慶典活動領導講話 篇1
各位領導、各位來賓、女士們、先生們：
大家上午好!
今天，四面八方的朋友匯聚在這裏，都是為了慶祝一個共同的盛事，即“寶晟城三期•錦城”盛大開盤。藉此機會，我謹代表河源律師事務所向“寶晟城三期•錦城”順利開盤表示熱烈的祝賀!向寶晟城開發商東源寶晟投資發展有限公司全體幹部員工緻以親切的問候!並向多年來一直關心、支持律師事務所事業發展的各位領導和同志們表示衷心的感謝!
“寶晟城三期•錦城”作為按照城市居民住所標準建造，風格別緻、設計新穎、功能齊全，無論是主體建築，還是內部裝潢，都彰顯出了大氣魄、大手筆，對提升河源城市樓房環境，促進河源經濟發展將發揮積極的作用。
我們堅信，寶晟城未來的發展是輝煌的，是美好的，但仍離不開各級領導、各位嘉賓、社會各界朋友一如既往地關心、支持和幫助，在我們共同的關心呵護下，東源寶晟投資發展有限公司一定能繼續發揚在激烈的市場競爭和行業挑戰中永不懈怠的拼搏精神，努力打造出寶晟城的特色品牌。
喜慶的音樂，歡樂的歌聲，繽紛的禮花，烘托出了一個喜氣洋洋的熱鬧氣氛，這是寶晟城錦城的盛事，這是河源房地產界的盛典!讓我們共同慶祝這一盛事，讓我們共享這一美好的時刻!讓我們共同祝願並期待“寶晟城•錦城”創造輝煌事業，擁有燦爛的明天!
最後，祝寶晟城駿業鴻開、客源如江!
祝各位領導、各位來賓，新年快樂、身體健康、工作愉快、萬事如意!
謝謝大家!
慶典活動領導講話 篇2
各位領導、各位來賓：
大家好!今天是中國銀行南寧市中越路支行隆重開業的喜慶日子，我很榮幸能夠受邀參加此次慶典。在此，我謹代表城投集團向中越路支行順利開業表示熱烈的祝賀!
“百年老店”中國銀行是中國—東盟博覽會唯一主辦銀行，已連續8年為“中國—東盟博覽會”提供優質高效的金融服務，贏得了社會各界與海內外各方讚譽。此次，中國銀行選在東盟商務區又增添新支行，進一步擴大服務網絡，加強服務能力，是中國銀行服務南寧、服務東盟的又一舉措。城投集團又有了一個好鄰居，我感到很高興。
東盟商務區是廣西北部灣經濟區發展的窗口，是未來中國與東盟國家經濟、政治、文化交流的中心。中越路支行的設立，是順應時代要求、響應政策號召、把握髮展商機的體現。我相信，在各級領導的帶領下、在社會各界的支持下，中越路支行的業務一定能夠以飛快的速度發展壯大，越辦越好。
最後，祝中越路支行財源滾滾，創造輝煌的業績!
祝各位領導、各位來賓，身體健康、工作愉快、萬事如意!
謝謝大家!
慶典活動領導講話 篇3
各位來賓、同志們、朋友們：
大家下午好!
今天，我們在這裏隆重集會，熱烈慶祝江漢大學文理學院開來學社成立10週年。此時此刻，一切吉祥都在這裏降臨，一切美好都在這裏匯合，一切真情都在這裏凝聚，一切希望都在這裏閃爍!在此，我謹代表對開來學社成立十週年表示熱烈的祝賀!對各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。 十年，在開來，凝聚了一種精神，匯聚了一種力量，共聚了一種真情。過去的十年開來學社適應社會發展需求、適應教育改革及學生成長成才的需要，積極開展健康有益、豐富多彩的第二課堂活動，充分體現學生社團的思想教育功能、凝聚功能、培養功能、示範功能，促進學生德、智、體、美全面發展，提高學生綜合素質。希望開來學社一如既往繼續深入學習研究實踐中國特色社會主義理論體系，認真貫徹黨的大政方針，用中國特色社會主義理論鑄就當代大學生崇高的思想信仰和歷史責任感，用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，並以此引導廣大學生堅持學習科學文化知識與思想修養的統一;堅持學習間接經驗與積極投身社會實踐的統一;堅持實現自身價值與服務祖國人民的統一;堅持樹立遠大理想與進行艱苦奮鬥的統一。
最後，預祝開來學社十週年慶典活動取得圓滿成功，祝大家身體健康，萬事如意!謝謝大家!
慶典活動領導講話 篇4
尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：
大家好!
在金秋送爽，碩果飄香的九月，我們懷着無比激動和喜悦的心情，迎來了機中原公司成立三十週年慶典。首先，請允許我代表公司向長期關心和支持我們企業的嘉賓表示衷心的感謝和崇高的敬意;向三十年來辛勤勞動，默默奉獻的離退休老領導和職工，向廣大員工及家屬表示親切的問候和真誠的感謝!
三十年，機中原公司人齊心協力，積點滴之勤，累無名之功，才鑄就了機中原公司今日的品牌;是離退休老領導和職工和廣大員工家屬的支持與包容，機中原公司才有今日的累累碩果;是所有支持機中原公司發展，關注機中原公司成長的各界領導和企業同仁們的大力協助，機中原公司才有今天的成績。我及我們機中原公司人都將銘記於心。
三十年的風風雨雨，我們走過了一段坎坷不平的發展之路。有淚水，有辛勞，也有辛酸;三十年的艱苦奮鬥，我們開闢了在中原地區的一片天地，有喜悦，有豐收，也有甘甜。三十年來，機中原公司從零起步，誠信做人，執着做事，靠服務贏市場，憑服務謀發展，度過了一個又一個難關。
翻開機中原公司三十年發展的歷史長卷，我們一路同行，我們共同見證了機中原公司在三十年內實現了由一家貿易商到一個現代化服務企業的昂然跨越，機中原公司人靠誠信，靠實幹，靠不懈的努力，打造了一個充滿活力、創新的實力派企業，機中原公司始終堅持公司國際化的發展道路，堅定不移地把國際市場作為企業發展的方向標，堅定信念地探索了一條企業國際化管理、經營之路。
三十載歷練，三十年風雨，在過去的三十年裏，機中原公司這艘巡洋艦承載頗豐：
建設了一支初為服務站，又到省公司，再到中央企業級的服務團隊。
在歷年的改革大潮中，我們成立了中原物流、中原機電、中原物業、中原紡織，中原紡機五個服務基地。
建成了以國際貿易部走出國門為指導的國際化服務管理規範體系。
形成了“誠信、博愛、尊重、感恩”的企業理念。
培育繼承和發揚了“學以致用的傳統，敢於亮劍的精神，抱團取暖的親情”公司的三大法寶。
走出了從支部到總支又到黨委的黨組織發展過程，連續三年榮獲市、局先進黨組織稱號。
形成了“團結，勤政，廉潔，親民的黨政領導班子。
打造了“機中原公司”在新鄉市至今唯一的國有紡織行業不倒的品牌。
一支科技管理經營的國際化服務的管理、經營團隊正在逐步形成。
敢於“亮劍”登上了企業要敢於向國際化發展，經營權轉讓、與小到民營企業大到國外商家的對接的平台。
各位來賓，各位同仁，機中原公司的今天，承載者你們太多，太多。此時，我懷着一顆感恩的心，向你們三十年來的辛勤付出和赤膽忠誠，深謝鞠躬。
三十年對一個企業來説，才是一個起步;三十年對於機中原公司來説，也只是一個逗號。今天“機中原公司”站在三十年這座里程碑上，展望未來，我們任重而道遠，我們將充滿自信和激情地迎接下一個五年的創業。
我們慶祝中國紡織機械工業總公司中原公司成立三十週年，就是要弘揚公司企業親情文化、增強公司團隊凝聚力;答謝全體職員工的辛勞付出，豐富員工業餘文化生活、培養員工以企為家，敬業奉獻的xx人精神，堅定迎戰更大困難的決心。
我們慶祝中國紡織機械工業總公司中原公司成立三十週年，就是要弘揚企業與員工心連心、情同手足，感謝公司給予全體同仁的恩惠，營造融洽的企業親情文化氛圍，共同娛樂宣揚xx人風采和企業的精神風貌，體現人與人之間真摯的關愛。
我們慶祝中國紡織機械工業總公司中原公司成立三十週年，就是要借慶祝公司三十週年誌慶，表達職員工的“心”聲，表現企業與全體共同的水乳交融之情，源於、還於員工。隆重不失樸素、簡潔更加清新，創新頗顯實力、青春兼具活力、感人不乏張揚、生動更具經典。
機中原公司這艘小木船發展到今天的巡洋艦，從三十年之後即將遠航，駛向市場經濟乃至國際市場的海洋，去搏擊風浪，讓我們團結起來，勵精圖治，奮勇拼搏，共同譜寫機中原公司新的篇章。 祝機中原公司踏乘新的發展巨潮，缽盤滿盈地航向新的彼岸。
慶典活動領導講話 篇5
尊敬的各位領導，優秀的各位同仁：
教師節剛剛過去，我還沉浸於自己榮獲XX市師德標兵的喜悦中，今天又迎來了名師工作室正式掛牌的日子，人逢喜事精神爽，作為一名名師工作室的主持人，我倍感振奮。
自20xx年幸運地入選第二期XX名師人選以來，我響應名師辦領導的安排，在"教育體育信息網"上建立了"劉峯工作室",圍繞研究國中語文教學，發博文近四百篇，分為讀書筆記，會考語文試卷，隨筆，會考專項複習，會考作文專項，會考複習策略，作業練習，隨冊專項複習，計劃反思總結論文，教學案例及設計 ,課題研究，下水文 ,名師工作室，課堂教學參考等十多個目錄。 成立工作室三年以來，我像一位辛勤的老農，不辭勞苦的精心侍弄着自己的這一畝三分地，可以説，"劉峯工作室"現在已經成為我們章丘市乃至濟南市國中語文教師，尤其是九年級語文教師經常光顧的一個教學平台，現在博客訪問量已達萬之多。
最後，我想説的是：今後的時日裏，我會一如既往地用努力填滿我的生命日程，和所有喜歡國中語文教學的"劉工作室"成員們一道，致力於國中語文教育教學的研究，期冀通過自己更加勤勉的工作，讓自己不愧為XX名師建設人選的稱號，不愧獲評優秀XX名師工作室，不愧為名師工作室的主持人，為成為一名名副其實的真真正正的名師而努力。謝謝各位。
慶典活動領導講話 篇6
各位領導、各位來賓、職工同志們：
在9月金秋季節，在共和國建國72週年之際，我們滿懷喜悦之情，歡聚一堂，共同慶祝~~電廠~~歲生日。在此，我謹代表漢新公司全體職工，向前來參加慶祝活動的各級領導、來賓，社會各界朋友們表示熱烈的歡迎!向~~年來，給予~~電廠親切關懷，無私幫助的國家電網公司、省電力公司、各級黨委政府、各有關部門、兄弟單位、社會同仁表示真誠的感謝!向曾經為~~電廠的發展做出無私奉獻的離退休老領導、老職工表示崇高的敬意!
~~年來，~~電廠從無到有、從小到大、從設備爆管頻繁到機組穩定運行~~電廠走過一條自強不息的奮鬥之路。形成總資產~~億元，累計發電~~億千瓦時，通過積極探索，不斷總結，培育出了“求真、務實、科學、有效”的企業精神，最終形成了具有自身特色的“以人為本”的文化治廠方針，~~年制定了建設安全型、學習型、效益型和現代化、多元化、人性化的三型三化企業發展戰略。
上世紀末，~~電廠順利地實行了公司制改造，職工的身份發生了轉變，各項生產經營活動進一步強化，管理關係進一步理順。隨着電力體制改革向縱深發展，我們抓住機遇，從建章建制入手，經過~~年的'努力，企業管理形成了由管理標準、技術標準、工作標準構成的標準化體系，制定了相應的配套考核措施。為企業管理向科學化、標準化、規範化邁進奠定了堅實的基礎，同時我們推行了全面質量管理和安全性評價，順利通過了iso9002認證，我們始終堅持“安全第一，預防為主”的方針，以加強安全教育、全面提高安全意識，建立人、機、環境協調統一的安全文化為基礎，以全員參與安全管理，科學興安為保證，以全過程安全控制為重點，做到把安全隱患扼殺在萌芽階段，確保機組的安全穩定運行。
~~年，~~電廠以鞏固一流成果為契機，拉開了企業二次創業的序幕。二次創業以“創新”為核心，把規範管理做為創新內容，確保企業得以可持續發展。在規範管理方面，我們從改革企業內部管理機制入手。按照有利於統一指揮，有利於協調協作，有利於信息傳遞的原則，對企業內部管理機構進行調整和重組，使各部門和職責更加翔實、細化、明確，達到了指揮到位、協調方便、信息快捷的目的。滿足了企業各項管理工作的需要，也使職責不清問題得以解決。在中層幹部管理上，每年從德、勤、能、清四個方面進行考核評議。在部分崗位實行公開招聘、競爭上崗，充分體現能者上、庸者下、平者讓的公平競爭原則。構築信息高速公路，建立了企業局域網，實現了信息資源共享。在二級單位初步試點了星級員工評定方案。
我們逐年加大對職工政治、業務技術培訓的力度，在全員中廣泛開展“做知識型員工、創學習型部室、建學習型班組”的活動，月推敬業愛崗好事蹟，年評標兵能手、勞模，用身邊的榜樣激勵職工爭先創優;堅持開展形式多樣、內容豐富、主題鮮明、主旋律突出的教育活動，倡導職工讀《誰動了我的奶酪》、《致加西亞的信》、《沒有任何藉口》等書籍，促進了職工“向上、振奮、高尚、奉獻”精神風貌的形成。堅持開展攝影、網頁製作、明珠之夏系列文體活動。堅持開展危機感、緊迫感、責任感教育，使職工充分理解“企業發展靠職工，職工生存靠企業”的道理。在企業發展遇到挫折和困難時，我們都毫無保留地向職工講清楚，使職工清楚認識到我們所面臨的嚴峻現實，增強自信心，進而產生戰勝困難的精神動力。