2024審計局幹部學習計劃 篇1
為進一步提高本局機關全體幹部職工的理論素養、文化水平和業務素質，建設一支高素質的審計幹部隊伍，促進審計工作水平的全面提高，推動“學習型、效能型、創新型、服務型、廉潔型”五型機關建設，經局長辦公會議研究，現制定我局20xx年度學習計劃。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，結合審計工作實際，深入開展學習教育培訓，為審計事業科學發展提供理論基礎、智力支持和人才保障。
二、措施及要求
(一)成立機關政治業務學習指導小組。
政治學習指導小組組長：劉天華，副組長：夏德華。
業務學習指導小組組長：劉天華，副組長：楊偉陽。
指導小組按照學習計劃，及時安排學習內容、時間和方式。
(二)保證學習時間和參學率。全局(黨組)政治理論學習不得少於12課時，業務學習10課時，參學率要達到100%，辦公室人員做好考勤登記，並作為年終目標考核評比依據。全局集中學習股室人員每少參加1人次扣1分。
(三)學習形式和方式。一是個人自學。圍繞學習計劃安排的內容，主要學習國家政策、法律法規、審計專業知識、計算機知識及參加學歷、職稱考試等，結合實際思考問題，對學習情況進行交流。自學取得學歷文憑的，按照局制定的管理辦法給予適當獎勵。二是集中學習。按照局年度學習計劃確定的內容，採取專題報告、討論交流等靈活的學習方式，本年度集中業務學習研討一次。三是採取業務交流形式。各審計人員利用審計業務會議，進行業務交流，針對審計項目的某一個或幾個主題進行研討，結合工作實際，共同研討理論和實際問題，通過發言討論，在此基礎上進行業務交流。四是調查研究。以科學理論指導工作實際，堅持學習與工作結合，學習與解決工作實際問題相結合，堅持走科學發展的審計之路。從工作實際出發，結合自己所從事的具體工作，緊扣工作中的熱點與難點問題，認真思考，撰寫論文或調研報告。五是開展學習研討，年底開展一次學習研討交流活動，就創新審計理念、方式方法、擴展和開拓審計新領域等內容進行，及時收集整理研討成果，並運用於審計工作。
(四)保證學習效果。黨組成員、局領導班子成員及股室幹部年度內按照學習計劃安排講授政治課和業務課。參學人員人人要有學習筆記，並保證筆記次數。積極撰寫學習體會、審計信息或論文，學習指導小組不定期抽查;採取對學習內容實行定期和不定期考試和競賽，確保全局幹職工學習效果。
(五)學習要求。凡集中學習的，全局幹職工必須自覺參加，除特殊情況經局領導批准外，一律不得請假、遲到。全年無故遲到或缺席兩次以上者，個人不得評先評優。年底對學習效果進行測驗，測驗內容以全年學習內容為主，檢查學習筆記或學習體會，測驗結果與年終考核掛鈎。
2024審計局幹部學習計劃 篇2
20_年以來，堅持以圍繞審計工作抓黨建，抓好黨建促審計的工作思路，紮實有效地推進黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，使黨員幹部的整體素質不斷得到提高，各項工作取得了明顯成效。現將我局20_年黨建工作總結如下：
一、20_年度黨建工作主要特色
(一)加強組織領導，精心安排部署，確保黨建工作責任全面落實
1、認真加強黨建工作部署。年初以來，我局結合全區工作重點，研究和部署了20_年全局黨建工作，制定了黨建工作年度計劃，把開展“兩學一做”學習教育、黨員管理列入黨建工作重要內容。全面完善了黨支部各項工作職責，黨支部書記負總責，支委會成員具體抓的工作機制，還結合“兩學一做”專題教育活動，對三會一課、幹部培訓教育等制度進行了修改和完善，確定每月10日為黨員活動日。同時，局黨支部多次召開黨建工作專題會議，認真分析查擺黨組在抓隊伍建設等方面的不足之處，分析原因，理清思路，明確方向、狠抓整改，及時解決工作中出現的新情況、新問題，為機關支部的黨建工作提供有力的保障。
2、嚴格落實“一崗雙責”。局黨支部始終把黨風廉政建設和作風建設作為黨建工作的重點工作。一是明確責任主體。堅持“一把手”負總責，其他班子成員根據工作職責認真履行“一崗雙責”，切實落實個人主體責任清單，定期自檢自查，同時根據工作分工，抓好職責範圍內審計廉政風險點防範工作。二是細化責任分解。年初召開了支部委員會專題會議，研究制定了《__區審計局20_年度黨建工作計劃》，對黨建工作進行了安排和部署，結合審計局工作實際，將黨建工作進行逐項分解，進一步明確分管領導和股室負責人責任，按照“誰主管，誰負責”的原則，半年一督查，一年一考核，把黨建工作與業務工作同佈置、同落實、同檢查，形成人人肩上有擔子、個個身上有責任的工作格局。
(二)加強組織建設，夯實黨建基礎，切實增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。積極開展支部活動。今年以來，我局黨支部組織開展黨員重温入黨誓詞、參觀紅色教育基地、黨員義務獻血、黨員黨章黨規知識競答等一系列健康、文明的黨支部活動，豐富了黨員幹部的業餘文化生活，提升了支部的影響力和凝聚力。同時在“七一”期間，我局對本單位困難黨員和老黨員進行走訪慰問;結合精準扶貧工作，到精準扶貧掛點的四清橋村開展扶貧工作，讓羣眾感受到了黨的關懷和温暖。20_年，我局共向精準扶貧掛點的四清橋村撥付扶貧資金17萬元，為貧困户購買慰問品摺合資金1.8萬元。
(三)強化學習管理，健全工作機制，着力建設一支高素質的黨員隊伍
1、強化黨員學習教育。一是以“三會一課”制度為載體，結合“兩學一做”學習教育制度化常態化等工作，認真組織全體黨員開展學習教育討論活動和作風建設活動，組織黨支部書記為全體黨員上黨課，進一步堅定了黨員幹部的理想信念，嚴肅了黨紀黨風。二是認真開展廉政警示教育。圍繞開展“講政治、重規矩、作表率”專題警示教育主題，以學習貫徹《黨章》、《準則》、《條例》為契機，紮實開展黨性黨風黨紀和黨內法規學習教育，強化黨員幹部守紀律、講規矩的意識。及時通報典型案件，傳達貫徹中央和省市區關於黨風廉政建設和反腐敗工作有關精神，切實提高了幹部職工的廉潔自律意識。三是紮實開展“黨員活動日”活動。通過活動，進一步加強黨員理想信念、宗旨觀念、紀律作風等方面的經常性教育，不斷增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，激勵廣大黨員發揮先鋒模範作用。
2、健全黨員管理辦法。今年以來，我局積極開展黨員年度考核評比活動，引導全局黨員幹部認真履行應盡義務，努力完成工作任務，積極參與奉獻服務，保持黨員隊伍的純潔性和先進性，發揮先鋒模範作用。結合“兩學一做”學習教育制度化常態化和開展“講政治、重規矩、作表率”專題警示教育活動，加強黨風廉政建設，加大對審計幹部的監管力度，進一步規範和完善審計幹部績效考核考評制度，着力打造一支政治強、業務精、作風優、紀律嚴的審計鐵軍。
3、做好發展黨員和黨費收繳工作。堅持按照黨員標準和發展程序，本着成熟一個發展一個的原則，把先進分子吸納到黨內來，不斷為黨的肌體注入新的活力。同時加強和規範黨費收繳管理工作，認真組織、督促黨員按期繳納黨費，及時彙總上繳，進行公示，主動接受監督，做到了黨務工作公平、公正、公開。目前我局現有中共黨員34人，全年共足額收繳黨費17382.72元，無拖欠黨費情況。
(四)加強作風建設，築牢思想防線，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作
1、加強黨風廉政建設。我局始終把加強黨風廉政建設作為一項重要工作來抓，把廉潔從審情況作為對工作考核、評優評先、選拔幹部的重要依據。局黨支部組織全體黨員簽訂了《黨風廉政建設承諾書》，將黨風廉政建設納入了全年工作目標管理。
2、防範節假日腐敗。在節假日期間，局黨支部通過局微信公眾號、局機關工作QQ羣以及印發通知等方式，提醒全體黨員幹部遵守紀律，講規矩，不越紅線，堅決抵制用公款相互走訪、送禮、宴請、拜年以及違反規定收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業預付卡等不正之風，不斷提高黨員幹部職工黨風、政風修養，打牢思想政治基礎，增強廉潔自律意識。
3、不斷完善作風建設相關制度。堅決落實關於作風建設的文件、制度、規定以及“廉潔從審十條禁令”等，建立健全局機關相關制度，對全體黨員在工作紀律、會議出勤、項目開展、公車使用等方面的情況實行每週一次的督查，並將督查結果進行通報，形成了常態化的作風督查機制，切實加強黨風廉政建設和作風建設。
二、存在的主要問題和不足之處
在過去的一年中，局黨支部認真履行職責，在黨員教育、組織建設、制度創新、支部活動等方面都取得了明顯成效，但離區直機關工委的要求，還有一定的差距。一是黨員教育工作方式方法還沒有完全適應新形勢和審計工作的發展的需要，有待進一步改進和完善;二是黨員幹部工學矛盾比較突出。雖然黨員幹部對理論學習重要性的認識有所提高，但因業務工作較重，人員緊缺，導致黨建理論學習不夠深入;三是黨員幹部的思想不夠解放，作風不夠深入，個別黨員幹部工作缺乏創新意識，深入基層聯繫羣眾較少。這些問題我局支部高度重視，在今後的工作中予以糾正。
三、20_年黨建工作思路及下一步工作打算
20_年，我局將認真尋找差距和不足，以“打造經濟強區、建設美麗__”的目標為契機，抓好黨建各項工作任務，牢牢把握黨的十九大的歷史高度、思想深度、時代角度、管黨力度和重要成果、重大判斷，真正把思想統一到黨的十九大精神上來，把力量凝聚到黨的十九大確定的各項任務上來。
一是強化黨員教育培訓，提高黨員素質。繼續開展以誠信教育、反腐倡廉教育、愛崗敬業教育等為重點的培訓教育。同時，拓展培訓教育形式，採取知識競賽、辯論等方式，讓每個黨員都參加各種活動，督促黨員加強學習，使黨員的政治理論素質由量變上升到質變，積極幹好每一項工作。
二是積極開展黨建活動，豐富黨內生活。多開展積極向上、形式多樣的黨建主題活動，豐富黨員的組織生活和業餘生活，進一步激發黨支部的凝聚力和戰鬥力。
三是繼續抓好黨建工作，促進協調發展。堅持黨建工作推動其它各項工作齊發展的良好勢頭，繼續以黨建工作為抓手，建立黨建工作長效機制，推動審計工作又好又快發展。
四是創新思路，不斷探索機關黨建工作新途徑。突出創新，大膽實踐，立足創新抓特色，積極探索機關黨建工作新途徑，探索新方法，在抓謀劃，抓協調，抓基礎，抓制度，抓督導上下功夫，使黨建各項工作更上新台階。
2024審計局幹部學習計劃 篇3
20xx年是全面貫徹落實黨的精神的之年，也是實施“”規劃承前啟後的關鍵之年。我局黨組中心組理論學習堅持用理論指導實踐，不斷推進各項事業發展。根據縣委要求，結合我局實際，特制定黨組中心組20xx年學習計劃。具體內容如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹科學發展觀，以黨的和省、市、縣各級黨代會精神為學習重點，緊緊圍繞實施“四大戰略”，推進“四大會戰”，落實“三大行動”，深入學習中國特色社會主義理論體系、學習黨的路線方針政策、國家法律法規和最新形勢政策，學習紮實推進“小縣大城”建設所需的各方面知識，更好地發揮審計監督作用，積極為構建社會主義和諧社會建設服務，促進我縣經濟建設又好又快發展。。
二、重點學習內容
(一)深入學習貫徹黨的XX大精神。把認真學習黨的XX大精神作為當前和今後一個時期的重要任務，通過學習進一步深刻理解XX大精神實質和內涵，着重深化對全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興“中國夢”的認識，深化對堅持科學發展、加快轉變經濟發展方式的認識，深化對改革開放的認識，深化對建設社會主義文化強國的認識，深化對保障和改善民生的認識，深化對建設“美麗中國”的認識，深化對全面提高黨的建設科學化水平的認識，更好地把思想統一到黨的精神上來，把智慧和力量凝聚到實現黨的確定的各項任務上來。
(二)深入學習中央一系列重要會議精神。要深入學習中央經濟工作會議精神，堅持以科學發展觀為指導，以經濟轉型升級為主線，以提高經濟增長質量和效益為中心，以深化改革開放和提高創新能力為動力，着力增強經濟增長的內在動力，確保經濟平穩較快發展。要深入學習全國“兩會”精神，研究會議提出的各項目標和工作要求，制定具體的貫徹落實措施，以更好的精神狀態和工作熱情推進各項工作開展。
(三)深入學習省委、市委、縣委的重要部署精神。全面貫徹落實省第十三次黨代會、台州市四屆二次黨代會、縣十三屆二次黨代會和縣“兩會”精神。圍繞我縣實施的“四大戰略”、“四大會戰”和“三大行動”，結合審計工作實際，對我縣經濟社會發展中的重大理論和實踐問題，特別是在加快轉變經濟發展方式、創新社會管理、着力改善民生、繁榮文化事業、統籌城鄉發展、加強黨的建設等重大課題上，全面分析思考加強審計監督和服務的問題，提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力，為全面建設惠及全縣人民的小康社會，開創“小縣大城”新時代保駕護航。
(四)認真學習全面領會天台經濟社會發展的各方面情況。認真學習各地各部門各戰線的先進工作經驗和先進工作方法，借鑑運用到本單位的工作實際中。
(五)深入學習做好工作所需要的新知識。一是學習現代科技知識，提高推進自主創新的組織領導能力。努力學習科技知識，實現從傳統審計向現代審計轉變，加快審計轉型，樹立審計創新理念，促進審計工作有新的創新、有新的突破。二是學習社會管理知識，提高管理社會能力。面對構建社會主義和諧社會的重大戰略任務，努力學習社會結構演變規律的知識，當代社會組織和管理知識、現代經濟管理、公共危機突發事件處理、依法行政等知識，提高對現代經濟發展和社會管理的駕馭能力，不斷提高審計管理水平。三是學習法律知識，提高依法行政的能力。貫徹落實依法治國基本方略，努力學習憲法，牢固樹立憲法意識;認真學習《審計法》等有關法律知識，自覺規範行政行為，提高依法從審的能力。
三、學習形式與要求
(一)學習時間。全年集中學習時間不少於12天。
(二)學習形式。根據學習內容，採取專題講座、學習會、報告會、參觀交流、中心發言、開放式黨課等多種形式，組織落實黨組中心組理論學習。領導帶頭，率先垂範，以此來帶動廣大黨員幹部的學習。
(三)學習要求。中心組成員要認真做好筆記，並要認真撰寫理論調研文章，原則上每位成員至少撰寫一篇以上;中心組成員要嚴格遵守學習制度，科學安排工作，妥善處理工學矛盾，努力保證學習到會率，特殊情況不能參加的，須提前向組長請假;中心組成員除參加集中學習外，要充分安排好業餘時間的自學，積極開展讀書活動，要結合自身的特點選學有關內容，做到理論與實踐的統一;中心組成員要積極參加縣委縣政府以及上級有關部門組織的理論培訓，不斷自我更新知識、力爭使學習有收穫、見成效，使領導幹部在組織、指揮、協調、決策等方面的能力都有新的提高。