領導發言稿2023(精選20篇)

領導發言稿2023 篇1

同志們:

領導發言稿2023(精選20篇)

今天,我們在這裏召開的會議,我認為是十分必要的,這對於工作的開展,具有十分重要的指導意義。對於剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領會,深刻理解。回去後,要傳達某某同志及某某同志的講話精神,並認真落實。真抓實幹,推動工作的順利開展,努力開創 工作新局面。

對於工作,我提幾點補充意見:

一。對於 工作,我們要從思想上提高認識,充分領會 工作的重要性和必要性。目前, 工作已經開創了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進 工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領導要充分領會 工作的重要性和必要性,各級組織要加強關於 工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,工作才能更上層樓。

二、對於工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現象,就是:熱衷於搞形式主義,熱衷於開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對工作,要真抓實幹,加強落實。各級領導要把 工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執行。各級領導要為 工作,創造必要的物質條件和輿論環境,紮紮實實推動 工作的開展。要抓出實效,抓出成績。

三。要加強協調工作歷史證明:團結,是我們消除一切困難的有力武器。關於 工作也一樣,各級領導要加強協調工作,要把上下,左右,各方面,各環節有機結合起來,步調一致地推進工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決剷除這種官僚作風。

四。要在實踐中探索 工作與市場經濟有機結合的新路子。工作與市場經濟有沒有關係,我看是大有關係。市場經濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領域, 工作也不例外,它必然會受市場經濟的影響。因此,如何適應市場經濟的要求,如何和市場經濟有機結合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。

五、參與 工作的同志,要有自豪感和責任感。同志們,對於工作,我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的 工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!

以上五點,供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多幹實事,少説空話,開拓進取,努力開創 工作的新局面。

領導發言稿2023 篇2

尊敬的各位家長:

首先,我代表學校及全體教職工對各位家長在百忙之中抽出時間來我校參加家長會表示熱烈歡迎!對大家關心教育、支持教育的行動表示衷心地感謝!

你們能夠在百忙之中抽出寶貴的時間來參加我們的家長會,證明你們對自己子女成長的關注和重視,也是對我們學校工作的大力支持。今天召開這次家長會的目的是為了介紹學校的教育教學現狀和發展目標,加強老師與家長之間的聯繫,共同探討教育孩子對策與發展方式,同時促使家長參與到學生的教育管理中來,以便老師能夠及時調整工作方法,形成家庭教育與學校教育的合力,提高教育教學質量,就是“讓每一個孩子獲得成功”,讓每一個孩子健康成長,快樂生活,學有所獲,將來都能成為有用之才,這是我們教育的一個根本出發點和落腳點。我堅信從這點出發,我們的家長會一定能夠達到預期效果,取得圓滿成功。

今年9月1號開學以來,洪洞縣西街國小煥發出無比昂揚的生機與活力。這裏環境幽雅,整潔怡人。現有40個教學班,113名教職工2200多名學生。學校設備先進:圖書室、儀器室、閲覽室、多媒體教室一應俱全,還配有美術室、舞蹈室、電子閲覽室和活動室,每個教室配有彩電,這裏是孩子們學習成長的搖籃,是孩子們夢想啟航的港灣,也是教師展示自身才華、智慧的舞台。我校始終堅持以提高教師隊伍綜合素質為根本,以培養學生的綜合素質為重點,以提高教育教學質量為中心,規範學校管理,狠抓教學質量,努力向着辦社會滿意、辦家長滿意的學校的目標奮進。我們從學校的實際出發,確立了走“求真務實,爭創一流”的發展之路。明確提出了學校發展的指導思想是:全面貫徹教育方針,深化內部改革,建立科學的獎懲機制,面向全體學生,走特色創新之路,深入開展素質教育。學校的辦學理念——“求真務實,爭創一流”。具體內涵是:踏踏實實做人,實實在在辦事,爭創一流學習成績,爭創一流教學水平,爭創一流學校。“爭創一流”就是讓每一位學生都平等地享受西街國小內的優質資源,讓每一位學生的個性都得到充分的張揚與培養,讓每一位學生的素質在各自的基礎上都能得到全面的提高,人人爭創一流學習成績。

但是,我們知道,教育問題不僅僅是學校單方面的行動,它還需要社會、家長的廣泛參與。因此,藉此機會我也想諸位家長提幾點建議和要求,在今後的工作中還希望家長們從以下方面進行配合:

第一、我們雙方必須在孩子的教育問題上達成共識。

第二、寬嚴有度,不要溺愛、嬌慣,也不要求全責備,尤其加強對孩子零花錢的控制。希望我們家長要控制孩子的零用錢,不給孩子買昂貴的衣物和學習用品。不要滋生孩子們的攀比之心,不利學生節約習慣的養成。

第三、不管工作多忙多累,每個星期和您的孩子做一次談話和交流,注意瞭解孩子的思想動態和心理情況。

第四、要關心孩子的學習,但千萬不能只關心孩子的成績。要客觀地認識學生的成績,要幫助學生及時總結經驗教訓,要多方面綜合評價我們的孩子,關注我們的孩子,做到不急不躁,有方法,有耐心。

第五、關注孩子們的身心健康。要讓孩子養成良好的飲食習慣。加強鍛鍊,體育不僅是強身之道,也是強心之道,它更是一切教育的基礎。關注孩子生理髮育狀況,介紹相關常識。引導孩子善於與人相處,學會對待困難和挫折。

第六、及時與教師進行溝通。學校只能承擔起教育孩子的一部分,家長如果把教育責任全推給老師,老師同樣無法取代家長。尤其是品德教育、習慣養成、性格培養等重要教育任務,更需要家長與教師的合作,才能完成。

第七、注重習慣養成。教育就是習慣培養。實踐證明,沒有克服不了的壞習慣,沒有教育不好的學生。任何不良習慣都不是固定不變的,只要教育得法,一切都會向好的方向發展變化。

第八、教育孩子“關心他人、奉獻愛心,”讓孩子學會感恩,樂於助人。

第九、注意培養孩子的自立意識。如督促孩子認真按時完成家庭作業,有意識地進行復習和預習,遵守時間,自己的事情自己做,幫助家裏做一些力所能及的勞動等。

第十、營造良好的家庭氛圍,創造有利孩子成長的條件,引導孩子愛讀書,與書交朋友,善於思考,有廣泛的興趣愛好。

回想走過的路,回味過去的艱辛,我們清醒的認識到自己的不足,學校的工作離社會、家長的要求還有差距。一個學生沒教好,對教師來説,可能只有幾十分之一的遺憾;但對家長來説,將導致整個家庭百分之百地失望。我們不敢有半點馬虎,我們將竭盡全力,將自己滿腔的熱情和無私的愛傾注到工作中去,但是孩子的父母們,你們是孩子成長的第一任教師,是孩子的第一責任人和監護人,你們要保障孩子上學所需,科學合理的安排好他們的生活,關注孩子的喜怒哀樂,幫扶孩子順利走好人生每一步。如今家庭教育已成為一門學問,希望家長能學習家庭教育知識,掌握科學的教育方法,做一名優秀的家長。學校堅信,有了您的配合,有學校這一批愛崗敬業,樂於奉獻,充滿活力,有愛心、有事業心的教師隊伍,您的孩子一定會健康地愉快地成長。

還有很多情況想跟家長深入探討,鑑於各年級、各班的差別,不能一一綜述,我把餘下的時間交給班主任,由班主任和您進行溝通交流。

最後,我再次代表學校對你們的到來表示衷心的感謝!

謝謝大家!

領導發言稿2023 篇3

員工朋友們:

大家晚上好!

在這金秋送爽、丹桂飄香,喜獲豐收的季節,當人們還沉浸在舉國歡騰的“國慶”氛圍之時,又迎來了一年一度的中秋佳節,兩節同輝,九州共慶!

中秋節,是中國傳統的節日,是豐收的節日,是閤家團聚、把酒邀明月的喜慶節日;關於中秋,自古就流傳着許多美麗的傳説,“嫦娥奔月”在中秋之夜不僅給人以無窮的遐想,而且將中秋之夜點綴得浪漫、温馨,更加迷人。古往今來,多少文人墨客在中秋之夜,盡情抒發自己情懷,留下許多不朽的詩句!“海上升明月,天涯共此時” 、“舉杯邀明月,對飲成三人” 、“舉頭望明月,低頭思故鄉”……

中國人歷來把團圓看得彌足珍貴,月圓人有緣,相聚在,此時此刻,員工朋友們!你們放棄了與家人、與親人共祝佳節美好時光,仍然堅守崗位、辛勤工作在銷售第一線,我代表公司向你們表示感謝!員工朋友們,你們辛苦了!

三年,時光飛逝,我們一起共同走過,正因為有你和你們這些可敬、可愛員工的不懈努力,才會如旭日東昇,銷售業績年年攀升,取得了一次又一次的輝煌與成就。工程部工作總結 發展需要靠你、靠我、靠大家!靠員工朋友們的共同的努力,才會做強、做大,才能夠實現可持續發展。

員工朋友們,你們在自己的崗位上,用飽滿的熱情、辛勤的汗水和優質的服務,正在譜寫壯麗的詩篇;你們如同一滴滴雨露,滋潤着這片沃土。古詩詞大全 如今,銷售旺季已經到來,願員工朋友們抓住商機,再創佳績,再立新功。努力吧!員工朋友們,我為你們喝彩!我為你們加油!我相信,在我們大家共同努力下,明天一定會更加美好!

最後,祝員工朋友們擁有更多快樂和更大的收穫!

祝願員工朋友們中秋佳節愉快、闔家幸福!

領導發言稿2023 篇4

今天是*月*日,回首過去,感觸頗深。一段時間的鍛鍊使自己思想更加成熟,工作也有逐漸步入正軌,這些都與市、縣局的正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體幹部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近來的感受,再剖析一下自身的不足之處。

感想之一,作為一名領導幹部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經驗的不足。但是,我還是充滿信心,我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好局黨組交給我的每一項任務。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然在這個位子上了,就必須對上級負責、對幹部負責。近一段時間的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是五位副局長的鼎立幫助更使我感到無比感激。

感想之二,羣眾是一切工作的力量源泉。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等於白紙一張,不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以説做好羣眾工作是關鍵,但是怎樣能做好羣眾工作,我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”,放任自流等於害幹部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法,執行制度必嚴肅,落實政策必到位。其次是“愛護”,不愛護羣眾的領導不是好領導。只有關心羣眾的疾苦,瞭解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調動起他們的積極性,讓他們排除後顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

感想之三,領導幹部必須率先垂範。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導幹部不管官位大小,其一言一行都是羣眾的一面鏡子,不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為幹部起着表率作用。所以決不能搞台上一套,台下一套,而應該表裏如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。在這一點上我肯定會向各位多學習。

幹好工作的決心和信心都有,主觀動機向好的方向發展是人人所想,但工作中出偏出錯也都在所難免,我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處,請領導和同志們給予指正,以便我在今後的工作中加以改進。

問題之一,學習不夠深入。當前工作形勢對我們國税幹部的綜合素質提出了很大挑戰,學習是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學習還是業務學習都不夠深入細緻,特別是與其他局長在一起學習的時間少,而且學起來粗枝大葉,不做深究,今後要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法。

問題之二,領導水平和對外協調能力還需在今後工作中,進一步加強。要通過學習,不斷提高領導水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏鋭性和政治鑑別力,要善於透過現象看本質,站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。

問題之三,小節問題需要改進。比如:工作方法有時簡單;處理問題經驗不足;語言表達能力差;幹工作放不開的問題。這些都是我自身的弱點,真誠希望同志們在今後的工作中提醒我、督促我,以使我儘快加以改正。

當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。總之,今後,我願和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮鬥、發揮優勢,努力開創國税工作的新局面,使自己在今後的工作中進一步走向成熟!謝謝大家。

領導發言稿2023 篇5

同志們:

今天我們在這裏召開的會議,我認為是十分必要的,這對於工作的開展具有十分重要的指導意義。對於剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領會,深刻理解。回去後,要傳達某某同志及某某同志的講話精神,認真落實,真抓實幹,推動工作的順利開展,努力開創工作新局面。

對於工作,我提幾點補充意見:

一、對於工作,我們要從思想上提高認識,充分領會工作的重要性和必要性。目前,工作已經開創了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領導要充分領會工作的重要性和必要性,各級組織要加強關於工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,工作才能更上層樓。

二、對於工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現象,就是:熱衷於搞形式主義,熱衷於開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對工作,要真抓實幹,加強落實。各級領導要把工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執行。各級領導要為工作,創造必要的物質條件和輿論環境,紮紮實實推動工作的開展。要抓出實效,抓出成績。

三、要加強協調工作。歷史證明:團結,是我們消除一切困難的有力武器。關於工作也一樣,各級領導要加強協調工作,要把上下,左右,各方面,各環節有機結合起來,步調一致地推進工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決剷除這種官僚作風。

四、要在實踐中探索工作與市場經濟有機結合的新路子。工作與市場經濟有沒有關係,我看是大有關係。市場經濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領域,工作也不例外,它必然會受市場經濟的影響。因此,如何適應市場經濟的要求,如何和市場經濟有機結合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。

五、參與工作的同志,要有使命感和責任感。同志們,對於工作,我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的(新學期開學班主任講話稿20xx)x工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地同心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!

以上五點,供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多幹實事,少説空話,開拓進取,努力開創工作的新局面。

領導發言稿2023 篇6

尊敬的廖校長、學校領導、老師們:

大家下午好!今天我們在這裏召開歡送會,歡送我們的好領導、好大姐廖校長光榮退休。首先,請允許我代表**國小全體教師,向廖校長表示真誠的敬意和美好的祝福!

廖校長從秀麗的小姑娘到嫻熟端莊的美女,從山清水秀的梅州到繁華熱鬧的深圳,從一名普通的教師到一位令人德高望重的校長,三十多年如一日,以教師職業為榮,以教育事業為重,傾注全部心血教書育人,為**國小的發展出謀獻策,為**國小的教育嘔心瀝血。三十多年來愛崗敬業,默默耕耘,工作勤勤懇懇,任勞任怨,不圖名利,不計得失,給我們展現了一代師表的崇高形象。我們都真切地感受着您心繫教育、心繫熱烈情懷;我們都為您始終對事業的滿腔熱忱、執着追求所感動;我們都為您的謙虛謹慎、勤奮工作、鋭意進取、真誠坦率的人格魅力所欽佩;更為您為羅湖、教育事業發展做出貢獻而折服。

時間過得太快,轉眼間十年已經過去了。今天,我們不得不為我們尊敬的廖校長舉行歡送會,心中真的有許多眷戀。

回首十年來,廖校長在**國小期間,帶領我們遊覽了華山、三清山的迷人風光;參觀了延安、井岡山近代史的遺蹟,欣賞了郴州、梅州的秀麗山水,品嚐了廣東乃至全國各地的美食,購買了各地不少的土特產,真可謂收穫多多。但這些只是其次,更重要的是,**國小在您的領導下,**國小的教育質量取得了質的騰飛,**國小的名聲享譽全國,**國小的口碑得到社會各界的交口稱讚,那一塊塊的榮譽獎牌、那一張張鮮紅的獎狀就是最好的見證。更讓**人感動和難忘的是,廖校長為老師們創造的和諧的人文氛圍,舒適的工作環境,我們每天在這充滿詩意、桂子飄香的校園裏工作、學習,這是多麼幸福啊!這是廖校長留給我們的寶貴財富。相信在各位朋友的生命中,這十年一定是一段美好的回憶。

有道是“千里有緣來相會”,既然我們是千里相會,就是緣份!所以,在廖校長退休之際,我們希望廖校長不要忘記,這個家是您的努力才如此和諧,如此温暖,如此幸福。今後無論什麼時候,無論您走到哪裏,您要記住這裏永遠是您的家,這裏有您最親密的人。

最後,祝福廖校長退休後,開始另一段精彩的人生,讓生活更快樂,身體更健康,讓夕陽更紅豔。祝您全家幸福安康,吉祥如意,祝在座各位老師身體健康!工作順利!

謝謝大家!

領導發言稿2023 篇7

今天是文物保護法修訂頒佈以來,國家文物局在公安部等有關部門的大力支持下,繼XX年西安會議之後,第二次召開全國性文物安全與執法督察工作會議,也是國家文物局督察司成立後召開的第一次全國性會議。會議主題是:總結近年來文物安全與執法督察工作取得的成績與經驗,分析當前形勢與突出問題,明確下一階段工作任務與重點,並請公安部刑偵局、消防局負責同志就“全國重點地區打擊文物犯罪專項行動”、“全國文物消防安全大檢查”兩項聯合執法工作進行動員和部署。下面,我先談幾點意見。

一、文物安全與執法督察工作取得新發展

近年來,在黨中央、國務院的正確領導下,在各級黨委、政府的重視、支持下,在人民羣眾和新聞媒體的關注、監督下,經過全國文物系統和各有關部門的不懈努力,文物安全與執法督察工作成效顯著。

(一)政府重視達到新高度。改革開放的不斷深入和經濟社會的迅速發展,給我國文物事業帶來了良好的發展機遇。XX年12月,國務院下發《關於加強文化遺產保護的通知》,加速了文物保護依法行政、依法管理的進程。XX年以來,、劉延東等領導同志就文物工作的批示已達725 項,其中涉及文物安全與執法督察工作的有205件。今年4月,根據中央領導同志批示,國務院辦公廳協調有關部門形成了《關於加強文物安全工作的意見與建議》。地方各級領導亦高度重視文物安全與執法督察工作,許多省市領導親自檢查指導文物安全、親自過問重大違法犯罪案件。這表明,黨和政府已將文物行政執法工作列為重要議事日程,文物安全與執法督察工作受到了前所未有的重視。

(二)法制建設邁上新台階。自文物保護法及其實施條例頒佈實施以來,全國人大會印發了《關於懲治走私罪的補充規定》和《關於懲治盜掘古文化遺址古墓葬犯罪的補充規定》,國務院頒佈了《長城保護條列》和《歷史文化名城、名鎮、名村保護條例》,文化部和國家文物局制定了《文物行政處罰程序暫行規定》及多項安全管理標準。北京、浙江、陝西、山東制定了文物執法巡查辦法,山西、西藏制定了文物消防安全管理地方法規,陝西、甘肅制定了文物安全事故責任追究規定。經多年努力,文物安全與執法領域已初步建立法律法規和標準規範體系。

(三)機構建設實現新突破。XX年國家文物局成立執法督查處。今年3月,在國務院機構改革中各部門機構、編制整合壓縮情況下,國務院領導高度重視文物執法督察工作,把國家文物局作為加強部門,增設了督察司,專門負責文物行政執法督察與安全監管工作。全國31個省份均成立了專兼職省級文物行政執法與安全監管機構。北京市和浙江省文物局設立了專門文物執法隊,市、縣(區)專門或者掛牌設立文物執法隊;江蘇省6個主要地級市在文化行政綜合執法支隊中設立文化遺產執法大隊。部分文化遺產資源特別豐富的地區,如河南鞏義、山東曲阜等,成立了強有力的文物執法機構。

(四)安全監管取得新進展。各級文物部門協同有關部門實施專項治理,保證了文物安全和全國文博系統的穩定,較好的完成了北京奧運會和建國六十週年等重點安保任務。XX年下半年,全國文物系統集中用50天時間,完成了94%的全國重點文物保護單位和85%的重點博物館的安全檢查,整改了一批安全隱患。文物安全防護設施建設步伐加快,文物建築修繕工程中同步建設消防避雷設施,田野文物安全防範實驗工程取得成功,文物系統風險等級達標工作繼續推進。中央財政對文物安全防範設施的投入逐年加大,今年“國家重點文物保護專項補助經費”中的安防經費已翻一番,達到9000萬元,今後還將繼續增長。

(五)執法督察打開新局面。經過幾年時間的摸索,國家文物局建立了年度專項督察、重點案件督辦、執法人員培訓、案卷評比和新聞發佈等執法督察制度。XX年以來,國家文物局派出近20個督察組赴全國29個省份對近400個世界文化遺產地、全國重點文物保護單位、重點博物館進行了專項督察,對一批在全國有重大影響的文物行政違法案件進行掛牌督辦,多數案件已得到妥善處理。地方各級文物行政部門加大執法力度,及時制止和查處了大量破壞文物本體及環境風貌的違法案件,樹立了執法權威,保護了文物安全。

(六)聯合執法步入新階段。一是聯合長效機制逐步建立。根據國務院辦公廳意見,由國家文物局牽頭,公安部等9部委參加的全國文物安全部際聯席會議制度正在緊張組建。陝西、山西等省文物、公安部門建立的聯席會議制度已發揮重要作用。二是聯合執法工作有力開展。公安機關與文物部門共同部署打擊文物犯罪專項行動,近年來連續破獲數個盜墓團伙。福建、海南等地邊防官兵為保障水下文物安全做出了重要貢獻,國家文物局授予了文物保護特別獎。公安部、旅遊局、宗教局、文物局聯合開展古建築消防安全專項治理,消除火災隱患。海關總署與國家文物局合作組織海關監管人員培訓,監管能力顯著提高20xx年領導講話稿20xx年領導講話稿。三是我國與意大利、印度、美國、埃塞俄比亞、澳大利亞等國簽署了關於防止盜竊、盜掘和非法進出境文物的政府間雙邊協定,國際間打擊文物犯罪活動的雙邊及多邊合作明顯加強。

(七)社會關注有了新提升。隨着文化遺產保護宣傳教育力度的不斷加大,特別是“文化遺產日”的設立,文化遺產保護日益深入人心。一方面,民眾自覺參與文化遺產保護的意識逐漸增強。陝西寶雞12批農民兄弟自覺上交其生產活動中發現的數百件青銅器,貴州黎平農民自發搶救、打撈地坪風雨橋建築構件,江蘇蘇州200名市民組成古城保護志願者隊伍,眾多羣眾在第三次文物普查中提供線索、擔任嚮導,都表明保護文化遺產已逐漸成為根植於人民羣眾內心的自覺行動。另一方面,文物安全與執法成為近年來新聞輿論關注的焦點和熱點,如最近發生的大同雲岡石窟與華嚴寺違法建設、青海甘肅兩省新石器時代文物被盜挖販賣等案件,新聞媒體均連續深入報道,對文物違法犯罪行為的糾正和查處起到了輿論監督作用。

在長期工作中,各級文物行政部門從事文物安全與執法督察工作的同志,各文博單位從事安全保衞工作的同志,公安、海關、監察、國土、建設、環保、工商、旅遊、宗教等部門的同志,新聞媒體同志,以維護文化遺產安全為己任,努力工作,無私奉獻,為文化遺產事業做出了巨大貢獻。在這裏,我謹代表國家文物局局黨組,向大家表示衷心的感謝!

二、文物安全與執法督察工作形勢依然嚴峻

儘管我們的工作取得了一定成績,但與黨中央、國務院的要求和人民羣眾的期望尚存較大差距。我國正處在經濟建設和城市化進程迅猛發展的時期,這一時期是文化遺產保護任務最為繁重、最為緊迫的階段。當前,全國文物安全形勢依然嚴峻,其主要表現包括:

一是法人違法事件屢禁不止。在當前大規模城鄉建設和基礎設施建設中,部分地方政府和企事業單位不能正確處理文化遺產保護與發展經濟的關係,導致傷害文物建築、佔壓大遺址、損毀古墓葬、破壞文物原生環境的現象時有發生。僅XX年至XX年,國家文物局接報全國重點文物保護單位發生的文物行政違法案件就達544起。一些地方忽視國家整體利益和長遠需要,或熱衷於在世界遺產地、文物保護單位的保護範圍內進行缺乏歷史根據的復建和新建,或違背文物工作規律,擅自改變文物管理體制,引發許多不良後果。

二是盜掘、盜搶、走私文物等犯罪活動猖獗。文物犯罪呈現出新特點,一是流竄作案、團伙作案頻發,組織更趨嚴密,分工更細化,職業化特徵日益明顯;二是智能化犯罪增多,作案工具先進,作案手法隱蔽性強;三是犯罪趨向暴力化,犯罪行為由暗偷變為明搶,今年山西介休東嶽廟、陝西黃陵萬安禪院等有人值守的全國重點文物保護單位公然發生盜搶文物事件,社會影響惡劣;四是犯罪侵害範圍不斷擴大,有封土堆的大型墓葬、基本建設工地發現的古墓葬,甚至考古發掘工地,均成為犯罪分子的覬覦對象。

三是文博單位防火任務十分艱鉅。據統計,至 XX年,全國重點文物保護單位發生火災、火險事故39起。今年以來,全國省級以上文物保護單位已發生火災事故7起,損失慘重。如,XX年7月25 日,四川大學華西校區正在維修的省級文物保護單位懷德堂發生火災,主樓屋頂被燒燬;9月12日,福建省南平市浦城縣省級文物保護單位鎮安古廊橋發生火災,橋體被燒斷坍塌。國家文物局今年對部分省份實施的文物安全檢查中,發現許多文博單位存在不同程度的火災隱患。

四是館藏文物安全隱患依然存在。據XX年文物安全大檢查統計,全國重點博物館的技防設備達標率僅為50%,經消防部門驗收合格的消防設施僅有52.27%個別博物館規章制度不健全,館藏文物賬目不完善,安全保衞人員配置不到位,給違法犯罪分子以可乘之機。XX年8月24日,甘肅省敦煌博物館展廳發生文物被盜案,4件文物被盜;內蒙古自治區博物院在新、老館文物搬遷過程中,發現一盒重達2噸的石質墓誌(一級文物)下落不明,至今尚未找到。

領導發言稿2023 篇8

今天的民主生活會機會很難得,胡部長和市委指導檢查組的市紀委、市委組織部、市機關黨工委等領導一起來參加我們的會議,待會胡部長等有關領導還要給我們作指示。下面,我談一下個人的意見。

一、對局黨組班子的看法

第一、我認為我們這個班子是心正氣順和諧的班子。近幾年來,局班子在市委市政府的領導下,政治堅定,作風過硬,確實是一個乾淨幹事的班子。大家互相支持,工作起來心情都很愉快,特別是班子調整充實以來,各方面工作的力量都得到了加強,整個環境更好了。20xx—20xx年我局連續四次被評為台州市滿意機關示範單位;20xx—20xx年連續兩次被評為市級單位工作目標責任制考核優秀單位;20xx年、20xx年分別獲得了“浙江省科技工作進步獎”和“浙江省科技工作先進集體”稱號;20xx年10月,我局還在全市領導班子思想政治建設工作會議上作了《認真貫徹民主集中制 增強班子整體戰鬥力》的典型發言。這是大家共同努力的結果,感謝大家對我們整個班子的共同維護。

第二、我認為我們這個班子是務實高效的班子。黨中央提出科學發展觀以來,我局積極貫徹落實科學發展觀,做了很多有益的探索,取得了一些比較明顯的成效。概況起來主要有以下幾方面:一是重大創新平台建設取得了初步成效。20xx年以來,先後建成了台州(上海)科技園、浙江大學台州研究院、中科院台州應用技術研發與產業化中心、浙江高校產學研聯盟台州中心等一批較有影響力的公共科技創新平台,為我市企業開展創新工作引來了高質量的“源頭活水”。二是創新主體培育取得喜人成績。培育了2家國家級特色產業基地,7家省級特色產業基地,256家省級以上高新技術企業(其中國家級高新技術企業61家),海正藥業和吉利集團被確定為首批國家級創新型企業(全省僅5家)。三是知識產權工作取得新突破。我市順利通過國家知識產權試點城市驗收,我局獲得了“國家知識產權試點示範工作先進集體”、 20xx—20xx年連續三次被評為浙江省知識產權(專利)工作先進集體。四是節能減排、可持續發展工作進一步加強。温嶺、路橋分別被列入國家級、省級可持續發展實驗區。第四,注重統籌兼顧,初步形成了環境、人才、平台、項目四位一體的工作佈局,統籌兼顧先進製造業、農業、服務業各個領域,抓大促小,集中力量扶持重大重點項目,同時兼顧扶持中小企業的發展。向上爭取國家火炬計劃項目255項、國家創新基金項目88項、國家星火計劃56項、各類省級科技計劃項目514項。20xx年以來共向上爭取經費1.8億元。

但對照科學發展觀,我們還存在着很多不足。

第一、重常規,輕創新。這些年來,我們雖然做了不少像率先在全省開展科技強鄉鎮評選活動這樣的創新事情,但在實際工作中還是存在一些重常規性工作,輕創新性工作的現象。認為以前怎麼做的,就按慣例,對一些創新的事情,做的對不對,行不行,缺少熱情和激情,在進行深入研究、積極探索等各方面做得還不夠。

第二、重立項,輕指導。科技局工作跟發改委等部門相比,沒它們行政審批的事項多,但是我們的項目立項是一項數量大、涉及面廣、經常性的工作,還有高新技術企業,研發中心、區創中心和創新型試點企業等資格認定的事項很多,但是認定了以後怎麼去指導、怎麼去完善、怎麼去服務、怎麼去發揮更大作用等方面還是比較欠缺。

第三、重項目,輕環境。科技工作涉及工業、農業和社會發展各領域,以往我們主要抓項目,但幫助企業解決技術難題,指導項目申報,宣講科技政策等工作做得還不夠,調研中也反映出企業對新近國家、省市出台的科技扶持政策不是很瞭解,致使一些惠企的政策落實不到位,影響了企業科技創新積極性的發揮。

第四、重錦上添花,輕雪中送炭。現在科技經費的使用大都是企業搞的差不多了,我們再給他補一點,事先立項、事先安排的較少,真正冒風險的事情是企業在做。我們注重考慮提高科技經費績效,對企業成果轉化、產業化項目實行事後補助。對項目太急功近利,希望項目當年投入當年就可以見效,或明後年必須見效,但實際上有些科技項目要堅持數年甚至十來年,而且要允許失敗。我們現在講失敗補助30%,成功補助15%。但是,到現在為止還沒有一個已失敗的項目來申報補助過。所以,我們在下一步工作中要很好的研究怎麼樣真正做到雪中送炭,鼓勵創新、寬容失敗,降低企業創新風險。

第五、重對外合作,輕本土資源。近年來,我局為了克服台州科技資源匱乏的現狀,大力向外“開疆擴土”,到處尋找科技創新源,跟省內外多所高校院所建立了合作關係,除幾個大平台以外,光引進共建創新載體就有134家,對外科技合作取得了豐碩的成果。但我們在工作的過程中不夠重視台州本地的一些資源,我在平時調研時,聽到本地的高校院所反應,他們其實有很多好的項目“待字閨中”,苦於沒有企業上門求助,致使他們服務地方經濟發展的功能沒有很好的發揮。

二、本人在保穩促調中抓的主要工作

“標本兼治、保穩促調”重大決策實施以來,我按照要求,集中精力,大力開展“科技幫扶促調”活動。主要抓了以下幾方面的工作:

第一、狠抓高新技術企業的重新認定工作。去年,國家出台了新的高新技術企業認定辦法,該辦法鼓勵企業要更加註重核心技術的掌握和自主知識產權的擁有,它的出台使國家高新園區內、區外的高新技術企業都同樣可以享受優惠政策,也就是高新技術企業的所得税率從25%下降到了15%。因此,抓好高新技術企業的認定是關係我市轉型升級、長遠競爭力和發展後勁的一件大事。20xx年,由於少數縣(市、區)領導認識不到位、重視程度不夠,特別是個別財税機關短視行為嚴重,擔心税收減少而不支持企業申報,使我市重新認定的高新技術企業家數只有55家,處於全省中下水平,佔原來省級以上高新技術企業的比例,全省倒數第一。針對這種情況,我以個人的名義給市主要領導報了份《關於加快推進高新技術企業認定 促進我市經濟轉型升級的專題報告》,引起了市委、市政府領導的高度關注,原張鴻銘書記、陳鐵雄市長和虞選凌副市長專門就此作了批示。為了落實主要領導批示精神,使各級政府重視該項工作,於3月18日召開了全市高新技術認定工作會議,虞選凌副市長就我市今後兩年的高新技術企業認定工作作了具體部署,要求把高新技術認定數納入市對縣(市、區)“兩個社會”考核指標,並確定了今年全市高新技術企業認定考核指標50家和工作指標125家。會後,分解了責任目標。各縣(市、區)也迅速召開了高新技術企業認定工作會議。我和相關班子成員經常到各縣(市、區)瞭解督促該項工作,並深入企業具體指導。按照“能報盡報、能快則快”的原則,抓住重點,成熟一批申報一批。對一時達不到條件的企業加強指導,幫助並督促其做好基礎性工作,爭取早日具備條件。經過努力,這項工作取得了較明顯的成效,在2月27日我市只有7家通過今年第一批高新技術企業認定的情況下,第二批已上報了60家企業到省裏,目前正在審批之中。明天,我又要召開全市科技局長會議,重點總結交流上階段的認定工作,部署第三批、第四批認定的具體事項,爭取完成今年的工作指標。同時,培育一批較具潛力的企業,使高新技術企業認定工作形成梯度。

第二、抓已建公共平台效用的發揮和新平台的搭建。平台是科技創新的主要支撐和保障。我按照“政府扶持平台,平台服務企業,企業自主創新,創新升級產業” 的工作思路,積極推進各類平台建設。主要抓了浙江大學台州研究院、中科院台州應用技術研發與產業化中心、浙江高校產學研聯盟台州中心和上海高校台州技術轉移中心等創新平台。到目前,浙江大學台州研究院已組建了機電、汽摩配以及光電與信息3個研究所和電氣節能技術研發中心;設立了浙江大學台州研究院博士後科研工作站;成立了浙江大學台州研究生院,已錄取了17名定向脱產全日制研究生;申報了國家863項目2項,省重大項目7項、重點項目10項,爭取各類經費1200多萬元;組織了200多名浙大教師來我市與企業對接,達成科技合作項目500多項,合同經費1億多元。浙江高校產學研聯盟台州中心組織5批次專家到我市洽談合作項目,合作經費達500萬元;幫助玉環籌辦“20xx博士、教授玉環服務季”活動。上海高校台州技術轉移中心自5月份開展工作以來,積極深入企業開展科研項目合作洽談,已有3個項目基本談成。同時,我力抓各行業與大院大所產學研合作對接。為了解決台州先進製造數字化設計的公共問題,我們和中科院台州中心引進了中科院合肥智能所,該所在台州市創業服務園注資60萬元註冊設立了台州中科科創數字化設備研發有限公司,部分科研人員已到位,現正在裝修之中。邀請了中科院成都有機化學有限公司來我市與醫化企業進行對接,經過5天的考察和洽談,和浙江沙星醫藥化工有限公司、浙江聯盛化學有限公司等企業簽訂了8項合作意向。邀請了中科院電工研究所來我市為企業開展技術諮詢、技術診斷和項目對接,並商談合作事宜。和市經委、開發區一起爭取了清華長三角研究院在台州設立工作機構,並朝着設立產業轉化基地努力。

第三、抓科技項目的爭取。我特別強調各縣(市、區)科技局要想方設法向上爭取項目,並幫助他們向上聯繫協調有關事項;要求本局相關處室深入開發區企業瞭解企業的技術需求和科研開發情況,挖掘一批符合申報國家和省級條件的科技項目。今年以來,全市共申報國際科技合作項目8項,國內科技合作項目7項,省級重大科技專項65項,省級新產品計劃項目56項,省科技廳《科技幫扶促調專項行動》重大科技項目6項,省農業科技成果轉化資金項目14項(温嶺、玉環除外),省農業科技企業5家。

第四、抓科技政策的宣傳和培訓。一是重點宣傳和落實高新技術企業認定的新辦法和企業研究開發費可按150%抵扣當年應納税所得額,當年實際發生不足抵扣的部分可以在五年內結轉抵扣等政策。於2月17 日召開了全市科技工作會議,要求把落實高新技術企業認定、研發費加計扣除等政策作為當前我市科技工作的一項重要任務來抓,抓好、抓實。會後,我及班子有關成員和相關處室重點走訪了台州經濟開發區為主的50多家科技型企業,向企業宣講各類科技優惠政策,幫助它們分析形勢,研究對策,用好各類扶持政策。二是做好各級創新扶持政策的培訓工作。在要求市科技創業服務中心和相關處室為企業作好政策宣傳和培訓的基礎上,邀請了省火炬中心的專家來我市舉行科技幫扶培訓會,在各縣(市、區)巡迴開展,幫助企業講解企業技術開發費加計抵扣、高新技術企業所得税減免、進口儀器設備免徵關税等一系列税收優惠政策,高新技術企業認定辦法和科技計劃項目申報等內容。同時,我們還通過新聞媒體、政府網站、科技信息網等媒介和向企業印發政策彙編材料等方式,多渠道、全方位地進行宣傳和輔導,擴大了政策的知曉面。

第五、抓軍工項目和國防科研院所合作。浙川軍民科技合作對接大會於4月28日在成都舉行。我們共組織了24家企業參加,並與四川軍工系統單位簽訂了5項科技合作協議,佔全省總數的1/4。 會上,中國人民解放軍總後勤部軍需研究所授予浙江正特集團有限公司“總後勤部軍需裝備研究所複合及防彈材料試驗基地”的牌匾。

三、自身存在的問題

對照科學發展觀和黨員領導幹部的要求,通過自查,我覺得作為一班之長,自己也存在着以下幾個主要問題。

第一、思想政治工作不夠重視。對業務工作,對市委市政府關注的科技工作考慮的比較多,但跟我們的幹部職工溝通,談心交心比較少。抓機關學習不夠。對幹部的工作要求比較高,但是幫助關心不夠。

第二、深入基層調研不夠。客觀上跟隨領導下企業較多,主觀上認為抓市本級為主,到縣(市、區)調研指導工作的必要性就減少,平時應付面上的事情多,應付會議多,就是到企業調研,大多匆匆去,急急走,幫助企業解決技術難題,指導項目申報的時間不多。

第三、爭取省部項目精力花得不夠。近幾年,我市雖然向上爭取的項目和資金連年攀升,20xx年為4981萬,20xx年為6160萬,居全省第四位,但增幅的位次在下降。我本人這方面跑得不夠,僅僅是發動縣(市、區)科技部門多跑,有些資源沒有很好的利用起來,跟舟山等地相比還有一定的差距。

第四、在主動爭取領導和有關部門支持方面做得不夠。科技工作涉及的面廣線長,任務重,但我局機關編制少,人手緊張。工業科技,農業科技,服務業科技的推進既關係到內部各處室,又涉及到相關職能部門,科技項目類別多,申報要求不同,對於加強部門之間的聯繫與溝通,對於加快我市科技創新工作至關重要。但這方面我還是做得不夠,尤其向領導彙報太少太少,總覺得自己部門的工作自己做,領導本身就日理萬機,不便打擾。

第五、對局機關和下屬單位的內部管理不嚴格。造成有些同志工作工作處於應付、交帳的狀態,缺乏責任心和事業心。對各類會議安排,公款招待、外出考察等控制不嚴。局裏還存在駕駛公車、公車私用現象。

第六、有安於現狀的思想。

四、深入貫徹落實科學發展觀的工作思路和方向

1、突出學習,增強“本領恐慌”意識。要在局裏倡導“名利上要有滿足感、能力上要有危機感”的思想,以高度的責任感和使命感加強學習、勇於實踐。堅持黨組理論中心組學習和縣(市、區)局長例會制度,重點學習科學發展觀理論體系,瞭解和掌握科技發展趨勢和科技前沿動態,借鑑先進省市的成功經驗和有益做法,不斷開闊眼界、完善思路,保持與時俱進的精神狀態,增強組織領導科技創新的能力和水平,着力把理論學習的成果轉化為促進科技創新的工作思路和執政能力。

2、突出重點,紮實推進科技創新。就發展最關鍵、企業最關注的問題着手,從當前能解決的問題做起,重點推進。一是進一步完善政策體系。做好相關政策的修訂及落實,並加強跟蹤管理。二是大力培育高新技術企業。積極會同有關部門做好高新技術企業的認定工作,引導和鼓勵更多的企業申報高新技術企業,爭取從多從快地認定高新技術企業,使其及早享受國家減免税扶持政策,增強我市經濟轉型升級的後勁。三是加快創新平台建設。在發揮好浙大台州研究院、中科院台州應用技術研發與產業化中心等現有創新平台的效用的基礎上,在我市主要產業領域都搭建幾個較有影響力的創新平台。利用上海高校台州技術轉移中心這個平台,組織企業與上海高校進行科技對接。大力引進國防軍工系統的科研機構和國防科技項目,幫助企業與他們對接合作。一起落實和浙江清華長三角研究院合作,爭取建立浙江清華長三角研究院台州產業轉化基地。四是加強項目的爭取力度。通過項目的爭取和實施,促進產業提升,同時引進人才。要學習舟山在爭取重大項目的經驗,要經常進京跑省、見縫插針,為我市多爭取一些項目。五是加大科技政策的宣傳力度。選編科技政策,加強政策的宣傳輔導,讓企業通過享受政策降低創新成本,堅定科技創新的信心。

3、突出服務,腳踏實地辦好實事。積極開展調查研究,每年排出一定的調研時間,確定幾個事關全局的重要課題,組織調研,及時掌握全市科技創新工作情況,加強對科技創新的戰略思考,當好黨委政府的參謀。突出重點,完善措施,提升科技工作的影響力和顯示度。深化“服務企業、服務基層”專項行動和“科技幫扶促調”行動,加強局黨領導班子成員與基層的緊密聯繫,推動科技創新工作重心下移,積極幫助企業和農村解決創新發展中的實際困難和具體問題。堅持為羣眾辦實事,圍繞羣眾反映的突出問題抓整改,切實增強服務意識和服務效能,努力把好事辦好、實事辦實,確保實踐活動不走過場。

4、完善決策機制,提高科學決策、民主決策的水平。堅持集體領導,分工負責,重要事項集體研究決定製度,依靠“一班人”智慧,統籌全市科技工作。進一步規範重大決策程序,完善專家決策諮詢評審制度,對涉及科技工作全局的重大事項,發揚民主,發揮集體的作用,使決策更加符合科技工作規律和科學發展的要求。

5、加強廉潔自律,堅持秉公辦事。認真落實黨風廉政建設責任制,自覺遵守中央和省市有關黨政領導幹部廉潔從政的各項規定,自覺接受黨內監督、羣眾監督和民主監督。嚴格遵守黨內政治生活制度和各項紀律,增強進班子的團結協作,齊心協力把我局領導班子建設成為風清氣正、團結和諧、堅強有力的戰鬥集體。

領導發言稿2023 篇9

同志指出:“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字,就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質的、沒有任何水分的忠誠。”當前,我們黨正在團結帶領全國各族人民為全面建成小康社會、實現“兩個一百年”目標而奮鬥,正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭。如果廣大黨員幹部不能做到對黨絕對忠誠,不能與黨中央保持高度一致,就會嚴重影響黨的凝聚力和戰鬥力,我們黨就難以戰勝各種風險挑戰,難以團結帶領人民實現中華民族偉大復興的中國夢。對黨絕對忠誠是對黨員幹部的根本政治要求,也是黨和人民的事業順利發展的堅強政治保證。

對黨絕對忠誠勝過其他各種忠誠

忠誠是人的一種優良品質,一個人對親人、朋友、組織都應做到忠誠。但與這些忠誠相比,黨員幹部對黨的絕對忠誠是一種更為無私、更為可貴的忠誠。黨員幹部只有做到對黨絕對忠誠,才能實現追求個人價值與意義、追求國家發展與進步、追求人類進步與理想三者的完美結合。因而,這種忠誠具有最崇高、最神聖的內涵。今天,我們黨正在為國家富強、民族振興、人民幸福而奮鬥,為實現中華民族偉大復興而奮鬥。這些奮鬥目標是當今中國最崇高、最神聖的追求。黨員幹部在踐行對黨絕對忠誠的過程中,可以使個人的才幹與美德在最崇高的層面上獲得認可與證明,使個體生命的價值在最神聖的層面上得到實現。90多年來,正是因為千千萬萬黨員幹部對黨絕對忠誠,我們黨才具有無往而不勝的強大力量,黨和人民的事業才不斷髮展壯大。新形勢下,黨員幹部必須牢記同志提出的“全黨同志要強化黨的意識,牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,做到忠誠於組織,任何時候都與黨同心同德”。惟有如此,黨員幹部對黨絕對忠誠才能成為最虔誠、最執着、最經得起考驗的忠誠,才能無論在任何時候任何情況下都不動搖信仰、迷失方向,把個人的生命價值與黨的事業發展高度融合在一起。

對黨絕對忠誠就要在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨

同志指出:“堅持對黨絕對忠誠,必須對黨高度信賴,做到熱愛黨、擁護黨、永遠跟黨走。”在實踐中,黨員幹部做到對黨絕對忠誠,必須做到在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,在思想上政治上行動上自覺同以同志為的黨中央保持高度一致。廣大黨員幹部應不斷強化對黨的認同感、歸屬感,在內心深處把黨置於一種無比崇高的、神聖不可侵犯的地位,把自己的命運和黨的命運緊密聯繫在一起;胸懷高度的責任感、使命感和擔當精神,努力為黨的事業多作貢獻,像珍惜自己的生命一樣珍惜黨的威望,絕不允許任何人以任何形式破壞、歪曲黨的形象。當前,廣大黨員幹部尤其要注意,對黨的各級組織在工作中存在的不足應自覺通過組織渠道提出意見、建議,而不能抱着看客心態,“事不關己、高高掛起”;更不能懷有幸災樂禍心理,不分場合説些風涼話,甚至冷嘲熱諷,藉機發泄不滿情緒,給黨的形象和工作造成負面影響。

對黨絕對忠誠就要大公無私、公而忘私

對黨絕對忠誠必然涉及“公”與“私”的問題。同志強調:“作為黨的幹部,就是要講大公無私、公私分明、先公後私、公而忘私,只有一心為公、事事出於公心,才能坦蕩做人、謹慎用權,才能光明正大、堂堂正正。”這對廣大黨員幹部踐行對黨絕對忠誠提出了具體要求。可以説,能不能做到大公無私、公而忘私,是檢驗黨員幹部是否對黨絕對忠誠的試金石;能不能做到無論在任何時候任何情況下個人的利益都絕對地、無條件地服從黨的事業發展的需要、服從最廣大人民的根本利益,是檢驗黨員幹部是否對黨絕對忠誠的根本標準。這是因為,我們黨始終代表中國最廣大人民的根本利益,始終堅持立黨為公、執政為民。作為黨員幹部,必然要把推進黨的事業發展,把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。如果黨員幹部念念不忘一己私利、個人得失,一事當前先私後公、私而忘公,對黨絕對忠誠就只能是一句空話,就會對黨的事業造成損害,自己也會身敗名裂。

對黨絕對忠誠就要加強道德修養

黨員幹部要做到對黨絕對忠誠,首先必須做到心懷坦蕩、光明磊落、表裏如一。這事實上是對黨員幹部道德修養的基本要求,要求黨員幹部“正心誠意”。很難想象,一個心理陰暗、陽奉陰違、道德敗壞的人能夠對黨絕對忠誠。現實生活中,一些黨員幹部腐化墮落,背叛黨、背叛人民,很大程度上就是因為在道德修養上出了問題。同志指出:“黨員幹部特別是領導幹部務必把加強道德修養作為十分重要的人生必修課,自覺從中華優秀傳統文化中汲取營養,老老實實向人民羣眾學習,時時處處見賢思齊,以嚴格標準加強自律、接受他律,努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業成就。”這就要求黨員幹部高度重視個人道德修養,帶頭弘揚社會主義核心價值觀,自覺講誠信、守紀律、懂規矩,襟懷坦白、言行一致,真正做到裏裏外外一個樣、人前人後一個樣、台上台下一個樣。只有不斷提高道德修養,堅決反對口是心非、虛情假意,黨員幹部才能真正做到對黨絕對忠誠。

領導發言稿2023 篇10

尊敬的領導,來賓,各位業界同仁和朋友們:

大家好!

很高興,在今天這個特別的日子裏,我們能夠相聚一堂,共同慶祝×大酒店隆重開業!首先,請允許我代表×大酒店的全體員工,向今天到場的領導、董事長和所有的來賓朋友們表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!

×大酒店位於無錫市×區中心地帶,集商鋪、辦公、酒店、餐飲、休閒、娛樂於一體,按照四星級旅遊涉外飯店標準投資興建的新型綜合性豪華商務酒店。值得一提的是,它是無錫首家客房內擁有乾濕分離衞生間及景觀陽台的星級酒店。其優越的地段、豪華的環境,優質的服務和智能化的配套設施,必將給您耳目一新的感受。它是順應無錫特大型城市建設發展的精品建築,是×區的地標,也是各商家投資、置業、理財的新途徑。

正如我們的董事長所説,×大酒店是“我們×人智慧和汗水的結晶”。它的籌劃和誕生(更多精彩文章來自“祕書不求人”),傾注了我們×人的所有心血,凝聚了×全新的信念。欣慰的是,有這麼多的朋友默默的關心和支持着我們,陪伴我們一路走來。其中,有×區領導的高度重視和政策指導,我們×集團高層的殷切關懷和鼎力扶持,有社會各界朋友的熱心幫助等等,讓我們感激不已。

跨入新世紀,無錫的現代化建設突飛猛進,×區如火如荼,未來的競爭日益激烈。作為總經理,×大酒店的具體運營者,我深知自己肩負的重擔和使命。我的一言一行,一舉一動,都將和×大酒店乃至整個無錫未來的建設發展聯繫在一起。但是,困難與希望同在,這麼多朋友的關心和指導,是支撐×大酒店存在並運作的信心和源泉!面對挑戰,我堅信,×大酒店必將市場上傲然挺立,擁有一席之地!為此,我將攜鳳凰大廈全體工作人員,用良好的業績來回報各界,以不辜負領導、董事長和社會各界的期望!同時,我們×大酒店全體員工,將堅持求變創新的開拓精神,和諸位業界同仁一起,全力以赴,共同致力於×區的建設發展,為無錫進一步的繁榮昌盛添上輝煌燦爛的一筆!

正如我們×大酒店的宗旨所闡述的一樣,我們要作好無錫×區的地標和窗口,要奏響新區的最強音,要為無錫人民創造一個永不落幕的新都會!

最後,我要特別感謝×區領導的蒞臨指導,感謝董事長於百忙之中能夠親臨開業現場致詞!再次感謝各位朋友的光臨!

謝謝大家!

領導發言稿2023 篇11

尊敬的各位家長:

首先,我代表學校及全體教職工對各位家長在百忙之中抽出時間來我校參加家長會表示熱烈歡迎!對大家關心教育、支持教育的行動表示衷心地感謝! 你們能夠在百忙之中抽出寶貴的時間來參加我們的家長會,證明你們對自己子女成長的關注和重視,也是對我們學校工作的大力支持。

今天召開這次家長會的目的是為了介紹這段時間學校的教育教學現狀和辦學目標,加強老師與家長之間的聯繫,共同探討教育孩子對策與發展方式,同時促使家長參與到學生的教育管理中來,以便老師能夠及時調整工作方法,形成家庭教育與學校教育的合力,提高教育教學質量,就是“讓每一個孩子獲得成功”,讓每一個孩子健康成長,快樂生活,學有所獲,將來都能成為有用之才,這是我們教育的一個根本出發點和落腳點。我堅信從這點出發,我們的家長會一定能夠達到預期效果,取得圓滿成功。 我校現有14個教學班,42名教職工800多名學生。

今年9月1號開學以來,學校煥發出無比昂揚的生機與活力。經過整修的校園環境幽雅,整潔怡人。我校始終堅持以提高教師隊伍綜合素質為根本,以培養學生的綜合素質為重點,以提高教育教學質量為中心,規範學校管理,狠抓教學質量,努力向着辦社會滿意、辦家長滿意的學校的目標奮進。

我們從學校的實際出發,確立了走“求真務實,爭創一流”的發展之路。明確提出了學校發展的指導思想是:全面貫徹教育方針,深化內部改革,建立科學的獎懲機制,面向全體學生,走特色創新之路,深入開展素質教育。學校的辦學理念——讓學生快樂發展,教師成功發展,學校和諧發展。具體內涵是:踏踏實實做人,實實在在辦事,爭創一流學習成績,爭創一流教學水平,爭創一流學校。“爭創一流”就是讓每一位學生都平等地享受學校的優質資源,讓每一位學生的個性都得到充分的張揚與培養,讓每一位學生的素質在各自的基礎上都能得到全面的提高,人人爭創一流學習成績。正因如此,我校連續多年會考成績名居榜首,05、06、07、08、09、20xx年會考成績遙遙領先。特別是20xx年考上重點高中120人創下了歷史新高。成績的取得得益於我們老師的辛勤努力,得益於家長的大力支持,得益於社會各界對我們的無比關心。 但是,我們知道,教育問題不僅僅是學校單方面的行動,它還需要社會、家長的廣泛參與。因此,藉此機會我也想諸位家長提幾點建議和要求,在今後的工作中還希望家長們從以下方面進行配合:

第一、我們雙方必須在孩子的教育問題上達成共識。學校要求學生不允許帶手機,不許穿奇裝異服,留長髮,不許上網吧等,這些家長都該積極配合學校。 第二、寬嚴有度,不要溺愛、嬌慣,也不要求全責備,尤其加強對孩子零花錢的控制。希望我們家長要控制孩子的零用錢,不給孩子買昂貴的衣物和學習用品。不要滋生孩子們的攀比之心,不利學生節約習慣的養成。

第三、不管工作多忙多累,每個星期和您的孩子做一次談話和交流,注意瞭解孩子的思想動態和心理情況。

第四、要關心孩子的學習,但千萬不能只關心孩子的成績。要客觀地認識學生的成績,要幫助學生及時總結經驗教訓,要多方面綜合評價我們的孩子,關注我們的孩子,做到不急不躁,有方法,有耐心。

第五、關注孩子們的身心健康。要讓孩子養成良好的飲食習慣。加強鍛鍊,體育不僅是強身之道,也是強心之道,它更是一切教育的基礎。關注孩子生理髮育狀況,介紹相關常識。引導孩子善於與人相處,學會對待困難和挫折。

第六、及時與教師進行溝通。學校只能承擔起教育孩子的一部分,家長如果把教育責任全推給老師,老師同樣無法取代家長。尤其是品德教育、習慣養成、性格培養等重要教育任務,更需要家長與教師的合作,才能完成。

第七、注重習慣養成。教育就是習慣培養。實踐證明,沒有克服不了的壞習慣,沒有教育不好的學生。任何不良習慣都不是固定不變的,只要教育得法,一切都會向好的方向發展變化。

第八、教育孩子“關心他人、奉獻愛心,”讓孩子學會感恩,樂於助人。 第九、注意培養孩子的自立意識。如督促孩子認真按時完成家庭作業,有意識地進行復習和預習,遵守時間,自己的事情自己做,幫助家裏做一些力所能及的勞動等。

第十、營造良好的家庭氛圍,創造有利孩子成長的條件,引導孩子愛讀書,與書交朋友,善於思考,有廣泛的興趣愛好。

第十一、要記清楚學生上學放學的時間,防止學生打時間差去網吧。學校基本不收什麼費用,如果孩子回家以學校收費名義要錢,家長一定要及時向班主任詢問。

回想走過的路,回味過去的艱辛,我們清醒的認識到自己的不足,學校的工作離社會、家長的要求還有差距。一個學生沒教好,對教師來説,可能只有幾十分之一的遺憾;但對家長來説,將導致整個家庭百分之百地失望。我們不敢有半點馬虎,我們將竭盡全力,將自己滿腔的熱情和無私的愛傾注到工作中去,但是孩子的父母們,你們是孩子成長的第一任教師,是孩子的第一責任人和監護人,你們要保障孩子上學所需,科學合理的安排好他們的生活,關注孩子的喜怒哀樂,幫扶孩子順利走好人生每一步。如今家庭教育已成為一門學問,希望家長能學習家庭教育知識,掌握科學的教育方法,做一名優秀的家長。學校堅信,有了您的配合,有學校這一批愛崗敬業,樂於奉獻,充滿活力,有愛心、有事業心的教師隊伍,您的孩子一定會健康地愉快地成長。

還有很多情況想跟家長深入探討,鑑於各年級、各班的差別,不能一一綜述,我把餘下的時間交給班主任,由班主任和您進行溝通交流。

最後,我再次代表學校對你們的到來表示衷心的感謝!

領導發言稿2023 篇12

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:

大家好!今天,南麻中心國小的領導、老師和同學們帶着對前進國小學生們的無限關愛,為我們捐贈圖書,我們大家的心情都非常激動。在這裏,我代表前進國小的所有學生像南麻中心國小的領導、老師和同學們表示最誠摯的感謝。感謝你們幾時滿足我們精神食糧的渴求,感謝你們再次點燃我們遨遊知識海洋的熱情。

“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,幼時起,我們便在這樣的古訓之下,在奮鬥的道路上不斷求索。“書”在我們的人生的過程中有着不可或缺的作用。英國學者培根説:“讀書可以怡情,可以傅彩,可以長才。”書是我們的精神食糧。今天,南麻中心國小的同學們送來了更多的精神食糧,這可以讓我們的營養更加豐富、更加均衡,因為不讀書的人,不光要變得淺薄,也將被社會的前進步伐所拋棄,讀書不光能補充知識,還可以通過書籍,使作者和讀者在對華中,產生生命的共鳴,共同去塑造人生。所以,我們要再次感謝南麻中心國小對我們的關心。

作為我們現在真的無以為報,但我們完全有能力做好兩件事,那就是讀好書,做好人,不負眾望,奮力拼搏成為社會有用人才!請你們放心,我們將用琅琅讀書聲、用淵博的學識來報答你們的恩情,用無限的愛心來編織美好的世界。

謝謝大家!

領導發言稿2023 篇13

同志們:

今天,我們在這裏隆重舉行x市**中學新校區工程開工奠基儀式。首先,我謹代表中共**市委、市政府,對x市**中學新校區工程開工建設表示熱烈的祝賀!對為工程開工付出辛勤勞動的同志們表示衷心的感謝!向廣大工程建設、監理人員表示親切的問候!並藉此機會,向關心支持我市教育事業的各位領導、社會各界人士表示誠摯的謝意!

x市**中學新校區工程是市委、市政府20xx年在**新區的一項重要工程,也是全市高中教育結構調整的一項重要舉措。**中學新校區的興建是**中學發展史上具有里程碑意義的一件大事,也是全市高中教育事業發展的一件盛事。這是一項惠及千家萬户、造福子孫後代、事關長遠發展的千秋偉業,也是市委、市政府重視教育、關注民生、改善民生、保障民生的實際行動。它的建成必將促進我市高中教育質量的進一步提升,必將推動我市教育工作邁上一個新的台階,也將為經濟可持續發展提供強大的智力支撐和人才保障。

市委、市政府高度重視**新區的建設工作,社會各界也有很高的期望,藉此機會,就工程建設問題,我再提幾點希望和要求:

一要加快工程進度。時間就是金錢,速度就是效益。要按照工程總體進度要求,制定工作計劃,實行掛圖作戰,搶時間,爭速度,確保項目如期建成並投入使用。

二要確保工程質量。要嚴格按工程建設基本程序辦事。工程建設和監理單位要堅持百年大計,質量第一的方針,建立嚴格的質量管理制度。要堅持政府監督、社會監理、企業保證、公眾評價的質量監督體系,實行質量領導責任制、項目法人責任制和質量終身追究制,確保工程質量。

三要突出安全施工。安全責任重於泰山。要時刻繃緊安全施工這根弦,加強日常檢查,嚴禁違規作業,發現安全隱患及時整改,確保安全施工無事故。

四要強化優質服務。涉及到工程建設的相關單位,特別是工程的責任單位,要想工程之所想、急工程之所急,及時為工程建設提供優質高效的服務,真正把**市**中學新校區工程建設成為高標準、超一流的樣板工程。

我們堅信,只要大家解放思想、轉變作風,精誠團結、密切配合,不到一年,在這片熱土上,呈現在大家眼前的必定是一個嶄新的、充滿生機與活力的,文化氣息濃厚的,具有生態化、園林化和現代化的美麗校園。**中學必將以此為契機,在我市高中教育發展史上譜寫新的篇章,鑄造新的輝煌!

最後,祝x市**中學新校區工程開工吉祥!祝同志們身體健康,事事如意!

謝謝大家!

領導發言稿2023 篇14

尊敬的各位領導、各位來賓、還有x大家庭的每一位成員們,大家上午好!很高興大家的

光臨,請允許我代表x公司全體員工向在今天出席慶典的領導和嘉賓表示熱烈的歡迎和衷

心的感謝!

x公司其前身為

。20xx年進入天津市場,當時我任分公司負責人。20xx年我將分公司資源重新整合改為獨立企業法人單位,落户於,成立x公司。在各級領導的幫助和關愛下,在各界同仁的合作與支持下,在全體中冀人的共同努力下,公司不斷進步,穩健成長,發展至今,取得了較為理想的成績!

在此我向支持幫助關心過我們的領導和同仁表示衷心的感謝!並希望得到大家一如既往的關注、關懷、關愛。

我相信通過我們全體成員一致的不懈努力、開拓進取,務實創新的精神,嚴格管理的制度,高尚的素質品味,在不遠的將來一定會打造出業更加優秀的鐵軍隊伍,為美麗天津建設發展貢獻力量!

很高興在場的各位今天能抽出時間參加公司的慶典活動。

從今天開始x公司正式入住x大廈。踏入新的征程,以嶄新的姿態和更高的要求,把一流的辦公環境轉化為一流的經營理念、把一流的品牌形象轉化為一流的發展業效,創優爭先,取得更加輝煌的成就!

今後,x公司將在更大的領域與各界賓朋共同揩手、共謀發展。公司將繼續秉承“”的永恆價值理念,將不斷做大做強,以公司喬遷之日為契機,以更加飽滿的熱情、更加高昂的鬥志,勵精圖治、奮發圖強,迎接挑戰,與時俱進,永創輝煌。

最後,再次感謝各位領導和嘉賓的光臨,同時祝大家身體健康、工作順利、閤家歡樂、萬事如意! 謝謝大家!

領導發言稿2023 篇15

尊敬的各位領導,同志們,朋友們:

在全市學習實踐科學發展觀活動高潮迭起的重要時期,在湄江國家地質公園申報成功的喜慶時刻,我們在這裏隆重舉行以“學習實踐科學發展觀,打造湘中旅遊第一鎮”為主題的演講比賽。在此,我謹代表湄江鎮黨委、政府,向光臨本次比賽現場指導的各位領導、各位來賓表示最熱烈的歡迎!向大力支持、熱情襄助本次比賽的沙坪煤業黨支部表示衷心的感謝!向經過層層選拔參加今天決賽的各位選手表示誠摯的祝賀!向為舉辦這次活動付出辛勤勞動的部門單位和個人表示親切的問候!

即將過去的XX年,在科學發展觀指引下,在市委、市政府的正確領導下,全鎮人民團結一心,奮力拼搏,戰勝金融危機帶來的種種困難,取得了經濟社會持續健康發展的良好局面。同時,湄江國家地質公園的申報成功,給我鎮旅遊事業的發展提供了前所未有的良好機遇。如何破解發展難題,將“生態湄江、富裕湄江、平安湄江、和諧湄江”的美好藍圖變為現實?如何抓住發展機遇,實現把湄江打造成湘中旅遊第一鎮的戰略目標?最根本的是全鎮人民都來爭當科學發展觀的踐行者,最重要的是全鎮人民都來爭當促進湄江科學發展的推動者,最關鍵的是全鎮人民都來爭當實現科學跨越的建設者。本次演講比賽,正是要激發全鎮人民學習實踐科學發展觀的熱情,正是要堅定全鎮人民推動科學發展的決心,正是要鼓舞全鎮人民實現科學跨越的的信心。

參加本次比賽的17名選手,有來自各個管理區的幹部,有來自各站所辦的幹部,有來自全鎮各學校的老師,也有來自基層組織的大學生村官,她們是全鎮各條戰線學習實踐科學發展觀的優秀代表。他們即將在此意氣風發地指點江山,慷慨激昂地激揚文字。

演講展示的是風采,體現的是底藴。十七名選手的意氣風發,展現的是湄江風光的亮麗形象,展現的是湄江人民的博大胸懷,展現的是湄江發展的美好前景!

演講迸發的是激情,呈現的是力量。十七名選手的慷慨激昂,必將有力地促使全鎮黨員幹部以更加飽滿的熱情投入工作,以更加務實的態度對待工作,以更加紮實的作風做好工作!

最後預祝本次比賽辦出新意、辦出特色、辦出成效,預祝各位選手賽出水平、賽出風格、賽出風采!

謝謝大家。

領導發言稿2023 篇16

尊敬的楊館長,各位來賓,老師們、同學們:

上午好!

剛才兩位小主持人説得沒錯,看着師生們神采奕奕、透着求知的渴望與智慧的眼神,我感到特別欣慰與高興。今天,我們的首屆讀書節順利地進入了尾聲,在此,我要代表學校感謝湖南省少兒圖書館,以及全校師生對本次活動的大力支持和積極參與。

從今年四月份開始,我校圍繞本屆讀書節的主題書籍點亮人生,經典滋潤童年,開展了十多項豐富多彩的系列活動。有學生方面的讀書活動,也有教師方面的教育沙龍;有班級朗讀比賽,童歌童謠創作比賽、各種主題的徵文活動、圖書漂流活動、讀書體會徵集、每週一首古詩活動等,又有團員青年教師書籍點亮人生,經典伴我成長演講比賽、教師書香人生講座、讀書交流等活動。通過這些活動,我們可喜地看到全校師生的讀書熱情在不斷高漲;讀書效率在日趨提高,在讀書的道路上我們又向前邁出了一大步!

的確,書是人類精神的食糧,書給我們帶來心靈的寧靜與充實。每一個人經歷一種人生,然而在書中,我們可以發現另一個世界,體驗另一種人生,正是這種未曾經歷的世界加速了我們的成長,促進了我們心靈的富足與精神的昇華……

讀書活動在我校開展以來,師生的確得到了實惠,不但開闊了視野,豐富了文化知識,對學校整體也帶來了極大變化,同學們更加有修養明事理,老師們業務能力有了更大的進步。你們看,剛才有這麼多的班集體和個人得獎,可見讓讀書成為習慣的目的,我們已經達到了,現在不但拿着借書證通過圖書管理員到圖書館借書的人,和訂隊報隊刊的人越來越多,我還發現同學們閲讀的時候更加文明,教學秩序和教學成績越來越好了。俗話説:春種一粒粟,秋收萬顆子, 雖然説首屆讀書節即將落下帷幕,但是讀書不能停止,我們會將讀書節繼續辦下去,還會有第二屆、第三屆,我相信愛讀書,會讀書這顆種子一定已在同學們的心田裏生根、發芽,在不久的將來,定會開花結果,獲得喜人的豐收。

老師們,同學們,與經典同行,為生命閲讀,讓琅琅的讀書聲伴隨我們一起成長,成為我校一道美麗的風景線,讓我們在這美景中實踐我們的教育理想。

領導發言稿2023 篇17

“地者民之本、民者兵之本、兵者國之本”。同理,客户需求是企業生存之本。“以誠為本構建和-諧合作關係,做一筆業務、交一方朋友、樹一處豐碑”是xx公司的經營方針;“客户至上、質量第一、信譽第一”是xx公司的服務宗旨;“鞏固老客户、發展新客户”是xx公司的一貫傳統;“不斷創新、追求卓越”是xx公司的奮鬥目標;“人之相惜惜於品、人之相交交於情、人之相敬敬於德”是xx公司的做人準則。

“每一個企業必將以盈利為目的,以生產為必要手段,以人為充要條件”。因此,對於公司的內部管理,我們一向以“以人為、以人為根本。企業的生存靠員工、企業的發展靠員工、發展的成果為員工”為出發點。在合情、合理、合法的框架內,我們努力為員工提供舒心的工作氛圍,開心的生活環境,稱心的工資收入,以“”企業的不斷壯大,回饋社會、報效國家,也相信各位員工在今後的工作中能夠繼續為“”爭光添彩。

“會當凌絕頂,一覽眾山斜。在新的征程上我們意氣風發﹑豪情滿懷,有廣大新老客户的鼎立支持和全體員工的共同努力,前景一定會金光燦爛,浩乎無際。

祝各位朋友事業興旺財源廣,家庭美滿祥瑞多。

領導發言稿2023 篇18

尊敬的各位領導、長輩們,親愛的老師、同學們:

大家早上好。能夠在這樣一個特殊的場合,代表全體學生在這裏發言,我感到十分榮幸。

在這熱情如火的日子裏,再次走進喬南中心國小的大門,回到了自己熟悉的校園,我們倍感興奮。看看校園裏含辛茹苦的老師,再聽聽教室裏傳來的琅琅書聲,心情更是激動不已。

作為喬南中心國小的學生,我們見證了學校這十幾年來走過的不平凡的歷程與創造的輝煌成績。從學業水平測試的驕人成績,到各門競賽的累累碩果,再到升學率的輝煌,無一不閃現着村領導對教育的高度重視,學校領導的正確決策,無不浸透着老師們的辛勤汗水。在這裏,請允許我代表各位同學向村裏的各位領導、母校的各位老師致以最誠摯的感謝!

感謝你們傳授給我們知識,教給我們做人的道理;感謝你們看着我們長大,從懵懂變得成熟;感謝你們對我們的教誨以及默默的關注。我們的成功因你們的存在而更加耀眼,我們的成功一定有你們的一半,而且是舉足輕重的一半。在這裏,我謹代表在座的全體同學,再次向各位領導和老師們表達最衷心的感謝!

同學們,我們是幸福的,因為我們在村領導的正確帶領下,振奮精神,堅定信心,正一步步走向富裕、邁向文明。我們是幸福的,因為我們擁有民主和諧的校園、博學多才的老師,能融入到這樣舒適的學習環境中,是我們每個學生的幸運。我們的學習機會來之不易,我們應該懂得珍惜與感恩,正是我們身邊的父老鄉親,幫助我們克服了性格上的弱點,教會我們如何堅強。

親愛的學弟學妹們,我們未來的路還很長,路上有鮮花,也有荊棘,一時的成功並不能代表永遠的成功,一時的失敗也不能代表永遠的失敗。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,讓我們以先人為榜樣,牢記領導、老師和父母的深切期望,在未來的學習生活中,更加發奮圖強,共同為我們家鄉美好的明天而努力奮鬥。

最後,我以一個喬南人的身份,衷心祝願所有領導和老師工作順利,身體健康,祝全體同學學習進步;我相信,喬南的明天一定更輝煌,桃李滿天下,英才澤神州。

謝謝大家。

領導發言稿2023 篇19

同志們、老師們:

今天,我們隆重集會,共同慶祝教師們自己的節日——第××個教師節,在此,我代表鎮黨委政府向辛勤工作在教育戰線上的全體教職員工和為全鎮教育事業做出突出貢獻的離退休教師表示節日的祝賀和親切的問候!

教師節已經走過了××年的歷程。××年來,伴隨着偉大祖國改革開放和現代化建設的闊步前進,教育事業呈現出蓬勃發展的大好局面,教師的社會地位和待遇日益提高。

教師節本身就是黨和國家對教育和教育工作者的重視,體現了廣大人民羣眾對教師的尊重,體現了社會對教師的關懷,體現了教師職業本身的價值。現在,各行各業都在深化改革、減員增效,就業競爭日趨激烈,從業人員的工資、待遇普較偏低,而教師的境遇卻逐步好轉。身為教師,你們應該越來越感受到來自四面八方的尊重眼光和崇敬的表情。教師不僅是一種崇高的職業,而且已經實實在在是令人羨慕和嚮往的職業。你們應當為自己是一名教師而感到驕傲和自豪,也應當為自己是一名教師而感到幸運。

如果説以前有人可能因自己是教師而埋怨命運或後悔,那麼,今天,你們應該為自己是一名教師而感到無比的榮耀。

從踏上工作崗位的那一刻起,你們便作出了人生的重要選擇,成了一名教師,站在講台前,面對眾多渴求知識的目光,奉獻着青春、奉獻着智慧、播種着希望。教師職業是人類最古老的職業之一,在人類社會發展中起着巨大的作用,把人類社會長期積累的自然、社會和思維的豐富經驗傳給年輕一代,成為人類社會延續和發展的紐帶和橋樑。隨着社會生產力的進步和科學技術水平的提高,教師的作用顯得越來越重要。教師不僅是人類科學文化的傳播者、開拓者、研究者,而且是人類靈魂的工程師,在社會主義現代化建設的征途上,教師擔負着培養有理想、有道德、有文化、有紀律的建設者和接班人的歷史重任,是實施科教興國戰略不可缺少的力量。

教師不是演員,卻有固定的忠實的觀眾;教師不是雕塑家,卻塑造着世界上最珍貴的藝術品;教師不是偉人,但教師的身上凝聚着學生滾燙的目光。教師職業是崇高的,教師職業是無價的,教師的意義和價值絕不在於獲得一套住房、或者年薪幾萬、幾十萬,人類靈魂的工程師這一高度的概括,便是對教師職業這一內涵的深刻闡釋,因此,你們應該十分珍惜和熱愛自己所從事的事業。

百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。21世紀是知識經濟的時代,是科技、教育、信息發揮更大作用的時代。未來世界的競爭本質上是人才的競爭,而人才的培養取決於教育,教育的成功與否以及它在一個國家發展中所起的作用如何,最終取決於作為教育主體力量的教師,這是社會上已經形成的的共識,指出:“中國人民要對人類作出更大貢獻,必須培養和造就千千萬萬的人才。要做到這一點,教育戰線上的同志們責任尤為重大!

黨和國家殷切希望你們履行好這一光榮責任”。因此,教師肩上的擔子又是艱鉅而凝重的。

近幾年來,隨着我鎮教育投入的不斷增加,教師待遇的不斷落實,教育環境的不斷改善,特別是在教育內部大張旗鼓開展了深化課堂教學改革、端正教育行風、推動教育現代化和進一步改革分配製度、人事制度,使教師經受了考驗,得到了鍛鍊,提高了素質。絕大多數教師能夠愛崗敬業,為人師表,胸懷大局,無私奉獻,並湧現了一批具有過硬的業務素質和能力,在學科教學中能夠獨當一面的骨幹教師,這是我鎮教育事業發展和教學實績不斷取得突破的最重要的原因。

今天,我們在慶祝教師節的同時,隆重表彰了一批先進工作者和在教育教學一線做出突出貢獻的先進教師,肯定他們在教育事業和學校發展中所做出的貢獻,促進全鎮教職工增強工作責任感,提高工作熱情,改善工作質量。希望受到表彰的同志,要把自身的榮譽和利益與學校的發展緊密地聯繫起來,以自己的奉獻精神和優秀的工作業績,回報組織的關懷,回報全體教職工的厚愛,為我鎮教育的發展作出更大的貢獻。

前不久,我們召開了××年教育工作會議,對新學年的工作作出了重要安排,要想使工作有新的突破,首先,我們要從講政治、對事業高度負責的態度,堅定不移的加強領導班子的團結、幹部職工的團結、全體師生員工的團結。我鎮的教育面臨着新的改革發展任務,更要強調團結,團結就是力量。我鎮的教師和廣大教育工作者有光榮的傳統,有厚重的辦學積澱,你們要珍惜在一起工作的緣分,珍惜真誠相處的情感。俗話説,家和萬事興,搞好團結,人氣才旺,秩序才穩定,教育才有前途。

其次,要抓住機遇,與時俱進,謀求我鎮教育新一輪發展大業。發展是硬道理,我們的主要奮鬥目標是力爭使我鎮的教育早日走上全市的先進行列,在實現主要目標的過程中,我們要保持較高的會考升學率,加大教研教改力度,不斷提高綜合辦學水平,要逐步形成我們自己的辦學特色。再次,學校各項工作要堅持創新,要在繼承過去優良因素的基礎上,圍繞調動全體教職工積極性、主動性這個核心問題,着力進行管理模式、規章制度、運行機制等方面創新,使我鎮教育的各項工作進一步煥發生機和活力。

近幾年來,我鎮教育的快速發展和取得的成績是有目共睹的,鎮黨委政府連續多年不斷增加對教育的投入,(……鎮教育所取得的成績)。成績已經成為過去,我們要有視今天為落後、視不發展即為倒退的思想,向新的目標衝刺。儘管我們的面前有許多困難和挑戰,儘管我們前進的道路會有曲折與艱難,只要有在座各位的大力支持,我們有信心、有決心、也有能力實現我們的目標,稻莊鎮教育的明天一定會更好!

領導發言稿2023 篇20

全體職工及家屬同志們:

我們滿懷辛勤耕耘的豐收喜悦,邁着奔向新徵程的豪邁步伐,迎來了新世紀又一個元旦。值此一元復始、萬家歡樂之際,我代表公司黨委和總部,向大家祝賀新年!向節日期間仍堅守崗位的同志們表示誠摯的問候和衷心的感謝!

過去的一年,是我們黨和國家歷史上具有重要意義的一年,也是舉國捷報頻傳、高歌猛進、成果豐碩的一年。在黨中央、國務院的正確領導下,我國經濟繼續保持了“一枝獨秀的良好發展勢頭,經濟總量突破××萬億元大關,綜合國力邁上新台階。我們黨勝利召開了第十六次代表大會,進一步勾畫了新世紀全面建設小康社會的宏偉藍圖,中華民族正以前所未有的勃勃發展生機為全世界矚目和景仰。

伴隨偉大祖國前進的腳步,公司廣大職工胸懷大局,放眼世界,共圖做強做大,搶抓機遇,紮實工作,再創歷史佳績。繼“十五良好開局,××年公司生產經營在全行業高速增長的背景下,繼續表現出更加強勁的發展勢頭,汽車產銷突破××萬輛,銷售收入超過××億元,經營效益較上年再翻一番,市場佔有率提高××個百分點。一批代表國內先進水平的新品陸續問世,為××下一步參與市場競爭增添了實力,公司在市場競爭中的地位進一步鞏固。尤具深遠意義的是,分別與××××、××××、……簽署了長期合作協議,着眼於做強做大的國際合作取得重大進展,改革發展的各項事業形勢喜人。一個脱困不久、還在鞏固改革成果的××,開始向着追求做強做大、實現跨越式發展的××邁進;一個長期立足國內、侷限於××發展的××,開始向着主動融入世界、全方位對外開放的××邁進!

新的一年,是全面貫徹xx大精神的第一年,也是“十五發展關鍵的一年。縱觀各方面形勢,對××來講,既充滿機遇,也面臨着眾多壓力和挑戰。我們要以xx大精神為指導,只爭朝夕,奮發進取,創新求實,堅持以發展為主題,把做強做大作為第一要務,繼續着力結構調整和技術進步,提升管理水平,轉換經營機制,全面增強企業素質,確保效益穩步增長和戰略重組穩步推進,努力開創公司改革、發展、穩定的新局面。

面對新的形勢,新的要求,新的任務,公司黨委和總部希望廣大幹部職工,繼續萬眾一心,羣策羣力,以更加飽滿的熱情和奮發有為的精神狀態,再譜新年的勝利樂章!

祝同志們新年愉快,閤家歡樂,萬事順意!