一封來自離職員工的感謝信(精選30篇)

一封來自離職員工的感謝信 篇1

各位同仁:

一封來自離職員工的感謝信(精選30篇)

大家好!

今天我懷着依依不捨的心情,離開曾經在這裏工作和生活近8年的地方。在此特向各位領導、同事,真誠道別,真心感恩,誠摯道謝!非常感謝各位領導(葉生,鍾小姐,鍾生,KC,任總,高總,黃總,王總)及各位同事一直以來對我的關心、支持、信任和指導。首先非常感謝公司給我一個很好的工作平台,以及在職的近8年裏對我的栽培和關懷,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情。一路走來,收穫了太多太多,都是星源給我的,但是由於個人原因,不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己微薄的力量,為此感到深深的歉意。

雖然今天選擇離開星源,但我的心並沒有離開,星源是我永遠的家,這裏有一直關心、幫助我的領導和同事,你們對我的悉心培養和關愛教育我將倍加珍惜並永遠銘記;這裏有我情同手足的兄弟姐妹,我們相識、相知、相勉,共同的事業、共同的目標、共同的奮鬥,讓我們結下了志同道合的深厚情誼,成為了好同事、好夥伴、好朋友,這種情誼是我一生中最為寶貴的財富。曾經在這裏的點點滴滴,凝聚了太多的歡笑與辛勞,一場場青春閃亮的感動不停地在我眼前出現,那麼熟悉,那麼留戀。

天下沒有不散的筵席,滄海、桑田之間變換已成自然,最後我衷心祝願星源公司興旺發達、生意蒸蒸日上,也祝願各位領導/同事生活甜蜜,幸福美滿,工作順利,萬事順意。真的非常感謝你們!

灰太狼説:“我還會回來的…… ”

一封來自離職員工的感謝信 篇2

小官:

當得知你由於個人原因不得不選擇離開公司時,做為公司,是一種遺憾,是惋惜,是祝福!

做為一名美科優秀的行政主管,你在公司工作多年,伴隨着企業走過了許多風雨。多年來,你一直努力工作,是美科兢兢業業的管家,將這個大家庭的事務管理得井然有序,在各種行政事務方面幫助和服務於公司員工,通過安排企業領導日程、安排會談會議、接待客户來訪、維護記錄管理,完成文件歸檔、聯繫和協調各種集體活動,如集體外出旅遊、受訓、公司運動會、年會和晚會等各項工作,從多方面綜合性地完成高質量的行政管理工作。儘管工作相對繁瑣,但有你自己辛勤的努力和付都能高質量的完成工作任務,正如你説的那樣:“每天都想着把每一件事做好,認真關注每一個細節”,承擔責任,默默地為企業奉獻。在此,公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業的認可和信賴!感謝你為企業付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在美科公司閃光!

優秀員工是企業的財富,企業是優秀員工温暖的家。當你選擇離開時,對公司來説是一件遺憾的事。但是天下沒有不散的筵席,美科衷心的祝福你家庭和睦、健康幸福、事業進步!希望你把優秀員工的精神帶到新的地方,把美科的精神帶到新的地方,在新的起點上讓自己的青春繼續閃光!同時請記住:你曾經為之付出辛勞的廣州美科裝飾公司,永遠是你的孃家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的奉獻!

一封來自離職員工的感謝信 篇3

我想每個人心中都會有一些人和事是無法忘懷的,而“新港灣”是我常掛嘴邊和心裏常念想的地方,因為在那裏有好多人和好多事,每每想起心裏都是最温暖的!

20__年到20__年,最美好的5年,最美好的年紀,在最愛的“新港灣”,真的很快樂、很幸福!到現在已離開6年了,心心念的還是你-“新港灣”。

想説的話太多,不知從何説起了……但最多的還是想説感謝的話語。

謝謝你,新港灣,給我人生添了最美的一筆!讓我收穫了太多太多,我想最大的收穫應該是讓我遇到人生中最重要的那一位!

謝謝你,老領導們,北方分公司唐總、人力部黃經理、港3莫經理、象州顏經理、田東楊經理,你們是我遇到最好的領導,謝謝那幾年對我的關照!

謝謝你,港3的小夥伴們,粉哥、大頭哥、鐵哥、張哥、李哥、陳哥、柏義等(不提名的不代表不想念大家哈),我們一起在過大連,去過浙江和青島,那幾年經歷了太多事,但現在想起來都是最美好的回憶,真心感謝在新港灣相遇的每一個人!

我們現在在大連定居,我們的寶貝已經2歲半了,特可愛,我們很幸福。大連,對我們而言太有意義了,它是我和“新港灣”緣分開始的地方,也是我和我的愛人緣分開始的地方,這一切都要感謝“新港灣”這個大紅娘,沒有遇見你,就不會遇見他,就不會有我們的現在。不忘初心,心存感恩,只要心中有愛所有的一切都是美好的!

這封信雖晚到了這麼多年,但心裏一直掛念着……

衷心祝願“新港灣”和新港灣的每一位家人,一切都好! 範佳佳

一封來自離職員工的感謝信 篇4

親愛的羅老師(靜鈴)、趙老師(趙陽):

羅老師(靜鈴)

中國台灣尼斯全體同仁衷心向兩位同事表示感謝!感謝妳們在公司任職期間的兢兢業業與奉獻,並將屬於中國台灣尼斯的專業與醫美新知帶給更多人!也感謝妳們對中國台灣尼斯的認可與信賴!

中國台灣尼斯在北京開立分院,深根與發展都有妳們同在,我們明白每個人對人生規劃的階段不同,朝新的挑戰邁進。

雖然遺憾、不捨,但中國台灣尼斯對於妳們的離開,給予深深的祝福,希望妳們在未來的日子裏,因為妳的努力拼搏、踏實肯幹的精神讓妳在任何地方與新生活,都能成就不平凡的人生!

優秀員工是企業的財富,但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福妳們!

送舊迎新,下個月起北京分院李培榮院長、王晨老師;上海分院朱湘儀院長、李佳樺老師共同為大家服務,將為每個來中國台灣尼斯的貴賓給予最高的服務品質與專業的醫療技術!

再次道謝與告別,祝福妳們的人生幸福順利!

一封來自離職員工的感謝信 篇5

招工網的鐵桿朋友們:

感謝你們的關注!感恩我們的緣份!招工網全體同事誠摯感謝你們3年的關注陪伴!

3年前,我們因為工作結緣,手機那頭的您也許是剛從學校畢業尋找工作,我們結緣了!也許您是剛從家鄉出發踏上為家人幸福生活而努力工作,我們結緣了!也許您是在一家企業做的不開心離職跳槽時,我們結緣了!很多不經意的找工作瞬間,我們因為信任而相識,因為安排工作而相知。

招工網的公眾號或許只在您手機的一角,您空閒時翻看一下,可對於我們來説,3年前因為您的一個關注,我們網絡人才信息共享平台開始了,3年後,因為您的存在,我們開始進步了。

一封來自離職員工的感謝信 篇6

尊敬的領導、同事們:

經過兩個多星期的工作移交,工作全部順利交接!我也正式離開了____地產公司。

離開!是一個大家都不太願意提起的詞,因為這代表着傷感!同樣代表着舊的結束和新的開始!對於離開一個工作近六年的企業,我有很多的感情!

在這愛深愛着的公司工作了近六年的時間,説真的每一個同事、每一個物品、每一個事情都是非常的熟悉和懷念,這段時間以為我一直想得太得一直沒有睡好覺,我都不敢看到每一位同事的雙眼,總在逃避着什麼,總覺得有太多的故事值得留念,近六年來的一切都歷歷在目,很是捨不得!最後一天,我告訴部分的同事我要離開,上週日我又發短信感謝每一位同事,當他們聽到我的離開,許多同事覺得突然,覺得不敢相信,當聽到他們問我什麼時候有空請吃飯時,我感動!當聽到他們依然捨不得我走的時候,我很感動!他們説仍把我當作永遠的同事時,我非常感動!尤其是那天看到秋棉哭了,在大眾場合我也沒有忍住流下淚水,無法控制這幸福的眼淚!人生路上每一個幫助過我的人都值得我感恩!

今天,我發自內心的要感謝____的領導們,他的寬容和教導是我一生的財富,感謝所有在____一起奮鬥的兄弟姐妹們,更是感謝你們對我工作的支持和照顧!説真的如果沒有你們在培訓和其他各方面的幫助,我在____也沒有任何成就和意義!你們是值得我感恩的人,學軍也希望在以後的人生中仍能得到你們的關注和支持!謝謝!

因為認識了你們,我非常的自豪!我感謝每一位____人!不管____過去、現在和未來是怎樣的發展?我的心永遠屬於____,我也永遠是____的一分子,我永遠是____人!

祝大家永遠開心快樂、腦袋和口袋樣樣富有!

此致

敬禮!

一封來自離職員工的感謝信 篇7

您好!

首先,公司代表全體同仁向您和家人表示衷心感謝!感謝您在職期間的辛勤工作,富士康加工區的每一步發展都凝結着您的汗水。相信您也與公司一同成長,變得更加自信。

也許您對未來有了新計劃,我們由衷祝您事事順心,闔家幸福!

當然,也請不要忘了我們——加工區就是您在鄭州的另一個“家”,所有小夥伴都歡迎您常回“家”看看,還準備了更加豐厚的“禮包”期待您20__年返廠與我們再次共同奮鬥!

一封來自離職員工的感謝信 篇8

你好!

你在公司服務整整一年,一年,就漫長的人類世界來説,也許只是短暫的一瞬,但就個人而言,也算不短的歲月。

在你提出離職的那一刻,我有種酸酸的感覺,畢竟,我不只一次跟你們説,大家一起努力,共同退休。

但你因為個人發展,在勞動合同到期的那一天,選擇離開服務過365天的瀟湘文化,真有一種説不出的滋味。

就設計能力而言,你並不佔優勢,但你忠厚坦誠、任勞任怨,在這物慾橫流的社會,是難得的美德。所以,我一直非常喜歡你。

不知你以後會做些什麼,希望以你的美德去感染更多願意支持與幫助你的人,焉知,人格魅力才是人生髮展最大的鋭器。

你已經離開公司了,我將這封遲到的感謝信發給你哥哥,希望他轉交給你,真誠感謝你為公司所做的艱辛付出,瀟湘文化永遠不會忘記你的功勞。方便的時候,常回“家”看看。

謹祝

事業有成、幸福平安!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

一封來自離職員工的感謝信 篇9

小_:

當得知你由於諸多的個人原因不得不選擇離開公司時,做為總經理,我心裏有一種説不清的感受——是遺憾,是惋惜,是祝福?我想三者都有!

做為一名老員工,你在公司工作了三年半,伴隨着企業走過了許多風雨。三年半來,你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優秀員工,這裏面有企業為你創造的條件和機會,更有你自己辛勤的努力和付出。為什麼能從一名普通員工成長為優秀員工?正如你説的那樣:“每天都想着把每一件事做好,認真關注每一個細節”,承擔責任,默默地為企業奉獻。在此,我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業的認可和信賴!感謝你對企業的忠誠和敬業!感謝你為企業付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在__公司閃光!

優秀員工是企業的財富,企業是優秀員工温暖的家。當你選擇離開而又依依不捨時,對公司來説是一件遺憾的事。做為總經理,我感到很惋惜,但是天下沒有不散的筵席,我衷心的祝福你:祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優秀員工的精神帶到新的地方,把99公司的精神帶到新的地方,在新的起點上讓自己的青春繼續閃光!同時記住:你曾經為之付出辛勞的99公司,是你永遠的孃家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的.奉獻!

__公司總經理:)

一封來自離職員工的感謝信 篇10

各位領導、同事:

由於本人將去煤制油裝置,在此特向各位領導、同事,真誠道別,真心感恩,誠摯道謝!非常感謝各位領導、同事一直以來對我的關心、支持、信任和指導。各位給了我太多的感動,每念及此,我都會心潮澎湃,熱血沸騰,情不自禁。

xx車間給我留下的紀念是深刻的,我們每一位員工之間名為領導、同事,實為兄弟姐妹,每週一次的團隊活動和標準化變電所、完好崗位的創建等各項活動,我們之間的互相支持、互相鼓勵、共同奮進的一幕一幕都讓我感動,在xx車間我感到的更多的是家的温暖、是親情,是包容和鼓勵,能在這樣的環境中工作,我感到無比的榮幸,再次感謝這些年來陪我走過風風雨雨,一起鑄造烯烴奇蹟的的兄弟姐妹們,我為能和你們一起生活成長而感到驕傲與自豪。

從接到調令的那一刻起,我的心情久久不能平靜!日子的流淌,永遠抹不去我對烯烴、對電氣的思念,卻讓我一步步的走向成熟、更讓我收穫了無數的感動!我的感動來自哪裏?它就來自於我們這個火熱的集體,温馨的家園,陽光的港灣!來自於電氣的每一位兄弟姐妹,是你們的温手相扶和竭力協助,讓我平凡的經歷中,有了更多的精彩和美麗!真的謝謝你們!

回想過去的六年,我放棄寧化安逸的工作生活投身到煤化工烯烴項目的建設中來,是你們的真誠給了我堅定的信念。從項目初期的設計施工到現在的生產試運行,困難重重、壓力重重,但是我們沒有畏懼,我們攻堅克難、團結一致,用實際行動來見證了我們打造一流煤化工硅谷的決心。感謝和我一起同甘共苦的兄弟姐妹,感謝培養我、鍛鍊我的烯烴這片熱土。電氣人的精神一直感染着我、薰陶着我、教育着我,並使我受益終生。

一路走來,我時刻都能體會到大家庭的温暖,時刻都能感受到親人般的關懷。對煤化工事業的激情、對煤化工的殷殷深情已經溶入了我的血液,這種哺育之恩,將鞭策我更加努力地擔起肩上新的責任,也必將成為我今後更加努力學習和工作的力量源泉。

雖然我即將前往新的崗位,但我的心並沒有離開,xx車間是我永遠的家,這裏有一直關心、幫助我的領導和同事,你們對我的悉心培養和關愛教育我將倍加珍惜並永遠銘記;這裏有我情同手足的兄弟姐妹,我們相識、相知、相勉,共同的事業、共同的目標、共同的奮鬥,讓我們結下了志同道合的深厚情誼,成為了好同事、好夥伴、好朋友,這種情誼是我一生中最為寶貴的財富。兩千多個日夜的點點滴滴,凝聚了太多的歡笑與辛勞,一場場閃亮的感動不停地在我眼前出現,那麼熟悉,那麼留戀。

最後我衷心祝願xx車間蒸蒸日上,越來越好,也祝願各位兄弟姐妹生活甜蜜,幸福美滿,工作順利,萬事順意。真的非常感謝你們!

此致

敬禮!

感謝人:

20xx年xx月xx日

一封來自離職員工的感謝信 篇11

尊敬的中國民生銀行長沙分行各位領導、同仁及各位愛心人士:

大家好!

今天,充滿感恩與感動寫下這封信,請接受我們家庭對您和您的捐助行為表示由衷地感謝和敬意!

我愛人李貴成於20__年4月檢查出“直腸癌肝多發轉移”,看着報告,頓時感覺天旋地轉,恐懼與害怕讓我無所適從。他是家的頂樑柱,突發大病對於整個家庭無疑是一個沉重的打擊,全家籠罩在極度悲傷中。為了更好的照顧他,我辭去了工作,帶着他奔波於長沙、廣州接受全身化療及靶向化療。20__年11月,癌原發灶出現梗阻狀況,病痛的折磨讓他每日坐立不安,夜夜不眠,在主治醫生的建議下采取了手術,術後元氣大傷。原發灶雖然切除了,可是肝部的腫瘤還有向其他部位轉移的可能性,病情仍然處於非常危險的境界。

我和貴成均來自農村,雙方父母都已年邁體弱,所有貴成在工作中更加盡心敬業,他在承擔着巨大的病痛壓力下,還時時掛念着工作。作為他的妻子,我不得不去堅強地面對一切,安撫老人,照顧小孩,到處尋名醫問好藥。期間醫療費用已近百萬餘元,面對高昂的治療費用和拮据的家庭收入,加上病痛的折磨,貴成多次都在失望中想放棄治療。

感謝民生銀行長沙分行這個充滿無私大愛的大家庭,分行黨委、尤其是王周屋行長的重視和關心,工會楊頌主席多次的慰問和鼓勵,還有各位兄弟姐妹的關愛與幫助……是你們一次又一次在精神與物質上給予我們幫助,讓貴成在與病魔抗爭的路上一次又一次的拾起信心與勇氣。

今年三月,工會和團委又發動全行募集愛心捐助348514.51元,捐助包含了全行三湘四水所有員工,部分單位實習生和保安員、離職員工,更有自己也在於病魔做鬥爭的同仁駱諾。

更值得感動的是,民生銀行總行、兄弟分行部分領導得知情況後捐來愛心款;重慶分行辦公室、民生置業長沙工會小組還組織全體部門員工發起捐助;更有部分合作單位、個人、客户、家屬、親友紛紛發起捐款,還有其他無名人士的愛心捐助。這些來自五湖四海的温暖,讓我們全家無比地感動,也給貴成增添了無比強大與病魔抗爭的勇氣和決心。

在此,衷心感謝大家對於我們家庭的支持及援助,貴成表示一定會振作起來,不辜負你們的每一份愛心,爭取能夠早日回到這個温暖的大家庭,為民生事業貢獻他的一份力量。

此敬

一封來自離職員工的感謝信 篇12

尊敬的各位領導、各位同事:

謝謝你在今年對我的關心和幫助,謝謝你。

尊重董事會主席,記得我只是為了找到你當我説話?談話我沒有忘記,工作時間長,覺得你的談話,而不是老闆對員工的談話,但年長的初級教義。你説新的來到一個公司,看它是否能夠適應環境氛圍;你説人們應該遵守聚精會神地在任何時間和地點,小事情有大學問。你必須擅長知道別人最需要的是什麼……,這些我記得,覺得很合理。謝謝你一個學生剛畢業開始工作給了她的指導,你説的這些話,我將終生。

張經理的尊敬,謝謝你總是關心我默默地,像哥哥幫助我,我不得不把這些感情,辭職給領導的感謝信但我不善於表達,辭職,覺得很對不起你,也覺得很沒面子,希望你原諒我啊。

親愛的同事們,把你們的天我會想起你。

這個工作是我的第一份工作,後來在路上,我將永遠在我的工作在億集團是驕傲的,再次感謝你!

感謝人:

20年月日

一封來自離職員工的感謝信 篇13

親愛的夥伴:

你好!你好!

首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業業、默默奉獻!感謝你對認可與信賴!感謝你對忠誠和敬業!感兢業業、默默奉獻!的認可與信賴!的忠誠和敬業!付出的辛勤和汗水!謝你對付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,而讓你選擇離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,在這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、踏實肯幹的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是最優秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是最優秀的!

作中或生活中優秀員工是企業的財富,當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----優秀員工是企業的財富,當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,希望你能把當成你永遠的“孃家”當成你永遠的“孃家”!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!此致敬禮

一封來自離職員工的感謝信 篇14

尊敬的領導、同事:

大家好!今晚我懷着依依不捨的情緒寫下這封信,俗話説:人生沒有不散的宴席。這天選取離開這個我生活與工作了九年的地方,並不是正因公司給予我的太少,也不是薪酬待遇問題。回顧九年,公司給予我的實在是太多太多,自我在公司也盡了自我微薄的力量。

首先十分感謝公司給了我一個很好的工作平台,以及在職的九年裏對我的栽培和關懷,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情,我從20xx年來到中航物業長沙分公司,作為中航物業長沙分公司、岳陽分公司發展壯大的證明人,內心無比的驕傲,一路走來,收穫了太多太多,都是中航物業給我的,但是由於個人原因,不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自我微薄的力量,為此感到深深的歉意。

感恩中航物業,感謝中航物業所有領導(劉文波、張力、朱堅、許志平、夏欣剛、馮忠良、潘世強、沈軍琥、王伯華、劉輝),感謝所有幫忙與支持過我的同事和兄弟姐妹。

在中航物業的日子是充實而且愉悦的,與優秀的中航物業人成為同事,一齊共事,讓我受益匪淺,並且也將深深的影響我,我誠摯的感謝大家,正因你們讓我成長,成熟,在朝夕相處的時刻裏建立的深深的友誼,是我一輩子的財富。

總之,要感謝的話太多,在我以後的人生路上,我會時刻以我在中航物業工作過為榮。感謝大家,期望大家事事順利,身體健康。

此致!敬禮!

感恩人:

二0xx年四月二十八日

一封來自離職員工的感謝信 篇15

董事長、*董、*董、 *總、各部門經理、各位同事:

大家好!

您所收到的一封來自銷售部國際業務課離職感謝信,懇請您接受以下感謝摯言。

由於我個人原因,我將於今天(11.30)離開我工作了16個月的,在這裏先感謝大家在我工作期間對我的指導、支持、幫助。誠摯感謝提供了讓我在畢業後的第一站中與各位相識、成長、學習的平台。

做為公司唯一利潤窗口的銷售部一員,我很幸運也很感激於這樣一個機會,我在銷售部每一分工作都與大家的支持與幫助息息相關,請大家一如既往的支持銷售。非常感謝!

感謝工程部負責我樣品製作的工程師與相關協助人員,謝謝您們的極力配合,正是你們設計、繪圖、相關改善方案的提出,我們與客户處的諸多項目均已經取得了很大進展,後續項目有您們的支持,相信會更加順利。

感謝品質部同事對於每次客户來訪審核時陪同與相關文件準備,客户Stryker公司作為世界500強之一的企業,來訪年審時對於我們如此完善的品質系統也很驚訝,同理我們在SM(GETT)處也贏得了A級供應商美譽,還有客訴時我們品質人員的迅速反饋與調查、分析,謝謝您們對於我工作的配合與支持。

感謝製造部同事多次樣品或是客户來訪時,諸多時候帶客户參觀產線,我都求助求教於你們時,均能得到對於客户處問題的詳細解答,也正是由於你們的辛勤工作,TP產品在客户處得到了不少好評,你們也是我們做好銷售的主力軍。

感謝財務部同事對於相關成本的精確核算,這在一定程度上促進了我們與客户處多個項目的成交,對於每個月對賬的及時性,準確性提醒與相關list的整理,至今我所負責客户均無壞賬現象出現,同樣感謝財務處協助對於客户處debit note 的及時處理,且與客户處相關合同與條款的簽署,謝謝您們的認真、敬業,讓我們與客户達好了諸多良好意願與契約。

感謝生管部同事,正是由於您們的努力配合與統籌安排,我所負責客户極少出現貨物延誤交貨情況,且每次安排均能盡力滿足客户交期要求。

感謝採購部相關同事,對於與客户處每一個項目的開發階段,均能得到相關支持與材料問題的完善處理,諸多材料的datasheet 或是需與供應商處的問題聯絡溝通均得到了您們積極配合與反饋。

感謝MIS 部對於我所用到的相關軟件與程序的開發與維護,多次電腦操作與相關實用性軟件,也得到了您們的全力配合與支持。

感謝HET同事對於我們出貨(FOB HK)及與客户處核銷賬款的認真配合與支持。

感謝研發部對於相關電容屏開發與電子信息的支持。

感謝行政部各位同事對於我所負責客户處的每次來電來訪時的後勤安排、請車、用餐、歡迎牌示及公司相關日常維護。另外飯堂有幾道菜做的很可口,謝謝那些叔叔阿姨們。

最後感謝人力資源部招聘時給了我面試考核的機會,也正是這種機緣,與各位在這16個月中共事,共同為着同一個目標---美好明天不斷的開拓進取,或是也只是為了我們自己成長,請繼續努力。

綜上,無論哪個部門,來到這裏,我們就是一個共同體,希望各位能有更多可以值得銘記於心的時刻。

我想我是幸運的,在意力成長磨礪了很多,有人説,青春歲月中的成長是隱忍的甚至是痛苦的,但是每當走過,留下最深的痕跡也恰是那些時刻,所以感恩於環境提供自己的難得、珍貴機遇。

在此機會,祝福你們工作順心,期待銷售部有更好的成績,為公司創造更多的利潤。

當然,我也有諸多需要提高完善自己的地方,歡迎各管理層與各同事對我工作提出意見,我也希望自己能夠把握好每一天,善待身邊每一個遇到的人,在這些時間裏,我願與您同珍惜、共勉這些時光。

總之,感謝大家,希望能在所有人的努力下走向更美好的輝煌。

一封來自離職員工的感謝信 篇16

感謝信

今天是7月30日,六年前的今天我在黃村的銷售部陳姐面試完,我走路到精惠。

從此我在精惠努力學習,精惠也慢慢培養我、放手讓我摸索工作經驗,特別是肖總一直鼓勵我、信任我。通過幾年學習摸索,從中學到目前為止我認為最為重要的道理:最好的並不一定是合適的,合適的才是最好的。 當年涉世未深,經驗不足,很多時候很多事不能理解公司做法,但我一直並不抱怨公司。

經驗不是口對口教的,而是手把手試出來的。雖然我現在用不上組件的技術,但我一直感謝公司當年的培養。雖説感恩不必言謝,但在此我還是衷心感謝公司對我的培養,特別是肖總一直鼓勵我信任我,每次搞活動合影留念都把我叫到他身邊,把我當成小孩一樣關懷。可能我有負於他,我的離開不值一提,但絕非誰的對錯,純屬機緣巧合。

創新、效率、細節、品質、責任、態度、人本、感恩 這十六字我沒忘。肖總是個與時俱進,非常有前瞻性的實業家。以前我還是主管,很多人跟我説肖總思想保守,管得太嚴。我都會跟他們説不要被表象矇騙了雙眼,透過表象看本質,肖總是很open的。從精惠的服務行業到千寶的製造業,等於是從原來的等靠要,變成自主創新,把市場和主動權握在自己手中。大行不顧細謹,大禮不辭小讓,成大事者向來如此。

人都是有感情的,離開精惠已有七個月,時常夢到在精惠上班的場景,特別是排查問題做實驗。種.種原因,不能當面感謝肖總當年對我的關懷。我那本工作筆記是肖總送我的,我走的時候轉交了陳經理。裏面全部資料都是我一手整理出來的,希望對後面的同事有幫助。

感謝公司,感謝肖總。順祝商祺!

20__年7月30日

一封來自離職員工的感謝信 篇17

致老員工的感謝信

親愛的 :

今天,__已經10歲了!__的每一步成長,都凝聚着你的智慧、才能、辛勤與汗水。你是__成長過程中的耕耘者,你用青春和激情書寫着__的歷史,你以堅定的信念、敬業的品質伴隨着__走過一段難忘的歲月。

__是一個大家庭,曾經的你在這個家庭中成長,有歡笑、有淚水、有成功、有挫折,都記錄在我__成長的歷程中。如今的__,已經從一個小公司成長為江蘇省知名的人力資源機構,“千人栽樹、後人乘涼”,今天__的員工,在收穫的的累累碩果中繼續前往,我們不會忘記你曾經對__的付出。在__10歲生日這天,我們真誠的向你表示感謝,感謝你曾經對__的選擇和信任,感謝你對__一如既往的關注和支持!

__在眾人的支持和關心下,一定會乘風破浪,勇往直前,在此,還期待你的繼續關注,同時也歡迎你,常回家看看!

最後,我代表__全體同仁送上最誠摯的問候和祝福,祝願你身體健康,工作順利,事業有成,家庭幸福!

___有限公司

20__年11月23日

一封來自離職員工的感謝信 篇18

尊敬的各位領導、各位同事:

謝謝你在今年對我的關心和幫助,謝謝你。

尊重董事會主席,記得我只是為了找到你當我説話?談話我沒有忘記,工作時間長,覺得你的談話,而不是老闆對員工的談話,但年長的初級教義。你説新的來到一個公司,看它是否能夠適應環境氛圍;你説人們應該遵守聚精會神地在任何時間和地點,小事情有大學問。你必須擅長知道別人最需要的是什麼……,這些我記得,覺得很合理。謝謝你一個學生剛畢業開始工作給了她的指導,你説的這些話,我將終生。

張經理的尊敬,謝謝你總是關心我默默地,像哥哥幫助我,我不得不把這些感情,辭職給領導的感謝信但我不善於表達,辭職,覺得很對不起你,也覺得很沒面子,希望你原諒我啊。

親愛的同事們,把你們的天我會想起你。

這個工作是我的第一份工作,後來在路上,我將永遠在我的工作在億集團是驕傲的,再次感謝你!

感謝人:

20xx年xx月xx日

一封來自離職員工的感謝信 篇19

從5月份開始,我們拉開了公司調整的步伐,目的是在暑假前完成調整,經過這一暑假,在全體高管們以及全體員工們的共同努力下,業績凸顯,也變得更強壯,更有戰鬥力,更能擋風雨。

現在是時候,對那些曾經為公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,離開的員工們一個詮釋了。他們為成長付出了自己的力量,有些是因為家裏有事或者個人原因離開,有些是因為公司的改革而離開,以下人員在上一季度的人力資源中有主動退潮的也有黯然退潮的,無論是怎麼退潮的,他們都是曾經的一員,都是我們曾經的同事,走過了風雨,也走過了彩虹,所以他們的名字和成績,永遠銘刻在華成的成長史冊上,他們是:總部市場部,...,...。

他們把情義和熱血拋灑在這裏,我謹代表公司全體管理層向他們表示感謝。感謝他們的付出。

誠如柳傳志説的一樣,當我們為了與現在在職的所有員工相比,為了對公司現在的每一個人負責,曾經離開的員工或者被裁掉的員工對於他們來説我們是“小愛”,為我們現在能夠坐在這裏的每一個人負責,這是一種大愛。這種大愛的具體表現就是:讓工作效率提升起來,對在職的每個員工的收入提高、能力提高和發展提高負責;讓更多的人先富起來;讓更多的人能夠付出了辛勞而又能幸福的繼續生活在這裏負責。

謝謝!

總裁:

20__年8月13日

一封來自離職員工的感謝信 篇20

你好!

你在公司服務整整一年,一年,就漫長的人類世界來説,也許只是短暫的一瞬,但就個人而言,也算不短的歲月。

在你提出離職的那一刻,我有種酸酸的感覺,畢竟,我不只一次跟你們説,大家一起努力,共同退休。

但你因為個人發展,在勞動合同到期的那一天,選擇離開服務過365天的瀟湘文化,真有一種説不出的滋味。

就設計能力而言,你並不佔優勢,但你忠厚坦誠、任勞任怨,在這物慾橫流的社會,是難得的美德。所以,我一直非常喜歡你。

不知你以後會做些什麼,希望以你的美德去感染更多願意支持與幫助你的人,焉知,人格魅力才是人生髮展最大的鋭器。

你已經離開公司了,我將這封遲到的感謝信發給你哥哥,希望他轉交給你,真誠感謝你為公司所做的艱辛付出,瀟湘文化永遠不會忘記你的功勞。方便的時候,常回“家”看看。

謹祝

事業有成、幸福平安!

此致

敬禮!

ueila

20年月日

一封來自離職員工的感謝信 篇21

Dearx董事長、x董、x董、x總、各部門經理、各位同事:

大家好!

您所收到的一封來自銷售部國際業務課離職感謝信,懇請您接受以下感謝摯言。

由於我個人原因,我將於今天(11.30)離開我工作了16個月的,在這裏先感謝大家在我工作期間對我的指導、支持、幫助。誠摯感謝提供了讓我在畢業後的第一站中與各位相識、成長、學習的平台。

做為公司唯一利潤窗口的銷售部一員,我很幸運也很感激於這樣一個機會,我在銷售部每一分工作都與大家的支持與幫助息息相關,請大家一如既往的支持銷售。非常感謝!

感謝工程部負責我樣品製作的工程師與相關協助人員,謝謝您們的極力配合,正是你們設計、繪圖、相關改善方案的提出,我們與客户處的諸多項目均已經取得了很大進展,後續項目有您們的支持,相信會更加順利。

感謝品質部同事對於每次客户來訪審核時陪同與相關文件準備,客户Sxx公司作為世界500強之一的企業,來訪年審時對於我們如此完善的品質系統也很驚訝,同理我們在SM(GETT)處也贏得了A級供應商美譽,還有客訴時我們品質人員的迅速反饋與調查、分析,謝謝您們對於我工作的配合與支持。

感謝製造部同事多次樣品或是客户來訪時,諸多時候帶客户參觀產線,我都求助求教於你們時,均能得到對於客户處問題的詳細解答,也正是由於你們的辛勤工作,TP產品在客户處得到了不少好評,你們也是我們做好銷售的主力軍。感謝財務部同事對於相關成本的精確核算,這在一定程度上促進了我們與客户處多個項目的成交,對於每個月對賬的及時性,準確性提醒與相關list的整理,至今我所負責客户均無壞賬現象出現,同樣感謝財務處協助對於客户處debitnote的及時處理,且與客户處相關合同與條款的簽署,謝謝您們的認真、敬業,讓我們與客户達好了諸多良好意願與契約。

感謝生管部同事,正是由於您們的努力配合與統籌安排,我所負責客户極少出現貨物延誤交貨情況,且每次安排均能盡力滿足客户交期要求。

感謝採購部相關同事,對於與客户處每一個項目的開發階段,均能得到相關支持與材料問題的完善處理,諸多材料的datasheet或是需與供應商處的問題聯絡溝通均得到了您們積極配合與反饋。

感謝MIS部對於我所用到的相關軟件與程序的開發與維護,多次電腦操作與相關實用性軟件,也得到了您們的全力配合與支持。

感謝HET同事對於我們出貨(FOBHK)及與客户處核銷賬款的認真配合與支持。感謝研發部對於相關電容屏開發與電子信息的支持。

感謝行政部各位同事對於我所負責客户處的每次來電來訪時的後勤安排、請車、用餐、歡迎牌示及公司相關日常維護。另外飯堂有幾道菜做的很可口,謝謝那些叔叔阿姨們。

最後感謝人力資源部招聘時給了我面試考核的機會,也正是這種機緣,與各位在這16個月中共事,共同為着同一個目標---美好明天不斷的開拓進取,或是也只是為了我們自己成長,請繼續努力。

綜上,無論哪個部門,來到這裏,我們就是一個共同體,希望各位能有更多可以值得銘記於心的時刻。

我想我是幸運的,在意力成長磨礪了很多,有人説,青春歲月中的成長是隱忍的甚至是痛苦的,但是每當走過,留下最深的痕跡也恰是那些時刻,所以感恩於環境提供自己的難得、珍貴機遇。在此機會,祝福你們工作順心,期待銷售部有更好的成績,為公司創造更多的利潤。當然,我也有諸多需要提高完善自己的地方,歡迎各管理層與各同事對我工作提出意見,我也希望自己能夠把握好每一天,善待身邊每一個遇到的人,在這些時間裏,我願與您同珍惜、共勉這些時光。

總之,感謝大家,希望能在所有人的努力下走向更美好的輝煌。

感謝人:

20xx年8月26日

一封來自離職員工的感謝信 篇22

各位朋友,大家好!

看在我將要離開的份上,請原諒我的開場白如此簡單和老套。

由於我個人的問題,我將於本日離開我工作了三年多的。在這裏先感謝大家在我工作期間對我的照顧以及幫助。

本人所負責的工作已交給,項目部的工作離不開大家的支持與幫助,請大家一如既往的支持項目部。非常感謝!

特別感謝X總,正是在您的指導之下我才能成長,也感謝您給我這麼好的機會學習,我本來是個很粗心的人,現在也養成了嚴謹的工作習慣,這點對於我來説是終身受益的,非常感謝您。

也感謝您在工作中給我指出很多不足的地方,讓我明白了很多做人的道理。

感謝Z總栽,謝謝您的理解和支持,還有您的寬心,在工作上對我的耐心和不計較對錯,

一次次給我改正的機會,特別是對項目部的理解,相信項目部的同事不會讓您失望。

再次感謝趙總對我的信任,我想我是幸運的,在我成長了不少,也成長熟了很多,也明白這樣的環境一定能夠提供歷練自己的機遇,

只是正如我們無法完全預測自然災難一樣,有些客觀矛盾我還不知道如何解決、如何避免,一道單選題,二選其一,必定要有所舍。

感謝曾總,不管在工作或私人上能指出我的不足,我會改正的,也感謝你理解我的工作,謝謝!

再就是感謝項目部的所有同事,正因為有你們,項目部才有更多的精彩,天下沒有無不散的筵席,滄海、桑田之間變換已成自然,

送給我的同事只有祝福與期待。祝福你們工作順心,期待項目部有更好的成績,為公司創造更多的利潤。再就是有“天王星”的活動別忘了我。

還要感謝測試組的同事:正是由於你們無所不測的精神,使我感受到如果一個好的軟件沒有經過測試,那他肯定就是一個垃圾軟件。

而且你們對方案公司提出的各種意見,我都已經記下了,感謝你們。測試組平易近人的態度給我留下非常深的印象,我一定會多多學習你們的長處。

還有市場部的美女與帥哥們,你們是公司一道美麗的風景線,希望你們在趙總和樑總的帶領下,可以取得更加可人的成績。

以後我在外面一定能聽到:“哇,你是**人,現在的量走得非常好”! 是的,我喜歡聽到這樣的話,我會為你們而驕傲的!

財務部五大美女,感謝你們嚴謹的工作態度,為我的工作把控最後一道關,使我們沒有出錯,以後請款轉給BB,請支持她的工作,謝謝。

另外就是,多與外面的美女們溝通,她們總會有好多週末活動的。^_^

海外部的美男與美女,以後不能再為你服務了,有相關方案公司的問題可以找楊總或張經理,再就是我們部門的工程師,有需要也可以給我打電話哈,海外部也越來越多人,相信你們可以取得佳人的成績。同樣我也喜歡在外面聽到,海外做得非常好,同樣會為你們驕傲。

PMC,採購,清一色美女哈,所謂説三個女人一齣戲,你們在一起,可以演好多出了,感謝你們一直支持項目部的工作,希望以後可以繼續配合項目的工作,謝謝!有問題多溝通,標語就是:讓溝通充滿陽光!我們要繼續讓它發揚光大。

研發,關務,行政,美工,工廠的同事 感謝你們的支持!感謝所有以上提到的和沒有提到的──在遇到我的時候對我微笑的人,感謝你們,你們的微笑讓我渾身温暖,讓我忘卻所有不快 ....

總之,要感謝的話太多了,在我以後的人生路上,我會時刻以我在工作過為榮。

感謝大家,希望大家工作順利,身體健康。我的工作目標是快樂的工作。

人生沒有彩排,每天都是現場直播,把握好每一天,珍惜身邊的每一個人。

PS:我的聯繫方式:

電話:

如果還有什麼事情需要我做的可以聯繫我的電話,24小時歡迎來電騷擾哈!也可以加我的QQ跟我聊人生,但要記得帶瓜子哈。。

致禮!

一封來自離職員工的感謝信 篇23

大家好!今天我懷着依依不捨的心情寫下這封信,俗話説:人生沒有不散的宴席。今天選擇離開這個我生活與工作了五年的地方,並不是因為公司給予我的太少,也不是待遇問題。回顧五年,公司給予我的實在是太多太多,自己在公司也盡了自己微薄的力量。選擇離開是覺得在公司這個美好的平台上,自己就像是温室裏的花朵,必須到外面經歷風雨才能茁壯成長,也許會碰得頭破血流,但也是人生中的一段精彩的回憶。

首先非常感謝公司給了我一個很好的工作平台,以及在職的五年裏對我的栽培和關懷,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情,我從畢業來到新邦,作為新邦發展壯大的見證人,內心無比的驕傲,一路走來,收穫了太多太多,都是新邦給我的,但是由於個人原因,不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己微薄的力量,為此感到深深的歉意。

在職的這些時間裏,我從一個懵懂少年學會了物流的專業知識,學會了客户談判、學會了管理技能,公司給予了我實現自身價值的機會,使我不斷的成長,積累了工作的經驗,學會了為人處世的道理,所有的這些都是我所珍惜的,帶給我工作和生活中很大的幫助,感恩新邦,感謝石總、感謝袁總、感謝楊總、感謝程總、感謝艾總、感謝樑總、感謝呂總,感謝所有幫助與支持過我的同事和朋友。

在新邦的日子是充實而且快樂的,與優秀的新邦人成為同事,一起共事,讓我受益匪淺,並且也將深深的影響我,我誠摯的感謝大家,因為你們讓我成長,成熟,在朝夕相處的時間裏建立的深深的友誼,是我一輩子的財富。

千言萬語還是一句感謝,感謝過去的五年新邦給予我的栽培,感謝領導給我的幫助,感謝同事給我的支持。衷心的祝福公司的規模不斷的擴大,業績不斷的提升,祝願公司領導以及各位同事工作順利,生活愉快!

此致 敬禮!

一封來自離職員工的感謝信 篇24

尊敬的領導、同事:

大家好!這天我懷着依依不捨的情緒寫下這封信,俗話説:人生沒有不散的宴席。這天選取離開這個我生活與工作了五年的地方,並不是正因公司給予我的太少,也不是待遇問題。回顧五年,公司給予我的實在是太多太多,自我在公司也盡了自我微薄的力量。選取離開是覺得在公司這個完美的平台上,自我就像是温室裏的花朵,務必到外面經歷風雨才能茁壯成長,也許會碰得頭破血流,但也是人生中的一段精彩的回憶。

首先十分感謝公司給了我一個很好的工作平台,以及在職的五年裏對我的栽培和關懷,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情,我從畢業來到新邦,作為新邦發展壯大的證明人,內心無比的驕傲,一路走來,收穫了太多太多,都是新邦給我的,但是由於個人原因,不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自我微薄的力量,為此感到深深的歉意。

在職的這些時刻裏,我從一個懵懂少年學習並領悟了物流的專業知識,學習並領悟了客户談判、學習並領悟了管理技能,公司給予了我實現自身價值的機會,使我不斷的成長,積累了工作的經驗,學習並領悟了為人處世的道理,所有的這些都是我所珍惜的,帶給我工作和生活中很大的幫忙,感恩新邦,感謝石總、感謝袁總、感謝楊總、感謝程總、感謝艾總、感謝樑總、感謝呂總,感謝所有幫忙與支持過我的同事和兄弟姐妹。

在新邦的日子是充實而且愉悦的,與優秀的新邦人成為同事,一齊共事,讓我受益匪淺,並且也將深深的影響我,我誠摯的感謝大家,正因你們讓我成長,成熟,在朝夕相處的時刻裏建立的深深的友誼,是我一輩子的財富。

千言萬語還是一句感謝,感謝過去的五年新邦給予我的栽培,感謝領導給我的幫忙,感謝同事給我的支持。衷心的祝福公司的規模不斷的擴大,業績不斷的提升,祝願公司領導以及各位同事工作順利,生活愉快!

此致! 敬禮!

感恩人:

20xx-11-27

一封來自離職員工的感謝信 篇25

各位朋友,大家好!

看在我將要離開的份上,請原諒我的開場白如此簡單和老套。

由於我個人的問題,我將於本日離開我工作了三年多的。在這裏先感謝大家在我工作期間對我的照顧以及幫助。

本人所負責的工作已交給,項目部的工作離不開大家的支持與幫助,請大家一如既往的支持項目部。非常感謝!

特別感謝X總,正是在您的指導之下我才能成長,也感謝您給我這麼好的機會學習,我本來是個很粗心的人,現在也養成了嚴謹的工作習慣,這點對於我來説是終身受益的,非常感謝您。

也感謝您在工作中給我指出很多不足的地方,讓我明白了很多做人的道理。

感謝Z總栽,謝謝您的理解和支持,還有您的寬心,在工作上對我的耐心和不計較對錯,

一次次給我改正的機會,特別是對項目部的理解,相信項目部的同事不會讓您失望。

再次感謝趙總對我的信任,我想我是幸運的,在我成長了不少,也成長熟了很多,也明白這樣的環境一定能夠提供歷練自己的機遇,

只是正如我們無法完全預測自然災難一樣,有些客觀矛盾我還不知道如何解決、如何避免,一道單選題,二選其一,必定要有所舍。

感謝曾總,不管在工作或私人上能指出我的不足,我會改正的,也感謝你理解我的工作,謝謝!

再就是感謝項目部的所有同事,正因為有你們,項目部才有更多的精彩,天下沒有無不散的筵席,滄海、桑田之間變換已成自然,

送給我的同事只有祝福與期待。祝福你們工作順心,期待項目部有更好的成績,為公司創造更多的利潤。再就是有“天王星”的活動別忘了我。

還要感謝測試組的同事:正是由於你們無所不測的精神,使我感受到如果一個好的軟件沒有經過測試,那他肯定就是一個垃圾軟件。

而且你們對方案公司提出的各種意見,我都已經記下了,感謝你們。測試組平易近人的態度給我留下非常深的印象,我一定會多多學習你們的長處。

還有市場部的美女與帥哥們,你們是公司一道美麗的風景線,希望你們在趙總和樑總的帶領下,可以取得更加可人的成績。

以後我在外面一定能聽到:“哇,你是**人,現在的量走得非常好”! 是的,我喜歡聽到這樣的話,我會為你們而驕傲的!

財務部五大美女,感謝你們嚴謹的工作態度,為我的工作把控最後一道關,使我們沒有出錯,以後請款轉給BB,請支持她的工作,謝謝。

另外就是,多與外面的美女們溝通,她們總會有好多週末活動的。^_^

海外部的美男與美女,以後不能再為你服務了,有相關方案公司的問題可以找楊總或張經理,再就是我們部門的工程師,有需要也可以給我打電話哈,海外部也越來越多人,相信你們可以取得佳人的成績。同樣我也喜歡在外面聽到,海外做得非常好,同樣會為你們驕傲。

PMC,採購,清一色美女哈,所謂説三個女人一齣戲,你們在一起,可以演好多出了,感謝你們一直支持項目部的工作,希望以後可以繼續配合項目的工作,謝謝!有問題多溝通,標語就是:讓溝通充滿陽光!我們要繼續讓它發揚光大。

研發,關務,行政,美工,工廠的同事 感謝你們的支持!感謝所有以上提到的和沒有提到的──在遇到我的時候對我微笑的人,感謝你們,你們的微笑讓我渾身温暖,讓我忘卻所有不快 ....

總之,要感謝的話太多了,在我以後的人生路上,我會時刻以我在工作過為榮。

感謝大家,希望大家工作順利,身體健康。我的工作目標是快樂的工作。

人生沒有彩排,每天都是現場直播,把握好每一天,珍惜身邊的每一個人。

一封來自離職員工的感謝信 篇26

親愛的夥伴:

你好!你好!

首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業業、默默奉獻!感謝你對認可與信賴!感謝你對忠誠和敬業!感兢業業、默默奉獻!的認可與信賴!的忠誠和敬業!付出的辛勤和汗水!謝你對付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,而讓你選擇離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,在這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、踏實肯幹的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是最優秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是最優秀的!

當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----優秀員工是企業的財富,當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,是遺憾!是惋惜!是祝福!

但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,希望你能把當成你永遠的“孃家”當成你永遠的“孃家”!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

一封來自離職員工的感謝信 篇27

尊敬的各位員工:

從5月份開始,我們拉開了公司調整的步伐,目的是在暑假前完成調整,經過這一暑假,在全體高管們以及全體員工們的共同努力下,華成業績凸顯,華成也變得更強壯,更有戰鬥力,更能擋風雨。

現在是時候,對那些曾經為公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,離開的員工們一個詮釋了。他們為華成的成長付出了自己的力量,有些是因為家裏有事或者個人原因離開,有些是因為公司的改革而離開,以下人員在上一季度的人力資源中有主動退潮的也有黯然退潮的,無論是怎麼退潮的,他們都是華成曾經的一員,都是我們曾經的同事,走過了風雨,也走過了彩虹,所以他們的名字和成績,永遠銘刻在華成的成長史冊上。

他們把情義和熱血拋灑在這裏,我謹代表公司全體管理層向他們表示感謝。感謝他們的付出。

誠如柳傳志説的一樣,當我們為了與現在在職的所有員工相比,為了對公司現在的每一個人負責,曾經離開的員工或者被裁掉的員工對於他們來説我們是“小愛”,為我們現在能夠坐在這裏的每一個人負責,這是一種大愛。這種大愛的具體表現就是:讓工作效率提升起來,對在職的每個員工的收入提高、能力提高和發展提高負責;讓更多的人先富起來;讓更多的人能夠付出了辛勞而又能幸福的繼續生活在這裏負責。

謝謝大家!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

一封來自離職員工的感謝信 篇28

親愛的夥伴:

你好!你好!

首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業業、默默奉獻!感謝你對認可與信賴!感謝你對忠誠和敬業!感兢業業、默默奉獻!的認可與信賴!的忠誠和敬業!付出的辛勤和汗水!謝你對付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,可能是因為公司平台及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致,而讓你選擇離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,離開你曾為之奮鬥的工作崗位。但是我們相信,在這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子裏,因為你的努力拼搏、踏實肯幹的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業,無論是在工作中或生活中,你都是秀的!

作中或生活中優秀員工是企業的財富,當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----優秀員工是企業的財富,當你決定離開時,我們的心裏都有一種説不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,幸福!同時請你記住:公司全體夥伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,希望你能把當成你永遠的“孃家”當成你永遠的“孃家”!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!此致敬禮

感謝人:本站

20xx年xx月xx日

一封來自離職員工的感謝信 篇29

一位優秀的老員工因為個人原因,要離開她成長的那座熟悉的城市,離開她熱愛且付出過辛勞和汗水的企業。

為她的離去,公司舉辦了歡送會,並以總經理的名義寫了一封公開感謝信,表達公司對她的認可和謝意。

小穆:

當得知你由於諸多的個人原因不得不選擇離開公司時,做為總經理,我心裏有一種説不清的感受——是遺憾,是惋惜,是祝福?我想三者都有!

做為一名老員工,你在公司工作了三年半,伴隨着企業走過了許多風雨。

三年半來,你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優秀員工,這裏面有企業為你創造的條件和機會,更有你自己辛勤的努力和付出。

為什麼能從一名普通員工成長為優秀員工?正如你説的那樣:“每天都想着把每一件事做好,認真關注每一個細節”,承擔責任,默默地為企業奉獻。

在此,我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業的認可和信賴!感謝你對企業的忠誠和敬業!感謝你為企業付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在公司閃光!

優秀員工是企業的財富,企業是優秀員工温暖的家。

當你選擇離開而又依依不捨時,對公司來説是一件遺憾的事。

做為總經理,我感到很惋惜,但是天下沒有不散的筵席,我衷心的祝福你:祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優秀員工的精神帶到新的地方,把公司的精神帶到新的地方,在新的起點上讓自己的青春繼續閃光!同時記住:你曾經為之付出辛勞的公司,是你永遠的孃家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的奉獻!

公司

總經理:

二○年五月六日

一封來自離職員工的感謝信 篇30

二十多年前,我從學校畢業回家,父母看我體單力薄,不是幹農活的料,便尋思幫我找一份不需要乾重體力的活,那時我媽媽的一個表弟在大豐開飯店,媽媽便和我這個在縣城開飯店的舅舅商量,讓我到飯店打零工。

説起我的這位舅舅,如今大豐餐飲界的同仁幾乎都不陌生,他就是建豐餐飲集團有限公司的董事長、大豐餐飲行業協會執行會長丁澤民。

不知人們是否還記得上世紀九十年代初,縣城台北飯店和人民酒家之間有一條美食小巷叫“民主巷”,丁總當時就在這條巷子裏開着一個叫“民主酒家”的小飯店,當時那個小飯店不過五六十平方米,擺五、六張小桌子都顯得特別擁擠,然而丁總就是從這小小的五六十個平方開始了他的餐飲生涯,走到今天,他已經是一個擁有二百多名員工的餐飲集團董事長。

剛開民主酒家的時候,丁總二十歲左右的年齡,人們當時都喜歡稱他“丁老闆”或“小丁”。店裏當時有三四個員工,歲數都不大。丁總那個時候雖然很年輕,只長我們幾歲,但他總是以長輩的身份來嚴格要求我們,那個時候開飯店可不比現在,當時社會治安特別差,而商業街一帶又是差中之差,我們經常在惶恐和不安中度過,地痞、流氓時不時就要到飯店鬧事,有的時候也説不上個什麼原因,那些人就會不明不白地砸碗摔盤子,有時還會帶上兇器。回想起那個“戰火紛飛”的年代,我現在仍然心有餘悸。然而面對這複雜的環境,丁總沒有退縮,他對地痞、流氓敬而遠之,接待來自社會各方面的客人有禮有節,大方得體,很快贏得相對太平的局面,總算讓飯店生存下來。

1993年迎來了振奮全國人心的“嚴打”,一批平時耀武揚威的地痞、流氓被繩之以法,大豐社會治安得到了極大的改善,對於餐飲業來説,更是一件歡欣鼓舞的好事。也就在這個時候,丁總已經不再滿足於這一個小小的“民主酒家”,他想挑戰一下自己,聽説檢察院的大食堂想找人承包卻沒人願意去,他便壯着膽子承包了檢察院能容納近兩百人就餐的大食堂,也就是當時的第一家建豐飯店。

突然從經營一個小吃部到掌管這麼大的飯店,説起來容易做起來可不容易,從裝修到廚房設備的購置,從招廚師到選服務員,甚至還要找燒火的員工,因為當時開飯店都要用大灶燒煤炭……克服了一個又一個困難,飯店終於開張了。眾所周知,乾飯店這一行並不輕鬆,尤其是菜餚的口味、菜餚的翻新這一塊,客人總是喜歡不斷地更換口味,不斷地提出各種要求,所以那個時候,丁總經常會帶上廚師到一些大城市裏去考察、學習……此外,對於員工的管理也經常是一件比較棘手的事,每當遇到這樣的事,丁總就會找他的父親,一起探討如何更好地經營,更好地管理飯店,他們經常一談就是大半夜。

由於丁總的用心經營,建豐飯店變得越來越紅火,這個時候社會上就難免會有一些風言風語,説他丁澤民有什麼能耐,還不就是靠公檢法幾個單位養活着他?丁總聽了什麼也不説,他只是默默地問自己:難道真是這樣嗎?難道我離開這個地方就不行了嗎?我還能不能再超越一下自己?也就是這個念頭的出現,讓他從此走上了一條一發不可收的漫漫餐飲創業路——從檢察院食堂,也就是建豐飯店開始,到平房建豐、建豐酒樓、交通建豐、供電建豐、建豐國際賓館,乃至海洋綠島生態園大酒店,今年又新開張了花都1號的建豐金悦海鮮大酒店……

丁總今天取得這樣的輝煌成就,以及他為社會所做的貢獻,大家都有目共睹,也早已被社會各界認可。這些都無需我再多説,作為一個晚輩,也作為建豐餐飲集團的一個老員工,今天只想表達一下對我的舅舅、丁澤民董事長的敬佩和感激之情。在建豐的近二十年歲月裏,我親眼目睹了從咱們這個大酒店走出去的一個又一個優秀人才,有入伍參軍得到提幹的,有走出去搞餐飲管理的,更有許多自己開飯店當上大老闆的……一個個優秀的員工能有今天,都離不開丁總當年對他們的栽培,有些員工已經離開建豐多年,遇上困難的時候還會回到建豐找丁總幫忙,丁總都會盡一切力量去幫助解決。

如今我已離開了建豐四年多,現在市區人民南路經營一家花木園藝店。這輩子都不會忘記我有創業想法即將離開建豐國際賓館時,丁總跟我説的那番話。他説:“我現在有這幾家飯店,其實最缺的就是人手,尤其是像你這樣的老員工。但是看到你們一個一個的能走出去幹自己的事業,我很高興。我更希望我的員工比我優秀,希望你們的前途更廣闊。”在我去鹽城學習期間,丁總專程去看望並鼓勵我,他説:“你非常喜歡花草,並想把它當作一種事業來做,這是件非常不錯的事,你一定要刻苦學習,把業務學精。認真做好你想做的事,我相信你一定能成功!”

由於丁總的鼓勵,加上自己的努力,我的“紫薇花木園藝”店很順利的就開張了,至今已經營四年多,現在的生意雖談不上紅火,但卻也算得心應手,在此再一次感謝丁總,感謝在建豐餐飲這個大學堂裏所學到的方方面面的知識。

最後我想借《大豐之聲》這個平台,把我這麼多年的心得體會與各餐飲同事以及各企業員工一起分享,也算是與大家共勉吧:你無論身處哪個公司或哪一家企業,你都得感謝你的老闆,沒有老闆就沒有你的工作機會,從某種意義上講,老闆是有恩於你的。作為員工,公司和老闆為你提供了工作就業的機會,提供了鍛鍊自己成長成才、提升能力和素質的機會,難道這不值得你去感恩嗎?你要積極爭取多與老闆交流的機會,如果你經常逃避老闆,或總不持積極的態度,老闆心裏會很清楚:這個員工已經不行,只能放棄這個員工了。你更不要太過於計較老闆對你的利益分配,尤其是年輕的朋友,要切記你的成長永遠比你每個月拿多少錢更為重要!