醫院2022年度黨支部建設工作計劃 篇1
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，認真貫徹自治區衞生工作會議和烏蘇市委四屆二次全委(擴大)會議精神，堅持以病人為中心，緊緊圍繞醫院中心工作，加強黨支部建設，加強黨風廉政建設、精神文明建設、醫德醫風建設，不斷提高幹部職工的思想素質，轉變工作作風，提高服務質量，為完成各項工作目標任務，推進醫院發展提供堅實的基礎和保障。
二、工作任務
(一)加強思想宣傳教育。一是抓理論學習。組織院領導班子、黨員、職工進行政治理論學習。認真學習黨的xx大精神和各項基本理論，把學習貫徹xx大精神作為一項重要任務來抓，認真組織學習，掌握精神實質，用xx大精神武裝頭腦，指導實際工作。二是緊密結合紀念建黨91週年，深入開展創先爭優活動，激勵調動全院職工履職盡責創先進、立足崗位爭優秀的內在動力，增強責任意識，提高業務本領，加強行業作風建設。三是學習《黨章》和黨紀法規。政治理論學習要求做到“四有”，即有學習資料、心得體會、學習園地、學習記錄。四是搞好思想宣傳。通過標語、宣傳欄、圖片資料等形式，宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳醫院的工作動態和好人好事，同時做好對外宣傳。通過學習、宣傳、教育，進一步提高幹部職工的思想覺悟，增強黨員幹部的黨性觀念，增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性，營造良好的輿論氛圍，為推進醫院發展提供有力的思想保證。
(二)加強黨風廉政建設和反腐糾風工作。一是加強反腐倡廉教育。組織學習中紀委有關文件和講話精神及各級衞生系統廉政建設等關於反腐糾風方面的文件和學習材料。二是學習貫徹衞生局黨風廉政建設目標責任書，與各科室簽訂黨風廉政建設和反腐糾風目標責任書，切實把黨風廉政建設和反腐糾風工作落到實處。三是推進領導幹部作風建設，認真學習市委四屆二次全委擴大會議，結合醫院實際，開展作風整頓活動，學習醫院有關制度，加強勞動紀律，制定和完善有關制度和規定，不斷加強和轉變幹部職工作風。四是繼續深入開展治理商業賄賂專項工作，學習有關文件，完善監督機制，加強對重點崗位和重要環節的監管，遏制和杜絕利用職工和工作之便謀取個人利益的不良行為，推進黨風廉政建設和反腐糾風工作向縱深發展。五是深入開展醫德醫風教育，制定行風建設方案，堅持醫德醫風查房制度，提高醫務人員的服務宗旨意識，樹立良好的職業道德，防止和杜絕“紅包”、提成等不良行為。六是組織觀看電教片、通報反面典型事例，做到警鐘長鳴。通過以上工作，不斷增強全院幹部職工的廉潔自律意識，增強社會責任感和職業道德觀念，築牢拒腐防變的思想防線，促進黨風廉政建設和行風建設。
(三)加強組織建設。一是加強黨員隊伍管理。健全黨員管理制度，深入開展黨員先進性承諾和“創先爭優”活動，圍繞醫院中心工作開展黨建活動，上好黨課，過好組織生活，提高黨員素質，教育黨員自覺履行黨員義務，立足崗位，為黨旗增光添彩，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，增強黨組織的感召力和凝聚力。二是認真做好組織發展工作，加強對入黨積極分子的教育和培養，落實發展計劃和標準，擬培養髮展新黨員3—5名，搞好組織發展和預備黨員轉正工作，不斷壯大黨員隊伍。三是做好黨費收繳工作，按時收取和上繳。四是堅持民主生活會制度，搞好黨員民主評議工作。堅持組織原則，發揚民主，廣泛聽取羣眾意見，半年進行一次黨內民主生活會，年度進行一次黨員評議活動，通過民主生活會和黨員評議，解決黨組織和黨員自身存在的問題，確保黨組織的先進性和純潔性。
(四)加強精神文明建設。一是鞏固文明單位創建工作成果，深化文明建設內涵。二是深入學習和宣傳《公民道德建設實施綱要》二十字方針，落實綱要精神，增強文明意識。三是加強醫院文化建設。大力宣傳醫院精神，明確建院方針和工作目標。堅持“以人為本，以病人為中心”的思想，在全院形成集體凝聚力和向心力。四是組織開展文體活動，積極參加我市開展的演講、文藝演唱和體育比賽，開展紀念5·12護士節活動，發揮活動室、圖書室的作用，為大家提供學習、娛樂場所，活躍職工業餘文化生活，陶冶情操，培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
(五)完成工會、團委以及女工組織的改選，加強對工會、共青團工作的領導。一是搞好工會、共青團班子建設，完善組織機構，明確工作職能，支持他們獨立自主地開展工作，發揮好工會、團支部的積極作用。團支部要團結和帶領團員青年學政治、學業務，提高團員素質，開展適合青年特點的豐富有益的活動，激發團員青年的工作熱情和活力，培養青年優秀骨幹分子，發揮好生力軍和後備軍作用。工會要堅持民主管理，發揮其職能，圍繞醫院建設，組織開展合理化建設、勞動競賽、文化娛樂等活動，充分調動大家的積極性，發揮好橋樑紐帶作用。
(六)加強醫療服務管理，提高醫療服務質量。紮實有效的開展醫療質量萬里行活動，在試點科室實施臨牀路徑，落實基礎護理服務，深入開展優質護理服務示範工程。一是加強醫療技術臨牀應用管理。按照程序積極引進開展新項目、技術和重大手術。二是加強藥事管理，加強藥物不良反應報告與監測，控制藥品安全風險。三是加強院前急救建設和規範化管理，提高急救急診服務能力。四是做好塔城地區院內感染、輸血、護理質控中心建設工作，完善各項制度、職責及考核細則等，配合地區衞生局開展質控工作。五是醫院內部的管理機制改革與創新：修訂完善人事制度、績效考核和分配製度，工資與績效分開發放，使勞動價值充分體現出來。六是加強人才隊伍建設。以遼寧營口支援我市衞生工作為契機，選派數名醫療技術骨幹赴營口中心醫院學習深造。以引進人才，對科室負責人和骨幹、及全院技術人員進行培訓;七是做好公共衞生服務工作，將東城區社區服務中心逐步建設成為特色社區服務中心。
(七)基礎設施及環境建設：積極申請急救大樓、精神病專科樓建設項目，進一步改善醫院基礎設施建設;在綜合樓與內科樓之間修建門診辦公大廳，修建會議室。
(八)圍繞醫院中心工作開展黨建活動。今年要以思想教育為主線，以創先爭優活動、項目建設和各項醫療活動為重點，教育動員廣大職工特別是黨員和幹部圍繞醫院發展，立足崗位，求真務實，爭做貢獻，充分發揮黨員和積極分子的骨幹作用，共同為完成各項工作目標任務，為推進醫院發展做出積極貢獻。
(九)做好其它工作。加強醫院檔案工作管理，完成永久、長期保管檔案的掃描進機工作，迎接檔案工作複驗。醫院HIS系統升級，引入OA自動化辦公系統，實施電子病歷;實現全院影像信息網絡化儲存。
醫院2022年度黨支部建設工作計劃 篇2
一、指導方針
一是：通過定期舉辦各類學習班、定期召開月會，全面落實區衞生局、海城街道黨工委的路線、方針、政策，全面加強全體黨員和職工的思想、組織、醫德醫風等黨性教育，努力開創我院黨務工作的新局面;
二是：繼續鞏固和擴大“三個代表”學習教育活動，推動黨支部的組織生活建設;
三是：充分發揮院黨支部的領導核心作用，積極吸收優秀青年入黨、不斷壯大支部隊伍;四是：保持先進性教育成果，保證能以優良的工作作風、科學的工作方法、良好的工作機制，把擴大職工的工作進一步凝聚到全心全意為醫院衞生院的再發展工作中去。
二、審時度勢，注重新形勢下的適應性和穩定性
根據中共中央提出創建“和諧社會”的要求，確定醫療行業的公益性、非營利性的有關管理辦法，同時由於我院加大力度讓利羣眾，嚴格執行有關收費標準，在相當大的程度上制約了醫院的直接的經濟效益的收入。壓縮了醫療的利潤空間，為了保持優勢，樹立品牌，立於不敗之地。我們院黨支部要審時度勢、把好利益關，引導醫療工作的正常、協調發展，特別是在政府的補償機制還未到位之前，面對經營困境，我們將在保證集體不虧本的宗旨下，調整各個科室的分配比例，使廣大職工的個人合理的基本收入不受太大的影響，不斷提高醫院的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊伍的穩定;同時增收節支、控制經營成本，“以服務、樹口碑”，不斷提高社會效益和經濟效益的雙豐收。
三、文明服務，不斷提高服務質量
“文明單位堅持文明服務”，為了進一步加強文明建設，不斷提高服務質量，我們院黨支部要積極做好職工政治思想工作，引導醫院做好重點科室的形象建設，公開服務內容、端正服務態度。我們一是：向患者提供“五聲”服務，即來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲;二是：根據《醫院服務用語及行為規範》，對在崗人員的言行規範作系列規定，杜絕“生、冷、硬、頂、推”現象出現;三是：定期聘請禮儀老師為醫務人員進行規範服務和禮儀培訓;四是：把好行風建設關，成立行風廉政建設專項治理小組，嚴把藥品准入關;五是：加強基礎設施建設，在20xx年內，我們打算更新200max光機、彩色b超機各一台;六是加強安全防護措施，進一步完善院、科二級質量控制網絡，杜絕醫療事故發生，及時處理工作中存在的差錯問題。
四、樹立典型、增強職工使命感
時代呼喚英才，時代造就英才。過去的一年，我們醫院湧現了很多典型先進代表，有先進工作者、先進護士、優秀黨員、優秀團員等，他們各自在自己平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績。在他們身上集中體現了我們海城中心衞生院新一代職工的優秀品質。新的一年，我院黨支部將把表彰先進、樹立典型、弘揚新風尚，展現新風貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務來抓，並把表彰工作和入黨、入股、升職、加薪工作相銜接，使該項工作能長期化、規範化、權威化，以榜樣的力量，不斷激勵全院職工，爭做先進、努力工作，同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽，在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工，為實現我院衞生事業的長足發展多做貢獻。
醫院2022年度黨支部建設工作計劃 篇3
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以區委“創新轉型謀發展，服務羣眾促和諧”的總主題和深化崗位行動、家園行動、志願行動的總要求，圍繞醫院“貫徹一條主線、實習兩個滿意、把握三個着力、狠抓四項建設、增強五種意識”的總體思路，加強黨支部建設，充分發揮黨員先鋒模範作業和黨組織戰鬥堡壘作用。
二、深入推進創先爭優活動
(一)開展“三結對”活動，充分發揮黨員主體作用
1、繼續開展黨員責任區活動，每月及時反饋活動內容，做到及時上傳民意，及時解決問題。
2、做好新老黨員結對工作，加強溝通，互幫互助。
3、做好本支部與外科三支部結對工作，加強醫技科室與臨牀科室的交流，推進醫院更好發展。
4、成立支部黨員志願者工作室，開展各項志願者服務。
(二)開展各項活動，喜迎建黨90週年
1、積極參加醫院組織的各項活動，包括“迎七一”黨員志願者活動、“紅歌大家唱”活動、黨史知識競賽、建黨90週年徵文活動等。
2、圍繞主題開展本支部的自選活動。
三、加強支部政治思想建設
(一)營造支部學習氛圍
1、組織支部內黨員認真學習《六個為什麼》、《向世界最好的醫院學管理》。
2、以《六個為什麼》、《向世界最好的醫院學管理》為主要讀本，開展“一名黨員一堂課”活動，並經評選向總支推薦精品黨課。
3、組織各黨員積極參加總支組織的黨課培訓，支委和支部書記認真參加理論學習班。
(二)響應黨員“五個一”做法
積極鼓勵支部內黨員每年“制定一個學習計劃，研讀一本理論書籍，建立一本學習記錄本，撰寫一篇學習心得體會，提高一項業務技能”，並對黨員學習記錄本進行定期督查。
四、加強支部組織制度建設
1、支部通過三會一課制度，着力提高支部的學習能力、教育能力和服務能力。
2、認真制定本支部年度工作計劃和實施方案，組織動員，嚴格落實。
3、嚴格做好黨員發展工作。
醫院2022年度黨支部建設工作計劃 篇4
20xx年市局機關黨建工作的指導思想是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，把黨的執政能力建設和先進性建設作為機關黨建工作的主線，以深入開展實踐科學發展觀為重點，圍繞全面貫徹市委九屆七次全會和市政府工作報告所明確的奮鬥目標，進一步解放思想、改革創新、真抓實幹，大力推進機關思想、組織、作風制度和反腐倡廉建設，為實現全市經濟社會持續穩定快速發展做出貢獻。
市局黨支部工作的總體目標和要求是：充分發揮機關黨組織推動發展、服務羣眾、凝聚人心、促進和諧的作用。在機關黨建工作機制、領導方式、活動載體、工作方式上有所創新，使機關黨組織和全體黨員在落實科學發展觀中處處充滿生機與活力，真正做到圍繞中心，服務大局。
1、加強和改進理論武裝工作。堅持用黨的最新理論去武裝機關黨員幹部，紮實抓好黨的xx大和xx屆三中、四中全會以及中央經濟工作會議精神的學習，採取多種形式開展改革開放宣傳教育，深入學習在紀念改革開放30週年大會上的講話，着力提高機關黨員幹部的理論水平和思想素質，以理論武裝的新成效引領科學發展。黨支部制定季度機關黨組織學習計劃。各黨小組根據黨支部的季度安排，結合本部門的工作實際，制定月度學習計劃，努力使機關理論武裝工作落在實處。
2、深入開展學習實踐科學發展觀活動。根據市委統一部署，在全體黨員中深入開展學習實踐科學發展觀活動，用中國特色社會主義理論體系武裝全體黨黨員。並以學習實踐科學發展觀為契機，通過支部黨課、專題組織生活會以及學習研討會等多種形式，推動學習實踐活動深入開展，黨員領導幹部要帶頭參加學習實踐活動。
3、圍繞氣象服務這一一中心任務，深入開展“四服務(服務業務、服務項目、服務基層和服務改革)”主題實踐活動。為了更加貼近中心，服務大局，市局機關支部決定開展“四服務”活動。開展“四服務”主題實踐活動既是學習實踐科學發展觀活動的延伸和深化，也是貫徹落實市委九屆七次全會精神的要求，機關黨支部要把“四服務”主題實踐活動作為黨建工作圍繞中心、服務大局的重要載體，切實增強工作責任感和使命感，帶領廣大黨員幹部在開展“四服務”活動中，認真踐行科學發展觀的要求。支部將適時召開推進會，不斷推動“四服務”主題實踐活動的深入開展，為實現氣象業務持續穩定快速發展做出應有的貢獻。
醫院2022年度黨支部建設工作計劃 篇5
XX年我村黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設。
一、圍繞增強黨組織的凝聚力戰鬥力，切實加強農村基層組織建設
1、深化“三級聯創”。圍繞“五個好”目標要求，鞏固黨建示範點的創建成果。服務新農村建設。
2、優化組織設置。探索適應新農村建設和農村經濟發展的黨組織設置方式，把黨支部或黨小組建在合作社上，建在經濟組織中，建在產業鏈上，形成與經濟社會發展更加適應的基層組織框架。逐步推廣“支部+村委會+協會”工作模式，創新基層黨組織領導和服務農業產業化的方式方法。
3、鞏固陣地建設。紮實抓好村級活動場所建設，加強村級活動場所管理和使用，發揮好作用。
4、加強村幹部隊伍建設。引導村幹部謀事創業，服務新農村建設。XX年爭取村做好從致富能人中培養選拔治村能人的工作，加強村級後備幹部隊伍培養，爭取村後備幹部達到2-3人，建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層幹部隊伍。
二、圍繞保持和發展黨的先進性，切實加強黨員隊伍建設
1、努力探索黨員幹部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線，繼續鞏固和發展先進性教育活動成果，進一步健全“黨員經常受教育、永葆先進性”的長效機制。積極探索對農村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法，增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作台帳制度，推進農村黨支部工作制度化、規範化。實施農村黨員先進性考核，充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模範作用。在流動黨員中開展“一人一台帳、一月一聯繫、一月一彙報、一年一評議”活動，制定黨內激勵、關懷、幫扶的相關制度和規定，以老黨員和生活困難黨員為重點，廣泛開展黨內關懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作，探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。
2、抓好黨員的培養髮展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對發展黨員的宏觀指導，全面執行發展黨員“五制”和實行“雙向培養”。加大在優秀青年農民中發展黨員力度，培養有一定致富帶富本領的青年黨員。
三、圍繞構建黨建工作新格局，建立健全黨建工作機制
1、加強和改進黨內民主制度建設。在基層黨組織中全面實行黨務公開，規範基層黨務公開的內容、形式和程序，為黨員參與黨內事務創造條件，切實保障黨員民主權利。
2、嚴格落實黨建工作責任制。開展“好正職、好副手”評選活動，增強黨支部書記管黨責任意識，注重考核黨建工作實效和幹部羣眾對黨建工作的公認度和滿意度，把黨的建設各個方面和各個環節有機貫通起來，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。
四、圍繞提高黨員幹部貫徹落實科學
解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠的目標要求，着力轉變不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面羣眾反映強烈的突出問題，着力構建有利於科學發展的體制機制，着力提高各級黨組織、領導班子和領導幹部貫徹落實科學發展觀的本領，努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發展觀的堅強堡壘、把幹部隊伍建設成為貫徹落實科學發展觀的骨幹力量，為推動科學發展提供堅強組織保證。論文聯發展觀的本領，開展深入學習實踐科學發展觀活動。