五一勞動節企業領導講話稿 篇1
全體教職員工同志們：
踏着明媚的春光，和着舞動的旋律，我們迎來了全世界勞動者的盛大節日——“五一”國際勞動節和“五四”青年節。在此，我代表航院領導班子向為航院的發展，辛勤努力工作的全體教職員工緻以節日的問候!向節日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!祝願大家身體健康、生活幸福、工作順利、節日愉快! 並通過你們向你們的家人致以誠摯的祝願和美好的祝福!
航院成立以來，走過了不平凡的奮進之路。我們自我加壓，奮發拼搏，取得了一個有一個成績，從名不見經傳到小有名氣，不斷髮展壯大，航院發展過程中，凝聚了所有員工的辛勤汗水和無私奉獻，凝聚了各個崗位、各個部門同志們的智慧和創造力。
特別是我們在基地一線的同志們，一馬當先，艱苦奮鬥、忘我工作，用實際行動為航院做出了重大的貢獻。
五月是飛行訓練的黃金季節，來自民航大學等各方生源充足，航院上下要鼓足幹勁，克服困難，保證安全飛行，在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。
教職員工同志們，展望天翔航院的明天，我們有理由相信我們的未來會更美好。今天，寄語航院的廣大勞動者和青年：以勞動之我和青春之我創建美好的航院，絢麗的藍天!
五一勞動節企業領導講話稿 篇2
各位同事：
今天，我礦隆重舉行20xx年度“五·一”先進表彰大會，首先祝大家節日快樂，向各位受表彰的4名先進個人表示祝賀，向在工程機械技術比武大賽中獲獎的選手表示祝賀。
4月30日，集團公司四月份工作例會上李董事長再次講到。面對目前經濟蕭條、煤礦市場低迷的困難，但集團公司走的是一條正確的發展道路，有着堅實的經濟基礎和產業基礎，有着自己的企業文化和管理模式，有着一支愛崗敬業的優秀員工隊伍，這些優勢都為我們克服困難、度過經濟寒冬提供了強有力的保障。目前我們集團公司各項業務運轉一切正常、各項工作開展有條不紊，公司各項建設有序推進。李總的講話再次給我們鼓舞了士氣，堅定了信心。
1-4月份以來，我礦累計銷售煤炭547486.62噸，完成全年核定任務的46%;累計剝離土石方約395萬m³，完成全年核定任務的33%;安全生產無事故，同時，1-4月份我礦在煤質管理、復墾綠化、三項要求落實、黨建企業文化建設、軟件資料整理等方面做了大量工作，取得了一些成績。
這些成績的取得，是集團公司正確領導的結果，也是我礦全體職工艱苦奮鬥的結果，特別是今天受到表彰的先進個人，他們在自己的工作崗位上忠誠企業、愛崗敬業、吃苦耐勞，做出了成績，樹立了榜樣。
面對經濟蕭條仍不見底、煤炭市場持續低迷的困難形勢，集團公司仍堅持對職工“不減員、不降薪”。感受集團公司的大愛善舉，我們每一位職工一定要懷着一顆感恩之心與集團公司共舟共濟、風雨兼程。以飽滿的工作熱情、認真負責的工作態度、吃苦耐勞的工作作風做好自己的本職工作，以此來回報集團公司的厚愛。
面對嚴峻的經濟形勢和煤炭市場行情，讓我們繼續堅定信心，鼓足士氣，繼續保持和發揚不畏困難，艱苦奮鬥、勤儉持家的光榮傳統和優良作風，落實好集團公司的各項決策，為建設更加美好幸福的烏蘭，為圓滿完成煤礦全年的各項任務目標共同努力。
祝大家節日快樂、工作順利、身體健康。
五一勞動節企業領導講話稿 篇3
同志們：
在“五〃一”國際勞動節即將來臨之際，*公司在這裏隆重召開了20xx年度表彰大會，表彰為*公司發展做出突出貢獻的勞動模範、先進個人和先進集體。在此，我代表*公司、*公司黨委向各條戰線的廣大員工緻以節日的問候! 向受到表彰的勞動模範、先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀，並致以崇高的敬意!
勞動創造世界，勞模譜寫崇高。勞動模範和先進個人是員工羣眾的傑出代表，勞模精神作為*煤電企業精神中的重要內容，是激勵我們推進跨越式發展的強大動力。回顧過去的20xx年，是我們*煤電主要經濟技術指標創歷史最好水平的一年、戰略推進最快的一年、改革創新取得成效最大的一年，更是員工收入最高的一年。這些成就的取得是全體員工共同努力的結果，凝結了勞動模範和各類先進的心血和汗水。今天，我們隆重召開本次表彰大會，就是要在全公司弘揚新時期的勞模精神，激發廣大員工艱苦創業、勇於創新的熱情，動員一切可以動員的力量，聚集一切可以聚集的資源，調動一切可以調動的積極因素，加快企業又好又快發展，確保完成今年各項目標，努力實現“3443”奮鬥目標，早日將“千億”的藍圖變為美好的現實。
我們要大力弘揚勞模愛崗敬業、敢於攻堅的時代新風，為實現全年營業收入200億的奮鬥目標獻計出力。根據今年一季度企業良好的發展態勢，我們要進一步堅定信心，向着200億的目標奮進，為“”突破500億打下良好的基礎。面對新目標、新任務，廣大員工要以勞動模範為榜樣，繼續發揚愛崗敬業、勤奮工作、爭創一流的精神，立足本職崗位，積極投身企業發展之中。各單位要積極開展各種行之有效的勞動競賽，讓廣大員工滿腔熱忱地投身經濟建設之中，把幹事創業的積極性、主動性充分調動起來，在恆源股份繼續強化安全生產，力爭全年完成1700噸的原煤產量;在北方舉全局之力繼續開疆闢土，年內在山西形成1000萬噸的煤炭產能;使淮化全年營業收入突破30億元，大甲醇項目上半年順利開工。
我們要大力弘揚勞模精益求精、勇於創新的進取精神，為構建企業核心競爭力不懈奮鬥。創新永無止境。面對日新月益的發展局面，我們必須始終把推進管理創新、提高管理水平，作為推動戰略實施的重要保證，構建出以管控、“三位一體”管理、班隊自主管理為主要內容的全方位管理創新體系。員工作為企業發展的主力軍，也應當是管理創新的主力軍，必須以勞動模範為楷模，勤於學習，善於鑽研，掌握新技能，提高創新、創造的能力，真正成為崗位的行家裏手;始終堅持“持續改進、不斷創新”，把聰明才智充分發揮出來，努力使自己成為創新型的勞動者。各單位要重視和發揮廣大員工創新的積極性，努力營造寬容失敗、鼓勵創新的良好環境，大力開展員工提合理化建議等活動，挖掘出廣大員工的智慧寶藏，開採出深埋其中的光和熱。
我們要大力弘揚勞模“心繫大局、珍惜團結”的優良傳統，為構建和諧添磚加瓦。共建“和諧”，最大限度地實現好、維護好、發展好最廣大員工羣眾的根本利益，反映了*公司全體員工的共同願望。廣大員工要進一步發揚識大體、顧大局的優良傳統，努力促進企業的和諧穩定;要認同企業核心理念，心繫，真正成為*煤電的一分子。黨政工團各級組織要發揮各自優勢，引導廣大員工認清形勢，把思想和認識統一到*公司提出的奮鬥目標上來，統一到推進企業發展戰略上來;要使企業改革發展的成果更多地惠及廣大員工羣眾，解決廣大員工最關心、最直接、最現實的利益問題，引導員工正確對待利益關係調整，維護好廣大員工的合法權益，努力為員工羣眾辦實事、做好事;要加強企業文化建塑工作，努力做到“四個一”，使我們的成為欣欣向榮、和諧穩定的“大家庭”。
我們要切實關心勞模、愛護勞模，在全公司形成學習勞模的良好風氣。各單位要運用多種手段宣傳勞動模範的先進事蹟、優秀品質和高尚精神，推動全公司上下進一步尊重勞模、關心勞模、學習勞模、爭當勞模。要重視發揮勞模作用，關心勞模的工作、學習和生活，切實幫助他們解決實際困難，努力為他們發揮作用創造更加良好的環境。尤其對生活困難的勞模和離退休老勞模，給予特別的關心、特別的照顧，使他們的工作和生活得到有效保障。廣大勞模要倍加珍惜組織和羣眾給予的榮譽，謙虛謹慎、不驕不躁，始終保持模範本色，繼續做解放思想、深化改革、促進發展、維護穩定的表率，在推進*公司跨越式發展進程中做出新的更大的貢獻。
同志們，美好明天需要艱辛奮鬥，幸福生活要靠勞動創造。讓我們緊密地團結起來，學習勞模事蹟，弘揚勞模精神，以奮發有為的精神狀態、求真務實的工作作風，推動“3443”目標的順利實現，早日打造出“千億”，用辛勤的勞動共同創造我們更加美好的明天!
最後，祝大家工作順利、身體健康、節日愉快!