企業大會倡議書 篇1
公司全體科技人員:
此次科技工作會是公司推進科技強企，加強自主創新能力建設，加快新一輪改革發展的重要舉措，同時也給我們廣大科技人員提出了更高的要求和希望。為了不斷提升武鋼自主創新能力，早日實現把武鋼建設成為國際一流的現代化鋼鐵企業的目標，大會向武鋼全體科技人員提出如下倡議:
一、不斷學習，提高自身素質和水平，爭做創新型人才
當今社會的發展日新月異，給我們廣大科技人員提出了更高的要求和挑戰，我們要充分認識到提高自主創新能力、建設創新型國家的重要性和必要性，牢牢把握自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來的科技發展方針，勤奮學習，拓寬視野，不斷更新知識結構，刻苦鑽研技術，努力掌握創新技能，勇於挑戰，敢於攀登，爭做創新型人才。
二、立足崗位，忠誠奉獻，爭創一流業績和水平
武鋼是現代化的鋼鐵企業，擁有世界一流的裝備水平，這為科技人員施展才幹提供了廣闊的舞台。企業的核心競爭力來自於企業的科技創新和發展能力。廣大科技人員要面向市場、立足現場，緊密結合武鋼生產實際，在各自崗位上，求真務實，忠誠奉獻，積極實現產品的創新、工藝的革新，向創新要質量、要成本、要效益。我們要把本職崗位作為奮鬥和奉獻的舞台，努力提高操作技能、提高工作效率、提升業務水平，創出一流的業績，為武鋼的發展壯大作出更大貢獻。
三、團結協作，敢為人先，建設創新型武鋼
創新是發展的源泉。企業是技術創新的主體，圍繞生產經營活動所進行的技術革新、技術改造、技術發明、技術創造活動，賦予企業以無限的自主創新活力。廣大科技人員要與公司全體職工一起，團結協作，善於總結，富於創造，敢為人先，積極投身於武鋼的自主創新活動之中，不斷提高武鋼核心競爭力，實現企業跨越發展，建設創新型武鋼。
面對當前鋼鐵行業激烈競爭的態勢，全體科技人員要發揚武鋼人爭優、爭先、爭一流的精神，牢固樹立憂患意識、責任意識、創新意識，居安思危，居危求變，以報國興企的遠大志向、嚴謹求實的工作作風、頑強拼搏的意志品質、勤奮創新的開拓精神，刻苦鑽研，奮發圖強，開拓創新，為把武鋼建設成為國際一流的現代化鋼鐵企業作出更大貢獻!
企業大會倡議書 篇2
全體職工同志們:
承載廣大職工的殷切期望，肩負神聖的使命和職責，我們光榮地出席了國家電網公司二屆二次職工代表大會暨20xx年工作會議。這次會議是公司在深化兩個轉變、建設一強三優現代公司進程中召開的一次重要會議。會議期間，我們履職盡責，建言獻策，充分行使職工代表的民主權利。當前，公司正處於戰略機遇期、管理轉型期和改革攻堅期，通過聽取審議劉振亞總經理的工作報告等會議文件，我們倍感任務艱鉅、責任重大、使命光榮。為貫徹落實好大會精神，推動公司科學發展，我們倡議:
一、堅持科學發展，向着兩個一流目標團結奮進。
這次會議明確提出，到末初步建成世界一流電網、國際一流企業，為公司發展指明瞭方向。建設一強三優現代公司、創建兩個一流是公司全體職工的共同目標和任務。我們要認真學習本次會議精神，自覺把思想和行動統一到兩個一流的公司願景上來，以更高的標準、更寬的視野和更務實的作風投身到公司改革發展的事業中去，團結一心，鋭意進取，努力超越，追求卓越，用實際行動為創建兩個一流作出積極貢獻。
二、堅持戰略引領，全面深入推進兩個轉變。
實踐證明，全面深化兩個轉變是加快建設一強三優現代公司的戰略途徑，是創建世界一流電網、國際一流企業的必由之路，是公司落實科學發展觀的重大實踐。我們要將思想和行動統一到公司發展的戰略目標上來，統一到公司黨組的決策部署上來，增強大局意識和責任意識，以建設網架堅強、安全可靠、綠色低碳、經濟高效的現代化大電網為目標，進一步轉變電網發展方式;以建設業績優秀、人才一流、管理卓越、文化先進的現代企業集團為目標，進一步轉變公司發展方式，為實現公司和電網的全面協調可持續發展而不懈努力。
企業大會倡議書 篇3
企業是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面;誠實守信是企業的“立業之道，興業之本”，也是企業持續發展和增強市場競爭力的不竭動力。為了倡導企業大力弘揚誠實守信傳統美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，市工商聯(總商會)向全體執委企業、全市非公有制企業和企業家倡議：
一、強化意識立誠信。認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業精神文明和企業文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業生產經營的全過程。
二、完善體系抓誠信。把誠信建設列入企業發展戰略，明確企業誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業誠信建設，通過建立客户回訪、質量問責、合同管理等項制度，健全企業誠信建設管理體系。
三、遵章守紀育誠信。自覺遵守國家的法律法規、行業規定、企業財務制度等，防範和杜絕偷逃税費、製假售假、合同違約、商業欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創造自由競爭、規範有序的發展環境。
四、注重商道講誠信。制定並遵守商業道德行為準則和職業道德規範，信守合同，友好合作，公平競爭，決不為企業自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業欺詐和商業賄賂等不道德和非法行為。
五、創建品牌築誠信。堅持質量為本，注重品牌建設，完善質量管理認證體系，積極爭創名牌產品、著名(馳名)商標，以優質產品(服務)取信於客户和消費者。
六、維護權益樹誠信。推行廠務公開，民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應徵求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇於擔責創誠信。大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行並重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業對經濟、環境和社會發展的責任，積極參與包村扶貧、捐資助學、抗震救災和新農村建設等公益活動，爭做加快發展、奉獻社會的楷模。
八、接受監督促誠信。遵循市場活動的公開性原則，自覺接受工商、税務、質監、環保、新聞媒體等社會各界和廣
大消費者的共同監督，不護短、不遮醜，打造良好企業形象。
倡議人：
XX年XX月XX日