企業員工轉正申請書4篇大綱

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尊敬的領導:

企業員工轉正申請書4篇大綱

我很幸運遇到了**偉業,也很榮幸成為她的一名員工,更慶幸的是加入了生產技術一部這個和諧團隊裏,給我提供一個很好的平台,對此我深表感激!

對集團公司近些年取得的進步表示欽佩,對集團公司做出的偉大戰略倍受鼓舞,對明天跨越式大發展充滿信心。在**偉業待的時間越長越能體會到其內在的魅力,這裏就是一片人間少有的“淨”土,不論説她的自然環境還是説人文環境,都名副其實。在這裏,生產的產品很放心,全程把控,超標準嚴要求;在這裏,人們生活的很幸福,個個臉上展現的是對這裏生活的滿足,體現的是好客山東人的品質;在這裏,有無限的魅力吸引世界人的目光,在不久的將來她是一顆璀璨的明珠灑落在世界的每個角落。

我於**年*月*日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

仔細回想,感慨頗多。來這以後,認識了和藹的領導和隨和的同事,認識了自己今後努力成長的方向,認識了當前存在的問題和不足。所以這些,都是我今後成長路上的記憶深深鐫刻在心中,因為我懂得前方的路還很長很長,讓我毫不猶豫地前行。

剛來我便和部門人員下小區調查情況瞭解基層熟悉崗位,收穫頗豐。三個月以來,主要協助完成工作情況如下:

在魏副總的統一指揮下,協助部門圓滿完成**偉業第一屆奶牛大會的籌備工作,併為今後每年一屆的舉辦創造了樣板,為集團公司未來10萬頭奶牛的目標指明瞭方向;

協助行政部完成所有加盟養殖户的個人詳細信息,健全了奶牛合作社社員資料,為集團公司有法可依,以章辦事提供了佐證;

與標準化中心奶源基地建設通力合作,順利完成國家學生奶基地建設驗收材料的整理和收集,目前,正全力以赴迎接專家驗收組的成員蒞臨我公司進行驗收;

日常與監察部高精辦等部門聯合深入小區檢查督促生產情況,以期更加合理規範有序進行;

積極參與文體活動:曾參加元旦趣味運動會以及兔年春節聯歡會等;

協助部門完成日常工作;

總結過去,規劃未來。下一階段,任務艱鉅,使命光榮,我將全力以赴完成任務:

在卓越績效小組的推動下,早日完善申報材料,以期順利通過驗收;

在空餘時間,把行業信息蒐集整理,抽取幾個角度進行論文的發表,使得行業內更多人瞭解公司;

積極主動地給外聯部文化小組投稿,進行全方位多方面的宣傳報道;

全力支持魏副總部署的工作以及協助部門完成工作;

在前進的道路上,少不了困難和問題,我們應該懷着一顆感恩的心來面對遇到的人和事,是因為你們才會有我的成長和進步。

鑑於此,我反思如下幾點:

角色的轉換:剛從學校出來,不能很快地轉換過來,沒能從學生轉換到員工的角色上來;

説話的方式:言多必失,有些時候,自己不經意間説了一些不該説的話,給他人帶來不利影響,自己也一直在反省,以求逐漸改進;

辦事不全面:做一些事情思考不夠,有的只是為了完成任務而完成,沒多想這麼做有什麼改進措施等;

語言障礙:儘快學習當地方言,便於交流。

不管在實習期還是成為正式員工,我都將一如既往地發揮我最大潛能,絕不退縮,勇於承擔,為了集團公司美好的明天繼續努力!

此致

敬禮

申請人:xx

日期:XX年5月19日

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xxx,女,XX年7月進入中國聯通梅州分公司,現為建設維護與互連互通部基站專業人員。

進入公司一年了,從一個涉世未深的大學畢業生成長為一名運維人員,期間領導和同事們給我的肯定和幫助是畢生難忘的,因為如果沒有大家對我的支持,我不會有今天的成長,從心裏頭,我忠心地感謝大家。

運維工作很辛苦,時間性強到讓人根本就不敢對自己的生活做什麼樣的計劃,因為故障和投訴不會有節假日之分,它隨時都有可能把你拉回交換機房。面對這樣的工作性質,如果不從思想上讓自己真正投入,是很難把工作做好的。因為工作會佔據很多個人的時間,所以樹立好正確的工作態度和信念就顯得至關重要。一年下來,當最困難的磨合期也挺過去了的時候,回頭想想自己曾經的那些尖鋭的思想鬥爭和付出的努力,內心的感受是欣慰的,因為困難非但沒有把我嚇倒,反而讓我變得成熟和勇敢。

我在的基站專業的主要工作是保障100多個基站、3個bsc、4個xcdr的正常運行和整個無線網絡的通信質量,看起來不乍眼,但某一個環節出問題,都將引起整個網絡的運行質量,因此,對整個網絡的監控是其中重要的一項工作,一旦出現故障,必須以速度最快、影響面最少的手段進行搶通,起主要的是將公司損失的利益以及給用户帶來的負面影響降低到最低。工作快一年了,已經記不清有多少次在睡夢中被電話叫醒,而半夜響起的電話聲,除了網絡故障不會有其他,所以就算當時的自己再困、再累,也得馬上過機房來確定故障範圍,並進行排除。有時候在下班的時候還會接到用户的投訴電話,如果那個時候我對用户強調上班時間已經過去的話,不僅是用户,就是自己也覺得説不過去,所以不管當時的自己身處何方,首先想到的都是儘快給用户一個答覆,而不是去抱怨或逃避責任。運維 工作不太能為大家理解,但如果我連讓用户知道我們運維人員是重視任何一起投訴這一點都做不到的話,那麼的工作將更加得不到用户的理解和支持。因此,就是本着這種不給運維人員摸黑的信念,但對待故障和用户投訴方面我都要求自己的工作態度是全心全意,盡心盡責,事實證明我的這種信念是可以帶來效果的。

一年工作下來,積累了一些的實際經驗,但還是覺得不夠,還希望自己能夠再懂得多一些。除了網絡監控和指標分析這兩項工作,覺得自己算得上進步的是可以和廠家配合進行割接工作,雖然只是擴bsc到msc的a接口電路,但是當我看到設備正常運行的時候,我的內心是非常激動的,因為這是自己的進步啊。

除了以認真負責的態度完成本專業工作之外,我能夠自覺遵守公司的各項規章制度,在各方面嚴格要求自己,以禮待人,尊敬領導,團結同事,按時按質地完成公司領導交給我的各項工作,並且能夠吃苦耐勞,兢兢業業,積極參與公司舉行的各項活動,響應公司的活動號召,協助部門領導做好各項準備工作,在活動過程中積極主動地參與。公司是一個大家庭,只有上下和睦,團結一致才能發展進步,部門也一樣,大家親如兄弟姐妹,就能營造一個和諧的工作環境,作為其中的一份,我想我基本做到了自己應該做的事情。

聯通是個鍛鍊人、塑造人的地方,公司的管理機制對於我們這些年輕人來説是個很大的機遇,只要自己敢於付出,不怕苦,不怕累,堅持下來,付出的努力就會為別人認可,而得到了別人的肯定對我們來説不就是取得了工作上最大的成就嗎?過去所取得的成績永遠只能説明過去,“學然後知不足”,對我來説,不斷的學習,不斷的進步會是以後工作的目標,我將一如既往,好好工作,以實際的行動為聯通的發展奉獻自己的一份力量。

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尊敬的領導:您好!

我於20xx年4月11日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有餘。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從着手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決後顧之憂,全力投入工作。

懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

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尊敬的領導:

看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工。

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活,現在已經漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸,或許更應該是一種歎息,誰能説得清呢?

兩個月的磨刀練陣,按理説,自己到底是寶刀還是鏽鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是鏽鐵!

兩個月來,我分別在兩個不同的崗位上練兵,前個月在電編部學習新聞採編,後一個月是在辦公室做臨時的文祕工作。

首先説説在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活,我感觸最深的就是,這裏是我的第二個家,新聞工作計劃可以在快樂中完成。從國中到高中再到大學,這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受着逍遙自主的生活。雖然在學校裏也有師長的關愛與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的温馨。本以為畢業參加工作後,這種人際關係的距離感、層次感只可能加強,但在電編部工作讓我驚喜地發現自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領導都對我們這些新人親切有加,特別是容主任,在工作之餘,以朋友的姿態經常和我們一起打球,坦懷聊天,非但不擺領導的架子,而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作,讓我真切感受到了久違的父愛温情。而其他大部分的老同事,也對我們這些新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時給予熱情地指導;工作之餘,大家開懷談笑,不分彼此。記得剛到一週的時間,電編部新老同事以及三位領導就已經打成一片,給我的感覺是上下同心。正因為如此,在電編部工作,讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。

我在工作上的收穫主要有:1、基本學會使用和維護攝影機;2、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和採寫的區別;3、基本瞭解並初步學會編輯新聞攝像帶;4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去採訪拍攝工作,還可以自己獨立外出採寫完成具體的新聞作品。一個月的時間,我配合各位師兄一起完成新聞採寫近15篇,自己獨立完成的採寫作品5篇。主任每次安排的採訪任務都基本可以順利完成。

在這期間,工作上最大的不足主要有:1、新聞拍攝技術相對落後,畫面的穩定性不夠;2、新聞的採寫比較古板,缺乏新意;3、新聞的敏感性相對較差,特別是對與會議新聞相關聯的社會性新聞把握不足等。

8月初我開始被調到辦公室工作,主要負責協助鍾主任開展日常辦公接待和文祕擬寫等。

顯然,辦公室的工作環境與電編部迥然相異。雖然鍾主任與電編部的容主任一樣,對我關愛有加,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴,另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關心與幫助,但卻逃脱不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應。幸好有鍾主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下,我較早地克服了波動的心思,全身心投入到辦公室的日常工作環境中。

經過一個月的工作學習,我做出了一定的成績:1、獨立完成並印發了兩期《簡報》;2、配合辦公室其他同事開展日常接待、後勤服務和衞生清理工作,並具體負責楊副局長辦公室的衞生打理;3、負責部分公文打和複印登記工作;4、在鍾主任的具體指導下,負責擬寫相關公文,如較好的完成了自查自糾工作總結;幹部職工培訓工作總結;擬寫完成《文、圖片、音像規範化管理》規定,並順利通過領導審核等;5、協助鍾主任組織召開“行風評議自查自糾座談會”,並根據要求,完成“行風評議調查” 統計和上送工作; 6、與同事樑偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。

在辦公室工作不足主要有:1、缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措;2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的瞭解,從而影響到相關公文寫作的進行;3、對電腦知識的掌握度較低,這直接影響到相應的工作質量;4、工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏;5、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等。

就總體的工作感受來説,我覺得這裏的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業文化”氛圍給了我工作的信心。

我知道,上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續留在這裏工作學習,坦白説,我自己並沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今後的工作中會表現得更好,保證讓領導滿意。

如果承蒙領導的信任,准許我繼續留在這裏參加工作,那麼我想借這次機會提兩點想法:

第一點:我希望能調回電編部做記者,可以的話請允許我進“思靈天地”專題組工作。理由主要是:(1)、我是中文專業,自信能夠勝任該專題的文采寫;(2)、我平常喜歡觀察生活、思考生活,而且自以為頗有些見地,如果能夠在該專題組工作學習,我的潛能應該可以得到較好的發揮;(3)、我對應急性工作不是很感興趣,且常常感到吃力不討好,但青睞於需要花時間思考和深入挖掘現象背後的“真理”。這應該很適合“思靈天地”的專題策劃和製作。

第二點:如果必須留在辦公室工作,我希望辦公室能夠在近期內補充招聘一位電腦專業人員,或者乾脆另聘一位專業的文祕人員。因為我對技術性的操作向來缺乏興趣,讓我通過學習來填補目前辦公室急缺的電腦能手,坦白説我沒有太大的信心。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作,我對自己充滿自信。只要再假以不多的時日,等我初步掌握了相關的公文寫作常識以及更多瞭解我局各部門的工作情況後,我相信我能勝任這份工作。

上面兩點想法懇請領導給予我理解、信任與支持。謝謝。

此致

敬禮

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