2022經濟師工作計劃

2022經濟師工作計劃

積極帶領全社幹部職工解放思想,大膽實施創新經營。在存款工作中,克服種.種預想不到的困難,搶抓有利時機,完善存款考核辦法,積極協調多方關係,這裏給大家分享一些關於經濟師工作計劃4篇,供大家參考。

經濟師工作計劃1

能力和工作能力上有的優勢和條件,能夠勝任調度科責任經濟師的職務。有幾個:

一、有的專業知識

我從1996年開始在科室工作,至今已--年,分別在-科、-科、-科、-科工作過,是在-工作三年,我計劃、採購,在工作中獨當一面,與用户和供貨商的溝通,隨時生產,計劃進度,統籌,了生產物資供應。--年來的工作經歷,使我對採購、計劃、資源、合同等各崗位工作流程瞭然於心,熟知制度和要求,更積累了的工作經驗。我,-科責任經濟師,應該熟悉物資供應流程和制度,對物資供應的應該。基於多年的工作歷練,我應該具備了的能力,能夠地新的工作角色。

二、有較強的工作能力

調度科是左右、內外的中樞系統,工作千頭萬緒、涉及方面,需要很強的上下溝通、能力。多年學習和鍛鍊,的技術能力、組織能力、判斷分析能力、組織能力都,我能夠在工作中組織、統籌運作、妥善解決問題,交辦的工作任務。我處事穩重、善於溝通,有強烈的責任心和事業心,能夠以充沛的精力,全身心地投入到調度工作中去。

三、有勤於學習、甘於奉獻的個人品質

從事供應工作多年來,我深深體會到供應工作簡單的體力勞動,而是一項需要的責任心和敬業、奉獻精神的職業,而調度科是供應的中樞系統,更需要較高的專業、的工作責任心和嚴細的工作作風。在工作生活中,我向上、進取的心態,在工作中向有經驗的同事學習,在工作之餘向書本學習,鑽研、刻苦學習,使的理論和專業知識。參加工作,我參加過幾次培訓,--年就被聘為經濟師。我清清白白做人、老老實實做事的人生座標,在工作中自覺遵守-和幹部廉潔自律規定,嚴於律己,清正廉潔,努力自重、自省、自警,以一名黨員、幹部的標準要求,精益求精、無私奉獻,用踏踏實實的工作回報供應,回報企業。

是我競聘的優勢條件,假如我有幸競聘,優勢將有助於我地工作,我還打算在幾個努力:

擺正心態,敢於擔當。在新的工作崗位上,我要盡心盡力、踏實工作,用出色的工作回報的信任,要求,把耐得平淡、捨得付出、勇於擔當的準則,在工作中嚴謹、細緻、求實。我會認識自身的工作和價值,苦與樂、得與失、個人利益和集體利益的關係,腳踏實地、忘我工作、甘於奉獻。在工作中以制度、紀律規範的一切言行,遵守規章制度,尊重,團結同志,謙虛謹慎,虛心向和同事請教,、工作,工作作風。

上下聯絡,搞好綜合。規範運轉,無縫銜接的理念,儘快熟悉調度工作流程和規則制度,對日常管理統籌安排,講求,要善於彈鋼琴,工作,保障工作運行順暢。在科室內部要與同志們團作,與大家心往一處想、勁往一處使,既分工、責任到人,又協作,密切,工作有條不紊、高效運行。錘鍊,努力學習。

學習是人知識、本領、工作的手段。調度工作我來説是新的起點,我還需要努力的學習,更多的知識,學習,積累,在學習的基礎上創新,把學習創新工作進步技術進步的永恆主題,貫穿於工作的。勤奮學習,在學習中求進步,在學習中求創新,在實踐中錘鍊,的聰明才智,迎接挑戰,以滿腔的工作熱情、的敬業精神本職工作。

各位,感謝你們給了我展示、檢驗和挑戰的機會,我將心悦誠服地各位的評判,認可我的能力,我將不辜負的期望,在崗位上努力的成績;我未能競聘上崗,説明我還,我將向優秀的同志學習,在本職崗位上踏實工作!

經濟師工作計劃2

以“立足本職、紮實工作”為理念,勤奮務實,為工行事業發展盡責盡職。

我先後從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻,為工行事業發展鞠躬盡瘁。20--年8月,在我行內退人員離崗後,出納科人員缺口較大,我主動承擔起大量的工作。清點現金是一項要求嚴、任務重的工作,我時時刻刻嚴格要求自己,按規章操作,快捷高效的辦好每一筆業務。在三、四季度,我天天收款量月均在300萬元以上,佔我行月均收付量的40%左右。在出納科期間,我同時兼任管庫員工作。大家知道,管庫員是一早、一晚,兩頭必須準時的工作。工作中,我認真學習管庫員守則和庫房治理的各規定,嚴格遵守庫房鑰匙的治理規定,協助科領導共同做好現金清點、上繳人民銀行等業務,及時、準確地使儲蓄專業庫包出庫、入庫,保障了一線的工作需要。在從事所內業務主辦時,我積極協同所主任搞好各項所內工件利用自己所學把握的知識,做好所內機具的保養和維修,保障業務的正常進行,營業前全面打掃所內衞生。營業終了,逐項檢查好各項安全措施,關好水電等再離所。

以“客户滿足、業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。

在出門收款中,每到一處,我們的一言一行,能代表我們工行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該説的話不説,不該做的事不做,積極為客户着想,在規章範圍內,積極為客户辦理殘損幣兑換、代捎回單等,極大的方便了客户。同時,向客户宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。把了解到的企業現金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門彙報,為我行對企業的全面瞭解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節性的大額現金收款中,我都認真對待每一次大額現金收款任務,期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。

我到二所工作後,由於所裏代發財政工資較多,牽掛到的各單位事情也比較多。在各種代機款,代交費,以及單位與銀行的業務來中。我想客户所想,急客户所急,協同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時,提前兑換好大小票,積極主動、熱情服務,盡努力為老年人提供方便,讓他們興奮而來、滿足而去。一次,東關批發市場一農資經營户送來三麻袋零、殘、破幣,要求兑換,我們加班加點,僅用一週時間就把三萬餘元兑換好的現金送到儲户手中。此後,這位儲户陸續把自己的資金轉移到我所來,成為我們的黃金儲户。這樣的例子還有許多。由於工作認真勤奮,在20--年度考評中,我被評為良好。

經濟師工作計劃3

一、提出“存款立社、服務興社”的經營理念,努力夯實資金實力

1、為保持--信用社的穩健發展勢頭,我將積極帶領全社幹部職工解放思想,大膽實施創新經營。在存款工作中,會有種.種預想不到的困難必須要克服,搶抓有利時機,完善存款考核辦法,積極協調多方關係,牢固樹立“存款興社”的思想和陣地意識,堅持發揚“三勤四上門”的優良傳統,千方百計籌措資金。

2、結合實際情況,我將針對存款不上則降的實際情況,及時召開職工會議,找問題、查原因,制定出強有力的獎罰措施,在職員工自辦存款餘額外勤必須達到50萬元,內勤人員必須達到40萬元,對客户經理年底存款餘額達不到30萬元的,一律取消客户經理資格。在嚴格的考核制約機制下,相信廣大員工會呈現出積極的吸儲熱情。

3、新一年的工作,我將發動職工利用全市通存通兑的優勢,為外區縣的親戚朋友們開立儲蓄存摺户,吸儲存款。

二、倡導“立足農信幹農信”的服務格局,密切與人民羣眾的關係,贏得老百姓的信任

1、在信貸支農工作中,我將引導全員牢固樹立為“三農”服務的經營理念,把“興一方經濟、富一方百姓”作為本份工作,找準信貸槓桿的支點,在政府規劃、羣眾自願的前提下,只要符合產業結構調整政策,資金問題就予以保證。

2、要通過發放聯保貸款、開展信用村、户評定活動,全力支持農民發展藥材、黃煙、蠶繭等高附加值的名優特產品,在服務農村經濟中求得發展,有力支持了我鄉春耕、“三夏”、秋收秋種、冬季農田管理、抗災自救及抗旱雙保工作。相信實行這些措施後,全鄉種植經濟作物的積極性將普遍提高,全鄉經濟作物人均1畝以上,預計全鄉人均增收800餘元。

3、為培養個體工商户的守信意識,對個體工商户進行建檔立案,評定信用等級,使講信用的工商户得到實惠,並對招商引資項目提供多方位服務。

三、強化“沒有規矩不成方圓”的制度觀念,全面提升內部管理水平

1、工作中,要把內部管理的重點突出在一個“嚴”字上,堅決響應聯社提出的“寧聽千聲罵,不聽一聲哭”這一理念。

2、利用每週一、三、五晚學習上級文件的同時,對法律、法規定期進行集中進行學習,使每名員工做到知法、懂法、守法,力爭辦理的每一筆業務都做到程序化、標準化、統一化、合法化。計劃目標是,我所帶領的信用社無一人因違規、違紀受到任何處分。

3、要結合聯社組織的“內部控制建設年”活動內容進行認真對照檢查,對所查出的問題進行追根求源,遵循邊查邊糾的方式,認真總結經驗教訓,堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個活動中,我會緊密結合省辦制定的《--省農村信用社員工違規違章行為處理暫行辦法》,對所犯問題的處理結果有一個明確的認識,使廣大員工的遵紀守法意識有了進一步提高,為促進各項業務的穩健發展起了積極的作用。

經濟師工作計劃4

1、強化“沒有規矩不成方圓”的制度觀念,全面提升內部管理水平

工作中,把內部管理的重點突出在一個“嚴”字上,堅決響應聯社提出的“寧聽千聲罵,不聽一聲哭”這一理念。利用每週一、三、五晚學習上級文件的同時,對法律、法規定期進行集中進行學習,使每名員工做到知法、懂法、守法,力爭辦理的每一筆業務都做到程序化、標準化、統一化、合法化。截止目前,我所帶領的信用社無一人因違規、違紀受到任何處分。

同時,結合聯社組織的“內部控制建設年”活動內容進行認真對照檢查,對所查出的問題進行追根求源,遵循邊查邊糾的方式,認真總結經驗教訓,堅決杜絕屢查屢犯的老毛病。在整個活動中,我緊密結合省辦制定的《山東省農村信用社員工違規違章行為處理暫行辦法》,對所犯問題的處理結果有一個明確的認識,使廣大員工的遵紀守法意識有了進一步提高,為促進各項業務的穩健發展起了積極的作用。

2、樹立“清非不畏艱難”的思想意識,全面清收盤活不良貸款

我帶領職工級領導班子成員始終把化解經營風險作為壓倒一切的頭等大事來抓,堅持兩手抓:一手抓好存款增量,防止出現支付風險;一手抓好不良貸款的盤活促進經濟效益的增加,實現信貸資金良性循環。並把爭取地方黨政支持作為化解風險的支撐點,做到勤請示、勤彙報,反覆多次找鄉黨委書記、鄉長彙報清收不良貸款工作進度,取得實質性的支持。

同時,根據不良貸款清收難的實際,成立了由主任任組長的7人清非小分隊,專門對所有不良貸款進行集中力量清收。利用傍晚、下雨農民不能上坡幹活及外出務工人員回家過節與幹農活的有利時機,進行突擊清收,使有錢不想還的賴債户、釘子户無處藏身,同時也被小分隊成員的精神所打動,起到了良好的清收效果。僅今年上半年,累計收回不良貸款24.41萬元,其中逾期貸款12.14萬元,呆滯貸款12.27萬元,為歷年來之首次,為今後的清收工作積累了豐富的經驗。

3、推行“奉獻社會為己任”的金融觀念, 積極搞好精神文明建設與黨建工作

工作中,我始終堅持“兩手抓、兩手硬”的人本管理,履行崗位職責。

一是繼續爭創“文明單位”活動,從優化服務手段入手,為客户提供更優質、更快捷的服務,爭取客户的最大滿意。

二是大力搞好宣傳,提高信用社知名度,通過與貧困户結成幫扶對子,幫其脱貧致富,拉近了與農民的感情距離,使信用社在老百姓心中的地位進一步提升。

三是今年面對嚴峻的非典形勢我社及時搞好應對措施,教育廣大員工及其家屬科學麪對非典,徹底搞好室內與室外衞生,使我社廣大員工不畏非典,科學麪對,各項業務不但沒有受到任何影響,反而出現了超常規發展的好勢頭。四是積極培養入黨積極分子。通過召開民主生活會等形式,培養了5名思想要求進步的青年,成為今年黨員培養對象。