新的一年，新的發展，新年新氣象。XX年社區團支部在街道團支部、社區黨支部的領導下，認真的完成了上級部門交給的各項任務，新的一年根據社區的自身情況，制定了XX年工作計劃如下：
一、 發揮共青團的優勢，帶領廣大青年共同為創建和諧社區而努力
1、社區團支部將在XX年組織開展更加豐富多彩的團支部活動。XX年時充滿契機的一年，改革開放30週年的偉大成果鼓舞着全中國人民的心，作為青年一代的我們更應該在這大好的時代裏，積極提高自身素質，努力為報效國家做好準備。社區團支部預備在XX年組織團員開展各種形式的活動，比如開展深入學習科學發展觀，認真體會黨的xx大報告，調動大家學習的積極性，發揮團員骨幹的能力，鼓勵廣大團員參加到社區和社會的活動。
2、充分發揮青少年在科技創新中的主力軍作用，營造良好的創新環境，今年，社區團支部姚繼續深化中國小生科技創新活動，增強學生創新和實踐的能力，要認真組織學生到社區體驗生活，積極參與社區勞動，保護市區和社區的衞生環境，為我市爭創國家級衞生城做出自己的貢獻。
具體活動制定如下：
5月份將充分和駐街單位聯繫，準備邀請市關工委、市環保局、馬川子工作站、河南街派出所等單位，到市第七國小給那裏的同學們上一堂法制課，加強青少年的法制意識，學會自我保護以及保護國家和人民的利益。
“六.一”節日到來之際，組織社區青少年開展一次繪畫徵文比賽或自己編排節目慶祝自己節日的到來，藉此來豐富青少年的課餘文化生活，也能體驗到來自社區大家庭的關愛。
二、加強和改進團的作風建設，全面推進團的自身建設
1、切實加強和改進團的作風建設，認真學習團市委、重視團幹部隊伍的建設，增強服務青少年的意識，增強求真務實的工作精神，增強自身對共青團的民主和法制觀念，努力以良好的作風創造優異的工作成績。
2、組織開展豐富多彩的大型文體活動，利用重大節日做好宣傳工作，爭取為社區共青團發展更多、更強的新生力量。通過各種豐富多彩的活動來團結青少年，使社區團員的隊伍一天天發展壯大。
相信站在社區黨支部的帶領下，在各個部門的關心指導下，社區團支部的各項工作會更上一層樓!
學生會主席團的工作計劃團的工作計劃（2） | 返回目錄一.指導思想
本學期職院學生會將繼續以為廣大師生服務，為學校發展服務為宗旨，在院黨支部的領導和團委的指導下，貫徹學校的方針，結合學校實際情況，代表廣大同學參與年級有關管理事務，積極開展同學們喜聞樂見的學習.專業知識競賽.文體公益等活動，提高同學們的思想覺悟和知識水平，維護學校良好的教學秩序和學習.生活環境，並反映同學們的建議.意見和要求，促進同學和學校，同學和老師以及同學之間的溝通了解，成為學校和學生聯繫的橋樑，學校管理的助手和生力軍！
二.工作要點
1.加強自身建設，做好工作的銜接，新領導人換屆選舉工作。瞭解並解決新、老同學的實際問題，並反映情況，落實解決
2.協調各部門之間的工作，營造各司其職，團結協作的氛圍。
3.開展豐富多采的校園活動，主持發行一份具有“職院”特色的院刊，加強學生心理健康教育和精神文明建設。督促配合舉辦“迎新籃球比賽”，“演講比賽”“小品、心理劇”“專業知識的職業規劃大賽”活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
4、好學校交辦的各項工作。
（工作要點具體如下：）
（一）、對內
1、 發揚體育精神，發掘體育精英，舉辦職院“迎新杯第二屆籃球比賽”
預定時間：10月中旬
負責部門領導人：體育部部長 副主席
2、 為建設好院內的文化氛圍，向10屆新生徵集軍訓和人生新旅程的感想，併發行新的刊物《惜月》，軍訓展板。
預定時間：10月底
負責部門領導人：學習部部長 宣傳部 祕書部
3、10屆的班級建設情況的檢查，挖掘藝術分子，策劃並舉辦演講比賽
預定時間：11月初左右
負責部門領導人：文藝部部長 學習部 副主席
4、讓學校學生和社會0距離接觸，讓學生真正走入社會，舉辦三個專業實習研討會，中選的交流，和實習的交流
預定時間：11月底
負責部門領導人：生活部部長 外聯部部長 副主席
5、年終迎新年晚會，年終表彰大會
祕書部策劃，文藝部平時挖掘，學習部撰寫，外聯部拉贊助，體育部、生活部找場地 宣傳部邀請函、海報製作
6、學院的誠信考試準備工作
預定時間：1月份
負責部門領導人：學習部部長 祕書部
7、配合學校、學院臨時安排的工作
預定時間：隨時
負責部門領導人：各部部長 主席團成員
（二）、對外
1、打造出學院的足球、籃球隊伍，在體育界中打出職院的風采
預定時間：
負責部門領導人：體育部部長 副主席
2、 聯合藝術學院的，搞一次圖形圖像專業的交流會
預定時間：11月份中旬
負責部門領導人：外聯部部長 副主席 文藝部部長
3、 網絡建設，打造學院網絡特設，做到時事新聞的及時播報
預定時間：
負責部門領導人：外聯部部長 副主席
學習部部長 祕書部
三.實施戰略
1接好交接棒，小有調動加強工作作風建設，採取層層問責制，提高全體成員工作熱情和積極性，實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律。
2.配合和指導我分管的三個部門的工作，確保着幾個部門工作計劃順利進行，並定期做小節。協調好部門工作，加強各部門之間的配合，使工作井然有序的進行。定期舉行學生會例會，各部門彙報近階段工作情況，使部門信息互通。定期對各部門工作進行考核，並在會議上適當的鼓勵與批評，促進各部門更好的完成工作。即使向年級組彙報學生會工作進程，並在老師指導下做相應的改進和調整。
3.組織開展一系列以豐富同學課餘生活為主的活動，讓同學們盡情展示自我才華。或在體育活動中提高身體素質。
4.在日常生活.學習中瞭解同學的實際問題，並及時採取有效措施。
5.通過院刊.網絡以及寢室文化建設等的形式加大對學生身心健康.精神文明的宣傳力度，並在學期抹評選“文明寢室”等。
6.以“公平.公正.公開”為宗旨落實好不定期的工作，全心全意為廣大同學服務。
7 明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
四、 其他