安全生產目標責任書的範例 篇1
公司各部門安全生產目標責任書
副總經理安全生產目標責任書
一、副總經理安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、參與公司的安全生產管理工作;
4、協助總經理工作，為總經理決策提供技術支持;
5、負責指導、督促安全生產培訓、教育活動;
6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查;
7、參與各類事件、事故的調查及處理工作;
8、 對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議;
9、監管生產部門的一切運作;
10、 執行總經理賦予的其它臨時性工作。
二、目標：
1、所分管的部門無安全、環保、職業健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
總經理簽字： 日期：
生產部經理安全生產目標責任書
一、生產管理部經理安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、協助總經理處理生產部、安全部的管理工作;
4、協助總經理工作，為總經理在生產系統管理、安全生產方面決策提供技術支持;
5、根據公司發展需要，組織制定和完善生產系統安全生產管理制度;
6、對生產區的安全生產工作負責，並監督、檢查各車間安全生產工作的落實情況;
7、參與制定公司《年度員工安全培訓、教育計劃》;並提出意見和建議;
8、組織制定本部門《年度工作計劃》，並對本部門計劃執行情況進行監督、檢查;
9、協調處理車間操作作業、施工作業、維修作業等與安全相沖突的問題;
10、參與各類事件、事故的調查及處理工作;
11、組織並參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作;
12、參加安全工作會議，對公司的安全生產工作提出要求並做出部署。
二、目標：
1、所分管的部門無質量、安全、環保、職業健康安全事故。
2、參加公司組織的重大節日和各類安全生產大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
4、按規定出席安全生產工作會議達90%。
5、為安全生產提供資源及時率達100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
總經理簽字： 日期：
行政部人員目標責任書
一、行政部人員安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作。
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。
3、行政部人員作為公司行政、人事和日常事務的管理、協調部門的管理人員，在日常工作中要協調、配合各部門做好安全生產工作，確保各項安全規章制度的完善和落實，促進公司各項工作的規範化管理。
4、積極參加公司內部員工的安全生產培訓、教育活動，提高自身素質。
5、行政部人員根據個人分工，要為安全生產工作提供必要的資源：包括通訊、交通工具、文件的傳遞、轉發、人員值班等。
6、加強對公司車輛的管理、維護、保養，司機在行車過程中要嚴格遵守交通法規，確保行車安全。
7、加強對電腦網絡、軟硬件的管理、維護和升級及網絡中信息資料的安全和保密工作，定期做好備份，防止病毒入侵，杜絕機密信息泄漏。
8、加強對辦公區域內的安全管理，落實“四防”工作，確保行政部內用火、用電的安全;維護和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運轉。
二、目標：
1、安全生產零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、安全生產文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。
4、安全生產資源提供及時率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
部門主任簽字：日期：
財務部人員安全生產目標責任書
一、財務部人員安全職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、財務部要做好財務帳簿、保險櫃的管理工作，做好防火、防盜、防破壞工作，積極協助其它部門做好安全生產工作;
4、嚴格執行已制定的《安全投入保障制度》，確定安全費用提取標準，專項用於安全生產，保證資金到位;
5、加強工作責任心，提高安全意識，認真做好本職工作，對財務賬薄等妥善保管，做好“四防”工作;
6、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動;
二、目標：
1、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、部門辦公區域危險源控制率100%。
4、安全生產投入資金到位率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
部門主任簽字：日期：
銷售部人員安全生產目標責任書
一、業務部人員安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、加強對相關方施加安全 方面的影響，將公司安全方面的制度、規定向客户傳達;
4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能;
5、提供產品的MSDS，傳遞給相關部門和客户;
6、在與客户溝通過程中，注意就公司的安全、環保、職業健康規範和政策向客户介紹和解釋。
二、目標：
1、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、部門辦公區域危險源控制率100%。
4、新產品MSDS傳遞及時率達100%。
5、客户問詢答覆率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
部門主任簽字：日期：
供應部人員安全生產目標責任書
一、供應部人員安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、加強對相關方施加安全方面的影響，將公司安全生產方面的制度、規定向客户傳達;
4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能。
5、加強對材料庫的管理工作，確保生產物資的安全與供應;
6、做好應急材料的供應工作，對於緊急情況下的應急物資，應根據實際情況和需要從快進行採購，確保應急材料及時到位;
7、加強對採購工作的控制和供應商的評定，確保採購物資符合SHE要求;
二、目標：
1、質量、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
簽名：
日期：年 月 日
安全生產目標責任書的範例 篇2
安全生產
目標責任書
(公司級與部門級)
安全生產目標責任書
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，現與財務部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。
2、現金安全保管，不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須規範遵守公司的各項安全管理制度，不發佈與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加生產會議時，首先彙報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作説明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理： 目標責任人：
日期： 日期：
安全生產目標責任書
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司20xx年度安全生產目標的內容，現與後勤部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷事故不超過1起。
2、無泄漏、火災及中毒事故。
3、重大事故隱患整改合格率98%以上，一般事故隱患整改合格率100%。
4、安全設施完好率98%。
5、關鍵裝置、重點部位檢查到位率100%。
6、職工安全培訓合格率達到100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須模範遵守公司的各項安全管理制度，不發佈與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加生產碰頭會時，首先彙報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，
同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產十六項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作説明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、每月接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理： 目標責任人：
日期： 日期：
安全生產目標責任書的範例 篇3
安全生產目標責任書
為了加強安全生產管理，全面貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治
理”的方針，落實安全生產責任制，抓好安全生產日常監管工作，確保全局管養路段安全暢通，確保養護人員作業安全，確保全年不發生各類安全責任事故。現根據安全管理的有關規定及標準，特制定安全生產目標管理責任書，具體內容如下：
一、工作目標
1.重傷、羣傷、較大及重特大安全事故為零。
2.預防發生人員輕傷和一般安全事故，輕傷、負傷率控制在2‰以下。 3.做好公路管理、養護和超限超載治理的各項安全工作。
4.所管養路段無安全隱患，無危險涵洞、危險橋樑、危險路段和路側險要路段，確保公路暢通。
5.安全工作做到人見人管，形成一個羣防羣治，人人維護的安全管理格局。
二、責任內容
1、認真貫徹落實市公路局和縣委、縣政府對安全生產工作的要求，並
結合公路養護工作實際，做到有部署、有措施、有檢查、有落實，並按要求總結上報。
2、實行安全生產目標管理，層層簽訂安全生產目標管理責任書，落實安全生產責任;安全生產宣傳、教育培訓工作有計劃、有佈置，並按要求開展宣傳培訓和宣傳報道工作，認真開展“安全生產月”活動。
3、做到工作有安排、有總結;每月召開一次安全生產工作會議，組織
職工認真學習《安全生產法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生產工作。 3.本着“一級抓一級，一級對一級負責”的原則，各項目經理部負責人、作業點負責人為本管轄路段安全生產工作第一責任人，負責日常安全生產工作。
4.按照局文件要求，結合實際制定落實好各項管理責任制，加強對各作業點施工作業安全以及道路安全狀況的督促和檢查。 5.防患於未然，開展定期或不定期的安全生產自檢，及時消除道路安全隱患，發現問題，及時處理，杜絕安全責任事故發生。
三、實施要求
各科室(項目部)負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現。
四、考核與獎勵
局將於年終對各科室(項目部)完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績顯著，給予通報表揚，並在年度評優評先方面給予優先考慮;對由於
工作失職，不履行責任，導致發生嚴重後果、影響惡劣的安全責任事故，依照有關規定追究有關人員責任。
簽名：
日期：年 月 日
安全生產目標責任書的範例 篇4
為貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針，落實安全生產責任制，強化安全生產第一責任人的職責，保障人民羣眾生命和財產安全，促進科學發展，構建和諧社會。街道辦事處與各村、社區簽訂《____年度安全生產目標管理責任狀》。年度目標如下：
一、控制指標
1、杜絕死亡一人(含一人)以上各類安全生產事故和影響惡劣的事故。
2、杜絕經濟損失3萬元以上的各類火災事故。
3、杜絕遲報、漏報、謊報、瞞報事故行為。
4、杜絕因發生生產安全事故而引發各類事件造成重大不良社會影響。
二、工作指標各村、社區書記是安全生產第一責任人
對本村內的安全生產工作全面負責，承擔和履行安全生產第一責任人的職責，並按照國家和省、市、區、街道有關規定，完成以下安全生產工作任務。
1、認真貫徹落實國家和省、市、區、街道有關安全生產工作的法律、法規、政策及上級會議精神，親自部署和參加重大安全生產活動，及時批閲簽發和落實有關安全生產的文件。
2、充實完善村、社區級安全生產領導小組，並配備安全生產管理員。健全村、社區內各生產經營單位完善安全生產管理機構，配備安全生產管理員。
3、制定村、社區年度內安全生產計劃，完善村、社區內生產安全事故應急處理預案。健全村、社區內各生產經營單位制定年度安全生產計劃、完善生產安全事故應急救援預案。
4、建立健全安全生產責任制，明確職責和工作目標，與村、社區內各生產經營單位簽訂《安全生產目標管理責任書》。並督促生產企業與車間、班組、個人簽定《安全生產目標責任狀》。
5、建立和完善安全生產例會制度，每季度至少主持召開一次專題安全生產工作會議，研究分析本村、社區內安全生產形勢和存在的主要問題，制定事故防範措施。
6、建立和完善安全生產檢查制度，定期組織人員對村、社區內安全生產情況實施安全生產檢查、巡查，對查出的問題要及時上報和處理。
7、突出重點行業、重點地區和重點企業，推進安全生產專項整治。杜絕校園內因安全隱患(易燃、易爆、有毒、有害危險品)造成的傷亡事故，減少一般工傷事故。
8、按時參加上級召開的安全生產工作會議，認真貫徹落實會議精神。
9、建立健全本村、社區安全生產工作檔案。
10、年度內超出控制指標，要自覺接受安全生產“一票否決”和責任追究。
立狀單位：
代表簽字：
責任單位：
代表簽字：
____年__月__日
安全生產目標責任書的範例 篇5
為了加強安全生產管理，全面貫徹落實安全第一，預防為主，綜合治
理的方針，落實安全生產責任制，抓好安全生產日常監管工作，確保全局管養路段安全暢通，確保養護人員作業安全，確保全年不發生各類安全責任事故。現根據安全管理的有關規定及標準，特制定安全生產目標管理責任書，具體內容如下：
一、工作目標
1.重傷、羣傷、較大及重特大安全事故為零。
2.預防發生人員輕傷和一般安全事故，輕傷、負傷率控制在2以下。 3.做好公路管理、養護和超限超載治理的各項安全工作。
4.所管養路段無安全隱患，無危險涵洞、危險橋樑、危險路段和路側險要路段，確保公路暢通。
5.安全工作做到人見人管，形成一個羣防羣治，人人維護的安全管理格局。
二、責任內容
1、認真貫徹落實市公路局和縣委、縣政府對安全生產工作的要求，並
結合公路養護工作實際，做到有部署、有措施、有檢查、有落實，並按要求總結上報。
2、實行安全生產目標管理，層層簽訂安全生產目標管理責任書，落實安全生產責任;安全生產宣傳、教育培訓工作有計劃、有佈置，並按要求開展宣傳培訓和宣傳報道工作，認真開展安全生產月活動。
3、做到工作有安排、有總結;每月召開一次安全生產工作會議，組織
職工認真學習《安全生產法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生產工作。 3.本着一級抓一級，一級對一級負責的原則，各項目經理部負責人、作業點負責人為本管轄路段安全生產工作第一責任人，負責日常安全生產工作。
4.按照局文件要求，結合實際制定落實好各項管理責任制，加強對各作業點施工作業安全以及道路安全狀況的督促和檢查。 5.防患於未然，開展定期或不定期的安全生產自檢，及時消除道路安全隱患，發現問題，及時處理，杜絕安全責任事故發生。
三、實施要求
各科室(項目部)負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現。
四、考核與獎勵
局將於年終對各科室(項目部)完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績顯著，給予通報表揚，並在年度評優評先方面給予優先考慮;對由於
工作失職，不履行責任，導致發生嚴重後果、影響惡劣的安全責任事故，依照有關規定追究有關人員責任。
簽名：
日期：年 月 日
安全生產目標責任書的範例 篇6
安全生產目標責任書
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，現與財務部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。
2、現金安全保管，不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須規範遵守公司的各項安全管理制度，不發佈與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加生產會議時，首先彙報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作説明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理： 目標責任人：
日期： 日期：
安全生產目標責任書的範例 篇7
為了全面認真貫徹實施《安全生產法》，督促各村落實安全生產責任，強化管理，遏制安全事故的發生，根據鎮關於建立安全生產責任制的要求，結合實際制訂__年度安全生產責任書。
一、責任對象
鎮各村主要負責人是安全生產第一責任人，對本單位安全生產工作負全面責任;分管安全生產工作的村幹部是安全生產的直接責任人;其他領導人對其分管的安全生產工作負責。
二、工作目標
1、認真貫徹執行黨和國家關於安全生產的方針、政策、法律、法規。及時召開安全生產會議，落實上級有關精神，安全生產工作會議每月至少召開一次，每月安排一次安全大檢查，檢查情況彙總後上報鎮安監辦。
2、切實加強安全生產管理機構建設，成立安全生產管理小組，配齊必要的安全設施，使安全生產管理工作運轉良好。
3、認真開展安全生產宣傳教育，積極參加安全培訓考核工作。
4、建立和完善事故報告制度，做好事故調查處理工作，發生事故後按規定及時上報，無漏報、誤報、遲報、瞞報現象。
5、按照鎮統一部署，紮實有效地按期完成安全生產專項整治工作，杜絕安全生產事故的發生。
三、考核與獎懲
1、對生產安全工作做的好單位，給予一定的精神獎勵，並作為村級年度評先的依據。
2、對於平時在生產過程中，對安全工作不重視，安全生產管理不嚴的單位不得被評為本年度的先進單位，並且追究相應責任。
本責任書在執行過程中，如果責任人有變動，由繼任者履行。
黃河北鎮 (章
安全生產目標責任書的範例 篇8
一、安全生產、文明施工責任目標
五杜絕：杜絕重大傷亡事故，杜絕死亡事故，杜絕重大機械事故，杜絕重大交通事故，杜絕重大火災事故。
一控制：年負傷率真控制在10‰以下。
三消滅：消滅違章指揮，消滅違章作業，消滅慣性事故。
一創建：創建安全文明標準工地。
二、安全生產責任
1、負責本單位所有工程項目的檢驗工作，監督進場材料、半成品、構配件等是否符合質量要求，保證結構安全，不合格的不準使用。
2、做好施工過程中的跟蹤檢查，對發現的質量缺陷安全隱患及時報告技術負責人並出具不合格品通知單，限期整改及時複查。
3、參加分項工程的質量檢驗，並核定等級，及時統計和通報質量情況。
4、組織施工過程中的交接檢，並對雙方質量進行伸裁，填寫工序交接檢。
5、參加質量事故調查，協助項目經理開展質量分析會，制定糾正措施、監督整改措施的實施。
6、服從本項目部安人管理責任制考核辦法的規定和獎罰制度。
項目經理：
年月日
質檢員：
年月日
安全生產目標責任書的範例 篇9
公司各部門安全生產目標責任書
副總經理安全生產目標責任書
一、副總經理安全生產職責：
1、認真貫徹安全第一，預防為主的安全生產方針，深化安全生產的雙基工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、參與公司的安全生產管理工作;
4、協助總經理工作，為總經理決策提供技術支持;
5、負責指導、督促安全生產培訓、教育活動;
6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查;
7、參與各類事件、事故的調查及處理工作;
8、 對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議;
9、監管生產部門的一切運作;
10、 執行總經理賦予的其它臨時性工作。
二、目標：
1、所分管的部門無安全、環保、職業健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
總經理簽字： 日期：
安全生產目標責任書的範例 篇10
安全生產目標責任書
為了進一步落實安全生產責任制，做到責、權、利相結合，根據公司20xx年度安全生產目標的內容，現與後勤部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷事故不超過1起。
2、無泄漏、火災及中毒事故。
3、重大事故隱患整改合格率98%以上，一般事故隱患整改合格率100%。
4、安全設施完好率98%。
5、關鍵裝置、重點部位檢查到位率100%。
6、職工安全培訓合格率達到100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須模範遵守公司的各項安全管理制度，不發佈與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當安全與交貨期、質量發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加生產碰頭會時，首先彙報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，
同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照四不放過的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產十六項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作説明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、每月接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理： 目標責任人：
日期： 日期：
安全生產目標責任書的範例 篇11
為保障“二次創業”的順利推進，確保圓滿完成10年公司整體目標，確保公司事業持續、健康、快速發展，確保工程部整體營銷目標的實現，特針對工程部業務員制定並簽定本《營銷目標責任書》。 一、目標責任期：從_____年____月____日起至_____年____月____日。
二、營銷目標責任：
1、銷售目標：_____萬元。
2.收集有效信息目標： 個。 營銷目標月度任務分解 三、薪資、獎勵和處罰：
（一）薪資獎勵：
1、全部完成營銷目標任務的情況下，年薪_____萬，每月按工程部業務員相關薪資標準領取。其餘部分年終領取。
2、接受工程部管理考核。
3、全部完成營銷目標任務，總經理可視情況對其進行適當的現金或實物獎勵。超出部分按工程部業務員相關標準核發。
（二）處罰：
1、完不成營銷目標的業務員要主動調離本崗位。
2、連續2個月未完成營銷目標任務，業務員須寫出造成完不成營銷目標任務的書面檢查，公司視情追究其相關責任。
3、連續3個月不能完成營銷目標任務，公司將對其作直接開除處理並追究其瀆職責任。
4、業務員如有徇私舞弊、結黨營私；破壞公司形象等行為，公司將對其作直接開除處理並追究其相關經濟賠償責任以及相關法律責任。
5、因發生不可抗力的意外因素，理由充分而未能完成營銷目標任務，公司視情節輕重給予相關處罰。 四、責任目標的簽定： 我認同以上營銷目標責任條款，同意按《20__年營銷目標月度分解計劃表》完成任務。
工程業務員（認同人）簽字： __公司簽字（蓋章）： 簽定時間：年 月 日
安全生產目標責任書的範例 篇12
為認真做好本公司道路運輸安全生產工作，做到安全無事故，根據《安全生產法》、《道路交通安全法》《道路危險貨物運輸管理規定》等有關法律，並學習和貫徹危險貨物運輸企業安全生產標準化建設工作要求，本公司銷售部門特制定安全生產責任書。
一、銷售部門安全生產職責：
1、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。
2、在保證安全的前提下，開展天然氣銷售，CNG油罐車運輸業務，並組織開展天然氣銷售計劃，結合市場需求，增強安全服務意識。
3、積極參加公司組織的各類安全培訓工作，不斷提高安全服務意識和突發處理安全事故能力。
負責銷售過程中客户就有關所儲存貨物的安全知識普及，並做好所儲存貨物的質量安全監管工作
做好公司客服工作，接受客户關於燃氣質量、安全等問題的投訴與諮詢，及時更正顧客投訴和諮詢的相關問題，並及時傳遞至生產部門的主管負責人。
向石油鑽井平台提供安全性能高的後勤服務設備。例如，減壓撬、燃氣電組、天然氣儲運罐車、變壓器等。並從需求方收集安全生產、質量標準化等問題。便於公司進行落實整改工作。
二、安全生產責任書保存
本安全生產責任書一式二份，公司、責任人各執一份，簽字後生效。
部門負責人簽字：
日期：
總經理簽字：
日期：
安全生產目標責任書的範例 篇13
為貫徹進一步執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面慣徹安全生產責任制，切實做好工業區安全生產工作，落實企業安全生產責任主體，杜絕各類事故的發生，確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。
一、企業安全生產目標
1、無重、特大及死亡事故發生。
2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、企業安全生產責任
1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。
3、檢查、督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。
4、定期組織對本企業進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時採取相應措施，並且報鎮政府安監所。
5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核)，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衞生和防火工作。
7、在本企業內進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。
8、制定本企業的安全生產計劃，完善安全操作規程與檢查制度。
9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。
10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞，通道和安全出口暢通。
11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作，並定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，並做好防範措施。
12、定期組織防火檢查，做好本企業的治安保衞工作。
13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。
__鎮人民政府：(蓋章)
鎮長： (蓋章)
(蓋章)
負責人：
(蓋章)
簽訂日期：
安全生產目標責任書的範例 篇14
為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，落實安全生產“誰主管誰負責”和“屬地管理”原則，根據《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》的規定，曹橋街道曹橋社區與各規模以下企業簽訂年度安全生產管理目標責任書，明確安全生產責任目標如下：
一、指導思想
圍繞街道黨委、辦事處建設“平安曹橋”這一主線，結合我村實際情況，深化整治，強化安全生產主體責任，夯實基層基礎，加強源頭管理，逐步提高全社會的事故防範和救援能力，建立安全生產監管體系和長效管理機制，努力實現全街道安全生產狀況的穩定好轉。
二、控制指標
年度不發生重特大事故，減少一般事故，事故總量、事故死亡人數和直接損失三項指標實現零增長。
三、安全生產工作職責
1、健全組織網絡，建立領導小組。落實專人負責安全生產工作。做到崗位明確，工作協調。根據省安全生產條例50人以上配備專職安全員，50人以下配備兼職安全員，切實抓好本企業安全生產。
2、全面落實安全生產責任制。規模以下企業要全面落實安全生產責任制，明確各級崗位安全職責，把安全生產責任制分解落實到車間、班組，以及特種崗位操作人員。真正做到齊抓共管，一級抓一級，逐級負責。
3、開展安全培訓教育。要深入學習貫徹《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》，開展全員安全培訓、特種作業人員的上崗培訓，全面開展形式多樣的安全生產宣傳教育活動，不斷提高廣大幹部職工的安全意識和防範能力，營造良好的安全生產社會環境。
4、深入開展安全生產自查工作。各企業對檢查出來的事故隱患，要及時採取有效措施，立即整改，確保企業安全無事故。
5、切實加強防範意識。加大對危化品、特種設營管理。建立和健全值班制度，防止意外事故發生。
6、本責任書雙方簽字蓋章後生效。本責任書一式二份，有效期自20__年1月1日至20__年12月31日，責任書籤字人如工作變動，接任人為自然簽字人。
簽字人：簽字人：
__年__月__日
安全生產目標責任書的範例 篇15
為進一步貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，強化各級各部門的安全生產責任，確保安全生產，並結合集團公司《HSE管理體系》和《安全標準化》要求,制定本責任書。
一、部門負責人的安全職責
1、貫徹執行《危險化學品安全管理條例》等有關危險化學品管理的法律法規，結合本單位實際，制定相應的實施細則。
2、負責本部門安全培訓活動的組織與管理。
3、定期召開銷售人員安全會議，傳達安全知識及國家法律法規要求。
4、認真執行國家和我廠有關安全、勞動保護、職業衞生的制度和規定。
5、嚴格對危險化學品運輸車輛的審查，確保安全性能。
6、營銷人員或業務關係人員進入生產區域必須穿戴相應的勞動防護用品並聽從安全管理人員的指揮。
7、負責我廠易製毒化學品相關證件的辦理。
8.定期對相關方的評價。
二、安全生產目標
1.輕傷事故為零;重傷及以上事故為零。
2.火災事故為零。
3.相關方合格率為100%。
4.危險化學品的運輸車輛的資質合格率為100%。
三、考核説明
1、本責任書所稱“安全”，包括生產安全、消防安全、環境安全、職業衞生安全、交通安全等。
2、本責任書籤訂範圍：生技部主要負責人。
3、本責任書籤定後，乙方向廠財務交納安全風險抵押金，根據年終總評情況，對經考核完成年度安全環保目標的將兩倍返還。
4、本責任書籤定後，乙方要根據本責任書的控制指標，落實責任。
5、本責任書按照安全環保工作目標，實行百分制考核。根據每月的各項考核，年終總評。得分在90分及以上者為先進單位;得分在80-89分者為合格單位;得分在80分以下者為不合格單位;經年終考核，合格及以上單位風險抵押金雙倍返還，不合格單位低於80分的，每低1分扣風險抵押金5%，低於75分的扣除全部風險抵押金。
6、年終根據考核情況，給予通報表彰或處罰。考核結果與經濟獎懲和年終綜合評比掛鈎。
7、發生責任死亡事故或重傷事故，直接經濟損失5萬元(包含5萬元)以上的其他各類責任事故，每一項扣罰乙方當月工資總額的5%，並否決乙方當年綜合評比先進個人資格;同時，扣除乙方全部上繳風險抵押金。負有較大直接責任的給予相應行政處分，構成犯罪的由司法機關追究刑事責任。年終總評為安全不合格個人的，取消參加綜合評比先進個人的資格。年終，從安全優秀個人中評選安全先進個人。
8、本責任書雙方簽字後生效。期間，乙方發生變動的，由繼任人繼續負責，不再另籤責任書。
9、安全生產委員會負責解釋和考核，考核結果及獎懲意見經廠安全生產委員會批准後，報企財部實施。
10、本責任書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。
甲方：高永昌
乙方：
20xx年1月1日
安全生產目標責任書的範例 篇16
以貫徹落實黨的兩會精神，根據xx街道安全工作部署，進一步加強轄區安全工作管理，強化安全措施，以安全第一，預防為主為目標，預防和杜絕事故發生，明確安全責任，增強安全意識，以構建和諧社區為主體，確保社區平安祥和。xx街道xx社區居委會與轄區社會單位、物業以創建平安和諧社區簽定安全目標責任書：
一、堅持安全第一，預防為主的方針，認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關於進一步加強安全生產工作的決議》及各項安全生產法、法規和上級關於安全生產工作的各項部署。
二、加強安全生產管理，建立健全安全生產責任制，嚴格檢查(並做好檢查記錄)及時消除安全生產事故隱患。
三、社會單位、物業主要負責人對區域安全工作全面負責，落實安全生產管理人員，明確責任，熟悉瞭解本單位安全情況，發現事故隱患及時上報處理。
四、負責單位安全生產監督管理，做好安全防火防範工作，加強安全防範意識的宣傳教育，確保全年不發生重、特大安全事故。
五、認真完成社區居委會佈置的各項安全生產檢查任務，按要求完成各項安全隱患整治，抓好租賃攤點、門面的安全防範工作。
六、積極參與相關安全生產事故調查處理，做好本單位內消防安全檢查，組建專兼職應急救援隊伍，並組織演練。
七、做好信息統計工作，有情況及時報告，按時參加上級部門組織召開的各類安全生產會議，並認真落實安全生產工作部署。
八、此責任書一式兩份，有效期三年。
社會單位簽字：
xx社區居委會簽字：
年月日
安全生產目標責任書的範例 篇17
為認真貫徹各教育主管部門有關加強學校安全工作的文件精神，以“安全第一，預防為主”的方針，進一步提高認識，切實加強學校安全工作，明確責任，強化管理，消除隱患，確保學校安全工作各項措施落實到實處，保障師生工作、學習、生活、活動正常安全進行，維護校園治安穩定，建設和諧平安校園，促進我校教育教學的健康發展，特制定本責任書。
1、加強教育，提高認識，要把加強學校安全教育工作擺在議事和辦事日程，作為教育總體工作的一個重要組成部分，充分認識抓好學校安全工作的重要性和緊迫性，牢固樹立“責任重於泰山”的思想和“防範勝於救災”的意識。要統一規範，不斷提高和增強本校教職工的思想認識和安全意識，居安思危，嚴密防範，把安全工作抓緊、抓細、抓深、抓實、抓出成效。
2、明確內容，落實職責，重點是教育管理學生，各掛點領導應依照以上內容和要求切實抓好安全工作。
3、健全制度，責任到人，要努力從本校工作和自然、社會環境的實際出發，按照“誰主管、誰負責”，“誰主辦、誰承擔”的原則，分級落實安全工作責任制，真正做到各項安全任務落實到崗、到位、到人。班主任是管理學生的主要責任人。中層領導是班主任的責任人，校長是學校責任人。
4、認真調解各種矛盾糾紛，完善矛盾糾紛的排查和調處各部門的關係。要做到遇到矛盾及時調解，妥善處理，不讓事態擴大，不激化矛盾。
三中
校長：
領導：
年月 日
安全生產目標責任書的範例 篇18
一、安全生產職責:
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作。
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺理解監督。
3、認真開展自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，採取措施予以控制。
4、負責公司設施設備的日常維護、保養工作，要及時制定設施設備維護計劃，監督檢查維修人員的日常工作。
5、定期制定和修定設施設備操作規程，並監督使用部門是否按規程操作。
6、協作管理部加強特種作業人員的培訓、管理，定期對作業人員進行安全培訓，定期參加政府部門組織的特種作業培訓，做到持證上崗，證件有效。
7、加強對特種設備和安全裝置的管理，做到定期檢修、保養，確保安全運行。
二、目標:
1、安全事故發生率為零。
2、安全隱患整改率100%。
3、設施設備完好運轉率100%。
4、新改擴建項目“三同時”實現率100%。
5、重大危險源按要求辨識率100%。
6、生產垃圾收集及時率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內公司將對以上目標進行考核，到達目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標;本部門未發生安全事故;無重大安全隱患，一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進團體。
3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負職責造成必須後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事職責。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關職責人員按照國務院《關於特大安全事故行政職責追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事職責。
職責部門簽字:日期:
總經理簽字:日期:
安全生產目標責任書的範例 篇19
為認真貫徹安全第一，預防為主，綜合管理的方針，進一步加強建築施工安全生產管理，提高施工現場管理水平，落實各級安全生產責任制，完善各類安全防護設施，防止和減少生產安全事故，保障人身和財產安全，維護社會穩定，構建和諧社會。根據中華人民共和國《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全管理條例》、等相關制度，制定本建築施工安全生產責任書。
凡在莫乎爾牧場管理區域內的建設工程，施工總承包單位(人員)必須與莫乎爾牧場管理委員會訂本責任書。
一、甲乙雙方要認真貫徹執行安全生產的政策法規，強化安全意識，通過健全規章，加強防範，完善施工管理，發揚敢管、敢抓、敢處分的三敢精神，實現安全生產目標。
二、安全生產責任書期限：自進場施工至工程完工為止。 三、甲方責任及義務：
1、對安全生產工作進行整體佈置，管理，負責開展日常的安全生產大檢查，對發現的的問題及薄弱環節，督促限期整改。
2、對乙方提出的安全生產方面的問題，甲方應及時答覆或三天內處理、解決。
3、向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關於安全生產的有關文件精神。
四、乙方責任及義務：
1、依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產第一責任人。
2、應建立健全安全生產責任制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規章制度和操作規程，保證安全生產條件所需資金的投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查，檢查中發現隱患或違章作業應及時停業整改。如有較大安全隱患必須及時向安全管理部門彙報，制定措施，按照三定原則落實。。
3、認真貫徹執行國家、省、州有關安全生產法律、法規，建立安全生產領導小組，健全安全生產管理網絡，按照行業標準及規範組織實施。隨工程進度各項安全防護設施及時到位。施工現場的道路、圍擋、大門、消防設施、臨時用電、辦公室及其它臨時設施均必須達到標準化施工的要求。
4、必須在施工現場建立消防安全責任制度，確定消防安全責任人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，並在施工現場入口處設置明顯標誌。
5、工程總負責人、技術負責人、專職安全員、特殊工種人員均應具備相應資格，持證上崗。設置一名兼職安全員，負責參與安全生產活動，並及時建立安全台帳。
6、安全防護用品必須購置具有生產許可證、產品備案證，各項指標均應達到合格標準，嚴禁不合格防護用品進入施工現場。並建立勞動防護用品儲存、發放台帳。
7、塔吊入場前應檢查合格;基礎開挖、釺探、隱蔽工程驗收，塔身及各種限位保險裝置齊全、有效，塔吊安裝必須有資質，安裝人員持證上崗。
8、應嚴格執行建築工程安全分階段核驗制度。基礎、主體、竣工階段，應在自檢合格的基礎上報相關機構驗收，合格後方可進行下道工序的施工。
9、嚴格執行《工傷事故報告和處理制度》，事故發生後，應在兩小時內向建築行政主管部門及當地政府報告事故詳情，保護事故現場，採取有效措施搶救人員和財產。對事故現場進行拍照或錄像。對事故的處理按照四不放過的原則處理，情節嚴重的追究其法律責任。 五、本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽定之日起生效。
甲方： 乙方：
(簽章) (簽章)
責任人：
責任人：
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安全生產目標責任書的範例 篇20
為了進一步強化和落實中心安全生產職責制，明確安全生產職責、層層把關、層層負責，根據國家《安全生產法》、《北京市安全生產條例》、《北京市星級飯店安全生產管理規定》、《中華人民共和國食品衞生法》、海淀區政府《關於加強食品安全管理的若干意見》(海政發「20__」75號)、《北京市治安管理處罰條例》、國務院421令《企事業單位內部治安保衞工作條例》以及相關法律法規要求，結合中心實際情景，為提高中心安全生產管理水平，遏制重特大安全生產事故發生，特制定以下安全生產目標和安全生產職責，要求乙方認真履職，確保全年安全生產控制目標的實現。
一、安全生產控制目標
1、無重傷事故
2、無死亡事故
3、無重、特大安全事故
4、無重、特大道路交通事故
5、無食品中毒事故
6、無火災事故
7、中心管轄車輛無生重、特大安全事故
8、無重、特大治安、刑事案件
二、安全生產管理職責
1、認真落實“安全第一，預防為主，綜合治理”安全生產管理方針，嚴格落實《安全生產法》、《北京市安全生產條例》、《北京市星級酒店安全生產管理規定》等國家、地方政府及上級主管單位有關安全生產的法律法規、方針政策和指示精神，建立逐級安全生產職責制，層層落實到人，並做到中心安全生產工作統一領導，統一部署，做到有計劃，有部署。各部門負責人對部門安全生產工作負總責。
2、建立健全安全生產管理機制，制定完善安全生產管理制度，明確安全生產職責，按時召開安全生產例會，及時研究、協調、解決本部門出現的各類和安全生產有關的問題。
3、尊重和支持安全管理人員的工作，服從安全工作負責人的分配和統一指揮。認真開展安全生產隱患排查工作，及時發現和消除事故隱患，避免事故發生，進取做好職業危害預防工作，不斷改善員工工作勞動條件，認真落實佩戴和使用勞動防護用品規定，確保員工勞動安全。
4、定期開展中心安全生產三級培訓教育，不斷提高員工安全生產意識、安全生產技能和自我安全防護意識，員工教育覆蓋率必須到達100%。特種作業人員必須經過專業培訓並持證上崗，持證上崗率必須是100%。教育和培訓的情景記錄至少保存2年。
5、制定中心安全生產工作考核方案和各崗位安全生產職責制，表彰安全生產先進典型，處罰違章作業，違規指揮和一切與工作有關的不安全作業行為。
6、保證各營業、加工、製作、作業區域安全生產場所貼合各項安全生產工作標準和要求，重點部位和高危場所要設置明顯警示標誌、標識。
7、對有可能發生重特大安全生產事故的場所以及危險源實行重點監控，一但發生重特大事故，立即上報中心安全生產委員會，及時採取有效措施進行救援，控制事故進一步發展和擴大，將事故損失降到最低。
8、認真執行事故報告制度，並嚴格按照“四不放過”原則，認真分析處理各類安全生產事故。
9、中心員工在當班期間，即是服務員又是安保全員，要時刻堅持高度的警惕性，對可疑的人、事、物要及時上報安全部。並做好本區域重特大危險源的監控和防護工作。牢固樹立“安全生產，人人有責”的思想。做到工作前檢查工作現場，工作中集中精力，認真負責，工作結束後認真做好各項清理、檢查工作。不操作自我不熟悉的或與工作無關的機械、設備、器具及工具
10、做好中心鍋爐、電梯等特種設備的年檢工作，實現檢測和安全運行率100%，同時做好設備運行和日常維護記錄。變配電室應當配備用電設備和配電線路平面分佈圖等安全技術資料，以及必要的作業工具和勞動防護用品，並在明顯位置設置變配電系統操作模擬圖板。變配電室的門應當設置防水設施和擋鼠板。
11、中心經營場所出租的，應與承租單位簽訂租賃單位安全生產管理協議，明確各自的安全生產管理職貴。中心對各承租單位的安全生產工作統一協調、管理。
12、依法參加工傷社會保險，為從業人員繳納工傷保險費。按時完成中心其他安全生產方面的工作任務。
13、制定生產安全事故應急救援預案。應急救援預案應當包括應急救援組織、危險目標、啟動程序、緊急處裏措施等資料。應急救援預案應當每半年至少演練1次，並做好記錄。負責人應掌握應急救援預案的全部資料;中心員工應當能夠熟練使用消防器材，瞭解安全出口和疏散通道的位置以及本崗位的應急救援職貴。
三、消防工作
1、認真貫徹落實《北京市安全生產條例》、《北京市消防條例》以及其它安全生產法律法規規定，杜絕消防以及各類安全生產事故發生，按照“誰主管，誰負責;誰在崗，誰負責”的工作原則，制定各崗位消防職責制，落實崗位逐級職責制，實行專人管理，明確職責範圍，建立並完善各項監督檢查制度，部門經理為本部門消防安全管理職責人，全面負責本區域的消防安全管理工作。
2、組織員工學習相關法律法規、消防知識及中心各項消防規章制度，加強員工消防安全意識和防範技能培訓，督促員工認真遵守、執行國家、地方、行業的法律法規和中心的各項消防安全管理規定，建立並完善中心內部消防安全管理制度、規章，逐級落實崗位安全職責制。
3、制定各崗位消防安全管理制度和防範措施、應急預案，定期檢查落實制度、預案情景，認真做好檢查記錄，並確定各級崗位安全職責人，保證工作區域內防火工作有效落實，保證職責區內各類消防設施、器材、安防設備、電氣設備、燃氣設備、特種設備等安全運行、完好有效，消防通道、安全出口暢通，消防標誌標識完好。如發現消防隱患應及時消除，不能及時消除的，應採取有效的臨時防護措施並向中心領導報告，安全部備案。
4、瞭解本部門本崗位的防火工作特點，掌握在發生突發事件或火災時自我在處置工作中的職責和任務，熟練掌握“三知，三會，消防四個本事”知識和火災應急預案資料。
5、加強天然氣、酒精、油漆、特種設備等高危產品、設施的安全管理。使用天然氣時，必須按照“先點火，後開氣”的操作規程操作，對燃氣設施、灶具進行每日檢查，定期維護。並認真做到“火開人在，人走火滅”的規定，工作結束後，操作人員必須切斷所有火源，關掉所有燃氣閥門後確認安全方可離開。使用酒精時，嚴禁在火焰未熄滅時添加酒精，酒精爐附近嚴禁擺放易燃物。
6、各類電器設備、加工製作設備的使用和操作要嚴格按照安全操作規程操作，不得過載運行、違章作業，操作加工設備要按規定穿戴勞動保護裝備，並加強電器設備設施的安全防護措施，防止電器設備設施和線路受潮，工作結束或使用後，要切斷電源，關掉設備。移動式電器設備在拔出電源插頭或插入電源插頭時，要保證設備電源開關處於關掉狀態，避免發生意外事故。
7、接待大型宴會、會議、婚宴、演出等活動時，臨時增加音響、照明、燈光等舞台設備，設備負載不得超出中心營業場所內電源總負載，臨時設備的線路接入必須貼合電器安全管理規定要求，並且附近不得擺放易燃、易爆物。
8、進行裝修、維修、改造等施工且不停止營業的，應與施工單位簽訂施工現場安全生產管理協議，明確安全職責;施工區域應當與其他營業區域相隔離，並採取安全措施，確保消防安全。
9、經營場所出租的，應與承租單位簽訂租賃單位安全生產管理協議，明確各自的安全生產管理職貴。中心對各承租單位的安全生產工作統一協調、管理。
10、各部門要保證中心各部位安全出口的暢通，不得封閉、堵塞安全出口，安全出口處不得設置門檻。疏散門應當向疏散方向開啟，不得采用捲簾門、轉門、吊門、側拉門。門內和門外1.4米範圍內不得設置踏步。
11、各部門使用、儲存的危險物品，應單獨存放，專人管理。
四、治安及交通安全工作
1、認真貫徹落實《北京市治安管理處罰條例》、國務院421令《企事業單位內部治安保衞工作條例》、《北京市交通規則》等法律法規規定，杜絕治安、交通以及各類安全生產事故發生，按照“誰主管，誰負責;誰在崗，誰負責”的工作原則，落實崗位逐級職責制，明確職責範圍，建立並完善各項監督檢查制度。各部門的負責人即為本部門的治安、交通安全管理職責人，全面負責本區域的治安、交通安全管理工作。
2、制定部門各項治安保衞、交通安全管理制度、應急預案和工作保密制度，落實安全防範措施。加強對部門員工安全防範技能培訓，進取開展部門治安、交通法規的宣傳教育，增強部門人員的法制觀念，提高部門員工的防範本事，確保職責區內不出現任何職責性安全事故。
3、開車上下班或執行載客任務時應嚴格遵守道路交通管理規則，行車時注意交通安全，思想集中、謹慎駕駛。對車輛要勤檢查、勤保養，發現故障及時排除，確保車況良好。要嚴格執行“禁酒令”的規定，不準酒後駕車，不準疲勞開車。
4、各部門要加強安全信息報送工作，及時將發現的可疑人員、可疑情景、可疑物品和不安定事端向安全部報告。保護刑事、治安案件、交通事故現場，搶救受傷人員和疏散周圍賓客，協助公安機關做好偵破和處理工作。
5、確保中心內治安秩序良好，不發生治安災害事故。保證中心內水、電、氣、熱、通訊、特重設備等要害部位不遭人為破壞。嚴防組織等人員散發宣傳品、懸掛橫幅、打騷擾電話等製造惡劣政治影響事件的發生。
6、對發現和存在的安全隱患，要立即進行調整解決，並向安全部報告。對難以解決的安全隱患，要及時向中心總經理彙報，由中心領導負責協調解決，並採取相應的安全措施。
7、認真做好部門內部人員的掌控工作，對發生的內部糾紛，要及時調解、疏導、消除、化解不安定因素，維護中心的內部穩定。
8、對突發的惡性治安、刑事案件、交通事故，要快速上報或報警，處置時要沉着冷靜，保證良好的營業秩序。嚴禁遲報、瞞報、謊報或不報。
五、食品安全工作
1、認真貫徹落實《食品安全法》、《國務院關於進一步加強食品安全的決定》(國發[20__]23號)、《關於加強食品安全管理的若干意見》(海政發「20__」75號)等食品安全法律法規文件精神，加強中心食品安全工作的監督管理，落實食品安全職責制。
2、建立中心食品安全管理職責制和監督制約機制，建立、健全食品安全管理制度和崗位逐級安全職責制，強化食品安全監督力度。並制定食品安全工作方案和計劃，切實把食品安全管理職責層層落實到人。
3、分管餐飲和進貨工作的負責人，分別對分管工作中涉及的食品安全事項負直接領導職責，統一組織領導，建立健全本部門的食品衞生管理制度、食品採購制度和食品進貨、驗貨、收儲、加工、製作、保管等操作程序。並根據本部門的實際情景成立食品安全監督小組，指定專人負責監督、檢查和驗、收貨工作，隨時關注政府權威食品檢驗檢疫和衞生部門所發佈的有關食品安全信息，並建立工作台賬。
4、廚房、餐廳、採購作為食品安全職責區，從食品源頭採購到驗貨收儲，再到加工、生產、成品消費是食品安全職責的重要環節，杜絕採購、生產假冒偽劣，使用腐敗變質、有毒有害、超過保質期食品，並制定食品衞生自查制度，組織本部門定期進行檢查，建立自查記錄。
5、要確保廚房內的各種冷藏設施必須有生、熟、半成品標誌，不能混放;盛放食品的容器必須有生、熟、半成品的標誌，不能混用;從事生、熟、半成品加工的人員、場所及工用具要嚴格分開。
6、要確保所有上崗的服務、加工人員具備體檢合格證。
7、進取配合相關政府職能部門(衞生監督和食品檢疫檢驗部門)開展的食品安全監督檢查，認真做好中心食品安全管理工作，確保全年不發生食品安全事故，不發生食物中毒事件以及食品製作質量問題。配合相關政府職能部門(衞生監督和食品檢疫檢驗部門)，開展重大食品安全事故的調查或區域性食品質量安全檢查、整治工作。
8、做好《食品安全法》及其實施條例的宣傳、教育、培訓工作，加強對食品加工人員的相關食品衞生安全知識的培訓，認真配合食品檢驗員完成食品的抽檢化驗工作，確保每月的食品檢驗合格率不能低於85%。並制定食品安全事故應急處置預案，定期開展預案演練，進取提高應急處置本事。
9、做好重大節日、慶典和活動的食品安全保障工作，確保不發生與食品有關的社會影響較大的食品安全事件或羣體性食品安全事故。
六、內部維穩工作
1、各部門經理對中心內部維穩工作負責。
2、建立部門內部維穩工作檔案、制度、措施和應急預案。
3、認真落實、宣傳《國家安全法》，加強中心各層級領導、幹部、員工維穩思想意識教育，充分認識同反分裂、反邪教和反極端主義鬥爭的長期性、複雜性特點。認真檢查、發現中心維穩工作中存在的隱患和問題，並對重點人員建立檔案，實施重點監控措施。
4、加強中心重點部位的安全管理，做好中心重點人員管理和審查，在敏感時期加強重點部位的防護措施，嚴防不法分子實施投毒、爆炸等恐怖襲擊事件發生，確保中心內部安全穩定，有序經營。
七、獎懲
1、若不能完成安全生產管理控制目標，按《中心安全生產獎懲條例》資料，願理解相應處罰。
2、若因自我未能認真履行管理職責，從而造成重特大安全生產事故的，願理解國家或地方政府有關法律的處罰。
3、完成本職責書承諾的安全生產管理控制目標或對中心安全生產管理工作做出突出貢獻的，將按《中心安全生產獎懲條例》資料，給與相應獎勵。
八、其他説明
中心安全生產管理工作職責時間：由20__年1月1日至20__年12月31日止。
本職責書在執行期間，甲、乙雙方由於人事變動，調離本工作崗位的，其繼任者接替前者繼續履行本職責書上的職責和承諾。本職責書一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方(單位)：_______負責人(總經理)：簽訂日期：20__年1月1日
乙方(部門)：負責人(經理)：簽訂日期：20__年1月1日
安全生產目標責任書的範例 篇21
為全面加強安全工作，使安全生產責任得到落實，本公司主要負責人特與銷售部簽訂安全目標責任書，本安全目標責任書有效期為一年，到期後可根據公司實際進行調整，重新簽訂安全目標責任書。
1)對所管轄範圍內的安全生產負責，建立健全有關銷售的安全規章制度，尤其是加強對銷售員在自駕車過程中的安全管理;
2)負責所管轄範圍內的職工的安全教育培訓考核和安全管理;
3)負責產品在銷售過程中的安全管理工作，確保運輸安全;
4)做好銷售產品的“一書一簽”(化學品安全技術説明書、化學品安全標籤)的管理工作。
主要負責人:
銷售部負責人：
簽字生效日期：
年月日
安全生產目標責任書的範例 篇22
一、安全生產職責：
1、認真貫徹國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針;深化安全生產的“雙基”工作。
2、認真貫徹中交二航局質量、環境、職業安全健康“一體化”管理方針：誠信守法，科學管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預防為主，保護環境，追求卓越。
3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。
4、檢查指導施工時，同時檢查指導現場安全生產，對安全生產設施不符合規定、違反安全技術規程、施工設備工具狀況不良或使用不當要及時制止並向施工負責人反映，落實整改;
5、根據工程項目、施工現場的實際情況，制定有針對性的施工方法;對危險性大的分部、分項工程，制定專項施工方案，供領導決策。
6、認真開展自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，採取措施予以控制。
7、參與制定本單位安全教育培訓計劃及內容，定期對作業人員進行安全培訓。
8、加強對原材料和工程質量的檢測和管理，為安全生產提供必要的技術支持和信息保證。
9、加強對監視和測量設備的管理，定期校驗、維護、保養，確保安全有效。
二、目標：
1、安全事故發生率為零。
2、不發生工程技術安全責任事故。
3、隱患整改率100%。
4、設施設備完好運轉率100%。
5、重大危險源按要求辨識率100%。
6、實驗廢棄物及垃圾收集及時率100%。
7、監視和測量設備送檢及時率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內項目部將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，項目部視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標;本部門未發生安全事故;無重大安全隱患，一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。
3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人，實行一票否決，項目部給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，項目部將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字： 日期：