調研策劃書

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調研策劃書

【調研背景】

西-藏米林地處偏遠,教育資源缺乏,學生受教育的程度普遍較低,而且對外面世界的認知少之又少。但是當地特殊的的經濟、地理狀況決定了僅靠當地力量根本無法滿足教育需求。由於支教活動歷時較短,僅靠我們團隊10個人的力量帶去西-藏的東西尤顯不足,所以我們想立足於教育層面,通過調研活動把當地的教育現狀和教育需求通過調查和分析的形式,並藉助實踐報告的方式展現出來,以吸引更多必要、合理的社會資源流入西-藏。

【調研主題】

主題:關於西-藏米林教學現狀和教學需求的分析

【調研目的】

目的:此次支教活動的目的,不僅在於把我們團隊所能提供的教育資源帶進西-藏,還在於把那裏的教育現狀和需要帶出來,呈現給社會,以引起社會的廣泛關注,併為社會開展針對性的幫助提供建議性意見

【調研宗旨】

宗旨:實實在在地幫助當地改善教育。

【調研方案】

1、內容:

(1)學校的教學設施。包括學校現有的教學設施和切實需要的教學設施。

(2)學校的師資力量。包括學校已有師資、師資的分佈以及缺乏的主要師資力量。

(3)學生接受教育的程度。可着眼於學生輟學率、文化程度、教學科目這三個方面。

2、形式:

(1)現場觀察記錄。把我們所看到的現有教育資源和認為需要得到幫助的方面記錄下來。(信息基本來源)

(2)訪談校長、老師。從教育者的角度瞭解到關於上述內容的信息,這一渠道很必要也很重要。(信息主要來源和信息補充性來源)

(3)與學生交流。從現狀方面講,向學生詢問他們所瞭解的周邊孩子的輟學率和文化程度。從需求方面講,通過交談了解孩子們需要什麼、渴望什麼。(關於需求方面的信息主要來源)

(4)走訪家庭。從家長這方面瞭解孩子的受教育狀況,並向他們詢問對孩子教育狀況的期待有那些。(信息重要來源)

(5)報告分析。把我們所瞭解的當地國小教育現狀信息與外界教育相對比,得出我們認為當地缺乏的教育資源的分析,並與校長作意見交流。

【調研時間】

時間流程

2019.7.7~

2019.7.8調研方案整理與確定;調研問卷的設計與確定

2019.7.9~

2019.7.10調研培訓

2019.7.19 ~

2019.7.29運用每天下午的時間進行調研。調研人員認真記錄調研內容,晚上團隊會議集體討論,總結調研經驗,得出下一步調研着力點;調研人員整理、寫出每天的調研報告。

2019.7.30~

2019.8.1晚上召開小組會議,彙集成員每天的調研報告,團隊彙總、分析數據、文字、圖畫、視頻等信息,撰寫調研報告。

【調研人員】

第一組:

周洢藤、陳宇、李佳、李國棟、嚴靈

第二組:

王婷、瞿潔雲、王旭、朱良、郭濛濛

注: 第一組跟第二組以“天”為單位,輪換調研。

【調研注意事項】

(1)調研人員每次調研後,要及時記錄整合信息,寫出報告;

(2)一項調研結束後,團隊集體討論相關問題,寫成總結報告;

(3)調研人員必須認真完成每項調研,確保信息屬實;

(4)調研時注意言辭表達方式,尊重民族文化,尊重居民隱私。做好充分心理準備,靈活

應對;

(5)調研期間注意安全問題,遵守團隊紀律,不得單獨行動,時刻與負責人保持聯繫。

(6)調研條件可能比較艱苦,大家要注意身體,做好充分的心理準備,努力克服。

(7)如調研歷時較長,成員要帶好乾糧和水及必要輔助設施(手電筒、口哨等)。

【後期任務】

後期任務:(1)調研全部結束後寫出一份完整報告。報告中包括當地教育狀況的具體描

述和當地需求的細緻性羅列。

(2)通過圖片展和製作視頻等方式,把當地情況展示出來,為當地募集所需

物資(主要是教育方面)。

by郭濛濛 王旭