優秀的員工轉正申請書(精選23篇)

優秀的員工轉正申請書 篇1

尊敬的公司領導:

優秀的員工轉正申請書(精選23篇)

我叫,能來我們瀋陽市工程監理諮詢有限公司,我感到非常的榮幸!

我於今年5月份來到我們公司駐撫順萬科金域藍灣項目部現轉至美的城一期項目部。來到瀋陽監理,我滿懷熱情。我儘自己最大的努力來熟悉施工圖紙、熟悉現場環境。根據公司指引開始內業工作。及時傳達項目部對工程施工的`任務,針對內業資料進行分類整理,記錄過往文件並傳達,每週記錄監理例會內容做成紀要下發,針對專題會議涉及時間截點內容主動與負責工程師交底並張貼上牆。對新建項目迪卡儂相關施工方案、材料報驗、工程報驗進行催促跟進、積極配合工程師進行資料歸攏。負責竣工項目撫順檔案館監理歸檔有關資料整理、彙總及報送。根據公司下發歸檔目錄進行資料歸攏及移交。參與飛檢實測實量、協助交付評估施工項整改跟進、工地開放業主維修跟進、入住快修等。每天及時記錄工地上所發生的一切。目前,自己可以獨立地進行資料員工作。

現在,我已轉調至美的城一期項目,下一步的工作我是這樣計劃的:對新項目規範現場辦公室的環境佈置、主動聯繫參建單位創建通訊錄,構造良好的上傳下達工作。在新項目建立內業檔案,將項目資料、圖紙、文件的發放、打印、整理和保存。

我來公司已有半年,滿足公司規定三個月試用期,現向公司一併遞交轉正、加薪申請,我申請將薪資提升至x元,懇請公司予以考慮。如能得到轉正並加薪,我會繼續用謙虛的態度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作,從更高的層次來理解、看待、處理公司各項事務,以更高的工作業績標準要求自己,以此為新的起點,願承擔更多的責任、義務,以更好地為公司發展服務,為公司創造更多的價值,與公司及各位同仁一起共同創造美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

時間:

優秀的員工轉正申請書 篇2

尊敬的公司領導:

您好!

我於20__年11月10日進入公司,根據公司的需要,目前是運營部的一名員工,現在主要負責淘寶客服和運營的工作。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿3個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。現將這3個月我個人在公司的情況做一下總結:

1、在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己。當然,初入職場,難免會犯一些小錯誤但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

2、我本人工作認真且具有較強的責任心和進取心,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,積極學習新知識,注重自身發展和進步。兩個月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步。

總之,經過3個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往。對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇3

尊敬的___:

我於20__年4月26日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

在崗試用期間,我一直嚴格要求自己,認真及時做好師傅佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向師傅,師兄們學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經師傅傾力指導,現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有一定的處理能力。希望能夠早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從着手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決後顧之憂,全力投入工作。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇4

尊敬的領導:

思想上,我堅定擁護中國共產黨的領導,自覺深入學習黨的政治理論,努力提高自身政治素質,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,力求與黨組織保持高度一致性,不斷加強世界觀和人生觀的改造,提高思想覺悟,紮實作風。

工作上,為彌補自身農業工作經驗上的不足,使自己很快在工作中上手,我主動向工作中有經驗的前輩請教,汲取各位同事的寶貴經驗,虛心聽取他們的批評與建議,經常和他們一起出主意,想辦法,把他們教給的東西及時應用到實踐中來,做到邊學邊做,邊做邊學。在農業的具體工作實踐中,我積極參與到前輩的工作中來,參與數字鄉村中數據的更新與管理;參與各種文件的收發、管理工作;和他們一起深入田間地頭指導工作。

學習上,我不斷結合自身實際,積極專研業務方面的.知識;田間地頭指導中,把遇到的問題記錄下來,回來後積極向同事請教和他們一起討論。

生活上,我尊重領導,團結同事,嚴格遵守一切規定,自強自信,自尊自愛,廉潔自律,努力做一名有益於國家和社會的農業技術指導員。

然而,"金無足赤,人無完人",我也清醒地認識到,我還存在很大的不足,比如,理論水平還有待提高,業務水平還有待加強等等。在今後的日子裏,我一定要努力克服這些不足,讓自己在工作崗位上發揮更大的作用。

一年的適用期即將屆滿,我特提出轉正申請,若未獲批准,我會認真查找自身差距,自我加壓,自查自究,繼續努力,爭取早日符合轉正條件;若獲批准,我將戒驕戒躁,謙虛謹慎,繼續勤奮工作,精益求精,爭取在工作崗位上做出更大貢獻。

特此申請

申請人:

20xx年10月

優秀的員工轉正申請書 篇5

尊敬的領導:

我叫,於x年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任一職,負責工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自x年x月工作以來,一直從事工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

如果説剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨着時間的推移,我對公司也有了更為深刻的瞭解。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的.動力。xx公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

我於xx年xx月xx日來超市工作。到今天已一個月。在工作過程中,最讓我感到慶幸的是每天都很充實。在充實中度過,心情也會天天舒暢。每天在舒暢中工作,我想對工作的熱情就會持久下去。能把簡單的是做好就是不簡單,有這份熱情,我想我的工作會做得很好。

工作一個月,我體會到了要做好工作必須做的幾點。

一,堅持。這是最重要的一點,無論什麼樣的工作,如果少了堅持之心,那將一無所成。在美特好工作,做得最多的工作就是補貨,最累的工作莫過於收方便麪。每天補貨,這就需要不厭煩的情緒,只要不厭煩,補貨就會在愉快中完成。最累的是收方便麪,如果來的少還好説,可是來的多呢?如果來上十板以上,那就有我們累的了。只是我深信一句話,汗水不會白流。在搬方便麪時,我臉上流着汗,只是心裏堅定着信念,這些汗水又算得了什麼。我堅信汗水不會白流,既然如此,我就會一直堅持,堅持下去,我相信我終會收穫。

二,認真對待。這點體會最深的地方就是收方便麪。每次來了方便麪,我都會先把日期較早的都搬開,把新貨放到下面,再把早的放上面。可是如果這樣做,任誰都知道,會加重工作量。在工作中,有時為了省事,難免會忽略了這一步驟。可是我不會,美特好是我的第一份工作,第一對於人生的意義毋庸置疑,再者,我把它當成我的工作,工作就應該認真對待。我的人生,我要讓它有良好的開始。美特好是我的第一份工作,我想認真對待就是我最應該遵守的原則。

三,細心。美特好是大型超市,貨品種類之多超過我們的想像。就算在一個部門,依然有很多種類。種類多,應該注意的事情就會多起來,比如各種商品的保質期和生產日期。還有雖然種類多,但銷售情況卻不相同,也就是20商品和80商品的區分。這些都是需要細心才會做好的工作。如果細心去做,我想再多的商品,到終都會讓我如數家珍。

一個月過去了,對工作也已有了十分的認識。有了充分的瞭解,我相信在以後的日子裏我會把工作做好。

申請人:

xx年xx月xx日

優秀的員工轉正申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

我於_年x月加入_公司,成為了一名_崗位的員工。在領導的指點和幫助下我在學習培訓中認真吸收經驗知識,並在工作實踐裏嚴守紀律,讓自己收穫了不少工作經驗,進步較為迅速。

如今,三個月的試用期已經匆匆過去了,在_的工作方面,我不僅學習了工作的基礎知識,也更加了解了關於崗位,行業以及_企業的情況。分析這些,結合我自身的情況,我認為我十分適合繼續在_公司發展前進,我也渴望能在_的崗位上得到更多的幫助,讓自己在工作中進步提升!為此,根據公司規定,我現向您申請轉正為_公司正式員工,還望您能同意。為方便領導的審核,我對自己近三個月來的工作情況彙報如下:

一、培訓階段

在此階段,我作為一名剛剛進入公司的新人,在學習上認真主動,能夠仔細聽取領導的教導,認真掌握工作所需的知識和經驗,主動思考,虛心請教。為此,培訓中我很快就掌握了_崗位的基礎知識,並順利開始了實踐的鍛鍊。

學習上,我雖然較快的掌握了培訓的知識,但我也並未以此停下自己的腳步。我通過工作中的個人體會於感受,積極發現自己的不足和問題,並向領導和同事們請教知識,大大提高了自身的工作能力,讓真正切實掌握了工作的技巧和方法。

二、工作情況

回顧這幾個月的工作,藉助領導的細心指點,雖然起初接觸的時候有些迷茫,但我也很快適應了工作的需求,能在工作中嚴格遵守領導要求,按照規定做好工作任務。保證工作的順利。

此外,我還一直在加強自我的學習和鍛鍊,通過身邊的同事指點以及自己的實際情況反思了不少的問題,並以此加強了自己的業務知識,擴展了自己的認識。

如今,我來到了_公司三個月,也認識了大家三個月。我認為自己已經充分適應了這個環境,並做好了繼續提升,繼續完善自己的準備!

親愛的_領導,經過這段時間的工作和感受後,我深深的明白了我們作為新人在崗位上的不足。但同時,我也在_公司中感受到了進步和成長的道路!我相信,我能做的更好,比現在更好,比其他人更好!希望領導能給我一次努力的機會,我定不會讓您失望!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇7

尊敬的領導:

我是從3月11日開始正式調到物控部負責計劃跟蹤工作,至今已有3個多月。

由於我在營銷部當跟單員的時候,對生產過程的各個環節還是比較熟悉,所以對開展新的工作並不難。但物控部作為整個公司的中樞紐帶,我要關注的並不只是生產那一塊,還要對生產的上、下工序瞭解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以後從爐台直到生產成品這一系列的環節,我都作了進一步的瞭解。

在三月下旬到四月中旬,營銷部下達的‘交貨計劃’遠遠超出了當時的生產力,對計劃的完成造成很大的壓力。我經常穿梭在各個車間、部門之間,瞭解生產情況及進度。我把壓力轉化為動力,下決心把計劃跟蹤這項工作做好。總的來説,這段期間小扁線的完成率還未達到莫總的要求。

到了四月下旬,營銷部下達的‘交貨計劃’明顯減少,我吸取上段時間做得不足的地方,主動向營銷部提供當前的生產力及線坯情況,(因為當時過程中的線坯數量並不穩定)力求計劃做到按客户實際需求下達,又可以合理運用當前庫存的材料,變成熱銷的產品讓營銷部及時售出。明白到計劃的.完成並不能只看最終的結果,如果某個環節出了問題也會影響到交期及計劃的完成率。有了前段時間的經驗教訓,現在我着重於線坯的存量還有轉序備線的安排,如發現異常,向相關人員及時諮詢,並與各個部門溝通,讓營銷部作出相應的調整。到目前為止,營銷部下達的‘交貨計劃’完成率比以前大大提高,以後我還要繼續努力,做好各個部門之間的溝通及協調工作,把計劃跟蹤作為首要任務,並完成上司下達給我的任務。

現在我的試用期已過,申請轉正,請領導考慮,予以批准。謝謝!!

此致

敬禮!

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇8

尊敬的__領導:

在這一年裏,從學校到企業、從學生到員工、從理論到實踐這三個轉變,是我工作的重心和生活的主題,圍繞着這三個轉變,我始終保持良好的心態,一步步成長。

在這一年裏,我主要從事的是人力資源治理方面的工作,固然自己所做的也許只是專業的人力資源治理領域的皮毛,但善於思考和總結的我,總能從繁瑣的事務性工作中提煉出專業的內容,積極認真的學習,也讓我對公司在人力資源治理方面的發展歷程有較為深刻的熟悉;同時,身邊優秀的領導和同事也成為我學習的源泉,讓我能夠在這個___的環境中提升個人素質,增長專業技能和知識。

在這一年裏,我也有幸參與公司人力資源治理工作中幾個較大的項目,如崗位説明書的編寫、易迅空間人力資源治理手冊的編制、職稱評審、人事檔案制度化治理和20__年競崗工作等,這些以及其他大量的事務性工作涉及到人力資源規劃中的崗位分析和人力資源治理制度規劃、職員招聘、績效考核等各方面,同時,因申報助理人力資源治理師的.考試而接受專業的人力資源治理知識的學習更讓我能夠緊密的將實踐同知識有機的結合。

在這一年裏,我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷,但各位同事的幫助和關心讓我順利突破困境,找回自信和充實!通過腳踏實地的做事,認真深刻的總結和思考,我的工作規劃更加清楚,對自己今後的發展佈滿自信!當然,在這一年裏,我也有很多不足需要改進,比如正如胡總所言,有時對某些工作或事物我有些不錯的看法,但卻因過分謙謹而羞於表露;同時,自己在交流與口才方面的特長也似乎被自己擱淺。在今後的工作中,我要繼續保持塌實認真的工作作風,保持積極向上的工作態度,勤于思考,求是拓新,不僅把工作做完、做好,更要做的專注、專業!

此致

敬禮!

申請人:

20__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇9

我自今年2月份到公司上班,現在已有__月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要彙報:

一、嚴於律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關係,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利於團結的事不做,不利於團結的話不説。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司財務制度。

公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班後,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規定進行了要求,特別是發票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執行公司的財經制度。

2、正確核算,按時結算,及時報送税務相關報表。

在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納税申報表報送税務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

3、及時將財務狀況彙報於公司,積極為經理當好參謀。

每個月我都將公司的財務情況給公司經理進行彙報,使經理能及時瞭解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能及時提出合理化建議,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、採購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

4、認真負責,積極配合税務部門的稽查工作。

10月初,税務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,並加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

三、存在的問題一年來,圍繞自身工作職責

做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今後的工作中認真加以解決。

最後,還想説三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展並取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。

同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰鬥、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

申請人:

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

我自20__年__月__日進入註冊部,至今試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

作為一個___,處理工作事務難免生澀,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。20__年__月中旬進入公司實習,先前在單光子工作學習了一段時間,在領導和同事的耐心指導和幫助下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

自進入註冊部兩個月以來,我對於醫療器械註冊條例、醫療器械註冊管理辦法方面已經熟悉,其中,注重學習了第三類醫療器械的註冊程序及註冊申請材料要求;並且瞭解了公司各醫療設備的註冊進程,現在已經能夠獨立處理公司的接待事項,整理部門內部各種資料,進行各項事務申報,協助進行總結分析,從整體上把握公司的接待運作流程。對於一個初入公司的新人,要全面融入企業的方方面面,可能在一些細節問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今後的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質,更好的完成本職工作,不斷謀求與企業的共同發展!

此致

敬禮!

申請人:___

20__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇11

尊敬的各位領導:

您們好!

我叫__,於20__年5月6日進入公司,根據公司的需要,目前擔任倉庫管理員一職,負責倉庫日常進出貨和貨物整理工作,現向公司提出轉正申請。

本人認真工作、細心且具有較強的責任心和進取心,富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司人員能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門認真地完成各項工作;積極學習掌握新知識、技能,注重自身發展和進步。

1、每天認真發放產品和物料。

2、及時接收檢驗物流公司送來的貨物,仔細核對無誤後簽收。

3、產品堆放有序,保持倉庫物品整齊清潔。

4、認識落實產品先進先出原則,保證倉庫產品無積壓無存貨。

5、對代理商和客户發貨做到認真無誤後再發。

6、下班前認真盤點庫存。並列出表格以備核查。

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇12

尊敬的領導:

您好!

我叫__,根據公司的需要,目前擔任__分公司兼__辦事處的資金管理會計,崗位轉正申請。首先感謝您在百忙當中閲讀審批我的轉正申請表,讓我可以成為一個正式的創維人。作為一個創維人,我感到榮幸和自豪。榮幸的是我能加入這個優秀的團隊,讓我學到了很多知識和創維獨特的企業文化;自豪的是創維的事業正在蒸蒸日上,讓我看到了未來美好的職業發展。

從7月初來到__辦到現在一晃三個月過去了,在這三個月的親身工作經歷當中,我做了很多,也學到了很多,有很多感觸和想法。總結過去,迎接未來,在這裏對自己這三個月的試用期做一個總結。

7月份剛到辦事處的時候,首先開展的是為期一個月的開單工作。開單是一個簡單但繁瑣的工作,工作性質是單一和重複,需要細心和不急不躁的態度。開單工作同時也是一個最基礎的工作,卻關係着辦事處的出庫和損益,要始終站在公司的角度上考慮問題。一個月的開單工作讓我熟悉了辦事處的操作流程和規章制度,與辦事處人員特別是業務員之間也有了一個很好的交流溝通的機會,為以後開展財務工作做了鋪墊。在8月中旬的時候跟原來的出納進行了一個交接,之後就進入了人生中正式的創維財務工作生活當中。剛開始的時候是在黑暗中摸索度過的,還好有會計、經理的耐心指導和全力學習總部和前輩們總結的操作指引,才得以安全度過,這就像“基層員工培訓”的“風雨人生路”一樣,讓我感受到了創維大家庭的温暖,更加堅定在創維這個團體工作下去的決心。

正式接手資金管理會計工作到現在,經歷了很多,也學到了很多,工作也能按照公司和領導的要求按時按質完成,沒有出現過重大錯誤和通報,為皖南分公司財務的考核提高貢獻了自己的一份力量。在以後的工作中,必定加倍努力、嚴格要求自己、全力以赴做好各項事宜,通過學習充實自己,加以注意和改正自己的缺點和不足,為皖南分公司財務考核的進一步提高做出貢獻,為公司作出自己最大的努力。同時也相信自己通過以後的磨練能夠取得更大的進步,可以更好的處理工作、生活等方面的問題。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。在此,我藉此機會,懷着誠摯的心情正式向總部領導提出轉正申請:希望總部領導根據我的工作能力、態度及表現給出綜合評價,使自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准!同時也非常感謝領導對我信任,給予我提高自我的機會,同時也激勵了我在今後的工作中不斷前進與完善。最後祝我們家創維的事業更加紅紅火火!

此致

敬禮!

申請人:___

20__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇13

尊敬的領導:

我於20__年7月__日進入百花超市,根據公司的需要,目前擔任__一職,負責__工作。我在工作中認真、細心同時且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,工作熱情,性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力,能圓滿完成領導交付的工作,和超市同事之間通力合作,關係相處融洽而和睦,積極配合部門負責人完成各項工作,注重自身發展和進步,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟。一個多月來,我在本部門領導和同事的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步。我深深體會到有一個和諧、共進的團隊的重要性。百花超市給了我這樣一個發揮的舞台,我要珍惜這次機會,為百花超市的發展竭盡全力。來到這裏工作,我最大的收穫莫過於敬業精神,工作能力上都得到了很大的進步與提高,激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了百花超市的美好明天要靠大家的努力去創造,我相信在全體員工的共同努力下,百花超市的美好明天會更加輝煌。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為百花超市的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇14

尊敬的人事部:

在辦事處的工作時間已經有一年了,時間過的很快,在這一年當中,我完成了從一個在學校裏無憂無慮的學子到一個在單位裏忙忙碌碌的工作者的轉變。一年時間不長,但我學到了在學校裏學不到的業務知識,當然主要得益於領導的培養和同志們的熱情幫忙,靜心回顧,我也為廣大人民羣眾做了不少有意義的工作。

這一年來,在社會保障事務所裏我主要負責社區就業服務與管理、退休人員社會化管理和失業人員網絡管理。在社區就業服務方面,能夠及時的蒐集並掌握駐社區各個單位、居民家庭的用人需求信息,充分調動社會力量,最大限度的滿足下崗職工、失業人員的就業要求。並且根據社區就業崗位的要求和下崗職工、失業人員的職業素質特點、求職意向,向用工單位、居民家庭及時推薦。在今年一月份,社保所召開了職業介紹洽談會,來參與洽談會的失業人員有兩百多名,達成求職意向的有八十多人,這是我第一次作為組織者參與這次洽談會,使我感受頗深,也讓我深刻了解到了失業人員對工作的迫切要求。隨着下崗人員不斷的增多,再就業工程也就成為了國家政策的一個重點,所以作為我自我來講,必須要更進取的為人民羣眾服務,把再就業的工作落到實處。在失業人員網絡的使用上,我能夠嚴格的按照規章制度辦事。同時維護、保養好計算機的設備。因為社保所的計算機是全區聯網,所以保護好計算機才能與區裏更好的建立鏈接,才能更快捷、更方便的把報表從電腦裏傳輸上去。

在這一年中,計算機在網絡上出現了一些問題,我也能及時的向有關單位反映,讓他們的工作人員來檢查和維修。在退休人員社會化管理工作中,我主要負責企業退休人員醫療保險方面的問題,醫保這方面工作的資料很多,也關係到退休人員的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想為退休人員所想,做為退休人員所做,設身處地的為老人們的切身利益着想,使他們免去後顧之憂,在晚年生活中能夠得到保障。這是我主要負責的工作,可是隨着社保所任務量進一步增加,我也做過其他一些工作。在勞動監察工作中,由於七月份培訓,我拿到了勞動監察兼職證書,這項工作主要是對區域內的用人單位,規範他們的用工行為,督促用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險,並向他們宣傳勞動與社會保障法律法規和有關政策的規定。在失業人員服務工作中,我能耐心的向失業人員解答一些基本的政策問題,在專業人員的指導下也給失業人員辦理過《求職證》和檔案登記,當然這還是不夠的,我還要不斷的增加自我的業務知識,這樣才能更好的服務於基層羣眾。

在與社區居委會的合作中,社保所無疑是最緊密的科室之一,在我與各個社區勞動主任的接觸中,他們幫我們做了不少的基層工作,這使我們的工作效率大大提高,從而讓下崗與失業人員的利益得到了進一步的保障。在剛建立社保所的時候,一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統中,在各個社區主任的幫忙下使我們如期順利的完成了工作,從而能夠更加及時的為失業人員服務。以上是我一年來的工作情景。

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇15

尊敬的領導:

您好!

我叫___,_年_月_日來到美邦,成為一名導購。到美邦這個大家庭中半年多了,在這半年的`時間裏,讓我學會了很多服裝銷售的專業知識。

首先,作為一名合格的導購,除了將服裝展示給顧客,並加以説明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買的興趣。向顧客進行推薦需要注意以下幾個方面:

1、向顧客推薦服裝時要有信心,讓顧客對服裝有信任感。

2、對顧客提示的服裝進行説明時,應根據顧客的實際客觀條件,推薦適合的服裝。

3、每類服裝有不同的特徵,如設計特點、品質等方面的特徵,向顧客推薦服裝時,要着重強調服裝的不同特徵。

4、向顧客推薦服裝時,要想方設法把話題引到服裝上,同時注意觀察顧客對服裝的反映,以便適時地促成銷售。

5、對顧客進行服裝的説明與推薦時,要比較各類服裝的不同,準確地説出各類服裝的優點。

其次,作為一名合格的導購員還應該具備以下能力:

1、明確的目標。成功的導購首先要有明確的目標。導購需要知道如何接近潛在顧客,充分了解顧客喜好,常常能給顧客留下最好的印象,而且在最短的時間之內説服顧客購買服裝。需要在應該細緻接待的目標羣體,最佳接近時間、貼近顧客的方法,甚至提供推銷的解説技巧和推銷的解決方案,幫助顧客解除疑慮上下功夫,讓其快速做出購買決定。

2、開發顧客能力強。只有找到合適的顧客,服裝導購才能獲得銷售的成功。

3、強烈的自信。只有充滿強烈的自信,導購才會認為自己一定會成功。心理學家研究得出,人心裏怎麼想,事情就常常容易按照所想象的方向發展。當持有相信自己能夠接近並説服顧客、能夠滿載而歸的觀念時,導購接待顧客時,就不會擔憂和恐懼。成功的服裝導購的人際交往能力特別強,導購只有充滿自信才能夠贏得顧客的信賴,顧客才會產生與其交流的慾望。

4、找出顧客需求。優秀的服裝導購能夠迅速、精確地找出不同顧客的購買需求,從而贏得更多的銷售業績。

5、解説技巧。在做商品説明解説時,善於運用簡報的技巧,言簡意賅,準確地提供顧客想知道的信息,而且能夠精準地回答顧客的問題,滿足顧客希望的答案。

隨着時間的推移,我對公司也有了很深的瞭解。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結上進的企業文化,使得我在工作中幹勁十足。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會作好工作,成為優秀中的一份子,不辜負領導對我的期望。

這半年以來,我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式導購人員,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值的同時實現我自己的人生價值,同公司一起展望美好的未來。

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇16

尊敬的公司領導:

我於20__年_月_日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客户、領導、自己都滿意。

三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該着重注意的問題都教給___

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

申請人:____

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇17

尊敬的領導:

我在2---年12月1日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,公司的工作氛圍和團結向上的企業文化,讓我較快的適應了公司的工作環境,徹底完成了從學生到職員的轉變。讓我學會了很多在學校學不到的東西,我一直嚴格要求自己,認真及時地做好每一件領導佈置的任務。讓我不斷成熟,做事情的時候考慮得更全面。在此,我要特別的感謝部門領導對我的指導和幫助。

經過領導的指導和扶持,我已經對自己的工作有了一個詳細地瞭解。現在,基於以下幾個原因,申請轉正,望領導批准。

1. 經過三個月的努力,我已經對自己的工作有了一個較強的處理能力,希望能夠日得到大家的認可。

2. 在工作中非常注意團結合作,多思考,多學習,以較快的速度熟悉了公司情況,較好的融入到我們這個團對中。

3. 由於現在自己剛剛畢業踏入社會,生活費用的來源也是現在的工資,希望懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。

申請人:--

2---年3月3日

優秀的員工轉正申請書 篇18

尊敬的公司領導:

轉眼來公司已經將近三個月了,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。兩個多月來,我在房主任、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的間隔等等。在今後的工作計劃和學習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希看能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我定期轉為正式員工,來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希看上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇19

尊敬的領導:

我於20__年8月15日進入公司,至今3個月試用期已滿。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

__集團是我第一個為之效勞的公司,從學校踏入社會,最初的陌生與不安已經消失,我將自我從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業業地職員。作為一個應屆畢業生,初來公司,以前很擔心不知該如何做好工作,但是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

進入公司已三個多月,根據自我的專業及愛好,我在營銷策劃部工作。從來公司的第一天開始,我就把自我融入到我們這個團隊中。經過三個月的體驗,我認為我們這個部門有着鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前,我們團結一致,在規定時間內優質地完成工作,這種和諧的氛圍令我激情澎湃。__集團是一個正在用心騰飛的企業,他的發展前景是可觀的。應對這樣一個朝氣蓬勃的集團,我願意和他一齊邁向成功的未來。

__集團涉及多個領域,土特產是其中之一。放眼全國,經營土特產的商家不少,但是這種品類的經營讓土特產市場繁而雜。__集團將土特產以品牌經營,命名為__,這在中國是第一家。我有幸多次參與__的品牌建立與推廣,我感到十分的榮幸。我一向喜歡做與品牌、廣告、媒體有關的事情,這次與專家們一齊探討__品牌的一系列問題,參與修改品牌包裝等一系列的設計,讓我從中領悟到了不少的東西,精進了自我的知識。我很感謝給我這樣機會的領導。

參與大事件的時間畢竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個部門,我想那裏的工作該是搞笑的。經過一段時間的接觸,我發現那裏更偏向於設計。我對設計一向持續着欣賞者的主角,親自“操刀”可就有些難度,雖然我會。我開始有些懷疑了。純粹的設計並非我的特長,日常工作的資料大多是圍繞設計進行,而這樣的我是否能圓滿的完成領導交代的任務,完成的結果是否是自我的理想之作?一旦困惑開始,那麼思想就會止步。

有天晚上,我看着書消磨時光。突然出現的一句話讓我眼前豁然一亮。“虛負凌雲萬丈才,一生襟袍未曾開”,這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑鬱不得志,不是他沒有才,而是環境和個人因素致使他鬱鬱寡歡。環境是外在因素,個人是內在因素。根據哲學定理,內因是事物變化發展的根據,外因是事物變化發展的條件,外因透過內因而起作用。所以,造成李商隱最終結局的是他自我。聯想到自我,在才情上沒有李的出色,但是作為一個現代社會教育出來青年,對於逆境的把握應當優於古人,尤其是情商是不該輸於古人的。我雖沒有“萬丈才”,但是我會不斷的學習;我不願“一生襟袍未曾開”,只願實現自我生活的夢想。就算不是自我的特長又如何,我能夠學習,能夠用自我的特長彌補。只有自我有清楚的認知,才會有益於未來的發展。人是活的,未來終究是在不斷地摸索中走出來的。

自此以後,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節着手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都願意嘗試。我相信人生會因自我的不斷挑戰而豐富多彩!

這是我的第一份工作,我相信我的選取。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裏工作,實現自我的奮鬥目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自我、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇20

尊敬的領導:

你們好!

我到_X公司工作已經一段時間了,在這期間,我學到了很多東西,也看到了公司的發展與壯大。很有發展空間。

剛到公司工作時,對公司的情況瞭解很少,對於企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的瞭解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,_X公司對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的,如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度,那麼員工將被企業淘汰。

作為_X公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有着強烈的緊迫感。在工作中我還存在着很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今後的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。

_X公司是一個成功的團隊,它對於我來説有着深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。

在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇21

敬的領導:

我叫______,於20____年__月__日進入公司,根據公司的需要,目前擔任理財經理一職,負責銷售工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。

因此,自____年5月8日工作以來,做出60萬業績,我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的申彤中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。申彤給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇22

尊敬的領導:

在__這裏的三個月工作已經過去了,我很感激大家對我的幫助,也很感激我們這段時間來了學習工作經歷,我特別希望能夠在短時間內提高自己,但是這樣是非常不現實的,我也知道自己的能力有多少,可是在這段時間工作當中,我確實是提高了不少,這是能夠看得到的,但還不足以讓我驕傲,有的時候我自己也是能夠看到的,我需要更加努力的提高自己,短短的試用期就讓我有了不一樣的體會,學習更多的工作經驗,這非常關鍵,做一名優秀的員工,我的路還有很長,我希望能夠循序漸進,能夠做到讓自己問心無愧,自己滿意的同時,讓工作做得更好,讓領導滿意。

回顧近期的工作,確實是有很多困難,也有很多挑戰,但是我都一一的去嘗試克服了,我感覺自己還是有一定的提高的,過去在學校的時候,我認為自己是馬馬虎虎,有些東西用一個學生的眼光去看待,是不正確的,來到了這裏上班之後,我也得到了很多轉變,自己從一名學生的身份到現在轉變,是非常有意義的事情,這裏的每一位同事對我的影響都很大,幫助也很多,我認為有些東西是工作當中所學不到的,更加是需要自己察言觀色,這些是值得我去觀察的,是值得我去學習的,我很感激周圍的一切,很感激這短短几個月來的所有經歷,未來還有很多事情等着我去做好,但是我認為有些東西不是一蹴而就是需要時間的,同時也在成長當中得到了進步。

周圍很多人對我的影響都很大,但是這幾個月的工作確實是非常不錯的,我的專業能力展示出來,也是對自己的一個證明,我對自己的專業能力還是很有信心的,在實習工作當中也得到了認可自己的能力,更加是得到了很多發揮充分的證明了自己,同時也在這樣的過程當中提高了自己,更多的時候是在社會實踐當中才能夠看到自己的進步,工作是一個非常奇妙的事情,需要自己用心去對待,需要認真,這短暫的工作教會了我這個道理,所以我一直都在嚴格要求自己,希望自己能夠通過這樣的情況去在未來的工作當中更進一步,得到大家的任何讓自己也能夠不斷的提高積累,有些東西本來就不是用嘴巴去説的,在工作上面更加如此,應該用實際行動證明,準確地看到自己身上的缺點,知道自己應該往什麼樣的方向去轉變,糾正缺點才能夠知道自己短處在哪裏,從而完善。

當然,我也有一些不足的地方,對工作不是特別細心,我相信自己是能夠克服的,有些事情不是靠説一定要用行動去糾正,在這樣的工作狀態下面,讓我更加有信心,也一定會取得了一定的效果,我會對自己的要求更加的高,保證自己能夠得到鍛鍊。

此致

敬禮!

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__年__月__日

優秀的員工轉正申請書 篇23

尊敬的公司領導:

我於20__年二月十八日進入公司,根據公司的需要,目前擔任文員一職,負責辦公室內勤管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在電大就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20__年5月起,轉正工資調整為1800元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日