在結束了第十二期黨的基本知識和第七期入黨積極分子等一系列的培訓和考核後,我係產生了一批優秀的學員,為提高這批學員對黨的認識以及入黨的積極性。特組織這次活動系領導關於第七期入黨積極分子培訓的專題講座，作出策劃如下：
一 活動主題：提高積極分子對黨的認識和思想覺悟，知道黨的現在和發展趨勢。
二 活動標題：幹部培訓大會
三 活動時間：XX-11-5
四 活動地點：電教120
五 活動參與人員：黨書記張亞成,系團總支組織部全體人員以及我係的優秀學員。
六 活動流程及其注意事項 ：提前十分鐘到場簽到入座；組織部成員維持現場紀律；並保持現場的清潔；由主持人介紹並要請黨書記講話；結束後要有順序的離開。
七 資金預算：10元，用於麥克風電池等。
八 主承辦單位：自動化與信息工程系團總支
自動化與信息工程系團總支組織部
社團聯合幹部培訓班活動策劃書培訓策劃書範文2篇 | 返回目錄一、培訓主題：
培養優秀幹部，打造校園精英，構建和諧校園
二、培訓名稱：
福州大學學生社團聯合會第二屆幹部培訓班
三、培訓背景：
福州大學學生社團聯合會（以下簡稱校社聯）是在校黨委領導下，按共青團中央“一體兩翼”總體發展構想，在校團委的關懷指導下，對全校所有學生社團及其活動進行協調、管理、監督和引導的學生羣眾性自治組織，是校團委聯繫我校各社團的橋樑和紐帶，是全校所有學生社團總的組織與負責機構。校社聯近年來本着“展現社團風采，繁榮校園文化”的宗旨，在學校團委的領導下從無到有，從弱到強現在已經逐步的發展壯大，現擁有各類社團共57個、會員萬餘人。經過老師同學的共同努力，校社聯現在已經擁有包括科技類、學術類、公益類、藝術類、體育類五大類別的社團組織，涵蓋了我校學生幾乎所有的興趣愛好，涉及我校學生精神文化生活的各個層面。
XX年校社聯工作重心全面轉向新校區，為校社聯總會，作為福州大學最大的一個學生組織，承擔着豐富學生課餘生活、繁榮校園文化的艱鉅任務。搞好學生的綜合素質教育，發展學生社團事業，是一件具有長遠和全局意義的大事情。優秀的事業猶如一棟大廈，其棟樑就是一大批優秀的人才。社團和文化活動要想不斷髮展繁榮，毫無疑問，就需要源源不斷的優秀人才來接力。而現在新學期伊始，一些協會新會長上任，缺少工作經驗，各協會之間的交流也比較少，由於一些原因我校的多數社團還存在着閉門發展、自我本位等現象，這樣不僅縮小了學生們的活動空間，同時也限制了社團之間學術、思想、自我管理模式等多方面的交流。為了讓我們的學生社團向統一性、開放性、多樣化、質量型方面發展，進一步提高學生社團的活動質量，完善學生社團的自我管理，有必要組織一個培訓班。
四、培訓目的：
1． 集中整體優勢，發掘團體智慧，總結福州大學社團的歷史經驗教訓，針對當前社會發展形勢的變化、國家教育的時代革新和信息產業化等一系列迫切要求，結合我校學生社團當前的實際情況，在校團委的統一指導下，為我校在新形勢下的校園文化發展和學生團體組織管理提供新的理論探討和實踐經驗。
2． 促進各個社團之間的相互交流與學習，為社團之間的交流與學習提供平台，為各個學生社團的發展提供更加廣闊的空間，使社團管理和相關人才培養機制逐漸走向科學化、規範化、系統化，促進我校社團品牌建設。
3． 發掘和培養一批在社團組織管理與社團活動策劃等方面具有突出才能和優異素質的骨幹人才，為我校社團文化建設打下堅實後盾，以推動其向更高層次發展，進一步繁榮、豐富校園文化，更好的促進我校精神文明建設，為我校“和諧校園”的建設打下堅實的基礎。
4． 通過培訓與交流，提高社聯各部門部長、副部的工作與管理能力，有助於今後更好的服務社團，做強做大福大社聯。
五、培訓組織機構：
●主辦：福州大學學生社團聯合會
●承辦：福州大學學生社團聯合會人力資源部
●指導老師：黃國輝老師（共青團福州大學委員會組織部部長、
福州大學學生社團聯合會祕書長）
許長賓老師（福州大學學生社團聯合會副祕書長）
六、培訓對象：
校社聯各協會會長、校社聯各部門部長及副部長
七、培訓時間地點：
XX年4月開始，以每週為一個培訓週期，每週四舉行一次（初定），外出實踐與學習由於情況特殊，則定在週六。共舉辦6次。即具體時間為4月5日、4月12日、4月19日、4月26日、5月12日（外出實踐與學習）、5月17日。
地點待定（由辦公室負責通知）
八、培訓內容：
本次培訓的主要內容是對社聯幹部和協會會長進行全面系統的培訓，具體可分為一下幾點：
1．福州大學社聯、社團學生幹部的工作方法與領導藝術，協會的發展與幹部的成長；
主講擬定人員：詹永瓊老師（共青團福州大學委員會書記）
2．個人綜合素質培養講座；（即：職場禮儀，面試技巧等）
主講擬定人員：福州大學就業指導中心老師
3．新校區建設與發展，近期校園動態等；
主講擬定人員：陳篤欽老師（福州大學學生工作處（部）處長）
4．當前重要實事政策，如xxxx、構建和諧社會等；
主講擬定人員：關工委老師
5．校外實踐環節：擬定到馬尾船政參觀學習與素質拓展，每人交30元，食物自帶（該環節採取自願報名原則，鼓勵大家參與）
6．優秀會長經驗交流學習與培訓班閉幕式，每類社團出一個代表社團，進行經驗交流與學習。
將作為“優秀會長講壇”的雛形，繼承和發展下去。
九、社聯各部門職責分配：
1、主席團：負責全程的監督與指導；
2、祕書組：負責每次培訓班的總結工作（要及時，於培訓班結束兩天內將，總結交人力資源部）；
3、人力資源部：負責整個活動的前期策劃和其他主要相關事宜，以及結業
證書的製作與頒發；
4、辦公室：負責將培訓時間、地點及時通知各協會會長、社聯部長及副部
負責每次培訓的簽到工作（前期應準備好簽到表）；
5、宣傳部：負責活動前期的海報宣傳和橫幅（或彩噴）的製作
負責培訓過程中的拍攝工作（需安排一名部員專門負責）；
6、網絡部：負責活動全程的網絡宣傳，包括前期宣傳、每期總結及照片
及時上傳更新等工作；
7、管理督導部：負責培訓教室的現場佈置，包括一些道具（如水、水果等）
佈置、以及現場橫幅（或彩噴）的懸掛等事宜；
8、項目發展部：負責培訓老師的邀請、培訓教室和場地的申請。
注：以上是各部門預期的工作安排，必要時需根據實際情況做相應的調整，望各部門能全力合作；
9、策劃部：負責培訓各環節的詳細策劃書撰寫工作。
十、注意事項：
1．參加培訓的人員無故缺席兩次以上（包括兩次）者，不予頒發結業證書
2． 對培訓學員的考核採用百分制。（採用明確的記分制度，可以作為以後評定星級社團和五四評優的依據），具體考評條例如下：
（1） 每位參加培訓的人員每次培訓滿分為20分，五次合計100分。參加外出實踐環節的成員可加分10分。
（2） 遲到一次扣5分，請假一次扣10分，無故缺席者當次培訓為0分。
（3） 互動環節積極發言者每次加分10分。
3．協會會長需儘量保持出勤率，實在不能到的情況，需請副部或協會其他人代替。
4．請假必須向人力資源部請假
【趙越（部長） 潘文傑（常務副部長）】
十一、經費預算：
1．資料打印複印 100元
2．現場水、水果等 200元
3．海報、橫幅（或彩噴）製作 100元
合計： 400元
（需根據實際情況做相應調整）
福州大學學生社團聯合會人力資源部
XX年3月2日
社團幹事培訓活動策劃書培訓策劃書範文3篇 | 返回目錄電子系大學生心理輔導站xx-學年幹訓會——金塔式培訓
（一）活動目的：
為了加強我係心理輔導站幹事隊伍建設，提高幹事的思想政治素質和工作能力，明確心理輔導站各部門的工作任務、工作職責、工作要求，發揮每個部門應有的作用，力求將他們培養成能説會寫的人才，同時加強各部門之間的交流，為今後部門工作的進一步開展打下良好的基礎。
（二）培訓時間：xx年10月20號-11月20號
（三）培訓對象：心理輔導站全體幹事、幹部
（四）培訓具體內容：
一、副站長培訓：
技術類：
1、視頻的製作和一些特效設計
2、對活動的創意和包裝能力（思維導圖，活動創意講座及實踐）
社交類：
3、到一些大場合鍛鍊一下自己的應變和表達能力（大型的晚會，去推銷產品）
4、企業管理和規劃能力（去大公司瞭解公司的管理模式和經營方式）
5、如何讓自己的團隊有信仰有理念，以及如何提高下屬的執行力（商界管理層講座）
二、部長培訓：
技術類：
1、精美的ppt和視頻的製作（宣傳，包裝活動）
2、策劃和總結的標準格式（材料整理與存檔）
社交類：
1、管理團隊及領導能力（管理團隊，提高團隊的執行力）
2、演講與口才（表達及溝通能力）
3、與人交往的心理學
三、幹事培訓：(團隊名稱待定)
技術類：
1、ppt等基本技能學習
培訓內容：由電子系ppt較好的學姐學長為心理輔導站全體幹事進行講解，技能展示以及對幹事進行教學和考核。旨在增加各個部門幹事的綜合能力，由策劃部普及到心理輔導站全體。
時間：10月27號
地點：待定
2、活動策劃策劃能力
培訓內容：如何撰寫活動策劃、活動中有什麼需要注意的地方、策劃書應當怎麼寫、語言和格式規範是怎麼樣的、一份好的策劃書應該是什麼樣子的。這些中文系同學會為我們的幹事逐一講解。
社交類:
3、禮儀與溝通
培訓內容：
時間：11月7號
地點：待定每個人在社會中都必然要與許多人交往，也要去很多不同的場合，掌握一定的禮儀可以讓你在這些場合裏應付自如，不至於失禮，讓別人對你另眼想看。
另外,禮儀有溝通作用、協調作用、維護作用、教育作用。禮儀在人與人之間有“橋樑”的作用，交往雙方的感情才能得到溝通，從而人們之間的交往得以成功，進而人們從事的各種事業得以發展。
因此我們邀請了老師來為我們教授平時個交際禮儀與溝通。
時間：11月13號
地點：待定
4、演講與口才
培訓內容：本次培訓主要分兩塊進行，第一是公眾演講，二是公關培訓。演講意在加強幹事的説話能力，希望幹事們能更加流暢，完美地自我表達，給予敢於在人前説話的勇氣。同時也在這個過程中鍛鍊自己的思維與表達的結合能力，更能學會如何説對話、如何説好話、如何讓説話成為一門藝術。這些我們將會請中文系的學長來為我們傳道授業解惑。
時間：11月17號
地點：待定
5、培訓總結交流會議
活動時間：11月20號
活動對象：電子系心理輔導站全體人員
活動地點：待定
前期安排：
策劃部鄭雪白：準備大會有關內容、ppt等
綜合部陳偉鎮：場地的申請
策劃部陳彬彬：與綜合部一起做好教室的佈置，並安排好各部門的位置
綜合部張康宇：買好水以及相關食品
綜合部黃旭華:認真彩排好節目，並負責做好前期幹事的到會通知
活動流程：
1)主持人（王晶）開場白，大會開始
2)心理輔導站副站長對近期培訓進行總結
3)每組一個幹事進行100秒總結演講
4)幹事交流
5)策劃部分發食品
6）文娛節目表演開始——各部門表演節目（順序：策劃部、綜合部）
7）遊戲
8）根據評分，評出每組的成績並頒獎
9）主持人最後總結並宣佈散會
（五）活動作業：
1、在本次幹訓會開始前，對心理輔導站各部門幹事進行打亂重新分組，總共分為三組，分組，每組配備兩個部長指導該組活動，每組組員由抽籤獲得，組長組內選定。
2、每次培訓完後都會給每組佈置任務，最後交給心理輔導站副站長評定，評出一二名，表現好則給予現金獎勵。
3、每次培訓做好籤到工作，如遇特殊情況必須向其部門部長請假。
（六）活動經費預算：
1、講課學長學姐的水 20元
2、互動策劃材料的打印複印（內容：活動策劃、體標準格式），每組一份 20元
3、最後座談會飲料紙杯零食等 250元
總計：290元
購物交給綜合部負責
活動安排表的具體內容待定
共青團閩江學院
物理學與電子信息工程系心理輔導站
xx年10月20日
班委培訓活動策劃書培訓策劃書範文4篇 | 返回目錄一、活動背景及目的
XX屆新生步入大學校園已有一個月，隨着各班級同學之間的相互瞭解，班級幹部的選舉工作也落下帷幕。班委隊伍開始為今後班級整體的大學生活規劃忙碌，包括學習、生活、職業發展等多個方面。為了讓班級幹部對自己日後的工作有一個明確的認知，對於自己身上責任的擔當，可以正確而高效的為班級同學服務，發展成為一個又一個的優秀班集體。
二、活動時間
XX年10月24日
三、活動地點
大連大學 理階204
四、活動對象
建築工程學院XX級的新生班幹部
五、活動前期準備
1、10月14日-16日 邀請嘉賓:朱夢琪 包伊琛 常培 ；
2、10月15日在分團委部門內部選出一名主持人，要求普通話標準，氣質較佳，具有較好的應變能力；
3、10月17日準備好教室借用申請，蓋章後於理階申請借用教室；
4、10月18日通知各班級的班幹培訓時間地點；
5、10月18日與主講人朱夢琪、包伊琛、常培一起商量討論培訓內容，以及上場的先後順序；
6、根據培訓內容的先後製作活動ppt；
7、安排現場的座位排布；
8、交與老師審核
六、活動流程
（1）10月24日提前40分鐘取教室鑰匙並佈置好會場，檢查多媒體設備的可使用性，及時作出調整；
（2）主持人提前20分鐘到達活動地點，排練串場詞；
（3）分團委人員提前20分鐘到達活動地點，由許世龍負責各班級班幹簽到，同時引導其至指定位置處，分團委其他成員負責維護秩序；
（4）主持人介紹本次班幹培訓的意義所在
（5）主持人串場朱夢琪、包伊琛、常培的講解培訓（最好是配有ppt講解，ppt提前考到所用設備中
（6）三個人的內容圍繞在每個班乾的職責，工作與學習的關係等方面
（7）培訓完成後由工作人員清理現場並關好電燈、門窗，將鑰匙歸還阿姨。
七、活動注意事項
（1）如果借教室出問題，儘快調到其他教室，及時通知各班班幹及嘉賓；
（2）活動過程中，要求手機一律調為震動或靜音；
（3）保持活動現場的秩序，不允許上面培訓，下面同學討論説話；
（4）活動結束後，相關清潔現場衞生；
（5）主持人提前熟悉好現場，注意串詞以及各位講解人的座位安排，方便出場，保證現場不要慌亂
班委培訓主持人詞
各位同學大家晚上好，很高興又一年的新生，又一年的班委。每年坐在這裏被培訓的人在變，可在不同職務上的我們每個人職責的宗旨不變，為了讓大家在學生工作中學習更多技巧，豐富更多常識，積累更多經驗，特此舉辦XX屆班委培訓。
首先有請劉xx學長培訓
瞭解班委的職責是學生工作開展的基礎，作為一個學生，要想做得好，更要調節好學習和工作之間的關係，下面就有請常培學姐為大家帶來一些指導與建議吧！
感謝學姐親切的指導，大家也一定解開了不少的疑惑吧！學生工作帶來的不僅僅是能力的提升，更留下了不少難忘的經歷與寶貴的經驗，下面就有請包伊琛學長給大家談談他的心得體會吧！
一次兩個小時的培訓無法使大家全面體會班委的神聖使命，而工作中的酸甜苦辣還需要大家在日後的工作中深刻體會，期待大家的出色表現，本次班委培訓到此結束。