺性，樹立執政為民理念，提高依法行政的能力，促進嚴格執法和文明執法。積極營造依法行政工作的濃厚氛圍。
(二)進一步完善執法監督程序自覺接受法律法規、黨紀黨規的監督和同級黨組織的監督，主動接受羣眾民主監督和社會輿論監督，認真辦理人大代表建議和政協委員提案，不斷提高辦理質量，確保辦理和滿意率兩個100%。圍繞羣眾關心、社會關注的熱點問題開展專項監督檢查，加強政策落實到位情況及重點工程項目、資金使用情況的督查力度。加大對工程建設領域、水利資產管理、財務管理等專項整治。深入推進依法行政從強化依法行政隊伍建設入
手，全面提高幹部職工政治素質和業務水平，力爭全年不出現違法行政行為。
(三)繼續保持打擊違法行為的高壓態勢，着力提高打擊水事違法行為的機動性、靈活性，切實維護執法的嚴肅性。創造良好的水務法制環境。進一步加強與有關部門的協同配合，努力爭取幫助與支持，不斷將我局依法行政工作推向深入。
二〇一四年八月三十日
深入開展窗口效能建設、認真落實“四項制度”即首問負責制、限時辦結制、責任追究制，社會評議制、切實履行首問事項登記制、服務雙崗制、去向留言制、一次性告知義務和服務承諾制，切實提高行政服務效率和質量。將具有行政審批職能行政審批項目，全部納入政務中心商務局窗口集中受理和辦理，每個審批項目實行法定依據、申請條件、申請材料、審批程序、承諾時限、聯繫方式等6個公開。
五、加強執法隊伍的建設，提高水利執法能力
為了建立一支訓練有素、業務精通、紀律嚴明、作風過硬、秉公執法的水政監察隊伍，我們一是通過學習培訓，努力提高執法人員素質。除積極參加市法制局組織的各種培訓班外，我們還組織執法人員參加省水利廳組織的各項執法專業培訓，先後參加了市法制局組織的執法人員換證和上崗培訓及省廳組織的水政監察人員培訓班，同時，邀請省廳有關法律專家到我局舉辦法制講座，組織監察人員進行法律知識考試，通過學習培訓，有效地激發了行政執法人員學法，懂法，依法行政的自覺性。二是抓制度建設，實現規範化管理，按照水政監察規範化建設的要求，各縣(市)區都先後制定和完善了《水政監察職責》、《水政監察培訓制度》、《水政監察員學習制度》等規章制度。三是積極開展水政監察文明示範單位創建工作，各縣(市)區都制定了文明服務承諾制和公示制度及內部監督機制。在執行公務時執法人員嚴格執法，秉公辦案主動出示證件，文明執法，行為規範，不僅得到了人發羣眾的理解和支持，而且進一步增加了水政執法的權威，樹立了水行政執法的良好形象。四是積極做好行政執法證件的申報，換髮工作，根據市法制局的安排，進行專業法律知識培訓，考核。結合平
時掌握的情況，在政治思想，業務素質，依法行政，堅持原則，秉公辦案，文明執法等方面嚴格把關，逐條對照，對工作不努力，業務素質低的執法人員，堅決不予換髮。
2023年依法行政工作總結範文 篇4
今年以來，縣教育局認真貫徹中央、省、市關於全面推進依法行政的文件和會議精神，狠抓法律、法規學習培訓，健全完善行政執法相關制度，進一步規範教育行政執法行為，努力提高依法行政、依法管理水平，確保執法人員嚴格執法、熱情工作，促進了全縣教育事業的和諧健康發展。現將縣教育局20xx年度上半年依法行政工作總結如下：
一、明確指導思想、基本原則和基本要求
依法行政是依法治國、依法治縣的重要內容。正確實施依法行政，全面推進依法行政、依法治教、依法治校，是貫徹依法治國方略的基礎。今年以來，縣教育局繼續堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，忠實履行憲法和法律賦予的職責，努力提高教育行政管理效能，降低管理成本，創新管理方式，增強管理透明度，依法行政工作取得了實效性進展。
在依法行政工作中，縣教育局始終堅持以人為本和全面、協調、可持續的發展觀，把促進教育公平、和諧發展作為依法行政工作的基本原則，積極推進依法行政與深化教育行政管理體制改革、轉變政府職能的有機結合，依法行政與提高行政效率的有機統一，做到了既嚴格依法辦事，又積極履行職責，收到了較好的效果。
在實施依法行政工作中，縣教育局按照“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究”的社會主義法制的基本要求，在教育系統全面推行了行政執法責任制，並明確了依法行政的基本要求：
一是合法行政。實施行政管理，依照法律、法規、規章的規定進行。二是合理行政。實施行政管理，遵循公平、公正、公開的原則。三是高效便民。實施行政管理，遵守法定期限，積極履行法定職責，提高辦事效率，提供優質服務。四是權責統一。按法律、法規賦予的執法手段行使。違法或者不當行使職權，應當依法承擔法律責任，實現權力和責任的統一。依法做到執法有保障、有權必有責、用權受監督、違法受追究、侵權須賠償。
教育系統涉及《義務教育法》《教師法》《山西省學校安全條例》等十幾部法律法規。縣教育局嚴格依照有關法律法規，堅持依法行政、依法執法，使有關教育、教學、教師方面的法律法規得到了較好的貫徹實施。
二、加強領導，不斷夯實教育行政執法基礎
（一）、設立依法行政領導小組。縣教育局成立了由局長任組長，系統黨委書記、分管局長任副組長的依法行政工作小組，並把依法行政工作納入對各職能科室工作的重要考核內容。
（二）、規範執法主體。組織相關人員參加了法律知識培訓和行政執法培訓，對培訓合格人員辦理了《行政執法證》，並嚴格要求各執法科室和執法人員在職能範圍內履行職責，從而保證了執法主體的合法性。
（三）、夯實內務基礎。對局機關制定的規範性文件一律由分管局長審核後通過局長簽發，對執行文書一律採用法定正規格式，對各級文件整理裝訂成冊，對各類會議、檢查認真記錄，並及時存檔，促進了依法行政各項工作責任落實。
三、加強法制學習宣傳，努力營造依法行政氛圍
縣教育局高度重視法制學習宣傳與隊伍建設。首先組織機關全體人員認真學習“xx普法”法制學習內容；其次組織行政執法人員參加行政執法培訓成績合格，領取行政執法證；三是對《中華人民共和國國家通用語言文字法》、《中華人民共和國教師法》等相關教育法律、法規組織幹部、職工及全體教育工作者認真學習，對《中華人民共和國義務教育法》、《義務教育經費保障機制改革》等法律、法規採用電視、報刊、各類會議進行宣傳和解讀；各級各類學校張貼懸掛各類橫幅50餘條，運用黑板報、宣傳欄、公佈欄、平定教育信息網、印發手冊等多種形式，讓廣大羣眾知道“免除學雜費，受惠千萬家”的方針路線，從而使黨的政策深入千家萬户。
四、公開政務，全面打造教育工作陽光工程
政務公開是現代行政管理的基本要求，也是行政管理機制高效高質運轉的根本保證。為增強政務公開透明度，方便羣眾辦事，接受社會監督。縣教育局努力推進各項政務公開工作。
一是創新公開形式。完善平定教育信息網，設置諮詢及舉報電話，在網上公開“教師資格認定”、“民辦教育機構審批”等事項的具體申報條件、辦理程序，並切實做好了教師資格認定以及民辦辦學機構審批的各項工作。二是規範行政許可和行政處罰，以各種形式公開局機關依法行政的內容，法律、法規、政策、辦事程序及辦事流程、辦結時限等。
總之，縣教育局嚴格依法行政，依法辦事，規範教育行為，促進了教育各項事業的發展。在今後的工作中，縣教育局將繼續加強自身建設，不斷增強政治意識、表率意識、法制意識、創新意識和宗旨意識，全面提高隊伍素質和整體水平，更好地發揮組織協調作用，不斷取得依法行政的新進展、新成效，為我縣教育的改革和發展提供堅強的政治和法制保證。
2023年依法行政工作總結範文 篇5
單位承擔着城市供水、供熱、公交、出租客運、燃氣等管理工作，行業安全管理的任務重，難度大，隱患多，安全問題事關全局。為了認真貫徹落實國家、省、地及市委、市政府關於確保安全生產的指示精神，徹底消除城市公用事業各種安全隱患，杜絕重大、特大事故的發生，我單位牢固樹立安全生產“責任重於泰山
”理念，堅持“安全第一，預防為主”的方針，大力推進安全生產責任制，強化執法監管力度，保持了我市公用事業安全生產形勢總體穩定，20_年我市公用事業未發生重特大安全事故。今年以來主要做了以下幾方面的工作：
一、加強對安全工作的領導
根據上級對安全工作的要求，我總公司年初成立了侯馬市公用事業總公司安全生產領導組，組長由總公司總經理馬玉勝擔任，副組長由總公司副總經理李向民，李保太擔任，成員是各下屬單位的行政一把手;其次是各下屬單位也成立了由行政一把手為組長的安全生產領導組。兩級領導組都明確了行政一把手是安全工作的第一負責人，充分顯示了對安全工作的高度重視，為整個公用事業各項安全工作的貫徹落實提供了強有力的保證。20_年9月份，李向民被市上任命為總公司新一任總經理，為了繼續加強對安全工作的領導，總公司對安全生產領導組也及時作了相應的調整，領導組組長調整為由李向民總經理擔任。始終保持對安全工作強有力的領導，並實行行政一把手負責制，確保了總公司各項安全工作的貫徹落實。
二、認真開展安全隱患排查整治工作
一年來，城市燃氣、出租客運、公交、供水管理單位在總公司的統一安排部署下，積極行動，對責任範圍內安全隱患進行了逐項、分塊的認真排查和整治，成效顯著。
(一)城市燃氣
開展了3次拉網式大檢查，共查扣報廢鋼瓶150餘隻，強制檢驗過期鋼瓶500餘隻，查扣倒氣槍20餘把，強制搬遷不合格經營户3家，取締不合格經營户2家，檢查中，發現嚴重事故隱患7處，下達限期整改通知書25份，整改完畢21 處，其餘正在按計劃進行整改。妥善、及時處理了 10月30日 在北方輕工城建設施工挖破天然氣管道，造成燃氣泄露的事件，未造成重特大事故。
(二)城市出租客運
對出租車司機和人力三輪車經營者進行了2次全面的安全培訓教育，全面檢查了出租車的車況和安全隔離網安裝情況，共查處亂停、亂放、亂調頭違章出租車、人力三輪車50餘輛(次)。
(三)城市供水
對城市供水的水源廠、水處理車間，供電線路、供水管網等供水設施進行了全面檢查，排除各類跑、冒、滴、漏事故130餘次，補裝井箅、井蓋30餘處。在8月份水源地受災後，對水源地的設施進行了加固、設備進行了更新和維護，確保了城市正常供水。
(四)城市公交
制定了在惡劣氣象條件下的通行和事故應急預案及春節、春運期間防“三危”、保安全生產實施方案，並對所有車輛的狀況及消防器材進行了全面檢查，對駕駛員的從業資格進行了全面審查，杜絕了無證上崗駕車。
三、當前存在的主要問題
1、侯馬市目前沒有液化氣鋼瓶檢驗站，導致過期鋼瓶流通使用嚴重，據估計，我市過期退役鋼瓶有1萬餘隻，但有相當部分仍在變着花樣偷偷使用，存在嚴重的事故隱患。
2、液化氣充裝站不按時或不能正常回收殘液，致使很多用户隨意、隨地傾倒殘液，隨時都有可能發生火災、爆炸事故，存在嚴重的事故隱患。
3、有的液化氣銷售點利用瓶對瓶倒氣現象嚴重，缺斤少兩，坑害消費者，也存在嚴重的消防事故隱患。
4、燃氣器具銷售市場混亂，許多正在銷售的燃氣器具沒有列入《侯馬市燃氣器具銷售目錄》，好壞不定，魚目混珠，多屬於不合格燃氣器具，用户使用時存在安全隱患。
5、燃氣從業人員無證上崗現象嚴重，有的從業人員不懂操作規程，不懂液化氣的生產、銷售安全知識，存在生產安全隱患。
6、液化氣充裝站、銷售部違規存放鋼瓶的現象比較普遍。
7、熱燃氣管理人力不足，管理經費沒有來源。熱燃氣使用範圍廣，分佈於全市各個角落，安全隱患徹底排除十分困難。
8、新港至東站的公交車人貨混裝嚴重，安全隱患顯而易見。
四、20_年安全工作的重點是抓好燃氣安全管理
1、所有燃氣生產經營單位要進行一次全面自查，對存在的安全隱患立即進行整改。要制定計劃，明確時間，務達實效，特別是要確保“兩節”期間液化氣供應正常，安全可靠。自查及整改進展情況元月15日前報市熱燃氣管理辦公室。
2、市熱燃氣管理辦公室應與有關部門積極協調，儘快建立液化氣鋼瓶檢驗站，對在全市流通
2023年依法行政工作總結範文 篇6
20_年，我局依法行政工作緊緊圍繞?建立社會主義法治政府，構建‘法治諸暨’?這一中心，以?執法職責明晰化、執法程序公開化、執法行為規範化?為目標，嚴格對公證員、執業律師依法執業監督，嚴格法律援助審批制度，深化全市法制教育和拓展法律服務，全面高質量完成了上級有關部門佈置的各項依法行政工作，進一步推進了社會的和諧穩定。
一、領導重視，措施落實，依法行政工作有序開展?依法治國?是我國的基本方略，依法行政是依法治國的重要活動內容之一，也是我局帶有根本性、長遠性的重要工作，全局上下高度重視這項工作，根據我局人員調整的實際，及時調整充實行政執法責任制工作領導小組，繼續保持由局長任組長、副局長任副組長、各個職能科室負責人任成員的領導小組組成人員，負責處理行政執法中的重要問題，監督指導全市司法行政系統推行行政執法責任制工作。在年初會議召開全體幹部召開全體機關幹部和各法律服務所、律師事務所主任參加的執法監督工作會議，傳達學習上級有關文件精神，結合我局執法監督工作實際，討論現階段我市司法行政系統行政執法中存在問題，研究對策，提出建議，明確相關各單位職責。制訂工作方案，明確各個科室行政執法權責，規範各科室行政執法工作流程，完善內部評議考核制1
度。制訂下發《20_年諸暨市律師、基層法律服務所考核辦法》、《諸暨市基層法律服務所主任崗位職責》和《諸暨市法律援助案件質量監督考核辦法》，重點加強對公證、法律援助和律師、法律工作者的考核力度，切實增強工作責任感和自覺性，確保執法監督檢查工作有條不紊地展開。
二、整合資源，明確職能，依法行政工作紮實有效
(一)公證工作方面。
我局認真貫徹執行《中華人民共和國公證暫行條例》、《浙江省公證條例》、司法部《公證程序規則》等法律法規，並將其作為公證執法工作的重要內容，有力地推動了我市公證工作的開展。對受理的每一件公證案件都對當事人提供材料的真實性，當事人行為的真實性以及當事人意思表示的真實性和所辦公證事項的合法性進行認真的審查和必要的調查核實，審查無誤後才予以出證，保證了實體合法，減少了錯證，杜絕了假證，提高了公證的公信力。加強對公證貫徹執行法律法規、法律原則情況的監督檢查力度，確定由分管局領導負責，公證律師科具體對公證處依法辦案情況進行定期不定期的檢查督促。
(二)律師工作方面
一是堅持開展執法執紀大檢查。結合相關的教育整頓活動，採取各所及個人自查、檢查小組抽查、座談、走訪法顧單位和基層法庭、向社會各界發徵詢意見函等方式，瞭解當前律師隊伍和法律服務過程中存在的問題，聽取各方對法律服務行業的意見和建議，在此基礎上及時整改，進一步規範
法律服務行為和市場。二是堅持定期進行律師所內部制度的清理完善工作。針對執法執紀檢查和平時工作中暴露出來的問題，從抓律師所內部自律管理入手，進一步完善學習討論、財務管理、誠信服務、質量監督、投訴處理等一系列制度，規範立案審批、案件辦理、結案歸檔等各個環節，使各個崗位職責分明，形成完備的內部工作準則體系。三是堅持經常性地聯繫有關部門。通過與公檢法、財税、勞動等有關部門加強溝通和協調，努力解決和疏通律師執業過程中的難題和瓶頸，改善律師執業環境，為律師依法執法創造條件。四是堅持每年對律師事務所進行目標考核。通過開展?中國特色社會主義法律工作者?主題教育活動和律師隊伍警示教育等活動，提升律師隊伍自律意識，細化量化考核指標，加大對律師事務所的監管力度，全面提升我市事務所規範化管理水平，努力實現?制度建設進一步完善?、?管理效能進一步發揮?、? 服務質量進一步提高?的預期目標。
(三)行政審批服務和法律援助方面
今年七月份，按照諸暨市委市府提速增效的要求，制訂了《諸暨市司法局行政審批提速增效實施方案》，最大限度地開展了提速增效工作，將所有行政審批服務項目的辦結時限最長的縮短到5日內辦結，最短的在2天內辦結。推行法律援助辦案質量監督卡制度，通過發放和回收受援人的辦案質量監督卡，徵求對案件辦理情況的意見，對案件辦理者的工作態度、工作質量、職業操守等情況進行了解和監督。進一步規範法律援助組織，重點加強鄉鎮法律援助工作站的規
範化建設，統一法律援助標識，明確法律援助工作站的工作權責。加強對鄉鎮法律援助工作站人員的培訓，通過?分批定點就近?的開展鄉鎮法律援助工作站工作人員業務交流會，提高鄉鎮法律援助工作站人員的素質，確保鄉鎮法律援助工作站人員依法受理法律援助案件。把法律援助案件數量、工作質量、服務態度列入法律服務人員的年度考核內容，落實獎懲措施。
三、加強學習監督，確保依法行政工作依法規範。一是積極開展創先爭優活動，提高黨員政治覺悟。制訂下發《諸暨市司法局關於深入開展創先爭優活動的實施方案》，以加強基層黨組織班子建設為核心，以加強黨員隊伍建設為重點，以“黨組織建設得到加強、黨員模範作用更加明顯、法律服務保障成效顯著、司法行政工作全面提升”為目標，號召司法行政系統全體黨員在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民羣眾、加強基層組織建設的實踐中建功立業，爭當先鋒。二是積極開展深化作風建設年活動，加強黨風廉政建設。以開展深化作風建設年活動為契機，組織機關黨員幹部開展批評與自我批評活動，切實做到廉政警鐘長鳴。深化領導幹部(中層幹部)作風建設和廉潔從政公開承諾、述廉評廉制度，嚴格執行因私(公)出國(境)、?三公?相關規定、重大事項報告等制度規定，進一步規範其廉潔自律行為。三是完善機關工作制度，提升機關工作效能。結合現階段開展的創先爭優活動，進一步完善“十項制度”：辦公考勤制度、學習制度、請銷假制度、保密制度、
財務管理制度、檔案管理制度、環境秩序及衞生制度、機動車管理使用制度、辦公用品及公物管理制度、值班制度。通過完善和落實制度，進一步規範機關工作方式和工作程序，強化工作紀律，增強機關工作效能。
2023年依法行政工作總結範文 篇7
我單位承擔着城市供水、供熱、公交、出租客運、燃氣等管理工作，行業安全管理的任務重，難度大，隱患多，安全問題事關全局。為了認真貫徹落實國家、省、地及市委、市政府關於確保安全生產的指示
精神，徹底消除城市公用事業各種安全隱患，杜絕重大、特大事故的發生，我單位牢固樹立安全生產“責任重於泰山”理念，堅持“安全第一，預防為主”的方針，大力推進安全生產責任制，強化執法監管力度，保持了我市公用事業安全生產形勢總體穩定，20_年我市公用事業未發生重特大安全事故。今年以來主要做了以下幾方面的工作：
一、加強對安全工作的領導
根據上級對安全工作的要求，我總公司年初成立了侯馬市公用事業總公司安全生產領導組，組長由總公司總經理馬玉勝擔任，副組長由總公司副總經理李向民，李保太擔任，成員是各下屬單位的行政一把手;其次是各下屬單位也成立了由行政一把手為組長的安全生產領導組。兩級領導組都明確了行政一把手是安全工作的第一負責人，充分顯示了對安全工作的高度重視，為整個公用事業各項安全工作的貫徹落實提供了強有力的保證。20_年9月份，李向民被市上任命為總公司新一任總經理，為了繼續加強對安全工作的領導，總公司對安全生產領導組也及時作了相應的調整，領導組組長調整為由李向民總經理擔任。始終保持對安全工作強有力的領導，並實行行政一把手負責制，確保了總公司各項安全工作的貫徹落實。
二、認真開展安全隱患排查整治工作
一年來，城市燃氣、出租客運、公交、供水管理單位在總公司的統一安排部署下，積極行動，對責任範圍內安全隱患進行了逐項、分塊的認真排查和整治，成效顯著。
(一)城市燃氣
開展了3次拉網式大檢查，共查扣報廢鋼瓶150餘隻，強制檢驗過期鋼瓶500餘隻，查扣倒氣槍20餘把，強制搬遷不合格經營户3家，取締不合格經營户2家，檢查中，發現嚴重事故隱患7處，下達限期整改通知書25份，整改完畢21 處，其餘正在按計劃進行整改。妥善、及時處理了 10月30日 在北方輕工城建設施工挖破天然氣管道，造成燃氣泄露的事件，未造成重特大事故。
(二)城市出租客運
對出租車司機和人力三輪車經營者進行了2次全面的安全培訓教育，全面檢查了出租車的車況和安全隔離網安裝情況，共查處亂停、亂放、亂調頭違章出租車、人力三輪車50餘輛(次)。
(三)城市供水
對城市供水的水源廠、水處理車間，供電線路、供水管網等供水設施進行了全面檢查，排除各類跑、冒、滴、漏事故130餘次，補裝井箅、井蓋30餘處。在8月份水源地受災後，對水源地的設施進行了加固、設備進行了更新和維護，確保了城市正常供水。
(四)城市公交
制定了在惡劣氣象條件下的通行和事故應急預案及春節、春運期間防“三危”、保安全生產實施方案，並對所有車輛的狀況及消防器材進行了全面檢查，對駕駛員的從業資格進行了全面審查，杜絕了無證上崗駕車。
三、當前存在的主要問題
1、侯馬市目前沒有液化氣鋼瓶檢驗站，導致過期鋼瓶流通使用嚴重，據估計，我市過期退役鋼瓶有1萬餘隻，但有相當部分仍在變着花樣偷偷使用，存在嚴重的事故隱患。
2、液化氣充裝站不按時或不能正常回收殘液，致使很多用户隨意、隨地傾倒殘液，隨時都有可能發生火災、爆炸事故，存在嚴重的事故隱患。
3、有的液化氣銷售點利用瓶對瓶倒氣現象嚴重，缺
2023年依法行政工作總結範文 篇8
20xx年是報業服務處持續穩定發展的一年，報業服務處各項工作正沿着加強質量管理，提高服務水平方面健康發展。我的工作也是同報業服務處共同成長的一年，總結20xx年的工作之前，我回顧自己在20xx年的248天的工作內容。工作崗位、工作內容該怎麼總結呢?很多的事物總不是簡單的重複，重複中總有新的發現、新的收穫、新的思索。20xx年是忙碌着工作的一年，但大多是被動與忙亂;20xx年是思考着工作的一年，更多的是主動與從容。這應該是20xx年的收穫。現在，我將自己20xx年的思想和工作彙報如下：
一、在思想認識方面
報業服務處辦公室的一大功能就是服務功能，我個人的職責是這一功能的最終體現者，主要任務是為服務處領導、各部門和員工做好服務工作，確保服務處各項工作正常開展。所以，20xx年工作總的指導思想是強化服務功能、增強服務意識、提高服務質量。
20xx年對工作的思想認識有所提高。我的工作比較龐雜凌亂，甚至有一些瑣碎。但其重要性卻不容忽視，尤其是在後勤保障方面，有的事情雖小，但其影響面很大，缺少打印紙或墨盒更換不及時可能一份重要檔不能及時出稿這些事情可能簡單，人人能做，但我認為不是每個人都能把它做好，我對自己的要求是既然重要，沒有理由不把它做好。
二、辦事效率方面
在思想上認識明確，行動上當然有所表現，工作效率對每件工作都很重要。但我之所以把辦事效率單獨作為一條來總結，是因為工作效率對我這方面工作非常重要，有的事情是高效率才能彰顯它的價值和意義。為提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發性事情高效解決。確保服務處工作不受影響或少受影響。
三、主動性方面
許多工作只有積極主動，才能從容自如，要不然會疲於奔命，忙於應付。份內之事，不要領導交辦，更不要領導催辦。領導交辦的事，不推不拖，各部門和個人的事情同樣不推委、不敷衍，能解決及時解決，不能解決及時彙報。
四、工作實績方面
1、創優工作
(1)服務處的創優工作在公司相關領導的指導下，通過不斷完善、積極整改，對不足之處進行整改，在整改過程中，使我一個從未涉世物業的人在報業服務處創國家示範中，從學習到理解變成掌握最終進行協助，同時也從中學到物業行業在工作要求是細緻化、流程化、標準化，對各項檔要求均要熟練掌握然後在從實際中去教會員工。特別是我自身一開始對創優理解不深，以至在做的過程中很多地方無從下手，最終工作脱節。
(2)積極學習公司、服務處關於管理新措施、新規定、新辦法，對各項管理辦法、工作手冊深入學習。
(3)在後期迎檢過程中對彙報材料印刷廠家進行羅列篩選，最終以在行業較低的價格印出我們需要的產品;彙報視頻短片。
2、後勤保障方面工作
(1)對打印機、複印機、傳真機、計算機等辦公設備的維修與維護。服務處建立幾年來，部分易耗資產逐步進入老化期，設備問題影響正常工作，部門報修報主任同意後，積極聯繫廠家或經銷商進行維修，確保服務處的工作不受影響。
(2)辦公易耗品的保障。服務處現有13台計算機;2台打印機;複印機1台;傳真機1台;各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大，積極保障好這些常規易耗品的供應。
(3)日常辦公用品的保障，積極與庫管做好銜接，對各部門需要申購的物資進行對接，並上報服務處主任進行審批，在事後做好保存、發放工作。
(4)做好員工宿舍的管理，對新入職員工進行住宿的安排，事後積極關心，把工作思路變被動為主動,積極主動，爭取創造一個高質量的服務體系，保證服務處的各項工作正常進行。
3、考勤管理工作
考勤工作是加強自身建設、加強員工日常管理的重要舉措。為此我服務處實行了上下班指紋打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作：員工的日常公事外出請假以及異常打卡情況進行登記;員工的加班換休登記工作;對日常打卡情況進行監督;不定期對在崗情況進行抽查;對打卡數據進行採集;彙總請假遲到早退曠工等情況,制考勤月報表。由於這項工作涉及每個人的利益。在做這項工作時,力求客觀公正、不偏不倚。由於這項工作是從無到有,從出現問題到逐個解決的漸進過程，通過近十個月的磨合,基本上形成較完整的制度.通過這項工作加強了服務處工作紀律。
4、人事管理
(1)積極做好人力資源的控制，對各部門人事缺員情況下積極與行政部進行協調，並拿出對策和擬定招聘計劃。
(2)人事管理：在職、入職、離職的統計數據如下：____年412月共計入職54人、離職44人，現有在職共計人員164人，分別為：服務處5人、工程部16人、客户部10人、秩序維護部28人、保潔部31人、停車場28人、餐飲部14人、後廚27人、順城5人。
5、其它工作
(1)積極參加服務處的各種會議和活動，做好服務工作好服務與保障工作。
(2)協助好主任做好服務處的安全工作。服務處規模不斷擴大，給安全工作帶來很大困難，依照主任的要求，不間斷地為值班人員做好安全思想工作，不定期到大廈、大院、慶雲西街停車場檢查，同時積極配合轄區派出所，做好安全工作。
(3)認真完成好領導交辦的各項工作。
(4)辦公室的外勤工作。
存在的問題與不足：
20xx年的工作有成績有不足，自己意識到的問題與不足主要有：工作易情緒化，有時有煩躁情緒，尤其是對待自認為是一些小事的時候，缺乏足夠的耐心;工作中有時還存在畏難情緒，對有的事情的困難準備不足，缺乏追根究底的精神;後勤保障工作往往在組織活動和接待過程、其它事務性工作中，由於工作疏忽，細節方面出現嚴重紕漏。因此，行政工作必須認真反思、重新審視工作態度及工作過程中狠摳細節等問題，需通過認真檢討、反省，避免在以後工作中犯類似錯誤。這些問題的存在，阻礙着工作的發展，同時與服務處目前良好的發展態勢格格不入，都有待堅決克服。同時肯定還有自己沒有意識到的缺點和問題，懇請大家提出批評指正。
20xx年已經過去，所有對的、錯的、成功的、失敗的都是寶貴的財富，帶着這些財富，投入自己的激情和熱情到____年工作中去，我相信，我的____一定會是不平凡的一年。
2023年依法行政工作總結範文 篇9
自治區政府在銀川召開全區市縣政府依法行政工作會議。自治區政府副祕書長、法制辦主任任高民同志通報了我區近五年來依法行政工作情況，傳達了《國務院關於加強市縣政府依法行政的決定》的主要精神。隆德縣認真貫徹《決定》精神，結合前半年依法行政工作實際。現就我縣xx年前半年依法行政工作總結如下。
一、xx年依法行政基本情況
xx年依法行政工作在區、市黨委、政府的正確領導下，在區、市法制辦公室的耐心指導下，依法行政工作在加快縣域經濟和社會事業發展，推進精神文明建設和維護社會穩定方面，發揮了重要作用，主要做了以下工作：
（一）加強學習宣傳，營造依法行政氛圍
我縣將職工學法和依法行政情況列入年度考核範圍，作為幹部任職和晉升職務的重要依據。堅持縣委中心組集體學習制度，讓領導幹部樹立依法行政、科學行政和民主行政思想，提高依法行政水平，做廉潔從政、依法行政的表率。縣直機關和各鄉鎮堅持每週二、五集體學習制度，組織廣大幹部職工專題學習依法行政法律法規，觀看反腐警示片，加強作風紀律建設。同時，圍繞《公務員法》的實施，開展《憲法》、《行政複議法》、《行政許可法》、《行政機關公務員處分條例》等公務員學法和依法行政培訓會，加強學習培訓教育。認真實施法律六進活動，各涉法單位、部門充分利用宣傳單、掛曆、卡通畫，藉助各種媒體進行宣傳，在全縣營造了依法行政的良好氛圍，提高了幹部職工依法行政能力。
（二）加強制度建設，為依法行政提供保障
一是健全行政決策機制。我縣制定並公佈縣人民政府和鄉鎮人民政府職責，機構設置，自覺接受社會監督，方便羣眾辦事。成立縣人民政府效能建設投訴中心，制定職責。政府辦公室等部門（單位）明確公文處理流程、決策督查流程、和常務會議流程，提高工作效率。按照《自治區人民政府關於印發寧夏回族自治區政務服務中心組建方案的通知》（寧政發[]40號）文件要求，根據我縣實際，建立了縣人民政府政務服務中心。代表縣人民政府對縣（區）直機構進駐窗口和集中辦理服務事項進行組織協調、管理監督和指導服務。服務中心採用一門受理，並聯審批，統一收費，限時辦結的模式，基本實現一站式服務。今年5月13日，自治區政務服務中心督導組高瑞莉一行5人到隆德縣檢查政務服務工作，督導組對隆德縣政務服務工作方法、措施給予高度肯定，並希望把隆德縣定為全區政務服務市縣級示範點。二是嚴把行政規範性文件制定關。今年以來，政府把嚴把行政規範性文件制定作為首要任務。政府常務會議和政策性較強專題會議法制辦必須列席，為領導決策提供了法律依據。參與了政策性文件的制定和修改工作，保證了政府決策的規範性和有效性。特別是圍繞《隆德縣xx年城鄉重點項目責任制、限時制》的通知要求，政府法制辦嚴把涉及羣眾關心的徵地拆遷等敏感環節，依法決策，有力推動了政府依法行政水平。對於違反行政規定，不符合隆德經濟社會科學發展要求，以及相互打架的規範性文件，由政府法制辦牽頭，聯合其他相關部門，通過複核，該廢止的堅決廢止，該修訂的及時進行修訂。三是完善防範化解社會矛盾機制。制定並下發了《關於做好矛盾糾紛排查的通知》，要求各行政執法部門、單位建立矛盾糾紛排查工作制度，認真、準確、及時做好各類矛盾糾紛化解工作。截至xx年5月底，共處理信訪案件67件、866（人）次，同比件（次）下降15.19%、人（次）上升125.46%。其中羣體性案件23（批）次，803（人）次，同比件（次）上升43.75%，人（次）上升163.28%，接待羣眾來訪65件866人（次），辦理上級交辦信件10件，基本做到了事事有着落、件件有迴音。
（三）加強責任制建設，促進依法行政深入實施
一是進一步加強和完善了行政執法，確保法律法規的正確實施。嚴格按照法定權限和程序行使職權，履行職責，認真實行執法人員資格管理制度，實行執證上崗。xx年繼續推行桌牌明示制、掛牌上崗制、單位領導及工作人員去向示意制，逐步形成了按法定程序辦事的習慣。堅持由政府法制辦牽頭，相關部門參加組成檢查組，採取隨機檢查與專項檢查相結合的辦法，定期不定期對各部門行政執法活動進行監督檢查，重點對行政規範性文件、行政收費行為、行政處罰行為、行政強制措施進行了監督檢查，提出限期整改要求。嚴格執行行政機關經費和罰沒收入收支兩條線規定，從源頭上、制度上防止和消除，查糾了賬外賬，私設小金庫行為，開展了兩節市場價格、教育收費、農業生產資料價格和涉農收費等專項檢查，堅決制止了多種形式的亂罰款和亂收費。二是加快政府信息公開制度建設。通過有線電視、廣播、政府櫥窗，定期公示全縣重點工程進展情況，xx年按照《隆德縣xx年城鄉重點建設項目責任制、限時制》要求，定期組織全縣各部門（單位）一把手現場觀摩重點工程（項目）進展情況，增加了工作透明度，提高了工作效率。充分發揮政府信息中心職能，實現了四大機關信息聯網，便利了公眾對公開政府信息的獲取，整理了黨政內網，提高了信息傳輸的安全性。建立了隆德縣政府政務信息公開電子管理網，加大信息公開的透明度。
截至目前，我縣依法行政工作雖然取得了一定的進展，但仍存在一些問題。一是宣傳教育還不夠深入，特別是有關行政執法人員存在認識不到位、理解不夠深；二是依法行政、科學行政、民主行政貫徹落實還沒有完全到位，部分行政機關的執法主體存在畏難情緒；三是行政執法隊伍的整體素質和業務能於有待進一步提高。
今後，我們繼續緊盯目標任務，採取有力措施，集中精力完成以下五項工作：一是依法行政。按照國務院《全面推行依法行政實施綱要》的要求，結合隆德實際，繼續推行行政執法責任制，進一步明確行政執法權限，減少行政執法層次，規範行政執法行為。對重點工程、重點項目及徵地拆遷等涉及經濟社會發展的重大決策，廣泛聽取社會各界的建議和意見。對取暖費定價及收繳等與人民羣眾利益密切相關的重大事項，實行社會公示或者聽證。努力提高政府依法決策、依法辦事、依法行政的能力。二是轉變職能。強化宗旨意識，在履行經濟調節、市場監管職能的同時，推進政府管理創新，更好的發揮社會管理和公共服務職能，藉助政務服務中心，努力建立統一、公開、公平、公正的政府服務體制，着力解決羣眾關注的熱點問題，並提高應對突發事件能力。三是強化責任。強化社會監督，積極聽取社會各界意見建議，加強政府內部監督和審計監察監督，強化責任意識，運用好人民賦予的權力，承擔起相應的責任，做到權責對等。四是完善制度。紮實開展治理商業賄賂工作。依法處置國有資產，嚴格操作程序。繼續實施會計委派制和財政投資項目評審制，改革政府採購方式，規範財政財務行為。完善土地有償使用制度，嚴格執行經營性用地招拍掛制度。加強對各項制度貫徹執行情況的監督檢查，維護制度的嚴肅性和權威性，切實從源頭上預防和治理。進一步完善領導幹部帶頭學法、用法、守法制度，加強機關法規知識培訓，加強法制教育，切實提高幹部隊伍的執法能力和業務水平。五是提高效率。建立健全重大事項請示報告制度，堅決執行國家和區、市政府的決策、決定，確保政令暢通。全面推行政務公開和公用事業單位辦事公開。加快電子政務建設步伐，推廣無紙化辦公。繼續實施行政機關效能監察，全面開展行風評議活動，切實轉變工作作風，實現政府工作全面提速。
2023年依法行政工作總結範文 篇10
根據《關於印發hs縣20_年度鄉鄉依法行政工作考核指標的通知》精神，我鄉認真開展了對依法行政工作的自查，現將有關情況彙報如下：
一、加強組織領導，完善規章制度
依法行政工作歷來受到我鄉黨委、政府的高度重視，並列入重要議事日程。建立了以鄉主要領導任組長，紀檢、組織、人事等相關部門共同組成的全面推進依法行政工作領導小組，定期研究推進依法行政工作的重大問題，並根據人事變動和工作需要及時進行調理，有效保證了依法行政領導工作的連續性。同時設立了鄉法制工作室，確定了主管領導負責，明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責製為核心的行政管理責任制度、政務公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領導幹部學法制度等相關工作制度，並認真組織實施。
二、嚴格執法程序，規範執法行為
為建立責權明確、行為規範、運轉協調、監督有效、保障有力的行政執法體制，堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。我鄉行政執法人員全部辦理了執法證件，並堅持執證上崗。進一步健全完善了行政執法責任制。加強對計生、安全生產、水利、林業、司法、鄉建、土管等方面的行政執法管理工作，做到行政執法決定事實清楚，證據確鑿充分，適用法律法規正確，程序合法，處罰公正合理;執法文書規範，案卷規範、完整;沒有行政執法亂作為、不作為現象。
三、推行政務公開，建設陽光政府
一是加強政務公開工作的組織領導建設，在全鄉上下形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構網絡，做到領導工作到位、責任落實到人，保證了政務公開工作的順利進行。二是切實抓好政務公開，在堅持和完善政務公開欄這一傳統公開形式的基礎上，充分利用信息網絡平台的作用，進一步推進電子政務建設和網上政務公開，實現政務公開的現代化、網絡化。三是認真做好行政複議答覆和行政訴訟案件應訴工作，嚴格執行行政首長行政訴訟出庭應訴制度。四是按照《信訪條例》規定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動，並及時向上級報送法制信息。
四、加強執法監督，落實責任考核
一是切實加強對抽象行政行為的監督。認真做好規範性文件的審查備案工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發文件的過程中，堅持凡內容涉及到公民、法人及其他組織權利義務的規範性文件，嚴格進行合法性審核和報備案，同時定期對規範性文件進行清理和審查，確保了規範性文件的時效性、穩定性、嚴肅性。
二是切實加強對具體行政行為的監督。一方面注重以羣眾監督為重點的輿論監督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道，認真聽取羣眾的意見和建議;另一方面加強以人大監督為主體的法律監督。
三是健全完善政府考核與羣眾評議相結合、依法行政考核與政績考核相結合的責任考核機制，加大對行政機關工作人員的考核監督力度，對違反規定的執法人員，按照有關規定嚴肅追究其責任，有效杜絕濫用職權、知法犯法現象，確保國家法律、法規和各項政策的正確貫徹執行。
五、抓好執法培訓，提升依法理念
為切實加強對行政執法人員執法理論和執法業務的培訓，使之正確把握依法行政的基本要求，提高執法水平，樹立服務觀念，促進效能建設，我鄉建立了執法部門學習制度，特別是對《行政處罰法》、《行政複議法》等行政執法方面的法律法規和政策規定實現了常規性學習，使幹部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規和政策。同時，每年積極參加行政執法人員崗位培訓和考核，着力提高行政執法人員的整體素質。
一年來，我鄉依法行政工作取得了一定成績，但還存在一些不足，有些基礎工作還待完善和加強。今後，我們將進一步加大法制建設工作力度，提高執法工作質量，防止和糾正一切不當行為。