民政年度工作總結範文

【篇一】

民政年度工作總結範文

今年以來我局牢牢把握市局提出的重點工作思路,緊扣縣委縣政府中心工作,牢固樹立“民政為民、民政愛民”的工作理念,各項工作有序推進,現就一年來的工作進行全面總結。

一、深化養老服務體系改革

(一)居家養老工作取得新突破。一是做好居家養老工作頂層設計。出台《寧海縣居家和社區養老服務改革試點工作的實施意見》、《寧海縣養老服務補貼實施辦法》(試行)《“生態寧海、長壽人家”關愛長壽老人實施計劃》等政策文件,進一步完善居家養老工作政策體系建設。切實保障最低生活保障家庭中的失能、失智老人的基本生活,建立基本居家養老服務項目清單和服務補貼制度,有效落實基本居家養老服務制度;二是加強居家養老服務設施建設。目前已實現村社居家養老服務全覆蓋。建成區域性居家養老服務中心5個。切實抓好省政府市政府民生實事項目,完成3個省級示範性居家養老服務中心建設。加強老年助餐服務,共計配送餐覆蓋260個村社,超過197個的任務指標。完成前童鎮區域性居家養老服務中心項目建設;三是積極推進居家養老服務站(中心)的社會化運營。目前5個區域性居家養老服務中心有3個整體委託社會專業機構運營、1個部分功能委託(桃源)、另1個進行了民非登記。12個城鎮社區居家養老服務站部分功能進行社會化運營。

(二)醫養結合進一步深化。擴大醫養結合覆蓋面,全縣20家養老機構,5個區域性居家養老服務中心,403個居家養老服務站(中心),都與社區衞生服務機構簽訂了服務協議,簽約率達到100%。積極尋求與衞生部門合作,目前金中康樂養老中心等4家養老機構與相關醫療機構合作在院內設立醫務室。

(三)加強養老服務行業建設與監管。着眼於擴大有效供給,強化風險管控、深化養老機構服務質量建設專項行動。一是加大養老機構建設。投資4.56億元的寧海縣老年公寓今年完成投資1.2億,房屋主體已結頂。強蛟鎮、力洋、大佳何等敬老院建設工程今年分別被列入20XX年度新開工重點項目和票決制項目,目前按計劃順利推進。越溪敬老院已通過公開招標與三替養老中心達成公建民營運營方式,20XX年底投入使用。20XX年寧海縣總牀位數達到6891張,每百名老人牀位數達到5.2張(老年人口132519人);二是加快消防設施改造。養老機構消防設施改造成效明顯,今年投入消防設施改造資金約1300萬元,全力抓好消防設施建設。18家養老機構全面完成消防設施改造任務,聞裕順福利院和黃壇敬老院完成智能感煙系統安裝,噴淋系統改造正在設計中。三是全面鋪開政策性綜合保險工作。完成所有養老機構以及90%以上居家養老服務機構的參保任務;四是開展等級評定工作。全縣評定了6家AA級、6家A級養老機構、評定了153家AA級、130家A級居家養老服務機構;五是推進智慧養老進程。為了減少電氣引起的火災隱患問題,所有公辦養老機構都進行了智慧用電設備的安裝與使用,目前已安裝使用智慧用電設備87套。

(四)加強老齡工作。以“中國老年宜居宜遊城市”認真為契機,我縣積極開展第三屆“敬老文明號”創建工作。全縣評共選出10名孝親敬老之星以及20家優秀基層老年人協會。做好寧波市尋找“最美長壽村”活動,我縣河洪村等5個行政村獲得長壽村稱號。王春文、薛國苗分別被評為省市“最美老有所為人物”,積極開展敬老月活動,組織大型戲曲晚會並開展防詐騙活動宣傳。

二、完善社會救助、救災體系建設

(一)充分發揮民政兜底職能。一是全面落實新出台的低保管理辦法。強化低保動態管理,完善第三方機構核查機制。截止12月底,全縣共有低保對象7002户9371人,佔我縣户籍人口的1.58%,低保邊緣對象2387户5779人。全力開展農村低保專項治理工作,制定了工作方案,成立工作領導小組,20XX年我縣低保專項治理工作共抽查低保對象1443户2171人,約佔總低保人數的25%,嚴肅查處羣眾身邊的腐敗問題;二是建立完善臨時救助機制。加大資金投入,按照常住人口7元的標準超額安排縣級臨時救助資金預算。不斷完善臨時救助信息與核對平台數據融合,做到精準救助;三是助推最多跑一次改革。完善社會救助“一門受理、協同辦理”,加強各有關部門和單位在社會救助保障工作中的協調配合。完善民政窗口專職工作者考核辦法,定期開展巡查和實施主動救助,確保困難羣眾求助有門、受助及時。四是拓展救助管理方式,提升救助服務水平。變被動救助為主動救助,實現街頭救助經常化。主動幫助流浪乞討人員,去年救助站站共救助900餘人次,其中男性711人次,女性189人次,救治精神病人33人次,痴呆傻人員102人次,危重病人1人次。

(二)加快提升普惠型兒童福利體系水平。建立健全孤兒動態管理機制,實現縣、鄉鎮(街道)二級聯網審批。形成孤兒基本生活最低養育標準自然增長機制,及時兒童信息錄入全國農村留守兒童和困境兒童信息信息系統。全面實施“添翼計劃”,幫助兒童改善生存狀況,提高生活自理能力。截止9月底,我縣共有寄養孤兒9人,社會散居孤兒25人,困境兒童775人,今年我縣已發放保障資金達460萬元。

(三)提升防災減災救災綜合能力。一是深入開展防災減災體系建設。以創建“綜合減災示範社區”為契機,大力推進防災減災建設。同時,通過盤活公共場所,確保避災場所高效、高質、高速運轉。目前,全縣已建成15個“全國綜合減災示範社區”,14個“浙江省綜合減災示範社區”。二是全市首創鉅災保險“村民e點通”。以前童鎮為試點單位,全市首創鉅災保險“村民e點通”,通過線上安裝的手機客户端“寧海村民e點通”服務平台,讓村民可自主瀏覽瞭解公共巨災保險等服務事項,並可以進行網上互動,足不出户就讓村民能瞭解到相關知識。三是加快推進避災安置場所標準化建設。今年我縣已完成27個標準化避災安置場所,累計共建立75個標準化避災安置場所,規範化建設達標率達29%,超額完成省級規範化建設指標。

三、加強和創新基層社會治理。

(一)推進城鄉社區基層治理進程。一是加強城鄉社區基層基礎建設。出台了《加強和完善城鄉社區治理實施方案》,做好頂層設計。組織開展農村社區建設評估活動,共評估出示範型農村社區4個,完善型農村社區168個,提升型農村社區176個。長街鎮對嶴洞村等四個行政村被確定為首批省級農村示範社區;二是增強城鄉社區自治功能。深化完善《村級小微權力清單36條》,出台了《寧海縣村民代表退出細則(試行)》,指導鄉鎮(街道)加強對村民代表的日常管理,倒逼村民代表規範行使權利和義務,提高整體素質和參政議政能力。實現全縣社區協商議事“五個有”全覆蓋。進一步完善城市社區民主協商五步工作法,增強社區居民的參與能力以及參與主體的自治水平和治理能力。加強華庭社區的市級民主協商觀察點建設,做好指導和督查工作;三是增強社區服務功能。積極培育和發展一批從事社區服務的社會組織,探索通過項目購買等服務方式,支持社會組織承接、引導專業社會工作機構面向社區提供專業服務。通過3年時間,創建15個社區居家養老服務日間照料中心,今年躍龍街道的北星社區等5個社區創建完成並順利通過驗收。充分發揮市級財政資金的導向作用,支持和專業社會工作服務機構為社區居民羣眾提供專業化、精細化的社會服務,今年共2個項目獲得市級財政資金資助。四是加強社工隊伍建設。出台《關於加強專職社區工作者隊伍建設的實施意見》,健全完善社區專職工作者選聘招錄、服務規範、教育培訓、管理考核、薪酬待遇、激勵保障等機制。做好專職社區工作者統一招聘工作,今年共公開招聘36名社區專職工作者,極大地減輕了社區的壓力。

(二)釋放社會組織發展活力。一是更大範圍推行行業協會商會與行政機關脱鈎。全力推進第三批脱鈎工作。全縣44家應脱鈎單位都已完成了註銷登記或轉為直接登記的變更手續(37家變更,7家註銷)。二是加強社會組織依法登記和監督管理工作。進一步規範社會組織直接登記工作,完成32個社會組織雙隨機一公開檢查。開展打擊整治非法社會組織專項行動,成立了專項行動辦公室,及時取締非法社會組織。三是加大社會組織培育發展力度。完成了我縣第六批具備承接政府轉移職能和購買服務資質的社會組織目錄編制工作。出台了《寧海縣社會組織參與社會治理規範提升工程實施方案》。累計利用福利彩票公益金200萬元資助社會組織公益服務項目,開展公益項目創投工作。進一步推進以社會組織服務中心為主體的實體化平台運作,鄉鎮街道平台建成率達到50%以上,依法登記的樞紐型、支持型城市社區社會組織建成率達到80%。

(三)紮實推進社會工作進程。一是做好社工職業資格考試。通過精心組織考前培訓,嚴格社工考後資格審查,今年全縣共有88人獲得初級或中級職稱。二是推動縣社會工作協會成立。成立了寧海縣社會工作協會,主要成員單位為社區、社會組織以及相關從事社會工作的機構。協會的成立,將為宣傳國家有關社會工作法律法規,貫徹社會工作部署,推進社會工作政策落實提供重要的平台;三是積極創建第三批寧波市社會工作示範基地。經過專家組到實地檢查、評估審核、公示公告等環節,最終濱溪社區被命名為第三批寧波市社會工作示範基地。四是城鄉社區服務中心服務水平進一步提升。20XX年中心通過熱線電話、網上求助、微信公眾號等受理各類市民求助事項達5萬餘人次,求助事項辦結率100%,服務回訪滿意率99.85%。累計發放老年“一鍵通”電話機1739部,累計服務2.3萬人次。

四、推進雙擁和優撫安置工作

(一)積極推進雙擁工作。一是深入開展大走訪活動。通過八一、春節等重要節日慰問活動以及日常性走訪,架起了政府和優撫對象之間的溝通橋樑,瞭解優撫對象的訴求,提升了優撫對象的榮譽感,加強了雙方融合關係,弱化了上訪的不穩定因素。二是開展民間關愛行動。通過購買服務的方式讓更多的民間組織參與到退役軍人服務行動中來。委託相關公益服務服務組織,組織開展豐富多彩的各類活動,大大提升了優撫對象的榮譽感。通過政府主導,社會力量參與的服務活動,打開了優撫服務的新模式,逐漸形成全社會尊崇退役軍人的良好氛圍。三是嚴格落實優撫政策。建立優撫對象定期撫卹補助自然增長機制,優撫對象撫卹補助標準逐年提高。今年對優撫對象共發放各類補助金2459餘萬元,優撫對象生活水平得到有效保障。

(二)紮實做好退役士兵安置和權益保障工作。一是建立網絡實現服務全覆蓋。落實機構編制,成立縣退役軍人服務管理中心。18個鄉鎮、街道全部建立退役軍人服務管理站,30個社區建立了服務管理站,建立了180個村級服務管理站,使真正做到活動有場所、訴求有渠道、解困有平台。二是積極開展就業幫扶。根據上級主管部門相關文件精神和意見,38名自謀職業轉業士官在我縣鄉鎮、街道編外用工崗位幫扶就業,幫扶年工資收入不低於上年度非私營和規上私營單位就業人員工資水平59225元,並實現動態調整,自7月起調整為63109元。52名自謀職業1996、1999年進藏退役士兵幫扶就業36人,對安置工作後下崗的進藏兵幫扶就業4人,幫扶待遇超過5萬元,下崗志願兵有就業需求的由企業給予幫扶就業。就業幫扶措施,緩解了退役軍人的就業壓力,也緩解了涉軍維穩壓力。三是變被動防控為主動約談。通過主動約談、上門談心等方式,廣泛和退役軍人做朋友,換位思考想他們所想憂他們所憂,設身處地為他們着想,為他們的合理訴求積極探索解決途徑,為縣委縣政府出謀劃策打下基礎。四是做好退役士兵和專業士官安置工作。落實兩年義務兵自主就業補助金等資金補助政策,同時提供面對對退役士兵免費教育培訓。對7名轉業士官通過理論考試、檔案考核的辦法進行安置。

(三)全面推進信息採集工作。9月初我縣根據上級民政部門對信息採集工作的要求,結合我縣實際,制定了實施方案,召開了動員部署大會,確保按時高質量完成信息採集工作任務。以縣、鄉鎮(街道)設立集中採集點,村(社區)居委會設立集中點和上門採集相結合的方式,通過橫幅、公告、海報、微信平台等多種途徑做好宣傳工作,順利完成採集工作。

五、加快慈善事業發展

(一)暢通慈善幫服渠道。一是拓展線上網上“慈善超市”多元化服務。充分利用“互聯網+慈善服務”模式,開展互聯網營銷,搭建網上愛心物資變現平台,多渠道、多形式為困難羣眾增加收益,其中“寧海七彩農業開發公司”扶貧基地已為困難羣眾銷售各類土特產2萬餘元元;二是推進線下“慈善超市”服務平台建設。通過藉助超市管理和運營模式,為困難羣眾提供物質幫扶和志願服務的城鄉基層公益慈善綜合服務平台。截至目前,寧海縣已建立2家線下“慈善超市”,每家撥付慈善超市運營資金2萬元;三是全市首建“慈善孵化基地”。寧海縣慈善組織孵化基地建設項目於今年6月正式啟動,是寧波市首家慈善組織孵化基地,基地採取“政府扶持、專業運作、社會聯動”運營模式,為慈善公益組織提供孵化培育、能力提升、項目建設、學習交流、成果展示等,促進慈善組織可持續發展,目前我縣已有6家慈善組織入駐孵化基地。

(二)加強福利彩票銷售管理。福彩銷售確保穩中有升。通過電腦彩票片區精細化管理以及“公益福彩•與你同行”福利彩票摸獎活動等手段,有效提高彩票銷售量。截止12月底,我縣共銷售各類福利彩票1.29億元。

(三)福利企業20XX年銷售創歷史新高。20XX年,我縣福利企業完成工業產值達14.4億元,比去年同期增長4.3%;實現產品銷售收入達14.3億元,比去年同期增長5.1%;實現利潤5750餘萬元。,不折不扣地落實縣政府出台的優惠政策。全縣29家福利企業共享受到政策優惠477.7萬元。

六、提升專項社會服務管理水平

(一)進一步做好水庫移民工作。一是新建擬建水庫移民安置工作進展順利。西林水庫工程經請示省移民辦同意,9月份完成水庫工程(恢復)第一期蓄水驗收。清溪水庫前期工作已進入申請《停建通告》階段,待省水利廳出具水庫規模論證意見後,進入實物調查評審階段。抽水蓄能電站工程着重做好到户補償兑現工作,相關復建項目抓緊實施,同時做好前期移民安置工作,為明年上半年引導截流工程驗收做準備;二是欽寸水庫移民安置尾留問題逐步解決。有效解決個別安置點生產用地分配問題,繼續督促鄉鎮(街道)做好產權證辦理,以及個別移民的困難幫扶、脱貧攻堅工作;三是着力抓好水庫移民後扶工作。嚴把項目編報關、實施關、結報關,全力推進項目提效增速。主動做好後扶項目年度內部審計工作,確保資金規範運行,努力把“飲水思源”移民項目打造成一個優質的惠民品牌。

(二)深化殯葬改革。一是殯葬領域突出問題專項整治行動全面推進。召開了全縣殯葬領域突出問題專項整治行動動員部署會,着力抓好殯葬領域突出問題專項整治行動,進一步規範和加強殯葬管理工作,會同物價、市場監管對抽取的20加公墓單位開展物價檢查並落實回訪,聯合成員單位對全縣整治情況進行督查,總結評估整治成效;二是落實惠民殯葬政策,確保生態葬法持續推進。今年下撥鄉村墓地惠民政策補助資金137.04萬元、公益性公墓建設獎勵資金369.44萬元、綠化補助資金102.00萬元、公墓管理維護經費91.52萬元;三是有效推進移風易俗工作。繼續配合縣文明辦深化“移風易俗”工作,形成長效機制。進一步推進鄉村墓地建設,加緊調研,推動以樹葬為切入點的節地生態安葬試點工作。三是殯儀館工作提質增效。去年共火化遺體4281具,火化率保持100%。繼續推進示範型殯葬場所創建,去年會同文明辦、公安局、民政局、行政執法局、交通運輸局一起在殯儀館開展了為期一個月的移風易俗專項整治工作,取得良好成效。

(三)推進婚姻收養登記規範化服務。20XX年共辦理各類婚姻證件8598件,其中:結婚登記4104對,離婚2069對,補發2390本;辦理收養登記申請35件,已登記發證33件,解除收養登記2件,接受收養諮詢約300人次。認真做好婚姻檔案規範化管理工作,完成婚姻系統公安比對錯誤數據5000多條的修改並上傳工作。收養登記工作嚴格依法,規範辦理,重視對申請人資格審查,保護合法的收養關係。

(四)積極開展區劃地名工作。一是區劃調整前期調研穩妥開展。根據市、縣領導關於寧海撤縣設區工作的指示精神,積極開展前期工作,會同縣委政法委、縣決策諮詢委、縣發改局等單位,編制了寧海縣撤縣設區可行性報告和社會穩定風險評估報告初稿。同時形成《寧海縣撤縣設區有關工作情況報告》,上報民政部相關領導;二是平安邊界建設有序推進。會同相關縣市區開展界線聯檢。對4個界樁進行了修整和改造提升。相關毗鄰鄉鎮簽訂平安邊界共建協議。同時加強平安邊界建設宣傳;三是地名文化建設取得預期成效。編撰完成《浙江省標準地名詞典》(寧海篇)並通過市局和省廳的審核。出台《寧海縣第二批歷史地名文化保護名錄》,《寧海縣地名志》形成初稿。第二次全國地名普查通過國家民政部的驗收。

七、以“最多跑一次”改革為契機,全力提升民政為民服務能力

(一)進一步整合人員配備,推動更多事項進駐窗口實現“一窗受理、集成服務”。民政局現有“三項半”審批事項48項,今年來積極推進審批事項全面進窗口進程,目前除婚姻登記類和社會組織的年度檢查沒進駐外,其餘40項全部進駐行政服務中心民政窗口。同時增加2名窗口服務工作人員,進一步提升行政審批服務標準化、規範化水平。

(二)進一步加強改革創新力度,推動更多事項實現“最多跑一次”。一是實現高齡津貼發放“一次也不跑”。民政部門加強與公安部門的對接,建立健全對比數據庫,加強動態管理,由原有的老人申請政府審批發放改為政府主動發放,高齡津貼改多頭髮放為委託各鄉鎮街道按月發放,截止到10月底,一共發放186323人次。二是今年全縣年滿60週歲的老年人辦理優待證辦理跑出新速度。從原來需4個月的辦理期(到省裏統一製作),變為全縣的老年人優待證統一由縣行政服務中心民政窗口辦理,幾分鐘內申請人即可領到自己的老年人優待證。截止到10月底,一共辦理老年人優待證3200餘件。三是全力配合跑改部推行身後全事項辦理改革。現在死者家屬只需在12小時內撥打“12345”政務服務熱線報告死訊,防保醫生就會在24小時內主動上門開展調查並當場出具死亡醫學證明,死者家屬即可憑此證明進行遺體火化。在此基礎上,改造辦理流程,通過“政務釘釘”信息推送,實現死亡訊息內部流轉,民政、公安、人社、殯儀館等收到信息後及時停發養老金、註銷户籍等,讓羣眾不用再分頭跑部門。

(三)切實提升“最多跑一次”工作的羣眾滿意率和跑一次的實現率。一是培養“全科”窗口服務人員。大力培養業務型人才,切實提升所有工作人員的業務水平,為實現“一窗受理”和“無差別受理”打好基礎。二是落實局領導定期坐班制度。全程監督辦事過程,督促辦事人員強化服務意識,提高服務質量,規範服務程序提升羣眾的滿意度。三是落實回訪制度。責令業務全面的課室負責人在月中和月末,對本單位所批事項的申報當事人進行每月二次的電話回訪,及時掌握已辦件當事人對申報過程的評價,及時解決羣眾的相關要求,提升羣眾的滿意度。 

【篇二】

今年是“十三五”規劃的開局之年,也是我們併入淮南市的第一年,事務多、任務重。在鎮黨委、政府直接領導下,在上級部門的指導下,民政、殘疾人救助工作從改進工作方式、方法入手,調整工作思路,一年來做了如下工作:

一、宣傳工作

今年我們把信息化建設作為主要工作任務,要求一切與民政救助有關的都要公開,現在在鎮政府網站和鎮、村公開欄、民政大廳到處都能看到申請辦理城鄉居民最低生活保障的條件與程序,城鄉居民最低生活保障流程圖,居民申請一站式救助受理流程圖,社會救助申請轉辦、分辦流程圖,農村五保對象審批流程圖,大病住院病人一站式醫療助服務流程圖等。此外,我們還利用會議、網站、公開欄等廣範宣傳,使符合救助條件人員,知道如何辦理,找誰辦理。

二、城鄉低保工作

鎮制定了《壽縣茶庵鎮城鄉低保建設工作實施方案》,10月份又下發茶政【20XX】226號“關於轉發壽縣民政局《關於對全縣農村五保、低保對象和重點優撫、社會定救對象進行年度審核調整的通知》的通知”,10月30日鎮召開了村主任、民政協理員參加的專題工作會議,要求各村組織人員對城鄉所有低保對象進村入户走訪、調查,城鄉居民最低生活保障人員家庭每户必須填寫“家庭經濟狀況查詢授權書”,目前此項工作已基本結束,對複核認定繼續享受的低保户名單在鎮、村公開欄和鎮政府網站公示,接受方方面面人員的監督。一年來,對低保户中經濟條件明顯好轉的對象予以取消,全年共清理退出農村低保93户,116人,動態調整77人,計193人取消了農村低保,取消城鎮低保12户13人,全鎮今年新增低保33户75人,對真正符合低保條件的人員,實行聽證制度,做到了應保盡保、應退盡退,使低保羣體更加合理。今年全鎮共發放農村低保款3336408元,城鎮低保由縣民政局直接打卡發放,保證了低保户的利益。

三、優扶、社會定救、五保和敬老院工作

我鎮對60歲以上退役軍人和重病返鄉軍人本着符合一個解決一個,不留後遺證,同時對死亡人員進行認真清理,全年共取消優撫對象5人、社會定救3人,擬新增精減職工2人優扶。全年共發放五保經費1268087元,優扶200人款1355487元,60歲以上農村籍退役士兵8人,款10155元,現役軍人22人款167200元。

全鎮386人農村五保收入都在脱貧線之上,在鎮、村的關心支持下,基本能夠達到當地的一般生活水平,茶庵敬老院、謝埠敬老院共有集中供養五保150餘人,這些老人在敬老院裏安度晚年。針對謝埠敬老院不通自來水,我們花費1.5萬元為謝埠敬老院打了一口大井,同時為兩個敬老院安裝了12盞太陽能路燈,為所有院民房間內修建了集成天花,重整了線路,院民的安全係數得到了提高。進入12月份,我們對因死亡、遷出等原因減少的20名農村五保及時進行清理,對新增的18名農村五保逐一進行審核把關。通過民政辦和敬老院的共同努力,茶庵敬老院成功申報為2敬老院,謝埠敬老院也申報為1敬老院,保證了敬老院和院民和利益。

四、城鄉醫療救助

按照個人申請、村評議公示、鎮審核上報、縣審批的程序,我鎮20XX年共救助33人次救助款84738元,對確實困難羣體,鎮從救急難資金中進行臨時救助,今年共發放臨時救助9人資金10600元,已打卡發放到位。對大病個人負擔超過20xx0元的我們及時對患者説明,叫他們先進行大病保險後才申請大病救助,多一次報銷機會,儘量減少患者家庭的經濟負擔。此項工作已深入人心。

五、殘聯工作

1、今年4月我們對低保户中的貧困殘疾人進行梳理,共清理出不符合救助條件的殘疾人23人,對符合救助條件的貧困殘疾人(一、二級22人,三、四級14人計36人)全部拿入救助範圍,全鎮一級殘疾人81人,二級265人,三、四級56人,共402人全部在4月底前錄入安徽省殘聯民生工程管理信息系統。此項工作也是在全縣率先完成,且正確率100%,目前對貧困殘疾人生活特別救助299200元已全部打卡發放。

2、重度殘疾人護理補助,今年為需要護理的567名重度殘疾人辦理了重度殘疾人護理補貼,每人每月60元的標準雖然不高,但體現了對殘疾人的尊重。

3、精神病人藥補和精神病人住院補助全鎮共篩查符合條件的精神病人34人補助款34000元,已打卡;

4、白內障復明術,全鎮在縣醫院做了4例免費手術,我們還聯繫縣殘聯、縣民政局邀請了合肥愛爾眼科醫院等對全鎮疑似白內障的人員進行全面篩查,能夠手術的免費為這個羣體進行手術,讓他們重見光明,看看美好世界。

5、殘疾兒童的康復訓練,今年4、5月份我們對全鎮的殘疾兒童進行了篩查,共篩查出0—10歲殘疾兒童10人其中腦癱患兒3人,由縣殘聯聯繫醫院為他們進行康復訓練、矯正。

6、就業培訓,對殘疾人我們不只是實行資金救助,更注重對他們勞動能力的培養上,教他們掌握一技之長,今年,我們通過縣舉辦的“萬人就業”和“千人就業”培訓班,選擇10名有一定能力的殘疾人免費學習、免費吃住進行學習養殖、種植技術,經考試合格發給結業證書並且每人補給1000元項目資金幫助他們發展生產,11月份又在殘疾人中選擇了5名“萬人創業人員”準備每人補助20xx元創業資金,總之,我們想使他們過上正常人的生活。要叫他們共享社會發展成果,叫這個羣體活的有尊嚴。

7、今年我們幫助殘疾人新辦、補辦殘疾證,目前已有55人拿到殘疾證。

六、防汛救災工作

我鎮位於瓦埠湖上稍,地勢低窪,在汛期來臨之前我們就制定了防汛抗旱預案,今年我鎮災情不斷,7月4至8日的強降雨關崗、精神、茶庵街道胡圩村、謝埠村等農田大面積被淹,8月份又發生大面積旱災,9月28日起到10月31日長達月餘的連續陰雨天氣嚴重影響了我鎮的收割進度,特別是10月26日至30日的強降水使我鎮出現大面積澇災,沿瓦埠湖的關崗村、精神村、茶庵街道以及沿淠東干渠的胡圩村、謝埠村共5村45個村民小組的部分農田被淹沒,全鎮受災人口5530人,受災面積33000畝,其中絕收5000畝,倒伏9000畝未收割的水稻也已發芽,受災最重的關崗村有3個村民組9個自然村莊被水圍困直接經濟損失1980萬元,我們以保人生安全為第一要素,緊急轉移安置32人,挽救了人民的生命,把損失降到最小。同時第一時間把災情上報縣局,取得上級部門的支持。

七.殯葬改革和紅白事工作

殯葬工作紅白事管理一直是民政關注的重點,特別是殯葬工作,我們宣傳對老人厚養薄葬,子女孝敬老人,讓老人活的舒心,過的開心,不為衣食住行發愁,老人死後文明祭祀,提昌節儉辦紅事、白事,不相互攀比是我們追求的目標。同時我們還對五保、低保、優撫等困難羣體啟動火化、安葬費用減免政策,每人可減免1190人。

八、社區協商工作

今年我鎮的關崗、精神、謝埠3村申報為社區,社區總數佔到了一半,社區的制度、管理和各項事務的協商必須樣樣跟上,針對以上出現的新情況、新問題,我們及時制定了茶發【20XX】154號“關於印發《茶庵鎮村(社區)協商實施方案》的通知”按照縣民政局要求開展了一系列的工作。

九、20XX年工作思路

20XX年,我們繼續加大政府對民政、殘疾人等政策的宣傳力度,對低保户繼續實行聽證制度,做到應保盡保,應退盡退。對茶庵、謝埠兩個敬老院加強管理,建立各項制度,用制度約束人,針對茶庵敬老院老人沒地方洗澡,準備建男女洗澡間;在兩個敬老院分別建洗衣房,方便老人生活;農村五保也要加強管理,防止事故發生;20XX年是村級換屆之年,搞好村級換屆;全面試行(村)社區協商工作。

總之,一年來我鎮民政的各項工作紮實,成效顯著,給黨委政府當好了助手。