公司年終大會策劃方案範文(精選3篇)

公司年終大會策劃方案範文 篇1

一、活動目的:

公司年終大會策劃方案範文(精選3篇)

為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工節日的關懷與問候,同時給新員工們一個展示自己才華的舞台,使大家開開心心,快快樂樂過好20xx年春節。

二、活動主題:工作回顧,激發精神

三、活動時間:20xx年xx月xx日

四、活動地點

五、活動參與主體:**公司全體員工及各級領導

六、活動主持:、

七、活動方案:(共分兩部分,共計2個半小時左右)

(一)優秀員工表彰大會

1.總經理上台為我們作工作總結 時間:20分鐘

2.書記宣讀表彰決定,並對優秀員工進行表彰 時間:20分鐘

3.優秀員工代表發言 時間:20分鐘

4.董事長講話 時間:10分鐘

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本人從事外科臨牀工作11年來,在思想上與行動上時刻能與黨的路線、方針、政策保持一致,能自覺遵守法律法規和院方各種規章制度。能單獨處理外科上各項業務工作,至今未發生一起醫療差錯事故。具體體現以下幾個方面:社會主義社會是全面發展,全面推進的社會,社會主義事業是物質文明與精神文明相輔相成,協調發展的事業。在目前在市場經濟衝擊下,部分人思想出現腐蝕墮落,這是一種缺乏政治學習的綜合表現。通過“五心三滿意活動”、“三個代表學習”我個人從端正學習態度,結合個人實際認真作了整改,進一步在職工中樹立了良好的自身形象。

基層醫院在條件設備及人員相對緊缺情況下,我作為一名業務帶頭人,身先士卒,接受羣眾的監督,長年工作在一線,堅持又上行政班又上業務班,從不以任何理由推諉工作之事,沒有享受休息過一個好的節假日。記得去年大年三十晚上接診一例鞭炮炸傷腹部病人,病人當時因創傷面嚴重併發休克,通過積極組織醫務人及時搶救並給予手術治療,手術時間長達4小時,術後病人安返病房,經過13天精心治療,醫學教,育網|蒐集整理病人康復出院,此時我內心總算鬆了口氣,並沒因工作耽誤春節休息而產生任何怨言。

近5年來在分管業務工作中,深感自己責任重大,自己在業務上要帶好頭,還要組織、督促好大家加強業務學習,不斷更新專業知識。在當前這種市場經濟社會,各行業日新月異在突飛猛進,目前醫療糾紛頻繁發生。只有不斷加強業務學習,才能提高業務技術水平,從而避免醫療糾紛及差錯事故的發生。我曾多次外面培訓、學習,不但充實和完善自己。通過99年赴武漢學習回院後成功開展肝破裂修補術,脾破裂切除術,膽囊切除術,腸梗阻,甲狀腺手術等,贏得了院方及羣眾認可,為單位和個人取得了良好的社會反響,曾多次被上級主管單位授予先進表彰。

通過業務上不斷學習,不斷完善。現開展的新技術、新業務工作,取得了良好的兩個效益。於今年從山東省肛腸研究所學習高新科技做痔瘡技術後,回院對開展近43例痔瘡病人跟蹤隨訪,醫學教,育網|蒐集整理絕大部分病人反映該技術術中及術後的確痛苦小,術後恢復快,彌補原傳統手術方法不足。

衞生工作過硬的技術是保證質量的前提。服務質量好壞能直接影響治療效果,在日常工作中,接診任何一名病人我本着認真、仔細並採取跟蹤服務。在接診病人過程中難免部分病人進院後不知診療常規程序,經常帶領病人進行導診,至到處理完畢後再給予詳細講解回家後治療注意事項,手術病人術後活動有些不便,為了方便病人,經常在病房巡迴期間幫助病人給予正確講解活動方法及進行必要日常生活幫助,如:打開水、衝便盆、拿藥等,通過自己真實行動,感化了職工及病人與其家屬的信任與支持,得到大家一致良好口碑。

公司年終大會策劃方案範文 篇2

一、時間:

12月24日

二、地點:

辦公樓三樓

三、主要內容:

1、晚宴;

2、聯歡;

3、抽獎

四、活動特點:

1、推選出“狂歡寶貝”為主線,開展互動遊戲,營造歡樂氣氛;

2、邀請__部門及其他業務相關部門共同參加聯誼活動。

五、活動具體安排

進場之前每個人發一個祝福卡片,提前寫好祝福語,交到企劃部,統一進行會場佈置。

1、16:30 主持人宣佈活動開始;

2、請公司領導致辭;

3、舉杯共慶晚宴開始,每桌推選出一名桌長,由桌長組織參加後續活動人員;

4、17:00 開始遊戲環節

遊戲説明:整個遊戲過程,參加活動的人來自哪一桌,取得勝利便可為本桌獲得一個聖誕老人(貼畫),最後獲得聖誕老人最多的一桌,為狂歡寶貝歡樂團。最後由獲得聖誕老人最多的前三名各推薦一名進行“狂歡寶貝”的角逐,進行“送歡笑、送祝福”大比拼,每人説一句祝福的話,還要送一個最燦爛的笑容,最後各桌貼花的方式,誰的花最多,誰就是當晚的“狂歡寶貝”,獲得由總經理親自授予“狂歡寶貝”獎牌。

抽獎環節:每一組遊戲間隔都進行一次抽獎環節,禮品由總經辦四位老總準備,送出獎品的同時還要説出選擇禮物的出衷。

遊戲一:模仿秀

參與人員:5人

玩 法:首先指定一個人唱一段流行歌曲,然後參賽五人分別模仿學唱,最後由各桌派代表給學得最不像得人罰酒。

遊戲二:COPY100%

參與人員: 4人一組參加,分兩組

玩 法:由主持人告訴每組第一個人謎底,然後此人用動作表演向後面的人表達,最後一個人再説出謎底,每人有三次機會。

1、歌曲

(1) 刀郎——情人、衝動的懲罰(歌名及演唱者)

(2) 老鼠愛大米(歌名)

2、歇後語

(1) 打腫臉——充胖子

(2) 豬鼻子插大葱——裝象

(3) 黃鼠狼給雞拜年——不安好心

(4) 老虎的屁股摸不得

遊戲三:人生百味

參與人員: 2人一組參加,分兩組

玩法:將各種欽品(可樂、雪碧、啤酒、清水、醋、酸奶等)用紙杯盛裝,一個品嚐一人猜,品嚐的人只能用動作來表達,在3分鐘之內猜出正確最多一組為勝出。

遊戲四:齊心協力

參與人員:2人一組,分兩組

玩法:分別將同組2人腿綁在一起,同時在每個人最外側的腿綁上相同數量的氣球,兩組要將對方氣球踩爆同時又要保護自己的氣球不被對方踩爆,在1分鐘之內誰最先完成或完成的數量多為勝出。

遊戲五:我心目中的聖誕老人

參與人員:2人一組,分兩組

玩法:提供沒有五觀的聖誕老人像,參賽人員一人指導,一人遮住眼畫,兩人配合看誰畫得像。時間1分鐘。

六、活動效果

營造喜慶氣氛,讓大家輕鬆的渡過一個快樂的聖誕節,將高漲的情緒帶入到今後工作當中去;同時通過與政府部門聯誼,進行良好溝通,為今後工作開展奠定基礎。

公司年終大會策劃方案範文 篇3

一、主題背景

1.活動主題

2.活動背景

企業的主體是人,企業的一切活動要靠人來進行。只有充分調動人的積極性,才能提高經營管理和生產效率。要提高組織的經濟效益,要提升組織的核心競爭力,關鍵在於人,更確切地説是人的工作熱情和積極性。所以,營造良好的工作氛圍,激發組織員工的熱情和積極性,讓員工死心塌地、任勞任怨的為組織做工作成對於組織成敗與否至關重要。

3.活動目的

此次表彰大會的目的在於通過表彰在20__~20__年度工作中表現突出的優秀部門和優秀個人,樹立學習榜樣和標杆,並以此來約束和激勵組織員工。藉此激發員工的工作熱情,提高員工的工作效率和生活品質,奠定公司進一步發展的基礎。雖然,在過去的一年裏通過公司全體員工的不懈努力組織,公司所取得的成績已超越了預期目標;但是,為了達到更高、更遠的目標,必須充分激發每一個員工的工作積極性。為此,本公司舉辦了這次表彰大會暨頒獎典禮,旨在充分調動公司員工的積極性。

二、活動概況

1.基本信息

(1)時間:20__年7月9日,19:00~21:30

(2)地點:大禮堂(公司總部)

(3)與會人員:董事長、副董事長、總經理、副總經理、各部門負責人、總部及分佈全體員工(門衞除外)。

(4)活動內容:①十分鐘短片瀏覽(負責人李總);

②簡短的大會致詞(李董);

③集表彰頒獎;

④員工文藝表演;

⑤大會總結

2.活動流程

3.注意事項

(1)主持人:唐雪見/李逍遙(稿件需主持人事先準備)

(2)開場視頻(公關部完成)

(3)各獎項榮譽證書及頒獎詞、獲獎名冊

(4)背景音樂(主持人上台音樂、頒獎音樂、讀頒獎詞音樂)

(5)會場佈置(鮮花、燈光、橫幅、宣傳標語等)

(6)會場座位安排(提前做好座位表)

(7)後勤禮儀人員

(8)攝像機和照相機,照集體照及各部門照片

(9)音響麥克

三、工作安排

1.責任領導

組長:李恪瑾(公關部經理)

副組長:王雲天(人力資源部副經理)、徐任堯(後勤部副經理)組員:若干(自定)

2.活動執行

(1)參會人員統計、通知及交通安排。負責人:王雲天

(2)獲獎名冊統計與頒獎詞。負責人:李恪瑾、王雲天

(3)場地佈置方案的策劃、設計會場佈置及人員(音響、燈光、橫幅、地毯、鮮花、主持人等)、舞台背景(背景投影布顯明標示主題“××公司20__~1014年度表彰大會”)。負責人:王雲天

(4)與會人員座位安排。負責人:王雲天

(5)各獎項榮譽證書、獎品、紀念品、及活動相關所需物料統計、準備、購置。負責人:徐任堯

(6)節目統計及編排(節目由本公司各部門員工編定和排練完成)。負責人:李恪瑾、王雲天、徐任堯

(7)活動主持人選拔及活動流程的擬定、安排及運作等。負責人:李恪瑾、王雲天、徐任堯

(8)現場秩序的維持和後勤任務保障。負責人:徐任堯

(9)專業攝影師(由外部僱用)。負責人:徐任堯

四、經費預算