800字部門對員工的評價(精選13篇)

800字部門對員工的評價 篇1

在xx年的一年裏,該同志能夠認真學習專業知識,通過各種方法、渠道如:網絡、專業公司、期刊雜誌等蒐集專業信息,時刻關注電腦等設備的動態變化,因為網絡病毒傳播速度快,範圍大,如果不能迅速排除,將會給公司的正常業務帶來影響,張利用自己的所學知識,一次次一個個一台台的把病毒、故障從計算機中清除掉,保證了公司計算機的正常使用。

800字部門對員工的評價(精選13篇)

工作上勤勤懇懇,在思想上也是嚴格要求自己,他認真學習遵守公司的各項規定,團結同事,樂觀上進,始終保持着嚴謹認真的工作態度,用他自己的話説:要時刻牢記順泰文員工的責任和義務,在任何時候都把集體的利益放在第一位。被評選為XX年度優秀員工,是公司企業文化精神的薰染,也是他自己努力的結果。這不僅是他個人的榮譽,同時也是整個綜合部的光榮。希望在新的一年裏發揚成績,隨着順泰文的不斷髮展而提高自己,更加勤奮的工作,爭取更大的進步。

他以旺盛的工作激-情、嚴謹的工作態度、紮實的工作作風,帶領他的團隊,夜以繼日,加班加點,努力打造放心產品、安心工程,保質保量地完成了各項生產任務。他就是連續四個年度榮獲公司優秀員工稱號的。

以吃苦在前,享樂在後,以舍小我顧大局的精神,帶領着一個團隊,出色地完成了七口井的錄井任務,他以認真的態度,過硬的技術多次受到甲方好評,連續三個年度獲得優秀員工稱號的。

工作認真,負責;工作認真負責,愛崗敬業,服從整體安排,形象良好;對本職工作兢兢業業,鋭意進取,樂於助人,關心同事,與同事相處融洽,善於合作,起帶頭作用。 工作認真刻苦,服務態度非常好,使經理在的時候沒有後顧之憂;工作積極,熱情周到,有一定的領導能力,專業技能業務水平優秀,業務水平也在不斷提高,關心每一位合鑫人,是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作,愛崗敬業、樂於助人,與同事相處融洽,服從整體安排,對本職工作兢兢業業,鋭意進取,起榜樣作用,為我們樹立良好形象。

800字部門對員工的評價 篇2

具有強烈的責任感和主動性,能夠靈活互換角色,對於客户,儘量給公司爭取時間,對於內部,能夠完整地提出客户需求。

努力溝通、有效傳遞;對於我們客户上帝般的要求和口吻,她能心態正常地予以接受,並百折不撓地進行溝通,將客户的要求全面理解消化後及時有效地傳達給公司內部。 良好的個人形象和素養,專業技能或業務水平優秀,為公司利益不計個人得失,對本職工作兢兢業業,鋭意進取,為公司員工樹立良好形象並起到帶頭作用;為公司創造出較好的企業效益或社會效益。

工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,業務知識紮實,業務水平優秀,與北區各位經理相處融洽,樹立榜樣,勝任北區大區經理工作;人品端正、做事塌實、行為規範、對待所負責區域進行有效指導,並提出建設性意見;高度敬業,表現出色。

做事嚴謹,積極學習,不斷修正自己。工作中遇到各種困難和前進路上碰到的坎,都能睿智地逐一化解,並從中吸取教訓,總結經驗,學以致用。

具有一定的團隊合作意識和良好的集體榮譽感。通過客户的要求,風風火火,勇於指責,積極地推動相關部門的運轉效率,能夠分清輕重緩急,有效地協助生產排程。 綜合素質高,政治立場堅定,統籌能力強,能駕馭全局,切實履行了公共衞生職責。工作思路清晰,開拓創新精神強,爭取國債項目資金大。能團結班子成員共同奮鬥,善於調動副職的工作積極性。講實話,幹實事,求實效,踏實工作,較出色地完成了各項工作任務,連續多年實現了全縣衞生工作新變化。作風民-主,講究方法。辦事穩妥,生活樸實,關心體貼下屬。為人謙虛、坦誠,胸懷寬廣,謙潔正派,不計較個人得失。 政治堅定,思想穩定,能夠忠實履行崗位職責,工作積極肯幹,肯下功夫鑽研業務,運用"多數人管少數人"的自律機制,開闢了新時期農村計生管理目標實現的新途徑,效果明顯,母嬰安康保險走在全市前列。具有較強的組織協調和工作能力,對分管工作盡職盡責,能吃苦,經常深入基層檢查指導工作,正確處理了工作和家庭關係。遵紀守法,尊敬領導,團結同志,為人正直,作風正派,清正廉潔,不計較個人得失。不足:創新意識要進一步加強。

能認真履行崗位職責,服從組織安排,積極支持配合一把手做好招商引資和紀檢、監察工作。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞,任勞任怨,主動到沿海等地開展招商活動,積極邀請客商來縣考察。認真做好引資企業的服務工作,幫助外資企業解決一些實際問題在招商引資上取得了成效。為人正直,待人熱情,作風正派,廉潔自律。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務。

800字部門對員工的評價 篇3

1、工作熱情高;人品端正、德行優良、自身修養較高、對待客户誠信;對待工作嚴謹、處處為公司考慮,能夠虛心接受同事給予的建議並改正;學習進步較快、受到大多數客户的好評

2、在陝西省標中,工作出色,

3、工作態度端正,業績比較突出

4、專業技能業務水平優秀,為公司創造好的企業效益

5、工作認真,負責;工作認真負責,愛崗敬業,服從整體安排,形象良好;對本職工作兢兢業業,鋭意進取,樂於助人,關心同事,與同事相處融洽,善於合作,起帶頭作用

6、優秀的業務水平,為公司創造出較好的企業效益,與同事相處和諧

7、工作認真負責,積極主動,能完全勝任本職工作,愛崗敬業,樂於助人,與同事相處融洽,善於合作

8、對本職工作兢兢業業,鋭意進取,起到帶頭作用

9、該員工平時工作仔細、認真、負責,不但執行力強,且工作配合度也好,有積極向上的工作心態,能主動協助其他同事工作,並且能按時完成上級領導安排的相關工作!

10、該員工平時工作認真,有高速度、高效率、高質量的工作表現,且在日常生活中能與其他同事團結友愛,互助進取!

11、該員工平時積極向上,不僅配合度較好,且平時工作表現也很努力,在工作時能以認真、仔細、負責的心度去做好自己的工作。

12、該員工平時工作能將自己的能力充分發揮出來,不僅工作認真、做事效率好,而且上班的紀律也很好,值得各位同事學習

13、該員工平時工作認真,有高效率、高質量的工作表現,且在日常生活中能與其他同事團結友愛,互助進取。

14、該員工工作仔細、認真、負責,不但執行力強,且工作配合度也好。工作成果顯著,為我們樹立了良好的榜樣。

15、該員工積極向上,配合度好,平時工作表現很努力,在工作時能以認真、仔細、負責的心態做好自己的工作

16、該員工工作努力、認真,成果顯著,工作態度端正並能及時完成工作任務,深受領導好評!

17、該員工作為攪拌室員工,積極進取,工作成果顯著,多次得到該部門班長的好評。

18、該員工在工作上勤勤懇懇,任勞任怨,認真負責,工作能力也在學習中不斷提高,關心同事,非常值得大家學習。

19、該員工工作努力,成果顯著,按時完成工作任務,跟同事相處融洽,且上班的紀律很好,值得各位同事學習。

800字部門對員工的評價 篇4

該同志能遵守公司的各項規章制度,積極做好自己的本職工作,愛崗敬業,業務知識紮實,工作認真負責,服從整體安排,能盡心盡責的完成領導交辦的各項工作。 在思想上,該同志為人正直,穩定、謙虛,人品端正、德行優良、自身修養較高,其事業心、進取心強,能設身處地為他人着想。該同志是一位具有良好專業技術水平又有高尚職業道德的優秀員工,能愛崗敬業、誠實守信、遵紀守法、奉獻社會。

在工作上,該同志積極肯幹,責任心和協同能力強,有創新能力。工作態度認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,業務知識紮實。在複雜工作上邏輯清晰、判斷能力強、溝通能力強、踏實忠誠,能做到工作兢兢業業,鋭意進取,發揮了榜樣作用,樹立了良好形象。 在生活上,該同志積極參加適當的體育煅煉以保持健康體魄,充足精力、有良好的日常生活習慣,團結、關心、幫助同事,鋭意進取,樂於助人,關心同事,善於合作,能與與他人相處融洽。

在學習上,該同志目標明確,刻苦勤奮,能認真學習黨的路線、方針、政策及法律法規知識,同時高度重視專業課基礎課程,努力提高自己的業務工作能力,能嚴格要求自己,勤於工作,善於學習,使自己全面發展,注意提高獨立思考、解決問題和學習的能力,能夠虛心接受同事給予的建議並學習改正。

當然該同志還存在一些缺點,其經驗、閲歷較缺乏,不善於自我表現等。希望該同志更加努力學習,以更加認真、仔細、負責的心度去做好自己的工作,並將所學知識應用於實踐中。

800字部門對員工的評價 篇5

具有強烈的責任感和主動性,能夠靈活互換角色,對於客户,儘量給公司爭取時間,對於內部,能夠完整地提出客户需求。

努力溝通、有效傳遞;對於我們客户上帝般的要求和口吻,她能心態正常地予以接受,並百折不撓地進行溝通,將客户的要求全面理解消化後及時有效地傳達給公司內部。 良好的個人形象和素養,專業技能或業務水平優秀,為公司利益不計個人得失,對本職工作兢兢業業,鋭意進取,為公司員工樹立良好形象並起到帶頭作用;為公司創造出較好的企業效益或社會效益。

工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,業務知識紮實,業務水平優秀,與北區各位經理相處融洽,樹立榜樣,勝任北區大區經理工作;人品端正、做事塌實、行為規範、對待所負責區域進行有效指導,並提出建設性意見;高度敬業,表現出色。

做事嚴謹,積極學習,不斷修正自己。工作中遇到各種困難和前進路上碰到的坎,都能睿智地逐一化解,並從中吸取教訓,總結經驗,學以致用。

能夠遵守公司紀律,不遲到、不早退,在工作時間內能堅守崗位,對工作負責;工作上主觀能動性強,能夠較為全面的掌握本崗位業務,能夠較為迅速的執行領導的具體工作要求,並能很好的配合好其它部門完成工作;思想認識上主觀辨別能力與分析能力較強,對待問題能準確及時辨別對錯,思想上成熟;工作上能夠主動的進行學習,並且在具體工作中能積極發揮創造性思維,注重觀察,善於發現問題、提出問題,提出解決辦法,並時而與其它同事探討管理水平的如何提高等問題,考慮問題、處理問題穩妥;上能很快的融入到整個團隊之中,能與其它同事建立良好的。

800字部門對員工的評價 篇6

一個好員工,總是非常注重細節,追求完美。在企業裏員工大部分乾的都是“小事”、“具體事”,因此,必須養成注重細節的習慣。如果不注重細節是很難將工作做到最好的,還可能因小事影響企業大局,即細節決定成敗。一個好員工會做到:1、有很強的時間觀念,上班決不會遲到,下班絕不會早退。2、不會把請假當成小事,有些人一旦有什麼事就馬上請假,非常隨便,這是一種對公司非常不負責任的表現。只要能堅持上班,最好不要請假,必須秉持平日認真上班的態度。3、見面會問聲“早上好!”,是一天工作情緒的開始,是精神充足的保證,更是溝通人際關係、給人留下好的印象的要素。4、上班時不會隨意離開座位亂串門、辦私事,用公司電話談私事。5、和領導談話、彙報工作或開會時會關掉手機。6、工作場所一定會保持整潔,一天的工作從工作場所整理和打掃衞生開始。󰀀

一個好員工,一定會遵守準則,用心做事。人們常説,認真做事只能做正確的事,用心做事才能把事做得最好。一個好員工,會做到:

1、發揮長處,改進短處,看到他人的短處,反省自已。

2、工作中最大的問題是防患未然,防止發生意外。

3、過失不可一犯再犯。

4、工作中要有朝氣,表現出開朗活力的樣子,讓工作環境洋溢蓬勃生氣,要知道領導不喜歡那些提不起精神的人。

5、開會要有開會的規矩,不能遲到早退,發言要有準備,注意禮節,做好記錄。

一個好員工,一定會有團隊意識,會為團隊着想。人人都明白,所有成績的取得,都是團隊共同努力的結果。只有把個人的實力充分與團隊結合形成合力,才具有價值意義。一個好員工,在團隊中會做到:

1、時刻不會忘給公司提建議

2、會和同事建立良好的關係。

3、公開場合不會與人傷和氣。

4、不會加入小幫派。

5、不會越級打報告。

6、不會在公司裏傳閒言。

7、不會嫁禍他人。

一個好員工,會常懷一顆誠實忠誠的心。無論幹什麼事情,無論為誰做事都會誠實忠誠的去對待。會時時處處關心企業發展的重大方針、政策,遇到什麼問題該找哪個部門協調等,都會獻計獻策。熱愛企業,才會為企業發展出謀劃策,才能會與企業共榮辱。試想:一個企業,一個公司如果有精明的老闆,一個很好的領導班子,再加上優秀員工的傾力合作。大家都一股勁的向前衝,這樣的公司沒有理由發展不好。

800字部門對員工的評價 篇7

1. 工作認真負責,踴躍主動,服從整體支配,愛崗敬業,業務知識紮實,業務程度優秀,與北區各位經理相處融洽,樹立榜樣,勝任北區大區經理工作;人品端正、做事塌實、行為標準、對待所負責區域進行有效指導,並提出建設性意見;高度敬業,表現出色

2. 在工作上勤勤懇懇,在思想上也是嚴格要求自己,他認真學習遵守公司的各項規定,團結同事,樂觀上進,始終保持着嚴謹認真的工作態度,用他自己的話説:要時刻牢記順泰文員工的責任和義務,在任何時候都把集體的利益放在第一位。被評選為**年度優秀員工,是公司企業文化精神的薰染,也是他自己努力的結果。這不僅是他個人的榮譽,同時也是整個綜合部的光榮。希望在新的一年裏發揚成績,隨着不斷髮展而提高自己,更加勤奮的工作,爭取更大的進步。

3. 同志有良好的個人形象和素養,專業技能或業務水平優秀,為公司業務創造更多機會和效益,受公司客户及合作企業好評,為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,樂於助人,與同事相處融洽,業務知識紮實,業務水平優秀,能帶動同事積極工作,勝任工作;工作出色,業務熟悉,為我們成立起榜樣。

4. 思想上,為人正直,穩定、謙虛。事業心、進取心強,能設身處地為他人着想,熱愛集體。要做一個具有良好專業技術水平又有高尚職業道德的優秀員工,愛崗敬業、誠實守信、遵紀守法、奉獻社會。

5. 該員工平時工作仔細、認真、負責,不但執行力強,且工作配合度也好,有積極向上的工作心態,能主動協助其他同事工作,並且能按時完成上級領導安排的相關工作!

6. 對工作認真負責,工作過的幾個崗位,產品質量都很穩定,在本崗位不忙的情況下,能主動幫助其他的崗位,做人更是積極向上,是我們大家學習的模範。

7. 該同事工作熱情高;人品端正、德行優良、自身修養較高、對待客户誠信;對待工作嚴謹、處處為公司考慮,能夠虛心接受同事給予的建議並改正;學習進步較快、受到大多數客户的好評。

800字部門對員工的評價 篇8

一個好員工,總是時刻牢記公司利益,在工作中無論做什麼事情,都要儘量避免浪費和失誤,心中要存有成本的意識。公司裏經常看到浪費的現象,比如下班後燈仍亮着、窗還敞着,空調響着,電腦開着;耗材、紙張等使用無節制,凡此種種,不勝枚舉。

一個好員工,一定會時刻心存品質意識。所謂品質意識,就是盡最大能力把工作做好,完成標準要求。要把工作品質放在第一位,尤其是在目前競爭激烈的商業社會裏,一定要嚴守公司機密。一個人如果不把公司的利益擺在首位,哪怕有再大的能耐,也不會是一個好員工。一個時刻只為自己着想的人,是很難取得大成就的,最終會被企業拋棄。 󰀀 六、一個好員工,總是會為工作設定目標,全力以赴地去達成目標。一個人如果沒有目標,就沒有方向感。在工作上如果沒有標準,沒有計劃而只是按照上司的吩咐,説一句動一下,這樣的人是無法獲得領導所賞識和大家的認可的。有目標是百米賽跑,無目標是飯後散步。每個人必須制定你的工作目標,這是你工作的基礎、是根本。事先應當考慮最終目標、階段性目標和辦法措施三個要素。在制定計劃時,你追求的是什麼呢?以什麼目標開展業務活動?都要認真想想這些問題,然後清晰地記錄在卡片上,把它真實的記錄下來。要遵循工作流程,腦子裏應該時刻存有工作。要依循目標,堅持今日事今日畢這一大原則,按照正確的步驟做事,學會消除工作倦怠症。做任何事情都要提前做好充分準備。作為上班族,要想把第二天的工作做好,最好在下班前幾分鐘制定出第二天的工作計劃,如果拖到第二天才制定工作計劃,就比較費勁。因為那時又面臨新的工作壓力。頭一天做好準備工作,可以瞭解第二天工作可能發生的問題並能採取預防措施,防微杜漸。第一天準備第二的事,每一天的事都為將來做準備,當你做了準備,機會來了,你就會抓住;否則,任何機會都不會是你的。所以,機會永遠都是給有準備的人準備的。󰀀

一個好員工,總是非常注重細節,追求完美。在企業裏員工大部分乾的都是“小事”、“具體事”,因此,必須養成注重細節的習慣。如果不注重細節是很難將工作做到最好的,還可能因小事影響企業大局,即細節決定成敗。一個好員工會做到:1、有很強的時間觀念,上班決不會遲到,下班絕不會早退。2、不會把請假當成小事,有些人一旦有什麼事就馬上請假,非常隨便,這是一種對公司非常不負責任的表現。只要能堅持上班,最好不要請假,必須秉持平日認真上班的態度。3、見面會問聲“早上好!”,是一天工作情緒的開始,是精神充足的保證,更是溝通人際關係、給人留下好的印象的要素。4、上班時不會隨意離開座位亂串門、辦私事,用公司電話談私事。5、和領導談話、彙報工作或開會時會關掉手機。6、工作場所一定會保持整潔,一天的工作從工作場所整理和打掃衞生開始。󰀀

800字部門對員工的評價 篇9

1. 該員工做事認真,任勞任怨,不計較個人得失,服從上級安排,在人手緊張的情況下,能主動幫助其它崗位,工作態度端正,心胸開闊,關心和熱愛集體,是一名稱職的好員工。

2. 該員工在工作上任勞任怨,勤快務實,服從領導,團結同事,能認真執行乾布工藝標準,自我檢討意識較強,發現工作中的缺點能及時改正,對新員工耐心輔導,互助友愛。在車間發揮了模範帶頭作用。

3. 該員工在司爐工作崗位上,認真負責,積極配合班組工作,工作中不怕髒、不怕累,在鍋爐設備維修保養時,主動下爐底清除煤渣。在技能上精益求精,善於學習,很快掌握了新鍋爐的經濟運行方法,為公司節能方面發揮了自己的作用。

4. 該員工熱愛工作崗位,以身作則,個人技術強。在日常維修中主動想法設法做到節約,在保證安全的前提下,積極充分利用、重複利用、修舊利廢。運用深厚的電工技能,攻克好修復了許多被認為報廢的電子元件,電子開關插座等。

5. 該員工工作認真負責,能嚴格執行染色工藝操作,全年返修率為2%,20xx年度總產量為630023.19磅。平時能積極培養新員工,熱心傳授染色技術,並能服從上級工作安排。

6. 該員工自覺遵守廠規廠紀,工作積極,服從工作安排,主動協助組長完成下達的任務,積極幫助新員工培訓,在車間起到模範帶頭作用,20xx年總產量為525391磅,因此被評為優秀員工。

7. 該員工工作認真,腳踏實地,關心同事。雖然工作性質繁瑣、複雜,但她能平和的對待,處理事情有條不紊,工作總能自覺、認真、細緻地完成,受到辦公室成員一致好評。工作中她能夠站在公司的角度,經常提出合理化建議,為部門的管理出謀策劃,是領導的好助手。

8. 該員工工作經驗豐富且熟練,不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,從不斤斤計較。工作認真、負責,能主動幫助其他工友。本着要做就一定要做好的原則,工作中不怕累、不怕苦、善於鑽研,是本部門員工學習的榜樣。

9. 該員工工作認真,服從分配,能夠按時完成領班交待的工作任務。虛心好學,憑藉自己的努力學習和自我總結,很快從一名新員工成為QC骨幹,誤檢和漏檢率低,在新員工流動性大的情況下,能夠耐心細緻地指導新員工的日常工作,為部門主管排憂解難。 該員工具有不怕苦、不怕累的精神。在炎熱的夏天車間温度高,但他能克服困難堅持崗位,任勞任怨保證開邊的正常生產,最多時能供應10台開幅機的備布,他這種顧全大局的集體主義思想,值得每一位員工學習。同時,能夠積極參加公司舉辦的各種活動,在象棋比賽中榮獲第二名。

10. 該員工自入廠以來服從工作安排,自覺遵守廠規廠紀,團結同事,樂於助人,有較強的集體觀念;工作勤奮踏實,積極主動的配合他人的工作,產量、質量達到雙優,多次被評為月度生產明星,為公司做出了自己的貢獻,值得針織車間員工學習。

11. 該員工對工作認真負責,服從領導安排,主動配合車間的現場管理。有一定的成本節約意識,自覺自願先用散裝紗和紗頭、紗尾,始終保持機邊衞生、整潔。個人的生產技術熟練,全年產量高,次布率低,用針少,多次榮獲月度生產明星。

12. 該員工從20xx年入廠以來,工作認真負責,能自覺遵守公司的各項規章制度,對待他人熱情耐心,積極輔導新員工,在生產中主動協助組長做好現場的衞生,並堅持做到"三勤":勤吹機、勤查布頭和中途勤查布,保證了產品的質量,是我們大家學習的榜樣。

800字部門對員工的評價 篇10

該同志自參加工作以來十幾年如一日,時刻以一個優秀共產黨員的標準從各方面嚴格要求自己,努力把自己鍛鍊成為一名合格的公務員

思想政治素質高。思想上與市委、市政府保持高度一致,堅決擁護黨的各項方針政策,堅持四項基本原則,堅持改革開放,堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想武裝自己。做到講學習、講政治、講正氣。工作紮實努力,敢打硬仗,勇於創新。自擔任團市委學少部部長和組宣部部長以來,認真履行學少部部長和組宣部部長的職責,深入基層調查研究,尋找新時期加強少先隊工作和基層團組織建設的有效途徑,少先工作方面,引導全市少先隊組織廣泛開展“雛鷹行動”和“新世紀我能行”體驗教育活動,全市少先隊工作有了長足的發展,少年兒童綜合素質得到進一步加強,團的基層組織建設方面,帶領全市各級團組織堅持以黨建帶團建,廣泛開展團員先進性教育,切實加強團幹培訓工作,全市團的基層組織建設不斷加強,團員團幹隊伍建設有了進一步提高。幾年來,團市委被評為全省創建五四紅旗團委活動組織獎、全省少先隊工作先進集體,我市共湧現出-全國五四紅旗團支部,-全國少先隊紅旗大隊,1-xx個全省五四紅旗團委,6所省級少先隊工作示範學校,有兩名同志就獲得省級星星火炬獎章,-被評為全省十佳少先隊輔導員,-學生被評為全省十佳少先隊員,1-xx名同志被評為省級優秀少先隊輔導員,多名學生受到全國、省的表彰,該同志自己也被評為全省少先隊先進工作者。

在對待本職工作勤勤懇懇、一絲不苟的同時,該同志還積極參與團市委各項中心工作和大型活動,從不敷衍了事,不擺花架子,不搞形式主義,總是從實際出發,盡己所能,不斷創新。為團市委各項大型活動的成功舉辦立下了汗馬功勞。

作風嚴謹,從各方面嚴格要求自己。生活上不驕不躁,作風嚴謹,遵章守紀,廉潔自律,不侵佔公家一分一釐,不行賄受賄。為人謙虛謹慎,善於聽取他人意見,博採眾長,不斷完善自己。嚴以律己,寬以待人,尊重領導,團結同志。

認真學習,提高修養。一方面注重加強政治理論學習,全面系統掌握馬列主義毛澤東思想,正確學習領會鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想精髓,做到理論聯繫實際,理論指導實踐。另一方面注重加強文化知識學習,平時十分注重閲讀報紙雜誌,從中吸取知識,93年就自費參加了華中師範大學中文系的函授學習,目前還買了電腦、上了網,刻苦鑽研電腦知識,努力從各方面夯實自己的文化功底,積極迎接WTO的挑戰。第三,注重加強業務學習,做到書本上學,從文件中看,在工作實踐中摸索,通過學習,使自己成為業務的行家,崗位的能手,通過學習,不斷提高了自己的修養。

綜上所述,我們認為政治思想成熟,學習刻苦努力,生活謙虛謹慎,工作兢兢業業,開拓創新,成績顯著,是一名優秀的青年幹部,符合團市委副書記條件,特向市委組織部作出鄭重推薦。

800字部門對員工的評價 篇11

1. 該員工入職以來,自覺遵守公司各項規章制度,個人素質好忠於職守吃苦耐勞,在工作中虛心誠懇,勤學好問,處事公平,積極服從院領導的安排和指示,與相關部門密切配合。是一個充滿上進心和活力的領頭羊。

2. 該員工在工作中態度認真,積極向上,為人樂觀,自我檢討能力較強,思想態度端正,發現本組員工有思想問題時,能主動談心進行疏導,在他的帶領下,順利完成了研發任務,在溝通和思想疏導方面有相當的經驗,為部門員工隊伍的穩定發揮了作用,促進了生產的有序進行。

3. 該員工專業知識紮實,為人誠實正直,處事公正。工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,樂於助人,與同事相處融洽,能帶領全體組員積極工作,保質保量完成生產任務,深得員工的尊敬和信任。

4. 該員工自入職以來,對公司有歸屬感,對本職工作兢兢業業,能顧全大局不計個人得失,具有良好的個人素養和優秀的技術水平,科室管理中公平公正,在員工中有一定的威信,取得了員工的信任和支持。

5. 該員工具有較強的組織協調能力,勤懇務實,善於學習,注重個人成長,善於管理,對員工一視同仁,在工作中發揮模範帶頭作用。

6. 該員工入職以來,工作態度良好,團結同事,服從安排,責任心強,能獨立完成領導分配的各項工作,認真執行規定,能及時發現問題。對新入職同事能主動熱情給予引導,無保留的培養新手,在本部門起到模範帶頭作用。

800字部門對員工的評價 篇12

1. 該員工自入職以來能夠嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,在縮水崗位上工作認真積極,服從管理,虛心好學,團結同事。由於平時的工作表現出色且準確率高,多次在部門月工作會上得到上級表揚。她為人謙和,對新員工的輔導耐心細緻,與工作相關部門配合良好。綜合以上表現在這次優秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同。 該員工入廠年來工作勤懇,團結同事,服從性強,關心集體,為人本份,做事從不斤斤計較,在自己機台沒有任務的情況下,主動幫助其他同事,具有一定的團隊精神。所以大家一致推薦他為優秀員工。

2. 該員工做事認真,任勞任怨,不計較個人得失,服從上級安排,在人手緊張的情況下,能主動幫助其它崗位,工作態度端正,心胸開闊,關心和熱愛集體,是一名稱職的好員工。 該員工在工作上任勞任怨,勤快務實,服從領導,團結同事,能認真執行乾布工藝標準,

3. 該員工入職兩年以來,工作認真踏實,任勞任怨,服從安排,能要求嚴格自己,組織紀律性強,團結同事,敢於糾正處理違紀違規現象,20xx年累計糾正處理10起;積極參與撲救機器燃火3次,在保安員隊伍中一致受到好評並起到模範帶頭作用。

4. 該員工自入職以來能夠嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,在縮水崗位上工作認真積極,服從管理,虛心好學,團結同事。由於平時的工作表現出色且準確率高,多次在部門月工作會上得到上級表揚。她為人謙和,對新員工的輔導耐心細緻,與工作相關部門配合良好。綜合以上表現在這次優秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同。

5. 該員工入廠3年來工作勤懇,團結同事,服從性強,關心集體,為人本份,做事從不斤斤計較,在自己機台沒有任務的情況下,主動幫助其他同事,具有一定的團隊精神。所以大家一致推薦他為優秀員工。

6. 該員工做事認真,任勞任怨,不計較個人得失,服從上級安排,在人手緊張的情況下,能主動幫助其它崗位,工作態度端正,心胸開闊,關心和熱愛集體,是一名稱職的好員工。

7. 該員工在工作上任勞任怨,勤快務實,服從領導,團結同事,能認真執行乾布工藝標準,自我檢討意識較強,發現工作中的缺點能及時改正,對新員工耐心輔導,互助友愛。在車間發揮了模範帶頭作用。

800字部門對員工的評價 篇13

一、該員工工作上,積極肯幹,責任心強,細心,獨立又協同,有創新能力。

二、該員工到公司以後 做到了認真,努力的工作, 給公司帶來了經濟效益和好評,特此以資獎勵!

三、該員工生活上,艱苦,積極參加適當的體育煅煉以保持健康體魄,充足精力、有良好的日常生活習慣,喜歡聽音樂,看書和旅行,團結、關心、幫助同學並與他們融洽溝通,適應性較強。

四、該員工思想上,為人正直,穩定、謙虛。事業心、進取心強,能設身處地為他人着想。要做一個具有良好專業技術水平又有高尚職業道德的優秀員工,愛崗敬業、誠實守信、遵紀守法、奉獻社會。

五、該員工在學習上,目標明確,刻苦勤奮,成績優良,學好專業課同時高度重視基礎課程和課外的學習,使自己全面發展,培養合理的知識結構,注意提高獨立思考,解決問題和學習的能力。

六、當然還存在一些缺點,經驗、閲歷較缺乏,不善於自我表現等。“學而後知不足”今後要更努力學習並將所學知識應用於實踐並再深入研究。

某某人能夠遵守公司紀律,不遲到、不早退,在工作時間內能堅守崗位,對工作負責;工作上主觀能動性強,能夠較為全面的掌握本崗位業務,能夠較為迅速的執行領導的具體工作要求,並能很好的配合好其它部門完成工作;思想認識上主觀辨別能力與分析能力較強,對待問題能準確及時辨別對錯,思想上成熟;工作上能夠主動的進行學習,並且在具體工作中能積極發揮創造性思維,注重觀察,善於發現問題、提出問題,提出解決辦法,並時而與其它同事探討管理水平的如何提高等問題,考慮問題、處理問題穩妥;人際交往上能很快的融入到整個團隊之中,能與其它同事建立良好的人際關係。