船舶安全生產責任書(精選15篇)

船舶安全生產責任書 篇1

甲方: (下稱甲方)

船舶安全生產責任書(精選15篇)

乙方: 乙方所屬船舶

一、甲乙雙方共同遵守的安全職責

1、甲乙雙方必須認真貫徹國家和有關部門制定的安全生產方針、政策、法規、制度和海事部門的各項安全規定,不斷完善安全生產條件,建立健全並落實安全生產責任制。嚴格遵守相關安全操作規程。

2、甲乙雙方共同組織定期和不定期對水上施工的作業環境、操作設施、設備、用具等認真檢查,發現隱患,應立即停止施工,並由有關人員落實整改,合格後方可繼續施工。

二、甲方安全職責

1、甲方對所屬船舶的作業人員必須進行安全教育和安全技術交底,以提高作業人員的安全生產意識和自我保護能力

三、乙方安全職責

1、乙方船舶除持有真實有效的船舶國籍證書及船舶登記證書外,還應符合海事主管機關的其它要求。施工船舶應按《中華人民共和國船舶最低安全配員規則》配備足以保證船舶安全的適任船員。

3、必須按規定配備足夠的救生筏、救生圈、救生衣等安全設備,和必要的消防器材。在臨水作業或在甲板上行走時,必須穿戴好救生衣。

4、乙方嚴格執行船機設備安全操作規程,及時維修保養設備,確保安全運行。發生機損等重大意外情況須立即向項目部報告。

5、施工前應先對所使用的機具、設備、防護用具及作業環境進行安全檢查,發現問題立即採取整改措施,及時消除事故隱患。水上施工前要及時瞭解作業區域內的水情、潮位、風力、風向。

6、參加甲方召集的安全教育培訓、安全生產活動。提出改進安全管理、消除事故隱患的建議。

7、遵守甲方制定的防超載管理規定,禁止超船舶設計載重線裝載。在未取得海事部門防超載安檢合格,並收到海事部門開具的合格憑證前,不準進入航道航行。

8、嚴格按照海事管理部門審核同意的航路航行,嚴格在海事部門指定的位置穿越航道,嚴格遵守甲方制定的穿越航道管理規定。

9、所有船舶嚴禁在禁錨區錨泊,嚴禁在禁航區航行。

10、嚴格遵守海事部門及甲方制定的船舶避讓管理規定,進行主動避讓。

11、制定並落實防風、防颱、防霧等各項安全措施,嚴格按照海事部門的要求,採取相關措施,以策安全。

12、認真收聽每天氣象預報,做好船舶避風工作。當風力達到7級以上,要安排船舶撤離施工現場,到指定的避風水域避風,並落實人員值班,落實防禦措施。

13、在冬季施工作業中,要落實好船舶防凍、防滑、防火和用電的安全措施,保障人員和作業的安全。

14、乙方必須嚴格執行甲方制定的水上施工安全管理方案、管理制度、規定或措施,嚴格服從甲方安全管理。

15、發生工傷事故,立即組織搶救,及時上報,並保護好事故現場。

四、本責任書經簽字後立即生效,直至本船退場後失效

本安全協議一式二份,甲、乙方雙方各執一份,未經簽訂的施工船舶不得進入施工現場作業。

甲方: 乙方:

代表:

年 月 日

船舶安全生產責任書 篇2

為了做好安全生產工作,履行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針和“誰施工、誰負責”的安全生產原則,把安全生產責任制落到實處,特與各施工船舶、船員簽訂此責任書:

1、學習貫徹執行船舶管理規章制度、船舶安全操作規程、海上施工安全應急預案和防颱、防寒潮大風等惡劣天氣的安全應急預案。

2、積極配合和支持項目部安監部、船機部、調度室、項目部領導及地方海事部門、安監局等對施工船舶的安全監管、指揮,做到政令暢通、令行禁止。

3、進場施工前,及時將有效船舶證書、適航人員證書、“四小

證”等原件證書報送安監部和海事處審查、存檔備案,並保證船舶GPS、煙火信號、甚高頻、手機、消防、救生和主機、輔機、電氣設備等必備設備、設施齊全完好,如經檢查發現有缺陷者必須在限定時間內整改落實到位,滿足海上施工和防大風等惡劣天氣環境的安全管理要求。

4、船上作業及上下船時,作業人員必須全部穿好救生衣,禁止不穿救生衣的任何人登船,人員上下船時,必須待船舶停穩再上下,禁止爭搶上下船,禁止遠距離跨越上下船,禁止酒後在船上作業或夜間在船舷逗留,禁止穿拖鞋和赤膊赤腳作業,禁止船員嚴重缺位脱崗時由無崗位操作證書的其他人員頂崗作業。

5、熟悉圍填海施工水域的氣象、海況及每月、每天的漲落潮變化規律,辦理手機接收天氣預報信息,每天及時掌握最近五天內的晴、陰、雨、霧、風浪、漲落潮時間及高低潮位和8級以上大風和大潮汛變化情況,夜間必須安排專人值班、負責看守瞭望,防止船舶走錨、斷纜、觸礁、擱淺和碰撞事故發生。

6、船長是船舶安全生產地第一負責人,是船舶的兼職安全員,是船舶施工安全的組織指揮者和領導者,因此,船長必須十分重視對船員的安全教育和安全管理,並對船舶和船員的生命安全負責,要組織全體船員對船舶所有設施的日常運行情況、安全狀況進行安全檢查,及時整改和消除各種設備、設施存在的安全隱患和船員的違章作業、違章指揮、違反勞動紀律行為,同樣,每一名船員應對船長負責,支持服從船長的各項安全管理工作,盡心盡責地將本崗位的安全工作做好,做到上下同舟共濟、心往一處想、勁往一處使,才能真正保證海上施工船舶的人員的生命安全。

7、船舶在施工水域錨泊避風時,遇8級以上大風、大潮汛和夜間錨泊休息時,應安排專人值班。船舶施工和錨泊避風過程中,有嚴重違章違規行為的,一律按照項目部印發的《安全生產違章作業處罰辦法》追究相關船長、船員的責任,對違規者作經濟處罰。

8、由於未及時採取防風措施或措施不當而發生事故等一切不良後果由你船舶責任人承擔全部責任。

9、本責任書一式兩份:責任人一份,項目部安監部存檔一份。

10、本責任書自簽訂之日起生效。

工程項目經理: 責任人崗位職務:

責任人簽字:

年 月 日

船舶安全生產責任書 篇3

為了加強漁業船舶和生產自用船舶所有人、經營人安全管理工作的監督和指導,認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面執行《四川省水上交通安全管理條例》、《四川省安全生產條例》、《四川省<中華人民共和國漁業法>實施辦法》等法律法規,強化漁業船舶和生產自用船舶安全管理智能,特制定20xx年漁業船舶和生產自用船舶安全管理責任書。

一、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站長、村民委員會主任為本轄區漁業船舶安全管理的第一責任人,分管副(所)站長或管船員和船舶所有權人為第二責任人。鄉鎮船舶管理站,水庫管理(所)站、村民委員會主任履行本轄區水域漁業船舶和生產自用船舶的日常安全監督管理職責,將漁業船舶和生產自用船舶安全管理納入各單位工作議事日程,健全漁業船舶和生產自用船舶安全管理制度,配備專(兼)職管船員。切實做到組織、人員、經費、措施四落實。

二、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會負責督促漁業船舶和生產自用船舶所有人、經營人和船員按規定辦理“內河漁業船舶證”、“內河漁業船員證” 和生產自用船舶的相關證件,並協助開展漁業船舶和生產自用船舶年度檢驗工作,杜絕“無證船舶”下水作業。督促漁業船舶和生產自用船舶所有人、經營人建立健全安全責任制,落實安全管理措施,嚴格按照規定配齊救生設備,並切實加強救生衣的使用督查,確保穿戴率達100%,協助處理水上安全事故。

三、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要認真組織開展漁業船舶和生產自用船舶安全檢查。各單位每季度和重大節日前要對轄區內的漁業船舶和生產自用船舶進行全面檢查,船隻檢查率達到100%,對有隱患的漁業船舶和生產自用船舶要限期督促落實整改,整改率達到100%,對無法整改的要堅決報廢,禁止運行,對其違章行為按有關規定進行處理。

四、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要加強對捕撈漁船和生產自用船舶的管理,檢查進入本轄區水域內的捕撈漁船和生產自用船舶的相關證件是否齊全,對無證船舶,要禁止下水作業。同時要與船舶所有人簽訂安全管理責任書,加強監管,杜絕違章操作。

五、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站每季度召開一次會議,組織職工,船舶所有人、經營人、船員學習相關法律法規和業務知識。

六、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要加強基礎軟件資料積累,建立健全漁業船舶安全管理檔案,搞好會議、檢查、整改等安全管理資料歸檔,全套資料齊備率達100%以上。

七、鄉鎮船舶管理站、水庫管理(所)站、村民委員會要採取措施,控制一般事故發生,杜絕重、特大事故發生,實現無人員傷亡。同時嚴格事故報告,一旦發生船舶安全事故,必須在半小時內電話報給鎮人民政府,鎮人民政府按規定報縣交通局、縣安監局,對弄虛作假、隱瞞不報者要嚴肅處理。

八、鎮人民政府將漁業船舶和生產自用船舶安全管理納入各單位年度目標管理,年終一併考核。

(公章)

第一責任人:

第二責任人:

村村民委員會(公章) 第一責任人: 第二責任人:

X年XX月XX日

船舶安全生產責任書 篇4

安全工作是施工現場的重中之重,對安全的懈怠就等於對生命的輕視,安全工作要從我做起,從小事做起,在以後的工作中,本人自願接受公司管理並鄭重承諾嚴格履行以下職責和義務:

一、嚴格遵守《施工現場管理規定》及公司各項安全規章制度,自願接受公司、施工現場等各級安全教育和業務技能培訓,努力提高自身安全意識及工作業務技術水平。

二、熟悉本崗位安全操作規程,掌握崗位安全技能,理解崗位存在的危險性並會採取預防措施和應急方法。工作中認真按照安全規範要求進行操作,做到不違章、不蠻幹、不冒險作業。如有違反本人自願承擔100元/次的經濟處罰。

三、進入施工現場自覺佩戴安全帽,高空作業緊繫安全帶,作業時規範佩戴防護用品,當現場無防護用品時,本人會立即向施工負責人反映並拒絕施工。如有違反本人自願承擔50-200元/次的經濟處罰。

四、保證不在施工現場吸煙,吸煙時必須處在“固定吸煙區”。如有違反本人自願第一次承擔50元、第二次承擔100元、第三次承擔200元及以此類推的經濟處罰。

五、保證不在施工現場焚燒垃圾或其它明火作業。如有違反本人自願承擔1000元/次的經濟處罰。

六、保證班前、班中不參與飲酒,如有違反本人自願承擔100元/次的經濟處罰。

七、堅守個人工作崗位,工作中不擅離職守、不玩忽懈怠、不麻痺大意、不消極怠工、不頂撞領導、不滋事鬧事。如有違反本人自願承擔500-1000

元/次的經濟處罰。

八、當現場發現生產安全事故時應及時向施工負責人報告,並積極參與事故應急救援工作,在救援中服從現場管理人員的指揮。

九、積極服從公司的安排與調度,不得以任何理由推託或拒絕。如有違反本人自願承擔200元/次的經濟處罰。

十、未經批准,不將公司或公司關聯企業涉及安全、保密性的物品直接帶進或帶出施工現場。如有違反本人自願承擔500-20xx元的經濟處罰。

十一、未經批准,保證不私自以各種形式變賣、倒賣現場物資材料。如有違反本人自願承擔所涉金額10倍的經濟處罰。

十二、對公司管理存有疑問或意見時通過正確渠道向上反映,不故意挑撥同事之間關係,不惡意散播或私下議論不利於公司管理的消極言論。如有違反本人自願承擔500-20xx元的經濟處罰。

十三、保證不將公司及公司關聯企業提供的《中國石化加油站形象設計標準〈光盤〉》、設計資料、加油站設計標準圖集、設備要求、培訓資料、加油站品牌設計、加油站項目具體情況及其他相關資料的文件和信息以各種形式(包括刻錄、複製、複印等)泄漏、轉讓或提供給第三方,如有違反本人自願承擔1000-20xx元的經濟處罰。

本人保證嚴格按照上述要求操作和執行,如因個人違反而引發不良後果時,本人除接受上述經濟處罰外並自願全部承擔所引發的一切經濟、法律及其它相關責任。

保證人簽字(捺印):

年 月 日

船舶安全生產責任書 篇5

1、貫徹執行企業和車間對安全生產的指令和要求,全面負責本車間安全生產。

2、組織職工學習並貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程,教育職工遵紀守法,制止違章行為。

3、組織並參加車間安全活動日及其它安全活動,堅持班前講安全、班中檢查安全、班後總結安全。

4、負責對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位(班組級)安全教育。

5、負責車間安全檢查,發現不安全因素及時組織力量消除,並報告上級。做好詳細記錄,參加事故調查、分析,落實防範措施。

6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其經常保持完好和正常運行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。

7、搞好班組安全生產競賽,表彰先進,總結經驗。

8、抓好車間建設,提高車間管理水平。保持生產作業現場整潔、清潔,實現文明生產,並做好車間的思想政治工作。

注:本責任書一式二份,法人和車間各執一份。

企業法人蓋章: 車間負責人:

簽訂時間: 年 月 日

車間安全責任書5

安全責任指標:

1、車間負責人必須執行“四不放過”(即:發生事故未查出原因不放過,事故責任者未進行嚴肅處理不放過,本人和員工未受到教育不放過,未採取措施不放過)。

2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育,經考核合格後方能上崗工作。

3、督導各崗位嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度。

4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

5、各崗位工作人員有權拒絕各種違章指揮。

6、定期組織安全學習,學習安全規程,總結前一階段安全工作,佈置今後的安全工作。

7、安全員必須按規定每月組織一次安全大檢查,檢查內容包括:不安全隱患,安全活動記錄。

8、部門主管在每次佈置工作的同時,要根據公司的工作情況佈置安全工作,並做好記錄。

9、對發現的不安全隱患要及時組織整改,車間無力整改的要採取有效的安全防範措施,並及時上報。

10、負責車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理,確保完好狀態。

本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。

甲方: 乙方:

簽字: 簽字:

日期:

船舶安全生產責任書 篇6

為貫徹進一步執行安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針,全面慣徹安全生產責任制,切實做好工業區安全生產工作,落實企業安全生產責任主體,杜絕各類事故的發生,確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康,依據誰主管,誰負責的原則,公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。

一、企業安全生產目標

1、無重、特大及死亡事故發生。

2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。

3、火災事故為零。

4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、企業安全生產責任

1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹誰主管,誰負責,管生產必須管安全的安全生產原則,對本企業的安全生產工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規,宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現代安全管理方法和技術。

3、檢查、督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執行企業的各項規章制度,加強安全生產管理,做到不違章、不違規。

4、定期組織對本企業進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時採取相應措施,並且報鎮政府安監所。

5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核),員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作,做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衞生和防火工作。

7、在本企業內進行安全生產工作分析,搞好事故預防及事故調查分析與處理。

8、制定本企業的安全生產計劃,完善安全操作規程與檢查制度。

9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。

10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞,通道和安全出口暢通。

11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作,並定期組織崗位技能培訓,做好危險源登記工作,並做好防範措施。

12、定期組織防火檢查,做好本企業的治安保衞工作。

13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導,切實搞好安全生產工作,杜絕事故發生。

船舶安全生產責任書 篇7

為貫徹落實《安全生產法》,堅持 “安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實 “安全生產責任制”,加大安全管理力度,保障職工和設備的安全,確保風電場工程的順利地進行,經項目部領導及項目安全領導小組研究決定,項目經理與x辦公室主任簽訂安全生產責任書。

一、責任

1、牢固樹立“安全生產,人人有責”的思想,堅決貫徹執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針。認真學習並自覺遵守《安全生產法》、《四川省安全生產管理條例》等安全生產的法律法規,認真學習並自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關安全生產的各項規章制度。

2、帶頭貫徹執行安全生產的各項規章制度,在項目經理及分管安全工作副經理的領導下,做好安全文明施工管理和監督檢查等本職工作,對項目經理負責。

3、認真抓好安全生產、文明施工管理工作,監督和維護好施工環境,提高職工“安全生產、文明施工”意識,確保安全文明施工。

4、及時印發、轉發、傳達有關安全生產的文件,處理好有關安全生產方面的來信、來訪工作。

5、負責做好安全生產、文明施工輔助性工作。

6、參與安全生產的宣傳教育工作,及時宣傳報導安全生產方面的好人好事,協助安全部利用多種宣傳形式宣傳工作,提高職工安全意識。

7、負責施工及生活區域的安全保衞工作,定期檢查交接班記錄。

8、認真做好施工現場的防火、防盜工作,定期檢查消防設施,確保各種消防設施的正常使用。

9、積極做好上級安全部門和地方政府安全生產管理部門的來人來訪接待、協調工作。

10、負責起草制定階段及年度(安全文明施工)工作計劃和總結,並按時上報有關部門審批。

11、負責組織有關人員對項目部的安全文明施工工作進行總結、評比、兑現。

二、權力

1、有權制止和糾正他人的違章作業行為。

2、對安全工作有不同意見時,有權向上級部門和領導反映。

三、考核原則

1、堅持“責任落實、風險共擔、預期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核採取百分制,考核扣分不封頂的原則。

3、責任人在考核期內交納安全風險抵押金,金額為A0=600元。

4、項目經理委託安全副經理對責任人進行日常考核,年終彙總;項目經理根據年終考核結果兑現。

5、年終責任人如被上級單位評為安全生產先進個人,由上級單位進行獎勵,本項目部比照上級單位的獎勵額度再進行獎勵。

6、項目經理對責任人實行“安全生產”目標管理,目標考核滿分為Q0=100分,年終考核綜合分值為Q,則年終考核兑現獎罰金額計算公式為:

A= A0*[(Q-85)/(Q0-85)]1/3

四、考核細則

1、在上級安全檢查中(責任人職責範圍內,以下整改通知單為準),發現違章一次扣2—5分,責任人如果對現場違章現象處理不力甚至瀆職發現一次扣10—20分。

2、責任人違章被開具罰單,每次扣2—5分。

3、責任人沒有做好職責範圍內的工作,每項次扣5—10分。

4、責任人有下列情形之一者,按項目部制定的《工傷管理辦法》規定執行,在責任劃分清楚後,對責任人給予相應的行政處理和經濟處罰,並按以下考核原則對責任人進行考核扣分。

①、若責任人發生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分30、20、10、5分。

②、若責任人發生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分50、40、30、20分。

③、若職工及其他生產性人員發生輕傷事故,如責任人負管理責任,則一次扣5—10分。

④、若職工及其他生產性人員發生重傷事故,如責任人負管理責任,則一次扣5—20分。

⑤、若項目部發生因工死亡事故一次,若責任人負有管理責任,則其考核分全額扣除,負次要責任,則扣除考核分20—50分。

⑥、責任人如果造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分80、60、40、20分。

5、責任人安全風險抵押金扣完後,須再另行交納同等金額的抵押金。

6、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現場編制的將對責任人處以500~20xx元的罰款;情節嚴重者,移交司法機關處理。

7、責任人在考核期間調離本項目部,對責任人的任職期進行考核,經項目部經理審核後安全責任獎罰予以兑現,並退還剩餘抵押金。

五、附則

1、本“責任書”由項目經理與責任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份各存一份。

2、本“責任書”自簽字之日起生效。

項目經理簽字(蓋章): 年 月 日

責任人簽字(蓋章): 年 月 日

船舶安全生產責任書 篇8

為進一步加強我縣創建省級食品藥品安全示範縣工作,提升我鄉食品藥品安全保障水平,根據縣政府辦《**縣創建省級食品藥品安全示範縣工作實施方案》文件精神,落實創建工作各項任務,現結全我鄉實際,與你單位簽訂食品藥品安全責任書具體內容和要求如下:

一、你單位法人代表為食品安全第一責任人,對本單位內的食品安全負領導責任。

二、要高度重視創建食品示範縣工作,大力宣傳食品安全示範縣建設,張貼宣傳標語和發放有關宣傳資料,努力營造關注食品安全的良好氛圍,積極配合和支持鄉食品藥品安全協管員的工作。

三、積極完成鄉食品藥品安全工作站下達的工作任務,及時上報食品藥品安全工作的相關資料。

四、積極配合食品藥品監管部門開展食品藥品安全示範縣建設工作。

五、確保本村不發生重大食品藥品安全事故,食品藥品安全事故死亡人數為零。

六、本責任書一式三份,村委會、鄉鎮政府各一份,另一份由縣食品藥品監督管理局存檔。

船舶安全生產責任書 篇9

一、安全生產職責:

1、認真貫徹國家“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針;深化安全生產的“雙基”工作。

2、認真貫徹中交二航局質量、環境、職業安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預防為主,保護環境,追求卓越。

3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。

4、財務部要做好財務帳簿、保險櫃的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協助其它部門做好安全生產工作。

5、嚴格執行已制定的《安全生產費用保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用於安全生產,保證資金到位。

6、加強對材料庫的管理工作,確保生產物資的安全與供應。

7、做好應急材料的供應工作,對於緊急情況下的應急物資,應根據實際情況和需要從快進行採購,確保應急材料及時到位。

二、目標:

1、採購物資設備和產品驗收合格率98%。

2、不發生區域事故。

3、危險廢棄物按規定處置率100%。

4、安全投入資金到位率100%

三、獎懲辦法:

1、年內項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務,完成年度目標;本部門未發生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。

3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。

4、對於玩忽職守,工作不負責任造成一定後果的人員,項目部將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

5、因管理不力致使區域內存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,上報司法機關依法追究其刑事責任。

部門負責人簽字:

日期:

船舶安全生產責任書 篇10

為進一步貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,全面落實揚州市旅行社業務經營單位的安全生產責任制,強化安全管理,有效遏制重、特大事故的發生,維護全系統正常的經營、工作和生活秩序,確保人民生命和國家財產的安全,根據國務院302號令和省、市政府關於建立安全生產責任制的要求, 下達20xx年《旅行社安全責任書》如下:

一、責任對象

各國際、國內旅行社的法人代表是旅遊安全工作第一責任人,總經理是直接責任人,對本單位安全工作負全面責任。

二、責任目標

1、認真貫徹執行黨和國家關於安全生產的方針、政策、法律、法規和技術標準,制訂本單位安全生產年度計劃,並列為本單位的重要議事日程,每季度至少召開1次安全工作例會,研究解決旅遊安全工作中的重大問題;每季度尤其是黃金週前至少組織一次全面的安全自查。各項安全工作要有文字記錄,制定安全檔案,落實到人。

2、建立安全領導機構。各單位應當根據人事變動情況及時調整安全管理機構,有專人具體負責,確保工作不受影響。發生重、特大事故的,根據國務院302號令及有關法規的規定,嚴肅追究責任。

3、建立健全“安全自查,隱患自改,責任自負,接受監督”的安全管理機制,要對旅行社經營中的各類事故隱患進行普查、登記、建檔,並及時進行整改,通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的,必須採取有效監控措施。隱患整改完畢後要有完整的報告。

(1)旅行社門市部經營必須遵守“四統一”原則,既統一人事管理制度;統一財務管理制度;統一組團活動和導遊安排;統一旅遊路線和產品。旅行社門市部不得獨立開展旅遊業務,旅行社招徠、接待遊客使用的組團合同書中必須使用旅行社法人章,不得使用營業部章。旅行社門市部的設立和停止必須嚴格報備制度,必須向所在地的縣(市)區旅遊局及揚州市旅遊局同時報備。旅行社門市部必須與總社簽定安全責任狀。

(2)旅行社必須與遊客簽訂標準旅遊合同;不搞任何形式的承包掛靠,不得超範圍經營,不得非法轉讓或變相轉讓旅行社業務經營許可證;不得委託非旅行社單位或任何個人代理或變相代理旅遊業務(不得委託外地駐泉機構經營旅遊業務);

(3)旅行社應規範旅行社團隊檔案。旅遊團隊檔案必須按序號列出資料項目,內容包括:與遊客簽訂的旅遊合同;報名須知;團隊計劃書(包括行程表、遊客名單等);團隊派車單,與接(組)團社、酒店往來傳真原件和複印件;報價單及遊客回覆確定價傳真原件和複印件;單團成本核算單;接(組)社派團單;遊客意見反饋表;財務結算單;全陪備忘錄;其他應歸檔的資料。

責任人:

日期:20xx年XX月XX日

船舶安全生產責任書 篇11

為了全面落實《中華人民共和國安全生產法》及有關安全生產、勞動保護法律法規,進一步加強公司安全生產工作,並按要求組織好公司各環節的生產運作,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,完善並落實安全生產責任制,加強安全生產的監督管理和領導,確保公司各項安全措施得到有效落實,防止各類事故的發生,保障員工人身和公司財產的安全,促進和提高公司生產設備,以及進、出廠物流管理安全高效運行,明確各部門管理者的安全責任,使公司安全生產管理工作得到持續改進、不斷提高的目標。根據祁連山甘谷司發[20xx]1號文件《20xx年度安全工作安排》的具體要求,現公司與物流供應部簽定安全生產管理目標責任書如下:

一、安全生產管理責任目標

1、加強對本部門安全生產工作的領導,貫徹落實國家安全生產方針政策、有關法律法規、標準及中材集團、祁連山股份公司有關文件精神;全面運行安全管理及應急體系;健全、完善安全生產製度和操作規程;採取有效措施減少直至杜絕安全生產事故的發生。

2、與公司簽訂安全生產目標責任書,在一個月內將安全責任目標層層分解至班組與個人並簽訂安全目標責任書;負責與進、出廠物流管理相關方簽訂安全目標責任書。

3、開展危險源的普查、辨識與分級,並建立三級危險源控制措施、四級危險源應急預案。

4、全面推進安全標識牌的規範化工作。

5、通過職業健康安全體系認證20xx年度審核工作。

6、通過中材集團安全管理流程再造的驗收。

7、安全生產控制指標

A、重特大安全生產事故為零

B、重傷、工亡事故為零

C、杜絕火災、爆炸事故

D、交通事故、輕傷事故與新增職業病病例為零

E、三、四級危險源監控率100%

F、新員工、轉崗、復崗員工(包括農民工)的三級安全教育率達100%G、“三廢”達標排放,杜絕污染事件

二、安全生產管理責任目標考核

1、對國家安全生產、勞動保護法律、法規、條例、標準和上級部門、公司安全生產規程、制度、要求在日常工作與管理過程中貫徹執行率未達到100%;日常工作與管理過程安全監督落實率未達到100%,考核當月績效工資的3%;

2、對未按期將安全責任目標層層分解和簽訂安全目標責任書至班組與個人的;與相關方未簽訂目標責任書的,考核當月績效工資的3%;

3、質量、環境與職業健康安全綜合管理體系、安全管理流程再造推進、持續改進;未達到100%有效運行;考核當月績效工資的3%;

4、部門日常工作與管理過程中安全工作預防控制措施監督落實率未達到100%;日常工作與管理過程中安全隱患等問題整改完善率未達到95%,考核當月績效工資的3%;

5、部門安全教育培訓率未達到100%,考核當月績效工資的3%;

6、生產安全事故及時上報率未達到100%;事故“四不放過”落實率未達到100%,考核當月績效工資的3%。

7、採購的各類勞保用品、消防器材與安全防護用品必須滿足國家相關管理標準要求,達到公司職業健康安全體系的管理要求,落實率未達到100%,考核當月績效工資的3%。

8、安全生產控制指標考核

A、部門日常工作與管理過程中發生一起重特大安全生產事故,考核事故責任部門5000元,否決事故責任部門全年各季度安全單項獎,根據責任大小對事故責任部門負責人記過、降職直至免職等行政處分;對公司全體員工考核當月績效工資的20%;事故責任部門不得參評公司年度各類先進評選;

B、部門日常工作與管理過程中發生重傷或因工死亡事故(1人/起),考核事故責任部門4000元,否決事故責任部門全年各季度安全單項獎,根據責任大小對事故責任部門負責人記過、降職直至免職等行政處分;對公司全體員工考核當月績效工資的10%;事故責任部門不得參評公司年度各類先進評選;

C、部門日常工作與管理過程中發生因工輕傷事故(1人/起),考核事故責任部門20xx元,否決事故責任部門當季安全單項獎,對事故責任部門全體員工考核當月績效工資的5%;提出通報批評;事故責任人不得參評公司年度各類先進評選;

D、部門發生火災、爆炸事故,考核事故責任部門20xx元,否決事故責任部門當季安全單項獎,考核事故責任部門全體員工當月績效工資的5%;提出通報批評;事故責任部門不得參評公司年度各類先進評選;

E、出現新增職業病病例,考核事故責任部門1000元,否決事故責任部門當季安全單項獎,提出通報批評;

F、出現有毒、有害廢棄物造成環境二次污染,考核事故責任部門800元;提出通報批評。

G、部門發生各類安全事故,參照公司其它部門安全目標考核相應標準。

三、安全生產獎勵

經公司審核確認,季度實現安全生產目標,按照50元/人·季發放安全生產單項獎,每半年發放一次。完成上述年度安全管理目標及安全生產控制指標,公司獎勵物流供應部3000元,並在公司範圍內通報表揚。其中獎金的1/2獎勵責任書籤定人,其餘由責任書籤定人獎勵有關人員。

四、附則

1、責任期限:20xx年1月1日起至20xx年12月31日。

2、本責任書部分條款的修改不影響本責任書其他條款的效力。

3、考核期滿,本責任書自行終止。

4、若乙方責任人離職或離任,本責任書對後繼者具有同等約束力,不得解除本責任書。

5、本責任書一式兩份,雙方各執一份。

責任人:

日期:XX年XX月XX日

船舶安全生產責任書 篇12

一、全面落實消防安全責任。按照政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與的消防工作原則,要在系統內部逐級簽訂消防工作責任書,明確消防安全責任。將消防工作目標任務納入本行業工作目標責任和績效考核內容之中,加強對下屬單位消防工作的檢查考評,切實督促落實消防安全責任,加大與消防部門的聯合執法力度,形成消防安全齊抓共管的合力。

二、加強火災預防工作。要認真分析研判火災形勢,採取有效措施預防和遏制重特大火災事故尤其是羣死羣傷火災事故的發生,保持火災形勢相對穩定,確保全市各局屬部門不發生有較大影響和亡人火災事故。

三、完善消防監督管理制度。要逐級落實安全生產責任制,組織擬訂各局屬部門有關消防安全方面的規章制度;落實消防安全防範措施,消除事故隱患;設立安全生產監督管理機構,確定安全生產管理工作的機構或人員,建立安全工作督查督導制度。

四、完善應急救援建設工作。負責編制危險化學品事故應急救援預案,建立安全生產預警系統;組織協調重特大生產安全事故應急救援物資設備的生產與調運;配合市政府建立應急裝備物資及聯動調用方式數據庫。

五、加強消防安全監督管理。負責指導監督各種外經貿交易會、展覽會、展銷會等活動中的有關消防安全管理工作;定期對商場、市場、批發市場等場所的消防安全工作組織專項檢查;依法實施民用爆破器材安全生產許可,監督管理民用爆破器材生產企業安全生產工作;負責職責範圍內有關行業安全生產專項整治及隱患排查治理工作。

六、加強消防安全宣傳教育。認真做好《中華人民共和國消防法》和《寧夏回族自治區實施中華人民共和國消防法實施辦法》宣貫工作。市商務局大力開展安全生產和安全消防宣傳活動,積極開展市場消防安全宣傳教育;加強防火、滅火、逃生自救等消防安全常識的教育培訓;組織本系統所轄單位積極開展四個能力(社會單位檢查消除火災隱患能力、組織撲救初起火災能力、組織人員疏散逃生能力、消防宣傳教育培訓能力)達標建設,規範消防安全管理。

七、市商務局要認真組織實施本目標責任書,市人民政府將在年底依據此責任書檢查考核市商務局本年度消防工作落實情況。

船舶安全生產責任書 篇13

為了認真貫徹中華人民共和國《安全生產法》、《消防法》及公司安全生產(防火)規章制度,進一步落實逐級安全工作責任制,本着“誰主管、誰負責”的原則,為確保公司財產及員工的生命安全,杜絕重特大事故的發生,特制訂安全生產(防火)工作包保責任書。

一、承包目標:

1、無火災;

2、無安全生產事故;

3、無各種車輛重大交通事故;

4、無因公死亡事故;

5、無食物中毒死亡事故;

6、盜竊案件控制在員工總數的2‰以內,破案率達到100%;

7、治安案件控制在員工總數的5‰以內,破案率達到100%;

8、員工犯罪(教養以上含教養)控制在員工總數的2‰以內;

9、因公重傷事故控制在員工總數的2‰以內,輕傷事故控制在員工總數的5‰以內;

10、隱患整改率達到所下達隱患總數的100%;

二、確保責任:

1、加強領導,將安全工作納入年度總體規劃和工作日程,落實安全工作責任制,年初有安全工作實施方案,認真貫徹執行安全工作的法律、法規。按有關部門的要求,做到安全工作與主體工作同佈置、同檢查、同評比、同獎懲、同總結,有獎懲總結材料;

2、建立健全安全工作規章制度及崗位責任制,加強各項基礎工作的落實;

3、監督檢查所屬部門的安全工作,發現隱患,及時整改,確保企業財產及員工生命安全。

4、堅持向員工進行安全生產防火教育和法制教育。特別要對重點工種人員的教育,加強對要害部位的管理。

三:考核辦法

1、將每月進行的目標考核內容和隨時進行的檢查、抽查情況以及對發生事故的調查情況作為考核的依據。

2、沒有完成第一項指標,發生小火災,每人罰款二百元,一般火災每人罰款五百元,重大火災除正職領導罰款一千元,副職領導、工程師、安全員罰款八百元外,還要按照《消防法》的有關規定追究肇事者及有關領導的法律責任。

3、沒有完成第二項指標,發生安全生產事故,損失在二千元以上五千元以下,每人罰款二百元。損失在五千元以上,每人罰款三百元,重大安全生產事故,除給予全額罰款外,還要按照《安全生產法》的有關規定,視情節追究有關人員的責任。

4、沒有完成第三項指標,發生車輛交通事故,損失在二千元以上五千元以下,每人罰款二百元,損失在五千元以上,每人罰款三百元。重大交通事故,除給予全額罰款外還要按照《交通安全法》的有關規定處罰。

5、沒有完成第四項指標,出現因公死亡事故,除給予全額罰款外,還要按照《安全生產法》的有關規定,視情節追究有關人員的責任。

6、沒有完成第五項指標,出現食物中毒事故。除每人罰款二百元以外,還要按照《食品衞生法》的有關規定,追究相關人員的責任。

7、沒有完成第六項指標,盜竊案件超過員工總數的2‰,每人罰款二百元。並沒遞增一次罰款增加二百元。

8、沒有完成第七項指標,治安案件超過員工總數的2‰,結案率低於100%的,每人罰款二百元。

9、沒有完成第八項指標,員工犯罪率超過員工總數的2‰,每人罰款二百元。

10、沒有完成第九項指標,輕傷事故率超過員工總數的5‰,每人罰款二百元。重傷事故率超過員工總數的2‰,除每人罰三百元外,還要按照《安全生產法》的有關規定,追究有關人員的責任。

11、沒有完成第十項指標,隱患整改率低於100%以下,每人罰款三百元。如對隱患未能及時整改,而由此發生事故的,要根據《國務院關於特大安全生產事故行政責任追究規定》追究有關人員的法律責任。

12、出現問題,隱瞞不報、漏報、錯報,發現一次,罰有關人員一百到三百元。

13、出現火災、重大盜竊、交通、生產事故的,除按以上規定處罰外,還要按有關規定進行減分,並取消評選先進單位的資格。實行一票否決權。

14、簽訂責任書的人員範圍是:各工區主任、安全員。

甲方單位簽字蓋章:

年月日

乙方單位簽字蓋章:

年月日

注:此責任書一式兩份,甲乙雙方各執一份。有效期限為20__年3月20日至20__年12月31日。

船舶安全生產責任書 篇14

X年春運安全責任書

為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,認真貫徹執行上級有關部門關於X年春運安全生產工作的規定,落實安全責任,及時消除各種安全隱患,保障廣大羣眾生命財產安全,確保春運期間旅客走的及時、安全、有序、滿意,實現“安全、有序、效益”三統一,制定本責任書。

一.駕駛員要嚴格遵守各項法律、法規,服從交警、交通管理部門的檢查和指揮,確保道路運輸安全暢通。

二.嚴禁超速、超員行駛,嚴禁疲勞駕駛、酒後駕駛。

三.積極參加業務學習和安全操作技能培訓學習,不斷提高安全駕駛意識和突發事件的處置能力。

四.堅持出車前、行車中、收車後的車輛檢查,確保車輛技術狀況良好,並按規定做好車輛的保養、維護。

五.春運期間,合理安排好休息時間,確保不疲勞駕駛。在駕駛過程中應高度集中精力,保持頭腦清醒,謹慎駕駛,保持合理行駛速度,不違章。不夜間2-5時行駛,嚴格執行“三品”檢查制度、嚴格執行“三不進站、六不出站”、單車400公路以上(高速600公里以上)的客車必須配備2名以上駕駛員的管理規定。

六.認真做好“安全告知”制度的落實;確保GPS終端設施正常工作,不故意損壞或遮擋。

七.密切關注冰雪霧等惡劣天氣,保證防滑沙、防滑鏈、三角木、消防器材、安全帶、安全錘等齊全有效,全力做好各項安全工作。

八.本責任書期限X年2月4日-X年3月15日。

公司(蓋章) 駕駛員(簽字):

車牌號:

年 月 日

船舶安全生產責任書 篇15

為確保總公司安全目標順利實現,進一步強化施工現場安全生產、文明施工管理、提高全體職工的自身防護能力和安全思想意識,更好的落實“安全第一,預防為主”的指導方針和保證每位上崗職工的人身安全和全家幸福,達到安全生產責任明確、落實到人的原則,特由本單位負責人與本單位上崗職工簽訂本安全責任書(單位:施工隊或中層單位)。

一、責任目標:

1、強化安全生產意識,嚴格遵守和執行現場施工“十項安全技術措施”,遵守總公司和本單位制定的各項安全管理規定及制度。

2、認真執行現場安全操作規程和安全技術交底、安全自檢制度及班前安全活動的各項內容要求。

3、充分正確利用好“三件寶”,無條件的服從本單位和上級主管部門的管理,並接受相應有關規定的獎罰。

4、達到持證上崗(人證相符),做到不違章、不冒險作業,強化自身防護,達到不傷害別人,同時也不被別人傷害自己,杜絕重大傷亡事故和輕傷事故的出現。

5、本人接到單位負責人分配的工作後,要對所在操作現場周圍安全環境設防進行檢查,是否其環境設防已達到安全要求,當發現不安全問題時有權向單位負責人提出整改意見或拒絕施工。

6、本人在日常生產中因隨意違反安全操作規程、冒險作業和不遵規守紀而造成安全事故,其責任完全由本人承擔。

二、獎罰辦法:

1、在日常生產中不按上述目標去努力完成和不按照安全操作規程及安全技術交底操作,按每分項罰款50元,發現進入施工現場作業一次不戴安全帽罰款100元,一次不繫安全帶(繩)罰款100元。

2、施工機械、電器操作人員必須按規定持證上崗,個人無證上崗者隨意開動操作對責任人罰款100元,因其作法造成安全事故的一切損失由責任人承擔。

3、進入工地上崗職工,必須服從工地統一管理(包括甲方、監理)進行現場施工操作。

4、禁止任何人在工地現場打架、喝酒,發現一次罰款200元,嚴禁酒後操作。

5、對自覺遵章守規成績好的和積極完成本單位安全責任目標者,年終可參加安全先進評比,被證為先進個人者,可獲得公司及所在單位的表彰和獎勵。

三、有關事項:

1、本責任書雙方簽定後均應確保上述責任目標的各項內容及要求順利實現。

2、本責任書籤約後,只限在本單位有效,調換單位,接受單位必須與本人另簽定安全合同。否則,公司將根據情節嚴肅追究單位負責人的責任。

3、對調換單位不簽約本責任書者,不準進入施工現場,違者雙方自覺接受公司的有關處罰。

4、本責任書一式二份,(隊、本人)各持一份。

單位負責人:

上崗職工: 年 月 日