文娛部個人工作計劃報告 篇1
新學期伊始，萬象更新。為了能夠保持良好的工作狀態，進一步貫徹為同學服務的思想，文娛部的主要工作內容是提供文藝節目、舉辦各種文藝活動等，以創新、務實、協作的精神來對待每一項工作，從而真正豐富學生的課餘生活，同時強化“藝術服務”的部門文化，建立一個快樂的團隊。
對於部門管理，有如下幾點規劃：
1.定期開展工作交流會。加強本部門幹事與部長之間的交流，營造團結和諧的工作氣氛，從而有利於各項工作的開展。
2.提高本部門成員的自身素質。
3.安排每位幹事輪流上交活動策劃及工作總結，並提出建議。
4.與各部門保持緊密聯繫，確保各項活動的順利開展。為了給同學們營造一個豐富多彩的校園生活和健康向上的文化氛圍，為系部及學院的文藝工作添磚加瓦，文娛部制定本學期的活動計劃如下（具體時間視客觀情況而定）：
一、新老生交流會
活動時間：20xx年9月下旬
活動地點：一、二教學術報告廳
協助各節目負責人有序開展節目排練，監督節目編排質量。積極
與系部其他部門做好前期準備工作，前期宣傳工作，審核節目、節目修改、彩排等工作。通過將表演與專業特色相結合的形式讓系部大一新生更真切的感受到專業的特色。
二、商道文化藝術節
活動時間：20xx年10月底11月初
活動地點：待定
選拔系部有藝術特長的同學參與節目編排，編排形式多樣化的節目，如表演詩朗誦、歌舞表演、相聲、小品、話劇、舞台劇、音樂劇等，將所有文藝節目以淘汰賽的形式進行篩選，屆時可邀請系部老師、學生會主席團及個別幹部擔任評選嘉賓，選出秀的才藝表演節目上報至學院，為我院增添更濃郁的文藝色彩，也為我們系打造出屬於自己的品牌。
三、迎新年晚會
活動時間：20xx年12月
活動地點：待定
徵集優秀節目，選拔系部優秀的文藝特長生，與系藝術團聯合進行節目編排，選拔優秀主持人擔任晚會主持，開展內容形式多樣化的文藝節目，與學生會各部門共同做好晚會宣傳工作，要求學生會各成員自願編排一節目作為晚會壓軸，文娛部、系藝術團協助編排。
四、經管學子進社區文藝匯演
活動時間：待定
活動地點：待定
由文娛部、系藝術團聯合籌備文藝節目，推選出優秀節目參與社區文藝匯演，通過此次活動，加強我係學子與社區的聯繫，加強與社區居民的交流，增強系部影響力。
五、聖誕“魅力舞會”
活動時間：20xx年12月26日
活動地點：一、二教活動廳
交誼舞作為商務活動中必不可少的一部分，作為商科院校的學生了解交誼舞的基本舞步是很有必要的，本次活動以交誼舞為主，活動以舞蹈交流形式開展，可現場進行舞蹈教學，並邀請拉丁社、街舞社作為表演嘉賓。最後以聖誕狂歡、假面舞會兩個項目結束本次舞會。通過此次活動了解交誼舞的基本要領，烘托聖誕狂歡的氣氛，也藉此契機加強學院各專業、各年級之間的交流。
文娛部個人工作計劃報告 篇2
一、成員素質加強培養。
部門成員素質的高低，直接決定了文娛活動的效率、影響到常規工作的最終落實，可以説，加強成員素質的培養，也是整個學生會成長壯大的關鍵。在新的學期，計劃採取如下措施，培養部門成員素質：
1、集中培訓。在本學期例會上，將加入成員培訓相關內容，進一步明確：做好本職工作是符合本部門，學生會發展的需求，更是杏林學院發展的需要，要樹立主人翁意識，克服認為作為學生幹部吃虧的思想，要真正意識到，正是我們學生會幹部無私的奉獻，才使得我們杏林學院的院風建設更加喜人，也正是有這種奉獻，才能真正鍛鍊，提高展示自我。要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。進一步深化學生會工作中的創新、創優精神。
2、深入工作。部門主要負責人應深入到學生會的工作中去，指導幹事的具體工作，培養他們的業務能力、基本素養。
3、個別談話。部門幹部應不定期的與部門成員交流、談心，掌握他們的思想動態，大家共同探討工作方法，掌握大家的思想狀況，做好大家的思想工作，並及時反饋到主席團，保證人才的穩定。
4、培養部門成員的團隊精神。建立起組織文化，以優秀的組織文化，在潛移默化中培養幹事的自尊心，自信心和歸屬感。從而能更加關心這個集體、愛護這個集體，進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。
二、日常工作常抓不懈。
文娛部的主要工作重點是辦好院會的各項晚會，因此儲備優秀文藝人才，打造品牌文藝節目是我們日常工作的一大重點。把優秀的人才進行檔案建立，專業培訓，可以使文娛部在重大晚會的準備工作上減輕壓力。不必臨時到處找人。因此，做好日常工作意義重大。
1、例會制度，在本學期的例會上，應當擬定好本週工作日程，確定任務主要負責人，輔助人員。在下次例會時，由任務負責人彙報工作結果。部長進行任務完成評價，並記錄應得DKP。針對上一週的問題，在新的工作中做出調整和修正。各次例會均應有人做出會議紀要並存檔。
2、文娛人才資料收集整理工作，在大型文藝活動較少的時候，部門應組織統計08各班級具有文藝特長的同學的建檔工作。並組織面試，作為儲備人才。其次，要將每次參加大型文娛活動的演職人員的檔案歸類整理，包括燈光、音響、催台等工作人員。並記錄好每次文藝活動的詳細情況，總結優缺點，以積累經驗。部長應組織本部成員認真學習各部工作職責，檢查標準，並落實到工作中，不定期抽查工作狀況以及工作效果
三、文藝活動力求出彩。
上學期文娛部組織策劃了一系列優秀活動，受到廣大同學的熱烈反響以及院領導的一致好評，本學期文娛部又迎來了新的挑戰，本學期文娛部將以“少而精”的原則，以質量為前提，配合院會工作為重點，全心全意服務於同學。本學期主要工作任務如下：
1、青春風采大賽決賽。
2、xx級畢業晚會暨“魅力人物頒獎晚會”。
3、籌備下學期迎新晚會。
4、組織金話筒主持人大賽，篩選優秀主持人才。
5、舉辦一些小型的同學們喜聞樂道的娛樂活動。
6、視情況舉辦學生會內部文藝活動。
文娛部個人工作計劃報告 篇3
一、基礎建設
1、部門例會管理
（1）每週進行一次例會，時間定在週四中午12：30，若有特殊事情再另行通知開會時間。
（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次必須到，多次不到者除名。若有事假或病假不能來時，應向隊長或副隊長請假，經同意後方可。
（3）嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，每人帶好筆記本，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
2、組長培養管理
（1）提高本大隊成員的自身素質，多給組長提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文娛大隊所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文娛大隊成員每個人的能力和特長，以及他們對文娛大隊的發展和建議，以共同進步帶動文娛大隊的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文娛大隊工作的新局面。
（2）在每次例會中，我們將盡量讓組長有更多的發言權，把總結的機會留給組長，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
（3）組長每月上交一份工作總結，並對文娛大隊提出建議及要求。
（4）每次活動之前都要有詳細的工作分配予組長，要求責任到位。活動結束後要有一份工作總結及心得。
3、部門內部管理
（1）配合院團委搞好各項文娛活動，樹立好學院學生會的品牌形象。
（2）加強學生處文娛大隊與各個班級的交流。
（3）加強大隊內部各個成員的交流溝通，營造一種團結一致的工作氛圍，這樣才更加有利於各項工作的順利開展。
（4）在工作中不斷髮現大隊內部的問題，總結經驗，並及時解決；以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。
二、主要活動計劃
1、社團文化藝術節（5月）
5月份，學長總隊文娛大隊將舉辦我院每年一度的校園社團文化藝術節，在我大隊八個社團的共同演繹下，為我院展示一場文藝盛宴。
2、與組織宣傳隊聯誼HIGH點活動（每月不定期）
與組織宣傳隊的聯誼HIGH點活動是上學期與組織宣傳隊一起創立的一項新活動，並且在上個學期有了很好的發展與成長，在新的學期，我們將繼續與組織宣傳隊一起，將這個活動發展成為我院的一個形象活動。
3、xx級畢業生晚會（5－6月）
在其他院校，畢業晚會是一年一度很重要的晚會，同時也是有效的體現我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機，所以我們文娛大隊想在本學期舉辦xx級畢業生晚會，讓畢業生感受到“學院是家”的氛圍，讓部分從事學生工作的一些老幹部們感受到學長總隊不僅是我們工作的地方，更像是我們的家！同時也可以將部分畢業生請到現場，與老師互動、溝通起來，也可通過畢業生的真人真事改編成小劇本，讓每個畢業生都深深的感受到學院的温暖！
文娛部個人工作計劃報告 篇4
(一)部門例會管理計劃
(1)由於文藝部的部門特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會地點，常規時間是雙週週三晚上七點。
(2)全體成員務必準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應向部長或副部長請假，經同意後方可。
(3)例會實行輪流主持制度。每次例會由部長，副部長輪流主持。
(4)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，自我也做好會議記錄，討論時發言踴躍，用心主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
(二)幹事培養管理計劃
(1)提高本部成員的自身素質，多給幹事帶給一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員用心性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的潛力和特長，以及他們對文藝部的發展和推薦，加強文藝部成員潛力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。
(2)在每次例會中，我們將盡量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的潛力，再加以培養。
(3)輪流安排幹事每月上交工作總結，並對文藝部提出推薦，要求。
(4)每次活動的之前要詳細工作分配與幹事，要求各有關幹事，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將用心配合學校組織的各類文藝活動。
(5)安排時間到幹事所在班級中去，關心幹事的學習與生活，緊密與幹事間的關係。
(三)部門內部管理計劃
(1)有必要時工作交流會，與各部門持續緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)配合學校搞好各項文娛活動。
(3)加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。
(4)協助其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。
(5)加強與部門幹事，副部長交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展。
(6)在工作中不斷髮現自我的問題，總結經驗，以實事求是的、用心向上的工作態度應對新問題迎接新挑戰。
(四)活動安排計劃
目的：給全院同學營造一個豐富多彩的校園生活環境和健康向上的文化氛圍，為我校的文藝工作添磚加瓦。
資料：由於文藝活動的性質決定，文藝部這學期的工作務必少而精，但是仍然要起到活躍全院氛圍作用。
(1)培養10級主持人預計4名(2男2女)。
(2)籌備組建合唱隊、舞蹈團、禮儀隊。
時間：某某年10月——12月
合唱隊、舞蹈團在以前只是一個鬆散的組織，我們計劃將合唱隊、舞蹈團整和並統一領導、統一指揮，使我係以及學校安排的各項文藝活動能迅速、有效的開展，併成立禮儀隊專門負責各種場合的禮儀工作。
(3)某某年11月，向學校申請教室，徵集同學們都喜歡的影片或音樂劇，進行播放。觀看後以二級學院為單位收集觀後感，並進行評選。以次豐富同學們的課餘生活。
文娛部個人工作計劃報告 篇5
學年度馬上開始，在學院領導班子的領導下，文藝部依然按照上一級指示，完成屬於自己的本職工作，配合各個組織為學院爭榮。
新學期開始，馬上面對的就是部裏選拔真才實幹型人才，招新便是一項重要任務。此次招新關係到文藝部的以後活動中的成果。首先應當重視起來，接下來就是對選出啊的文藝部新人指導，在文藝部領導班子商議後，做到每週或每次幾次會議，把會議作為部長與幹事之間最新溝通的橋樑，能夠剛好的把文藝部裏的每一項任務在相互瞭解中保質保量的完成。每學年，學校或學院都要舉行各種活動，有才華的出節目，能幹的服務於台前幕後。文藝部便起到了一定的支持作用。所以，文藝部領導班子應該積極掌握學院人才的調動，配合學習學院活動順利進行
一.十九屆校學生會歡送會
學生會學姐學長們馬上就要離開學生會，心裏一定有許多感慨的温馨。讓他們在離別之際，留戀學生會，期待下一屆學生會和期許。所以，我們打文藝部和生活權益部算通過舉辦這個晚會，新老學生會成員齊聚一堂，重温往日的温馨。讓他們在離別之際，留戀曾經的他們，期待下一屆學生會
首先是準備工作。為更好的舉辦這次晚會，我部門積極響應系安排，蒐集並篩選節目，督促他們排練，並組織本部門的有舞蹈才能的人進行排練，排練出動感的舞蹈。交上別具一格的節目單，為能給兩屆學生會的交流與感恩，設計了照片瀏覽及感言vcr製作而對環節，給學長留下美好的回憶。晚會前期，安排人員去預定晚會上需要的服裝及節目所需要的獎品、禮品等，同時也對晚會當晚所需的道具，如話筒、音響等進行了檢查，以確保晚會的順利進行。
其次是彩排工作。在畢業生晚會即將來臨之際，我們部門又精心組織彩排，及時發現節目的不妥之處並提出改善方案。部門每個人都努力的做着自己的工作。晚會前天中午，第一次在舞廳進行實地彩排，效果比較好。並且在彩排中安排了部門每個成員擔當的角色和任務。晚會當天下午同樣進行了一次彩排，效果很好。
第三是和其它部門的協作工作。畢業生晚會前期，我部門成員協助其它部門購買水果，零食等。晚會前天晚上，協助其它部門布臵晚會場地。
最後是晚會正式開始後的工作。畢業生晚會當晚，我部門擔當着重要的角色，部門成員齊聚一心、共同努力，爭取把晚會做到盡善盡美。部門多數成員是當晚的表演演員，但是她們並不曾閒臵自己的工作，表演完節目後又投入到工作中，並不曾抱怨自己的勞累。晚會節目在我係領導和各個部門的監督和指導下，總體來説，表演的很成功，贏得了各位參與本次晚會的嘉賓及學長、學姐的好評。
晚會圓滿結束，我們在歡聲笑語與淚水婆娑中為即將離開的學長、學姐們舉辦了這次晚會，讓他們在離別之際接受了我們的祝福與的期盼
二、一二九合唱比賽
無論是大活動還是小活動，只要是文藝部的份內工作，就要努力做好。本學期最大的活動就是“一二九”文藝晚會，文藝部要做的就是完成任務，並且力求完美。我們一直相信文藝部一定能把此次活動完成的更好，並且在兩個部長與幹事的合作，更能為文藝部增添力量。
關於一二九小合唱的策劃書我部門從十一長假就開始準備經過反覆修改，最終通過並確定。自一二九合唱比賽的前期準備開始，我部門一方面確定好各系的舞台劇和合唱曲目後，開展各學院文藝部擴大會議，告知合唱要求和活動流程等重要情況，加強與各學院的聯繫，確定時間分別到各學院檢查他們的合唱排練進度。一方面完成校學生會內部合唱成員的徵集，也開始了我們校學生合唱的訓練。
首先確定訓練場地及訓練時間，我們將訓練場地定在團委二樓，雖然常有合唱人員沒到齊的情況，但看的出來大家都很重視這次合唱，努力想把我們的團歌唱好。希望將歌曲唱得更好更優美，並希望能夠在院級的合唱比賽作為表演節目展現我們校學生會的風采地。在訓練時間方面，我部門決定採取較為嚴格的考勤制度，抓住可以利用的時間進行排練。其次，找老師進行指導排練，為提高合唱的水平，我們特地請楊老師進行指導。在老師的指導下，合唱水平有了明顯的提高。
在合唱排練方面，我部門成員齊心合力的完成考勤工作，並在排練中樹立了良好的帶頭模範作用。
文娛部是學生會眾多部門中最為活躍和有特色的部門，這與我們這屆幹事的素質是分不開的，做事情時的衝勁與好態度，為文娛部注入了新鮮的活力，一年的工作下來，每個人都學到了很多工作經驗，現在幹事們基本上都可以獨立完成部門的一些常規性工作，相對於其他沒有相關工作經驗的同齡人來，我們具有優勢性。相對其他部門來説，文娛部的人更加團結，彼此之間都很熟悉，除了工作中，是沒有部長和幹事之分，相處都很融洽，就算在非工作時期，大夥的聯絡都很頻繁，深厚的友誼也更利於在工作中合作。這學期的的合作中，有很多的火花擦出，當然激烈過頭，有鬧過矛盾，這都是因為大家都很在意部門的工作是否能夠取得成功而產生的，冷靜過後，這些矛盾也都解決了，非但沒有破壞之前的友誼，反而讓大家的友誼更加深厚了。在他人眼裏繁瑣的學生會工作，在文娛部人卻樂於其中，在這段經歷中，我們明白學生會給予我們的遠遠大於我們所付出的，就算再累，也是值得!
由於我們部門的工作性質比較特殊，我們部門與其他部門的接觸和溝通比較少，這是歷屆文娛部沒有解決的問題，同時也是這屆文娛部在部門與部門之間的關係中的主要問題，我們一直致力於改善它，參加對外工作活動時，儘量讓幹事們跟其他部門的人多接觸交流，做到不讓幹事有太強烈的部門意識，而是真正融入學生會這個大家庭中，相對於上屆文娛部與其他部門的交流情況，這屆的關係相對融洽了很多，工作積極性一直都挺高，這點是和我們的努力分不開的，
我們會繼續努力，將這種積極性保持下去
文娛部個人工作計劃報告 篇6
一、文娛部部內分工
文娛部部長楊韻琦主要負責學校文娛部活動的策劃、執行，副部長潘韻如、景昕分管校廣播站，負責其日常管理。
二、學校文娛活動籌劃
xx月的學校藝術節雖然在學生會換屆後進行，但文娛部仍會為學校的藝術節的前期工作做好準備。文娛部將會指導並協助新的部員完成整個藝術節的籌備與執行。詳細的執行計劃將在藝術節的前期準備時上交。
三、廣播站工作
1、廣播站招新
廣播站將在x月初至x月中旬舉行招新活動。招新的宣傳從九月初開始，對象是七年級、八年級的全體同學。招新的第一輪面試會由三位站長負責，第二輪面試會由個欄目負責人（包括站長），及文娛部的同學擔任評委。新一任廣播站站員的名單會在廣播站的宣傳海報上公佈。
2、廣播站規範管理
廣播站現已開始編寫《實驗中學國中部廣播站站章》，為廣播站的規範管理有規可循。文娛部將對廣播站的工作進行協助、監督：
①要求站長每週召開一次例會，總結本月廣播情況
②對站員實行考勤制度，確保站員完成廣播任務
③站長不定期地檢查站員的廣播情況
④重新規範各站員對設備的使用
3、廣播站設備申請
廣播站設備由於使用時間長，及小部分廣播站員使用不當，播音質量出現嚴重問題。由於全數麥克風損壞，目前廣播站工作處於癱瘓狀態。所以，文娛部已協助廣播站，將設備申請上交。為了能儘快爭取設備，我們還會收集同學們對廣播站播音質量的意見，製成調查報告上交給學校領導。
4、文娛部會為廣播站設置一個專門的檔案，記錄每位站員的信息。這份檔案會一直沿用，以記錄曾為省實國中廣播站付出努力的同學，也作為廣播站的部門信息，讓廣播站的管理更完善。
5、廣播站外出學習
繼上學期廣播站站長孟子昱等同學到高中廣播站學習後，廣播站副站長譚豐林再次與高中部廣播站站長聯繫，並取得第二次到高中部學習的機會。本次學習，高中的學長學姐會交流他們廣播站工作的心得，並給予國中廣播站建設一些寶貴意見。時間暫定為x月30日，屆時文娛部會派部員參加本次學習。
6、宣傳廣播站
計劃廣播站在完成革新、招新，解決站內工作問題後，廣播站將出一期宣傳海報，讓同學們更瞭解廣播站的工作，認識站長及各新任站員。
文娛部個人工作計劃報告 篇7
為了迎接新學期的到來，文藝部會做出各項調整，力求能夠提高我們部的工作效率同時拿出更好的成績。
一、發展藝術團
經濟管理學院藝術團是今年成立的文藝部旗下組織，目的是為了發現文藝人才，發展文藝骨幹，同時達到人才共享的計劃。成立了藝術團，擴大了文藝部的影響力，同時能更好的打出我院文藝。目前藝術團位於幼年階段，我們的工作目標是讓藝術團不斷壯大，不斷髮展。藝術團將在學期中旬繼續在經管院內招新，希望得到各部門的支持，達到人才共享的目的。
二、相聲小品大賽
新生杯相聲小品大賽是首次以經管院的名義開展的一個院內的相聲小品類比賽，其目的是為我院迎新晚會累積節目素材以及校相聲小品大賽的準備工作，目前，前期工作在胡韜副主席的指導下大致完成，石老師也給本次比賽大力的支持。在與温小貝主席討論後認為本次比賽可以和其他部門共同合作，打出經管院學生會的牌子，同時也可以增加文藝部與其他兄弟部門的溝通和聯繫。
三、院迎新晚會
院迎新晚會是本學期的重頭戲，也是文藝部本學期最重要的工作，文藝部將會在辦好晚會的同時不斷創新，增添亮點，經過討論，晚會將定於十一月中旬舉行，接下來文藝部的工作主要集中在晚會的前期工作和節目的排練，力爭完成任務，給經管學子帶來一場完美的晚會。
四、組織比賽
組織人員參加校內以及校外的各種文藝類比賽是文藝部的根本任務，文藝部會積極發現各類文藝人才，合理調配人員，爭取在比賽中取得好的成績，為經管爭光。
五、積極配合兄弟部門工作
本學期文藝部將積極配合兄弟部門的各項工作和活動，生活部的宿舍文化節，文藝部將配合生活部，做好本職工作。文體一家，在學校的各類體育比賽中，文藝部將派出人員作為拉拉隊，給經管學子加油打氣，同時做好拍攝工作，更好的展現經管學子的風采。
總而言之，文藝部在新學期中，一定不負眾望所託，主動與老師，主席團，其他兄弟部門溝通，共同進步，工作打造金牌學生會。
文娛部個人工作計劃報告 篇8
(一)部門例會管理計劃
(1)由於文藝部的任務特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應及時請假，經同意後方可。
(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
(二)部內成員培養管理計劃
提高本部成員的自身素質，多給助理提供一些鍛鍊的機會，使她們的才能得到充分發揮。
(1)充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
(2)在每次會議中，我們將盡量讓部內成員有更多的發言權，把總的機會留給她們，儘量讓她們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，提高部內工作質量。
(3)部內成員每月上交工作總計劃，並對文藝部提出建議，要求。
(4)每次活動的之前要進行計劃，做到嚴謹細緻，分工明確。要求部內各成員，工作到位。活動要有工作總。此外，還將積極配合校文藝活動。
(三)部門內部管理計劃
(1)每月召開一次交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)配合各部、文藝類社團搞好各項文娛活動。
(3)加強與學院各文藝類社團的交流。
(4)協助其他部門開展工作，共同完成學院的各項任務。
(5)加強與其他部門交流，營造團一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
(6)在工作中不斷髮現自己的問題，總經驗，以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
(7)我們部還要積極配合校學生會整體的工作，服從安排，一起為我們學院各方面的建設做出積極的貢獻。
(四)協助學院管理計劃
積極響應其他部門的工作安排，協助學院各項工作順利進行。
1、近期文藝部活動內容進行更新
2、本學期文藝部的計劃，制訂完整的計劃讓文藝部成員知道本學期活動的總的方向。
3、做到充分準備，嚴格落實。
文娛部個人工作計劃報告 篇9
一、常規工作
（1）定期給合唱團和舞蹈團組織排練。
（2）每週給幹事和文娛委員召開例會，瞭解各班近期文娛動態。
（3）對幹事進行管理、培養和考核。
幹事管理、培養計劃：每次開例會幹事應準時到達，每次會議做相應記錄。善於發現身邊有文娛方面才能的同學並與推薦。不允許有任何違紀現象，一經發現立即撤職。每次計劃前每人寫計劃書，安排活動。每次活動經分配每人負責一項。本部4名幹事按其個人特長分別負責主持、舞蹈、歌唱和組織方面，每次活動與主要負責人負責。
二、重點工作
（1）重新組建我係合唱團和舞蹈團。主抓着兩個團的排練。每三週組織合唱團成員在一起排練兩次，強化合唱團成員的功底，主要針對其合音的訓練。舞蹈團分民族舞蹈團和現代舞蹈團，每週對其進行強化訓練。
（2）舉行朗讀大賽
為我係的發展文娛部應盡一份力，定期組織活動，平時配合其他部活動。提高我係學生的綜合素質，發揚熱工精神。
文娛部個人工作計劃報告 篇10
新學期即將開始，學生會的工作也將一步步走上正軌。作為學生準備娛樂精神的部門，文藝部將在新的一年新學期更加努力。比如做好部門人員的考核評價，發現文藝人才，培養文藝骨幹，辦好晚會，加強與其他兄弟部門的合作，積極與主席團溝通，更好地為師生服務。
為了迎接新學期的到來，文藝部將進行各種調整，努力提高我部的工作效率，產生更好的效果。
1、發展中的藝術團
經濟管理學院藝術團是今年成立的文藝部下屬機構。其目的是發現文學人才，發展文藝骨幹，實現人才共享計劃。藝術團的成立擴大了文藝部的影響力，同時也能更好地發揮我院的文藝。目前藝術團正處於起步階段，我們的目標是讓藝術團不斷成長和發展。藝術團將在學期中繼續在經濟管理學院招聘新人，希望得到各部門的支持，實現人才共享的目標。
2、相聲小品大賽
大一杯漫畫對話小品大賽是學院以經濟管理學院名義舉辦的第一屆。其目的是為我院迎新晚會積累節目素材，為學校漫畫對話小品大賽做準備。目前，在副主席的指導下，前期工作已基本完成，石老師對本次比賽也給予了大力支持。經與文小北董事長討論，我認為本次比賽可以與其他部門合作，發揮經濟管理學院學生會的品牌，同時增加文藝部與其他兄弟部門的溝通和聯繫。
3、學校迎新晚會
學校迎新晚會是本學期的重頭戲，也是文藝部本學期最重要的工作。文藝部將在辦好黨的同時，不斷創新，增添亮點。經過討論，晚會將在11月中旬舉行。接下來，文藝部的工作主要集中在晚會的前期工作和節目的彩排上，力爭完成任務，給經管類學生帶來一個完美的.晚會。
4、組織比賽
組織人員參加校內外各種文藝比賽，是文藝部的根本任務。文藝部將積極發掘各類文藝人才，合理調配人員，力爭在競賽中取得好成績，為管理爭光。
5、積極配合兄弟部門
本學期，文藝部將積極配合兄弟部門的工作和活動，生活部宿舍文化節，文藝部將配合生活部做好本職工作。在學校的各類體育比賽中，文化藝術部將派出人員作為啦啦隊為經管類學生加油助威，同時做好拍攝工作，更好地展現經管類學生的風采。
綜上所述，新學期，文藝部將不負眾望，積極與老師、主席團等兄弟部門溝通，共同進步，攜手共建金牌學生會。
文娛部個人工作計劃報告 篇11
新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。加強部門內部建設搞好組織工作，以培養成員的能力為內部建設的主要出發點，為院會培養後續人才，切實發動成員積極性，作好人才儲備工作。
__—__年上半學年，在這期間我們根據學院團委的安排，結合我院自身的特點，充分發揮各部員的優勢，全面開展關於體育方面的各項工作，力求做到一切從學生出發，一切為學生服務.在院領導的大力支持和同學們的積極參於下，體育部工作在這期間取得了優異的成績。以下是我為__年下半年的工作做的一個計劃.
為使部委工作有條不紊的開展，現特制定此工作計劃，基本內容如下：
大一一年的文藝部幹事經歷給了我很多學習的機會,“Only杯”才藝大賽和送老生晚會是我們主辦的兩個最主要的活動。通過工作,跟部長和其他同事也都配合出了默契。所以以我的工作理念,對於新一屆的文藝部,我最要強調的跟主席一樣,也是團結。有了團結這個前提在,大家萬眾一心,相互支持,就不怕工作幹不好。這對於我以及其他部員都是一個考驗,我會真誠的對待部員,希望大家能夠在這一年裏合作愉快。即將招到的部員大部分都是九零後,這一代人很有個性很有才,我相信,有我和副部的配合,再加上這樣一羣充滿活力的部員,一定能有所開拓,為院學生會的整體工作添上屬於文藝部的絢麗一筆。
一、基礎建設
1、幹事培養管理
以上為我部室本學期工作要點，具體實施時將根據具體情況定。在新學期中，承前啟後，發揚優勢，改進不足，堅持以為全校師生創造良好舒適的學習環境，全心全意為大家服務為宗旨。
(1)提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。
(2)在每次例會中，我們將盡量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
(3)幹事每月上交一份工作總結，並對文藝部提出建議及要求。
(4)每次活動之前都要有詳細的工作分配予幹事，要求責任到位。活動結束後要有一份工作總結及心得。
幼兒園小班保育工作的好壞關係到千家萬户，只有紮紮實實地做好保育工作，才能讓幼兒健康活潑地成長，讓家長們放心工作。以上是我的學期工作計劃，希望在大家的幫助下、自己的努力下，有所收穫有所成長。
(5)由於興趣小組需要重新整改，因此幹事的培養也可充分體現。
2、部門內部管理
(1)配合院團委搞好各項文娛活動，樹立好學院學生會的品牌形象。
繼續配合校文化藝術節相關活動;開展“廢品也瘋狂，工藝品diy製作比賽”和“聖誕化粧舞會”(待定)，本學期工作總結。
(2)加強學生會文藝部與各個班級的交流。
(3)加強部門內部各個成員的交流溝通，營造一種團結一致的工作氛圍，這樣才更加有利於各項工作的順利開展。
(4)在工作中不斷髮現部門內部的問題，總結經驗,並及時解決;以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。
二、主要活動計劃
1、軍訓歌詠比賽
作為每年度的重大賽事，軍訓合唱是文藝部每年第一個重大任務。而且時間只有10天左右必須之前做好充分的準備。在暑假中，選歌，找了專門人負責教唱，指揮指導，隊列指導等工作依然有條不紊的繼續進行。並且根據排練的步驟和進度我們也做了充分的規劃，在組織排練的過程中，根據實際情況也會進行適當的調整。我們要不惜一切，做到最好，為學院爭光，並且要在13級新生中樹立起政治學院的集體榮譽感。
2、迎新晚會
迎新晚會是學生會獻給新生的第一份禮物，也是新生了解學生會的一個窗口。辦好迎新晚會有利於增強我院的凝聚力為日後的各項工作打下良好的基礎。我們將吸取上屆文藝部在迎新晚會工作中的經驗教訓，認真、充分的準備好各項工作。也會在迎新晚會中發現文藝人才，為三大興趣小組注入新鮮血液。
不知不覺中，時間如白駒過隙，轉眼間一個學期過去了，新學年新學期即將到來。在總結過本學期的工作之後，我們得到了很多經驗與教訓。希望在新的一個學期，我們政治與行政學院學紀部能夠吸取過去的經驗、克服各種困難，繼續把學校和學院安排的工作做好，配合各班各部門的工作，繼續服務好__的學生。
3、三大興趣小組的整改運作並與義工聯合演出
本學期會對三大興趣小組整體重新調整，進行定期培訓、排練，重點是排出可以隨時拿出的節目，為每一次活動做充分準備，在活動中拿出屬於興趣小組的東西，樹立興趣小組在廣大同學心目中的形象。根據上次興趣小組招新同學們的諮詢發現，同學們根本是想從興趣小組中學到東西，讓自己的才藝得到鍛鍊，想要吸引同學們的眼球，留住有才藝的同學，就要有長期的訓練目標並加以訓練，在下一次表演中給他們足夠的展示空間，從而杜絕“無才藝的同學硬着頭皮上台，有才藝的同學反而成為觀眾”的現象。我們計劃針對各支隊伍想出好的節目主題，直接以公開的主題自願招收成員，讓他們看到實質的興趣小組的運作，並且以相應的舉措給予獎勵和鼓勵。每週跟隨義工去敬老院為老人們帶來歡樂和温暖，去貧困山區的國小為孩子們帶去精彩的表演。同時，讓小組成員們在一次次實踐中不斷積累經驗，提升自己。我們的部門特色活動“小品話劇爭霸賽”也將繼續上演。
4、 三大興趣小組出遊活動
為增進三大興趣小組成員之間的相互瞭解、增強團隊合作的精神、培養大家的默契融洽的集體氛圍，進而加深對興趣小組的歸屬感，在娛樂同時大家處理問題的能力，組織興趣小組集體出遊。
5、雙旦晚會與學生會茶話會在聖誕節和元旦即將到來之際，協助各班舉辦“雙旦晚會”，增強同學們之間的交流，增添節日氣氛。學生會內部舉辦茶話會，增強大家團隊意識，增進交流，提高大家解決問題的能力。
為一個特殊的部門，我們的活動是計劃趕不上變化，但我們的宗旨是豐富同學們的課餘生活，全心全意為同學服務，盡心盡力去開辦好每一個活動。我們要帶着“藝心藝德、文質舞功、團結協作、精益求精”這樣一種全新的工作理念去開展工作，打造全新的生命科學院品牌。若無太大的變動，我們將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門的要求和需要，密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們希望在團結協作的力量下，將文藝部今後的工作開展的繪聲繪色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們搭建起一個充分展示自我的舞台。
文娛部個人工作計劃報告 篇12
一. 部門職責
二. 本學期部門工作計劃
三. 部門人員情況及分工
四. 部門例會記錄
五. 部門大型活動策劃.過程內容及總結
六. 本學期部門大事蹟
七. 本學期工作總結
部門職責
文藝部是以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業餘文化生活”為宗旨，積極、活潑、有效的開展各項校園文藝活動的職能部門。
(一)計劃、組織、協調各系學生組織的文藝和文化娛樂活動;
(二)與學校的文藝部保持聯繫，配合學校文藝工作，反映同學們的願望和要求，促進我院文藝工作的進步和同學們文藝素質的提高;
(三)發動和組織學生參加課餘文藝活動。發現和培養學院的文藝活躍分子，充分發揮文藝骨幹的作用，並幫助他們解決學習、生活等方面的困難;
(四)發揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教於樂的方式，加強對學生的思想政治教育;
(五)在學生中大力開展美育活動，提高學生的文藝鑑賞能力;
(六)負責院文工團的監督和管理工作，協助各隊負責人搞好日常訓練和活動開展;
(七)指導各系學生會文藝工作的開展。
工作理念： 團結協作，積極主動，盡職盡責、開拓創新、廉潔奉獻
工作特色：文藝部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞台。通過開展一系列豐富多彩的 文藝活動， 裝點着商院的各個舞台，將歡聲笑語、鶯歌燕舞，注入點線之間的大學生活.
★部長寄語：“商院學生會這片屬於我們的小天地，大家可以敞開心扉，暢談人生，理想，我們更願意以一顆真誠的心聲，分擔你們的憂愁，分享你們的快樂，我們也會用一顆真誠、熱情的心為大家服務。親愛的朋友們，我們期待着您的熱心參與和關注。讓我們攜手起手來，共同去譜寫一篇動人的青春之歌!”
本學期部門工作計劃
文藝部是一個團結的集體，我們習慣把全體成員比喻成一隻手，每個成員就是手上一指，他們靈活、勤勞，各有特點，當把手握在一起我們就是最有力量的!
新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。
對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來説，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。
對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
回顧過去，我們心潮澎湃，展望未來，我們信心滿懷。文藝部將以“創新工作，穩中求進”為主題，以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召，根據學期工作計劃，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：
(一)部門例會管理計劃
(1) 由於文藝部的任務特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應向部長或常委請假，經同意後方可。
(3)每次例會由部長主持，收集意見。
(4)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
(二) 幹事培養管理計劃
提高本部成員的自身素質，多給助理提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。
(1)充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
(2)在每次例會中，我們將盡量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
(3)每次活動的之前要詳細工作分配與幹事，要求各有關幹事，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合校文藝活動。
(4)安排時間到幹事寢室中去,關心幹事的學習與生活,緊密與幹事間的關係。
(5)準時參加院幹部幹事培訓活動。
(三)部門內部管理計劃
(1)每月召開一次交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)配合各系部搞好各項文娛活動。
(3)加強與學校各文藝類社團的交流。
(4)協助其他部門開展工作，共同完成院的各項任務。
(5)加強與部門幹事交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
(6)在工作中不斷髮現自己的問題，總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
(7)我們部還要積極配合校學生會文藝部的工作，服從他們的安排，一起為我們江城學院文藝方面的建設做出積極的貢獻。
以上是我文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合學院的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協作的力量下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬於我們的天空。