二甲醫院醫生工作責任演講稿 篇1
目前，就醫難、看病貴，是老百姓反應強烈的問題，而醫患關係緊張也是嚴重困擾醫院及患者。多年醫改，上至衞生部，下至每一間醫院，都出台了許多政策、措施，而提得最多可能是“以病人為中心”吧，以至許多醫院門診大廳都掛上“以病人為中心”的橫幅。但其效果如何呢?據中國青年報社會調查中心的調查結果：有90羣眾不滿意目前的醫療改革。這不僅使我想：但有些醫院掛出“以病人為中心”這橫幅時，我們醫護人員是否真的理解其中的意義，是否真的在我們的工作中就是以病人為中心。
在希波克拉底誓言中，有這麼一句話：我願意盡餘之能力與判斷力所及，遵守為病家謀利益之信條。作為醫護人員，就應該為病人的利益着想。為了做好“以病人為中心”的工作，我們需要清楚病人的需求，需要多點站在病人的角度去考慮。我想，如果我是一位病人，在我心中的“以病人為中心”應是：方便病人就診，對病人健康負責，減少病人的經濟負擔。
作為病人，到醫院求醫，特別是規模較大的綜合性醫院，病人首先要面對的是眾多專科，對於一個醫學知識缺乏的病人來説，可能真的無從選擇，等好不容易掛了號，迎接自己的又是漫長的候診，還有接下來的，為了做完各項檢查而在醫院裏東找西尋。如果順利的話，一個早上或一天就待在醫院裏。如果要等檢查結果時，可能會需要更長的時間。也許，對我們醫護人員來説，有些檢查是需要很長時間，但病人都會理解嗎?所以，方便病人就診是我們首先要解決的問題。但接下來的，對病人來説，可能是最重要的，就是對病人的健康負責。每一位病人度希望早點診斷明確，藥到病除。作為醫生的我們也同樣治好患者的病。有一句話：不想做將軍的士兵不是好士兵，同樣，不想治好病人的醫生肯定不是好醫生。比如，在外面的專科診所裏，就曝光出沒有病的人給治出病來，也許那些不應該稱作為醫生。我們當然不會這樣，但沒有過硬的醫學知識及認真、負責的態度，有時也會鑄成大錯。曾經一位大學同學向我説起這樣件事：他們科有一位結腦患者出院後沒幾天又因頭痛入院，當天腰穿不成功，第二、第三天主管醫生再也沒有做腰穿，到第四天，患者仍覺頭痛，告知值班醫生，值班醫生考慮可能是顱內高壓所致，但想三天來主管醫生都沒做腰穿，難道要值班來做，多一事不如少一事，於是就僅開出了止痛藥而已。第五天，腰穿證實確實為顱內高壓，科主任問他：當時你就不怕病人會因腦疝而死亡嗎?那位醫生只有汗顏。因此，我想，作為一名醫生，每時每刻都要心存一顆認真負責的心，不管別的醫生是否失職，在自己當班時，就該為病人負責。而在我們治療病人的過程中，也應在患者病情及經濟許可的條件下，儘可能的減少患者的經濟負擔。
面對病人的“方便病人就診，對病人的健康負責，減少病人經濟負擔”的要求，我們應怎樣去進一步改善我們的工作呢。就比如我們放射科，作為一個臨牀輔助性科室，每天都要為大量的患者進行檢查，為臨牀診斷提供依據。病人多就意味着預約時間長，候診時間長，取報告時間長等問題。為做到方便病人就診，我們應科學、有效、合理的疏導病人。同時，本着對病人健康負責的態度，對於我們放射科來説，最重要的就是如何更加準確及時的發送報告，所以，個人的業務水平及科室的整體水平是至關重要的，我們每一位醫生都應當有一顆上進的心，不論在理論上還是實際工作中，都應當不斷的學習，使個人的業務水平不斷提高，而對於整個科室，應進一步完善讀片會診、病例追蹤制度，通過讀片會診及病例追蹤，提高大家對複雜病例、疑難病例的診斷水平。最後，面對現今醫療費用貴的問題，我們應盡最大能力為病人採取經濟有效的方法來解決診斷上的需要。目前，放射學的診斷技術不斷提高，可能某些專業知識，臨牀醫生並不十分清楚，所以，需要通過加強與臨牀醫生的交流，瞭解臨牀醫生需要了解什麼，而目前，我們可通過什麼檢查方法達到臨牀醫生的目的;或者可以制定一本宣傳手冊，介紹我科診斷技術的特點及優點，讓臨牀醫生能更好的選擇適當的檢查，讓臨牀檢查更有針對性，從而有效的減輕患者的負擔。
我相信，在我們醫務人員的共同努力下，以病人為中心不再是門診大廳上的一條橫幅，而是被賦予了“方便病人就診，對病人健康負責，減少病人經濟負擔”的真意義。
二甲醫院醫生工作責任演講稿 篇2
尊敬的各位領導、親愛的朋友們：
大家好!
今天我演講的題目是：我愛我的醫院——我們的醫院。
在這個世界上，有一個院子，也許不是一個很大的地方，但是各行各業的人，他們來到這裏有一個共同的目標:追求健康，擁抱幸福。
在這個院子裏，有一種平凡的人，就像大海里的一滴水，一旦你走進人羣，你可能很難找到他們。但它們也很特別。他們的目標和其他人不同:戰勝疾病，關愛生命。
是的，我在這個院子裏。今天站在這裏，我想告訴你們，我愛我的醫院——我們的醫院。是她給了我堅強的性格，給了我開拓進取的力量!
我的醫院建於1960年。當我開始瞭解歷史，直到現在，經常想起，我的心興奮。那是多麼艱難的時刻啊!多麼激動人心的時代啊!
正是本着這種精神，先輩們不畏風雨，不畏艱險，為我們今天成為全省三級甲等傳染病醫院奠定了堅實的基礎。
歷史源於鬥爭，未來有待探索。依託強大的品牌優勢、人才優勢、技術優勢，加大人才培養力度，積極引進先進設備，規範醫療行為和操作規程，使醫院的整體技術水平、管理水平、服務水平得到全面提高。
然而，與一些先進的省級綜合醫院相比，我們還相對落後。在激烈的醫療市場競爭中，醫療水平低，服務水平低，只能被淘汰。
醫院的聲譽取決於醫務人員，一個求知慾強、不斷進步的集體是醫院可持續發展的核心。我愛我的醫院——我們的醫院，是她讓我展開了理想的翅膀，讓我感受到了家的温暖和愛!
一年來，我親身體會到我院有着完善的制度，良好的文化氛圍，團結、勤奮、認真、活潑的人文環境。學院領導關心和支持我們的工作、生活和學習，引導我們做一個正確的人，工作和學習，教育我們正確認識自己，對待社會。
我愛我的醫院——我們的醫院，是她讓我懂得了珍惜生命的意義，督促我成長!
從事醫療工作，看着悲傷，更有責任感;閲讀所有的歡樂，默默的祝福。從事醫療工作，卻苦悶而疲憊，臉上的微笑，苦埋在心底，燕尾頂在頭髮上，把聖潔掛在胸襟.....
我深深地感到我們是醫生和病人之間的橋樑。我們的一舉一動，一言一行都關係到醫院和醫生的利益。我們必須耐心、細心、自信，做好每一份交給我們的工作。
在這個温暖繁忙的工作環境中，我不斷成長，不斷從挫折中學習，不斷從成功中收穫。我愛我的醫院，我們的醫院，我想用我的血液和青春去擁抱這個最美麗的醫院。
二甲醫院醫生工作責任演講稿 篇3
人的生命可以很堅強。白髮蒼蒼的老人照樣可以心不跳，氣不喘的攀登珠穆朗瑪峯。
生命也可以很脆弱，芸芸眾生之中，路上行人，被汽車一撞，生命就悄然終結了。
生命之旅，常常不會是一帆風順，要走完人生的旅途，必需小心謹慎，及早和消除可能存在的荊棘和陷阱。
醫生可以説是人類生命旅途的守衞者。作為一個神聖的職業，救死扶傷，治病救人，仁心仁術。在醫術上立求不斷突破，在醫德上做到仁者仁愛。縱觀古今，古有華佗廣施人道不分貴賤;孫思邈立足民間精誠大醫;李時珍遍嘗百草著書濟世。今有教人學真,學做真人的韓濟生;中華骨魂郭春園;更有在"非典戰場上用生命書寫精誠的葉欣，雖然倒下但生命之光永恆的烈士樑世奎，鄧練賢，陳洪光。
作為芸芸眾生中的一員，醫生也是一個有血，有肉，有感情，有煩惱的一個普通的人。作為一個醫生，當他身穿白大褂時，他要用微笑去面對着病人的痛苦;他要用精湛的醫術為病人解除痛苦。但是當他脱下白大褂時，他就和一個普通的人一樣，有着喜怒哀樂的感情，也要為吃穿用住行而操勞。他沒有老師那桃李滿天下的學生;也沒有明星那耀眼的光環所環繞。只有那戈壁荒灘中胡楊一樣的平凡，只能在平凡的崗位用微笑去面對病人的痛苦默默無聞的奉獻。在醫生的心中，裝着仁者仁心，在醫生的血液裏湧動着為千千萬萬患者解除痛苦的熱情。這也許就是醫生，一個將病人痛苦變為歡樂的平凡的職業。
20xx年春節前後，一種病因不明的非典型肺炎在祖國大地上悄無聲息的吞噬生命。它阻斷了人類生命的旅途，它帶來了死亡的恐怖。面對人們的驚恐，看着人們生命的逝去，作為人類生命的守護者們挺身而出，站到了恐怖的面前，面對非典的白色恐怖，他們忘記了自己也是一個普通的人;忘記了非典的恐怖也在威脅了他們的生命;忘記了非典也會隨時吞噬他們的生命。在這個沒有硝煙的戰場上，在這場生與死的搏鬥中，湧現出無數的可歌可泣的事蹟，抗擊"非典的勇敢的戰士鍾南山;為抗擊非典而獻身的樑世奎;用生命書寫精誠的葉欣;以生命為代價挽救病人的陳洪光，還有那無數的不知名醫護工作者們為了搶救人們的生命為了畢生追求的信念，他們獻出了自己寶貴的生命，用生命書寫了精誠。
二甲醫院醫生工作責任演講稿 篇4
百里特色農業帶是生態環境良好、農業產業集中的特色地帶，是推進農業現代化的重要抓手，是落實科學發展觀的戰略要地。百里特色農業帶正處於夯實基礎、定點連片佈局的階段，要圍繞道路基礎設施、水利基礎設施、特色項目佈局三個方面，高標準做好百里特色農業帶的規劃，突出抓好四個工程建設。
一是實施興農富民工程。積極推進新農村建設，大力發展“一村一品”產業，逐步實現城鄉一體化。力爭20xx年建成400個以上新農村建設點，60%以上的新農村建設點形成“一村一品”產業格局。持之以恆推進農村清潔工程，創新垃圾無害化處理模式。積極引進工商資本進行農業綜合開發，扶持農業產業化龍頭企業，通過龍頭企業+基地+農户，帶動農民增收。引導農民從造林向造果轉變，促進農業資源向旅遊資源轉變，增加農民經營性收入。加大土地流轉力度，增加農民財產性收入。落實各項強農惠農政策，增加農民轉移性收入。力爭到20xx年，農民人均純收入比20xx年增加6000元。
二是實施爭項強基工程。積極向上爭取國家政策性項目資金，以農田水利建設為重點，不斷加強農業基礎設施建設。將碧湖潭水庫規劃建設列為關係區計民生的一號工程來抓，抓緊做好前期工作，爭取20xx年啟動建設，早日發揮其提供優質飲用水源、解決工農業生產用水的功能。全面完成小(一)型、小(二)型病險水庫的除險加固項目工程。大力推進河道整治，加快防洪和中小河流治理，加強淥水河防洪生態工程建設。抓住全國小農水建設縣區的契機，推進小型農田水利建設工程，不斷提高全區農業綜合生產能力。繼續實施安全飲水工程。加緊推進陳廣線、麻鳳線改造工程建設。
三是實施示範基地工程。大力推進制種、生豬、油脂三大優勢產業示範基地建設，做大做強“三個大區”，使百里特色農業帶有點、有線、有規模、有特色。鞏固發展南繁制種，擴大本地制種面積。大力推廣生豬養殖“零排放”技術，加強標準化養殖基地建設。大力推廣雙低油菜新品種，加強優質油菜生產基地建設。着力抓好現代農業示範區規劃建設，努力培育果蔬基地、花卉苗圃基地、黑山羊養殖等特色基地，努力打造一批具有典型示範作用的樣板區和輻射帶動區。
四是實施休閒景點工程。大力推進造林綠化“一大四小”工程建設，將百里特色農業帶沿線山坡、主幹道全部綠化，確保森林覆蓋率達到65%以上。因地制宜開發景區，重點建設好幸福村國家AAA景區、鐘鼓寨國家AA景區、五峯山景區、碧湖潭國家森林公園等休閒景區，抓好南崗口水庫、三口塘水庫等水上旅遊開發項目建設，支持廣寒寨鄉國際木屋度假區建設，精心組織好東橋油菜花節等文化旅遊活動。大力包裝、積極推介休閒景區，不斷加強景區基礎設施建設，規範發展“農家樂”，提升休閒旅遊業服務水平。
二甲醫院醫生工作責任演講稿 篇5
同志們：
今天我們會同市直部門、單位和柯城區、衢江區、巨化集團公司的領導同志對前段時間市區的創衞工作進行檢查，通報情況，交辦任務，主要目的是進一步明確任務，落實責任，推進整個創衞工作的開展。從檢查和彙報的情況看，近兩個月來的創衞工作有了明顯的起色，主要表現在：領導層面的創衞信心有了進一步提升，社會層面的發動也有了初步的成效;對一些影響創衞工作的難點、重點問題有了比較清楚的認識，梳理排查出了兩萬多個問題;一些基礎設施條件較好、整治難度不大的區塊市容環境衞生狀況得到了整改，形象面貌有了很大改觀;在工作推進機制建設方面，主要的工作任務、職責分工都已明確，面上工作已經很好地發動起來，新聞媒體做了大量的配合宣傳工作，成效也比較明顯。這些都表明，市區創衞工作已經向前推進了一大步。特別是在省愛衞會指導性檢查後，我們對自身存在的問題有了更清醒的認識，工作緊迫性有了明顯的增強，這可以説是創衞工作一個很大的成果。系統地排查出兩萬多個問題集中進行研究解決，恐怕是我市城市建設與管理工作歷史上從未有過的。接下去的工作就是要把任務交辦清楚，把措施制訂得切實可行，把投入力度加大一些，把長效管理機制建立完善起來。就下一步的工作，我這裏主要講三點意見：
一要進一步樹立決心，堅定不移地推進創衞工作。開展“五城聯創”的目的並不是為了拿幾塊牌子，而是根據我市經濟社會發展的需要、根據提高老百姓生活質量的需要，進一步把XX城市建設得更加美好。從目前現狀看，我們的差距真的很大，省指導檢查給我們指出8個方面的問題，對我們可以説是一次當頭棒喝。大部分老百姓還居住在尚不如人意的生活環境裏面，我們這些領導幹部應該感到壓力和責任，要對照“三個代表”的要求，深入思考我們這一屆黨委、政府領導班子究竟應該為老百姓做哪些事情。看到問題是一個方面，樹立信心、取信於民，努力改進和解決所存在問題又是另一個方面，要按照黨委、政府對廣大市民羣眾的承諾，按照總體工作方案確定的工作標準和時間進度要求，紮實全面推進創衞工作。現在一些部門、單位對創衞工作在一定程度上還存在着畏難情緒，或多或少還存在拈輕怕重、相互推諉的情緒，客觀上有工作體制機制沒有完全理順的問題，主觀上也還有思想認識不到位、信心不足的問題。對此，我們還是要進一步統一思想、提高認識，採取明確分工、交辦任務、落實責任的辦法來解決。我們既要看到困難，更要樹立信心。要進一步做好創衞的宣傳發動工作，統一思想，增強信心，使創衞工作深入人心，讓人人都認識到創衞的重要性，人人都投入創衞工作。創衞宣傳發動工作做好了，可以調動方方面面的主動性、積極性，增強創衞工作動力。下一步的宣傳發動工作要增強針對性，重心放在需要重點整治的行業和區域，放在引導發動從業人員和居民羣眾上。要配合專項整治開展專項宣傳，使廣大羣眾認清存在問題的危害，認清業主和普通居民的責任，形成創衞工作人人關心、人人有責的氛圍。在加強媒體宣傳同時，主管部門、牽頭部門、各區塊單位都要結合本職工作主動進行宣傳。沒有廣大羣眾的支持和參與，一個城市是不可能做到長效保潔的。宣傳發動工作由市“五城聯創”辦公室為主，具體工作中要加強與新聞部門、牽頭部門的協調配合，在近期集中開展一些宣傳發動工作，再造氛圍，為下一步推進專項整治創造良好的羣眾基礎。
二要加強分類指導，認真研究解決問題的方法。創衞大排查共查出市容環境方面33類24500多個問題，看起來數量巨大，但從大的層面分析，主要是市容環衞“十亂”問題、基礎設施配套跟不上的問題、管理環節不到位的問題;從管理主體劃分，不外乎是塊與條的問題。對這些問題，關鍵要分門別類進行梳理，進一步明確責任，有針對性地落實解決問題的辦法和途徑。一是加強分類指導。要通過細化分類，把握問題的共性，對照管理體制和政策，按照屬地管理、行業管理和條塊結合的原則，分清歸口管理的部門、區塊，落實相應的管理辦法。對原有管理辦法中未能涵蓋和新出現的涉及面廣的問題，市“五城聯創”辦公室要結合實際儘快確定責任主體。對每個問題的責任分工，一定要梳理清楚，交辦落實到位。二是注重長短結合。創衞工作面廣量大，而我們的工作力量有限，必須做到長短結合，在立足建立長效機制基礎上，結合開展一些必要的集中突擊整治。對一些涉及面廣的突出問題，可以採用集中整治、加強階段性管理的措施，該配套的配套，該搬遷的搬遷，該拆除的拆除。最近，我們正在開展城市“牛皮癬”的集中專項整治工作，接下去，還要有計劃地開展農貿市場、城中村、城郊村環境衞生、六小行業、佔道經營、亂停亂放等一系列集中專項整治工作，堅持一個個戰役接連打下去，打出聲勢，打出成效。對有些需要長期關注、偏重日常管理的問題，必須建立和落實經常化的管理體制，明確職責，抓鞏固提高。有的農貿市場、菜市場設施非常陳舊，問題成堆，能不能考慮重建，值得探討，會後有關部門、單位要儘快下決心採取行動。對一些目前解決條件尚未成熟的問題，如投入巨大的硬件設施，可以從規劃層面先行考慮，目前可以側重加強環境衞生管理，着力達到整潔、有序的效果。三是採取堵疏結合。對一些成片成氣候的現象，如佔道經營等，要充分考慮經營者的生活出路問題，採取堵疏結合的辦法，制訂激勵政策或規劃建設新的經營場所加以合理引導。
三要落實工作責任，全面加快創衞工作進度。對所有排查出來的問題，要分別明確落實六大區塊和各部門的工作責任。今天，市“五城聯創”辦公室正式向各部門、單位交辦了第二批創衞工作任務，柯城區、衢江區、巨化、開發區、西區、高新園區六個區塊和市各有關部門都要高度重視，本着分工合作、認真負責的精神加快落實和推進各項工作。具體工作中，市“五城聯創”辦公室主要負責政策協調、進度協調和一些職責不清問題的協調，市、區兩級黨委、政府領導都要積極參與重點、難點問題的協調，牽頭部門要加強工作協調。責任部門要切實按照工作分工負起責任，遇到難題要主動協商解決，絕不能相互推諉、坐等觀望。創衞工作已經到了關鍵時候，各部門、單位都要相對集中人員和工作精力，確保在限定時間內完成交辦任務。創衞工作離不開必要的經費投入，近段時期，市政府已陸續安排了一批創衞經費，今後還會根據實際工作需要追加必要的經費。在市財政盡最大努力保證創衞工作經費的同時，各區塊、各部門都要捨得加大創衞投入，想方設法採取多種形式、多種渠道籌集創衞設施和工作經費，竭盡全力彌補市容環衞硬件設施和管理工作的薄弱環節，確保達到創衞達標的要求。市“五城聯創”辦公室和創衞辦，市委、市政府兩個督查室要加大創衞工作專項督查、督辦力度，對工作拖沓、辦事不力、督而不辦的部門、單位要給予通報。市裏已經決定成立六大區塊創衞工作專項督查小組，今天會後，市創衞辦要加快抽調人員，儘快開展專項督查工作。各級各部門要深刻領會市委、市政府的工作意圖，切實按照創建工作責任書的要求，高標準、嚴要求、快進度，全力以赴開展各項創衞工作，確保如期完成創衞工作任務。