六一匯演領導講話 篇1
尊敬的各位領導、老師們、同學們，大家晚上好：
在播種希望，孕育美好，充滿幸福的日子裏，孩子們的笑臉像鮮花開放，幸福伴隨你們茁壯成長。再過4天，就是“六一”國際兒童節，我們新北國小的全體師生懷着無比喜悦的心情，在這裏隆重地召開“六一”國際兒童節慶祝大會。首先，我代表學校領導及全體教師，向全體少年兒童表示熱烈的節日祝賀。向今天到會的董事長、綜合治理辦公室徐校長、浚縣電視台的領導、部分學生家長們表示熱烈的歡迎和感謝，感謝你們多年來對新北國小工作的支持，對新北國小少年兒童的關心。
在過去的一年裏，經過全體師生的共同努力，我校的各項工作，都取得了優異的成績。校園裏乾乾淨淨，教學樓內一塵不染，每面牆壁會説話，每顆花草會傳情。我校師生的綜合素養受到了董事會、綜合治理辦公室的高度評價，對我校的各項工作都給予了充分肯定。我校文明禮儀教育也初見成效，講文明，懂禮貌，講衞生，勤學習，愛勞動，已變成同學們的自覺行動。成績的取得都來自於各級領導的關懷，來自於全體老師的辛勤耕耘，來自於全體同學的共同努力。同學們，在慶祝你們自己的節日時，讓我們以熱烈的掌聲向辛勤培育你們成長的老師喝母校表示衷心的感謝。
同學們，今年的“六·一”是一年級小同學剛剛步入新北校園學習生活度過的第一個節日，希望你們努力學習，積極進取，快樂成長;今年的六一也是六年級同學即將完成國小學業，在母校度過的最後一個兒童節，六年的國小生活即將結束，希望你們記住母校，記住老師的殷切希望，升入新北中學後更加刻苦學習，開拓進取，繼續做新北國小學弟、學妹們的榜樣。今天你們以在新北國小上學為榮，明天希望新北國小能以你們為榮!
國小時代是人的一生中最純潔無暇，最天真活潑，最美好幸福的時代。同學們，你們是新時代的少年，是跨世紀的雛鷹，少年強則國強，少年盛則國盛，願你們珍惜這童年美好的時光，腳踏實地、拼搏進取、鍛鍊體魄，在新北國小收穫屬於自己的成功。
最後，祝同學們學習進步!節日快樂!
講話完畢，謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇2
同學們、老師們、家長朋友們：
今天，我們在這裏歡聚一堂，共同慶祝“六一”國際兒童節，在這喜慶的日子裏，望着聰明、健康、活潑、可愛的小朋友們，我感到無限的欣慰。在此我代表 ， 向中心國小的少年兒童致以節日的祝賀!向辛勤培育祖國花朵的廣大教師、家長、和所有關心少年兒童健康成長的社會各界人士，表示崇高的敬意和誠摯的問候。
少年兒童是祖國的未來、民族的希望，你們肩負着復興中華民族的歷史使命，你們正處於一個充滿希望的挑戰的新時代，你們是幸運的一代，也是肩負重擔的一代，各級領導一直熱切地關注着你們的發展，為幫助你們健康成長，向你們提出幾點希望：
一是培養高尚的情操，樹立遠大的理想，塑造堅強的意志，自尊、自信、自立、自強，做合格的小公民。
二是努力學習，奮發向上，學好各門功課，奠定個人成長的基礎，增強為社會服務的本領。
三是鍛鍊強健的體魄，不做温室的花朵，要做搏擊風雨的雄鷹。
四是積極投身社會實踐，不斷錘鍊自己，增長才幹，勇於創新，做新時代的弄潮兒。少年兒童的健康成長離不開教師的辛勤耕耘。過去的幾年裏，學校堅持教育創新，堅持特色辦學，努力推進素質教育，開展了形式多樣的活動，使學生在德、智、體、美等方面得到更好的發展。
當前，面臨着教育改革的進一步深化，我希望廣大的教育工作者要求實創新，與時俱進，進一步深入貫徹執行黨的教育方針，促進每一個學生的健康、和諧、全面的發展，為學生的終身學習、終身發展奠定良好的基礎，努力把培養下一代的工作做得更好!
學校、家庭以及社會各方面要密切配合，構建起“三位一體”的教育體系，要本着對國家和民族未來高度負責的精神，牢固樹立“愛護兒童，教育兒童，為兒童作表率，為兒童辦實事”的公民意識，共同關心、支持和積極參與少年兒童教育培養工作，推進素質教育，發展家庭教育，加強道德教育，努力培養新時代的高素質人才。
最後，預祝慶六一文藝演出圓滿成功。再次祝小朋友們節日快樂!願廣大少年兒童在祖國的懷抱裏健康成長!
謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇3
親愛的同學們、教師們、尊敬的各位領導、各位來賓：
大家好!
今天，太陽公公為我們露出笑臉，小鳥為我們歌唱，鮮花向我們招手，小草向我們點頭致意，萬物向我們伸出友誼之手衷心為我們同學祝福。同學們身着節日盛裝，大家歡歌笑語，唱着同一首歌走到一起，共同慶祝我們自己的節日——“六·一”國際兒童節。在這個有意義的日子裏，我校一年級 多名小同學戴上了鮮豔的紅領巾，成為一名光榮的少先隊員。在此，我代表學校全體師生向新隊員表示熱烈的祝賀!
“六、一”國際兒童節是孩子們的盛大節日!我代表學校全體老師向同學們表示節日的祝賀，祝同學們節日快樂! 同時，我也要對辛勤培育學生成長的老師道一聲：老師們——辛——苦——了! 是老師們把知識的陽光灑滿孩子們的心田，
讓祖國的花朵在明媚的春天裏燦爛開放，
讓雛鷹在理想的天空中快樂翱翔!
在此，我更要感謝一直關心、支持我們的家長朋友和社會各界人士，因為是他們的關愛，使孩子們健康成長。
同學們，一年來，在各級部門的正確領導下，在全校師生的共同努力下，在社會各界及廣大家長的大力協助和支持下，我校全面實施素質教育，各項工作取得了可喜的成績。
同學們，你是祖國的花朵，是民族的未來，是我們偉大事業的希望，是新時代的真正主人。讓我們從小養成良好的行為習慣，學好科學文化知識，鍛鍊強健的體魄，培養高尚的審美情趣。學會做事，學會共處，學會做人，在學校做個好學生，在家裏做個好孩子，在社會做個好兒童。
同學們，今天是屬於你們的日子。剛剛甜蜜的歌聲已經飛出我們的心頭，優美的舞姿已經美化我們的生活，歡樂的鼓樂已經奏響節日的樂章!我們的歡樂已經傳染在座的每一位來賓，今後，我希望同學們要勇敢地擔負起新時代的重託，把自己的理想與祖國連繫起來，努力培養自己的創新精神，鍛鍊自己的實踐能力，立志終身學習，從小養成良好的思想道德品質，把自己鍛鍊成為有理想、有道德，有文化、有紀律的社會主義建設者和接班人。
最後祝各位來賓身體健康、萬事如意!祝老師們工作順利，平安幸福!童心永駐!祝同學們節日快樂!祝願我們六道國小明天更加美好!
謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇4
各位同事:
新年好!
在這辭舊迎新之時，我們又歡聚一堂，我首先代表XX公司向在座的每一位付出辛勤勞動的同事，表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力。
x年是我們XX公司發展史上非常重要的一年，也是開創新局面的一年。對於每一位來説，更是難忘的一年。這一年我們面臨巨大的挑戰，在我們團隊領導的正確決策下，以及在座各位同事和其他同事的共同努力下，不但順利的度過了危機期，更為可喜的是我們在x年年產值突破億，相比20xx年增長%，創公司歷史之最。
公司作為行業的新軍模範力量，憑藉獨特的銷售模式、準確的定位在行業立足了腳跟，使我們變成了一個創新、團結、勤奮的富有活力的、具有戰鬥力的團隊。
成績只代表過去，我們必須以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接20xx年，我們相信，我們一定能夠同心協力，再立新功。 最後我再次向在座的各位表示衷心的祝願：祝願你們以及你們的家人在新的一年裏身體安康!工作順利!闔家歡樂!
讓我們舉起酒杯，共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇5
在焦煤公司xx年第一次董事會、黨委會、經理層聯席擴大會議、安全工作會議上，任福耀董事長將“要着力強化‘安全第一，生產第二’的指導思想，確保生產活動建立在安全基礎上”，放到“安全生產要有新舉措”的首要位置來強調和闡述，表明公司領導抓安全工作的信心和決心，也進一步闡明瞭安全工作是一切工作開展的前提和基礎，其意義重大。結合工作實際，我談談自己對“安全第一，生產第二”安全理念的理解和認識以及如何貫徹好“安全第一，生產第二”的安全理念。
“安全第一，生產第二”的理念是對安全生產實踐的總結，也是傳統的安全管理向現代化的安全管理的根本轉變;是以人為本，員工生命高於一切的放映和體現;
“安全第一、生產第二”的理念也是科學發展觀的內涵延伸。“發展是業績，安全也是業績”，只有安全的發展，才是又好又快的發展，才是真正落實科學發展觀的具體行動;
“安全第一，生產第二”的理念主次分明，先後有別，是正確處理安全和生產關係的標準，要求生產必須建立在安全的基礎上進行，使我們在生產實踐中頭腦清醒，有的放矢，只有做到安全第一，生產第二，才能實現礦區的長治久安、和諧發展，這也是建設“富足、和諧、宜居、幸福”新西山的需要。
貫徹落實好“安全第一、生產第二”的指導思想，要做到以下幾個方面：
一是嚴防鬆懈麻痺思想。身處煤炭行業，我們必須對安全生產的長期性、艱鉅性、複雜性、反覆性和嚴峻性有清醒的認識。多少次血的教訓告訴我們，要想實現安全生產，就必須杜絕“湊乎、馬虎、滿不在乎”和“看慣了、習慣了、幹慣了”的麻痺思想。要時刻牢記安全工作只有起點，沒有終點。越是在安全形勢平穩的情況下，越要警鐘長鳴，不能有絲毫的盲目樂觀、驕傲自滿和鬆懈大意;要時刻抱着“如臨深淵，如履薄冰”的心態去抓安全工作，“千里之堤毀於蟻穴”的典故也正説明了安全事無大小，一絲隱患也能促成大禍。因此在安全管理上只有做到慎言慎行，多檢點，多落實，防鬆防懈，才能打好安全生產這場持久戰。
二是強化宣傳教育。兩級集團公司多次強調要強化對廣大幹部職工的宣傳教育，一方面凝心聚力，上傳下達;另一方面也是為大家提供一個學習的平台，要在全公司上下形成講安全的濃厚氛圍。作為基層單位，我們要以此為契機，綜合利用各種新聞宣傳媒體、班前班後會、井口宣傳教育以及各種會議等載體，認真組織開展靈活多樣、形式多樣、職工喜聞樂見的安全宣傳教育活動，通過講形勢、講安全、講任務、講事故案例等等來正確引導職工，在全礦上下形成天天講安全、時時講安全、處處講安全的良好氛圍。在宣講的同時也要認真做好職工的思想工作，瞭解他們的思想動態、身體狀況、難題訴求等，在談心交流和答疑解惑中發現和解決職工的思想包袱，為安全生產提供思想保障。
三是轉變觀念和作風，做好表率。在工作實踐和本職崗位中，要將“安全第一、生產第二”的指導思想落實到實處，貫穿工作始終。任何時候都不能以生產壓安全，更不能將安全只寫在紙上，掛在嘴上和説起來重要，幹起來次要。要在“精細實”上下功夫，做文章，認真落實各項安全生產管理制度，要做到值班在崗，跟班到場，用撲下身子、深入現場、靠前指揮的工作作風來做好表率，將“安全第一、生產第二”的理念體現在工作的全過程。
四是抓好培訓工作。“幹部上講台、培訓到現場”的新的機制已經在全公司推行。此項活動從根本上可以解決師資數量不足、培訓形式單一、理論學習和實踐技能不能有效對接，幹部參與不主動、不重視等等問題。同時在運行過程中可以有效督促幹部學習，深入調研，為提升幹部綜合素質打造了很好的平台。我們要以此為契機，將多年的生產實踐和經驗歸納總結，系統化，條理化，一方面歸納總結的過程就是再學習的過程，對自身有好處;另一方面，讓職工的安全教育也由零星、片面化向系統、全面化轉變。讓職工站在更高的層次，用更高的視野去審視、去分析安全和生產的關係，相信不久的將來，一定會在廣大幹部職工中真正實現“要我安全”向“我要安全”的根本轉變。
新的形勢，新的要求，在公司大跨越大發展的征途中，我一定會將公司領導的講話精神貫穿到工作的全過程，用必勝的信心和決心，繼續投入到礦山的建設中去做出新的貢獻。
六一匯演領導講話 篇6
尊敬的各位朋友:
你們好!
告別20xx，我們迎來了新的20xx年，值此新春佳節來臨之際，我們在這裏歡聚一堂共度新春佳節。一年來大家在不同的崗位每天都生活在緊張和繁忙中，難得在此聚會。我藉此機會真情的向我親愛的員工朋友們説一聲:你們辛苦了!
今天，我們公司百餘名員工聚一堂，舉行主題為“迎新春歡樂團年飯聯歡晚會”的活動，這既是對即將過去的一年來工作總結和回顧，也是對即將到來新的一年的展望，更是精神大會餐。在此，我謹代表公司董事會向敢爭敢拼、鋭意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向為公司的發展事業默默奉獻的同仁家屬致以崇高的敬意和 。 由衷的感謝!並通過你們向你們的家人致以誠摯的問候和良好的祝願!
在20xx年我們收穫了歡笑與辛苦，在大家的共同努力下，取得了另人矚目的好成績，做為公司領導人，我深知這些成績的來之不易，它凝結着公司全體同仁的辛勞和汗水。在既將迎來的20xx年裏，我們的工作任重而道遠，我謹代表公司董事會真心的希望大家都以企業為家，以極高的責任感和集體榮譽感奮戰在不同的崗位上，用你們的每一個微笑、每細心的服務，奉獻給我們的顧客，為了給自已創造美好的明天而努力!讓我們以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行!同創造公司美好的明天!
六一匯演領導講話 篇7
尊敬的省婦聯督導組各位領導、同志們：
大家好!
首先，我代表鳳陽縣委、鳳陽縣人民政府對省婦聯督導組的各位領導蒞臨我縣督導艾滋病婦女“面對面”宣傳教育工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面我將鳳陽縣近年來開展艾滋病綜合防治工作向各位作以介紹。
一、艾滋病防控工作的基本情況及成效
鳳陽縣地處安徽省東北部，淮河中游南岸，是農業大縣, 國土面積1949.5平方公里。 轄15個鄉鎮、1個省級工業園區、198個行政村、26個農村社區，總人口74.9萬，農村人口63.7萬人。婦女人口35.6萬人,佔總人口的48%。 女性勞動力20.1萬人。
我縣自1996年發現首例艾滋病病毒感染者後，20xx年又發現首例艾滋病病人，隨後陸續發現了多例艾滋病病人和感染者。艾滋病防治工作任務十分艱鉅。
鳳陽縣政府對此高度重視。20xx年我縣入選第二輪中央與省共建艾滋病綜合防治示範區。這是一項重大的民生工程。在艾滋病防治工作中，我縣一直將“以人為本”的理念貫穿其中，堅持預防為主、防治結合的方針，建立政府領導、多部門配合、全社會共同參與的機制，加強宣傳教育，採取行為干預和關懷救助等措施，實行綜合防治。推動了鳳陽經濟社會的科學發展、和諧發展。取得了積極成效，一是通過項目的實施，各級黨政、各部門領導對艾滋病的危害程度有了正確的認識，廣大羣眾對艾滋病的防治知識知曉程度有了普遍提高。二是通過開展艾滋病知識諮詢、健康教育、同伴宣傳、行為干預等措施，提高目標人羣對艾滋病預防知識的知曉率，促進了行為改變。三是通過基線調查、重點人羣的監測檢測，掌握了第一手資料，為政府部門制定相關政策與領導決策提供了科學依據。四是逐步落實“四免一關懷”政策，對艾滋病患者(家庭)提供救助、補助。五是促進和加強了全縣艾滋病預防控制網絡建設和人員能力建設，為今後預防控制艾滋病工作提供了人力資源保障。六是通過預防艾滋病母嬰傳播的健康教育，擴大健康教育覆蓋面。
二、開展艾滋病綜合防治的主要做法
(一)領導重視、部門配合、社會參與的工作機制得到加強。 縣委、縣政府歷來高度重視艾滋病防治工作。縣政府成立了防治艾滋病工作委員會，26個成員單位參與艾滋病防治工作。20xx年我縣示範區項目啟動後，縣政府及時調整了艾滋病防治委員會，成立了鳳陽縣艾滋病綜合防治示範區辦公室。制定了《鳳陽縣艾滋病綜合防治示範區工作執行方案》等。將艾滋病防治規劃納入我縣國民經濟和社會發展總體規劃，明確制定相關部門和成員單位的職責和任務，實施目標考核管理，各部門指定工作聯絡員定期向示範辦報告工作情況。每年由防艾委或示範辦主持召開2次以上防治艾滋病工作專題會議，傳達上級關於艾滋病防治工作的重要精神，協調解決各部門在防治艾滋病工作中存在的問題。對領導不力、措施不當、“四免一關懷”政策不落實的，嚴肅問責。
示範區項目啟動以來，縣幾個班子領導能夠親自參加每年的艾滋病宣傳日、“12.1”農民工預防艾滋病宣傳教育工程啟動儀式、防治艾滋病婦女“面對面”宣傳教育活動啟動儀式、“攜手青少年、共抗艾滋病”青少年預防艾滋病活動等各類與防治艾滋病有關的大型活動，有力地推動了我縣艾滋病防治工作的順利開展。
(二)結合部門實際，開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動。
1、新聞媒體開展“防艾”知識宣傳教育。廣電局以及新聞媒體將艾滋病防治有關知識和無償獻血知識列為宣傳重點內容之一，制訂了具體的年度宣傳計劃，設立專欄，定期播放、刊登有關艾滋病防治、無償獻血的有關知識和公益廣告。
2、營造示範區濃厚的宣傳氛圍。在縣區主要交通路口、各醫療衞生單位醒目位置等設置大中型宣傳牌;在全縣衞生院、村(社區)衞生所及部分大中型企業設置宣傳欄100餘個;在全縣農村、居民區刷寫固定宣傳標語1980餘條。
3、縣婦聯紮實開展婦女“面對面”宣傳教育活動。一是領導重視，強化職責。成立了以分管副縣長為組長的艾防對婦女“面對面”宣傳教育活動領導小組和制定防治艾滋病教育活動方案。二是狠抓骨幹培訓，以點帶面，全面鋪開。三是開展形式多樣的宣傳活動。積極發揮村級艾防宣傳骨幹和志願者的作用。在婦女中廣泛開展以“關注婦女，抗擊艾滋”、“面對面”宣傳教育活動。四是完善機制，常抓不懈。先後完善了目標管理責任機制、檢查機制、工作信息交流機制、評選表彰機制等。此外，結合“五好文明家庭”創建活動，對“五好文明家庭”的評選考核進行了完善和充實。要求參評的家庭其所有成員必須對艾滋病防治知識的知曉率達100%。提高了眾多家庭主動學習和宣傳艾滋病防治知識的積極性，使宣傳教育活動得以深入千家萬户。
(三)強化專業知識培訓，提高工作人員專業素質及干預技能。
自20xx年11月以來，全縣先後舉辦了“重點傳染病防治知識培訓班”、“高危人羣行為干預培訓班”等20多個培訓班，共培訓3000多人次，培訓對象包括全縣各醫療衞生單位、村衞生所的1000餘名醫務人員等。
以上是我縣近年來在艾滋病綜合防治工作開展的情況，有成績也有不足。我們將正視差距與不足，以這次督導為契機，更加自覺立足人文關懷，繼續深入推進我縣婦女艾滋病“面對面”宣傳教育工作，為我縣艾滋病綜合防治工作打下良好基礎，為和諧鳳陽建設做出新貢獻。
謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇8
尊敬的老幹部、老同志們 大家好：
“飛火流霞迎盛世，歡歌笑語賀華章”。在這秋高氣爽的日子裏，我們又迎來了“九?九”重陽節。在此，我謹代表x社區黨委，向在座的老年朋友表示節日祝賀和慰問，衷心地祝願大家節日快樂、身體健康、晚年幸福!
尊重老年人，是我們中華民族的傳統美德;尊重老年人，就是尊重我們的歷史，尊重中華民族的光榮傳統，尊重我們自己。為此，我們要充分認識到做好老齡工作的重要目的和意義，多為老年人辦好事、幹實事、解難事，進一步關心、重視老年人工作，認真落實老年人的政策、生活待遇，切實把黨和政府的温暖送到老年人的心坎上，讓老年人老有所養、老有所醫、老有所學、老有所教、老有所樂，老有所為，使全社會的老年人晚年生活更有意義、更有樂趣、更加豐富多彩。
近年來，政府不斷加大對老年人事業的投入，開展了“老年免費乘車、遊園”、“養老服務券”、“養老補貼”等多個敬老項目，改善了老年人的生活條件，使全市老年人生活質量有了明顯提高。
各位老年朋友們，“霞披夕陽情無限，霜染秋楓葉正紅”。過去，你們在崗位上以滿腔熱血，為祖國的發展奉獻了自己的青春和力量，為社會經濟發展付出了辛勤的汗水，建立了光輝的業績。
今天，各位老領導、老同志雖然離開了工作崗位，但仍然保持着健康向上的心態、樂觀積極的精神，多年來仍然心繫社會、不忘責任，為推動社區、村的發展做出了力所能及的貢獻，表現出極高的政治素質和大局意識，表現出老共產黨員的優秀品質，值得我們大家學習和尊重。
“莫道桑榆晚，為霞尚滿天。”衷心希望老年朋友們與時俱進，有所作為，繼續發揮餘熱，為社區、村的發展作出積極的貢獻!
在這裏，我祝願在座的各位老領導、老前輩、老同志，身體健康，家庭幸福!最後，我用一首詩來獻給所有的老年朋友：九九重陽金光照，萬紫千紅大地明。人老不失戎馬志，餘熱生輝耀九重。振興民族心不老，祝與青松永同齡。謝謝
領導講話致辭稿2
尊敬的各位領導和同事們：
我首先衷心感謝公司領導的信任和器重，感謝領導的關心和支持!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重託。讓我有更多的機會，為公司服務，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態、新的境界，儘快進入新的角色，勤勉工作，回報領導和同事們的重託與期望。在此，我作三方面的表態：
一、加強學習，提高自身綜合素質
廣泛學習業務知識，不斷提高知識水平，特別是注重向各位領導和同事學習，向書本學習、向實際學習，提高綜合決策能力和管理水平，增進工作中創造性、預見性，積極探索新方法、新思路，提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。
二、講合作，維護團結
堅持原則，敢於負責，顧全大局，加強協作，和諧融入領導和同事之中，堅持集體領導，民主集中的理念，發揚民主，加強溝通，合作共事，在相互配合中增進團結，和大家一道形成工作整體合力，把公司越辦越好。
三、講責任，紮實工作
把公司的發展作為自我努力的目標，提升公司整體實力和技術管理水平。做到勤勉盡職，紮紮實實履行好工作職責。首先做好公司的認證工作;第二搞好市政資質升級，擴大公司的經營範圍。第三對公司的各工程項目進行全面檢查，協助各工程項目解決技術和管理的難題。第四及時收集、掌握工程建設的方針政策，和管理動態，以最快時間通知到各個項目部，提升項目部的管理手段。第五提高公司標準化管理水平，提升公司的綜合實力。
為此實際工作中做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。做到真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於領導交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，對公司負責，對職工負責。三是有為。珍惜公司給予的機會，要以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同事隨時批評幫助，我一定認真加以改進。今後，我將以一顆感恩心對待領導和同事，以一顆進取心對待工作，以高昂的鬥志，飽滿的熱情勤奮工作，決不辜負領導和同事對我的信任、希望和重託。
謝謝!
六一匯演領導講話 篇9
同志們：
今天，我們在這裏召開全縣各基層工會主席參加的工會工作會。會議主要有兩項議程，一是佈置“扶危濟困”摸底工作，二是就如何開展工會工作提出幾點要求。下面，我就全系統工會工作講兩方面意見：
一、前段工會工作的簡要回顧
前段時間，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，在教育黨委的領導下，按照“組織起來、切實維權”的方針，緊緊圍繞教育系統中心工作，深入開展了以“愛與責任”為主題的師德教育系列活動和“為‘’規劃建功立業”爭創活動，結合教育系統實際，打造了以省師德標兵、縣勞動模範等六名同志、縣先進生產者等30名同志為代表的名師隊伍;在全縣女教工中開展了“學習林貞秀，人人做奉獻”和學習“十大女傑”等活動，其中等6名女教師被市教育工會授予“教學女能手”稱號，有8名女教師被評為優秀女工;啟動“愛心助學計劃”，救助等5名貧困教職工子女上大學，每年各為他們資助學費20xx元，20xx年春節前夕慰問貧困教職工，支付資金13.9萬元;由於我們得力的工會工作，有兩名同志被評為縣優秀工會工作者，32名同志被評為縣工會積極分子，有7個基層工會組織被評為先進“職工之家”，5個基層工會組織被評為優秀“職工之家”。當然，由於各種條件和情況的限制，我們的工作還存在着諸如基層組織不太完善、職工活動有欠豐富等問題，需要我們在以後的工作中逐一解決、提高。
二、按照“組織起來、切實維權”的要求，努力做好下階段工會工作
(一)提高認識，增強做好工會工作的主動性和積極性
教育工會作為教育系統最廣泛的羣眾組織，是黨和政府聯繫廣大教職工的橋樑和紐帶，是教職工合法權益的代表者和維護者。充分發揮教育工會組織密切聯繫教職工羣眾、維護教職工合法權益、促進社會穩定的作用，對於全面落實以人為本的科學發展觀，團結和帶領廣大教職工努力做好教育教學工作，努力構建和諧教育，建設教育強縣具有十分重要的意義。
深入貫徹落實工會法，切實加強工會建設，進一步做好工會工作，有效維護教職工合法權益，既是各級教育工會的責任所在，也是各級各類學校的重要職責。各級各類學校要從改革發展穩定的大局出發，以維護好、實現好廣大教職工的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，高度重視、大力加強教育工會工作，尊重教職工的主人翁地位，充分調動和發揮好廣大教職工的積極性、創造性，引導他們積極投身教育教學工作，不斷提升教育教學質量。
各位負責工會工作的同志一定要充分認識工會工作的重要意義，在黨政部門的領導和支持下，積極主動、富有創造性地開展工會工作，努力發揮好工會組織的橋樑和紐帶作用，為鎮域、縣域教育事業的發展做出積極貢獻。
(二)圍繞教育中心工作，以提高教職工素質和豐富教職工精神生活為重點開展好各項活動
教育的中心工作不外乎是教育教學，所以，教育工會也一定要緊緊圍繞這個不變的中心開展工作，更好的為教育教學服務。我講以下四點意見：
1、繼續全面貫徹科學發展觀，激勵廣大教職工為完成“”規劃建功立業
用科學發展觀統領全局，是推動工會創新發展的重要保證。各級基層工會組織要組織和引導廣大教職工，把樹立和落實科學發展觀作為學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會精神的重要內容。根據省、市、縣教育工會下發的《關於在全體教職工中開展“為‘’規劃建功立業”活動的通知》精神，廣泛開展羣眾性建功立業活動。
一是繼續加強師德建設，不斷提高以“愛與責任”為核心的教師職業道德修養，不斷深化“愛與責任”師德主題教育活動，從加強學習、健全制度、科學評價等方面入手，加快建立師德教育的長效機制，提高教師隊伍的職業道德水平。二是開展教學業務比武，促進教師專業發展。繼續強化新課標、新教材、新方法的培訓和指導，組織開展中青年教師教學比武、女教師教學比武等活動，營造善學習、鑽業務、爭一流的濃厚氛圍。三是選樹先進典型，激發廣大教職工爭先創優的積極性和主動性。五一前夕，配合縣總工會做好勞動模範和先進生產工作者的評選工作。教師節前夕，做好各級優秀教師的評選表彰工作，全方位、多渠道地宣傳他們的典型事蹟，發揮優秀教師的示範導向作用，引導廣大教職工學習先進、崇尚先進、爭當先進，推動全縣教育事業健康發展。
2、不斷完善民主參與機制，充分發揮工會組織的作用
繼續從增強黨的執政能力、促進教育和諧發展的戰略高度，充分認識加強學校工會組織建設的重要性和必要性，切實發揮工會組織的核心作用，使“組織起來、切實維權”的工作方針真正落到實處。各級各類學校要按照依法行政、依法治教和依法治校的要求，全面貫徹落實教職工代表大會的有關規定，不斷拓寬教職工民主參與的渠道，進一步完善以教代會為基本組織形式的學校民主管理制度，凡研究制定涉及教職工切身利益的發展規劃、改革方案、規章制度等，要主動邀請工會組織參加並聽取意見，發揮工會在學校教育教學工作中的民主參與和民主監督作用。學校的重大問題和涉及教職工切身利益的政策措施，應提交教職工代表大會或教職工大會審議通過。召開涉及教職工利益和權益保障等方面的會議，要請工會組織負責人列席，認真履行工會的維權職責，使職工要求在有關政策中得以體現，狠抓制度的完善和職權的落實，推動學校民主管理工作。
3、建立工會幹部培訓機制，提高工會組織工作能力
要定期組織工會幹部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學文化知識和有關法律法規，提高工會幹部適應新形勢、研究新情況、解決新矛盾的能力。學校工會組織要發揮陣地作用，緊密結合工會幹部的思想素質和業務水平，拓寬學習渠道，豐富培訓形式，強化培訓效果。要建立健全工會幹部業務培訓檔案，推動工會幹部培訓步入制度化、經常化、規範化的軌道。各鎮中心學校工會組織要發揮組織協調作用，為各校工會小組開展培訓提供必要的幫助，並及時向縣教育工會反饋本鎮的培訓情況。縣教育工會要加強宏觀指導，督促和指導各校工會組織開展業務知識培訓，並對各校培訓的成效進行檢查督導。
4、開展豐富多彩的工會活動，提高教職工綜合素質
各級工會組織要堅持以活動為載體，經常組織開展教師教學技能比賽、新課程標準學習競賽等活動，提高教職工隊伍業務素質，經常組織“愛與責任”主題演講、朗誦、讀書競賽活動，以加強教職工良好的師德素養;組織開展各類文體活動，加強教師之家、教工活動中心等為教職工服務的工會設施建設，豐富教職工精神文化生活，從而，充分發揮教育工會在參與教育管理和社會服務中的巨大作用。
(三)重點強調幾個問題：
1、繼續加強工會組織管理
各級各類學校都要立足執行《中華人民共和國工會法》的高度，認真整建相應工會組織。把工會組織建設與規範工作緊密結合起來，繼續推進建設“教師之家”活動，努力把學校工會建設成為組織健全、維權到位、教職工信賴的“教師之家”。各校工會組織的辦公地點必須固定，實現掛牌辦公，工會組織領導機構必須上牆懸掛，工會組織機構成員名單以及工會工作相關材料要及時整理，歸入專門檔案。
2、積極謀劃工作，爭取學校黨政領導的支持
作為學校管理體系的重要組成部分，各級教育工會組織一定要立足學校建設和發展全局，認真謀劃工會工作，充分體現工會組織“維護、建設、參與、教育”的職能，全心全意為學校教育教學服務，從而爭取學校黨政領導的支持，更加紮實深入地開展好工會工作。
3、進一步規範工會工作程序
在以往工作的基礎上，繼續規範工會工作的管理程序。各級基層教育工會都要在縣教育工會的統一領導下，紮實有序地展開工作。認真落實工會工作的各個環節，實現年初有計劃，年終有總結，活動有記錄，工作有效果。
4、進一步做好貧困教職工的幫扶工作
關心教職工的疾苦、扶危濟困，是各級工會組織義不容辭的責任。我們要求各級基層教育工會組織必須深入教職工工作、學習、生活實際，掌握所有教職工的底數，確保所有貧困教職工的生活得到充分的救助，從而使他們能充分感受到上級組織的關懷和温暖，更好的安心本職工作，履行好教書育人的職責。
同志們，工會工作關係到學校教育教學工作的方方面面，關係着廣大教職工的工作和生活，關係着教育系統乃至全社會穩定、和諧的良好局面。請各位同志齊心協力，精心謀劃，全力做好工會工作，團結動員全縣教育系統廣大教職工，為構建和諧校園、和諧教育做出更大貢獻!
六一匯演領導講話 篇10
説到滿燈，很多人還不懂這個地方的習俗。
我來簡單介紹一下。在陝西一帶，流行着這樣的習俗，舅舅每年正月初六左右要給自己的外甥送燈籠，外甥則在正月十五以前的每個晚上，偕同自己的小夥伴們，打着燈籠在院子裏玩耍嬉戲，用手中特別的燈照亮家裏的每一個角落。
還會時不時地唱着：“燈籠燈籠叫娃呢，娃來了我罵呢，娃不來舅打呢”我就是在這樣的戲鬧聲中長大的。到了孩子十三歲的時候，也就是他一生中走過的第一輪甲子年，舅舅就得給他送一個特大號的燈籠，表示孩子玩花燈歲月的結束，從此舅舅再也不用給外甥送燈籠了，這叫做滿燈。
通常，這一年的大燈籠要掛在大門外邊以示慶賀，"紅紅的燈籠高高掛"也許就是從這裏來的吧，而且孩子得到的壓歲錢是比往年的要多好多，可能是他們一生中最多的。一般情況下，只要過了這一年，孩子就不再從長輩那裏得到壓歲錢了。
有時候，家境比較好的人家，十三歲以後，還會給照樣給孩子壓歲錢，真正起到壓歲的作用，所以才會有一句俗語，“外甥打燈籠--照舅(舊)”。但是，過了十三歲，燈籠是堅決不送的，否則孩子就不能順利地從兒童時代過渡到少年時代，意味着那樣孩子是長不大的。
兒時的記憶似乎還在，而自己已經充當了別人的舅媽。轉眼間，已經給丈夫的外甥送了十幾年的燈籠了。
而今他也開始滿燈了。我還非常清楚地記得自己滿燈的情形。
六一匯演領導講話 篇11
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：大家好!
今天，我們滿懷喜悦的心情，在這裏隆重聚會，用歌聲共同慶祝偉大的中華人民共和國成立61週年，我相信每一個人都非常激動。 61年風雨歷程，61年滄桑鉅變。新中國成立以來，在中國共產黨的領導下，國家發生了翻天覆地的變化，特別是改革開放以來，國民經濟持續快速穩定發展，綜合國力不斷增強，人民生活不斷改善，文化生活日益豐富，民主法治深入人心，城鄉面貌變化巨大，國際地位空前提高，當今之中國到處充滿勃勃生機，各項事業蒸蒸日上。面對祖國的騰飛，我們驚歎!我們欣喜!我們更加驕傲，更加自豪! “祝福祖國，感恩母校”是我們今天歌唱比賽的主題。我衷心希望全體師生能通過今天的歌唱比賽弘揚愛國主義、集體主義，也衷心希望你們能將這種真摯的情感落實到自己的工作和學習中去。願老師們熱愛自己的崗位，熱愛自己的學生，貢獻自己的汗水和聰明才智。願同學們熱愛母校，熱愛自己的老師，熱愛學習，做到“德、智、體、美、勞”全面發展。
老師們，同學們：當前學校面對新形式對教育教學工作的要求，各項工作任務十分繁重而艱鉅，迫切需要全體師生堅持不懈的努力。我真誠希望大家能羣策羣力，團結協作，用我們的汗水和共同智慧，創造學校工作的新篇章。
最後，祝願我們的祖國更加繁榮昌盛!祝願我們的學校明天更美好!
祝本次大合唱比賽取得圓滿成功!
謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇12
各位老師、同學們：
大家好!
五月的鮮花絢麗多彩，五月的紅菱學校激情澎湃。今天，紅菱學校在這裏舉行“我的中國夢”主題教育活動啟動儀式,我們倍感興奮，我代表學校向參加這次活動付出辛勤工作的所有老師表示誠摯的問候，對所有參加活動的同學們表示衷心的祝願。
這是一個充滿夢想的年代，人類的任何偉大事業，都源自偉大的夢想。夢想的力量，正激發着紅菱學校全體師生的力量!我們彷彿看到千萬個夢想，從紅菱學校師生的心田破土、生根、發芽、開花，結果;彷彿聞到夢想花開的醉人芳香、收穫實現夢想後的幸福甜蜜!這個年代，是不平凡的年代。主席代表十三億華夏兒女喊出了中華民族實現偉大復興的最強音：“中國夢”!對於中國夢，我從以下幾個方面來談談：
一、什麼是中國夢?
20_年11月29日，中共中央帶領新一屆中央領導集體參觀中國國家博物館“復興之路”展覽。在現場，在參觀《復興之路》展覽時指出，“實現中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。”他首次響亮地提出“中國夢”而且滿懷信心地表示這個夢想“一定能實現”中國夢，深刻道出了中國近代以來歷史發展的主題主線，深情描繪了近代以來中華民族生生不息、不斷求索、不懈奮鬥的歷史。如果説實現民族的獨立和解放，建立中華人民共和國是20世紀中葉的“中國夢”，那麼今天全面建設小康社會是21世紀頭20_年的“中國夢”，將來實現中華民族的偉大復興則是21世紀中葉的“中國夢”。
20_年春天的兩會，因為夢想變得飛揚熱烈，因為夢想變得無比厚重。承載億萬人民的夢想和重託，將“中國夢”的偉大構想化為美好現實。
二、什麼是中國教育夢?
20_年3月8日，在政協教育界聯組討論會上，教育部部長袁貴仁動情地勾畫了自己心中理想的中國教育夢——“有教無類、因材施教、終身學習、人人成才。”
有教無類——不分宗教，不分民族，不分性別，不分地域，不分老幼，每個人都能平等接受教育。
因材施教——不同的學生，有不同的興趣特長，可以選擇不同的學校，接受不同的教育。學校要為每個學生提供適合的教育。
終身學習——所有的人都需要一輩子學習，要活到老，學到老，不斷地充實和完善自己。
人人成才——讓每個孩子都能成為有用之才。教育要為每一個孩子播種夢想，點燃夢想，最終實現夢想，把自己的夢和中國夢有機地結合在一起。
三、對夢想的美好祝願
人生如船，夢想是帆。每個人都應有一個屬於自己的夢。這個夢想一定是五彩繽紛的，一定是芳菲滿眼的，只有每個人都充滿激情和夢想，“中國夢”才夠美麗，才夠堅實。
新中國成立60多年、改革開放30多年來，我們圓了民族獨立夢，圓了百年奧運夢，圓了航天航海夢，一個個更加美麗的中國夢將在我們一代一代人手中夢想成真!
可以預見，只要我們胸懷理想，堅定信仰，又腳踏實地，苦幹實幹，我們就一定能夠擁抱美麗的中國夢!
“東風好作陽和使，逢草逢花報發生”。有夢想，誰都了不起，有夢想，誰都有機會!衷心祝願我們今天在座的每一位老師、每一位同學都播種夢想、點燃夢想、實現夢想!
謝謝大家!
六一匯演領導講話 篇13
各位選手、同志們：
金秋十月，丹桂飄香。今天，我們迎來了第一次銀行員工業務技術比賽。首先，我代表組委會，對大賽的舉行表示熱烈的祝賀!向參加本次比賽的全體選手、裁判員和工作人員表示親切的問候!
本次比賽是銀行近年來舉辦的規模較大的一次盛會，全行100多位銀行員工將參加5個項目
的比賽。這次比賽是全面檢驗我行員工各項業務技能水平的一個平台，是擇優選拔技能高手，備戰今後全市農村合作金融系統業務技術比賽的一次練兵，也是深入貫徹規範化服務工作要求，全面提高員工業務技術水平及綜合技能的一項重要舉措。藉此機會，我就本次銀行員工業務技術比賽提三點要求：
一、要加強領導，精心組織，確保比賽順利進行
我行高度重視此次活動，預先在5月20日就下發了比賽通知。總行成立了技術比賽組委會，制定了業務技術比賽規則;財會信息部、辦公室和人事部做了許多細緻的準備工作;各支行精心組織，層層動員，積極開展各項練兵活動，為參加比賽打下了紮實的基礎;組委會多次就比賽組織及準備情況進行安排，確保了比賽各項準備工作順利進行。在比賽正式開始後，一定要繼續加強對比賽工作的領導，精心組織，裁判人員要一絲不苟，秉公辦事，公正評判。會務人員要各司其職，各負其責，積極配合，互相協作，努力搞好後勤服務工作，確保比賽順利進行。
二、要賽出水平，賽出風格，創造業務技能佳績
參加今天比賽的選手都是通過各區域選拔產生的佼佼者，你們在業務工作之餘，克服許多困難，刻苦練習，精心準備，為參加比賽付出了很多精力。希望大家在比賽中能放下思想包袱，以飽滿的比賽熱情和最佳的競技狀態全身心地投入比賽，發揮實力，賽出水平。要恪守比賽規則，遵守賽場紀律，尊重對手、尊重裁判，賽出風格，對比賽中發生問題的處理如有不同意見，各領隊要做好本隊選手的説服動員和轉化工作，同時加強與組委會的溝通協調，確保妥善處理化解出現的問題。要發揮團隊合作精神，處處體現農村合作銀行的精神風貌，為全行員工樹立榜樣，實現比賽成績和精神文明雙豐收。
三、要弘揚先進，營造氛圍，提高全員業務技能
這次業務技術比賽是近年來我行舉辦的規模較大的一次技能比賽活動，是一次技能展示的盛會，既是對多年來我行技能人才培養成果的檢驗，也是技能人才脱穎而出的一次大好機遇。希望通過比賽，能以業務技術能手為榜樣，激發更多的職工自覺學習技術、苦練技能;通過比賽，找出差距，切磋技藝，共同提高;通過比賽，促進技能人才培養質量的提高，提升我行的市場競爭力。總行也將進一步建立和完善有利於技能人才培養、成長和使用的激勵機制策措施，積極營造濃厚的學習氛圍，帶動提高全員業務技能水平，為我行各項事業的發展增光添彩。
最後，預祝本次業務技術比賽取得圓滿成功!祝願各位參賽選手取得優異成績!
六一匯演領導講話 篇14
致：
宏生達(宏號)各尊貴的客户 不知不覺20xx豬年伴隨度過了15個日日夜夜，迎來了一年一度的元宵佳節，宏生達全體同仁祝各位元宵節快樂。 過完大年過元宵，點起燈籠慶豐年;燈火萬家，良宵美景，笙歌一曲，盛世佳音;給您一碗湯圓，裏面加點糖，再加點鹽，分開是鹹的，見面是甜的，最後才知一切是幸福的。 酒是越久越醇，朋友越交越真;願我們的有緣常聚，難聚常想念。祝願與您未來的合作像湯圓的寓意和味道一樣，團團圓圓、甜甜蜜蜜，有您的支持我驕傲、我榮幸。
六一匯演領導講話 篇15
同志們：
後上班第一天，我們舉辦三天全體幹部學習班，簽訂目標責任書，主要目的是加強學習、武裝頭腦、理清思路、再鼓幹勁，是一個團結鼓勁、調整狀態的收心會，也是一個明確目標、強力啟動各項工作的動員會。全局幹部要進一步統一思想，收回過年的心思，立即進入工作狀態，認真安排落實今年的各項工作，確保開好局、起好步。下面，我就做好x3年各項工作，講三點意見。
一、立即調整工作狀態
在過去的一年裏，經過全局幹部職工的共同努力，各項工作取得一定成效，得到市領導的好評，獲得全區商務工作先進單位、全市目標考核二等獎和招商引資三等獎的榮譽，馬伕廳長親自參加我市的商務工作總結表彰會。這充分展現了我們全局幹部團結一致、拼搏進取、
委會、全市“兩會”和商務工作會議，已明確了今年的商務工作重點，並提出了新的、更高的要求，我們必須認真抓好各項工作的落實，力爭高標準、高質量、超額完成全年工作任務。剛過，我們舉辦三天學習班，目的就是要求大家儘快從節日的喜慶氣氛中走出來，理清思路，振奮精神，進一步調整好工作狀態，靜下心來思考和研究當前及今後一個時期的工作。在這裏，我只想給大家鼓好“四股勁”。一是拼勁。困難面前勇者勝。x2年我們要想取得優異的成績，只有發揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功，稍有鬆動，就可能前功盡棄。特別是各科室結合各自實際謀劃的亮點、重點工作，一定要有千辛萬苦、千方百計的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，變希望為現實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧--同志曾經講過：“沒有一點闖的精神，沒有一點冒的精神，沒有一股氣和勁，就走不出一條好路，就幹不出新的事業”。要善於用靈活的辦法、創新的思路，創造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。三是韌勁。對安排的事情，就要決心大、信心足、辦法多、措施硬，不管遇到什麼困難和問題，都一如既往，堅持連續抓、經常抓、持之以恆、一抓到底，不達目標，決不罷手。四是狠勁。工作上要敢於較真，在工作落實的各個環節，動真的、來實的，碰硬的，提高工作落實的執行力，提高商務幹部的對外影響力。
二、強力啟動各項工作
年前，我們召開了全市商務工作會議，對x2年的工作進行了安排部署，印發了工作要點，並下文進行了任務分解，剛才，與各科室又簽訂了目標責任書，希望大家能認真負責地對待並努力完成。在今天這個會上，具體的工作我就不再詳談，只想給大家明確一下x3年的工作基調。概括説，就是要“走穩步、邁大步、早一步、高半步”。走穩步，就是各項工作都要求真務實，紮實工作，腳踏實地、一步一個腳印的去努力、去爭取、去耕耘，使各項工作更加穩固，取得實實在在的成果。邁大步，就是希望大家都要有鋭意進取、勇往直前、逢一必爭的信念，工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作，創出大的成效，乾的工作能夠拿得出、叫得響，爭先進位。早一步，關於這個問題，我想對大家説一句話， “捱了鞭子過河叫愚笨，不待揚鞭自奮蹄是明智”，幹工作就是這樣，必須乾的事要早走一步，規律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏得時間和主動。高半步，就是要求大家要不斷的開闊視野、拓寬思路，堅持高站位、高出手、高品位，看遠一點，想深一些，想細一些。
三、轉變作風，全面提升隊伍素質
要圓滿地完成x3年的工作任務，關鍵還是要靠一流的幹部隊伍作保障。實踐證明，我們的隊伍素質整體是好的，是一支作風頑強、經得起考驗、特別能戰鬥的隊伍。但是，也應該看到我們隊伍中存在的一些不容忽視的問題，有的同志工作創新意識不強，習慣於按部就班，人云亦云;有的同志作風煥散，對自己要求標準不高，遲到早退不請假現象時有發生;有的同志評價同事不客觀、帶着有色眼鏡等等，雖然問題發生在個別同志身上，但如果得不到有效解決，就會很大程度上削弱我們這支隊伍的整體戰鬥力。在今後的工作中，每名幹部都要堅持高標準、嚴要求，重點從以下六個方面繼續努力。
第一，要講大局。講大局，是對幹部最基本的要求。就是要堅持全局工作一盤棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益和得失上，不能有利的就上，沒利的就讓，見任務就推，遇困難就躲，要堅決保證政令暢通，切實做到令行禁止。
第二，要講學習。“工欲善其事，必先利其器”。講的就是學習的重要性。學習是內強之基、思路之源、能力之本，加強學習不僅是一種需要、一種追求，更是一種責任。有的同志以工作忙、沒時間為藉口，將學習放在了工作的對立面，這是極其錯誤的。學習與工作是相互融合、相互促進的，只有會學習的人才會更好的工作。我們要堅持在學中幹，在幹中學，做到學有所思、學有所用、學有所成，通過不斷學習、不斷實踐，不斷提高自身素質和綜合能力。
第三，要講創新。我們每個幹部不論職位高低、崗位不同，都必須克服因循守舊、安於現狀的思想，增強“無功即是過”的意識，在遵循客觀規律的基礎上，樂於不滿足已有的成績，不自縛於陳舊的框框，不拘泥於過去的老經驗、老做法，敢於創新，勇於開拓，敢於第一個去吃螃蟹，並且能夠吃到螃蟹。只要我們每一個幹部有一股不服輸的“精氣神”，敢為人先，我們的工作就一定能百尺竿頭更進一步。
第四，要講團結。一個單位，一個集體，風氣非常重要，只有相互補台，才能好戲連台;只有班子團結，才能構建和諧。每名幹部都要有寬廣的胸懷、非凡的氣度，認識到“懂團結是大聰明，會團結是大本事”，自覺做到多看別人的長處和優點，多看自己的不足和缺點，低調做人，不要在個人利益、權力大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。要大事講原則、小事講風格，努力營造一個團結和諧的良好氛圍。
第五，要講實幹。工作是價值之體、作為之現、成果之標，只有實幹才有出路，只有實幹才有地位，只有實幹才有前途。我們要在全局大力弘揚幹事創業、無私奉獻的良好風氣，要向上級和組織部門推薦並重用那些肯幹事、能幹事、幹成事的人，使他們得到政治和經濟實惠。要真正使實幹和奉獻成為我們全體商務幹部的一種風尚、一種覺悟、一種境界、一種追求。
第六，要講紀律。從現在開始，全局要嚴格各項工作紀律，特別是嚴格上下班、請銷假紀律，各局長不但要從自身做起，帶頭樹立榜樣，而且要管好分管科室，帶領一班人，切實將思想和精力放到當前各項工作上來。辦公室要加強紀律檢查，發現問題及時報告，切實保證機關正常工作秩序，保證各項工作高效有序運轉。