新學期學校工會工作計劃(精選5篇)

新學期學校工會工作計劃 篇1

一、指導思想

新學期學校工會工作計劃(精選5篇)

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導;以全面貫徹落實中央對工會工作的重要指示和省、市、縣委《關於進一步加強新時期工會工作意見》為契機;以提高工會工作水平、能力和績效為重點;以創新工會方法為途徑,團結動員、帶領全鎮國小教職工為完成各項教育教學任務而努力工作並在構建和諧校園中建功立業。

二、工作重點及方法措施

(一)強化學習,提高認識,明確新時期工會工作重要意義。

做人需追求高尚境界,做事需具備敬業精神,意欲達此,離不開學習。學習是社會進步和人的全面發展的需要,也是工會保持正確政治方向,提高水平與能力的必要途徑和前提。擬把學習擺在首要位置,組織教職工紮紮實實地學習。

學習內容與形式:黨的xx屆五中全會文件、文章;中央和省、市、縣委關於加強工會工作指示精神;王兆國同志在江蘇考察時的重要講話、工會工作手冊等。多種形式並舉,做到“四個結合”:集中學習與分散學習相結合;組織培訓與撰寫學習心得相結合;專題講座與座談消化相結合;研討磋商與彙報交流相結合。

學習目標與要求:提高全鎮國小教職工的理論水平,把思想統一到學校的目標任務上來,把智慧和力量凝聚到學校的發展規劃上來,增強“走內涵發展之路”的自覺性和堅定性。

進一步明確當前的形勢任務,增強做好工會工作使命感、責任感和緊迫感;充分認識實現第十一個五年規劃提出的目標是包括廣大教職工在內的全國人民的根本利益所在,也是教職工在新時期的神聖使命;深刻理解“”規劃的精神實質,堅持以人為本,實施人才強國戰略意義和措施;準確把握教育在“”中的地位和作用;細心體會中央對工會組織的期望和重視;全面堅持圍繞中心、服務大局,鎖定“走內涵發展之路”的強校目標,在構建和諧校園中發揮積極作用。

採取積極措施,鞏固學習成果,上半年組織一次學習心得交流會與讀書筆記展評,下半年組織一次徵文比賽。

(二)善抓機遇,突出重難點,推進新時期工會工作的新跨越。

以高度的政治敏鋭性和深刻的判斷力,把握住從中央到地方各級黨組織對工會組織、工會工作的重視,抓住全縣上下貫徹落實《中共贛榆縣委關於進一步加強新時期工會工作的意見》這一契機,突破僵持線和臨界點,使XX年的工會工作再上新台階。其工作思想是:圍繞“一箇中心”、抓住“兩個善於”、實施“三個爭取”、做好“四個突出”:

圍繞“一箇中心”。學校工會堅持圍繞教育教學這個中心,服務於提高教育質量這個大局,引導教職工開展多種形式的教育教學活動,為學校發展建功立業;引導教職工樹立正確的人才觀、教育觀、質量觀,確保素質教育落到實處;引導教職工正確對待改革中的利益調整,自覺站在改革的前列,以實際行動支持學校的各項工作。

抓住“兩個善於”。一是善於借勢、借風、借力。充分利用學校行政搞活動之機,相機融入工會工作,使學校工作、工會工作既融為一體,重點又名得彰顯,藉助各部門的力量推動工會工作新拓展,完成年度工作任務,實現年度工作目標;二是善於貼緊教育教學工作,貼緊教育教學工作就貼緊了學校工作的中心,在政治上保證教職工的主人翁地位,在制度上落實教職工的民主權利、經濟利益和精神文化權益,團結教職工為學校的發展作出應有的貢獻。

實施“三個爭取”。爭取黨支部對工會工作的堅強領導,依法維護教職工的合法權益,不斷探索和實踐多層次、多樣化的維權載體和實現方式;爭取行政重視、支持,努力加強自身建設,依法按章獨立自主地開展工作,發揮工會橋樑紐帶作用;爭取學校各職能部門的協助,配合學校各階段的主要工作,協同有關部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動。

做好“四個突出”。突出重點是實現新時期工會工作新會議的重要點,在實際工作中注重突出黨和國家的根本點,突出學校工作的中心點,突出工會工作的難點,突出教職工關注的熱點,推動工會的新拓展。

(三)構建機制,發揮職能,維護和表達教職工合法權益。

維護是工會的基本職能。工會存在的基礎和意義決定了工會在任何時候,任何情況下,都必須把實現和維護教職工的利益作為各項工作的根本出發點。以全總《關於加強協調勞動關係,切實維護職工合法權益,推動構建社會主義和諧社會的決定》為依據,着力推動維權機制建設,完善維權方式,創新維權載體,增強維權實效。本年度重點建設兩方面的機制:

教職工民主管理,民主參與和民主監督機制。充分發揮教代會的源頭參與、源頭維護作用,重在落實職權、完善機制、提高質量上下功夫,重點做好四個方面的工作,一是注重教代會閉合期間的民主管理、民主監督的實現,行使好教代會工作機構的職責,落實好教代會決議,維護教職工知情權、參與權、通過權和監督權。發揮代表責任制的作用,堅持凡涉及教職工切身利益的事項須經教代會討論通過,條件許可時實行票決制;二是在黨支部領導下,積極推進教代會民主評議領導幹部制度,促進民主決策、科學治校;三是繼續推行校務公開,強力推進《厲莊鎮國小校務公開實施方案》的落實,在規範上下功夫,並向過程公開,全面公開和深度公開推進;四是繼續做好“學校目標共保協議制”,使之在學校教育教學管理中發揮更大作用。 通過上述措施,暢通民主渠道、激發教職工當家作主的熱情和參與學校管理的積極性和創造性,更好地發揮民主管理在和諧校園建設中的支撐和推動作用。

勞動人事關係協調機制。重點做好三件事:一是認真貫徹落實《江蘇省事業單位人員聘用制暫行辦法》和《江蘇省人事爭議處理暫行辦法》。主動適應事業單位全員聘任制的實行;二是按上級要求,積極參與人事聘用制方案的制定並經過教代會審議通過;三是建立由工會組織代表、單位代表、職工代表三方組成調解委員會,切實承擔好調解委員會辦事機構的職責,宣傳有關勞動法律法規,會同有關方面做好人事爭議的調解。

(四)搭建平台,促進和諧、實現學校科學發展。

XX年,把建好“教職工之家”,擺上重要議事日程,提請行政予以重視、支持,搭建促進學校發展、推進校園和諧的平台。重點做好三方面的工作:

明確意義,確立理念。“家”是黨聯繫教職工的載體,是工會工作的基礎,是滿足教職工意願的需要,是增強凝聚力的實招,通過這個載體 ,推進黨全心全意依靠廣大教職工辦學方針的落實,實現學校科學和諧發展,因此,必須確立建家就是建校的理念,通過建家活動,優化教育環境,強化教師素質,提高辦學水平。

加強領導,務求實效。建立黨政工會有關方面組成的建家工作領導小組。按照全總建設職工之家的基本要求,圍繞建家活動促進學校和諧發展這個主題進行,在活動中注重拓展新內涵,注入新活力,確保建家活動取得實效。

提高能力,服務大局。圍繞“四提升”使實勁,出實招。一是提升服務大局的能力。找準學校中心工作和教職工意願的結合點,引領教職工把學校的奮鬥目標轉化為自己的自覺行動。二是提升爭取黨政工合力建家的能力。制定建家的規劃、措施,爭取黨政理解支持,並納入總體工作目標之中。三是提升組織協調能力。協調好關係,化解矛盾,營造良好的活動氛圍。四是提升聯繫和服務教職工的能力。針對知識分子特點,圍繞教職工最現實、最關心、最直接的利益,善待之,讓其感受“家”之温馨。

XX年是“”的開局之年,挑戰和機遇並在,困難和條件同在,迎難面上、拓展新視野、採取新舉措,引領全鎮國小教職工為完成各項教育教學任務,構建和諧校園乃工會之責也。

新學期學校工會工作計劃 篇2

一、指導思想

以區教育工會的工作要求為指導,深入貫徹落實黨的和中國工會xx大精神,繼續堅持“圍繞中心、服務大局,植根基層、服務教工,鼓勵首創、突出亮點,打造品牌、形成精品”的工作思路,深入實施“民主建設、温暖人心、素質提高、文體健身、基礎建設”等五項重點工程,全面履行工會四項基本職能,充分發揮工會組織“推動事業發展的推進器、引領教工成長的導航器、維護教工權益的保護器、構建和諧社會的穩壓器”作用,逐步滿足教職工民主權利表達、校園公平公正、自身生存發展、普遍人文關懷的合理需求,團結動員廣大教職工為“打造昌平教育品牌,創建首都教育發展新興區”而努力奮鬥。

二、重點工作及措施

(一)大力推進民主管理,提高教職工主人翁意識。

1、大力推進學校的民主參與、民主管理和民主監督制度,積極參與學校管理和民主監督,調動和保護教職工參與教育改革發展的主人翁積極性,不斷聽取教職工對學校發展的意見和建議,反饋給學校,為學校發展提供信息參考。

2、大力推進民主管理和民主監督制度,發揮工會在學校改革發展中的作用。積極推進校務公開工作,進一步完善校務公開制度,辦好校務公開欄,重大事件及時向教職工和社會進行公示、公開,擴大教職工對學校重大問題、重要決策的知情權,推進學校民主政治建設。

(二)大力實施温暖人心工程,發揮橋樑紐帶作用。

按照“生活上照顧、精神上引導、心理上疏導、感情上慰籍、發展上幫助”的工作要求,普遍加強對全體教職工的人文關懷。

1、關注教職工的生活、工作等情況,及時把握教職工的思想脈搏,瞭解教職工的思想動態,保持工會同教職工羣眾的密切聯繫,努力為教職工排憂解難,把學校的關懷和温暖送到教職工羣眾之中。有計劃地慰問退休和生病有困難的教職工。

2、做好教師節、迎新年等節日慶祝的籌劃、組織工作。鼓舞幹勁,增強凝聚力,全面推進和諧校園建設,全面推進和諧教職工之家建設。

3、做好老教協工作。組織宋文梅、孫豔琴、馮國平、葉林景四名退休教師參與學校和上級老教協組織的活動。

4.豐富信息收集手段,拓寬信息反饋渠道,完善溝通交流機制,真誠傾聽教工呼聲、真實反映教工願望、真情關心教工疾苦,協助黨政千方百計地改善教職工的工作、學習、生活條件,細緻耐心地做好教職工政治思想、心理疏導和感情慰籍工作,積極妥善地處理各類勞動人事爭議,從根本上維護與保證教職工各項合法權利和切身利益。

(三)深入實施素質提高工程,提升教職工隊伍建設。

1、大力開展師德教育,提高教職工愛崗敬業意識。以《中國小教師職業道德規範》為準則,以全面提升教職工的“政治素質、道德水平、育人能力和教學質量”為重點,按照區教育工會20xx開展師德教育活動的有關要求,深入開展師德建設系列活動,形成“爭做師德楷模、爭當教育先鋒、爭創一流業績” 的良好氛圍,努力營造學習氛圍,促進讀書活動的開展,提高教職工的思想道德素質和專業素質,建設學習型學校。引導教職工在教育教學工作中建功立業。促進教師文明執教,堅持師德一票否決制度。

2、配合業務部門,促進教職工崗位成才。繼續開展創先爭優活動,促進青年教師隊伍建設。繼續依託教育教學部門學期初開展青年拜師活動,確定師徒結對,參與開展教育教學科研及教育教學技能比賽活動,開展青年教師崗位練兵活動,提高教職工的工作能力和水平。

(四)強化文體健身工程,營造快樂幸福環境。

1、繼續開展豐富多彩的文體活動,豐富教職工的精神文化生活。以活動增強學校的向心力和凝聚力,增進人際和諧。從學校實際出發,以級部為單位,力爭月月開展不同形式的小型比賽活動。12月份組織教職工參加上級舉辦的區教育系統教職工羽毛球比賽。

2. 深入實施“陽光長城”教師健康關愛行動計劃,大力宣傳“科學健身,幸福生活”理念,響應區教育工會的號召,積極組織本校教職工參加免費“三高”篩查、健康講座、名醫義診、優秀教師就醫等服務,不斷完善教職工健康干預機制。

3.積極參加市區級工會組織的各項文體活動,認真做好組隊、訓練、參賽等各項工作,以優異的成績展示昌平第二實驗國小教工風采。

(五)基礎建設工程

努力提高工會自身建設的科學化水平,始終保持工會組織的凝聚力、戰鬥力和影響力。

1.繼續落實“哪裏有職工,哪裏就要建立工會組織”的要求,積極推進教育系統公辦新建單位和已審批民辦單位的建會和會員發展工作,並按照“以德為首、德才並重”的原則,配齊配強工會班子。

2.以“建家就是建設學校、建家就是經營學校、建家就是發展學校”理念為指導,全面提升教職工之家的品質和教職工的在校幸福指數。

3.規範工會財務工作,開展工會經費使用情況檢查。

4.加強女工工作和信息宣傳工作,全面推進工作創新。

各月工作安排:

八月份:

1、委員、工會組長會議。制訂下半年工作計劃。

九月份:

1、組織教職工慶教師節活動;

2、新學期教師拜師活動,與教育教學部門共同召開拜師會;

3、代表片工會參加展女教師風采服裝展示活動;

十月份:

1、迎接上級檢查指導基層學校三項制度執行情況和建家工作;

2、安排退休教師活動;(重陽節活動)

十一月份:

1、迎接建家升級驗收;

2、生活困難教職工調查及審核;

十二月份:

1、“兩節”送温暖慰問活動;

2、組織教職工參加區教育工會組織的羽毛球賽;

一月份:

1、新年聯歡活動。

新學期學校工會工作計劃 篇3

一、認真學習貫徹工會的xx大精神,努力開創工會工作新局面

要充分認識學習貫徹工會xx大精神的重要性,在工會幹部和廣大教職工中掀起學習貫徹黨的xx大精神的熱潮,努力在“武裝頭腦、指導實踐、推動工作”上下功夫,切實把廣大教職工的思想和行動統一到黨的xx大和工會xx大確定的各項任務和教育工作升位上來,切實增強使命感和責任感,努力開創工會工作新局面。

二、切實加強學校工會組織建設

1、努力發展新會員。積極組織發展新分配到校的教職工入會,使入會率達100%。認真做好工會關係轉接和新會員的辦證工作。

2、積極開展規範化建家活動。在每個部創建“職工小家”;積極爭創省級“職工之家”、“職工小家”。在規範化建家活動中,要按有機構、有陣地、有制度、有設備、有檔案要求抓好創建工作。

3、積極推薦工會幹部參加省、市、縣培訓,不斷提高業務水平。

4、完善教職工生病住院探望制度,修訂教職工及親屬(僅限本人直系親人夫、妻,子、女,父、母,岳父、母,公、婆)白事慰問辦法。

三、積極抓好為職工辦實事和助學幫困工作

1.加大建檔困難職工的幫扶力度。在XX年建檔上報的困難職工的基礎上,摸準XX年困難職工人數,並完善檔案。學校領導實行“一幫一”結對幫扶,制定限期脱貧解困方案。

2.積極籌措幫扶資金。按縣教育局、教育工會有關文件規定,發動教職員工、學生和社會有識之士對助學幫困捐款一次。

3.做好扶貧幫困和送温暖活動。加大對重大疾病和天災人禍造成的貧困職工幫扶力度。開展年末歲尾對其他貧困職工及勞模、先進教師和退休教師“送温暖”活動。

4.加強法律援助。為切實維護教職工的合法權益,積極為受侵權的教職工提供法律援助。

5.做好職工住院互助保險工作。按宣漢縣教育工會《關於轉發宣漢縣總工會<關於認真貫徹實施“四川省職工住院互助保險計劃”的通知)的通知》(宣教工[]11號)文件要求,繼續做好宣傳,提高認識,發揚職工互助互濟精神,力爭職工參保率達到80%以上,將“工會慧民行動”工作落到實處。

四、努力做好宣教工作

1.積極開展創建學習型組織和爭當知識型職工的活動。在知識不斷更新的今天,積極開展創建學習型組織和知識型職工,對於搞好教育教學工作意義十分重大。並拿上議事日程,當成日常工作抓緊抓好。

2.積極撰寫調研文章。結合新時期教育工會的特點,加強工會理論學習與研究,積極撰寫工會調研文章。

3.認真做好工會信息宣傳報道工作。各工會要選好工會信息宣傳報道員,提供工作條件,及時將工會信息在縣級以上刊物發表,展示我縣教育事業發展新成就、新經驗、新風貌。

4.認真做好XX年度的工會報刊徵訂發行工作。

5.做好節假日慶祝活動。各工會認真做好法定節假日的慶祝活動,特別是要廣泛開展建國60週年“歌頌祖國”、“我為祖國添彩”、“祖國在我心中”歌詠、徵文、朗誦等慶祝活動。

6.開展全民健身活動。各工會組織教職工廣泛開展全民健身活動,組織開展經常性的教職工文體活動。3月份組織城區中國小首屆教職工“園丁杯”門球賽,10月份承辦達州市第xx屆“園丁杯”門球賽。

五、認真做好女教工工作

1.積極參加女職工大病互助保險。組織動員職工及教職工家屬參加女職工大病互助保險。

2.積極資助貧困學生和困難女職工。各校女工組織要積極資助貧困大學生和中國小生。對貧困女職工要積極幫扶。

3.關愛留守兒童。推進“留守兒童之家”建設,採取切實措施關愛留守兒童的學習和生活。

4.認真做好“三·八”婦女節、“六·一”兒童節的慶祝紀念活動。

六、做好經審工作

1.做好單獨開户建帳工作。按《工會法》和《工會章程》規定,各工會組織必須在當地銀行單獨開設帳户,設會計和出納,單獨建帳,依法獨立管理工會經費。

2.如數劃撥工會經費。各單位行政按財政預算,如數劃撥工會經費,不得截留挪用。

3.收齊工會會費。各工會組織要按照《工會章程》如數收繳工會會費,不得少收或不收。

4.加強審計監督。配合縣教育工會對工會組織的單獨開户建帳、行政工會經費劃撥和會費收繳以及工會經費開支使用情況進行工會財務監督檢查和縣教育工會將會同縣總工會經審委對基層工會財務審計檢查等工作。

七、做好民主監督工作

加強民主管理、民主監督和基層民主政治建設,以教職工(代表)大會為基本制度,擴大有序參與,維護職工民主政治權利。

1.健全教職工(代表)大會制度。按時進行教職工(代表)大會的換屆選舉工作,按時召開教職工(代表)大會,審(評)議行政有關工作。

2.認真做好校務公開工作。要健全校務公開領導小組和監督小組,認真總結校務公開的經驗,不斷拓寬校務公開的形式、內容和渠道,對教職工普遍關心的重點、熱點事項要及時公開,蒐集校務公開的材料,及時歸卷存檔。加強依法治校、民主管理,推動和諧校園的創建。做好迎接下半年市教育工會組織的全市中國小民主監督,校務公開交叉檢查工作。

3.做好領導幹部述職述廉、民主測評工作。按照縣上文件要求,認真做好單位領導幹部的述職述廉、民主測評工作。

八、積極開展“平安家庭”示範户創建活動

要按縣上《關於開展“平安家庭”創建活動的實施意見》(宣教工[]l5號)文件的要求,把“平安家庭”創建活動納入創建“平安校園”總體工作之中,堅持以家庭為主體,以開展法律道德宣傳教育為主線,以促進家庭成員遵紀守法為重點,以創建健康、文明、祥和的家庭環境為目標的創建活動。

我們將和廣大教職員工一道,緊密團結在以為首的黨中央周圍,緊緊圍繞提高教育教學質量這個中心,不斷提高業務能力和綜合水平,發揮工會職能,突出工會特色,為開創工會工作新局面而努力奮鬥!

新學期學校工會工作計劃 篇4

一、主體工作

1、抓品牌建設:全方位深入紮實開展家長學校及生態和諧學校的建設;深入開展教研組建設,整合教研組力量,激活基於底線的教研組活力;每學期至少刊出一期《青秧》,全面提升校園育人的品質。

2、抓隊伍建設:加強領導班子建設。領導班子成員要堅持以正確的思想引導人,高尚的情操薰陶人,科學的制度規範人,實幹的精神帶動人。通過班子例會、談話交流、加強監督、落實職責等形式,使其全身心投入工作,努力提高領導班子的整體素質。學校領導班子成員要在精通業務的基礎上,不斷的研究管理,努力提高現代教育管理水平。倡導領導班子的六勤:勤學習、勤調研、勤反思、勤指導、勤服務、勤協作。繼續實行校務班子成員周工作例會制度,做到總結務實、反思有力、佈置及時。着力於教師隊伍的建設。重視教師校本培訓,分層設置建設目標,提供多種平台學習鍛鍊;開展“青秧杯”教學大比武活動,提高教師育人的能力與水平。

3、抓教育質量:德育教育——以“德育導師制”和各項主題活動為抓手,做到具體生動,有形有核,貼近學生生活;學科教學——做好常規,落實細節,重視過程。教學質量保持在上一學年的水平,“三區五校”聯考爭進步;生活管理——重視榜樣示範,體驗實踐,交流感化。抓好七年級新生的規範教育;舉全校之力抓九年級的質量提升。

4、抓制度完善:建立健全相應的管理制度,繼續完善績效工資實施後的相應制度,制定責任分解落實制度。增強學校管理的規範性,實現制度明晰兼備人性關懷的團隊紀律。

二、具體工作

(一)德育工作

教師方面:認真執行《中國小教師職業道德規範》。深化以教師職業道德為中心內容的行風建設。樹立“育人為本,服務學生”的思想,明確“每一個教育工作者首先是德育工作者”堅決杜絕體罰或變相體罰學生的事件發生。在具體的教育教學工作中,對學生對工作要樹立“三心”,即:“愛心、耐心、信心”;“三不”,即:“不埋怨、不嫌棄、不放棄”;“三個一樣”,即:“對待學生像對待自己的孩子一樣”,“對待工作要像對待家事一樣”,“對待同事要像對待親人一樣”。開展“自我感悟式”的師德主題教育活動,進一步增強教師的主人翁意識,激發教師工作熱情,積極主動的謀事、做事,做好每一件小事,推進學校精細化管理層次的提高。

學生方面:

1、抓內容落實:要強化學生行為規範教育。日常行為規範要入耳入腦,體現在行動上。學生良好行為習慣的教育是長期而艱鉅的,必須從小處着手,抓實抓活。倡導“五有”“五無”,即:課堂有紀律,課間有秩序,待人有禮貌,心中有他人,人人有愛好;地上無紙屑,牆上無污漬,桌面無劃痕,課桌無雜物,櫥窗無破損。重視對學生心理健康教育,最大程度地發揮“心靈氧吧”的作用,解答學生成長中的困惑。班主任要做好“心理障礙”、“行為習慣”等特殊學生的幫扶工作,力爭不讓一個學生掉隊。

2、抓活動開展:要以豐富、活潑的形式對學生進行賦有時代感和富有實效的思想道德教育。充分利用晨會、班會、團隊活動等有效途徑,開展教育活動,重點以開展各類讀書活動為依託,增加讀書機會,激發讀書興趣,進而開闊學生眼界,增強文明素養,提高審美能力。利用學校閲覽室和班級圖書角,培養學生學會利用課餘時間多讀書,學會利用閲讀課多交流,學會利用閲讀活動多展示,閲讀的實踐能力在學生文化的交流中豐富提高。

團委要用心組織開展“紅五月”、“元旦”系列活動並細化落實。如:開展講故事活動、演講比賽、進社區開展護綠植綠活動、在校園開展幫扶弱者活動等。讓學生感悟道德就在每一件具體的小事中,領悟道德就是寬容、有愛心、有恆心、有誠信……交接七年級大隊部的工作,讓八年級同學指導七年級同學過好最後一個兒童節,最大程度地發揮校內德育資源。

3、抓制度建設:繼續實行班級評比制度,學生、教師值勤檢查制度,每週公示一次值勤檢查情況。規範學生會幹部的培訓、團支部等的制度建設。進一步完善學校、家庭、社會 “三結合教育網絡”。辦好家長學校,開發好“管理菜單”,班主任要積極協調好學校、家庭、社會三者間的關係,對學生家長進行家庭教育指導,使家長明白在日常生活中如何教育培養子女。科任教師多和家長溝通,瞭解學生情況,有針對性地引導好每一個學生,宣傳學校的工作,使全社會都瞭解我校的工作,繼而形成學校、社會、家庭的育人合力。發動家長、社區等參與學校德育,開展共建活動,嘗試學生思想品德的實效性教育,培養誠信、謙恭、豁達、陽光的新時代學子。

4、抓安全教育:加強安全教育,深入開展“平安校園”創建活動,為廣大師生創設安全的工作、學習、生活環境。本學期要切實加強安全制度建設,認真落實安全保衞措施和各項緊急預案,防火、防電、防盜、交通安全等防範意識要常宣傳、常教育、常檢查,堅決消除安全隱患,切實用好技防設施,加強校園值班,加強巡視管理。組織一次逃生演練。加強學生健康教育,積極開展季節性傳染病的預防教育工作。整合住宿生以強化管理。

(二)教科研工作

1、建立健全教師讀書制度

要把讀書學習視為生活的一部分,努力提高教育理論水平,轉變教育觀念,進而嘗試教育方式的轉變。充分發揮圖書館的作用,倡導“以書為伴”,教師要讀專著,賞名著、誦經典、研課標,鑽教材,寫隨筆,引導教師多讀書、多思考,以開闊視野,充實底藴。

教師要每年必須閲讀由學校推薦的書目,主要有三類:教育理論專著、中國小學科教材、經典名著等。要求學生閲讀的篇目,教師自己要制定一個個人學習計劃。在讀書的基礎上,教師可以結合自身的教育生活實際,反思自己的教育行為,每學期寫一至二篇教育隨筆或讀書筆記,也可發送到校園網上相互交流,以促進在實踐中反思,在反思中成長。每學期期中和期末,由校長室負責檢查教師學習計劃執行情況,給予考核與獎罰。

2、加強教師內部研學建設

教師以自主研修、同伴互助、專業引領三方面為主要的科研形式,紮紮實實開展課堂教學展示、課題研究、學術沙龍等活動,提高教師的專業素養和科研水平。學校將提供教師鍛鍊的機會,提供科研組的學習經費,實現學校提供平台、教師主觀努力、傾心投身教育、服務於學生的互動局面。學校將紮實進行校本培訓,組織開展案例教學,通過備課、上課、説課、教學講座、論文撰寫等活動來評價教研組的工作。使教師從經驗走向科學。

繼續開展好師徒結對活動,切實加強對師徒結對的管理、考核工作。通過講座、研究課、示範課等多種形式,培養鍛鍊青年教師,給新教師提供更多的學習平台,促使青年教師儘快成長,為骨幹教師提供展示的舞台,在教師隊伍建設中,發揮好教師羣體的傳幫帶作用。

3、開展學科組、備課組的有效活動

教學質量的高低最終落實在每一位教師身上,落實在每一天的教學工作之中,落實在每一節課堂教學之中。學校將把加強學科組、備課組建設,強化教學基礎管理作為提升教師羣體素質,提高教學質量的重要手段。學科組、備課組建設方面,要加強“四要”:要有具體的備課活動計劃,並在備課組長負責下進行集體備課;備課組內要有明確的分工,形成工作合力,有備課活動記載;學校行政人員要參與備課組活動,與備課組同學習、同討論、同研究,各年級、學科備課組將電子備課放入校園網,實行資源共享;同時在備課過程中,要抓好教師個人的二次備課和教學反思,具有針對性、適時性與個性化教學風格。

教務處和學科組要組織安排好教研活動,加強對教研課、隨堂課的聽課和評課工作。教師應開展“四個一活動”:一堂較高質量課、一篇有特色的教學案例、一篇有價值的教學反思、一項富有啟發的學習交流。

新學期學校工會工作計劃 篇5

一、 指導思想:

本年度我團支部工作總的指導思想是:以黨的思想路線和鄧小平理論為指導,認真學習貫徹精神,結合局團委的指示精神和學校的工作要求,緊緊圍繞學校教育開展工作,以提高學生素質,推進支部建設為奮鬥目標,充分發揮團幹部、黨員的模範帶頭作用,開展豐富多彩的活動,調動學生學習積極性,形成良好的學習氛圍,通過共同努力,推動支部工作不斷向前發展。

二、工作要點:

1、不斷加強理論學習,努力提高育人水平;

2、各班級要認真學習、貫徹落實新的中學生《守則》、《規範》;

3、以穩定為主旋律,落實全方位、社會化育人工作,創設和諧的教書育人環境;

4、進一步理解以人為本的理念,樹立一切為了學生的觀念,建立融洽和諧的師生關係;

5、重視樹立學生誠信人格教育,弘揚和培養民族精神;增強學生法律意識和誠實意識,提高守法、守規的自覺性,牢固樹立守信為榮,失信可恥的道德觀念,從小立志做講信用、講道德的人,讓學生具備健康的人格;

6、以愛國主義教育為主線,開展豐富多彩的教育活動,同時根據學生實際開展青春期心理和生理健康教育;

7、積極向上的校園文化生活,能使學生在良好的環境中受到薰陶和感染。因此,我們要加強校園文化建設,營造積極向上的人文氛圍,使校園處處見德育;

8、認真抓好各項檢查評比工作,促進各項常規工作的落實,規範學生的言行,使其養成良好的生活和學習習慣;

9、堅持正面教育和引導,做好貧困生的幫扶,以及後進生的轉化工作;

10、拓寬德育教育工作社會化的空間,加強與教練、家庭的聯繫,形成學校、家庭和教練的德育教育綜合體

三、工作及措施:

抓好行為規範教育,重視同學良好習慣的養成教育。落實《南徐中學學生一日常規》各項規定;落實班主任工作目標責任制、衞生值日包乾制、衞生檢查評比制,堅持每日常規檢查。開學之初,各班要利用班會課組織學生認真學習貫徹《南徐中學學生一日常規行為規範》以及校紀校規,並做到及時檢測反饋,經常檢查學生的行為習慣,發現問題及時批評教育。

用好宣傳櫥窗、班級黑板報以及校外實踐活動基地等宣傳陣地,多表揚宣傳身邊先進教師、突出學生的感人事蹟,弘揚正氣,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育;對學生進行全面教育,真正做到學校無小事,事事教育人,學校無閒處,處處教育人。

抓好升旗儀式。國旗下講話做到有計劃,成系統,弘揚愛國主義主旋律教育,嚴格執行《國旗法》,強化國歌、國旗教育,發揮國旗下講話的作用;

加強後進生的教育與轉化。後進生轉化工作做到有計劃,有措施,勤總結,重在落實,強化考核。要求教師耐心細緻地做好後進生的思想教育工作,做到不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助,嚴格控制學生流失;

法制教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。充分利用法制教育報告會、政治課、班會課、校會、國旗下講話等進行普法教育,增強法律意識和法制觀念,使學生知法、懂法、守法,會用法律武器保護自己的合法權益。本學期要組織教師深入學習《預防未成年人犯罪法》,請校外輔導員(派出所領導)來校作法制教育報告,對問題學生進行定期定人幫教、轉化。

抓好團支部活動,加強團知識學習、xx大理論學習,引導學生向團組織靠攏,定期開展活動,培養學生的遠大的理想和堅定的共產主義信念;

校園是否整潔、優雅、安靜、舒適,校園是否明淨整齊,都會對學校的教育產生很大的影響,影響着德育工作的成效。為此,我校把創建良好的校園文化作為一項重要工作來抓,為學生提供一個整潔優雅、安靜舒適的學習和生活條件,而且制定明確的校紀、校風、校訓,對學生進行經常性的教育,日積月累養成良好的作風和習慣;

組織豐富多彩的文體活動,豐富學生的課餘生活,如:徵文比賽、三人制籃球賽、歌詠比賽等活動。展現學生風采,讓每個學生都有掌聲響起來的時候;

四、XX年度學校團支部工作活動安排:

二月:上學期學生總結工作;制定團支部工作計劃及南徐中學學生行為規範;櫥窗、板報的佈置、檢查。

三月:“激情奧運,陽光校園”讀書徵文活動;開展學雷鋒、學規範活動(xx中學學生一日常規規範);“禁止零食入班級”主題教育活動;課題小組經驗論文交流會;安全教育系列活動;法制講座;徵訂家長學校讀本;黑板報《學雷鋒專題》;

四月:落實家長學校相關事宜;心理健康知識講座;觀看愛國主義影片和青春期教育片;對學生進行革命傳統教育和愛國主義教育;班主任工作半學期總結交流;黑板報《愛國主義專題》;

五月:奧運知識競賽;進行衞生和防疫宣傳,開展三人制籃球比賽;黑板報《五四青年專題》;

六月:法制講座;學生德育考核評定;期末考試;假期安全教育;發放家長通知書。