市長迎春座談會講話稿 篇1
各位領導、同志們、朋友們：
一元復始，萬象更新。今天，我們在這裏歡聚一堂，同慶新春，喜迎佳節，暢敍友情，展望未來。首先，我代表市委、市政府，向各民主黨派和無黨派人士、社會知名人士、文學藝術界人士、各界勞模，向關心和支持貴溪建設的駐市企業、條管單位及客商等各界人士，致以親切的問候和美好的祝願! 剛剛過去的20xx年是“”規劃的收官之年，也是我市經濟社會發展極不平凡的一年。在鷹潭市委、市政府和貴溪市委的堅強領導下，我們有效鞏固和擴大了應對國際金融危機衝擊成果，成功戰勝了歷史罕見的特大洪澇災害的巨大挑戰，實現了全市經濟社會發展的新跨越。地區生產總值由20xx年的82.37億元上升到20xx年的182.68億元，年均增長17.3%，實現五年翻一番。財政總收入由10.03億元上升到26.51億元，年均增長21.5%，實現三年翻一番。地方財政收入由3.76億元上升到12.61億元，年均增長27.4%，實現四年翻一番。全社會固定資產投資由30.86億元上升到155億元，年均增長38.1%，實現三年翻一番。社會消費品零售總額由13.19億元上升到30.23億元，年均增長18%，實現四年翻一番。金融機構存貸款餘額由108.9億元上升到290.1億元，年均增長21.65%，實現五年翻一番。全面完成了“”規劃各項目標任務。 成績的取得，得益於全市人民的奮發有為，得益於社會各界的傾力支持。特別是各民主黨派和無黨派人士、社會知名人士、文學藝術界人士、各界勞模，駐市企業、條管單位及廣大客商在推進富民強市的進程中發揮了十分重要的作用。在此，我代表市委、市政府向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!
今年是實施“”規劃的開局之年。我們將認真按照市委四屆十次全會的決策部署，以科學發展為主題，以加快發展方式轉變為主線，以全面融入鄱陽湖生態經濟區建設為龍頭，圍繞爭當鄱陽湖生態經濟區建設排頭兵、打造“世界銅都〃中國燈谷”目標，突出工業經濟和城市經濟“兩輪驅動”，抓好黨的建設、國家循環經濟試點城市建設和數字貴溪建設“三項建設”，發揮重大項目帶動、全面融入鄱陽湖生態經濟區建設聯動、科技創新促動、改革開放推動“四大作用”，全速推進全市經濟社會發展向更高平台上跨越，為順利實現“”規劃目標開好局、起好步，以優異的成績迎接建黨90週年!
同志們，在新的一年裏，為全市各界人士創造更多發揮才智、展示才能的機會，為全市客商提供更加寬闊的創業舞台，市委、市政府將進一步發揚民主，鞏固和發展新時期愛國統一戰線，營造政通人和、心齊氣順的社會氛圍。同時，衷心希望社會各界、廣大客商多獻良策，多做工作，多作貢獻。
最後，向在座的各位領導、同志們、朋友們拜個早年，衷心祝願大家新年愉快，身體健康，全家幸福，萬事如意! 也讓我們共同祝福貴溪的明天會更好!
謝謝大家!
市長迎春座談會講話稿 篇2
領會好中央和省委精神，落實好中央、省委部署和集團公司要求，必須做到“四個貫穿始終”：
一是抓住思想理論武裝這個基礎，把深入學習提認識貫穿始終。思想是行動的先導，理論是實踐的指南，學習是進步的法寶。抓好教育實踐活動，必須把深入學習作為首位任務，引導廣大黨員、幹部聯繫思想實際、改造主觀世界，堅定理想信念，強化宗旨意識。要把握好立足點，切實加強馬克思主義羣眾觀點和黨的羣眾路線教育，使集團公司廣大黨員、幹部在思想上、行動上始終堅守黨的性質、宗旨，擺正同職工羣眾的關係，增強同職工羣眾的聯繫，恪盡職守、盡心盡力為職工羣眾謀利益。要選擇好側重點，集中時間和精力，組織集團公司廣大黨員、幹部深入學習黨的xx大精神和中國特色社會主義理論體系，深入學習黨的光輝歷史和優良傳統，深入學習中央和省委《意見》及領導的重要講話，把藴含其中的重要論述和重要思想，轉化為開展教育實踐活動的有力武器，轉化為與職工羣眾同呼吸、共命運的堅定立場。打牢思想根基，這是搞好教育實踐活動的基礎。
二是抓住找準“四風”表現這個前提，把深入羣眾聽意見貫穿始終。對“四風”問題的種種表現，作了詳盡的列舉、深刻的剖析和精闢的刻畫，確實讓人深受觸動、深感警醒。省委就全省幹部作風問題，概括了四個方面。對於集團公司來説，始終堅持抓班子帶隊伍，雖然取得了班子和幹部隊伍建設的初步成效，幹部作風形象在不斷改善，但這些現象，在集團公司一些黨員、幹部身上也不同程度地存在。隨着過去幾年企業經濟效益的好轉、職工收入的增加，一些黨員、幹部放鬆了思想警惕，不能嚴格要求自己，工作上不能深入細緻，聯繫羣眾不夠緊密，不能站在職工羣眾的角度想問題、做決定、辦事情，超標準接待、公車私用、鋪張浪費等現象沒有完全杜絕。這些表現，都在“四風”之列，都是要堅決反對的。我們反對“四風”，首先要搞清楚“四風”在集團公司黨員、幹部包括在自己身上有着什麼樣的表現，滲透在黨員、幹部包括自己的哪些作風和行為中，是怎樣影響着黨員、幹部包括我們自己。查找“四風”，不僅要自己找、上級點、互相提，更要堅持開門搞活動，讓職工羣眾幫着找。幹部作風怎麼樣，存在哪些問題，職工羣眾看得最明白、心裏最清楚、最有發言權。從活動一開始，就要本着“言者無罪、聞者足戒”的原則，抱着“有則改之、無則加勉”的態度，把身子紮下去，把耳朵伸過去，把意見簿擺出去，找職工羣眾聽診把脈，讓職工羣眾暢所欲言，通過各種形式聽真話實話、聽意見建議，做到有沒有問題職工羣眾説了算，是什麼問題職工羣眾説了算，問題嚴重不嚴重還是職工羣眾説了算。找準突出問題，這是搞好教育實踐活動的前提。
三是抓住問題產生原因這個關鍵，把深入思考找根源貫穿始終。世上沒有無本之木，也沒有無源之水。“四風”問題的存在和蔓延，同樣有着自身的邏輯和根源。我們要深究：是我們的思想跑偏了，還是信念動搖了;是我們的私慾膨脹了，還是眼睛變紅了;是我們的制度缺失了，還是執行力弱化了。剷除這些根源，就要因人制宜、對症下藥，既要着力強化思想政治教育，培養高尚道德品質，又要着力強化制度剛性約束，構築防範“四風”的銅牆鐵壁，堅決將“四風”大掃除運動進行到底，根除“四風”存在的土壤和温牀。抓住癥結根源，這是搞好教育實踐活動的關鍵。
四是抓住職工羣眾滿意這個標準，把深入實際促整改貫穿始終。發現問題是前提，解決問題是根本。敢不敢於解決問題是對我們黨性的考驗，善不善於解決問題是對我們能力的檢驗。集團公司各級黨組織和廣大黨員、幹部，要發揚“亮劍”精神，以聞過則喜的態度、虛懷若谷的胸襟、無私無畏的勇氣，調準焦距，對準焦點，抓住本單位和自身存在的重點問題，抓住職工羣眾反映強烈的突出問題，制定整改任務書，明確整改時間表，從現在做起、從自己做起、從點滴做起，不等待觀望、不敷衍了事、不隔靴搔癢，説到做到、及時整改。需要指出的是，解決問題不僅要體現在整改落實、建章立制環節，而且要堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，把改正缺點和錯誤貫穿到教育實踐活動全過程;解決問題不能自説自話、自彈自唱，也不能搞閉門修煉、體內循環，要堅持走羣眾路線，把職工羣眾滿意不滿意作為首要標準，發揮好羣眾監督的作用，向職工羣眾公佈整改方案和時限，讓職工羣眾知道改什麼、怎麼改、什麼時候改完，切實體現羣眾評價的效果，讓整改過程始終處於“陽光”狀態，使教育實踐活動成為職工羣眾支持、職工羣眾檢驗、職工羣眾滿意的民心工程。突出職工羣眾認可，這是搞好教育實踐活動的標準。
三、確保教育實踐活動取得明顯實效
中央明確強調，要堅持用好的作風開展教育實踐活動，力戒形式主義，決不走過場，做到“不虛”、“不空”、“不偏”。落實這一要求，既要嚴格程序把“規定動作”做到位，又要突出特色把“自選動作”做透徹。
一要把握為民務實清廉這個主要內容，在密切黨羣幹羣關係上取得明顯變化。為民務實清廉，既是開展教育實踐活動的主要內容，也是每一個黨員、幹部的行為準則。為民，關鍵是要強化宗旨意識，紮根於職工羣眾、奉獻於職工羣眾，始終把職工羣眾放在心中最高位置，堅持從職工羣眾不滿意的地方改起，從職工羣眾最關心的問題做起，從職工羣眾最期盼的事情幹起，以造福職工羣眾的實際行動，贏得職工羣眾的信賴;務實，關鍵是要改進工作作風，撲下身子，真抓實幹，不玩虛功，不圖虛名，真正做到説了就做、定了就幹，以經得起實踐、羣眾和歷史檢驗的工作實績，取得信任、贏得支持;清廉，關鍵是要永葆政治本色，自覺遵守黨紀國法，自覺執行廉政準則，自覺淨化朋友圈、社交圈，做事有原則、做人有底線、做官有準繩，堅決反對一切腐敗行為和不正之風，大力營造幹事創業良好環境。
二要突出副處以上幹部這個重點羣體，在提升羣眾工作能力上取得明顯變化。風成於上，習化於下。集團公司副處級以上幹部，既是活動的組織者、推進者、監督者，更是活動的參與者，要以普通黨員身份把自己擺進去，着眼提升羣眾工作能力，做到“認識高一層、學習深一步、實踐先一着、解決問題好一籌”。要帶頭自我剖析，放下架子，虛心聽取意見，認真檢查自己，查擺問題、剖析根源，梳理存在的問題。要帶頭開展批評，堅持“團結-批評-團結”，打消自我批評怕丟面子、批評上級怕穿小鞋、批評同級怕傷和氣、批評下級怕丟選票等顧慮，積極開展健康的思想鬥爭，既要開展深刻的自我批評，也要開展誠懇的相互批評，既紅紅臉、出出汗，又明確整改方向，堅決克服只談工作、不談思想，只談成績、不談問題，甚至相互吹捧、評功擺好。要帶頭進行整改，對於發現的問題，要找準穴位、抓住要害，照病開方、依症用藥，什麼問題突出就着重解決什麼問題，什麼問題緊迫就抓緊解決什麼問題，真正達到修正錯誤、棄舊圖新的目的。要帶頭提高能力，重點解決好不願做、不敢做、不會做羣眾工作的問題，努力提高調查研究、掌握實情的能力，科學決策、民主決策的能力，解決問題、化解矛盾的能力，宣傳羣眾、組織羣眾的能力，真正成為服務羣眾全心全意、推動發展盡心竭力、幹事創業務實高效的好黨員好乾部。同時，要重視在活動中發現、檢驗和使用幹部，使那些職工羣眾滿意、工作實效明顯、作風形象良好的幹部得到褒獎和重用，使那些貪圖享受、言行不一、幹工作蜻蜓點水、脱離羣眾的幹部受到警示和懲戒。
三要圍繞安全生產、經營管理這個中心工作，在推動企業轉型跨越發展上取得明顯變化。安全生產，關係着職工生命健康和企業興衰，是幹部的政治生命線;經營管理，決定着職工利益和企業效益，是幹部的經濟生命線。我們要牢固樹立“生命無價，安全至上”的理念，牢牢把握這“兩條生命線”，從全局和戰略高度出發，按照集團公司“安全風險預控管理，成本控制精細管理”年要求，以強烈的責任感全力以赴抓好安全。對安全水平不能滿足現狀，而要高標準奮進;對抓工作不能避重就輕，而要統籌兼顧;對前進風險不能被動應付，而要超前防範。要把保障安全作為保持黨組織先進性和純潔性的重要體現，大力加強安全文化建設，按照“六大安全責任體系”有關規定，認真落實安全教育培訓、羣監網、青監崗等各項主體責任。加強安全效能監察和督察督辦，確保礦領導帶班下井等制度的有力落實，確保集團公司全年各項奮鬥目標的順利實現。特別是當前，既要保持清醒頭腦，充分認識企業面臨的嚴峻挑戰，下好先手棋，打好主動仗，又要堅定自信，迎難而上，認真落實全員銷售等措施辦法，在“保安全、保薪酬、保穩定、保發展”的重大實踐中，彰顯為民情懷、展現務實作風、樹立清廉形象。
四要落實以人為本這個核心理念，在建設幸福美好新上取得明顯變化。保障和改善民生要靠甩開膀子實幹，來不得半點形式主義;要靠集中大家的智慧，要不得半點官僚主義;更要靠艱苦奮鬥的作風，搞不得半點享樂主義和奢靡之風。我們要始終把職工羣眾的期望化作動力，圍繞職工羣眾日益增長的物質文化需求，把以人為本的要求落實到位，認真辦好對職工羣眾承諾的實事好事，切實兑現承諾，做到全方位、深層次關心愛護職工，讓職工勞動更體面、工作更愉快、生活更幸福，充分煥發職工的幹事創業激情。黨員、幹部要以求真務實的作風，深入到基層一線去，深入到職工羣眾中去，搞好結對幫扶工作，加強調查研究，與一線職工交流交心，瞭解掌握職工羣眾的所思所盼，多辦順民心的好事、得民心的實事、暖民心的難事，抓深入、抓具體、抓成效，進一步密切黨羣幹羣關係，努力再造一個幸福美好新。
五要抓住規章制度建設這個根本保障，在建立健全長效機制上取得明顯變化。制度更帶有根本性、全局性、穩定性和長期性。不僅要把羣眾觀點和作風建設內化於心、外化於行，而且要固化於制。要以深入開展羣眾路線教育實踐活動為契機，梳理完善已有的制度，廢止不適用的制度，研究制定新的制度。要邊實踐邊總結，本着於法周延、於事簡便的原則，抓緊建立健全各種規章制度，堵塞制度漏洞，切實做到一手立規矩、定製度，一手抓整改、抓落實，強化制度執行力，用嚴明的制度、嚴格的執行、嚴密的監督，形成加強作風建設的長效機制。
四、全面落實教育實踐活動的各項保障措施
這次教育實踐活動，時間緊、任務重、要求高。集團公司各級黨組織要把這項工作擺上重要議事日程，周密安排、抓好落實，用好的作風組織開展教育實踐活動，確保活動紮實有序推進。
市長迎春座談會講話稿 篇3
同志們： 陽春三月，萬物復甦，生機盎然。今天，我們在這裏歡聚一堂，熱烈慶祝“三·八”國際勞動婦女節，在此，我代表黨支部，向全體女同胞們致以誠摯的問候!祝大家節日愉快，身體健康，工作順利，閤家歡樂! 過去的一年，我們的女同胞用驕人的工作業績，支撐起了我所事業的“半邊天”。我們的女同志始終謙虛謹慎，嚴格要求，不驕不躁，每個人都把自己當作這個大家庭的一員，把自己當作一顆鑼絲釘，充分發揮女性剛柔相濟、細緻周到、熱情大方的特質，在工作中恪盡職守，精益求精，力求完善，把自己份內的工作做細，做好。女同胞們不僅注重相互間搞好團結，互助互愛，還着力在工作上積極配合男同志做好各項工作，使各項工作得以高效、協調運轉。除此之外，女同志又是家庭的紐帶，她們在家還要當好賢妻良母，要孝敬老人，培養孩子，她們要做到家庭和工作兼顧，所以説，女同志是最忙碌、最辛苦、最勞累的人。她們無私奉獻、默默付出、不求回報的美好品德引導着社會文明。下面，我還想對女同胞們説兩句： 一是在工作上，希望女同志站位要高，牢固樹立安全無小事的思想。在業務上要苦練內功，成為內行;工作上要更細，把好每個關口;紀律上要更嚴，自覺遵從各項規定;服務上要更優，今年尤其要在“轉變機關作風、促進工作落實”上發揮女同志的優勢作用，展示出女同胞的自我風采，體現出女同胞的良好素質。 二是在生活上，希望女同志多讀書，讀好書，不斷修煉涵養內在氣質;待人接物要彬彬有禮，落落大方;業餘生活上，要把瑣碎之事當作快樂的事去看，始終保持愉悦的心態;要呵護好單位這個大家庭，呵護好自己的親人，也要善待自
己。願大家的工作與生活處處都展現和諧之美，奏響和諧之音! 值此“三·八”節之際，也有男同胞參加今天的活動，對你們表示誠心祝福和良好的祝願。女加子是好，祝女人們好夢成真好未來;女加少是妙，祝女人們慧心妙語好人生;女加那是娜，祝女人們阿娜多姿好身材;女加無是嫵，祝女人們嫵媚動人好風采，女加口是如，祝女人們事事如意好幸福!在此，也對所有男同胞温馨提示：家庭和美萬事興，別和老婆過不去!多點理解和温情，生活甜蜜喜事多!
政治思想素養，倡導人人講美德、家家創文明的社會風尚，營造平等友愛、融洽和諧的社會氛圍。要加強婦女思想政治工作，主動發揮婦委會宣傳陣地作用，堅持正確的輿論導向，引導婦女正確理解黨和政府深化改革、促進發展、維護穩定的重大方針政策，正確處理個人利益與集體利益之間的關係，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺地將個人的發展與全局的發展有機統一起來，為我縣的經濟發展和社會進步做貢獻。要加強家庭文化建設，以開展“五好文明家庭”活動為載體，着力建設和諧家庭，以家庭和諧促進單位和諧乃至整個社會和諧，進一步推動社會主義精神文明建設。
三是維護婦女兒童合法權益，為振興金塔經濟創造穩定發展環境。穩定是鞏固發展成果、加快發展步伐、保證人民安居樂業的重要因素。婦代會組織要以此為契機，深入開展普法宣傳和培訓工作，提高廣大婦女羣眾學法、懂法、用法、依法辦事的能力，充分調動婦女維護社會穩定的積極性，發揮好婦女羣眾在維護社會穩定中的特殊作用。要針對婦女羣眾反映的帶有傾向性、苗頭性的深層次問題，深入瞭解情況、耐心細緻解釋，調處化解矛盾，引導婦女羣眾通過正常的渠道、合法的形式來表達利益訴求，解決實際問題。通過實施“春蕾計劃”等活動，
從婦女羣眾最關注、最迫切的問題入手，增強服務能力，竭誠幫助她們解決實際困難。
三、轉變作風，明晰責任，切實加強黨對婦女工作的領導
婦聯工作是黨的羣眾工作的重要組成部分，婦聯組織是黨開展羣眾工作的有力幫手。婦代會要重視研究新的歷史條件下婦女工作的規律和特點，根據新形勢新任務的要求，對婦女工作及時作出新的部署，積極依照法律和章程獨立自主、創造性地開展工作，幫助婦女同志解決工作中的突出問題和實際困難。全面加強思想建設、組織建設和作風建設，在思想建設上，要堅持用黨的理論創新成果，武裝頭腦，努力成為勤奮學習、善於思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、鋭意創新的模範。在組織建設上，要把加強基層組織建設作為婦代會的一項重要基礎性工作來抓，健全工作制度，完善工作機制，提高工作水平，增強基層組織在廣大婦女中的凝聚力和影響力。在作風建設上，要進一步強化黨的宗旨觀念，始終保持同婦女羣眾的血肉聯繫，把竭誠為婦女服務作為婦代會一切工作的出發點和落腳點，堅持把婦女的利益放在首位，使婦聯組織真正成為廣大婦女羣眾的“孃家”，不斷提高婦聯組織在廣大羣眾中的地位和形象。
同志們，新的形勢為婦女工作提供了新的機遇，讓我們進一步振奮精神，紮實工作，開拓創新，努力開創婦女工作的新局面，為實現20xx年的各項工作目標做出新的更大貢獻!
就講這些，謝謝大家。