領導幹部書記離任講話 篇1
同志們：
剛才，省委組織部盛克勤副部長宣讀了省委關於南通市委主要領導同志職務調整的決定，石泰峯部長代表省委作了重要講話。我堅決擁護省委的決定，完全贊成並真誠祝賀丁大衞同志接替我擔任南通市委書記，衷心感謝省委對南通領導班子建設和各項工作的關心支持。
石部長在講話中對大衞同志作了全面評價，由大衞同志接任市委書記，這是省委對他的高度信任和對南通工作的充分肯定，希望大家像過去支持我一樣，全力支持大衞同志的工作，倍加珍惜和持續鞏固來之不易的可喜發展局面，抓住戰略機遇期，再創黃金髮展期，為南通人民的福祉和江蘇“兩個率先”大局作出新貢獻。
彈指一揮間，我已來南通20xx年多了。這20xx年，伴隨着黃金般的年華與大家共同經歷了黃金般的發展。現在，我將離任而去，告別這片黃金般的土地和南通人民。此時此刻，我才真正地體會到一直掛在我辦公室裏五個大字的全部含義，那就是“不忍離南通”!這是6年前南京軍區司令員朱文泉上將所題。他在第一次來南通之後，發出了“夜遊濠河後，不忍離南通”的感歎。如今，當傾注了20xx年的心血和真情後，當面對風雨同舟、甘苦與共的同志們、鄉親們，我又將何忍離去?這些天來，南通的山山水水，南通的一草一木，南通的幹部羣眾以及我們一起奮鬥的事業，時刻縈繞在我心頭、展現在我眼前。一幅幅畫卷、一幕幕場景，是那麼的清晰，那麼的難忘，那麼的令我眷戀。正如那首著名的詠南通的詩所云：“南通，這就是南通，讓人來了就不想走，讓人走了就永遠把她夢中留”。南通註定成為我一生的永恆之夢。
在這不忍離別之時，我更多地懷有感激之情。20xx年前的1999年11月18日，當我一踏上這片充滿希望的熱土，善良聰慧、海納百川的南通人民，就熱情地接納了我，給了我珍貴的扶助、無比的力量，使我在為南通的建設和發展傾情奉獻的同時，也創造了自己人生事業的巔峯。是南通和南通人民培育了我、成就了我。我忘不了經驗豐富、慧眼獨到的老領導和老同志的指點關愛;忘不了精誠合作、各有專長的領導班子成員的鼎力相助;忘不了勤勉敬業、踏實能幹的各級幹部的奮力拼搏;忘不了素不相識、善良質樸的基層羣眾的信任支持。我更忘不了與大家一道“爭第一”“拼雙超”“抗非典”“辦港洽”“創五城”“戰危機”“促轉型”“建長安”的日日夜夜，與大家一道共圓大橋、大港、大學、大城市之夢的轟轟烈烈，與大家一道奮力爬坡、勇於攀登的坎坎坷坷。4000多個暮去朝來，我與大家一起親歷“全面達小康、建設新南通”的風風雨雨，一起見證南通新世紀頭20xx年的發展鉅變，既飽嘗創業的艱辛，又分享成功的快樂。值此告別之際，我真誠地向南通的歷屆老領導、老同志，真誠地向市委、市人大、市政府、市政協等幾套班子全體成員，真誠地向各民主黨派、工商聯和無黨派人士，真誠地向各縣(市)區、市級機關各部門以及廣大幹部羣眾，真誠地向駐通部隊全體官兵，表示最衷心的感謝和最崇高的敬意!
俗話説，滴水之恩當湧泉相報。對我來説，則是個人的滴水難報南通人民的泉湧之恩。今後，不管我走到哪裏，不管在什麼工作崗位上，我都將懷着一顆感恩的心，以不同以往的方式，為南通服務效力。南通的每一步發展，我都會盡力支持;南通的每一次變化，我都會無比驕傲;南通的每一個成功，我都會分外欣喜。我將永遠銘記在南通工作的這段美好時光，永遠銘記與同志們結下的深厚情誼，永遠銘記南通父老鄉親給予我的理解支持。我雖離通，我心永在!
毋庸諱言，在過去合作共事當中，儘管我主觀上作了很大努力，但由於受能力和水平以及客觀因素的限制，仍然有一些未能幹好的事情，有一些不周和不當之處，甚至留下了一些不足和遺憾，希望大家給予諒解。
在這依依惜別之時，面對這座人傑地靈、不斷創造神奇與夢想的城市，我的最大願望是，偉大的南通人民，在新的領導團隊的帶領下，持續演繹出“光榮與夢想”的絢麗篇章!在這裏，我特別希望“包容會通、敢為人先”的新時期南通精神不斷髮揚光大。讓我們以博大的情懷、寬廣的胸襟，對不同的個性，不同的理念，不同的羣體，不同的發展元素，多一點包容會通;讓我們以無畏的氣魄、過人的膽略，對充滿機遇與挑戰的未來，對前人尚未涉足的未知領域，對看似不可能實現的奮鬥目標，多一點敢為人先。一旦“包容會通、敢為人先”的旗幟高高飄揚，我們的夢想就一定會實現!
20xx年前，我對南通的發展滿懷着憧憬;今天，我對南通的前景更是充滿了信心。20xx年2月9日，我在市長就職演講中曾説道：“我堅信，有市委的堅強領導，有近800萬勤勞智慧的人民，有得天獨厚的經濟社會發展條件，有悠久深厚的歷史文化和正在弘揚的文明新風，有歷屆黨委、政府打下的良好工作基礎，本任市長和政府一定能有所作為，不辱使命。在大家的共同努力下，一個充滿生機和活力的新南通一定會傲然崛起在蘇中大地，巍然屹立在揚子江畔、黃海之濱!”20xx年後的今天，我仍然堅信，天時、地利、人和更佳的南通，一定會在中央和省委的正確領導下，在以大衞同志為班長的市委一班人的帶領下，繼續在“加快現代化，再創新輝煌”的征程上取得新的更大勝利。一個更加繁榮昌盛的新南通，一個更加璀璨奪目的江海明珠，一個更加興旺發達的“小金三角”一角——江海交匯的現代化國際港口城市，必然會凸顯在美麗富饒的神州大地上，並昂首闊步地走向世界!正如一位作家所言：“今日南通，突破了有江無橋、有海無港的侷限，正以千古未有的雄姿，懷抱萬里長江，面向浩瀚大海，可以再飛翔一個世界名城之夢了。”這是我的衷心祝願，也是我的堅定信念，我期盼着這一天的早日到來!
今天，正式告別南通這個我一生中永難忘懷的城市，告別與我朝夕相處、肝膽相照的同志，告別可親可敬的南通人民，我心中有説不盡的難捨與感慨。此時此刻，千言萬語化作一句話，那就是，祝福你，南通!祝福你，南通人民!祝福你，在座各位!在本世紀第二個黃金20xx年裏，一直善於追夢圓夢的南通人，一定會好夢成真!
再次謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇2
尊敬的自治區黨委組織部宋曉天副部長、謝志雙副處長，
尊敬的各位領導、同志們：
剛才，曉天副部長宣佈了自治區黨委的決定，並作了重要講話。根據組織需要，我即將調離防城港市，到新的崗位工作。我完全擁護自治區黨委的決定，衷心歡迎、熱烈祝賀正東同志擔任中共防城港市委書記。正東同志既有中央機關的履職經歷，又有主持一個地級市全面工作的經歷，思想解放，素質全面，理論功底紮實，實踐經驗豐富，工作深入，親民務實，為人穩重，善於聽取各方意見，有很高的統攬全局、推進發展的能力，是一位非常優秀的領導幹部。這幾年，在正東同志的領導下，百色市各項事業風生水起、蒸蒸日上，成為廣西發展的一大亮點。我完全相信，在以正東同志為“班長”的中共防城港市委領導下，防城港市的發展一定會更好更快。希望同志們像支持我一樣，全力支持正東同志的工作，共同譜寫防城港市新的輝煌篇章。
防城港市是祖國南疆重要的港口城市、海灣城市、門户城市、邊關城市，歷史厚重、人傑地靈。隨着國務院批准實施《廣西北部灣經濟區發展規劃》，防城港市的發展開始上升為國家戰略，這裏的重要地位進一步凸顯，國家、自治區對這裏的開發開放要求更高，人民對這裏的改革發展期盼更迫切。值此時刻，20xx年1月，自治區黨委決定將我從服務了33年的自治區黨委辦公廳、自治區黨委政研室調到防城港市工作，使我有幸來到這個生機勃勃的開放之地、騰飛之地、希望之地，與同志們結為戰友、並肩戰鬥，一起走過三年零七個月、1299天激情燃燒的歲月，親身感受了防城港市各族人民的勤勞、純樸與善良，親自參與了防城港市的新一輪大開發大建設，親眼目睹了港城大地的巨大變化。
三年多來，在自治區黨委、政府的正確領導和親切關懷下，我和市委以及人大、政府、政協四家班子的同志一道，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅決貫徹落實中央和自治區黨委、政府各項決策部署，與全市各族幹部羣眾一道，堅持以思想大解放觀念大更新謀發展求突破，高定位抓思路統全局強重點謀發展求突破，以鋼鐵、核電、金川鎳銅等重特大項目為引領擴投資謀發展求突破，立足區位和港口等優勢謀發展求突破，“兩化”並舉上產業抓城建謀發展求突破，強化縣域統籌城鄉謀發展求突破，擴大開放深化合作謀發展求突破，大膽改革創新破瓶頸優環境謀發展求突破，圍繞民生福祉和社會穩定和諧謀發展求突破，強基層打基礎抓黨建謀發展求突破，強責任聚合力抓落實謀發展求突破，立足新起點、描繪新藍圖，率先構築沿海發展新高地、傾力打造中國東盟合作第一城，奮力推進“富民強市、幸福和諧”新跨越，迅速拉開了新一輪大開發大建設大幕。特別是，我們一起千方百計上項目、興產業，舉全市之力推進鋼鐵、核電、金川鎳銅等“天字號工程”，重拳打造千百億臨海臨港特色支柱產業集羣;千方百計造新城、拓新區，全面拉開新城框架，高標準規劃和建設全海景生態海灣城市;千方百計旺旅遊、興文化，深入實施旅遊及文化基礎設施暨景區景點建設大會戰，精心打造“國際濱海旅遊勝地”和“中國海洋文化名城”;千方百計建港口、闢航線，持續興起港口建設大會戰，加快朝着超十億噸國際樞紐大港大步邁進;千方百計走出去、迎進來，高定位建特區、大手筆辦節會、大格局強貿易、全方位拓開放;千方百計破常規、創新舉，首創“文明徵地、和諧搬遷”理念及配套政策，首創“百人評議機關”行動，首創大規模“陽光選拔”幹部，大刀闊斧解決制約發展的一系列瓶頸問題;千方百計頂寒風、冒暴雨，奮力抗擊雨雪冰凍、“黑格比”颱風等重大自然災害;千方百計謀應對、克時艱，以非常信心、非常力度、非常措施、非常政策戰勝金融危機;千方百計實施“教育振興工程”，推進“健康防城港人計劃”，建立孤兒救助保障體系，幫扶弱勢困難羣體，以天大愛心天大努力辦好民生這件天大的事;千方百計跑區跑廳跑部跑央企，全方位調動方方面面積極性，全市上下只爭朝夕、廢寢忘食地幹，“白加黑、五加二”地幹，“人一之我十之、人十之我百之”地幹，煥發沖天創業豪情……機遇面前，我們不猶豫、不遲疑;挑戰面前，我們不畏懼、不退縮;責任面前，我們敢擔當、善作為;困難面前，我們同甘苦、共患難!三年多來，我們不敢有一絲懈怠，始終把防城港市的事業和人民利益記在心上、落到實處。
三年艱辛，三年收穫。防城港市的發展已全面進入快車道，主要指標增幅連續三年躍居廣西首位，總體實力和競爭力迅速攀升，知名度、美譽度大幅上揚，一躍成為廣西乃至全國最具活力、發展最快的地級市之一，無論經濟還是社會，無論產業還是城建，無論旅遊還是文化，無論貿易還是開放，無論生態還是民生，無論城鄉風貌還是幹羣面貌，都發生了重大變化，形成了“防城港速度”、“防城港精神”、“防城港勁頭”。大家普遍認為，防城港市這幾年抓住了機遇，解放了思想，轉變了觀念，打開了局面，加快了發展，廣大幹部羣眾幸福指數和自信心、自豪感大幅提升，各項事業高歌猛進、亮點紛呈，站到了新的歷史起點上。這是自治區黨委、政府正確領導的結果，是歷屆市委、人大、政府、政協打下良好基礎的結果，是全市上下團結拼搏的結果。
過去的三年多時光，是我人生中極不尋常、極其重要的一個階段。我非常慶幸能夠來到這裏，與防城港的同志攜手，為防城港的百姓服務。到防城港市的第一天，我就説過：“休閒我不來，我來不休閒”。面對撲面而來的大好發展機遇，面對中央、自治區對防城港市發展的高定位高要求，面對人民羣眾過上更加美好生活的新期待，我深感搶抓機遇刻不容緩，加快發展刻不容緩，增進人民福祉刻不容緩。三年多來，我十分珍惜組織上賦予的重任和寶貴的地方工作機會，敬畏崗位、敬畏歷史、敬畏百姓、敬畏人生，努力向大家學習，勾着指頭過日子、數着事情幹工作，挨更熬夜、加班加點，力求以最高水平、最高標準、最高效率，滿腔熱情地幹好每一項工作、辦好每一件事情，真正做到“項目落不下不放過、發展推不進不放過、局面打不開不放過、民生不改善不放過”。儘管由於自身能力和各種條件制約，一些工作沒能做好甚至沒來得及做，但在大家的幫忙支持下，我可以問心無愧地説，為防城港市事業的發展，我盡職了;為防城港市幹部的成長，我盡力了;為防城港市百姓的福祉，我盡責了。
借今天這個機會，我要衷心感謝自治區黨委對我的信任和培養，給了我為防城港市發展盡心盡力的難得機會;我要衷心感謝防城港市廣大幹部羣眾對我的信賴與支持，是你們的熱切期望、偉大創造，激發着我的工作熱情，給予我無窮的力量;我要衷心感謝全市各級領導幹部和全體共產黨員對我的信賴與支持，是你們的辛苦工作、無私奉獻，才有了今天防城港市各項事業生機勃勃的大好局面;我要衷心感謝市委、人大、政府、政協班子成員對我的信賴與支持，是你們的大力協助、通力合作，為我創造了良好的工作條件和氛圍;我要衷心感謝老同志們對我的關心和指教，是你們的熱情鼓勵、悉心指導，給了我巨大的鼓舞與鞭策;我還要由衷地感謝長期關注、大力支持防城港市各項事業發展的中直、區直駐港單位，由衷感謝風雨同舟、肝膽相照的各民主黨派、工商聯和無黨派人士，由衷感謝親如一家、鼎力相助的防城港軍分區及駐軍、武警部隊全體官兵，由衷感謝所有關心、支持防城港市發展的同志們、朋友們。對大家給予我本人的所有支持和幫助，我都將銘記心底、永誌不忘。同時，我在工作中有時對幹部要求過急、過高，批評過重、過嚴，還有很多照顧不周之處，在此向同志們表示深深歉意!
三年多來，我雖然奮力做了一些自己職責所在、力所能及的工作，但對照自治區黨委的要求和全市各族人民的期盼，還有不少差距，許多地方不盡人意。我真誠地歡迎大家提出批評意見，我一定虛心接受。這些年我和大家一起研究形成的一些工作思路、決策措施，考慮了當時的情況和條件，體現了當時的認識水平，今後隨着形勢變化，有的值得繼續堅持，有的需要完善和提高，有的也需要修正和改變。這是事業發展的需要，體現了與時俱進的要求。只要有利於防城港市發展、有利於增進人民福祉，我都會非常高興。我們的工作和事業就是在不斷創新和超越中發展前進的。
在防城港市工作的三年多時間，是我人生道路上非常愉快的一段里程，是我工作事業中永遠難忘的一段歲月，也將是我一生中永遠值得回味的一段經歷。回首往事，作為黨的幹部，共同的信念、共同的事業、共同的責任、共同的追求把我們緊緊聯繫在一起，我們和諧相處，同甘共苦，為搶抓機遇而攜手努力，為攻堅克難而並肩戰鬥。我將倍加珍視並永遠銘記防城港市人民給我的教益與幫助，倍加珍視並永遠銘記與同志們建立的深情厚誼!
聚散皆緣份，離合總關情。昨天，恭明、劉俊、發旗、強餘、線紅等幾位同志陪我到市直部分機關與同志們話別;昨晚，市四家班子、法檢公三長和市直部門主要領導為我舉行了告別晚宴;還有不少幹部羣眾通過打電話、發短信等方式與我道別，大家的惜別之情、不捨之意令我非常感動。今天就要離開防城港市，與同志們深情話別，與防城港市各族人民深情話別，心中有説不盡的難捨與眷戀。三年多來，我已經把自己當作一個防城港人。今後，不管我走到哪裏、身居何職、所為何事，我都會珍藏一份防城港情結，永遠感念防城港、熱愛防城港、情繫防城港，並將懷着一顆感恩的心，繼續為防城港發展盡上自己的綿薄之力。我永遠不會忘記同志們，也希望同志們不要忘記我，在方便的時候到南寧、到我的工作單位，多指導、多幫助，讓我繼續和你們一起分享防城港市新的發展喜悦。
當前，防城港市正處於歷史最好的發展時期，呈現出生機勃勃的良好態勢，特區在建、產業在上、新城在造、港口在強、旅遊在旺、文化在興，廣大人民羣眾進一步加快發展的要求強烈而迫切，我希望並完全相信，在新一屆市委的領導下，全市上下一定會更加精誠團結、更加昂揚奮發，防城港市一定會發展得更好更快，推進“富民強市、幸福和諧”新跨越、進入全國沿海開放城市先進行列的戰略目標一定會更快實現，同志們成長進步一定會更快，老百姓生活一定會更加美好!
再見了，朝夕相處、患難與共的同志和戰友;再見了，所有關心我、支持我的老領導、老同志;再見了，奮戰在防城港市各條戰線上的廣大幹部職工;再見了，曾經一同描繪防城港市美好藍圖的業界人士;再見了，所有愛護我、包容我的防城港市父老鄉親!對大家的關愛、支持、幫助，沛鈞永遠不會忘、不能忘、不敢忘、忘不了!
衷心祝願防城港市的明天更加美好!
衷心祝願防城港市的人民安康幸福!
衷心祝願同志們身體健康、萬事勝意!
謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇3
同志們：
剛才，董部長宣佈了省委任命我為濟寧市副市長、不再擔任汶上縣委書記的決定。我堅決擁護組織的決定，並表示衷心的感謝。這不僅是組織對我的培養、信任和關懷，更重要的是體現了省、市領導對汶上工作的肯定、對汶上領導班子的肯定、對汶上幹部隊伍的肯定，也體現了組織對汶上事業的高度重視、大力支持和深切關愛。
在即將離開汶上之際，我的心情十分複雜。20xx年底，我來到汶上，20xx年春天，在這春暖花開的季節，我就要離開這裏，此時此刻我的心情很難用任何言辭表達。畢竟我在這裏與大家工作、生活了9個年頭，人生中最值得珍惜、永遠難忘的9年。近一段時期，我思考很多，思緒萬千，有時也徹夜難眠。連日來，汶上的山山水水、一街一巷、一草一木，時刻縈繞在我的心頭、浮現在我的眼前，一個個親切的面容、一幕幕工作的場景、一件件熟悉的事情，是那麼的清晰，那麼的難忘，那麼的令我眷戀。
9年來，在省、市正確領導和汶上廣大幹部羣眾的支持下，我為黨的事業和汶上的發展，做了一些力所能及的事，盡了一個黨的領導幹部應盡之責。看到省、市對汶上工作的肯定和重視，看到汶上發生的巨大變化，看到中都大地充滿生機活力，看到汶上人民的生活得到明顯改善，臉上充滿了光彩和喜氣，心中充滿了驕傲和自豪，胸中充滿了自信和希望，我很欣慰，很高興，很激動。我真切的感到，9年的汶上之履，不枉歲月，不虛此行。我也深深地感到，沒有大家的關心支持和團結奮鬥，汶上不可能有今天，我在汶上也不能有所作為。
我深深的感到，是黨把我從一名沂蒙山區的農家女子培養成一名共產黨員，並逐步走上領導崗位，我的一切都是黨和人民給予的，我對黨和人民的感恩、報恩之情時刻銘記在心頭，融化在血液裏。回顧我所走過的道路，尤其在汶上工作的9個年頭，我有幸和同志們一起投身於汶上的改革建設事業，親歷了中都大地發生的巨大變化。在省、市正確領導和大力支持下，在歷屆縣委、政府工作的基礎上，我們深入貫徹落實科學發展觀，解放思想，開拓創新，搶抓機遇，務實苦幹，不斷深化對縣情的認識，對發展的理解，對機遇的把握，集中全縣人民的智慧和力量，加快推進汶上經濟和各項社會事業的發展，全縣改革建設取得了顯著成就。實踐證明，我們這個團隊是幹事的團隊，戰鬥的團隊，大有作為的團隊。我們取得了全市科學發展現場觀摩“三連冠”的優異成績，縣域經濟綜合排名連續三年在全省30個欠發達縣中排名第一，地方財政收入增幅連續三年居全市第一位。我們的項目建設、城市改造、統籌城鄉、社會事業、民生改善等多項工作走在了全市、全省、乃至全國的前列，創造了亮點，提供了經驗，多次獲得國家及省市表彰獎勵，外部影響力逐步擴大，縣域競爭力全面提升，邁向了全面跨越的新階段。
尤其是近期，全省農村住房和危房改造現場會議將在我縣召開，會議規格之高、規模之大、範圍之廣、影響力之深遠，在我縣乃至全市、全省歷史上也是少有的，這對於進一步提高汶上和濟寧的知名度，擴大影響力，推進城鄉一體化進程，提升區域經濟社會發展，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。另外，備受全縣人民關注的聯想化工園項目，已通過環評、安評，現已完成了“山東中聯化學有限公司”的註冊，目前正進行立項，2年完成投資30億元，今年完成投資10億元，項目建成後可實現銷售收入60億元，提供税收6億元。為打造三大百億元產業，壯大汶上經濟實力，增加我縣財政收入，提供了強力支撐。
汶上發展取得的成績，中都大地發生的巨大變化，凝聚着歷屆縣幾大班子、鄉鎮、部門、駐汶單位和全縣76萬人民的智慧、心血和汗水。在這裏，我首先要感謝省、市領導對汶上和我的關愛，也要感謝董部長在講話中對我的鼓勵和評價。同時，我要向9年來與我同甘共苦、同舟共濟的縣級領導班子，在任的和不在任的所有同志，支持我、鼓勵我的各位老領導、老同志表示衷心感謝!向傾力支持、努力工作的全縣各級黨委、政府，駐汶單位、武警部隊，各部門、各單位負責同志和全縣廣大幹部職工表示誠摯的問候!向勤勞智慧、樂於奉獻、勇於進取的76萬汶上人民表示崇高的敬意!
在汶上工作的9個年頭，是我人生難以忘懷的重要經歷。9年來，我與縣幾大班子的同志合作共事、朝夕相處，同大家結下了深厚的友誼，大家理解我、支持我、幫助我、維護我。9年來，在與各級幹部羣眾共謀振興、共促跨越的過程中，我深切的感到汶上廣大幹部是一支有較高素質、能打硬仗的隊伍，不愧是汶上跨越的中堅和骨幹力量。我深切地感受到，汶上人民勤勞、刻苦、不畏艱難、敢於拼搏的寶貴品格，也深切體驗了汶上人民熱情、豪爽、質樸、寬厚的本色。汶上人民的高尚美德和對跨越發展的渴望，對更加美好生活的期待，每時每刻都在感動着我、激勵着我、鼓舞着我。
即將離開汶上之際，我也懷有深深的歉意。由於我個人性格上的原因，有時為了工作、為了發展、為了事業，為了汶上76萬人民的利益，也曾不管同志們接受了接受不了，對同志們嚴格要求過，嚴厲批評過，也可能傷了同志們的感情，現在回想起來也感到對不起大家。有時看到同志們那麼辛苦，那麼勞累，那麼不容易，也是於心不忍，也曾經產生過放棄的念頭，但是組織把我安排在這個位置上，如果不負責任，貽誤發展，錯失良機，就有愧於組織，有愧於良心，有愧於汶上的羣眾，因此，心中也是常常忐忑不安，惟恐錯失機遇，惟恐貽誤發展，惟恐辜負組織的重託、人民羣眾的期望，好多困難、好多坎坷、好多風險，頂着壓力、擔着責任，流着汗水、流着淚水，咬咬牙、狠狠心也就過去了。
現在回想起來，如果我在工作中能更深入一些、接觸羣眾更廣泛一些，考慮的問題或許會更全面一些;如果我的性格再温和一些、領導藝術再講究一些，或許就會避免因工作苛求太多、批評人較多而傷了同志們的感情。但儘管如此，同志們仍然十分寬容，十分大度，十分維護。每念及此，我心內都十分不安和內疚。對9年來因我個人主觀原因，留給同志們的抱怨，向大家表示深深的歉意!
新任縣委書記趙東昇同志，是一位非常優秀的領導幹部。他政治強，作風正，領導經驗豐富，既有上級國家機關工作經歷，又有基層工作經驗，具有多個領導崗位的經歷，這對於汶上的發展是非常有利的。我相信縣委、縣政府一定會帶領全縣人民在今後經濟和社會事業發展中取得新的更大成就。
現在，我就要離開汶上了。雖然我不在汶上和大家一起工作了，但希望大家今後繼續一如既往的關注、關心、支持我，這將是我不斷奮鬥、努力工作的不懈動力。無論今後我走到哪裏，無論擔任什麼職務，無論在職還是退休，汶上，這塊給我太多感動的熱土，我都會永遠回憶和珍藏。汶上的每一步發展，我都會關注、關心;汶上的每一點變化，我都會欣慰、自豪。
最後，再次致以深深的謝意，感謝76萬父老鄉親的關心、支持和厚愛!
祝福汶上的明天更加美好!祝福汶上人民幸福安康!
衷心祝願大家身體健康，工作順利，闔家幸福，萬事如意!
領導幹部書記離任講話 篇4
各位同志們：
大家好!
提出的“謀事要實”就是要求黨員幹部在工作中要出實招、幹實事、求實效，使工作思路、方法和措施符合客觀實際情況、符合客觀規律、符合科學精神。有些規劃、決策成了紙上談兵，究其原因就是沒有調查研究、脱離實際、不求真務實，自然得不到羣眾支持。
“求真務實，是焦裕祿同志為人、為官、做事風格的真實寫照，也是他留給我們的寶貴精神財富。焦裕祿同志是奉行謀事要實工作作風的典範，為黨員幹部樹立了學習標杆。”“在蘭考，焦書記不是待在辦公室聽彙報、看材料，而是一個村一個村走訪調研，聽取羣眾意見，查找問題根源，用求實的態度看問題、解決問題。”這是蘭考縣人民羣眾心目中焦裕祿同志的工作作風和工作方式。
在蘭考的470多個日日夜夜，焦裕祿在縣委大院辦公室的日子屈指可數，他的雙腳不知疲倦地奔走在蘭考大地上。到蘭考上任的第二天，他就到羣眾的草屋裏、飼養棚裏、田邊地頭，瞭解情況、觀察災情。1963年7月，焦裕祿帶領風沙勘察隊在蘭考縣東壩頭張莊村勘察時，一個技術員無意中説：“這附近村上有座墳，不知道是用什麼辦法封固的，幾年來一直沒有讓風沙挪過地方。”説者無意，聽者有心。焦裕祿立即接話説：“走，咱們去看看。”一行人來到這個村，找到了那座墳墓，發現這座墳墓不是用沙土堆成的，而是用膠泥固封着。經過仔細詢問得知，這是受水文隊用淤泥做標記的啟發。焦裕祿深受啟發：凡是有淤土的地方，都採用淤泥蓋沙的辦法把沙丘封住，再栽上樹、種上草，沙丘豈不就變成了良田?
在羣眾中找到治沙的經驗，焦裕祿立馬去實踐。他帶領羣眾用兩天封閉了一座30畝的沙丘，經過七級大風的考驗，沙丘沒有滾動，旁邊的麥苗也沒有被打死。看到小面積試驗取得成功，他決定在該縣爪營公社張莊村搞大面積試驗，發動羣眾大幹一個多月，把總面積1000多畝的17座沙丘全部蓋上了一層半尺厚的淤土，經過多次大風的考驗，效果良好。於是，全縣很快掀起了羣眾性治沙高潮。經過一個冬春的奮戰，全縣危害大的一些沙丘全用淤土封閉了，並且在上面種了各種樹木。固封治沙的成功，讓焦裕祿從羣眾實踐中總結出了三條治沙經驗：造林固沙，百年大計;育草封沙，當年見效;翻淤壓沙，立竿見影。三管齊下，根治風沙的危害。50多年過去了，昔日漫天飛舞的黃沙不見了蹤影，隨處可見的沙丘找不到了蹤跡，映在人們眼前的是處處林茂糧豐的場景。
焦裕祿到蘭考縣城關鄉幾個村莊調研期間，住到老韓陵村飼養員肖位芬大爺的牛屋，和老人住在一起。看到屋裏堆了很多風箱，焦裕祿詢問後得知是外地樂器廠在蘭考沒有收到泡桐，把羣眾用泡桐木做的風箱收購了。晚上，在和老人聊天中，焦裕祿誠懇地向肖位芬老人討教，得知蘭考泡桐全國有名，號稱“蘭桐”，是做樂器的首選材料，老韓陵村和附近幾個村的沙土適合種泡桐，泡桐不但能擋風壓沙，成材後還能賣錢製作樂器。在隨後的幾天裏，焦裕祿帶領社教工作組的同志在該村調查研究，制定發展生產、戰勝災害的規劃，並親自起草報告，鼓勵老百姓種泡桐樹。如今，蘭考隨處可以看到泡桐，而且泡桐早已成為蘭考發家致富的“綠色銀行”。
踐行“三嚴三實”，就是要求黨員幹部學習焦裕祿同志這種探求真理，求真務實，不吃別人嚼過的饃，堅持謀事要實的作風。
我的講話完畢，謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇5
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
非常高興能夠來到吳山產業園工作，首先要感謝集團領導的信任和關懷，再要感謝各位領導和同事兩週以來對我工作上的支持和協助。
從20xx年加入，我一直都在煤山基地工作，這次受領導委託到吳山產業園，既是對我的信任，也是對我的考驗。從煤山到吳山，我想有三變三不變：
一是工作地點變了，但是服務的主體沒有變。不管是在煤山基地，還是在吳山產業園，都是為服務，為幹部員工服務，這個主體是沒有變的。
二是工作環境變了，但是工作的要求沒有變。吳山的辦公環境、生產環境、作業條件和煤山相比有很多變化，但艱苦奮鬥、真抓實幹的工作要求是沒有變的。
三是工作範圍變了，但是肩上的責任沒有變。在煤山我分管行政系統，在吳山承擔總協調的工作，工作範圍發生了變化，但為公司的發展努力貢獻的這份責任沒有變。
吳山產業園是集團着力打造的行業標杆，承載未來發展的希望，我深感責任重大，對於今後的工作，我將注重以下三個方面的努力：
一是盡職盡責，努力做好協調工作。通過深入調研、充分溝通、積極協調、加強組織，儘快理順崗位、人事、職責等各種關係，強化責任意識，營造團結進取的工作氛圍，樹立嚴謹高效的工作作風。
二是盡心盡力，努力做好服務工作。本着一切圍繞生產，一切服務生產的工作宗旨，合理配置資源，積極協調關係，加快項目推進速度，為生產組織、員工生活提供充分保障。
三是盡情盡意，努力做好企業文化建設工作。優秀的企業文化對於企業的發展有着不可估量的作用，用情用意去做企業文化，讓員工感受到企業文化，讓企業文化感染員工，把企業文化真正落到實處。
非常有幸和在座的同仁一起承擔這樣的重任，我相信我們一定能把集團交給的任務完成好，在這裏，我提幾點希望：
1、強化作風建設，敢於承擔責任。各位管理人員要加強自身作風建設，嚴格遵守勞動紀律;按照工作分工和崗位職責要求，敢於擔當、勇於擔當，發揮自身能力，提升工作水平。
2、強化部門協作，發揮團隊優勢。工作分工不分家，部門工作要有大局觀，部門間要加強溝通協作，積極主動配合，將團隊的優勢發揮到最大。
3、強化執行落實，加快工作進度。產業園目前有很多重要工作在同步推進，時間緊、任務重，要明確工作要求和責任人，加強過程跟蹤反饋，才能執行到位、落實到底。
各位領導、各位同事，今年是發展歷程中最關鍵的一年，吳山產業園的工作成效直接影響企業的發展走向，這對大家既是考驗，又是難得鍛鍊機會，我相信我們有能力、有信心完成集團交給我們光榮任務。
領導幹部書記離任講話 篇6
各位同志們：
大家好!
通常指個人所應具備的思想道德修養，它對人一生行為的指引都具有方向性的決定作用，來不得大意，它應是一個人一輩子都要努力做的事，而決不是一朝一夕的事。現實中，一個人的思想是積極的、是消極的，都直接影響着他的行為取向。一個人工作也好、生活也好，都應永遠保持一顆積極向上的進取心。這顆進取心，是你和家人生活與工作上最大的無價財富，是真正的護身符，一旦擁有了，是別人永遠奪不去的。當然，在前行的路上，不可能一蹴而就、一帆風順的，但陽光的心態會隨時隨地幫你驅散前行路上心的霧霾。
古人諸葛亮有“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，還有俗語説“先做人，後做事”。這些話語裏很明明白白的告訴人們一個樸實無華的道理：平平淡淡生活、平平常常做人是人的一種基本態度，只有用一個平常淡然的心態，才能溶入社會，溶入到羣眾中去，才能像諸葛亮所言的“明志”、“致遠”。名和利是人類生活演變而來虛無飄渺的東西，它不是人們生活的本意。
那麼如何在現實中，真正地做到嚴以修身呢?我想，學習是最佳也是最根本的途徑。人生中最可寶貴的，就是讓學習成為自己生活中的常態，不間斷地向書本學習、向生活學習、向他人學習、向實踐學習，以內在的不斷充實與更新，迎接到來的每一刻。而一旦學習成了常態，你就會不斷地發現自己的所長所短，你就會不斷地修正自己前行的方向，你就會不間斷地鑄就着自己生命的厚度。並且人生中的學習是無堅不摧的，人一旦擁有了學習，就擁有了可把握的機遇，更會擁有展現自己的舞台。舞台中，自己是真正的舞者，只因命運在你一次再次的學習中改變着推進着。
一切從實際出發是黨的實事求是思想路線的根本前提，“謀事要實”講的就是這個根本前提。習近平總書記指出：“謀事要實，就是要從實際出發謀劃事業和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律，符合科學精神，不好高騖遠，不脱離實際。”九層之台起於壘土，基礎不紮實、根子上歪了，再高明的建築師也建不出堅實的大廈，甚至愈努力損失就愈大。這是很容易理解的道理。
謀事要實，首先要求我們做決策、辦事情要本着全心全意、誠心誠意的態度，真正想着造福民眾、着眼長遠。只有抱着這樣的態度，才能辦好事實事真事。如果是三心二意或者用心不實，謀事時總免不了摻雜些個人的東西，撈實惠、圖名利、玩花樣、出風頭、樹形象，就會犯低級幼稚錯誤，就會脱離實際、違背規律，最終讓國家和人民的利益受損，搬起石頭砸自己的腳，結局都不怎麼好。
花拳繡腿、華而不實,歷來為民眾輿論所厭,為正人君子不屑。謀事不實，必然導致虛無縹緲，霧裏看花，淺嘗輒止，弄虛作假，結果只能是虛擲公帑、勞民傷財，激化矛盾、敗壞風氣。這就是居於“四風”之首的“形式主義”，危害甚重。要求領導幹部“不受虛言,不聽浮術,不採華名,不興偽事”,值得為官者細細思量，努力踐行。
反對形式主義，重在謀事要實。謀事要實，落腳點在一個“實”字。就是要從實際出發謀劃事業和工作，堅決杜絕決策時拍腦袋、推進時拍胸脯、失敗時拍屁股走人的錯誤行為，更要堅決制止一心只為出政績、出形象，既不符合實際又不符合客觀規律的錯誤做法。要用心謀事，傾注心力謀劃事情，細心謹慎，考慮周全。始終先人一步、快人一拍、早人一着，善於將上級的要求、外地的經驗和本地的實際相結合，提出的建議有理有據、切實可行;制定的方案周密細緻、便於操作。
謀事要實，重在謀實在事。強調“從實際出發謀劃事業和工作”，這是堅持唯物主義實踐論的應有之義，也是各級幹部走好羣眾路線的必然要求。要謀實在事，必須要俯身親民，懂得廣大羣眾需要什麼，期盼什麼，把羣眾的訴求當作謀事的核心內容，把羣眾的所思所盼當作謀事的要義關鍵，端正作風，務實求真，戒躁戒虛，把工作精力集中用到最需要的地方、最管用的地方、最見實效的地方。民之所需、民之所欲、民之所困，正是各級幹部謀事之基，成事之道。
謀事要實，還需腳踏實地。謀事要“三符合”，符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神。“謀事在人，成事在天。”人“謀”是過程，天“成”是結果，謀事要成功，“謀”的路子必須要對，“謀”的腳步必須要實。各級領導幹部只有把遵循事物的客觀規律作為基本前提，把實現最廣大人民的根本利益作為最終目標，秉承科學精神，全面協調，統籌兼顧，才能把腳步邁穩，把腳印踩實，才能收穫到改革的果實，老百姓才能嚐到改革的甜頭。
我的講話完畢，謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇7
一、提高認識
注：1、任何工作要搞好，沒搞好，要再上一個台階,要全面完成任務，都有一個提高認識的問題，都有一個再提高認識的問題。認識高與低，認識好不好，對搞好工作有直接關係。
2、講認識，就是講此項工作的重要性。對工作重要性認識不足，工作就沒有主動性，更不會有創造性。
3、認識提高了，認識明確了，工作的目標就明確了，這樣才能少走彎路，這樣才能幹在點子上，才能幹出工作成績。
4、標題可以變換，例：充分認識計劃生育工作在構建和諧社會中的作用。
二、加強領導
注：1、立即層層傳達會議精神;
2、成立相應的領導小組機構;
3、制定出本單位的工作方案，抓工作的措施;
4、領導要掌握下情，要深入基層，要工作在第一線。
三、夯實責任
注：一講完成工作的時限;
二講工作任務要層層分解，落實責任;
三講工作中要齊心協力，上下聯動，相互配合;
四講工作要分步推進，穩步實施;
五講要注意解決工作中出現的問題，要創造性地開展工作。
四、搞好宣傳
注：1、宣傳是搞好工作的先導;宣傳是工作的輿論氛圍;
2、就是宣傳羣眾。羣眾的理解、支持是我們搞好工作的基礎;
3、要調動一切宣傳手段;
4、不搞宣傳，上級來檢查工作，表面上沒有可看的;
5、搞宣傳，要捨得花錢;搞宣傳，決不是做表面文章。
五、狠抓落實
注：1、可以講，時間緊，任務重;形勢嚴峻，任務艱鉅之類的話;
2、講時間過半、任務過半;必須確保全年任務的完成;必須順利通過檢查驗收;必須拿下先進的牌子。
3、要做到人員到位、措施到位、投入到位、工作到位;
4、要掌握第一手材料，制定好工作預案，注意解決工作中遇到的矛盾問題;
5、要做好檢查、督促、督辦工作。
六、獎罰分明
注：1、搞得好的表彰獎勵，搞得差的通報批評;
2、實行一票否決，好與差決定部門年終評議等次;
3、此項工作是考驗、考察幹部的一次很好機會;
4、實行戒勉談話，直至追究責任。
以上講話提綱，絕大多數的領導都是這樣講的，祕書也是這樣寫的。在實際的講話過程中，主要是自由發揮，誰發揮得好，誰就是有水平，誰就不容易讓幹部看出破綻;也有部分領導只講其中的三點：提高認識、加強領導、狠抓落實。也有個別領導只突出強調講一點，而下發的文件，還是以(辦公室)祕書寫的為準。
領導幹部書記離任講話 篇8
同志們：
剛才，省委副書記李紀恆宣讀了中央和省委的決定，並作了重要講話，對昆明工作給予了充分肯定，對未來發展提出了明確要求，對楊崇勇同志作了高度評價，對我本人提出了新的要求，對市委班子寄予了殷切期望。我們一定要認真學習，深刻領會，迅速貫徹，立即落實。中央調我到雲南工作，省委安排我到昆明任職，這是組織信任，我衷心感謝、堅決擁護、愉快服從。
肩負昆明市委書記的擔子，接過昆明改革發展的“接力棒”，我深感使命光榮、責任重大，同時也對未來充滿了堅定信心。
之所以説使命光榮，是因為昆明是我國西南的一座重要城市，是雲南的政治、經濟、文化和社會中心，是享譽海內外的"春城"，鍾靈俊秀、物華天寶，底藴深厚、人文薈萃，風光旖旎、環境優美。能來到這塊令人羨慕、引人嚮往的好地方，能和一大批有開拓精神、創新勇氣和務實作風的同志們合作共事，能與608萬勤勞善良的昆明各族人民共同工作、學習、生活，我深感高興和榮幸。
之所以説責任重大，是因為昆明的經濟總量佔據全省的1/3，地位舉足輕重。尤其是當前昆明出現了大建設、大開發的好勢頭，到了工業化加速、城市化提升、市場化轉型、國際化拓展的關鍵時期，能否繼續保持良好的發展態勢，能否推進各項工作再上新台階、更上一層樓，省委寄予很高期望，羣眾充滿無限期盼。在這樣一個地方工作，我深感責任重大，擔子沉甸，不能有半點閃失和絲毫懈怠。
之所以説信心堅定，是因為有云南省委的正確領導，有歷屆昆明市委，特別是以楊崇勇同志為“班長”的市委打下的良好基礎，有市委一班人和市人大、政府、政協、紀委的支持配合，有一大批德高望眾的老領導、老同志的指導幫助，特別是全市上下有一支水平高、素質好、幹勁足的幹部隊伍，還有全市各族人民的支持。我堅信，只要我們上跟中央和省委，下靠昆明各族幹羣，就一定能夠繼往開來，不辱使命，在昆明發展史上寫下新的光輝篇章。
光榮的使命鼓舞我無私無畏、奮發有為，重大的責任鞭策我務實苦幹、頑強拼搏，必勝的信心激勵我勇往直前、開拓進取。在此，我向在座的各位同志並通過你們向全市廣大幹羣表示，在今後的工作中我將盡心盡力，盡職盡責，用昆明鏗鏘前進的步伐，表達我不辱使命的決心。
一是堅定不移地與中央、省委保持高度一致。旗幟指引方向，旗幟展示形象，旗幟產生力量。黨的xx大明確提出，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟。
學習貫徹xx大精神，必須與本地實際聯繫起來，找準結合點、切入點和着力點。思想是行動的先導。以學習貫徹xx大和省委八屆四次全體(擴大)會議精神為動力，從市委、市政府開始，在全市上下來一次思想的大解放，進一步提升信念、理念、觀念，統一思想、思維、思路，形成一個新的衝擊波，掃除一切阻礙發展的思想障礙，清除一切影響發展的制度瓶頸。我們深知，昆明過去的大發展得益於中央和省委、省政府的大力支持。我們將始終自覺地、堅定地與黨中央和省委保持高度一致，確保中央的大政方針和省委、省政府的決策部署在昆明得到全面有效的貫徹落實。
二是堅定不移地貫徹落實科學發展觀。科學發展觀是全面建設小康社會的根本指針。我們必須進一步加深對科學發展觀精神實質的理解和把握，切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，致力在加快發展中體現科學發展觀的精神實質，在協調發展中體現科學發展觀的基本原則，在和諧發展中體現科學發展觀的根本宗旨。在今後的工作實踐中，必須堅持把“富民強市”放在落實科學發展觀的核心位置，富民，就是百姓富、地區富、城鄉居民共同富;強市，就是企業強、產業強、全市綜合實力強，努力推動昆明走上率先發展、科學發展、和諧發展、可持續發展之路。
三是堅定不移地搶抓發展機遇。機遇聽之無聲，望之無形，但卻是最寶貴的發展資源和實現跨越的跳板。隨着西部大開發戰略的深入推進，作為西南地區中心的昆明，必將獲得千載難逢的發展機遇。昆明具有“東連黔桂通沿海，北經川渝進中原，南下越老達泰柬，西接緬甸連印巴”的獨特區位優勢。特別是作為中國與東盟自由貿易區經濟圈、泛珠三角區域經濟合作圈的交匯點之一，必將贏得更為廣闊的發展空間。因此，對昆明來説，尤其要強調在雲南、在西部乃至在更大區域內實現率先發展，這是一種政治責任，也是一種必須保持的精神狀態、思想作風和目標定位。我將和全市廣大幹羣一道，牢固樹立機遇意識，敏鋭地發現機遇，深刻地認識機遇，果斷地抓住機遇，創造性地用好機遇。
四是堅定不移地推進改革開放。不發展沒有出路，不改革就難以取得又好又快的發展。大力推進市場化取向的改革，徹底改變一切束縛發展的做法和規定，堅決革除一切影響發展的體制和機制。堅持徹底放開依靠民力，全面開放藉助外力，深化改革增強活力，加快發展壯大實力，對一切有利於昆明發展的新生事物都要積極鼓勵，對一切有利於昆明發展的工作舉措都要堅決支持，對一切有利於昆明發展的勞動價值都要予以承認，對一切為昆明作出貢獻的各方人士都要充分尊重。昆明不僅是雲南的昆明，也是全國的昆明，更是世界的昆明。新一輪的大發展，要充分發揮地處邊陲、依託泛珠三角地區以及作為中國聯繫東南亞南亞“橋頭堡”的區位優勢，在更高層次上推進對內對外開放，把國內外各種生產要素充分吸引過來、聚集起來，真正讓一切激活發展的活力競相迸發，讓一切創造財富的源泉充分湧流。
五是堅定不移地落實富民優先政策。關注民生，造福百姓，是科學發展觀的核心內容，是構建和諧社會的根本所在。始終牢固樹立執政為民理念，堅持維護羣眾利益高於一切、關心羣眾疾苦重於一切、解決羣眾困難先於一切，深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事。最大限度地將人民羣眾的願望集中起來、智慧凝聚起來、力量發揮出來，讓608萬昆明人民充分享有接受教育培訓、醫療保健、休閒娛樂、創業就業和社會保障的機會，使百姓得到更多的實惠，過上更加美好的生活，進而以自己是昆明人為榮，為自己是昆明人感到驕傲和自豪。
六是堅定不移地加強團結合作。團結出凝聚力、出戰鬥力、出生產力，團結也出財富、出幹部。近代中國睜眼看世界的第一人林則徐，曾任職昆明，並一直以“海納百川、有容乃大，壁立千仞、無欲則剛”自勉。作為“班長”，我將高度重視班子的團結，大事講原則，小事講風格，平時多溝通，遇事多協商，努力營造一個既能充分發揚民主，又能有效實現集中的良好氛圍。各級幹部對同事要有一份真情，對羣眾要有一份深情，對事業要有一份痴情，對所從事的工作要有一份激情。我將團結和帶領市委一班人，協調好與其他市級領導班子之間的關係，尊重老領導、老幹部、老同志，增強班子成員之間的團結協作，切實形成推動昆明經濟社會發展的整體合力。
七是堅定不移地推進工作落實。一個地區的發展，往往不是缺少好的思路，而是缺少抓落實的力度和解決問題的辦法。貫徹xx大精神，一是認真學習，把握經濟社會發展方向;二是認真研究，找準與市情的結合點，把握工作重點;三是認真落實，強化抓落實機制，把各項工作落到實處。黨委的執政、人大的督政、政府的行政、政協的參政，這“四政”都是為老百姓服務的，為基層辦事的。為此要制訂實施最嚴格的限時辦結制度、最嚴肅的服務承諾制度、最嚴厲的問責制度，簡化辦事流程，實施結果倒逼，實行現場會辦，注重督查推動，嚴格獎懲激勵。大力推行“一線工作法”，要求幹部在一線工作，決策在一線落實，問題在一線解決，創新在一線體現，成效在一線檢驗。決策形成之前，應該廣泛徵求意見、充分醖釀討論，但定下來的事，則必須無條件、無阻力、無障礙地堅決執行、迅速落實，做到説了算、定了幹，高效率、快節奏，召之即來，來之能辦，辦之能成，強力推動各項工作落實。
八是堅定不移地保持清正廉潔。清正是為官之德，廉潔是民心所向。各級黨政機關工作人員都要樹立正確的權力觀、利益觀、幸福觀，始終保持共產黨人和公務人員的蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣，清正廉潔，無私無畏。作為“班長”，從我做起，向我看齊，凡是要求大家做到的，自己首先做到;凡是要求大家不做的，自己帶頭不做。同時，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，堅決查處各種違法違紀現象，絕不讓腐敗分子在黨內和公務員隊伍中有藏身之地。我到昆明工作人地兩疏，與大家無親無故，從未共事，與大家無恩無怨，隻身一人，也無牽無掛，工作一定能無私無畏。
當前，正值年根歲底，工作千頭萬緒，各種事務較多。希望大家不要受人事調整的影響，不要因為主要負責同志的正常交流調動，使工作發生斷層、出現落差、產生真空、影響連續，大家要一心一意、聚精會神、全力以赴幹好工作，確保20xx年圓滿收尾，併科學謀劃好20xx年。特別是元旦、春節即將來臨，要千方百計、羣策羣力讓全市人民和所有外來人員，過上一個乾淨整潔、歡樂喜慶、殷實富足、平安祥和、美滿幸福的節日。
各位領導，同志們，中央和省委派我到雲南、昆明工作，不僅是給我一個服務昆明人民、建設昆明城市、發展昆明經濟的寶貴機會，更是給我一個報效國家、回報人民、豐富人生的難得機遇。我一定抓住機會，珍惜機遇，拼命工作，會有累不垮的精神，耗不盡的精力，幹不厭的激情，折不撓的毅力!我從未來過雲南、到過昆明，現在已經成為雲南人民、昆明市民的一員。不來則已，一來就紮根，將與大家長期共事、處事、謀事、辦事，一定會和大家成為永遠的好同事!我的家鄉在江蘇蘇北農村美麗的射陽河畔，少年時期，經常看到縴夫們揹負纖繩毅然前行的身影，他們不屈不撓的堅強意志、負重奮進的敬業精神、無私無畏的高貴品德、齊心協力的合作態度，時時激勵着我，鞭策着我，鼓舞着我。從現在開始，我願做一名合格的“縴夫”，按照省委、省政府的掌舵指向，與昆明各族幹羣一道，心往一處想，勁往一處使，拉動昆明市這艘“巨輪” 快速平穩前行。
請同志們相信我，監督我，幫助我。
領導幹部書記離任講話 篇9
各位領導，同事們：
大家好!首先，非常感謝委羣教領導小組安排我在羣教活動第一個階段即將結束時進行發言!藉此機會，我將自己前一階段參加羣教活動的幾點體會、工作之中的些許感悟向大家作以彙報。我發言的題目是《人人自覺踐行五強化 爭做羣眾點贊發改人》。
前不久，在全國十二屆人代會代表團審議時講到，為政莫忘"三嚴三實",各級領導幹部都要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事要實、創業要實、做人要實。"三嚴三實"是黨的作風建設的進一步昇華，是對黨的羣眾教育實踐活動不斷推向深入提出的更高要求。如何落實提出的"三嚴三實"?經過我委羣教活動學習教育、聽取意見環節系列活動後，結合自己的本職工作，我認為作為一名發改委幹部在具體工作中應自覺強化五種意識——宗旨意識、責任意識、換位意識、全局意識、敬畏意識，並且積極用這五種意識來指導我們的日常工作，人人爭做羣眾點贊發改人。
一是強化宗旨意識，爭做政治堅定的發改人。
作為一名發改人，無論自己身處哪個科室、哪個崗位，工作內容無論是涉及工業還是農業、交通還是能源，工作職位無論是科長還是科員，我們始終不能絲毫遺忘和背離我黨的根本宗旨，那就是全心全意為人民服務。我們的本職工作要始終堅持"情為民所繫，權為民所用，利為民所謀",工作的結果要始終以"人民擁護不擁護、人民贊成不贊成、人民高興不高興、人民答應不答應"來衡量。李瑞環同志曾經説過，"羣眾最可敬，他們有無窮無盡的力量，社會的財富靠他們來創造;羣眾最可愛，只要你真心實意的為他們服務，他們就真心實意的支持您。"王君正書記在全市組織部長大會上叮囑廣大幹部要做政治上的清醒人。具體到我們發改人，我們的每一項工作都應立足於多獻富民之策、多做謀遠之規、多辦利民之事，真正做到緊抓民生之本、解決民生之急、排除民生之憂。只要我們自覺強化宗旨意識，堅定理想信念，時時處處以羣眾是否答應的標準來嚴格要求自己的工作，時時處處以羣眾是否滿意的標準來檢驗工作的成果，一定能做出實實在在、經得起歷史檢驗的工作業績。
二是強化責任意識，爭做盡職盡責的發改人。
在我委第一次羣教活動動員會上，喻書記在報告中深挖了幹部隊伍中存在的"四種病症",喻書記用精闢生動語言刻畫了"生病"幹部種種表現，聽後令人警醒，引人深思。產生這四種"病症"很重要的原因就是不能正確對待自己的工作，沒有認識自己應盡的職責。執掌兩家世界500強企業的日本經營之聖稻盛和夫談到他對工作的認識時説到，要想度過一個充實的人生，只有兩種選擇。一種是"從事自己喜歡的工作",另一種是"讓自己喜歡上工作".只有以"高目標"為動力，持續付出不亞於任何人的努力，努力工作的彼岸就是美好人生。我來委裏工作快一年了，聽到、見到身邊許多兢兢業業、恪盡職守幹部的優秀事蹟，並且深受感動。農經科陶羅洲主任心臟做了搭橋手術，但為了工作，他仍然長期奔走在工作一線，從未把自己當成病人，出差在外成了"家常便飯",曾經一個月四次到北京出差跑手續。綜合科望家安科長常年主持我委大型綜合材料的撰寫，青絲熬成白髮，從來無怨無悔。有一次，他在公園走路時還在考慮材料的構架，面對面與一名市領導遇見，他卻視若惘聞，只到那位領導主動叫他，他才回過神來。這件事一度被同事傳笑，笑話他是旗杆上綁雞毛——"好大的膽子"、瞎子坐上席——"目中無人".我委許多科室工作強度大，同志們時常放棄節假日，加班加點從無怨言，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績。他們都是盡職盡責、敬業愛崗的模範，都值得我學習。
三是強化換位意識，爭做務實高效的發改人。
發改委的工作主要是策劃大項目、促進大發展、搞好大協調、做好大服務，服務於政府決策，造福於社會民生。自去年在我市開展的"假如我是服務對象"大討論活動以來，在全市各行各業掀起一場認認真真訪民情、誠誠懇懇聽民意、實實在在幫民富、兢兢業業保民安的熱潮。我委在"假如我是服務對象"大討論活動中，同樣湧現出許多優秀典型。在這裏我想談的一個觀點是，作為一名發改人，無論是服務領導還是服務羣眾，都應做到"換位思考，換心感受".圍繞我委的中心工作，上下齊心、合舟共濟，相互理解、相互配合，做到政令暢通、務實高效，營造出以人為本的和諧氛圍。記得自己剛參加工作時，領導給我安排工作，自己當時不能正確對待，總覺得領導給我的任務太重、壓力太大，思想上有情緒，行動上不盡力。隨着自己的成長，當自己獨擋一面地開展工作時，才深深體會到領導的良苦用心，非常感謝當時給我壓了擔子，使我有了更多鍛鍊和成長的機會。正如泰戈爾説過，"人越是將心比心，他就越是真正的人。這個真理不僅是主觀價值，而且表現在我們生活的每個方面。"四是強化全局意識，爭做勇於擔當的發改人。
牢固樹立全局意識，要求我們切實把握全局，站在更高的起點上，從全局利益出發，觀察問題、思考問題、研究問題、解決問題，從而有力推動全局的工作。一支籃球隊僅有出色的前鋒是不可能取得比賽的勝利的，要想取得勝利需要前鋒、中鋒、後衞的協同配合，每個人既要站好自己的位，更要適時補位，相互配合，抓住機會，取得勝利。去年，我剛來委裏工作時，胡主任讓我配合參與委內宣傳展板製作工作。有個同志問，"胡主任，這又不是你分管的工作，你幹嘛要承擔下來?"胡主任笑着對他説，"工作中分工是相對的，但我們的工作目標是一致。我知道大家都有自己的事情，我們無非多費點心，通力協作一定能做好。"我委全體幹部在委黨組堅強領導下，樹立一切從大局出發的指導思想，在大局上定位，在大局中求勝，在大局下作為，服從於大局，服務於大局。各科室做到了既分工又協作，既單兵突破又大軍團作戰。多年來，大家同心協力，眾志成誠，取得我市經濟社會發展的一個又一個新勝利，這是我們永遠必須保持和發揚的優良傳統和作風，更是我委取得一個又一個成績的法寶。
五是強化敬畏意識，爭做廉潔奉公的發改人。
市檢察院陳禮奎副檢察長在我委春季培訓會上指出，發改委一直是預防職務犯罪的重點部門。因此，我們每一名幹部始終要築牢防線，心存敬畏，慎獨慎微，勤於自省，切實做到警鐘長鳴防微杜漸，拒腐蝕永不沾。李源潮副主席曾經説過，"當幹部要有敬畏之心。一要敬畏歷史，使自己的工作能經得起實踐和歷史的檢驗;二要敬畏百姓，讓自己做的事情對得起養育我們的人民;三要敬畏人生，將來回首往事的時候不會感到後悔。"每天，當我走進委辦公室大樓，"謀遠健行、親民務實、廉潔高效"十二個大字首先映入眼簾，它鼓勵着我每一天嶄新的開始，鞭策着我每一項工作努力去踐行。相信我們大家自覺強化宗旨意識，爭做政治堅定的發改人;強化責任意識，爭做盡職盡責的發改人;強化換位意識，爭做務實高效的發改人;強化全局意識，爭做勇於擔當的發改人;強化敬畏意識，爭做廉潔奉公的發改人，腳踏實地，奮發有為，讓上級放心、讓部門支持、讓企業認可、讓羣眾滿意，讓全社會為我們發改委點贊!
領導幹部書記離任講話 篇10
各位同志們：
大家好!
“三嚴三實”是廣大黨員幹部的修身之本，為政之道，成事之要，是新時代下共產黨員的“行為準則”。“三嚴三實”專題教育是黨員幹部作風教育的再次延展，只有狠抓“嚴”、緊扣“實”，內化於心，外化於行，才能切實解決“不嚴不實”的問題。
在全省的“三嚴三實”座談會上，李鴻忠書記以一節專題黨課，為全省的黨員幹部“擰了螺絲、緊了發條、吹了號角”。在講到“謀事要實”時，李鴻忠書記提出，“黨員幹部要堅持實事求是的原則，努力做到求是之實、時空之實、擔當之實”。這提醒全省廣大領導幹部：謀事之實，必須常“三思”。
思謀事之“本”，求是之實是謀事之“本”。馬克思主義認為：規律是客觀事物之間內在的必然聯繫，決定着事物發展的方向和趨勢。尊重規律，是一個馬克思主義執政黨的必然選擇。“謀事要實，就必須求是要實，求是之實是根本之實。求是要實就要尊重規律。”
尊重社會發展規律、自然生態規律等科學規律。尊重社會發展規律，就要尊重人民的主體地位，發展決策不搞“一言堂”，在重大決策之前，要通過座談會、聽證會等形式切實聽取羣眾意見建議。尊重自然生態規律，就要相信科學，尊重科學，規劃決策不靠“拍腦門、拍胸脯”。
思謀事之“源”，時空之實是謀事之“源”。共產黨思想路線的核心就是實事求是。謀事要實，就要堅持實事求是，謀“時空之實”。時空之實，就要謀“地利”之實，謀“天時”之實。“從實際出發謀劃事業和工作，不唯上、不唯書、只唯實。”當前存在的“花架子”工程，都是“唯上不唯實”“唯己不唯實”的形象工程。
謀“地利”之實，就要因地制宜，發展規劃從實際出發，不是千篇一律，不是華而不實。否則，形式主義、本本主義、教條主義……貽害無窮;謀“天時”之實，要求全省黨員幹部要將自己的工作事業，自覺融入到“建成支點，走在前列”的大局當中。
思謀事之“基”，擔當之實是謀事之“基”。敢於擔當，是提出的好乾部標準之一。謀事要實，需要“擔當之實”來作保障。擔當要實，就要求黨員幹部敢於擔當、善於擔當。
從嚴治黨要求下，很多黨員幹部害怕犯錯誤，當起了為官不為的“甩手掌櫃”，認為“做多錯多，少做少錯，不做不錯”，這是不敢擔當的表現。善於擔當，就要求黨員幹部提升擔當的能力，提升駕馭市場經濟的能力，提升應對複雜局面的能力，提升建設社會主義先進文化的能力。
在“四個全面”戰略下，從嚴治黨將成為常態，全省黨員幹部在謀事創業中，只有將“求是之實、時空之實、擔當之實”落到實處，才能切實解決“拍腦門決策、拍胸脯蠻幹、拍屁股走人”的病態為官生態，才能改變“唯上不唯下，唯已不為實”的病態為官行為，才能扭轉“做多錯多，少做少錯，不做不錯”病態為官理念。唯如此，全省廣大黨員幹部才能用紮實的作風、踏實的心態、真實的成績，在實現“中國夢”的道路上譜寫出嶄新的篇章。
我的講話完畢，謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇11
各位同志們：
大家好，根據區紀委的要求，今天我在這裏給大家講一堂廉政黨課，主題為學黨章、守紀律、轉作風。
黨風廉政教育是老生常談，但是我們為什麼仍然要一而再再而三的在大家耳邊説，為什麼？就是為了讓大家不犯錯誤，少犯錯誤，真到了觸底線、越紅線，組織要處理的時候，説這個就晚了，所以我希望大家能夠認真聽，認真記，內化於心，外化於行。
今年以來，街道上下緊緊圍繞黨工委、辦事處的工作部署，凝心聚力、幹事創業的氛圍越來越濃，對內開創了新局面，對外樹立了新形象。在肯定成績的同時，我們也應該清醒地認識到，我街道的黨風廉政建設，還存在一些問題。一是社區財務管理有待加強，還存在違反財經紀律行為：有的社區將創建幫扶款用於其他用處，在街辦統計創建投入時，水分很多；二是固定資產登記不及時，沒有建立台賬，即使建立了，還是幾年前的舊賬。今年來街辦為城管、環衞購買了很多設施，據我瞭解沒有及時進行登記，還有今年有幾個社區搬進了新辦公用房，換了新空調、新電腦、新的辦公桌椅，都沒有及時登記；三是居務公開和黨務公開流於形式，不及時公開或公開不全面，居民代表大會不能發揮應有的作用；四是各類舉報、來信來訪還時有發生；五是幹部作風有待改進，或沉湎於網上購物、玩遊戲、看電視，紀檢監察部門暗訪時有情況反映，雖沒有通報，並不是萬事大吉。這些問題雖然只發生在部分人身上，但如果解決不好，勢必會影響到街道經濟社會發展的大環境，侵蝕來之不易的大好局面，必須下決心加以解決。
習近平同志指出：新形勢下，不斷提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵禦風險能力，是黨鞏固執政地位、實現執政使命必須解決好的重大課題。反對腐敗、建設廉潔政治，是黨一貫堅持的鮮明政治立場，是人民關注的重大政治問題。這個問題解決不好，就會對黨造成致命傷害，甚至亡黨亡國。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。
今天我的廉政黨課主要講三個問題：
一、堅決維護黨章的性和嚴肅性，學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。
黨章是立黨治黨管黨的總章程，是全黨必須共同遵守的根本行為規範。認真學習黨章、嚴格遵守黨章，是全體黨員的莊嚴責任。廣大黨員要對照黨章規定的八項義務，認真查找和糾正黨性黨風黨紀方面存在的問題，加強黨性修養和黨性鍛鍊，增強黨員意識，做合格黨員。黨員要按照黨章規定的六項基本條件，開展批評和自我批評，經常檢查和彌補自身不足，講黨性、重品行、作表率，模範遵守黨紀國法。做到黨章規定的就必須不折不扣執行，黨章禁止的就必須堅決查處和糾正。
黨的xx大把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為一項重大任務突出地擺到全黨面前，作為幹部就要自覺加強修養，確保學習貫徹黨章取得實實在在的效果。大家不知注意了沒有，近期中央出台了《中國共產黨發展黨員工作細則》，為保持黨的先進性、純潔性，入黨的門檻將增高。作為黨員幹部切實要有光榮感、責任感、自覺加強黨性修養。
一是加強自身素質修養。人民日報有一篇關於學習的評論，這樣説到：人們恐怕已經看慣了這樣一些再平常不過的場景：當晨曦初露，用朗朗書聲去迎接朝陽的是孩子；當夜幕低垂，熬夜攻讀的也是孩子。而許多成年人呢？在忙忙碌碌的工作中，在熙熙攘攘的生活中，固然不必鄭重其事地挑燈夜讀，但不少人包括某些幹部是不是渾然不覺地把生命消磨於肥皂劇中、消磨於麻將桌前，或者在吆五喝六的酒話中消磨那本來並不多餘的時間？這是一段發人深省、讓人汗顏的文字。確實，現在有很多幹部在學習上還不如孩子，在學習與應酬、工作與交際、豐富思想與享受生活方面，他們更多的是選擇了後者，這對我們的成長非常不利。不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節拍、適應工作的需要，你的思想、你的觀念、甚至是你的語言都會與實際脱節，你的腦子裏就缺少新的東西。所以，我們的領導幹部要多讀書，從書中吸取更多的知識，這不僅可以增長自己的知識和才幹，更可以提高人的品味，堅定人的信念。
二是加強道德品質修養。有人説過一句很有哲理的話：好人不見得是好官，但好官必須先是好人。為政必先做人，沒有一流的人品做底子，從政肯定要跌跟頭。基層幹部要清清白白為官，踏踏實實做事，必先堂堂正正做人。這實際上道出了黨員幹部成長的必然規律。好公民、好黨員、好乾部這三個層次，好公民是基礎，是領導幹部的為官立業之本。加強品德修養，不僅是執政為民的需要，也是立身做人的需要。
三是加強組織紀律性修養。黨的紀律是全黨意志的體現，是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準則。紀律嚴明，才能保證黨的路線方針政策的貫徹執行。執行嚴明的紀律，需要領導幹部堅持黨的民主集中制。什麼是民主集中制，就是把我們個人的決策，在民主徵集大家意見的基礎上，變成集體的決策。我們的社區幹部行使職權一定要按照《居委會組織法》的要求執行。重大事務必須履行四議兩公開工作機制，居務、黨務、財務定時公開，執行這些都是源頭治腐的有效舉措，大家必須嚴格按照有關規定行事。
二、不折不扣落實中央關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定，正文風、改會風，轉作風、樹新風，做到言必信、行必果。
作風是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映，是黨性修養、政治品質、道德境界的具體體現。好的作風能夠產生無窮的創造力，形成巨大的凝聚力，造就頑強的戰鬥力。實踐證明，一個單位的工作，成在作風，敗也在作風；一個單位的形象，好在作風，壞也在作風；一個領導的威信，高在作風，低也在作風；一個人，成功在作風，失敗也在作風。
我們常講幹部，什麼是幹部，就是指擔任一定的領導工作或管理工作的人員，是一個管理者，是一個組織或團隊中的領頭人，帶領大家去完成目標的人。也就是説幹部是干與部的統一。然而當前，我們的一些幹部工作漂浮、辦事拖沓，責任心不強、主動性不夠，標準不高、效率低下，重部輕幹，幹工作只限於開會部署上，表面上搞的紅紅火火，但卻少有真正撲下身子抓落實，已至於年初規劃了一大堆，年底落實沒幾個。
幹事創業，是實現黨在每一階段目標任務的根本之道。我們需要的是撲下身子、埋頭苦幹，求真務實、狠抓落實的干與部統一的基層幹部。
中央的八項規定要求我們，要密切聯繫羣眾，反對形式主義、官僚主義。我們各級幹部要改進調查研究，深入到百姓當中，瞭解到最真實的情況，解決實際問題。切實改進會風，精簡會議活動，提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。弘揚勤勉務實、敢於負責、勇於擔當的作風，不推諉、不扯皮、不懈怠。多做打基礎、利長遠的事，不準搞勞民傷財的形象工程、政績工程。
要嚴格執行廉潔從政有關規定，糾正以權謀私行為。認真落實黨風廉政相關規定，加強社區資金資產資源管理，建立健全居務監督機構。落實三重一大決策制度，實行民主集中制。我建議街道黨政辦、紀檢監察室抽出一定時間對社區固定資產進行登記，建立台賬。
三、突出重點，狠抓落實，深入推進基層黨風廉政建設工作
按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，結合黨的羣眾路線教育實踐活動，全面抓好黨的建設，為營造清正清廉清明之風，今年街道的黨風廉政建設工作，要按照上級機關的部署，突出抓好幾項工作。
一是抓教育，使黨員幹部不想貪腐。要堅持正面示範引導和反面警示教育相結合，強化黨員幹部依法依紀行政、主動接受監督、廉政從政意識。重點在提高文化修養、普及法律常識和培養廉政意識上下功夫。在形式上除了黨校集中開展教育外，還可以採用黨課、廉政文化節目演出等形式。在內容上力求做到通俗易懂，更多采用了對身邊案例進行剖析教育，通過以案説法，適時進行反面典型教育，使其受到手莫伸，伸手必被捉的警示，強化社區幹部法制意識，從根源上杜絕腐敗現象的發生。
二是抓公開，使黨員幹部不能貪腐。只有公開透明、陽光操作，才能落實中央要求的羣眾的知情權、決策權、參與權、監督權，才能充分發揮居民自治的民主作用，有效預防腐敗。一要完善社區事務決策管理機制。凡涉及社區發展和居民利益的重大事項，決策前廣泛徵求黨內外羣眾意見。二要強化社區財務公開工作。做到公開內容、公開形式、公開時間、公開程序都嚴格按要求開展，防止搞形式主義。三要完善社區財務管理制度。嚴格實行居財街管，規範報賬程序；健全完善社區財務審計制度，對各社區的財務狀況進行一年一審計和一任一審計，把社區財務納入年度審計和任期審計範圍，強化對社區財務的監督。四要完善對社區的日常監管機制。要定期對社區財務狀況進行審查，禁止社區主要負責人直接管錢管物，杜絕貪污、挪用行為及不合理開支。要針對基層黨員幹部違紀違法案件的特點，不斷建立健全各項規章制度，如完善居民選舉制度、居務公開制度、惠民資金運行管理制度等。
三是抓查處，使黨員幹部不敢貪腐。要進一步拓寬和暢通信訪渠道，充分調動羣眾舉報基層黨員幹部貪腐行為的積極性，強化案件查處力度。要配強配齊紀檢幹部，切實解決好紀檢工作有崗無人、有人無時間、無精力的問題。要認真落實黨風廉政建設責任制，大力支持紀檢幹部的工作，對羣眾反映的黨員幹部違法亂紀問題，要認真核實，做到件件有落實，件件有迴音。對黨員幹部的違紀、違法案件，要發現一起查處一起，絕不姑息遷就，該處理的處理，該處分的處分，該法辦的法辦。對重大的典型案件要及時通報，形成對腐敗的高壓態勢，使其不敢貪、不敢腐。
領導幹部書記離任講話 篇12
同志們：
剛才，書記宣佈了公司黨委對鐵修廠領導班子成員職務任免的決定，並作了重要講話。對公司黨委的決定我完全贊成、衷心擁護、堅決服從。
記得xx年的11月12日，在公司黨委宣佈任命我為鐵修廠黨委籌建組組長兼紀委籌建組組長的大會上，我做了一個表態發言，在這個發言中，我曾表示：作為鐵修廠的新一任黨委領導，我將和xx廠長一道，帶領班子全體成員，本着對事業的高度責任感，對職工羣眾負責的態度，堅持弘揚鐵軍精神，鞏固科學發展觀的成果，進一步鋭意創新，深化改革，甘當公僕，廉潔從政，求真務實，全心全意為職工羣眾服務，力爭在任期內交出一份合格的答卷，無愧於公司黨委、無愧於做職工羣眾的信任和期望。近三年的答卷成績，最有評判權的是在座的同事和全廠的幹部職工。
剛才，書記的講話，對鐵修廠的各項工作給予了高度評價，對鐵修廠今後的工作提出了殷切的期望，對我本人也講了許多肯定和鼓勵的話。這實際上是代表公司黨委對我廠領導班子工作的充分肯定，我深表感激，深受激勵。可以説，鐵修廠工作取得的這些成績，離不開公司黨政的正確領導，離不開全廠幹部職工的共同努力。
下面，我借這個機會向大家説幾句話，表個態。説實話，參加今天的會議，心情很不平靜，當我環顧這熟悉的會議室和一個個親切、熟悉的面容的時候，一種不可言狀的感情油然而生，因為和同志們一起度過了近三個春秋，現在就要畫上句號了，今天一切都是那樣的熟悉，一切又是那樣的陌生。我明白這是我最後一次在鐵修廠幹部大會上的講話，想説的話很多，但今天的時間不允許我在這裏多講，為了節約時間，請允許我佔用廣利書記和同志們一點時間表達三層意思。
首先我要感謝公司黨委的培養和信任。感謝公司黨委對我的培養、給我的機遇、對我的信任。如果要對自己作一個評價，那就是無論在什麼時候、無論在什麼崗位，忠誠於黨的事業始終沒有動搖過，認認真真做事、老老實實做人的態度始終沒有懈怠過;其次我要感謝全廠幹部職工的信任和支持。鐵修廠是一片幹事成事的熱土，快速反應、敢打必勝的鐵軍精神，顧全大局、團結協作的優良傳統，寬厚朴實、吃苦耐勞的職工隊伍，時刻感染着我，不斷激勵着我，給了我智慧和力量，也使我從中吸取了豐富的營養。我對特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥的鐵修職工充滿敬意;再次我要向所有給予我支持和幫助的同志們致以誠摯的謝意。三年來，廠領導班子各位同事風雨同舟，齊心協力;全廠各級幹部大力支持，緊密配合，這一切都令我難以忘懷。我深深感到，班子團結，新老和諧，上下同欲，齊心協力，這是幹事成事之基，攻堅克難力量所在。我還要感謝大家對我工作中的缺點和不足給予的寬容和諒解。我和同志們共事中，如果有工作不周和言語不當，借今天這個機會表示歉意。
同志們，應該説，鐵修廠是我的牽掛和眷戀，也是我今後的情感寄託。此時此刻我對我最喜歡的一首詩有了深切的理解和感悟，這首詩的名字叫《有一種美麗叫放棄》。它是這樣寫道：“有一種感覺總是在失眠的時候才承認是‘相思’，有一種緣分總是在夢醒的時候才相信是‘永恆’，有一種目光總是在分手的時候才看見是‘眷戀’，有一種心情總是在離別的時候才明白是‘失落’”。現在要離開鐵修了我才發現，我是這樣深深地愛着鐵修。好在我們工作地點離得很近，今後我會繼續關心鐵修廠的發展，全力支持永田書記和廠長的工作。
我相信，在公司黨政的正確領導下，以永田同志為班長的鐵修廠領導班子，一定能帶領全廠職工在新的起點上鑄造新的輝煌，祝鐵修廠好運!祝在座各位同事及全廠幹部職工工作進步，身體健康，生活愉快!
謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇13
剛才，王局長宣佈了由我擔任局辦公室主任的命令，此時此刻，我心情激動、感觸良多。
首先，衷心地感謝組織和上級領導多年來對我的培養和教育，感謝同事們多年來對我的支持、信任和幫助，使我能夠走上這個崗位，為我搭建了一個展現自我，更好地為科技事業奮鬥的舞台。 老主任在任期間，局辦公室充分發揮領導參謀助手作用，秩序正規、辦事認真，協調有力，服務優秀，多次被評為文明處室，是全局各處室學習的典範;老主任為人謙和，勤懇敬業，能力全面，辦事周全，也是全局機關幹部學習的榜樣。能夠在這樣的處室任職，我感到非常榮幸。特別是老主任剛才的一番肺腑之言，既有多年來辦公室工作的寶貴經驗總結，又有對我這個新人的殷切期盼，我受益匪淺，在這裏對老主任表示最誠摯的感謝。 雖然上級任命我為辦公室主任，但我清醒地認識到自己的素質和能力與崗位需求還有不小的差距。如果説辦公室是機關對內、對外“窗口”， 辦公室主任就是這個窗口的“排頭兵”，與從今天開始，我就從當好“排頭兵”做起。
一、牢記責任，苦練內功
辦公室主任工作擔子重、責任大。我會始終把加強學習放在突出位置，堅持在工作中學習，在學習中提高。一是在提高政治素養上下功夫。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神，及時瞭解時事政治，進一步增強在工作中貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。二是在提高業務水平上下功夫。重點加強對經濟、金融、科技、法律以及行政管理、文祕等方面知識的進一步學習，不斷拓寬知識面，真心誠意地向同事學習，努力在辦公室的規範化建設、文字綜合表達、信息處理、督促檢查、統籌協調等方面提高服務工作的層次和質量，使自己能儘快適應辦公室主任角色。三是在提高實踐能力上下功夫。充分利用隨同領導下基層、入企業等機會，在搞好服務工作前提下，結合開展調查研究，充分了解和熟悉基層情況，努力提高自己實踐工作能力。
二、站位高端，超前參謀
一是抓住中心,謀之有為。辦公室的工作會緊緊圍繞全局中心工作，站在全局的高度認識問題、分析問題，提出有建設性的、切實可行的意見和建議。二實事求是，謀之有度。加強調查研究，善於分析形勢，發揮集體智慧，提高整體效能。三是掌握分寸，謀之有方。找準位置，找對時機，到位不越位，盡職不失職。
三、嚴格要求，正規秩序
辦公室事務瑣雜，任務繁重，是因為辦公室工作性質的綜合性。為保證各項工作有條不紊地開展工作，圓滿順利的完成，我會從自身做起，在五個方面嚴格。一是在考勤上嚴格要求。不遲到，不早退，常加班，幹滿點。二是在辦文、辦會、辦事上嚴格要求。堅持首辦負責制度，以效率為重、質量為先。三是工作態度上嚴格要求。堅持做到能吃苦、願奉獻、受得了委屈。四是在創新上嚴格要求。創新是發展不竭的動力，要不斷解放思想，勇於實踐。五是在淡薄名利上嚴格要求。淡看名利，做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，經得住誘惑，守得住清貧，始終保持一顆平常心。
四、注重協調，搞好服務
服務是辦公室為領導、基層和羣眾應盡的職責，是辦公室的主業之一。我在履行職責中，一定做到細緻周到，抓住重點，分清主次，忠心耿耿為領導服務，讓領導更加信任;誠心誠意為基層服務，讓基層更加滿意;想方設法為羣眾服務，讓羣眾更加親近。
最後，再次感謝組織和領導的信任，我會用實際行動向組織和領導交出一份滿意的答卷。
領導幹部書記離任講話 篇14
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
衷心感謝你們給予了我這次難得的參與競爭和接受挑選的機會。 下棋找高手，弄斧到班門 ，和自己敬佩的師長、師兄和師姐們同場競技，既感底氣不足，也很難為情。但作為承前後後跨世紀的一代年輕幹部，儘快地成長成熟成才，擔當起推進黨的現代化事業和確保社會主義中國在日趨激烈的國際競爭中立於不敗之地的重任，是我們光榮而義不容辭的歷史責任。虛心學習、經受磨練、增長見識，是我參與競爭的原始動力。同時我也相信，再微弱的燈火只要置身高處，它也能最大限度地照亮遠處。
敝帚自珍，自己也還有一定的優勢;正逢能吃苦、幹事業的年齡。我今年36歲，思想活躍，朝氣蓬勃，精力旺盛，能夠全心身地投入到工作當中。16歲跨進大學校門，20歲大學畢業後步入軍營，32歲提拔為原部隊最年輕的團職幹部。這期間，清苦的農村生活、正規的高等教育和嚴格的軍事訓練同時教育和培養了我。因為年輕，對新事物新知識求知若渴，生怕落伍;因為年輕，對同志們的優點長處便看在眼裏，記在心裏;因為年輕，勇於實踐、敢想敢為是我們的首選;因為年輕，也就更渴望能擔當起比自己年齡更重的工作和責任。
有一股拚命工作和樂於奉獻的精神。14年軍旅生活和3年省委機關的工作經歷，培養了我嚴格的黨性原則、嚴明的組織紀律、吃苦耐勞的思想品質和雷厲風行的工作作風。往最高的標準靠，儘自己最大的努力，滿負荷甚至超負荷運行，一直是自己推崇的工作態度。從部隊轉業來辦公廳工作三年了，在這個全新的工作環境裏，從考察處室班子、評選 十佳青年 、組織國慶50週年文藝晚會到撰寫廳處兩級 三講 教育和這次競爭上崗辦公室的大部分文稿，並還有幸參加了民情調查和專項查辦等政務活動。能夠基本完成這一個接一個工作任務的挑戰，歸功於領導和同志的信任與關愛，也得益於自己始終保持了昂揚的鬥志，始終有一顆樂於奉獻的平常心。
豐富的工作經歷培養了自己一定的知識和能力。在 17年的工作經歷中，當過兵，帶過兵;幹過首長的祕書，主持過辦公室的工作;飽嘗了與筆墨共舞的艱辛，也體會過料理一百來號人柴米油鹽衣食住行的愜意。每一次工作的變遷和角色的轉換，都是對自己豐富知識和培養能力的絕好鍛鍊，在語言表達、文字組織、綜合協調、計劃決策、宏觀管理等方面，都打下了一定的基礎。
隨和大度，很容易和同志們團結共事。工作中總會有矛盾，能以坦誠和真心相待，受得了委屈，容得下誤會，耐得住猜疑，經得起考驗。很容易融進一個新環境，與大家一起，集中精力並形成合力把工作幹好。擔任團委書記後，在人員不熟悉、工作不瞭解的情況下，抓住特點準，進入情況快，依靠眾人拾柴，在較短的時間打開了工作局面。團委的工作一年一個台階，先後被評為省直機關紅旗團委、xx省紅旗團委和xx省青少年思想工作優秀集體，自己也在去年被評為 xx省優秀團幹部 。
作為今天參加競爭處長崗位最年輕的幹部之一，重在參與，的確是自己心態的真實寫照。不以一時之得意，自誇其能;更不以一時之失意，自墜其志。無論如何，我都將以這句話自勉，一如既往地紮紮實實做事、老老實實做人。如承蒙領導和同志們的信任，讓自己走上責任更大的工作崗位，我將努力用一顆年輕火熱的心，勤學、苦幹、自律、創新，為大家、為全廳的工作、為黨的事業貢獻出自己畢生的精力。
一是儘快完成 兩個轉變 ，進入工作角色。迅速完成由獨立工作向組織協調的轉變、由 領導交辦、辦就辦好 向 怎麼去辦、怎麼辦好 的轉變。在繼續用 特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻 的標準嚴格要求自己、立足首先當好戰鬥員的同時，切實按照合格指揮員的要求，找差距、明方向、理思路，把向老處長取經和向同志們學習當作自己的第一課，着力培養自己觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識和能力，從建設經濟強省的高度出發，圍繞全廳的中心工作，結合本處室的實際情況，深入調查研究，儘快制訂出本單位近期和長遠的工作規劃，讓全體人員能逐步思想同心、目標同向、行動同步、事業同幹。
二是着力發揮 兩個特點 ，營造輕鬆和諧的工作氛圍。把年輕幹部 活與新 的特點貫穿到工作的嚴要求高標準之中。多理解尊重、少埋怨非議，多責己喻人、少橫眉冷對，多將心比心、少冷漠無情。努力改變那些不適應社會生活深刻變化和信息空間日益擴展的觀念滯後手段陳舊渠道單一的一些方法和做法，把話説到大家的心坎上，把情送到同志們的最需要時，增強針對性，體現時代感，提高滲透力，營造出輕鬆愉快、和諧共振的工作氛圍，真正做到 人心齊、泰山移 。
三是努力抓好 二支 隊伍，在比學趕幫中全面發展有所作為。一支是處室班子隊匝。針對年輕幹部根基淺、經驗少、威望低的實際情況，正確處理好傳統與現代、守業與創業的關係，打牢自己的思想和理論基礎; 同時發揮優勢，努力在新老同志之間架起一座相互理解互相通融的橋樑。要堅決按照 三個代表 的總要求，勵精圖治、卧薪嚐膽，用 以德鑄威、以才樹威、以幹揚威、以廉生威 來樹立年輕幹部的形象，真正成為火車頭和引路人;第二支是骨幹隊伍。要順應形勢和時代發展的要求，大膽引進激勵競爭機制，把好 選才、育才、用才、薦才 四個環節，既講清大道理，牢牢把握他們堅定正確的政治方向，又尊重每個同志的個性，讓他們在共同發展中，實現自己人生的價值。有功不爭，有過不諉，充分展現出一名年輕幹部應有的胸襟和氣度，努力讓更多的同志踩着自己的肩膀，去開闢更加廣闊的天地。
謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇15
尊敬的領導，各位同志：
剛才，宣佈了關於我的任命，我堅決服從，到工作，我沒有這個思想準備，但我深知這是組織信任和重託。我個人工作的變動，這不僅是組織對我的培養、信任和關懷，更重要的是體現了對工作的肯定，對領導班子的肯定，對幹部隊伍的肯定。
我是20xx年5月25日下午到來的，與大家風雨同舟三年多，朝夕相處，肝膽與共，這三年多來，大家像朋友、像親人一樣，理解我、支持我、幫助我、維護我。此時此刻，既有對工作的眷戀，更多的是對同志們的依戀不捨。在這裏，我想給大家講三句話：
第一句話，衷心感謝。三年多來，我和同志們一道，經歷了艱苦努力，付出了艱辛勞動，發揚凝心聚力、眾志成城的協作精神，顧全大局、同舟共濟的協作精神，永不言敗、敢打敢拼的拼搏精神，達到了看似達不到的目標，辦成了看似辦不成的事情。
成績的取得，要歸功於區委的堅強領導和有關部門的大力支持，得益於前任領導班子和許多老領導、老同志打下的良好基礎，也凝結着全鎮幹部羣眾的心血和汗水。在此，我要誠心誠意地向各位同志表示衷心感謝!
第二句話，深表歉意。一是給大家的工作強度和壓力太大了。大家發揚“白加黑、5+2”的苦幹精神，沒日沒夜地工作、加班加點地工作，許多同志長期沒有請過一天假、有的同志帶病堅持工作，吃了很多苦，受了很多累，替我擔負了很多壓力，承受了很多委屈，令我的內心十分不安。二是很多事情沒有做完、沒有做好。還有很多事情，我看到了、想到了、也實施了，但還沒有和沒來得及做好，留下了不少遺憾。三是就我本人而言，有時説話比較生硬，有時批評大家很重，甚至有意無意傷害到大家，在此真誠向大家道歉。不過有一點向大家解釋一下，不管這些批評是否傷害到大家，都是出於工作考慮，沒有任何個人私怨。大家都是我的好同事好朋友、好兄弟好姐妹。我相信，路遙知馬力，日久見人心。
第三句話，真誠祝願。根據區委的決定，我離開**鎮後，將由主持**鎮黨委全面工作。羣眾基礎好，工作經驗豐富，善於帶班領隊，善於駕馭全局，善於在複雜的情況下開創工作新局面。**鎮的幹部歷來就想幹事、會幹事、幹得成事而又能共事、不出事。現在正是百尺竿頭更進一步的關鍵時期，因此，我真誠祝願能夠團結帶領**鎮全體幹部，奮發有為，幹事創業，不斷取得新的成績。同時，請同志們放心，在新的崗位上，我一定會努力工作，不辱使命，開創新局面，以優異成績回報組織、回報大家。
再次謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇16
今天我們在這裏召開的會議，我認為是十分必要的，這對於工作的開展具有十分重要的指導意義。對於剛才某某同志，以及某某同志的講話，我認為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領會，深刻理解。回去後，要傳達某某同志及某某同志的講話精神，認真落實，真抓實幹，推動工作的順利開展，努力開創工作新局面。
對於工作，我提幾點補充意見：
一、對於工作，我們要從思想上提高認識，充分領會工作的重要性和必要性。目前，工作已經開創了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進工作。我看，最重要的一點是：提高認識!各級領導要充分領會工作的重要性和必要性，各級組織要加強關於工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，工作才能更上層樓。
二、對於工作，要加強落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現象，就是：熱衷於搞形式主義，熱衷於開大會，傳達文件。當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠遠不夠的。對工作，要真抓實幹，加強落實。各級領導要把工作，列入日常議事日程，要具體部署。認真執行。各級領導要為工作，創造必要的物質條件和輿論環境，紮紮實實推動工作的開展。要抓出實效，抓出成績。
三、要加強協調工作。歷史證明：團結，是我們消除一切困難的有力武器。關於工作也一樣，各級領導要加強協調工作，要把上下，左右，各方面，各環節有機結合起來，步調一致地推進工作的開展。目前，有些部門，遇事推倭、互相扯皮，這種官僚作風，十分要不得!這種作風，輕則導致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決剷除這種官僚作風。
四、要在實踐中探索工作與市場經濟有機結合的新路子。工作與市場經濟有沒有關係，我看是大有關係。市場經濟是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領域，工作也不例外，它必然會受市場經濟的影響。因此，如何適應市場經濟的要求，如何和市場經濟有機結合起來，希望大家認真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。
領導幹部書記離任講話 篇17
尊敬的各位領導、各位同事：
山水騰異彩，惠系滿神州，在舉世矚目的上海世博會如火如荼之際，我根據組織安排，調往安化工作，並沒有感慨萬千，同時心有遺憾。因為時間太短，在桃江的壯志未酬，還有許多設想沒有實現，還沒有真正把桃江帶出低谷。但遺憾的同時，更是有許多收穫，我的管理思想得到實踐。更重要的收穫是，通過工作關係與同志建立了友誼。在過去的一年多時間，得到同志們無私支持與幫助，在此，我謹代表個人及全家向同志們表示衷心的感謝、感動、感恩。
明月清風，藍水滿義，在這離別時刻，清風拂着我心扉，資水激起我縷縷依依難捨的情愫。一年前命運的安排，使我來到桃江這塊神奇的土地，一起拼搏，一起打造健康、敬業、和諧、愛家的信用社，我們倡導做小事，我們樹立員工第一，客户至上的經營理念，我們加大固定資產投入，我們提高員工待遇，我們注重員工培訓，觀念更新。我們一起流汗，一起流淚，一起走過艱辛與坎坷，使桃江信用社平台呈現生機。這些成績的取得，歸功全縣信用社全體員工，我也感到欣慰。今天，即將與大家分開，我的心情是很沉重的，沉重源於離開這片熱土，離開了朝夕相處的同志們。此時此刻，我有很多話要説，因為那種在工作中編織成的友誼，只能作為以後美好、難忘、温馨的回憶。我相信情感是真實的，友誼是長存的，寬容是寶貴，在過去工作中，由於方法不完善傷害有關同志的話，懇請多多諒解，也請堅信，我心是善良的。
關山初度路猶長。我將路漫漫兮而上下求索，希望你們沒有我的歲月的裏，要保重自己。沒有你們的日子裏我會珍惜自己。分別是難過的，更難過的是今後相見時，彼此沒有進步。
同志們，新的班子已宣佈，1200多年前，唐代大詩人李白寫下了“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”的著名詩句，我堅信桃江信用社在新班子的領導下，一定會更加美好。
同志們，“萬壑千山度九秋，荒亭孤月倍離愁，王孫何處等歸路?魂夢先飛有鄉樓”，我雖然離開了你們，但我會經常想念你們，你們的幫助將激勵我今後的工作。桃江取得的成績我將帶回安化，有朝一日安化信用社事業騰飛也是同志支持的結果，因為有桃江的實踐，才讓我的起點站得更高，目光看得更遠。
“故園三千里，深宮二十年，一聲何滿子，雙淚落君前。”千里搭長棚，沒有不散的筵席，月有陰晴圓缺，人有相聚分離，願我們在一個不同的地方，共同幫助，為農信事業的崛起共創輝煌。
最後，再次感謝大家在過去的歲月中對我的強力支持，誠邀大家來安化旅遊觀光。
我來也匆匆，去也匆匆，我揮一揮手，不帶走桃江的一分不義之財。
領導幹部書記離任講話 篇18
同志們：
今天，我們召開x局領導幹部就職大會，宣佈市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這裏，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導幹部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：
一、希望大家勤於學習，在鋭意進取上當好表率 首先是在加強黨性鍛鍊、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，紮實開展好第二批黨的羣眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所繫，權為民所用，利為民所謀。
其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向羣眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協調能力、處理複雜事務能力，切實解決發展中的突出矛盾和問題。
三是在加強業務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業務知識體系，不斷提高業務技能和工作指導水平，做專家型、創新型、學習型的領導幹部，用自身出眾的業務水平，贏得羣眾的認同和支持。
四是在加強個人綜合素質培養、激發國税正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優秀文化，塑造健康向上的陽光心態，培養高尚的道德情操，培育税務精神，彰顯税務形象，引領大家積聚國税正能量。總之，每個領導幹部，都要把學習作為第一需要，聯繫實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發展的本領，真正學以致用，用有所成。
二、希望大家勇於擔當，在履職盡責上當好表率 國税工作任務艱鉅，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收税”的宗旨意識，忠於職守，履職盡責，作為領導幹部，更應該以主人翁的姿態，勇於擔當，勤勉敬業，為大家做好表率，當好標杆。從當前來看，要做到勇於擔當，需要做好以下幾個方面的工作：
一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動範圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較複雜，請相關的領導幹部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。
二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責範圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、税源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。
三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創造性，進一步以敬業奉獻的精神、求真務實的態度、紮紮實實的工作作風，撲下身子，真抓實幹，不折不扣執行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和羣眾的信任。
三、希望大家善於團結，在團結幹事上當好表率。
責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養，是一種作風，也是領導幹部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。着眼全局，站穩立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統一思想，增進團結，發揮好班子戰鬥堡壘作用，增強幹部隊伍的凝聚力和戰鬥力。
四、希望大家嚴於自律，在清正廉潔上當好表率 在當前深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執行“八項規定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火牆，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪慾之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民羣眾的監督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導幹部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，強職責範圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環境。
同志們，新的崗位意味着新的征程，希望各位新任領導幹部不辱使命，不負重託，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國税事業的科學、和諧、高位發展做出新的更大的貢獻!
最後，祝願各位信任領導幹部在新的崗位上工作順利，大有作為!
謝謝大家!
領導幹部書記離任講話 篇19
尊敬的各位領導、同事們：
大家上午好!
剛才會上宣佈了黨委關於我任職的決定，我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝幹部職工對我的信任和支持，我堅決擁護黨委的決定、服從黨委的安排!
今天是一個嶄新的起點，我將以新的姿態、新的境界，儘快進入新的角色，以良好業績，回報領導和同事們的重託與期望。在此，我作以下表態：
一、砥礪德行，修身為上。
就是要把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到"三個務"：一是務學，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實踐學習，通過多角度的學習進一步提高自身素質;二是務實，堅持實事求是的工作作風，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效;三是務廉，嚴於律己，清正廉明，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
2、以人為本，修和為上。
就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧蒙東能源循環經濟處建設。一是要做到認真貫徹落實集團公司的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是要做到自覺把分管工作放到集團工作大局中去思考、去把握，擺正姿態，顧全大局，努力營造推進循環經濟處發展、工作和文化建設的"三種良好氛圍"。三是要做到維護幹部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大職工羣眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，為羣眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業為上。
就是要做到勤勉盡職，紮紮實實履行好工作職責。具體要做到"三個有"：一是有方，改進工作方式，善於從複雜的局面中尋找措施對策，遵循事物發展規律，結合實際解決問題;二是有效，大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不説空話，不唱高調，對組織負責，對羣眾負責;三是有為，珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
以上就是我的表態發言，我將與經濟循環處的全體職工一起，團結奮進，攻堅克難，共同開創企業新的篇章。