1992年11月20日，21歲的我按時上班，走進工商所辦公室前先到廚房拎了一把熱水瓶，跟老宋開了幾句玩笑，然後就成為一名工商行政管理戰士。也許是命運的安排，次日起，我就成為工商行政管理文祕一員。
特別是1995年4月5日，走進老河口市工商局辦公室以來，更成為標準的工商行政管理文祕一員。從1995年以來，“參與政務、管理事務、搞好服務”之外，幾乎年年為總結工作、新聞報道、理論調研和不斷地佈置新任務，工作忙的暈頭轉向，不過倒是忙得不亦樂乎。
從事工商行政管理工作十七年,服務四任局長，很少在工作上與領導教真，既是碰到一些尷尬事，也往往是一笑置之。然而，去年以來，確實因認真對待一些事情而引發一些棘手的事情。沮喪之極，想到逃避環境，離開局辦公室這塊是非之地。從零開始的事業其實以前也經歷過，但是感覺現在多費了好多心力，畢竟以這種方式離開，會讓許多人有看法，更會讓自己心裏不是滋味。
2010年是（縣）市級學習實踐科學發展觀活動年，我們局從春季幹部培訓會作為切入點，領導安排了培訓會。我結合自身經歷進行了認真反思，儘管十七年的工商行政管理文祕職業生涯，自己在工作上，以前調研、信息、新聞、公文上取得過一定的成績，但是現在自身仍有許多值得完善與探索地方。如：感到素養、統御、協調、指導、組織、培養、選拔、境界上，沒有得到很好地鍛鍊。
究其根源：長期以來，自己沒有運用科學發展觀來耕耘自己工商行政管理工作與生活。科學發展觀就是以人為本、全面協調、可持續性的發展觀，體現了馬克思主義的方法論和世界觀。樹立科學發展觀的關鍵是樹立正確的績效觀，正確的績效觀核心是“發展”。
然而，長期以來，無論是工作與生活上，我都沒有把工商行政管理文祕職業作為績效觀的靈魂和指南；把提高自身綜合服務能力，作為根本目的；把實現規範化寫作實踐作為實現績效的重要途徑。這些天，自己認真學習、思考“科學發展觀”，感到它不僅是我們黨的指導思想，更應該是我個人的工作與生活指南。我們黨作為執政黨無時不在求發展，但曾有過求發展不科學的功過教訓，脱離了中國國情。教訓讓我們黨的頭腦清醒了，從左的思想束縛中解脱出來，逐漸確立了科學的發展觀，制定計劃，考慮到了中國的國情、物質文明、精神文明、政治文明的發展，有步驟、分階段逐步實施。回顧一下，從理論上的撥亂反正，解放思想，到堅持實事求是的思想路線以及“三個代表”重要思想，無不證明了我們成熟了。
作為個人成長中，我從進入工商行政管理工作那天起，一直在追求個人事業發展，也曾有過求發展不科學的功過教訓，脱離了市（局、個人）情。教訓也讓我的頭腦清醒了，從左的思想束縛中解脱出來，堅持實事求是的思想路線，逐漸確立了科學的發展觀，制定計劃，考慮實際情況，才是唯一正確的出路。
回顧一下，從工商所到工商局、從工商局到組織部、再從組織部回到工商局；業餘從愛好寫作到愛好法學，從愛好法學到愛好玩石、從愛好玩石到愛好健身，再從愛好健身迴歸愛好寫作與愛好法學。
是啥原因能堅持下來這麼多年，就是個人想更好地發展的思想，才讓自己在這些事情上，找到樂趣的泉源。
前一段，一直在思考這五年多來，辛勤的工作不被認可，還被陷入是非的漩渦而引發一些棘手的事情。體會着這不被尊重的滋味,情緒特低落,一直無法給自己一個合理的解釋,我從來不想讓自己太耀眼,凡事總希望做到盡善盡美。結果一些棘手的事情，讓自己多年建立的一切歸零。很多人都問我：事業中和生活中，接下來還有什麼夢想，還要往哪走？我答覆：“跳出三界外，不在五行中。”現在看來，無不證明了自己的不成熟。
其實，自己預測陷入隧道視野效應（一個人若身處隧道，他看到的就只是前後非常狹窄的視野。）上級一位關心我的領導一語道破天機：“長期以來，靠一、兩個寫手單打獨鬥，來支撐全局材料寫作任務（宣傳、調研、公文、信息），是無法完成新時期工商行政管理局繁重的寫作指標的。況且一無獎勵、二無寫作隊伍，是誰換上你的崗位，遲早都會發生你所遇到棘手的事情的尷尬局面。”創新寫作體制，是領導的事情，我一再建議要培養一支寫作隊伍，可沒人採納。那麼，身在這種不利的境地，以前抱着“埋頭幹活，少説多做”的思想，一直獨撐了十幾年。結果，現在看來“不拓心路，難開視野；視野不寬，腳下的路也會愈走愈窄。”
美國企業家阿什法則：“承認問題是解決問題的第一步；你愈是躲着問題，問題愈會揪住你不放。”基於目前寫作隊伍沒有建立，寫作人員出現“斷檔”的不利局面。如果還是一如既往，單兵作戰，到了等上級考核寫作指標出來後，還是落領導埋怨、指責。如：前年我一人完成寫作任務，上級考核寫作指標出來佔第二名，領導説沒佔第一名；去年，一個人太累，省級以上300字用稿上級認可的是28篇，上級考核寫作指標出來排第四名，落領導埋怨、指責。自己心裏很清楚，這些年，上級考核寫作指標全靠自己一人在完成。“好漢難抵四手”，況且，人到中年，咋寫作都是落領導埋怨、指責。所以，今年開始停寫，思考自己以後的路子。
問題出現並不可怕，自己必須正視問題，還要有勇氣和突破、改變慣性的態度，以及打開視窗和心胸，找到合適自己發展、存在的地方。做人誠信是最最基本的，運用科學發展觀來耕耘自己工商行政管理工作與生活，我應該怎麼做？
作為黨員必須全面準確把握科學發展觀的深刻內涵和基本要求。這裏要把握四條：一是以人為本，二是全面發展，三是協調發展，四是堅持發展。
作為個人要以科學的態度和方法，重點解決各種影響和制約自己科學發展的實際問題，務求學習實踐活動取得新成效：
一要在加快思想解放、樹立科學發展理念上求成效。人們常説，“腿腳走不到的地方，眼睛可以看到；眼睛看不到的地方，思想可以走到”。可見，“思想”的力量是巨大的。這次學習實踐活動的首要任務就是解放思想。前蘇聯心理學家達維多夫：“自己不逼自己，別人遲早會逼你；敢於對過去告一個段落，才有信心掀開新的一章。”由此而來，無論國家、社會，還是我個人思想必須改革。俗話説，“想法對頭，辦法不愁”。那麼，作為一名老文祕人員，前一段，思想出現偏差，甚至於消極、反動。儘管寫回憶文章來填補、自我矯正心理，但是還是沒真正從思想的漩渦中走出來。這些天，無論是局領導，還是市委、政府、報界編輯老師、外省文友都在開導，鼓勵我振作精神，好好寫作，讓我領悟到美國管理學家吉寧：“不怕錯誤的人，錯誤往往也離他最遠”名言的哲理。通過學習科學發展理念，我感到，自己起碼應當想“三天”：昨天、今天和明天。想昨天，哪些做得是好的，哪些做得還不夠，對照科學發展規律哪些是應當剔除和克服的；想今天，各項工作做得又怎樣，緊緊抓住影響和制約自己科學發展的突出問題進行剖析，看有哪些矛盾和難題迫切需要去破解；想明天，瞄準未來自己發展大目標，想想有哪些事需要從現在起，就應着手一點一點去努力、一步一步去登攀。
二要堅持高標準做好規定動作和創造性設計自選動作相結合。美國股神巴菲特：“善於走自己的路，才可望走別人沒走過的路；特色不特，優勢無優。美國管理學家古特雷：“每一處出口都是另一處的入口。”這些哲理名言，説明人的一生渡過的道路必然面臨的一些問題。法國管理學家列文：“如果沒有能力去籌劃，就只有時間去後悔了。”説明計劃的重要性，作為個人接下來的幾個十年，大的計劃就是既要按照上級及本局的統一要求和部署，嚴格遵循自己工作與生活實踐活動的方法步驟，充分挖掘自身優勢和資源，選準和創新自選動作，確保工作與生活有聲有色，既見成效，又出亮點。眼前的計劃就是要想“三條”：破幾條、立幾條、幹幾條。要總結梳理“列出問題清單”，想在當前和今後一個時期，思想觀念上破幾條、立幾條；想自己在本職工作上要破幾條、立幾條；作為局辦老文祕人員，要想在本單位、本部門的各項工作中有哪些需要切實加以改進的，迫切需要抓緊幹幾件什麼事；要把各個方面影響和制約現在老河口市工商局科學發展的問題搞清楚，把解決問題的方法和措施想具體，把推動現在老河口市工商局科學發展的思路弄明白，真正把春季幹部培訓會的過程變成“破”和“立”的過程，變成推進自己與現在老河口市工商局科學發展的巨大動力。以後，無論工作，還是生活；無論是還在局辦寫作，還是調到其他崗位上，務必想法對頭、科學，要思維正確而敏捷，找到破解難題、攻克“瓶頸”、渡過“河”去的“船和橋”，幫助領導找到改革創新、與時俱進、又好又快推進老河口市工商局各項建設科學發展的“金鑰匙”。
三要堅持深化學習與深入實踐相結合。美國企業家沃爾森：“你能得到多少，往往取決於你能知道多少。”説出信息的重要，這些天，重新學習業務刊物，細讀全國各地同行寫的最新工商行政管理理論研究文章之後，感到自己理論研究能力的確落後了許多，甚至於變成了工商行政管理理論研究的“外行”。無論是新聞報道、公文寫作，還是理論研究，近期我都想停寫一段時間，多學學外單位同行及工商寫作同行文章。作為最底層工商行政管理理論研究愛好者，先從30年工商行政管理理論歷史起步，結合長期寫作經驗，借鑑襄樊地區市委、政府等理論研究前輩路子，學會運用規範法和實證法（規範法是以歸納演繹為主，強調價值判斷，研究事物“應該是什麼”的一種定性研究方法。實證法是以統計分析為主，強調經驗證據，研究事物“是什麼”的一種側重定量的方法。）儘快建立起適合自己寫作與工商行政管理理論的工作體系，更好地服務於事業的發展。
四是要堅持立足當前和着眼長遠相結合。既要切實解決現實問題，又要着力建立自己科學發展的長效機制。大膽破除制約自己科學發展的思想障礙，積極探索建立支撐自己科學發展的思想機制。要重點解決思想觀念和精神狀態問題、解決利益驅動問題、解決服務效能問題，增強發展意識、增強大局意識、增強服務和效