教師節鎮領導講話稿(精選6篇)

教師節鎮領導講話稿(精選6篇)

教師節鎮領導講話稿 篇1

尊敬的各位老師:大家好!

今天,我們滿懷喜悦,歡聚一堂,熱烈慶祝第xx個教師節,隆重表彰一年來為教育工作做出突出貢獻的先進個人。在此向長期辛勤耕耘、無私奉獻的廣大教育工作者致以節日的問候!向這次受到表彰的教育教學先進個人表示熱烈的祝賀!

在已過去的一學年中,我鄉教育工作緊緊圍繞着上級教育工作部署,狠抓教學質量不放鬆,各項考核指標名列全縣前茅,得到了社會各界的好評。這些成績的取得,是廣大教師嘔心瀝血、踏實工作、教書育人的結果,是上級教育主管部門和鄉黨委、政府重視教育、關心教育、支持教育的結果。在今天的慶祝暨表彰會上,我提出以下幾點與大家共勉:

一、必須始終堅持教育優先發展、協調發展

知識改變命運,學習成就未來,教育決定興衰。古往今來,一個國家、一個地方教育事業發展得快慢,從長遠看,與人才資源的多少,國民素質的高低,起着決定性的作用。所以説,教育是經濟和社會事業發展的基石。今天的教育就是明天的生產力。經濟的騰飛,必定要以發達的教育為支撐。為此,我們必須做到:堅持教育優先發展。經濟的騰飛,依賴於教育的先行;教育的發展,影響着事業的全局。全鄉上下一定要站在全局和戰略的高度,強化“抓教育就是抓經濟,抓教育就是抓發展,抓教育就是抓基礎”的理念,始終堅持把教育擺在優先發展的戰略地位。近年來,我鄉教育事業發展雖然取得了很大成績,但也存在許多薄弱環節和亟待解決的問題。主要表現在:教育發展不均衡,優質教育資源配置難以實現全面覆蓋,難以滿足人民羣眾多樣化的教育需求,可喜的是在全體教育工作者的努力下我鄉的教育教學工作走在了全縣的前列。

二、必須始終堅持加強教師隊伍建設。

三尺講台,關係未來。一名好校長可以帶好一所學校,一名好教師可以影響孩子的一生,一個好的教育環境可以助推一個地區的發展。因此,高水平的教師隊伍,是培養高素質人才的重要前提,是高質量教育的根本保證,我們必須始終堅持加強教師隊伍建設。

(一)是要提升教師整體素質。俗話説:“要給學生一碗水,老師應該要有一桶水。”也有這樣一幅對聯形容教師的知識淵博:“三尺講台連接五湖四海,一寸粉筆貫通萬代春秋”。我們教師要不斷學習,更新知識結構,才能適應不斷髮展的教育教學要求。同時學校要創造有利於優秀教師、骨幹教師脱穎而出的良好環境。同時採取多種渠道、多種方式,吸引和爭取更多的優秀教師到我鄉從事教育工作,提高教師隊伍的整體素質。

(二)是要加強教師師德建設。師德不僅是對教師個人行為的規範要求,更是教師的育人之本,起着“以身立教”的作用。教師不僅要用自己的豐富學識教人,而且更重要的是要用自己的品格育人。以真情、真心、真誠教育學生,關愛學生,成為青少年健康成長的指導者和引路人,切實做到“愛心育人”。

三、必須始終堅持教育工作的領導重視、社會參與、全民支持

黨以重教為先,政以興教為本,民以助教為榮。我們鄉黨委、政府歷來高度重視教育,加快教育事業發展,必須凝聚全社會力量,形成強大合力,大力營造重視教育、支持教育、崇尚教育的良好環境。才能有大突破,大發展。

(一)要加強對教育工作的領導。全鄉上下要按照科學發展觀的要求,認真落實教育優先發展戰略,及時協調解決教育工作中出現的新情況、新矛盾,着力解決教育發展中的重大問題,促進我鄉教育事業的全面發展。

(二)要營造教育發展的良好環境。教育事業承載千家萬户的希望和寄託,教育事業發展離不開全社會的共同支持。全鄉村(社)支部、村委會,以及社會各界都要把關心支持教育作為義務和責任,要切切實實的為教育辦實事、辦好事。我們要繼續大力倡導尊師助教尊師助學活動,在全鄉形成良好的尊師助學氛圍。

四、繼續努力打造我鄉教育品牌

新的學年裏,我鄉教育工作要堅持進一步解放思想,開拓創新,與時俱進,準確把握教育規律,廣大教育工作者要認真思索,找準亮點、包裝亮點、打造亮點,力爭特色。不斷進行理念創新,按照“質量是根本,教師是關鍵,學生是中心”的思想,堅持“以人為本,創新發展,以質興校,爭創一流”的理念,培養素質全面的人才。以辦人民滿意的教育為目標,大力推進教育教學改革,爭創明年更加突出的業績。

老師們,作為一名教師,應該以“三講”作為自己的座右銘,一是:講愛。愛崗敬業,愛學生,愛生活,愛家庭;二是:講良心。衡量自己對得起學生、家長、社會。三是:講奉獻。心態、收入,桃李滿天下的情懷。

總之,在新的學年裏,我希望全鄉廣大教師和教育工作者,繼續發揚默默耕耘、甘為人梯、樂於奉獻的精神,不畏艱辛,開拓創新,靜心教書,潛心育人,努力做愛崗敬業的模範,努力做學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人,成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師

最後,祝全鄉廣大教師身體健康,家庭幸福,工作順利,節日愉快。

教師節鎮領導講話稿 篇2

各位老師、同志們:

大家好!

在這秋高氣爽、丹桂飄香的九月,我們迎來了第 個教師節。值此,我代表鎮黨委、政府向辛勤工作在教育戰線上的全體教職員工和離退休的老同志、老教師致以節日的慰問!並通過你們向默默支持你們工作的家人表示衷心的感謝和親切的問候!也向長期支持、關心**鎮教育事業發展的各界人士表示崇高的敬意!

一年以來,我鎮基礎教育工作在市委、市政府和上級教育部門的正確領導下,在社會各屆的關心與支持下,全鎮教職員工本着對學生、對羣眾、對社會高度負責的精神,以求真、求實、求新的工作態度,辛勤工作,精益求精,全鎮的基礎教育工作生機勃勃,碩果累累,捷報頻傳,對此鎮黨委、政府十分滿意,人民羣眾十分滿意,各級領導十分滿意。

一、校安工程建設全力推進

教育事業的良好發展,必須有良好的教育教學條件。按照市委市政府部署,結合我鎮教育實際,我們**鎮校安工程需要新建校舍26000平方米,連同內部配套需投入4000多萬元。我們採取政府投入為主,同時積極爭取上級支持,適當進行資源整合,鼓勵愛心捐助等多形式多渠道籌資,全面完成了建設任務,我們總投資3000餘萬元新建設的**國中去年順利通過省級規範化學校驗收,成為一所校舍樓房化、道路林蔭化、操場塑膠化、管理規範化的現代化農村中學;去年5月份,我們又投入800萬元,**國中兩幢教學樓和一幢綜合樓開工建設,目前已竣工並投入使用;投資300萬元高標準建設的**國小也已完工,附屬配套建設正在緊張進行。今年再投資450萬元在**國中新建兩幢教學樓,同時進行學校的基礎設施配套建設、綠化美化工作。在此我再次向積極捐資助學、大力支持我鎮校安工程建設的各部門單位、各村各企業和個人表達最誠摯的感謝!

二、轉變教育發展方式取得新的突破。

近幾年,在鎮中心學校一班人的帶領下,全鎮整體辦學水平有了很大提高,教育教學管理體制機制更趨科學完善,在全鎮建立並推行了教育教學問題排查整改機制和安全優先、育人為本、促進公平、強化服務的長效保證機制;制定了育人為本*項基本制度,並實行面向學生家長的滿意度調查制度和學校滿意度、師德考核評先樹優的前置審查制度、工作損失問責制,學校年度教育綜合評價制度。

在教師管理上,堅持德育首位,在全鎮印發了《教師職業道德規範手冊》,與教師簽訂了廉潔從教承諾書;深入實施了黨員教師培養成教學骨幹,教學骨幹發展成黨員的“雙培工程”;繼續完善了對校長和老師的“三制”管理制度,即擇優聘任與滿意度問責制、目標承諾責任制和“師德與安全責任一票否決”、德能勤績全面評價、學生及家長評議教師制,使教師管理更加規範,更能調動教師教書育人的積極性,推動了全鎮教育事業的更好更快發展。

三、教育教學質量不斷提高。今年我鎮國中學業水平考試再創佳績,升入高中學生 336名,入取率達45 %,位居全市上游。尤其是**國中,教育教學成績在全市國中名列前茅。教學設備配置上再次加力,今年5月份為全鎮中國小新購進學生用電腦400台、教師用筆記本電腦200台、高亮度投影儀100台;為**國中、**國小購置了價值30萬元的圖書6萬冊;還將為**國中、*國小、*6所學校配備價值60餘萬元的實驗室。

四、建立了學校安全與穩定工作長效機制。進一步加大了學校安保投入,強化了安保措施,配足配齊了安保隊伍,和警用器材、視頻監控系統和安全報警系統,實行了安全日查月報制度,實現了全鎮全年學校安全事故零發生。

成績固然可喜,我們也應清醒地正視基礎教育工作中的問題與不足:如學校整合問題,校園安全問題,教師隊伍素質參差不齊的問題等等。因此,我們應該認真分析,搶抓發展機遇,創造性地開展工作,努力把我鎮的基礎教育工作提升到更高的層次。在這裏,我代表黨委、政府對大家提幾點希望:

一、要進一步加大教育的精細化管理力度。學校是一個特殊的陣地,面對特殊的羣體,培養的是特殊的產品,家長和社會對教育有特殊的要求,我們必須把管理放在突出重要的位置,要不斷建立完善科學、實用的機制和制度。包括校長的考核任用、師資的合理流動、教師的培養選撥激勵機制等等,都要建立一套科學合理的辦法。要加強對校長隊伍的管理,堅持和完善校長負責制,要讓校長有責任感、有危機感、有緊迫感。同時學校要進一步加強對教育教學質量的管理,真正把以質量為主的教學常規管理作為學校工作的重中之重。

二、要加快培育一支高素質的師資隊伍。教師是學校的第一資源,提高教育水平,關鍵是加強教師隊伍建設,培養一支專業化、高素質的教師隊伍。要加強對教師隊伍的管理,校長要以身作則,樹立榜樣,堅持民主管理,強化師德管理、紀律管理、業績管理,使全體教師都要做到愛崗敬業,成為學生健康成長的引領者;要嚴謹篤學,成為學生知識的傳播者;要與時俱進,成為教育改革的實踐者。

三、要努力營造教育發展的良好環境。辦好人民滿意教育是全社會的共同責任,我們各村各部門單位都要全力支持教育事業發展,要積極動員全社會的力量關心支持教育發展,引導全社會重視教育、關心教育、支持教育,讓教師成為社會上最受尊敬的職業,讓尊師重教成為良好的社會風尚。

各位老師、同志們,教育是民族的希望。讓我們在尊師重教的良好氛圍中,牢固樹立高度的責任感和神聖的使命感,始終保持昂揚向上的精神狀態,為推動**鎮教育事業的又好又快發展,作出新的、更大的貢獻!

最後,祝在座各位、祝全鎮廣大教師和教育工作者節日愉快,工作順利,身體健康,家庭幸福!

謝謝大家!

教師節鎮領導講話稿 篇3

各位老師,同志們:

你們好!

今天,我們在這在這秋高氣爽、桃李金黃的九月歡聚一堂,隆重慶祝第二十七個教師節。首先,我僅代表王場鄉黨委和政府向取得優異成績的各位模範教師和先進教育工作者表示熱烈祝賀!並通過你們向全鎮教職員工緻以崇高敬意和親切問候!

近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在社會各界關心支持下,經過全體教職員工辛勤工作,我鄉教育事業取得了令人矚目的成績,基礎建設日臻完善,教育改革不斷深入,辦學水平明顯提高,教學管理進一步加強,教學質量逐年攀升。這些成績不僅僅得益於莘莘學子的刻苦努力,更得益於廣大教職工的默默耕耘;不僅僅得益於基礎條件改善,更得益於管理水平的提高;不僅僅得益於全社會廣泛支持,更得益於學校內部煥發出的生機活力。 國運興衰,繫於教育;三尺講台,關係未來。教育傳播知識、傳承文明,教育涉及千家萬户,與人民羣眾切身利益緊密相關。在此,我提幾點希望要求,希望大家再接再厲,再鑄輝煌。

一 、學校領導班子要善帶隊伍,不辱使命。

學校領導班子,作為學校核心,首先要加強班子自身思想建設、組織建設,形成團結廉明、高效務實的領導集體。第二要有清晰辦學思路,善於運用科學化、人性化管理手段,確保學校管理各個環節既有章法,又有成效。第三要千方百計改善辦學條件,凝聚廣大教職工智慧力量,營造有利於教育事業發展的良好氛圍,將學校工作不斷推向新局面。

二、全體教師要力爭上游,育人不倦。

教師作為知識傳播者,應當不斷充實自己,不斷提高教學水平綜合素質。因此,希望大家進一步增強緊迫感、危機感,樹立終身學習的觀念,不斷更新知識結構,積極進行教育教學改革,探索教育教學規律,提高教育教學藝術與水平。二要與時俱進,鋭意創新。只有教師富有創新精神,才能培養出創新人才。培養具有創新精神素質人才要作為教育工作緊迫任務,貫穿於教育、教學全過程,要培養學生創新精神和實踐能力,全面提高教育教學質量,培養更富有創新精神、創造能力、品學兼優的學生。三要為人師表,率先垂範。“學高為師,身正為範”。教師道德、品質、人格,對學生具有重要影響,我們不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。

三、全社會都要弘揚尊師重教的良好傳統,養成良好的社會風尚。

尊師重教是黨和政府的一貫方針,也是中華民族的優良傳統。我們要進一步加強對教育工作的領導,切實做到認識上到位、思想上重視、工作上支持,措施上得力,集全社會之力,形成關心教育、支持教育的強大合力。要多方面努力,為各位老師創造個良好的學習、工作和生活環境,解除教師後顧之憂。調動社會各界、各行各業支持教育事業的積極性,真正形成人人尊師重教、人人關心支持教育事業發展的良好社會風尚。

老師們,知識改變命運,教育成就未來。讓我們積極行動起來,在縣委、縣政府的正確領導下,在各部門的關心支持下,在全社會尊師重教的氛圍裏,在學生和家長們的熱切期盼中,始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態,堅定信心,開拓進取,勵精圖治,奮發圖強,為我鄉的騰飛和全縣教育事業的發展做出新的更大的貢獻!為家鄉的父老鄉親交一份滿意的答案。

最後,再次預祝全體教師節日快樂、新學期工作順利!

謝謝大家

教師節鎮領導講話稿 篇4

金秋送爽、丹桂飄香,在這個碩果累累、充滿喜悦的金秋時節,我們迎來了第24個教師節,在此、我謹代表中共鐵佛鎮黨委政府向辛勤工作的全體教職員工緻以誠摯的問候和良好的節日祝願!

教師節體現了黨和國家對教育和教育工作者的重視,體現了廣大人民羣眾對教師的尊重,體現了社會對教師的關懷,體現了教師職業的價值。身為教師,我們越來越感受到來自四面八方的尊重眼光、羨慕眼光。教師不僅是太陽底下最光輝的職業,而且已經實實在在是令人羨慕和嚮往的職業。我們應當為自己是一名教師而感到驕傲和自豪,也應當為自己是一名教師而感到幸運。教師不僅是人類科學文化的傳播者、開拓者、研究者,而且是人類靈魂的工程師,教師擔負着培養有理想、有道德、有文化、有紀律的建設者和接班人的歷史重任,是實施科教興國戰略不可缺少的力量。教師不是演員,卻有固定的忠實的觀眾;教師不是雕塑家,卻塑造着世界上最珍貴的藝術品;教師不是偉人,但教師的身上凝聚着學生滾燙的目光。教師職業是崇高的,教師職業是無價的,教師的意義和價值絕不在於獲得一套住房、或者年薪幾萬,人類靈魂的工程師這一高度的概括,應該使我們懂得了教師職業的內涵,也懂得了教師應該是“真的種子,善的信使,美的旗幟,愛的化身”。

近幾年來,我們鎮中學的快速發展和取得的成績是有目共睹的,在校長的領導下,學校全體教職員工大力弘揚以人為本、求真務實的精神,紮實工作,無私奉獻,學校各項工作取得了新的進展,全校上下呈現出了良好發展態勢,為鐵佛鎮的教育事業做出了巨大的貢獻,在此,我謹代表鐵化鎮黨委政府向鐵佛中學的全體教職員工表示衷心的感謝!

實現學校的辦學目標,任何時候都需要廣大師生員工的積極參與和大力支持,都必須要緊緊依靠和團結廣大教職員工。儘管我們的面前有許多困難和挑戰,儘管我們前進的道路會有曲折與艱難,但我相信我們鐵佛中學全體教職員工有信心、有決心、也有能力在新的學年裏,再創輝煌!我相信我們鐵佛中學的明天一定會更加美好!

最後,再次祝願全校教職員工節日愉快,身體健康,萬事如意,全家幸福!

教師節鎮領導講話稿 篇5

各位老師,同志們:

你們好!

今天,我們在這在這秋高氣爽、桃李金黃的九月歡聚一堂,隆重慶祝第31個教師節。首先,我僅代表王場鄉黨委和政府向取得優異成績的各位模範教師和先進教育工作者表示熱烈祝賀!並通過你們向全鎮教職員工緻以崇高敬意和親切問候!

近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在社會各界關心支持下,經過全體教職員工辛勤工作,我鄉教育事業取得了令人矚目的成績,基礎建設日臻完善,教育改革不斷深入,辦學水平明顯提高,教學管理進一步加強,教學質量逐年攀升。這些成績不僅僅得益於莘莘學子的刻苦努力,更得益於廣大教職工的默默耕耘;不僅僅得益於基礎條件改善,更得益於管理水平的提高;不僅僅得益於全社會廣泛支持,更得益於學校內部煥發出的生機活力。

國運興衰,繫於教育;三尺講台,關係未來。教育傳播知識、傳承文明,教育涉及千家萬户,與人民羣眾切身利益緊密相關。在此,我提幾點希望要求,希望大家再接再厲,再鑄輝煌。

一、學校領導班子要善帶隊伍,不辱使命。

學校領導班子,作為學校核心,首先要加強班子自身思想建設、組織建設,形成團結廉明、高效務實的領導集體。第二要有清晰辦學思路,善於運用科學化、人性化管理手段,確保學校管理各個環節既有章法,又有成效。第三要千方百計改善辦學條件,凝聚廣大教職工智慧力量,營造有利於教育事業發展的良好氛圍,將學校工作不斷推向新局面。

二、全體教師要力爭上游,育人不倦。

教師作為知識傳播者,應當不斷充實自己,不斷提高教學水平綜合素質。因此,希望大家進一步增強緊迫感、危機感,樹立終身學習的觀念,不斷更新知識結構,積極進行教育教學改革,探索教育教學規律,提高教育教學藝術與水平。二要與時俱進,鋭意創新。只有教師富有創新精神,才能培養出創新人才。培養具有創新精神素質人才要作為教育工作緊迫任務,貫穿於教育、教學全過程,要培養學生創新精神和實踐能力,全面提高教育教學質量,培養更富有創新精神、創造能力、品學兼優的學生。三要為人師表,率先垂範。“學高為師,身正為範”。教師道德、品質、人格,對學生具有重要影響,我們不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。

三、全社會都要弘揚尊師重教的良好傳統,養成良好的社會風尚。

尊師重教是黨和政府的一貫方針,也是中華民族的優良傳統。我們要進一步加強對教育工作的領導,切實做到認識上到位、思想上重視、工作上支持,措施上得力,集全社會之力,形成關心教育、支持教育的強大合力。要多方面努力,為各位老師創造個良好的學習、工作和生活環境,解除教師後顧之憂。調動社會各界、各行各業支持教育事業的積極性,真正形成人人尊師重教、人人關心支持教育事業發展的良好社會風尚。

老師們,知識改變命運,教育成就未來。讓我們積極行動起來,在縣委、縣政府的正確領導下,在各部門的關心支持下,在全社會尊師重教的氛圍裏,在學生和家長們的熱切期盼中,始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態,堅定信心,開拓進取,勵精圖治,奮發圖強,為我鄉的騰飛和全縣教育事業的發展做出新的更大的貢獻!為家鄉的父老鄉親交一份滿意的答案。

最後,再次預祝全體教師節日快樂、新學期工作順利!

謝謝大家

教師節鎮領導講話稿 篇6

老師們、同志們:

在這金秋送爽、丹桂飄香的季節裏,在全縣深入開展“挺進第一方陣,建設中等城市”活動之際,我們歡聚一堂,隆重慶祝第xx個教師節。首先,我代表xx鎮黨委、鎮政府向辛勤耕耘在教育戰線上的上高三中領導和廣大教職員工緻以節日的祝賀和最親切的問候!向關心、支持上高三中教育事業的各村支部、村委會,表示最衷心的感謝!

一年來,在全鎮人民和廣大三中教育工作者的共同努力下,我鎮教育事業取得了長足發展。今年會考,我鎮有94名學生被上高二中統招錄取,佔報考學生比例的29%,相當於三人考取一人,綜合排名排在上高四中之前,學校女子排球隊參加全市中學生排球賽獲得第一名。這些成績的取得,都是在競爭激烈、困難較多的情況下,經過教育戰線全體教職員工的埋頭苦幹、奮力拼搏取得的,成績來之不易。事實充分説明,上高三中的教師們素質是好的,是有戰鬥力的。對於全鎮的教育工作,鎮黨委、政府是滿意的。

教師是人類靈魂的工程師,教師的職業崇高而神聖。在上高三中的教師隊伍中,既有忠於職守、勇於開拓、治校有方的學校領導;又有傾盡愛心、精心育人、教育教學成果顯著的普通教師;既有埋頭苦幹、兢兢業業、無私奉獻的老同志;又有腳踏實地、謙虛好學、成績優異的教育新兵。正是有了這樣一支愛崗敬業、教書育人的優秀教師隊伍,我鎮的教育事業才會有今天的興旺和輝煌!

成績的取得固然可喜,但我們也必須清醒地看到,我鎮基礎教育的發展仍然滯後,尚不能滿足廣大人民羣眾對教育的需求,不能滿足建設經濟強鎮的要求,辦學條件還需要繼續改善、提升。

當前,我們正處於關鍵時期,富民強鎮最終取決於經濟和社會的發展進程,而人才又是起決定性作用的因素。這樣的關鍵時期,需要大力實施科教興鎮戰略,需要加大教育對經濟社會發展的貢獻力度。嶄新的形勢,嚴峻的挑戰,崇高的使命擺在我們的面前,要求我們每一個有責任感的教育工作者都必須為此而奮鬥,為此而努力。藉此機會,我代表鎮黨委,鎮政府對全鎮教育工作,對廣大教育工作者提幾點希望和要求:

一、堅持與時俱進,不斷提高自身素質

當今社會,信息技術飛躍發展,知識創新與日俱增,各種思想文化相互激盪,綜合實力競爭異常激烈,面臨的挑戰越來越多。如果我們放鬆學習,不以先進思想和科學知識武裝自己,提高自己,完善自己,就有可能落後於時代,就無法勝任人民教師這份神聖的職業。所以,我們要加強學習,並且要培養終身學習的自覺性,尤其要刻苦鑽研業務,不斷提高教育科研水平和運用現代化教育技術的能力。

二、堅持執教為民,大力弘揚高尚師德

愛崗敬業,熱愛學生,教書育人,為人師表,是對教師最基本的道德要求,集中反映了廣大教師的崇高使命和中心任務,體現了教師職業道德的實質和精髓,也是教師這個職業受人尊敬的根本所在。

三、堅持深化改革, 進一步提高教育質量

科學發展觀的第一要義是發展,創新是教育發展的不竭動力,要繼續深化教育內部管理體制改革,通過引入競爭激勵機制,真正做到優績優酬,合理分配,促進隊伍優化,促進教育質量提高。要始終堅持把高質量作為辦學的根本目的,在推進素質教育和大面積提高教育質量的結合上求得新的突破。質量是學校的生命,質量提高了,人民滿意了,支持教育的熱情就會更高,我們的事業就會發展得更快更好。

當然,教育事業的發展也不僅僅是教育部門的事情,也需要我們各村委和各部門的大力支持與幫助。所以,藉此機會,鎮黨委、政府同時也對各部門、各村委提出幾點希望和要求:

一、加強聯繫交流,化解問題矛盾

學校在日常教育管理過程中,有時會出現一些學生與老師的矛盾衝突。有些家長,經常會站在偏愛自己孩子的立場,偏聽偏信,到學校去大吵大鬧,嚴重干擾和影響了學校的正常教學秩序,也在學生心中產生了極不好的影響。所以希望我們各村應該經常到學校走走,加強聯繫,瞭解情況。針對學校反映的問題,到村裏多做做思想工作,將矛盾化解在村裏。

二、加大宣傳力度,留住優質生源

由於三中地處河南,位置稍偏,學校硬件設施又比較陳舊,所以三中的印象在很多人的心目中不太理想,很多家長都想方設法把自己的小孩送到河北去讀書,造成三中優質生源的大量流失,嚴重影響到了三中的可持續發展。因此,為了保住優質生源,我們在村裏應加大輿論宣傳力度,使三中取得的優異成績家喻户曉,從而逐漸改變人們的傳經認識觀念,把自己的孩子留在三中讀書。

三、關注留守兒童,優化成長環境

留守兒童是現代社會經濟發展的產物。父母的離開、爺爺奶奶的無力管教,使他們的身心發展發生了很多不確定性,他們整個成長環境發生質變,由於他們成長的很多不確定性和低下的認知水平,便會形成很多惡性的價值觀,這些價值觀逐步深入且渲染,造成羣體的統一。在這種環境下,能健康成長的孩子,確實不簡單。他們會厭惡學習、迷戀網吧、談情説愛、打架鬥毆„„走上輟學道路的不少,走上犯罪道路的亦不少。對於這一特殊羣體,我們村委會應加強了解,掌握情況,加強幫扶,與學校一起,共同做好他們的管理和教育工作。

我堅信,有我們在座的同志們的共同努力,一定能夠讓我們xx鎮的教育事業邁上一個更高的台階。

最後,我再一次代表xx鎮黨委和政府祝廣大教師節日愉快,身體健康,家庭幸福,事業有成!