服務員個人原因辭職申請書 篇1
老闆：您好!
首先，非常感謝您這_年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來白雲賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在白雲賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為白雲賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願白雲賓館的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!
致 禮!
服務員個人原因辭職申請書 篇2
尊敬的__經理:
您好!首先我很抱歉這是一封辭職信，很感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。
我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自從我進入了__餐廳之後，由於你對我的指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰。經過這段時間在餐廳的工作，我從中學到了許多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作，更迫切的原因是我必須在20__年_月後參加計算機等級證的培訓，較長時間內都不能上班，所以經過深思熟慮之後，我決定在20__年_月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
感謝長時間以來您和餐廳各位同事對我的教導和照顧，在餐廳這段經歷對我而言異常的珍貴。將來無論什麼時候，我都會以自己曾經是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業生涯發展中相當重要的部分。
祝餐廳領導和個各位同事身體健康'工作順利!
再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮和批准。
此致
敬禮
申請人：_
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇3
尊敬的公司領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到我們餐廳工作大約半年了，餐廳裏的人對我都很好。我衷心感謝麥總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年裏，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
由於能力有限和經驗不足，我在認真考慮後，還是決定辭去現有職位，離開餐廳，如果我現在不辭職，我就是在餐廳裏尸位素餐，因為我不可能為餐廳做多少貢獻。但考慮到餐廳在人員安排上的合理性，本着對餐廳負責的態度，為了不讓餐廳因我而造成決策的失誤，我鄭重向餐廳提出辭職。
也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作不多，可以馬上交接清楚.馬上就要離開餐廳了，在這最後的一段時間裏，我會做好所有的交接工作，靜心等待您的答覆、處理。
離開這個餐廳，我滿含着愧疚、遺憾。我愧對餐廳上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷二期工程在宣城的發展與以後的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的這一份工作。
最後，衷心祝願餐廳康成長，事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!
致敬
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇4
尊敬的_經理：
您好!
首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這麼多年的教導、關心和呵護。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷着十分複雜的心情寫這封辭職申請。自_年到_國際酒店工作，至今已經七年有餘。由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這裏，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這裏，參與了酒店榮膺五星的昇華蜕變;在這裏，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平台，對此我深表感激。
我覺得我自己在酒店工作這麼長的時間，一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面瞭解比較透徹，容易產生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經驗的侷限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之後我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最後，我忠心對你説;對不起與謝謝，這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!
我會在經理同意我辭職之後的3周內，辦理離職手續之前離開公司並且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今後工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店v網號碼，如果有同事對我以前的工作有相關諮詢，我將及時做出答覆。
經理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什麼時候，我都會為自己曾是_國際酒店的一員而感到榮幸。
祝_國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!
致敬
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇5
尊敬的領導：
您好!
實在是非常的遺憾，在經過了再三思考之後，我決定向您提出辭職!希望您能諒解我的選擇，並及時的完成辭職流程。我希望能在x月x日左右能離開這裏。
真的很抱歉，我在這樣忙碌的時候突然離開會帶來很多的麻煩，這我是知道的。但是，我自己也有不得已的隱情，希望領導能夠諒解。在前段時間的工作中，我就開始隱隱覺得身體使不上力氣，身體情況好像越發的差勁。而在x月x日的工作後，我的感覺更加的強烈甚至身上有些地方開始隱隱作痛。為此，我特抽空去檢查了一番。最終，證實了我的想法，我的身體本來就比較差，在最近旺季的工作情況下，我的身體就開始更加的走下坡路。儘管在過去我作為一名服務員能合格的完成這裏的工作。但是真的很奇怪，我現在只能説，這是一種力不從心的感覺。真的很抱歉。
在瞭解到問題後，我意識到自己需要好好的休息，醫生也是這麼囑咐的，儘管還需要工作，但是我可能做不來這麼繁重的工作了，我需要好好的規劃今後的就業道路。所以現在，我才想向您請辭，好好的去修養一下，讓自己的身體能得到一些休息。為此造成了您諸多的麻煩，實在是非常的抱歉。
反思自己的問題，我真的感到非常的慚愧。其實自己這樣的情況也不是第一次出現了，在過去很多的時候，都常常因為自己的能力不行導致犯錯或者出現問題。但是在過去有大家在幫助我，讓我也不至於無法完成自己的任務。但正是因為如此，我才意識到自己一直都在給大家添麻煩!自己一直都靠着大家的幫助，導致自己也一直在麻煩大家。這實在是讓我感到非常的羞愧。我不願意這樣一直給大家帶來麻煩，希望領導也能明白，我的辭職對於餐廳，對於，自己，都是的選擇。希望領導能儘快的批准。
説真的，要選擇離開這裏，我真的非常的不捨。作為一名老員工，我真的很喜歡這裏的氛圍，很喜歡這裏的大家。但是身體的情況也讓我不得不作出選擇真的非常遺憾。
最後，祝願_x餐廳能越來越紅火，祝願_x的同事們都能健康順利!我真誠的祝願這裏越來越美好。
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇6
尊敬的領導：
您好!
是時候了，是時候跟_飯店説再見了，辭職的這個想法，我可以肯定的跟您説，並不是我突然做出這樣的決定的，而是我對自己的未來發展以及自己對這份工作的認識做出了考量，我覺得我還是要辭職，所以才提筆寫下了這份辭職報告的，我這麼一個在飯店幹了這麼長時間的服務員就這麼離職了，您肯定會覺得捨不得，其實這沒什麼好挽留的，比我工作能力強的服務員多的是，一個小小的服務員好招的很，所以希望您不要拖泥帶水，直接批准，然後讓我走人吧。
我在您這工作的時間有一年半了吧。我雖然就是一個飯店的服務員，但是我也可以説是所有服務員的主管了，他們上班是否上班偷懶，他們工作態度是否端正等等，都是由我來管理的，我知道這是您看在我的工作能力還可以的份上，才給我的職權，我對此也是非常的感激，所以我這半年的工作表現您是看得見的。那麼我再這乾的好好的，我為什麼想要辭職了呢?其實也沒什麼特別的，就是想通了吧，我不可能一輩子給別人端茶倒水送菜，卑躬屈膝的，這樣的日子也是時候結束了，每個月拿着不到五千塊的死工資，我真的覺得我再這樣下去就是在浪費自己的時間，半年下來我就存到多少錢?不到三萬，這點錢還是我節省下來的，我哪敢跟同事、朋友們出去聚會啊，就算是他們買單，那麼我之後肯定也是要請回來的，就因為工作的工資緊張，所以我現在差不多連自己的社交圈子都快沒了。我不止一次跟您説過，能不能給我漲工作，我可以做更多的工作，但是您每次都是以各種理由推脱，這難免讓我感到特別的失望。
我還沒出來工作的時候，我就有了自己的人生計劃了，第一件事就是賺錢先買一輛自己的車，但是我現在都出來工作一年半了，我現在的攢的錢只夠我買個車輪胎的，您説這是多麼的讓人扎心啊。所以我才不得不考慮換一份工作，我會的東西還是很多的，我之前也是從來都沒做過餐飲行業的，我還不照樣能做好，我現在不管工作累不累辛苦不辛苦了，我只看這份工作的工資是否能讓自己滿意，顯然您這是肯定不行的了。最近我工作起來都沒有幹勁了，就是覺得我現在只不過是在勉強養活自己而已，完全都沒有在為自己的目標奮鬥，一下子覺得特別不想繼續待下去了，您還是另外找一個願意一直在您這工作下去的人吧，我就不奉陪了。
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇7
尊敬的酒店領導：
你好!
非常感謝酒店領導給予我在這裏工作的機會以及在這兩年多時間裏給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的__培訓，今天我在這裏提出正式辭職申請。
來到世紀華天已兩載有餘，正是在這裏我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間裏，有過歡笑，有過收穫，也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關係，能使我在這裏安心的工作、開心的學習，然而隨着時間的推移，一切微妙的變化着，工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
記得有人曾這麼説過，工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，當然我也只能這麼或許着，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每一次思考，都會讓上帝發笑，且這笑裏帶着的一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少，或許自己並不適合這裏，並不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大羣，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的原因，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什麼：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那麼多幫助過我的同事，關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站台……
人總是要面對現實的，曾經一連串的問號：自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什麼的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執着於根本，或為原因者四：
1.有言道，父母在，不遠遊，期或近之，此為其一也;
2.近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境不合，登大雅難也，餘生亦不想混跡於碌碌無為中矣，此為其二;
3.不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂於温飽，然念及日後，祿俸單薄，又何希冀於家之擔當，是為其三;
4.混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
能為酒店效力的日子不多了，我會站好自己最後一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩、順利過渡，不至於讓酒店工作環節受到影響。
致敬
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇8
尊敬的領導：
您好!
從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月裏，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，儘管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我次工作，也是我遇到的的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心裏甚是不願意，但這實在不是我以後所選擇的地方了。
從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心鬥角，這也是現在食草堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因佔部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能説聲抱歉，請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!
懇請公司接受我的辭職請求!
謝謝!
致敬
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇9
尊敬的領導：
您好!
萬分抱歉，這份辭職報告是我考慮很久之後才決定交給您的，對不起，我認為我還是不是十分適合繼續留在我們餐廳工作了，並不是我們餐廳不好，而是我個人不能承受餐廳這麼高強度的工作，我最近真的是感到特別的心力交瘁，我受不了了，我如果再這麼工作下去，不出半年絕對會把身體搞垮的。出於對我自己的愛惜，我只能辭職，以結束自己在餐廳的工作。
您也知道，我們餐廳每天的客流量是有多麼的大，雖然我們餐廳只有十二桌，但是每天在外面排隊的人都可以用“絡繹不絕”四個字來形容了，特別是晚上，因為我們餐廳晚上的氛圍特別好，大多都是情侶選擇來我們這吃飯，我每天中午起碼要工作到兩點，然後還要收拾桌子，每天至少要等到下午三點半的時候才能吃上一口熱乎的食物，更別提晚上了，我記得我目前晚上最早的一次下班時間是晚上十二點半，平常大部分的情況下，都是要等到晚上一點才能下班，因為晚上把工作做完之後，餐廳還要開個會，總結一下每天的得失，説説自己當天的工作有那些地方還做的不夠好，需要注意以及改進的，有時候會議開的晚的差不多就要等到一點半去了。
我還是個二十歲出頭的年輕小夥子啊，一點自己空餘的時間都沒有，的確，我們餐廳每天十點半才開始上班，但是我每天為了自己有充足的睡眠，我一覺就要睡到十點，半個小時從住處趕到餐廳，急慌忙趕的又要開始一天的工作，總的來説我現在每天除了工作就是在睡覺，每天累到回到家倒頭就睡，絲毫沒有任何的精力去幹其他的事情了，雖然我們餐廳工作任務重這麼重，但是薪資待遇也是餐飲業少有的，我正是因為您這裏的工資讓我十分的滿意，不然我早就辭職走人了，我只是有個服務員，每天除了廚房的事情我不管，其他幾乎所有的事情，我都是聽從您的安排隨叫隨到，下面我仔細的給您列舉一下，我每天都要幹哪些事。
1、每天第一個來餐廳開門，然後打掃一下衞生，把地拖了，把桌子椅子都擦拭一遍，還得給我們餐廳的金毛犬換好喝的水還有狗 糧。
2、每天客人來的時候，協助他們點菜，告訴他們那些是我們餐廳特色，或者按照他們個人的口味給他們推薦，並且還得負責上菜。
3、客人走後及時的清理桌面，忙活完之後把哪些廚餘垃圾給扔了，有時候還得去廚房洗碗。
我就不一一列舉了，反正我真的有點受不了這份工作了，每天睡那麼晚，我白天不多睡會哪有精力進行工作啊，我女朋友因為我工作都沒時間陪她已經跟我吵過好幾次架了。所以説，我認為我還是比較適合一份輕鬆點的工作。
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇10
尊敬的領導：
您好!
首先，我要感謝您在這些年工作中對我的照顧和幫助。我自20__年_月來到單位的__部門，一直以來，都是在您的照顧和的幫助下，學習着工作的知識和的經驗。如今，能在工作中有這樣的收穫和成長，有很大的原因，都是因為有您這位領導的幫幫主的!真的非常的感謝!
作為__的員工，我真的很慶幸自己能來到這裏。在單位的這些年來，我得到了教導、鼓勵、幫助，還收穫了眾多的朋友!你們在工作中不斷的幫助和指點，給了我在工作中不斷前進的動力和熱情!
回顧自己這些年來的工作。起初，其實我只是一名普通的應屆畢業生，走出了校園，一沒經驗二沒能力，在步入社會的初期也吃了很多的苦頭。但當我來到這裏的時候，卻好像有了不一樣的感受!這裏有親切的領導。有熱情的同事，有一個温暖的大團隊!在這裏，我好想找到了自己的歸屬一樣!大家都對我真的很好，很照顧我。為此，在這些年來，我一直也將__單位當做了自己的第二個家，一直在工作中積極的努力，拼搏!為讓自己能有更多的成長和進步努力奮鬥!
但是，就像生活總不可能一成不變一樣。在受到生活中的一些影響後，我此刻不得不向您上交這份的辭職信，申請離開這個讓人留戀的崗位。
説實話，我很捨不得，也很希望在今後的日子裏繼續在___單位努力發展!但生活總不可能因為我的任性就為此該改變。因為家中出了一些私人的事情，我不得不在_月_日前離開!因此，可能會無法繼續完成自己的工作任務，特在此向你申請辭職。
對於自己要離開的命運，我感到很遺憾，很懊悔。自己曾在工作中有很多機會可以更好的發展自己，更好的完成自己的工作!但我沒有珍惜這些機會，如今，我不僅要離開自己的崗位，更要離開這些朋友、領導。這真的讓我很不捨。
當然，前一段時間裏，我也一直在為這件事感到發愁。一直在反覆的糾結和苦惱。但如今，我終於還是想通了。生活中總有太多的不願意，但我們不可能全都拒絕掉。就像工作一樣，面對困難，我們應該積極的去解決，而不是逃避。
為此，我決定接受自己離開的事實，但這並不會給我帶來很久的影響，因為我曾在__工作過，我會用自己在這些年來的所學，積極向上，在今後的工作中，創造更美好的未來!
最後，祝願各位領導、同事們，工作順利，生活愉快!祝願__單位越來越紅火，越來越出色!
此致
敬禮!
申請人：___
20__年_月_日
服務員個人原因辭職申請書 篇11
總監：
你好!
因為我身體的原因，調養快一個月，醫院仍然覺得我目前還要休息，不能承受壓力並要保持愉悦的生活氛圍，暫時不能去公司工作，為了不耽誤公司的工作，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我會在近期身體稍微舒適一點的時候去公司辦理工作交接手續。
來到公司也快兩年了，有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工工作，開心的學習。
最後祝公司在今年蓬勃發展，取得更加優異的成績;祝願公司上下所有領導和員工身體健康，萬事如意!我為能在公司工作過感到無比的榮幸和自豪，我會懷念在這裏的每時每刻，感謝公司給了我這麼一個機會。
在公司這一年多裏，公司領導和周圍同事給了我無比的照顧和關懷，讓我深切的感受到了公司倡導的人情化管理給我們帶來的親切和温馨。
我深信，公司將沿着通往勝利彼岸的高速軌道飛速前進，將一如既往的在sap諮詢業領域領航!我真誠的懇請公司領導批准我的辭職申請，在這裏我表示衷心的感謝，同時祝願公司不斷壯大發展!
此致
敬禮!
辭職申請人：
日期：
服務員個人原因辭職申請書 篇12
尊敬的經理：
我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在-x 公司擔任的項目經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰。我在本公司工作任職的最後一天是20xx年8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目並做好工作交接。如果您發現以往的工作有什麼問題，請在方便的時候與我聯繫，我希望調遷工作能夠順利進行。為-x公司服務的這段經歷讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
並祝貴公司前程似錦!
申請人：
申請日期：
服務員個人原因辭職申請書 篇13
敬禮! 尊敬的醫院領導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。
在過去的兩年裏，我在醫院裏工作的很開心，感覺醫院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。並在這段時間裏，利用醫院給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，增加了自己的知識閲歷和積累了一定的實踐經驗。對此我深懷感激!
但是鑑於我自身能力、個人興趣愛好和家庭等多方面的因素，在經過長時間的思考後，我決定辭去現有工作以迎接新的挑戰。我知道這個過程會給醫院的正常運作帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
我已準備好在我遞交辭呈的1—2周內從醫院離職，並且在這段時間裏完成工作交接，以減少因我的離職而給醫院帶來的不便。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或儘早告知我。
非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉，同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。
此致
敬禮
服務員個人原因辭職申請書 篇14
xx公司董事會：
各位領導董事以及董事會主席，在**公司的近2個月的時間我經過了我自身的努力和奮鬥，由於我自身的缺點和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去**公司總經理助理職務。
在辭去職務前我將我在**公司看到詳細情況彙總如下。主要分4塊問題：財務改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規範化、銷售的擴張問題。因為企業發展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導致所有權和控制權的分離。就像我做職業經理人，為股東打工。不是為某一個人打工。如果沒有公司上層的權利的下放以及決心那麼任何一個人來了也會和我一樣，要不就混日子拿錢。企業要發展壯大那麼首先要有比較健全的制度來保障，大企業和小企業最重要的區別是什麼?那就在於小企業的核心資源、信息都掌握在企業家一個人手裏，而大企業的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業可以靠感情來維繫，而大的企業靠健全制度。當然，單純的靠制度也不可以完全管理好一個企業。企業還需要企業文化，需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們**公司缺少的就是上面的東西、制度、企業文化員工的理解、尊重和信任。 上面所説的就是健全公司制度這是我們**公司發展的根基。現有的**公司沒有很好的制度和制度執行力，就是靠感情來維繫，怎麼樣來提高制度執行力。是我公司應該要面臨的問題。也就是我所説的4塊問題的其中之一，制度的體系化流程化和規範化。 有了良好的制度和完善的制度那麼就要有很好制度推行者，而他找來之前首先公司董事會要有一致的意見，還要有相應的公司職位法定權如果沒有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理，人力資源管理改善、財務改良問題。
首先我來説一下人力資源管理改善問題，**公司總的員工也不多，除了技術和外面
的那就説裏面的員工。雖然説我們的主任多不脱產，但是20多人的人員分3塊且3個車間4個主任連帶倉庫有5個主任那就是管理資源浪費，我認為一個就可以。且工資制度要明確，同工同酬。而現有我們**公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。員工的努力和不努力表現不明確，努力不努力應該由數據來説話。不是由感情來説話。這就是我要説的人力資源管理改善問題。
現在我要説的是財務制度的改良問題，這其中就問題多多，包括企業主的管理理念問題。首先我來説倉庫管理問題，倉庫的管理混亂，誰多可以領料沒有很好的領用制度。倉庫的呆滯料過多。有的東西沒有賬目，為什麼沒有。杭州工程處領用的東西為什麼會多實際用的少為什麼?是倉庫還是杭州工程處的問題還是採購問題。因為出了這些問題首先的責任在誰，那就是企業主管理人。沒有很好的採購制度和倉庫管理制度以及現場生產管理制度多造成了現有的管理很亂，那首先追究責任人就是企業主和管理人。一般的大型品牌企業講究的是零庫存，而我們的公司不可能是零庫存，那怎麼樣來實現和靠近零庫存?這就是我要説的企業主的管理理念問題，價值分享。要做到這一點那我們公司的企業家必須擺在位置，學會價值分享，而不是獨吞利潤。我可以説一個不會分享價值要獨吞利潤的企業它永遠不是一個成功的企業。而我們公司的倉庫價值有100多萬的庫存，我就要問為什麼?為什麼會這麼高。當然還不包括公司的呆滯料沒有建賬的。我們公司有很高的企業風險。所以説要學會價值分享，發展好的供應商使之變成好的商業合作伙伴進行利益捆-綁轉嫁我們公司的商業風險。轉移我們的資金壓力，使我們更好的更加靈活的面對市場風險。
在現有的生產中我們要掌握的就是裝配過程，核心的東西。現有的鋁殼加工就可以進行外加工，我要的就是半成品的殼子。而這個鋁殼在我們的生產車間佔有很大的比重，張維林的生成車間在總裝鋁殼就要花掉車間的5人，而每天的鋁殼生產量大約在50~60套之間
而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬其中不包括小的配件。中間環節也可以減少成本浪費。反之原材料供應商成為我的倉庫和我的風險嫁接主。而我公司更加靈活的面對市場和增加產量提高生產。我們也不存在生產場地不夠等等問題。 有了上面的開端，那麼我們的線路板也可以同樣的來處理這個問題。我們的風險也可以嫁接給我的供應商。我要的就是半成品的板子，但是他上面還涉及LED的元器件的問題，這也可以解決。我要的就是要我指定供應商的LED，如果出現質量問題還可以進行索賠。我們主要來面對的就是新產品的開發和各供應商提供的半成品的組裝問題。這中間我們的原材料常備又可以控制下來。中間的費用大約35萬。而我們也不存在風險。 有了上面的兩大塊改善倉庫的資金節約就出來了，那倉庫建帳也可以更加方便管理，人力也節約了。隨之而來的節約就更多了。因為現在的倉庫領用和生產各方面多沒有報表，各方面的合格率多沒有也很難來真真的計算生產成本。如果有了上面的2塊計算成本很方便。這就是我説的財務改良問題。
最後就是我要説的銷售擴張問題。現有的公司銷售沒有很好的體現，銷售人員的缺乏，公司還侷限於杭州，怎麼樣來以杭州為基點進行擴張。如果我們現在沒有很好的銷售團隊。如果沒有了杭州這個基點那公司是不是要有問題了呢?
各位董事以上是我進2個月來看到和想到的問題。因為性格所使我不適合在現有形式下的**公司工作。我也很難來改變公司所以我辭職。這將是我在**公司的最後意見和今後接任者的工作建議，如有采納非常高興。
此致
敬禮!
辭職申請人：
服務員個人原因辭職申請書 篇15
敬愛的公司領導：
您好!
我因為諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考後，鄭重的向公司高層提出辭職要求。
首先，在貴公司工作的這幾個月以來，我收穫良多，在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識，開闊了眼界，增長了閲歷。
其次，公司的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的温暖。
無奈之下提出辭職，客觀原因是我家將遠遷至___市___區，工作上班實在是不方便，每天將近1個半小時的路程，如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞，實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班，歸家路途也有諸多不便。
除了客觀原因外，主觀原因則是我覺得自己的能力有限，對於劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候，我從事小説、散文以及報導寫作多年，可是對於劇本是首次嘗試，因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍，我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏，因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿，我特此提出辭職。
最後，祝公司生意興隆，發展越來越好。
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇16
尊敬的領導：
您好!
作為銷售，我也是在這個崗位上學到挺多，但是這份工作帶給我的一個壓力也是挺大的而且也是讓我感觸到的確在銷售這個崗位上，自己的能力還是不太足，雖然可以做但是想要做的很好卻不是那麼的容易，我也是決定離職。
的確這一些日子以來，我也是認真的完成任務，但是同時也是感到特別的累，這份工作讓我也是沒有什麼休息的時間，更是無法在這種煎熬下繼續的承受下去，壓力讓我也是有些難以接受，可能以前任務不是那麼重的時候我也是可以做好的，但是隨着任務的加重也是發現我的精力以及能力也是不那麼的足夠了，我也是明白做好這份工作的不易，雖然也是堅持了一段日子，但也是感受到，自己還是無法去取得更好的進步，所以也是去思考，自己是否合適這個工作的崗位，以前也是對於這份工作其實並不是那麼的有信心，但也是想要嘗試畢竟也是知道銷售的工作是一種挑戰，能夠做好，那麼以後做什麼都是可以的，但也是沒有去思考過自己是否真的合適。並且也是沒有想清楚自己以後的職場路該如何的來走，所以也是找了這份工作有些倉促，而今來看的確也是如此。
抱歉也是給領導您添了一些麻煩，同時也是挺感激的這些日子，對於我也是幫了挺多來讓我適應工作的崗位，不過有些事情的確自己無法去做好，也是不能讓自己真的有一些很大的進步和成績，銷售工作的確是很考驗我們的能力，而自己來説，其實也不那麼的合適，我也是在這份工作裏頭更加的認清了自己，也是清楚以後應該如何的來做，更是會去找一份自己能做，可以去出成績的工作，而在這個崗位，我也是知道如果長此下去也是會被淘汰而無法讓自己留下來，所以還是想明白自己來走會更好一些，也是不會耽擱了彼此的一個時間當然我也是知道，是有些辜負了領導您的期望，也是讓您還需要重新的來招人代替我的工作也是給您添了一些麻煩。
最後的這段日子，我也是會努力來做好，並收尾的，同時也是會把自己手頭的客户資料一些銷售的情況交接給同事。希望領導也是理解我的一個情況，的確這份銷售的壓力也是讓我無法再繼續做下去了，也是望對於我的一個離職給予批准。
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇17
尊敬的領導：
您好!
很抱歉在工作中打擾你，同時也非常感謝您能抽出時間批閲我的這份辭職申請。在經過了幾天認真的反思的和考慮後，我決定在此向您提出辭職申請，並按照規定，預計於_月_日正式離開工作。
很抱歉，我知道，自己這樣的選擇一定也會給您帶來工作安排上的麻煩與不便，但我也深刻的瞭解，自己目前在公司的情況並不是我所期望的狀況，這對我字職業計劃的安排帶來了不少的偏離和阻礙，為此我也希望儘早離開，好為接下來的發展做打算和計劃。
儘管最終還是做出瞭如此的選擇，但其實，我非常其慶幸自己能有這段在___公司的經歷。作為一名社會經歷上的新人，在我對工作和社會生活還懵懂無知的這段時間，是___公司的大家教會了我這些，這裏的工作和經歷，教會了如何去做好自己，做好自身的工作任務。還有您在工作中給我的許多培訓和指點，以及__部門的大家在生活中給我的照顧。這些，都讓我在這段經歷中成長和進步。
在___這個大集體下，我已經學習了太久，收穫了太多。回想在20__年_月左右，那是我剛剛離開學校不久的時候，也是我來到___的日子!在當時，我還僅僅只是一名沒有經驗，也沒多少能力的畢業生。面對貼滿網頁的“有經驗者優先”，我幾乎是毫無還手之力。
那段時間，我真的一度的以為自己走不出這道門檻，以為自己會一直停留在“畢業即失業”的階段在。但是，在這個時候，您卻出現了!您為我打開了這道大門，讓我有機會走上跑道，並教導我怎麼去發揮自己的力量，怎麼為公司做出貢獻!
對此，我真的感到無比的感謝!因為您給了我機會，我才能有如今的收穫和成長，才能到走向未來，並在工作中不斷的進步和發展。
但是，在如今，我通過自己的成長和進步，也有了自己的想法和考慮。我希望能通過這次的改變去改進自身，並在工作的道路上更進一步的提升自己。如今，我希望前進，也渴望前進，為此，我必須向您上交這份辭職申請望您能原諒。
在最後的一個月裏，我會認真的處理好自身的工作自責，嚴謹的完成自己的工作任務，將自身的工作，完好的交接到下一個人的手中。望您能批准我的辭職!
此致
敬禮!
辭職申請人：___
20__年_月_日
服務員個人原因辭職申請書 篇18
尊敬的領導：
在不違反法律與道德的前提下，儘可能自由、簡單、純粹、有意義地生活——這是促使我辭職的最本質因素。僅僅因為女性這一性別，便要揹負來自家人、朋友、社會的三重“女孩子理應工作安穩”的有色定性，我不甘心更不快樂。工作一年，我始終在尋找我在崗位上的存在感，我努力過，卻一再找不到方向;我妥協過，內心深處卻始終喧囂;我抗爭過，與母親的爭吵在這一年時間內幾乎是我生活的主旋律，她不認可我的追求，認為那無謂、幼稚且不顧慮未來，我不屑她的安定，我滿心想要去更繁華的去處去接觸更寬廣的世界。世界這麼大，人生如此短，我不願意在最美好的青春時代日復一日地枯坐辦公室，倒水、換顯示屏、偶爾打印複印——我努力讀書那麼些年絕對不是為了享受這般的“安逸”。
不是所有的意外都令人驚喜。參加公務員考試是因為隨波逐流，但被錄取上崗之時我也曾歡喜且充滿期待。然而，我沒有做好紮根基層、艱苦奉獻的心理建設，沒有事先了解行政工作的性質與內容，亦沒有去思慮自己熱愛的究竟是公務員工作還是“公務員”這三個對外界來説鑲金的大字。大學時期的多份社會實踐與各類實習工作給了我太高的眼界，初入社會對諸事考慮不周，事事難以周全，我為我的懵懂無知付出了代價。今日辭職，我浪費了一個得之不易的公務員名額，愧對各級領導、長輩、同事們的栽培，暫時性的難以面對父母希冀的目光，唯獨對得起自己。多少年來，被理想鞭笞着奮力前進，盡全力去成為一個優秀的人，而今深深領悟，有時退一步方能顯現出海闊天空。
畢業已然一年有餘，讀書期間尚能通過策劃、培訓等工作養活自己，現在卻經常性依靠家人金錢資助。能力得不到發揮，薪水太低，缺乏崗位存在感與幸福感，由此工作匱乏積極性。從活潑自信到少言寡語，不過一年時間。慎獨自省，艱難決定辭職，此後將在潛心考研的同時尋求創意策劃類工作，在個人感興趣的方向上不懈努力，定心如磐石。
此敬
敬禮
申請人：_
_年_月_日
服務員個人原因辭職申請書 篇19
尊敬的領導：
我進___已經有幾個月了，由於我個人的原因。經過深思熟慮地考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。
我非常重視在____公司內這段經歷，也很榮幸成為___的一員，特別是___的處事風範及素質使我倍感欽佩。在__這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有___成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續(本人在20__年__月__日離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的'每一項工作。
願祝___生意興隆!
敬請領導同意並批覆!
此致
敬禮!
申請人：___
時間：20__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇20
尊敬的主管、經理：
你好!在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説“學無止境‘，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對於服務員很照顧很保護(至少對於我們的個人利益來説)。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，其實，這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用説明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
服務員個人原因辭職申請書 篇21
尊敬的公司領導：
您好!
此時此刻，我已經開始逐漸的感覺到了自己在公司中的前景了，我感覺公司並不適合我，我的長項在公司裏也得不到更多的發揮，所以經過一段時間的苦悶之後，我決定還是離開公司，尋找其它的發展，我在此刻向公司提出我的辭職申請。對於公司來説，我覺得很是慚愧!我也知道，在這裏的所有的--公司中，我們公司的待遇是很不錯的，而且公司對我這樣的剛畢業的學生也很是照顧，這些我都感激在心!
可是，我為公司做的卻讓我自己非常失望，我不想成為公司的負資產!每次你問我簽單了沒有的時候，我心裏是非常緊張的，但還是要説“我沒簽”，因為那是事實。您也可以説，你應該努力提高業績而不應該沒有信心。但是在-總帶我們期間，越到後來越感到沒有生氣，沒有激情，當然我並不在説-總的不好，我認為-總是一個非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態，我也認為這樣的工作狀態對哪一方都不好!我想説，我走並不是因為-總的離開，在他沒走前，我就在想這個問題了。雖然-總是一個很出色的人，但他的許多東西我是學不來的。
以前在培訓的時候，我是非常有感於你們的成長故事的：成長不是一帆風順的，需要你去嘗試許多!我自認我現在不是一個好的員工，但還是一個比較誠實的人，也可以説出我心中真實的想法：因為做得失敗，所以要離開。當然--也許可以帶領我們越走越好，但從現在來看的話還是一個未知。我也並不怕未知，因為離開後將會是一個更大的未知!人説年青人很幼稚，那是因為缺少歷練，當這個年青人變成老年人時，他還是會説：“年青人真幼稚!”不去歷練的話，他怎麼知道他是適合當--還是適合搞--?所以，就算這是個將要後悔的決定，我也應該去嘗試更多的東西。
我的離開並不是對公司不滿，而是自己事實上真的不能夠適應公司，我有着很多的不足之處，我在公司中的業務開展十分的不順利，這是令我感到十分的無助的一面，雖然我工作經驗不多，但是也不至於如此，唯一的解釋那就是我不能夠適應公司，我想我在今後的工作中還是需要繼續不斷的努力，我相信自己會做的更好!
最後祝願領導和同事身體健康!萬事如意!祝願公司生意興隆!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇22
尊敬的領導醫院您好：
感謝您抽出時間閲讀我的一封真誠辭職信。
我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之後，由於得到您對我的關心、指導和信任，使我在護士的工作中獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作，我在護士領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。為了不因為我個人能力的原因而影響醫院的運作，經過深思熟慮之後我決定辭去目在醫院和護士組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉，同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。
辭職人：X
20x年x月x日
服務員個人原因辭職申請書 篇23
尊敬的車間領導：
您好!
很遺憾在這個時候向你正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信，但出於對s線的感情，還是寫了這封信。時光飛逝，轉眼來到車間已半載有餘，開始感覺車間裏的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦，難忘一些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的經歷，不過在這裏至少還是學了一些東西。
相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣着相同的夢想：奉獻的同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在於奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。
每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直到下班後亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊常常夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。
哲人説：生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的風景，接觸到不同的人與事，這對於一個年輕人來説未必不是一件好事。
最後祝願s線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批准我的辭職。
此致
敬禮申請人：___
時間
服務員個人原因辭職申請書 篇24
尊敬的校領導：
我是---，抱歉這次是來跟您請辭的，在這向您遞上我個人的辭職申請書，還望您對我此次提出的辭職予以您的諒解。我實在是沒有辦法了，工作再也不能像原來那樣努力了。現在的我在工作上找不到自己的價值在哪，我不知道堅持下去的意義。所以我覺得當前我這份工作大概是不適合我了，那我辭職可能會好點。
首先，對領導您表示對工作辭職的抱歉，再次對您表示感謝，多年的工作，要不是您在背後支持着我，給我肯定，給我鼓勵，不斷的提供我好的機會，我大概是坐不上現在的這個位置的。因着您對我工作的認可，所以我在工作方面是特別的努力，就害怕讓您感到失望，所以不敢絲毫的去懈怠個人的工作。我一天在公司工作的時間真的是長達十幾小時，當時也是因為熱愛，後來也是因為有您對我工作上的幫助及鼓勵，因而我才能不斷向上爬，直至達到今天這樣的成就。
現在我回想在公司的這幾年，真的是回憶滿滿，都是很美好的。心中對此多少有些不捨，可是您也應該能夠理解我的感受吧。隨着生活的變化，時間的流逝，我對當前的工作漸漸覺得吃力，而且我也不知道要怎麼去面對現時代的變化，我更不上當前新時代的變化，讓我很難接受。現在公司的新人的能力都很強，雖然我已經在公司做了許久，經驗肯定比他們足，但是現在有個問題是，我的能力只適用於以前，不適應現階段，我覺得特別的累。對工作已經失去了以往的信心，不能那樣積極的去工作了。
我很明白自己如今的狀態是不適合工作的，在繼續下去，對自己對工作都不會有好處，這讓我很難過，也很無奈。我以前曾想過在這做到老，可是現實真的太殘酷了，它讓我面對現狀不知道怎麼去解決，只能退一步看看，先暫停下來思考下一步怎麼走，我才能放心前進，不然到最後我什麼都不會有。現在做的決定，是我思考了很多很久，是真的想明白之後，我才向您提出來的'。那麼希望領導您不要覺得可惜，我相信現在公司裏的人才一定會比我做的好，我就先休息一番，思考以後的路要如何走，也是讓自己散下心，幫自己冷靜下來。望您對我的申請予以批准，同時也希望您一定要保重身體。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇25
尊敬的輔導員老師：
在遞交這份辭職申請書時，我的心情十分沉重。現在由於我的一些個人原因的影響，無法繼續做出相應的貢獻。因此請求允許我辭去12級網絡體育委員一職，望批准。
自我擔任體育委員職務以來，由於您對我的關心、指導和班裏同學對我的信任、支持，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這麼長時間的工作，我在這裏學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
在此，我非常感謝您在這段時間裏對我的教導和關懷以及班裏同學對我的信任和支持，我擔任體育委員職務的這段經歷對於我而言是非常珍貴的。無論什麼時候我都會為此感到自豪，我確信這段經歷將是我整個學業生涯發展中相當重要的一部分。
希望我的辭職並不會影響班級內正常工作的運作，雖然我不再擔任此項職務，可是我以後還會以其他身份繼續為大家做出貢獻。
申請人：
20xx年6月2日
服務員個人原因辭職申請書 篇26
尊敬的各位領導：
你們好!
由於本人一直以來視力不好，近視度數不斷加深，就擔任此份工作之後，經常熬夜，睡眠不足，給眼睛帶來的傷害越來越大了，每到上早班的一週裏，早上起牀眼睛更是疼痛不已，帶着病痛上班，都是靠着忍受度過的。
如果還這樣一直下去，後果不堪設想，現家人要求我到醫院檢查並接受治療，希望各位領導批准我離職。
此致
敬禮!
申請人：___
日期：20__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇27
尊敬的企業輔導：
您好，我個人的上一份合同曾經於20__年_月_日到期，在此，我懷着複雜的表情做出了一個艱難的決定，不準備再續簽下一份合同。希望企業能允許我在兩到三週內辭職。
我於20__年從學校畢業就來到了企業，在此期間學到了很多的東西，也積累了一定的經驗。在此，我對在企業得到的一切幫助和進步深表感激!
轉眼三年多過去了，我一直很喜歡企業的工作條件和工作氛圍，也很愛惜同事之間的友誼。但是現在，由於我個人的一些原因，我不得不懷着複雜的表情下定決心，準備離開企業。可能一個新的環境能夠讓我在工作上更進一步，也或者我目前的學識水平不足以達到更高的平台，我需要再次到學校尋求深造。
總之，以目前我手上的工作和企業的狀況來看，現在辭職，目前對我和企業來説，可能都是一個比較的好的機會。
希望企業領導能都仔細考慮我的申請並同意。
此致
敬禮!
服務員個人原因辭職申請書 篇28
尊敬的___公司人事部領導：
我很真的十分的遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。
來到__公司也快兩年了，正是在那裏我開始踏上了社會，完成了自我從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在那裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自我彷徨。記得胡總曾説過，工作上如果兩年沒起色就該往自我身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自我都感到驚訝――或許自我並不適合軟件開發這項工作。否定自我讓自我很痛苦，然而人總是要應對現實的，自我的興趣是什麼，自我喜歡什麼，自我適合做什麼，這一連串的問號一向讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許僅有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自我的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一向過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自我深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自我都是一個考驗，公司正值用人之際，20__項目啟動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是研究到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脱吧。
能為公司效力的日子不多了，我必須會把好自我最終一班崗，做好項目開始前的屬於自我的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司，離開這些以往同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達!
此致
敬禮!
申請人：___
20__年_月_日
服務員個人原因辭職申請書 篇29
尊敬的領導：
我真的很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司也快兩年了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾説過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦。
然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼。這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，20__項目啟動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脱吧。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好項目開始前的屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達!
此致
敬禮!
申請人：申請書模板
__年__月__日
服務員個人原因辭職申請書 篇30
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到_公司兩年多了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
記得您曾説過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一斑崗位，做好項目開始前的屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。
離開，目前的公司，離開許多曾經同甘共苦的同事，很捨不得的，忘不了領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
最後也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達。
申請人：/shenqing/
__年__月__日