行風評議動員領導講話 篇1
同志們：
為不斷提高行政能力、提升依法行政水平、優化政務環境、轉變工作作風、密切黨羣幹羣關係，根據《XX縣20xx年度效能風暴行動民主評議機關作風和政風行風實施方案》的部署要求，今天，利用大家一點時間，對我局民主評議工作進行全面安排部署，也算是動員大會。剛才全文傳達了我局的《實施方案》，對評議工作進行了詳細的安排，請全局上下按照評議的內容、任務目標、步驟時間紮實開展各項工作，確保取得實效。下面我講三點意見：
一、統一思想，提高認識，進一步增強做好效能風暴行動民評工作的責任感和緊迫感
民主評議機關作風和政風行風是效能風暴行動的一項重要內容，是效能風暴行動的關鍵環節。同時，也是羣眾路線實踐教育活動做好總結評議環節重點內容，通過民主評議機關作風和政風行風活動，進一步加強機關作風和政風行風建設，改善機關形象，密切黨羣、幹羣關係。在歷年縣效能辦組織的評議中，我局在全縣行政單位中排名一直靠前。雖然排名靠前，但離我們的目標還是有一定差距，這説明人民羣眾對財政工作了解不深、不夠滿意，還有很多意見，也説明我們的工作還存在很多不足之處，這需要我們儘快加強和改進。與往年相比，今年評議工作形式發生了變化，改變了以往大會測評的方式，採取了由各參評單位先行組織召開質詢會現場解答評議代表、行風監督員和羣眾代表的提問後，再組織召開問卷調查測評會接受服務代表問卷調查的形式，社會參與面進一步擴大，評議工作的要求更高，競爭更加激烈，要想取得好成績難度更大。因此，我們一定要克服厭煩思想和盲目樂觀的心理，深化認識，端正態度，進一步弘揚創先爭優之風、密切聯繫羣眾之風、務實清廉之風，營造依法辦事、清廉幹事、高效成事的工作氛圍，強化“人人都是評議對象，個個代表財政形象”的行評參與意識，發動全局幹部職工積極參與行評，把這項工作抓緊抓好，抓出成效。
二、明確要求，突出重點，切實抓好行風評議各項工作 按照全縣和局裏的《實施方案》部署，這次民主評議工作為期3個月、分五個階段、有5個方面的內容，在落實過程中，要做到“三個明確”、把握“三個關鍵環節” 、突出“四個堅持”。
(一)要做到“三個明確”。一是明確目標任務。通過開展效能風暴民主評議機關作風和政風行風活動，進一步形成服務開放、服務發展、服務基層的工作熱情，煥發一心謀事、紮實幹事、能夠成事的創業激情，形成人人講效能、處處創效能、事事高效能的濃厚氛圍。二是明確評議重點。縣上明確了23個政府職能部門和15個公共服務行業為重點評議部門及行業，是23個重點評議部門之一，要在提高行政審批效能、提高依法行政水平、優化政務環境、轉變工作作風、治理慵懶散慢問題等方面，下功夫解決好存在的突出問題。三是明確方法步驟。民主評議機關作風和政風行風工作從9月中旬開始，到11中旬結束，分為宣傳動員、查找問題公開承諾、行風建設問題整改、行風狀況測評和評議總結五個階段。這裏特別要強調的是，此次民主評議結果由各參評單位評議質詢會、問卷調查測評會、作風建設和投訴情況等四個方面的情況綜合評定，評定結果與單位黨風廉政建設責任制、省市級文明單位考核掛鈎，希望全局幹部職工引起高度重視，全力配合做好此次評議工作。
(二)要把握“三個關鍵環節”。從評議內容和方法上講，需要我們切實把握好四個關鍵環節。一要認真改進作風，嚴肅工作紀律，贏得政風行風監督員定期不定期的明察暗訪的得分;二要努力提高服務水平，贏得服務對象滿意度的得分;三要加強財政系統對社會的形象、業務和工作成效宣傳，贏得羣眾評議代表的得分。
(三)要做到“四個堅持”。一是要堅持爭創一流。作為窗口單位，我們處在服務基層羣眾的一線，所做的工作關係到廣大羣眾的切身利益;作為省級精神文明單位、市級黨建工作先進集體，我們享有了諸多的榮譽，因此，我們沒理由不取得好的名次好的成績，擺在我們面前的只有一條路：以最飽滿的熱情、最周密的部署、最過硬的作風、人民羣眾最滿意的工作，獲取最優秀的成績，實現機關作風和政風行風評議的又一次輝煌。二是要堅持問題導向。這次行評工作要堅持問題導向，集中抓好自查自糾、落實整改和質詢會三個關鍵環節。要紮實開展自查自糾，結合黨的羣眾路線教育實踐活動查擺問題、開展批評的任務，認真查找和分析機關作風和政風行風方面存在的突出問題，進一步明確整風肅紀轉變作風和強化服務提升效能的重點任務，有針對性地制定開展民評工作的具體措施。要着力抓好整改，圍繞羣眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制任務和局質詢會上縣政風行風監督員(民評代表)提出的問題和建議，認真研究制定整改方案，明確工作目標、完成時限、責任股室、責任領導以及具體責任人，並將整改方案及時予以公示、公告，接受廣大羣眾監督，認真抓好整改落實。三是要堅持把握重點。結合黨的羣眾路線教育實踐活動，我們發現了很多問題，這些問題和機關效能建設息息相關，比如問題，現在問題解決的怎麼樣?辦事羣眾的反映怎麼樣?都是需要我們繼續高度關注的。總之，民主評議是形式，切實轉變作風、不斷提升服務水平，提高辦事效率，贏得羣眾的滿意才是落腳點，希望大家能夠堅持把握好這個重點。四是要堅持以評促建。政風行風建設對於XX部門是一個長期性的任務和永恆的要求，評議只是手段，目的在於以評促建，完善制度。在這次評議中，要堅持以評促建，以評促改，把解決問題、總結經驗與完善制度結合起來，建立健全解決突出問題、增強公僕意識、激發工作熱情、促進依法行政等方面的長效機制，防止“行評一陣風，評後就放鬆”。
三、加強協調，狠抓落實，確保評議工作取得實效
一要健全機制，齊抓共管。各股室要形成工作合力，認真分析本股室作風和政風行風建設中出現的新情況、新問題、新矛盾，研究具體工作措施，做到安排具體，部署到位，不走形式，不擺花架子，確保行風建設取得紮實效果。二要加強監督，嚴格考核。要全面加強作風和政風行風建設，將政風行風建設、民主評議成績納入目標責任制管理，與評優評先等掛鈎。三要創新方式，務求實效。民主評議政風行風工作要在工作結合上下功夫。把民主評議工作與黨的羣眾路線教育實踐活動、貫徹落實中央八項規定和省委“雙十條”、市委、縣委十條規定要求、廉政風險防控工作和各項業務工作緊密結合起來，努力做到相互促進，相互推動。
同志們，認真做好民主評議機關作風行風工作，加強機關作風行風建設是幫助我們解決服務理念、服務態度、服務手段和工作作風的專項工作，是事關事業科學發展的大事，我們必須高度重視，全力抓落實，努力提高羣眾對財政工作的滿意度，更好地維護人民羣眾的根本利益，為促進事業又好又快發展做出更大的貢獻!
行風評議動員領導講話 篇2
同志們：
今天學校召開民主評議工作動員會，主要是對我們學校民主評議工作進行部署。根據會議安排，前面將《什字國小民主評議行風校風實施方案》向大家已經宣講，對評議的意義、方法、步驟、達到的目的已講得很清楚，我代表學校黨支部講兩點意見和要求，供大家參考。
一、民主評議行風校風勢在必行
行風評議是充分依靠社會各界力量，調動行業內部的積極性，加強行風建設，糾正行業不正之風，推進事業發展的有效機制和方法。20xx—20xx年度，根據上級統一安排，對中國小和農村學校進行民主評議，此舉對於推進中國小的行風建設，具有十分重要的意義。
教育工作牽動千家萬户，涉及到社會各個階層，中國小行風狀況的好壞直接影響到下一代的健康成長。近年來，由於我縣教育系統高度重視行風建設，在治理教育亂收費、師德師風建設、教師的職業道德教育、落實中央的惠民政策、解決學生上學難等工作中，講實效，幹實事、取得明顯成效。但我們必須清醒地看到，我縣中國小的行風建設還存在一些不容忽視的問題，與廣大人民羣眾的期望還有一定的差距。少數學校辦學行為不規範，未能嚴格執行政策;向學生“搭車收費”和強制學生訂購教輔材料、報刊雜誌;違反政策亂補課、亂收費;少數教師作風不實，服務意識不強，不講師德、師風，體罰、變相體罰或歧視、侮辱學生以及有償家教等現象在部分學校依然存在。
這些問題影響了教育事業的改革與發展，敗壞了教育形象，如果我們不認真加以解決，就會失去羣眾的理解、信任和支持，從而失去教育發展的基礎。
對中國小開展民主評議，有利於進一步加強中國小行風建設，有利於進一步加強教育與社會的溝通，羸得社會對教育事業的理解、關心和支持。因此，今年在中國小開展民主評議行風校風工作，既是認真貫徹中央和各級糾風工作會議統一部署的客觀要求，也是我校進一步加強行風建設、推進教育事業發展的內在需要。教育事業的發展沒有全社會的支持，教育的改革和發展將不可能真正深入，素質教育將難以真正落實。我們要認識到，全社會關心、支持教育有多種形式，為教育改革和發展想辦法、出主意，共同來解決問題，也是社會關心、支持教育的一種形式。
二、民主評議行風校風要講實效
這次中國小校民主評議工作，教育行政部門非常重視，將切實履行指導、協調、督促、檢查職責，積極支持、配合各校搞好民主評議工作，特別是在一些關鍵環節，如制定工作方案、選聘評議代表、對評議人員進行培訓、問卷調查、召開評議大會、落實整改措施等方面，將採取各種形式加強監督檢查，力求達到預期目標，確保評議工作不走過場，不出偏差。
民主評議行風工作，是推動行業作風建設的一項民主監督制度，是糾正行業不正之風的有力措施，根本的目的是通過自查自糾、羣眾評議等方法解決行風方面突出問題，從而提高工作質量和服務水平，維護好人民羣眾的合法權益。這次評議工作時間雖長，但任務重、要求嚴、標準高，我們要結合實際認真貫徹落實縣教文局組織召開的民主評議行風動員大會精神，重點把握好四個關鍵：
第一是廣泛宣傳發動。行風評議是一項社會性、羣眾性活動，是發揮民主監督作用的有效途徑，也是優化中國小發展環境的有效形式。要認真做好宣傳發動工作，廣大教育工作者本着對教育事業負責的態度，提高參與行風評議工作的積極性和主動性。並利用板報、標語、廣播等進行廣泛宣傳，在社會上形成強大聲勢。要大張旗鼓地宣傳教育系統的工作職責和行風建設的任務，宣傳民主評議的內容要求，宣傳開展行風建設的做法和效果。把廣大羣眾的積極性調動起來，充分發揮羣眾的知情權、參與權、監督權，讓更多的羣眾參加到行風評議中來。
第二是突出抓好整改。整改是民主評議行風工作中最關鍵的環節，必須貫穿評議工作的始終。整改不到位，搞形式主義，走過場，評議就失去了意義。行風評議重在“評”，關鍵在“改”。評什麼?怎麼改?事關評議工作的成敗。“評議”要敢於堅持原則，講真話，以事論理，議在點子上;“整改”要痛下決心，落實整改措施，以實際行動取信於民。各參評人員要按照“以評促糾、以糾促建、糾建結合”的原則，針對羣眾反映出來的和自查自糾查出來的問題，不遮醜、不護短，認真查究，做到未評先改，邊評邊改。整改要按照講內部不講外部、講問題不講成績、講主觀不講客觀的要求，將羣眾反映的熱點難點問題特別是重點問題整理歸類，逐一研究整改方案，制定切實可行的整改措施，並把責任分解到個人。對能立即整改到位的要立即整改到位;一時難以整改到位的，要限期整改到位;對暫時不具備整改條件的，要列出整改計劃，讓羣眾放心;對涉及政策性的問題，要做出解釋説明，取得羣眾的理解。
第三是嚴格規範操作。嚴格的制度和規範的程序是確保民主評議工作順利實施、評議結果客觀公正的前提。我們要從人大代表、政協委員、部門領導及學生家長中選聘10名民主評議員，在此次民主評議中國小活動中具有調查權、監督權、評議權和表決權，被聘為民主評議員既是一份光榮，更有一份責任。我希望各位民主評議員要嚴格依法辦事，認真履行監督職責，真實反映社情民意，以高度負責的精神，深入紮實的工作作風，廣泛開展行風調查;在集中評議大會上，堅持用事實講話，以理服人，力求評議客觀公正，充分體現求真務實、公道正派的作風和精神。
學校要堅持實事求是、客觀公正的原則，杜絕弄虛作假、欺上瞞下、形式主義等現象的發生。要積極配合民主評議員開展工作，認真對待評議監督員的質詢、意見、建議。不得對提出批評、意見和建議的單位、個人進行刁難或報復。凡有不正當手段，干擾正常評議，虛報成績，搞假材料的，一經發現，要予以通報批評。情節嚴重的，要追究有關責任人的責任。
第四是建立長效機制。評議工作有階段性要求，行風建設是長期性的工作任務。要堅決克服評議中的短期行為，致力於建立健全行之有效的長效機制。要堅持標本兼治，把制度建設貫穿於行風建設的始終。要建立健全追蹤評議機制，評議活動結束後，要針對羣眾反映的突出問題，加大追蹤檢查和督辦力度，限期進行解決，並將整改情況納入下次評議的內容。
同志們，行風建設是一項長期的、艱鉅的任務，我相信，在教育行政部門的正確領導下，在社會各界的關心支持下，經過我們的共同努力，我校民主評議行風校風工作必將取得圓滿成果，行風校風建設必將再上一個新的台階。
行風評議動員領導講話 篇3
同志們：
秋季開學在即，經局黨組研究決定，今天召開全縣XX年秋季開學工作會。今天的會議既是一個收心會，又是一個強化責任、嚴明紀律、規範行為、促進發展的工作安排會。會議的主要任務是，總結暑期教師集訓工作，部署下階段校園安全、後勤管理、校園平面管理、學校收費及秋季開學等相關工作，進一步動員全縣學校積極行動起來，認真深入而紮實地落實好各項工作任務，推動全縣教育工作持續健康發展，努力創辦人民滿意教育。下面，結合教育工作實際，我主要講三個方面的內容。
一、關於暑期教師集訓工作
按教育局的統一部署，自8月22日至28日，全縣各級各類學校廣泛動員，精心組織，全員參與，認真組織開展了以“講正氣、樹新風、育師德、爭當優秀教師” 為主題的暑期集訓活動，確保XX年暑期教師集訓取得了預期成效。主要表現在四個方面：一是加強了對集訓的組織領導。各學校都成立了暑期集訓領導小組，校長對集訓工作負總責，召開集訓動員會並作動員報告，安排集訓活動並參與學習討論，大部分鄉鎮中心校積極爭取鄉鎮黨委、政府的重視，使很多鄉鎮黨政主要領導也參與到集訓活動中來，在當地營造了良好的集訓環境;二是精心制訂了集訓方案。從調研股收集的資料看，各學校都精心制訂並按時報送了本單位的集訓方案，明確了集訓的指導思想、學習內容，提出了具體的學習要求、集訓紀律，分階段、分層次安排了學習、討論及整改等活動。三是認真落實了集訓任務。從局包片領導和股室幹部下鄉督辦瞭解的情況看，絕大部分學校在集訓中採取個人自學、集中學習、專題輔導等多種形式，基本上保證了個人自學不少於20個小時，集中學習不少於3天。教職工開展了討論、撰寫了讀書筆記、進行了自我剖析，開展了整改和建章立制，確保學習時間落實、內容落實、活動落實。四是湧現了一些好的做法、好的典型。集訓期間，各學校都注重加強集訓宣傳報道、信息報送工作，做到了教育簡訊、電台報道、網上新聞天天有。從局領導、股室幹部、各種媒體上看到和聽到的情況看，在集訓中湧現了一些好的作法和典型，如八里高中的亮“短處”抓整改;將軍城國小的“一聽二談三查”抓實效;二程中學的“我與下崗職工比待遇、我與先進人物比貢獻、我與時代要求比差距”大討論活動;有的集訓場景令人感動，如實驗中學57歲的佔必均老師帶病參加學習，高橋鎮姚明環老師戴助聽器參加集訓等等。這些作法和典型，説明我們的暑期集訓工作深入人心，對推動師德建設、推動教育教學工作起到了積極作用。
下一步，各學校要根據暑期集訓中找出的問題、存在的不良現象，切實進行整改，進一步規範教育行為。同時，要注重抓好師德檔案建設工作，做到評議合理、環環落實、人人建檔、資料齊全，讓師德檔案真正成為學校管理的重要手段，成為規範教育行為、促進良好師德師風形成的重要“抓手”。教育局將在教師節後組織專班到各學校進行師德檔案的專項檢查。
二、關於秋季開學工作
新的學期就要開始，學校工作千頭萬緒。當前，要切實抓好以下工作，確保實現秋季順利開學。
㈠認真抓好學校安全工作
今年以來，黨中央、國務院和各級人民政府十分重視安全工作，特別是麻城5·28事件和山東8·17、8·19事件後，各級黨委、政府更是將安全工作提到重要議事日程。縣委、縣政府近期多次召開了安全工作會議，形成了全社會抓安全的濃厚氛圍。教育局始終把抓好學校安全工作作為重點，牢固樹立“以人為本、安全第一”的工作理念，加強領導，規範制度，明確責任，獎懲並重，確保了全系統上半年沒有發生重大安全責任事故。
在充分肯定學校安全工作取得較大進展的同時，應該清醒地認識到，當前學校安全形勢仍很嚴峻，與建設平安和諧校園的要求還有較大差距。主要表現在“五個不到位”：一是安全責任落實不到位，個別學校安全責任書籤訂流於形式;二是節假日期間安全保衞工作不到位，個別學校失盜事件時有發生;三是學校食堂的管理工作不到位，個別學校無衞生許可證,從業人員未經體檢;四是校園安全隱患整改不到位，個別學校電線老化、體育設施鏽蝕等現象未得到改善;五是“平安和諧校園”創建工作不到位，個別學校無創建方案也無創建活動，平安教育進校園、進課堂、進思想等工作做得不夠。下階段，學校安全工作的總體要求要以創建“平安和諧校園”為抓手，進一步完善學校安全工作管理制度，有效落實安全工作任務，確保學校的安全與穩定。具體要抓好以下幾個方面的工作：
1、切實落實安全工作目標責任制。我們要進一步提高對學校安全工作的認識，從實踐“”重要思想的高度，深刻理解“辦人民放心教育、辦人民滿意教育”的理念，克服麻痺鬆懈思想，強化居安思危意識，對安全工作常抓不懈。學校校長要按照“帶着感情抓安全，身體力行抓安全”的要求，切實負起“第一責任人”的職責，加大安全工作目標責任制的落實力度，進一步完善學校安全工作領導網絡和管理網絡，把工作措施落實到人，重點部位落實到人，督促檢查落實到人，進一步調動廣大師生積極性，真正把安全工作落到實處。
2、迅速組織開展學校安全隱患排查工作。新學期開始，學生安全管理處在一個相對薄弱的環節。各單位領導務必清醒頭腦，抓住安全工作不放鬆，要組織專班開展校園安全隱患排查整治工作，具體檢查的內容為：①學校教學用房、學生宿舍、食堂、廁所及公共活動場所的用電、用火安全，發現問題，要當即採取有效措施立即整改。②學生上學、放學乘車和游泳安全。要教育學生堅決不搭乘“三無車輛”和農用車輛，組織人員對校園周邊的塘、堰、河、渠實行輪班巡邏，禁止學生獨自或結伴遊泳，防止發生意外。③學生在校園周邊租房安全。校外租房學生羣體存在着較大的安全隱患，各學校要對在校外租房學生進行一次全面清理、登記造冊，並主動和學生家長以及租房房主取得聯繫，簽訂安全責任協議書，各位班主任和科任教師要做有心人，時刻關注租房學生，發現異常情況，要及時和學生家長取得聯繫，防患於未然。④學生私藏管制刀具安全。按照省教育廳、公安廳的統一部署，我縣各級各類學校配合公安機關已經對學生私藏管制刀具進行了專項清理整頓，取得較好的效果，各學校要繼續高度重視這一工作，在開學後迅速組織一次突擊收繳管制刀具行動，認真督促學生落實“無管制刀具保證書”，消除安全隱患，確保學生平安。
3、認真開展“安全知識進課堂”活動。根據學校安全工作實際，我們組織編印了《紅安縣中國小學生自護自救安全常識》的冊子，該手冊針對中國小生在生活中可能遇到各種安全問題，以問答的形式，向中國小生介紹了一些基本的、簡單的自護自救常識，提供了預防以及應付各種危險的常用措施和方法，對於中國小生的健康成長有着很積極的幫助。教育局已將這本書免費發放給每一位學校領導和班主任，希望各單位結合本單位工作實際，認真組織領導和班主任學習《紅安縣中國小學生自護自救安全常識》的有關內容，開展“安全進課堂”活動，在學校舉辦安全教育主題班會。積極探索安全教育新途徑、新方法。教育局將組織專班到各學校參加“主題班會”活動，錄製幾堂安全教育主題班會優質課，在全縣範圍交流推廣。
4、集中力量整治校園及周邊環境。今年上半年，縣委、政府牽頭、部門配合對校園周邊環境進行多次集中整治，取得了一些階段性的成果，但有些頑疾不是靠幾次整治就能夠解決問題的，下半年各學校仍然要積極爭取各級黨委、政府重視，主動協調有關部門開展好學校及周邊環境整治工作。一是要配合交警部門開展交警護學崗活動。完善學校門前交通警示標語，落實交通協管人員及其責任，疏通校園門口交通秩序，整治到學校門口接送學生的“三無”車輛，確保廣大師生進出安全。二是配合文化局、電信局對校園周邊網吧進行整頓，嚴禁未成年人進入網吧。三是落實公安機關《八條措施》，加強與駐校民警和法制副校長的聯繫與溝通，聘請法制副校長到學校給學生上法制教育課，開展警校共建活動，在學校周邊開展治安巡邏，打擊和威懾侵害青少年學生的違法犯罪活動，營造青少年健康成長的環境。
㈡認真抓好學校後勤管理工作
繼去年12月13日全省在鍾祥召開現場會後，我縣緊接着12月28日在永河召開了勤工儉學和後勤工作現場會。今年4月24日，全市後勤管理工作現場會在羅田召開，7月26日教育局辦了一期學校後勤工作培訓班，這充分説明從上到下對學校後勤工作的高度重視。我們一直認為，學校後勤管理屬於“大教學”的範疇。學校後勤工作是教育教學的“助動器”、“服務器”。後勤工作的好壞，事關學生吃、喝、拉、撒、睡等等，事關學校安全和正常運轉，事關教育形象的提升和教育質量的提高，後勤穩則前勤穩，後勤亂則前勤亂。因此，教育局始終把加強學校後勤管理、提高後勤服務質量作為規範辦學行為，提高教育質量，創辦社會及師生滿意後勤工程的重要途徑。下面，就學校後勤管理工作，我講三點意見：
1、加強學校風險轉移管理，共建和諧校園
據初步統計，今年全縣約17名中國小生非正常死亡，溺水11例，意外5例，車禍1例，這些安全事故的發生給教育行政部門、學校、教師以及學生家長帶來的巨大的精神壓力和沉重的經濟負擔，直接影響了學校的教育教學秩序，影響了社會的穩定。特別是目前我縣有些農村學校，學校和學生家長抵禦風險的能力有限，一旦發生大的安全事故，基本無力化解。因此，構建教育風險防範管理體系勢在必行。
從目前的情況來看，政策環境比以往任何時候都好些，一是近年來，黨中央、國務院、國家、省、市教育和保監部門都十分重視學校風險防範與風險轉移工作，同時出台了一系列的政策性文件，採取了一系列的重大舉措，今年7月14日，中國保監會、教育部又在北京成功舉辦了“防範教育風險，共建和諧校園”的高層次論壇，把構建風險管理體系提高到一個嶄新的認識階段，為教育風險管理體系的構建提供了強有力的政策依據，對推動我們今後的工作的具有積極的促進作用和現實意義。二是近年來，我們在從事學校風險轉移工作中，加強了部門協調，逐步規範操作程序，摸索到了一些方法，也積累了一些工作經驗，為今後的工作開展打下了基礎。
關於學校風險轉移工作，雖然總體形勢比較好，但是在具體工作中也有一些不規範的現象。儘管發生在少數地方、個別單位，但不能等閒視之，否則會影響整體、影響大局、貽誤工作，特別是要從根本上提高對行業治理商業賄賂專項工作和規範管理的認識。在這裏，我要強調以下三個方面的意見：一是要遵循依法依規原則。在實際工作中要有法規意識，所有從事這項工作的同志都要有法紀觀念，依據《保險法》、《保險機構管理規定》來規範我們的實際工作。要規避好風險，切莫平時工作受累、處理結果我們的幹部流淚。二是遵循“自願投保”的原則。在搞好保險知識和投保理賠常識宣傳的前提下，做好細緻的解釋引導工作，切實落實“投保自願”的原則，做好發放《致學生家長的一封信》，由學生家長簽字,一併收回妥善保管, 做到宣傳得法，程序合法，手續完備。三是遵循市場化公平競爭原則。我們要把主要精力放在政策引導上，具體工作人員要把主要精力轉到服務上來，努力改變重保費收取，輕理賠管理，重佣金結算，輕社會效益的局面。按公平競爭，市場化運作的原則與各家保險公司劃分區域，不得交叉搶保。民辦學校要按統一劃分區域進行運作。各家保險公司應積極比服務態度、比賠付質量、比工作效率，要以客户滿意度來衡量工作的取捨。(1)(2)(3)(4)(5)(6)
另外，根據學校風險轉移工作實際，經多方協商、認真研究，全縣所有學校從今年起，全面推行學校財產保險，該險種主保學校房屋及圍牆、計算機、鍋爐等。學校財產保險由保險公司按估價保額內實際損失給予賠付。
2、加強學校食堂管理，確保食品衞生安全
各校要高度重視食堂和小賣部的管理工作，嚴格執行《食品衞生法》和《學校食堂與集體用餐管理制度》，規範學校後勤社會化行為，消除學校公共衞生安全隱患。學校公共衞生安全的管理責任在學校，校長是學校衞生安全工作第一責任人，分管校長是學校衞生安全工作的直接責任人，要堅決杜絕學校對後勤“一包了之”、 “以包代管”，食堂不能向社會人員承包，要合理收費，讓利於學生，提高人民羣眾對學校辦食堂的滿意度。要加強對在崗人員的法紀教育，教育他們守法經營、科學管理、規範操作，學校食堂必須辦理衞生許可證，配備必需的防蠅、防塵、防鼠、消毒和冷藏設備，為學生提供共用餐具的食堂必須配備相應的消毒、保潔設備，從業人員必須辦理健康證。食堂內外要保持潔淨的環境，要定期對餐飲人員進行食品衞生安全知識教育，尤其是要開展好預防毒鼠強、亞硝酸鹽中毒和豆漿、馬鈴薯、野生蘑菇等可能含有有毒物質的加工技能培訓，嚴防食物中毒等惡性事故的發生。要全面推行食品衞生責任制，明確食品進貨渠道和食品在運輸、儲藏、加工、銷售過程中的安全責任。建立食品索證制度，凡學校食堂和商店採購的食品，必須索取檢驗合格證和衞生許可證，“三無”產品堅決杜絕進學校。
3、加強學生統一着裝管理，推進校服生產
學生統一穿着學生裝是世界各國中初等學校普遍採用的一項教育措施，它對於培植優秀的校園文化，規範學生自我行為，遏制學生在衣着方面互相攀比的不良現象，培養學生的集體主義精神和組織紀律觀念等，具有其他教育措施難以取代的作用。各學校應將學生統一着裝，作為一項加強學校素質教育、德育工作的重要措施，納入學校規範化管理的範圍，積極穩妥地推廣實行。今後，教育局將把學生統一着裝作為衡量學校校園文化氛圍的一個重要標準，納入對學校的年度評價和考核。
今秋學生統一着裝工作即將啟動，紅福公司要本着服務育人，積極提倡，規劃指導，穩步推進，嚴格管理，微利經營的原則，做到服裝質優價廉，服務周到細緻，宣傳深入廣泛，積極穩妥把校服推廣這件事情辦好。各學校要將校服推廣工作作為學校後勤工作的重要組成部分，作為教育的階段性中心工作，繼續給予大力支持，尤其是民辦學校等在學生統一着裝工作上尚未打開局面的學校，要從服務教育教學的大局出發，定目標、定措施，加大工作力度，確保學生統一着裝工作取得大的進展。
㈢認真抓好校園平面管理工作
學校平面管理，特別是校園的衞生工作，是一項簡單而又艱難的工作，説它簡單是因為它的確是一項非常普通的日常工作，説它艱難是因為它難在領導持之以恆地重視，具體分管的人持之以恆地抓。今年上半年，我們下大力氣抓了一陣子，通過檢查的情況看，各單位領導普遍非常重視，學校衞生面貌發生很大的變化，檢查過後，學校衞生工作絕大部分單位已經形成了制度，保持較好，也有少數單位出現了不同程度的滑坡。經過一個暑假，校園內雜草叢生，有的學校村民打穀曬場，有的學校校舍維修，學校校園已是看相不得，因此各單位領導要迅速組織精幹力量，平整校園，清除雜草，清掃各處垃圾，搞好各種校園文化設施建設，懸掛標語，張貼收費公示，用乾淨、整潔、規範的校園來迎接新學期，歡迎新同學。
結合市教育局關於在全市學校開展衞生專項檢查的要求，秋季開學後，縣教育局將就學校安全、衞生、平面管理等工作，組織專班進行一次全面的檢查，請各地各校務必儘早着手，做好建章立制、日常管理等基礎性工作，不要臨到檢查時，再搞花架子，抱佛腳，不要等到檢查發現問題時，再來談客觀，找藉口。
㈣認真抓好學校收費工作
近年來，教育收費一直是社會關注的焦點、羣眾反映的熱點、各級紀檢監察部門查處的重點。對“提高標準收費、自立項目收費、擴大範圍收費”這三根“高壓線”，我們不要抱有任何僥倖心理，更不要充滿幻想，希望各位校長慎重、慎重、再慎重，警覺、警覺、再警覺，嚴肅、認真處置開學收費工作。
一是要嚴格學校收費政策。義務教育階段學校必須實行“一費制”，公辦高中招收擇校生嚴格實行“三限”政策。後勤服務嚴格遵循“教育教學必需，家長學生自願，成本定價”原則。教育局將對教材、教輔等徵訂使用情況進行檢查。
二是要堅持收費公示制度。各級各類學校必須制定規範、固定、長久的收費公示牌，將財政、物價、教育三家制定的收費政策公示出來，做到收費項目、收費範圍、收費標準、舉報電話等明明白白、準確無誤，增大收費透明度，接受羣眾監督。
三是要認真落實“兩免一補”政策。8月20日，教育局召開了“兩免一補”工作專題會，對今秋重新認定享受“兩免一補”政策對象進行了具體安排。各校必須以高度負責的態度，落實好這一政策。要廣泛宣傳，吃透政策，摸準對象，嚴格程序，嚴明紀律，強化督查，不準暗箱操作、不準優親厚友、不準降低標準、不準先收後退，確保“兩免一補”政策不折不扣地執行。
開學後，教育局將組織督查組對收費和“兩免一補”的落實情況進行督查，不講理由、不講情面，以鐵的紀律、鐵的手腕堅決查處違紀違規行為。
㈤認真抓好民辦幼兒園清理整頓工作
自6月18日全縣清理整頓民辦幼兒園專題會議召開以來，按照縣委、政府的統一要求，在各鄉鎮黨委、政府、各有關部門和鄉鎮中心校的配合下，具體做了四件事：一是通過在縣電視台播發新聞、在城鎮街道懸掛標語等形式，廣泛開展宣傳，為民辦幼兒園的清理整頓工作營造了良好氛圍;二是由縣清理整頓民辦幼兒園領導小組發佈了第一號公告，要求民辦幼兒園積極開展自查自糾;三是由各鄉鎮黨委、政府組織專人專班，對各地民辦幼兒園進行了一次初查，並向清理整頓領導小組報送初查結果;四是由縣清理整頓民辦幼兒園領導小組抽調專人，組成專班深入各鄉鎮，依據相關檢查考核細則，對民辦幼兒園進行了一次全面系統的檢查，並進行了據實評分。
目前，按照工作總體部署，清理整頓民辦幼兒園工作已進入第三個階段，即公告階段。縣清理整頓民辦幼兒園領導小組已發佈第二號公告，責令20所民辦幼兒園自公告之日起停止招生、停止辦園。根據縣委主要領導關於不具備辦園條件的必須堅決停辦的指示，縣教育局要求，各鄉鎮中心校要積極向當地黨委、政府彙報，密切配合，該整改的要堅決督促整改到位，該停辦的要在鄉鎮黨委、政府的領導下，積極協調，做好説服、解釋工作，堅決予以停辦，尤其是在近段時間，要密切關注 20所責令停辦民辦幼兒園的辦學相關動向，如發現其中有繼續非法招生、非法辦園行為的，要迅速向當地黨委、政府和局社管辦彙報，並按相關法律法規迅速採取處理措施。
行風評議動員領導講話 篇4
尊敬的教官、各位職工們：
天高雲淡，春風送暖，迎着燦爛的朝陽，經過認真的籌措和準備，我公司為期X天的軍訓活動於今天拉開了帷幕。首先，請允許我代表公司向參訓全體青年職工緻以誠摯的問候;向給予這次軍訓活動大力支持、幫助的教官表示由衷的感謝和熱誠的歡迎!下面重點講一下這次開展軍訓的意義和要求：
一、軍訓的意義
我公司全員集中開展正規的軍訓活動尚屬首次，面對當今日益激烈的市場競爭和企業間的競爭，公司如何增強綜合競爭實力，如何在競爭中脱穎而出，公司如何實現持續穩步健康發展是擺在我們面前的重要課題。在我們抓生產、抓效益的同時更要把公司文化建設、員工行為素質訓練納入公司重要日程。也許有人會問：公司又不是軍隊，為什麼要搞軍訓?軍訓對我們的工作有用嗎?這些單調的動作真的可以對我們的團隊建設有幫助嗎?回答是肯定的，軍隊的軍訓是每個軍人的必修課，任何人都必須通過這一關，否則你就不能成為軍人。軍隊有嚴格的紀律，軍人有鋼鐵般的意志，那些看似無用的隊列訓練才使軍隊步調一致，形成了軍隊鐵的紀律，超強的執行力，鑄就了鋼鐵長城。公司雖然不是軍隊，但公司也是一個團隊。公司的成敗興衰也要取決於這支團隊的戰鬥力。雖然“絕對服從”不是我們公司人員的天職，但強大的執行力卻可以鑄就公司的核心競爭力。當今時代，我們追求的不再是個人英雄主義，而是團隊的整體實力，公司的軍訓無疑是鑄就一支優秀團隊的有效手段。俗話説：軍人以服從命令為天職。那麼一個公司又何嘗不應該這樣，公司再好的決策，再好的經營理念，如果沒有強有力的執行也永遠是空談。現在很多的企業大聲疾呼員工沒有很好的執行力，團隊鬆散，責任心差，而有效的軍訓正是為了解決這些問題。通過既嚴肅又艱苦的軍訓，它既考驗了大家的堅韌力，也檢驗了各自的團隊合作精神。看似簡單枯燥的稍息、立正、隊列訓練，使我們養成守規則、接受約束的好習慣;並能更好的體會到什麼是服從，堅持，協作，忍耐和細節的重要性。軍訓展現的是一種紀律嚴明，團結向上，整齊劃一，一切行動聽指揮的精神風貌，使我們增強責任感，使命感和榮譽感，並激勵我們成為最有紀律、有效率、有激情、有協作精神的團隊。一個公司一定是一個團隊，而公司的成敗也更多的取決於這支團隊的戰鬥力!
我們這次所開展的只是簡單的隊列訓練，以後逐步擴展軍訓內容，搞野營拉練和拓展訓練，並不斷豐富職工的業餘文體生活，開展球類、拔河等活動。總之，今後我們將不斷加強公司文化建設，把軍訓作為我們公司的必修課，經常化、制度化，不斷引向深入。
二、提幾點要求
1、提高認識，高度重視。希望大家端正思想，認真對待，充分認識軍訓活動的重要意義，用高標準衡量自己，用嚴要求規範自己，決不能存在拖沓懶散的思想。特別是各部門領導更要起表率帶頭作用，積極參加、認真對待，提前到場，主動配合準軍事化管理領導小組辦公室做好軍訓活動的組織工作。 2、要高度尊重教官的勞動成果，服從命令聽指揮，嚴格按教官指令要求做動作，保質保量完成動作。訓練中要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都是既練意志，又煉筋骨;既練思想，又練技術。要克服嬌氣，敢於跌打滾爬，敢於流一身汗，沾一身泥，不怕髒、不怕苦、不怕累。
3、要求公司全體青年職業必須全部參加軍訓，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。極特殊情況須經總經理批准，對於未經批准擅自不參加者按曠工處理。嚴格遵守軍訓作息時間，杜絕遲到早退現象發生。不看過程看結果，凡遲到早退者罰款100元/次。
4、軍訓時間必須全部統一穿着公司工裝，並保持乾淨整潔。不得穿皮鞋、涼鞋等。軍訓最後一天要以部門為單位開展隊列評比，獲得一、二名的部門公司給予獎勵。
我們開展的這次軍訓，雖然安排的時間較短，可是軍人的作風，軍人的意志和軍人的品格是我們永遠也學不完的，我們一定要珍惜這一週的寶貴時間，需心向教官們學習，苦練基本功，磨鍊自己的意志，塑造自己優良的品格，貫徹到我們今後的工作、生活以至整個人生。
最後，預祝軍訓圓滿成功!
行風評議動員領導講話 篇5
尊敬的教育部高教司張大良司長：
尊敬的北京大學朱善璐書記：
尊敬的宋建業副司令員：
各位來賓，老師們，同學們：
十月是偉大祖國62華誕，十月是辛亥革命一百週年紀念，十月是光輝勝利的時節。今天，我們在這裏隆重集會，總結北京大學對口支援石河子大學十年成績，表彰對口支援工作先進集體與個人。在此，請允許我代表石河子大學全體師生員工，向百忙之中光臨總結表彰大會的各位領導和來賓表示最熱烈的歡迎，向北京大學十年無私的對口支援表示最衷心的感謝!
20xx年，教育部啟動“對口支援西部地區高等學校計劃”，確定北京大學對口支援石河子大學。實施對口支援計劃的十年，是石河子大學發展最快的十年，是石河子大學大跨越、大發展、大變革的十年。十年來，石河子大學完成了四次歷史性的跨越—由單科性院校合併成為綜合性大學，被國家確定為西部重點建設高校，成為新疆生產建設兵團與教育部共建高校，跨入“211工程”重點建設高校行列，石河子大學發生了翻天覆地的變化!
十年間，學校不斷深化教育教學改革，啟動“人才培養質量工程”， 形成了“多樣化、高素質、強應用、重創新”的人才培養體系，人才培養質量明顯提升，順利通過了20xx年教育部本科教學工作水平評估，本科初次就業率連續四年位居新疆高校前列，區外學生留疆率連續多年超過50%，受到教育部和新聞媒體的高度關注,學校被評為全國、自治區就業先進集體。
十年間，學校不斷整合教育資源，加大學科交叉、滲透、融合力度，學科核心競爭力明顯提高，學科、學位點建設取得突破性進展。博士學位授權點從無達到5個，碩士學位授權點從20個增至117個，本科專業從43個增至76個，博士後科研工作站、博士後科研流動站、mba專業學位授權點取得零的突破，擁有1個國家級重點學科，1個國家級重點培育學科，辦學層次顯著提高。建成4個省部共建重點實驗室、26個研究所、研究中心和兩大產業化工程中心，為石河子大學今後持續快速健康發展打下了良好的基礎。
十年間，學校科學研究和社會服務能力不斷增強，科技創新水平不斷提升。承擔國家重大基礎研究前期專項、國家攻關計劃項目、國家“863”、“973”計劃項目、國家自然科學基金項目等國家級科研項目143項，省部級項目384項，20xx年學校的科研經費首次突破8000萬元大關。20xx年我校獲批國家社科基金項目數名列新疆高校第一，20xx年我校率先在西北地區高校實現國家社科基金重大招標項目零的突破。
十年間，學校不斷樹立多邊合作、開放辦學的教育理念，積極實施名校帶動戰略，與國內25所高校簽訂合作協議，與國外23所大學和科研機構建立了多層次、寬領域的交流合作關係， 20xx年，在哈薩克斯坦卡拉幹達國立技術大學建立孔子學院，標誌着學校輻射中亞的能力明顯增強，社會聲譽得到顯著提升。
十年來，石河子大學這些成績的取得與北京大學的持續、深入、無私的支援密不可分。我們實現的每一個零的突破都凝聚了北京大學支援的力量!北京大學重點幫助我們開展了以下工作：
一是指導頂層設計，勾畫宏偉藍圖。20xx年，時任北京大學的林建華副校長率北京大學專家團一行14人來到石河子大學，專門就石河子大學的學科規劃、校園規劃作調研，提出富於前瞻性、科學性的意見。20xx年，周其鳳校長來到石河子大學，對我校“”發展規劃給予親自指導，提出了很好的意見和建議。從北大專家那裏，從名校發展軌跡中，石河子大學找到了前行的方向。
二是提倡交流互動，促進人才培養。十年來，兩校手拉手開展了豐富多彩的學生活動，北大學子、石大學子共同見證了兩校的友誼與發展。對口支援伊始，我校就啟動了“本科生赴北京大學插班學習計劃”，共選送91名優秀本科生先後赴北大插班學習。從20xx年，我校連續三年選派30名經濟管理學院碩士研究生赴北大光華管理學院交流學習。此外，我校接收北大港澳台學生赴新疆學習實踐活動，兩校學生聯合舉辦文藝演出、演講比賽、畫展等。形式多樣的學生交流活動增強了兩校學生的友誼，也開闢了人才培養的第二課堂。
三是強化師資隊伍建設，提升師資水平。北京大學為提高我校師資隊伍學歷層次，在我校建立“北京大學新疆研究生培養基地”，啟動“百名博士培養計劃”。目前，我校已有56名教師考取北京大學博士。十年來，北京大學共接受我校224名教師進修、訪學，並在學費方面給予減免50%的優惠政策，為每位老師指定導師指導。這些教師在進修、訪學期間積極融入北京大學教學、科研環境，認真汲取專業知識，有力地提高了自身的業務水平，回校後逐步成為我校學科骨幹和中堅力量。
四是進行幹部交流，提升管理水平。北京大學通過派出經驗豐富的教師和管理幹部赴我校掛職，將先進的管理理念、良好的工作作風、高效的方法模式傳播開來，帶動我校的幹部隊伍在實際工作中得到成長。十年來，北京大學先後選派4位幹部任我校副校長，相繼派出12名掛職幹部擔任石河子大學相關學院和部門負責人，推動所在單位的工作開展。同時，北京大學接收我校近20位幹部掛職鍛鍊，為我校42名中層幹部舉辦培訓班，使他們開闊了眼界，提高了本領，並在回返後將所聞所學用於實踐中。
五是聯合進行科研合作，提升科研服務能力。依託新疆-獨特的資源優勢，北京大學與我校開展了實質性的科技合作，聯合申報重大基礎研究前期專項、科技部科技支撐計劃、“863”計劃、國家社科重大招標項目、國家自然科學基金、國家社科基金等23項。在北京大學的協助下，石河子大學獨立申請立項包括國家“973”預研項目、國家自然科學基金項目、國家“”科技支撐計劃專項等近50項。我校的科研服務能力得到明顯增強。
我們不會忘記，北大曆任領導對對口支援工作的高度重視。北京大學將對口支援石河子大學視為歷史責任、神聖使命，將對口支援工作納入創建世界一流大學整體規劃，秉承高度的政治責任感，紮實推進。北大前任黨委書記閔維方曾擲地有聲地表示：“北京大學對口支援石河子大學120xx年不動搖。”
我們也不會忘記，十年北京大學選派300多名專家、教授、幹部來石河子大學講學、支教、掛職，開展講座400餘場，累計授課達5000多學時。十年3650天，每一天都有北大人在石河子大學辛勤地工作，十年540個星期，每一星期都有北大教師在石河子大學講學授課，十年120個月，每個月都有北大名師在石河子大學舉辦講座。
我們更不會忘記81歲高齡的著名馬克思主義哲學家黃楠森教授第一個主動報名來石大講學，孟二冬教授在石河子大學支教的講台上堅守生命的最後時刻，他的事蹟在北大、在石大、在社會被廣泛傳誦，胡-錦-濤高度評價他“為人師表、品德高尚”。“孟二冬精神”成為北大、石大共有的精神財富，他嚴謹治學、關愛學生、高度負責的師德將永遠激勵我們。
20xx年，新疆工作座談會後，對推進新疆的跨越式發展和長治久安作出了戰略部署。教育部隨即啟動新一輪對口支援西部地區高校計劃，組建了以北京大學為組長單位，華中科技大學、華東理工大學、華中農業大學為副組長單位，重慶大學，江南大學、對外經濟貿易大學、南京師範大學、華南農業大學等9校組成團隊對口支援石河子大學。北京大學協同其他8所高校正在深入推進新一輪對口支援工作。
十年對口支援，十年日新月異。我們要衷心地感謝教育部實施的“對口支援”這項惠及教育與民生的好政策，感謝北京大學十年堅持不懈的支持，感謝北大的領導、老師們真情的努力與付出。感謝兵團對石河子大學的關心與指導。
十年是一座里程碑，也是一道起跑線;十年不是終點，而是起點。站在一個新的起點上，北大與石大將共同揚帆遠航，邁向新的征程。
祝願北大與石大的明天更加燦爛、輝煌!
行風評議動員領導講話 篇6
各位領導：
大家好!
根據區環境保護實績考核要求，我局需就治污保潔工程完成情況和環保表現兩個方面進行陳述。針對年度環保工作任務，我局制定了專項工作計劃，並將計劃分解細化，將責任落實到相關科室。現將我局有關工作情況彙報如下：
一、 治污保潔工程完成情況
根據年初區委給我局安排的治污保潔工程任務有固戍污水處理廠配套管網工程和寶源路三期工程。按照任務安排，我局精心組織建設，按國家相關環保法律法規要求，在工程建設中嚴把環保關，順利完成了以上兩項工程任務。現將工程情況做以下説明：
1、由我局負責建設的固戍污水處理廠配套管網工程，共有黃田污水泵站、中心區2號污水泵站、中心區3號污水泵站、尖崗山污水管道、新安六路寶安大道路口截污及中心區1號污水泵站等六個子項工程，工程預算造價共4506萬元，合同造價共3641萬元。本系統工程主要建構築物及管線按滿足遠景規模60萬m3/d進行設計，主要建設內容為污水收集轉輸系統，包括污水主幹管(渠)、污水乾管、污水提升泵站。工程將對新安、西鄉和福永老城區的生活污水納入統一的管網體系進行集中整治和
節能減排，使寶安城市環境得到有效淨化和美化。經參戰各方通力合作，固戍污水處理廠配套管網工程已按計劃完成了20xx年市治污保潔年度任務。目前上述六個子項工程已全部竣工驗收並投入使用，其中1號污水泵站、2號污水泵站、3號污水泵站、新安六路寶安大道路口截污及尖崗山污水管道等五個子項工程已由我局移交給管養單位，黃田污水泵站工程正在辦理移交手續。
2、寶源路三期(銅鼓路—固戍開發區)全長3.7公里，其中南北兩段進入固戍污水處理廠的污水管道及箱涵總長為4232米，為固戍污水處理廠污水進廠的唯一通道。現寶源路三期市政工程南段進入固戍污水處理廠的污水管道及箱涵共計1100米已於20xx年底完成並通水，固戍污水處理廠也已正式投入使用。北段污水管道共計3132米已於20xx年底基本鋪設完成。
二、環保表現
根據區環保局環保表現指標分工要求，我局的環境保護工作主要表現在推進工程項目環保，結合我局自身工作特點，對於推進工程項目環保，主要從節水、節能、減排和專項環保措施等方面去實現，並取得了一定的成效，現將我局環保措施介紹如下：
1、節水
對我局承擔的一些政府工程項目，我局嚴格按照區關於實現工程項目節水的各項政策要求，將節水的理念貫穿工程建設管理的全過程，將“節水三同時”的要求落實到實處：首先，在工程前期，我局嚴把設計關，將多種節水措施，節水設備、器具的使用納入工程設計中，從源頭上做好工程的節水，對市政工程建設採取雨污水分流制，有效的減輕污水處理工作量;其次，在工程實施階段，加強工程施工質量控制，督促監理單位對輸水管道安裝質量嚴格把關，避免因工程質量問題造成的水資源浪費等現象發生。
2、節能
我局在環保節能和循環經濟發展方面取得新突破，貫徹執行有關建築節能的法規、標準和規範，大力推廣建築節能設計，積極探索政府工程發展循環經濟的有效途徑，並與相關部門溝通協調一致後，在項目建議書、可行性研究及初步設計階段編列出節能及環保專篇，作為項目前期審批內容之一，確保建築節能及環保目標明確、措施得當、資金保證。通過推廣新工藝、新材料、新設備與新技術，有效地將節能環保的新科技成果應用於我局的多項政府工程。目前，太陽能光熱(電)技術、透水磚、降噪瀝青、LOW-E中空玻璃、節能燈具、變頻節能技術等已廣泛應用於我局政府工程。
3、減排
由於我局承擔的一些工程位於已建成區，施工建設過程中不可避免的對周圍的生活環境造成一定的影響，因此這就要求在建設過程中，要對施工產生的各種污染物進行有效控制，儘量減少對環境的影響。在實際的施工中，對施工道路灑水濕潤以防止揚塵污染，對機動車運輸土石方過程嚴加防範，以防灑漏，對出場車輛進行沖洗以免污染道路。針對水環境污染，制定施工期的嚴格環保制度和施工設計，重視施工期生產和臨時生活設施產出污染物的處置，對生產生活廢水、生活垃圾均經過穩定化處理再允許進入城市管網，施工廢料、棄土按規定定點填埋。
4、環保專項措施
在工程前期階段，我局通過公開招標的方式，將負責的多項工程委託具備相關資質的單位，對工程進行環評、水土保持監測，對相關工程編制水土保持方案並送審。同時要求設計單位在環境保護方面列出明確要求，並能結合環保做出相關的工程設計。20xx年完成了寶源路二期、三期工程、西鄉大道-寶安大道立交橋等工程的環評，寶源路二期、三期的水土保持監測。
項目施工過程中針對環保採取相關控制措施，嚴格按照水土保持方案施工，並對工程進行水保監測，防止工程施工造成的水土流失。為減輕噪聲污染，施工中設立禁止鳴笛警示牌，種植降噪綠化林帶、合理安排施工時間和運料通道、控制路面施工質量等措施，有效的減少工程對環境的不良影響。
回顧一年來的工作，我局雖然取得了一定的成績，但還有部分工作需要進行一定的改進，在今後的工作中，我局將針對環保工作繼續努力，加強認識，將環保措施進一步落在實處，更加圓滿完成上級交辦的環保任務。
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇7
新年新氣象，今天我們大家在一起共同的為x年畫上一個圓滿的句號，很高興有這麼一個機會，可以與大家共度這個美好的夜晚。希望大家今天都吃好玩好，拋開一切，開心最重要!
我想：真正的快樂。
一顆善良的心所帶來的寧靜
一個寬闊的胸懷所帶來的平和
擁有理想和希望所帶來的激-情
為理想而付出和堅持所帶來的充實
實現自己的人生價值所帶來的滿足
......
“放飛理想，挑戰自我，不斷超越”，在這條道路上，我們談了幾年，走了幾年......我希望在未來的日子裏，我們在座的每一個人，互相扶持，互相幫助，共同經歷，共同感悟，共同提升......一起走得更高，更遠......以實現我們“快樂生活，快樂家庭，快樂工作”的生活理想。
都説五湖四海能夠聚到一起就是緣分，我珍惜這個緣分，最後，希望大家以後都能風雨同舟，一起奮進為公司發展進獻自己的力量，也祝願各位閤家歡樂，工作順利!
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇8
各位觀眾、全體演職人員，大家好!
在這陽光燦爛、鮮花盛開的五月，20xx年度文化下鄉演出即將拉開帷幕，我謹代表縣委、縣政府對所有參加文化下鄉演出的各個文藝團隊和文藝愛好者表示衷心的感謝。
當前，全縣上下正在轟轟烈烈地開展黨的羣眾路線教育 實踐活動，這次文化下鄉演出就是按照活動的要求，將文化服務活動作為黨的羣眾路線教育實踐活動的有效載體和重要內容，以文藝演出的形式走基層、下農村，以 “送温暖、聚民心，送服務、解民憂”為活動目的，認真落實的講話精神，走進基層、貼近羣眾，把歌把舞送到田間地頭，把黨的關懷和愛心送到百姓家中，以文載道、以文育人、以文揚善、以文寓美，用優秀的文藝作品宣傳黨的羣眾路線教育實踐活動，助推全縣黨的羣眾路線教育實踐活動的順利進行，取得實效。
今年，縣文廣新局還將組織送圖書下農村、文化藝術知識教育、文化藝術技能輔導、基層文化站輔導員培訓、文化藝術展覽展示、文體活動設備配發、全民健身體育比賽等文化體育志願服務等形式多樣的各類文體惠民活動，多層次、全方位為基層羣眾開展文化服務，使廣大基層羣眾充分享受文化發展、社會進步的成果，豐富廣大基層羣眾的業餘文體生活，滿足廣大基層羣眾的精神文化需求。我相信，隨着這次文化下鄉演出、各項文體惠民活動的逐步開展和全縣文體服務網絡的健全，我縣的羣眾文體工作會更上一個新的台階，羣眾性文體活動會更加異彩紛呈，廣大人民羣眾的生活會更加豐富多彩，我們的社會也會更加和諧美好。
最後，預祝20xx年度文化下鄉演出活動圓滿成功! 謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇9
各位領導，老師們：
首先，我代表學校對光臨我校的領導們表示衷心的感謝!今天，我們在這裏隆重召開我校教學質量分析及表彰大會，全面總結過去一年來教學工作取得的成績與經驗，並表彰了在教學工作中教學成績優異的科任教師和在班級管理過程中成效顯著的模範班主任、師德標兵。在這裏，我代表全校師生向你們表示衷心的祝賀!學校希望受到表彰獎勵的教師能夠以你們優秀的品質、良好的行為、出眾的業績去影響、感染和帶動我們全體師生，在校內樹立正確的輿論導向，形成規範的行為準則，揚正氣，樹典範。戒驕戒躁，百尺竿頭，更進一步。同時更希望全體教師能夠以他們為榜樣，學習他們嚴謹認真、愛崗敬業的工作態度;學習他們一絲不苟、愛生如子的工作作風;學習他們誠信公允、正直磊落的道德意識;學習他們講求質量、追求效益的職業理念。我們也要認真分析新學年教學工作面臨的新形勢和新問題，進一步統一思想、振奮精神、明確任務、紮實工作，推動我校教育教學工作再上新台階再提新水平。剛才，李
主任已為各位作了教學質量分析報告，講的很具體、很實在，很到位，我完全同意，下面我就如何貫徹好本次會議精神，如何做好本學年及今後的教學工作重點講下幾點：
過去的一年，我校教育教學工作在旗教育局的正確領導下，全體教師認真學習黨的xx大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，全面學習實踐落實科學發展觀，以市級示範學校為動力，以打好質量翻身仗為突破口，充分發揮學校職能作用，完善各項管理制度，狠抓學校內部管理，全面推進素質教育，全方位提升教學水平，教育教學工作呈現出和諧發展的良好勢頭。
在看到進步的同時，我們必須清醒地認識到，在教學中，新舊矛盾日益集中，新情況、新問題不斷顯現。冷靜、客觀地分析，成績的背後還隱藏着很多問題，這些問題和矛盾如果不認真研究加以解決，日積月累會演變成深層次障礙，最終會影響我校教育事業的進一步發展。目前，大多數教師愛崗敬業，但仍有個別教師職業道德修養差，組織觀念淡薄，缺乏應有的進取和奉獻精神。工作上不思進取，紀律鬆散，凝聚力不強，工作推諉、拖拉，致使工作不能正常進行。這些問題，雖存在於個別人身上，但嚴重干擾了正常的教學秩序，影響了學校工作的正常開展。少部分學生的養成教育不夠，行為習慣、文明禮儀常規沒有形成，語言粗俗、舉止輕浮，給正常的教育和管理帶來一定的負面影響。
以上所述的問題和困難，我們必須高度重視，冷靜反思，尋求對策，從源頭找切入點，以深化教育改革、提高教學質量為突破口，突出內強素質，外樹行業形象這條主線，積極探索，狠抓落實，推動教學質量整體水平穩步提高。
教學質量是一所學校永恆的主題，是學校生存、發展的生命線，在今後的工作中，我們要圍繞提高教學質量這一中心任務，把我校的各項工作順利開展起來。
一、加強教學管理，通過提升教學管理水平上質量 要不斷加強學校常規教學制度的建設，不斷完善覆蓋教學全過程的、科學的常規教學管理機制，使其既切實可行，又對人具有激勵性。在抓機制建設、制度完善的同時，更要關注細節抓落實，要把各項常規教學制度落實到教學工作的每一個人、每一個環節、每一個階段，通過提升我們的教學管理水平來提高我們的教學質量。
二、加強隊伍建設，通過提高教師隊伍的素質上質量。
提高教學質量最核心的問題還是教師隊伍建設，我校將切實做好以下幾點：一要有計劃，分階段地加強骨幹教師的培養，逐步形成學校內的優秀教師羣體，再以這批教師的示範輻射作用，帶動教師隊伍水平的整體提高。二要關注每一位教師的發展，從關注他們的實際和需求出發，制定學校內的“全員培訓計劃”，積極開展有針對性的形式多樣的校本培訓，以提高整體水平。三要加強教師的政治思想、業務素質的學習培訓，樹立終身學習的理念，以達到不斷提高的效果。
三、優化教學過程，通過構建高效課堂上質量。 教學質量的關鍵還在於課堂，我們將積極引導教師實現課堂教學的改革與創新，切實做好構建高效課堂的實施工作，通過有價值的教學勞動，實現教師個人的專業成長和教學效果的最優化。
同志們，回顧昨天，我們做出了卓有成效的工作，取得了顯著的成績，積累了寶貴的經驗;面對今天，我們準備充分，信心百倍;展望明天，我們豪情滿懷，教育改革和發展，為我們提供了施展才華的廣闊平台。在這個催人奮進的時代，我們要乘着教育大發展的強勁東風，抓住機遇，尋求發展，迎接挑戰，讓我們振奮精神，堅定信心，齊心協力，鋭意進取，以昂揚向上、蓬勃發展的強勁勢頭，確保學校各項工作再上一個台階，努力辦好人民滿意的學校。
行風評議動員領導講話 篇10
愛心超市揭牌儀式領導講話稿
尊敬的各位領導、各位嘉賓、朋友們：
大家好!今天，我們在這裏隆重舉行特困職工愛心超市的掛牌啟動儀式。在這裏，我謹代表河南---商貿有限公司向前來參加今天揭牌儀式的各位領導、各位嘉賓表示誠摯的歡迎!向一貫關心和幫助困難羣眾的社會各界人士表示衷心的感謝!
近年來，---市市委、市政府一直高度重視扶貧解困工作，始終把關心羣眾疾苦作為重要任務，取得了顯著的成效。為了更好地服務我市特困職工，真誠地為我市特困職工家庭解決日常生活問題，平頂山市總工會與河南---商貿有限公司決定攜手共建“---市特困職工愛心超市”，把黨和政府的温暖送到最需要的家庭。
朋友們，關心城鄉困難羣體，既是各級黨委和政府的重要任務，也是全社會的共同責任。大力開展對弱勢羣體的幫扶活動，是社會主義公民道德建設的重要內容，也是中華民族優良傳統的具體體現。
---的企業文化是傳承中華民族優良的傳統文化，這次活動是---“愛心獻社會”的體現之一。我們希望通過這次活動，讓社會各界都來關心和關愛社會弱勢羣體，伸出援助手，温暖他人心。我們堅信，只要全社會共同行動起來，人人都獻出一點愛，我們的社會將會更加和諧，小康生活會更早的實現!
最後，祝各位領導、各位來賓身體健康!萬事如意!
我的講話完了，謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇11
同志們：
今天，我們在XX公司隆重召開全礦質量標準化現場會，這是加強我礦質量標準化既“五優”礦井創建工作，推動我礦強勢跨越的重大舉措。這次會議的主要目的：就是通過參觀、學習、交流，積極借鑑兄弟單位的工作理念、工作思、先進經驗，進而結合本單位的工作實際，進一步加大質量標準化工作力度，全力推進梨園礦質量標準化工作上台階、創水平。
剛才，同志們深入到井下、地面進行了參觀，對公在短短几個月發生的巨大變化，也一定會有很多感觸。可以説，我和大家一樣，受到了深深的震撼。希望各單位會後要要認真學習、借鑑他們的經驗，進一步提升對質量標準化工作的認識，圍繞礦年度目標紮紮實實開展工作，努力推進梨園礦質量標準化工作向縱深發展。
綜合以上各單位、各戰線的發言，下面我就質量標準化工作，我再談幾點意見：
一、創新理念，提升認識，推進質量標準化和“五優”礦井創建工作向縱深發展
質量標準化是煤礦企業的基礎工程、生命工程和效益工程，深入持久地開展煤礦安全質量標準化建設，是提升煤礦安全生產保障能力的有效措施。近年來，我礦在質量標準化建設方面作出了巨大的努力，取得了較好的成績。20xx年，井質量標準化順利通過省工信廳“省五優”複驗，XX公司、寧莊井、郭莊井被命名為省一級安全質量標準化礦井稱號;20xx年各單位要繼續把質量標準化和“五優”礦井創建作為一項重點工作，特別是XX公司、井要按照集團公司質量標準化規劃目標，要以創建、保持“省五優”礦井為重點，下大力氣，高起點、高標準，把創建、保持工作向縱深發展。 各單位要認真貫徹學習今年5月1日起實施的新《煤礦安全質量標準化考核評級辦法》標準，新《辦法》共分為十一個專業，新增了應急救援、煤礦職業衞生和地面設施三個專業，同時將爆破專業與一通三防專業、技術管理專業與地測防治專業合二為一，組成了兩個新的專業，新《辦法》更加完善、更加具體，要求各單位認真組織學習，進一步提升認識，增強責任感、緊迫感和使命感，按照新《辦法》標準結合礦井實際，不斷細化量化考核標準化，全面推行精細化管理和手指口述、崗位描述，要常抓不懈，明確責任，保證質量標準化建設的規範化、制度化、常態化，並不斷向精細化管理，以良好的質量促進安全生產、促進礦井達標，實現質量標準化年度達標工作的順利進行。
二、突出重點，狠抓落實，努力夯實安全生產的基礎工作
各單位要嚴格現場管理，創新管理機制，形成全員、全過程、全覆蓋的安全管理體系，真正做到“人員無失誤、設備無故障、系統無缺陷、管理無漏洞、責任無盲點”，有效預防各類事故的發生，努力開創礦安全生產新局面。
一是要確保安全目標實現。20xx年，以黨的精神為指導，堅持堅持“安全第一、質量為本”的方針，堅持“三不四可”安全指導思想，堅持“三基三抓一追究”安全管理模式，繼續瞄準“三零”目標，進一步強化安全理念灌輸，充分發揮戰線業務保安和基層區隊自主管理作用，各項工作都要有新跨越，特別是安全上，各單位要高度重視，牢固樹立責任感和使命感，切實做好各項安全基礎工作，全力以赴，抓好落實，實現企業安全持續、穩定、健康發展。
二是要全面落實安全質量標準化工作責任。責任重於泰山，安全高於一切。實現安全生產，必須明確責任，分工負責。各單位、各部門要按照“誰主管，誰負責”、“誰審批，誰負責”的原則，全面落實安全生產責任。要形成“橫向到邊、縱向到底”的安全質量標準化管理體系，通過一級抓一級，層層抓落實，形成各司其職、各負其責、齊抓共管的安全安全質量標準化管理新格局。特別是各級領導幹部，要切實負起責任，深入生產一線，深入到井下重點部位、關鍵環節，查找隱患，解決實際問題。只要領導帶頭，就能形成一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局，就能確保安全質量標準化工作落到實處。
三是要突出重點，嚴防死守，確保實現安全生產。 要以“一通三防”、防突、防治水、頂板和大型提升運輸設備為重點，“一通三防”重點加強了礦井防塵、局部通風和監測監控管理;嚴格綜合防突措施的現場落實;加大防治水和夏季“三防”工作力度，機電運輸強化了大型提升運輸和電氣設備防爆管理;採煤工作面加大了頂板管理和防滾矸措施落實;開拓工作面加強了工程質量管理。XX公司要按照“通風可靠、抽採達標、監控有效、管理到位”瓦斯綜合治理工作體系要求，加強巷道降阻，提高採掘頭面供風量，保證通風系統合理、穩定、可靠;嚴格落實區域和局部兩個“四位一體”綜合防突措施，加大治本力度，從源頭上遏制煤與瓦斯突出事故，堅決做到不掘突出頭、不採突出面;井要按照集團公司“綜合治理、遠近兼顧、以疏為主、疏堵結合、水壓達標、確保安全”的承壓水防治水原則和“有掘必探、有采必探、先探後掘、先探後採”的探放水規定，加強防治水工作，加大羣孔疏放水力度，完善各類防水設施。堅持物探、鑽探相結合的探放水方法，深入開展防治水安全評價，嚴防水害發生。
三、嚴格考核，從嚴獎懲，完善質量標準化激勵機制 在質量標準化噸煤5元提取使用上，要按照“先計劃、後發生，專款專用”資金使用原則，各單位要圍繞制約安全生產的重大隱患為重點，合理安排年度質量標準化工程項目，對規劃保持五優礦井、創建五優礦井和三十二質量標準化項目項達標工程的單位要從施工質量抓起，根據年度、季度、月度達標規劃明確標準，制訂措施，責任到人，按照“五定四簽字”原則，強化日常管理和監督檢查，大力開展質量標準化“優劣評比”活動，每月的安辦會上對專業戰線第一名進行獎勵，倒數第一名進行處罰，實施重獎重罰，不僅獎出了積極性，也要罰出了責任心。
各單位要對照安全質量標準化定額費用資金計劃，嚴格落實，項目開工前要有設計和預算，有安全技術措施和項目負責人，工程項目與風險抵押和工資掛鈎，努力保持礦井達標的常態化、動態化管理。
四、以點帶線，以線帶面，全面提升礦井示範化工程建設
大力實施“精品、示範化”帶動工程，把精品、示範化工程建設從由固定巷道、機電硐室向採區巷道、採掘工作面的全面延深，由局部精品向整體精品邁進，實現了礦井整體的達標。
一是堅持“安全第一、質量為本”的方針，以“一保持、兩創建”為總體目標，遵循“安全、實用、整潔、效益”的工作原則，把質量標準化由大巷、井底車場、硐室向採區、工作面轉移，着力提升採掘工作面現場質量標準化達標層次，為職工創造一個更加安全、舒適的工作環境。
二是嚴格執行質量達標新考核標準。每月組織各戰線、各專業按照新《辦法》對各井質量標準化進行工程驗收，檢查驗收過程中，嚴格標準，上尺上線、現場填表計分，做到月考核、月驗收、月評比、月獎罰。同時，將檢查結果與動態抽查結果相結合進行綜合考評，實現質量標準化由“靜態達標向動態達標”轉變，由“局部達標向全方位、全過程達標”轉變，推動全礦質量標準化工作上台階。
三是加大質量標準化達標考核力度。全礦繼續深入開展 “示範化工程”創建活動，按照集團、礦《精品、示範化工程創建標準》嚴格檢查驗收，以點帶線，以線促面，努力提高礦井動態達標水平。按照礦制訂的《質量標準化獎罰管理辦法》加強選樹典型，帶動礦井質量標準化不斷向縱深發展，奠定更加牢固的安全基礎。
四是各單位要以5月7日開掘戰線在XX公司二1-21010風巷召開的開掘專業質量標準化促進會和這次現場會為契機，通過相互交流、相互借鑑，認真學習先進單位的經驗做法，改進工作思路，採取有力措施，掀起採掘工作面質量達標創建高潮，促進全礦質量標準化工作的整體發展和全面提高。
同志們，煤礦安全生產工作任重而道遠，希望各單位按照集團公司的部署要求，切實把搞好安全質量標準化工作作為我們義不容辭的責任，堅定信心、立足當前、放眼長遠、同心同德、奮力拼搏，以奮發有為的精神、以更加強勁的措施，努力推動礦安全質量標準化工作不斷步入新的發展階段，為促進全礦安全生產工作的持續穩定發展，為圓滿完成今年的各項奮鬥目標做出新的更大的貢獻。
行風評議動員領導講話 篇12
元宵月圓時，親人慶團圓，在這喜慶的時刻，我們迎來了閤家團圓的“元宵節”。在此謹代表掌上品全體員工向所有會員用户致以節日的問候及深深的謝意，祝您與您的家人元宵節快樂，一家團團圓圓!
過完大年過元宵，點起花燈慶豐年。提起元宵節，會喚起很多人的美好回憶，吃湯圓、猜燈謎、看花燈……元宵節是我國民間最隆重的節日之一，民間“正月十五鬧元宵”，吃了元宵鬧花燈，一家大小聚在一起吃湯圓，看花燈，共享天倫之樂。大街上張燈結綵，遊人熙來攘往，熱鬧非常，一派喜慶景象。同時，掌上品為您推出了“愛在元宵，團圓好禮”元宵禮包活動，為您的愛人和親人送上了一份深深的祝福!
新年伊始，掌上品高管團隊開啟了全球採購精選之旅，遠赴澳大利亞，為掌上品打造全球優質產品全產業鏈奠定了紮實的基礎!未來，掌上品將為廣大會員用户開啟“舌尖上的澳洲”，更多澳大利亞的新鮮產品將通過掌上品商城進入尋常百姓家，中國萬千家庭用户將有機會享用到澳洲的高品質產品，高品質的生活將掀開新篇章。
從春節到元宵，掌上品商城的銷售業績成功實現了新年開門紅，推出的禮包受到會員用户的瘋狂搶購，銷售業績節節攀升，全線飄紅。市場反響一次比一次好。據掌上品商城銷售數據顯示，進口食品是會員用户最熱衷購買的商品，已經成為20xx年春節和元宵網購洋年貨的首選。可以預見，掌上品商城的銷售必將節節攀升，知名度將躍上一個新的台階。風起揚帆時，掌上品將在新的目標任務下，乘風破浪，再接再勵，勇創佳績。
而我們所取得的這些成績，都離不開廣大會員用户對我們一直以來的支持與信任。因為有您的一路相隨，掌上品在過去的一年裏得到了長足的發展，這使我們對未來充滿信心，並從中感受到收穫的喜悦。掌上品始終以“為萬千家庭締造高品質生活”為使命，讓您和家人能盡享美味的食品，暢享高品質的生活。
元宵節是一年的開始，每個人都開始了新一年的工作和學習，是新夢想和希望的開始。而我們也衷心祝福您與您的家人闔家歡樂、團圓幸福!
行風評議動員領導講話 篇13
尊敬的各位領導，各位來賓，同志們：
上午好!
風和日麗、鳥語花香。今天，我們懷着無比喜悦的心情，迎來了XX街道辦事處的正式掛牌成立。在此，我謹代表剛剛成立的XX街道黨工委、辦事處，對各位領導、各位來賓的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向所有關心、支持XX街道發展的各界朋友致以誠摯的謝意和崇高的敬禮!
成立XX街道辦事處，是XX人民政治生活中的一件大事、喜事，是城市化進程不斷加快的結果，是發展史上的一個新的里程碑，必將對經濟、社會的發展產生重大而深遠的影響。
剛才，縣領導宣佈了對XX街道領導班子成員的任命。非常感謝上級領導給予我們的信任!同時，我們也深感責任重大。我們清醒地認識到，撤鎮建街，不是換一塊牌子那麼簡單。首先，我們要抓住這一歷史機遇，解放思想，更新觀念，以更高的起點、全新的視角來抓好街道的各項工作;其次，我們要切實轉變政府職能，從抓好制度建設和幹部隊伍建設入手，使街道工作迅速走上正軌。為此，我們要大膽創新，積極探索街道和社區管理的新路子，力爭在城市管理、社區建設、勞動就業等工作上有新突破。
回顧過去，我們腳踏實地，負重前行，有付出的艱辛，也有收穫的喜悦;展望未來，我們繼往開來，任重而道遠。請相信，在縣委、縣政府的正確領導下，在社會各界的關心支持下，在辦事處廣大幹部羣眾共同奮鬥下，我們有信心有決心，不辜負人民的重託和領導的信任，在新的時期做出新的貢獻!
最後祝各位領導、各位來賓，身體健康、生活幸福、工作順利、萬事如意!
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇14
首先，感謝鄧監事長在百忙之中前來參加我社的民主生活會。我於xx年x月來到信用社任副主任，並於xx年元月份正式主持全面工作，縣聯社領導給予了我組織上的關懷信任、思想上的關心幫助、工作上的指導支持。在工作和學習中，我不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，團結協作、刻苦努力、勤奮工作、廉潔自律。先從以下幾個方面作以彙報、自我批評，如有不當、不足之處，請領導和同志們給予批評指正，以便我在今後的工作中加以改進。
一、個人學習情況
為了適應農村信用社日新月異的改革，適應金融市場日益激烈的競爭，今年以來，我能夠認真總結自已在政治思想水平、業務知識和實踐能力等方面的不足，自覺進行政治理論和新知識、新業務方面的學習。
首先加強政治理論學習，提高理論素養，增強理性思維。一直以來，堅持參加黨支部學習並堅持自學，認真學習科學發展觀、黨的xx大精神等。在事關政治方向、重大原則問題上，旗幟鮮明、立場堅定，堅持貫徹落實“科學發展觀”重要思想，做到服務三農、服務社區、服務中小企業，把“創先爭優”活動落實到實際行動中。
其次是加強業務知識學習，努力提高自身業務素質和工作能力。對縣聯社下發的業務文件，我能夠認真學習和掌握;對“三個辦法一個指引”等新規能夠通過各種形式的學習和理解;同時，儘可能擠出時間認真學習經濟和金融管理方面的新知識，努力做學習型、進取型的領導幹部。
二、工作方面情況
在工作中，我始終樹立大局意識、優患意識、服務意識和競爭意識。認真執行省聯社、內江辦事處和縣聯社的各項規章制度，嚴格遵守銀監部門關於銀行業操守的規定和省聯社制定的各項禁令。在縣聯社的正確領導下，在確保安全運行的前提下實現了各項業務又好又快發展。截止11月30日，各項存款達 萬元，較年初增加 萬元，增幅 %，遠成全年目標任務的 %。各項貸款 萬元，較年初增加 萬元，增幅 %，完成全年目標任務的 %，並預計能達到 萬元。累計收回不良貸款 萬元，特別是收回了十餘年前的一筆28萬元的呆滯貸款。已實現中間業務 萬元，較上年增加 萬元，增長 x%。實現利息收入 萬元，並預計全年能實現 萬元的收入，較上年增加 萬元，增幅 %。
三、黨風廉政建設方面
始終堅持用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，牢固樹立起了廉潔自律的觀念，嚴格規範自己的行為;從小節做起，自覺保持廉潔情操，堅決克服黨內存在的消極現象;時刻做到自重、自省、自警、自勵。
四、自身存在的不足及今後努力的方向
“人無完人，金無赤足”，我在工作中也還有許多欠缺，集中表現在以下幾個方面：
1、學習還不夠深入。農村信用社的改革已經向商業銀行發展，對領導幹部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情，但是自己在政治理論學習和業務學習上做得還不夠。今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，加強鑽研。
2、自己的工作經驗、領導藝術、管理能力還需要在今後工作中進一步提高。
3、下鄉的時間較以前有所減少。從主觀上講，副主任及各網點負責人工作能力較強，工作過於放手;從客觀上講，事務一直繁雜，沒有很充欲的時間呆在鄉下。因此，今後將盡可能的抽出時間到各分社所管轄區的村社進行調研。
4、管理方面有時存在老好人思想。
當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要鄧監事長和同志們給予中懇的批評。總之，今後，我將和大家一起團結奮鬥，努力工作，使信用社達到新的一個高度，使自己在今後的工作中進一步走向成熟!謝謝大家。
行風評議動員領導講話 篇15
尊敬的各位領導，同學們
大家好!
今天，有機會代表 的所有捐助者發言，我感到非常自豪。作為一名捐助者，儘自己一份綿薄之力，幫助貧困家庭學生完成學業，幫助他們早日成為國家的棟樑，奉獻自己的一片愛心，我體會到有一種光榮而神聖的使命感。 這次捐款活動，是我們建行無數次捐款中的一次，對於我們來講，很平常，也很普通。但是，聽了剛才這位同學的發言，讓我感受到了很多不同。希望直通車困難學生捐助是一項的崇高事業。作為一名建設銀行得員工，能夠力所能及的為他們做些事，為他們捐款，能夠給他們一些幫助，我有一種説不出的感觸，這一切都帶給我無限的滿足和喜悦，我相信，所有的建行員工都和我一樣，在付出中感受了收穫，在給與中感受了得到。
小時候，我記得給災區的羣眾捐助，只能捐一件衣服，捐一支鉛筆。長大了，看到仍然有很多孩子因為貧困上不起學，喪失了受教育的機會，我就感到非常難過。工作以後，掙了錢，有時也參加一些捐款活動，但是，寥寥無幾。因為我們自己也並不富裕。99年我們行以行長為首的新一屆領導班子成立以後，帶領全行員工卧薪嚐膽，背水一戰，攻堅克難，披荊斬棘，六年來，我行發生了翻天覆地的變化，我行連續六年在當地市場佔比第一，連續六年被省行考評為一類行，我們的經營效益是99年的8倍，員工工資比99年翻了兩番。市委、政府領導也給予了我們很高的榮譽。
六年來，行領導一直在教育我們植根漯河，回報客户，教育我們勤奮敬業奉獻社會，我市組織的各種捐款活動，我行都帶頭積極響應。這次捐款活動，齊行長
過去的日子裏，我們所做的還很少，因為社會上還有許多因家庭貧困而失學、輟學的青少年需要我們的關心和幫助。扶危濟困，助人為樂是我們中華民族的傳統美德，為了失去書包的同學，為了失去校園的孩子，我們願伸出友愛之手，盡一點綿薄之力，我們的一份份捐款，都將化作一片片愛心，一縷縷真情，給孩子們未來的發展注入了新的希望。我想，所有得到救助的學生也將永遠銘記那些為他們的成長奉獻愛心的人們，我們也歡迎有志於貧困失學青少年服務的社會各界朋友，加入希望工程志願者行列中來，伸出友誼、温暖的雙手，奉獻一片愛心，與貧困學生一道，邁向新的明天!
行風評議動員領導講話 篇16
同志們：
在剛剛結束秋季第一次銀企對接會，縣信用聯社成功與15家企業簽訂8900萬元意向貸款協議後，今天，在這裏，縣金融辦、縣經信委又牽頭縣徽商銀行、縣郵儲銀行在這裏召開第二次銀企對接會。今天的銀企對接活動，兩家銀行將與22家企業簽訂億元以上的意向貸款協議，這必將為緩解企業融資壓力，擴大生產經營規模，添上濃墨重彩的一筆。在此，我代表企業、代表縣經信委，對你們一貫鼎力支持霍邱經濟發展，表示衷心的感謝!同時也衷心希望霍邱各家商業銀行能夠一如繼往地創新金融產品、簡化審批手續、更多更強有力地支持霍邱企業的發展。在此，我講以下幾點意見：
一、找準癥結，主動作為，全力改善融資環境
今年以來經濟下行壓力增大，我縣工業發展速度明顯放緩。前8個月，全縣規模工業企業產值增長28.34%，低於去年同期43.6個百分點。我縣主要支柱產業鐵礦採選業與去年同期相比下降明顯%，低於市下達鋼鐵產業產值120億元的均衡進度10.6個百分點。特別是工業投入嚴重不足。從前8個月來看，全縣工業固定資產28.79億元，同比下降14.7 %，與市政府要求增長20%的差距十分明顯。當前經濟下行，投入不足的主要原因是融資難，造成企業生產和建設資金嚴重緊張。今年以來，縣經信委先後三次組織人員對企業生產經營情況進行調研。從調研中瞭解到的情況來看，目前我們90%以上的中小企業都存在融資難。一些企業因為融資難，正在逐步走向關閉、破產的邊緣。有的企業為了維持生產，從民間高息借貸後，生產經營更是舉步維艱。我們認為，造成企業融資難有以下幾方面原因：
一在產業結構方面。由於我縣企業多為原料加工型企業、勞動密集型企業，產品大多是低附加值的初級產品，這種產業結構、產品結構造成大進大出的產銷特點十分突出，企業生產佔用資金較多。1—7月份，全縣規模企業僅產成品和應收帳款兩項資金佔用就高達27.85億元，同比增長27.6%，大量資金滯留在生產流通環節，造成企業資金緊張。
二在金融機構方面。縣內有的金融機構在辦理中小企業貸款時，手續複雜，費用偏高，還要求企業提供20%的抵押(即企業貸款1000萬元，要拿出200萬元抵押給銀行)，利息仍按原貸款額支付;企業貸款時要求必須有抵押;銀行能接受的貸款抵押物只有房產，房產抵押貸款需要通過市場評估，通常可抵資金僅是房產市場估值的60%;有的企業在房產抵押後，銀行仍要求由擔保公司提供擔保;有的企業在取得擔保公司擔保後，銀行還要求企業互保。特別是現在企業在商業銀行的貸款到期後，不及時歸還，就會上銀行“黑名單”，企業抽調資金還貸後，續貸時間太長，往往會拖上三四個月。企業從銀行一時得不到貸款，被迫從民間借款來償還銀行貸款，所付利息最高的達到8分，最少的也在4分以上，沉重的貸款利息會給企業帶來不堪重負的高額成本，將企業拖入困境。
三在企業自身方面。我縣中小企業多屬民營或私營企業，經營管理水平低，生產技術落後、贏利能力不強，企業貸款風險高;由於沒有土地證、房產證，企業缺少可以用於抵押擔保的資產，不符合商業銀行的貸款條件;受管理水平和員工素質的限制，企業財務制度不健全，內控制度不完善，資金管理缺乏規範性，缺乏詳細的資產負債信息與其他財務信息，會計信息失真，財務報表缺乏可靠性，銀行無法有效的通過財務報表分析掌握企業的資金運用狀況;有的企業交易採用現金交易的方式，無法取得相關憑證，加大了銀行對企業資金監管的難度;不少中小企業信用等級普遍偏低，不能列入銀行信貸支持的行列;部分企業多開户頭，多頭貸款，銀行和企業之間的信息不對稱，銀行無法有效監督中小企業的資金使用情況;甚至有個別中小企業通過製造虛假的交易合同，資產證明等套取銀行的信貸資金，再以不規範的資產評估，資本運作等手段逃避銀行債務，給銀行造成損失，惡化了社會信用環境，加大了中小企業的融資困難。
針對以上問題，建議縣政府今後加快產業結構調整步伐，培育發展更多成長性高、贏利能力強的企業。每年召開金融工作大會，表彰誠信企業，通報不誠信行為。引進更多各類商業銀行，加快村鎮銀行建設步伐;加大對銀行支持地方經濟發展考核力度，不斷優化金融生態環境，促進政銀企三方實現合作共贏。
二、 內強管理，外樹形象，盡力創造融資條件
企業作為生產經營的市場主體，要創造條件爭取金融機構爭持。
一要主動溝通促對接。企業負責人要到金融機構多彙報、多溝通、虛心求教，主動爭取，多瞭解金融知識，降低和避免經營風險。對今天會上初步達成的合作意向，企業要遵守與銀行簽訂的協議承諾，千方百計落實貸款條件，抓緊進行對接，儘快完善手續，推動信貸資金及時足額到位。
二要精選項目求支持。企業要認真研究本行業、本企業的發展戰略和規劃，根據自身實際和市場需求，調整產品結構，努力創新，開發有市場競爭力的新產品。企業要取得金融部門的信貸支持，還要有好的項目。企業要安排得力人員，認真研究國家產業政策和金融政策，精心論證項目，用心包裝項目。把項目的前期工作做好、做實、做到位，爭取金融部門的支持。
三要完善制度贏信任。企業要苦練內功，加強內部管理。
當前尤其要不斷規範財務制度，積極主動向銀行提供自身經營狀況的信息，主動向銀行提交各種真實的財務報表，自覺接受銀行的監督。要加強企業資金管理，切實增強自身的盈利能力，提高資金使用效益，增加資金回籠能力。要通過誠實守信形象，爭取金融部門的更大投入和長久支持。
四要講究誠信謀合作。信用是企業的名片，企業要牢固樹立誠信經營意識，要視信譽為生命，自覺做到誠實守信，守法經營，用誠信贏得扶持。企業遇重大經營事項要及時與銀行溝通，及時反饋信息，定期反映生產經營情況;要主動參與、接受信用資質認定，真實地反映生產經營情況和財務狀況，提高銀行增加信貸投入的信心，爭取金融機構更多的信貸支持。要堅決杜絕借款積極主動，還款消極被動的現象，用誠信不斷開創銀企合作的新天地。
三、履職盡責，創新服務，傾力搭建融資平台
作為企業的綜合服務部門，我們今後將充分發揮橋樑和紐帶作用，助推銀企合作不斷向縱深推進：
一是想方設法提高企業的競爭力。作為全縣工業經濟的綜合服務部門，今後，縣經信委將堅持以企業需求為導向，以企業滿意為標準，進一步增強服務意思，提高服務能力，不斷協調解決企業生產經營中遇到的難題，不斷推動企業工業經濟實現持續健康發展。儘快協調落實20xx年度工業專項資金，支持企業發展。加大協調力度，全面落實國家省市縣各類惠企政策，扶持企業發展。
二是持之以恆做好項目儲備工作。抽出專人幫助企業做好項目篩選、論證工作，不斷向銀行推薦高質量的投資項目。加強對企業的調研，及時瞭解企業的資金需求，不定期向銀行推介優質信貸企業。
三要克服困難推動銀企合作活動深入開展。一方面，配合金融辦對今天的簽約合同跟蹤抓落實，適時調度，及時協調解決有關問題，切實提高履約率。另一方面，認真謀劃好下次銀企對接活動，確保有更多的企業項目與銀行實現成功合作。
最後，希望今天簽約的銀企雙方以此為新的起點，增進信任，加強溝通，互利雙贏，不斷鞏固和擴大對接成果，希望通過政、銀、企三方共同努力，使我縣銀企合作的基石更牢，合作的關係更好，合作的領域更廣，合作的效果顯著。最後，我代表縣經信委預祝本次銀企對接會取得圓滿成功。謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇17
尊敬的各位領導、親愛的廣大同仁們：
大家好!為期將近一個學期的“教師專業成長”讀書活動已拉下帷幕。今天我要談的主題是《做與時俱進的教育者――多讀書，做一條常流常新的小溪》。
有人説：教師要給學生一瓶水，自己要有一桶水，這種看法在社會發展速度很慢的年代是有一定道理的。但在當代這樣一個發展極為迅速的社會，教師要給學生一瓶水，自己就要成為一條常流常新的小溪。一桶長期不更新、不流動的水，會變成死水。一個教師的知識不隨着時代的發展而不斷的更新，他的知識就會變得陳舊，變得無用。在科技發展一日千里的當今社會，一根粉筆，一塊黑板的原始教學設備越來越顯得格格不入;教師傳，學生受的傳統教學理念早已落後陳舊，因此，教師必須不斷更新自己的知識，常教常新。這就需要我們多讀書，做一條常流常新的小溪，做與時俱進的教育者。
然而教師的工作負擔日益加重是一個不爭的事實，“兩眼一睜忙到熄燈”是教師生活的真實寫照。繁重的工作負擔限制了讀書的自主性，因此，現在一提到學習，很多教師掛在嘴邊的一句話就是：“太忙了，一天到晚備課、改作業、找學生談話、還要應付這檢查、那檢查，根本就沒有時間看書。!”在這種有讀書念頭，無讀書主動性的情況下，縣教研室開展的讀書活動猶如一場及時雨，喚起了讀書的熱情，起到了推波助瀾的作用，使讀書習慣在全縣教育界蔚然成風。
為了響應縣教研室的號召，提高教師業務水平，我鎮中心校紮實有序的展開了讀書活動。回首這學期的讀書學習過程，我感受着讀書帶給我的希望;領略着讀書帶給我的激情;品味着讀書帶給我的喜悦。
前不久讀了《給教師的建議》一書，它是20世紀蘇聯教育經典譯叢之一，由前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基所着。書中每一條談一個問題，有生動的實際事例，也有精闢的理論分析，很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例，娓娓道來。它讓我明白了許多鮮明的教育觀點，也有許多心靈感觸，在此談談我的'體會。
我所教的班級有個男生小韓，説起他的成績那真是“讓人歡喜讓人憂”，提起數理化他眉飛色舞，侃侃而談;提起文科卻垂頭喪氣，寡言少語。在九年級面臨考學這個特殊時期，像他這種嚴重偏科的學生將沒有懸念的與平價生無緣，可憐的語文基礎知識和長期以來的學習習慣使他談”文”色變，更別説興趣了，這曾經使我一籌莫展，幾次想放棄他，然而讀過《給教師的建議》這本書卻讓我改變了這種觀點。
書中有這樣一段話：“學習的願望是一種精細而淘氣的東西。形象地説，它是一枝嬌嫩的花朵，有千萬朵細小的根鬚在潮濕的土壤裏不知疲倦地工作着，給它提供滋養。我們看不見這些根鬚，但是我們悉心地保護它們，因為我們知道，沒有它們，生命和美就會凋謝。”書中提到這個問題就是興趣的培養，興趣是學生學習的動力，是點燃學生智慧的火花。沒有興趣的指引和鋪墊，學生會覺得學習變得枯燥無味，產生厭學心理，從而影響教學的效果。
作為一位老師，我非常希望在自己的課堂上學生們能對語文更感興趣一些，學習更積極主動一些，學習熱情更高漲一些，我想這是我追求的目標，但如何才能把課上得更生動、更有趣、更吸引人呢?興趣的源泉在哪兒呢?在《給教師的建議》一書中，蘇霍姆林斯基給了我們最好的詮釋：“興趣的祕密何在”，我們“應當努力使學生自己去發現興趣的源泉，讓他們在這個發現過程中體驗到自己的勞動成就，——這件事本身就是興趣的最重要的源泉之一。”
行風評議動員領導講話 篇18
部隊指戰員、同志們：
在新春佳節即將到來之際，區春節慰問團受區委、區政府的委託，帶着全區人民的深情厚誼，來到xx部隊進行慰問。在此，我謹代表區委、區政府和全區30萬人民，向xx部隊全體官兵致以節日的問候和良好的祝願。
XX年，在駐xx部隊全體指戰員的大力支持下，我區經濟、社會各項事業又快又好發展，綜合實力持續增強，羣眾生活顯著改善，城鄉面貌發生巨大變化，三個文明建設業績輝煌，社會和諧水平不斷提高。XX年，全區經濟繼續保持良好的發展勢頭，實現地區生產總值122.21億元，比上年增長13.5%;財政總收入8.62億元，比增17.84%，淨增1.16億元，其中區級財政收入4.31億元，比增13.9%，淨增0.48億元;市區居民人均可支配收入1.83萬元，比增12%，淨增1958元;居民人均可支配收入1.32萬元，比增12%，淨增1412元。
一年來，我區把支持國防和軍隊現代化建設列入經濟和社會發展規劃，統籌安排。圍繞做好對台軍事鬥爭準備，繼續全力支持部隊搞好基礎設施、訓練設施、文化設施和菜藍子工程建設;紮實深入開展雙擁工作，廣大羣眾的國防意識進一步增強，軍政軍民團結的大好形勢進一步得到鞏固和發展。駐鯉部隊繼續發揚我軍優良傳統，在戰備執勤、保衞國防、穩定社會等 方面，發揮了重要的作用。廣大官兵把駐地當故鄉，視羣眾為親人，在抗洪搶險、扶貧濟困、維護治安、支持地方建設等方面，譜寫了一曲曲擁政愛民的新篇章，為我區兩個文明建設作出了積極的貢獻。
新的一年，我們將一如既往地關心和支持軍隊建設，積極配合部隊完成教育訓練、戰備執勤等各項任務。不斷深化以愛國主義為核心的國防教育，弘揚軍愛民、民擁軍的良好社會風尚，深入持久地開展軍警民共建活動，大力推動“雙擁”工作社會化進程;進一步做好優撫安置工作，努力把擁軍優屬工作做得更好，不斷鞏固和發展軍政軍民團結的大好局面。同時，也希望駐xx部隊圍繞構建和諧社會的目標，充分發揮思想政治和軍事優勢，積極參加“平安”創建活動，深入開展軍警民共建活動，為維護社會穩定盡一份力量。
最後，我給大家拜個年，祝在座的各位部隊首長和全體官兵新春快樂，閤家幸福，萬事如意!
行風評議動員領導講話 篇19
尊敬的各位領導、各位企業以及到來的每個朋友，大家上午好! 時值20xx年全椒首屆房地產交易會在這裏即將拉開帷幕，我代表騰訊房產全椒站，全椒求實傳播對本次盛會的隆重舉行表示熱烈的祝賀!向關心、支持房地產業發展的社會各界和辛勤工作在一線的全縣房管幹部職工緻以崇高的敬意!全椒縣是一座漂亮的城市，近些年來，在縣委、縣政府的正確領導下，全椒的城市建設與治理工作立足於高起點、高標準、高效能，經濟實力和城市面貌發生了很大變化，全椒的房地產行業得了迅猛的發展。本次活動在“魅力新全椒、共享新生活”的展會主題下，活躍我縣的房地產交易市場，拉動居民的住房消費，推動住宅與房地產業的健康有序發展。
我相信，在國家宏觀調控、銀行貸款收縮的一系列政策的大背景下，我們“20xx全椒首屆房地產交易會”的成功舉辦，一定會為規範和繁榮全椒的房地產市場起到積極的推動作用，對於促進房地產業持續、穩定、健康發展，都具有非常深遠的意義。
最後，預祝20xx全椒首屆房地產交易會取得圓滿成功!謝謝大家!
房交會開幕式主持人講話稿 尊敬的各位領導，各位嘉賓以及到場的每一個朋友們：
今天，20xx全椒首屆房地產交易會在這裏即將拉開帷幕了，我謹代表四川省建設廳，向這一盛會的順利召開表示最熱烈的祝賀!
行風評議動員領導講話 篇20
尊敬的各位領導、各位嘉賓、同事們：
按照年初工作部署，公司質量、環境、職業健康安全管理體系文件編寫工作業已完成，並將於今天正式發佈，受公司最高管理者周呈強總經理的委託，下面我就公司推行質量、環境、職業健康安全管理體系認證的總體情況向大會作介紹説明。
質量、環境與職業健康安全這三個管理體系是國際上公認的比較先進、有效的系統化管理方法，它們主要通過建立系統、完善的體系並有效實施運行，使各部門職責明確，部門之間接口關係順暢，各項工作規範化、程序化和標準化。推行質量、環境與職業健康安全標準，有利於企業推進規範化建設，增強管理水平，從而提高經濟效益，同時也有利於員工提高綜合素質，增強自身競爭力，公司今年正式轉入營運，規範化管理是各項工作順利開展的基礎，因此，年初，公司新的經營班子一致決定，在公司範圍內推行質量、環境、職業健康安全管理體系認證。隨後，我們邀請廣州管理顧問公司的有關人員前來我司調研。
公司的三大體系認證工作得到了公司領導的大力支持，書記多次瞭解有關情況並作指示，營運部經理派人送來了資料，並對公司在調研階段應注意的問題和顧問公司的選擇等多方面提出了很好的意見。
在公司的高度重視和指導下，公司與管理顧問公司達成了輔導協議，於3月12日成立了質量、環境、職業健康安全管理體系推行領導小組，由最高管理者擔任組長，領導小組下設iso辦公室，具體負責日常工作。3月23日，公司召開了三大管理體系認證工作動員大會，正式吹響了向質量、環境與職業健康安全管理體系認證進軍的號角。
為加快質量、環境、職業健康安全管理體系認證的進程，公司於3月24日與廣州管理顧問有限公司達成輔導認證的協議。
從3月—5月，顧問公司的老師先後在我司舉辦了四期有關質量、環境與職業健康安全管理體系認證知識的培訓。通過培訓，公司員工對質量、環境與職業健康安全管理體系有了初步的認識，為質量、環境與職業健康安全管理體系認證工作的深入開展鋪平了道路。
第二季度，公司在繼續推進質量、環境與職業健康安全管理體系培訓的基礎上，成立了由專人負責的文件編寫小組，編寫質量、環境與職業健康安全管理體系文件。從6月初開始着手編寫，經歷了將近4個月的時間，經過編寫人員深入調查，認真編寫，歷經三次會審，今天，文件終於得以完成發佈。在這裏我深深感謝顧問公司以及全體編寫人員的辛勤勞作與和通力配合。
我們公司文件的編寫，在形式上是採用先編管理手冊後寫程序文件;在步驟上是先調研再編寫然後會審，從而最大限度地保證了文件的連貫性。目前，我們共有質量、環境、職業健康安全管理體系管理手冊1套，程序文件26個以及一批工作文件和表單。
體系文件的建立是為了完善我們的管理，使我們的日常工作有章可循。隨着體系文件的發佈，公司質量、環境、職業健康安全管理體系也將由此進入試運行階段。當然，推行質量、環境、職業健康安全管理體系認證工作也是一項長期而艱鉅的工作，下一步工作需要我們按着文件要求進行運作，發現不足之處及時修改。在此，結合公司當前工作的實際，我就公司下一步推行認證工作提幾點要求：
第一、加強培訓，深入學習。
下階段，公司將通過培訓、印發學習資料、板報宣傳等形式，結合內審，組織各部門、各單位深入學習質量、環境、職業健康安全管理體系的內容。通過學習，讓廣大員工切實熟悉制度、掌握制度，按照制度辦事。各單位要結合自己的實際，創新學習方式方法，做到學習與實踐相結合，學以致用，用以促學。
iso辦公室要成立檢查輔導組，深入各基層單位進行指導，解決學習、運行中的疑難問題，收集意見或建議。同時針對各部門、崗位、人員按執行的要求安排必要的測試考試，如口試或筆試。對測試、考試的結果納入各基層單位的績效考核中。
第二、嚴抓落實，積極貫標。
貫徹質量、環境、職業健康安全管理體系文件是全員參與的重要體現。因此，在文件發佈後，不論什麼人都必須認真貫徹執行，貫徹質量、環境、職業健康安全管理體系文件“嚴”字當頭，按照文件要求認真抓好落實。做到文件怎麼説我們就怎麼做，嚴格按照程序文件規定辦事，克服不良的習慣做法，優化管理環境，強化每個崗位每一個人的工作責任感，牢記“説我該做，做我所説，記錄我所做的”，記錄好所做的每一件事，真實提供所做每件事的證據，一切工作按程序辦事。為持續改進我們
的質量、環境、職業健康安全管理體系奠定有力的基礎。
iso辦公室要加大與各單位的溝通協調力度，儘快收集各單位的文件修改意見，及時對文件加以修訂。
三、提高認識，加深理解。
質量、環境、職業健康安全管理體系認證工作是公司更新管理理念，提升管理水平的重要舉措。各單位各部門，特別是主要負責人，要提高對此項工作的認識，增強責任感和緊迫感，在加深學習和理解的基礎上，把握好原則和尺度，按照程序進行規範改進。
每位領導、每個部門、每個員工都要按程序文件的要求,按照自己的崗位職責和管理職責來認真負責工作。下一步，公司將不定期的進行內部審核，保證質量、環境、職業健康安全管理體系貫標工作順利進行，收到實效。並針對內審中發現的問題，採取有效措施，積極整改落實，不斷提高單位和公司質量管理水平。
四、整體推進，協調進行。
質量、環境、職業健康安全管理體系認證是一項系統性工程。需要各單位各部門互相溝通配合，任何一個環節，任何一個單位的消極被動，都會影響到整個貫標進程，因此，各單位各部門要做好程序的接口配合工作，理順關係，相互配合，為公司質量、環境、職業健康安全管理體系認證工作的整體推進和協調進行創造良好的內外環境。
相信在上級公司的正確領導下，在企航管理顧問公司的大力支持下，在公司全體員工敬業奉獻，紮實工作下，我們一定能如期圓滿完成公司質量、環境、職業健康安全管理體系認證工作。為推進公司規範化建設，提高公司管理水平作出重要貢獻。
最後，我再一次對全體參與這項工作的員工辛勤付出的努力和紮實的工作表示誠摯的敬意!
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇21
同志們：
今天，我們在這裏召開本局系統政風行風建設工作推進會，我們邀請了市局政風行風文明辦領導、區糾紛辦領導、區政風行風監督組組長和調查組組長參加，這既是一次對上半年我局政風行風工作的總結會，也是充分聽取社會監督的意見建議、加強整改，進一步提升下半年政風行風工作的推進會。這次會議的召開是非常重要和必要的。
剛才各位監督員都提了工作建議，市、區領導也對我們提出了工作要求，他們都講得都很好，希望各窗口單位要結合本部門實際，着力轉變工作作風、改進工作方法、提高工作效率，不斷增強政風行風建設工作的針對性和有效性。下面，我就做好下半年政風行風工作、自覺誠懇接受監督，再談幾點體會。
一、充分認識在人力資源和社會保障事業發展中自覺接受社會監督的重要意義
在我們人力資源和社會保障事業發展的進程中，在局系統各個窗口的接待服務中，聘請政風行風監督員、信息員進行監督，建立政風行風測評體系，加快建立和完善民主監督機制，既是落實科學發展觀，體現科學執政、依法執政、民主執政的需要，也是促進我局更好地履行民生保障職能、加強政風行風建設、糾正不正之風、充分發揮效能的需要。
我們要把政風行風監督和測評工作當做我們做好各項工作的幫助、提醒和鞭策，正確看待測評結果和投訴案例。近幾年來，我局在政風行風建設、尤其是窗口建設方面有了逐步提升，特別是去年世博年，各窗口單位努力提升服務水平，仲裁和大隊努力穩定長寧和諧勞動關係做了大量工作，就促和人才完成了規範服務達標工作;今年繼續發揮後世博效應，全局各窗口單位都在改善環境、改進服務上下功夫，醫保、外勞、仲裁和大隊也在為規範服務窗口達標工作積極準備着。然而，上半年我局在全區的政風行風測評成績卻是降到了近年來的最低點。為什麼?我認為，主要與當前就業形勢依舊嚴峻、新社保法出台後勞資矛盾複雜性和尖鋭化、醫保政策還在進一步完善中等方面和羣眾的要求相對較高有關係。羣眾的要求高，在情在理，“七一”講話中提到的“五個有”，即“使全體人民學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居。”五個“有”中就有三個“有”與我們人社工作相關，勞動者失業、欠薪欠保、在工作中遇到不公正待遇或者對國家的政策不滿，心裏肯定有氣，反映的問題都是我們人社部門的問題。所以，在測評中、在接到投訴中我們各窗口單位肯定會吃一些虧，這也是很正常。我經常要求大家要“委屈服務”，希望大家能正確看待測評結果，正確對待各種形式的明察暗訪，把這些作為對我們工作的幫助、鞭策和勉勵，繼續進一步加強政風行風建設，充分調動廣大幹部職工的積極性和主動性，不斷改進工作作風、堅持文明規範、熱情主動服務，自覺接受社會各界的監督。
二、誠懇接受監督，認真及時辦理監督員反映的問題、意見和建議
剛才各位監督員對我們提的意見建議都非常好，對我們推進下半年政風行風工作、進一步改進窗口服務水平提供了很大的幫助。全局系統各窗口單位的幹部職工一定要具有強烈的使命感和高度的責任感，不斷強化提高服務質量和水平的緊迫感。
一是各單位要積極支持政風行風監督員開展監督工作。認真聽取監督員的意見和建議，對監督員提出或反映的問題，以及市局政風行風文明辦反饋的投訴案例，要及時採取有效措施，妥善處理解決，並及時反饋辦理結果。局組織人事科要加強對各窗口單位的指導和督辦。
二是各單位要為政風行風監督員的工作給予最大的支持與幫助。尊重他們行駛相關權利，併為其提供便利條件。同時，各單位自身要建立內部監督的制度，如推行“領導幹部輪班制”等，局組織人事科也要定期開展全局範圍內的政風行風明察暗訪工作，逐步形成經常監督、內部監督和專業監督相結合的長效機制，並完善相關制度，真正抓好落實。採取自查自糾的工作形式，加強對窗口工作人員的監督和約束，增強工作的透明度，結合行風測評和政務公開活動，就監督員和羣眾反映的問題一抓到底。
三、不斷提高工作標準，以優良的作風和服務接受社會的檢驗
對於下半年政風行風工作，我想以“五個一流”為要求和目標，即“創一流團隊、創一流管理、創一流環境、創一流服務、創一流業績”，內強素質，外塑形象，努力創建我們人力資源社會保障優質服務窗口。
一是強基固本，創一流團隊
隊伍建設是做好一切工作的基礎，要通過加強政治學習和強化業務技能培訓，努力打造一支高素質的幹部隊伍。下半年，局系統各單位要進一步堅持“每週五學習”制度，將學習與業務培訓結合、與政風行風建設結合、與黨風廉政教育結合，做到以學習促工作、促發展。同時在新的社會保險法出台以後，要積極組織員工學習培訓，並加強宣傳。
二是建章立制，創一流管理
嚴格依法行政，從制度建設入手，規範程序，健全制度，強化監督，全面提高工作效率和服務質量，實現管理的規範化、制度化。
在日常管理上，從強化內部機制入手，進一步完善考勤、會議、財務、考核、黨風廉政等規章制度。落實崗位責任制和責任追究制，結合投訴處理、整改落實、責任追究進行獎優罰劣，並同評比先進，激勵機制掛勾，從長效管理中推進優質服務。在窗口服務上，嚴格執行“首問責任制”、窗口服務“三優一滿意”制度，主動實行跟蹤服務、緊貼服務和上門服務，規範工作流程，簡化辦事手續，提高工作效率，以優質的服務和高效的工作取信於民。在為民服務上，深入開展勞動保障“五進五送”大篷車活動。在窗口單位設置意見箱，發放意見徵詢表、公佈投訴電話，多種形式聽取服務客户意見，自覺接受社會各界監督。
三是改善設施，創一流環境
努力改善原有的過於狹小的窗口和辦公環境。下半年，要完成醫保服務中心的新址的裝修。此外，針對外勞所缺乏窗口接待場地的不利局面，積極想辦法，努力爭取有關方面的支持，為外勞所創設一個理想的服務環境，方便辦事羣眾。
進一步改進和完善已有的窗口環境。在原先硬件條件比較完備的就促中心、人才中心，要進一步加強服務環境的優化。一方面主動做好窗口環境整治，打造乾淨、文明的窗口環境形象，確保服務工作環境整潔有序、信息資料告之準確、現場管理妥善到位。另一方面根據客户需求，添置必要設備，力爭做到綠化、亮化、淨化、美化，努力為羣眾和用人單位提供一個便捷的、人性化的辦事環境。
四是務實創新，創一流服務
在加強硬件設施建設的同時，注重軟件建設，堅持以羣眾滿意為目標，轉變作風，簡化程序，提高效率，切實提高服務質量。
在窗口單位，牢固樹立“小窗口，大服務”的工作理念。針對行風測評和監督員反映的問題，抓好薄弱環節的整改，使服務品質不斷提升。加強人員管理，嚴肅工作紀律，制定詳細的量化考核標準，嚴格杜絕服務態度不好、工作作風不實、對辦事人員設置障礙等不良行為。
在機關科室和各單位結合創先爭優活動，狠抓作風建設。要求文明接待來訪來電，學習《機關作風教育讀本》，做到服務有“三聲”，全體職工統一亮證上崗，要求對羣眾做到“五個一”，即“一張笑臉笑迎、一把椅子想讓、一杯熱茶暖人，一片誠心解難、一顆真心相送”;具備“六顆心”，即對黨和人民的事業要忠心;待人處事要誠心;解答政策要耐心;服務羣眾要實心;立足本職要安心;讓組織和羣眾放心。各單位通過黨員創先爭優，進一步增強黨員幹部的歷史使命感和責任感，充分發揮先進典型的示範引領作用，在全局形成爭當先進、趕超先進、爭先創優的良好氛圍。
五是優質服務，創一流業績
在市局政風行風文明辦的指導下、在市區政風行風監督員的監督幫助下，局系統各單位的優質服務窗口建設促進了長寧區人社事業的和諧健康發展，上半年來，通過全局上下共同努力，各項工作實現了“時間過半、任務過半”的目標。“服務無止境，創新謀發展”，下半年，市、區領導和各位監督員對我們的工作提出了更高的要求，我們的工作一定要細緻再細緻，認真再認真，決不允許出一絲一毫的差錯，決不能讓一個錯誤影響到我們全局系統的形象。
在今後的工作中，我們要進一步弘揚優質服務窗口品牌，接受監督、加強整改、再接再厲、開拓創新，努力促進人社系統各窗口服務再上新的台階，不斷為人力資源和社會保障事業發展做出新的貢獻。
行風評議動員領導講話 篇22
老師們、同學們：
在春意融融的陽春日子裏，我們全校師生積極的投身於學雷鋒活動和課堂教學改革的小組合作學習中，取得累累碩果。今天我們隆重集會對我校在學雷鋒活動和小組合作學習中湧現出的先進班集體和月冠軍小組予以命名錶彰。這是我們育華中學的一件大事、一件喜事，首先請允許我代表學校領導和全體師生，向被學校授予的學雷鋒先進班集體和小組合作學習的月冠軍組，表示熱烈的祝賀!向辛勤培育你們健康成長的老師們表示衷心的感謝!
今天大會七年級、八年級年級以歌曲、小品、詩朗誦、情景劇等優秀的文藝形式向我們全體師生進行了彙報演出。豐富多彩的節目形式展示了各班級學雷鋒活動開展的紮實有效，意義深遠。秦副校長還宣讀了《濟南育華中學“陽光少年”引領行動實施方案》向全體同學發出了“弘揚雷鋒精神，爭做陽光少年”的倡議。各班級設立了“文明監督崗”，啟動了“黨歌在我心中”課前一首歌活動。我們相信，乘借雷鋒精神的東風，各項活動都會順利開展，圓滿成功，雷鋒精神會在育華園發揚光大。
回顧新學期開學以來，學校學雷鋒活動和學校課堂教學改革中心工作相結合，廣大同學在德智體美各方面都有了長足的進步，精神面貌已經而且也正在發生着可喜的變化，保證了我校教育教學工作的順利進行，使我校教學成績尤其是九年級年級在全區的學業水平檢測考試中取得巨大進步。
一個月以來，各班開展的學雷鋒活動豐富多彩、主題鮮明、教育意義深遠。通過主題班會同學們觀看了《雷鋒》電影，瞭解了雷鋒一生的事蹟，通過與我們同學今天幸福生活的比較，同學們更加知道珍惜今天的幸福時代，更加知道要發憤圖強，刻苦學習。通過學唱雷鋒歌曲和傳講雷鋒故事，同學們鼓舞了鬥志，信心百倍的學習文化知識武裝自己，接過雷鋒的槍，做好共產主義接班人。全校上下關愛他人、助人為樂、拾金不昧等好人好事層出不窮。據不完全統計，一個月來好人好事達300餘件，小義工每天都出現在從辦公室到垃圾池的學校每個角落，他們默默無聞的美化着學校的環境，為學校每年節省垃圾清理費近萬元。九年級、六班劉博巖同學撿到近4000餘元現金，拾金不昧歸還失主，成為全體同學學習的榜樣。七年級部分同學利用週末走進社區敬老院，照顧孤寡老人，讓他們倍感温暖。全體同學在小組合作學習中更是互幫互助，共同進步和提高，在3月份學業水平檢測中，各年級的合格率大幅度。
常言道：送人玫瑰，手有餘香。廣大同學在奉獻愛心的同時，自身也得到多方面的收穫和鍛鍊。一是提高了思想道德素質。通過活動，大家淨化了心靈，錘鍊了品質，對雷鋒精神的實質和內涵有了更準確、更深刻的把握。同學們知道了在今後生活和學習中應當堅持什麼，反對什麼，倡導什麼，抵制什麼有了明確的認識，逐步樹立起正確的是非觀、美醜觀、善惡觀，思想認識和道德水平有了較大提高。二是在學習上，大家的學習目標更加明確，態度更加端正，熱情更加高漲，學習效果明顯提高。尤其是在小組合作學習中，通過學生願意幫學生、學生願意接受幫助實現互助共贏。追本溯源，是“雷鋒精神”重新建構了我們育華學子的價值觀、教師的育人觀、學校的發展觀，是“雷鋒精神”所藴含的愛心、責任心、互助精神已經內化為學生、老師和學校的內在品質。可以説小組合作學習是“雷鋒精神”文化內涵在我校的創新發展和傳承。三是在日常生活上，大家能夠自覺抵制不良風氣影響，大力弘揚文明新風，學會艱苦樸素，遠離鋪張浪費，學會團結友愛，遠離狹隘自私，逐步建立起一種健康的人際關係，養成一種良好的行為習慣。一句話：感謝雷鋒! 三月的雷鋒活動月雖然結束，但感動育華的人和事已深深的印在我們腦海裏，雷鋒精神已在育華園開花發芽，它將化作一種強大的精神動力推動我校各項工作再上新高峯。20xx年是“發展規劃”開局之年，是我校迎接京滬高鐵新時代機遇與挑戰的一年，是我校全面實施課堂教學改革的關鍵之年，我們要進一步構建優質教育體系，以加強學生的行為規範教育和課堂教學改革為途徑，以進一步提高辦學水平和教育教學質量為目標，以創造人文校園、和諧校園、平安校園為主線，實施重點突破戰略，努力將我校辦成“特色鮮明、創新型的濟南西部新窗口學校”。
同學們，希望你們加強自身道德修養，向雷鋒同志學習，學會做人，學會學習，學會共處，做一個讓家長放心，讓老師滿意，讓學校自豪的四有新人。 同學們，歲月流轉，愛心永恆。三月是學雷鋒活動月，三月之後還要繼續學雷鋒，要持之以恆，要讓雷鋒精神永放光芒。行為優秀還不夠，習慣優秀、作風優秀才是真正的優秀，希望廣大師生要把本次活動中養成的好習慣、好作風長久保持下去，把雷鋒精神融入到工作、學習、生活中的各個方面。
行風評議動員領導講話 篇23
各位老師：
你們好!
今天我們全校女教師歡聚一堂，共同慶祝三八婦女節。首先，我代表全校教職員工向你們道一聲：女教師們，你們辛苦了，祝你們節日快樂!謝謝你們為岳家國小的發展做出的巨大貢獻!謝謝你們不辭勞苦、無怨無悔奮戰在教育教學一線，用你們女性特有的愛心、細心、耐心哺育了一代又一代青年學子!今天又是農曆正月十六，小年剛過，在此，我給全體辛勤工作的老師們拜個晚年。
自古以來，“女性”就是人類謳歌、讚頌的對象之一。在今天，自尊、自強、自信、自愛是女性的追求;温柔、賢惠、執着、奉獻女性的驕傲。在人生的旅途上，女性看似平凡，卻能勇敢的頂起半邊天，成為生活中亮麗的風景線。
近幾年來，我校女教師人數超過全校教職工總數的 30%。你們在教育教學工作中擔當着重要角色，名副其實地撐起了岳家國小的半邊天。你們有許多女教師，還是我校全體教師的楷模、學生的榜樣。可以説，女教師在岳家國小佔有重要地位，已經成為我校的“無價之寶”。
我校女教師的角色作用、傑出貢獻、感人事蹟深深地影響了我。有的老師孩子生病了交給別人照顧仍堅持上班;有的老師長期帶病工作教學成績還非常優秀;下午放學了，還可以看見辦公室裏，很多的女教師還在耐心地輔導學生，苦口婆心地教育幫助學生，還在備課、批改作業„„很多女老師經常是忍受着嗓子的疼痛上課。我為我校能有這麼多優秀的女性而感到驕傲，我對你們所取得的優異成績、所獲譽表示衷心的祝賀，對你們舍小家顧大家的奉獻精神表示感謝!是你們無私的奉獻、對教育事業的執着、對學生母親般的關愛、對事業孜孜追求的精神促進了我校的發展。是你們，增強了我辦學的自信心。現在我要向你們説聲“你們辛苦了，謝謝你們!”
在外行的心目中，女教師只要做一個好女兒、做一個好母親、做一個好妻子就足夠了;但是，近幾年的事實已經充分證明：岳家國小的女教師除能做一個好女兒、好母親、好妻子外，更能做一名好教師!因為你們有作為女性的先天優勢——温柔、細心，再加上你們的愛心、勤奮和追求，你們也成為岳家國小更大的驕傲!希望你們在事業上有更高遠的目標、更堅定的追求，在家做一個好女兒、好母親、好妻子，在校做一個女能人、女強人。岳家國小會因你們而更加輝煌，會為你們倍感自豪!
在新的一年裏，大家要繼續發揚我們岳家國小女教職工的優良傳統和作風——即敬業奉獻精神、拼搏進取精神、團結協作精神，進一步增強主人翁責任感，積極投身到學校的各項工作中去，發揮自身潛能和主觀能動性，創造性地完成學校交給的各項工作任務;要特別注重學習和掌握運用現代科學技術的能力，練就過硬的本領，更好地履行教書育人、管理育人、服務育人的光榮職責;同時要大力弘揚自身美德和社會新風，成為家庭美德、職業道德、社會公德的傳播者和實踐者，做法制社會的促進派、推動者，增強法律意識、學習法律知識、弘揚法制精神。
讓我們共同努力，百尺竿頭，更進一步，共創岳家國小新的輝煌。 最後，再一次祝你們節日快樂!
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇24
我們剛剛度過一個祥和的《國慶節》，在我們享受假期的愜意時候，當我們向國旗莊嚴地行注目禮的時候，當我們仰望蒼穹遐想，享受和欣賞平靜的夜空的時候，我們更應該有一念感恩的心情，那就是，我們鮮紅的國旗，是烈士的鮮血染成。有他們的流血犧牲，才會有今天的幸福生活，從而讓我們更珍惜這來之不易的勝利，更珍惜那些勝利所帶來的和平和自由、民主的社會主義生活。
在我的書架上，有一本發黃了的舊書。那是我從軍時，首長的饋贈。那發黃的扉頁間，靜靜地躺着，滾燙的文字，流淌着蹉跎和苦難的歲月。每每捧起它，瀏覽那些文字，心情就會隨着它們起伏跌宕，熱血沸騰。這本書就是《革命烈士詩抄》，早在1980年時，它已經是第七次再版。
那是革命烈士生們生前，留給我們的不朽的精神財富，那裏有火熱的革命激情，那裏有血淚的苦難經歷和感受，那裏更充滿對和平和自由世界的渴望和嚮往!同時、那裏也有革命者的浪漫和温情，更有樂觀的共產主義精神，那些都是無比壯麗和偉大的詩章，每個字都是鮮血鑄就，他們在生活中戰鬥，他們在戰鬥中生活。
艱苦的工作，考驗了堅貞的情操，歷練了崇高的人格。才能寫出可歌可泣驚天地泣鬼神的篇章。那些為人類的和平和自由事業，所獻身的烈士們，他們真的是“生的偉大、死的光榮!”
每當我背誦夏明翰同志英勇就義時的吶喊：砍頭不要緊，只要主義真，殺了夏明翰，還有後來人!我不禁低下頭向他致敬，昂起頭甘願做他的後來人。
我似乎又聽見,楊超同志就義時的英勇壯語：滿天風雪滿天愁，革命何須怕斷頭?留的子胥豪氣在，三年歸報楚王仇。這種視死如歸的超然，更彰顯信仰的堅定。
抗日名將吉鴻昌，用樹枝在刑場的土地上寫道：“恨不抗日死，留作今日羞。國破尚如此，我何惜此頭 !”臨危就義尚不忘國恨家仇，不忘憂國憂民。
烈士在獄中寫到：敵人只能砍下我們的頭顱，決不能動搖我們的信仰，因為我們信仰的主義，乃是宇宙的真理。為着共產主義犧牲，為着蘇維埃流血，那是我們十分情願的啊!
紅十六師劉紹南，在刑場上高唱《壯烈歌》：“壯，好漢，鍘刀下把話講：土豪劣紳一羣狗黨，萬惡滔天，刮民血汗。休要太猖狂，革命人，你殺不完。有朝一日，血要用血還，刀放頭上不膽寒，英勇就義，壯、壯、壯!烈，豪傑，鍘刀下，不變節，要殺就殺，要我説黨，我絕不説。殺我一個人，革命殺不絕。直到流盡了最後一滴血，眼睛哪肯把敵瞥!寧死不屈，烈!烈!烈!這就是寧死不屈，這就是真正的壯烈!
在武漢鸚鵡洲就義的熊亨瀚 ，曾寫下這樣用詞細膩委婉，卻豪氣沖天的詩句：昨夜洞庭月， 今宵漢口風。 明朝何處去? 豪唱大江東 。大地春如海，男兒國是家。 龍燈花鼓夜， 長劍走天涯。這是何等豪邁的男兒氣概，是以國當家匹夫有責的，有責任感的大丈夫、愛國心!
第一次國內革命戰爭失敗後壯烈犧牲的，江西的共產黨員帥開甲烈士，臨刑前只留下兩行字一句詩：記取章江門外血，他年化作杜鵑紅。區區兩行文字卻把這種視死如歸，笑對屠刀的心理素質和超然革命態度，表達得淋漓盡致，他用生命和鮮血，在續寫未完的篇章，印證了他對正義和理想的無悔的追求和抉擇。一個普通的共產黨員，年僅十九歲就，英勇犧牲的金方昌烈士，被敵人打斷了胳膊，他忍住巨大的痛苦，用手指蘸血在牆上寫道：嚴刑利誘奈我何，頷首流淚非丈夫!這是何等的堅韌和頑強!
蔡夢慰烈士是解放前夕在重慶渣宰洞犧牲的烈士，他在獄中留下這樣的詩句。從什麼年代， 監牢呵，便成了反抗者的棧房!你呀，光榮的勝利者，在一點頭，一搖首之間， 曾經歷了怎樣劇烈的戰鬥! 緊咬着的嘴脣 ，那是千百個戰士的安全線呵! 用刺刀來切剖胸腹吧， 挖得出的，也只有又熱又紅的心肝!是呵，看一個人是不是真正的共產主義者，是不是真正的革命者，在他和階級敵人，作生死存亡鬥爭的緊要關頭才尤其明顯。我們的革命烈士們都是經得住考驗的，是他們用自己的嚴守，捍衞了黨組織和同志們的安全。革命者雖置身在監獄裏，但仍然無時無刻不是在戰鬥。
新四軍七師呂惠生在獄中寫到：忍看山河碎，願將赤血流，煙塵開敵後，擾攘展民猷，八載堅心志，忠貞為國酬，且欣天破曉，竟死我何求!他們深知，革命一定會勝利，他們知道那是黎明前的黑暗。
挺進報特支部書記，陳然同志寫下的《我的自白書》，已經膾炙人口，曾是我們教科書裏的經典。每次重温，都會給人無窮的力量。那豪放的詩句，迴響在耳邊：任腳下響着沉重的鐵鐐，任你把皮鞭舉得高高，我不需要什麼自白，哪怕胸口對着帶血的刺刀!人，不能低下高貴的頭，只有怕死鬼才乞求“自由”。毒刑拷打算得了什麼?死亡也無法叫我開口!對着死亡我放聲大笑，魔鬼的宮殿在笑聲中動搖;這就是我——一個共產黨員的自白，高唱凱歌埋葬蔣家王朝!
在這樣英勇堅毅的共產黨員面前，敵人的一切殘酷暴行都無濟於事，只能加速他們自身失敗，而共產黨人的偉大信念，絲毫不會被摧折和動搖。那些叛徒，都是苟且偷生的怕死鬼。
還有葉挺同志的《囚歌》也曾是家喻户曉的教科書：為人進出的門緊鎖着，為狗爬出的洞敞開着，一個聲音高叫着：爬出來吧，給你自由!我渴望自由，但我深深地知道，人的身軀怎能、從狗洞子裏爬出!我希望有一天，地下的烈火，將我連這活棺材一齊燒掉，我應該在烈火與熱血中得到永生!
陳然所不要的個人自由，正是為了人民的真正自由，葉挺等同志也同樣是犧牲了個人的自由和生命。才有了今天我們的幸福的自由生活，他們是不朽的，他們是永生的。他們的吶喊成為了歷史的經典，成為我們為之奮鬥的座右銘，成為了鞭策我們民族和國家追求真理的，名言警句。這些留下文字的革命先烈,讓我們從文字間領略和體會到他們的鬥志和革命激情,還有眾多的千千萬萬的先烈默默的倒下了,在戰場上,在敵人的屠刀下,連一句話甚至名字都沒有留下,他們也同樣是共和國城牆上的方磚和基石。
今天，我們信步在大街上，再也不必提心吊膽，不擔心突然被抓走，沒有轟鳴的戰機投彈，沒有呼嘯的子彈襲來，沒有燒殺搶掠，沒有外寇的奴役，在那個戰火紛飛的年代，人的生命在戰亂中是那麼的蒼白和脆弱。想想集中營，想想南京大屠殺，想想遍佈全國的萬人坑。就在我們延邊大地，也有好幾個啊。甚至現在世界的某個角落裏，現在還是戰火不斷，還有血腥和殺戮，有飢餓和恐懼。
而我們今天的日子，不就是前人，無數個革命先烈所追求的革命理想嗎?我們生活在一個理想的生活中，還有什麼理由不好好的工作，好好的生活，好好的為社會服務呢?
在我們延邊的白山黑水間、林海雪原中，也曾經出現過無數的烈士英雄，他們的功績和影響一樣光耀星空，名載蒼穹。楊靖宇、周保中，陳翰章、李兆麟等抗日名將也都帶着部隊，在白山黑水間出沒 ，讓我們看看李兆麟將軍的詩詞：《露營之歌》，來領略抗聯的戰鬥生活。“鐵嶺絕巖，林木叢生，暴雨狂風，荒原水畔戰馬鳴。圍火齊團結，普照滿天紅。同志們，鋭志哪怕松江晚浪生!起來呀!果敢衝鋒，逐日寇，復東北，天破曉，光華萬丈湧。濃廕庇天，野霧瀰漫，濕雲低暗，足潰汗滴氣喘難。煙火衝空起，蚊吮血透衫。兄弟們!鏡泊瀑泉，喚醒午夢酣。攜手吧!共赴國難，振長纓，縛強奴，山河變，片刻熄烽煙。荒田遍野，白露橫天，野火熊熊，敵壘頻驚馬不前。草枯金風疾，霜沾火不燃，戰士們，熱忱踏破興安萬重山。奮鬥啊!重任在肩，突封鎖，破重圍，曙光至，黑暗一掃光。朔風怒吼，大雪飛揚，征馬踟躕，冷風侵人夜難眠。火烤胸前暖，風吹背後寒。壯士們!精誠奮發橫掃嫩江原。偉志兮!何能消減，全民族，各階級，團結起，奪回我河山。
他們爬冰卧雪，風餐露宿，忍飢挨餓，傷病纏身，缺衣少糧，在那樣艱苦的環境下戰鬥。有着何等的革命樂觀主義精神，是他們對理想的追求與堅守，今天才能得以實現。我們延吉烈士陵園的入口，有這樣一句話：”為人民的利益而死，就比泰山還重!”，他告訴我們，輕於鴻毛和重於泰山的區別。詩人賀敬之描述我們延邊“山山金達萊，村村烈士碑。”可見有多少先烈長眠在延邊大地，又有多少延邊子弟忠骨他鄉?我們不能忘記他們，他們才會永垂不朽!讓我們回首歷史和過去，緬懷先烈的豐功偉績，努力工作在各自的崗位，展望我們更加美好幸福的未來吧!為中華民族的偉大復興而努力奮鬥吧!
行風評議動員領導講話 篇25
敬愛的老師們，親愛的同學們：
感恩是什麼?感恩是黑夜裏的星光，伴你度過黑暗;感恩是清晨的第一縷陽光，照亮黑暗許久的天空;感恩是一滴露珠，滋潤我們枯乾的心靈。
我要感恩我的父母，因為有一個故事是這樣的：三國時期的陸績，字公紀，是當時吳國(今江蘇蘇州)人，是個天文學家。父親陸康，曾經在廬江當過太守，與將軍袁術私交很好。陸績自小受父親高風亮節的薰陶，深懂孝、悌、忠、義之道。
有一次父親帶六歲的陸績到袁術家裏做客，袁術提出的問題，陸績對答如流，不卑不亢。袁術驚歎小陸績的才學，破例給他賜座，還命人端來一盤桔子。那桔子肉肥汁多，味道極美。陸績悄悄地往懷裏塞了三個，在場的人誰也沒有注意到。
當他向袁術拜別時，懷中的桔子滾落到地上。主人很奇怪，大笑説：“我招待你吃還不夠，你為什麼還拿?”陸績説：“我在你家吃到了，母親愛吃新鮮的桔子，她沒吃到，我是為了孝敬母親的。”小陸績神色自若，一點也不覺得難堪，因為在他心中，母親是偉大而神聖的`，兒子孝順父母是天經地義，沒有什麼見不得人的。主人聽了這一番話，覺得非常的稀奇，這小小的年齡就有這樣的孝心，將來肯定是個不同凡響的人物!
古人陸績知道感恩，現代人也知道感恩。
“霍金先生，盧伽雷病已經將你永久固定在輪椅上，你不認為命運讓你失去很多的出路嗎?”在一次學術報告後，一名記者對數學大師提出這樣的問題。大師的臉上充滿微笑，用他還能活動的3根手指，艱難地叩擊鍵盤後，顯示屏上出現了上面四段文字。
3根手指和一個能思維的大腦是霍金身上惟一能動的部件。這個人生的鬥士，這個智慧的英雄，除了他超人的意志之外還靠什麼?靠的是愛，還靠的是高科技。沒有愛他的人的照顧，盧伽雷病是不會讓他活到今天的，也許他在生病之初就與世長辭了。奧斯特洛夫斯基全身不能動彈，但可以説話，才得以口述完成他的鉅作。我國史學大師陳寅恪的鉅作《柳如是別傳》和著名哲學家馮友蘭的鉅作《中國哲學史新編》，也都是着者在雙目失明或雙目視物不清的情況下全憑口述而“寫”出來的。
可霍金只有僅僅3根能微弱活動的手指和一雙不會説話的眼睛，沒有計算機，他怎麼去表達他的思想;還能將他的智慧發揮出來嗎?沒有發達的醫學，他僅僅能活動的3根手指如何總能動彈?沒有強大的經濟支持，他微弱的3根手指又如何能產生偉大的學問?成功的喜悦，勝利的光環，常常會令人忘乎所以，但是，我們永遠不應該忘記那些幫助過自己的人。所以，這個如今完全可以驕傲地面對人生的人，他在回答完那位記者的提問後，又艱難地打出了第五句話：“對了，我還有一顆感恩的心!”
風中的風鈴再次響起，似乎在奏響一首感恩之歌，感謝父母的嘮叨/因為他們是為了讓你少走彎路/感謝父母的鞭策/因為他們是為消除你前行的障礙/感謝父母的斥責/因為他們是為了助長你的智慧/感謝父母賦予我們的一切，讓我們用生命去珍惜，用感恩的心去呵護。
行風評議動員領導講話 篇26
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家好!我講話的題目是《考試來了，你們準備好了嗎?》。
同學們，現在又即將進入期中緊張的複習階段了，有的同學或許正為自己學習成績不理想而苦惱，或許正為即將到來的考試而緊張，怎樣才能使自己的頭腦更聰明呢?據説有一個叫小機靈的小朋友，遇見了一個智慧大師，問：“大師，怎樣使我明天比今天更聰明呢?”智慧大師説：“給頭腦充電，明天你就會更聰明!”可是怎樣充電呢?大師説了：一要多運動。二要增加營養。三要注意休息。四要手腦並用。所以説你要更聰明的話，一定不要忘記給大腦充電，不要忘記運動、營養、休息呀!
期會考試馬上就要到了，你們準備好了嗎?其實考試對於我們並不陌生，經歷了考試，我們就有了更多的經驗和教訓;經歷了考試，我們就會獲得了更多的知識。
期中檢測是對自己半學期學習情況的一次檢驗。我們作為新世紀的一代，更應該樹立為中華崛起而讀書的目標，明確歷史賦予我們神聖的職責，為了達到這一目標，我們要一步一個腳印地向前邁進，認真做好期會考試的複習，在掌握基本知識的基礎上温故知新，拾遺補缺，注意複習方法，提高學習效率，爭取取得優異成績。
同學們，讓我們抓住每分每秒，為期會考試，學習、學習、再學習，考出優異的成績，向老師和家長彙報。
我的演講結束了，謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇27
我部接到總部《關於認真學習貫徹領導重要講話精神的通知》之後，總經理於次日召集全體員工開展了一場氣氛熱烈、內容極富教育意義的學習討論會。會議由總經理主持，首先對領導講話的內容逐條進行認真的解讀，隨後按部門劃分為三個小組，分別組織部門人員圍繞領導講話內容展開熱烈討論，就當前金融證券市場形勢、公司當前發展、本部門發展現狀與存在問題結合領導講話精神進行深入探討，通過提出問題、梳理問題、分析問題、解決問題等步驟對營業部下一步發展中存在的問題和困難提出了一些思路與想法。現將討論結果彙總如下：
一、打造精品投顧服務，全員齊心推動營銷
首要的工作就是為投資者提供投顧服務。領導在講話中談到了經紀業務下滑，去年由於股市低迷，公司的各項業務的開展都非常困難。雖然竭盡全力地展開投顧服務，開設專業股票交易講座，雖然賺得了人氣，但沒有取得實際的經濟收益。股市低迷導致交易量鋭減，許多投資者對股市失去信心甚至離開股市，客户經理在營銷客户時十分艱難，當然，這是客觀因素，當行情好轉時，情況一定會好起來。領導的講話中對今年經濟形勢以及股市的分析，讓我們重新充滿信心和勇氣，相信今年的經紀業務較之去年一定會有很好的改善，會有更多的交易量，也會有更多的增量客户。
領導講到的營銷概念，營業部已經開始落實。在公司總部的配合下、在我們自己的努力下，我們有信心今年取得好成績。
領導談到的“加投顧，加服務”，就是我們賴以生存的根本，要積極發揮自身優勢，迎難而上、不辭勞苦地持續編撰並進行專業授課，努力把我們的特色課程辦成精品，辦出名氣，以配合營銷部門吸引更多的增量客户。
二、 運營無小事，合規責任重
公司憑着遵紀守法、穩健經營的合規管理紮紮實實進取。公司倡導合規管理，在全公司推行誠信與正直的職業操守和價值觀，提高全體工作人員的合規意識，推進合規文化建設，並將合規文化建設融入企業文化建設全過程。
“重合規、抓業務”一直以來都是各崗位時刻銘記並嚴格履行於工作中的核心任務。在日常工作中只有在時時合規、事事合規的前提下，才能使業務成果不打折。做為證券公司的一員，我們有責任維護市場的規範發展，我們理當從自己的工作內容中處處謹慎，處處以合規為己任。
我們所做的服務不僅要合法合規而且要文明，對於客户的合理要求要樹立“客户至上”的職業道德風尚，對於客户的不合理要求，要勇於拒絕，要不卑不亢。切實維護客户和其他相關的合法利益，誠實守信，勤勉盡責，維護公司名譽，按照相應的業務規範和執業標準為客户提供專業服務，對客户進行證券投資相關教育，正確有效地向客户提示投資風險。
三、尋找新的利潤增長點，讓營銷工作有的放矢
營業部根據公司新的營銷制度，做好新制度的宣講以及工作的協調，使新制度得到更好的貫徹落實，發揮出制度的優勢，吸引更多的優秀人才加盟，並提高整體的工作效率和銷售業績。新制度的核心是加強營銷活動的產投比管理，我們在日後的營銷活動中要嚴格控制好成本，並通過團隊協作的方式提高工作效率和成功率。
做好創新業務的學習，挖掘創新業務的潛在客户。目前是證券行業的轉型期，原有的經紀業務模式受到很大的衝擊，公司努力將創新業務打造成新的盈利增長點，對於我們一線的營銷人員而言，要緊跟公司的戰略佈局，組織好創新業務的培訓、學習，並通過制定營銷激勵方案引導全體員工積極參與開展新業務。
目前我部已在新三板業務上作了大量的基礎工作，包括員工的培訓，高新企業早期的接觸，還有合作渠道的開發等等均取得一定的進展。我部將加大新三板業務的激勵力度，爭取早日促成簽約客户。另外，債券承攬、信託產品發行等業務也進行了嘗試性的接觸，日後的工作中將有效地組織員工對意向客户進行攻堅。
通過此次學習和討論活動，營業部各部門找到了自我正確的價值取向與是非標準，找準了工作立足點。通過對相關制度的深入學習，有效地提高了員工隊伍的業務素質和執行制度的自覺性，增強了各部門識別和控制各種業務風險的能力，在積極規範操作行為和消除風險隱患、大力發展全員營銷的工作理念、樹立對公司的信心等方面起到了重要的正向引導作用，相信在朱領導和公司領導的帶領下，我們終將走出困境，重現輝煌!
行風評議動員領導講話 篇28
尊敬的老師們、同學們：上午好!
在這春意盎然、萬物蓬勃生長的美好時節，我們在這裏，隆重舉行全國億萬學生陽光體育運動的啟動儀式。這是貫徹落實國家、省市學校體育工作會議精神，全面推進素質教育，促進和諧校園建設的一項重要舉措，也是認真落實“健康第一”的指導思想，大力推進素質教育，加強學校體育工作，促進青少年學生和諧發展的一項具體行動。
學校體育工作是教育工作的大事，也是體育工作的大事。從事教育工作，必須重視體育;從事體育工作，必須重視學校體育。教育部、國家體育總局、共青團中央為全面貫徹黨的教育方針，認真落實“健康第一”的指導思想，共同決定，從20xx年3月27日開始到20xx年8月7日，以每百天為一個單位，分五個階段推進學生陽光體育運動，通過這樣的活動，在全國億萬中國小生中掀起體育鍛煉的熱潮，切實提高學生體質健康水平，這不僅僅是一項健康工程，更是一項希望工程和未來工程，這項活動的主題是“青春·奧運·健康”。為使學生陽光體育活動在中國小中更好地開展，藉此機會提四點要求：
一要借陽光體育運動，提升學校體育工作的地位。從目前我校情況來看，學校體育工作在“五育”中還處在弱勢地位，無論在認識上、師資保障上、還是設施建設等方面，還做得很不夠，全校各班要借開展陽光體育運動的機會，切實提高對學校體育工作重要性的認識，切實加強學校體育工作，要樹立三種觀念，即健康第一的觀念，體育工作是素質教育重要組成部分的觀念，體育與智育、美育、德育相互促進的觀念，加強對體育工作的領導，提升學校體育工作的地位。
二要充分發揮學生的主體作用，激勵學生主動參與陽光體育運動。各班在開展陽光體育運動過程中，要因地制宜，結合本班實際，發揮班級的功能和體育教師的作用，根據學生不同的興趣愛好，精心制定學校、班級、個人的陽光體育運動計劃，充分發揮學生的主體作用，做到兩100%，即100%的學校開展這項活動，100%的學生參與這項活動，並將學生參與活動的結果列入學生成長紀錄袋。從20xx年開始，根據市教委的統一部署，恢復初升高的體育考試，激勵學生主動鍛鍊身體，並掌握正確的鍛鍊方法，養成良好體育鍛煉的習慣，為終身發展打下基礎。作為學生要牢固樹立健康第一的思想，積極主動地參與到陽光體育運動中去，並努力掌握兩體育技能。
三要認真做好經驗總結，使陽光體育運動更加豐富多彩。學校將要認真總結以往在開展體育活動方面的經驗，結合陽光體育運動的新要求，組織學生開展豐富多彩的陽光體育活動。陽光體育運動要與全面實施《學生健康體質標準》、體育課教學、綜合實踐活動結合起來;高中段學校今年備考任務重、時間緊，要將該活動的開展與高三學生心態調節、減輕過重的心理壓力結合起來，使該項活動在時間上、內容上給予保證，力爭豐富多彩。
四要積極加大宣傳力度，形成“每天鍛鍊一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的價值取向，要積極將陽光體育運動向社區、家庭延伸，以此來帶動全民體育運動的開展。 各位老師、同學們，在距20xx北京奧運會的開幕還不到500天的日子裏，讓我們以開展陽光體育運動的實際行動，踐行“綠色奧運、科技奧運、人文奧運”的理念，將對奧運的期盼轉化為體育鍛煉的自覺行動，不斷提高自身的健康素質和綜合能力，為20xx北京奧運獻禮!
最後，希望學生陽光體育運動蓬勃開展，祝各位老師、同學們身體健康，工作順利，學習進步!
謝謝大家!
行風評議動員領導講話 篇29
各位同事，
早上好!今天的天氣真好!就是太陽太大有點熱，大家忍受一下。(鼓掌，全場微笑)
目前工廠正值生產旺季，訂單多、訂單急，我希望各級幹部帶領好本部門下屬員工打好旺季這場勝仗，做到忙而不亂、緊張有序，以最優質的產品，最準時的速度將產品交給我們的消費者。
今天的早會，我想給各位講三點，希望每個人要自我認同“我很重要”，自我檢討“我還不夠”，自我激勵“我要努力”。
一、自我認同“我很重要”。我想問大家，對於一棵新生的樹苗，每一片葉子重不重要?重要!對於一個孕育的胚胎，每一段染色體碎片重不重要?重要!甚至直飛沖天的航天飛機，也可以因為一個油封橡皮圈的疏漏而凌空爆炸，你能説它不重要嗎?所以每一個崗位的員工都很重要，你操作的每一道工序都很重要。比如説，我們每一支筆的密封圈如果裝得不好，就可能導致漏墨或者斷線;可能因為模具部的技術人員模具開得不好，就會導致注塑機打出來的料件不配套;也可能因為裝配員工操作的不規範，就會導致產品的不良。人因為存在而有價值，因為價值而存在。因此，每一個在職的XX人，我們都很重要!(全場鼓掌)
二、自我檢討“我還不夠”。每一個員工，每一個幹部，包括我，都要有一個檢討的心態，工作中要時刻想想，時刻問問：我還有哪些地方做得不夠呢?比如知識經驗不夠，工作紀律不夠，生產定額達成率不夠，管理嚴格方面不夠，對人親和不夠等等。每個人只要自我認識到“我還不夠”，用一個樂於檢討，樂於改善的心態，你才能進步，否則，你的工作，你的人生將可能永遠原地踏步，難以突破。
三、自我激勵“我要努力”。一個人有不足沒關係，有缺點沒關係，只要你認識到了就好!但最關鍵的是，光有認識沒有用，最重要是自我激勵“我要努力”，並付諸行動，做一個進步的人，做一個成功的人。我相信，你每天這樣，你一定會成功。大家想不想成功啊?
希望大家每天進步一小步，每月就會進步一大步，每年就會再上一個新台階。 下面進行每月例行的全體品質宣誓：
我們莊嚴宣誓：
不斷創新，追求卓越，客户滿意!
質量是我們的尊嚴，質量是我們的命脈。
我們堅決做到：
不收不良品，不做不良品，不出不良品。
(宣誓完畢!)
今天的早會開到這裏，散會。