衞生局辦公室工作計劃

辦公室既是一個企業的綜合辦事機構,也是一個綜合協調部門,處在一個上傳下達,承上啟下的關鍵位置。工作繁雜、瑣碎,很多工作不可預測,也難以量化,如何做好辦公室工作呢?從一份好的工作計劃開始吧!下面是本站小編整理的衞生局辦公室工作計劃,希望對大家有所幫助 !

衞生局辦公室工作計劃

衞生局辦公室工作計劃(一)

一年來,在領導的關心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習鍛鍊,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來説每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了。現將任職以來的情況總結

一、認真履行職責,積極開展工作

(一)努力做好行政管理工作

1、協助領導做好行政管理工作,組織召開全體職工大會次,中層幹部會議次,班子會議次,支委會次,黨員大會次,職工代表大會2次,工會委員會次,團員會議2次。會前做好各項準備工作及會議記錄,做到了保密和及時歸檔。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發,複印及謄印工作。及時請領導閲辦,科室下達做好記錄,按時佈置,全年起草行政法文31個,黨務發文9個。今年規範了文件的轉發程序,做到了文件轉接有登記。

3、完成20xx年行政工作計劃、總結、人大彙報材料以及年鑑、大事記的編寫和上報工作。

4、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,完成各項統計報表的上報工作。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業務諮詢、投訴舉報的接報和轉報工作,全年共受理投訴舉報800餘件。

6、完成或協助有關單位完成了豐台區食品量化分級管理授牌儀式表彰大會、人大代表視察、艾滋病宣傳活動的籌備工作。能夠及時解決和安排上級單位佈置的工作和其他單位的協調工作,做到重大問題及時上報。

(二)協助黨支部、工會做好各項工作

1、完成20xx年黨務、工會、計劃生育工作的計劃、總結、職工之家的彙報材料。

2、協助黨支部組織黨小組、黨員學習,工會委員會、小組長會議,及時印發學習材料,開展"是與非"答題活動。籌備召開了預備黨員轉正大會。完成20xx年度重點發展對象的函調工作。

3、制定廉政執法責任書、計劃生育責任書,完成領導和科室、監督員的簽訂工作。

4、對中層幹部、黨員進行了兩次民主測評,召開2次民主生活會,以及對並將總結報告及時上報。

5、協助支部完成對13名中層幹部、4名重點發展對象的考察,及時進行公示和完成任命。

6、組織捐衣、捐款2次1萬餘元。

7、組織職工休養、女工體檢、獻血工作以及20xx年新年聯誼會的各項文體活動。

7、每月及時審核、調整獨生子女費、奶費及託費的發放,有計劃地做好計劃生育藥具的發放工作。

8、組織召開職代會2次,完成所務公開欄公示2期,配合工會一起探望生病職工及家屬 人次。

9、建立黨員及入黨積極分子檔案,科技創新檔案等,完善了支部基礎檔案。

(三)全力做好團支部工作

20xx年我被評為豐台區衞生局優秀團幹部,團支部獲得"20xx年度五四紅旗團委", 是對團支部工作的充分肯定。

組織了幾項團員活動:

1、積極組織團員參加"亮麗青春青年醫務人員禮儀大賽"獲得優勝獎,

2、組織青年志願者行動,參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3、建立了35歲以下青年檔案,為團支部推優工作打下基礎。

4、我有幸作為團代表參加了豐台區的團代會,受益匪淺。

(四)辦公室內部工作

協助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進行印刷、電腦設備的維修和耗材管理工作;協調辦公室內部工作,合理調配人員。

二、業務能力的培養

1、 在中華衞生與監督雜誌上發表論文《豐台區20xx年食品衞生投訴舉報現狀分析及對策》,並協助所長完成了4篇論文的完善和修改,幫助完成雜誌社投稿和發表工作。

2、積極參與突發事件的處理,其中食物中毒3起,水污染事故1起,投訴2起,處罰1起,罰款5000元,參加了防汛演習,通過鍛鍊使我的業務能力得到了進一步的提高。

3、整理規範了創衞工作基礎檔案。

三、堅持嚴於律己、努力做好表率

(一)加強思想作風建設

我嚴格按照******同志提出的"勤於學習、善於創造、樂於奉獻"的要求,堅持"講學習、講政治、講正氣",始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公僕意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實上,腳踏實地埋頭苦幹;始終保持青年幹部的蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣,努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規律就是"無規律","不由自主"。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業,一年到頭,經常加班加點連軸轉,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉。

(二)積極參加政治理論學習

一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。我重點學習了"三個代表"重要思想和xx屆四中全會精神等文件,作為黨支部的助手,及時將學習材料蒐集打印下來發給黨員進行學習,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

作為入黨聯繫人,積極與入黨積極分子聯繫談話7人次。

四、存在的問題和建議

(一)自身的問題

一年來,在領導和同志們的關心支持下,工作也取得了一定的成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:

1、由於工作性質的限制,深入基層鍛鍊的時間、機會偏少,對業務工作的瞭解只侷限於書本經驗的理性認識上,缺乏實在的感性認識。

2、在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車。

3、由於自己是年輕幹部,工作中缺乏強有力的管理,開展工作時缺乏魄力。

(二)今後工作的思路

1、"沒有規矩,不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰鬥集體。要本着"從嚴、從細、可行"的原則,在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規範、考核制度、保密制度、文件管理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規範有序。

2、辦公室主任是所內最基層的管理者,既是指揮員又是戰鬥員,是領導意志、意見的體現,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任夥伴。

3、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發揮領導的參謀作用,積極為領導出謀劃策,探索工作的方法和思路。

4、積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時彙報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

總之,完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應當更加清醒地面對現實。在今後年度的工作中,我一定會進一步解放思想,緊跟監督所的工作思路,積極配合辦公室主任的工作,認真實踐"三個代表"重要理論,牢記"兩個務必",與時俱進,開拓創新,在現有工作的基礎上更上一個台階!

衞生局辦公室工作計劃(二)

茌平縣衞生局辦公室20xx年工作計劃 為辦好讓全縣人民滿意的衞生工作,推進全縣衞生事業又好又快發展,圍繞“11441”公工作思路,結合辦公室實際,制定20xx年工作計劃。

1、做好年前辦公樓租賃、搬遷等工作;做好年後舊辦公樓的拆遷、新辦公樓的建設工作。

2、做好茌平縣衞生志的編纂工作。

3、認真做好人大、政協建議和提案的答覆工作。

4、提高新聞宣傳能力。加強衞生新聞報道,深入挖掘衞生系統的新聞,拓寬宣傳途徑,合理利用多媒體宣傳系統,提高衞生新聞的吸引力、説服力和感染力。

5、加強衞生網站的建設工作。

6、積極做好應急管理工作。

7、逐步規範綜治後勤工作。我們將按照“幹大事,從細節做起;做小事,從大局着眼”的總體要求,做到後勤工作早準備、程序巧安排、費用細打算、服務高質量。

8、做好檔案管理工作,完善檔案管理設施,健全檔案管理制度,新增電子檔案管理。

9、發揮參謀助手作用。圍繞中心工作,主動思考帶有全局性、戰略性和前瞻性的重大問題,把問題想在前面,把工作做在前面,適時提出工作設想和政策建議,為領導決策提供依據。

10、做好綜合協調工作。樹立服務觀念,進一步提高綜合協調能力,依據領導決策,抓住工作重點籌劃、安排和處理各項事務,保證機關正常運轉,重點開展督查、督辦,確保政令暢通,決策有效落實。

11、在今後的工作中,辦公室要推行“嚴、深、細、實、快”的工作標準。即:“嚴”,就是堅持工作高標準、嚴要求,做到令行禁止、政令暢通;“深”就是深入研究問題,當好領導的參謀和助手;“細”就是牢固樹立辦公室工作無小事的觀念,無論辦文、辦會、還是辦事,都要細緻周全;“實”就是一切從實際出發,真抓實幹,務求實效;“快”,就是雷厲風行,不拖延、不誤時,追求高效。

衞生局辦公室工作計劃(三)

回顧20xx年,我院的公共衞生工作成績不理想,為做好20xx年公共衞生服務管理工作,我擬定本工作計劃,讓20xx年公共衞生上一個新的台階,要經得起考驗及檢查。我院基本公共衞生服務工作思路是:深入以深化醫改為主線,以提高全鄉人民健康水平為目標,突出抓好基本公共衞生服務工作,努力完成上級交給的工作任務,使各項工作再上一個新的台階,落實好黨的民生工程。為了我鄉公共衞生服務工作做得更好,使我鄉居民真正享有均等化的基本公共衞生服務,根據相關政策以及衞生局的相關要求和指導,對公共衞生服務工作作出以下安排:

一、反饋上年度存在的主要問題:

1、 健康檔案的建立,存在電子檔案的錄入與紙質檔案不同步現象,部分電子檔案與紙質檔案信息不能完全一致,各項重點人羣的篩查率遠低於理論數字。

2、 健康教育及健康諮詢活動次數未達到項目要求,沒有設立宣傳教育室、沒有影像設備、導致開展健康教育宣傳不到位。

3、 慢病管理頻次及管理率不達標、下鄉次數少,沒有進入到羣眾中去。部分鄉村醫生業務能力低,不懂服務管理內容,不下鄉,勝任不了擔任慢性病管理工作

4、 慢病隨訪和其電子錄入工作未能及時完成,個別隨訪無意義,甚至不真實,鄉村醫生對電子錄入業務不熟。

5、 檔案未很好的利用,多數成了“死檔”,失去了建檔的意義,住院及門診病人沒有進行健康指導工作。沒有進行住院建檔及門診建檔。

二、制定20xx年的工作目標:

(一)組織管理

成立公共衞生領導小組:徐秀香任小組組長,徐衞平任副組長,薛金蓮、朱文君、朱細華、何豪華、黃琴芳為成員。承擔公共衞生各項工作。具體工作分配見附表1

(二)、 長期工作安排:

1、健康檔案: 爭取20xx年居民健康建檔要達100%,繼續建立健全信息化檔案,及時更新檔案,並做好保密工作。

2、慢性病管理: 組織領導小組成員每季下鄉, 對高血壓、糖尿病等慢性病高危人羣進行至少四次面對面的隨訪,定期進行諮詢服務和用藥指導,並及時對其電子錄入。利用隨訪宣傳防病知識,做好資料彙總和信息上報。對35歲以上人羣實行門診首診測血壓,同時加大篩查重點人羣,對確診高血壓和糖尿病患者進行登記管理。

3、健康教育工作:加強健康教育宣傳工作,內容要真實,有意義。20xx年向醫院申請影像設備的添臵,在原有的基礎上,結合季節防病重點,每月更換一次室外及室內健康教育宣傳欄的內容,印刷發放健康教育資料;在上門訪視時進行相關健康知識的宣傳;每個月組織動員老年人、慢性病患者、孕婦及6歲以下兒童家長等以重點人羣為主的本地羣眾參加我院舉辦的健康教育講座;每個月利用集市開展一次健康諮詢活動;循環播放音像資料不少於六種;提供不少於十二種的印刷資料;其相關資料(通知、照片、記錄、教案、試卷等)必須規範存檔。

4、老年人保健:提供疾病預防、自我保護和傷害預防、自救 等健康指導。尤其是管理的老年人輔助檢查工作。確保65歲以上老年人、特困殘疾人、低保户、五保户等困難羣體體檢。全年對上述人羣進行四次面對面的隨訪和一次健康管理服務,同時做好宣傳發動,積極參與強化免疫,進行有針對性的以健康教育為重點的健康干預。

5、檔案(紙質和電子)的利用工作既是重點,也是難點。未建檔的建檔;建檔的充分利用檔案,如信息的更改,內容的填充,隨訪等。

6、預防接種。建立規範化的免疫門診,建立健全計免制度,規範計免接種操作,每月接種不少於6天,同時按照《預防接種工作規範》要求,做到一人一針一管,安全注射,為我鄉兒童提供安全、有效、免費、均等化的免疫規劃疫苗的預防接種服務,熟練掌握接種前、後的全面情況,做好接種前的告知工作及接種後的注意事項,做好異常接種反應事故的處理登記,加強冷鏈管理,做好疫苗的進出管理、冷鏈遠轉管理、失效報損登記。根據上級疾控中心的要求,進行相關疫苗的強化和為重點地區的重大人羣提供疫苗接種服務,有效預防和控制疫苗針對性的傳染病。新生兒建卡、建證、入托學生驗證。

7、傳染病防治。

(1)建立健全傳染病防治組織和傳染病管理制度,全面規範使用門診日誌,建立健全發熱、腹瀉門診登記,認真做好疫情報告、疫區管理及疫情登記。採取多種形式宣傳《傳染病防治法》,讓醫務人員全瞭解法定傳染病的病種分類、法定報告人、報告時限、方式、程序等業務知識。同時讓更多人羣認知疾病防治的重要性。要及時、準確上報疫情,及時完成疫情登記。

(2)A、積極開展結核病防治工作,病人轉診率達100%,同時開展病人的追蹤治療及隨訪管理,督促其定期複查,並將信息及時上報賀州市疾控中心。積極開展艾滋病防治工作,B、加強普及艾滋病知識宣傳教育,廣泛開展形式多樣的艾滋病防治宣傳教育活動。C、建立規範的狂犬病預防處臵門診。

8、兒童保健。建立規範的兒童保健門診,利用趕集日實行預防接種與兒童體檢一體化管理原則,四到六歲兒童系統管理率達80%以上,三歲以下兒童系統管理率達80%以上,新生兒訪視率達90%,做好兒保建冊工作,加強散居兒童保健管理。及時發現與治療影響兒童健康的疾病,提高兒童健康水平。同時對兒童的生長髮育、輔食的添加等營養及護理的諮詢指導,對常見病的預防、心理髮育、意外傷害的預防指導。對貧血、佝僂病、肺炎、腹瀉等疾病進行預防,規範兒童保健服務,逐步提高兒童健康水平,降低兒童死亡率。依法加強托幼機構衞生保健合格管理。對新入托園的幼兒一律進行體檢,合格者方能入托。

9、孕產婦保健。免費向轄區孕產婦提供基本保健服務,規範孕產婦保健,做好早孕建冊、產前檢查和產後訪視工作,並做好高危孕產婦的篩查、追蹤、隨訪和轉診等工作。繼續加大實施母嬰安全工程的宣傳力度,以提高住院分娩率、降低孕產婦和嬰兒死亡率為目標,廣泛深入開展健康教育,掌握育齡婦女和孕婦情況,動員和通知懷孕婦女進行孕產期保健管理。開展至少5次孕期保健服務和2次產後訪視。提高婦女兒童健康水平,減少孕產婦死亡。葉酸及孕產婦分娩補助及時發放。

10、重性精神患者管理。完成四次的隨訪等工作,如患者等情況許可,進行一次健康檢查,逐步建立綜合預防和控制重性精神病患者危險行為的有效機制。通過項目實施,提高對重性精神病患者的防治能力和管理水平。

11、中醫藥服務。為轄區65歲以上老年人及3歲以下兒童提供中醫藥服務,加強各相關單位中醫藥服務水平,積極開展體質辨識及用中醫藥方法對居民生活進行干預,推廣運用中醫特色治療方法進行日常診療。

12、針對65歲以上老年人、慢性病人、重性精神疾病、孕產婦、兒童進行免費體檢(輔助檢查:血常規、尿常規、血脂、血糖、血型、肝功、腎功、乙肝五項、心電圖、胸透等)

13、每月的25日各專項小組上報紙質的工作情況及相關數字到衞生院項目辦公室,項目辦公室審核完成,30日前上報衞生局。

(四)、階段性工作安排

一月份:

① 召開第一次公共衞生項目辦公會。

② 下發今年總的工作計劃。

③ 對衞生室人員的工作進行第一次檢查、督導。

④ 開展低鹽膳食講座。

⑤ 開展減鹽防控高血壓健康諮詢活動一次。

二月份:

① 召開第二次公共衞生項目辦公會。

② 對全院職工及村衞生室人員進行公共衞生相關知識培訓。 ③ 對衞生室人員的工作進行第二次檢查、督導。

④ 開展中醫藥養生講座。

⑤ 對慢性病人、精神病患者等重點人羣開始第一次隨訪。 三月份:

① 召開第三次公共衞生項目辦公會。

② 對衞生室人員的工作進行第三次檢查、督導。

③ 結合3.24結核病防治宣傳日,開展健康教育諮詢活動一次,重點宣傳結核病防治知識。

④ 對結核病的防治開展健康知識講座一次。

四月份

① 召開第四次公共衞生項目辦公會。

② 利用4.25全國兒童預防接種宣傳日進行兒童預防接種知識的講座一次,並開展健康諮詢活動一次

③ 對衞生室人員的工作進行第四次檢查、督導。

④ 對慢性病人、精神病患者等重點人羣開始第二次隨訪。

五月份:

① 召開第五次公共衞生項目辦公會。

② 對村衞生室人員的工作進行第五次檢查、督導。

③ 利用5月3日世界哮喘日進行相關知識講座一次,針 對5月31日世界無煙日,重點開展吸煙危害健康知識諮詢

活動。

六月份:

① 召開第六次公共衞生項目辦公會。

② 對全院職工及村衞生室人員進行公共衞生培訓、學習、互相交流。

③ 對衞生室人員的工作進行第六次檢查、督導。

④ 利用6月6日愛眼日進行眼部疾病及保健方面的知識講座一次。

七月份:

① 召開第七次公共衞生項目辦公會。

② 開展碘缺乏病的預防知識講座一次,並對相關知識開展健康諮詢活動一次。

③對衞生室人員的工作進行第七次檢查、督導。

八月份:

① 召開第八次公共衞生項目辦公會。

② 對衞生室人員的工作進行第八次檢查、督導

③ 進行濫用抗生素對人體的危害相關知識講座一次。

④對慢性病、重性精神疾病人羣進行今年的第三次面對面隨訪並及時電子錄入。

九月份:

① 、召開第九次公共衞生項目辦公會。

② 、進行村衞生室及全院職工公共衞生知識培訓工作。

③ 、對衞生室人員的工作進行第九次檢查、督導。

④、結合9月20日全國愛牙日,開展口腔保健防治知識宣傳教育講座一次,開展健康諮詢活動一次。

十月份:

① 召開第十次公共衞生項目辦公會。

② 總結一年的工作進展情況。

③ 結合10月8日高血壓、世界精神衞生日,大範圍開展高血壓、心腦血管疾病防治知識和心理衞生知識的講座及

健康諮詢活動各一次。

④ 對衞生室人員的工作進行第十次檢查、督導。

十一月份:

① 召開第十一次公共衞生項目辦公會。

② 對老年人、慢性病、重性精神疾病人羣進行今年的第四次面對面隨訪並及時電子錄入。

③ 對衞生室人員的工作進行第十一次檢查、督導。

④ 結合11.14的全國防治糖尿病日,開展糖尿病防治的講座及宣傳教育。

十二月份:

①召開第十二次公共衞生項目辦公會。

②利用12月1日世界艾滋病防治宣傳日,重點開展性病、艾滋病防治的講座、宣傳教育。

③對衞生室人員的工作進行第十二次檢查、督導。

④對工作分析、總結,上報下年計劃等。

(五)、臨時性工作安排:

1、如有特殊情況,以上時間、工作臨時調整。

2、按時完成上級安排的其他工作。

3、根據工作情況,對村衞生室人員進行培訓、檢查、督導。

4、抓住機會進行宣傳教育工作,如集市、學校開家長會、家長接送學生、接種日等。

5、根據情況,進行居民健康檔案的整理工作。

展望未來,前景無限美好。但工作任務是繁重的,我院全體職工將更加團結一致,進一步解放思想,振奮精神,與時俱進,紮實工作,讓基本公共衞生服務在新的一年裏取得更大的成績。