醫院院長在護士節會上的講話 篇1
尊敬的局領導，各位老師，大家上午好:
很榮幸參加衞生局領導為我們全區護士姐妹們濃重舉行的5.12護士節慶祝大會。藉此機會代表我個人及沒來參加慶祝大會的護士們:感謝衞生局各位領導對我們護理工作的高度重視及大力支持，感謝局領導對我們護士姐妹生活、學習及工作上的關心，認可。另外借此機會感謝總護士長對我們工作上的嚴格要求，學習上的支持、鼓勵，生活上的關心，給了我們工作上的動力和激情。
一、我從事臨牀護理工作20xx年，臨牀護理管理工作3年，也無數次當過病人及病人家屬。
1、切身體會到病人的身心的痛苦和需要。
2、也切身體會到護理工作特別是急診搶救工作的苦和累，體會到了護士的心理壓力和心理心理需要。
(1)我們的職業是被人尊稱的白衣天使，白大褂一穿，什麼情緒和苦惱就得拋得遠遠的，科室就規定了任何人不得把情緒帶到工作中、必須微笑服務。沒有固定的節假日和休息時間、工作瑣碎、責任重大。
(2)我們的護士經常遇到委屈和誤解。比如，科室一個有經驗的年輕護士有一次給患兒頭皮靜脈穿刺沒一次成功時，不理解的的家長就情緒激動，説:你是不是該退休了，眼睛看不到。有的護士被醉酒病人打傷等等這樣的例子舉不勝舉。
(3)醫院條件有限，病房，病牀陳舊，病房，辦公室醫療設施不到位，無形中加大了護理人員的工作量，不能滿足病人需求容易發生醫療糾紛;安全防護措施不到位，容易發生傳染性的疾病，特別是血液傳染疾病。比如護士在毀形一次性物品時儘管很小心還是經常發生穿刺傷，都是自己消毒處理了事。但還得無怨無悔地工作，因為選擇這樣的職業，我們服務對象是一個個需要人幫助、同情、在痛苦中苦苦掙扎的病人。護士的工作真的需要被理解，被認可才能提高工作，學習的積極性。
3，護士必須要不斷的給自己充電，並掌握給病人的溝通技巧，才能讓我們在病人面前有自信，有氣質，有內涵，才能讓病人相信我們，在治療期間才能放心，安心的養病。
二、我相信:有這麼多好的上級領導對我們護理工作的高度重視和大力支持作，在以後的工作中我會以身作則，不計較個人得失，一如既往把我們的科室當作我自己的家來耕耘，管理:
1、用醫務人員的倫理道德行為規範來嚴格約束自己及科室醫護人員的執業行為。
2、把病人當作我們大家的老人、客人、朋友、消費者來對待。繼續為每位病人提供優良的服務模式、提供優良的服務環境、增加便民服務措施、加強業務學習，提高綜合素質、規範和認真落實執行醫院及科室各項規章制度、認真學習法律法規，提高醫護人員的自我防護意識，做到依法執業，依法行醫。
3、作好急診出診管理工作及發熱門診、腹瀉門診的突發公共衞生事件的應急工作。
4、增加便民服務措施，把解決病人看病難，看病貴的問題真正的落實到實際工作中。加強科室薄弱環節的管理，嚴防差錯事故，做好病人投訴處理工作，使病人的投訴能在科室解決處理好，及時採取補救措施，減少和避免醫療糾紛的發生，並得到病人的理解和諒解。使我們門診的醫療護理質量真正的做到持續性改進，提高病人的滿意度。
醫院院長在護士節會上的講話 篇2
各位護士同胞姐妹、同志們:
今天是一個很不平凡、值得紀念的日子，今天是辛勤奉獻的白衣天使的重大節日。今天，在世界各地，人們都以不同形式表達對這個節日的熱烈祝賀。今天，我們也在這裏舉行隆重的表彰大會和演講競賽，表達對南丁格爾精神的崇敬與繼承。藉此機會，我代表醫院黨委、領導和機關，向奮鬥在護理工作崗位上的白衣天使致以節日的祝賀和崇高的敬意!向為醫院建設做出貢獻的護理界全體同志們致以親切問候!護士是一個特殊的職業，專與缺少健康的人打交道，大部分時間都在病房、守護着病人，用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦，用人間博大的情愛去温暖每位病人的心。在醫院裏，可以説是“醫護半邊天”，每治癒一個病人，一半是醫生的功勞，一半是護士的努力。在我們的社會裏，病人需要護士，家庭需要護士，人們需要護士，這就是護士工作的社會價值和地位。最近，我又翻看了醫院局域網上“護士論壇”中“如果有來世，還當護士嗎”等帖子，展現在我面前的是大家對護士職業形形色色的看法和見解，雖然她們的職業特點可以用辛勞奉獻、細微周到、胸襟寬闊等詞彙來形容，但大多數同志表達的仍然是對護理職業的無比摯愛;演講比賽中，我們也能欣喜地看到，大家以優美的文辭、樸素的情感、感人的細節，描繪了護士的職業特點、表達了獻身護理事業的雄心壯志。在我們身邊，到處都是深受患者和社會讚譽的護士姐妹，她們有的是數十年奮鬥在護理崗位的老前輩，有的是剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀;有的是受過各級表彰的優秀護理人員，大多數同志還是不計名利得失的普通人。她們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷温暖患者，在醫院形成了一道壯觀、亮麗的風景線。今天，能夠受到表彰的只是她們中的極少數，能夠站在講台上抒發自己真情實感的只能是她們中的代表，然而，她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們全院人員一道攜手共進，在救死扶傷的神聖崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動着醫院的快速、健康發展。
護士論壇上有這樣一個帖子:“如果有來世，我還會選擇當護士，護士在人們心目中是高尚，雖然他們地位不高，可她們活得精彩”。這應該是眾多護士姐妹的共同心聲，也是我們所有九二人的共識。希望我們每一位同胞姐妹，都能熱愛護理事業，終生做仁慈的天使，用所掌握的知識和技術，救死扶傷、愛崗敬業、不斷創新，把對病人的關愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求，盡最大的努力去減輕病人疾苦，讓所有的病人都健康，讓每個家庭都幸福，將自己的畢生精力貢獻給偉大的護理事業，成為當代中國的南丁格爾。
最後，再一次祝大家節日愉快。
謝謝大家!
醫院院長在護士節會上的講話 篇3
全體護理戰線的同志及xx醫院的職工同志們:
你們好!
在這鮮花盛開、充滿希望的五月，我們在此隆重集會，紀念國際醫務護理創始人南丁格爾，慶祝廣大護理工作者自己的節日-國際護士節。表彰在護理一線工作中做出突出貢獻的護理人員。在此,請允許我代表旗委、旗人民政府向你們表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向兢兢業業工作在醫療戰線上的所有護理人員和關心支持護理工作的社會各界人士表示衷心的感謝!
“5.12”國際護士節是為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。南丁格爾是英雄，是護士的驕傲，她在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事蹟，鼓舞了一代又一代的的護理人員。今天，旗醫院舉行慶祝5.12國際護士節及表彰大會,目的在於激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人、搞好治病救人工作。不同的時代賦予你們共同的使命,XX年,你們經受住了”非典”疫情的嚴峻考驗,你們以強烈的事業心和高度的責任感，臨危不懼、捨身忘我、無私奉獻的工作，為廣大人民羣眾的身心健康構築了一道堅強的屏障，你們無愧“白衣天使”的神聖稱號，是你們以臨危不懼、勇於奉獻的工作精神，保障了非典時期我旗的正常的醫療秩序和安定的局面。你們以行動贏得了全社會對廣大醫務工作者崇高的讚譽和信賴。我院的張文元護士長獲“旗級抗擊非典優秀共產黨員”，王桂珍同志獲“市級抗非典先進個人”，杜玉枝同志獲“自治區抗非典先進個人”，阿旗醫院不會忘記你們，黨和人民不會忘記你們!
誠然，近些年來，由於受國家投入、地方經濟發展和廣大農牧民收入水平等因素的限制 ，特別是“8.16”“3.24”兩次地震給我們的衞生事業造成了巨大的損失，致使我旗的醫療衞生事業發展比較緩慢，醫療機構的經濟效益普遍不高，廣大醫務工作者特別是護理工作者的收入和付出可能還存在一定的差距。但我們完全有理由相信，在舉國上下樹立和落實科學的發展觀，實現以人為本，構建和諧社會的進程中，隨着國家對社會事業重視程度的提高和地方經濟的振興，我們的事業一定會迎來一個充滿希望更加美好的明天。
南丁格爾有句名言:“護士必須有一顆同情心和一雙願意工作的手”。護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康，它是結合科學、倫理與藝術的一門學科，因此，護理人員必須不斷學習業務知識和護理技能，充實和提高自己，培養護理事業的素養和樂觀進取的精神。自覺抵制醫療衞生工作中的不正之風，以良好的工作狀態和工作成果，無愧於“白衣天使”的神聖稱號。
“燃燒自己，照亮別人”。醫療護理工作是崇高的事業，護士是神聖的白衣天使，是廣大人民羣眾健康的守護神，廣大護理工作者的工作平凡而偉大，應受到全社會的尊重。在這個特殊的日子裏，讓我們牢記南丁格爾誓言和自身肩負的神聖職責，發揚南丁格爾的精神和護理事業的光榮傳統，以昂揚的鬥志和飽滿的精神，把真誠和愛心無私奉獻給每一位患者，為保障全旗各族人民的生命和健康，為全旗衞生事業的健康、快速發展，做出我們應有的更大的貢獻!
最後我祝願全體護理人員節日快樂，祝願廣大醫務工作者及家人健康、平安!
醫院院長在護士節會上的講話 篇4
全院的護士同志們：
雲霞開錦繡，萬物啟芳華!值此哈醫大四院第一個“5.12國際護士節”來臨之際，我謹向在本次護士節上接受表彰的“十佳護士長”、“十佳護士”表示祝賀，同時向奮鬥在全院護理戰線上的同志們送上節日的問候，並向你們道一聲：大家辛苦了!
5月12日，是全世界護士的節日。這一天，你們接受鮮花、祝福、讚美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天，包括我在內的醫院所有職工也將毫不吝惜對你們的讚美：在醫大四院，你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一羣。在醫生們用精湛的技術驅除病人肉體痛苦的同時，是你們用愛心和真誠治癒了他們精神的創傷。醫大四院的存在，因你們的微笑和汗水而煥發出人性的風采，因你們温柔的服務而更具誠信的光輝!如果説醫大四院是一座春色繽紛的大花園，你們就是這座園地中最嬌豔的花朵!
護士同志們，自xx年10月醫院成立以來，我們一起進步，共同成長。在全院1120名職工共同努力下，這所醫院已經成為我們成熟的沃土和事業的家園。醫院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命，更是我們衣食生計的源泉。因此，在這裏，我對全院x名護士寄予期望，希望你們在以後的工作中能繼續崇尚科學，傳承責任，尊重醫患，以院為家。我相信，在我們的眾志一心和團結協作下，醫大四院的道路將越走越寬，醫大四院的輝煌將指日可待!
最後，我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福：祝每一位護士天使健康、平安、快樂!
醫院院長在護士節會上的講話 篇5
同志們：
再過兩天就是第九十九個“5.12”國際護士節了!在此，我謹代表院黨委、行政向辛勤工作在醫院護理戰線的白衣天使們表示最崇高的敬意，感謝你們為醫院的改革與發展，為醫院總體目標的圓滿完成，為醫院現代化建設所付出的心血與汗水。
“5.12”國際護士節是為紀念
護理學創始人南丁格爾而設定的紀念日。南丁格爾最大的成就就是創建了護理專業，她首創了許多護理工作的措施和制度，如護士巡視制度等。1860年6月24日，她將英國各界人士為表彰她的功勛而捐贈的鉅款作為“南丁格爾基金”，在倫敦聖多馬斯醫院創建了“南丁格爾護士訓練學校”。她撰寫的著作和100多篇論文多少年來皆被認為是對護理教育和醫院管理方面的重要貢獻。南丁格爾對護理工作的重要意義在於讓社會知道護理工作是一種“技術”，並把它提高到“專門職業”的地位，她因此被稱為“現代護理工作的創始人”，也當之無愧地被後人譽為護理事業的先驅。為了紀念南丁格爾對護理工作做出的卓越貢獻，國際護士理事會於1920xx年把南丁格爾的誕辰日定為國際護士節。
有人説：醫生是醫院的主體，護士是醫院的主力。而我認為護士既是醫院的主體，也是醫院的主力，更是醫院的主人。多少個日日夜夜，你們默默無聞地堅守在護理崗位，無怨無悔地守護在病人身旁，用你們的青春和汗水，用你們的熱血和智慧，用你們的聖潔和高尚，給病人帶來撫慰和健康，為生命帶來光明和希望，為神聖的事業奉獻全部。今天，讓我們帶着崇高的敬意，把歡樂獻給你們，把温暖獻給你們，把祝福獻給你們，也把醫院下一步發展的重擔交給你們!
近幾年，在全院職工不懈的努力下，我院成功創建為三級甲等綜合性醫院和江蘇省基本現代化醫院，大家在奉獻的同時都品嚐到了成功的喜悦。但是，無錫醫療衞生資源的重組，醫療服務市場需求的改變，以及我院目前硬件設施的困境，都容不得大家有絲毫的懈怠，我們必須要加快自身建設與發展步伐，要科學發展、和諧建設，這是每一個二院人責無旁貸的使命，需要我們堅定信心努力拼搏。在這裏，我要對全院護士提三個期望：
一是希望你們轉變觀念，適應形勢，努力成為醫院現代化建設的先行者。
放眼全局，面對整合，醫療競爭日趨加劇，社會需求與日俱增，我們任務重、責任大、擔子沉，醫院如何保持優勢、彰顯特色、率先發展，就需要全院職工的努力拼搏，尤其是在座廣大護士們。因為，你們是一個500多人的龐大團隊，是醫院發展的主要力量和優勢所在。特別是《中國護理事業發展規劃綱要(—)》的頒佈，對現代護理工作提出了新的要求。所以，廣大護理人員要切實轉變觀念，主動適應形勢，牢固樹立病人第一的服務理念，增強責任意識和服務意識;護理管理者，要提高管理水平，強化隊伍建設，及時瞭解和掌握醫療、護理的新動向、新發展，積極探索護理模式的轉變，更新觀念，創新機制，不斷用新的管理知識解決管理中遇到的新問題，以高效的護理服務為病人營造和諧舒適的健康環境。
二是希望你們加強學習，提升技能，努力成為醫院科學發展的開拓者。
學習是人進步成長的階梯，技能是人生存發展的基石。對於高技術、高風險的醫療行業來説，學習和技能就顯得尤為重要。俗話説“三分治療，七分護理”，護理服務在醫療服務過程中起着十分重要而關鍵的作用。因此，作為一名臨牀護士，要始終樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念，進一步增強學習的緊迫感，虛心向身邊的護理明星、護理專家學習，學習他們愛崗敬業、吃苦耐勞的精神、學習他們紮實工作、刻苦鑽研的作風。學習中，要加強理論與實踐的結合，強化理論對實踐的指導，加強實踐的鍛鍊和實踐經驗的積累。通過學習和實踐，不斷提升業務技能和綜合素質，不斷提高掌握運用現代科學技術的能力，練就過硬的本領，更好地履行救死扶傷、大醫精誠的職責，積極推動醫院的可持續發展。
醫院院長在護士節會上的講話 篇6
五月，是充滿生機、春意盎然的季節;也是色彩紛呈、激情四溢的時節。剛剛送走了“五•四”青年節，我們又迎來了白衣天使自己的節日——國際護士節。今年的護士節又是《護士條例》頒佈的實施日，為了全面貫徹落實《護士條例》精神，加強護理隊伍建設，提高服務質量和專業技術水平，我市護理學組和各醫療單位特在護士節來臨之際舉辦了多項活動，以豐富多彩的形式來慶祝節日的到來。
4月30日下午，為了進一步適應護理髮展的需要，提高我市各級醫院護理的學術水平，我市護理學組特邀請了嘉興市護理學會理事長王建新主任護師前來我院講授《持續質量改進在護理風險管理中的實踐應運》和《護理管理》，全市共有近200名護理人員參加了本次講座，受到了大家的廣泛讚譽。
5月8日，市護理學組配合平湖團市委和衞生局，舉辦了“衞生系統青年護理人員無菌技術操作比賽”，比賽分設一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，共有41名經過各醫院層層選拔出來的護理技術能手參加了本次比賽。最後，平湖一院的蔡幼鳳和中醫院的全麗芳獲得一等獎，同時被團市委授予“平湖市青年崗位能手”稱號;平湖一院的吳越、張葉賢、趙海華和眼科醫院的胡佳麗獲得二等獎，同時被衞生局團委授予“平湖市衞生系統青年崗位能手”稱號;平湖一院的江曉燕、王孝平、中醫院的萬麗芳、平湖二院的張利燕、姚敏華和眼科醫院的楊麗玲獲得三等獎。
此外，各醫療衞生單位也分別組織了許多精彩紛呈的節目，以自己的方式來慶祝“5•12”國際護士節的到來。
一、平湖一院護理部早在4月10日就開展了無菌技術操作比賽，拉開了迎接護士節的序幕。全院各個病區積極響應，共有32名優秀的護理人員參加本次比賽。經過一整天激烈而緊張的角逐之後，來自手術室、icu和內科病區的六名參賽選手脱穎而出，分別獲得了一、二、三等獎。她們那嫻熟的操作技術和近乎完美的表現，贏得了評委們的一致稱讚。
5月3日晚，平湖一院的學術報告廳里人聲鼎沸，燈火輝煌，為了迎接“五•四”青年節和“5•12”國際護士節的到來，一院團委和護理部在這裏共同舉辦了“舞動青春，揮灑未來”聯歡晚會。年輕護士們紛紛踴躍參加，表演了舞蹈《青花瓷》、音樂劇小品《幸福的路》、手語表演《感恩的心》、流行舞《舞動青春》、cosplay秀等精彩的節目，贏得了全場的喝彩與好評。
5月12日當天，顧玉峯副市長在衞生局局長和一院院長等的陪同下，蒞臨平湖一院的內二病區和急診科等臨牀科室，慰問了那些奮戰在臨牀第一線的護理人員，與她們一一握手致意，並向她們表達了節日的問候和崇高的敬意。
二、中醫院護理部組織的活動也毫不遜色，5月9日下午，她們舉辦了一次規模較大的“兔耳靜脈輸液比賽”，全院共有11個護理單元50名護士參加了角逐，比賽分為10個小組，每組由5名護士組成，以兔耳靜脈為穿針對象，在規定時間內以穿刺成功例數決出勝負。比賽中，護士們個個胸有成竹、爭分奪秒、勇奪冠軍。經過激烈的角逐，最後，一病區骨二科榮獲本次團體比賽第一名，八病區內三科和手術室分別獲得第二、三名的好成績。本次活動賽出了水平、賽出了成績，體現了護理人員良好的職業風尚。
5月12日上午，中醫院兩位副院長代表院領導為每個護理單元送上了一束嬌豔的鮮花和一份濃濃的祝福，激勵大家在今後工作中更加愛崗敬業，為平湖人民的健康作出應有的貢獻。此外，醫院工會和護理部還通過電子屏幕為全院護士送上了節日問候。
三、為了慶祝5.12護士節、活躍職工的業餘生活、加強醫院文化建設、增強醫院職工凝聚力，平湖二院護理部與工、青、婦一起於5月6日晚舉辦了大型“和諧家園”文藝晚會，晚會上，護士們自編自創的扇子舞“風含情水含笑”、歌伴舞“感恩的心”、詩朗誦“北京奧運”、“我為你歌唱”等節目獲得了在場觀眾的陣陣掌聲;護士作為職業女性，她們身上也更多的散發着高貴、青春與優雅，年輕護士的職業裝、生活裝走秀更是獲得了大家的一致好評。晚會節目形式多樣、內容精彩豐富，不僅展示了護士積極向上的精神面貌，也展示了多姿多彩的生活風貌。
為認真貫徹《護士條例》，進一步重視和加強護理管理工作，真正做到思想上重視、行動上支持，保證《條例》落實到位，維護護士的合法權益，不斷增強護理工作者的“以人為本”、“細節服務”理念，促進護理工作持續健康發展。平湖二院還於5月12日下午組織
護士學習了《護士條例》。
一年一度的“5•12”國際護士節就在這些豐富多彩的節目中圓滿地拉上了帷幕，我們共同期待明年慶祝護士節的活動會辦得更好!
醫院院長在護士節會上的講話 篇7
尊敬的各位同事們、朋友們，女士們、先生們:
大家晚上好!
我們送走了滿載收穫的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。
剛剛過去的一年，對我們來講，是極不平凡的一年。一年來，廣大員工團結奮進，埋頭苦幹，各個醫院都取得了輝煌的成就。這得益於我們集中大家的智慧和力量，得益於各部門做了大量艱苦細緻、卓有成效的工作，得益於我們有一支盡心竭力、兢兢業業、富有朝氣活力的團隊，在此，我代表醫院向你們表示衷心的感謝!
20xx年，我們的任務更加繁重，但也是我們超越輝煌的又一個起點!衷心希望廣大員工在新的一年裏繼續發揚迎難而上、開拓進取的精神，執行醫院提出的各項政策，振奮精神、再接再厲，為推進醫院發展再上新台階做出新的、更大的貢獻!
最後，請允許我代表醫院管理層，並以我個人的名義，向在座的各位同仁及你們的家人致以衷心的祝福，祝大家在新的一年裏身體好，家庭好，生活好，學習好，工作好，一切都好!!
下面，我提議，
為了我們醫院的明天更美好，
為了同事們、朋友們身體健康、工作順利，
乾杯!
醫院院長在護士節會上的講話 篇8
二、正確認識護理工作面臨的困難和問題
在肯定成績的同時，我們應該看到，當前我區的護理工作與舟山羣島新區建設醫療保障需求、與診療技術不斷髮展的需要、與醫療服務質量的整體要求、與人民羣眾的健康需求還存在一定的差距。主要表現在：
一是隨着社會經濟的發展、醫學科學的進步、人民羣眾健康需求的不斷提高，對護理事業的全面、協調、可持續發展提出了更高的要求。
二是護理人員的職業素質與社會的期望值存在一定距離，護理服務技能不能很好地滿足臨牀醫療需求。特別是當前醫學模式的轉變和市場經濟的需求，使護理工作的職能和範圍逐漸擴大，人民羣眾在醫療保健方面對健康的期望有了新的概念，對生存的質量有了更高的要求，護士在醫療保健工作中具有不可替代的獨特作用。
三是護理人員數量較少，專科護理亟待發展。雖然近幾年我區護理人員數量呈增長趨勢，但與患者的實際護理需求相比，還有很大的差距。此外，由於體制問題，聘用了一些護士，但卻同工不同酬現象，影響了護士隊伍的穩定和發展。
三、乘勢而上,再創護理工作新佳績。
一是牢記護理工作的宗旨，全心全意為患者服務。以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人，是做好護理工作的基本要求。我們學習和弘揚南丁格爾精神，首先要學習南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈;第二是要學習南丁格爾為護理事業獻身的精神;第三是要學習南丁格爾平等熱心地為需要關懷的所有人們服務;第四是要學習南丁格爾不斷總結經驗，在自己的事業上卓有建樹。在具體護理工作中，要不斷自我充實，在技術上精益求精，勤于思考，善於思考，更好地把握醫學的規律，練就過硬的本領。以純潔高尚的醫德風範，構築和諧的醫患關係，做好人民羣眾信賴的健康衞士。
二是注重護理質量，協調發展。質量是醫療機構的生命，是生存、發展的基礎，提高醫院服務質量是多方面要素決定的，護理服務質量是重要因素之一。護士與醫生在工作上有分有合，護士一方面要根據醫生的診療計劃認真實施治療措施、密切觀察病人病情，另一方面要切實為病人提供周到的生活照顧，幫助病人儘快康復。治療性工作與照顧性工作是病人康復的“兩個車輪”，只有同速度轉動，醫療和護理工作才能協調同步發展。“三分治療，七分護理”要真正落實在工作中，就要把護理工作作為醫療機構綜合實力建設的重要組成部分，切實建設好臨牀護理隊伍，改善護理服務，提高護理質量和專業技術水平。
三要切實關心關注護理工作者，進一步提升護理工作的地位。護士工作在臨牀第一線，和病人朝夕相處，又承擔病人生活和心理照料的勞動崗位，操作任務重，工作責任大;護士的待遇較低、深造機會少，嚴重挫傷護士的工作積極性;護士中女性佔絕大多數，女性羣體還要承受事業、家庭的雙重壓力，精神緊張，工作勞累，生活沒有規律。因此，各醫療單位要堅持“以人為本”，注重人性化管理，制定切合實際的保障措施，在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護理工作者關心、愛護、支持，實實在在地為她們解決一些實際困難，時刻關心護理人員的工作、學習、成長，為她們提供寬鬆的環境，提供施展的舞台，挖掘護理人員的工作潛力，激發護理人員的工作熱情，從而在全區衞生系統形成一個尊重護士、愛護護士和重視護理工作的濃厚氛圍，努力開創我區護理工作健康和諧發展的新局面。
同志們，在紀念“5.12”國際護士節之際，我們要繼續提倡以德興護，關愛生命，堅持以高尚的道德情操，淵博的多學科知識，精湛的護理技術救護病人，全心全意為病人服務，促進我市護理工作再創新局面。
最後，讓我再次向全市獻身於護理事業的“白衣天使”們致以崇高的敬意!衷心祝願全體護理工作者節日快樂，祝願廣大醫務工作者及家人健康、平安!
謝謝大家!、“細節服務”的理念，促進我區護理事業持續健康發展。
醫院院長在護士節會上的講話 篇9
三、護理教育發展迅速
自1983年我國恢復高等護理教育以來，舉辦護理專業高等教育的院校逐年增加，辦學規模不斷擴大。截至20xx年，開辦護理專科教育的院校達到250多所，開辦護理本科教育的院校達到179所，開辦護理研究生教育的院校達到45所。護理教育從單一層次的中等護理教育逐步轉向中專、大專、本科、碩士研究生等中等、高等多層次護理教育體系，為提高護士隊伍素質奠定了基礎。隨着護理教育的發展，護士隊伍中大專以上學歷的護士比例不斷增長，根據20xx年統計數據，護士隊伍中具備大專以上學歷的護士佔30.1%,比20xx年提高了5個百分點。
四、“以病人為中心”的服務理念進一步深化
護理工作在患者的治療、康復過程中發揮着重要作用，一方面，護理工作質量和護士的專業技術水平影響着患者的醫療安全、治療效果和康復，另一方面，護士的職業素養、服務態度、言談舉止以及對患者的關心和幫助，直接影響着患者的心理感受，影響着患者對醫療衞生服務的滿意程度，影響着醫患關係的和諧、融洽。近年來，衞生部提出護理工作要“貼近病人，貼近臨牀，貼近社會”，各地在護理工作方面，深化“以病人為中心”的服務理念，改善護理服務，提高護理質量。一些醫院調整護理服務流程，體現“以病人為中心”，做到入院有人接，出院有人送，困難有人幫，疑難有人解;一些醫院在護理工作中倡導“親情式服務”，使護士在工作中更加關心和體貼患者。這些做法得到了患者的歡迎和社會的肯定。
我國護理工作的發展雖然取得一定成效，但與醫學技術和醫療服務質量的整體要求，與人民羣眾的健康需求和期望還存在一定差距。主要問題是：
第一、醫院臨牀一線護士數量仍不能滿足患者護理服務需求。雖然近兩年護士隊伍的數量發展較快，但護士的配置仍不能滿足患者的護理需求，護士每天忙於執行醫囑和治療性工作，而患者的生活護理、基礎護理工作主要是靠護工，雖然滿足了病人的生活照顧需要，但對危重病人的護理帶來了安全的隱患。有的醫院還出現了“黑護工”，擾亂了病房的工作秩序。近年來，人大代表和政協委員的提案對此問題反響強烈，病人、社會羣眾也感同身受。
第二、護士隊伍出現了新的不穩定問題。一些醫院為減少護士人力成本，以每月幾百元的工資聘用合同護士，正規編制的護士隊伍逐漸被臨時聘用的護士所代替，形成了醫院內一支同工不同酬的特殊隊伍，護士基本的勞動權益沒有得到保障，嚴重影響了護士隊伍的穩定和發展，這個問題有愈演愈烈的趨勢。
第三、護士隊伍的職業素養、業務素質、技術水平和創新能力需要有新的提高。臨牀護理工作責任大，工作質量維繫着病人的生命安危，特別是在診療措施愈加複雜、病人病情愈加危重、人性化服務的呼聲愈加高漲的形勢下，對護士的整體素質提出了更高要求。
第四、臨牀護理工作與患者需要、診療工作要求存在差距。“以病人為中心”的服務理念沒有完全付諸行動、落實在對患者的護理工作中。護士需要在工作中將人文關懷融入對病人的護理工作之中，服務於細微之處，營造關心病人、愛護病人、尊重病人、幫助病人的氛圍。
解決這些問題需要各級衞生行政部門、醫療機構以科學發展觀作指導，一方面，在醫療護理服務中，一切以病人為中心，維護好人民羣眾的健康權益;另一方面，在醫療衞生管理工作中，一切以一線醫護人員為中心，關心、愛護他們，充分調動他們工作的積極性。今年國際護士節的主題是“營造優良執業環境，提供優質護理服務”(Positive Practice Environment: Quality Workplace = Quality Patient Care)。該主題的內涵在於，強調護理人員的執業環境直接關係到醫療護理質量和患者安全，關係到醫患關係的和諧融洽;強調要調動廣大護士的積極性、主動性、創造性，使其為人民羣眾的健康提供優質服務。藉此機會，對加強護理工作提出以下幾點意見：
一是提高認識，促進護理工作發展。當前，黨中央、國務院高度重視醫療衞生事業的發展。強調指出：“醫療衞生事業是造福人民的事業，關係廣大人民羣眾的切身利益，關係千家萬户的幸福安康，也關係經濟社會協調發展，關係國家和民族的未來。”我們常説，醫療服務中“三分治療、七分護理”，護理工作直接關係到患者的醫療安全、治療效果和身體康復，廣大護士的職業素養關係到醫患關係的和諧、融洽。因此，各級衞生行政部門、醫療機構要站在推進醫療衞生事業健康發展，更好地維護廣大人民羣眾健康，構建社會主義和諧社會的高度，重視、支持護理工作的發展。
醫院院長在護士節會上的講話 篇10
誰最可愛?雷鋒、孔繁森、葉欣……，是的，他們是最最可愛的人。然而，在我們身邊也有一羣可愛的人每天感動着我、鼓舞着我、震憾着我，他們就是醫人。每天，當我懷着崇敬的心情走進醫院大門，走進我們光榮的集體，穿上莊重、淡雅的工作服，一種職業的自豪感便油然而升。我為自己是救死扶傷隊伍裏的一員感到自豪，更為自己能夠成為台醫的一員而感受到無比的榮幸。
滄海橫流，方顯英雄本色。XX年的春天，這本該是個鮮花爛漫的季節，卻因sars而失色。這個春天我們知道了葉欣、張慧秋，也就是在春天，台醫人經受住了考驗，有1000多名台醫人自願報名參加抗擊sars，湧現出了像朱堅勝副院長、金桂仙護士長、張鋭利主任等一批可歌可泣的人物。我們的朱副院長，認識他的人都説他是個好黨員、好乾部。他總是説得少、做得多，立足平凡崗位，忠於職守，踏實工作，不計名利，這就是我們的朱副院長，一個真心英雄!作為台州市抗sars專家組一員，他整天奔波在台州各地，終於累倒在抗sars專家培訓會場，住院僅三天，他又忙碌在抗sars的第一線。金老師，我們的老護士長，平時工作兢兢業業，在人們談“非”色變時，身先士卒，迎着困難和危險衝上去!把方便留給別人，把困難留給自己，把安全留給別人，把危險留給自己。在這個不尋常的春天，感人的故事實在是太多了。所有的台醫人用自己的行動捍衞了職業的神聖和崇高，用自己的行動築起了一道遏制sars的鋼鐵長城。
百年台醫，經歷幾代台醫人的不懈努力，正在成為台州人民就醫的首選和放心的醫院，台醫的信譽離不開每一位台醫人的敬業奉獻。記得今年春節的一天，我值班，接班不到30分鐘，只聽護士長説40牀不好，“啊!”愣了一下，推着搶救車就往裏趕，見到的是神志不清、呼之不應、臉色蒼白、氧飽和度不到60%、生命危在旦夕的病人。立即開放氣道、吸痰、調高氧流量、無創通氣、呼吸興奮劑應用，馮主任鎮定自如地指揮着，林醫師、護士長有條不紊地忙碌着。但病情不見好轉，氧飽和度還是不見上升，主任當機立斷，氣管插管、簡易呼吸囊加壓輔助呼吸，氧飽和度有了上升，可患者煩躁不安，抵抗強烈，立即安定針10mg肌注，患者稍平靜了。“快”“心率下降”“直線下降”，剛放鬆下來的心又一下子綁緊了，麻醉醫師立即調節了氣管插管的深度，多次吸痰，病人的心率漸漸處於平穩，接上呼吸機，患者的生命總算有了轉機。然而，此時此刻已是晚上7點30分了。春節是閤家歡聚的節日，主任、林醫師、護士長他們為人夫、為人婦，既是子女的父母，也是父母掌上明珠呀，難道他們不希望在飯桌前閤家歡聚嗎?然而，救死扶傷是為醫的職責，敬業奉獻、忘我工作是台醫人的品格。我們的社會因為有了一大批這樣的奉獻者而充滿温暖，台醫因為有了這樣一批奉獻者而充滿希望。
“明禮誠信，仁心仁術”是台醫人服務的宗旨;“廉潔行醫，嚴守醫德”是台醫人共勉的紀律;“恩澤濟眾，博施於民”是台醫人寬廣的胸懷。今天，為抵制行業不正之風，維護醫學神聖，履行救死扶傷的職責，增進醫患之間的溝通和理解，共建抗病防線，所有的台醫人向台州人民莊重承諾：對生命負責，對職業負責，對患者負責，對醫院負責，對自己負責。
醫院院長在護士節會上的講話 篇11
繼承和發揚南丁格爾精神,堅定救死扶傷的信念,履行保持生命,恢復健康,減輕病痛,促進健康的職責。遵守護士職業道德規範,以真心、愛心和責任心去關愛健康需求的人,永葆白衣天使的聖潔。接過前輩手中的蠟燭,燃燒自己,照亮別人,把畢生的精力國際奉獻給護理事業。
宣誓人:
醫院院長在護士節會上的講話 篇12
花開五月，攜一縷淺夏的芬芳，凝一脂冰清玉潔的夢想。在這個芬芳的五月，天津醫科大學師生又迎來了5·12國際護士節。為慶祝第104個國際護士節，天津醫科大學於5月開始啟動系列紀念活動。校工會積極組織、配合、協調各項活動的開展，以“豐富教職工的精神文化生活，展示白衣天使風采”為工作目標，充分調動師生員工、大學醫院醫務人員參與的積極性，通過學校整體系列活動的開展，匯聚正能量，以榜樣的力量引領天醫師生用實踐篤行南丁格爾精神。
展示技能促進交流 5月5日，天津醫科大學“5·12”國際護士節護理技能大賽在醫大總醫院舉行。此次比賽參賽選手包括醫大護理學院12名學生和6所大學醫院的18名臨牀教師。學生與臨牀教師共同進行了無菌技術、皮內注射、包紮及CPR操作比賽。通過此次比賽，學校與大學醫院進行了教學交流，加強了臨牀護理技能的訓練，提高了學生與臨牀教師的業務水平。
普及知識搭建平台 5月7日，為普及醫學生急救技能、增強對突發事故的應對能力，護理學院舉辦“急救知識技能普及校園行”校內大型急救技能宣講活動。此次急救宣講活動分為CPR急救展示、AED急救展示等八大展區，內容設計豐富生動，現場解説通俗易懂，急救展示者更將六種急救方法演繹得精準到位。實際的操作、專業的指導、親身的體驗，讓同學們深入瞭解了急救知識，掌握了操作技能，激發了學習興趣。
訪談楷模感悟大愛 以弘揚南丁格爾精神為主題，護理學院開展了訪談慰問楷模活動。走訪慰問了第36屆南丁格爾獎章獲得者關小瑛女士，舉辦“南丁格爾獲得者訪談會”，邀請到我市兩位南丁格爾獎章獲得者原天津市第三中心醫院梅玉文副院長和天津市衞生局護理質控中心陳榮秀主任。兩位護理前輩為同學們講述了自己的成長經歷以及對南丁格爾精神的理解。通過與前輩面對面的交流，同學們更深地感悟了南丁格爾精神的含義，奉獻、擔當與責任。
光影尋蹤最美瞬間 5月10日，由校工會舉辦的天津醫科大學“留住老校區的記憶、開啟新校區的精彩”教職工攝影展開展。攝影展展出了50張攝影大賽的優秀作品，同時特設“白衣天使”和“工會活動掠影”版塊，展出護理學院開展技能大賽、臨牀教學等影像以及工會工作蓬勃開展、碩果累累的生動畫面，攝影展不僅多側面展示了白衣天使的風采，也同時全景展現了天醫人昂揚進取、奮發向上的羣體形象。
天使情懷圓夢天醫 5月12日晚7:00，天津醫科大學紀念5·12國際護士節文藝晚會在主樓前拉開帷幕。校領導、南丁格爾獎章獲得者、各大學醫院醫務工作者、學校師生代表歡聚一堂、同話護理，共慶白衣天使的節日。醫學生、醫學教育者、醫務工作者同台謳歌南丁格爾精神、暢想天醫未來。由學校工會、各大學醫院工會排演的節目反串京劇《坐宮》字正腔圓、細膩灑脱;音樂劇《時間都去哪了》貫穿醫者的理想，全力以赴不負期待;情景劇《感恩的心》再現了一段跨越30年的醫護患的情感傳奇;小合唱《回聲嘹亮》蕩氣迴腸，致敬純真的信仰……近2個小時的晚會形式多樣、內涵豐富，弘揚南丁格爾精神、體現天醫人文情懷，受到在場觀眾的熱烈歡迎。從圖書館外到生化免疫樓邊、從主樓前到甲子紀念碑旁，人山人海、翹首以待，共同守候南丁格爾的燈光。
這個五月，我們品讀南丁格爾精神，滿滿的愛，感恩的心，鑄起呵護健康的港灣。這個五月，註定將藴潤天醫人的記憶。這個五月，天使相聚，我們永不忘記!
醫院院長在護士節會上的講話 篇13
活動主題：銘記5.12感恩護士節
活動時間：5.7~5.11
活動地點：校內，校外，省中醫院
主辦單位：南京中醫藥大學護理學院勤工助學部參加人員：勤工助學部全體部員
活動背景：20xx年的5月的12日在四川發生了地震，那次地震是近年來發生的危害性最大的一次，無數的醫護人員投入到了搶救活動中，他們不畏艱苦，無私奉獻着自己，在這鮮花怒放的五月，12日不僅是地震三週年紀念日，更是一年一度的國際護士節.
活動目的及意義：1、紀念5.12三週年，追悼亡魂，鼓勵生者2、弘揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展示護理奮發向上，不斷進取的自信心.
3、感恩所有護士對醫學神聖事業的無私奉獻.
活動前期準備：1、收集國際護士節來源的相關資料，製作PPT.2、下載一些地震期間有關護士的感人事蹟.3、準備一些小紙片，準備一本漂亮的本子.4、準備宣傳海報，橫幅等進行活動宣傳.5、排演歌曲《感恩的心》.6、購買鮮花和小禮品.
活動流程：
一·5.7———再一次感動
1·以PPT的形式進行護士節的宣傳
(1)主持人清點到場人數，組織安排同學入座，宣佈活動的開始
(2)主持人向同學們介紹本次的活動大致流程
(3)介紹國際護士節的來源，宣傳南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言
(4)觀看地震中有關護理的感人片段
2·互動環節
(1)找同學朗誦地震中的與護士有關的感人詩篇
(2)預先找同學進行錯誤的急救演示(如止痛，骨折，心肺復甦)，再隨機抽選同學指出演示中的錯誤，最後展示正確的方法.
二·5.8———感恩卡片輕飛揚
(1)在校內校外發一些小卡片，請別人寫上一兩句感恩護士的話
(2)將所有感恩卡片貼在本子上，做成精美的感恩冊
三·5.11———走進省中
(1)向省中的護士獻花，送上禮物和節日的祝福
(2)向她們送上感恩冊
(3)為她們表演節目《感恩的心》
(4)觀察她們的工作過程，感受她們的奉獻之心
活動後期：1·清理活動現場
2·寫活動小結和記錄
3·將橫幅，宣傳畫等收回，將現場照片進行展覽
活動風險預算：1·PPT放不出來——準備好一間備用教室2·活動氣氛不夠熱烈——主持人調節氛圍3·校外行人不能幫忙寫感恩卡片——找不忙的行人
活動經費預算：1·橫幅30元
2·小禮品100元
3·本子和小紙片10元
4·獻花30元
共計170
活動預期效果：通過這次活動，我們更懂得珍惜生命，更瞭解護士的無私偉大，更尊重護士這個職業，也更堅定自己的醫學護理理想.
醫院院長在護士節會上的講話 篇14
尊敬的各位領導、各位老師、同事們:
大家上午好!
我是來自腎臟內科的一名護士。今天，很榮幸地代表“優質護理服務示範工程”試點病房及全體護理人員在這裏發言。在此我代表全體護理同仁感謝院領導、護理部對護理工作的重視和支持。
XX年衞生部提出了開展以“夯實基礎護理，提供滿意服務”為主題的“優質護理服務示範工程”活動，其目標是全院護理服務質量、服務態度、服務水平有明顯的改善。這一舉措無疑是護理領域一次新的挑戰，但同時也是護理事業發展的一次機遇。我們相信，在院領導、護理部的正確領導下，全體護士積極行動起來，認真貫徹落實活動內容，改變以往“重專業、輕基礎、重技術、輕服務”的思想觀念，將“以病人為中心”的人性化護理融入我們的臨牀護理工作中，努力創建和諧醫患關係，以期達到讓“患者滿意、社會滿意、政府滿意”的目標。
“優質護理服務示範工程”的啟動，將對我院持續提高護理服務質量起着非常重要的作用，優質護理服務要求我們從一言一行、一點一滴做起:
首先:建立良好的護患溝通
從入院那一刻起，我們就把病人當作一個需要幫助的弱勢羣體來關注，幫助他們儘快熟悉環境及周圍的人;對他們提出的問題耐心解答。接診時我們向每一位患者介紹住院環境、主管醫生、責任護士、科室主任、護士長、護理評估、飲食指導、健康指導及相關的規章制度，説話時應該注意態度要和藹，語速要適中，稱呼要禮貌，講解要清晰等。利用晨晚間護理協助患者解決實際問題:如整理牀單位、洗臉、洗腳、洗頭、擦背、餵飯，主動詢問患者感受等，讓患者感到關心和體貼。
其次:要用“心”做事，讓病人滿意
對病人有同情心:護士要具備良好的溝通技巧，而同情心是溝通有效的關鍵。
治療有責任心:午夜時分，你是否能按時巡視病房?你的眼睛是否在時刻觀察着病人的病情變化?搶救時，護理操作是否規範?填寫護理記錄時，每個數據是否真實?體温單上反應的不僅僅是跳動的脈搏，那是一個生命走過的印記;三查八對時，你是否逐一核實?也許一個疏忽，就會帶給患者痛苦;如果我們把每個細節都做到位，醫療隱患也會離我們遠去，換來的是患者滿意的微笑。所以我們要時刻保持高度的責任心，在工作中慎獨處之，確保護理安全。
觀察病情要細心:“天使”要有耐心和細心，護理工作是一門藝術，需要你用心去想，用心去做，用心去衡量。護士通過觀察從病人身上獲取直觀資料，細心地觀察不僅要從病人呼吸、脈搏、體温、皮膚顏色、口脣乾燥或濕潤等情況獲取病人的信息，而且要從病人的面部表情、行為舉止、哭泣聲、歎息聲、呻呤聲、咳嗽聲等來判斷病人病情和需要，從而幫助醫生診斷病情，評價治療和護理效果，以及預計可能發生的問題。
態度要熱心:護士熱情的態度，和善可敬的表情和舉止，不僅能夠調節病房或治療環境的氣氛，而且能喚起病人治病的信心，增強安全感。從病人剛入院時的接診服務，到日常交流，直至病人康復出院都要有一個熱情，積極向上的態度，把每一項護理工作做到位，避免有生、冷、硬、頂現象發生。
解釋要耐心：我們必須儘可能耐心、專心和關心地傾聽病人提出的每一個問題，實行“首接負責制”，不迴避，不推諉，肯定病人感受的真實性，耐心地解釋，清楚完整地告知，進行必要的澄清，滿足患者被理解、受重視、受尊重的需求。
在我們付出真誠、耐心、熱情和辛苦的同時，我們也期望有巨大的收穫：我們的工作需要得到全院各職能科室的密切配合，更需要得到各科室主任和醫生的大力支持，才能更好的完成各項具體工作，展現護理行業的價值所在，讓患者及家屬認可和滿意，讓社會滿意，讓政府滿意。
總之，社會的發展，人羣整體文化素質的提高，人們已更多地把注意力轉移到自身被尊重的權利和自身的生活質量上。護理人員提供的優質護理服務，是幫助患者樹立戰勝疾病的信心、積極的配合、參與治療的不可忽視的環節與手段。人性化的優質護理服務不僅是醫院謀求自身發展的需要，也是社會現代化的必然要求。我們的工作着眼於從患者的需求出發，其結果一定會讓患者滿意，讓社會滿意，讓政府滿意。我們堅信只要大家齊心協力，共同迎接這一挑戰，護理事業必將迎來更加燦爛輝煌的明天!我的演講完畢，謝謝大家!
醫院院長在護士節會上的講話 篇15
敬愛的白衣天使們：
你們辛苦了!
今年的春節，對於我們來説與往年有些不同，因為我們受到了一位不速之客的入侵，它叫做“新型冠狀病毒。”這個病毒傳染性極強，迅速在全國蔓延開來。
正在大家恐慌度日時，是您們挺身而出，舍小家、為大家，逆向而行，衝在一線，在我心裏您們就是“最美逆行者。”我的媽媽也是一名醫務工作者，她多次向院領導請戰也像您們一樣到前線去支援，可是她不是重症醫學科和呼吸科的專業護士，現在疫情嚴重，湖北地區需要的是專科專業護士，媽媽的同事--我的武強舅舅是重症醫學科的骨幹護士，在得知支援消息後第一時間報名請戰，由於他專業能力強，身體素質好，是黨員，還曾經是一名軍人，他説在國家需要他的時候他義不容辭，責無旁貸應該挺身而出，很容幸武強舅舅被選為遼寧首批馳援武漢的137名醫護人員中的一員。
大年八年級那天，武強舅舅帶着遼瀋人民的祝願和囑託奔赴湖北武漢，由於是突然接到的任務，他都沒來得及與家人道別，沒來得及收拾行李，媽媽在微信裏囑咐他要注意防護，保護好自己，等他回來。我在一邊默默地發了一條朋友圈，“願武強舅舅早日完成任務，凱旋歸來!”媽媽看到後轉發給武強舅舅，他回覆我説“笑笑別怕，等着舅舅回來給你買好吃的!”一時間，我覺得武強舅舅就是我心中的英雄，有他在，一定會打贏這場抗擊疫情阻擊戰。
白衣天使們，有多少像武強舅舅一樣心中掛念的是祖國母親，一心為國家和人民着想，而將自己的“小家”拋之腦外，您們真的是辛苦了，期盼您們早日完成任務，平安回家!
此致
敬禮!
醫院院長在護士節會上的講話 篇16
為了“綠葉輝映紅五月”為主題的慶祝活動：評選護理十大明星;徵集一心為病人的“身邊的人和事”;“我愛我科”圖文作品展評;做一件有意義的事(更多精彩文章來自“祕書不求人”)，組織去“壽康頤樂院”關愛老人活動等等。
護士節當天，醫院隆重“5·12護士節”慶祝暨表彰大會。醫療管理公司副總經理在會上聲情並茂地朗讀了公司給護士姐妹的節日賀信。護理總監與醫院的護士姐妹一起慶祝節日，並從30多年護齡老護士的角度與大家共勉：“自尊、自主、自強、自律”，自身價值，提升護理學科地位，共創護理事業發展進步的美好明天。醫療集團總裁、主任、政協過燮康主席、衞生局局長、副局長醫院和各科室主任出席了慶祝儀式。
醫院院長在護士節會上的講話 篇17
二是保障權益，加強護士隊伍建設。護士隊伍的建設是推進護理工作發展的重要基礎。護士隊伍的素質是保證護理質量和提高專業技術水平的關鍵，也是保證患者安全的必要條件。因此，加強護士隊伍建設，提高護士隊伍素質是衞生行政部門、醫院管理者面臨的一項重要任務。在這項工作中應當堅持依法執業、充分培訓、保證質量、保障權益的原則，要加強對護士隊伍的准入管理，保證護士隊伍的基本素質和專業技術水平;要繼續增加臨牀一線的護士數量，並創造有利於護士安心在臨牀護理崗位工作的環境和條件，按照衞生部要求，三級醫院臨牀一線病房護士的配備必須達到護士與牀位比0.4:1的標準，有條件的醫院要爭取達到0.6:1;要保障護士的勞動權益，給予他們合理的待遇，加強對他們的在職培養，關心他們的工作、學習、生活和健康，為他們提供實實在在的支持和幫助，充分調動、發揮廣大護士工作的主動性、積極性。
三是改進服務，使護理工作“貼近病人、貼近臨牀、貼近社會”。廣大護士要將“以病人為中心”的服務理念實實在在地落實到服務於病人的各項工作之中。提高服務意識，改善服務態度，轉變工作作風，改進服務模式，履行好護士的職責，努力使護理工作“貼近病人、貼近臨牀、貼近社會”。護理工作“貼近病人”要突出一個“情”字，以真情對待每一位病人。要體恤病人，同情病人，態度上尊重病人，關心病人，為病人提供温暖入心、體貼入微的護理服務。護理工作“貼近臨牀”要突出一個“精”字，業務上以精益求精的作風、嫻熟精湛的技術完成每一項工作，保證病人安全和診療效果，促進病人康復。護理工作“貼近社會”要突出一個“實”字，要以務實的精神豐富護理服務的內涵，滿足人民羣眾多層次、多樣化的健康服務需求，切實維護和促進人民羣眾的健康水平。
護理工作是平凡而光榮的工作，它承載着人民羣眾的生命和健康。希望廣大護士進一步樹立患者至上、熱情服務的良好風尚，改進服務態度，規範服務行為，努力為患者提供誠心、愛心、耐心、細心的服務，以維護人民羣眾健康為己任，增強責任感和使命感，不負重託、不辱使命，在發展社會主義健康事業中做出更大貢獻。
醫院院長在護士節會上的講話 篇18
春華春光春常在，春景春季春意濃。萬紫千紅雖是春，白衣聖潔更浪漫。
今天，我們全院的護理天使們濟濟一堂，慶祝自己的節日—五·一二國際護士節。作為一個每天都和護士打交道的臨牀醫生、學科帶頭人，深感榮幸，能向各位天使致辭，更是榮幸之至。請允許我向你們説一聲：辛苦了，天使們!並接受我真誠的祝福：節日快樂，天使們!
在今天這個特別的日子，我要把特別的愛給特別的你，因為我的工作離不開你的協助;特別的愛給特別的你，因為你的協助使我越來越相信自己!
多年的臨牀實踐使我深深體會到護理工作的重要，護理配合的重要，護士崗位的重要，護士職責的重大!不是有句話説：“醫生動動嘴，護士跑斷腿”，雖然有些誇張，有些偏激，有些偏頗，但從一個側面反映了護士工作的勞累與辛苦，緊張與繁忙，繁瑣與無奈!
你看病人來了，是她們第一個接待，噓寒問暖，察眼觀色，量體温、數脈搏、計呼吸、測血壓，將生命體徵的指標提供給醫生，作為診斷、治療和搶救的依據。一邊温言細語為病人和家屬做入院介紹，一邊一絲不苟配合醫生做治療操作，一邊精心護理，一邊耐心詢問，病人轉危為安，她們功不可沒。
護理工作也是一項偉大的事業，一個專門的學科，一門精深的學問，不只是發發藥，打打針就能完成的。就以婦產科為例來説，要做好護理工作，就要了解婦女一生的生理特點，針對不同的年齡段，不同的病種(如青春期衞生、圍絕經期心理、產前產後宣教、計劃生育、新生兒餵養及護理指導等)，制定出不同的護理措施。瑣碎而繁複，平凡而偉大。但她們看着產婦一個人進院，一家人出院，又有些許成就感。
正因為護士工作的不可或缺，所以，我讚美護士!寒冷的冬季，是她們把温暖送給病人;炎熱的夏天，是她們把清風送給病人;明媚的春天，是她們把關愛送給病人;豐收的秋季，是她們把希望送給病人!
她們是春日的月季，“人道花無十日紅，此花無日不春風”，她們的微笑之花開在四季。她們是秋日的菊花，“寧可抱香枝頭老，不隨黃葉食秋風”，她們執着的敬業精神無可厚非。
在這裏，我要借用《女子世界》主編丁聰的詩句來讚美我們的天使，不過我略做了篡改，感覺更貼切：護士是花，嬌嬌美美，裊裊婷婷;護士是果，沉沉甸甸，厚厚實實;護士是春，温温馨馨，柔柔美美;護士是秋，高高潔潔，明明亮亮!
天使們：行行出狀元，條條道路通羅馬。月亮落下了，太陽會升起，只要你是一片天空，一定會升起一片燦爛，到達成功的彼岸!
最後，祝全院的護理天使們節日快樂!青春靚麗!積極向上!健康平和!