違反上班紀律檢討書範文(精選8篇)

違反上班紀律檢討書範文 篇1

尊敬的領導你好:

違反上班紀律檢討書範文(精選8篇)

我於XX年XX月號,我沒能按照公司規定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的台區也沒管好,我個人認為這隻能説明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能説明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益於不顧;置公司領導人的威信於不顧;置公司規定的原則於不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的後悔與遺憾。

此時此刻,我只能懷着無比悔恨的心情,由於我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這裏,我只能默默地在心裏為我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,後果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全於不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

最後,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以後的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,並且保證以後不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

以上事件之所以發生,我認為要吸取以上教訓。

1:不論業務多麼的繁忙,不論手頭的工作多麼的重要,都要堅持微笑服務。

2:客户是多種多樣的,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。

3:要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細緻,客户的不滿意就是我們工作的不積極。

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇2

尊敬的單位領導:

第一,關於我工作知識方面存在不足。通過反省,我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今後對於工作方面存在不懂之處,我應自己刻苦地學習。

第二,關於我的工作作風懶散。通過反省,我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛鍊,缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人,就會更加珍惜自己的工作。因此,通過此次檢討讓我一定程度上經歷了一份艱辛,而我也希望通過自己今後刻苦用心的工作,更多的體驗一份艱辛,克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。

第三,我的危機意識嚴重欠缺。今後我在日常工作中,在認真做好自己本職工作的同時,更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況,這樣讓我在今後的任何一項工作中都能清晰明朗,就能夠更加明白自己工作的意義,以便於更好的工作。

以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對於任何人來説都是一次經歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、積極得去面對和解決。此次工作態度不端正導致的工作失誤,我內心覺得很對不起領導,我知道領導對我的工作情況很關心,對我今後的發展也有期待。在此,我發誓今後我一定要積極努力地改正錯誤,以十分充足的幹勁投身於自己工作當中,踏踏實實地做好工作,為我行的發展儘自己最大的一份力量。

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇3

尊敬的:

今天我懷着愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我踏進我們公司,領導就已三申五令,一再強調,全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到。特別是在前天,在沒有向上級領導請假;經上級領導的同意的前提下就私自早退離開,在全體員工裏造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。

關於前天早退的事情,我覺得有必要説一下原委。事情的經過是這樣的:大前天公司領導規定,我們第一小組要在13:00時準時到公司待命。而我就在12點45分就到了公司。當鐘聲到了時間時,組長就帶領我們幾個去六樓找王海亮點一下禮品,確認好後,我們就把禮品運到了星湖電影院,交接給了黃振興,把禮品搬到了二樓後,由組長負責在那裏看管,而我和小謝就負責把推車推回公司交給第二小組的成員。

回到公司後,趁着在休息一會兒的同時,我順便翻開一下了電影票:上面注着活動的時間從15:00到18:30。心想,如果要等到活動結束,就趕不上最後的末班車了,而且到現在也沒有準備什麼禮物給老爸(老爸生日)。所以當時心裏就一時權衡着這兩件事,該什麼做才能達到兩全其美:即不影響到公司組織的活動,也不耽誤老爸的生日。

就在我苦思銘想,拿不出主意的時候,看到盧經理在他的座位上翻找東西,原來他的電影票找不到了。頓時靈機一動:我可以把電影票轉讓給盧經理,順便請個假,即能解了他燃眉之急,也達到我所想要的效果,所以就這樣做了。原先,盧經理也不同意。等他真的找不到了,又在我輪翻轟炸之下,所以才同意的。其實,我只告訴盧經理我所負責的一部分,怕盧經理不同意,後面搬完禮品之後回電影院協助維持工作秩序的那部分沒有告訴他。所以,一切的錯,應該是我,是我説謊騙了盧經理的,他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

對不起,敬愛的領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對於我的無故曠工非常的生氣,失望。我也知道,對於公司員工,保證服從公司按排,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事後,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的衝動付出代價了。領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以後我將對領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足,為了更好的認識錯誤,也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:

1、思想上的錯誤:總認為,自己有事請假應該會得到公司的諒解,而且維持工作秩序有這麼多的同事也已經足夠了。但是,經過深刻的反省,我終於認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。

2、行為上的錯誤:不應該先斬後奏,無故曠工。對於這一點,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重,而且讓領導也很擔心。

3、對同事和自己的影響上的錯誤:我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學做出這種不理智的行為。

本人由於疏忽,導致客户非常不滿,投訴到dell總部去了。公司領導讓我好好檢討一下,並且集各路精華總算搞定了,想想就這麼交掉了也怪可惜的,不如給往後和我有一樣遭遇的人一個樣本!

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇4

尊敬的領導:

月日上班期間,本人沒有認真投入工作,而是偷偷玩電腦。幾天來,本人認真反思,深刻剖析,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此,我謹向領導作出深刻檢討,並將幾天來的思想反思結果向領導彙報如下:

XX局是一個為羣眾落實社會保障政策的窗口部門,羣眾來辦事的比較多,一旦發現工作人員有玩電腦遊戲的情況,並向網絡媒體舉報曝光,不僅損壞了公務人員在羣眾中的良好形象,而且降低了社保局的公眾信任感,後果不堪設想。從網上搜索一下,這樣的反面教材舉不勝舉。經反思,本人沒有從思想深處高度警醒,沒有從維護集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩遊戲的問題,總以為這是小節、無關大局,是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。

局領導、中心主任多次通過辦公會、幹部大會、個別提醒等方式,再三強調工作紀律,明確提出了上班期間不準玩電腦遊戲的要求。然而本人總認為工作任務第一,完成好工作任務後,其它時間就可以自由支配;完成好工作任務是對領導的高度負責,上班聊聊天、玩玩遊戲是完成工作任務後的“調味品”,放鬆放鬆、娛樂娛樂,領導也不會太怪罪的。經反思,本人沒有把遵守紀律中的“紀律”看作是全方位的紀律,而是隻求其一、不求其二;沒有充分認識到紀律的重要性,犯了自由主義的錯誤;沒有把領導的指示、紀律的要求當作剛性標準,沒有樹立“紀律高於一切”的觀念。這是錯誤之二。

領導把我放在事業單位出納的重要崗位上,我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責、愧對領導信任和關心,也對其他同事產生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上,即使有空餘時間,也應用在鑽研業務知識、提高會計專業技能上。現在網絡上良莠不齊,既有豐富的知識寶庫,也有耗時的遊戲視頻,本人沒有充分發揮網絡信息優勢,積極獲取政治、經濟、文化、科學知識,而是把寶貴的時間花在無聊的毫無意義的事情上,説明心智還不夠成熟,工作責任心、進取心還不夠強。這是錯誤之三。

廖廖幾筆,難表我悔恨痛惜之情。今後,我一定在上班期間不玩遊戲,認真恪守各項工作紀律,對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實於行。抓緊工作時間,高標準完成領導交給的各項任務,高質量做好會計業務工作,同時堅持每天抽出一定時間學習與業務相關的知識,積極參加專業技術等級考試,學習政治經濟知識以及做人做事準則,努力提高完善自身。積極爭當行業標兵、崗位表率,彌補我的錯誤,創造新的業績,為集體爭作貢獻、爭光添彩。

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇5

尊敬的經理:

非常對不起,我犯錯了。這個錯誤很嚴重,我不應該違反工作規定,做出這樣的事情。您説的對!一個人要是沒有基本的規章規範意識,到哪裏都要吃閉門羹,怎麼也不會做好工作,總是會失敗的。

我也開始覺得自己真的錯了,本來咱們公司就規定不可以在公司倉庫抽煙。雖然咱們公司是一家飲料廠,但是規定就是規定,不可以有絲毫的怠慢。

回顧錯誤,我就是在這一點上有所怠慢了。我不應該仗着自己知道一點自然常識,就擅自在倉庫抽煙敗壞公司規定。回憶當時的情景,我歷歷在目,我當時是太囂張了,我不應該朝您大喊大叫,還故意踢了一箱飲料。

現在我錯了,真的錯了,是大錯特錯。我也不知道該怎麼辦了,聽説我的錯誤引起了領導重視。不過我現在是認錯了,肯定老實接受單位的處理,認真履行工作義務。

總之,我現在向您保證:從今往後,我再也不在單位倉庫抽煙與單位任何地方抽煙了,希望領導能夠從寬處理我吧!

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇6

尊敬的領導:

我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,作為一個醫生,我為自己失職行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位醫院領導做出深刻檢討:

通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,後果不堪設想~~~這也説明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新台階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇7

尊敬的王主任:

您好,我懷着深深愧疚的心情向您遞交我這份檢討,嚴肅反省我在值夜班期間玩忽職守、偷懶睡覺的錯誤行為。此刻,我對自己的偷懶睡覺的行為以及可以因我玩忽職守可能帶來的嚴重隱患,對您表示深深的抱歉。

深刻檢討我錯誤的發生原因:因為我最近新調崗到夜班工作,身體各方面機能都未能夠完全適應夜班工作需要,白天沒有睡足,導致夜班睏意難斷,一直在用冷水衝臉也不頂用,時常打瞌睡。加之我的個人生活方面也存在困難,與女朋友最近發生爭吵,鬧着要分手。在這樣種種不良因素的折磨下,造成了我此次值夜班睡覺的錯誤。

錯誤的發生,充分説明我的工作安全意識與工作責任心的嚴重不足,身為公司值班室的一員,本職工作就是要在值班起來打氣十二分精神,認真盯着監控畫面,確保公司任何通道、場所的實時安全。所在,值夜班是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若説監控值班期間打瞌睡,一旦發生問題,後果不堪設想。

檢討人:

20xx年X月X日

違反上班紀律檢討書範文 篇8

尊敬的單位領導:

您好,我懷着無比愧疚的心情向你們遞交這份工作作風不當的檢討書,我無視單位規則紀律而多次私用車輛的行為給單位造成了很多一定的經濟損失,也給單位管理規範造成了一定的負面消極影響,為此我向領導同志表示深深地歉意。並鄭重地向您説一句:對不起,我錯了!首先我對自己這份在駕駛員工作當中為自己謀私利的行為感到深深地愧疚。

我犯錯的原因牽涉種種,但歸根結底還是我無視了公司規則制度,擅自謀私所致。是我主觀方面的嚴重失誤,此刻我並不想説説出種種緣由與狡辯來掩蓋我的錯誤。關於我7月裏的工作作風不當行為,是我來單位這麼長時間工作以來犯下最為嚴重的錯誤。

20xx年7月這段時間,我的駕駛任務大多安排在中午與晚間,有時候常常遇到一些意外狀況急需我開車前去,加上有時候要接送一些人,有時候是家人與親戚朋友確實有急事了,我一時心急就捎帶上車,也更有自己因為要接送家人與朋友,私自用車的情況。如此總計,我私用車輛總計行駛了1500公里。我覺得很有必要在反省此次我犯錯行為之前,對所犯錯誤做一次深刻的回顧和認識。

然而,作為一名遵義高速公路開發投資有限公司的駕駛員,我的職責所在是將車輛用於公司的日常使用上。我所駕駛的車輛應該是為了公司利益而行駛的,不能是謀求私利給自己圖方便圖省力。

檢討人:

20xx年X月X日