教育科研計劃(精選24篇)

教育科研計劃 篇1

一、指導思想

教育科研計劃(精選24篇)

以十八大精神為指導,認真實踐“三個代表”, 深入學習實踐科學發展觀,牢固樹立科學發展,和諧發展意識,依法履行學校衞生監督職責,着力做好我校的體育衞生工作,以創建平安校園,和諧校園為目標。為維護學校公共體育衞生安全,保障全校師生身體健康和生命安全,特別制定本年度學校體育衞生工作計劃:

二、主要目標

1、加強體育衞生工作的引導,努力釀造良好的體育衞生氛圍;

2、積極開展體育活動,開創學校活動的新局面。

3、認真貫徹實施國家體育衞生工作條例,促進體育衞生工作的發展。

4、轉變師生觀念,形成規範的體育衞生意識。

5、培養師生體育衞生習慣,確保全校體育衞生上一個新台階,爭創“衞生文明單位”。

三、基本思路

1.強化過程管理、嚴格常規監控,為終結目標達到提供保障。

2.以體育活動為載體,大興學校運動之風,創建素質發展之路。

3、加強體育活動及其常規管理,確保體育工作的正常開展。

4.嚴肅體育衞生制度,為學校的發展服務。

四、具體內容與措施

1、明確責任,強化監督。

我校從維護學校正常教學秩序和和社會穩定的高度充分認識做好學校體育衞生工作的重要性,切實加強領導,轉變作風,增加做好學校體育衞生工作的重要性,切實加強領導,轉變作風,增加做好學校體育衞生工作的責任感和緊迫感,始終把學校體育衞生工作作為一項重點工作,健全工作組織,明確工作責任,建立工作機制,落實工作措施。要進一步強化第一責任人意識,加強內部管理,定期對校內各項體育衞生工作開展自查,確保各項措施落實到位。

2、認真做好學生健康體檢工作。全面貫徹落實《全國學校衞生工作電視電話會議》精神,高度重視學生體質健康。我校要積極組織開展新生入校體檢和在校學生定期健康查體工作,完善學生體檢制度,建立健全學生體質健康檔案。認真做好體檢數據的彙總、統計和分析,掌握我校學生的生長髮育,體質健康狀況。

3、提高學校環境衞生水平。我校的教室、實驗室、伙房、活動室等設施要符合國家衞生標準,要努力改善教室的採光、照明、通風等條件,預防近視眼和脊柱彎曲異常等學生常見病的發生。

4、廣泛宣傳,全面落實。

在校內,開展多種形式的宣傳活動和各項體育活動。一是進一步加大艾滋病防治宣傳教育工作的力度。二是大力開展愛國衞生運動,結合季節性、突發性的傳染病及食物中毒的預防,通過黑板報、宣傳欄、校園廣播等宣傳途徑,大力普及衞生知識,使廣大師生養成良好的個人衞生習慣,提高學生瘋病能力

5、 體育工作方面

(1)、認真貫徹落實《體育法》及《全民健身計劃綱要》,實施《國家體育鍛煉標準》,建業學校運動隊,擬定計劃並定期開展活動。

(2)、切實貫徹落實“減負”精神,全面實施素質教育,每學月對體育教學工作進行定期檢查。

(3)、本期要求做到課前認真備課,根據學生的各自特點,抓住重點、難點,認真地上好每一堂課,充分調動學生的積極性,使學生每節體育課達到一定的運動量,掌握一定的運動技能技巧。

(4)、開展好兩課、兩操活動,並由團委和學生會負責檢查,並公佈檢查情況。

(5)、開展體育節、春季田徑運動會和多種小型體育活動。

(6)、積極組織參加教研活動。

(7)開設健康教育課做到“五有”開展多種形式的健康教育活動,要將公共體育衞生安全教育貫穿於日常教育中,加強健康行為養成教育。

(8)四是加強心理健康教育,加強對學生的意識和能力,使學生熟悉食品衞生知識、飲用水衞生安全知識,指導學生正確消費、健康消費。

(9)五是落實大課間體育活動和兩操兩課活動。

6、衞生工作方面要求學生講究體育運動衞生、生活衞生和校園環境衞生,建設美好校園。

(1)、校園環境每天打掃,週二大掃除,平時專人輪流保持環境衞生,並進行檢查評比,評比結果納入班主任考核。

(2)、設立學生監督崗。團委與學生會每天環境衞生定時檢查。

(3)、進行衞生教育,培養學生形成的衞生習慣。

(4)、加強傳染病防治的宣傳教育,特別是對“手足口病”和“流感”的預防的宣傳教育。

(5)落實措施,嚴密防控。學校傳染病防治工作。認真貫徹落實省衞生廳、教育廳《關於進一步加強學校(托幼機構)傳染病防治工作的通知》,加強學校傳染病的預防和控制工作,建立學校傳染病防治工作長效機制。建立學校晨檢巡查,發現傳染病病人或者疑似傳染病病人,及時向衞生部門和區教育局彙報。

(6)我校努力與衞生、工商等行政部門密切配合和通力協作,要定期組織

聯合督導檢查,深入開展校園周邊環境綜合治理工作。及時清理違規經營的食品攤點和其他違法經營場所,為學生提供一個安全、衞生的學習和衞生的環境。

教育科研計劃 篇2

一、指導思想

以鄧老師理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,以教育為人民服務為宗旨,以《20__—20__年市教育事業發展綱要》為藍圖,以市教育局“創新、發展、和諧”為主題,以隊伍建設、課程改革、校本培訓為重點,繼續推進“專家治校、名師執教、科研興教、信息強教”戰略,更新觀念,深化改革,創新發展,積極推進新課程改革,加大校本教研的力度,大力弘揚瀏陽教育精神,全面提升師生素質和教育內在品質,促進教育和諧發展。

二、工作目標和任務

1、更新轉變教育觀念,立足校情、實事求是、解放思想、勇於探索,不斷提高常規教研活動的層次和水平;進一步深化、推進課程改革實驗。認真組織好暑期骨幹教師“參與式”研修培訓。紮實抓好新課程實驗“樣本校”教學教研工作。切實加強新課程下的教學常規工作,改革課堂教學方法,不斷提高課堂45分鐘教學效益。推進評價改革,探索導向機制。組織參加新課程專題成果暨第三屆教學成果表彰大會,充分展示我校教師的勞動成果。

2、加強學習,轉變觀念,增強“科研興教”、“科研興校”意識。全體教師要解放思想,更新觀念,提高認識,樹立“科研興教”、“科研興校”意識,要充分認識到教育科研是提高教育質量、推動教育教學改革的關鍵,是提高教師素質的重要途徑;教科室認真組織教師學習現代教育理論,開展專題討論,切實轉變教育觀念,樹立以人為本的思想。

3、鍵全、規範常規教研製度,提高常規教研活動層次和水平。要進一步紮實抓好常規教研工作,健全、規範常規教研製度,每週定時開展教研活動,以學科課堂教學方法改革和教材研究作為教研活動的重點,注重通過説課、聽課評議、個案研究、教學反思等形式的教研,探索課堂教學方法的改革,努力提高課堂45分鐘的教學效益,杜絕把教研等同於集體備課。通過抓常規教研,提高教研活動層次,夯實教科研基礎。

4、樹立品牌意識,擴大社會影響,積極開展、參加各種競賽,確立長期的培訓機制,力爭師生各項競賽市級獲獎達到150人次以上。重新修訂教研成果獎勵方案,加大對市一等獎和市二等獎以上的教研成果的獎勵。

5、加強課題研究工作,爭創本校教育科研品牌,樹立“問題即課題”的思想,年內爭取申報立項兩個以上的市級課題和五個以上的校級課題。鼓勵教師撰寫優秀論文、教學案例,積極開展校本課程的開發研究,力爭編寫兩科以上的校本課程,開創人人蔘與教科研活動的新局面。

6、抓好新課程教師培訓工作,建立骨幹教師成長檔案,在20__年下期基礎上,繼續紮實開展信息技術培訓教育工作,提高我校教育信息化技術水平。規範電子備課室和多媒體教室的管理,充分發揮本站域網和教育技術裝備的作用,提高使用率。

7、加強校本培訓,充分發揮教育報刊和教育網絡資源庫的作用,及時獲取教育改革和教育科研的最新信息,組織教師學習,採取走出去,請進來的辦法,為教師的學習創造有利條件和提供機會,年內配合中心校爭取邀請市教育局專家講座兩次以上,學校組織講座6次以上,從而幫助教師提高教科研能力和教科研水平。繼續深化“新世紀讀書工程”,強調教師每年必須讀好

一、二本教育名著,加強督促檢查,使學習落到實處,克服學習上的形式主義、淺嘗輒止的毛病。

8、認真組織開展“第十屆課堂教學評優”活動,並配合市、中心校,組織好管理幹部賽課和評課競賽,推動課堂教學改革,提高教師課堂教學水平,全面提高教學質量。

9、繼續深化專家治校和名師執教戰略。培養和造就一支師德高尚、理念先進、追求事業成功、教育教學能力精湛的教師隊伍。、加大“百名名師、千名骨幹教師培養工程”的培養力度,發現和培養一批具有學校特色的教育教學典型,及時進行推介,力爭年內有一名教師評為市級名師,一人評為市級骨幹教師,五人以上評為鄉級骨幹教師,發揮榜樣的示範影響作用。

10、配合各處室組織開展好各種有益於學生身心健康和素質提高的課外活動和競賽活動,積極組隊參加市運會和市藝術節,市運會爭取晉升甲級隊,市藝術節力爭進入團體二等獎以上。

教育科研計劃 篇3

一、對上學期工作的情況分析:

優勢:

1、上學期全體教師都積極投入環境創設、教育教學等各項工作,為迎接省優質園的檢查做出了盡心的準備,特別是在過程中體現出互助互勵的精神,使教師們在實踐中對我園課程有了更進一步的認識和理解,也使教師間的合作關係更為融洽和諧。

2、通過開展形式多樣的教研活動拓展了教研新思路,教師們可以擺脱傳統教研學習時“面對面,難開口”的困境,使學習變得輕鬆和自由,教師能暢所欲言的發表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的瞭解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。

3、教師的工作質量不斷提高,特別是在爭創活動的實施過程中,教師們凸現出極強的責任心,力求通過創設整體環境、設計出能讓幼兒自主活動、發展的教學方案。

4、教師們正逐漸將所理解的課改理念轉化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經驗、生活經驗、多媒體課件、環境創設等)。

不足:

1、對“主題環境的創設”可以進行更為深入的研究,可結合本班實際情況使環境在主題活動中能更好的突顯其隱含的教育價值,讓幼兒在互動的過程中獲得更多能力的提升。

2、教師們在組織教學活動時忽視“教具投放的使用價值”“幼兒座位安排”等細節問題,缺乏對幼兒進行全面素質的培養;忽視對幼兒即時地迴應和點撥過於強調預設內容。

3、“聽課-説課-評課-議課”的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們更多的是羅列現象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。

二、本學期工作指導思想

深入貫徹《綱要》精神和上級教育部門的指示,堅持以“幼兒發展、教師發展、幼兒園發展為本”的教研工作方向,加強學習和研究,深化教學改革,不斷更新教育觀念,轉變教育行為,提升教師的專業素養。進一步提高我園教師的教學質量,緊跟時代步伐,提升辦園質量。使我園的教育真正成為適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

三、本學期工作目標

1、以抓實教育教學活動研討為核心,優化教學活動的組織,以理論學習為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。以教學案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。合理安排一日常規,優化區域遊戲活動開展,繼續嘗試新課程改革。

2、認真貫徹落實《綱要》精神,以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。注重幼兒個性的培養,促進幼兒全面發展。

3、以課題為抓手,做好課題申報的準備工作。以點帶面,積極走“以科研促教研,教學科研相長”的道路,深入開展教育科研,凸顯我園特色。

四、主要工作及措施

(一)強化教育教學常規管理,重視家園聯繫。

幼兒的學習與發展,僅*幼兒園單方面的努力是不夠的,必須得到家庭、社會的支持、理解與配合。本學期,我們仍將把家長工作和服務工作作為一項重要工作來抓,開展豐富多彩的活動,全面提升我園的保教質量。

1、以鎮江市頒發的《幼兒園教育常規管理細則》為準繩,建立科學的一日活動常規,細化每一個環節的管理,從入園、晨間活動、集體教學、遊戲活動、餐點、午睡、起身、離園,每一環節有具體明確的要求,制定日查周評細則,堅持每天檢查,嚴格操作,每週公佈檢查情況,發現問題及時解決。

2、重視對個別幼兒的輔導,密切家園聯繫,本學期開學初繼續召開小班新生家長會,並將繼續發放家長問卷、設立園長信箱,隨機聽取家長的各種意見,及時瞭解家長對幼兒園教育教學活動的意見和建議。

3、各班繼續辦好《家長園地》,提高家長園地的質量,做到更換及時,內容豐富,有較強的指導價值,每月1日、15日更換《家長園地》內容,並做好記錄。與此同時,還要紮實做好家訪工作,要求每次家訪後,及時把家訪的事由、教師和家長的意見或建議及達成的共識做書面的記錄。本學期將繼續舉行家長開放日活動,力求形成家園教育合力。

(二)強化幼兒常規習慣的訓練,重視養成教育。

1、立足習慣養成,養成良好的學習、生活、衞生習慣,要求每週明確品德習慣教育重點,在一日活動中滲透,認真落實幼兒在園一日常規要求,幼兒行為習慣要求,把幼兒良好習慣養成落到實處。

2、豐富幼兒户外活動。(1)、是豐富户外體育遊戲活動的開展,堅持每天的晨間户外體育遊戲的鍛鍊,體育器材和遊戲內容做到常換常新,幼兒感興趣,能積極參與。(2)、是開展豐富多樣的幼兒競賽評比活動等,創造機會為幼兒提供展示的舞台,讓幼兒在活動中鍛鍊成長。(例:各年齡班可利用早上晨練的時間開展拍皮球、跳繩等活動)

(三)深化課程改革,促進幼兒全面發展。

1、落實新《綱要》,實踐新課改,針對新教材的使用,開展公開教學看、聽、議、評活動,優秀教學活動評選等,通過活動的開展,優化教學活動組織,更新觀念,改善行為,推進課改。在課程實施過程中,以幼兒積極體驗為中心,促進幼兒智力因素與非智力因素協調發展,將教育過程的知識性、趣味性、活動性有機結合。努力做到四要、四多、四少。四要即:(1)師幼關係要融洽(2)活動氣氛要活躍(3)教育目標要明確(4)教育方法要靈活;四多即:多啟發、多討論、多肯定、多表揚;四少即:少灌輸、少講授、少否定、少批評。

2、創設豐富的區域遊戲活動的環境,重視區域遊戲活動的開展。每位老師(1)、要充分利用教室、寢室、走廊等幼兒園現有的場地,保證區域遊戲活動的空間。(2)、要科學安排幼兒的一日生活,保證區域遊戲活動的時間。(3)、要注重活動的趣味性。要能吸引幼兒,貼近幼兒生活,建立在幼兒現有的經驗基礎之上。(4)、要注重綜合性。遊戲活動是教學活動的延伸,是達成教育目標的補充,要加強遊戲活動的指導,通過區域遊戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時,增長知識和經驗,獲得各種能力的發展。

3、繼續建構幼兒個人成長檔案,建立科學的適合幼兒發展的評價體系,積累反映幼兒成長的相關資料。孩子在幼兒園的歡聲笑語和生活點滴都將伴隨他度過美好的童年。本學期開始,各班都將繼續建構幼兒個人成長檔案,為了記錄下孩子成長的足跡,因此,各位老師要學會全身心地投入活動,留意觀察孩子在園的每一天,珍視孩子在園的每一天,要關注孩子的關注,驚奇孩子的驚奇,感受孩子的感受,要與孩子進行心底的智慧的對話,記錄下孩子閃光的、最精彩的片段。

教育科研計劃 篇4

為使我校教科研工作規範有序地進行,本學期的教科研工作,將根據學校對教科研工作的要求,在各年級組長、各個研究課題主持人的指導下,根據我校的實際情況進行各項工作,為此,特制定本學期教科研工作計劃如下。

一、指導思想

本學年我們將立足校情,挖掘潛能,構建學校教研工作堅實體系;立足課堂搞教研,打造高效課堂;學習與實踐相結合,開展教師繼續教育校本培訓,促進教師專業、理論、修養成長;立足學科,滲透、宣傳和開展科普教育;着力“研究、指導、服務”,逐步實現“以研促教、以教促學”之目標,為提高教學質量奠基。同時,學校教科研工作也將以學校年度工作計劃為指導,為教師的專業化發展做好引領工作,促進我校的教育教學工作不斷深入,為學校的可持續發展提供不竭動力。

二、工作目標和任務

1、更新轉變教育觀念,立足校情、實事求是、解放思想、勇於探索,不斷提高常規教研活動的層次和水平;進一步深化、推進課程改革實驗。認真組織好骨幹教師參加各種研修培訓。紮實抓好新課程實驗的教學教研工作。切實加強新課程下的教學常規工作,改革課堂教學方法,不斷提高課堂四十五分鐘教學效益。推進評價改革,探索導向機制。

2、加強學習,轉變觀念,全體教師要解放思想,更新觀念,提高認識,樹立“科研興教”、“科研興校”意識,要充分認識到教育科研是提高教育質量、推動教育教學改革的關鍵,是提高教師素質的重要途徑;教務處認真組織教師學習現代教育理論,開展專題討論,切實轉變教育觀念,樹立以人為本的思想。

3、鍵全、規範常規教研製度,提高常規教研活動層次和水平。要進一步紮實抓好常規教研工作,健全、規範常規教研製度,每週定時開展教研活動,如集體備課,通過各種形式的教研,探索課堂教學方法的改革,努力提高課堂分鐘的教學效益,通過抓常規教研,提高教研活動層次,夯實教科研基礎。

4、加強課題研究工作,爭創本校教育科研品牌,樹立“問題即課題”的思想,鼓勵教師撰寫優秀論文、教學案例,積極開展校本課程的開發研究,開創人人蔘與教科研活動的新局面。

5、抓好新課程教師培訓工作,建立骨幹教師成長檔案,繼續深入紮實開展信息技術培訓教育工作,提高我校教育信息化技術水平。規範電子備課室和多媒體教室的管理,充分發揮本校局域網和教育技術裝備的作用,提高使用率。

6、加強校本培訓,充分發揮教育報刊和教育網絡資源庫的作用,及時獲取教育改革和教育科研的最新信息,每學期組織不少於4次的教育科研專題學習。組織教師學習,採取“走出去,請進來”的辦法,為教師的學習創造有利條件和提供機會,加強督促檢查,使學習落到實處,克服學習上的形式主義、淺嘗輒止的毛病。

7、各處室組織開展好各種有益於學生身心健康和素質提高的課外活動和競賽活動。

8、教科研室要積極指導教師的課題研究,把科研室辦成先進教育理念的策源地,辦成教育研討的主陣地。政教處要搞好學生心理健康教育,加強對學生的.心理疏導,解決學生成長過程中的困惑。

三、工作要點

1、發揮好教研組長的橋樑紐帶作用。

充分發揮教研組長的橋樑紐帶作用,促進學校與教師之間教科研信息的傳遞和溝通,及時把先進的教科研信息帶給老師,讓廣大教師能及時瞭解到新的教科研信息。

2、抓好教師專業培訓。

教研組長應認真組織組內成員開展教研、備課等活動,學校將積極創造各種條件和機會,組織教師參加各類教學教研活動,搭建各類教師成長成功的平台。

要積極選派教師參加專業培訓。通過這些專業培訓,有效的提高我校教師的教學能力和水平。

鼓勵中青年教師參加各種教學競賽和評選活動。如學科帶頭人評選、骨幹教師及特級教師評選、教育教學技能競賽等。

積極開展中青年教師結對幫扶活動。每一名骨幹教師或學科帶頭人都要與一名特崗教師或青年教師結成對子,幫助他們在教學、師德師風中儘快成長起來。

3、立足課堂,搞好教研工作。

為全面落實教研工作,從本學期開始,各教研組要根據自身的實際情況,加大力度開展集體備課,聽評課等活動,每位教師都必須有自己的課題研究,課題研究必須做到:將課題“立足點”與學校當前的教育教學工作重點同步;將“着眼點”放在理論與實踐的結合上;將“切入點”放在挖掘學生的主動性上。

4、進一步加強教科研製度與機構建設。

以制度建設促進教科研發展。本學期要以現有的學校教科研規章為依據,加大執行力度,並在具體實施過程中作進一步的修改和完善。努力通過制度建設減少工作失誤,提高工作效率和服務質量。

5、鼓勵廣大教師撰寫科研論文,積極投稿。

積極鼓勵和幫助廣大教師把好的教育教學經驗撰寫成論文或案例,鼓勵他們積極向學校網站投稿,向相關雜誌投稿。

本學期我們將積極開展教育、教學中難點、熱點和焦點問題的研究和探討,以課題研究為龍頭,以點帶面,紮實工作,強化教科研骨幹隊伍建設。集思廣益、推陳出新,完善並落實教研室各項管理制度。崇尚奉獻,求是務實,努力開拓科研新風氣。加強學習,通力合作,不斷培植科研工作能力和管理水平,為把我校辦成學生、家長、社會滿意的學校而努力奮鬥。

6、通過聽評課活動,提升教育的有效課堂教學水平。

本學期的聽評課活動,由年級組長進行安排,要注重針對性和實效性,要為教科研活動服務,可採取多種形式開展,如上同一類型的課或同上一節課、同伴互助課、主題教研課等。畢業班的課堂教學,要針對學業水平測試這一中心任務,研究複習課的具體上法,要在有效教學方面上出實效。研討課要突出教學的某些環節,如教學重難點突破、教法設計應用等,為全體教師提供教學研究的實際案例,上課結束後全體教師進行評課活動,就某個教學問題展開研討,年級組長要收集好授課教師的教案、教學反思、聽課教師評課表,並裝訂成冊。推薦課、彙報課和優質課三個層次的代表教師,一定要能夠代表我校的水平。

教育科研計劃 篇5

一、指導思想:

認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,緊緊圍繞教研室學期工作重點,深化課程改革,以幼兒發展為本,弘揚務實創新精神,加強細節管理,促進教師專業化成長,加快幼兒園內涵發展,促使我園的保教質量再上新台階。

二、工作重點:

1、加強學科研究,提高課堂教學質量。

2、加強課題研究,凸現教學特色。

3、堅持課程改革,有層次地構件建園本課程。

三、具體措施:

1、加強理論學習,增強教師隊伍的教科研意識。

隨着《綱要》的不斷深入,教師的教育行為不斷在學習、實踐中磨合、改變,但有待於進一步轉變,進一步領會《綱要》精神。本學期,我園將在去年學習《綱要》的基礎上繼續貫徹《綱要》、細化《綱要》,要求老師常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思,反思自己的一些習以為常的做法中所包含的不合理因素,能時時對照《綱要》,及時改進教育教學方法。同時園內組織老師以説課活動的形式來深化《綱要》,去年根據教師實際情況進行開放性的説課活動,讓全體教師對説課活動有一個初步的概念和了解,本學期,我園將在去年的基礎上進行半封閉性的説課活動,即教師在説課時允許攜帶兩份參考資料,根據給予或規定的內容進行説課,這樣層層深入,步步推進,促使教師在實踐活動中能多學習、多創新,增強教改意識

2、加強學科研究,優化課堂教學質量。

本學期,我們將圍繞市級精神,加強數學、語言、音樂三門學科的研究工作。在實踐研究過程中,參照上級有關做法,逐月按學科進行進行研究。在研究形式上,全體教師要形成“教學互助、參與研討”,起始階段,我們將組織老師相互推門聽課,提出日常教學上的不足與迷惑之處,在教研活動時間大家相互討論、共商對策。其次,組織老師進行集體備課活動,對研究專題同一個內容或不同內容進行備課、交流,相互取長補短,然後在付諸實踐教學活動,最後進行總結、反思。再次,分學科按月進行説課、上課活動,教師可根據自己的特長選擇學科研究中的類型,學習相關資料後進行半封閉性的説課活動,再把説課內容進行實踐教學活動的探討。層層深入,由易到難、由點到面,努力構建學科研究的活動模式,促進日常教學工作不斷得到提高和優化。

3、加大教師培訓力度,努力提高教研工作的實效性。

(1)、本學期將定出幼兒園教師量化考核細則,如主題環境是否隨時按照主題的變化進行更換?幼兒的參與率有沒有達到規定的要求?幼兒成長手冊是否每一個主題就與家長進行反饋和交流?通過量化細則,使每一位教師都進一步明確自己的崗位要求,時刻關注自身的成長和自我提高。

(2)積極開展園本教研活動,促進教師教育行為優化。

(3)選拔1——2名青年教師進行重點培養,讓她們在各級各類活動中磨練成長,增強園內骨幹教師的新鮮血液,帶動其他教師努力向上。

A、以教研組為單位,為教師搭建專業化成長的平台。利用業務學習時間,讓教師談談自己教育行為中的某個問題,同時結合教學觀摩、針對共同的話題,每人發言進行交流,拓寬老師們的思路,並在園內營造一種良好的反思氛圍。(每人要求發言、每年級組組織一次。)

B、以年級組為單位,將撰寫的教育隨筆進行交流,並讓組內老師共同打分,以兩篇優秀隨筆推選到全園進行集體交流,使大家能夠更加註重教學過程和常規管理,以創新的心態去面對童真的孩子。

C、繼續對教師進行分層的培養與指導,按教師實際教學水平提出不同的要求與任務,進行形式多樣的教研活動和競賽活動,從而增強教師的學習意識、競爭意識,促進教師對幼兒行為的理解,提高教育工作的理性程度。(骨幹教師示範課、青年教師展示課)

4、加強課題研究,凸現我園教學特色。

本學期,我園將根據實際情況正式啟動“”課題《在節奏中培養幼兒的藝術能力》,制訂、修改並不斷完善課題方案,規範課題過程管理,組織各年級組確立子課題,建立課題活動制度:每月交流一份課題案例,每週一次課題組會議,每學期一次公開活動,每學期一次科研實施總結交流等等,以促進課題研究規範化、科學化。(課題組成員相互聽課,推選優秀課在全園進行展示)

5、深化課程改革,有層次地構建園本課程。

本學期我們的課程實施定位於:選擇、整和加園本,關注環境、資源的開發和利用,分析瞭解本園幼兒的發展特點,不斷修改、調整各項教育計劃,通過改造、生成等途徑,使課程能在最大程度上適合本園孩子,從而逐步構建適合我園的課程體系。

教育科研計劃 篇6

一、指導思想

全面貫徹教育方針,落實《學校體育工作條例》為全面貫徹落實教育部、國家體育總局、共青團中央提出的“健康第一”的指導思想,全面增強學生的綜合素質。

二、目的要求

注重對每一個學生的健康教育,使學生在思想上正確認識到健康的重要性,培養他們自覺參加體育鍛煉的意識。是在學校形成濃郁的校園體育鍛煉氛圍和全員參與的羣眾性體育鍛煉風氣,提高學生的體質健康水平。共同實現“每天鍛鍊一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子”的目標,大家一起動起來吧!

三、活動成員和內容

四年級1班全體學生

看護教師:班主任

活動內容:每天利用大課間做好課間操,每天做好兩次眼保健操,給自己定一個運動目標:

1:跳繩。

2:轉呼啦圈。

3:木頭人;

4:踢毽子等。

四、活動計劃

1、加強宣傳營造陽光體育運動的良好輿論氛圍。充分利用板報、宣傳欄等各種宣傳手段,開設專題欄目,大力宣傳陽光體育運動,廣泛傳播健康理念,使“每天鍛鍊一小時,健康生活一輩子”的理念深入人心,喚起孩子們對健康的關注。

2、以體育課教學為基本平台,與課外活動有機結合。更加註重對學生進行健康知識教育和科學健身理念的培養,把課外活動納入教育教學計劃,不得挪用或擠佔課外活動時間。

3、堅持教育與趣味性相結合,提高學生的興趣,符合學生的身心特點,寓學於樂,寓練於樂。

4、堅持大課間和課外活動相結合,積極開展中國小快樂體育活動,不斷豐富學生課外體育活動的形式和內容。加強安全教育和安全管理,防止意外體育安全事故。

開展陽光體育活動,就是希望同學們能夠積極參加體育鍛煉,逐漸養成終身體育的習慣,希望在這股力量的推動下,在大家的共同努力下,共同實現“每天鍛鍊一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子”的目標,大家一起動起來吧!

相信我們能通過這些陽光體育活動,我們能大大提高體質健康水平。

五、活動安排:

三月份:

1、一、二週,班級隊列隊形訓練。

2、第三、四周,跳繩比賽。(個人晉級)

四月份:

1、一、二週,常規遊戲活動。(丟手絹、打沙包、等)

2、三、四周,常規運動活動。(蛙跳、單腿跳、立定跳遠等)

五月份:

1、一、二週,踢毽子比賽。(小組晉級)

2、三、四周,跳皮筋比賽。(小組晉級)

六月份:

1、一、二週,乒乓球。

2、三、四周,籃球。

教育科研計劃 篇7

一、指導思想

深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,高舉素質教育的旗幟,扮演好教師的多重角色,充分認知和尊重幼兒生命特性,遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與生命相和諧、與個體生命相一致的教育;在“存精、吸納、創新”的課程研究總原則下,突顯語言特色,堅持課程與課題研究整合相融求效益,不斷深化園本課程建設,推動教育科研向縱深發展。

二、工作目標

1、立足實際,深入課改,把《綱要》精神轉化為實際的、科學的教育實踐能力,促進教師專業化成長。

2、突顯我園語言教育特色,向全市展示教育成果。

3、開拓教育資源,在有目的、有準備的生活實踐中提高幼兒語言交往能力。

三、具體內容及措施

(一)立足實際,在課改中促進教師的專業化成長

以本園實際為基點的課程改革和課程實施是最具説服力和生命力的,腳踏實地研究課程的過程本身就是一個促進教師專業化成長的過程。

1、咀嚼消化有關理論,厚實實踐基礎

隨着終身教育的提出和學習化社會的到來,基礎教育的功能正在被重新定義。我們必須根據新的基礎教育理念來調整幼兒教育的價值取向,在社會和教育的整體結構中,正確而清醒地把握幼教的實踐方向。要求教師根據新的基礎教育理念來審視和反思自己的工作,自覺地規範自己的教育行為,理性地構建自己的教育觀念。

學習重點:《從理念到行為——幼兒園教育指導綱要行動指南》、《兒童的一百種語言解讀》、有關幼兒語言教育的最新理論等。

學習形式:自學——小組研討——園部主題性“頭腦風暴”——教育實例

2、反思總結,創造性實施課程

以主題形式組織、實施課程是課程實踐的主要形式。我園一直使用南師大與信誼基金出版社共同出版的《幼兒園活動整合課程》,這一課程是幫助我們更好落實新《綱要》精神、將先進教育觀念落實到教育行為中去的重要教育資源。在鞏固巳有實踐經驗的基礎上,我們要全面分析,抓準主題活動開展中存在的問題,逐一解決。例如:網絡制定過分追求內容的一應俱全,尤其是層次不清,脱離幼兒生活經驗;各領域的安排牽強缺乏幼兒的探究,階段性不強,家長資源的利用方面,更多的是要求家長幫助提供物化的東西,不注意將家長作為教育資源等。

在實施過程中,我們還要做到以下幾點:一是要帶着新觀念實施課程,不流於形式,不浮於表面;二是要根據幼兒興趣和需要創造性實施課程,要結合我區、我園、本班實情況變通、遷移、再加工,尤其是設計,讓自己與課程一起成長(一些老師照本宣科現象、畫虎畫皮現象還比較重)。三是在主題的確立上,目的性要更強,內容選擇更具可行性,組織開展活動更具系統性、整合性,家庭社區資源的利用更具開放性,總結反思更具針對性。

擬:採取集體攻關的形式,以年級組為單位,大家圍繞同一主題共同出謀劃策,促使主題活動的可持續發展並努力做到:重視各領域內容的整合,強調環境與主題的密切結合,注重家庭社區資源的利用,做到每週一小結,活動結束全面的定期開展全面的彙總交流會,使反思既具有小時間性段的細膩,又有大時間性段的提煉和概括。在主題的實施過程中,教師要注重積累,注重觀察和總結,經保存生動、鮮活的活動案例,見證幼兒的成長。

擬:對每一個主題進行打包整理。

擬:進一步提高教師對幼兒語言表現的敏感性,重點圍繞語言進行有質量的觀察與反思,期末能結集成冊。

2、深入探討生成課程的開發和研究,走提高之路。

能促使幼兒潛能引發、精神喚醒、內心敞亮、獨特性地顯現和主體性地弘揚的教育才是好的教育。本學期在積累原有經驗的基礎上要全面探討生成課程的開發和研究,走提高之路。根據新《綱要》精神,促使教師儘快從以往注重靜態的、表徵性的、掌握性的知識傳授,向讓幼兒處主獲得過程性、行動性、構建性的知識轉變,做到課程的生活化、幼兒化、社會化、長遠化,教育內容的情景化、活動化、過程化、經驗化。

教師要提高教育藝術、積累教育智慧和熟練的互動策略和技能技巧,注重幼兒自身的自主建構,要走進童心世界,通過設計生成一些滿足幼兒發展需要的主題活動,運用多樣化的教學策略挖掘幼兒學習潛能,引導幼兒主動發現、自主建構,鼓勵幼兒去認識、去探索、去表達自我、表現自我;並通過師生互動、生生互動,利用社區、家長的資源,使主題活動不斷昇華。

擬開展“我是小主人”、“我的一百種語言”主題活動

3、依託現代教育設備,開展現代教育。

本學期,我園將在每班配備電腦,並形成校園網絡。我園要引導教師充分運用現代教育信息技術和設備,提高教師運用現代信息技術開展教育教學的實際能力,製作課件開展教學的頻率要高,效果要好,針對性要強,逐步發展形成教師自我教學特色乃至我園新特色。

三、開拓教育資源,在有目的、有準備的生活實踐中提高幼兒語言交往能力。

培養自信、活潑、大方、勇敢的個性是我園一直倡導的,開發幼兒語言潛能,使幼兒想説、敢説、會説、善説則是我園幼兒語言能力的培養目標。本學期將有以下措施:

1、一如既往倡導“幼兒語言教育活動化”的口號,鞏固並提高幼兒説新聞、學廣告、講述故事、信息發佈等活動的水平。

2、創新幼兒活動內容,重點提高幼兒語言交往能力。創造性地設計一些語言交往活動,突出開展好“小導遊”的活動。

3、不斷完善幼兒語言智能培養機制,推陳出新,做實做好。例:脱口秀、睡前故事、每週登台秀、小小電視台等。

4、堅持每月一次年級組為單位的幼兒活動;每月一次全園性的幼兒綜合素質展示活動,促進幼兒表演能力、交往能力、口語表達力等綜合素質的提高。

教育科研計劃 篇8

一、指導思想:

以教育方針為指導,以創新教育為突破口,全面推進素質教育,以教科研為先導,圍繞教育改革、發展的理論和實踐問題,加強實驗課題的研究,進一步確立“教科研是教育活動的第一生命力”的觀念和“教科研是名師的培養基地”的意識。走“科研興校,科研興教”之路,進一步豐富內涵,提高質量,樹立 文峯的名校形象。

二、主要工作目標:

1、加強教育敍事研究,使教師們處處做有心人,成為善於反思、善於發現、研究型的教師。同時,徵集、提供優秀活動話題,引發討論,深化對新課程標準的理解。

2、立足“實”字搞活動。本學期將進一步在“實”字上下功夫,抓課題研究程序的規範,認真填寫相關的資料,注重研究的實效。課題組成員要經常上研究課,發揮研究課的交流作用。將研究與課堂教學緊密結合,達到“科研興教”的實效。

3、立足“小”字出成果。在我校原有各個課題研究的基礎上,組織教師就教學實踐的一點疑惑、一點心得,通過“一個問題→一份方案→一次研究→一篇報告”的形式,加以發揮和研究。這樣的課題,切合廣大教師的實際,便於操作,易於出成果,以進一步激發廣大教師進行教科研的熱情。

4、立足“服務”求發展。積極向教師提供徵文教改信息,組織教師勤練筆,多投稿,組織教師學習論文寫作知識,鼓勵廣大教師積極參加各級教育主管部門組織的各類競賽活動,將廣大教師的優秀論文彙編成集,提供教師們相互學習、交流的舞台。

5、按計劃進行相關課題的結題工作,不能隻立不結,讓課題始終處於研究狀態。同時,結合我校實際,積極申報新的課題。

三、 具體工作:

1、加強組織建設和網絡建設。健全“校長室— 教科室—年級組、教研組、課題組—教師”四級科研工作的管理網絡。充分發揮兼職教科員、子課題組長的隊伍建設,使之成為校本研究的中堅力量。組織各學科、教研組確定教研實驗課題,制訂課題實施方案 。

2 、進一步加強制度建設,實行學分制管理。結合市 、區 教科室對學校教科研工作的“百分考核條例”的要求,激發教師參與教科研工作的興趣,提高我校教師的科研水平。

3 、加強教科研與教研活動的整合,將教學水平展示月活動落到實處,讓每個老師受益,讓每個學生受益。教研活動要關注課題研究的落實情況及效果,公開課中要有課題課。

4 、推廣自主學習課堂,“三步教學法”。以課堂教學研究為重點,全面推進課堂教學改革。課堂是教學的主陣地,提高課堂教學四十五分鐘的質量顯得尤為重要。在課堂教學中教師要積極創設問題情境,激發學生的求知慾和學習熱情,引導學生參與教學過程,提高學生合作學習的能力。全體教師特別是九年級畢業班教師平時要研究教法和學法,努力探索提高課堂教學效益的新途徑和新方法,加強學法指導,重視教學過程中學生心智發展和人格陶冶。要激勵學困生的學習積極性,幫助他們樹立良好的學習自尊心,提高教學質量。

5 、對教師做好培訓工作,讓教師切實得到提高。第一,普通話培訓。要求教師不僅課堂上要講普通話,課餘時間教師之間也要使用普通話,並將是否講普通話納入結構工資考核。第二,遠程教育資源應用能力的培訓。要做到全員會用,優秀率達到百分之95以上。第三,心理健康教育教師專業培訓。由呂校長主講,曹校長輔導,並親自上示範課。第四,理論培訓。收集國內外最新的教育理論信息,用以指導教師的教學。在有條件和機會的情況下,將安排相關學科的相關人員外出學習考察,並邀請專家到校講座,盡力廣開渠道,以多種方式來提高教師的素質和業務水平。

6 、廣泛開展“心理訓練營”活動。本學期將把“親撫訓練營”“親切訓練營”“大聲大膽訓練營”“禮儀訓練營”“接受訓練營”如火如荼地開展起來。

7 、課題研究進一步落實。本學期,我們要求每個教研組要確定一個研究課題,全程實驗,要有成果,以成果促進質量的提高,每位教師要有自己的研究子課題,根據自己的子課題在教學過程中去實踐、總結,最後要求把自己的實驗結果撰寫成教學論文,交學校驗收,營造一種濃厚的教研氛圍。各教研組要圍繞“新的課程理念、新的課程標準、新的教學行為”開展“學、研、講、評、改”活動。教師做到每月上交一篇評課短文,每學期上交兩篇教學反思,每學期每人收集 3 ~ 5 個個案,每月撰寫一篇優秀教案。

8、鼓勵指導教師積極撰寫教育教學論文,提升學校的知名度,實現教師論文發表、獲獎人數分別佔學校總人數40% 的目標。要求教師做到“六個一”:讀一本教育理論專著;上好一堂新課改實驗課;交一篇優秀教案;評一堂實驗課;寫一篇新課改論文;製作一件多媒體課件。

教育科研計劃 篇9

伴着新學期教學工作步入正軌,本學期的教育科研也即將起步。結合教育局學期初教育工作的總體要求及學校實際情況,特制定20xx年教育科研工作計劃如下:

一、指導思想

本學年學校教育科研工作將以"科學發展觀"為指導,以XX市教科所20xx年工作要點為指針,以全面貫徹和落實年度科研目標為導向,緊密結合新時科研型教師(管理者、培訓者)課題申報為契機,堅持教育科研"以人為本、關注學生、親近教師、走進課堂、成長師生"的原則,腳踏實地地做好以校為本的教育科研工作,進而促進教師的專業化發展,提升教育教學質量。

二、工作安排

(一)、突破性工作

本學期按照教科所20xx年工作要點確定的目標,主要完成研究型教師、管理者的科研課題立項工作,努力實現教師"人人有課題"(主持或參與)的目標,同時此項課題立項後更要做好課題運作過程中的各項管理工作,確保此項工作任務落實到位,具有時效性。

(二)、當前工作

1、進一步研讀《XX市教育科學研究所20xx年工作要點》,瞭解教科所全年工作部署情況,為我校進一步制定本年度教育科研工作計劃把關定位。

2、制定並修改學校教育科研的各項規章制度及教育科研獎勵細則。

3、組織落實好""中期教育科研成果評選工作和"課題研究課"的校內評選工作。

4、在制定好學校教育科研工作計劃的基礎上重在指導課題實驗教師制定本學期教育科研階段性工作計劃。

(三)、重點工作

1、按照"XX市校本科研三期工程"方案的具體安排,結合學習《國家中長期教育改革和發展綱要》(修改稿)的學習,圍繞"和諧學校建設研究與實踐"這一活動主題,設計好我校"三期工程"校本科研的題目,認真撰寫實驗研究方案,及時上報。同時20xx年8月份以後還要將教師學習《國家中長期教育改革和發展綱要》(正式稿)這一活動落到實處,在此基礎上做好總結和各項材料的歸檔工作,力爭在上級檢查中受到好評。

2、加強校本科研過程管理,提高科研實效

按照學校校本課題的實施方案,規範過程管理,要求實驗教師做到"五個一":寫一份切實可行的研究計劃;一本以課堂實踐為主的能記錄下實驗足跡的過程記載(科研手冊);一份最有收穫的評課材料;一個最有實驗特色的教學案例;一篇最有推廣價值的實驗總結(論文)。課題研究要做到"四個結合":一是與校情相結合,做到立足課堂抓科研;二是與課改相結合,做到圍繞課改抓科研;三是與教師的專業成長相結合,做好聯繫專業抓科研;四是與教學相結合,做到服務教學抓科研。在研究中還要上好常態課,體現一個"實"字;材料積累,體現一個"質"字;經驗推廣,體現一個"效"字。

3、開展"科研興教、科研興師、科研興課"活動。

積極組織教師開展校內"課題研究課評優"活動。通過這一活動載體促進教師成長,提升教師科研水平,真正達到"科研興教、科研興師、科研興課"的目的。

4、強化"雙寫",展示特色

本學期將進一步加強學校"雙寫"工作的開展,在辦好學校每年一次的"雙寫"競賽的基礎上,重在加強對學生平時寫字和寫文的管理,要求教師特別是語文教師要加強對學生的指導和監督,同時還繼續加強學生小字的練習,班級學生每月要進行一次小字展覽,每學期進行一次書法小競賽,學校每學年進行一次書法競賽,在此基礎上選拔優秀學生參加教科所組織的第十九屆"金城之秋"書法競賽活動,讓"雙寫"成果盡展金城。

(三)、常規工作

1、加強理論學習,提高教師素質

本學期,繼續組織教師學習黨的教育方針、政策,學習上級文件精神,學習先進教育科研理論及新課程標準,將教學經驗與科研技能相結合,不斷增強教師的事業心和責任感,不斷提高教師科研素質和工作能力,鼓勵教師樹立信心,發揚勇於攀登的科研精神。進一步學習校本教材的構建和實施方法,提高特色教育的質量和影響。為加強教師的理論學習,全面深化新課程理念指導下的課堂教學改革,學校每月都由教學校長或科研主任進行一次專題講座,教師要集體參加,認真學習,做好筆記,寫出反思。同時還要定期組織讀書沙龍、專題研討等活動,進而增濃學術研究氛圍,提升科研水平。

2、以合作促交流,以交流促成長

要加強同市教科所和教研室的交流和聯繫,走出去、請進來。學校將聘請市教育局教研室和科研室專家來校進行講座,引導教師學習先進的課改、科研方法,改進和完善我校教育科研工作。以課改拉動教師的學習,着力開展學習性組織的創建活動。本學期學習重點的是以教研組教師自學與集中學習相結合的學習方式,學習課程改革的相關理論,特別是加強校本研究的理論與實踐內容的學習。另外我們還將繼續組織教師開展"每週一讀"閲讀活動,堅持每月寫好一篇有一定質量的讀書筆記或教學後記。定期交流讀書學習體會,不斷提高教師的認識水平。

3、做好教務與科研協調工作

教育科研與日常教學密不可分,而教學工作又促進了科研工作的提升,因此本學年要將科研與教務管理實現有機結合。

(1)、配合教務處參與"校內推門課"聽課活動。聽課可以及時發現教育教學當中存在的主要問題,然後科研處在和廣大教師探討的過程中形成解決方案和措施,從而促進科研處管理水平的提升。

(2)、"一聽"、"二講"、"三計"、"四課"活動。

按照學校教學計劃,在每學期要在各年級進行校內"一聽"、"二講"、"三計"、"四課"活動。各項教學活動,由教研組成員和科研組成員共同對出課教師按照"紅石中學課堂教學評價標準"進行量化,將教師參與活動情況的量化成績,作為科研教師考核成績的一項。同時科研處還要及時總結活動開展過程中的優點和不足,並進行實驗反思。

4、做好材料整理工作

依據《XX市教育科研工作評價標準》的相關要求,對我校本學年即將結題的科研課題進行資料的歸類、整理,儘早查缺補漏,為科研課題的鑑定做好前期鋪墊。

(四)、未來設想

1、集合學校實際特點,逐步完善學校教育科研網絡,進一步探索農村中學教育科研工作新途徑。

2、繼續走進課堂、深入辦公室捕捉最新教育動態、科研信息為我校確立新的科研課題蒐集信息。

3、組建學校教育科研信息庫,真正實現科研資源共享。

教育科研計劃 篇10

一、指導思想

緊跟教育改革的時代步伐,結合我校教育科研發展實際,以課堂教學改革和校本研修為主政地,發揮現代信息技術在教學中的先導作用,發揮教育科研在教育教學中的引領作用,加強教育科研隊伍建設,進一步提升我校教師的育人水平和學校教育教學質量,着力打造十八中特色教育模式,推動我校教育科研工作再上一個新台階,特制定本校教育科研及培訓工作計劃。

二、總體目標

科研處圍繞學校x年春季工作要點提出的目標和任務,認真落實以現代信息技術服務於教學的校本研修計劃,與學校教務處精誠協作,認真落實上級部門佈置的“一師一課”活動,繼續開展符合我校實際的行之有效的課堂教學改革模式研究;從教師專業發展的角度,開展讀書活動和教研心得交流、教研論文寫作等教研活動,圓滿完成各級各類培訓任務。

三、具體工作

1、以現代信息技術為背景的課堂創新技術學習,是本學期校本研修的重中之重的一項工作,關係到我校廣大教師和教學工作能否緊跟時代步伐,也關係到學校的生存與發展。

加強微課開發的培訓與管理,有條件地嘗試翻轉課堂的實施,與教務處合作開展微課比賽和“一師一課”比賽。

2、課堂教學改革研究圍繞“科學加實效”的總體策略,圍繞三條主線進行:

①、繼續“五二五”課堂教學模式的研究與實踐,使之更加科學合理;

②、注重校園特色發展和文化建設,開展豐富多彩的課外活動;

③、開展多樣化的教學比武活動,打造一批精品校園課堂和造就一批課改名師。

3、廣泛開展讀書活動,持續開展有效校本教研活動。

積極籌建我校自己的名師工作室,引領並培養青年骨幹教師迅速成長,把我校的校本教研推上一個新的水平。把讀書活動與課堂教學改革研究、校本研修相結合,以教研組、備課組為基層實施單位,確定方向、制定計劃、明確分工,通過開展讀書活動,學習理論,掌握動態;積極跟上時代步伐,積極參與各級各類研修活動,鼓勵教師積極參加xx市名師工作室研究活動,積極爭取立項課題研究活動;通過實踐探索,積累全新的素材,通過反思總結,撰寫有價值的研究文章。定期開展現代信息技術、有效教學及課改新模式研討會、課堂教學比武活動(含“一師一課”活動骨幹教師引領青年教師示範課)、導學案教學研討活動;在條件許可下,開展名師輔導講座。

4、深入研究學校特色建設,打造校本課程和特色體育的精品課程。

本學期,將把握住有利契機,在我校過去探索校本課程、特色體育和社團活動的前提下,科研處協同教務處、學工處等相關部門,全面總結特色建設工作,在過去成功經驗與暴露問題的基礎上,構建校本課程資源開發的理論架構和建立初步的校本課程資源庫;擇優開課,使學生有機會、有條件全員參與校本課程和特色體育、社團活動;課程能夠各盡其妙,學生能夠各得其宜,各盡其才,最終實現“人人有特長、班班有特色”,學校能成為培養出綜合素養高、個性特長突出的拔尖人才的特色學校;還要建設一支經驗豐富的品牌教師隊伍,提升學校辦學特色的認同度和影響力。

5、實施青藍工程,推進名師培養工程。

致力於教師專業發展,搭建促進中青年骨幹教師專業成長的平台,引領教師制定專業發展規劃,做好青年教師“傳幫帶”的計劃與安排,科學評選、推薦、考核管理教學能手、課改先進、骨幹教師、學科帶頭人、省市級名師等各級專業榮譽;要讓那些為學校穩定、發展做出貢獻的教師得到應有的待遇。打造一支在教育教學領域中有成就、有影響的高層次教師團隊。

6、完成各級各類培訓計劃。

教師的培訓要致力於教師教育水平和綜合素質特別是教育信息化水平的提高,校本培訓工作要與課改研討、教學相長相結合。同時完成兩大部門培訓項目(人力資源公需科目培訓、教師專業培訓),力爭合格率達100%。

三、評價考核

教育科研製度化,促進學校可持續發展。學校以教育科研作為學校可持續發展的增長點和提高素質教育的着力點,深化課堂教學改革研究常規管理、教學質量管理和教育科研管理。

1、抓好課堂教學改革管理和教科研管理的同時,充分建立和完善考核制度,通過在全體教師中開展基本功大賽、優質課聯評等活動,促進教師專業成長。

2、按照《教研組工作考核辦法》和《教育科研工作量化考核管理條例》。

從優秀論文、優秀教案、優秀課件、教學案例或反思和課題研究、參與“教學比武”活動、等方面對教師的教科研工作進行全方位的考核。每年年底根據考核情況,評比優秀教研組和先進科研工作者,並獎勵取得科研成果的教師。

3、對各教研組和教師落實執行教科研任務的情況及時進行監督和指導。如個人課題和集體課題實施過程情況,教學實驗開展情況、教研組研討情況等等。

教育科研計劃 篇11

本學期,校本研修的重點將是要將教育科研工作和教學有效的結合起來,發揮教育科研的實際作用。推進我校課題研究的有序進行,是我校本學期研修工作的重點。本學期我校教育科研工作的基本思路:

1、推進課題研究,做好過程落實。

2、提高教學效率,凸現研修重點。

3、集體研修引領,強化個人學習。

一、研修內容

(一)推進課題研究,注重研修落實

我校自從申報區級科研課題以來,一直圍繞課題進行研修工作。但在研修過程中,往往是教科室打主力,集體的智慧沒有得到充分的發揮,使課題的收效不大,課題研修所產生的影響也很有限。為了使課題研修與教學更有效的結合,發揮課題研究成果的作用,本學期將在課題研修方面做好以下幾點:

1、做好課題的過程研究,注重研修的落實。

2、分工與合作有效結合,使課題研修有序進行。

3、研修資料總結歸檔,做到有“理”有“據”。

4、及時彙報交流,力爭儘快結題。

5、完善研修細節,豐富研修成果。本學期,學校將組織部分老師對學校的校本教材進行重新修訂,制定校本教材的考核辦法和激勵機制,在本學期末完成教材的修訂,下學期全部使用新教材。

(二)提高教學效率,凸現研修重點。

將教育科研和提高課堂教學效率有機結合,是本學期教育研修的重點。本學期,我們將繼續通過新課程通識培訓、觀看名師授課、教師教學觀摩、課堂效率提高專題研討、培養特色教師等方式來進行提高課堂教學效率的有效嘗試,以期使我們的教學在單位時間內發揮最大的作用。

1、新課程通識培訓採用上學期末集中培訓的方式進行培訓。培訓過程中完成相關的作業。

2、觀看名師授課。主要是通過集體(分學科)觀看名師的課堂教學實錄,尋找自己的差距,提高課堂教學效率和教學水平。

3、教師教學觀摩。本學期對教師的獻課,語數教研組將以專題形式進行。

4、課堂效率提高專題研討。主要通過專題講座——專題研討——尋找途徑這一方式進行。通過研討,找到課堂教學效率提高的最佳途徑。

5、特色教師培養。本學期,提出特色教師這一概念,制定特色教師所應具備的條件,完善相關激勵措施,力爭學期末進行特色教師的申報。

三、研修程序

學校的校本研修仍然以集體研修為主,讓集體研修引領教研組、教師個人的研修。讓研修按照學校研修——教研組研修——課題組研修——教師個人研修這一方式自上而下的有序進行。

對教師的個人研修,則按照教學反思——教學隨筆——讀書筆記——網絡研修的方式進行。本學期特別強化教師的個人研修,除了每課時要寫教學反思外,每個月的教學隨筆,學期末的讀書筆記,教師的網絡研修等,平時要加強引導和管理,讓研修落到實處。

四、本學期研修安排

研修時間 參與人 研修內容 負責部門

9月8日

課題組 校本教材修訂的人員及分工 教科室

9月19日

所有教師 課堂教學效率提高講座 教科室

9月22日

課題組 校本教材編寫體例及內容 教科室

10月10日

所有教師 名師教學觀摩 教科室

10月24日

所有教師 綜合組教學觀摩 綜合組

11月21日

所有教師 數學組校際研修觀摩 數學組

12月12日

所有教師 語文組學校教學研修觀摩 語文組

12月5日

行政,教研組長 特色教師的條件 教科室

12月15日

課題組 校本教材初稿完成 教科室

1月5日

課題組 校本教材修訂完成,交稿 教科室 1月底 全體教師 期末集中培訓 教科室

教育科研計劃 篇12

一、指導思想:

本學期教科研工作要緊緊圍繞學校工作計劃在校長室的領導下,根據市、區教育局的要求結合督導評估意見及學校自身發展規劃要求,更科學地制定學校的十三五教科研規劃,為“努力實現‘辦一所質量高、內涵深、特色鮮明的學校,一所提供均衡、優質、高效教育服務的學校,一所立足滸關、面向未來的特色品牌學校’的辦學目標”出謀劃策。

努力推廣教科研先進經驗,進一步優化教科研工作機制。加強校園文化和學校特色課程研究。做好學校課題申報及教師個人申報工作。

二、重點工作:

1、在校長室領導下積極參與“國小特色文化建設工程”項目《篆刻學文化,刀鋒走人生》建設和學校德育校本課程的補充完善工作,進一步推進校園文化建設、加強“書香校園”建設。

2、認真規劃好學校的“十三五”課題的申報工作同時以“課例研究課”與“微型課題”為載體,鼓勵教師尤其是骨幹教師人人蔘與課題研究。

3、加強日常的教科研工作研究,協助教導處做好“主題式”“沙龍式”課堂教學研究。

4、積極撰寫教科研論文,提升論文質量,努力爭取在各級各類論文評比中獲獎及雜誌上發表。

5、繼續做好教科研活動的過程性資料積累與整理,充實滸墅關中心國小校網站的“教研工作”及“課題在線”欄目。

三、具體工作安排:

9月

1、區教科研工作會議。

2、制定學校教科研工作計劃。

3、徵稿參評市教育學會論文評比。

4、區教科研雜誌徵稿。

5、校刊《玉蘭學刊》刊印、分發。

6、“師陶杯”論文徵稿甄選參評。

10月

1、學校“十三五課”題申報。

2、學校微型課題申報。

3、各學科“課例研究課”研討。

4、專家指導語數骨幹教師的'課堂教學研究。

5、區教科研雜誌徵稿。

11月

1、組織教科研理論學習。

2、各學科教學反思、優秀教案評比。

3、各學科“課例研究課”研討。

4、專家指導語數骨幹教師的課堂教學研究。

5、區國小、幼兒園教科研協作會。

6、充實、完善學校網站各欄目教科研內容。

12月

1、各課題組課題研究階段性彙報總結。

2、各學科“課例研究課”研討。

3、專家指導語數骨幹教師的課堂教學研究。

1月

1、期末七認真檢查反饋總結。

2、《教海探航》《教科研工作檔案》填寫考核。

3、教科研工作總結、年度考核。

教育科研計劃 篇13

20xx年,全縣教育科研工作將按照省、市教育科研工作重點和省市縣關於進一步加強教育科研工作的意見,圍繞全縣教育工作的重點,以優化過程管理和推廣優秀成果為抓手,落實五大體系建設,繼續加大教育科研工作力度,充分發揮教育科研在學校發展和教師成長中的重要作用,為全縣教育教學工作做出積極的貢獻。

一、健全機制保障體系:優化研究過程管理

1.制定和完善科研製度。建立符合當前教育發展和科研管理需要的工作制度,加強制度管理,提高教育科研管理的科學性和有效性。20xx年將對現有的教育科研工作制度進行梳理,在廣泛徵求意見的基礎上,修訂、完善各項教育科研管理制度。彙編各鄉鎮(學校)的教育科研管理制度,實現相互借鑑與共享,增強制度管理的規範性和科學性。

2.完善課題分級管理體系。實施課題分級管理是當前課題管理的需要,也是增強教科室主任工作責任意識,提高課題研究效果的重要舉措,20xx年將在前幾年試點的基礎上,完善課題分級管理體系,加強培訓與指導,提高教科室主任的課題管理能力,形成符合我縣教育科研管理需要的課題分級管理模式。

3.優化課題鑑定操作方式。實施課題免鑑定制度是增強過程落實,提高課題研究質量的重要舉措,今年將出台我縣教育科學規劃課題免鑑定制度,研究制定操作流程,探索和完善縣級課題免鑑定的操作方法。同時,在常規鑑定方式的基礎上,繼續探索課題現場鑑定操作方式。

4.優化科研工作月報制度。在近幾年實行的教育科研月報制基礎上,依託科研工作信箱、QQ羣等方式,繼續完善教育科研月報制度。對各單位上報的月工作總結、計劃中的有效做法和典型經驗進行梳理、編輯,逐步建立和完善教育科研工作簡報,加強交流與合作,增強教育科研工作的指導力度。

5.完善科研獎勵制度。近幾年來,我縣教育科研的獎勵力度不斷加大,大部分學校能夠及時兑現教育科研的獎懲。為進一步實現依託獎懲調動教師參與教育科研工作的積極性,20xx年,縣教育局教科室將按照新的評估標準對各單位進行量化評估。各單位要完善已有的獎懲制度,將教育科研的量化結果納入到教師的量化評估中,並對課題和成果給予適當的物質和資金獎勵。

二、完善團隊建設體系:提升教師研究水平

6.着力提高教乾的科研能力。將根據齊魯名校長的評選條件、科研型校長培養要求和當前推進素質教育對校長提出的要求,採取觀摩學習、典型推介和平台搭建等方式重點加強對教幹教育科研意識和能力的培養,同時利用《當代教育科學》校長峯會和《沂蒙教育》校長論壇等平台,推介校長的管理理念。着力提升教乾的科研水平,提高教育管理能力。

7.打造優秀的科研管理團隊。針對20xx年下半年新任教科室主任較多的實際,將採取分片研討、現場觀摩、經驗交流、專家指導、專題培訓和專題研究等方式,重點對教科室主任的科研方法、科研能力和管理能力等進行培訓,使其能勝任鄉鎮(學校)教育科研的管理工作。各鄉鎮(學校)要為教科室主任的工作提供良好的條件,儘量減少教科室主任非科研工作量,以保證其有更多充足的時間和精力承擔、指導全鎮(校)的教育科研工作。

8.遴選培養我縣的專家團隊。在全縣良好的科研氛圍下,我縣一大批專家型教師已經承擔或參與了很多重大(重點)課題的研究工作。20xx年將根據工作需要遴選15名左右的骨幹教師,縣教科室採取跟蹤指導、專題研究、論壇交流等方式進一步提高其科研能力,併為其才能展示提供更多的機會,更好地發揮其輻射帶動作用。

9.加強科研骨幹教師的培養。指導和協助各單位從各級優秀教師、能手和新秀中選拔教育科研骨幹教師,加強選題、研究和經驗總結的指導,幫助他們更好地解決教育教學中遇到的問題,不斷總結和提升優秀的教育教學經驗。

10.注重科研新生力量的培養。針對年輕教師承擔課題少的實際,根據學校推薦、座談了解,重點確定部分教育科研熱情高、科研水平潛力大的年輕教師作為我縣教育科研的新生力量,通過讀書交流、方法指導、觀摩研究和實際參與等方式,加強研究方法的指導,強化這部分教師的成功體驗,為年輕教師的快速成長創造條件。

三、構建研究協作體系:提高資源共享效果

11.繼續依託科研共同體強化區域協作。在前兩年試運行的基礎上進行調研和座談,重新確立新的科研共同體劃分形式和組成單位,並以共同體為載體開展區域協作活動。縣教科室加強指導、調研,提高科研共同體的活動質量。

12.落實市十大重點課題的區域研究工作。根據市重點課題確立縣區的主導課題,選擇實驗學校組建研究共同體進行深化研究,並加強過程指導、理論服務和經驗提升,探索區域解決問題的策略和提高教育教學質量的有效規律。

13.深化《學校教育資源的開發與利用研究》課題研究工作。結合縣教體局承擔的省規劃重點課題,圍繞教體局的工作重點按照既定的研究步驟開展深化研究,將根據研究進度組織區域交流、現場觀摩和成果推介等活動。

14.圍繞縣主題研究課題開展協作交流活動。圍繞縣教科室確立的教師發展、高效課堂、校本課程開發、學校管理等主題開展同類課題研究學校的協作交流活動,重點組織好資源共享、觀摩交流和成果推介等活動,整合研究力量,增強研究效果。

15.加強學校主導課題研究的指導工作。依託主導課題研究可以整合學校研究力量,引導教師更好地研究與協作,20xx年將制定和完善主導課題管理辦法,加強學校主導課題的指導,加速學校辦學經驗和特色的形成,並依託有效措施增強主導課題的成果價值。

四、建立成果推介體系:增強成果應用價值

16.繼續深化項目推進工作。研究確定今年項目推進的活動主題,與學校一起提升項目推進的成型經驗,開展好項目推進工作,加強教育科研成果的轉化,實現教育經驗的共享,整體推進全縣區域教育科研工作水平的不斷提升。

17.協助教師開展好經驗總結。20xx年,縣教科室將充分利用理論優勢和資料優勢,繼續搭建好教師的研究平台,對教師的選題、過程落實和結題報告的撰寫、論文的寫作、資料的蒐集等進行指導和幫助,及時提供科研徵文、評獎等信息。計劃協助30名教師撰寫好教育教學經驗,利用各種媒介及時推出教師的經驗。

18.深化學校的典型經驗推介。在前期規劃和有效探索的基礎上,整合我縣教育科研骨幹力量,對全縣形成的特色進行有效的提升,着力推出一批有影響力的教育教學典型經驗,提高教育科研的效果。

19.彙編全縣優秀教育科研成果。整理和梳理近五年全縣50項左右的教育科研優秀成果彙編成冊,提供給全縣各單位交流,實現教育科研成果的共享,增強教育科研服務於教育教學工作的作用。

20.着力推廣一批優秀科研成果。在成果梳理的基礎上,通過現場調查等方式確定一批可推廣的成果,做好優秀成果的轉化工作,對教師完成的科研與教學結合的典型經驗,通過報告會、在線研討、刊物介紹等形式及時總結和推介。

五、優化技術支撐體系:提高課題研究質量

21.指導學校開展研究活動。20xx年,將針對教師研究問題不明確、選題過空過大的實際情況,編制課題選題指南和課題研究流程圖範本,加大對學校和教師選題的指導力度。結合學校的發展需要,指導學校做好省市規劃重點課題的論證;協助學校開展好省規劃課題、市重點課題的過程研究工作,提高重點課題的研究質量。探索以學校負責製為主要形式編制全縣教育科研指導刊物,更好地服務全縣教育科研工作。

22.開展科研面對面活動。針對各級在研課題,縣教科室組織部分骨幹教師深入學校,開展專題調研、座談交流、方法指導和點菜式培訓等形式,開展教育科研面對面活動,瞭解和把握全縣教育科研工作的開展現狀,幫助教師理清研究思路,掌握研究方法。不定期深入學校調研課題開展情況,指導課題研究的順利開展。針對教師在研究中反饋的問題,教科室定期通過QQ在線研討的形式,解決教師在課題研究中遇到的問題。

23.規範教育科研檔案管理。進一步探索規範課題研究材料的科學管理辦法,通過培訓、現場觀摩等方式對各學校的教科室主任和檔案管理人員進行培訓,規範課題檔案材料的管理,提高教育科研檔案管理的效果。

24.充實全縣教育科研資料庫。在已有教育科研資料庫的基礎上繼續充實、完善資料庫的建設工作;探索提高教育科研資料庫的使用方法,提高其在服務學校教育科研和教師成長過程中的價值。

25.籌建全縣教學資料庫。依託縣教科室承擔《基於補償訓練的高效學習策略研究》課題,在已有教學資料庫建設的基礎上,探索教學資料庫的來源、整理和使用方法,構建起能夠快速、高效提高學生綜合能力的有效教學與學習策略。

教育科研計劃 篇14

身為一名教師,我總是時刻告誡自己要不斷提高自身素質,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長為一名合格的人民教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。為此,我為自己制定了教科研計劃,來不斷激勵自己進步。

一、 指導思想:

積極學習20xx年版《新課程標準》,真正確立起與新課程相適應的體現素質教育的教育理念,以學生髮展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,讓學生成為學習的主人。

二、努力方向及教科研計劃:

(一)自身業務方面:

1.爭取堅持養成及時反思和勤於積累的習慣。

2.努力改進課堂教學,激發學生的學習興趣,使他們變“苦學”為“樂學”。

3.認真上好每一節課,把教學能力的提高落實在每一天的課堂教學中。認真參加每一次的教研活動,認真思考並虛心學習。

4.認真對待每一個學生,認真處理每一件事情,認真參與每一次班級活動,協助班主任管理好班集體。

(二)個人進修方面:

1.堅持參加國小繼續教育學習。

堅持參加教師繼續教育學習,以主人翁的心態投入到課程改革的浪潮中。

2.學習信息技術,不斷提升教育教學水平。

3.提高自身素質,不斷學習進取。

要不斷學習科學文化知識,具備豐厚的文化底藴,才能夠得

心應手的運用於教學活動中。因此,要不斷的學習,不斷的積累。

4.主動認真練習寫字。

(三)互相交流方面:

1.做好讀書筆記。

知識在於積累,“厚積而薄發”是人民教師應具備的文化素養,做好讀書筆記就能使知識不斷積累,思想與時俱進。

2.寫好教學反思,努力使自己業務水平再上新台階。

反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪裏做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態,也會讓自己觀察研究自己的教學,對自己和他人的行為與觀念會有深層的認識。另外,反思是充分挖掘自己專業發展資源的主要方式,因而經常做好讀書筆記、寫教學反思可以使自己業務水平再上新台階。

3.寫好隨筆。

隨時寫下工作中的點滴,通過總結寫下心得為以後的'教育教學留下寶貴經驗。

4.積極參加各項教科研活動。

教育科研計劃 篇15

一、指導思想

貫徹落實區教育局和區教研科研中心x年度工作要點,進一步優化教育科研機制,務實創新開展教科研活動,營造良好的'教育科研氛圍,為深化基礎教育課程改革,提高教育教學質量,促進教育內涵發展和均衡發展服務。

二、工作目標

圍繞區教育局“幸福教育”加強教師隊伍建設要求,進一步優化教科研工作機制,分層次培養教師提高其依靠科研優化課堂教學的能力;完善課題立項,加強各級課題監控與指導,提高課題研究質量和實效;完善教科研管理與獎勵制度,提高聚焦課堂的教科研成果轉化、推廣應用水平;加強教科研信息服務工作,構建經驗交流平台,為促進教育均衡發展貢獻力量。

三、重點工作

(一)深入開展“十二五”教育科學研究項目

深入學習“十二五”課題指南,加強對我區各級立項課題進行調研指導,做好“十二五”重點課題的研究實驗工作。加強對課題主持人和實驗教師的培訓,提高教育科研水平,有針對性地開展實驗研究。繼續抓好創新教育、嘗試教學、目標教學等重點課題的滾動研究。

(二)繼續深化小課題研究,促進教師專業發展

繼續根據《x區“草根式”小課題研究實施方案》要求,狠抓小課題研究。加強小課題立項對農村學校、薄弱學校的傾斜。加強對課題實驗的過程管理,把過程調控與階段評估結合起來,努力在教學實踐中發現問題,特別重視教學過程中一些微型問題的研究,引導老師有效開展校本研究活動,推動教科研活動進課堂。組織研討、評比、推介等活動,組織專家團隊對區“十二五”立項的小課題研究成果進行結題驗收,為市級推介打下基礎。進一步在研究範圍、研究質量、研究水平上再上層次。整理已經鑑定的小課題研究成果,修改提升做好暑期結集出版準備。

(三)聚焦課堂,不斷推進高效課堂研究,促進創新教育成果轉化

加強課堂創新研究,聚焦課堂,把握本質,繼續深化研究省莊鎮的“精彩主持”課堂創新模式,不斷總結提升“主講——主持——主人”成長經驗。通過多種媒體推介我區的教育研究,繼續打造我區的教育科研品牌。組織x區第十一屆創新教育示範活動,為創新教育研究培養骨幹力量。開展送教下鄉活動,組織優秀選手巡迴講課。立足均衡發展的時代要求,同等情況下,優先向市、省推選農村學校教師參加活動。

(四)繼續深化“新道德”課題研究,開展優秀主題班會評選工作

充分發揮課題的載體作用,在原有“新道德”教育課題研究實驗的基礎上,繼續深化“新道德”教育實驗的研究,舉辦第四屆“新道德”優秀主題班會評選活動,推介優秀選手參加市級評選。

(五)關注學校文化課題,搞好學校文化建設研究

繼續搞好學校文化建設研究,落實全市加強學校文化建設實施意見,進一步強化文化立校、文化育人的氛圍,紮實推進我區學校文化建設,以項目為載體,促進學校文化建設,配合市教科所開展“書香校園”評選活動。

繼續開展教師讀書成長活動,培養廣大師生“愛讀書、讀好書”的良好習慣,提高廣大教師的文化素養和專業水平,開展“讀書人物”評選活動,組織參加全市“教師讀書徵文”活動。

(六)開展科研視導與科研交流活動,提高教師科研水平

加強各級課題監控與指導,深化教科研課題過程管理,突出研究過程細節管理,促進教科研過程與教育教學實踐活動有機統一。圍繞區教育局加強教師隊伍建設要求,立足科研搞好服務。探索有效形式,開展科研視導活動。

加強平台建設,搞好《教育》各類稿件的徵集、審閲、修改,提高辦刊質量。

教育科研計劃 篇16

20xx年膠州市教育科研工作的總體要求是:以山東省、青島市教育科研工作會議精神為指針,緊緊圍繞全市教育改革和發展的中心工作,牢固樹立“真情奉獻教育,打造科研品牌”的意識,以“堅守、創新、服務”為工作理念,充分發揮教育科研的先導性作用,面向實際、開拓創新、突出實效,以紮實高效的工作業績進一步擴大教育科研在興教、強校、塑師方面的影響力,為推進素質教育深入實施和我市教育內涵發展做出積極貢獻。

1.進一步加強科研工作的規範化管理,重點引導鎮處、學校建立起兩級教育科研水平自評體系。倡導鎮處、學校建立教育科研年會制度,積極探索有效的教育科研運行機制。

2.召開膠州市教育學會第__屆年會,表彰教育創新先進單位和個人,同時舉辦“膠州市教育科研走進膠北”活動,屆時爭取承辦山東省教育學會現場會。

3.圓滿完成立項課題研究任務。20xx年,是課題結題年,各承擔課題研究單位,要加大課題研究力度,確保高質量的實現研究預期目標,出精品成果,打造“拳頭產品”,擴大學校“教育品牌”影響力。

4.繼續積極促進教育科研成果的轉化,適時通過舉行膠州市“優秀科研成果推介會”、主題現場會、課題研究觀摩課等形式,推廣優秀科研成果。

5.以教育科研作引領,積極推進校園文化建設。要加強學習和交流,走出去,請進來,通過舉辦學習思想沙龍、專家報告會、主題研討會、成果展示會、科研項目月等活動,營造濃厚的科研氛圍,結合學校的精神建設、制度建設、物質建設等從“隱性”和“顯性”兩個層面建構校園文化。

6、以主導性課題作引領,促進學校特色建設。幫助學校明確學校發展主題和方向,加大學校主導性課題的建構和研究力度,發揮好教育科研的引導性、探究性和實踐性,集中羣體智慧,協力攻關,努力培植一批特色品牌學校。

7.加強校本研究,促進教師專業化成長。要充分認識教育科研在教師專業化成長過程中的重要作用,要使校本研究成為學校日常工作的常態。要引導和鼓勵全體教師積極參與教育科研工作,讓教師“在工作中研究,在研究中工作”。要積極鼓勵教師開展課題研究,併為教師創造良好的工作環境和研究條件,為教師隊伍的專業發展和教育科研的全面普及搭建更為寬廣的平台。

8.深化“青島市中國小教師閲讀工程”。要認真總結xx教師閲讀工程的經驗,為開展十二五閲讀工程做好準備,年內啟動“書香校園”和“教師讀書人物”的評選活動。

9.編制“十二五”課題規劃,加強教育科研宏觀引領,增強教育科研的前瞻性、針對性和實效性,適時出台《膠州市“十二五”教育科研課題研究指南》。

10.辦好《膠州教育》,秉持“堅持指導、注重實用、提高學術、增強服務”的辦刊原則,為學校經驗交流,教師專業成長提供優質平台。

附:教科所20xx年工作主要活動安排

一月份

1.制定下發《膠州市20xx年教育科研工作計劃》

2.編制《膠州市20xx年教育科研課題發展計劃》

3.編制《膠州市教育學會發展十五年》

4.參加青島市教育科研工作會議

二月份

1.對20xx年立項課題進行成果鑑定

2.評選“膠州市教育創新先進單位、先進個人”

三月份

1.教育創新先進單位驗收

2.籌備膠州市教育學會第__屆年會

四月份

1.召開膠州市教育學會第__屆年會暨“膠州市教育科研走進膠北現場會”(擬承辦山東省教育學會現場會)

2.擬召開青島市“現代班集體建構”現場研討會

五月份

1.召開“讀經典,塑品行”研究成果現場展示會(暨膠州市第五屆“品讀經典、感悟教育、音像演講”展示會)

2.組織教師參加省教科所論文評選活動

六月份

1.召開“激勵藝術”研究成果推介會

2.組織教師參加青島市教育局論文評選活動

七月份

1.組織2010年膠州市“《每週一讀》?品讀經典,感悟教育”優秀論文評選活動

2.各單位進行教育科研半年工作總結

八月份

參加省、市教科所舉辦的各種教育科研培訓班和學術交流活動

九月份

全市立項課題中期指導檢查

十月份

1.繼續立項課題中期指導檢查

2.組織專題研討會

十一月份

1.開展“教育科研面對面活動”

2.膠州市“書香校園”和“教師讀書人物”評選活動

十二月份

1.膠州市教育科研年度評估

2.組織20xx-20xx年度“膠州市教育科研先進單位、先進個人”的評選工作

3.組織各單位報送《20xx年度教育科研立項課題申請書》和《20xx年立項課題成果鑑定》等材料

4.進行全市教育科研工作總結。全年編輯《膠州教育》6期,每雙月發行。

教育科研計劃 篇17

新的一年中,學校的蘇州市“十二五”課題已經進入中期,教科室的中心工作是申報省“十二五”滾動課題,探索以問題為導向的讀書活動,進一步加強科研課題研究的指導的監督工作,引領課題研究與課堂教學相結合,提高研究的實效性,繼續探索並優化“學為中心,互動共享”課堂教學模式,以課例研討為突破口,教師教學方式的轉變。

一、指導思想

以《新課程標準》為綱,以課本為本,依據學校實際,確立教育科研為“發展教師、發展學生、發展學校”服務的工作方向,圍繞“以教育科研為突破口,以課題研究為載體,全面提升學校品位”這一總體思路,積極開展校本教科研活動,推進課程改革,轉變觀念,使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

二、工作目標

1、在校長室領導下組織、管理、指導、協調學校的教育教學改革和實驗研究,努力使教育教學改革和實驗研究促進學校辦學水平整體提高。

2、結合我校實際,不斷提高語文、數學、英語、體育、藝術、科信等各個課題組的科研水平,着力研究和解決課改中不斷出現的新情況、新問題,並不斷總結經驗,完善各課題組建設的各項制度和措施。

3、構建學習型校園,培養研究型教師,提高教師專業發展水平,組織教師圍繞課題研究學習專着、緊密結合教學實踐認真反思,倡導有效的科研方法,促使一批科研性教師迅速成長為校學術帶頭人。

4、提高研究的效率,確保課題研究的質量,課題研究不僅要重申報、重結題、重成果,更要重實踐、重過程、重內涵。同時通過課題研究,提高課堂教學效益。

5、總結和推廣教育科研成果,關注和捕捉最新教科研動態,教師發表、獲獎文章情況定期予以公佈;教科室每月上傳教科訊息;定期公佈教師發表、獲獎文章情況,為教師開展教科研工作提供優質服務。

三、具體工作

(一)理論學習

“腹有詩書氣自華”。教師潛心於閲讀中,自然不會心浮氣躁,做事自會思考成熟穩妥。因此,新的一年中要大力倡導讀書。

1、請求校辦公室的幫助,與其他科室整合,要求辦公室主任發動,每個辦公室的櫥櫃闢出一層專門佈置為“辦公室書櫃”,動員辦公室成員帶來或自購教育類專着供同事閲讀,並做好閲讀記錄。以此營造濃郁的讀書氛圍,創造便捷的讀書方式,此項讀書活動納入各辦公室的考核評比活動中。

2、開展導師和青年教師共同精讀一本書《給教師的建議》活動,導師在瞭解書的內容後,按照需要設置若干問題,帶着青年教師根據擬定的問題去閲讀,以提升讀書興趣和效率,協同“教師發展中心”開展“我與一本好書”主題讀書交流評比活動。

3、倡導教師到圖書館借閲圖書或雜誌,提倡教師自主購買教育類專業書籍,凡是閲讀後送交學校圖書館的,建議學校貼補購書費用。

(二)課題研究

聯合教導處、教師發展中心,形成教科研共同體,各科組重點做好根據目標、教學重難點進行設置環節問題的研究。教師在教學中要精講多練,把課堂時間還給學生,保證學生有足夠的時間去體驗和消化教師講解的知識,要求各學科根據不同的課型,有意識地運用。在教學活動中進行三級設問、分級佈置練習、分級佈置課外拓展活動的探索,提高課堂教學的有效性。

1、繼續做好課題組的每月一份課題研究主題材料學習,指引各子課題的研究方向。

2、課題引領各組教研活動,與教導處形成教科研共同體,為進一步拓展課例研討促進課堂教學和教師專業發展的功能。建議實行主題教研活動(擬四月《巧追問,善互動》),繼續開展課例研討,把教學設計、課例和設計意圖及相關思考等資源上傳校園網上的“備課系統”,藉助於同伴和更高層次的專家、老師的互動幫助來提高;完成這些程序後,抽籤確定老師來執教亮相,該任課教師要來回認真分析他人提的建議,以達到觸類旁通的目的;集累並優化資源,給下一個接任教師作參考和借鑑。

3、根據市教科室的工作要求,舉行片級或市級課題觀摩活動(中期成果鑑定)。

4、認真參加活動。綜合考評之“教科研考核”中具體要求準時參加各次市級教科研活動,力爭安排好課務,認真參加不扣分,活動研討展廬柏風采。

(三)網站建設

繼續根據市教科室對教科研工作的考核要求,沿襲期間的經驗,在教技室的幫助下建設好“十二五”課題研究專題網站,在該網站上上傳學校“十二五”主課題的實施研究過程中的活動資料如精彩教學設計、説課評課、聽課思考、實驗反思、活動簡訊等等以及課題研究學習資料、課題研究動向等等,融教師教學、研究和反思於一體,把持續性的學習和實實在在的教育科研融入了便捷的網絡空間,幫助教師轉變教學方式和學生的學習方式,以學生為中心,培養學生可持續發展的能力,以嶄新的方式促進教師專業成長。

(四)論文撰寫

綜合考評之“教科研考核”中具體要求:校級領導和教科主任必須發表一篇論文;60%以上中層領導發表論文;50%以上專任教師有論文發表或獲獎。本學期根據各級科研部門的要求,收集好了各類徵文信息,為參加各學科論文競賽,重點是為了參加“教海探航”活動,安排科研組“論文研討活動”,對教師的論文進行篩選,邀請專家指導修改,把好質量關,推薦參加各級各類比賽或向各類刊物投稿。

(五)經典誦讀

我們學校現被評為“江蘇省第二批中華經典誦讀基地”,把中華經典誦讀作為特色,全員參與,處處有痕。在校園古詩文化氛圍的營造上,班級文化、校園文化環境的佈置上進一步彰顯特色,滋潤詩情。

1、繼續營造班級經典誦讀氛圍,各班利用黑板報、誦讀角及創造性的詩文等佈置誦讀環境,建設班級小小圖書館。

2、籌備開發中高年級校本教材《廬柏孩子品美文》,組建編委人員,選擇經典美文,設計各欄目,編輯校本教材《廬柏孩子品美文》。

3、抓好抓實各年級課前兩分鐘誦讀,要求教師參與,帶領學生根據誦讀考段篇目認真誦讀,年級組長不定期檢查各班誦讀情況。

4、協助教導處舉行“陽光廬柏閲讀節”,每週定時間開展師生共讀經典圖書活動,並舉行“書香潤心田,經典育聖賢”班班誦比賽。

5、繼續進行誦讀考段、誦讀小狀元和小明星的評比,在班主任的指導下進行考段,並根據學生誦讀情況評選出“誦讀小狀元”和“誦讀小明星”,在素質報告書“獎懲記載”一欄敲“誦讀考段章”“誦讀小狀元”和“誦讀小明星”章,給予學生激勵,

(六)校刊出版

在進行網絡教科研,促進教師成長的同時,我們繼續出版校級教科研刊物——《陽光廬柏》教師版第20期、鼓勵師生積極投稿,為師生創設一個學習、反思、交流的平台。

本學期的教科研工作將在校長室的指導和各科室的鼎立合作下,努力把各項工作做實做細做優。

教育科研計劃 篇18

1、進一步加強科研工作的規範化管理,重點引導鎮處、學校建立起兩級教育科研水平自評體系。倡導鎮處、學校建立教育科研年會制度,積極探索有效的教育科研運行機制。

2、圓滿完成“x五”立項課題研究任務。20xx年,是x五課題結題年,各承擔課題研究單位,要加大課題研究力度,確保高質量的實現研究預期目標,出精品成果,打造“拳頭產品”,擴大學校“教育品牌”影響力。

3、繼續積極促進教育科研成果的轉化,適時通過舉行膠州市“優秀科研成果推介會”、主題現場會、課題研究觀摩課等形式,推廣優秀科研成果。

4、以教育科研作引領,積極推進校園文化建設。要加強學習和交流,走出去,請進來,通過舉辦學習思想沙龍、專家報告會、主題研討會、成果展示會、科研項目月等活動,營造濃厚的科研氛圍,結合學校的`精神建設、制度建設、物質建設等從“隱性”和“顯性”兩個層面建構校園文化。

5、以主導性課題作引領,促進學校特色建設。幫助學校明確學校發展主題和方向,加大學校主導性課題的建構和研究力度,發揮好教育科研的引導性、探究性和實踐性,集中羣體智慧,協力攻關,努力培植一批特色品牌學校。

6、加強校本研究,促進教師專業化成長。要充分認識教育科研在教師專業化成長過程中的重要作用,要使校本研究成為學校日常工作的常態。要引導和鼓勵全體教師積極參與教育科研工作,讓教師“在工作中研究,在研究中工作”。要積極鼓勵教師開展課題研究,併為教師創造良好的工作環境和研究條件,為教師隊伍的專業發展和教育科研的全面普及搭建更為寬廣的平台。

7、深化“青島市中國小教師閲讀工程”。要認真總結xx教師閲讀工程的經驗,為開展十二五閲讀工程做好準備,年內啟動“書香校園”和“教師讀書人物”的評選活動。

8、編制“十二五”課題規劃,加強教育科研宏觀引領,增強教育科研的前瞻性、針對性和實效性,適時出台《膠州市“十二五”教育科研課題研究指南》。

9、辦好《膠州教育》,秉持“堅持指導、注重實用、提高學術、增強服務”的辦刊原則,為學校經驗交流,教師專業成長提供優質平台。

一月份

1.制定下發《膠州市20xx年教育科研工作計劃》

2.編制《膠州市20xx年教育科研課題發展計劃》

3.編制《膠州市教育學會發展十五年》

4.參加青島市教育科研工作會議

二月份

1.對20xx年立項課題進行成果鑑定

2.評選“膠州市教育創新先進單位、先進個人”

三月份

1.教育創新先進單位驗收

2.籌備膠州市教育學會第__屆年會

四月份

1.召開膠州市教育學會第__屆年會暨“膠州市教育科研走進膠北現場會”(擬承辦山東省教育學會現場會)

2.擬召開青島市“現代班集體建構”現場研討會

五月份

1.召開“讀經典,塑品行”研究成果現場展示會(暨膠州市第五屆“品讀經典、感悟教育、音像演講”展示會)

2.組織教師參加省教科所論文評選活動

六月份

1.召開“激勵藝術”研究成果推介會

2.組織教師參加青島市教育局論文評選活動

七月份

1.組織20xx年膠州市“《每週一讀》·品讀經典,感悟教育”優秀論文評選活動

2.各單位進行教育科研半年工作總結

八月份

參加省、市教科所舉辦的各種教育科研培訓班和學術交流活動

九月份

全市立項課題中期指導檢查

十月份

1.繼續立項課題中期指導檢查

2.組織專題研討會

十一月份

1.開展“教育科研面對面活動”

2.膠州市“書香校園”和“教師讀書人物”評選活動

十二月份

1.膠州市教育科研年度評估

2.組織20xx-20xx年度“膠州市教育科研先進單位、先進個人”的評選工作

3.組織各單位報送《20xx年度教育科研立項課題申請書》和《20xx年立項課題成果鑑定》等材料

4.進行全市教育科研工作總結。全年編輯《膠州教育》6期,每雙月發行。

教育科研計劃 篇19

一、指導思想:

認真執行區教科室和學校的工作計劃,落實各項要求,充分發揮教育科研促進教育改革,促進學校發展,促進教師發展的功能,全面推進學校教育科研的普及、指導、管理、研究、諮詢等各項工作,發揮教科室的整體功能。

二、工作目標和主要任務:

1、全力推進區級三個課題《家校合力優化外來務工子女行為的研究》、《國中語文文言文教學中加強思辨訓練的若干實踐與思考》和《科學學科融滲醫學常識的實證研究》的研究,做好最後階段的研究工作,總結成果,作好結題報告的撰寫,注重積累實驗資料,抓好相關資料收集與整理工作。

2、對校級的三個課題《中學生愉快學習策略的實踐研究》、《國中探究型課程實施中培育學生問題意識的實證研究》和《外來農民工家庭教育與國中學生產生行為偏差的聯繫的研究》,本學期進入結題階段,作好成果總結,撰寫結題報告,抓好相關資料收集與整理工作。

3、對各類課題展開常規指導,確保形成良好的科研成果。

4、申報徐彙區第十一屆教育科研成果評選、先進個人和先進集體的評選。

5、為學校新一輪市、區、學校三類課題的申報工作做準備,確保每個教研組有申報課題研究、每個教研組能參與課題研究。

教育科研計劃 篇20

一、指導思想

以全面推進素質教育和實施新課程改革為目標,實施“教科研興教、教科研強校”戰略,按照“務實、管用、先導、求精、創新”的思路,從我縣教育改革與發展的實際出發,開展教科研工作,深化素質教育,強化質量管理,優化師資隊伍建設,以科研促質量,以科研促發展,為提高我縣的教育教學質量和教科研水平而努力。

二、工作重點

1、課題管理

①加強省、市、縣教科研規劃課題的常規管理工作。做好20xx年度縣教科規劃課題的結題評審工作,做好市20xx年度規劃課題的申報推薦工作,做好一年一度的省、市、縣各類中國小教育教學論文的評選和推薦工作。

②加強課題過程管理。突出學科研訓員對學科課題的過程管理,建立學科研訓員分管課題的調研指導情況彙報制度。把指導教師提高教科研能力和教學能力,努力上好每一節課,作為主要任務加以落實。進一步完善和推行“課題檔案袋”管理辦法,將課題研究記載冊和檔案袋納入評審要求,認真執行各項教科研管理辦法,強化課題的有效管理,突出重點課題的研究和推廣力度。

③加強課題過程研究的指導工作。建立一個課題必須進行課題研究的彙報和上課題實踐課的制度,鼓勵教師開展與課題相關的論文、案例的撰寫,提高教師的教科研素養。對一些重點課題進行分專題的研究指導,以提高課題質量。

④加強教科信息交流。做好《洞頭教師進修網》“教科版塊”的建設,做好優秀課題成果的宣傳推廣工作,彙編20xx年度縣優秀教科研課題成果論文集。

2、教科培訓

①加強對縣專、兼職學科研訓員及縣、市立項課題負責人的課題研究技能培訓,利用課題調研之際加強對部分課題研究新手的培訓指導。召開縣中國小中級職稱教師教科研知識學習會。

②加強服務意識,運用學術講座等形式加強教科研知識培訓。利用市教科院來洞頭教科研調研之際,開展教科研知識和方法的普及培訓工作。

3、調查研究

①加強對重點課題的課題調研,深入學校和課堂,進行課題研究有效性的調研指導。

②重點調研兩所學校的教科研工作開展情況。提煉經驗,發現問題,研究對策,促進發展。

③根據調研情況撰寫調研報告、教學案例和教育隨筆。

④配合市教科院做好信息技術與學科教學整合、心理健康教育和校本教研課題的管理、協調工作。

4、自身建設

①深入學校,與教師共同研究,對話交流,做一個實踐型的研究者。

②有計劃地進行個人的理論業務學習,不斷提高自己的業務水平和素質。

20xx年上半年教育科研工作安排表

月份

主要工作內容

地點

參加對象

2月

1、20xx年度縣中國小規劃課題結題材料送審

2、20xx年度縣中國小規劃立項課題公佈

3、全縣中國小中級職稱教師課題、論文獲獎(發表)情況調查

教師進修學校

教師進修學校

各校教科處長

研訓員

3月

1、市教科規劃“基礎教育”、“青年雙百”課題報送

2、市教科院赴我縣“送教下鄉”

3、20xx年度縣中國小規劃課題評比結果公佈

4、市“有效校本教研”現場研討會

5、中國小信息技術與學科教學整合成果推廣運用研討會

6、縣中級職稱教師教科研知識學習會

7、省級教科研課題調研指導

温州

待定

教師進修學校

温州

温州

教師進修學校

半屏國小

研訓員

研訓員

研訓員

研訓員及部分教師

研訓員及部分教師

研訓員及部分教師

研訓員

4月

1、縣中國小教育教學論文報送、評審

2、市中國小教育教學論文送審

3、省、市級課題負責人教科研知識培訓暨優秀成果推廣會

4、市《差異較大地區基礎教育課程改革實施策略研究》課題結題工作會議

5、市國小教學評價改革經驗交流會

6、市級教科研課題調研指導

7、市中國小心理健康教育研討會

8、縣中國小心理健康教育研討會

9、教科研課題調研

教師進修學校

温州

温州

温州

温州

城關幼兒園

温州

實驗中學

研訓員

研訓員

研訓員及課題負責人

研訓員

研訓員

研訓員

研訓員

5月

1、學科研訓員分管課題調研指導情況反饋彙報會

2、彙編20xx年度市縣教科研優秀課題論文成果集

3、省20xx年度職教優秀教科研課題成果評選

4、市德育課題研討會

5、市中學教學評價改革研討會

6、市中國小德育網站及學生德育小軟件評比

教師進修學校

教師進修學校

温州

温州

温州

研訓員

研訓員

研訓員

研訓員

各中國小

6月

1、市校本教研專題研討會

2、市教育教學評價課題調研指導

温州

待定

研訓員

研訓員

教育科研計劃 篇21

一、指導思想

20xx年是推進教育科研內涵發展的重要之年,也是全面完成課題研究任務的關鍵之年,我校教育科研工作者要進一步統一思想,堅定信心,振奮精神,開拓進取,紮實工作,堅持以創新為核心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,高標準、嚴要求地完成各項科研工作任務,努力開創教育科研發展與創新的新局面。

根據學校教育工作意見,“要緊貼教學工作的實際,以課題研究為載體,積極探索提高課堂教學效率的有效途徑和方法,充分體現教育科研工作的先行性和實踐性。”堅持“科研興校,教科先導”思想,教育科研以“三個發展”為根本宗旨,即“教育科研要促進教師發展、學生髮展、學校發展。”深入、紮實開展主課題研究,結合學校實際,抓實基礎,抓緊學習,積極實驗,敢於探索,充分發揮科研先導的作用,促進學校的內涵發展,促進教師的專業發展,為學校穩步提升教學質量,更好地滿足人民羣眾接受優質教育的需求而作出貢獻。

二、主要工作:

1、抓實課題研究。課題在二年多研究的基礎上,進一步按課題方案操作要點認真開展課題研究工作。

2、組織教師外出參加省、市級各類教學觀摩活動,或觀看專家講座、課例光盤,更新理念,強化師資培訓,推進學校名師工程,催化骨幹教師成長。

3、開展“六個一”活動,指導全體教師以課堂教學作為實施課題研究的主陣地。

4、開展“學習(讀書)----教學(研究)----反思(總結)”為主題的專題活動,加強學習型學校氛圍的創設,努力營造書香校園。

5、加強學校之間、教師之間的對話交流與互相合作。① 組織多種形式、多種層次的課改交流聯誼活動,給學校青年教師搭建展示的平台,提升他們的業務教育教學能力。② 校內教師將按相關要求開展多種形式的教科研活動,做到教研課展示課等相互交替、綜合。

6、繼續辦好校刊,注重校刊內在質量,並參加市優秀教科刊物評比,力爭獲得好成績。

7、做好教師成果的推廣工作,爭取年內多數人有成果發表,發表檔次更高。

8、組織教師參加各級各類論文評比,提高獲獎的檔次和級別。

9、加強教科常規管理,做好學校的教研資料建檔工作。

10、用好教育刊物。組織教師向《z教育研究》、《蘇州教育研究》等刊物投稿,組織學生積極向《z日報》、《故事大王》等刊物投稿。

11、完善教師教科工作考核細則,抓好相關的考核工作,使考核工作起到激勵、促進作用。

三、具體措施:

1、加強課題研究全過程管理,提高科研工作實效。本學期,為突出教育科研在學校工作中的引領作用,以課題為抓手,將教科研緊密地與教育教學,課改實驗結合起來,開展特色強、主題明、形式新的教科研成果展示活動,提高教育科研活動的實效性。

2、繼續做好教科研的宣傳工作,為教師提供專家論文、刊物、書籍,組織全校教師加強理論學習,進一步從思想上提高對教育科研意義的認識,提高教師業務素養。

3、抓好課題管理。組織學習教科研理論知識,特別是與學校主題相關的理論。同時認真實施課改課題,把課題研究落到實處。加強對校極課題的管理工作,定期組織課題培訓。

4、開展“六個一”活動,努力使課題研究和課堂教學研究相結合,加深學校課題在課堂教學層面的研究。積極參加片組織的雙優評比活動。

5、抓實課題研究,做好學校主題課的資料蒐集、分析、統計等工作。

6、加強科研隊伍建設。首先加強骨幹教師培養,參加市級培訓,組織校級培訓,不斷充實教科研先進個人隊伍;其次加快教師隊伍建設,使各項校級課題順利實施,為他們參與教科研工作創造條件,促使他們儘快由經驗型向科研型轉變。

7、繼續健全學校教科室各項制度;加強常規工作管理,整理好各類常規資料;繼續做好學校教科室的規範化建設。充分發揮教科室在學校管理中的作用。

8、認真用好《江蘇教育研究》、《教育科研信息》、《z教育研究》等刊物,及時傳遞教育科研信息,宣傳上級教科部門的精神,學習外校教育科研的先進經驗。

9、繼續做好校刊的出版和參賽工作,鼓勵教師人人投稿,擴增面版,為教師成長提供舞台。

10、開展校級科研成果競賽,經驗交流等活動組織教師參加上級部門組織的一系列評比活動,鼓勵教師參與教科研工作。要求他們每學期上交教育教學隨筆1至2篇,對其中的優秀成果向省市級刊物推薦,以推廣我校教科研成果。

腳踏實地搞好學校教育科研工作,全面提升學校教育科研發展水平,提升課題研究水平,是我校全面提高教育質量的前提。我們有信心通過各個層面的努力,使學校教育科研獲得新一輪發展。

四、每月工作:

八月份:

1.參加市教科主任會議。

2.制訂三中心20xx年下半學期教科工作計劃。

3.下發《教科研手記》記載本。

九月份:

1.召開課題組人員會議,研究主課題研究計劃。

2.召開部分教師會議,佈置向有關雜誌投稿工作。

3.組織參加“藍天杯”教師優秀論文評比。

3.組織校級課題研究課實踐活動。

十月份:

1.召開課題組人員會議,溝通研究情況。

2.檢查教師理論學習、課題研究筆記。

3.組織校級課題研究課實踐活動。

4.思考“十二五”課題。

十一月份:

1.完成主課題中期鑑定報告。

2召開課題組人員會議,研究主課題操作實施情況。

3.組織校級課題研究課實踐活動。

4.組織有關人員認真開展校級論文評比活動。

5.開展教科研“雙優”評比。

十二月份:

1.檢查教師《教科研手記》記載本使用情況。

2. 整理學校教科資料並歸檔。

3. 編輯出版《南園教育》。

開發區中心教科室

教育科研計劃 篇22

一、指導思想

xx年**市教育科研工作的總體要求是:依據“十二五”規劃,深入貫徹**市第六次教育科研工作會議精神,牢固樹立“教育科研為教育改革實踐服務,為教師專業發展服務,為提高教育質量服務”思想,充分發揮教育科研的先導性作用,面向實際、開拓創新、突出實效,以紮實高效的工作業績進一步擴大教育科研在興教、強校、塑師方面的影響力,為推進素質教育深入實施和我市教育內涵發展做出積極貢獻。

二、工作目標

以課題研究為載體,以課堂教學為主陣地,增強教育科研實效性。

以建設和培養高素質、專業化科研隊伍為關鍵,努力做到邊學習、邊研究、邊實踐、邊總結、邊推廣,促進教育教學質量的提高和教師研究能力的提高。

以科研基地校創建為契機和平台,促進學校內涵發展,提高學校育人水平。

以成果推廣為媒介,充分挖掘科研的潛在價值,實現科研成果在教育實踐的應用。

以提高**市教育科研綜合實力為終極目標,為教育發展注入強大動力和智力支撐。

三、具體工作

(一)隊伍建設與科研理論培訓

xx年,我市要加強科研專職人員、教育科研型名校長、名教師和科研骨幹教師三支隊伍建設,強化以科研專職科研人員為先導,以教育科研型名校長、名教師為示範,以科研骨幹教師為中堅的科研隊伍建設思路,進一步發揮其引領和示範作用。

1、開展專職科研人員培訓工作。面向市教科所及各縣(市)區教科所全體科研人員,市直屬學校主管科研校長、科研室主任、科研室幹事,努力提高這些專職人員的職業素養和執業能力。制定培訓計劃,建立健全專職人員檔案,採取集中培訓、自我研修、交流研討、外出學習等形式進行培訓。實施培訓過程的動態管理,注重培訓材料與檔案的積累與管理,將學員培訓過程的反思、感悟、隨筆、案例研究進行提煉、昇華,彙編成科研培訓範例,供學員相互交流、共享資源。

2、對教育科研型名校長和科研型名師、骨幹教師的實行動態管理。xx年,我市已經初步完成了對教育科研型校長和教師的認定。今後,將對教育科研型名校長、名教師和教育科研骨幹教師實行動態管理。每年對市級教育科研型名校長、名教師和教育科研骨幹教師進行培訓和考核,對其主持或承擔的個人課題和成果進行管理和指導,使其達到要求併發揮作用。

3、加強教師全員科研理論培訓,普及推廣科研知識,形成濃厚的大科研氛圍。各縣(市)區教科所、直屬學校科研部門要充分發揮自身職能作用,採取有效措施,引領教師全員研究,促進教師專業化發展。

(二)課題研究管理工作

xx年,結合《**市教育科學“十二五”規劃課題管理辦法》以及《關於**市教育科學規劃課題年度立項和優秀課題成果年度評選的通知》的相關規定,我市要圍繞課題研究的“五個側重面”來開展工作。即主導課題、校本課題、基地校課題、科研型名師(骨幹教師)個人課題、質量提升工程課題。

1、抓好主導課題研究工作。

(1)深入抓好《中國小生積極心理健康教育的實踐研究》。召開現場會,對心理先進實驗區、實驗校和先進個人進行表彰。總結先進實驗區、實驗校的研究典型經驗,推廣我市心理健康教育的豐碩成果。各子課題單位梳理、總結和提升成果,做好結題前的各項準備工作。

(2)抓好《中國小生自主教育能力培養研究》的課題研究。召開課題負責人培訓會,介紹子課題研究階段性研究成果,推動課題研究。

(3)各縣(市)區、各學校主導課題研究,要加強日常研究和管理,注重研究過程和資料累積,注重科研成果在教育教學中的應用。

2、抓好規劃課題研究工作。

繼續實行視導檢查制度,xx年市和縣(市)區兩級教科辦對“十二五”的各級規劃課題要進行指導、督促,加強研究過程的監督和管理,確保課題研究的質量和進度。

充分發揮視導員作用,深入縣區或學校聽取課題研究情況彙報,做好部分市級規劃課題結題的協調、指導工作,組織召開課題組成員座談會,進入課堂聽課,作好記錄,實地查閲課題研究的相關過程資料,形成調研報告。

3、抓好校本課題研究工作。

高度重視校本課題研究工作,構建課題研究新格局,實現科研課題研究的實踐性、實效性,為學校特色發展做出新貢獻。xx年,校本課題研究工作將結合科研基地校建設工作來抓,發揮科研基地校校本科研的輻射作用。實現校本課題研究活動的持續開展。視導員要深入到首批認定的科研基地校瞭解情況。

(三)繼續開展年度立項及成果評選工作

按照《關於**市教育科學規劃課題年度立項和優秀課題成果年度評選的通知》的文件要求開展相關活動。

1、加強課題年度立項的指導與管理工作,既重數量,更重質量。對質量高的課題和研究潛在價值大的課題隨時立項、優先立項。

2、大力推廣課題成果。對評選出的優秀課題成果,在**市教育科學研究所網站發佈獲獎名單,繼續在《教育》和**市教育科學研究所網站上開設“課題專欄”,推廣課題研究成果。

3、繼續開展課題成果論壇活動。圍繞資助項目和“十二五”區域主導課題開展成果論壇活動。通過論壇的形式加強區域和校際之間的交流,推廣課題研究成果。將論壇活動的動態及時發佈在**市教育科學研究所網站、**市教育科研羣和**市教育通聯羣上。

(四)進一步做好科研基地校創建工作

總結xx年基地校檢查評估工作,認定首批科研基地校。組織學校總結課題研究成果,分組(國小組、國中組、高中組、職業組與幼教組)舉辦第一層次基地校經驗論壇活動,展示科研成果。

組織第二批基地校評估前的.培訓活動。xx年上半年,將採取“以會代培”形式,對參與第二批基地校評選的領導、課題負責人及骨幹教師進行培訓。加強第二批各基地申報校主導課題研究及成果梳理工作。年底完成第二批基地校認定工作。

(五)加強對各縣(市)區科研工作的協調與督導

市教科所做好對各縣(市)區教科所工作的協調與督導,協調與督導科研機構建設機制,進一步完善各縣(市)區教育科研機構建設;協調與督導科研經費保障機制,更好地促進教育科研工作的實效開展;協調與督導各類課題的研究和成果的推廣,形成對各縣(市)區教科所工作的評價材料。

各視導員要經常與負責視導的縣(市)區進行聯繫和溝通,及時把握各縣(市)區科研工作的研究方向和工作重點,積極參與該區域的各項活動,切實發揮視導員的作用。深入基層學校指導,協助基層學校搞好各類課題課題的分析論證、階段研究和總結工作,做到研究與總結並進、推廣與轉化並重。

(六)加強《教育》編輯出版工作

1、提升編輯人員素質,加強編輯部內部建設與管理;

2、建立兼職編輯及記者團隊;

3、調整徵訂發行模式,發行數量增至一萬冊;

4、做好編輯出版工作,在內容和版式上有所創新;

5、調整欄目設置,重點加強“科研在線”欄目,分設科研動態、課題、隊伍、基地及成果等二級欄目;

6、提升刊物品位,注重印刷質量;

7、繼續加強期刊對外交流工作;

8、為全市基礎教育質量提升工程及科研質量提升工程提供服務;

(七)完善和強化科研網絡系統建設

1、做好接收上級部門的公文、通知等相關工作,及時傳送領導批閲簽收,並規範有序地整理、歸檔,做好保密工作。

2、進一步加強**市教育科研網絡平台建設,繼續做好後台維護和管理,保證網絡的正常運行。及時更新網站內容,上傳有關文件、通知、各縣(市)區的科研動態、科研型教師網絡培訓及科研成果的推廣與展示等最新信息。

3、不斷開發與完善網站的功能,發揮網絡平台在教育科研中的作用,為課題研究、隊伍與基地建設、科研培訓、科研管理等提供服務,充分利用網絡宣傳科研基地校的優秀科研成果、科研型教師的風采等,全面實現科研資源共享。

4、建立教育科研羣和科研基地校羣,利用QQ羣加大與基層學校、教師的交流和溝通。

5、建立網絡報送制度,逐步實現各縣(市)區、學校各類科研信息報送,以推動信息中心工作步入制度化、規範化、科學化軌道,充分發揮信息中心工作在上情下傳、下情上達、科學管理、宣傳服務中的重要作用。

(八)進一步為質量提升工程提供科研支撐

結合《**市基礎教育質量提升工程的意見》及各處室相關項目方案的實際,配合相關處室,彙總相關研究資料,確立質量提升工程的自主課題。

開展質量提升工程自主課題的立項工作,組織科研基地校廣大教師、**市科研型名教師、科研型骨幹教師參與該項課題研究。

(九)進一步加強教科所自身建設

1、加強政治學習,提高個人綜合素質。完善內部管理考核機制,嚴明工作紀律,營造嚴謹求實、積極向上的工作氛圍,樹立良好的團隊形象。

2、加強業務學習,提升個人工作能力。教科所研究人員要將個人課題研究與視導區域課題研究管理結合起來,在個人課題研究中提升自身業務指導能力;在指導、管理視導區域業務過程中加強自身業務素養。每人每年發表一篇與本職工作相關的論文,不斷提高研究能力和服務水平。在原有基礎上正式出版一本所內研究人員講稿、論文、調研報告集。為各類培訓儲備課程資源。

(十)進一步加強後勤保障工作

1、加強防火、防水、防電、防盜等安全工作

2、加強衞生監督

3、加強各種耗材的配備及管理

4、加強車輛管理

5加強報刊管理

當前,我市教育的事業也進入了一個更具挑戰和更有前景的時期,我們要緊緊抓住機遇,以科學研究引領教育發展,為辦好人民滿意的教育貢獻我們的力量!

附:月份大事安排

1月、2月:總結工作,制定xx年**市教育科研工作計劃。

3月:xx年教育科研工作例會。

自主教育課題研究工作會議。

專兼職人員培訓,建立科研專職人員檔案庫。

4月:課題年度立項。

第二批科研基地校認定啟動。

視導員調研。

基地校科研成果論壇儲備。

5月:首批科研基地校經驗交流。

質量提升工程課題申報與研討。

6月:科研成果認證與推廣。

7月:科研專職人員集中培訓。

科研型名校長主題培訓,組織科研基地校互訪或集會考察。

8月:縣市區科研機構建設專項督導。

9月:校本課題研究成果彙總與評估、推介。

成果論壇集中展示。

10月、11月:第二批科研基地校檢查與驗收。

12月:“十二五”規劃課題結題與鑑定。

縣(市)區通訊員、網絡平台建設交流會。

教育科研計劃 篇23

一、加強科研工作規範化建設,進一步提高教育科研工作的層次與水平。

(一)加強學校教育科研工作規範化管理

1.學校科研部要對自身的教育科研工作進行自檢,針對面臨的問題召開本校教育科研座談會,共同尋求解決問題的方法,

2.加強學校教育科研檔案規範管理。進一步整理本校兩年來的教育科研檔案,做到檔案裝訂規範,使我校的科研工作達到有過程性檔案及系統性的總結.

(二)加強新村國小教育科研工作規範化管理

1、對本校教育科研工作繼續進行自檢自查。爭取及時有效地對存在突出個性的問題進行研究整改;繼續安排有針對性地集體培訓,為教師走向科研化奠定基礎。

2、樹立典型,以點帶面,大力加強學校科研工作。發揮典型的示範作用,是提高教育科研水平的有效方法。另外,在校內積極樹立科研骨幹典型,起到模範引領作用。

二、加強課題管理,做好省市區三級課題的管理工作。

1、做好市課題的管理工作。我校承擔了市規劃辦課題一項,這是我校教育科研工作的一項巨大轉折,因此,要高度重視,做到課題材料積累豐富、規範,能緊密結合教學實踐,形成良好成果。

2、發揮科研骨幹作用,培訓科研精英,培養科研型人才,引領他們逐步完善承擔課題。

三、抓科普活動,促進科研興校、科研興教進程。

1、充分利用教育學會作為學術團體的陣地作用,徵集省市教育學會科研成果。在成果徵集過程中,突出以課題為主線,在廣大教師中樹立“課題成果是精品”的觀念。開展學校中“教育科研信息報”評選活動,將有價值的以學年、學科教育科研工作信息作為科研探討的內容進行交流、評比;通過多種途徑交流我校教育科研工作得失,展示學校各級課題的進展情況,普及科研方法及課改理論,對樹立正確的科研意識起到了積極作用。

3、加強科研教師培訓,多聘請科研專家和骨幹來我校指導,講座,提高我校教師的教育科研水平,促進學校教育科研工作的發展。

本學期,我校教育科研工作要做到紮實有效,為早日實現“科研管理規範化,課題研究實用化”的目標努力。

教育科研計劃 篇24

一、指導思想

根據學校20xx年工作意見以及崑山市教育局《20xx年教育科研工作意見》,本學年我校教科室堅持以實施素質教育和新課程改革為研究重點,努力形成以培養創新精神和實踐能力為核心的教育科研體系;繼續貫徹執行教育科研為學校發展服務,為教師成長服務,為教育教學質量提高服務的宗旨,學校教育科研工作計劃。以課堂教學為主陣地,充分發揮教科研在課程改革中的先導作用,使教科研“源於教學,高於教學、指導教學”,精心打造教師隊伍,全面提高教育質量,力爭使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

二、工作重點

1.確立課題,開局“十二五”。20xx年是第十二個五年計劃的開局之年,我們將在認真學習盛市教育科學“十二五”規劃和課題指南,在學校課題原有積澱的基礎上,結合學校目前急待解決的問題,做好學校“十二五”課題的申報和實施工作(分解至個人)。

2.校本培訓,增強實效性。加強校本培訓的開展力度,多形式,重效果,及時總結。

3.提升意識,科研草根化。做好科研指導和服務工作,着力組織教師積極參加各級各類的徵文、論文競賽、論文發表。

4.網絡管理,科研信息化。全面推行課題研究網絡化管理,即時上傳研究動態,進一步提高科研的實效性。

三、具體工作

(一)提高認識,強化科研意識

形成四個觀念:問題即課題,教師即研究者,教學即研究,課堂即實驗室。使課題研究過程成為教師素質不斷提高、專業水平不斷提升的過程。每一位教師都要重視科研工作,讓教科研成為教師一種工作的常態。要做一個有心人,要善於觀察,善於發現,善於積累,要在觀察中發現問題,在發現中分析問題,在積累中解決問題。尤其是,要樹立“小科研、大價值”的科研意識,確保全校教師課題研究參與率達95%以上,通過學習、嘗試,切實提高教師教科研參與率與研究水平,以求在小課題的研究中解決教育教學的實際問題。

(二)注重學習,豐富科研知識

學習是使教師從實踐者走向研究者的必由之路。要倡導讓學習引領研究,建設學習型組織,讓學習成為教師的工作方式乃至生活方式。本學年學校將立足學校教科研工作的實際,根據學校教師理論學習的實際情況,建立和完善相關的教師學習制度,把教師的理論學習作為學校科研發展的一項基礎工作來做實、做好。通過學習,讓教師進一步把握教育改革和發展的趨勢,把握新課程改革的實施要求,從而在思想上和行動上切實轉變教育觀念,改進教學行為。具體落實六條措施:要求每位教師確立一項適合自身研究的課題,學習一本適合自身研究課題的理論書籍,開設一堂體現自身特色的課題實驗課,主持一項圍繞實驗課的科研沙龍活動,撰寫一篇反映研究成果的反思性論文,記載一組研究對象成長的個案資料。(編放新台帳)

(三)規範管理,提升科研品位

1、規範做好“十二五”課題的申報工作。

緊密結合上級領導部門的精神要求,結合我校的實際情況,全校動員,精心篩癬確定“十二五”研究課題,做到先定題,再論證,最後形成完整、完善的研究方案向上級部門申報,工作計劃《學校教育科研工作計劃》。

2、加強課題研究的過程管理,充分體現研究的真實性、科學性和實效性。

3、加強科研活動的全程管理,學校要有詳盡的活動計劃,體現活動的針對性和連續性。

4、加強教師教科工作考核的管理,考核方案要有利於教師教科工作的主動性和激勵性。

(四)督促筆耕,多出科研成果

首先,確保完成學校給老師們制定的基本任務:35週歲以下的老師每學期完成隨筆4篇,論文兩篇;35週歲以上的老師每學期完成隨筆2篇,論文1篇。另外,我校的《教師論文完成目標計劃》對不同層次的老師實施了不同層次的目標激勵,佈置了不同層次的研究任務。每一位教師要根據自己的研究課題、研究目標,抓住新課程實施,多學習、多實踐、多思考、多動筆、多投稿,力爭100%圓滿完成目標任務。我室將認真組織好教師參加各級各類教科競賽活動,輔助教師在各級各類教育刊物上發表論文;同時嚴格做到及時把市級以上有關征文、論文競賽消息傳達到每位教師,並推薦至參賽部門,力爭做到參賽面廣,獲獎率高。預設目標本年度論文獲獎150篇以上,發表四十篇以上。

(五)重在實踐,開展校本培訓

本學年將進一步抓好校本培訓活動,注重校本教研的針對性和實效性,注重層次性、多元化、師本化,堅持“名師引領、同伴互助、自主發展”策略,堅持“缺什麼培訓什麼、需要什麼學習什麼”原則,採取指導式培訓、座談式培訓、自學式培訓、課堂式培訓、講座式培訓等多種形式,紮實開展富有我校特色的校本培訓活動,全力推進教師專業成長。

(1)加強教研組建設,積極開展教研組活動。

本學年,進一步實施系列化的全體教師參與的校本教研活動,本學期擬定2次全輔導區大教研暨校本培訓活動。各教研單位將以“同上(共磨)一節課”為主要內容,以專題學習、教案設計比賽、説課比賽、課堂實踐、評課研討、反思交流等為具體實施內容,緊密結合教科研課題研究,以科研促教研,真正挖掘綜合教研的內在潛力。要積極探索活動過程的優化途徑和方法,重過程,積經驗,做好迎接市教科室調研的準備。

(2)務實地開展集體備課,開展好備課組活動。

要認識集體備課的本真意義,正確處理集體備課和日常自用教案兩者關係。集體備課更要體現其教研意義,要以切口孝目的明確、實效性強為根本要求。通過參與集體備課,教師主要是瞭解或熟悉一冊教材、一個單元、一個章節、一個知識點,懂得一些知識的教學方法,懂得複習應考的措施。採用的形式可以是專題講座、輔導、集體研討等形式。不管哪種形式,活動前備課組長都要提前作出規劃(時間確定),要提早向備課組成員佈置內容,落實主講人。活動的開展情況,要在記錄本中實事求是地體現。

(3)抓實系列化主題培訓,提升全體教師專業水平。

繼續抓好學校“兩個中心組”活動,確保每月集中培訓1次,做到有主題、有記錄;積極聘請專家學者,開設專題講座;進一步推進名師工程,學校將盡力搭建平台,從各個方面扶持一些有良好發展潛力的骨幹教師、各級學科帶頭人衝向更高層次。同時,要全力挖掘我校學科、學術帶頭人的資源,發揮他們的輻射、影響作用,在課堂教學、教育科研等方面作好指導和引領。

五年抓三年,關鍵看頭年。我們要團結一致,勇於進取,埋頭苦幹,紮實工作,高標準、嚴要求做好各項教育科研工作,圓滿完成20xx年的目標任務,努力開創我校教育科研的新局面,為建設教育強市而努力工作。