2022聘用協議書(精選11篇)

2022聘用協議書 篇1

甲方(項目組長)

2022聘用協議書(精選11篇)

乙方(被聘用者)

根據《大學短期勞動(勞務)用工管理規定》(西石大人〔__〕48號)的有關規定,甲乙雙方在自願平等的基礎上籤訂本協議。

一,本協議自年月日起至年月日止。

二,甲方安排乙方在項目中承擔的任務。

三,甲方每月從項目經費中為乙方支付報酬元。

四,聘用期內,乙方應服從甲方的管理,遵守學校規章制度,認真履行甲方為其安排的工作任務。對含易燃,易爆,高温,高壓,強電流,化學腐蝕,放射性等危險性內容,可能造成損害的科研項目,甲乙雙方約定通過購買社會保險方式維護受聘人的利益,具體險種等內容在本協議雙方需約定的事項中註明,乙方享受社會保險後,排除甲方的勞動保險責任;非因工作原因導致的乙方疾病或其它人身傷害,後果由乙方自己或第三方承擔。

五,本協議期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現時,隨即終止。雙方在徵得對方同意的條件下,可以續訂協議。續訂須重新簽訂協議書,一方不同意續訂的,另一方不得強迫。

六,本協議在下列條件下可以解除。

1,甲乙雙方協商一致。

2,乙方有下列情況之一的甲方可以解除本協議。

(1)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴重違反甲方的規章制度的;

(3)嚴重失職,徇私舞弊,對甲方造成重大損失的;

(4)被依法追究刑事責任的;

(5)應當解除聘用協議的其他情形。

4,乙方如有正當理由可以解除本協議,但應提前三十日以書面形式通知甲方。在下列情況下,乙方可以隨時通知甲方解除本協議。

(1)甲方以暴力,威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(2)甲方未按照本協議約定支付報酬或提供勞動條件的。

七,雙方需約定的事項。

1,勞動安全約定:

2,保密約定:

3,其它:

八,甲乙雙方應嚴格遵守本協議。任何一方違反本協議規定,應承擔違約責任,付給對方違約金元。給對方造成經濟損失的,應根據後果和責任大小予以賠償。

九,甲乙雙方因執行本協議發生爭議,應本着友好協商的原則解決,協商未果的可申請調解,調解不成的可向有管轄權的人事爭議仲裁委員會申請仲裁,也可直接申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十一,本協議自簽訂之日起生效,一式五份,甲方四份,乙方一份。

甲方(簽字)

乙方(簽字)

年月日

2022聘用協議書 篇2

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和地方有關法規,經甲、乙雙方平等協商一致,自願簽訂本協議,並共同遵照執行。

第一條聘用期限

本協議期限自年月日起至年月日止。其中,試用期為前天。

第二條工作內容

1、乙方的工作內容為;工作地點為。

2、乙方應履行甲方所規定的崗位職責,按時、按質、按量完成本職工作。

3、甲方可根據乙方的工作能力及表現、身體健康狀況等因素,隨時調整或指定乙方的工作崗位或工作內容。

第三條工作紀律及規章制度

1、乙方應自覺遵守國家法律法規及道德規範,以身作則,自覺維護甲方的聲譽和利益。

2、聘用期間,乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

3、甲方有權按國家和本單位的規定對乙方進行管理。

第四條薪資報酬、福利待遇

1、甲方於每月日前以現金或轉賬形式及時足額支付乙方工資。

2、乙方正常工作時間的工資標準按計時工資執行,乙方正常工作時間工資額為元/月;乙方正常工作時間試用期工資標準為。

3、甲方依法安排乙方延長工作時間、休息日加班和法定節假日加班的,甲方於當月未能安排乙方補休的,必須支付加班費,加班費分別按勞動法規定的1、5倍、2倍、3倍計發。

4、乙方享有病假、慰唁假,無薪事假及年終獎,具體操作參照公司規定執行。

第五條勞動保護與勞動條件

1、根據國家規定甲方向乙方提供符合要求的工作環境和勞動保護設施。

2、甲方對乙方進行崗前教育,乙方必須增強風險控制意識,嚴格遵守甲方的風險管理和安全操作規程。

第六條協議的終止和解除

1、聘用期滿,本協議自然終止。

2、聘用期內,甲乙雙方均可單方面解除本合同,但應提前30天告知對方。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本協議:

(1)患病或負傷,不能繼續勝任工作的;

(2)嚴重違反甲方規章制度的;

(3)乙方被查實在應聘時向甲方提供虛假的個人資料、相關證明的;

(4)向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;

4、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本協議:

(1)未按照本協議約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(2)未及時足額支付工作報酬的;

第七條經濟補償、賠償

1、本協議被終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經濟補償。

2、甲乙雙方如違反本協議造成對方經濟損失的,違約方應承擔違約責任,並賠償對方由此產生的直接經濟損失。

第八條工傷、醫療

1、乙方發生工傷產生的醫療費用,甲方參照《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》執行支付,但不享有誤工費。

2、乙方試用期滿享有公司醫療報銷制度,詳見公司相關規定。

第九條其它

1、甲乙雙方因履行本協議發生勞動爭議,按相關法規規定執行。

2、雙方約定的其他事項:。

3、本協議未盡事宜,雙方可協商解決並訂立書面補充協議。

4、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。甲方的各項《規章制度》,乙方已閲讀知曉並認可。

甲方(蓋章):

乙方:

法定代表人(受委託人):

年月日

2022聘用協議書 篇3

聘用單位:(以下簡稱甲方)

法定代表人:

受聘人員:(以下簡稱乙方)

身份證號:

聯繫電話:

依據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關法律規定,甲方就聘用乙方為甲方學校教師,經友好協商,達成如下內容:

一、聘用期限

本合同期限年,自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個月,自年月日。

二、聘用報酬

1、元/每月;

2、按照課時計算,每節課時元,每月課時不少元;

3、週六日補課元;

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利和義務

(1)甲方提供給乙方穩定的工作環境、教育設施等,保障乙方相關合法權益;

(2)甲方根據本單位的實際情況,調動乙方的工作崗位及上課時間安排;

(3)甲方按月或者按課時足額支付乙方的工作報酬;

(4)甲方有權按照學校規則制度,為保障教學質量不定期對乙方進行教學質量方面的考核;

(5)養老、失業、醫療等項社會保險和住房公積金等,按照有關規定執行。

(6)在合同期限內,因乙方故意或重大過失的職務行為給其他單位或個人造成損失的,甲方依法賠償後有權向乙方追償;

2、乙方的權利義務

(1)乙方必須遵守國家現行法律、法規、政策等,不得利用甲方提供的教學資源從事違法犯罪活動;

(2)乙方需遵循甲方內部規章制度、教師職業道德等,如有違反制度規定或職業道德等,甲方可按規定予以處罰(包括但不限於處分、辭退、扣發報酬等);

(3)乙方必須保質保量的按時完成甲方按照教學計劃分配的教學任務,如為按照規定完成甲方可按照規則制度進行處罰;

(4)乙方接受甲方按照教學規章制度進行的考核,乙方必須達到合格以上的標準。

(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規和教學常規,忠於職守,服從領導,團結同志,努力做好本職、教學工作,維護甲方的的聲譽。

四、聘用合同的變更、解除、終止

1、雙方均可以解除合同的情形:

(1)因不可抗力等特殊情況致使本合同無法履行,經雙方協商同意可以變更本合同的相關內容,也可以解除本合同;

(2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方;

2、下列情形,甲方可以解除、終止本合同:

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;

(4)違反法律規定並被依法追究刑事責任的;

(5)連續兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排後年度考核仍不合格的;

(6)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

3、下列情形,乙方可以解除、終止本合同:

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作條件的;

五、違約責任

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應支付違約金給守約方。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。

六、爭議解決方式

甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決,協商不成可向甲方所在地的勞動部門申請仲裁;

七、合同期滿,本合同終止,甲方若繼續聘用或乙方仍繼續受聘應重新簽訂聘用合同;

八、其他未盡事宜,甲乙雙方可另行協商簽訂補充協議;

九、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力,經雙方蓋章或簽字按手印後合同方即生效,並受到法律保護。

甲方:

乙方:

年月日

2022聘用協議書 篇4

中級工程師聘用協議書根據《中華人民共和國合同法》及其它相關法律、法規的規定,甲乙雙方本着友好協商,互惠互利的原則,達成以下協議,並共同遵照執行。

第一條本合同當事人

甲方:聯繫電話:

辦公地址:

乙方:聯繫電話:

身份證號:收件地址:

開户銀行及賬號:

第二條聘用內容及聘用期

一、因甲方公司業務發展需要,需聘用中級工程師,乙方持有中級工程師執業資格證書,其具備中級工程師職位任職資格。經甲、乙雙方友好協商,甲方同意聘用乙方,乙方同意中級工程師證書在甲方單位使用,並達成如下協議:

第三條聘用待遇及支付方式

一、甲方一次性支付給乙方1年的工資(税後),共計人民幣:柒仟元整元整。(¥7000元)。

二、支付方式為銀行轉賬(税後金額)。甲方收到乙方有效資料並錄入系統後支付一半費用:3500,主管部門審核通過後付清餘下費用:3500。

第四條甲乙雙方的權利與義務

一、乙方授權甲方使用乙方的證書、和相關文件用於甲方公司的企業資質及年檢方面,不得用於其他用途,否則由此出現的任何責任均由甲方全部承擔。

二、乙方只是將中級工程師證書放在甲方使用,本人不需要到甲方所在地工作,乙方不承擔甲方的任何工程項目的責任,並不承擔任何由此引起的法律責任和費用。

三、合同期間,除非甲乙雙方另有約定,在未經乙方授權的情況下,甲方不得擅自使用乙方材料,不得外借其它單位。否則,由此出現的任何後果與責任均由甲方全部承擔。

四、乙方不得將自己的相關材料提供給除甲方以外的第三方使用。否則,由此出現的任何後果與責任均由乙方全部承擔。

五、乙方確保身份證信息錄入甲方為唯一錄入單位,如乙方身份證信息不能被甲方讀取錄入時,甲方有權追回發放職稱津貼並有權追究乙方的責任。

第五條辦理所需證件

一、乙方應向甲方提供以下證件以供辦理手續

1、職稱證、畢業證、身份證、評審表原件,批文原件(如有便提供)(身份證、畢業證、評審表、批文審核後退還乙方,職稱證書留在甲方);

2、一寸彩色照片4張提供原件。

第六條相關證書保管

一、完成註冊後,乙方同意將中級工程師證書交由甲方保管,甲方應妥善保管職稱證書原件。

二、協議到期後,甲方所代管一切材料於解除協議當日退還乙方。以上原件全部歸還。

第七條關於雙方權利義務其他約定

一、在甲方辦理資質註冊、資質年檢及建設行政主管部門的檢查時,乙方應配合甲方及時提供有關證件及文件。如因乙方不能提供相關證明文件等原因,造成甲方資質年檢未通過,資質降級或資質吊銷等情況,乙方應退還當年聘用工資。如甲方需要乙方到甲方所在地配合檢查,乙方有義務配合甲方提供資料,若需要本人親自到場(費用由甲方承擔),乙方有義務配合甲方,但甲方應提前10個工作日以電話或電子郵件等方式通知乙方。

第八條解聘

一、在合同有效期內,如甲乙雙方需要變更合同,應本着互相支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

二、在合同有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果非因甲方原因乙方要求提前終止合同,需徵得甲方同意,並退還甲方未到期聘用工資,不足一個月按一個月算。如因甲方的原因導致本合同不能繼續履行,乙方無需返還甲方所付聘用工資。

三、下列情況下,甲方有權提前解除合同:

1、乙方提供虛假證件;

2、乙方原因註冊不成功;

3、乙方有其他違約行為。

四、下列情況下,乙方有權提前解除合同:

1.甲方不能按期支付工資;

2、甲方有其它違約行為。

第九條違約責任

一、如因甲方原因,發生乙方在聘用期滿後無法將中級工程師資格註銷或註冊到其他公司,甲方應向乙方支付違約金人民幣:伍仟元整(¥5000.00元),並按人民幣50元/工作日的滯納金計算,自本合同期滿之第二日起算至實際協助乙方辦理註銷或變更註冊之日(含)止。

聘用期滿後如因乙方個人原因造成無法轉註冊,甲方不承擔任何責任。

二、如因甲方原因發生乙方的證件丟失,甲方應負責為乙方掛失和補辦,費用由甲方承擔。

1、因乙方自身原因導致證書等相關材料的丟失或損毀,甲方不承擔任何責任。

2、若職稱證書、畢業證(原件)無法補辦,丟失損毀,甲方應賠付乙方每個證件人民幣30000.00元(大寫:叁萬元整);如因乙方自身原因造成不良後果,甲方概不負責。

三、如因甲方的原因導致本合同不能繼續履行,乙方無需返還甲方所付聘用工資。

四、乙方應在本合同期滿後才可以註銷或變更註冊,如果非因甲方原因乙方要求提前中止合同,則乙方應退還甲方未到期聘用工資,不足一個月按一個月算,且賠付甲方違約金人民幣一千元整(¥1000.00元)。乙方進行賠償後,甲方應退還乙方所有材料。

第十條附加

1、本合同期滿前二個月,如果雙方有意繼續合作,應重新簽訂聘用合同,具體條件由雙方另行商議;如果不能繼續合作,甲方應返還乙方留存在甲方處的所有證明文件。

2、本協議自簽字日起正式生效,期滿自動失效。本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等效力。

3、雙方在履行本合同過程中應誠信守信,其他未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。如執行本合同發生糾紛,應當協商解決,協商不成的,將由乙方所在地的人民法院對雙方爭議進行裁決。

4、如因本協議簽訂後的國家法律法規、政策或行業規定,造成本協議不能履行或出現前述事由,雙方均不承擔責任。

5、其他未盡事宜,由甲乙雙方友好協商解決。

甲方:(蓋章)乙方:

法人代表:(簽字)

簽訂日期:年月日 簽訂日期:20xx年8月13日

2022聘用協議書 篇5

甲方:

地址:

電話:

郵箱:

乙方:

地址:

電話:

郵箱:

根據《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動法》等法律法規的有關規定,就甲方聘任乙方為_________教師事項,經甲、乙雙方平等協商,簽訂本合同。

一、工作崗位

1、乙方同意根據甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發生變化,雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之後,乙方原來合同規定的待遇等內容原則上不應該改變。

2、聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少於_________個月。

二、聘期

本崗位首次聘期為_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,試用期為_________個月。聘任期滿後,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任合同。聘任期限另行商定。

三、工作目標

1、乙方願意按照本合同書約定及甲方關於本職位工作任務和職責要求完成規定的工作數量,實現工作目標。

2、乙方在聘期內應完成的工作目標:_________________________________________。

四、崗位任務

乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面:

1、教學任務:

(1)乙方必須按照甲方的教學安排,每學年完成研究生或本科生教學任務,總學時數達到_________學時以上。

(2)乙方必須按質按量地完成教學任務,認真完成學院及教研室分配的教學工作,認真進行課程建設(如教材編寫,教學內容和教學方式改革,實驗方法變革等)。

2、爭取和主持科研項目,科技創新研究任務及目標:

(1)乙方在考核期內,必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經費在_________元以上)。

(2)乙方對主持的科研項目,應該認真負責,必須按照項目計劃書的內容以及學院科研項目中後期管理的相關規定保質保量地完成。

3、學科建設任務:

(1)乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作,協助完成相關的學科建設目標。

(2)乙方在考核期內平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜誌上公開發表的學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學);或考核期內有1篇公開發表在SCI收錄雜誌學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學)。

4、人才培養任務:______________________________________________。

5、隊伍建設及其他任務:乙方應該完成學院以及教研室分配的與教學相關的工作以及行政管理工作。

五、禁止兼職

乙方承諾,未經書面向甲方提出申請,並獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業。

六、教師道德

1、乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規;遵守甲方的各項規章制度。

2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業,遵守學校的規章制度,恪守學術規範,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。

3、乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛崗敬業。

七、考核

1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(或學術委員會、考核委員會)彙報履行崗位職責情況和工作進展情況,並提出下一年度的工作目標和工作任務。甲方根據院系意見確定考核結果。

2、對考核不合格者,經甲方專業職務聘任委員會審議,甲方有權解除聘任合同。

3、乙方________年聘期結束後甲方對乙方進行屆滿考核,依據乙方履行崗位職責的情況明確考核等級,並依據考核結果以及工作需要決定續聘與否。

4、考核結果作為工資,職位津貼發放和繼續聘任的依據。若乙方經考核不合格,則甲方有權視情況減發或停發工資,職位津貼,甚至可以根據實際情況解除本合同。

5、甲方應保證行使考核權時做到公平公正,符合規定程序,並保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿時,有權向甲方有關部門提出申訴。

八、工資和福利

1、在聘任期內,甲方應該按照國家和學校規定的標準和乙方的工作性質等支付工資給乙方。

2、除前款工資性勞動報酬外,乙方還可按學校規定領取校內津貼(含税金)。在學校津貼制度發生變化的情況下,上述津貼制度應同時變化。

3、乙方有權享受國家法律,_________省地方法規和學校規定的各種社會福利待遇,包括保險,醫療等費用。甲方同時為乙方子女就學提供可能的方便。

4、甲方不提供住房。有關住房的待遇按學校現行政策執行。

5、公派出國(出境)按照學校教職工出國(出境)辦法執行。若出現被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權益。

九、成果獎勵

1、年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優秀兼職教師,給予一次性獎勵,並頒發榮譽證書。

2、乙方在聘期內做出突出成績的,甲方應積極推薦申報有關獎勵或資助。

3、乙方在本校每連續工作滿_______年,在學院允許的前提下,可享受______個月的學術假,職從事學術研究工作;學術假為有薪假期,乙方在享受學術假的學年,基本教學工作量要求減半;乙方要求享受學術假,需提前_______個月向所在院系提出申請。

4、乙方如主持重大科研項目,或參加重大課題研究工作並且在項目中負有較重要責任,在課題進行期間,可申請額外享受不超過______年的帶薪學術假,在享受學術假期間,乙方教學工作量免於考核。

十、合同的變更、解除和終止

1、甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款的,必須提前三十天以書面形式通知對方。經雙方協商一致後,可以變更本合同的相關內容。變更本合同的,雙方應簽訂《變更聘用合同協議書》。

2、有下例情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:

(1)本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效;

(2)甲方因工作需要,調整乙方工作崗位;

(3)甲方的經營性質,經濟效益發生變化;

3、經甲、乙雙方協商一致,可以解除本合同。

4、乙方有下例情況之一的,甲方可以解除合同:

(1)在見習期內證明不符合錄用條件的;

(2)師德敗壞嚴重違反勞動紀律,違反甲方依法規定的規章制度,符合開除、除名、辭退的;

(3)體罰學生,經教育不改的;品行不良、辱罵學生,妨礙學生身心健康成長,情節惡劣的;

(4)經考核不稱職,給教育教學工作造成損失的;

(5)不服從甲方管理與工作分配。不能按甲方要求做好工作,完成工作任務,經協商無效的;

(6)被依法追究刑事責任的;

(7)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。甲方如要解除本合同,必須提前一個月以出面方式通知乙方。

5、乙方有下例情況之一的,甲方不得依據以上第4項第(7)款之規定解除本合同:

(1)患病或負傷,在規定的醫療期內的;

(2)女教職工在符合計劃生育規定的孕期、產期和哺乳期內的;

(3)符合法律、法規規定的其他情況的。

6、甲方有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方無理由不按時支付乙方工資的;

(2)甲方無理由扣發乙方工資或不落實法定假期的;

(3)乙方得不到應有的人身尊嚴;人生自由;人身安全的;

(4)甲方不按約履行本合同規定的其他條款的;

7、甲方因國家政策調整,不可抗力或經營不善而停止辦學的,雙方所籤合同終止。

十一、爭議處理

1、對於執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本着友好協商的原則解決。

2、若雙方協商不能達成一致,則提交____________________仲裁委員會解決。

本合同從簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(簽章):

日期:_________年_________月_________日

乙方(簽章):

日期:_________年_________月_________日

2022聘用協議書 篇6

甲方:*公司(劇組)

乙方:

經甲乙雙方友好協商,現就甲方禮聘乙方(yifang)加入電視持續劇拍攝事宜告竣如下和談:

一、甲方擬攝製集電視持續劇(以下簡稱"本劇"),現禮聘乙方擔任本劇中職務、飾演劇中腳色。

二、聘用刻日:自X年XX月XX日始至X年XX月XX日止。聘用期為XX月(共X天)。攝製組因其他原因致使開機或停機時刻發生七天誤差應視為正常情形,乙方不得究查。

三、酬金支出法子:

(一)支出尺度:

甲方贊成乙方在遵守本協議所有商定條目的情形下,按下列體例支出乙方酬金;

1、按集計較酬金;每集酬金尺度X元,共集,合計人平易近幣X元。

2、按天計較酬金:天天酬金尺度X元,按現實拍攝天數計較。

3、此酬金已蒐羅乙方在本劇組工作時代的加班加點、節沐日、外景津貼等所有費用。

4、甲方支出給乙方的酬金均為税前酬金,由乙方按照國家相關劃定納税。

(二)支出法子:

1、按集計較酬金的支出法子:

1)開機前天內,甲方支出乙方酬金總額的20%;

2)開機後天內,甲方支出乙方酬金總額的30%;

3)無後期建造使命者,停機後天內甲方將乙方酬金的全數餘款一次性付清;

4)有後期建造使命者,停機後天內甲方支出乙方酬金總額的30%,其餘20%的酬金在後期工作竣事(即指經有關部門審查經由過程)的天內,甲方一次性支出給乙方。

2、按天計較酬金的支出法子:

1)自乙方進組加入攝製工作起頭,按累計現實工作天數每天發放一次。發放金額為累計現實天數應得總額的50%。

2)乙方完成全數拍攝工作使命後的次日,在乙方無後期建造使命的情形下,甲方即向乙方支出全數殘剩酬金(即乙方全數應得酬金總額減往甲方已支出乙方酬金後的餘額);在乙方有後期建造使命的情形下,甲方只發給乙方全數應得酬金總額的80%,其餘20%待後期建造工作竣事後(即指經有關部門審查經由過程)的三天內由甲方一次性付給乙方。

四、其他費用支出法子:

1、乙方在本劇組工作時代的伙食、住宿和交通費由本劇組統一放置。

2、乙方自中國境內住地前往劇組和本劇拍攝完成後返回住地的交通費,由甲方支出,其尺度由甲方統一放置;

3、乙方在本劇組時代的通信費和與甲方及本劇組無關的事由分開返回劇組時代的所有費用由乙方自行承擔。

4、乙方按本協議商定加入本劇的補拍、補錄和宣傳勾當,其在中國境內的交通費、食宿費由甲方承擔,但甲方不再支出乙方酬金和其他費用。

五、甲乙雙方的權力與義務:

1、甲方擁有對該劇每部/集完成質量和時刻的抉擇權。如甲方覺得拍攝工作未能達到甲方要求而需進行改削或補拍時,無論那時是否已跨越本協議時刻刻日,乙方應無前提按照甲方的要求加入拍攝工作,直至本劇全數完成為止。

同時,甲方將按照人員跨越本協議商定的工作時刻,按照上述酬金計較尺度,在補拍等工作全數完成的當天一次性付給酬金。

2、甲方有權指派乙方在中國境內任何地域工作,而乙方不得向甲方索取除本協議商定以外的任何酬金和費用。乙方在本劇組工作時代必需執行本劇組工作時刻、紀律和打算放置。為保證本劇拍攝質量,乙方理當在本劇籌備時代進組

並做好各項預備工作。在本劇拍攝時代,乙方理當提前足夠時刻達到現場做好拍攝前預備工作。乙方必需遵守本劇組的各項治理劃定,從命劇組導演和製片主任的率領和治理。乙方在本劇組時代,不得進行賭錢、酗酒、滋事、(被和諧)、罷工、罷演以及影響本劇正常拍攝和違反國家法令律例等行為。否則,甲方有權終止本協議,並有權要求乙方抵償經濟損失蹤(即由此造成的全數經濟損失蹤)。

3、乙方理當全力闡揚小我優勢和聰明才智,以精采的職業道德,盡職盡責地配合本劇組全體工作人員完成本劇拍攝和後期建造工作。

4、在本協議期內,乙方需向甲方供給其藝術簡歷和乙方現住地的聯絡電話、移動電話及通信地址,並保證甲方無論白晝都能實時與乙方連結聯絡通順。

5、乙方因病乞假必需提出有用的證實文件,在本協議期內甲方原則上分歧意乙方請事假。因非凡原因請事假,必需有充沛理由,且提前七天向本製片主任書面陳述,並按製片主任核准的時刻實時離組、返組。否則按違約論處。本劇組製片主任有不核准乙方事假的權力。演人員在本劇組的醫藥費由本人承擔,但在拍攝現場發生意外工作事情,其醫藥費用由攝製組報銷。

6、乙方贊成甲方為宣傳本劇及相關產物所需,使用其姓名、劇照、肖像等文字圖片資料。/

7、乙方必需加入本劇的補拍、補錄工作,但甲方理當提前三天將有關事宜通知乙方。/

8、乙方在本劇組時代要愛護各類設備和財富。凡屬劇組公物,使用後理當無缺地回還劇組。因乙方原因造成劇組或所住場所的財物損壞或丟失蹤,由乙方照價抵償。

9、由乙方加入所拍攝的本劇及相關產物(含音像帶、VCD、DVD等音像美術文字作品等)的著作權,回屬於本劇投資方,即所有。乙方贊成自動拋卻對本劇及相關產物的永遠著作權。甲方有權抉擇乙方在本劇中的排名順序,乙方不得有異議。

六、違約責任:

1、乙方保證有權與甲方簽定本協議以及簽定本協議並不觸犯國家任何法令或律例和第三方商定。如因乙方簽定本協議而引起甲方或乙方與任何第三方的糾纏,其一切法令和經濟責任由乙方全數承擔,蒐羅抵償甲方承受的一切損失蹤。

2、甲方發現乙方有欺詐、詐騙或居心違反本協議商定之一或本劇組治理劃定,甲方無需給以通知刻日,有權終止本協議,並要求乙方抵償由此造成的全數經濟損失蹤。

3、本協議中關於酬金部門的內容屬於甲方的商業奧祕,乙方無向任何第三方傳佈的義務。否則視同對甲方益處的加害,並應對相關後果負責。

七、本協議壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。在雙方簽定本協議之前的所有口頭、書面等商定,均屬無效,全數廢止。正式商定以本協議為準,本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決,協商不成,則經由過程訴訟體例解決,訴訟地為。

甲方:乙方:

簽字:有用證件:

2022聘用協議書 篇7

甲 方:律師

住所地:

乙 方: 身份證號:

住 址:

電 話:

根據中華人民共和國相關法律法規的規定,本着平等、自願、誠信、互利的原則,雙方經過友好協商,就甲方聘用乙方進行顧問服務相關事宜,達成本協議並保證認真遵守及充分履行。

第一條甲方聲明

1、甲方是依法具有執業證件的律師,具有簽訂和履行本協議所必須的民事權利能力和行為能力,能獨立承擔民事責任。

2、甲方在本協議項下的全部意思表示是真實的。

3、甲方提供的與本協議有關的一切文件、資質及陳述均是合法、真實、準確完整的。

第二條乙方聲明

1、乙方具有簽訂和履行本協議所必須的民事權利能力和行為能力,具有完全民事權利和行為能力的自然人,能獨立承擔民事責任。

2、乙方在本協議項下的全部意思表示是真實的。

3、乙方提供的與本協議有關的一切文件、證件及陳述均是合法、真實、準確、完整的。

4.不進行違反法律、法規、規章及不做有損於甲方客户利益的的行為。

第三條委託事項

甲方及其團隊面向深圳市及周邊珠三角地區開展律師民商事、刑事、行政訴訟及政府、企業非訴業務。為了順利開展業務,現聘用乙方,在聘用期限內,乙方為甲方引薦需要法律服務的機構或個人(以下簡稱“目標客户”),為甲方與目標客户進行斡旋和談判,並協助促成甲方與目標客户簽定法律服務協議及收費。

第四條委託期限委託期限自 年 月 日至 年 月 日。超過以上期限,雙方另行簽訂聘用協議或以書面形式將本協議委託期限延長。

第五條甲方權利義務

積極配合乙方為乙方的顧問活動提供必要的協助與配合。

2、根據乙方談判進展的需要,及時向乙方提供有關的資料、信息等,以便於乙方為甲方物色合適的客户。

3、未經乙方事先書面同意,甲方不得將本協議的內容和履行本協議過程中所獲取的目標客户的信息(屬於公共領域的信息除外),向本協議顧問業務直接相關人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協議而使用。

4、甲方有權要求乙方及時彙報顧問業務進展,並可以全程派員參與和目標客户進行斡旋和談判。

第六條乙方權利義務

1、應盡力完成甲方的委託事項,通過在各行業的豐富網絡及資源,為甲方尋找目標客户,按照甲方提出的條件與目標客户充分溝通,將處理情況及時向甲方如實彙報,為甲方提供聯絡、協助、撮合等服務,並促成甲方與目標客户達成法律服務協議併成功收費。

2、應保證為甲方提供的資料已經事先核實,不得提供虛假信息、隱瞞重要事實或與他人惡意串通損害甲方利益。

3、對甲方及目標客户提供的文件資料、商業祕密等祕密信息予以保密,未經甲方事先書面同意,乙方不得將本協議的具體內容向第三方泄露,也並不得將本協議履行過程中所獲取的對方任何信息向本協議顧問業務直接相關人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協議之目的而使用。

4、依照甲方要求完成顧問任務,可要求甲方依據協議約定支付顧問費。

5、向甲方提交真實有效的身份證件,如實陳述自己的工作、社會關係等情況。

第七條委託事項的終止“終止委託事項”是指完成本協議第三條所列全部委託事項後終止聘用。乙方僅為甲方提供信息或為甲方提供聯絡、協助、撮合等服務的,甲方與目標客户未簽定協議或合同等確定代理關係的文件,且未成功收到律師費前,均視為委託事項未完成。

第八條顧問費用

1、顧問費是指乙方完成委託事項後應得的報酬。乙方完成委託事項的,甲方按照每一客户最終支付的律師費(税後)金額的一定比例向乙方支付顧問費(具體比例見本條第2款)。甲方同意如果與目標客户簽署代理協議或其他相同性質的文件(包括但不限於委託書等),併成功收到律師費,則視為乙方顧問服務成功,甲方應在收到律師費的30日內將顧問費一次性支付給乙方。甲方沒有實際收到律師費的,乙方無權主張顧問費。

2、顧問費支付比例:

1.律師費<人民幣10萬元,一次提成20%;

2.人民幣10萬元≤律師費<人民幣50萬元,一次提成19%;

3.人民幣50萬元≤律師費<人民幣100萬元,一次提成18%;

4.人民幣100萬元≤律師費<人民幣200萬元,一次提成17%;

5.人民幣200萬元≤律師費<人民幣500萬元,一次提成16%;

6.人民幣500萬元≤律師費<人民幣1000萬元,一次提成15%;

7.人民幣1000萬元≤律師費,一次提成14%;

以上律師費按照實際收取的税後費用為準。

第九條爭議解決

因履行本協議發生的一切爭議,雙方先友好協商,協商不一致的,均有權到華南國際經濟貿易仲裁委員會申請仲裁。

第十條其他

1、乙方的文書郵寄送達地址:

聯繫電話:

緊急聯繫人: 聯繫電話:

乙方銀行收款賬户信息

開户行:

户 名:

賬 户:

上述信息如有變更,應提前5日書面通知甲方,否則,相關文件一經寄出視為送達。

2、本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力;如有補充,雙方書面協議補充,與本協議具有同等法律效力。

甲方(簽字)乙方(簽字)

年 月 日  年 月 日

2022聘用協議書 篇8

根據《民辦教育促進法》的有關規定,世紀學校和受聘教師協商,雙方同意,簽定如下協議內容:

一、1、新聘剛畢業教師:學校經過試講、選聘、全面考查,研究決定聘用為我校教師,工作期限至20xx年7月,工作報酬為試用期2個月,試用期工資每月X元,試用期滿後,月工資X元。

2、續聘教師基本工資/月。

3、班主任費每生8元。

4、校齡工資及保險:所有教師在我校工作滿一年後,第二年繼續聘任的,按在我校實際工作的週年數乘以60元/月享受校齡工資;工作滿一年後學校按相關規定辦理養老保險。

5、學校按照國家規定為每位老師上五險,學校承擔單位部分,個人承擔個人部分,不上五險的不在另行補助。

二、學校應履行的內容:

1、學校為受聘教師提供必要的教育教學條件。

2、學校保證按時足額發放教師工資。

三、受聘教師應履行的內容:

1、受聘教師應熱愛教育事業,遵紀守法,必須嚴格遵守學校的各項規章制度,必須服從領導安排,任何人不得搞特殊化。

2、受聘教師簽訂協議後,需繳納1000元押金。

四、違反協議行為的處理規定:

學校與受聘教師協議雙方在對方未出現違約時而自行終止協議,則視為違約行為。由於自行違約造成的損失,違約方應向對方給予不少於20xx元經濟賠償。

聘用單位:高碑店世紀學校(蓋章)

受聘人:

是否參加養老保險:

20xx年7月1日

2022聘用協議書 篇9

甲方:_______________法定代表人:_______________

乙方:_______________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動協議法》和有關法律、法規規定,在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本協議。

一、勞動協議期限

自年月日起,其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作內容

乙方同意根據甲方工作需要,擔任______崗位(工種)工作。

乙方應按照甲方的合法要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

三、工作時間和休息休假

具體作息時間,甲方安排如下:

每週周至周工作,上午,下午。

每週周為休息日。

國家法定節假日正常休息。

(場地租賃協議)

甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動保護和勞動條件

(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,並對乙方進行勞動安全衞生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衞生條件和必要的勞動防護用品。

(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。

乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

(四)甲方按照國家關於女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。

五、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資財務人員聘用協議5篇財務人員聘用協議5篇。

乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低於當地最低工資標準。

(一)甲方承諾每月日為發薪日。

(二)乙方在試用期內的工資為每月元。

六、社會保險和福利

(一)雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

(二)甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示,乙方有權向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況,甲方應當提供幫助。

(三)如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,並在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑑定,併為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

(四)乙方依法享有國家規定的福利待遇,甲方應當執行。

七、勞動紀律

甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程序,並向乙方公示。

乙方遵照執行。

八、協商條款

經甲乙雙方協商一致,同意選擇條約定條款。

a.乙方工作涉及甲方商業祕密的,甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業祕密或競業限制的事項,並簽訂保守商業祕密協議或競業限制協議。

b.由甲方出資招用或培訓乙方,並要求乙方履行服務期的,應當事前徵得乙方同意,並簽訂協議,明確雙方權利義務。

c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如(住房、汽車等),並要求乙方履行服務期的,應當事前徵得乙方同意,並簽訂協議,明確雙方權利義務。

d.甲方同意為乙方辦理補充養老保險(年金)和補充醫療保險情況,具體標準為:

e.甲方同意為乙方提供如下福利待遇:

f.甲乙雙方需要約定的九、勞動協議終止的條件

其它事項:經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止勞動協議。

十、勞動爭議處理

(一)甲乙雙方因履行本協議發生勞動爭議,可以協商解決。

不願協商或者協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。

對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規和規章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報財務人員聘用協議5篇協議範本。

十一、其他

(一)勞動協議期內,乙方户籍所在地址、現居住地址、聯繫方式等發生變化,應當及時告知甲方,以便於聯繫。

(二)本協議未盡事宜,均按國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決

(三)本協議不得塗改。

(四)本協議如需同時用中文、外文書寫,內容不一致的,以中文文本為準。

(六)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

(七)本協議於年月日生效。

甲乙雙方自願申請勞動協議鑑證的,應當在勞動協議簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出。

甲方法定代表人簽名:____________乙方簽名:____________

2022聘用協議書 篇10

甲方:灰湯鎮灰湯村醫療點

法定代表人:唐永忠

乙方:唐賽江

身份證號:4301242

詳細地址:湖南省寧鄉縣灰湯鎮

電話:0731-87296244

為明確雙方的責任、權利和義務,在平等自願的前提下,甲方聘請乙方擔任我院護士,從事臨牀護理工作,甲乙雙方達成以下協議:

一:聘用期限

甲方聘用乙方期限1年,自20xx年5月22日起至20xx年5月21日止。

二:工作內容和職責

1、乙方應嚴格遵守《護士條例》,遵守院科制度的各項法律、法規,規章制度和醫療護理操作規範。

2、乙方應樹立良好的精神風貌,正確的儀容儀表,全心全意為病人服務,維護甲方的信譽和形象,樹立主人翁精神。

3、乙方應愛崗敬業,履行職責,嚴格按照各種護理操作準繩要求自己,做好各項護理工作,實施保護性醫療,樹立慎獨精神,保障病人安全。

4、乙方在執業活動中,應正確執行醫囑,不私自處理屬於醫囑範疇的護理工作,掌握常用藥、急救藥、急救儀器設備的使用,密切觀察病人身心狀態,對病人進行科學的護理,應不斷加強巡視工作,發現患者病情危急,應立即通知醫師,在醫師未到場時,開展必要的緊急救護如:面罩給氧、建立靜脈通路、測量生命特徵、清理呼吸道。

5、乙方在執業過程中,如果發現違反法律法規或診療技術規範的醫囑時,應及時向開具醫囑的醫師提出異議,而不可盲目執行。

6、乙方必須按甲方規定的作息時間上下班,服從護士長排班,不擅離崗位、不私自倒班、不從事與本職工作有關的活動。

7、團結同事,正確處理好各種同事關係。

8、乙方有義務繼續努力學習各種形式的繼續在教育。

9、乙方工作中必須盡職盡責,確保醫療安全,如因乙方不負責、工作疏漏、玩忽職守、違反操作造成的醫療差錯、責任事故或糾紛,乙方應承擔相應責任。

10、乙方應時刻銘記醫療安全,落實各種查對制度、彙報制度、交接班制度,並做好危重急患者的搶救工作,履行搶救程序,有條不紊。

三:工作待遇

1、甲方應確保乙方工資及時發放,原則上每月10前發放。

2、甲方為乙方提供規範的工作服、工作鞋及保護具。

四:解除協議

有下列情形之一的,甲方可以解除協議:

1.、乙方不按照操作規程導致患者出現死亡、致傷、致殘、肢體障礙等醫療事故者,甲方可立即解除協議並有乙方承擔相關法律後果及經濟賠償。

2、乙方嚴重違反勞動紀律者。

3、乙方不能勝任甲方工作者或乙方患有不能從事本職崗位疾病者。

4、盜賣局麻毒藥品者。

5、泄漏患者隱私,導致不良事件者。

6、泄漏醫療文書資料,導致不良事件者。

7、簽訂協議後,乙方有義務在三年內取得護士執業資格證,如未能在此期限取得,甲方酌情調整期工作崗位或終止協議。

五:其他事項

1、本協議一式兩份,自簽訂之日有效(特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應仔細閲讀,雙方簽字後即行生效。

2、使用碳素筆簽寫。

甲方(公章)

負責人(簽字)

乙方(簽字)

20xx年X月XX日

2022聘用協議書 篇11

甲方(網店名)名稱:

地址:

性質:

姓名:

身份證號碼:

乙方姓名:

性別:

出生年月:

家庭住址:

身份證號碼:

甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上,同意訂立本聘用協議,共同遵守本協議所列條款。

一、聘用期限和工作內容

第一條本協議自 年 月日起至 年 月 日止,期限為年(月),期滿聘用關係自然終止。

第二條根據甲方工作需要,乙方同意擔任 崗位(工種)工作。

第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

二、工作時間和工作地點

第四條甲方實行自由作息工作制度,每天工作時間由 至 ,每月4日休息時間,由乙方與甲方協商後支配休息日期。根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以變更工作地點。

三、僱用報酬

甲乙雙方約定,乙方的報酬=底薪+銷售提成。

第五條乙方的底薪為 元/月,銷售提成為元/單。

第六條甲方每月前,以貨幣形式支付給乙方。

四、保險待遇

第七條甲方所經營的網店是網絡商店,不需要工商部門註冊,根據國家相關法律法規,甲乙雙方為僱傭關係,乙方可依照國家和地方有關規定自主參加社會保險,甲方不再另行為其參加。

第八條乙方在甲方聘用期間,發生醫療或工傷等情況,按國家法律規定的僱傭關係協商賠償。雙方因賠償金額發生爭議的,通過法院起訴處理。

五、紀律、獎懲

第九條乙方必須按照國家法律法規所規定來執行。

第十條乙方應遵守甲方制定的制度;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓。

第十一條乙方存在違法或違反甲方制度的,甲方可以解除本協議。

第十二條甲方有權根據制定的相關制度,對乙方功過表現給予獎懲。

六、協議的變更、解除、終止、續訂

第十三條甲乙雙方在任何情況下可以解除協議,但必須提前 天以書面形式通知對方。

第十四條本協議期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

七、經濟補償與賠償

第十五條乙方違反規定,給對甲方造成直接經濟損失的,乙方應給予賠償。

第十六條因甲乙任何一方的過錯造成協議不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金元。

八、雙方約定的其他事項

第十七條雙方簽訂本協議後,乙方不得在聘用期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭衝突的業務。

第十八條乙方對在聘用期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業祕密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方僱員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本協議,並認為有足夠的理由被解聘。此種保密義務在本協議終止或期滿後的任何時間對乙方仍有約束力。

九、勞動爭議處理

第十九條本協議未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本協議。若雙方協商不成或者發生爭議,應當依法向人民法院起訴。

第二十條本協議一式兩份,雙方簽字蓋章之日起生效甲乙雙方各執一份。

(特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本協議前,均應事先仔細閲讀,並詳細瞭解本協議以及附件內容,雙方簽字後即行生效。)

甲方:(簽名)

年 月 日 乙方:(簽名)

年 月 日