基金會成立倡議書 篇1
親愛的同學們：
新學期伊始，面對曙光映染的一頁頁日曆，站在生命蓬勃奮飛的又一個的轉折點，我們懷揣着美好的希冀又踏上了新的一天學習的征程。
在我們精心準備的行囊裏，大多數同學都有了時尚的書包、漂亮的新衣、新穎實用的學習用品、妙趣橫生的課外書然而，你可知道?並不是每位同學都能像我們一樣輕鬆分享花季燦爛的陽光，享有長輩給予零用錢時的喜悦，暢想一個個美麗的青春故事，他們或因病痛纏身，或因家庭變故，或因親人傷病，或因父母下崗離異至今面臨着生活的艱辛、心靈的煎熬，甚至是失學的威脅。
但是，人生路上多崎嶇，誰能不遇到困難?誰不需要他人的幫助?中華民族素有濟貧扶危、救急解難的傳統美德。面對這個與我們有着同樣渴望和憧憬的羣體，作為同齡人，作為學習征途上的同行者、好夥伴，我們又怎麼能不伸出援助之手?
為此，學校特向全體同學發出如下倡議：少喝一瓶飲料、少買一點零食、少吃一份肯德基，捐出幾元愛心零用錢，資助貧困小夥伴!你的仁愛之心，將給他人注入不竭的動力;你的理解與尊重，將使他人找回失落的尊嚴;你的善意之舉，能讓他人改變一生的軌跡!用你的真誠和關愛圓滿他們一個幸福甜美的夢!
同學們，快快行動起來!愛心不分大小，捐款不分多少，無論只是1元、1角相信，滴水可以匯成大江，碎石可以堆成海島。讓我們用愛心去播種每一寸渴望陽光的心靈，編織每一個憧憬美好生活的花環，攜手互助，共築希望!
基金會成立倡議書 篇2
親愛的老師們、同學們：
我們同在一片藍天下，我們共同享受着温暖的陽光!大自然給了我們同樣的厚愛，然而生活卻給了我們不同的境遇。“幸福的家庭是相似的，不幸的家庭各有各的不幸!”老師們，同學們，你可曾注意到，在我們身邊有這麼一些同學，當同齡人還躺在爸爸媽媽懷裏撒嬌的時候，他們卻因為家境困難過早挑起生活的重擔;當同齡人在校一日三餐吃着豐盛的飯菜時，他們卻暗地裏嚥着冷飯他們無法像同齡人一樣盡情享受家庭的温馨，他們在渴望着、奢求着可能永遠不會屬於他們的幸福——完整的家庭、健康的身體，熱騰騰的飯菜，而這種幸福在我們看來是那麼的微不足道!
同學們，老師們!一滴甘泉能讓久旱的幼苗呈現生機，一絲光亮能讓黑暗中的彷徨者看到希望，一個小小的舉動能讓處境艱難之人享受陽光。我們一直相信，愛心是一種關愛，一種鼓勵，一種力量，可以改變他們的命運。授人玫瑰，手有餘香;奉獻愛心，收穫希望。“愛人者，人恆愛之。”救助一個學生，改變一個人生。或許你並不期望你的慷慨解囊載入史冊，但愛心助學將帶給你無盡的快樂!愛心無止境，助學見真情。讓我們共同伸出援助之手，以拳拳愛心為這些貧困學子撐起一片晴朗的天空!讓我們用真誠的熱情去温暖需要關心的每一位特困生，讓我們慷慨解囊去慰藉那些無助的同學，用一顆博愛的心去感染身邊的世界，讓我們用自己的實際行動去構建和諧社會、和諧校園、和諧班級。世界會因為我們的存在而變得更加美麗!
自系紅會成立以來，我們努力的做到從學生的實際出發，確確實實的為同學們做一些有意義的事;當災難來臨時，我們為災難同胞們伸出援助之手，曾為玉樹地震、西南乾旱等災難地區進行慷慨募捐和祈禱活動。我係的“愛心基金”捐款活動即將成立，我們將“愛心基金”用於本系學生的濟學扶貧;“愛心基金”後每學期都有一個捐款儀式，本着自願原則，我們誠邀您參加愛心基金會的捐助活動!朋友們，讓我們一起行動吧!讓愛住進我們心中!涓涓細流，匯成大海，不論你的能力大小，捐款多少，只要每個人用真誠的心，獻出一份愛，編織一份情，就能彌補昨天的缺憾，鑄就今天的真情，創造明天的奇蹟!
基金會成立倡議書 篇3
為做好扶貧助學工作，落實上級部門佈置的教育基金募捐倡議和要求，夏造國小制定本方案，要求各校從師德師風和德育的高度向師生做好宣傳，開展捐款活動，具體方案如下：
一、明確分工，組織實施
夏造中心學校教育基金募捐活動由以匡黎明校長為組長，曾昭鬆副校長為理事，中心學校其他人員為組員的籌劃小組牽頭，各校教導處、政教處、校務會、團委為具體具體負責捐款活動的組織實施，各校指定專人負責本單位捐款活動的宣傳、發動和捐款的具體工作。
二、組織捐款活動的形式
以師德師風建設、德育活動的開展為陣地，進行以校為單位的教師現場捐款活動儀式，和以班為單位的學生現場捐款活動儀式。各校可以把捐款活動舉辦成功的與否作為優秀班級、優秀班主任評價的量化內容之一。所有募捐資金全部交由曾位平主任然後劃入縣教育基金會賬户。
三、募捐範圍和捐款計劃
以自願為基本原則，各校在中心學校要求的時間內發動全體教師參加募集活動;各校根據各校的時間安排在每學期的第二個月在學生中開展教育基金募捐活動一次，要求每生捐款2元以上。
四、注意事項
1、各校校長要高度重視本活動的實施，要從校園文化建設的高度去引導本活動的落實，務求活動的成功。
2、捐款的金額要及時公佈和向上繳納。
基金會成立倡議書 篇4
各位工友們：
浙江__電子有限公司“愛心基金會”成立於__年，多年來，本基金會一直秉承董事長楊永龍先生“以人為本、時刻關注員工”的指導方針，基金會自成立以來向公司困難員工捐款已達數十萬，積極發揮了基金會其切實幫助困難員工，為困難員工排憂解難的作用，真正地把公司和員工的“愛心”獻給了最需要我們幫助的員工!
本基金會的資金來源於兩部分，一部分是公司董事長的個人捐款，一部分是員工的愛心捐助。基金會的資金採用專款專用，主要用於：一是每年年底時，家庭困難的員工向公司基金會申請困難補助;二是員工日常當中因個人特殊情況(如生重病、家中出現異常變故等)可向公司基金會申請困難補助。
“愛心”無止境，我們的行動腳步不能停下，因為可能現在或在將來還有需要我們幫助的員工，或是我們自己需要別人的幫助。為了讓我們自己的“愛心基金會”辦的越來越好，讓更多的員工受益，我們向全體員工發出倡議，渴望大家都能參與進來，獻出我們的一點“愛”，讓這份湧動的“愛心”永遠留在我們佳龍全體員工的心中。
參與方式：部門經理每月工資中捐助40元;車間主任、倉庫主管、模具老師及科室人員每月工資中捐助20元;其他員工每月工資中捐助2元。此次，公司董事長楊永龍先生個人已經向基金會捐款10000元，在此，我們基金會對楊董表示衷心的感謝和最誠摯的謝意!本行動從9月份開始，員工參與採用個人自願，如員工不同意參與的，可到辦公室申明一下，謝謝合作!
點滴愛心、集眾人之力、珍愛身邊的每一個人!
基金會成立倡議書 篇5
各志願服務組織、各級文明單位、廣大社會愛心人士：
自入冬以來，因自然地理環境進入枯水期，加之天氣寒冷冰層變厚，道清礦區居民飲用水水源地水量驟減，負責該區域飲用水供應的道清煤礦雖對供水時間進行平衡，但因水量嚴重不足，致使千餘名住户無飲用水使用。
“一方有難，八方支援”。__區相關部門積極啟動應急預案，與區消防大隊溝通協調，在道清礦保證每日正常供應1至3樓居民用水的情況下，組織2輛消防車，於每日10時、14時定點供水，確保4樓以上居民飲用水正常供應。同時，轄區單位六道江鎮興盛社區、六道江鎮江沿村、六道江鎮下甸子社區組織3台送水車為居民機動送水，竭力保障居民不斷水。
困難面前，一個人的力量如杯水車薪，集結社會各界的愛心則可以眾志成城，作為__人，我們應給予援手，共同承擔。希望社會各界愛心人士，伸出你們的援助之手;希望社會各界踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神;呼籲所有愛心企業、熱心公眾，身體力行，奉獻愛心，捐水送水，幫助礦區人民共度難關，讓礦區居民能夠度過一個歡樂祥和的新年。
旱災無情，人間有愛!讓我們同心協力、齊心抗災，用一顆愛心去撫慰礦區人民，用一瓶水去傳遞暖心善意。
__區文明